JUEVES 2 DE JUNIO DE 2022 | EL HERALDO DE PUEBLA
Innovación humana POR: GUILLERMO A. CARRAL
LA FUNCIÓN DE LA GERENCIA EN LA ECONOMÍA DEL CONOCIMIENTO
“
Convertir la información en conocimiento, y el conocimiento en acción eficaz, es la función específica del gerente” (Drucker, 2002) La gerencia se caracteriza por dos puntos:
1) el logro de objetivos a través de la toma de decisiones, y 2) su autoridad sobre otras personas para llevar a cabo dichas decisiones. Primero con respecto a los objetivos se puede decir que están enfocados a dos aspectos básicos: eficacia y eficiencia. Eficacia quiere decir, en En una este contexto, el hacer las cosas correctas en el organización momento adecuado. Efisiempre se da ciencia, por otro lado, la necesidad está referida a llevar a cabo satisfactoriamende una buena gerencia y para te aquellas cosas que se hacer. Tanto la ello se hace ne- decidió eficacia y la eficiencia cesario formu- implican toma de delar dos tipos de cisiones. Una, sobre lo preguntas tales que hay que hacer, y la otra, sobre la mejor macomo ¿por qué nera de hacerlo. Seguny cuándo la ge- do, la autoridad sobre rencia es nece- las personas implica dos aspectos fundamentasaria? les: 1) implica una idea o concepto sobre el ser humano sobre la cual se guía y toma decisiones el gerente y 2) la eficacia y la eficiencia se alcanzan con y para las personas lo que fundamenta dicha autoridad. Las respuestas a estas preguntas definen, en parte, un aspecto de la gerencia: La gerencia es
S
Idioma y poder POR: MIGUEL CAMPOS
A PROPÓSITO DE “TIRITO”
e le llama “tiro” o “tirito”, en lenguaje infantil, a una canica especial que un jugador lanza para darles a una a varias canicas del jugador o jugadores contrarios. Ta vez de ahí provenga esa forma coloquial de “echarse un tirito”, Esto lo ilustra o sea, de darse unos moquetes como cuates. muy bien un Si le da a una, acermaravilloso tó el tiro y se produce poema del un chasquidos resulargentino An- tante del golpe. A propósito de ello, tonio Alejandro esta vez es difícil no esGil, que sin tar de acuerdo con el duda al gober- gobernador poblano, Luis Miguel Barbosa, nador podría gustarle. Se lla- quien recomendó, ante actitudes hostiles ma “Infancia”, y esas de algunos estudiantes, helo aquí: “echarse un tirito”, y ya, tan compañeros o amigos como siempre.
ANÁLISIS.07
responsable del logro o fracaso de la organización. Una asamblea es incapaz de mandar, un grupo no puede mandar nada. En todo grupo humano que pretende lograr una misión, sea cual sea, es necesario un jefe o gerente, y un jefe que se haga obedecer. A él toca coordinar las actividades con miras al máximo rendimiento. Cuanto más fuertes son las personas de un equipo, tanto más necesario es un gerente para encauzar sus energías, orientarlas hacia objetivos adoptados por todos y aunarlos a sincronizar la acción; de otro modo esto correrá riesgo de dispersar los esfuerzos, invadir la función de otro, que tienen como efecto comprometer la armonía y el equilibrio del grupo. Por más que sean generosas y desinteresadas, las actividades que no están coordinadas desembocan en un fracaso. En GNUINO Consulting comprendemos la importancia de estas habilidades en los negocios por lo que trabajamos con herramientas y metodologías que nos permiten apoyar a nuestros clientes en el desarrollo y aplicación de éstas de manera ágil, divertida y productiva. gacarral@gnuino.mx / gnuino.mx Socio Director GNUINO Consulting: Consultor y conferencista sobre temas de Inteliderazgo, Aprendizaje Organizacional, Negocios y Emprendimiento. Certificado en Metodología LEGO© SERIOUS PLAY™ y WakeUpBrain.
“Se encontraron en la plaza/ por primera vez, y ya/ como viejos conocidos/ comenzaron a jugar;/ y por una bagatela/ se pegaron sin piedad./ Terminada la contienda/ cada cual se fue a su hogar, incubando la venganza/ más terrible y ejemplar;/ y al hallarse al otro día,/ … ¡se pusieron a jugar” Así son los niños. O eran. Y es que los de ahora, con tanta violencia explícita en los medios de comunicación tradicionales y en la redes dizque sociales, el umbral de maldad ha crecido y ha afectado especialmente a los niños y adolescentes. Por tanto, más vale que los padre y docentes estén al pendiente de esos “tiritos” pues en más de una ocasión salen a relucir “tiros” de plomo, como ya ha sucedido en una que otra escuela. Twitter: @miguelcamposr15 e-mail: camposramos@outlook.es Lic. en Letras españolas egresado de la BUAP, escritor, autor de cerca de 40 libros.
¿NECESITAS PUBLICAR TUS EDICTOS?
SOMOS TU MEJOR OPCIÓN
222 409 40 95
