Dāvanas lietišķajās attiecībās

Dāvanas lietišķajās attiecībās

Dāvanas pasniegšanas mērķis ir iepriecināt saņēmēju.

Dāvanai jābūt kvalitatīvai un pārdomātai.

Par to, kas ir dāvana, sarunājas RSU Komunikācijas fakultātes docents un maģistrantūras programmas "Sociālā antropoloģija" vadītājs Klāvs Sedlenieks un sociālantropoloģe Anna Žabicka. Video – Linda Austere.

http://www.satori.lv/article/kas-ir-davana

Kad un kam pasniedz dāvanas Dāvanu izvēle  Ja lietišķajā saskarsme ir jāpasniedz personīga dāvana, tad par piemērotāko tās veidu var apvaicāties tuvākajiem kolēģiem vai sekretārei.  Jubilāram nedrīkst uzdot jautājumu: "Ko jums uzdāvināt dzimšanas dienā?"  Labāk ir piedāvāt izvēli starp vairākām lietām vai arī atklāt, ka ir zināms jubilāra hobijs, un pajautāt, kas tam būtu piemērots.  Lūgt viesiem konkrētu dāvanu, ja par to nav jautāts, ir nepieklājīgi.  Ja jubilārs ir lūdzis ierasties bez dāvanas, šī vēlme ir jārespektē.

Darbiniekam personiski domātās dāvanas parasti pasniedz:  dzīves un darba jubilejās;  apsveicot ar mācību iestādes diploma saņemšanu;  apsveicot kāzās vai ar bērna piedzimšanu;  pavadot pensijā;  pavadot darbinieku, kas maina darbu;  pateicoties par viesmīlību, palīdzību, līdzdalību.

Dāvanas, suvenīri un ziedi lietišķajās attiecībās Ja dāvana domāta kopīga visiem iestādē vai uzņēmumā strādājošajiem, nevis atsevišķai personai, to pasniedz: 

darbības jubilejā;



apsveicot ar jaunas struktūras veidošanu;



apsveicot ar jaunu telpu atklāšanu;



apsveicot ar īpašiem pienākumiem darbībā;

 pateicoties par viesmīlību, palīdzību, līdzdalību. Īpašs apdāvināšanas laiks ir Advente- tā laikā pasniedz gan individuālās, gan kopējās dāvanas.

Suvenīru izvēle Par suvenīriem lietišķajā vidē tiek uzskatītas dāvanas, kas vai nu pašas vai ar logo palīdzību simbolizē pašu dāvinātāju.

Mūsdienās suvenīru izvēlē dominē pragmātisms- tiek izvēlēti priekšmeti, kas ir praktiski lietojami.

Kā suvenīrus ieteicams izvēlēties lietas, kuru "nekad nevar būt par daudz".

Suvenīru nedrīkstētu jaukt ar reklāmas preci, jo tas domāts personīgi kādu iepriecināt, nevis piesaistīt klientu.

Suvenīru pasniegšana Suvenīrus var pasniegt sadarbības partneriem, klientiem, viesiem no citas iestādes, uzņēmuma, pilsētas vai valsts, konferenču dalībniekiem.

Suvenīrus pasniedz iesaiņotus, pievienojot dāvinātāja vizītkarti.

Ja paredzēta suvenīru apmaiņa, to parasti uzsāk uzņēmējpuse tikšanās noslēgumā.

Ziedi Lietišķās attiecībās ziedi netiek uzskatīti par "kukuli" pat tad, ja ir ļoti dārgi.

Ziedus var dāvināt vienmēr un visiem. Tā ir piemērota gan maz pazīstamiem, gan ļoti bagātiem cilvēkiem.

Ziedus var izvēlēties gan grieztus, gan puķu podos augošus.

Vienmēr piemēroti dāvināšanai ir attiecīgajam gadalaikam raksturīgie ziedi.

Rozes, neļķes, gerberas dāvināšanai ir piemērotas visos gadalaikos.

Ziedu skaita, krāsas un iesaiņojuma ziņā dažādās valstīs pastāv atšķirīgas tradīcijas.

Latvijā ziedus pasniedz bez ietinamā papīra; pārskatāmu skaitu grieztu ziedunepārskaitlī.

Citās valstīs padomu ziedu izvēlē var lūgt pārdevējam.

Mākslīgos ziedus nedāvina.

Saņemot ziedus, par tiem pateicas, tos sakārto vāzē un noliek dāvinātājam redzamā vietā.

Ja ziedi tiek pasniegti sabiedriskā vietā (piemēram, restorānā, slimnīcā), par to novietošanu rūpes uzņemas dāvinātājs.

PiemÄ“rotas dÄ vanas

NepiemÄ“rotas dÄ vanas

Dāvanu pasniegšana Dāvanas pasniedz iesaiņotas, arī dāvanu kartes un alkoholu.

Iesaiņojumam jābūt atbilstošam dāvanas saturam, kam par godu tā tiek pasniegta, saņēmēja personībai.

Dāvanu pasniegšana ir rituāls, kuru nedrīkst sasteigt.

Dāvanas nepasniedz lietišķā darījuma laikā, jo to var uzskatīt par kukuli.

Atteikšanās no dāvanas ir noteikts etiķetes pārkāpums.

Dāvanu saņemšana Saņemot dāvanas netiek izteiktas frāzes: "Tā jums gan nu nevajadzēja!" "Vai, es nemaz nezinu, vai varu to pieņemt!"

Dāvanas izsaiņo dāvinātāja klātbūtnē.

Dāvanas neizsaiņo nelielu svinību klātbūtnē, jo tas var aizņemt daudz laika.

Ja pasniegta nepiemērota dāvana, to tūlīt pat paskaidro dāvinātājam un atdod atpakaļ.

Atsevišķās organizācijās un iestādēs darba noteikumi aizliedz dāvanas pieņemt vispār.