NUEVOS CORPORATIVOS El Centro Corporativo Lindora ya está en operación.
Caldera y a 15 minutos del Aeropuerto Internacional Juan Santamaría. El desarrollo ofrece pasillos centrales y oficinas en la periferia, dos elevadores, parqueos subterráneos y externos, así como bodegas en el sótano. Amador Inmobiliaria, Novax Group, BMR Grupo, Ingedesa Ingeniería y Desarrollo, Digisoft, Constructora Volio y Trejos Asociados, Camacho y Mora Ingenieros Consultores, Pignataro Abogados, PC Productos de Concreto, Academia de Natación Kurt Niehaus Swim Academy, Mugs Coffee Lounge, Pink Technology, Restaurante La Terraine, destacan entre los inquilinos del CCL. Las oficinas de Garnier & Garnier Desarrollos Inmobiliarios y Garnier Arquitectos también formarán parte del centro corporativo.
Una empresa con prácticas sostenibles
Además de emplear acabados de primera calidad, CCL promueve el uso eficiente del espacio, integra elementos verdes como jardines y utiliza una arquitectura que aprovecha la iluminación natural. Asimismo, cuenta con protección de la radiación solar directa y un diseño innovador para el mejoramiento del ambiente laboral de los 1.000 trabajadores que podría albergar en toda su capacidad. La posibilidad de instalar fibra óptica, el sistema de seguridad 24/7 con acceso automático y controlado, y el monitoreo de las áreas comunes, son otros de los beneficios del sitio. “Como ventaja adicional, por la naturaleza y enfoque del Centro Corporativo Lindora, se espera generar una dinámica de negocios y una red de traba-
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Karla Quevedo, gerente comercial de Garnier & Garnier Desarrollos Inmobiliarios
jo que potencie mayores oportunidades de desarrollo para sus inquilinos”, comenta Quevedo.
Respaldo de la experiencia
El hecho de que el Centro Corporativo Lindora sea una opción integral para los inquilinos del segmento de oficinas, con opciones de restaurantes y comercios, no es casualidad. Garnier & Garnier Desarrollos Inmobiliarios cuenta con casi 20 años en el mercado inmobiliario ejecutando soluciones para los segmentos industrial, comercial, residencial, turístico y de oficinas. Zona Franca Coyol, Global Park, Plaza Rohrmoser, los hoteles Four Seasons, Costa Rica Marriott y Marriot Los Sueños y los condominios Eurohabitat, La Cañada y Corteza Amarilla son solo algunos ejemplos de sus más exitosos proyectos. Actualmente, la compañía cuenta con proyectos activos en cinco provincias del país. Hacienda Espinal (km 17,5 Ruta 27 San José-Caldera), Azenza Towers (San José), Azul Paraíso (Guanacaste), Zona Franca La Lima (Cartago), Centro Corporativo El Cafetal (Belén,
Certificación LEED®), Viva Residences (Escazú) y Flexipark (Santa Ana), entre otros, reflejan la actual estrategia de expansión del grupo. A ello, hay que sumarle una marcada preocupación por la comunidad y planes de Responsabilidad Social Corporativa que le han llevado a obtener acreditaciones como Great Place To Work y el reconocimiento de Construcción Sostenible 2014, otorgado por la Cámara Costarricense de la Construcción. También su compromiso con la innovación se denota en el logro de la licencia esencial Costa Rica. Esta estrategia de sostenibilidad considera tres ejes de trabajo: operación interna (cadena de valor y mejores prácticas), ambiente (diseños eficientes que minimizan la huella constructiva) y comunidad (alianzas potencian capacidad comunitaria). “Con casi 20 años en la industria, nuestra mejor carta de presentación es nuestra trayectoria de proyectos exitosos, caracterizada por conceptos innovadores, sostenibles y de calidad”, finalizó Quevedo