Niordbladet 4/23

Page 1

Nr 4 | 2 november 2023

OSCAR BYMAN HAR

HITTAT DRÖMJOBBET S. 6

TIKTOK-STJÄRNAN OM SITT UTBYTE I THAILAND S. 10

SÄLJCHEFEN SOM SKAPAR TRENDERNA S. 4 Niordbladet 4 | 2023 1


Det är en tydlig trend att i synnerhet de yngre generationerna sätter ett betydligt högre värde på sin egen tid och är sällan villiga att offra allt för karriären. Men yngre värdesätter även sin arbetstid högt, vilket gör att de söker sig till arbetsgivare som de delar värderingar med och som kan erbjuda dem ett sammanhang och arbetsuppgifter som känns meningsfulla och roliga. Det här är en viktig lärdom för oss alla. Vårt arbete ska ju inte vara något vi står ut med tack vare att vi har en rolig och avkopplande fritid samt sover gott om nätterna. Det bästa är förstås om även arbetet bidrar till vårt välmående, snarare än att dränera de batterier vi laddar upp när vi inte arbetar.

Katia Gustafsson Ordförande

En självklarhet att jobba med välmående Hur ser egentligen en bra balans mellan arbete och fritid ut? För de allra flesta är dygnet uppdelat i ungefär tre lika stora delar: åtta timmar arbete, åtta timmar fritid och åtta timmar sömn. Det här numret av Niordbladet lägger stort fokus på just fritiden. Den tiden på dygnet då vi i idealfallet kopplar av, är med vår familj och ägnar oss åt olika fritidsintressen. Vi skriver till exempel om hur stickning och annan form av handarbete kan vara något som skänker glädje och framför allt ro i de oroliga tider vi har upplevt de senaste åren. Eller hur golf både kan vara en trevlig motionsform men kanske framförallt vara en social aktivitet. Och hur viktig motion inte bara är för vår fysiska hälsa, utan även för vårt psykiska och sociala välmående.

Nästa nummer av Niordbladet kommer 9 februari 2023.

Det finns en ökad medvetenhet kring vikten att arbeta med välmående på arbetsplatsen, inte minst tack vare att frågan får mer och mer uppmärksamhet i media. På samma gång skapar den ökade förekomsten av distansarbete – som blev en effekt av pandemin – stora utmaningar för arbetsgivare. När man inte träffas är det svårt för att inte säga omöjligt att anamma ett modernt ledarskap där man lyssnar på och tar notis av hur personalen mår. I mitt arbete på det 95 år gamla familjeföretaget Transmeri inser vi att välmåendet på en arbetsplats utgår från ett bra och motiverande ledarskap, en god atmosfär och kunnig personal. Och att det är viktigt att hela tiden ha en öppen dialog med alla anställda för att ständigt kunna utveckla och främja välmåendet. Logiken är enkel. En välmående personal som trivs på jobbet är både mer produktiv och har färre sjukdagar. Men egentligen är välmåendet ännu viktigare än produktivitet och antalet sjukdagar. På Transmeri är välmående till och med en central del av hela vår strategi. Det är dels en förutsättning för att förverkliga strategin, dels ett strategiskt mål i sig. Det är en fråga vi jobbar med kontinuerligt och där det ständigt sker en utveckling och tillkommer nya, fina initiativ. Och det är ett måste, för utan en välmående personal som jobbar tillsammans för att nå gemensamt uppställda mål är det omöjligt att nå verklig framgång.

Stipendium för studerande vid Hanken i Vasa Ekonomföreningen Niord lediganslår två stipendier à 250€ som delas ut på SSHV:s årsfest den 1 december 2023. Stipendiet ges åt en aktiv och energisk studerande som har en öppen och positiv inställning till sin omgivning. Framgångsrika studier är ett plus (studieutdrag bifogas). Man kan söka stipendiet för egen del eller för någon annans räkning. Ansökningarna inlämnas till SSHV:s ordförande på adressen ordforande@sshv.fi senast den 14 november kl. 16.00.

På omslaget Oscar Byman, foto Undervisnings- och kulturministeriet.

2 Niordbladet 4 | 2023

Stipendieansökningarna behandlas av en stipendiegrupp bestående av två medlemmar från SSHV och två medlemmar från Niord.


Musikalresa till Åbo 3

FEBRUARI

Specialmedarbetare med passion för idrott

lördag 3.2 kl. 9–19.30 (ca)

Kom med på en dagsutfärd till Åbo, tillsammans med medlemmar från Tekniska Föreningen i Finland TFiF. Bussresan arrangeras för att se den galet roliga farsen och Broadway-musikalen Something Rotten på Åbo Svenska Teater. Bussen avgår från Kiasma kl. 9, kl. 12 äts buffélunch på Turun Kellariravintola och kl. 14 blir det musikal på Åbo Svenska Teater! Returen sker genast efter föreställningens slut med ankomst till Helsingfors ca 19.30. Pris I priset 100€/person ingår resor, buffé­ lunch och teaterbiljett. 2 biljetter/medlem (totalt 10 platser för Niord i detta skede)

Läs mer på sid. 6

Har fem miljoner följare på TikTok.

Därför är det så inne att sticka.

Läs mer på sid. 10

Läs mer på sid. 4

Äkta vinter – det hittar du i Tahko eller Himos! Vinterbokningen av våra stugor är öppen och du kan ännu boka både veckoslut och vardagar på båda orterna.

Programinformation

Bokningen sker via vårt stugbokningssystem: www.niord.fi > Aktuellt > Boka stugor.

Niordbladet utkommer endast fyra gånger per år varför vi informerar om kommande program och evenemang främst via nyhetsbrev och social media. Listan på vad som är på gång uppdateras kontinuerligt och om du håller din e-post ajour i registret så når vi dig med nyhetsbreven! Eller gå in på niord.fi och klicka Program för att se vad som är på gång just nu. Välkommen med!

Du kan bekanta dig med stugorna på vår webbsida, i bilder och med information om utrustning. Notera att i priset ingår lakan (sängarna är bäddade när du anländer) och handdukar, slutstädning och två heldags liftkort. Vi lägger inte heller till någon faktureringsavgift. Alla dessa är avgifter som på fria marknaden läggs till hyrespriset. Tahko 438-halvan tar emot djur för en liten extra städavgift, medan Tahko 437 och Himos är djurfria.

KALENDERN: hösten

Vasa: Må bra i dig själv – knopp & kropp

28.11

i samarbete! (21.11, 5.12, 12.12)

Guidning till fotograf Pentti Sammallahtis utställning, inför

Vinterstugbokningen är öppen!

28.11

Niords valmöte

2.11

Ateneum: Färg & ljus

4.12

Vasa: Bokslutsdagen med EY

– arvet efter impressionismen

11.12

Boktips inför julen

Teater: Röda rummet

14.12

Bokslutstips med KPMG

16.11

(bokningen stängd)

18.12

MMs julkonsert i Tempelplatsens kyrka

21.11

Fazers Besökscenter – guidning (fullsatt)

19.12

MMs julkonsert i Olars kyrka

23.11

Tre nycklar för att leda i ständig förändring

27.12

Svenska Teatern: Ronja Rövardotter

(webbinarium)

3.2

Åbo Svenska Teater: Something Rotten

Programanmälningen öppnar efter hand som det kommer nya evenemang. Följ alltså med nyhetsbrev och www.niord.fi för senaste information. Om du inte får våra nyhetsbrev så kom ihåg att kolla skräpposten eller om du klickat bort dem i eLounge (www.ekonomit.fi)

Niordbladet 4 | 2023 3


Camilla fick både ett nytt jobb och en ny hobby på Novita T E X T F R E D R I K R O S E N QV I S T | F O T O R O O P E P E R M A N T O

Under det senaste årtiondet har det blivit extremt trendigt att sticka, något inte minst Novita märkt av. Niordmedlemmen Camilla Granberg jobbar som försäljningschef på den finländska garntillverkaren och säger att hennes jobb går ut på att skapa trender snarare än att försöka hänga med i dem. – Våra återförsäljare litar på att vi i god tid inför varje ny säsong berättar vad som är på kommande.

Camilla Granberg är försäljningschef på Novita, ett familjeföretag som tillverkat garn i Finland i snart 100 år.

4 Niordbladet 4 | 2023


“Peppe” är en finlandssvensk Vår roll ärJeanette inte attÖhman hänga med journalist och författare som bor i Los Angeles. Hon driver bland annat poddarna “Peppe och i trenderna utan skapa dem. Magnus”, “Mellan att raderna” och “Skåpet”, där hon i den sistnämnda har sällskap av Cecilia Blankens och Johanna Swanberg. Hon har även grundat kvinnonätverket “Friday Lab”.

C

amilla Granberg blev färdig med sina studier på Hanken i början av 2000-talet, där hon hade marknadsföring som huvudämne. – Det var även inom det här området jag inledde min karriär – att jobba med marknadsföring på globala bolag som Danone, L’Oreal, Lego och andra stora konsumentbrands. Den röda tråden genom hela min karriär har varit att jag alltid jobbat med just konsumentbrands. Jag tror det kommer sig av att jag är intresserad av människor och hur de tänker, säger Camilla. Camilla jobbade även fem år som managementkonsult, där hon hade stor nytta av det hon lärt sig genom att jobba med stora, globala varumärken. Inte minst kunde hon använda dessa kunskaper för att hjälpa finländska företag att bygga sina varumärken. – Det var i min roll som konsult som jag först kom i kontakt med Novita, som sedan kontaktade mig när de hade en lämplig roll. Jag lockades av att jobba med ett finskt bolag som dessutom hade produktion i Finland. Jag kunde inte riktigt förstå att bolaget verkligen hade en fabrik som tillverkade garn i Finland. Jag kände bara wow – tänk att ha produktutveckling och produktion här! Novita är ett familjeägt företag med långa anor. Bolaget grundades för nästan 100 år sedan och ägandet är idag inne på fjärde generationen. Varje år producerar fabriken i Kouvola ungefär tio miljoner garnnystan, tillräckligt för att linda garn ungefär 20 varv runt hela jorden. Det som lockade Camilla Granberg var både att företaget var förhållandevis litet och att Novita hade ett starkt fokus på hållbarhet. – Om du jobbar i ett företag med 100.000 anställda är din roll ganska marginell. Inom Novita är vi 80 anställda, och då kan du påverka mer. Ju äldre man blir, desto viktigare blir det dessutom med hållbarhet och andra värderingar som arbetsgivaren har. Garn och stickning är en motvikt till hela fenomenet fast fashion, som ju inte är så hållbart.

Vad skulle du säga gör Novita unikt? – Vår kundkännedom. Vi satsar mycket på att undersöka vad våra kunder tycker och på att hålla kontakt med dem. Våra kunder utgör en stark community, vilket är en stor styrka. Camilla är noga med att Novita egentligen inte säljer garn, på samma sätt som Lego egentligen inte säljer små plastbitar. – Vi säljer en livsstil – stickmönster och design som människor får inspiration och glädje från. Vi erbjuder våra Niordbladet 2 | 2021 5

kunder ett sätt att producera ett hållbart mode och så ser vi till att förespråka och hålla liv i hela kulturen kring handarbete. Stickning har blivit väldigt inne de senaste åren. Hur har det påverkat er? – Under pandemin var det svårt att hänga med när efterfrågan exploderade. Det blev en boom där det kom många nya stickare. Det har ju till och med forskats på att stickning har en lugnande effekt på människor. Så det handlade inte bara om att hitta något att göra under pandemin, utan att hitta ett lugn i oroliga tider, som ju fortsatt med krig och annat även efter pandemin. Vi har sett att ökningen har avtagit, men att efterfrågan och antalet stickare har stabiliserats på en ny, högre nivå. I och med att stickning blivit så hett på sociala medier skapas det hela tiden nya trender. Hur hänger ni med? – Vår roll är inte att hänga med i trenderna, utan att skapa dem. Det är det som förväntas av oss. Våra återförsäljare litar på att vi i god tid inför varje ny säsong berättar vad som är på kommande. Sedan använder vi förstås oss av mängder med undersökningar och olika trendrapporter i det här arbetet. När Camilla får frågan vad som är trendigt bland stickare just nu nyper hon tag i sin egen stickade tröja. – Just den här typen av fluffig mohair. Och virkning, som har blivit allt mer populärt. Novita har också för vana att samarbeta med andra finska varumärken som man upplever sig dela värderingar med. – Vi har tidigare jobbat ihop med Arabia, där den finska designen är den gemensamma nämnaren. Vi samarbetar också med Fazer – ett annat starkt finskt brand – där vi skapat ett slags knit kit. Det vill säga, en box där det finns med allt som behövs för att till exempel sticka ett par sockor och sedan lite godis i samma tema.

Stickar du själv? – Jag brukar säga att när jag började på Novita fick jag inte bara ett nytt jobb utan även en ny hobby. Det var helt omöjligt att inte bli inspirerad av alla färger och alla stickgurus här på jobbet, jag var tvungen att börja. Mitt första projekt var en tröja, vilket mina kollegor tyckte var helt galet. Men jag tänkte, ”hur svårt kan det vara, det står ju exakt hur man ska göra i instruktionerna?” Och det gick bra, den blev fin. Det är ju en otrolig lyx och ynnest att få jobba med något som är en hobby och passion för så många. T Niordbladet 4 | 2023 5


En dröm för Oscar att kunna kombinera idrott och politik T E X T F R E D R I K R O S E N QV I S T | F O T O U N D E R V I S N I N G S - O C H K U LT U R M I N I S T E R I E T

Oscar Byman är specialmedarbetare för idrotts- och ungdomsminister Sandra Bergqvist, något han säger är ett riktigt drömjobb.

Oscar Byman har ett brinnande intresse både för samhällsfrågor och idrott. Att han i somras blev specialmedarbetare för idrotts- och ungdomsminister Sandra Bergqvist, med särskilt ansvar för frågor som rör just idrott och motion, säger han är något av drömjobbens drömjobb. 6 Niordbladet 4 | 2023


O

scar Byman studerade företagsledning och organisation på Hanken i Helsingfors, en studietid som präglades av att han var mycket aktiv i studentkåren samt studielivet i stort. – Studierna gav mig mycket och jag känner mig väldigt nöjd med dem. Jag engagerade mig i precis allt som hade med SHS och studielivet att göra, både med att ordna fester men även med förvaltningssidan och intressebevakningen. Under en tid var jag till exempel vice ordförande för SHS med ansvar för den externa intressebevakningen. Då försökte jag göra SHS:s röst hörd ute i samhället, och faktum är att jag nu sitter på andra sidan bordet, som specialmedarbetare till den ministern som har studiestödet på sitt bord, säger Oscar. Oscar arbetade under största delen av studietiden, bland annat som hamnkapten i Kasnäs gästhamn, där han fick praktisk erfarenhet av att leda ett team. – Mitt första jobb inom politiken var när jag under mitt andra studieår blev riksdagsassistent till Stefan Wallin. Att jag kunde kombinera det här uppdraget med mina studier och med intressebevakningen för SHS var oerhört givande och nog helt avgörande för var jag befinner mig i dag.

Efter studietiden arbetade Oscar inom den privata sektorn en stund, tills telefonen ringde våren 2022. – Det var den dåvarande justitieministern Anna-Maja Henriksson som ringde och frågade om jag ville jobba som hennes specialmedarbetare i Sanna Marins regering. Det tackade jag ja till väldigt snabbt, för det var något som jag betraktade som ett drömjobb så här tidigt i karriären. Om du vill jobba med regeringsarbete – utan att själv vara en invald politiker – är det nästan specialmedarbetare som gäller. Det är väldigt givande att jobba med ärenden som på riktigt blir regeringens och landets politik. Och även om det kan låta lite ”corny” är det också ett privilegium för mig att få arbeta för fosterlandet.

Hur ser en vanlig arbetsdag ut som specialmedarbetare? – Oj, det är väldigt olika från dag till dag. Arbetet utgår från att du alltid agerar på ministerns mandat och ska föra fram ministerns åsikter, aldrig dina egna. Det är de som är valda, vi specialmedarbe-

tare finns där för att hjälpa dem i deras arbete. Mycket av mitt jobb handlar om att bereda ärenden för ministern, men också en hel del om kommunikation och koordinering. Här har jag stor nytta av det jag lärde mig under åren på Hanken, både genom studierna och mitt engagemang i SHS. Oscar säger också att han har fått en ökad respekt och ett ökat förtroende för regeringsarbetet, i takt med att han ser hur det går till bakom kulisserna. – Det här handlar inte om människor som är ute efter pengar eller glassiga uppdrag, utan det sker ett mycket hårt arbete bakom kulisserna. Ministrarna axlar ett tungt ansvar för landet, och jag beundrar dem för att de vill göra det. Ministrar är hårt granskade i media och ibland kan det ju blåsa en del. Spiller det här över på er specialmedarbetare också? – Ibland kan det göra det eftersom det arbete man bidrar till granskas så hårt i media. Visst, det kan vara svårt att stänga av jobbet när man går hem för dagen, men på samma gång har vi bra chefer som har ett stort förtroende för oss och ett väldigt bra team. I somras blev Oscar på nytt erbjuden ett jobb som specialmedarbetare i den nya regeringen, denna gång till Sandra Bergqvist – Om mitt förra uppdrag var ett drömjobb är det jag gör nu drömjobbens drömjobb. Jag har alltid varit oerhört idrottsintresserad, och att få kombinera detta med mitt stora intresse för politik är något jag stortrivs med.

Varför tycker du att idrott och motion är en viktig fråga? – På individnivå har det stor betydelse både för din fysiska, psykiska och sociala hälsa att du får tillräckligt med motion. Du blir friskare, du orkar ta hand om dina relationer och du klarar av att arbeta bättre. Om vi istället pratar ur samhällets synvinkel har det enorma kostnader att vi inte rör på oss tillräckligt. Enligt de försiktiga estimaten kostar det oss tre miljarder euro årligen, men enligt andra bedömningar kan siffran ligga en bra bit över fem miljarder euro. Oscar säger att stillasittandet dels leder till direkta kostnader för sjukvården, dels att människors arbetsförmåga minskar om de inte rör på sig tillräckligt.

Det här handlar inte om människor som är ute efter pengar eller glassiga uppdrag.

– I dag är 40 procent av skoleleverna i så dåligt fysiskt skick att det påverkar deras vardag negativt. På 40 år har genomsnittsresultatet i beväringarnas Cooper-test sjunkit med cirka 500–600 meter. Att vi rör oss på tok för lite hotar både vår förmåga att arbeta och att försvara landet. Tänk vilka konsekvenser det får både för arbetsmarknaden och kostnaderna för sjukvården om vi inte lyckas vända den här trenden. Och vi löser inte den tickande bomben av passivitet genom att få alla som springer tre länkar i veckan att springa fyra, utan det handlar om att få alla som inte motionerar alls att åtminstone ta en promenad på 15 minuter varje dag. Det finns starka vetenskapliga bevis för att en så liten förändring får mycket stora positiva effekter för din hälsa. T

Fakta Oscar Byman är specialmedarbetare för minister Sandra Bergqvist, vars ansvarsområde är ärenden som rör idrottspolitik, ungdomspolitik samt studiestöd. Landets idrotts­ politik syftar både till att främja en motionsinriktad livsstil hos hela be­ folkningen samt stödja elitidrotten i landet. Det här görs bland annat genom att man årligen delar ut mer än 100 miljoner i anslag för idrott och motion samt styr och stödjer uppförandet av idrottsanläggningar. Statsandelarna och understöden finansierar allt från idrottsförening­ ar till idrottsvetenskaplig forskning och kommunernas verksamhet inom idrott och motion.

Niordbladet 4 | 2023 7


Staffan har vigt hela sitt yrkesliv åt golfen T E X T F R E D R I K R O S E N QV I S T | F O T O A N T T I M A N N E R M A A

Niordmedlemmen Staffan Tuomolin har arbetat inom olika golfklubbar sedan han var 14 år gammal. Han började med att plocka golfbollar och blev redan som 26-åring klubbchef för Kurk Golf i Kyrkslätt. I dag är han vd för Sarfvik Golf, vars koncept är unikt bland golfklubbarna i Finland.

B

ara utgående från Staffan Tuomolins CV är det lätt att få uppfattningen att han varit mer eller mindre golftokig sedan de tidiga tonåren. Men så är det inte. – Nej, jag började inte jobba på en golfklubb som 14-åring för att jag spelade golf. Det var faktiskt tvärtom – det var mer tack vare mitt jobb som jag efter ett tag började spela golf, säger han. Staffan växte upp i Raseborg, där han som tonåring började jobba på den stora golfklubben Nordcenter. – Jag började som 14-åring och jobbade kvar länge, även under studieåren på Hanken. Jag började med att plocka golfbollar, och efter det fick jag stå i receptionen, ha hand om klubbtidningen och så vidare. Bland annat tack vare att han lärde känna David Brumpton och Nigel Miller, som hade jobbat på Kurk Golf i Kyrkslätt, lyckades han landa ett jobb som klubbchef redan som 26-åring. Han har genom åren varit vd för en rad olika finländska golfklubbar, bland annat Nordgolf. – Att vara vd eller klubbchef är ett rätt mångsidigt arbete. Under lågsäsongen har man stort fokus på planering, bokslut och utveckling. Under somrarna måste man lägga all sin kraft på det operativa. De flesta golfklubbar i Finland är små organisationer, vilket innebär att rätt få anställda måste ha hand om väldigt många och varierande arbetsuppgifter. Men som vd finns dina största ansvarsområden ändå inom ekonomi, rekrytering, marknadsföring och försäljning.

Tack vare att han arbetat inom olika finländska golfklubbar sedan början av 1990-talet har han fått uppleva många både större och mindre förändringar genom åren. En sådan var när många klubbar valde att gå ifrån modellen där det krävs en aktie i klubben för att få spela. En annan den boom som pandemin innebar för golfandet på de inhemska banorna. – Golf var ju en av de sporter som verkligen var en lämplig hobby under pandemin, så antalet spelade rundor ökade kraftigt på de flesta banor i Finland. Nu har det stabiliserat sig och vi har hittat en ny normalnivå, som är lite högre än innan pandemin. Något som blivit bättre med åren är både banskötseln och sättet man bygger nya banor på. Det finns en större förståelse i dag för hur banor ska skötas om och de nya banorna som byggs är tekniskt sett på en bättre nivå.

Vilken roll spelar golfen i era medlemmars liv? – Många av dem som spelar hos oss är här dagligen, så i deras liv spelar vi en stor roll. Jag tror att de flesta ser golfen i första hand som en motionsform. Att man får röra på sig lite. Dessutom är den sociala aspekten viktig. Golf är ju en av få sporter där det går att spela mot varandra, oavsett nivå och över generationsgränser. Staffan säger att det idag råder en rätt bra balans mellan mängden aktiva spelare och antalet golfbanor i landet. – Det byggdes väldigt många banor på 1980-talet, vilket gör att det finns en bra balans trots att antalet aktiva spelare har ökat. Det finns ungefär 150.000 aktiva golfare i Finland och 150 banor, och 1.000 spelare per bana är rätt okej. Framför allt har vi ju många banor med tanke på våra breddgrader.

Om vi pratar om Sarfvik, vad gör er unika? – Vi är rätt annorlunda på det sättet att vi har väldigt få ägare. Det här gör att de som spelar hos oss aldrig behöver boka, utan det är bara att komma och spela. Det här convenience-konceptet är vi ensamma om i Finland. Hur mycket golfar du själv? – Det är lite som med skomakarens barn – om du jobbar med golf dagarna i ända vill du ibland göra något annat på fritiden. Det blir kanske 15 rundor per säsong för mig, vilket är betydligt färre än de cirka 200–300 rundor som åtminstone en av våra medlemmar spelar varje säsong. Och ditt handicap? – 16! T 8 Niordbladet 4 | 2023

8 1 20 2 | 2 tedalbdroiN


Golf är ju en av få sporter där det går att spela mot varandra, oavsett nivå.

Staffan Tuomolin har jobbat med golf sedan han var 14 år gammal. Idag är han vd för Sarfvik Golf.

Niordbladet 4 | 2023 9


Understöd ur Östensons fond Ekonomföreningen Niords i ordningen femte ordförande Kaj Erik Östenson (perioden 1939-43) donerade i tiden enligt sitt testamente medel att användas såsom understöd för medlemmar i föreningen eller deras familjer vilka oförskyllt råkat i ekonomisk nöd. Medel ur Östensons fond kan sökas av Niords medlemmar. Understöd kan sökas under hela året.

TikTok-stjärnan Jennifer på utbyte i Thailand T E X T F R E D R I K R O S E N QV I S T | F O T O P R I VAT

Skicka en fritt formulerad ansökan till Niords kansli med uppgifter om ändamålet för stödet samt bilagor som kan styrka din eller din familjs ekonomiska nöd. Ansökan riktas till stipendienämnden som behandlar ansökningarna konfidentiellt. Stipendienämnden bedömer varje ansökan självständigt och avgör om stöd kan beviljas i enlighet med fondens ändamål och kan ytterligare be om redogörelse vid behov. Understöd kan beviljas tex för medlemmar som länge varit arbetslösa, vid långvarig sjukdom eller medlemmar som drabbats av andra oförutsedda ekonomiska svårigheter. Bidraget från Östensons fond är som högst 500 euro per sökande. Ansökningarna kan skickas till adressen: Ekonomföreningen Niord Banvaktsgatan 2, 00520 Helsingfors eller per mail till niord@niord.fi

Stipendium för studerande vid Hanken i Helsingfors Ekonomföreningen Niord rf lediganslår två stipendier à 250 euro för studerande vid Hanken i Helsingfors. Stipendiet delas ut under den solenna akten på SHS årsfest den 24 februari 2024.

Den här terminen får Jennifer Kälds cirka fem miljoner följare på TikTok hänga med på hennes utbytesstudier i Thailand.

Stipendiet delas ut åt en hankeit som aktivt synts i SHS eller i Hankens verksamhet och bidragit till att upprätthålla den goda imagen. Även udda projekt kan premieras. Du kan söka stipendiet för din egen del eller för någon annan. Ansökan riktas till SHS stipendienämnd som tillsammans med Niord beslutar om vem som får stipendiet.

Juniormedlemmen Jennifer Käld är just nu på utbyte i Thailands huvudstad Bangkok. Till vardags studerar hon marknadsföring på Hanken och är dessutom Finlands antagligen största influencer, med nästan fem miljoner följare på TikTok och sin egen TV-serie på Yle.

Ansökningarna lämnas in till ansokan@shs. fi. Lämna in din ansökan från självständighetsdagen och senast början av januari 2024. Kolla noggrannare datum med SHS. 10 Niordbladet 4 | 2023


Det fanns kackerlackor överallt och det var inte alls fräscht.

A

tt Jennifer Käld – eller Jennifer Erica som hon är mer känd som på sociala medier – skulle välja marknadsföring som sitt huvudämne på Hanken var ingen skräll. Hon har varit professionell eller åtminstone semiprofessionell influencer sedan hon var 16 år och följs av flera miljoner människor världen över. – I och med att mitt jobb vid sidan av studierna handlar om just marknadsföring kändes det naturligt att välja det som huvudämne. Jag är ju fortfarande aktiv med mina sociala medier och har sagt att jag ska fortsätta med det så länge det är roligt. Men med tanke på de stora framgångar du redan nått, finns det verkligen något du kan lära dig av kurser i marknadsföring? – Absolut! Det jag sysslar med handlar mest om sociala medier och digital marknadsföring ur ett influencerperspektiv. Genom att studera marknadsföring får jag lära mig massor om marknadsföring ur ett företagsperspektiv. Att Jennifer valde att åka till Thailand på utbyte hänger delvis samman med att Sydostasien är en rätt bildskön del av världen. Det är enkelt uttryckt lite lättare att ta snygga filmer till sina sociala medier på en strand på Bali än på ett campusområde i Tyskland. – Men först och främst vill jag åka till Asien för att det är en intressant och väldigt annorlunda marknad som jag vill lära mig mer om. Jennifer finansierar delvis sina utbytesstudier genom ett stipendium på 300 euro från Niord. Niord delar årligen ut 50 stipendier för just utbytesstudier eller praktik. Hur bor du i Bangkok? – Jag och min rumskompis bodde först i ett residens som universitetet rekommenderade, men vi kände oss inte alls hemma där. Det fanns kackerlackor överallt och det var inte alls fräscht. Så vi hittade ett annat boende på Airbnb

som både är fräschare och ligger närmare skolan. Vilka kurser läser du? – Just nu läser jag bland annat grundläggande thailändska och en kurs som heter ”problem solving”. Den önskar jag att jag inte hade valt, den är rätt konstig. Den roligaste kursen jag läser är annars ”marketing planning and control”. Han som håller kursen är väldigt bra på att göra kursinnehållet intressant. Han var bland annat den som tog Starbucks till Thailand och Dunkin’ Donuts till Asien. Hur är nivån på undervisningen jämfört med Hanken? – Det är lättare här, även om vi har rätt mycket läxor. Sedan är förstås kursen i thailändska svår. Det är svårt med alla olika toner i språket. Slutprovet består bland annat av att man ska ha en tio minuter lång konversation med läraren på thailändska, så det ska bli spännande att se hur det går. Hur ser skoldagarna ut? – Vi har lektioner tre dagar i veckan, och då är vi i skolan från nio till fyra. De dagar vi är lediga reser jag mycket. Vi har varit både till Bali, Vietnam, Singapore och Langkawi i Malaysia. Just Bali är min favoritplats på jorden. Man får ett helt annat tankesätt när man kommer dit, alla är så ”zen”. Vad hoppas du få ut av ditt utbyte? – Framför allt en förståelse för hur marknadsföring och konsumentbeteende fungerar här i Asien. Det finns rätt stora skillnader jämfört med hur det är i Europa eller USA och jag tycker det är ett jätteintressant ämne. Sedan hoppas jag få resa, se mycket och träffa massor med fina människor. Och vad tänker någon som redan hunnit bli en TikTok-stjärna göra i framtiden? – Just syssla med digital marknadsföring och sociala medier, men kanske främst ur ett företagsperspektiv snarare än som influencer. T

Vill du spela gratis golf i Tahko? Niord har sedan 2006 haft en golfaktie i Tahko Golf Club Oy, med vilken aktionären spelar gratis och de andra i gruppen till nedsatt pris. Årsvederlag tillkommer. Eftersom aktien på senare år inte har ökat på sommarbokningen är vi nu redo att ge över aktien till någon som har större intresse för den och spelar mera. Är det du? Om du har intresse så ta kontakt med verksamhetsledaren (niord@ niord.fi) så får du mera info. Aktiens pris är 1€.

Tennis i Esport Center, Hagalund Niord har länge haft en aktie i Esport Center (tidigare Tennis Tapiola) och vår speltur användes tidigare av medlemmarna, men har sedan länge använts endast av utomstående spelare. Vi är nu intresserade av att hitta någon som köper aktien och får en fast speltid som är söndag kl. 20-21. Speltimmens pris är 46€/gång, med en viss sommartid kostnadsfri. Eller i andra hand att hitta någon som tar över speltiden. Om du har intresse så ta kontakt med verksamhetsledaren (niord@ niord.fi) så får du mera info. Aktiens pris är 1€.

Niordbladet 4 | 2023 11


DENNA TEXT ÄR PRODUCERAD AV NIORDS SAMARBETSPARTNER HANKEN

Deltagare i Hankens populära mentorskapsprogram: ”Det lönar sig absolut att söka!” T E X T J E S S I C A G U S TA F S S O N | F O T O P R I VAT

Ett rekordantal på nästan 150 personer sökte till Hankens mentorskapsprogram 2023. Mentorn Yrsa Landsdorff och adepten Wilma Leskinen är två av dem. Mentorskapsprogrammet har gett Landsdorff värdefulla insikter om den yngre generationen och Leskinen har lyckats uppnå det mål hon ställde upp i början av året. Mot nytt jobb

Mentorn Yrsa Landsdorff och adepten Wilma Leskinen träffas en gång i månaden.

Landsdorff, som nu är mentor för tredje gången på Hanken, har själv haft mentorer ända sedan början av arbetslivet och fått ut mycket av det, bland annat konkreta tips då hon kört fast i karriären. – Nu då jag själv har mer erfarenhet vill jag ge tillbaka till de yngre. Det är också jätteviktigt att förstå följande generation, hur de tänker, vad de värderar och hur de motiveras, säger Landsdorff. Landsdorff utexaminerades 2005 från Hanken med marknadsföring som huvudämne. Hon har 20 års erfarenhet av bland annat försäljning, varumärkesbyggande, marknadsföring och produktportföljhantering på Fiskars och Fredman och är sen ett år tillbaka företagare på heltid inom bland annat business coachning och konsultering. Hon föreläser också om ledarskap och arbetsvälmående och jobbar med allt från småföretagare till börsbolag, både på individ-, team- och strateginivå. Adepten Wilma Leskinen har inte haft den mest traditionella studiekarriären för en hankeit, som hon själv uttrycker det. Först utbildade hon sig till merkonom vid Porvoo International College (numera Careeria) och sedan till tradenom vid yrkeshögskolan Haaga-Helia. År 2020 började hon studera på Hankens magisterprogram med marknadsföring som huvudämne och informationsbehandling som biämne. Leskinen utexaminerades i november 2022. 12 Niordbladet 4 | 2023

Mentorskapsprogrammet pågår i ungefär ett år och Leskinen och Landsdorff träffas en gång i månaden. Leskinen har själv fått välja vad träffarna ska handla om och ett centralt tema har varit rekrytering, en av orsakerna till varför Leskinen i första hand sökte till mentorskapsprogrammet. Sedan 2017 har Leskinen jobbat med kundtjänst och IT-relaterade uppgifter men har saknat att få uttrycka sig kreativt och visuellt. Målet har därför varit att hitta ett marknadsföringsrelaterat jobb under år 2023. I juni började Leskinen jobba som marknadsföringsspecialist på ett av de snabbast växande välfärdsteknologiföretagen i Europa. – Det har förstås inte varit Yrsas uppgift att som mentor hitta ett nytt jobb åt mig. Men vi har gått igenom mitt cv och mina ansökningsbrev. Hon har dessutom gett mig hopp, att det tar tid att hitta sin rätta plats i arbetslivet. Jag har fått mera tålamod. Yrsas erfarenhet som rekryterande förman har varit väldigt värdefull i denna process.

Nöjda med matchningen

Ansökan till nästa års mentorskapsprogram är nu öppen och då Landsdorff och Leskinen får frågan om det lönar sig att söka är svaren tydliga: ”Ni ska absolut söka till programmet! och ”Vad väntar ni på?”. Båda påpekar ändå att programmet tar tid och energi, det är viktigt att vara engagerad och involverad. Leskinen tipsar om att satsa på ansökan till programmet så att teamet på Hanken kan göra en så bra matchning som möjligt. Landsdorff konstaterar att en stor fördel med mentorskapet är att få gå in i en annan människas värld på djupet, något man sällan har möjlighet till i vanliga diskussioner. Leskinen tycker att det som adept har varit fint att få diskutera sin arbetsidentitet, om hur det är att gå från student till heltidsanställd. – Yrsa och jag har liknande personligheter, tankar och intressen. De som jobbat med matchningen på Hanken har gjort ett superbra jobb! T

Bli mentor i mentorsakapsprogrammet Ansökan till nästa års mentorskaps­ program är nu öppen. Läs mer här: www.hanken.fi/sv/externt-samarbete/ alumni/engagera-dig/mentorskap


Evenemang under hösten Tre nycklar för att leda i ständig förändring Webbinarium

23

NOVEMBER

torsdag 23.11 kl. 14–15.15

Bokslutsdagen DECEMBER

14

DECEMBER

Vår tids tvära kast, snabba ryck och förändrade förutsättningar innebär att vi måste förstärka vår förmåga till kreativitet och fantasi. Den verksamhet som vill fortsätta att vara konkurrenskraftig och framgångsrik behöver nämligen hela tiden utveckla nya idéer och koncept som skapar värde och affärsnytta. Annars riskerar du att bli omsprungen. Så hur kan du leda i denna turbulens och röra? Föreläsare är ledarskapsexperten och den tidigare mediechefen Ylva M Andersson.

4

Bokslutstips

måndag 4.12 kl. 8.30–12.30

Vi får höra om vad som är på gång inom bokföringen och bokslutet, inom moms och inkomstbeskattning och det senaste inom bokföringsjuridiken. Alla föreläsare är sakkunniga från Ernst&Young i Vasa och vi träffas på plats i deras kontor. Plats EY, Vasa

torsdag 14.12 kl. 8.30–10.35

Vi går igenom aktuellt inom bokföringen med Kim Järvi och aktuellt inom beskattningen och rättspraxisen med Kaj Grüssner. Plats meddelas vid anmälan

Muntra Musikanters julkonsert 18

DECEMBER

måndag 18.12 kl. 18 + 20.30

Upplev den traditionella och stämningsfulla julkonserten. Konsertens solist är Monica Groop och vi får besök av Finlands Lucia med tärnor. Plats Tempelplatsens kyrka

Muntra Musikanters julkonsert 19

DECEMBER

tisdag 19.12 kl. 18.30

Upplev den traditionella och stämningsfulla julkonserten. Konsertens solist är Monica Groop och vi får besök av Finlands Lucia med tärnor. Plats Olars kyrka, Esbo

Boktips inför julen 11

DECEMBER

tisdag 11.12 kl. 17–19

Ronja Rövardotter 27

DECEMBER

onsdag 27.12 kl. 18.30

Vill du få idéer för julklappskorgen, eller inspiration för ditt eget läsande, så kan du komma och höra om vilka böcker som ligger högst på önskelistan. Annica Nordman, librist på Akademen, presenterar läsvärda böcker och vi får bl.a bekanta oss också med Finlandia­ vinnarboken, som utses 29.11. Under kvällen får du 10% rabatt på alla böcker som säljs på Akademen.

Svenska Teaterns storsatsning Ronja Rövardotter bjuder på ett spännande fantasiäventyr med element av nycirkus, dockteater och mäktiga musikinslag. Musikalen är en fängslande historia om att hitta sin egen väg i livet men handlar också om en tonårings energiska kamp för fred och rättvisa. Rekommenderas från 10 år.

Plats Akademen

Plats Svenska Teatern

Niords valmöte 28

NOVEMBER

tisdag 28.11 kl. 17.00-

Guidning på fotoutställning kl. 17.00-18.00 Valmöte kl. 18.15-19.45

Innan själva valmötet bjuder vi dig på en (finskspråkig) guidning av fotograf Pentti Sammalahtis utställning Vi två, i Finlands Fotografiska Museum K1 i Kämp Galleriet. Inträde enligt prislistan, eller gratis med museikort. Pentti Sammallahtis foton betecknas av förbiilande ögonblick som delas av två varelser. Sammallahtis bilder berättar om tillgivenhet, ömhet och ett emotionellt band – om hur vi är tillsammans med allt levande i den här världen. Bilderna innehåller också ett starkt element av humor och igenkännande. Sammallahti är en av de internationellt mest uppmärksammade finländska fotograferna och en flera gånger prisbelönad hedersdoktor i konst.

Kallelse till Ekonomföreningen Niord rf.s valmöte Ekonomföreningen Niord rf:s medlemmar kallas till valmöte tisdagen den 28 november 2023 kl. 18.15-19.45. På mötet behandlas i § 11 i föreningens stadgar nämnda ärenden, bland annat val av styrelsemedlemmar och fastställande av budgeten för 2024. Niord bjuder på en matbit med vin. Möteshandlingarna sänds per e-post till de anmälda senast 24.11. Plats K1, Kämp Galleriet, Mikaelsgatan 1, 00100 Helsingfors rest The Glass, Mikaelsgatan 1, (ingång bredvid fotogalleriet K1) Deltagande X på plats med anmälan senast 21.11. X digitalt, med anmälan senast 28.11.

Niordbladet 4 | 2023 13


Vad gör du på fritiden? TE X T BO INGV ES | FOTO ISTOCK PHOTO

Samhällets förändring syns bra i Statistikcentralens undersökningar gällande finländarnas fritidssysselsättningar. Som exempel kan tas att dansandet och helkvällar på krog har avtagit under de senaste decennierna samtidigt som vi i stället äter ute allt oftare.

Statistikcentralens fritidsundersökningar har redan i 40 års tid utrett hur finländarna firar sin fritid. Då undersökningen har täckt hela befolkningen som fyllt 10 år finns ett digert material för att kartlägga hur både barn, unga och äldre människor upplever vardagen. Undersökningen görs ungefär vart 10–15 år och enligt den senaste upplagan som i sin helhet publicerades 2019 är fritiden numera viktigare än arbetet för finländarna. En favorit i repris som inte tappat mark under decennierna är sommarstugan. Undersökningens olika delmoment visar att finländarna bland annat har börjat lyssna mindre på musik jämfört med början av 1990-och 2000-talet, att antalet lästa böcker minskat och att de digitala spelens popularitet fyrdubblats på 25 år.

Finländarna motionerar allt mindre

Motion är en av de viktiga hobbyerna för att motverka det i allt högre grad mera stillasittande arbetslivet. Enligt den senaste fritidsundersökningen motionerar dock finländarna klart mindre än under de senaste undersökningarna. Men många finländare motionerar ändå aktivt, med promenad som den populäraste idrottshobbyn följt av träning hemma. Andra populära motionsformer var cykling, besök på gym, joggning och simning följda av stavgång och handledd träning. Ungefär var tionde finländare skidade. Den populäraste lagidrotten var fotboll följd av innebandy. Ser man på de populäraste racketsporterna har squash haft en verklig berg-och-dalbana: i början på 1990-talet fanns det som mest över 500 banor i landet men på 2000-talet rasade antalet banor och aktiva spelare för att de senaste åren igen ha börjat stiga klart. Konkurrenten tennis visar hur viktiga fixstjärnorna är för en sport: När toppspelaren Jarkko Nieminen slutade sin karriär dök antalet aktiva tennisspelare men med nya namn som Emil Ruusuvuori har sporten igen blivit klart populärare. Padel hade rejält flyt en tid men nu finns det över 1 000 banor i Finland och för alla går det inte bra. Jämfört med undersökningen 2002 har styrketräning hemma eller i gym ökat mest bland motionsformerna. Gymträning har blivit vanligast bland 15–24-åringar, där andelen nästan fördubblats från 19 procent till 36 procent. Men mest har styrketräningen ökat bland personer som fyllt 65 år; andelen har fyrdubblats sedan 2002. En trend är att kvinnor promenerar klart oftare än män som å sin sida är mer aktiva cyklister, joggare, skidåkare och fotbollsspelare. På gym går män och kvinnor ungefär lika

14 Niordbladet 4 | 2023

mycket. E-sport är kanske inte direkt motion men det är en idrottsform som ökat kraftigt.

Hemarbetet stör fritiden

Ett hinder för att idka hobbyverksamhet utanför hemmet är den tid som hemarbetena tar. Till exempel tvätt och städning är sådant hemarbete som både män och kvinnor allmänt taget alltid anser vara mera rutin och skyldighet än fritid. Det som ändras långsamt är att städning, klädtvätt och matlagning fortfarande ofta är på kvinnornas ansvar. Läget har i alla fall jämnat ut sig jämfört med tidigare undersökningar. Men hemarbeten hindrar enligt undersökningen fortfarande oftare kvinnornas än männens hobbyverksamhet. Undersökningen visar att finländarna överlag numera personligen träffas mera sällan jämfört med tidigare och att man i stället i högre grad håller kontakt med varandra via sociala medier. Enligt undersökningen deltog 54 procent av befolkningen som fyllt tio år i föreningsverksamhet 2017, ungefär lika många som i början av 1980-talet. Däremot har antalet ökat bland 10–14-åringar och över 65-åringar, vilket innebär att deltagandet har minskat i de övriga åldersgrupperna. Idrottsföreningsverksamhet var den populäraste formen av deltagande i föreningsverksamhet, särskilt bland 10–14-åringar. Eftersom dagens ungdomar är morgondagens medelålders människor kan det vara intressant att också se på ungdomsbarometern, en forskningsserie som görs av Statens ungdomsråd och som belyser värderingar och attityder hos ungdomar och unga vuxna i åldern 15–29 år. Den färskaste barometern från 2022 gäller ungdomarnas hobbyer.

Många finländare motionerar aktivt, med promenad som den populäraste idrottshobbyn följt av träning hemma.


Som helhet har hobbyerna inte ökat bland barn och unga, men de har inte heller minskat jämfört med resultaten från den föregående fritidsundersökningen. Positivt är att nio av tio unga vuxna har åtminstone en hobby. Sociala medier tar enligt de båda undersökningarna upp allt mera av människornas fritid. Det kan kanske kopplas ihop med att endast ungefär en tredjedel av barnen och en fjärdedel av de unga vuxna uppfyller rekommendationen om fysisk aktivitet, främst på grund av att man fysiskt rör på sig allt mindre i vardagen. Närmast som en självklarhet konstateras att flickors och pojkars favorithobbyer skiljer sig mycket från varandra, liksom också hobbyerna för unga i olika åldrar och unga som bor på olika håll i landet.

Hobbytestet

Hur hobbyerna har förändrats under decennierna är i hög grad också en personlig fråga. Ett sätt att se hur de egna fritidssysslorna ändrat är att i nedanstående alfabetiska uppräkning bocka för vilka hobbyer du själv varit intresserad av i olika skeden av livet: Amatörteater, bildkonst, dans, digitala spel, e-sport, filmer, fotografering, frivilligt arbete, föreningsverksamhet, handarbete, internet och sociala medier, konserter, konst, körsång, lagsporter, läsning, matlagning, motion, musik, resor, sjungande, skrivande som hobby, studier, stugliv, teater, television och streamade tjänster, tidskrifter, trädgårdsarbete, videofilmning. T

SÖK TILL HANKENS MÅNGSIDIGA DOKTORSPROGRAM! Vårt fyraåriga doktorsprogram leder till en ansedd examen som förbereder dig för en karriär vid toppuniversitet, forskningsinstitutioner eller inom företagsvärlden.

Ansökan är öppen 1 december 2023 - 3 januari 2024 kl. 15.00 finsk tid (studierna inleds på hösten 2024)

Mer information på hanken.fi alumndagen niord.indd 1

11-10-2023 14:57:40 Niordbladet 4 | 2023 15


Som medlem ÄR DU EN INFLUENCER. Ju fler vi är, desto mer kan vi påverka. Vi förhandlar om kollektivavtal och generella lönehöjningar och bevakar dina intressen. Tillsammans förnyar vi ekonomin och arbetslivet. FÅR DU SKRÄDDARSYDDA TJÄNSTER. Lönestatistik, juridisk rådgivning, rättshjälp, karriärsparring, ledarskapscoaching och mycket mer. FÅR DU MEDLEMSFÖRMÅNER VÄRDA EN TUSENLAPP. Bostadslån, investeringstjänster, livförsäkring, facktidskrifter och många fritidstjänster till ett mycket lägre pris. UTÖKAR DU DITT NÄTVERK. Det lönar sig att tillhöra vår gemenskap. Tillsammans skaffar vi oss ny kunskap, trivs och utbyter erfarenheter. Digitalt och på plats.

Ekonom, frigör din potential

Välkommen att anmäla dig till Niords program

Ekonomföreningen Niord rf Banvaktsgatan 2, 00520 Helsingfors

Anmälan görs på webben: www.niord.fi > Program Ansvarig utgivare Catarina Söderström tfn 0400 138 528 Ordförande Katia Gustafsson

Betalning sker i samband med anmälan och görs via dina bankkoder. Kontakta kansliet om du behöver en faktura som bokföringsdokument eller inte kan betala ditt deltagande från företagets konto.

E-post niord@niord.fi fornamn.efternamn@niord.fi

Redaktion och design April Kommunikation Skarpansvägen 29 C 22100 Mariehamn info@april.ax

www.niord.fi

ISSN 1455-6197

Deltagaravgiften betalas inte tillbaka vid avbokning, men kan föras över på en annan deltagare. Ändra i så fall deltagaruppgifterna via länken du får i bekräftelsemailet, och meddela kansliet. Våra kurser förverkligas med understöd av


Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.