service & personal
Mag. Sebastian Stieger Geschäftsleiter bei Peek & Cloppenburg, SCS
Wer nicht nur eine fundierte Ausbildung, sondern auch einen abwechslungsreichen Berufsalltag sucht, der ist bei Peek&Cloppenburg richtig!
karriere
mit lehre
Unsere Lehrlinge lernen sämtliche Abteilungen in unserem Verkaufshaus und die unternehmensinternen Strukturen kennen. Das ist die perfekte Grundlage für eine spätere Führungsposition. Ich erwarte Engagement und Eigeninitiative von unseren Lehrlingen – denn wer viel leistet, der wird bei P&C auch viel erreichen.
AKNÖ HILFT GERNE BEI UNKLARHEITEN Klauseln im Arbeitsvertrag
Mündige Konsumenten achten auf das Kleingedruckte, bevor sie einen Kaufvertrag unterschreiben. Aber auch bei Arbeitsverträgen ist Vorsicht geboten! Arbeitsverträge werden in der Regel vom Arbeitgeber verfasst und dem Dienstnehmer zur Unterschrift vorgelegt. Deswegen ist es wichtig, den Vertrag genau zu lesen. Bei Unklarheiten erkundigt man sich am besten bei den Experten der Arbeiterkammer oder der Gewerkschaft. Manche Klauseln sind nämlich gar nicht erlaubt. Zum Beispiel darf der Arbeitsvertrag nicht weniger als fünf Wochen Urlaub vorsehen oder die Bezahlung nicht geringer sein als sie im Kollektivvertrag festgeschrieben ist. Es gibt Klauseln, die zwar unvorteilhaft für den Dienstnehmer sind, jedoch erlaubt sind. Solche Regelungen können die Rückzahlung von Ausbildungskosten oder die jederzeit mögliche Versetzung betreffen. Oft scheint im Arbeitsvertrag auch eine Konkurrenzklausel auf. Das ist die Verpflichtung nach Auflösung des Dienstverhältnisses bis zu einem Jahr nicht mehr in dem Geschäftszweig des Arbeitsgebers tätig zu sein.
„Hier bin ich richtig!“
Bianca Fuger
ehemaliger Lehrling bei Peek & Cloppenburg, SCS
Von Beginn meiner Lehre an war mir klar: hier bin ich richtig! Ich habe viel Spaß an meinem Beruf, jeder Tag ist anders. Deshalb freue ich mich, dass ich jetzt nach meinem Lehrabschluss mit der internen Weiterbildung zur stellvertretenden Abteilungsleiterin beginnen darf. Ich bin bereit dazu, Verantwortung für einen eigenen Bereich zu übernehmen.
Information vor dem Unterschreiben einholen!
Viele Arbeitnehmer unterschreiben Arbeitsverträge zu leichtfertig. Dabei können Ansprüche verloren gehen, die möglicherweise durchgesetzt hätten werden können. Versuchen Sie, unvorteilhafte Vertragspunkte zu streichen und stimmen Sie auch nicht mündlich zu. Mehr Information gibt es unter noe.arbeiterkammer.at
tipp Hotline für Lehrlingsfragen:
Tel.: 05-7171-1717
http://noe.arbeiterkammer.at SCS SHOPPING intern 5/2012
offene Lehrstellen in der SCS Lehre in einem Betrieb der Shopping City Süd – die große Chance für Berufskarriere In zahlreichen der über 300 Betriebe der SCS werden laufend Lehrlinge ausgebildet. Mit dem erfolgversprechenden Prinzip „Learning by Doing“ beginnen Jahr für Jahr auch in der SCS zahlreiche Lehrlinge ihren Berufsweg. Karriere mit Lehre gehört längst schon zum Unternehmensleitbild großer Firmen. „Es gibt Branchen, die ohne gut ausgebildete Fachkräfte nicht auskommen,“ meint auch SCS Center Manager Mag. Anton Cech, „und dazu zählt nun einmal sehr stark der Handel. Wir sind sehr froh, dass es in der SCS zahlreiche renommierte Einzelhändler gibt, die dieses erkannt haben und konsequent Lehrlinge ausbilden. Praxisorientierte Ausbildung gepaart mit zielgerichtetem, fachtheoretischem Wissen – das ergibt Schlüsselkompetenz am Arbeitsmarkt.“
Fotos: P&C, AKNÖ
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