UNIVERSIDAD FERMIN TORO
VICE-RECTORADO ACADEMICO
FACULTAD DE CIENCIAS
JURÍDICAS Y POLITICAS
ESCUELA DE DERECHO
SIMULACIÓN DE CONTRATO DE TRABAJO
INTEGRANTE:
MARYGER ALVARADO
CI:21502442
LA LEY MAS IMPORTANTE:
ES TU MORAL
CAUSAS Y EFECTO
SIMULACION DE CONTRARO DE TRABAJO
Es una forma de evadir las obligaciones de los empleadores, que derivan de una relación jurídica de trabajo, con el objeto de disminuir costos y aumentar ganancias, al evadir pagos correspondientes a la ley.
Al igual se señala como la situación que presentan los trabajadores que prestan servicios en condiciones artificiales dirigidas a ocultar la verdadera naturaleza de la relación labora.
Al igual se señala como la situación que presentan los trabajadores que prestan servicios en condiciones artificiales dirigidas a ocultar la verdadera naturaleza de la relación laboral
EL MEJOR ABOGADO: TUS PRINCIPIOS
Algunos patronos tratan de escapar de los costos y limitaciones que les acarrea la legislación.
Mecanismo o defensivo contra estas partes de la normativa laboral
. El principio de la irrenunciabilidad de las normas laborales
. La presunción de la primacía de la realidad de los hechos que sirven frecuentemente para demostrar la existencia, de un hecho de dependía y subordinación
EL MEJOR JUEZ:
TU CONCIENCIA
CAUSASA Y EFECTO
SE REDUCEN A TODOS LOS SUPUESTOS DE QUE LAS PARTES SE PONGAN DE ACUERDO PARA
DECLARAR, TANTO EN EL ORDEN LABORAL , COMO EN SITUACIONES QUE NO CORRESPONDAN CON LA REALIDAD VERDADERA
, QUE SE OCULPA TRAS EL ACTO SIMULADO
EN LA SIMULACION DE EL CONTARTO SON OTRAS DE LAS FIGURAS JURIDICAS QUE SE UTILIZAN PARA
EVADIR LA APLICACIÓN DE LAS NORMAS LABORALES
CABE DESTACAR QUE LOS PATRONOS TRATAN DE ESCAPAR DE LOS COSTOS Y LIMITACIONES QUE LES ACARREA LA LEGISLACION NDEL
TRABABJO Y LA SEGURIDAD SOCIAL, PARA ,LO CUAL OCULTAN LAS RELACIONES DE LABORALES