
Un Paso Adelante en Nuestra Cultura de Excelencia
Un Paso Adelante en Nuestra Cultura de Excelencia
La información contenida en este periódico es de uso exclusivo de la empresa: J.E. Jaimes Ingenieros S.A.S.
Está prohibida su reproducción total o parcial sin previo aviso.
J.E. Jaimes Ingenieros celebramos con profunda gratitud a todas las madres que forman parte de nuestra gran familia. Su dedicación, entrega y amor son fuente de inspiración para cada uno de nosotros.
Ser madre es construir puentes invisibles entre generaciones, sembrar valores con paciencia y cosechar sueños con esfuerzo. Es asumir múltiples roles con valentía: líderes, cuidadoras,
maestras, guías. En el mes de las madres honramos a esas mujeres extraordinarias que, además de cumplir con excelencia sus responsabilidades profesionales, son pilares fundamentales en sus hogares y en nuestra sociedad.
A todas las madres de J.E. Jaimes Ingenieros, gracias por enseñarnos que la verdadera ingeniería de la vida se construye con amor, coraje y perseverancia.
¡Feliz Mes de las Madres!
Como muestra de nuestro compromiso con el desarrollo social y comunitario, en el proyecto S/E Paraíso realizamos la entrega de 100 sillas plásticas completamente nuevas a la Junta de Acción Comunal de la vereda Paraíso, ubicada en el municipio de El Colegio, Cundinamarca.
Con esta donación buscamos fortalecer los espacios comunitarios, sociales y culturales de la vereda, contribuyendo activamente al bienestar y la participación de sus habitantes. Las sillas facilitarán la realización de reuniones, talleres, actividades escolares y otros encuentros de interés colectivo, brindando condiciones más adecuadas para el desarrollo de estas importantes iniciativas.
A través de acciones como esta, reafirmamos nuestro compromiso de generar valor y aportar de manera significativa al tejido social de las comunidades en las que hacemos presencia.
El pasado 1° de mayo en el marco del día internacional del trabajo celebramos el talento y compromiso de nuestro equipo en la Subestación Uvero. Con un emotivo homenaje y un cálido compartir, rendimos tributo a quienes día a día hacen posible el avance de nuestros proyectos y del desarrollo energético del país.
Además, reconocimos a los colaboradores más destacados, quienes con su entrega, pasión y sentido de pertenencia reflejan el verdadero ADN J.E. ¡Gracias por inspirarnos con su ejemplo!
Escrito por: Julián Bernier.
Prepárate para una conversación llena de inspiración y aprendizaje junto a la Ingeniera Sandra Plata, Gerente de Proyectos en J.E. Jaimes Ingenieros.
En este episodio, Sandra nos compartirá su visión y experiencia liderando proyectos estratégicos: hablaremos de planificación, ejecución, control, liderazgo de equipos, los desafíos del sector y cómo su trabajo impulsa el crecimiento de la empresa.
Una conversación cercana y enriquecedora que nos permitirá conocer valiosas perspectivas sobre su trayectoria, su rol y el impacto de su liderazgo en nuestra organización, al tiempo que resolvera las inquietudes de nuestros colaboradores. ¡Muy pronto en nuestros canales oficiales!
En el proyecto Subestación y Línea de Transmisión Shangri-La, realizamos una enriquecedora jornada de repaso técnico junto al Cliente Atlas, enfocada en fortalecer los lineamientos clave en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST). Durante la actividad, participaron representantes de las áreas técnica y SST, con quienes compartimos los avances del proyecto y revisamos los principales estándares implementados en obra.
Este espacio permitió identificar oportunidades de mejora, especialmente en los procesos de cierre de desvíos, así como afianzar criterios técnicos fundamentales para la ejecución segura y eficiente.
Además, recibimos comentarios muy positivos sobre la robustez de nuestro Sistema de Gestión, el cual fue reconocido como un elemento clave que inspira confianza y solidez en la gestión del proyecto.
Estos encuentros de diálogo abierto y retroalimentación fortalecen nuestro compromiso con la mejora continua, la seguridad operativa y la excelencia en cada fase del proyecto.
Escrito por:
Yeraldith Montenegro
¡Enhorabuena al equipo del proyecto S/E Shangri-La!
Recientemente celebramos 15 ascensos a nivel responsable del programa insignia de Gestión Integral IntegroPRO, una iniciativa que impulsa el desarrollo profesional y fortalece nuestra cultura corporativa.
A través de IntegroPRO, nuestros colaboradores adquieren competencias clave en calidad, seguridad, medio ambiente y responsabilidad social, elevando los estándares en cada proyecto. Además, promovemos el liderazgo, la proactividad y la mejora continua como pilares del crecimiento personal y organizacional.
Escrito por: Blanca Patricia Aguillon
Inspirados en el ritmo vibrante y los colores del Carnaval de Barranquilla, en la Subestación Elevadora Nueva Estancia en Sabanalarga, Atlántico, desde el Área de Seguridad y Salud en el Trabajo nos sumamos a la fiesta ¡con propósito!
Lanzamos una iniciativa creativa y participativa que combina la alegría del carnaval con el compromiso por el bienestar laboral. Este espacio no solo celebra nuestra cultura, sino que también promueve con fuerza una cultura de prevención, autocuidado y trabajo seguro. Porque sí, ¡es posible disfrutar, compartir y vivir la fiesta… sin descuidar la seguridad!
Escrito por: Escrito Kelly Egea
Desde el área de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), el casco no es solo un elemento más del equipo… ¡es tu primera línea de defensa! Por eso, revisar su ficha técnica y usarlo correctamente puede marcar la diferencia entre un susto y una tragedia.
¿Qué debes tener en cuenta al elegir tu casco?
1.Nivel de protección: asegúrate de que sea el adecuado según los riesgos de tu labor.
2.Certificación y normativa: debe cumplir con estándares técnicos reconocidos.
3.Condiciones de uso: conoce en qué ambientes se recomienda su uso.
4.Fecha de fabricación y vida útil: no todos los cascos duran igual; revisa antes de usar.
¿Por qué es vital usarlo correctamente?
1.Protección real: un casco dañado, flojo o mal posicionado pierde efectividad.
2.Prevención de accidentes graves o fatales.
3.Cumplimiento normativo: evitar sanciones y cumplir con la ley.
4.Cultura de seguridad: usarlo bien inspira y protege a todos.
¡RECUERDA! Revisar la ficha técnica te ayuda a elegir bien. Usarlo correctamente te protege de verdad. Ambas acciones son esenciales para evitar accidentes y preservar la vida en el trabajo.
Artículo escrito por: Blanca Patricia
Desde la Subestación Elevadora La Nueva Estancia, en Sabanalarga, celebramos con orgullo un hito significativo: los primeros ascensos dentro del programa insignia en Gestión Integral IntegroPRO en el proyecto. Este logro refleja el compromiso y la articulación efectiva entre todas las áreas del proyecto, fortaleciendo una cultura en la que cada colaborador
identifica y actúa frente a condiciones inseguras en el entorno constructivo.
Gracias a las tarjetas ESTIMILO, hemos reconocido de forma activa el compromiso, la responsabilidad y la dedicación de nuestros trabajadores en SST, Calidad y Gestión Ambiental, consolidando esta herramienta como una estrategia clave para fomentar el buen comportamiento y la mejora continua. Estos ascensos representan más que un reconocimiento individual: son reflejo de una organización que promueve entornos seguros, colaborativos y orientados al crecimiento. Son los primeros de muchos.
En los proyectos Ampliación de la Subestación Primavera y Colectora Tramo 2, reafirmamos nuestro compromiso con el cuidado del medio ambiente a través de la campaña “Separando Ando”, una iniciativa orientada a promover la correcta clasificación de residuos sólidos, mantener el orden y la limpieza en las áreas de trabajo, y fortalecer una cultura ambiental responsable entre todos nuestros colaboradores.
Como parte de las actividades de sensibilización, llevamos a cabo dinámicas participativas en las que, organizados por equipos, clasificamos de manera ágil y precisa diversos tipos de residuos. Esta experiencia no solo fomentó la integración y el trabajo en equipo, sino que también nos permitió reforzar, de forma práctica y lúdica, nuestros conocimientos sobre la separación en la fuente. Jornadas enriquecedoras y motivadoras que dejan huella en nuestro compromiso ambiental colectivo.
En abril, el proyecto Subestación Primavera celebró el Día de la Tierra y el Día del Árbol con una jornada especial de conciencia ambiental.
Nuestros colaboradores sembraron plantas en maceteros reciclados, les dieron nombre y compartieron compromisos sostenibles
en carteles decorativos. Un gesto simbólico que refuerza el cuidado del planeta desde lo cotidiano y nos inspira a generar grandes cambios con pequeñas acciones.
Escrito por: Marly Quintero
Escrito por: Andrea Ariza y Tatiana Garzón.
En abril en el proyecto S/E Nueva
Estancia vivimos una experiencia llena de conciencia y creatividad con la campaña
“El agua y el suelo son nuestros cimientos invisibles”. Desde un gran lanzamiento hasta actividades lúdicas, nuestros colaboradores reflexionaron sobre cómo proteger estos recursos en obra y en casa.
Diseñaron cajas creativas, identificaron agentes contaminantes y compartieron ideas
para cuidar el entorno. Además, realizamos un concurso de cuentos infantiles, donde 15 niños nos inspiraron con sus historias.
La premiación contó con la participación de nuestro gerente del proyecto Guillermo Cuevas y la jefe de División de Gestión Integral Sonia Ruiz.
Una jornada que sembró compromiso y multiplicó el mensaje del cuidado ambiental desde el corazón del hogar.
Este mes de mayo inició con una acción especial de cuidado y protección: el manejo ex situ de polluelos del género Quiscalus sp., conocidos como María Mulatas, ave emblemática del departamento del Cesar.
Durante labores en el proyecto Colectora Tramo 2 (vano TCLL275TCLL276), se identificó la ausencia de los parentales y sus nidos, lo que puso en riesgo la vida de los polluelos encontrados. Ante esta situación, y priorizando su supervivencia inmediata, la bióloga ornitóloga del proyecto asumió su cuidado temporal, aplicando protocolos especializados en manejo de neonatales.
Gracias a estos esfuerzos, los ejemplares fueron entregados a la Corporación Autónoma Regional del Cesar, con el objetivo de que, una vez culminen su proceso de recuperación, puedan ser reintroducidos a su hábitat natural. Este tipo de acciones reflejan el compromiso del Plan de Manejo Ambiental, especialmente en su componente de fauna silvestre, reafirmando nuestra responsabilidad con la biodiversidad y el cumplimiento de los objetivos ambientales del proyecto.
En J.E. Jaimes, hay proyectos que marcan nuestra historia, que nos retan como profesionales y nos unen como equipo. Ituango es uno de ellos. Regresar a este proyecto no solo es un motivo de alegría, sino también de profundo orgullo. Aportar al corazón energético de Colombia, es una experiencia que nos motiva a seguir Generando Poder a las Ideas.
Este proyecto hidroeléctrico no es solo una obra de infraestructura: es un símbolo del potencial de nuestro país. Cuando esté en pleno funcionamiento, generará el 17% de la energía que Colombia necesita, impulsando el desarrollo de regiones enteras y aportando a la sostenibilidad del planeta. Y saber que nuestras manos, nuestro conocimiento y nuestra pasión están nuevamente al servicio de ese propósito, nos llena de sentido.
Volvemos a Ituango con el compromiso intacto y el ADN de J.E. más vivo que nunca: hacer las cosas con excelencia, responsabilidad y amor por lo que hacemos. Estamos listos para seguir construyendo futuro, con energía, con convicción y con todo el corazón.
Desde la División 6, premiamos a los colaboradores estrella que participaron y ganaron en la pregunta del Noticiero J.E. en Acción. ¡Gracias por hacer parte activa de nuestro noticiero!
Los ganadores recibieron un increíble kit como premio a su participación y dedicación. ¡Tú también puedes ser uno de ellos! Participando en la pregunta de las próximas ediciones del noticiero ¡Felicitaciones a los ganadores!
En nuestro Poder del Conocimiento J.E., seguimos avanzando con paso firme hacia el aprendizaje continuo y la mejora constante. Agradecemos a todos los colaboradores y sus familias por ser parte activa de este programa, compartiendo sus lecciones semana a semana, las cuales fortalecen tanto su desarrollo profesional como el crecimiento de nuestra empresa. Nos emociona anunciar una nueva meta: 650 colaboradores participando semanalmente. Este objetivo marca un nuevo nivel en nuestro compromiso con la formación y la excelencia. ¡Gracias por construir juntos una cultura de aprendizaje que transforma!
Mi nombre es Gyomara Gamboa Rojas, soy Ingeniera Industrial con especialización en Gerencia en Salud Ocupacional y orgullosamente boyacense, nacida en el hermoso municipio de Togüí. Conocí a J.E. Jaimes Ingenieros en el año 2013, mientras trabajaba en Campo Rubiales, a través de un consorcio con la empresa Proing, desempeñándome como supervisora SST. En junio de 2016, tuve la oportunidad de vincularme directamente con J.E. como Gestora en Seguridad y Salud en el Trabajo, cargo que he ejercido desde entonces con pasión y entrega.
Durante estos años, he tenido la fortuna de encontrar personas que han enriquecido mi experiencia profesional y personal. Esta labor me ha enfrentado a retos complejos propios de la disciplina, pero siempre he contado con el respaldo de la gerencia, lo cual ha sido clave para implementar con éxito el sistema de gestión y construir, junto a los trabajadores, una cultura sólida en seguridad y prevención. Destacó con orgullo a mi equipo de trabajo, con quienes he establecido una conexión valiosa: coordinadoras, supervisores SST y líneas de mando, que han sido aliados fundamentales en este camino dentro de J.E.
Finalmente, expreso mi agradecimiento a la empresa, no solo por la oportunidad laboral, sino por los espacios de formación personal y profesional que me ha brindado, especialmente a través de la tecnología de estudio de Ronald Hubbard, que ha sido clave en mi crecimiento integral.
David Barreto
El recorrido de purificación me permitió identificar las toxinas a las que estamos expuestos diariamente. Al finalizar el programa, noté mayor energía, actitud y rapidez en mis actividades, también me ayudó a despejar la mente y tener una visión más clara del futuro.
“Desde el inicio noté cambios positivos: mi cuerpo comenzó a eliminar impurezas, gané energía, claridad mental y mis pensamientos se despejaron.
Hoy me siento más enfocado, productivo y en equilibrio conmigo mismo, con sentidos más agudos y una mayor conciencia sobre el cuidado de mi cuerpo”
Orjuela
Jhovannys Orozco
“Después de completar el programa, me siento totalmente renovado, lleno de vitalidad y con grandes ganancias. Mi piel está en perfectas condiciones y mi sentido del olfato ha mejorado notablemente. Agradezco profundamente a todos los que hicieron posible este maravilloso programa”.
Escrito por: Darío Alba.
Durante el mes de abril, se llevó a cabo una charla con los administradores de obra para reforzar la importancia de diligenciar correctamente los subcentros de costos en las facturas electrónicas y cuentas de cobro.
En esta sesión, José Mario Díaz, administrador de obra del proyecto Sogamoso T2, destacó un aspecto clave: el municipio registrado en la cuenta de cobro debe corresponder al lugar donde se presta efectivamente el servicio. Esto es fundamental porque ese dato determina dónde se liquidan los impuestos, especialmente el ICA.
Un error en este campo puede generar afectaciones tanto para el proveedor como para J.E. Jaimes Ingenieros S.A.S.
Además, se realizó un refuerzo general (refresh) con todos los administradores sobre la correcta asignación de subcentros de costos en la elaboración de órdenes en el sistema JESI, con el fin de asegurar una gestión contable y tributaria más eficiente y precisa.
Felicitaciones al proyecto S/E Shangri-La! por ser los ganadores del juego de cumpleaños del mes de Abril , esto lo lograron gracias a su excelente producción, planificación adelantada, utilidades semanales consistentes, margen acumulado de EBITDA positivo y liderazgo en facturación. ¡Felicidades por este notable logro!
¿Estás organizando un evento o jornada especial en tu proyecto? ¡Tenemos disponible a nuestra mascota corporativa inflable, Oscar, para que haga parte de tus iniciativas y le dé un toque único y divertido a la jornada!
Si deseas contar con la presencia de Oscar, puedes hacer tu solicitud escribiendo a: daniel. perez@jejaimes.com.co, a.gutierrez@jejaimes.com.co o r.publicas@jejaimes.com.co.
Los proyectos desde los ojos de nuestros colaboradores.
José Enrique Jaimes Bautista
Director General
Consejo Editorial
Julio González
Jefé División de Relaciones Públicas
Andrés Jaimes
Deputy CEO
Jean Mariño
Director Creativo
Andrea Gutiérrez
Directora de Relacionamiento Corporativo
Alison Cruz
Gestora Contenido Gráfico y Audiovisual 1
Daniel Pérez
Gestor de Relacionamiento Corporativo
Mayra Huertas
Practicante de Comunicaciones
Fotografía por: Laura Romero
Síguenos: @jejaimesingenieros