Memòria d'activitat de 2022 | Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya

Memòria 2022

COL·LEGI OFICIAL DE PSICOLOGIA DE CATALUNYA

c/ Rocafort, 129

08015 Barcelona

+34 932 478 650

copc@copc.cat 

www.copc.cat 

@copc_cat

fb.com/copc.cat

linkedin.com/copc

@COPC

@copc_cat

t.me/copccat

DELEGACIÓ TERRITORIAL DE GIRONA

ptge. Farinera Teixidor, 1

17005 Girona

+34 972 222 710 copc.gi@copc.cat 

DELEGACIÓ TERRITORIAL DE LLEIDA

c. Acadèmia, 14, 4t

25002 Lleida

+34 973 230 437 copc.ll@copc.cat

DELEGACIÓ TERRITORIAL DE TARRAGONA

av. Ramón y Cajal, 11, 1r 2a

43001 Tarragona

+34 977 214 102 copc.t@copc.cat 

Presentació

Presentació

Benvolguts, benvolgudes, En aquest document trobareu alguns dels esdeveniments més importants que han marcat l’any 2022. M’agradaria parlar-vos-en, i també de política interna i externa al COPC en relació amb les administracions, polítiques que també faran que recordem el 2022.

Comencem el resum per la renovació dels càrrecs polítics del Col·legi. Al mes de juny van tenir lloc les eleccions de la Junta de Govern i, al mes d’octubre, les eleccions a juntes de les delegacions territorials i de les seccions professionals. Tots aquests processos van ser realitzats de manera telemàtica i amb tota normalitat.

L’abril de 2022, el Departament de Salut va reforçar l’atenció primària amb la creació del nou Consell Assessor de l’Atenció Primària i Comunitària (APiC), on el degà representa el COPC. A més, el maig de 2022, el Departament de Salut va renovar el Consell Assessor de Salut Mental i Addiccions amb la participació del vocal Oscar Pino. I el juny de 2022, la Generalitat va constituir la Taula del Pacte Nacional de Salut Mental de Catalunya amb representació i participació del COPC.

Cal destacar també la celebració de la primera jornada de treball de referents de benestar emocional i comunitari (RBEC) de Catalunya. Així, des de maig de 2022, la nova figura de referent de benestar emocional i comunitari del sistema de salut ja està implantada al territori amb 343 professionals.

Seguint amb la psicoteràpia, la Federación Española de Asociaciones de Psicoterapeutas i el COPC van signar un conveni el setembre de 2022 per rellançar la Revista de Psicoterapia per via digital, per tal de contribuir a la divulgació de la producció psicoterapèutica, en el camí cap a un reconeixement de la pràctica de la psicoteràpia com a pròpia de la psicologia.

Ja a l’octubre es va presentar el dictamen La inclusió del psicòleg/òloga als serveis socials bàsics elaborat pel Grup de treball Intervenció psicològica en l’àmbit social i comunitari i l’Àrea d’Igualtat i Sostenibilitat Social de la Diputació de Barcelona. També en aquest mes es va celebrar el Psicurt, el festival de curtmetratges sobre salut mental, que en la seva setena edició va reafirmar-se com un esdeveniment de referència, amb gran arrelament al territori. I una gran fita també a l’octubre: la 1a Jornada de la Comissió de Psicoanàlisi, que va tractar sobre noves formes de malestar en la cultura, la banalització de la sexualitat i la violència.

Sens dubte, una altra bona notícia molt destacada de l’any va ser la important pujada de l’ocupabilitat de la nostra professió, en múltiples especialitats, respecte el 2021: un 114% en l’àmbit de la psicologia de les dones, un 78% en psicologia del trànsit, un 70% en intervenció social, un 45% en clínica, un 44% en educativa, un 19% en neuropsicologia...

I acabem el resum amb les novetats d’un dels nostres pilars, la Comissió Deontològica, que va iniciar la seva pràctica de justícia restaurativa mitjançant la mediació. Així, amb la incorporació a la comissió de vocals experts i expertes en l’àmbit de la mediació i la justícia restaurativa, el maig de 2022 es va acordar un període d’estudi i pràctica per part seva i l’elaboració d’un protocol de pràctiques restauratives en les queixes gestionades per la Comissió.

Aquesta gestió de les queixes pretén cercar solucions pactades entre persona queixant i denunciada, evitar i/o minvar la possible escalada del malestar i conflicte entre les parts, evitar expedients sancionadors i judicials, i proporcionar un tancament/arxivament de les queixes satisfactori per totes les parts.

En definitiva, el 2022 va ser un any ple de passes fermes endavant i múltiples llavors sembrades, i d’enfortiment de les relacions institucionals i del paper de la psicologia en el conjunt de la societat, que esperem que es tradueixi en encara més espais conquerits i més prestigi per a la nostra professió.

Guillermo Mattioli i Jacobs Degà

Missió, visió i valors del Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya

Missió

Vetllar pel prestigi, la qualitat i la defensa de les intervencions professionals, preservar la praxi de cada actuació i donar suport en el procés d’exercir-la, garantir a la ciutadania

l’ordenació de la professió i la qualitat òptima de l’atenció i del servei. El COPC innova, desenvolupa i implementa serveis professionals competitius en consonància amb l’exercici de la professió i fomenta els avantatges derivats de ser un col·lectiu. El Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya es regeix pels valors legals i ètics en vigor, per les pautes que les institucions determinen i per les que la deontologia mateixa dictamina.

Visió

El COPC vol ésser la principal associació professional de la psicologia a Catalunya i promoure valors que ofereixen rellevància institucional i prestigi als seus membres, de manera que trobin en el COPC el millor suport per al creixement personal i professional. Pretén que els psicòlegs i psicòlogues vulguin pertànyer al COPC.

Valors

Per aconseguir la seva missió i la seva visió, el COPC promou els següents valors predominants.

PER ALS SEUS ÒRGANS DIRECTIUS, PERSONES EMPLEADES

I EMPRESES PROVEÏDORES:

• La identificació i el compromís amb el COPC.

• La iniciativa orientada a cobrir les necessitats dels col·legiats i col·legiades i de la societat en l’àmbit de la professió.

• El treball en equip.

• La transparència i l’accessibilitat.

• La qualitat.

ENVERS LES PERSONES

COL·LEGIADES I LA SOCIETAT:

• La identificació amb les diferents realitats de l’exercici professional.

• La sensibilitat i les accions que responen a les necessitats de la ciutadania.

Organització

• Equip humà

• Competències i responsabilitats

• Línies estratègiques

• Actuació institucional

• Representació institucional

• Convenis i acords de col·laboració

• Tramitacions col·legials

• Traspassos any 2022

Equip humà

SERVEIS CENTRALS

Gerència

Teresa Semper

Administració i finances

Víctor Centelles

Carolina García

Atenció i gestió col·legial

Mónica Laguna

Marta Villadelprat

Eugeni Cucurull

Mayte Ortiz

Albert Girau

Núria Pérez

Comunicació

Sandra Cava

Isaac Martínez

Elisenda Liñán

Comunicació externa

Ana Portolés

Coordinadora de Seccions

Sandra Ballada

Desenvolupament professional

Claudia Sánchez

Judith Pigrau

Raquel Ocaña

Susana Villafaina

Gestió de persones

i serveis corporatius

Arola Sacristán

Liliana Augé

Tecnologies de la informació

Sergi Gómez

Joan López

Javier González

Secretaria Junta i Deganat

Meritxell Bonet

Secretaria de Comissió Deontològica

Isabel Chico

DELEGACIONS TERRITORIALS

Girona

Sergio Marcos

Natàlia Rodríguez

Pilar Subirós

Lleida

Eva Traid

Tarragona

Maria Arévalo

Belén Allué

Cristina Roset

Competències i responsabilitats

DEGÀ

Guillermo Mattioli

A més de les funcions que els estatuts li assignen, assumeix competències amb relació a:

• Vicepresident segon del Consejo General de la Psicología de España

• Signatura de convenis institucionals

• Deontologia, defensa i exercici professional

• La promoció de la participació activa del Consell Social

VICEDEGANA

Dolors Liria

A més de les funcions que els estatuts li assignen, assumeix competències amb relació a:

• Registre sanitari

• Acreditacions professionals

• Psicoxarxa Solidària

• Ocupabilitat

• Convenis

SECRETÀRIA

Teresa Moratalla

A més de les funcions que els estatuts li assignen, assumeix competències amb relació a:

• Organització i RRHH: polítiques de gestió de persones

• Comitè de direcció

• Formació

• Grup Psicosocial

• Referent de Comissió Deontològica

TRESORERA

Ona Palau

A més de les funcions que els estatuts li assignen, assumeix competències amb relació a:

• Seguretat i protecció de dades

• Estructures i recursos informàtics

• Les relacions amb les entitats financeres

• Organització i RRHH: la política salarial

• Comitè de direcció

VICESECRETARI

Roger Ballescà

A més de les funcions que els estatuts li assignen, assumeix competències amb relació a:

• Entesa en l’àmbit sanitari

• Coordinador del CIAC

• Comitè de direcció

• Supervisió dels expedients professionals de persones estrangeres

• Assessorament per a les homologacions i equivalències del Grau de Psicologia de persones estrangeres

• Referent de comunicació externa

VOCAL I COMISSIONAT D’UNIVERSITATS I RECERCA

Oscar Pino

A més de les funcions que els estatuts li assignen, assumeix competències amb relació a:

• Relacions per a la recerca

• Relacions amb les universitats

• Entesa en l’àmbit sanitari

• Referent de Comissió Deontològica (fins al 22 de juny)

VOCAL I COMISSIONADA DE DESENVOLUPAMENT PROFESSIONAL

Elisa Micciola

A més de les funcions que els estatuts li assignen, assumeix competències amb relació a:

• Convenis

• Relacions amb el Departament de Justícia

• Referent de Comissió Deontològica (a partir del 7 de juliol)

VOCAL

Connie Capdevila (fins al 7 de juliol)

A més de les funcions que els estatuts li assignen com a vocal, assumeix competències amb relació a:

• Relacions amb el Departament de Justícia

• Representacions Internacionals

• Presidenta de la Junta Electoral del COPC

• Relacions amb el Tribunal Superior de Justícia de Catalunya

VOCAL

Jaume Descarrega (fins al 7 de juliol)

A més de les funcions que els estatuts li assignen com a vocal, assumeix competències amb relació a:

• Coordinador de la Comissió Cultura

• Cap de redacció de la revista del COPC, la Psiara

VOCAL Rafael Penadés (fins al 7 de juliol)

A més de les funcions que els estatuts li assignen com a vocal, assumeix competències amb relació a:

• Entesa en l’àmbit sanitari

• Secretari de la Junta Electoral del COPC

VOCAL Carme Calafat (a partir del 7 de juliol)

A més de les funcions que els estatuts li assignen, assumeix competències amb relació a:

• Psicologia de la intervenció social

• Psicologia social

Competències i responsabilitats

VOCAL

Dimitra Doumpioti (a partir del 7 de juliol)

A més de les funcions que els estatuts li assignen, assumeix competències amb relació a:

• Societats professionals

VOCAL

Carolina Palma (a partir del 7 de juliol)

A més de les funcions que els estatuts li assignen, assumeix competències amb relació a:

• Projectes del programa

• Psicologia sanitària

• Directori professional

VOCAL

Ariadna Vilà (a partir del 7 de juliol)

A més de les funcions que els estatuts li assignen com a vocal, assumeix competències en:

• Representant d’igualtat, perspectiva de gènere i violències masclistes

VOCAL

Joaquim Serrabona

A més de les funcions que els estatuts li assignen com a vocal, assumeix les competències de la presidència del Consell Professional.

VOCAL

Mònica Algueró

A més de les funcions que els estatuts li assignen com a vocal, assumeix les competències de la vicepresidència del Consell Professional.

VOCAL

Paco Molinero

A més de les funcions que els estatuts li assignen com a vocal, assumeix les competències de la presidència de la Delegació Territorial de Girona.

VOCAL

Jaume Celma

A més de les funcions que els estatuts li assignen com a vocal, assumeix les competències de la presidència de la Delegació Territorial de Lleida.

VOCAL

Eva Llàtser

A més de les funcions que els estatuts li assignen com a vocal, assumeix les competències de la presidència de la Delegació Territorial de Tarragona.

Cap dels membres que formen part de la Junta de Govern del Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya durant l’any 2022 es troba en una situació de conflicte d’interessos.

Línies estratègiques

PRESTIGI, OCUPABILITAT I PROMOCIÓ DE LA PSICOLOGIA

• Participant en les negociacions sobre les noves regulacions en els diferents àmbits d’intervenció psicològica.

• Lluitant per aconseguir convenis amb major valoració professional.

• Promovent la creació de nous perfils professionals i nínxols laborals.

• Millorant els recursos per a l’ocupació de les persones col·legiades.

• Reconvertint la Comissió Deontològica en una comissió d’ètica i deontologia.

• Donant veu a la professió en espais públics i privats de presa de decisions per a la ciutadania.

• Visibilitzant la contribució de la psicologia a la societat.

• Defensant la professió de la mala praxi i l’intrusisme professional.

• Vetllant per una regulació efectiva del Grau en Psicologia.

• Generant les bases per a la creació d’una acadèmia de ciències psicològiques.

ENTESA DE LA PROFESSIÓ EN L’ÀMBIT SANITARI

• Impulsant la creació d’una taula de diàleg.

• Lluitant per un augment significatiu de les places PIR.

• Defensant l’ampliació de les places de psicologia en l’àmbit públic.

• Impulsant la incorporació del psicòleg i psicòloga general sanitari en els equips d’atenció primària de Salut.

• Defensant la seguretat jurídica i el reconeixement de les competències en l’àmbit privat i el tercer sector.

• Fomentant la creació de noves especialitats reconegudes a ple dret.

• Defensant l’homologació de psicòlegs i psicòlogues que exerceixen com a especialistes a la sanitat pública sense la titulació oficial (PESTOS).

REGULACIÓ DE LA PSICOTERÀPIA

• Promovent una regulació respectuosa amb la pluralitat de models, rigorosa, èticament curosa i transversal a diferents camps d’aplicació que contempli la psicoteràpia com a especialitat.

• Definint clarament les seves competències.

• Generant iniciatives orientades a la seva promoció.

• Defensant que la regulació es faci davant organismes reguladors i pels col·legis professionals

EQUITAT TERRITORIAL A TOT EL PAÍS

• Garantint una atenció equivalent equitativa per a tots els col·legiats i col·legiades del COPC.

• Apropant als territoris els serveis de la seu central.

• Facilitant la comunicació directa entre delegacions territorials i els seus col·legiats i col·legiades.

• Facilitant la comunicació entre la seu central i les delegacions territorials amb un intercanvi bidireccional i una comunicació transparent.

• Cercant aliances amb els col·legis professionals dels territoris veïns de Catalunya.

POTENCIACIÓ DELS DIFERENTS ÀMBITS D’INTERVENCIÓ DE LA PSICOLOGIA

• Impulsant noves figures professionals i fent valdre les ja existents.

• Treballant per al reconeixement dels i les professionals en cada àmbit d’expertesa.

RELACIONS INSTITUCIONALS I INCIDÈNCIA POLÍTICA

• Representant, establint relacions institucionals i generant incidència política.

• Promocionant i regulant la professió.

TRANSPARÈNCIA, PARTICIPACIÓ, PERSPECTIVA DE GÈNERE I TIC

• Augmentant la participació mitjançant mecanismes presencials i en línia, empoderant l’estructura organitzativa del COPC per a una millor eficàcia i agilitat, duent a terme una planificació estratègica amb un procés pràctic i grupal entre d’altres.

• Generant una cultura organitzativa basada en els valors feministes, tenint cura del llenguatge inclusiu, treballant d’acord amb un pla d’igualtat, vetllant perquè la pràctica professional tingui la perspectiva de gènere.

• Visibilitzant la innovació professional vinculada a les TIC i oferint formació, generant un espai virtual de treball, apostant per la formació en línia.

Actuació institucional

Els i les membres de la Junta de Govern representen el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya en els múltiples contextos de les relacions institucionals en què un organisme convida el Col·legi. Aquestes són les ocasions en què els i les integrants de la Junta de Govern han representat el COPC al llarg de l’any 2022:

GENER

Guillermo Mattioli

» 12 de gener. Reunió presencial amb el director general de Polítiques Públiques LGBTI+.

» 18 de gener. Sessió Informativa en línia COMPDIG-Salut.

» 21 de gener. Comissió permanent del Consejo de Colegios en modalitat presencial.

» 25 de gener. Acte de lliurament del XXXII Premi Internacional Catalunya 2020” de la Generalitat de Catalunya en modalitat en línia.

COPC

» 15 de gener. Representació simbòlica en la celebració de l’acte com a comitè d’honor del “150è aniversari de l’Acadèmia de Ciències Mèdiques i de la Salut de Catalunya i de Balears”.

Mònica Algueró

» 13 de gener. Assisteix a la reunió en línia de la Sectorial Acció Social, Ensenyament i Humanitats.

Roger Ballescà

» 26 de gener. Debat ‘Salut Mental’ organitzat pel Consell Educatiu Municipal de Barcelona (CEMB) en modalitat presencial.

Connie Capdevila

» 21 de gener. “Entrega de Medallas al Mérito al profesional en Mediación 2022”, on dues col·legiades van ser premiades. Modalitat en línia.

FEBRER

Guillermo Mattioli

» 1 de febrer. Reunió amb l’Ajuntament de Terrassa en modalitat en línia.

» 2 de febrer. Reunió amb Fedaia en modalitat en línia.

» 2 de febrer. Signatura en modalitat presencial del conveni amb l’entitat Formar-te.

» 14 de febrer. Conferència en modalitat presencial del president de la Generalitat de Catalunya a la Sala Oval del Museu Nacional d’Art de Catalunya (MNAC).

» 18 de febrer. Reunió en modalitat presencial de la Comissió Permanent del Consejo de Colegios.

» 26 de febrer. 28ª Jornada Professional del COPCV “Necessitat de professionals de la psicologia davant la societat post-Covid”.

Dolors Liria

» 1 de febrer. Reunió amb l’Ajuntament de Terrassa en modalitat en línia.

» 16 de febrer. Reunió entre Help Empresa i el COPC en modalitat presencial.

» 23 de febrer. Reunió en modalitat presencial amb l’Ajuntament de Barcelona pel projecte EDEC.

Oscar Pino

» 9 de febrer. Participació en el plenari Consell Assessor de Salut Mental i Addiccions del Departament de Salut de la Generalitat de Catalunya.

Roger Ballescà

» 2 de febrer. Reunió amb Fedaia en modalitat en línia.

» 9 de febrer. Comissió Permanent de l’Observatori per la Infància i l’Adolescència en modalitat en línia.

» 28 de febrer. Jornada de reflexió de l’acolliment residencial de la Generalitat de Catalunya en modalitat presencial.

Jaume Descarrega

» 3 de febrer. Col·loqui de Magia Lent del Festival Oui.

» 6 de febrer. Col·loqui de Família (im) possible.

» 19 de febrer. Col·loqui al Teatre Bartrina de Reus de l’obra Una llum tímida

Mònica Algueró

» 17 de febrer. Comitè de Col·laboradores de les Jornades Repensar els Serveis Socials.

MARÇ

Guillermo Mattioli

» 3 de març. Reunió de l’EFPA Psychotherapy.

» 3 de març. Acte d’homenatge a Lluís Maruny, organitzat per la Delegació Territorial de Girona.

» 4 de març. Presideix l’acte dels Premis a la Millor Tesi 2021.

» 7 de març. Acte Memòria i reconeixement de la professió mèdica que organitza el COMB.

» 11 de març. V Encuentro Hispano Luso a Salamanca.

» 12 de març. Reunió de la Comissió Permanent i de la Junta de Govern del Consejo General de la Psicología.

» 16 de març. Acte inaugural Saló de l’Ensenyament.

» 17 de març. Presentació del Pla de salut 2021-2025.

» 18 de març. Festa Col·legial de la Delegació Territorial de Tarragona.

» 25 de març. Signatura del conveni COP Cantabria.

» 28 de març. Reunió amb la Sra. Yolanda Lejardi, directora gerent de l’ICS.

» 30 de març. Jornada One Health del Consell de Col·legis Veterinaris de Catalunya.

» 31 de març. Acte d’entrega dels certificats d’Europsy.

Oscar Pino

» 4 de març. Acte dels Premis a la Millor Tesi 2021.

» 11 de març. V Encuentro Hispano Luso a Salamanca.

» 17 de març. Presentació del Pla de salut 2021-2025.

» 18 de març. Festa Col·legial de la Delegació Territorial de Tarragona.

Actuació institucional

Dolors Liria

» 4 de març. Acte dels Premis a la Millor Tesi 2021.

» 16 de març. Consell de la Governança Acord Ciutadà.

» 18 de març. Festa Col·legial de la Delegació Territorial de Tarragona.

» 29 de març. Reunió de PIMEC.

» 31 de març. Acte d’entrega dels Certificats d’Europsy.

Roger Ballescà

» 8 de març. Plenari de l’Observatori d’Infància i Adolescència.

» 11 de març. V Encuentro Hispano Luso a Salamanca.

» 18 de març. Festa Col·legial de la Delegació Territorial de Tarragona.

» 29 de març. Sessió plenària de l’Observatori dels Drets de la Infància.

Elisa Micciola

» 9 de març. Reunió en línia de seguiment de tràfic d’éssers humans del Departament de Justícia de la Generalitat de Catalunya.

» 10 de març. Reunió en línia del Patronat Ple Fundació Consell de la Informació de Catalunya en nom de Roger Ballescà.

Mònica Algueró

» 3 de març. Consell municipal de Serveis Socials de l’Hospitalet en modalitat presencial.

» 17 de març. Reunió de la Sectorial d’Acció Social, Ensenyament i Humanitats de la Intercol·legial, en modalitat en línia.

» 18 de març. Reunió de junta de la Taula per a la Infància i l’Adolescència de Catalunya (TIAC) en modalitat en línia.

Connie Capdevila

» 15 de març. Reunió de la Junta Directiva de la Societat Catalana de Mediació en Salut.

» 17 de març. Acte Declaració 2022 de la Casa Llotja Una aposta per la Mediació, organitzat per la Cambra de Comerç de Barcelona en modalitat presencial.

Jaume Descarrega

» 19 de març. Nou Fòrum de l’espectador al Teatre Bartrina amb col·loqui posterior de l’obra Els àngels no tenen fills, de Clàudia Cedó.

ABRIL

Guillermo Mattioli

» 2 d’abril. VIII Assemblea CEP-PIE.

» 7 d’abril. Reunió de l’EPFA Psychotherapy.

» 8 d’abril. Reunió de les direccions generals del Departament de Salut: Aina Plaza, Dr. Joan Vegué, Victor Pérez, Montse Gea, Azucena Carranzo.

» 12 d’abril. Reunió Consell Assesor d’Atenció Primària i Comunitària.

» 19 d’abril. Reunió de contrast de la Taula de Salut Mental de Barcelona de l’Ajuntament de Barcelona.

» 20 d’abril. Signatura institucional del conveni amb CECOT.

» 21 d’abril. Acte homenatge a Ignasi Sala de la Comissió de Psicoanàlisi.

» 22 i 23 d’abril. Reunió de la Comissió Permanent, Junta de Govern i Patronato de la Psicofundación del Consejo General de la Psicología.

» 25 d’abril. Comitè institucional del Congrés de Serveis Socials Bàsics.

» 25 d’abril. Assisteix a la Junta Directiva de la Intercol·legial.

» 26 i 27 d’abril. Reunió de Patronat i Amics de la Fundació Catalana del Congrés Salut Mental (FCCSM).

» 28 d’abril. Jornades Gestalt.

» 28 d’abril. Signatura conveni GEMME.

» 29 d’abril. Acte del Patró de la Psicologia 2022 a la Sala La Paloma en commemoració dels 25 anys de col·legiació i condecorant col·legiats i col·legiades d’honor 2020-2021.

Teresa Moratalla

» 5 d’abril. Assemblea de la Comissió Sènior.

» 25 d’abril. Reunió de la Comissió Sènior de la Intercol·legial.

» 29 d’abril. Acte del Patró de la Psicologia 2022 a la Sala La Paloma en commemoració dels 25 anys de col·legiació i condecorant col·legiats i col·legiades d’honor 2020-2021.

Connie Capdevila

» 12 d’abril. Reunió de la Societat Catalana de Mediació en Salut per seleccionar nous mediadors i mediadores.

» 6 d’abril. Reunió amb PIMEC-PIMEC Sign.

» 29 d’abril. Acte del Patró de la Psicologia 2022 a la Sala La Paloma en commemoració dels 25 anys de col·legiació i condecorant col·legiats i col·legiades d’honor 2020-2021.

Jaume Descarrega

» 9 d’abril. Col·loqui al Teatre Bartrina de l’obra La dona del tercer segona

» 24 de abril. Col·loqui de l’obra Nua: radiografia d’un trastorn, a la sala Versus Glòries de Barcelona.

Dolors Liria

» 20 d’abril. Reunió amb l’associació SIRA.

» 22 d’abril. Taula de Salut Mental de Barcelona de l’Ajuntament de Barcelona.

» 29 d’abril. Acte del Patró de la Psicologia 2022 a la Sala La Paloma en commemoració dels 25 anys de col·legiació i condecorant col·legiats i col·legiades d’honor 2020-2021.

Mònica Algueró

» 22 d’abril. Reunió de la Taula per a la Infància i l’Adolescència de Catalunya (TIAC).

» 29 d’abril. Acte del Patró de la Psicologia 2022 a la Sala La Paloma en commemoració dels 25 anys de col·legiació i condecorant col·legiats i col·legiades d’honor 2020-2021.

Jaume L. Celma

» 29 d’abril. Acte del Patró de la Psicologia 2022 a la Sala La Paloma en commemoració dels 25 anys de col·legiació i condecorant col·legiats i col·legiades d’honor 2020-2021.

Joaquim Serrabona

» 29 d’abril. Acte del Patró de la Psicologia 2022 a la Sala La Paloma en commemoració dels 25 anys de col·legiació i condecorant col·legiats i col·legiades d’honor 2020-2021.

Actuació institucional

MAIG

Guillermo Mattioli

» 3 de maig. Jornada PSC La salut mental a la postpandèmia en la taula Pla de Salut Mental de Catalunya: Principals necessitats.

» 5 de maig. Reunió EFPA The qüestions posed in the previous Meeting Methodology: qualitative and/or quantitative - evidence / criteria for validity and inclusion in process, EBP and practice-based evidence.

» 8 de maig. Reunió amb Magda Casamitjana, directora del Pacte Nacional de Salut Mental, al Palau de la Generalitat.

» 12 de maig. Jornada de Treball de Referents de Benestar Emocional i Salut Comunitària organitzada pel Departament de Salut de la Generalitat de Catalunya, amb la conferència: El repte de la promoció i la prevenció del benestar emocional.

» 12 de maig. Reunió amb la vocal president del Consell de Salut Mental de la Unió.

» 19 de maig. 12th International Congress of Coaching Psychology-Spain 2022 en modalitat en línia sota el lema Coaching Psychology for the adjustment of Organisations and People to changes over the next ten years.

» 20 de maig. Reunió de la Comissió Permanent del Consejo General de la Psicología.

» 27 de maig. Reunió amb la Secretaría de Estado de Migraciones.

Dolors Liria

» 3 de maig. Jornada PSC La salut mental a la postpandèmia en la taula Pla de Salut Mental de Catalunya: Principals necessitats.

» 18 de maig. Reunió amb l’Asociación Ottocentro.

» 18 de maig. Reunió amb la directora de l’Institut Català de Seguretat i Salut Laboral, la Sra. Elena Juanola.

Oscar Pino

» 3 de maig. Reunió consell assessor de Salut Mental i Addiccions.

Roger Ballescà

» 30 de maig. Conferència Benestar emocional en infància i adolescència després de la pandèmia organitzada des de l’Àrea d’Igualtat i Sostenibilitat Social de la Diputació de Barcelona.

Connie Capdevila

» 4 de maig. Reunió amb PIMEC-PIMEC Sign.

» 11 de maig. Reunió en modalitat presencial amb Alzheimer Catalunya.

» 12 de maig. Reunió en modalitat en línia amb el director general de Dret, Entitats Jurídiques i Mediació, el Sr. Joan Ramon Casals.

» 24 de maig. Reunió de la Junta Societat Catalana de Mediació en Salut.

» 24 de maig. Assemblea de socis de la Societat Catalana de Mediació en Salut.

Elisa Micciola

» 11 de maig. Reunió amb Secretaria per a l’Administració de Justícia.

» 12 de maig. Reunió en línia amb el director general de Dret, Entitats Jurídiques i Mediació, el Sr. Joan Ramon Casals.

Mònica Algueró

» 2 de maig. Presentació de l’Acord salut mental a la feina – Premi de Salut Laboral Ignasi Fina 2022 de l’Ajuntament de Barcelona.

» 11 de maig. Reunió en modalitat presencial amb Alzheimer Catalunya.

» 25 de maig. Reunió en línia de la Sectorial d’Acció Social, Ensenyament i Humanitats.

Jaume L. Celma

» 3 de maig. Jornada PSC La salut mental a la post pandèmia en la taula Pla de Salut Mental de Catalunya: Principals necessitats.

Jaume Descarrega

» 15 de maig. Col·loqui de l’obra Amb qui no s’atreveix a tremolar, al Teatre Malda de Barcelona.

JUNY

Guillermo Mattioli

» 2 de juny. Reunió de l’EPFA Psychotherapy.

» 13 de juny. Reunió dels comitès del V Congrés de Serveis Socials Bàsics i Especialitzats.

» 14 de juny. Reunió de la Taula del Pacte Nacional de Salut Mental.

» 15 de juny. Consell Assessor d’APiC.

» 15 de juny. Reunió del Patronat de la Fundació Congrés Català de la Salut Mental.

» 16 de juny. Presentació del manual de Telesalut Mental. La intervención psicològica a distancia.

» 22 de juny. Reunió sobre la Guia d’actuacions de benestar psicològic i emocional a nivell local amb la Diputació.

» 22 de juny. Reunió del Patronat de Fundació Galatea.

24 de juny. Reunió del Patronat Psicofundación.

» 25 de juny. Reunió de la Junta de Govern del Consejo General de la Psicología.

» 25 de juny. Reunió de la Junta General Ordinària del Consejo General de la Psicología.

» 27 de juny. Assemblea General Ordinària Intercol·legial.

» 30 de juny. Plenari del CMBS.

Mònica Algueró

» 1 de juny. Reunió de reactivació del Comitè Organitzador del II Congrés de les Professions de Catalunya com a representant de la Sectorial d’Acció Social, Ensenyament i Humanitats.

» 17 de juny. Reunió de Junta Directiva de la Taula per la Infància i Adolescència de Catalunya (TIAC).

Dolors Liria

» 22 de juny. Comissió d’Acció Acord Ciutadà.

» 29 de juny. Reunió de la CNAP.

Teresa Moratalla, Jaume

L. Celma i Oscar Pino

» 17 de juny. Festa anual de la psicologia de Girona.

Roger Ballescà

» 10 de juny. Compareix al Parlament (comissió d’estudis sobre salut mental i les addicions).

Actuació institucional

» 17 de juny. Plenari del Grup de Treball sobre Suïcidi Juvenil, de l’Agència Catalana de Joventut.

» 17 de juny. Reunió de junta directiva de la Taula per la Infància i l’Adolescència de Catalunya (TIAC).

» 20 de juny. Reunió plenària de l’Observatori de la Infància i l’Adolescència.

JULIOL

Guillermo Mattioli

» 4 de juliol. Reunió amb la Diputació de Barcelona.

» 6 de juliol. Acte de presa de possessió de la nova Junta de Govern.

Dolors Liria

» 6 de juliol. Acte de presa de possessió de la nova Junta de Govern.

» 14 de juliol. Consell de la Governança Acord Ciutadà.

» 20 de juliol. Reunió amb l’Institut de Seguretat Salut laboral.

» 20 de juliol. Reunió amb el vicerectorat de la UB.

Mònica Algueró

» 5 de juliol. Reunió jurat- Premi Josep Ma. Rueda i Palenzuela.

» 8 de juliol. II Cimera contra les causes estructurals de la corrupció del Pacte Social contra la Corrupció.

Junta de Govern

» 6 de juliol. Acte de presa de possessió de la nova Junta de Govern.

SETEMBRE

Guillermo Mattioli

» 8 de setembre. Reunió en línia del Consejo sobre el Real Decreto Creación Especialidades-ACE sanitarias, formación trasversal y pruebas acceso.

» 21 de setembre. Reunió amb el rector i el degà de la UB.

» 21 de setembre. Consell Assessor d’APiC (Atenció Primària i Comunitària).

» 28 de setembre. 5º Congreso da Ordem dos psicólogos portugueses o Tempo da Psicologia a Portugal.

» 29 de setembre. Reunió de la Comissió Permanent del Consejo General de la Psicología.

Dolors Liria

» 14 de setembre. Reunió amb TECSAM (Xarxa d’innovació en noves tecnologies en salut mental).

» 28 de setembre. Acte d’UNICEF organitzat per PIMEC com a ponent sobre la salut mental en la infància i com les empreses hi poden contribuir.

» 29 de setembre. 10è aniversari de Pearson a Madrid.

Oscar Pino

» 8 de setembre. Reunió en modalitat en línia del Consejo General de la Psicología sobre el Real Decreto Creación Especialidades-ACE sanitarias, formación trasversal y pruebas acceso.

» 15 de setembre. Taula inaugural de l’inici de primer curs de psicologia de la UB.

Mònica Algueró

» 15 de setembre. Reunió de Sectorial d’Acció Social, Ensenyament i Humanitats.

Jaume L. Celma

» 15 de setembre. Inauguració del curs 2022-2023 del sistema universitari català, convidat per la Universitat de Lleida.

» 16 de setembre. Reunió amb el Sr. Joan Segura, director dels Serveis Territorials de Drets Socials; Sr. Paco Lechón, Responsable de DIXIT; Sra. Dolors Camí, cap del Servei de Infància i Adolescència, i Sr. Manel Agustí cap del Servei d’Atenció a les Persones.

» 29 de setembre. 10è aniversari de Pearson a Madrid.

Roger Ballescà

» 20 de setembre. Reunió del Comitè organitzador del Cicle de la Infància.

» 20 de setembre. Reunió amb la Consellera de Drets Socials, l’Hble. Sra. Violant Cervera, per presentar l’informe sobre Salut Mental de la Infància i l’Adolescència de Catalunya, realitzat per l’Observatori dels Drets de la Infància, coordinat per Roger Ballescà.

OCTUBRE

Guillermo Mattioli

» 4 d’octubre. Reunió amb la Direcció Estratègica d’Atenció Primària i Comunitària pel perfil professional de fisioterapeuta a l’Atenció Primària i Comunitària (APIC).

» 4 d’octubre. Xerrada salut mental: més enllà de la medicalització organitzada pel Departament de Salut.

» 4 d’octubre. Reunió amb la Fundació La Caixa.

» 5 d’octubre. Jornada presentación estudio de riesgos psicosociales en los SS.SS. organitzada per CCOO.

» 6 d’octubre. Obertura Oficial del Festival Psicurt.

» 7 d’octubre. Junta de Govern extraordinària del Consejo General de la Psicología.

» 8 d’octubre. Conferència Psicoteràpia una especialidad de la Psicologia del COP Perú.

» 11 d’octubre. Presentació conveni Revista Psicoterapia-FEAP-COPC.

» 13 d’octubre. Plenari del CMBS.

» 14 d’octubre. Taula inaugural postgrau psicologia d’emergències IL3-UB.

» 14 d’octubre. Taula inaugural de la Jornada del 25 aniversari de la Asociación Española Psiconcología.

» 20 d’octubre. Taula Inaugural-IX Jornada Tècnica de prevenció i atenció a adolescents en risc “Adolescents, famílies i salut mental: les seqüeles de la pandèmia” organitzada pel Col·legi de Metges de Barcelona.

» 21 d’octubre. Obertura Jornada Presentació Dictamen.

» 21 d’octubre. Junta de govern extraordinària del Consejo General de la Psicología.

Dolors Liria

» 5 d’octubre. Reunió amb PrevenSi.

» 6 d’octubre. Festival Psicurt.

» 22 d’octubre. Inauguració jornada psicoanàlisi.

Oscar Pino

» 4 d’octubre. Xerrada Salut mental: més enllà de la medicalització organitzada pel Departament de Salut.

Actuació institucional

» 14 i 15 d’octubre. Jornada Juventud y Salut Mental organitzada pel COP Melilla i la Facultad de Ciencias de la Salud.

Roger Ballescà

» 14 i 15 d’octubre. Jornada Juventud y Salut Mental organitzada pel COP Melilla i la Facultad de Ciencias de la Salud.

Jaume L. Celma

» 7 d’octubre. III Jornada Psicología en el tratamiento de la obesidad, organitzada per la SEEDO (Sociedad Española para el estudio de la Obesidad) que es va dur a terme a Lleida.

Elisa Micciola

» 7 d’octubre. Acte d’inici del curs acadèmic 2022-2023 de l’Institut de Seguretat Pública de Catalunya.

» 17 d’octubre. Taula rodona: Reptes en la formació universitària en l’àmbit de la Psicologia organitzada per AQU Catalunya.

Mònica Algueró

» 18 d’octubre. 2a reunió jurat Premis Josep Mª Rueda.

NOVEMBRE

Guillermo Mattioli

» 13 de novembre. Acte inauguració del curs 2022-2023 de la Facultat de Psicologia.

» 16 de novembre. Reunió amb el degà de la UAB.

» 18 de novembre. Reunió amb l’Associació de Psicòlegs i Psicòlogues de l’Anoia (APPA).

» 23 de novembre. Reunió amb el Director General de Polítiques Públiques LGTBI -Xavier Florença del Departament d’Igualtat i Feminismes.

» 25 de novembre. Reunió de la Comissió Permanent de Consejo General de la Psicología.

» 25 de novembre. Inauguració de les XIII Jornadas estatales de psicología contra la violencia de género de La Palma.

» 30 de novembre. Reunió amb el director de la Fundació Galatea.

Teresa Moratalla

» 2 de novembre. Inauguració de la 9a edició del Posgrado en Atención Psicosocial y Espiritual a Personas en Situación de Enfermedad Avanzada de la Càtedra de Cures Pal·liatives de la Universitat de Vic-Central de Catalunya.

Ariadna Vila

» 4 de novembre. Fòrum de la Plataforma Unitària contra les violències de gènere.

Dolors Liria

» 10 de novembre. Consell de la Governança Acord Ciutadà al Museu Picasso.

» 15 de novembre. Taula Els reptes en salut mental del 30è aniversari de l’ACAB (Associació Catalana d’Anorèxia i Bulímia).

» 16 de novembre. Reunió amb UNICEF Comitè Catalunya.

» 17 de novembre. Jornada de la Psicoxarxa.

» 24 de novembre. Taula Treballar o no treballar, com afecta la salut mental? de la Diputació de Barcelona.

» 25 de novembre. XVIII Trobada de professionals de la psicologia de les Terres de Lleida i Osca.

» 30 de novembre. Presentació document d’Accions pel Benestar Emocional de l’Ajuntament de Barcelona.

Carol Palma

» 3 de novembre. Presentació del llibre Metaverso de José Ramón Ubieto.

Roger Ballescà

» 15 de novembre. Taula rodona d’infància des d’un punt de vista sociològic del 25è aniversari de la Unió Catalana de Centres de Desenvolupament i Atenció Precoç.

» 16 de novembre. Taula rodona Periodisme en defensa de la dignitat de les persones, organitzada pel Consell de la informació de Catalunya.

» 25 de novembre. XVIII Trobada de professionals de la Psicologia de les Terres de Lleida i Osca.

Oscar Pino

» 15 de novembre. Primera reunió del Grup de Treball d’humanització del

Pla Director de Salut Mental i Addicions del Consell Assessor de Salut Mental i Addiccions.

» 10, 11 i 12 de novembre. XIV Congreso (Inter)Nacional de Psicología Jurídica y Forense en la Facultad de Psicología de la UNED.

» 25 de novembre. XVIII Trobada de professionals de la Psicologia de les Terres de Lleida i Osca.

Elisa Micciola

» 7 de novembre. Acte d’inici del curs acadèmic 2022-2023 de l’Institut de Seguretat Pública de Catalunya.

» 10, 11 i 12 de novembre. XIV Congreso (Inter)Nacional de Psicología Jurídica y Forense en la Facultad de Psicología de la UNED.

» 17 d’octubre. Taula Rodona: Reptes en la formació universitària en l’àmbit de la psicologia organitzada per AQU Catalunya.

» 29 de novembre. Acte de graduació de Psicologia UB.

» 30 de novembre. Reunió amb la subdirectora general de Reparació i Execució Penal a la Comunitat, la Sra. Marta Ferrer i la Sra. Lídia Serratusell, cap de l’Àrea de Reparació i Atenció a la Víctima.

Jaume L. Celma

» 4 de novembre. Reunió amb la degana de la Facultat de Medicina del la UdL, la Sra. Anna Casanovas.

» 11 de novembre. Jornada INNSPC 2022: Benestar emocional: Una mirada interdisciplinària.

» 14 de novembre. Reunió amb el Sr. Joan Segura, director dels Serveis Territorials, el Sr. Claudi Vidal, director dels Serveis Territorials d’Educació i la Sra. Dolors Camí, cap del Servei de Infància i Adolescència.

» 25 de novembre. Reunió amb Jaume Puy, Rector de la Universitat de Lleida (UdL).

» 25 de novembre. XVIII Trobada de professionals de la psicologia de les Terres de Lleida i Osca.

Mònica Algueró

» 24 de novembre. Sectorial d’Acció Social, Ensenyament i Humanitats en modalitat en línia.

Representació institucional

Generalitat de Catalunya

DEPARTAMENT DE DRETS SOCIALS

Línies estratègiques

• Prestigiar i donar veu a la professió: impulsar l’ocupabilitat promovent el reconeixement de la professió, la creació de nous perfils professionals i visibilitzar la contribució de la psicologia en la societat.

• Potenciar els diferents àmbits d’intervenció de la psicologia impulsant noves figures professionals i posant en valor les ja existents, així com treballar pel reconeixement dels i les professionals en cada àmbit d’expertesa.

• Representar, establir relacions institucionals i generar incidència política en aspectes clau com la promoció i regulació de la professió.

COMITÈ D’ÈTICA DELS SERVEIS SOCIALS DE CATALUNYA

Entre les funcions que desenvolupa el Comitè figura: ser receptor de consultes o problemes específics plantejats per la persona titular del Departament competent en matèria de serveis socials, i per les entitats públiques i privades de l’àmbit dels serveis socials; formular recomanacions i protocols d’actuació; elaborar documents de reflexió i emetre informes en aquelles qüestions ètiques de caràcter transversal per a tots els àmbits d’intervenció social; promoure la reflexió ètica organitzada en els diferents àmbits dels serveis socials i elaborar les normes de constitució dels espais de reflexió ètica en serveis socials, entre d’altres. El COPC hi participa com a membre actiu.

Plenari, Comissió Permanent i Comissió d’Enllaç amb el Comitè de Bioètica

Josep Vilajoana

CONSELL GENERAL DE SERVEIS SOCIALS

El Consell General fa la revisió de les polítiques i els plans d’actuació, com a òrgan consultiu. La tasca del COPC és representar el col·lectiu de psicòlegs i psicòlogues, i vetllar perquè estiguin ben representats, alhora que promocionar el rol professional.

Vocal Comissió Funcional del Consell General de Serveis Socials

Ana Ibar

Suplent, Mònica Algueró

Vocal Plenari

Ana Ibar

Suplent, Mònica Algueró

CONSELLERIA DE DRETS SOCIALS

Taula per a la inclusió de joves en situació de vulnerabilitat (des del 29.07.2022)

Roger Ballescà Suplent, Mònica Algueró

INSTITUT CATALÀ DE L’ACOLLIMENT I L’ADOPCIÓ

El COPC està representat dins de l’ICA en el Comitè avaluador de propostes d’adopció. Els psicòlegs o psicòlogues fan in informe d’idoneïtat de la família que vol adoptar i el comitè avalua aquests informes i dona una última conformitat per verificar el circuit d’adopció.

El Comitè està format per la representació del COPC més la representació d’altres col·legis i d’altres entitats relacionades amb les adopcions. La nostra representació garanteix la importància de l’avaluació psicològica en aquests processos.

Consell Rector Mercè Soler

Comitè Tècnic d’Avaluació de l’Institut Català de l’Acolliment i de l’Adopció

Cristina Negre

OBSERVATORI DELS DRETS DE LA INFÀNCIA

L’Observatori dels Drets de la Infància és un òrgan col·legiat, assessor i consultiu de la Generalitat en matèria dels drets de la infància a Catalunya en què participen entitats públiques, privades i experts en l’àmbit de la infància i l’adolescència. Es defineix com un instrument específic per contribuir de manera eficaç a la divulgació, el foment, el respecte i la garantia dels drets de la infància i l’adolescència. El COPC és membre de l’Observatori i participa en diversos grups de treball.

Comissió permanent i Plenari

Roger Ballescà

Grup de Treball de pobresa infantil a Catalunya

Mònica Algueró

Grup de Treball de participació infantil

Josep Ramón Juárez

Grup de Treball de transposició dels objectius de desenvolupament sostenible (ODS) de l’agenda

2030 en les polítiques d’infància

Núria Casanovas

Grup de Treball COVID-19

Roger Ballescà

Grup de treball sobre Salut mental

Roger Ballescà

Pla de Millora del Sistema d’Atenció a la Infància i Adolescència i les seves famílies

Roger Ballescà

Representació institucional

Generalitat de Catalunya

INSTITUT CATALÀ DE LES DONES

El Consell Nacional de les Dones de Catalunya (CNDC) és l’òrgan de participació i consulta per a les qüestions vinculades al Pla del Govern en matèria de polítiques de dones. El COPC participa en el plenari, i exerceix la coordinació del Grup de treball d’intervenció en violències masclistes.

Consell Nacional de Dones de Catalunya

Plenari

Montse Garcia

GT Abordatge de les violències masclistes

Sandra Vargas

Observatori de la igualtat de Gènere (OIG)

Guillermo Mattioli

Vocalia

COMISSIÓ NACIONAL VIOLÈNCIA MASCLISTA

La Comissió nacional per a una intervenció coordinada contra la violència masclista té com a objectiu impulsar, fer el seguiment i avaluar les actuacions sobre violència masclista que duu a terme la Generalitat. També s’encarrega de fomentar la participació i la col·laboració del Govern amb les entitats i òrgans de la societat que treballen en aquest àmbit. El COPC, dins la Comissió impulsa un treball en xarxa de tots els agents que intervenen davant aquesta problemàtica.

Plenari

Laia Rosich (fins 22.06.2021)

Montse Garcia

Maria Jesús

Rodríguez (des del 06.10.2022)

DEPARTAMENT DE SALUT

Línies estratègiques

• Impulsar l’entesa professional en l’àmbit sanitari en benefici de l’ocupabilitat dels psicòlegs i psicòlogues d’aquest mateix àmbit.

• Potenciar els diferents àmbits d’intervenció de la psicologia impulsant noves figures professionals i posant en valor les ja existents, així com treballar per al reconeixement dels i les professionals en cada àmbit d’expertesa.

• Prestigiar i donar veu a la professió: impulsar l’ocupabilitat promovent el reconeixement de la professió, la creació de nous perfils professionals i visibilitzar la contribució de la psicologia en la societat.

En un moment en què des del COPC estem impulsant la taula d’entesa en el sector sanitari, és fonamental la nostra participació en els espais en els quals es treballa sobre les qüestions referides a aquest àmbit en tot el territori català.

PLA DIRECTOR DE SALUT MENTAL I ADDICCIONS

El COPC participa dintre dins de l’òrgan assessor del Departament de Salut en l’àmbit de les malalties mentals i les addiccions.

Com a principals funcions es troben la revisió de models d’atenció, l’actualització de la cartera de serveis i prestacions a la xarxa pública, i l’adaptació de les estratègies de salut mental.

CONSELL ASSESSOR DE SALUT MENTAL I ADDICIONS

Plenari

Oscar Pino

Subcomissió de professions de la salut

Oscar Pino

Taula de Salut Mental de Barcelona

Guillermo Mattioli

CONSELL ASSESSOR DEAPIC (DIRECCIÓ ESTRATÈGICA D’ATENCIÓ PRIMÀRIA I COMUNITÀRIA DEL DEPARTAMENT DE SALUT)

Guillermo Mattioli

Grups de Treball ‘Fòrum de Diàleg Professional del Departament de Salut’ (des del 29.03.22)

A. Mapes de rols – Oscar Pino

B. Dotació de professionals – Roger Ballescà

C. Competències digitals – Eulàlia Hernàndez

D. Formació – Teresa Moratalla

E. Itineraris i capacitats formatives

INSTITUT D’ESTUDIS DE LA SALUT (IES)

La seva missió és promoure el lideratge professional i, mitjançant un procés de desenvolupament continu a través de l’organització de les professions sanitàries, aclarir les polítiques de formació i el disseny de l’experiència professional i els models de benestar, per tal d’oferir una millor atenció a la ciutadania.

CONSELL CATALÀ DE FORMACIÓ CONTINUADA DE LES PROFESSIONS SANITÀRIES

Plenari

Guillermo Mattioli

Consell Tècnic de Formació

Continuada de Psicologia Clínica

Rafael Penadés Rubio

Carmen Ferrer Román

Bernat Carreras Marcos

Representació institucional

Generalitat de Catalunya

CONSELL CATALÀ DE LES PROFESSIONS SANITÀRIES

Teresa Moratalla

COMISSIÓ DE GARANTIES

I AVALUACIÓ DE LA LLEI DE L’EUTANÀSIA

Dolors Mateo

Jorge Maté

Marta Mónica Sánchez

COMITÈ PEDAGÒGIC EUTANÀSIA-DIRECCIÓ

GENERAL DE PROFESSIONALS DE LA SALUT

Silvia Viel

DEPARTAMENT DE JUSTÍCIA

Línies estratègiques

• Prestigiar i donar veu a la professió; impulsar l’ocupabilitat promovent el reconeixement de la professió i la creació de nous perfils professionals i visibilitzar la contribució de la psicologia a la societat.

• Potenciar els diferents àmbits d’intervenció de la psicologia impulsant noves figures professionals i posant en valor les ja existents, així com treballar pel reconeixement dels i les professionals en cada àmbit d’expertesa.

• Representar, establir relacions institucionals i generar incidència política en aspectes clau com la promoció i regulació de la professió.

•

PROGRAMA DE MEDIACIÓ FAMILIAR

El Centre de Mediació de Dret Privat de Catalunya neix com a institució adscrita al Departament de Justícia i la seva finalitat és ajudar, mitjançant la mediació, les persones, les famílies i la comunitat en general a resoldre pacíficament els seus conflictes i que trobin per si mateixes un acord satisfactori per a tothom.

GT de Coordinació de parentalitat

Connie Capdevila

CENTRE DE MEDIACIÓ DE DRET PRIVAT DE CATALUNYA

El COPC com a membre del Centre de Mediació de Catalunya participa i forma part en els diferents grups de treball que es proposen, promocionant i defensant la tasca de la professió de la psicologia en aquest camp.

Comitè assessor

Nuria Mestres

DEPARTAMENT D’INTERIOR

Línies estratègiques

• Prestigiar i donar veu a la professió; impulsar l’ocupabilitat promovent el reconeixement de la professió i la creació de nous perfils professionals i visibilitzar la contribució de la psicologia a la societat.

• Potenciar els diferents àmbits d’intervenció de la psicologia impulsant noves figures professionals i posant en valor les ja existents, així com treballar per al reconeixement dels i les professionals en cada àmbit d’expertesa.

• Representar, establir relacions institucionals i generar incidència política en aspectes clau com la promoció i regulació de la professió.

PLA D’ATENCIÓ EN EMERGÈNCIES DE PROTECCIÓ CIVIL

El COPC ha participat en el grup plenari del Pla d’Atenció en Emergències de Protecció Civil. Membres de la Secció d’Emergències del COPC han participat en el grup de treball, per elaborar el document de protecció civil d’atenció a les persones en una emergència.

La intenció és col·laborar amb la Generalitat per tal de garantir que davant de les emergències es produeixi la coordinació necessària per a una actuació adequada, però també donar visibilitat a la figura del psicòleg i psicòloga d’emergències i, per tant, afavorir al màxim l’ocupabilitat en aquest àmbit.

Plenari

Mònica López

Eva Garcia

DEPARTAMENT DE PRESIDÈNCIA

Taula del Pacte Nacional de Salut Mental Guillermo Mattioli Vocal (des del 23.05.2022)

Oscar Pino

Suplent

Representació institucional

Generalitat de Catalunya

ÀREA D’IGUALTAT, ESPORT I QUALITAT DE VIDA

Línies estratègiques

• Prestigiar i donar veu a la professió, impulsar l’ocupabilitat promovent el reconeixement de la professió i la creació de nous perfils professionals i visibilitzar la contribució de la psicologia en la societat.

• Potenciar els diferents àmbits d’intervenció de la psicologia impulsant noves figures professionals i posant en valor les ja existents, així com treballar per al reconeixement dels i les professionals en cada àmbit d’expertesa.

• Representar, establir relacions institucionals i generar incidència política en aspectes clau com la promoció i regulació de la professió.

CONSELL MUNICIPAL DE BENESTAR SOCIAL

El Consell Municipal de Benestar Social, té per objectiu analitzar i elaborar propostes i suggeriments, elevant-les a l’equip de govern municipal per millorar les polítiques públiques de l’Àrea del Drets Socials (es materialitza en un plenari).

Plenari

Guillermo Mattioli

GT Infància

Mònica algueró

Marta Gascón

GT Envelliment

Marta Saiz Peris

GT Acció

Comunitària

M. Carmen Lamazares

GT Drogodependències

Miquel Monràs

GT Serveis Socials

Susana Prades

Maria Barrera

CONSELL EDUCATIU MUNICIPAL DE BARCELONA (CEMB)

Comissió d’Educació

Emocional i Salut Mental

Roger Ballescà

ACORD CIUTADÀ PER UNA BARCELONA INCLUSIVA

Amb la participació del COPC com a membre de ple dret al Consell de Governança a la Comissió d’Acció i a la Xarxa de suport a les famílies cuidadores, queda garantida la mirada des de la perspectiva de la salut mental i el benestar psicològic de la ciutadania, en tots els projectes que deriven de l’acord, en els manifestos, en els posicionaments i en la visibilització de les necessitats dels ciutadans i les ciutadanes, especialment aquells que corren el risc o es troben ja en situació d’exclusió.

Membre del Consell de Governança, Comitè d’acció i Xarxa de Suport a les Famílies Cuidadores

Dolors Liria

PLA ESTRATÈGIC METROPOLITÀ DE BARCELONA

El COPC participa en el Pla Estratègic Metropolità de Barcelona (PEMP), espai de treball compartit entre diferents entitats públiques i privades i la ciutadania per elaborar el pla estratègic de Barcelona en diferents àmbits: habitatge, igualtat, recerca, educació, cultura, integració...

Plenari

Elisa Micciola

CONSELL DE LES DONES DE BARCELONA

El Consell de les Dones de Barcelona és un espai participatiu on debatre i tractar qüestions d’interès per a les dones de Barcelona, tot visualitzant les seves demandes, propostes i expectatives. Des del COPC es participa en la seva permanent i en els grups de treball de transversalitat i violències masclistes.

GT sobre violències masclistes

Sandra Vargas

PACTE PER LA MOBILITAT

Espai de consulta i diàleg format inicialment per una trentena d’entitats i organitzacions ciutadanes, entre les que hi ha el COPC a més del mateix Ajuntament i que continua en funcionament gràcies a l’esforç col·lectiu. El Pacte, com ve fent des dels seus inicis, contribueix a impulsar iniciatives i trobar respostes a les noves necessitats que sorgeixen en matèria de mobilitat i seguretat viària urbana.

Plenari Sebastià Sànchez

En tots aquests espais el COPC és una institució que gaudeix de la consideració de referent en matèria de salut mental per al desenvolupament professional i personal i, per tant, la participació constitueix una oportunitat d’incidir políticament en les decisions que es prenen en l’àmbit municipal dirigides als col·lectius més vulnerables o amb una clara necessitat de treballar per evitar les desigualtats entre les persones.

TAULA DE SALUT MENTAL DE BARCELONA (PLA DE SALUT MENTAL DE BARCELONA)

El Pla de salut mental de Barcelona és una estratègia que representa un compromís compartit entre les institucions i les entitats socials per desenvolupar accions de prevenció i millora de l’atenció en salut mental, i perquè persones i famílies afectades puguin participar amb igualtat d’oportunitats i sense discriminació en una ciutat de drets

Comissió seguiment Pla

salut mental

Barcelona

Nou Pla de salut mental de Barcelona

Carol Palma

Plenari

Montse Garcia GT Transversalitat

Montse Garcia

Guillermo Mattioli

Representació institucional

Altres institucions

LÍNIES ESTRATÈGIQUES

• Prestigiar i donar veu a la professió; impulsar l’ocupabilitat promovent el reconeixement de la professió i la creació de nous perfils professionals i visibilitzar la contribució de la psicologia en la societat.

• Potenciar els diferents àmbits d’intervenció de la psicologia impulsant noves figures professionals i posant en valor les ja existents, així com treballar per al reconeixement dels i les professionals en cada àmbit d’expertesa.

CONSELL ASSESSOR DE LA FACULTAT DE PSICOLOGIA DE LA UNIVERSITAT DE BARCELONA

Josep Vilajoana

Oscar Pino

INTERCOL·LEGIAL

L’Associació Intercol·legial de Col·legis Professionals de Catalunya té com a finalitats reforçar la presència social dels col·legis professionals, divulgar les seves funcions d’interès general, impulsar projectes comuns, actuar com a interlocutor amb les administracions i estudiar qüestions que afectin el col·lectiu.

Plenari

Guillermo Mattioli

Taula lletrada

Joan López Masoliver

Taula tècnica

Mónica Laguna

Sectorial Salut

Guillermo Mattioli

Sectorial Social

Mònica Algueró

Comissió Sènior

Teresa Moratalla (fins l’estiu del 2022, després d’aquesta data exerceix com a presidenta de la Comissió Sènior de la Intercol·legial)

Comissió de dones i igualtat

Montse Garcia

Iniciativa Intercol·legial per la Infància i l’Adolescència. Cicle d’Infància.

La mirada sobre l’infant

Roger Ballescà

Grup Discapacitat Eduardo Brignani (fins 08.11.2022)

Xavier Capdevila

SOCIETAT CATALANOBALEAR DE PSICOLOGIA GENERAL SANITÀRIA

S’han mantingut diverses reunions amb la SCBP per tractar temes relatius a la promoció i regulació de la psicologia en l’àmbit sanitari. La Societat va canviar de denominació i ha passat a anomenar-se Societat Catalano Balear de Psicologia General Sanitària.

Comissió Mixta COPC-ACMCB

Guillermo Mattioli

Roger Ballescà

FUNDACIÓ CONGRÉS CATALÀ DE SALUT MENTAL

És una entitat de professionals de caràcter interdisciplinari amb la voluntat de promoure el debat i la millora de la salut mental a Catalunya. Des del COPC s’afavoreixen els espais de reflexió sobre aspectes relacionats amb la salut mental, i en aquest cas, des d’una perspectiva multidisciplinària i amb un gran caire social.

Soci protector

Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya

Patró (degà)

Guillermo Mattioli

SOCIETAT CATALANA DE MEDIACIÓ EN SALUT

Vicepresidenta

Connie Capdevila

FUNDACIÓ GALATEA

A través d’aquest conveni amb la Fundació Galatea, el COPC ofereix als col·legiats i col·legiades tractament de trastorns mentals greus, i també un servei d’atenció emocional, així com tallers sobre salut dels professionals i habilitats comunicatives en els equips de treball.

Patró

Guillermo Mattioli

TAULA PER

LA INFÀNCIA I L’ADOLESCÈNCIA A CATALUNYA (TIAC)

La missió principal de l’associació és la promoció dels drets dels infants i dels adolescents a Catalunya. La TIAC està formada per entitats dedicades a diferents vessants de l’àmbit de la infància i l’adolescència. El COPC compta amb una vocalia de la Junta Directiva de l’associació.

Vocalia de Junta de Govern

Roger Ballescà

Representació institucional

Altres institucions

CONSEJO GENERAL DE LA PSICOLOGÍA DE ESPAÑA

Línies estratègiques:

Prestigiar i donar veu a la professió, impulsar l’ocupabilitat promovent el reconeixement de la professió i la creació de nous perfils professionals i visibilitzar la contribució de la psicologia en la societat.

Vicepresidente segundo

Guillermo Mattioli

GT Ejercicio Privado, Defensa de la Profesión y contra el Intrusismo

Carme Ferrer

GTP. Igualdad de Género

Montse Garcia

Sara Morreres Quesada

GT Envejecimiento

Juana del Olmo

Mª Luisa Lozano

GT Infanto-Juvenil y Perinatal

Teresa Moratalla

Carolina Palomar

CNAP (General)

Dolors Liria

CNAP ÁREAS: Neuropsicología

Oscar Pino

CNAP ÁREAS: Psicooncología

Tania Estapé

División de Jurídica

Flor Molinero

Montserrat Bravo

División de Psicología Clínica y de la Salud (PCyS)

Rafael Penadés

Oscar Pino

Suplent

División de Psicología de la Actividad

Física y el Deporte (PACFD)

Sandra Nogués

Albert Soldevila

División de Psicología del Trabajo, de las Organizaciones y los Recursos Humanos

Francisco Solano Romero

Carmen Alguacil

Marina Romeo (des del 29.07.22)

Xavier Montero (des del 29.07.22)

División de Intervención Social Mònica Algueró

División de Psicoterapia

Guillermo Mattioli

Teresa Moratalla

Rafael Penadés

División de Psicología de la Salud

Josep Vilajoana

Neuropsicología

Oscar Pino

Marta Balaguer

Psicooncología y cuidados paliativos

Dolors Mateo

Tania Estapé

Salud Pública

Mª Pau González (fins juliol 2022)

Olga Juárez

División de Psicología Educativa

Joaquim Serrabona

Andrés González

Área de Nuevas Tecnologías

Antoni Baena (des del 13.07.2022)

Área de la Intervención Psicológica en Emergencias y Catástrofes. SC Disaster, Crisis and Trauma Psychology EFPA

Anna Romeu

Jordi García

Begoña Odriozola

División de Psicología del Tráfico y Seguridad

Sebastià Sánchez

Atanasi Céspedes

Comité Nacional de Psicoterapia

José Ramón Ubieto

Comité Nacional de WOP

Carmen Santos

Comisión Deontológica

Pilar Bonassa PSICOFUNDACIÓN

Vicepresident tercer

Guillermo Mattioli

ACCU CATALUNYA

El COPC participa al comitè assessor treballant en la visibilització de la necessitat que els equips que tracten persones amb aquestes malalties comptin amb la figura del psicòleg o psicòloga, com a peça fonamental en la prevenció i suport emocional, posant el focus en primer lloc en les necessitats de les persones amb aquesta malaltia, i també en l’ampliació de l’ocupabilitat dels professionals de la psicologia en àmbits en què són tant necessaris i necessàries.

Comitè Assessor

Dolors Liria

Representació institucional

Altres institucions

PROJECTE BOSCOS I SALUT DE LA DIPUTACIÓ DE BARCELONA

Des de la Diputació de Barcelona es vol demanar per l’any 2022 un LIFE a Europa per fomentar el programa “Boscos i la salut” (coneguts també com a boscos saludables o banys de bosc). Projecte transversal entre la Diputació, altres col·legis i centres tecnològics.

Representació del COPC

Marta Balagué

Grup assessor del programa d’adolescència, Subsecció d’Intervenció en Drogodependències, Àrea d’Igualtat i Sostenibilitat Social de la Diputació de Barcelona

Roger Ballescà

FUNDACIÓ D’AFECTATS DE FIBROMIÀLGIA I SÍNDROME DE FATIGA CRÒNICA (FUNDACIÓ FF).

Comitè científic i Consell Acadèmic Mayte Serrat

Consell Municipal de Salut de Tarragona (des del 29.04.2022)

Eva Llatser

Ministerio de Sanidad del Gobierno de España

SUBDIRECCIÓN GENERAL DE CALIDAD ASISTENCIAL DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE SALUD PÚBLICA DEL MINISTERIO DE SANIDAD

Plan de Acción de Salud

Mental 2022-2024

Oscar Pino

Representació estatal

Grupo de trabajo marco estratégico para la atención primaria y comunitària

Oscar Pino

Representació estatal

• Secretaría del Consejo Nacional de Especialidades en Ciencias de la Salud

• Subdirección General de Formación y Ordenación Profesional Ministerio de Sanidad

• Comisión Nacional de Psicología Clínica

Rafel Penades

Vocal (des del 06.10.2022)

Convenis i acords de col·laboració

Fruit de les relacions institucionals, l’any 2022 el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya va signar els convenis i acords de col·laboració següents:

Febrer. Girona. Universitat de Girona – Biblioteca (UdG). Conveni específic de col·laboració entre la Universitat de Girona i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya per a l’ús de la biblioteca de la Universitat de Girona.

Febrer. Tarragona. Col·legi Oficial de Farmacèutics de Tarragona (COFT). Conveni marc de col·laboració entre el Col·legi Oficial de Farmacèutics de Tarragona i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya – Delegació Territorial de Tarragona.

Març. Barcelona. Colegio Oficial de Psicología de Cantabria. Conveni marc de col·laboració entre el Colegio Oficial de Psicología de Cantabria (referència: Màster Internacional en Psicomotricitat 2022-2024) i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya.

Abril. Tarragona. Col·legi Oficial de Fisioterapeutes de Catalunya (CFC). Conveni marc de col·laboració entre el Col·legi Oficial de Fisioterapeutes de Catalunya i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya – Delegació Territorial de Tarragona.

Maig. Tarragona. Col·legi Oficial de Veterinaris de Tarragona (COVT). Conveni marc de col·laboració entre el Col·legi Oficial de Veterinaris de Tarragona i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya – Delegació Territorial de Tarragona.

Març. Barcelona. Grupo Europeo de Magistrados por la Mediación (GEMME España). Conveni marc de col·laboració entre el Grupo Europeo de Magistrados por la Mediación i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya.

Maig. Barcelona. Hogrefe TEA Ediciones. Conveni Marc de Col·laboració entre l’Hogrefe Tea Ediciones i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya.

Maig. Barcelona. Sociedad Española de Psicología Positiva (SEPP). Conveni marc de col·laboració entre la Sociedad Española de Psicología Positiva i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya.

Febrer. Barcelona. Formar-te Espai de Futur S.L. Conveni marc de col·laboració entre Formar-te Espai de Futur S.L. i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya.

Febrer. Tarragona. Il·lustre Col·legi d’Advocacia de Tarragona (ICAT). Conveni marc de col·laboració entre l’Il·lustre Col·legi d’Advocacia de Tarragona i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya – Delegació Territorial de Tarragona.

Febrer. Girona. Universitat de Girona (UDG). Conveni Marc de Col·laboració entre la Universitat de Girona i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya – Delegació Territorial de Girona.

Març. Barcelona. Ajuntament de Barcelona Actes de Mediació. Plec de mediacions 2022.

Març. Tarragona. Universitat Rovira i Virgili (URV). Conveni específic de col·laboració entre la Universitat Rovira i Virgili i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya – Delegació Territorial de Tarragona.

Abril. Barcelona. Associació Àngel Blau. Conveni marc de col·laboració entre l’Associació Àngel Blau i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya.

Abril. Barcelona. CECOT. Patronal Multinacional. Conveni marc de col·laboració entre CECOT i la Fundació CECOT Innovació i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya.

Maig. Girona. Universitat de Girona – Mapeig UDG. Conveni específic de col·laboració entre la Universitat de Girona i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya – Delegació Territorial de Girona.

Juny. Tarragona. Col·legi de Dietistes i Nutricionistes de Catalunya (CODINUCAT). Conveni marc de col·laboració entre el Col·legi de Dietistes i Nutricionistes de Catalunya i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya – Delegació Territorial de Tarragona.

Convenis i acords de col·laboració

Juny. Tarragona. Col·legi Oficial de Metges de Tarragona (COMT). Conveni marc de col·laboració entre el Col·legi Oficial de Metges de Tarragona i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya - Delegació Territorial de Tarragona

Setembre. Girona. ID-IBGI (Institut d’Investigació Biomèdica de Girona). Conveni marc de col·laboració entre l’ID-IBGI (Institut d’Investigació Biomèdica de Girona) i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya - Delegació Territorial de Girona

Juliol. Tarragona. Col·legi Professional de l’Activitat Física i de l’Esport a Tarragona (COFLEC). Conveni marc de col·laboració entre el Col·legi Professional de l’Activitat Física i de l’Esport a Tarragona i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya – Delegació Territorial de Tarragona.

Juliol. Barcelona. Revista de Psiquiatría y Psicología Humanista, S. L. Conveni marc de col·laboració entre la Revista de Psiquiatría i Psicología Humanista, S.L. i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya.

Setembre. Barcelona. ASENCAT. Associació de Sèniors de Catalunya per a l’Orientació del Talent Emprenedor. Conveni marc de col·laboració entre l’Associació de Sèniors de Catalunya per a l’Orientació del Talent Emprenedor i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya.

Octubre. Barcelona. Associació Catalana de Musicoteràpia ID-IBGI. Conveni marc de col·laboració entre l’Associació Catalana de Musicoteràpia i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya.

Novembre. Barcelona. CaixaBank. Conveni específic de col·laboració entre CaixaBank i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya.

Novembre. Barcelona. AFFAC. Associacions Federades de Famílies d’Alumnes de Catalunya. Conveni específic de col·laboració entre aFFaC i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya.

Novembre. Barcelona. Sociedad Española de Psicología Jurídica y Forense (SEPFJ). Conveni marc de col·laboració entre la Sociedad Española de Psicología Jurídica y Forense i el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya.

Tramitacions col·legials

COL·LEGIATS I COL·LEGIADES

A data de 31 de desembre de 2022, hi havia 17.092 psicòlegs i psicòlogues col·legiats al COPC. Respecte l’any 2021, hi ha hagut un augment de 824 persones col·legiades. Del total de les altes registrades, hi ha hagut 273 reincorporacions. A continuació es detallen les dades més rellevants relatives al Departament de Gestió Col·legial:

ALTES COL·LEGIALS

la bonificació per atur, ampliant el nombre de persones col·legiades que se’n poden beneficiar. S’han establert dos trams diferenciats de bonificació segons l’import de prestació que es percebi.

Altes amb bonificació 2021

A continuació, detallem les universitats on han cursat els estudis les noves incorporacions:

Universitats on han cursat els estudis les noves incorporacions

L’any 2022 hi ha, per tant, una disminució del 2% d’altes respecte l’any anterior. Altes per territoris

Altes amb bonificació 2022

Bonificacions

Com en els darrers anys, la bonificació més aplicada durant el 2022 en el moment de l’alta ha estat la bonificació júnior. Durant l’any 2022 s’ha modificat

Durant el 2022 s’han cursat un total de 144 altes col·legials procedents de precol·legiació.

un increment del 17% de baixes respecte l’any anterior.

Els trasllats entrants han patit una disminució del 34% respecte l’any anterior. Els trasllats sortints han seguit la mateixa tendència amb una disminució del 13%.

Tramitacions col·legials

Trasllats entrants i sortints

BAIXES PRECOL·LEGIALS

QUALITAT

A continuació, mostrem una comparativa anual dels suggeriments, queixes i reclamacions registrades el 2022 respecte les comptabilitzades l’any anterior.

Sortints Entrants ALTES PRECOL·LEGIALS

Del total de baixes precol·legials, 148 han estat per col·legiació (64% del total de baixes) i 51 baixes per no respondre els requeriments dels departaments del COPC (22% del total de baixes).

BENVINGUDES COL·LEGIALS

Les sessions de benvinguda han canviat de format i han passat a ser individuals, personalitzades i amb format presencial, videoconferència o telefònica.

L’any 2022 hi ha hagut un decrement del 9% de les altes precol·legials respecte l’any anterior.

Altes precol·legials per universitats

Per últim, compartim el total de suggeriments, queixes i reclamacions de 2022 distribuïdes per tipologia de la gestió:

Suggeriments, queixes i reclamacions (2022)

Traspassos any 2022

El Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya lamenta comunicar el traspàs dels següents col·legiats i col·legiades al llarg de 2022:

Angel Gil Origüén Col·legiat núm. 3.454 Baixa 11.02.2022

Rosa Maria Ibañez Bordas Col·legiat núm. 8.951

Baixa 03.03.2022

Joan Martinez Montoya Col·legiat núm. 17.084 Baixa 11.05.2022

Emilia Moreno Albert Col·legiat núm. 3.692 Baixa 30.06.2022

Ramon Guiu Paya Col·legiat núm. 7.707 Baixa 30.06.2022

Mari Pau Gonzalez Gómez de Olmedo Col·legiada núm. 1.894

Baixa 12.07.2022

Graciela Traba Benavidez Col·legiat núm. 4.553 Baixa 12.07.2022

Laura Fernández Soria Col·legiat núm. 20.778

Baixa 01.09.2022

Marta Virtos Fernández Col·legiada núm. 20.737

Baixa 22.09.2022

Núria Serrallonga Tintoré Col·legiada núm. 15.125

Baixa 29.09.2022

Paolo Miglionico Col·legiat núm. 21.251

Baixa 28.11.2022

Ramon Vilá Albareda Col·legiat núm. 36

Baixa 09.12.2022

Projectes, comissions, comitès i consells

• Comissió Deontològica

• Intrussisme professional

• Projectes de salut del COPC amb Fundació Galatea

• Comitè per l’Estudi de la Psicoteràpia

• Consell Professional

• Comissió de Cultura

• Comitè d’Infància i Adolescència del COPC

• Comissió de Formació

• Comissió de Psicoanàlisi

• Comissió Sènior

• Òrgan Defensor de les Persones Col·legiades

• Psicoxarxa Solidària

Comissió Deontològica

MEMBRES DE LA COMISSIÓ DEONTOLÒGICA

Presidenta

M. Pilar Bonasa

Vicepresidenta

Rosa Aragonés

Vocal

Natàlia Balcells (alta 01.02.2022)

Mercè Cartié

Mª Fernanda de la Torre

Vocal

Mª José Duran Àlex Gaya (alta 09.02.2022)

Ansel Guillamat

Xavier Juncosa

Javier Wilhelm (baixa 01.02.2022)

Advocat

Marcel Vidal

MISSIÓ

És un òrgan col·legial de caràcter deliberant i consultiu, que actua per delegació de la Junta de Govern i que té per missió la salvaguarda dels principis rectors de l’exercici de la professió, l’establiment i promoció de les directrius ètiques dels i les professionals de la psicologia i el control deontològic de col·legiades i col·legiats.

Després de l’actualització dels estatuts col·legials, s’ha treballat i testejat un nou protocol de pràctica restaurativa, que es publicarà el 2023. Aquest nou marc d’actuació dotarà la Comissió, i al conjunt del COPC, d’eines de resolució de conflictes alternatives a la via administrativa-sancionadora, i posarà el focus en la bona voluntat de les parts i la reparació del dany.

Així mateix, s’ha establert una col·laboració estable amb el Grup d’Experts TIC del Col·legi, amb l’objectiu d’alinear estratègies i iniciatives de les diferents comissions.

ACTIVITATS DESTACADES

Universitats

Febrer 2022. Universitat de Girona. Taller d’ètica i deontologia dirigit als i les estudiants de 3r curs del Grau de Psicologia. Dins de l’assignatura Pràcticum 1.

Desembre 2022. Universitat Ramon Llull. Sessió ètica i deontologia a teràpia familiar: l’ètica i l’experiència terapèutica. Dins del Màster en Teràpia Familiar.

Participació directa

28 d’abril 2022. Primera jornada de la lX Convención APF.

28 de maig 2022. Reunió de la Comisión Deontológica del Consejo General de Colegios Oficiales de Psicólogos.

Activitats de formació

Gener 2022. Curs en línia Prueba constitutiva, del COP de Ceuta.

Febrer 2022. Curs de Valoración del Testimonio, del COP Asturias. Curs Madurez y toma de decisiones en psicologia forense.

Març 2022. Seminari web La violència masclista i vicària en el Codi civil de Catalunya. Últimes novetats legislatives.VIII Jornada Fi de la vida dedicada a la llei d’eutanàsia.

Abril 2022. Curs de Delitos sexuales: valoración del consentimiento y capacidades en personas vulnerables. Curs Elaboración de Informes psicológicos, del COP Madrid.

Maig 2022. Curs en línia Violencia Filioparental, del COP de Ceuta.

Juny-juliol 2022. Curso de verano EHUUPV: Entrevista forense para la prueba preconstituida de NNA víctimas.

Octubre 2022. VII Jornada de l’Equip d’Assessorament Tècnic en l’Àmbit de Família.

Cursos impartits

Abril-maig-octubre 2022. Curs: Ètica i deontologia en l’activitat professional del psicòleg. Curs formatiu que compleix l’art. 103.4 dels estatuts del COPC.

Desembre 2022. Participació de la Comissió Deontològica en el Curs en línia del TIP organitzat per la Secció de Psicologia Jurídica del COPC. Realització de la formació: Nocions bàsiques de deontologia i ètica adreçada als i les noves professionals de la psicologia. Formació adreçada als nous i noves professionals de la psicologia que vulguin disposar d’informació actualitzada sobre l’ètica i deontologia a la professió, fent èmfasi en els aspectes més rellevants i fonamentals a tenir presents.

ÀMBIT CONSULTIU

La Comissió Deontològica, amb la voluntat d’orientar la intervenció professional dels col·legiats i les col·legiades en el marc de l’ètica i la deontologia, així com de disminuir el nombre de queixes que interposen les persones usuàries a aquesta Comissió Deontològica, a principis de 2022 publica la primera infografia Ets psicòleg o psicòloga i t’han denunciat a la Comissió Deontològica?

Aquest material neix amb l’objectiu d’explicar el circuit que es segueix quan una persona col·legiada rep una queixa. La infografia té la finalitat d’ajudar durant el procés, des de la seva perspectiva i de forma senzilla i molt pràctica, tot explicant:

• Quines són les passes que se seguiran

• Quant temps passarà entre l’una i l’altra

• En quins moments es poden presentar al·legacions

Comissió Deontològica

• Quins són els seus drets

• Quins són els recursos de què disposa

D’altra banda, es publica el document de preguntes freqüents generals, que se suma a les ja publicades de l’àmbit de psicologia forense i psicologia clínica.

En aquest període, la Comissió ha atès diferents consultes directes de la Junta de Govern del COPC, així com les adreçades per les persones col·legiades que han tingut algun dubte relacionat amb aspectes deontològics. En total han estat ateses 395 consultes. Destaquem que el 79,5 % han estat consultes realitzades per persones col·legiades i, un 20,5%, per persones externes a la organització.

Aquest servei s’ha anat dotant de contingut, oferint referències legals i material de suport, amb l’objectiu de contribuir a la formació dels i les professionals de la psicologia, així com a la sensibilització i la divulgació de les bones pràctiques de la psicologia en usuaris, usuàries i en la societat en general.

Comparativa número de consultes per anys. Comparativa

42

expedients disciplinaris, dels quals: 26 sanció, 6 en arxivament i 10 en tràmit 44

diligències estan en tràmit (24 obertures de diligències + 20 en resolució)

La Comissió té pendent de resoldre 54 queixes: 44 diligències en tràmit i 10 expedients disciplinaris.

Comparativa de queixes tramitades anys 2018, 2019, 2020, 2021 i 2022.

ÀMBIT VALORATIU

Atendre les denúncies que es formulen als col·legiats i col·legiades, realitzar-ne el corresponent estudi i proposar-ne la possible resolució a la Junta de Govern.

Durant el 2022 la Comissió ha treballat un total de 174 casos, dels quals 98 són queixes presentades l’any 2022 i, les 76 restants, el 2021.

Dels 174 casos: 88 casos han estat tancats o arxivats sense obrir expedients

OBJECTIUS 2023

• Nou pla estratègic i pla d’acció de la Comissió.

• Implantació del Protocol de Pràctica Restaurativa per la resolució de denúncies.

• Actualització de la formació en ètica i deontologia per a professionals.

casos s’han traspassat per no ser competència de la Comissió

• Anàlisi de necessitats per a una actualització del Codi Deontològic.

Intrussisme professional

MISSIÓ

La Junta de Govern té com a missió continuar amb la promoció de la campanya pel territori, comunicació externa donant respostes clares davant situacions d’intrusisme, potenciant l’espai web: informant com denunciar una possible situació d’intrusisme i informant què farà el COPC.

DENÚNCIES D’INTRUSISME PROFESSIONAL

Des del COPC, s’ha treballat un total de 49 denúncies d’intrusisme professional, distribuïdes de la següent manera:

Denúncies d’intrusisme professional (2022)

OBJECTIUS 2023

Continuar treballant per a la promoció de la psicologia com a resposta a les necessitats psicològiques de la població, sensibilitzant dels riscos de recórrer a persones que no tenen la titulació corresponent. Paral·lelament a la incessable incidència política per a una major regulació de la nostra professió, des del COPC, amb el projecte de lluita contra l’intrusisme professional continuarem desplegant el procediment de denúncies que tant les persones col·legiades com la mateixa ciutadania ens facin arribar com a sospita de cas d’intrusisme professional.

Relació de queixes amb la temàtica més freqüent:

Relació de queixa amb temàtica

Centres en què es realitza psicoteràpia sense ser sanitari Psicòlegs sense MGS i que realitzen activitat per a la qual no tenen la formació/habilitació Confusió del concepte d’intrusisme Psicòlegs o psicòlogues no col·legiats Pesones terapeutes que s’anuncien oferint serveis propis de la psicologia Altres

Tancats En tràmit En procés de valoració

Projectes de salut del COPC amb Fundació Galatea

El COPC promou entre les persones col·legiades la prevenció i la cura de la seva pròpia salut com una condició per garantir la professionalitat dels seus col·legiats i col·legiades i la qualitat de l’atenció a la ciutadania.

Des de 2015, el COPC i la Fundació Galatea tenen signat un conveni per promoure la salut física i emocional de les persones col·legiades, a través de dos tipus de programes. En primer lloc, els programes de prevenció, que promouen les habilitats i capacitats en favor de la cura de la pròpia salut. En segon lloc, els programes assistencials que donen suport especialitzat als professionals de la salut, que el Col·legi finança per tal que els col·legiats i col·legiades que els necessitin puguin utilitzar-los de forma gratuïta. En són exemple el servei de telesuport psicològic, un telèfon gratuït on trucar en cas de necessitar suport psicològic; l’Àgora Galatea, un espai per a la intervenció entre iguals i en el qual els professionals de la salut poden parlar i escoltar, compartir experiències, emocions i reflexions; i el Programa Psyque que ofereix atenció gratuïta als col·legiats i col·legiades en actiu que pateixen problemes de salut mental i/o addicions a drogues, incloent-hi psicofàrmacs i alcohol.

PROGRAMA PSYQUE

La Clínica Galatea, ubicada a Barcelona, està incorporada al sistema sanitari integral d’utilització pública de Catalunya (SISCAT) i és la unitat de tractaments del Programa Galatea.

Des del mes de gener de 2016 fins al 31 de desembre de 2022, 105 psicòlegs i psicòlogues han contactat per ser atesos a PSYQUE.

Perfil dels 105 casos:

Projectes de salut del COPC amb Fundació Galatea

Des de l’1 de gener de 2016 fins el 31 de desembre de 2022, els 105 casos atesos

PERSONES ATESES A PSYQUE L’ANY 2022

Durant l’any 2022, 23 nous psicòlegs i psicòlogues han contactat per ser atesos a Psyque però 2 d’ells no han acudit a la primera visita. Perfil dels 21 casos:

Els diagnòstics psiquiàtrics d’aquests pacients són:

*Que han generat 151 estades domiciliàries

**Que han generat 871 estades hospitalàries

SUPORT EMOCIONAL INDIVIDUAL:

S’han atès 106 casos:

• Telesuport psicològic: posat en marxa a través de la plataforma cita.io i consistent a 3 – 4 sessions de mitja hora de duració per tractar el malestar emocional produït per la pandèmia: 26 persones psicòlogues ateses.

• Suport emocional als professionals de la salut: es va posar en marxa l’any 2017 i la Fundació Galatea finançava el 50 % del cost equivalent a 5 visites fins el mes de maig de 2022. En l’actualitat aquestes visites són totalment gratuïtes. S’ha atès 74 persones psicòlogues.

• A més, 6 professionals de la psicologia han rebut atenció dels recursos, del telesuport psicològic i del suport emocional als i les professionals de la salut.

Comitè per l’Estudi de la Psicoteràpia

MEMBRES DEL COMITÈ

Guillermo Mattioli

Teresa Moratalla

Luis Botella

Sergi Corbella

Meritxell Pacheco

Rafael Penadés

OBJECTIU

Afavorir entre els col·legiats i col·legiades psicoterapeutes del COPC l’interès per la investigació en eficiència, eficàcia i efectivitat en la pràctica en psicologia.

ACTIVITATS

Evolució de la psicoteràpia a Espanya.

11 d’octubre de 2022. Taula rodona. FEAP, Revista de Psicoterapia i COPC, una associació pel progrés de la psicoteràpia, on la FEAP i el COPC, juntament amb la Revista de Psicoterapia van signar un conveni de col·laboració per donar suport al rellançament de la revista en format íntegrament digital i contribuir així a la divulgació de la producció científica en el camp de la psicoteràpia.

En aquesta taula rodona hi van participar Lluis Casado, president de la Revista de Psicoterapia, Iñigo Ochoa, president de la Federación Española de Asociaciones de Psicoterapeutas (FEAP) i Teresa Moratalla, psicòloga i biòloga, especialista en psicologia clínica i Màster en Teràpia Familiar i secretària de la Junta de Govern del COPC.

L’Activitat va ser presentada per Guillermo Mattioli, degà del COPC.

Com a aplicació clínica de la ciència psicològica, el debat per a la validació científica de la psicoteràpia continua a l’ordre del dia. Seguint aquest plantejament, el Comitè per l’Estudi de la Psicoteràpia manté un debat per donar resposta als diferents reptes actuals.

Consell Professional

MEMBRES DEL CONSELL PROFESSIONAL

President del Consell Professional

Joaquín Serrabona

Vicepresidenta del Consell Professional

Mònica Algueró

Presidenta de la Secció d’Alternatives per a la Resolució de Conflictes

Núria Mestres

Presidenta de la Secció de Psicologia Clínica, de la Salut i Psicoteràpia

Carmen Ferrer

Presidenta de la Secció de Psicologia Coaching

Carmen Santos

Presidenta de la Secció de Psicologia de les Dones, Gèneres i Diversitats

Montse García

President de la Secció de Psicologia de l’Educació

Joaquim Serrabona

Presidenta de la Secció de Psicologia d’Emergències

Anna Romeu

Presidenta de la Secció de la Psicologia de l’Esport

Sandra Nogués

Presidenta de la Secció Psicologia de la Intervenció Social Mònica Algueró

President de la Secció de Psicologia Jurídica

Josep Ramon Juárez

President de la Secció de Psicologia de la Mobilitat i la Seguretat Sebastià Sánchez

Presidenta de la Secció de Neuropsicologia

Marta Balagué

President de la Secció Psicologia de les Organitzacions i del Treball Francisco Solano Romero

MISSIÓ DEL CONSELL PROFESSIONAL

Afavorir la sinergia entre les seccions, mitjançant la promoció de projectes transversals que impliquin diverses seccions.

ACTIVITATS DESENVOLUPADES PEL CONSELL PROFESSIONAL DURANT 2022

• Mantenir les reunions del Consell Professional amb periodicitat mensual.

• Aprovar nous grups de treball per ser ratificats per Junta de Govern. Concretament, durant el 2022, s’han aprovat 8 nous grups de treball:

Secció de Psicologia d’Emergències

GT Intervenció psicològica avançada en mort no natural (Lleida)

Secció Psicologia Clínica, de la Salut i Psicoteràpia

GT Activitats terapèutiques

inclusives de natura (NAT)

GT EMDR i trauma (Tarragona)

GT de Psicoanàlisi contemporània: intersubjectiva i relacional

GT de Teràpies de la tercera generació (Tarragona)

Secció de Psicologia Jurídica

GT d’Investigació i intercanvi professional en psicologia forense en l’àmbit de familia (Tarragona)

GT Psicologia forense a la pràctica (Tarragona)

Secció de Psicologia de l’Educació

GT de la Supervisió des de la perspectiva de l’educació

OBJECTIUS PER A 2023

Amb el nou Consell Professional, que es constituirà a principis de 2023, es continuarà amb la tasca de generar projectes transversals a les seccions i es continuaran treballant totes aquelles activitats, projectes o propostes que puguin sorgir.

El Consell Professional és l’òrgan tècnic que reuneix tots els presidents i presidentes de les seccions professionals del COPC i, per tant, l’espai en què conflueixen els diferents àmbits d’intervenció professional del psicòleg o psicòloga.

Comissió de Cultura

MISSIÓ

La missió de la Comissió de Cultura és fer visible el maridatge entre cultura i psicologia, així com enfortir el compromís amb la salut de les persones a través de l’art, que sovint és la màxima expressió de les emocions.

MEMBRES DE LA COMISSIÓ DE CULTURA

Coordinador

Jaume Descarrega (fins al 7 de juliol)

Mònica Algueró

Membres de la Comissió

Josep Maria Alcañiz

Ana Maria Cuñat

Pilar Mateos

Patrick Subirats

Sandra Cava

ACTIVITATS DE LA COMISSIÓ DE CULTURA 2022

Obra Per un sí o per un no 21 de gener. Teatre Akadèmia de Barcelona. Col·loqui postfunció a càrrec de Mònica Algueró.

Obra L’abraçada dels cucs 28 de gener. Sala Trono. Col·loqui postfunció a càrrec de Jaume Descarrega.

Obra La Màgia Lenta

4 de febrer. La Casa Elizalde. Col·loqui postfunció a càrrec de Jaume Descarrega.

Obra Família (im)possible

6 de febrer. Biblioteca Sagrada Família. Col·loqui postfunció a càrrec de Jaume Descarrega.

Obra Una llum tímida

19 de febrer. Teatre Bartrina de Reus. Col·loqui postfunció a càrrec de Jaume Descarrega.

II Trobada d’Estudiants

3 de març. TAS Salou. Taller impartit per Jaume Descarrega amb la finalitat de compartir el Piscurt.

Obra El pes d’un cos

5 de març. Teatre Bartrina de Reus. Col·loqui postfunció a càrrec de Jaume Descarrega.

Obra El pont

7 de març. Maldà Teatre. Col·loqui postfunció a càrrec de Jaume Descarrega.

Obra Els àngels no tenen fills

19 de març. Teatre Bartrina de Reus. Col·loqui postfunció a càrrec de Jaume Descarrega.

Obra Els nostres fills, de Lucy Kirkwood

23 de març. Teatre Akadèmia de Barcelona. Col·loqui postfunció a càrrec de Mònica Algueró.

Obra Ariadna i el minotaure

26 Març. Dau al sec. Col·loqui postfunció a càrrec de Maria José González, secció de Psicologia de les Dones, Gèneres i Diversitats del COPC.

Obra La dona del tercer segona 9 d’abril. Teatre Bartrina de Reus. Col·loqui postfunció a càrrec de Jaume Descarrega.

Obra Ramón

11 d’abril. Teatre Poliorama. Col·loqui postfunció a càrrec de Cristina Garcia, Secció d’Intervenció Social del COPC.

Obra Nua, radiografia d’un trastorn 24 d’abril. Sala Versus Glòries. Col·loqui postfunció a càrrec de Jaume Descarrega.

Jornadas Profesionales del Colectivo de Autoras.

Conferència Salud mental y precariado en el cómic

6 de maig. Saló del Còmic de Barcelona. A càrrec de Mònica Algueró.

Obra Qui no s’atreveix a tremolar 15 de maig. Teatre Barcelona. Col·loqui potsfunció a càrrec de Jaume Descarrega.

Obra Un incendi sobre la pluja rara 21 de maig. Dau al sec. Col·loqui postfunció a càrrec de Mònica Algueró.

Obra Girls like that

22 de maig. Sala Versus Glòries. Col·loqui postfunció a càrrec de Mònica Algueró.

Obra Dirrrty boys

28 de setembre. Teatre Akadèmia. Col·loqui postfunció a càrrec de Cristina Garcia, secció d’Intervenció Social.

Obra Mare de sucre

5 de novembre. Teatre Bartrina de Reus. Col·loqui potsfunció a càrrec de Jaume Descarrega.

Obra Dopaland 11 de novembre. Sala Fènix. Col·loqui postfunció a càrrec de Jaume Descarrega i Pep Alcañiz.

18 de novembre. Biblioteca Pública de Tarragona. Diàleg entre Jaume

Descarrega i Manel Castromil Pérez, guanyador de XXXII Premi Ciutat de Tarragona de novel·la Pin i Soler per la seva novel·la Amor.

Comissió de Cultura

Obra Cartes d’Amor

20 de novembre. Sala Versus Glòries. Col·loqui postfunció a càrrec de Mònica Algueró.

Obra l’Oreneta

10 de desembre. Teatre Bartrina de Reus. Col·loqui post funció a càrrec de Jaume Descarrega.

PSICURT

El Festival Psicurt s’organitza cada mes d’octubre des de l’any 2015 pel Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya (COPC), l’Ajuntament de Tarragona i, des de fa tres anys, també per l’Ajuntament de Reus. Té com a objectiu apropar a la ciutadania els diferents àmbits de la salut mental (prevenció, promoció i intervenció) a través del cinema. És un projecte cultural, social i de salut que pretén promoure la creació artística i despertar la sensibilitat del públic al voltant de la salut mental, alhora que projectar la ciutat de Tarragona i la ciutat de Reus com a referents culturals.

El 2022, s’ha celebrat la 7a edició i l’organització ha rebut 347 curtmetratges a concurs, 108 més que el 2021, sobre temàtiques tan interessants com la violència masclista, l’assetjament escolar, el suïcidi, el dol, l’estigmatització de les malalties mentals i les addiccions, cosa que ens fa pensar que tant el gènere com el festival estan molt i molt vius.

Com sempre, més enllà de les projeccions dels curtmetratges i el concurs, s’ha gaudit de dues exposicions fotogràfiques, d’Álvaro Serrano i Miguel Cano, “Amb cara de dona” i “Infància universal”, respectivament; un vermut-xerrada amb Susana Béjar, la guanyadora de l’any passat; una gran presentació inaugural amb Marcel Barrena, director de la pel·lícula Mediterráneo i amb Óscar Camps fundador Open Arms i col·legiat d’honor del COPC; projeccions i debats per als centres educatius de Reus i Tarragona; i una de les parts més esperades del

Psicurt: les xerrades amb professionals de la cultura audiovisual i de la salut mental, sempre obertes al públic i de les quals cada any tots i totes aprenem i ens inspirem.

PREMIS PSICURT 2022

Secció ficció

• 1r Premi Psicurt al Millor Curtmetratge de Ficció. 1200 € i estatueta. Stanbrook, d’Óscar Bernàcer.

• 2n Premi Psicurt al Millor Curtmetratge de Ficció. 800 € i estatueta. Imposible decirte adiós, de Yolanda Centeno.

• 3r Premi Psicurt al Millor Curtmetratge de Ficció. 400 € i estatueta. Sopa de lletres, de Francesca Català.

Secció documental

• 1r Premi Psicurt al Millor Curtmetratge Documental. 1200 € i estatueta – premi ex aequo. L’art de l’antídot, d’Aina Palomer (600 € i estatueta) i L’Alfonso ja no viu aquí, de Dani Planas i Alejandro Fabbri (600 € i estatueta).

Secció Educurt

• 1r Premi Educurt. 600 € i estatueta. Ella, de l’IES Pedro de Luna de Zaragoza.

• 2n Premi Educurt. 300 € i estatueta. Essència, de l’IES Martí i Franquès de Tarragona.

Secció Educurt Exprés

• Premi Universitari i Escoles de Cinema. 500 € i estatueta. Premi desert.

• Premi ESO, BAT i Cicles Formatius. 500 € i estatueta. Premi desert.

Premi del públic a millor curtmetratge

• 1r Premi. 500 € i estatueta. Xoves de comadres, de Noemí Chantada.

OBJECTIUS 2023

• Dur a terme activitats que permetin relacionar la psicologia i la salut mental amb diferents àmbits i

• disciplines fent-les arribar a les diferents delegacions territorials.

• Aprofitar les diferents maneres d’expressió artística per generar debat sobre aspectes psicosocials presents en la societat.

• Valorar la cultura des de tots els seus àmbits, implicant professionals d’altres disciplines a participar-hi.

• Apropar la psicologia a la ciutadania des de les diferents vessants de la cultura i poder parlar i reflexionar al voltant dels diferents àmbits de la psicologia.

Comitè d’Infància i Adolescència del COPC

MEMBRES DEL COMITÈ

La composició del Comitè està pendent de consolidació després de les eleccions del 2 de juny de 2022. A continuació es mostra la composició fins a la data mencionada.

Coordinació

Junta de Govern

Roger Ballescà

Delegacions territorials

Delegació Territorial de Girona

Aida Fuentes i Paco Molinero

Delegació Territorial de Lleida

Gemma Gallart

Delegació Territorial de Tarragona

Ana Gutiérrez

Seccions

Alternatives per a la Resolució de Conflictes

Núria Mestres

Secció de Psicologia Clínica, de la Salut i Psicoteràpia

Carmen Ferrer i Carme Guillén

Secció de Psicologia Coaching

Carmen Santos i Mercè Corbella

Secció de Psicologia de les Dones, gèneres i diversitats

Sara Morreres

Secció de Psicologia de l’Educació

Joaquín Serrabona

Secció de Psicologia de les Emergències

Anna Romeu

Secció de Psicologia de l’Esport

Sandra Nogués

Secció de Psicologia de la Intervenció Social Mònica Algueró

Secció de Psicologia Jurídica

Josep Ramón Juárez

Secció de Psicologia de la Mobilitat i la Seguretat Sebastià Sànchez

Secció de Neuropsicologia

Anna Solerdelcoll

Secció de Psicologia de les Organitzacions i del Treball

Francisco Solano Romero

Transversal

Comissió Deontològica

Mercè Cartié

Consell Social Núria Casanovas

ÀMBITS FUNCIONALS

Àmbit consultiu

• Assessorar la JG / DEO / equip tècnic, en l’àmbit de la infància i l’adolescència.

• Donar suport als GT de l’àmbit infantil i juvenil.

Àmbit propositiu

• Constituir un fòrum de debat, d’intercanvi i d’actualització de sabers entre professionals de seccions, de manera transversal.

• Detectar necessitats, riscos i mancances en l’àmbit de la infància i l’adolescència.

• Redactar documents o fer propostes en l’àmbit de la infància i l’adolescència amb relació a les necessitats i riscos detectats.

• Proposar activitats formatives o de difusió en l’àmbit infantil i juvenil.

• Emparar i organitzar el Cicle d’Infància i Adolescència en l’àmbit intercol·legial.

• Dinamitzar i facilitar la coordinació interterritorial dels diferents GT de l’àmbit de la infància i l’adolescència.

ACTIVITATS REALITZADES

Àmbit de representació

Activitats detallades a l’apartat de representació institucional.

Àmbit propositiu i consultiu

Març. Reunió amb els grups de treball de l’àmbit de la infància del COPC.

Juny. Col·laboració en la redacció de l’informe sobre la situació de l’atenció a la salut mental infantil i juvenil a Catalunya, en el marc del Grup de Treball de Salut Mental de l’Observatori dels Drets de la Infància.

Setembre. Presentació de l’Informe sobre la salut mental de la infància i l’adolescència de Catalunya al Departament de Drets Socials, amb la Hble. Consellera Violant Cervera.

ACTIVITATS PREVISTES 2023

• Constituir el nou CIAC, resultant de la nova configuració de Junta de Govern, juntes rectores i juntes de seccions.

• Definir la participació dels grups de treball de l’àmbit de la infància del COPC dins del CIAC.

• Dissenyar una nova jornada del Cicle d’Infància, enfocada a les repercussions del maltractament en la primera infància.

Comissió de Formació

La Comissió de Formació té com a missió la valoració i aprovació del pla de formació anual del COPC, a més de vetllar per oferir una formació de qualitat que tingui en compte paràmetres de caire científic. D’altra banda, analitza i té en compte possibles àrees de millora i d’innovació per tal d’oferir als col·legiats i col·legiades alternatives que responguin a les necessitats en aquesta àrea.

MEMBRES DE LA COMISSIÓ

Secretària i referent en matèria formativa de la Junta de Govern del COPC

Teresa Moratalla

President Consell Professional

Joaquim Serrabona

Referent de formació de la Delegació Territorial de Girona Susana Mantas

Referent de formació de la Delegació Territorial de Lleida

Oscar Castán

Referent de formació de la Delegació Territorial de Tarragona

Luis Heredia

Responsable del Departament de Formació del COPC Yolanda García

OBJECTIUS 2022

• Revisar les activitats formatives presentades per cada secció i grup de treball, així com, els protocols rebuts per altres persones col·legiades, valorant la idoneïtat de la seva temàtica i del programa formatiu presentat.

• Analitzar els indicadors i dades estadístiques de les formacions realitzades per poder prendre decisions encaminades a millorar la qualitat de la formació del COPC. Valorar la necessitat o no de programar activitats i la seva continuïtat.

• Comentar les casuístiques particulars de cada delegació per tal d’ajudar al seu correcte

funcionament tenint en compte les característiques particulars de cada centre, necessitats formatives i demandes que puguin haver-hi.

• Millorar els procediments i normatives vinculades a l’àrea de formació del COPC.

• Establir criteris i requisits quant a les temàtiques presentades.

• Analitzar i detectar propostes que no compleixin criteris ni rigor científic o bé impliquin intrusisme en la professió.

• Proposar noves formacions.

Durant l’any 2022, s’han realitzat 4 reunions per tal de treballar i assolir els objectius plantejats.

ACTIVITATS DESTACADES

La Comissió de Formació durant l’any 2022 va dinamitzar directament la programació de diferents activitats formatives, algunes de contingut tècnic i d’altres de transversal, per a perfils professionals col·legiats, ampliant d’aquesta manera l’oferta formativa del COPC.

Algunes de les formacions van ser:

4 convocatòries del curs Nocions bàsiques de deontologia i ètica adreçada als i les noves professionals de la psicologia.

Formació adreçada a noves persones psicòlogues, estudiants, precol·legiades i col·legiades i on es parla sobre el codi deontològic de la professió i les bones praxis. Març, maig, octubre i novembre 2022.

Aplicació i interpretació de l’Inventari d’avaluació de la personalitat (PAI).

Maig 2022. Curs.

Formació per a orientadors educatius als centres de secundaria.

Octubre 2022. Curs (2022-2023).

Evolució de la psicoteràpia a Espanya.

Octubre 2022. Taula Rodona. En aquesta activitat es va parlar del futur de la psicoteràpia, així com de les habilitacions, acreditacions, capacitacions i de l’evidència de la professió.

El trastorn obsessiu compulsiu des de la teràpia breu estratègica. Novembre 2022. Conferència. A càrrec de Giorgio Nardone. En aquesta conferència es va presentar el model d’intervenció estratègic per al trastorn obsessiu compulsiu. Les persones assistents van conèixer les diferents tipologies, així com les estratègies més efectives per intervenir de manera eficient amb les modalitats comunicatives pertinents per a aquests casos, a més de conèixer la intervenció adequada per a cada tipologia.

Nou règim d’autònoms: Novetats en relació amb el sistema de cotització en el règim d’autònoms de la Seguretat Social.

Desembre 2022. Conferència. Aquesta activitat es va programar arran dels canvis legislatius que entraven en vigor el 2023.

Comissió de Psicoanàlisi

JUNTA DE LA COMISSIÓ

Presidenta

Regina Bayo-Borràs

Vicepresidenta

Mercè

Collell

MISSIÓ DE LA COMISSIÓ

Secretària

Joana

Vocal

ACTIVITATS DESTACADES

Hernández

Ana Molinaro

Jesús Gracia

La Comissió de Psicoanàlisi és una unitat funcional que té l’objecte d’impulsar l’activitat col·legial i el desenvolupament de la professió en tots aquells àmbits específics d’intervenció per als quals es dota el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya, en el marc de la seva línia de treball i orientació teòrica.

OBJECTIUS

• Oferir un espai de trobada i d’intercanvi per a l’orientació/ línia de treball.

• Potenciar el desenvolupament científic, tècnic i professional dels col·legiats i col·legiades adscrits, mitjançant l’organització d’activitats d’intercanvi científic i professional (congressos, jornades...).

• Promoure la cooperació, l’intercanvi d’informació i d’experiència professional entre els seus membres, estimulant la cooperació amb altres òrgans de COPC.

• Vetllar per l’exercici competent de la professió en l’àmbit que li és propi, i per una pràctica de la professió d’acord amb els Estatuts i el Codi Deontològic del COPC.

• Propiciar la projecció pública de la professió en l’àmbit propi de la Comissió, promovent iniciatives que contribueixin a clarificar, millorar i potenciar la investigació i formació en el seu àmbit.

Conferència Identitat sexogenèrica 2 de febrer. A càrrec de Marta Areny.

Taula rodona Experiència terapèutica amb adolescents marginals – la construcció subjectiva de la violència Voces de un lugar imposible 17 de març. A càrrec de Diana Rangel i Montserrat Rodríguez

Acte d’homenatge a Ignasi Sala: Poesia, filosofia, psicoanàlisi. Punt de Trobada. In memoriam Ignasi Sala 21 d’abril. A càrrec de Raimon Páez, Víctor Sunyol i Miquel Bassols

1a Jornada de la Comissió de Psicoanàlisi. Noves formes de malestar a la cultura. Sobre la banalització de la sexualitat i la violència 22 d’octubre. Amb conferència inicial a càrrec del Dr. Javier Peteiro i taules rodones a càrrec d’Alfonso Herrera, Carmen Ferrer, Susana Peses, Marcelo Edwards, Montserrat Rodríguez i Carme Tello.

Taula rodona Por qué vemos dinosaurios en las nubes. De las sensaciones a los modelos organitzadores del pensamiento 25 de novembre. A càrrec de Montserrat Moreno i Genoveva Sastre.

Comissió de Psicoanàlisi

ALTRES ACTIVITATS DE LA COMISSIÓ

La Comissió va organitzar visites guiades a dues exposicions al CCCB:

• Exposició cultural de Francesc Tosquelles Como una máquina de coser en un campo de trigo

• Exposició cultural Cervell(s)

Paral·lelament, la Comissió ha participat en diversos mitjans de comunicació i ha publicat diferents articles a la revista digital Psiara.

A banda, se segueix treballant en el projecte d’anàlisi del DSM-V des de la perspectiva psicoanalítica en la clínica infantojuvenil, una investigació coordinada per Marisa Ara i Beatriz Salzberg, amb la col·laboració de David Costalls i Begoña Erquiaga. A més, s’han iniciat dos projectes més: Fer cas, a càrrec de Miquel Ruaix, i Tesis, antítesis i pròtesis: sobre la virtualidad, a càrrec de Montserrat Rodríguez i Diana Rangel.

Per últim, s’ha continuat enviant els InfoComissió, amb el recull d’activitats i recomanacions que podien ser d’interès per als membres de la Comissió de Psicoanàlisi. En total, durant 2022, se n’han enviat 7, amb periodicitat bimensual.

OBJECTIUS PER 2023

Com a activitats externes, la Comissió té com a objectiu organitzar diferents cicles i formacions:

• Cicle de supervisions: psicopedagogia, infants, adolescents, adults i trastorns de personalitat.

• Cicle de sessions sobre història de la psicoanàlisi en col·laboració amb l’Associació d’Història de la Psicoanàlisi.

• Formació reglada adreçada a psicòlegs i psicòlogues principiants, amb la idea de fer un programa per tot l’any que doni crèdits universitaris a les persones participants.

Com a activitats internes, continuar amb l’espai IntraComissió iniciat al 2022, organitzant diferents activitats de trobada de les persones membres de la Comissió.

Comissió Sènior

JUNTA DIRECTIVA DE LA COMISSIÓ SÈNIOR

Presidència

Florència Solà

Vicepresidència

Rosa Maria Reverter (fins 01.09.2022)

Secretaria

Griselda Andújar

Vocalia

Juan Carlos Jiménez

M. Mercedes Delgado

Margarita Santiso

MISSIÓ DE LA COMISSIÓ SÈNIOR

Els objectius concrets de la Comissió Sènior no estan plenament desenvolupats perquè es vol que les persones que s’integrin a la Comissió participin en la seva elaboració, però sí que s’han definit unes finalitats que emmarquen aquests objectius.

• D’una banda, el Col·legi espera que la Comissió Sènior aporti a l’organització els coneixements i l’experiència dels psicòlegs i psicòlogues amb més anys de recorregut, a través de la seva participació en un òrgan de la institució que pugui ser font d’inspiració o consulta per a la resta.

• D’altra banda, en una etapa vital en què els membres de la Comissió han reduït o acabat la seva pràctica professional, la Comissió Sènior vol generar un espai de relació entre col·legues de professió que esdevingui un espai de relacions socials i salut emocional.

• Organitzar i/o assistir a activitats culturals, cursos o tallers per desenvolupar altres àrees de la vida al marge de la psicologia, visites i viatges culturals, o el llarg etcètera de possibilitats que de la Comissió Sènior puguin sorgir, poden ser maneres de vincular-se amb companys i companyes de professió en contextos que l’exercici professional no ha pogut obrir anteriorment.

ACTIVITATS DESTACADES

15 d’abril 2022. Primera Assemblea, de presentació de la Comissió Sènior.

Mensualment. Els membres de la Junta Directiva s’han reunit amb periodicitat mensual per tal de configurar el funcionament i les activitats de la Comissió Sènior. A més, també han assistit a les reunions mensuals de la Intercol·legial, aportant-hi activitats i compromisos.

Octubre 2022. La Junta Directiva va redactar i preparar una enquesta, que a l’octubre es va presentar a les 90 persones membres de la Comissió Sènior, per tal de recollir els seus interessos.

Octubre 2022. La Junta va iniciar els enviaments de l’InfoComissió Sènior. L’any 2022 es va enviar el primer, a l’octubre, amb la presentació de l’enquesta, l’enllaç per contestar-la i altres informacions diverses de les activitats de la Intercol·legial Sènior.

OBJECTIUS PER 2023

Convocar una assemblea anual per presentar inquietuds sorgides de l’enquesta i poder constituir grups d’interessos per engegar projectes.

Òrgan Defensor de les Persones Col·legiades

L’Òrgan Defensor de les Persones Col·legiades és un òrgan col·legial unipersonal, que actua amb plena independència, objectivitat i autonomia funcional, per defensar i protegir els drets de les persones col·legiades i els altres drets, garanties i interessos tutelats a les lleis i el control de les funcions administratives del COPC relacionades amb l’exercici professional de la psicologia.

Qualsevol persona col·legiada pot sol·licitar la intervenció a l’Òrgan Defensor si considera que, dins de l’àmbit d’actuació de l’òrgan col·legial, s’han vulnerat els seus drets o s’han lesionat els seus legítims interessos.

Des de 2019, el defensor de les persones col·legiades és el Sr. Oriol Verdú i Polo.

ACTUACIONS REALITZADES

Durant l’any 2022, l’Òrgan Defensor de les Persones Col·legiades ha rebut quinze demandes d’intervenció per part de les persones col·legiades, un 50% menys que l’any 2021, algunes de les quals han requerit diverses actuacions al llarg dels mesos per ser resoltes satisfactòriament.

Les qüestions plantejades han requerit gestions amb l’equip de professionals de gestió col·legial del COPC, amb els professionals d’assessorament jurídic, laboral i fiscal, amb el Sr. degà i amb altres òrgans de govern del COPC, per correu electrònic, telèfon i entrevistes personalitzades.

Cal constatar la plena disponibilitat de totes les persones que formen part del COPC per a facilitar la gestió de les demandes de les persones col·legiades, amb la voluntat explícita de millorar la dinàmica funcional del COPC i atendre els suggeriments realitzats per part de totes les persones col·legiades.

Per tal de millorar la capacitat d’atenció de les demandes d’intervenció de les persones col·legiades respecte als anys anteriors, s’han realitzat les següents actuacions:

• Realitzar entrevistes presencials amb les persones col·legiades.

• Ampliar els àmbits d’actuació per tal d’atendre totes les demandes presentades.

• Participar en reunions presencials amb membres de la Junta de Govern, els professionals de gestió col·legial i altres òrgans col·legials.

• Participar en la Junta Electoral durant les eleccions a la Junta de Govern del COPC de l’any 2022.

Consultes, queixes i suggeriments a l’Òrgan Defensor de les Persones Col·legiades

Peticions Peticions resoltes Peticions en tramitació

OBJECTIUS 2023

Durant el quart any en l’exercici del càrrec, el defensor de les persones col·legiades estableix els següents objectius per tal de millorar l’atenció a les persones col·legiades:

• Seguir prioritzant les entrevistes presencials amb les persones col·legiades per tal de millorar-ne l’atenció personalitzada.

• Seguir ampliant els àmbits d’actuació per tal d’atendre totes les demandes presentades.

• Seguir programant reunions de seguiment presencials amb membres de la Junta de Govern, els professionals de gestió col·legial i els altres òrgans col·legials.

• Participar en la Junta Electoral durant les eleccions totes les eleccions del COPC que es produeixin durant l’any 2023.

Gestió col·legial Administració Junta de Govern Comissió Deontològica Organismes externs

Psicoxarxa Solidària

Psicoxarxa Solidària

MEMBRES DEL COMITÈ

El Comitè està format per psicòlegs i psicòlogues col·legiats que, com a membres de Junta de Govern o de seccions, actuen com a òrgan de màxima representació de la Psicoxarxa Solidària.

President

Guillermo Mattioli (degà del Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya)

Coordinadora

Dolors Liria (vicedegana del Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya)

Representació de la Delegació Territorial de Girona

Pilar Mateos (vocal de la Junta Rectora)

Representació de la Delegació Territorial de Lleida

Oscar Castán (secretari de la Junta Rectora)

Representació de la Delegació Territorial de Tarragona

Montserrat Domènech (vocal de la Junta Rectora)

Vocal

Monica Algueró (vocal de la Junta de Govern del COPC, presidenta de la Secció de Psicologia de la Intervenció Social, vicepresidenta del Consell Professional i membre del Consell Social del COPC)

Vocal

Xavier Montero (tresorer de la Secció de Psicologia de les Organitzacions i del Treball)

MEMBRES DE L’EQUIP D’ADMISSIONS I DERIVACIONS (EAD)

L’EAD està format per psicòlogues collegiades que s’encarreguen de realitzar les primeres entrevistes a les diferents delegacions, amb l’objectiu de cobrir tot el territori català.

Coordinadora

Nalleli Silva

Seu de Barcelona

Ana Molinaro i Elisa Muñoz

Delegació Territorial de Girona

Vanessa Galera

Delegació Territorial de Tarragona Raquel Molinero

Delegació Territorial de Lleida M. Àngels Missé

Durant l’any 2022 la demanda d’atenció psicològica a la Psicoxarxa Solidària s’ha anat estabilitzant, i ha deixat enrere l’augment tant significatiu que s’havia evidenciat arran de la pandèmia. Concretament, ha tingut un total de 280 sol·licituds d’atenció psicològica, de les quals el 60% han estat sol·licituds realitzades a instància de les persones beneficiàries mateixes.

Sol·licituds derivades d’entitats Sol·licituds pròpies

La Psicoxarxa Solidària acaba l’any amb un total de 111 professionals que formen part de la borsa de persones col·laboradores del projecte.

Col·laboradors professionals

La Psicoxarxa Solidària del COPC compta actualment amb un total de 25 entitats col·laboradores.

La

és un projecte creat pel Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya que posa de manifest l’expressió solidària de la pràctica de la professió.

Psicoxarxa solidària

NOVES INICIATIVES

Durant aquest 2022, la Psicoxarxa Solidària del COPC -juntament amb el Programa Làbora de l’Ajuntament de Barcelona, entitat amb què té conveni- han posat en marxa dos grups de suport emocional per primera vegada.

El tractament grupal s’ha adreçat a persones que es troben travessant una situació personal complexa, que manifesten sentir bloqueig emocional en diferents àrees de la seva vida i que no disposen d’estratègies d’afrontament per a la recerca de feina. En aquesta primera prova pilot s’ha atès a un total de 14 persones de l’entitat col·laboradora, distribuïdes en dos grups, un en horari de matí i un altre de tarda.

JORNADA ANUAL

El 17 de novembre de 2022 va tenir lloc la VII Trobada Anual de la Psicoxarxa Solidària del Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya, una jornada de treball i promoció d’aquest projecte solidari per atendre la ciutadania amb pocs recursos econòmics.

Aquest 2022 la trobada ha recuperat la modalitat presencial després de dos anys celebrant-la en línia a causa de la pandèmia, i ha comptat amb l’assistència de diversos convidats i convidades molt especials, que treballen amb col·lectius vulnerables a través d’una metodologia grupal, com ara els referents de benestar emocional i comunitari o la Federació Salut Mental Catalunya.

Delegacions territorials

• Delegació Territorial de Girona

• Delegació Territorial de Lleida

• Delegació Territorial de Tarragona

Delegació Territorial de Girona

Nombre de persones col·legiades: 1.315

COMPOSICIÓ DE LA JUNTA

President

Paco Molinero

Secretària

Pilar Mateos

Tresorera

Clara Garreta

Vocals

Àngel Guirado

Susana Mantas

NOTÍCIES DESTACADES DE LA DELEGACIÓ TERRITORIAL

La Delegació destaca l’assoliment d’una fita pendent en referència a la visualització i la presència de la psicologia en la societat, materialitzada en una col·laboració mensual i periòdica en la premsa local. Des de març de 2022, al Diari de Girona surt un article en l’especial Salut i, des de l’abril, la columna batejada Pensem-hi, al Punt Avui.

En matèria institucional s’han continuat duent a terme les col·laboracions amb les entitats amb què la Delegació té vinculació. Aquest any destaca que dos dels acords previs existents s’han formalitzat en un conveni específic de col·laboració, tant amb la biblioteca de la UdG, com amb l’Institut d’Investigació Biomèdica Dr. Josep Trueta de Girona.

La Junta rectora ha continuat donant suport als grups de treball. La Delegació vol remarcar la participació en la X Fira de l’Esport Femení, així com les activitats lúdiques i culturals portades a terme pel Club Social.

La Delegació ressalta, també, que les cadires de la sala de formació que va renovar la Delegació es van repartir entre 4 entitats de les 14 entitats que les van sol·licitar.

En concret la Fundació Aspronis (Blanes), la Fundació Adis (Puigcerdà), la casa de colònies Els Estanys (Capmany) i la comunitat terapèutica Can Serra - Grup Atra (Cabanelles).

ACTIVITATS DE FORMACIÓ ORGANITZADES PER LA DELEGACIÓ TERRITORIAL

Activitats destacades

Banys de bosc

4 de juny de 2022. Torroella de Montgrí. El Club social va organitzar, al bosc de Torroella de Montgrí, l’experiència Selvans, banys de bosc, una passejada en grup reduït de persones i amb el guiatge d’una monitora que mostra els beneficis per a la salut i el benestar personal del passeig pel bosc, caminant en silenci, lentament, però obrint els sentits per descobrir l’efecte terapèutic dels boscos i la connexió amb la natura.

Acte de reconeixement al psicòleg Lluís Maruny

3 de març de 2022. Teatre Mundial de la Bisbal d’Empordà. El Teatre Mundial de la Bisbal va acollir l’acte Una vida plena de saviesa i compromís, de reconeixement al psicòleg Lluís Maruny Curto (Manresa, 1947 - La Bisbal d’Empordà, 2012), organitzat per la Delegació Territorial de Girona amb la col·laboració de l’Ajuntament de la Bisbal d’Empordà i el Servei Educatiu del Baix Empordà.

Van participar a l’acte, entre d’altres: Enric Marquès, alcalde de la Bisbal; Guillermo Mattioli, degà del COPC; Paco Molinero, president de la Delegació, i Àngel Guirado, membre de la Junta Rectora.

L’acte va obrir la 33a convocatòria del Concurs Literari d’Articles de Psicologia, que per primera vegada va prendre el nom de Lluís Maruny en commemoració de la seva aportació a la psicologia.

Delegació Territorial de Girona

Festa gironina de la psicologia 2022 17 de juny de 2022. La Bisbal d’Empordà. La celebració va tenir lloc al restaurant La Masia de La Bisbal d’Empordà, i va reconèixer els 25 anys de col·legiació de les persones que els van complir l’any 2021. Posteriorment es van entregar els premis als guanyadors del XXXIII Concurs Literari d’Articles de Psicologia Lluís Maruny. Amanda Moreno, Elisabet Casellas i Queralt Rodríguez van guanyar el 1r, 2n i 3r premi de la categoria de graduats i llicenciats. Roger Esteras va guanyar el premi a la categoria d’estudiants.

L’acte va programar una benvinguda amb el pintor Toni Ramos “Ramat”, que va fer una performance consistent a pintar un quadre amb música en directe. La festa va concloure amb un animat ball.

donar suport a l’Institut d’Investigació Biomèdica de Girona Dr. Josep Trueta. L’acord consolida la col·laboració que fa anys que es dona entre la Delegació i el centre de recerca biomèdica gironí. L’objectiu fonamental és enfortir el vincle entre la pràctica clínica i el món de la recerca.

OBJECTIUS PER A L’ANY 2023

Generals

Relacionats amb activitats de servei a la persona col·legiada com la formació, la dinamització i funcionalitat dels grups de treball i la Psicoxarxa, la relació amb les institucions com les universitats, l’IDIBGI i el Fòrum Sanitari en la Recerca i Promoció de la Salut.

Divulgatius

Referents a l’obertura a la societat a través dels mitjans de comunicació locals, així com a les xarxes socials.

Curs: Trastorn conversiu com a paradigma dels trastorns d’expressió somàtica. El trauma, la dissociació i la regulació emocional en el cos 14 i 15 d’octubre de 2022. La reconeguda psiquiatra i psicoterapeuta Anabel González va oferir la seva experiència i coneixements en l’esmentada formació organitzada pel GT trauma-EMDR de Girona, que va comptar amb 35 assistents.

Es va centrar en comprendre les patologies d’expressió somàtica, en particular el conversiu, de manera integrada amb els factors traumàtics i els problemes de regulació emocional que subjuguen aquests quadres. A partir d’aquesta comprensió es plantejà un abordatge terapèutic global centrat en àrees-problema.

Nous

Col·laboració amb la xarxa de televisions locals en la difusió de la psicologia. Participació en Temps de Flors conjuntament amb la Fundació els Joncs. I finalment, l’emblemàtic espai de recuperació de la memòria històrica del COPC a Girona, amb l’obertura d’un espai al web en què s’aniran incorporant documents i reflexions sobre el que ha estat el COPC, que serveixi d’eina de consulta i alhora per entendre d’on venim, qui som ara i el camí de futur que ens espera com a col·legi professional.

La Delegació de Girona del COPC i l’IDIBGI signen una col·laboració en matèria de salut mental 23 de setembre. Girona. El president de la Delegació, Paco Molinero, i la gerent de l’IDIBGI, Anna Ribas, van firmar un conveni de col·laboració per

Delegació Territorial de Lleida

Nombre de persones col·legiades: 790

COMPOSICIÓ DE LA JUNTA

President

Jaume L. Celma

Secretari

Oscar Castán

Tresorera

Anna Maria Cuñat

Vocals

Gemma Gallart

Antonio Alcántara

NOTÍCIES DESTACADES DE LA DELEGACIÓ TERRITORIAL

2 de juny de 2022.

La Delegació de Lleida patrocina l’exposició Salut Mental i Vida. La mostra, ideada per les psicòlogues Gemma Gallart i Esther Morell, agrupa una sèrie de fotografies i breus sobre la família, situacions vitals, que conviden a la reflexió entorn la salut mental i la vida. Inaugurada a la Biblioteca pública de Lleida, realitzarà un recorregut per escoles i instituts de la província, sota el projecte Salut i Escola de l’Institut Català de la Salut.

26 de setembre de 2022. I Trobada entre la Junta Rectora i els coordinadors i coordinadores dels grups de treball de la Delegació. Es van crear sinèrgies, compartir reptes i experiències.

col·laboració per treballar en la salut mental d’infants i adolescents, des de les escoles i instituts fins a les famílies.

20 de juny de 2022.

Es convoca la III Edició del Concurs d’Il·lustració “El Traç de la Psicologia”, amb la realitat virtual com a temàtica. Certamen obert a tots els col·legiats i col·legiades del COPC, estudiants de grau de psicologia de totes les universitats catalanes i a professionals sociosanitaris de les Terres de Lleida.

7 d’octubre de 2022.

La Delegació Territorial de Lleida participa en la III Jornada Psicologia en el Tractament de l’Obesitat, organitzada per la Sociedad Española de Estudio de la Obesidad. L’obesitat afecta tant la salut física com l’emocional i social de la vida d’un individu.

18 d’octubre de 2022.

Es proclama la nova Junta Rectora de la Delegació Territorial de Lleida. Formada per tres vocalies, Núria Vita, Olga Gelonch i Jorge Moya, Thelma Hernando com a tresorera, Antonio Alcántara com a secretari i Jaume

L. Celma continua a la presidència. Prendrà possessió del càrrec el gener de 2023.

25 de novembre de 2022.

La Delegació de Lleida va celebrar la XVIII Trobada dels Professionals de la Psicologia de les Terres de Lleida. Durant l’acte es van lliurar els reconeixements als col·legiats i col·legiades que feien 25 anys de col·legiació, i els premis als guanyadors de la III edició del Concurs d’il·lustració El Traç de la psicologia.

14 de novembre de 2022. El president de la Delegació Territorial de Lleida es reuneix amb el director territorial de Drets Socials, el director territorial d’Educació i els caps del Servei d’Infància i Adolescència. Establir un marc de

30 de novembre de 2022.

La Delegació Territorial de Lleida i la Gerència Territorial de Lleida de l’Institut Català de la Salut formalitzen un contracte de cessió de l’exposició de Salut Mental i Vida. La mostra serà exposada dins del programa “Salut i Escola Atenció Primària Lleida”, programa transversal entre els departaments de Salut i el d’Educació que promou accions per millorar la salut emocional dels adolescents.

Delegació Territorial de Lleida

ACTIVITATS DE FORMACIÓ ORGANITZADES PER LA DELEGACIÓ TERRITORIAL

Activitats destacades

Cinefòrum. Projecció del documental Maternitats

29 d’abril. Format presencial a l’Auditori de l’Edifici Transfronterer de la UdL. El documental, dirigit i produït per Josep Varo, mostra, per mitjà de la veu de quatre mares amb fills amb discapacitat, com han viscut i viuen aquesta realitat. En acabar es va celebrar un col·loqui que va comptar amb la participació del director del documental, la coordinadora CDIAP Baix Camp i Priorat, Pilar Graset i una de les mares protagonistes del documental. El colloqui va ser moderat per la psicòloga Esther Morell.

Cinefòrum. Projecció El Rayo Rojo. Un documental sobre l’esquizofrènia

25 de març. Format presencial a l’Aula Magna de la Facultat de Medicina de la UdL. El Rayo Rojo és un documental sobre l’esquizofrènia, on el protagonista i músic, José Luís Martínez, explica la seva experiència amb aquesta malaltia en primera persona. A partir de la vivència del protagonista, intervenen els psiquiatres i psicòlegs que el van tractar, professionals del món de la psiquiatria i neurologia, així com els seus amics i familiars. Després de la projecció del documental es va celebrar un col·loqui, moderat pel president, Jaume L. Celma, amb la presència de José Antonio López Espinosa, director i guionista; José Luis Martínez, protagonista; i Rafael Penades, psicòleg clínic.

Curs: tècnica de la caixa de sorra. Trauma i resiliència. Nivell I 3, 7, 10, 14, 17, 21, 24 i 28 de novembre. Formació en línia. Les psicòlogues Sònia Cruz i Maria Ángeles de la Cruz, seguint una metodologia teoricopràctica, van explicar la tècnica de la caixa de sorra, la qual consisteix en la creació d’una escena amb figures en

miniatura en una caixa amb sorra, sota la presència protectora d’una persona terapeuta. Aquesta tècnica permet l’exploració del conflicte inconscient, facilita la integració dels records i percepcions i sensacions dissociades. La caixa de sorra proporciona les condicions adequades per activar la tendència natural que té qualsevol persona a sanar-se a si mateixa, créixer i desenvolupar el seu potencial.

Espai de debat: Conferència: La diversitat sexual i l’acompanyament des del fet sexual humà: Del binarisme a la intersexualitat”.

18 de novembre. Formació en línia. Els professionals de la psicologia social i sexologia Ignacio López i Inmaculada Martínez van exposar, motivant a la reflexió, el fet sexual humà, les diversitats sexuals i el seu acompanyament des de la psicologia i la sexologia. La sexualitat és la manera peculiar, subjectiva, de viure’s, sentir-se i expressar-se com a subjecte sexuat, com a home i com a dona, amb totes les peculiaritats. La sexualitat s’entén com a dinàmica i canviant al llarg de la vida. Es van donar les claus per entendre el fet sexual humà i les eines per atendre els subjectes, facilitant el coneixement, acceptació i expressió de les seves peculiars maneres de ser sexuats.

Cinefòrum. Documental La història potencial de Francesc Tosquelles: Catalunya i la por. Sala Screenbox Lleida. 20 de juny. Formació presencial. En el marc de l’exposició de Salut mental i vida, es va organitzar la presentació i projecció de la pel·lícula-documental Història potencial de Francesc Tosquelles, Catalunya i la por, dirigida per Mireia Sallarès i escrita per Joana Masó. La pel·lícula-documental és un reconeixement al Dr. Francesc Tosquelles per la seva tasca en la salut mental i la humanització de les persones malaltes psíquiques. Després de la projecció es va fer un col·loqui, moderat per la vocal de la Junta Rectora, Gemma Gallart, amb la directora del film i amb veus de

professionals de diverses disciplines que van coincidir en algun moment de la vida d’en Francesc Tosquelles, com el psicòleg clínic Jaume Descarrega i el psicoanalista Francesc Vilà.

OBJECTIUS PER A L’ANY 2022

Seguint amb el compromís de la Junta Rectora vers els col·legiats i col·legiades, la professió i el territori, els objectius per aquest 2023 són:

• Promoure la participació en les diverses manifestacions culturals i socials dins del territori.

• Desenvolupar convenis de col·laboració amb entitats del territori.

• Continuar la presència als mitjans de comunicació, accions divulgatives i informatives relacionades amb la psicologia.

• Donar suport i dinamitzar els grups de treball.

• Afavorir la comunicació i sinergia entre les delegacions territorials

• Oferir activitats formatives d’interès i de qualitat.

• Cercar aliances, col·laborar de manera conjunta i transversal, amb altres col·legis professionals.

• Millorar la comunicació entre el Col·legi i la col·legiació, gràcies a les noves aplicacions i plataformes comunicatives, fer extensiva la informació dins tot l’àmbit territorial.

• Continuar actualitzant i ampliant el fons bibliogràfic de la Delegació.

• Impulsar l’acompanyament i l’assessorament tant als col·legiats i col·legiades com als precol·legiats i precol·legiades, incorporant la figura d’una persona orientadora professional.

• Reivindicar i promocionar la figura del professional de la psicologia en tots els àmbits.

• Seguir enfortint el vincle entre el Col·legi i la Universitat.

• Promocionar la participació de professionals de la psicologia de Lleida a la Psicoxarxa Solidària.

Delegació Territorial de Tarragona

Nombre de persones col·legiades: 1.319

COMPOSICIÓ DE LA JUNTA

Presidenta

Eva Llatser

Secretària

Ana Gutiérrez

Tresorera

Gentzane Carbajo

Vocals

Paco Díaz

Montserrat Domènech

Luis Heredia

NOTÍCIES DESTACADES DE 2022 DE LA DELEGACIÓ TERRITORIAL

La Delegació Territorial de Tarragona continua treballant per apropar la psicologia a la ciutadania. Durant el 2022 destaquen dos projectes que han ajudat a aconseguir-ho: per una banda, la Delegació va celebrar la Diada de Sant Jordi muntant una parada a la Rambla Nova de Tarragona i va estar present per primera vegada al Parc de Nadal de Reus, amb el lema Stop Bullying amb un espai on grans i petits van poder aprendre jugant com posar fre a l’assetjament escolar.

Amb el compromís de fer créixer els grups de treball (GT) es va organitzar la tercera edició de la sessió de networking dels GT del territori, un espai perquè els membres dels GT es coneguin, puguin crear sinèrgies i intercanviar idees amb altres companys i companyes de professió.

coorganitzat amb el Departament de Salut de l’Ajuntament de Reus les primeres Jornades Pedagogia i Salut: Emocions a taula, Salut mental i alimentació, així com la segona edició Jornada Pedagogia i Salut: 2n cicle, El dolor del silenci, conductes autolesives i d’aïllament, i finalment en la sisena edició de les Jornades Salut i emocions: Compartim Salut. I com a membres de la Intercol·legial de les Terres de l’Ebre, la Delegació va col·laborar en l’organització de la Jornada d’Arquitectura hospitalària i salut: un binomi transformador.

La Delegació també vol destacar alguns projectes que l’acosten a la part més personal dels seus col·legiats i col·legiades, per aquest motiu va convocar el XlV Concurs de postals nadalenques, gràcies al qual dissenya la seva felicitació de Nadal. En el concurs poden participar tots els familiars de col·legiats i col·legiades menors d’edat, així com també els alumnes de centres d’educació especial de la demarcació de Tarragona. I la IV edició del concurs de fotografia ‘L’ull de la psicologia’ que té com a objectiu donar a conèixer la visió personal que els col·legiats, col·legiades, precol·legiats i precol·legiades tenen sobre el que representa la psicologia.

També s’ha continuat amb l’objectiu d’apropar als i les estudiants del Grau de Psicologia al Col·legi, mitjançant les xerrades d’orientació professional amb la Universitat Rovira i Virgili.

Les col·laboracions amb altres entitats ajuden la Delegació a lluitar contra l’intrusisme i a obrir noves oportunitats als col·legiats i col·legiades, i per aquest motiu ha col·laborat activament amb ajuntaments i entitats del Camp de Tarragona. La Delegació ha

Delegació Territorial de Tarragona

ACTIVITATS DE FORMACIÓ ORGANITZADES PER LA DELEGACIÓ TERRITORIAL

Activitats destacades

Taula rodona: Lluita contra l’estigma en salut mental 24 de febrer 2022. Format presencial a la seu de Tarragona i retransmès en directe. Activitat organitzada per la Junta Rectora de Tarragona en col·laboració amb l’Associació La Muralla que va explicar que és l’estigma i l’autoestigma, com ens afecta negativament i perquè l’hem de combatre. En primera persona van explicar la seva història de vida i van aportar exemples pràctics de com l’estigma i l’autoestigma representa un repte quotidià des d’un punt de vista personal i com el treball d’apoderament els han ajudat a caminar enfront l’estigma.

Jornada: Autolesions en infants i adolescents

7 de març de 2022. Sala d’actes de l’Escola Sant Pau de Tarragona. La Jornada va intentar donar resposta a l’increment de casos d’autolesions en els alumnes dels centres educatius de la demarcació de Tarragona i la creixent preocupació del personal docent sobre quina resposta donar en aquests casos. Es va realitzar en col·laboració del Col·legi Sant Pau de Tarragona, que va acollir la jornada, en format presencial, a la sala d’actes del centre. Els docents van ser membres de GRETA (Grup d’estudi i tractament de l’autolesió) i van assistir més de 180 docents del territori.

Conferència: Detecció de les addiccions a l’ús de les noves tecnologies en nens i adolescents 10 de març de 2022. Format presencial a la seu de Tarragona i retransmès en directe. La conferència va tenir com a objectiu saber identificar senyals d’alarma i factors de risc de l’addicció a les TIC, conèixer instruments diagnòstics d’addicció a noves tecnologies, aprendre a escollir el millor tractament i saber com fer prevenció. Va anar a

càrrec de Tània Muelas, psicòloga clínica, formadora i assessora educativa en l’àmbit escolar i familiar.

Conferència: Planta cara a l’ansietat 6 d’abril de 2022. Format presencial a la seu de Tarragona i retransmès en directe. Tots i totes en algun moment de la vida ens hem sentit preocupats, nerviosos, angoixats o en estat de pànic. La majoria de vegades l’ansietat o l’angoixa no ha passat de ser una molèstia momentània o de durar alguns dies, però hi ha algunes persones a qui pot arribar a dirigir la vida. La bona noticia és que aquest estat pot canviar. En aquesta conferència es va mirar de front l’ansietat amb la idea de plantar-li cara i començar a fer els canvis que ajuden a portar una vida sense aquesta molesta companya de viatge. Activitat en col·laboració amb Tarragona Saludable, per a Abril: mes de la salut, a càrrec de la Dra. María José Serrano, doctora en psicologia.

IV Jornada: Psicologia de l’esport, el valor de la salut 28 d’octubre de 2022. Format presencial a l’Ajuntament de Salou i retransmès en directe. Quarta edició de la Jornada interdisciplinària al voltant de la importància del psicòleg o psicòloga de l’esport en l’àmbit de la salut.

i adaptació de les persones pacients: participen en la prescripció i adherència a l’exercici físic amb finalitats saludables. D’aquesta manera la psicologia de l’esport i l’activitat física utilitza programes que tenen benefici terapèutic i ajuden a millorar la salut general de les persones.

OBJECTIUS PER A L’ANY 2023

Seguint els valors de lideratge participatiu, honestedat, compromís, proximitat, professionalitat i entusiasme, els objectius per aquest 2023 seran:

• Continuar potenciant la formació específica i de qualitat.

• Enfortir la relació amb les universitats de la província.

• Establir mecanismes per a la diversificació territorial, programant activitats al llarg de tota la província.

• Continuar amb propostes específiques contra l’intrusisme.

• Seguir impulsant el servei a la persona col·legiada.

• Consolidar la presència als mitjans de comunicació i desenvolupar convenis de col·laboració amb entitats del territori per incrementar la presència a la societat.

• Desenvolupar convenis de col·laboració amb entitats del territori.

• Apropar la psicologia a la ciutadania, mitjançant la parada de Sant Jordi, Parc de Nadal i campanyes publicitàries.

• Impulsar la cohesió interpersonal i professional a través d’activitats i trobades lúdiques.

Un dels àmbits professionals de la psicologia de l’esport i l’activitat física és el d’ajudar a garantir la salut general de les persones. És el cas de la intervenció psicològica en programes generals d’exercici físic en tractaments mèdics. L’àmbit d’actuació del psicòleg o psicòloga és el relacionat amb els aspectes psicoemocionals que es donen en els processos de rehabilitació

Seccions professionals

• Secció d’Alternatives per a la Resolució de Conflictes (ARC)

• Secció de Psicologia Clínica, de la Salut i Psicoteràpia

• Secció de Psicologia Coaching

• Secció de Psicologia de les Dones, Gèneres i Diversitats

• Secció de Psicologia de l’Educació

• Secció de Psicologia de l’Esport

• Secció de Psicologia de les Emergències

• Secció de Psicologia de la Intervenció Social

• Secció de Psicologia Jurídica

• Secció Psicologia de la Mobilitat i de la Seguretat

• Secció de Neuropsicologia

• Secció de Psicologia de les Organitzacions i del Treball

Secció d’Alternatives per a la Resolució de Conflictes (ARC)

Nombre de membres de la secció: 399

JUNTA DE LA SECCIÓ

Presidència

Núria Mestres

Vicepresidència

Cristina Martínez

Secretaria

Anna Carmona

Tresoreria

Concha Escobar

Vocalies

José Fernández

Sheila Mas

MISSIÓ

• Potenciar el desenvolupament científic, tècnic i professional del psicòleg i la psicòloga que exerceix en l’àmbit de les alternatives en la resolució i gestió de conflictes.

• Promoure la projecció pública i el reconeixement del valor afegit que el psicòleg o psicòloga expert en gestió de conflictes aporta a l’àmbit de la mediació.

• Promoure la presència institucional i l’intercanvi professional amb altres entitats.

• Col·laborar en la formació continuada de qualitat i en l’actualització continuada d’aquesta formació.

OBJECTIUS DE 2022

• Enfortir la presència del psicòleg i la psicòloga en l’àmbit de la gestió de conflictes en els espais actuals.

• Actuar per obrir nous espais d’intervenció professional, implementació de la coordinació de parentalitat, fomentar l’estudi i desenvolupament de metodologies d’intervenció.

• Proposar i programar formació actualitzada i d’especialització de qualitat i utilitat, que respongui als interessos i necessitats de les persones col·legiades.

• Establir sinergies amb entitats, associacions i professionals de l’àmbit.

• Dinamitzar els grups de treball per aconseguir la promoció de les àrees en què pot donar-se la mediació.

• Respondre a les necessitats i demandes dels membres de la Secció en relació amb la formació contínua.

GRUPS DE TREBALL

GT Coordinació de parentalitat en les separacions d’alta conflictivitat

Coordinació: Alex Gayà

GT Mediació comunitària

Coordinació: Aida Marzo

GT Mediació familiar i comunitària a Girona

Coordinació: Carmen López Solés

GT Mediació a Tarragona

Coordinació: Anna Maria Martín

GT Mediació a Lleida

Coordinació: Aida Ribes

NOTÍCIES DESTACADES

Representació del COPC en el Comitè Assessor del Centre de Mediació de Catalunya. El 2022 un dels temes tractats ha estat la proposta de noves tarifes, en la qual el COPC ha participat aportant comentaris i propostes en les reunions de treball.

Participació en el Grup de Treball de comediació organitzat pel Centre de Mediació amb l’objectiu d’introduir la figura de la comediació en les mediacions derivades pel Centre de Mediació.

Seguiment de la tramitació i aportació d’esmenes en els tràmits de la Ley de Medidas de Eficiencia Procesal.

Participació en les reunions de treball del grup Punto Neutro para la Promocion de la Mediación de GEMME.

Reunions juntament amb membres del Deganat del COPC i junta d’ARC amb el Departament de Justícia i el Centre de Mediació per impulsar accions i propostes del COPC entorn de la mediació. Entre altres accions es troben la revisió i actualització del conveni amb el Centre de Mediació per a la gestió del Servei d’Informació Mediador.

Participació en el grup intercol·legial per impulsar la coordinació de parentalitat i la inclusió de la coordinació de parentalitat en el Codi Civil.

Gestió dels punts SIM del COPC a totes les delegacions.

Secció d’Alternatives per a la Resolució de Conflictes (ARC)

ACTIVITATS DESTACADES

Les aportacions que, des de la psicologia, fem a la mediació 20 de gener. Taula rodona. Organitzada pel GT de Mediació comunitària en el marc dels actes de celebració del Dia Europeu de la Mediació 2022. En aquesta taula rodona es va plantejar un espai de conversa entre tres professionals amb àmplia experiència en l’àmbit de la mediació amb una reflexió i interessant debat sobre quines aportacions es poden fer des de la psicologia a la mediació.

Ponents: Aida Marzo: psicòloga i mediadora familiar i comunitària; Aidà Almirall, psicòleg i mediador; i Javier Wilhem, psicòleg, mediador i doctor en dret i ciències jurídiques. Tots tres membres del GT de Mediació comunitària de la Secció.

Mediació pares/mares amb adolescents. Guia pràctica per a un procés de mediació

21 de gener. Conferència. Organitzada pel Grup de Treball de Mediació de Tarragona, en el marc dels actes de celebració del Dia Europeu de la Mediació 2022. Impartida per Raquel de Castro, psicòloga i mediadora, amb la finalitat de donar eines, coneixements i habilitats per al seu ús en la pràctica dels professionals de la mediació, de la coparentalitat i de la psicologia en general, així com de totes aquelles professions de l’àmbit social, forense, de la salut i educatiu.

Marc legal en coordinació de parentalitat i protecció a la infància 16 de maig. Conferència. Impartida per Jordi Casajoan, advocat, mediador i coordinador de parentalitat; jurista de la Direcció General d’Atenció a la Infància. Organitzada pel GT de Coordinació de parentalitat, amb l’objectiu de compartir informació i coneixement respecte al marc jurídic en matèria d’infància en la intervenció del coordinador o coordinadora de parentalitat.

OBJECTIUS DE L’ANY 2023

• Donar visibilitat a les persones psicòlogues professionals en la societat, el COPC i davant els ens governamentals.

• Recuperar el protagonisme en els àmbits de presa de decisions en relació amb la pràctica mediadora des de la psicologia.

• Promoure el protagonisme de la mediació com a mètode de resolució de conflictes dins del COPC.

• Oferir programes de reflexió, i formació permanent per persones psicòlogues mediadores.

Secció de Psicologia Clínica, de la Salut i Psicoteràpia

Nombre de membres de la secció: 3.841

JUNTA DE LA SECCIÓ

Presidència

Carmen Ferrer

Vicepresidència

Carme Guillén

Secretaria

Glòria Canalda

Tresoreria

Begoña Elizalde

Vocalies

Patricia Escalona

Carolina Palomar

Miguel Perlado

Montserrat Vila

Cristina Günther

MISSIÓ

• Reflectir la pluralitat de models en els diferents àmbits de la Secció de Clínica, així com dels programes psicosocials i comunitaris, respectant el rigor metodològic i l’àrea d’activitat dels diferents professionals que intervinguin en el procés.

• Impulsar un major reconeixement de tots els col·legiats i col·legiades, que treballin en l’àmbit assistencial, de la salut i psicosocial; tant sigui en l’exercici públic com en el privat.

• Protegir la professió, defensant la presència dels psicòlegs i psicòlogues en diferents institucions públiques i privades relacionades amb la salut.

• Lluitar contra l’intrusisme, vetllant per la continuïtat de l’assentament de les tasques realitzades pels psicòlegs i les psicòlogues.

OBJECTIUS DE 2022

• Incrementar el nombre de persones supervisores d’alguns enfocaments que ja estan en marxa. Així com ampliar-los a altres enfocaments clínics més acceptats per la comunitat professional.

• Continuar amb el projecte de formació clínica amb diferents enfocaments teòrics.

• Ampliar els mitjans per atendre les demandes de tots els membres de la secció.

• Contribuir a la Junta de Govern per incrementar els llocs de treball dels psicòlegs i psicòlogues en els àmbits de la salut.

• Continuar millorant la difusió de la secció amb altres recursos a més del butlletí informatiu de la secció.

• Continuar la dinamització i suport als grups de treball.

GRUPS DE TREBALL

Grups de treball de Barcelona

GT Activitats terapèutiques inclusives a la natura (NIAT)

Coordinació: Mayte Serrat

GT Aplicacions de les neurociències a la psicoteràpia del trauma Coordinació: Antonia Santed Coordinació: Raquel Molero

GT Atenció pal·liativa

Coordinació: Marta Argilés

GT de Psicologia clínica a l’atenció primària Coordinació: Miquel Gárriz

GT Conductes addictives

Coordinació: Miquel Monràs

GT Constel·lacions familiars

Coordinació: Sara Rodríguez

GT Derives sectàries

Coordinació: Miquel Perlado

GT Dol i pèrdues

Coordinació: Annalaura Cardella

GT de Dolor crònic

Coordinació: Mayte Serrat

GT en Dansa moviment teràpia (DMT)

Coordinació: Marta Soria

GT EMDR

Coordinació: Walter Lupo

GT de Fertilitat i reproducció assistida

Coordinació: Montserrat Roca

GT Hipnosi clínica

Coordinació: Mª José Serrano

GT Intel·ligència emocional

Coordinació: Nathalie P. Lizeretti

GT Joc patològic i altres addiccions comportamentals

Coordinació: Montse Gómez

GT La Narrativa en educació i en psicoteràpia (interseccions

Educació i Clínica)

Coordinació: Joaquim Serrabona

GT Mindfulness (grup de treball interseccions de Clínica, Dones i Treball)

Coordinació: Valeria Duarte

GT Moviments migratoris, refugi, asil i relacions interculturals (interseccions Clínica/Social/Emergències)

Coordinació: Claudio Moreno

GT Musicoteràpia

Coordinació: Emma Plana

GT Observatori de la psicologia general sanitària (PGS)

Coordinació: Filippo Ulisse Cremona

GT Perinatal

Coordinació: Mireia Lanaspa

GT Psicoanàlisi contemporània: intersubjectiva i relacional

Coordinació: Laura Molet

Secció de Psicologia Clínica, de la Salut i Psicoteràpia

GT Psicoanàlisi i societat

Coordinació: Neri Daurella

GT Psicoanàlisi de nens

Coordinació: Ana Molinaro

GT Psicooncologia

Coordinació: Tània Estapé

GT Psicòlegs clínics i residents en psicologia clínica que treballen en l’àmbit sanitari públic

Coordinació: Noelia Domínguez

GT Psicologia afirmativa LGTB

Coordinació: Gabriel José Martín

GT Psicologia comunitària (transversal Clínica, Social i Educació)

Coordinació: Calamanda Vila

GT Psicologia domiciliària

Coordinació: Ona Gomis

GT Psicologia psicosomàtica

Coordinació: Montserrat Fernández

GT Psicoteràpia integradora humanista (PIH)

Coordinació: Elisabet Macarulla

GT Psicoteràpia relacional (GTPR)

Coordinació: Margot Fusté

GT Psicovid

Coordinació: Ariadna Torres

Coordinació: Melinda González

GT Sexualitat i parella

Coordinació: Lara Castro

GT Tècniques cognitivoconductuals

Coordinació: Yolanda González

GT Tècniques projectives

Coordinació: Yolanda González

GT de Teràpies breus

Coordinació: Júlia Pascual

GT TCA i tractament psicològic de l’obesitat

Coordinació: Patricia Barba

GT Teràpies assistides amb animals i benestar animal

Coordinació: Gema Hernández

GT Trastorns disruptius del control d’impulsos i de la conducta Coordinació: Ana Rodríguez

Grups de treball de la Delegació Territorial de Girona

GT Actualitzacions de la psicoanàlisi en la clínica del segle XXI

Coordinació: Enrique C. Atzenweiler

GT Clínica de la infància i l’adolescència

Coordinació: Aida Fuentes

GT Creativitat, procés artístic i salut mental

Coordinació: Raquel Vidal

GT Psicoteràpia psicoanalítica

Coordinació: Laura Badosa

GT Trauma - EMDR

Coordinació: Isabel Coch

Grups de treball de la Delegació Territorial de Lleida

GT Interdisciplinària sistemicofamiliar

Coordinació: Sonia García

GT Mindfulness

Coordinació: Oscar Castán

GT Psicoanàlisi “Angelina Fontdevila”

Coordinació: Gemma Gallart

GT Psicologia afirmativa LGTB+

Coordinació: Ricardo Saavedra

Grups de treball de la Delegació Territorial de Tarragona

GT Diversitat sexeafectiva i de gèneres

Coordinació: Araceli Baillo

GT EMDR i trauma

Coordinació: Anna Meseguer

GT Maltractament i salut mental

Coordinació: José Alfonso

GT Més enllà dels contes

Coordinació: Ramona Pallàs

GT Pèrdues i processos de dol

Coordinació: Aurora Plana

GT Perinatal

Coordinació: Barbara Mas

GT Símptoma

Coordinació: Manel Rebollo

GT Teràpies de tercera generació

Coordinació: Cristian Mantilla

Secció de Psicologia Clínica, de la Salut i Psicoteràpia

NOTÍCIES DESTACADES

Servei de supervisions clíniques. Des del COPC i la Secció de Psicologia Clínica, de la Salut i Psicoteràpia, en col·laboració amb el la coordinació de seccions i el Departament de Desenvolupament Professional, es va impulsar el projecte de supervisió per a casos clínics a través de supervisors i supervisores amb diferents línies de treball amb preus institucionals. El servei està destinat a tots els col·legiats i col·legiades amb menys de 10 anys de col·legiació que disposin de la titulació de psicòleg o psicòloga especialista en psicologia clínica o psicòleg o psicòloga general sanitari per qualsevol de les seves vies d’obtenció. Aquest any s’ha obert una nova convocatòria per ampliar la cartera de supervisores i supervisors en orientació cognitivoconductual i sistèmica.

El COPC obre la capacitació de psicòleg o psicòloga amb expertesa en dolor per acreditar els professionals especialitzats en aquest àmbit. En el nostre entorn, s’estima que el 25% de la població catalana major de 15 anys pateix algun tipus de dolor persistent i un 67% de la població de 75 anys o més declara patir dolor persistent (ESCA 2020). El dolor persistent té un ampli impacte tant en l’àmbit personal com també en l’entorn proper (família i amistats) i extern (entorn laboral, societat en general) i sovint implica limitacions rellevants del funcionament diari de la persona (feina, estudis, oci, etc.). La persona psicòloga en l’àmbit del dolor ha de ser capaç de formar en el coneixement i processos psicològics implicats en l’experiència de dolor així com d’introduir tècniques psicològiques bàsiques a la persona i als seus familiars, o d’altres professionals de l’entorn de la persona amb dolor, i fer-ho sempre en base a l’evidència científica disponible. Els procediments de certificació permeten verificar les competències professionals, a més de fomentar uns estàndards formatius de qualitat. L’atenció, la recerca i la formació en l’àmbit del dolor requereix

d’aquesta especialització, i per aquest motiu el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya impulsa els psicòlegs i psicòlogues del dolor convocant aquesta nova capacitació d’expertesa.

ACTIVITATS DESTACADES

Conferència: Introducció a la comprensió dels traumes i el seu tractament des de l’EMDR 28 de gener (280 inscripcions) i 9 de maig (206 inscripcions). Organitza GT EMDR. Introducció per a comprendre la importància dels traumes en els trastorns en la salut mental i com s’aborden des de l’EMDR. S’explica el model del processament adaptatiu de la informació (PAI) i l’aplicació de l’EMDR. Es tracta d’una conferència teoricopràctica que permet començar a endinsar-se en l’EMDR.

Taula rodona: La fibromiàlgia: desmuntant falses creences gràcies a la neurociència 22 de juliol (257 inscrits). Taula de diàleg per informar de la importància del paper de la psicologia en el tractament del dolor persistent i en concret de la fibromiàlgia. Què és la fibromiàlgia? Quina implicació té el cervell en la generació de dolor? Per què és important un abordatge des de la psicologia si no és una malaltia psicològica? Com pot ajudar la psicologia en l’abordatge de la depressió i l’ansietat? Pautes i eines útils per una millor qualitat de vida. El paper fonamental dels equips multidisciplinaris o transdisciplinaris.

Conferència: Reptes a la feina amb les famílies i pacients amb trastorns de conducta 14 de febrer (175 inscripcions). Els trastorns de conducta es caracteritzen per un comportament agressiu, oposicionista i antinormatiu que pot tenir el seu inici en la infància o l’adolescència ocasionant importants dificultats emocionals, afectives i relacionals tant als adolescents com a les seves famílies. L’abordatge psicoterapèutic suposa tot un repte per als professionals que treballen en aquest àmbit, perquè en

moltes ocasions aquesta conducta disruptiva també es presenta en el context terapèutic. Aquesta conferència va tenir com objectiu abordar aquest repte i orientar els professionals en l’abordatge d’aquests trastorns i de les seves famílies.

OBJECTIUS DE L’ANY 2023

• Continuar el desenvolupament i valoració del projecte de supervisions, ampliant si cal el nombre de supervisors d’alguns dels models clínics que ja estan en marxa, així com ampliar a altres enfocaments clínics com la psicoteràpia integradora

• humanista.

• Continuar el disseny i organització del programa de formació teoricoclínic en psicoteràpia amb diferents enfocaments teòrics.

• Ampliar els mitjans i criteris per atendre les demandes de tots els membres de la Secció.

• Contribuir a la Junta de Govern a incrementar els llocs de treball dels psicòlegs i psicòlogues en els àmbits de la salut i continuar promovent accions per potenciar la professió i l’activitat dels psicòlegs i psicòlogues dins dels àmbits de la Secció.

• Continuar millorant la difusió de la secció amb altres recursos a més del butlletí informatiu Info Clínica.

• Continuar la dinamització i el suport dels grups de treball.

• Continuar i ampliar les col·laboracions que ja s’estan fent: campanya contra l’intrusisme, conjuntament amb el Consejo OCPE, Comissió CIAC, psicoteràpia en context judicial, mapa de la professió, etc.

• Continuar rebent, estudiant i seleccionant projectes i candidatures a obtenir subvencions a càrrec del pressupost de la Secció, segons els criteris establerts al principi de la legislatura.

Secció de Psicologia Coaching

Nombre de membres de la secció: 519

JUNTA DE LA SECCIÓ

Presidència

Carmen Santos

Vicepresidència

Teresa Rodeja

Secretaria

Mercè Corbella

Tresoreria

María A. Palacios

Vocalies

Juan J. Cabrerizo

M. Teresa Sánchez-Mora

Sergi Torondel

MISSIÓ

Donar resposta a les necessitats i expectatives dels col·legiats i col·legiades que pertanyen al col·lectiu de psicòlegs i psicòlogues coaches, vetllant per la consolidació del seu rol professional i posicionament diferenciat en el mercat.

La meta és doble:

• Potenciar el lideratge de la psicologia en la intervenció de coaching, contribuint a la consolidació de la disciplina, així com al foment de l’excel·lència i les bones pràctiques.

• Potenciar el prestigi professional del psicòleg o psicòloga coach, evidenciant i reforçant el valor afegit diferencial que pot aportar a la praxi, en els diversos àmbits d’intervenció.

OBJECTIUS DE 2022

• Implementar estratègies per augmentar el nombre de col·legiats i col·legiades “actius” inscrits a la secció, així com dels grups de treball existents i nous.

• Promoure i organitzar activitats formatives de dinamització (conferències, taules rodones, etc.), tant en línia, com a presencials, com a híbrides.

• Promoure i organitzar la formació continuada (cursos, tallers, congressos, etc.) i el desenvolupament professional (acreditació, supervisió, etc.) dels psicòlegs i psicòlogues coaches.

• Resoldre la 5a convocatòria de l’acreditació de l’expertesa en psicologia coaching.

• Facilitar les relacions entre seccions (COPC), intercol·legials (amb altres COP) i internacionals.

GRUPS DE TREBALL

GT de Coaching & mentoring executiu i d’equips en organitzacions (grup interseccions: amb la secció de Psicologia de les Organitzacions i del Treball)

Coordinació: Francisco S. Romero

GT de Promoció i difusió de la psicologia coaching a Tarragona

Coordinació: Victoria García

GT de Psicologia coaching i regulació emocional

Coordinació: Yolanda Artero

NOTÍCIES DESTACADES

Com a una eina més per a la formació continuada, membres de la Junta Directiva i dels grups de treball van participar i/o assistir becats i becades a congressos nacionals i internacionals:

12th International Congress of Coaching Psychology-Spain 2022. Virtual Conference. “Psicologia Coaching per a l’adaptació de les organitzacions i les persones als canvis en els pròxims 10 anys”, organitzat pel COPC. 19-20 de maig.

Congreso Internacional de PTO, organitzat pel Consejo General de la Psicología. 15-16 de setembre.

26è Fòrum FEDAIA. 5-7 d’octubre.

D’una banda, per disposar d’un fons bibliogràfic actualitzat, es va col·laborar amb la biblioteca del COPC suggerint l’adquisició de nous títols sobre psicologia coaching, d’autors i autores nacionals i internacionals.

D’altra banda, per tal de donar a conèixer la intervenció professional des de la psicologia coachingg a d’altres psicòlegs o psicòlogues i a estudiants de psicologia dels últims anys de carrera, es va fer:

• Revisió del document Mapa de la professió: psicologia coaching (pendent de publicació).

• Xerrada Sortides professionals: psicologia coaching organitzacional (23 de novembre).

Secció de Psicologia Coaching

ACTIVITATS DESTACADES

12th

CONCRESS OF COACHINC PSYCHOLOCY - SPAIN 2022

e The event will focus upon the practice and research of Coaching Psychology.

Speakers

• Prof Joan Boada (ES)

• Prof llena Boniwell (UK)

• Prof Silvana Dini (IT)

• Dr Maite Durán (ES)

• Sam Farmer (NZ)

• Dr Miguel García (ES)

• Prof Suzy Green (AU)

• Dr Anna-Rosa le Roux (ZA)

• Prof Roberto Luna (ES)

• Xavier Montero (ES)

• Dr Siobhain O'Riordan (UK)

• Prof Stephen Palmer (UK)

• Dr Jelena Pavlovic (RS)

• Íngrid Queralt (ES)

• Joan Quintana (ES)

• Dr Elvira Reche (ES)

• Francisco S. Romero (ES)

• Prof Reinhard Stelter (DK)

• Prof Marisa Salanova (ES)

• Dr Beatriz Valderrama (ES)

Simultaneous translation: English-Spanish and Spanish-English

Aplicació de tècniques del coaching en la resolució de conflictes 29 de març. Conferència Aplicació de tècniques del coaching en la resolució de conflictes organitzada pel Grup de treball Promoció i difusió de la psicologia coaching (Tarragona). El conflicte ens posa a prova, però també representa una oportunitat d’aprenentatge de nosaltres mateixos o del món. S’acostuma a veure com quelcom extern i, en canvi, té una vessant subjectiva molt important; segons siguin les nostres emocions, la percepció del grau de conflictivitat serà diferent. Des de la psicologia coaching s’acompanya el/ la coachee a treure aprenentatge de les situacions que viu com a conflictives, en l’àmbit intrapersonal, interpersonal o organitzacional.

Anatomia de les preguntes poderoses.

Tècniques d’entrevista focalitzada en les solucions aplicades al procés de coaching

19 i 20 de maig. Per celebrar el 10è aniversari de la secció, es va realitzar el 12th International Congress of Coaching

Psychology-Spain 2022 (Virtual) sota el lema: “Psicologia coaching per a l’adaptació de les organitzacions i les persones als canvis en els pròxims 10 anys”. A través de conferències, ponències i panel d’experts i expertes (22 sessions), sempre a càrrec de psicòlegs i psicòlogues coaches (nacionals i internacionals) de reconegut prestigi, es van abordar temes d’interès, posant el focus en la pràctica i recerca de la psicologia coaching. Es va comptar amb traducció simultània: castellà-anglès-castellà.

Presentació del llibre Sinergias entre la Psicología y el Coaching 1 de juny. Activitat organitzada per la junta directiva de la secció: treball coral de 59 autors i autores, la majoria psicòlegs i psicòlogues amb una àmplia trajectòria professional, coordinat per la Dra. Elena Pérez-Moreiras, psicóloga coach del Colegio Oficial de Psicología de Madrid (COPM). L’objectiu del llibre va ser donar a conèixer els principals enfocaments del coaching i de la psicologia que convergeixen en els processos de coaching (individuals i grupals), així com els principis psicològics presents en els enfocaments

Secció de Psicologia de les Dones, Gèneres i Diversitats

Nombre de membres de la secció: 597

JUNTA DE LA SECCIÓ

Presidència

Montserrat Garcia

Vicepresidència

Roser Cirici

Secretaria

Sara Morreres

Tresoreria

María Sánchez

Vocalies

Jocelyn Guerrero

Marina Partera

Graciela Traba

MISSIÓ

La incorporació de la perspectiva de gènere en qualsevol àmbit d’intervenció de la psicologia, entenent aquesta com el punt de mira a partir del qual es visibilitzen fenòmens, implicacions i efectes de les relacions socials de poder entre els gèneres i sexes.

OBJECTIUS DE 2022

• Crear estratègies de comunicació interna i externa que puguin transmetre el projecte i les iniciatives, així com promoure la utilització de noves eines comunicatives que facilitin la participació.

• Dissenyar una feina realment transversal i de col·laboració amb la resta de seccions.

• Donar suport contínuament als grups de treball perquè puguin assolir de manera efectiva i eficient els objectius que s’han proposat.

• Impulsar la formació a partir de la detecció de necessitats noves.

GRUPS DE TREBALL

GT Dona i salut

Coordinació: Eva García i Montse Vila

GT Sexualitats, afectivitats i dones

Coordinació: Mònica Timón

GT Investigació sobre la incorporació del sexe/gènere en psicologia

Coordinació: Mª Jesús Soriano

GT Violències masclistes

Coordinació: Sara Morreres

NOTÍCIES DESTACADES

Creixement de la Secció i recursos. El Grup de treball de Violències masclistes ha crescut molt en nombre de participants i ha realitzat una tasca realment valuosa per a donar a conèixer els continguts específics de la Secció. El vídeo glossari treballat amb motiu del Dia de la Dona és un recurs formatiu que poden utilitzar la resta de seccions, atès que es tracta des d’una perspectiva transversal.

ACTIVITATS DESTACADES

Re Generant: cos, emoció i recuperació de la pròpia sobirania de dona. Tècniques emocionals i corporals en el procés de recuperació de situacions traumàtiques i de fort impacte emocional

16 de setembre. Taller de 4 hores i mitja on es va compartir, per una banda, un marc conceptual amb perspectiva de gènere, sobre l’impacte del trauma i dels esdeveniments d’alt impacte emocional en les dones i, per altra, diferents tècniques de treball emocional i somaticocorporals per abordar les situacions traumàtiques i per acompanyar a recuperar la mateixa sobirania, la mateixa estructura interna i acompanyar a reconnectar amb el propi poder, amb la identificació de necessitats i desitjos propis.

Impacte de les violències masclistes a les relacions

maternofilials

14 de novembre. Les violències masclistes tenen un impacte en les dones, fills i filles que les viuen, així com en les dinàmiques familiars. En aquesta sessió es van exposar continguts teòrics per a donar a conèixer com les violències masclistes afecten les relacions maternofilials, i es van aportar eines pràctiques per a acompanyar en la reparació dels vincles maternofilials.

Conseqüències psicològiques dels mites de l’amor romàntic en les relacions afectivosexuals

24 de novembre. L’amor romàntic ha permès el trasllat del poder i la desigualtat establerta en el sistema polític, social, cultural i econòmic, al context de les relacions afectivosexuals. En aquesta taula rodona es van analitzar les conseqüències que provoca la interiorització dels valors basats en l’amor romàntic, i es van atendre al seu torn els nous formats relacionals.

OBJECTIUS DE L’ANY 2023

• Treballar conjuntament amb altres seccions del COPC fomentant l’estudi i el coneixement de les diversitats sexuals i de gènere per a incorporar-ho a la pràctica diària de la psicologia.

• Promoure el treball transversal i de col·laboració amb la resta de les seccions.

• Reobrir algun grup de treball o crear-ne un de nou (a poder ser interseccional).

• Trobar coordinació estable pel GT Dones i salut.

Secció de Psicologia de l’Educació

Nombre de membres de la secció: 662

JUNTA DE LA SECCIÓ

Presidència

Joaquim Serrabona

Vicepresidència

Andrés González

Tresoreria

Carmen Civit

Vocalies

Flavio Castigliari

Leopold Carreras

Elisabeth Montero

Olga Piazuelo

MISSIÓ

Des de la Secció de Psicologia de l’Educació tenim com a missió participar i assessorar entitats públiques i privades sobre la millora del procés educatiu.

A la vegada, volem incorporar eines i metodologies innovadores que dinamitzin els processos d’aprenentatge oferint formació especialitzada i actualitzada als professionals de l’àmbit educatiu i vetllar pel reconeixement i desenvolupament del rol del psicòleg o psicòloga educatiu.

OBJECTIUS DE 2022

• Acostar la realitat psicoeducativa actual a la societat.

• Donar reconeixement al rol del psicòleg o psicòloga educatiu.

• Treballar en xarxa en la comunitat educativa i social amb diferents professionals per la prevenció i detecció de la infància i l’adolescència.

• Oferir eines i instruments per a abordar la pràctica educativa diària en diferents temàtiques relacionades amb l’assessorament psicopedagògic.

• Promoure i fer formació sobre temes educatius i sobre desenvolupament professional d’educadors i docents.

GRUPS DE TREBALL

GT Bullying i ciberbullying

Coordinació: Andrés González

GT d’Adolescència en crisi

Coordinació: Olga Piazuelo

GT Altes capacitats (GTAC)

Coordinació: Mónica Cortés

GT d’Elaboració i adaptació de proves psicomètriques

Coordinació: Carme Civit

GT d’Investigació en aprenentatge, intel·ligència i emoció Coordinació: Eva López

GT La Narrativa en educació i en sicoteràpia (interseccions Educació i Clínica)

Coordinació: Joaquim Serrabona

GT Psicomotricitat (interseccions Educació i Clínica)

Coordinació: Joaquim Serrabona

GT Intervenció psicoeducativa (Tarragona)

Coordinació: Maria Isabel Montserrat

NOTÍCIES DESTACADES

Entrevista a la Psiara, revista digital del COPC, a Mònica Cortés i Sandra Tarragó del Grup de treball d’Altes capacitats.

ACTIVITATS DESTACADES

Màster Internacional en Psicomotricitat

Curs 2022-2024. Ofert i avalat per la Universitat Europea de l’Atlàntic i els Col·legis Oficials de Psicologia de Cantàbria i Catalunya.

Avenços i desmitificació en les altes capacitats intel·lectuals 14 de maig. Jornada sobre altes capacitats celebrada per donar a conèixer la diversitat existent dins d’aquest col·lectiu. Es van actualitzar, compartir i clarificar conceptes i experiències a través de diferents ponències per donar a conèixer la feina que es realitza en aquest àmbit d’intervenció.

Acompanyar la sexualitat en adolescents

28 de setembre. Taula rodona organitzada pel Grup de Treball d’Adolescència en crisi.

OBJECTIUS DE L’ANY 2023

• Posar en valor la col·legiació i el fet de pertànyer a la Secció de Psicologia de l’Educació.

• Donar reconeixement al rol del psicòleg o psicòloga educatiu.

• Visibilitzar la psicologia de l’educació en col·laboració amb diferents àmbits, social, de salut i benestar de la comunitat.

• Oferir formació especialitzada i actualitzada a professionals de la psicologia.

• Fomentar les trobades pel diàleg interprofessional i la col·laboració amb altres organismes.

• Promoure dins del Col·legi propostes d’interès i actualitat que preocupen la societat i faciliten l’exercici professional.

• Apostar per la prevenció i les bones pràctiques dels grups de treball de la Secció i també amb altres seccions del COPC.

Secció de Psicologia de l’Esport

Nombre de membres de la secció: 256

JUNTA DE LA SECCIÓ

Presidència

Sandra Nogués

Secretaria

Josep Pla

Tresoreria

Marc Mercader

Vocalies

Marta Compte

Aida Castellà

Jordi Pinsach

Iñaqui Aguilar

MISSIÓ

• Fer que la psicologia de l’esport s’integri en els diversos gremis professionals relacionats, com ara associacions, entitats esportives, món formatiu i acadèmic i àmbit sociosanitari.

• Fer necessari comptar amb la figura del psicòleg i de la psicòloga esportiu en tots aquests àmbits.

• Consolidar l’esport com a eina fonamental per al benestar mental, físic i emocional de la societat, dels i de les esportistes i de les seves famílies.

• Augmentar la consciència social sobre el fet que els els psicòlegs i les psicòlogues esportius són un element clau per la millora del rendiment i hi ajuden en qualsevol etapa evolutiva de l’esportista.

OBJECTIUS DE 2022

• Incentivar la contractació de psicòlegs i psicòlogues de l’esport en l’àmbit socioprofessional.

• Treballar per estar més presents en els comitès professionals territorials i estatals.

• Disminuir l’intrusisme professional a través de canvis estructurals i de conscienciació de figures referents.

• Intervenir en els grups més

vulnerables a través de la psicologia de l’esport.

• Continuar col·laborant amb projectes com el de la Fundació Barça Contra el Bullying.

• Augmentar la visibilitat de la Secció en xarxes socials.

GRUPS DE TREBALL

GT Psicologia de competició

Coordinació: Ivan Bonilla

GT de Suport

Coordinació: Vicenç Raluy

GT de Psicologia aplicada a l’arbitratge i el judici esportiu

Coordinació: Josep Pla

GT Prevenció i intervenció en psicologia de l’esport (Girona)

Coordinació: Eva Collell i Gemma Paez

GT Psicologia aplicada a l’activitat física i l’esport (Tarragona)

Coordinació: Vicenç Raluy

ACTIVITATS DESTACADES

Presentació d’un estudi. L’activitat física, una eina per millores del funcionament cognitiu i psicològic 8 de juny. Taula Rodona. En l’última dècada s’han portat a terme molts estudis científics en el camp de l’envelliment i la demència per identificar precoçment el deteriorament cognitiu. La malaltia d’Alzheimer segueix un procés fisiopatològic que comporta molts anys, fins i tot dècades, abans no es manifesten els primers símptomes de la malaltia, és el que es coneix com la fase preclínica de la malaltia. Detectar aquesta fase asimptomàtica en persones cognitivament sanes i realitzar intervencions terapèutiques precoces, podria ajudar a canviar el curs clínic natural de la malaltia. En aquest cas, l’ús d’una determinada activitat física va ser concloent per la millora de la malaltia i per aportar

benestar emocional i cognitiu d’aquestes persones.

Igualtat de gènere a l’arbitratge i al judici esportiu català? Conclusions sobre els resultats de l’enquesta del projecte europeu WINS

28 de juny. Taula Rodona. El GT de Psicologia aplicada a l’arbitratge i al judici esportiu, de la Secció de Psicologia de l’Esport, va col·laborar en un estudi europeu sobre arbitratge esportiu femení, finançat per la Comissió Europea i liderat per la Universitat de Portsmouth (Projecte WINS). Hi van participar unes 3.500 àrbitres europees responent una enquesta sobre diferents aspectes relacionats amb la seva tasca, des d’un punt de vista de gènere. Arran d’aquesta col·laboració, es va disposar de les dades de gairebé 500 participants de l’Estat espanyol, que van ser el fil conductor d’aquesta taula rodona per parlar d’equitat de gènere, barreres, facilitadors i límits en la projecció de les dones en l’arbitratge esportiu català.

OBJECTIUS DE L’ANY 2023

• Incentivar i captar al màxim nombre de persones col·legiades per formar part de la nostra secció.

• Dur a terme activitats pràctiques des del mateix terreny de joc de les persones esportistes.

• Reorganitzar les acreditacions en psicologia de l’esport.

• Participar en un projecte que reculli el mapa laboral de la nostra professió a Catalunya, i si fos possible, a Espanya.

• Augmentar el material existent a la biblioteca en matèria de psicologia de l’esport.

• Col·laborar i fer convenis amb totes les institucions vinculades amb la psicologia de l’esport.

• Potenciar i incorporar nous grups de treball.

Secció de Psicologia de les Emergències

Nombre de membres de la secció: 459

JUNTA DE LA SECCIÓ

Presidència

Anna Maria Romeu

Vicepresidència

Monica López

Secretaria

Andrea Apostol

Tresoreria

Gemma Ribera

Vocalies

Andrés Cuartero

Jordi Garcia

Marta Sánchez

Josep Soler

Anna Salazar

Maria Farners

MISSIÓ

Potenciar la psicologia d’emergències en l’àmbit d’intervenció, com a formació, recerca i posada en comú de les darreres experiències i coneixements apresos en aquests últims anys, en una àrea tan innovadora per la psicologia com són les emergències. Donar valor afegit i impulsar la figura de psicòloga en l’àmbit de les emergències.

OBJECTIUS DE 2022

• Augmentar el nombre d’inscrits a la secció.

• Fomentar la creació de nous grups de treball.

• Animar a la recerca i la formació continuada dels psicòlegs i psicòlogues d’emergències.

GRUPS DE TREBALL

GT Primers auxilis psicològics per a intervinents

Coordinació: Isabel Anglès

GT de Prevenció de psicopatologies relacionades amb successos psicològicament traumàtics, des de la disciplina de la intervenció psicològica en crisis i emergències (Girona)

Coordinació: Jordi Ruiz

GT Intervenció psicològica avançada en mort no natural (Lleida)

Coordinació: Anna Salazar

GT La comunicació de males notícies (CMN), anàlisi de reaccions i estratègies d’intervenció (Tarragona)

Coordinació: Irene Marcano

ACTIVITATS DESTACADES

Els poders curatius del joc i la imaginació en situacions impossibles 7 d’abril. Activitat híbrida.

Els contes com a eina d’acompanyament emocional 28 d’octubre. Activitat híbrida. Activitat amb la finalitat d’apropar els i les professionals de la psicologia als contes com a eina d’acompanyament emocional, com un recurs addicional per ajudar els infants a gestionar les seves emocions en emergències o processos adaptatius.

Primers auxilis psicològics per a intervinents 29 de setembre. Activitat híbrida. Formació per dotar d’eines per aplicar uns primers auxilis psicològics per tal d’ajudar a afrontar les situacions de crisi extrema, altament estressants o crítiques (un accident de trànsit, una hospitalització, una agressió o la mort traumàtica o sobtada d’una persona...) en les quals sovint es veuen involucrats els equips i persones que treballen en emergències.

OBJECTIUS DE L’ANY 2023

• Impulsar nous programes formatius relatius a la psicologia d’emergències que interessin a les persones adherides a la secció i també a altres professionals de la psicologia o contextos similars.

• Donar impuls als grups de treball existents i fomentar la creació de nous.

• Donar visibilitat a la figura professional dins l’àmbit de la gestió psicològica de les crisis i emergències.

Secció de Psicologia de la Intervenció Social

Nombre de membres de la secció: 697

JUNTA DE LA SECCIÓ

Presidència

Mònica Algueró

Secretaria

Xavier Capdevila

Tresoreria

Marta Gascón

Vocalies

Seila Bustos

Mª Lluisa Lozano

Cristina Garcia

Antoni Baena

MISSIÓ

La Secció de Psicologia de la Intervenció Social té per missió poder desenvolupar dins del Col·legi i en altres àmbits, activitats de sensibilització i de formació vinculades a la psicologia social i comunitària. D’aquesta manera, es pretén que els i les professionals de la psicologia, altres professionals i la població en general, puguin tenir més eines per a comprendre les necessitats psicoemocionals de certs col·lectius socials, i per millorar la intervenció social des d’un punt de vista psicològic.

OBJECTIUS DE 2022

• Prestar atenció i donar resposta a allò que la societat demanda pel que fa a la psicologia de la intervenció social.

• Promoure conferències i formacions per a enriquir la pràctica professional dels psicòlegs i psicòlogues que estan intervenint a l’àmbit social.

• Abordar les temàtiques de la intervenció social amb tota la seva complexitat i, per tant, amb un enfocament global i transversal, fent especial èmfasi en les bones pràctiques.

• Donar suport a iniciatives interessants que s’estan duent a terme, tant locals com en l’àmbit de la cooperació internacional.

GRUPS DE TREBALL

GT de Psicologia de l’envelliment

Coordinació: M. Lluïsa Lozano

GT de Prevenció del tabaquisme

Coordinació: Antoni Baena

GT Psicologia i discapacitat

Coordinació: Eduardo Brignani

GT de Psicologia integrativa

Coordinació: Seila Bustos

GT Intervenció psicològica en l’àmbit social i sanitari

Coordinació: Carolina Pastor

GT Intervenció social amb infància i família

Coordinació: Ester Mercader

GT Moviments migratoris, refugi, asil i relacions interculturals (Clínica/ Intervenció Social/Emergències)

Coordinació: Claudio Moreno

GT Psicologia comunitària

Coordinació: Calamanda Vila

NOTÍCIES DESTACADES

S’ha presentat l’estudi i procés participatiu pel dictamen sobre la inclusió dels i les professionals de la psicologia en els serveis socials bàsics per encàrrec de la Diputació de Barcelona.

S’ha participat en els comitès científic, organitzador i assessor del V Congrés de Serveis Socials Bàsics (organització de la jornada del precongrés).

S’ha desenvolupat l’estudi “Percepció sobre els sistemes de valoració que utilitza la Generalitat per a assignar serveis a persones amb discapacitat intel·lectual”, en col·laboració amb l’Associació en Defensa dels Drets de les Persones amb Discapacitat Intel·lectual i del Desenvolupament (LADD).

A través de diversos dels seus i les seves membres, la secció ha representat el COPC en diferents actes o organismes com el grup d’envelliment del Consell Municipal de Benestar Social (BCN), el Ple del Consell General de Serveis Socials, la comissió organitzadora de les Jornades Interdisciplinars Catalanes de Residències de Gent Gran, el Consell Municipal de Benestar Social, l’Observatori de la Infància, la Intercol·legial, etc.

S’han realitzat classes sobre diversitat funcional, sensibilització i pautes en la relació, en els cursos de formació bàsica per policies i de formació per a sergents, en col·laboració amb l’Institut de Seguretat Pública de Catalunya (ISPC).

S’han fet publicacions en xarxes certs dies internacionals com el de les persones grans i de la conscienciació sobre l’abús i el maltractament en la vellesa.

S’ha participat en mitjans de comunicació per parlar sobre edatisme, soledat, tipus d’envelliment, el perquè ens emocionem o no quan mirem pel·lícules, per donar difusió al treball del Dictamen sobre la inclusió dels professionals de la psicologia en els serveis socials bàsics, etc.

S’ha participat en el comitè d’avaluació per l’acreditació del Psicòleg/òloga expert en Psicologia de la Intervenció Social i en la Comissió de Valoració sobre la convocatòria d’ajuts del 0,7 del COPC.

Secció de Psicologia de la Intervenció Social

ACTIVITATS DESTACADES

Cicle doble discriminació: Dona i discapacitat

Del 23 de març al 6 d’abril. Es van realitzar dues taules rodones: “Salut mental i discapacitat” i “Malalties orgàniques i persones invisibles”.

Conferència “El sentit de la psicologia als serveis socials” 18 de novembre. A càrrec de Zzen Mayordomo, a la seu del COPC, on es va reflexionar sobre les funcions i els tipus d’intervenció que desenvolupen els i les professionals de la psicologia als serveis socials bàsics. La presència creixent dels i les professionals de la psicologia als serveis socials bàsics requereix una reflexió sobre l’especificitat i desenvolupament d’aquesta disciplina en relació amb altres intervencions multiprofessionals i interprofessionals.

Curs en línia “Psicoeducación del cuidador con enfermedades poco frecuentes”

Del 25 de novembre de 2021 al 4 d’abril de 2022. En col·laboració amb l’Alianza Iberoamericana de Enfermedades Raras (ALIBER) i amb finançament de la convocatòria del 0’7 del COPC. Publicació de 15 vídeos formatius al canal de Youtube d’ALIBER, dirigits al públic llatinoamericà i hispanoparlant.

OBJECTIUS DE L’ANY 2023

• Seguir proposant activitats formatives que permeten als psicòlegs i les psicòlogues millorar les seves competències i coneixements.

• Seguir tramitant des del COPC l’acreditació com a “Psicòleg/òloga expert en intervenció social”.

• Seguir treballant en cooperació amb altres seccions i els seus grups de treball, col·legis professionals i entitats externes.

• Seguir atenent persones col·legiades i precol·legiades en les seves consultes, oferint un espai de trobada i desenvolupament professional.

• Seguir acollint, orientant i informant les noves persones col·legiades.

• Seguir donant suport als grups de treball, generant espais de participació i trobada des d’una perspectiva oberta, compartida, d’escolta i servei, recollint les demandes i iniciatives.

Secció de Psicologia Jurídica

Nombre de membres de la secció: 889

JUNTA DE LA SECCIÓ

Presidència

Josep Ramón Juárez

Vicepresidència

Florencia Molinero

Secretaria

Núria Iturbe

Tresoreria

Marta Grau

Vocalies

Manuel Ramos

Montserrat Bravo

Àngel Cuquerella

Andrea Riera

Rosa Jové

Sara Bosch

MISSIÓ

Representar la pluralitat de tots i totes les professionals vinculades a les diverses àrees de la psicologia jurídica; treballar per obrir i millorar vies de creixement professional i oportunitats laborals promovent la transversalitat: grups de treball amb comissions (deontològica), seccions (clínica, emergències, mediació...) i entre els i les professionals de l’activitat pública i privada.

OBJECTIUS DE 2022

• Contribuir a l’actualització i formació permanent en psicologia jurídica i forense, potenciant la formació especialitzada i la bona praxi dins dels estàndards ètics i deontològics.

• Donar visibilitat a la psicologia jurídica i forense en l’àmbit judicial i fomentar l’establiment d’acords i mesures que evitin l’intrusisme professional.

• Continuar amb el desenvolupament de l’especialitat de la psicologia jurídica i promoure activitats de reflexió, formació i desenvolupament professional.

• Fomentar el coneixement de les especialitats de la psicologia jurídica i les seves funcions en els òrgans judicials.

• Treballar per establir acords i promoure mesures per evitar l’intrusisme professional.

• Oferir una proposta formativa de qualitat als i les col·legiades de la secció.

GRUPS DE TREBALL

GT Investigació de la Secció de Psicologia Jurídica i Forense

Coordinació: Pilar Guerra

GT Psicologia jurídica aplicada a l’àmbit penal

Coordinació: Elena Garrido

GT Estudi de psicologia forense (Girona)

Coordinació: Roser Salis

GT d’Investigació i intercanvi professional en psicologia forense en l’àmbit de família (Tarragona)

Coordinació: Pilar Bonasa

GT Psicologia forense a la pràctica (Tarragona)

Coordinació: Oriana Mosquera

NOTÍCIES DESTACADES

Realització d’un llistat de preguntes freqüents FAQ, consultable al web del COPC.

Col·laboració en la formació gratuïta de la Comissió Deontològica per a persones sancionades o noves incorporacions al TIP.

Millora del Torn d’Intervenció

Professional. Es va realitzar una reunió amb la Generalitat de Catalunya i es van establir dues categories en base a Llei Omnibus: forense i general. S’incorpora la categoria de neuropsicologia forense.

Creació de les Pàgines blaves en l’àmbit jurídic, un document amb quatre llistes de psicòlegs i psicòlogues del context judicial de tot Catalunya, corresponents als àmbits de forense, mediació, coordinació de parentalitat i psicoteràpia.

Es va iniciar l’elaboració de convenis amb les societats professionals (SEPJF).

Realització d’una enquesta de psicologia jurídica i forense per estimar l’orientació professional i interessos de les persones que participen en la Secció a fi d’orientar-ne millor les propostes.

Celebració del curs d’especialització de jurídica i forense.

Inici d’una anàlisi i valoració de l’intrusisme en l’àmbit forense i jurídic. Durant l’any 2022, i amb la Junta de Govern, es fomenta la coordinació amb departaments públics en aquest sentit.

Secció de Psicologia Jurídica

Treball per potenciar l’activitat de la psicologia jurídica al tercer sector.

Es treballa en la possibilitat que al carnet col·legial hi consti l’especialitat forense per tal de facilitar l’accés als espais judicials.

ACTIVITATS DESTACADES

L’informe pericial: estructura i exigències metodològiques

17 de setembre. Formació. Formació per aclarir conceptes d’estructura, necessitats a efectes processals i reducció d’errors habituals en la redacció documental.

Avaluació forense de la persona encausada

20 de setembre. Curs. Curs centrat en l’avaluació de la conducta violenta, estat mental de la persona encausada i eixos principals d’avaluació basat en objectes pericials habituals en àmbit penal.

Cicle de conferències:

Avenços en psicologia jurídica aplicada a l’àmbit penal

29 de setembre. Agressors sexuals adolescents.

26 d’octubre. Valoració de seqüeles en víctimes adultes.

29 de novembre. La psicologia forense davant la violència online

OBJECTIUS DE L’ANY 2023

• Reactivar les Jornades de Psicologia Jurídica i Forense del COPC.

• Activar un sistema de supervisió tècnica professional per a membres de la Secció.

• Fomentar el coneixement de casos sancionats per la Comissió Deontològica en psicologia jurídica i forense, per ajustar l’oferta formativa en aquest sentit.

• Implicar els grups de treball en activitats formatives i territorials.

• Crear un pla de comunicació específic amb membres de la Secció.

• Curs d’especialització jurídica forense específic per temàtiques especialitzades.

• Tenir un paper actiu en les novetats associades a la possible regulació de la professió.

• Mantenir projectes oberts en anys anteriors (intrusisme, formació, convenis, tercer sector).

Secció Psicologia de la Mobilitat i de la Seguretat

Nombre de membres de la secció: 335

JUNTA DE LA SECCIÓ

Presidència

Sebastià Sánchez

Vicepresidència

Atanasi Céspedes

Secretaria

Mª José Alcaide

Tresoreria

Joan Amat

Vocalies

Jordi Vilardell

Gemma Amodeo

Nuria Cardona

Emilia Rodón

Yolanda Doménech

Josep Manel Monclús

MISSIÓ

• Potenciar el desenvolupament científic, tècnic i professional del psicòleg i psicòloga en l’àmbit de la mobilitat i de la seguretat.

• Promoure, valorar i vetllar per un exercici de la professió competent i rigorós.

• Revaloritzar la professió afavorint el coneixement i l’especialització en les diferents àrees de treball (centres de reconeixement, mobilitat i transport, avaluacions de professionals de seguretat, seguretat viària...), millorant les competències dels i les professionals que s’hi dediquen, o s’hi volen dedicar, en aquests camps.

OBJECTIUS DE 2022

• Promoure des de la Secció una collaboració més estreta amb l’Institut de Seguretat Pública de Catalunya.

• Seguir oferint formació específica en l’àmbit de la psicologia de la mobilitat i de la seguretat.

• Apropar la figura del o la professional de la psicologia als mitjans de comunicació a fi que la societat associï la nostra professió a la seguretat.

• Augmentar la nostra presència en les institucions i en les reunions sobre seguretat.

• Millorar els canals de difusió de les activitats de la secció per als col·legiats i col·legiades i altres professionals de l’àrea.

GRUPS DE TREBALL

GT Docents àrea socioprofessional en seguretat privada Coordinació: Víctor José Lozano

GT Psicologia aeronàutica

Coordinació: Montse Lucas

GT Suport i millora de la intervenció en els cursos del permís per punts

Coordinació: Sebastià Sánchez

NOTÍCIES DESTACADES

Participació en el Pla de seguretat viària 2021-2023 del Servei Català de Trànsit.

Participació del Sr. Sebastià Sánchez en el programa 30 minuts sobre el delicte d’abandonament de lloc de l’accident.

Participació del Sr. Sebastià Sánchez a RAC 1 i Radio Estel sobre “Sis claus per no desesperar-te al cotxe quan et trobes cua a la carretera”.

Participació del Sr. Sebastià Sánchez al programa Tot es mou de TV3 per parlar sobre que podem fer quan patim amaxofòbia o por a conduir.

Reunió interterritorial del COP a Madrid.

Participació a la Comissió Catalana de Trànsit i Seguretat Viària (CCTSV).

Participació en el 28è Fòrum Barcelona de Seguretat Viària.

Secció Psicologia de la Mobilitat i de la Seguretat

ACTIVITATS DESTACADES

Reunió formativa amb els psicòlegs i psicòlogues que intervenen en els cursos del permís per punts 28 de febrer. Feedback sobre l’instrument APSCIPS i intercanvi d’experiències viscudes durant les intervencions als cursos.

Actualizació del perfil psicològic policial 3 d’octubre. Conferència per conèixer les darreres actualitzacions en l’àmbit de l’avaluació de la personalitat i perfils psicològics de la professió policial, per tal de poder realitzar l’avaluació psicològica en els processos selectius d’accés i promoció de policies locals.

L’ús correcte de l’arma de foc en policies 23 de novembre. Els i les professionals de la psicologia, a través d’una capacitació en el marc del COPC, tenen la possibilitat d’exercir una tasca d’avaluació en l’ús de l’arma de foc en cossos de policial local de Catalunya. Aquesta és una tasca de molta responsabilitat i alhora amb una forta exigència tècnica. Aquesta exigència i responsabilitat fa necessària una actualització cada cert temps per poder oferir aquest servei amb la qualitat necessària. En aquesta conferència, es va aprofundir sobre el tema de l’ús de la força i l’impacte emocional que aquesta té en la realitat professional.

OBJECTIUS DE L’ANY 2023

• Seguir oferint formació específica en l’àmbit de la psicologia de la mobilitat i de la seguretat

• Apropar la figura del i la professional de la psicologia als mitjans de comunicació a fi de que la societat associï la nostra professió a la seguretat.

• Augmentar la nostra presència en les institucions i en les reunions sobre seguretat.

• Millorar els canals de difusió de les activitats de la secció per a les persones col·legiades i altres professionals de l’àrea.

• Començar i dur a terme un estudi sobre els protocols de seguretat en actes multitudinaris i esdeveniments massius.

• Proposar i procurar que l’educació en seguretat sigui transversal i al llarg de la vida, promovent l’autocura com a principal acció.

Secció de Neuropsicologia

Nombre de membres de la secció: 766

JUNTA DE LA SECCIÓ

Presidència

Marta Balagué

Vicepresidència

Nuria Bayarri

Secretaria

Sara Carrillo

Tresoreria

Sandra Sanz

Vocalies

Aritz Aranbarri

Xavier Gotsens

Paula Marne

Saül Martínez

Sonia Quiñones

Anna Solerdelcoll

MISSIÓ

• Promoure el reconeixement de la figura del neuropsicòleg i neuropsicòloga en aquells àmbits d’aplicació de la disciplina com és de la recerca, salut, social, forense, educatiu i d’altres emergents.

• Vetllar per la defensa de l’exercici de la neuropsicologia en l’àmbit públic i privat.

• Avançar en la reivindicació de l’especialitat reglada de neuropsicologia.

• Defensar l’exercici competent i rigorós de la professió.

• Oferir formació i actualització tecnicocientífica en l’àmbit de la neuropsicologia tant en l’àmbit presencial com en línia.

• Incentivar i consolidar els grups de treball existents per tal de promoure la seva activitat, fomentar la seva participació activa i oferir-los assessorament i suport.

• Crear comissions de persones expertes en diferents àmbits específics amb una funció d’assessorament a la secció.

• Establir, mantenir i enfortir les sinergies i les relacions institucionals de col·laboració amb les diferents societats científiques, professionals i altres estaments estatals en l’àmbit de la neuropsicologia.

OBJECTIUS DE 2022

En relació amb l’accés a la neuropsicologia i al seu desenvolupament com professió:

• Detallar, descriure i implementar el model d’accés a l’exercici professional que considerem més adequat.

• Exercir la neuropsicologia en l’àmbit públic i concertat.

• Promoure el reconeixement de la figura del neuropsicòleg o la neuropsicòloga en l’àmbit social i privat

• Defensar els drets dels neuropsicòlegs i neuropsicòlogues que desenvolupen la seva carrera professional dins de l’àmbit sanitari públic i concertat.

En relació amb el COPC:

• Augmentar la implicació de les persones col·legiades membres de la Secció.

• Promocionar canvis en el funcionament de les seccions al COPC (revisar necessitat de butlletins informatius, xarxes socials, compensació per dedicació, duplicitats amb el personal laboral...).

• Programar un ventall ampli d’activitats de formació i difusió que abastin diferents àrees de coneixement dins de la neuropsicologia.

En relació amb les sinergies amb altres institucions.

• Iniciar i potenciar la relació amb associacions de familiars.

• Mantenir relacions amb SCNPS.

• Mantenir relacions amb Consorcio, Secció NPS SEN i d’altres entitats que representen la neuropsicologia.

GRUPS DE TREBALL

GT En Neuropsicología dels trastorns del moviment – GT-NPSTM

Coordinació: Saul Martínez

GT DCL i demències

Coordinació: Magda Castellví

GT Neuropsicòlegs i neuropsicòlogues novells

Coordinació: Berta Vallès

Coordinació: Sílvia Valldeneu

GT Neuropsicologia infantojuvenil

Coordinació: Virginia Trémols

GT Neuropsicologia i salut mental

Coordinació: Ana Aznar

Coordinació: Gemma Garrido

GT Neuropsicologia forense

Coordinació: Andrea Horta

GT Neurociències i educació (interseccions Educació i Neuropsicologia)

Coordinació: Joaquim Serrabona

GT Confluències en neuropsicologia (Girona)

Coordinació: Margarita López

GT Difusió de la neuropsicologia a Lleida i Pirineu (Lleida)

Coordinació: Olga Gelonch

GT Actualització en neuropsicologia (Tarragona)

Coordinació: Eva Bordas

Secció de Neuropsicologia

NOTÍCIES DESTACADES

Col·laboració amb el programa Abric de la Fundació Ictus. La Secció col·labora al costat de la Fundació Ictus per posar en marxa el projecte “ABRIC” que pretén fer accessible, per a persones que han patit un ictus i les seves famílies, la intervenció de neuropsicòlegs i neuropsicòlogues experts en l’avaluació i rehabilitació del dany cerebral adquirit.

La Secció participa activament en el Pla Rehabilitador de la Generalitat

ACTIVITATS DESTACADES

Neurocase

29 d’abril. El Neurocase és una nova proposta dins el marc dels ja coneguts Neuroday. Durant els Neurocase, professionals de diferents institucions i/o especialitats, presentaran una sèrie de casos que per la seva atipicitat, complexitat diagnostica o caràcter pedagògic, mereixen ser reportats i discutits. El Neurocase pretén tenir un caràcter interactiu, promovent el debat i la discussió crítica entre les persones assistents al llarg de la presentació dels diferents elements que componen la descripció del cas.

Neuropsicologia UpToDate

6 d’octubre. Jornada d’actualització dels aspectes neuropsicològics de diferents patologies neurològiques i psiquiàtriques, amb la finalitat de debatre les aportacions des de la nostra disciplina.

Neurodays

Darrer dijous de cada mes. Cicle de casos clínics en neuropsicologia.

OBJECTIUS DE L’ANY 2023

• Promoure el reconeixement de la figura del neuropsicòleg o neuropsicòloga en l’àmbit social i privat.

• Enfortir els GT: assegurar l’accés des del COPC, promoure diferents activitats.

• Promoure canvis en el funcionament de la secció (revisar necessitat de butlletins informatius, xarxes socials...).

• Programar un ventall ampli d’activitats de formació i difusió que abastin diferents àrees de coneixement dins de la neuropsicologia.

Secció de Psicologia de les Organitzacions i del Treball

Nombre de membres de la secció: 434

JUNTA DE LA SECCIÓ

Presidència

Francisco Solano Romero

Vicepresidència

Francesc Quer

Secretaria

Carme Alguacil

Tresoreria

Xavier Montero

Vocalies

Dolors Blanco

Maria José Torrente

Marina Romeo

Eva Juncosa

Lluís Oliach

MISSIÓ

Difondre i incrementar la presència del psicòleg i psicòloga de les organitzacions i del treball, en els diferents camps especialitzats, per potenciar la integració i participació en les activitats de la secció al COPC.

OBJECTIUS DE 2022

• Potenciar les acreditacions en psicologia del treball i organitzacions amb quatre especialitats (reclutament, avaluació i selecció; formació i desenvolupament; coaching i mentoring; salut i benestar laboral).

• Impulsar el projecte de Mentoring COPC transversal per a totes les persones col·legiades i les seccions.

• Implantar el servei de supervisió per a especialitzar-se en psicologia del treball i organitzacions.

GRUPS DE TREBALL

GT Psicologia de la creativitat i innovació a les organitzacions

Coordinació: Francisco Solano Romero

GT Avaluació de persones en entorns laborals i organitzacionals

Coordinació: Reyes Pérez

GT Psicologia econòmica

Coordinació: Ricard Cayuela

GT Psicologia i sostenibilitat

Coordinació: Mar Romero

GT DO Alumni Itamar Rogovsky

Coordinació: Mª José Poza

GT Coaching&mentoring executiu i d’equips en organitzacions (interseccions Coaching i SPOT)

Coordinació: Francisco Solano Romero

GT Pràctic en recursos humans (Tarragona)

Coordinació: Jordi Tous

NOTÍCIES DESTACADES

Durant 2022 la secció s’ha concentrat en impulsar l’especialització professional com a factor diferencial.

Es va començar l’any amb la conferència del Dr. Francisco Javier Medina, president de la Conferencia de Decanos de Facultades de Psicología de España i referent espanyol de l’acreditació europea Europsy d’Especialista en Psicologia, sobre la necessitat d’acreditar la competència com especialista en treball, organitzacions i recursos humans.

S’ha impulsat l’acreditació europea en Europsy i les quatre microacreditacions pròpies del COPC:

• Especialista PSITORH en Reclutament, Avaluació i Selecció.

• Especialista PSITORH en Formació i Desenvolupament.

• Especialista PSITORH en Coaching & Mentoring Executiu i d’Equips.

• Especialista PSITORH en Salut Laboral.

S’ha treballat en el disseny d’un model de supervisió professional per optar a l’acreditació com a especialista en Europsy que estarà operatiu durant el 2023.

Participació en el 12th International Congress of Coaching PsychologySpain 2022.

Participació en el International Conference on Work and Organizational Psychology, panell d’identitat i evolució de la professió PTORH.

Participació en la implantació i desenvolupament del projecte de Mentoring del COPC.

Secció de Psicologia de les Organitzacions i del Treball

ACTIVITATS DESTACADES

Estratègies per a millorar la qualitat de l’exercici professional després de la formació acadèmica

21 de febrer. Taula rodona.

OBJECTIUS DE L’ANY 2023

• Impulsar l’especialització per aportar valor a col·legiats i organitzacions mitjançant la diferenciació professional que suposen les acreditacions d’Expertesa en Psicologia del Treball, Organitzacions i Persones en els quatre àmbits estipulats més l'acreditació d’àmbit global i de reconeixement internacional EuroPsy.

• Creixement intern de la secció. Volem revitalitzar els grups de treball i reconèixer la seva importància, créixer en nombre de persones col·legiades actives a la secció.

• Guanyar visibilitat externa. L'objectiu és generar vincles col·laboratius amb associacions, entitats, organitzacions i col·legis professionals afins al nostre àmbit d'activitat i amb els quals compartim inquietuds, problemes i motivacions.

Serveis a la col·legiació

• Formació

• Acreditacions d’expertesa

• Biblioteca i Centre de Documentació

• Directori professional

• Desenvolupament professional

• Assegurances

• Assessories

Formació

Durant l’any 2022 el Departament de Formació del COPC ha realitzat un total de 275 activitats formatives que han acumulat 14.244 inscripcions i que es tradueixen en 1.021 hores formatives al Col·legi. Destaquem que el servei ha incorporat una nova modalitat formativa a la seva oferta. A les modalitats ja existents “en línia” i “presencial”, s’hi ha afegit la modalitat “híbrida”, afavorint d’aquesta manera les inscripcions en funció de les preferències i necessitats de les persones col·legiades.

La distribució d’inscripcions per tipologia d’activitat ha estat la següent:

Núm. d’inscripcions per tipologia d’activitat

Durant el 2022, el departament ha ampliat la col·laboració amb els col·legiats i col·legiades del COPC en la presentació i difusió dels seus llibres duplicant pràcticament les presentacions realitzades a l’any 2021.

D’altra banda, alguna de les activitats destacades durant l’any 2022 ha estat la realització del 12th International Congress of Coaching Psychology-Spain 2022 organitzat en modalitat virtual i amb traducció simultània, amb la presència de ponents nacionals i internacionals. Aquesta programació ha suposat un salt qualitatiu en la preparació i organització d’activitats formatives i esdeveniments per part del Departament de Formació del COPC.

El volum de docents i professionals que han intervingut en les activitats formatives realitzades ha estat aproximadament d’unes 380 persones. Del volum total de l’oferta formativa, el 62% ha estat de tipologia gratuïta mentre que el 38% restant, ha estat de pagament

La relació entre la modalitat formativa de les activitats i el volum d’inscripcions ha estat:

A aquest volum s’han de sumar 9 formacions addicionals realitzades en col·laboració amb centres externs com per exemple les I Jornades de Pedagogia i Salut o la Jornada d’acompanyament al dol organitzats per la Junta Territorial de Tarragona del COPC.

Les activitats de dinamització que han tingut un volum més elevat d’inscripcions han estat les següents:

Introducció a la comprensió dels traumes i el seu tractament des de l’EMDR 28 de febrer. Conferència. Modalitat en línia. 280 persones inscrites. Organitzada pel Grup de Treball de Barcelona d’EMDR de la Secció Psicologia Clínica, de la Salut i Psicoteràpia del COPC.

Formació

La fibromiàlgia: desmuntant falses creences gràcies a la neurociència 22 de juliol. Taula rodona. Modalitat híbrida. 257 persones inscrites. Organitzada pel Grup de Treball Dolor crònic de la Secció de Psicologia Clínica, de la Salut i Psicoteràpia del COPC.

Acompanyar la sexualitat en adolescents

19 d’octubre. Taula rodona. Modalitat en línia. 220 persones inscrites. Organitzada pel Grup de Treball Adolescència en crisi de la Secció de Psicologia Educativa del COPC.

Pel que fa als cursos i tallers, els que han suscitat un interès més elevat han estat:

Intervenció psicològica en trastorns alimentaris Novembre. Curs. Modalitat híbrida. 55 persones inscrites. Organitzat pel Grup de Treball Psicòlegs i psicòlogues clínics i residents en psicologia clínica que treballen en l’àmbit sanitari públic de la Secció Psicologia Clínica, de la Salut i la Psicoteràpia.

Com intervenir davant de pacients que presenten autolesions, intents de suïcidi i gestió de crisis Juny. Taller. Modalitat en línia. 54 persones inscrites. Organitzat pel Grup de Treball Psicologia domiciliària de la Secció Psicologia Clínica, de la Salut i la Psicoteràpia del COPC.

Primers auxilis psicològics per a intervinents Setembre. Curs. Modalitat híbrida. 50 persones inscrites. Organitzada pel Grup de Treball Primers auxilis psicològics per a intervinents de la Secció Psicologia d’Emergències del COPC.

Cal destacar, també, la programació d’activitats formatives vinculades a la convocatòria de processos d’oposicions:

Formació per a orientadors educatius en els centres de secundària

Curs 2021-2022. Formació de 80 h de durada iniciat el mes d’octubre de 2021. S’hi van inscriure 30 persones.

Formació per a orientadors educatius en els centres de secundària

Curs 2022-2023. Formació en línia de 60 h de durada iniciat el mes d’octubre de 2022. El volum d’inscripcions va ser de 35 persones.

INSCRIPCIONS 2022. EVOLUCIÓ MENSUAL

Núm. d’activitats Núm. d’inscripcions

Formació

Pel que fa al total d’hores formatives impartides, en sumem un total de 1.021. La distribució de les hores en funció de la tipologia d’activitat ha estat la següent:

DADES DEL SERVEI DE FORMACIÓ EL 2022

275

Total d’activitats 2022

14.244

Total d’inscripcions 2022

1.021

Total d’hores formatives 2022

RESULTATS QÜESTIONARIS DE SATISFACCIÓ ACTIVITATS

8,8 Avaluació contingut

9,1 Avaluació organització

9,1 Avaluació dels i les ponents

8,90 Avaluació eina formativa

Llistat complet d’activitats formatives 2022, per seccions. 

Acreditacions d’expertesa

L’any 2022 destaca per la posada en marxa 2 noves capacitacions pròpies del COPC:

Capacitació d’expertesa en psicologia del dolor: La psicologia del dolor pot definir-se com l’àrea de la psicologia que investiga, forma i aplica professionalment els coneixements sobre el funcionament psicològic en problemes o patologies que cursen amb dolor en contextos clínics, socials, educatius i sanitaris.

Capacitació d’expertesa en psicologia per a l’avaluació d’altes capacitats i intervenció educativa. Aquesta acreditació sorgeix de la necessitat de regular un treball específic i que està en auge dins la psicologia de l’educació actual —, com és l’atenció de les altes capacitats (AC), ja que es poden trobar formacions de base molt variada, així com posicionaments teòrics i pràctics també variats i no sempre basats en l’evidència científica.

El COPC compta actualment amb 9 convocatòries pròpies: 5 acreditacions d’expertesa i 4 capacitacions pròpies. A més, participa amb els seus comitès avaluadors en 8 acreditacions nacionals. D’altra banda, disposa de 14 comitès d’experts i expertes i de 42 professionals amb acreditació en les diferents àrees.

Al llarg de l’any 2022 el COPC ha rebut un total de 77 sol·licituds d’acreditacions professionals d’expertesa de les quals, un 36% han estat pròpies i un 64%, són sol·licituds d’acreditacions nacionals. S’han renovat un total de 74 certificacions en diferents experteses. A més, s’han realitzat un total de 24 reunions d’experts i expertes dels diferents comitès de valoracions; 14 del COPC i 10, nacionals. En total, sumem 65 expedients avaluats i un total de 66 resolucions; 10 són acreditacions pròpies i 56, nacionals.

SOL·LICITUDS ANUALS 2022

El COPC registra un total de 151 sol·licituds, sumant-hi també les nacionals i les renovacions. Es distribueixen així:

RENOVACIONS ACREDITACIONS I RENOVACIONS 2022 PER ÀMBITS D’INTERVENCIÓ

Pel que fa al total de sol·licituds d’acreditacions i renovacions del COPC, en sumem un total de 102. Aquesta n’és la distribució per àmbits d’intervenció:

D’altra banda, registrem un total de 49 sol·licituds acreditacions nacionals, repartides de la següent manera per àmbits d’intervenció:

Biblioteca i Centre de Documentació

Les biblioteques del COPC centren la seva activitat en diversos serveis i activitats com ara:

• Servei de préstec de llibres, audiovisual, programes i jocs terapèutics, tests psicològics, i llibres digitals (presencial, a domicili)

• Servei d’informació bibliogràfica (demandes sobres bibliografia especialitzada)

• Servei d’obtenció de documents (accés al text complet d’articles de publicacions especialitzades)

• Servei de referència (consulta de bases de dades de bibliografia especialitzada)

• Servei de formació de persones usuàries en eines de recerca bibliogràfica

• Servei de selecció de novetats editorials i temàtiques d’interès

Infraestructures, les diverses biblioteques compten amb els següents metres lineals

Barcelona Girona Lleida Tarragona

Metres lineals 213,10 35 9,6 24,6

Els espais disposen de punts de lectura amb connexió WIFI i ordinadors de consulta, destinats a l’accés al catàleg del fons bibliogràfic, a les bases de dades a què les biblioteques estan subscrites i a les correccions informàtiques de tests.

Barcelona Girona Lleida Tarragona

4 4 4

1 1 1

La biblioteca de la seu central del COPC a Barcelona, va reprendre a la seva activitat presencial durant el mes de març de 2022 estrenant instal·lacions. L’espai de biblioteca va ser ampliat i reformat, passant de tenir 147,47 metres lineals a tenir-ne 213,10 i augmentant els seus 6 punts de lectura fins a 12.

El desenvolupament de la col·lecció ha estat el següent:

• Catalogació. S’han incorporat 258 nous registres pertanyents a documents que integren el fons físic (monografies, guies, jornades, cursos de formació, tesis doctorals, tests psicològics, entre altres) amb un total de a 427 exemplars. D’altra banda, s’han incorporat 318 títols de llibres electrònics

• Adquisicions. S’han rebut en donació 44 títols de llibres d’interès per al fons bibliogràfic. A més a més, diversos han estat presentats al COPC i alguns col·legiats i col·legiades en són autors. D’altra banda, s’han incorporat 4 manuals de test nous.

• Subscripcions. El nombre de subscripcions per pagament han estat un total de 17 publicacions. A més, s’han mantingut les subscripcions a les bases de dades de bibliografia especialitzada: PSICODOC i PROQUEST PSYCHOLOGY JOURNALS sobre revistes electròniques, EBRARY i ODILO de llibres electrònics i Alexander Street, sobre vídeos. Les xifres d’accés i descàrrega de documents per als diferents recursos han estat:

Quant a convenis i acords, segueixen actius l’acord de préstec interbibliotecari que ofereix el Consorci de Serveis Universitaris de Catalunya (CSUC) amb les biblioteques universitàries, gràcies al qual els col·legiats i col·legiades poden demanar documents en préstec (màxim quatre anuals) i còpies d’articles de revistes i del magatzem GEPA de Lleida on van ser traslladades les publicacions periòdiques de consulta poc freqüent; i el de pertinença al Catàleg Col·lectiu d’Universitats de Catalunya (CCUC) amb l’intercanvi de registres bibliogràfics. Durant l’any, s’ha renovat el conveni amb TEA Ediciones, com a principal distribuïdor de proves psicomètriques arreu de l’Estat. També s’ha signat un nou conveni amb la Revista de Psicoterapia i la Federación Española de Asociaciones de Psicoterapeutas (FEAP), amb l’objectiu de facilitar l’accés i la consulta al fons digital de la publicació.

Durant el 2022 s’ha posat en funcionament el servei de préstec amb copagament per als tests, fruit del conveni signat amb un dels principals distribuïdors de proves a l’estat, TEA Ediciones.

Biblioteca i Centre de Documentació

El préstec de documents registra les següents dades. El préstec de documents en format físic ha patit una davallada de persones usuàries, registrant-ne 1.558 (l’any 2021 se’n van registrar 2.752). Aquesta dada representa un 9,69% menys respecte l’any anterior. Pel que fa al préstec de la biblioteca digital a través de la base de dades Odilo, destaca l’augment d’usuaris i usuàries, sumant-ne 1.160 respecte els 1.073 de l’any anterior. En total, s’han fet 2.364 préstecs que representen un 2,79% més que l’any 2021.

Comparativa de persones usuàries úniques del servei de préstec

El servei d’informació bibliogràfica ha atès 210 demandes, respecte les 277 de l’any anterior.

Comparativa servei d’informació bibliogràfica

Comparativa de préstecs per tipologia documental

Durant el 2022 s’ha posat en funcionament, en coordinació amb el Departament de Formació del Col·legi, la formació d’usuaris centrada en eines de recerca bibliogràfica. En aquestes sessions informatives, s’hi expliquen tots els recursos i eines que les biblioteques del COPC posen a disposició de les persones col·legiades i precol·legiades. En total, s’han impartit dues sessions; l’una al mes de març i, l’altra, al mes de novembre.

ANUNCIS DE LLOGUER DE DESPATXOS

Els col·legiats i col·legiades disposen d’un apartat al web, inclòs dins la pestanya “Serveis”, per penjar anuncis si tenen interès a llogar i/o compartir espais per a la seva pràctica professional. L’any 2022 s’han publicat 259 anuncis, respecte els 287 de 2021.

2022 2021

Per a la obtenció de documents, la biblioteca ha atès 41 peticions que han suposat un total de 1.653 còpies enviades. L’any 2021, se’n van atendre 89, que van suposar l’enviament de 2.300 còpies.

Comparativa servei d’obtenció de documents

Segons les dades recollides el 2022, el 18% dels i les professionals que figuren al cercador són psicòlegs o psicòlogues generals sanitaris i, el 2%, són professionals de la psicologia especialistes en psicologia clínica.

Tipologia de professionals sanitaris del directori

Durant l’any 2022 s’han atès més de 350 demandes de la ciutadania des del Departament de Desenvolupament Professional. Els motius de demanda més consultats, seguint la tendència de l’any passat, han estat “ansietat” i “depressió”:

El 26% de les persones col·legiades tenen les seves dades professionals visibles al cercador, amb la següent distribució segons província:

El Directori professional és el cercador del web del COPC que permet a la ciutadania trobar el psicòleg o psicòloga col·legiat que millor s’adapta a les seves necessitats o motivació per sol·licitar una consulta.

Desenvolupament professional

BORSA DE TREBALL

Al llarg del 2022 s’han publicat un total de 1.406 ofertes a la borsa de treball, xifra que suposa un increment del 24% respecte les publicades l’any 2021.

Comparativa ofertes mensuals (2021-2022)

Aquest 2022 s’han tancat un total de 375 processos amb contractacions de persones col·legiades, la qual cosa suposa un augment del 29% amb relació als processos tancats el 2021 amb candidatures internes. Comparativa

anuals

Durant aquest 2022, el 35% de les vacants ofereixen una modalitat de treball híbrida

OFERTES PER ÀREES D’INTERVENCIÓ

A la següent taula es mostra la comparativa d’ofertes publicades per àrees d’intervenció els dos darrers anys:

El 92% de les ofertes requereixen estar donat o donada d’alta en règim d’autònoms.

2022 2021

Desenvolupament professional

ORIENTACIÓ PROFESSIONAL

El servei d’orientació professional està destinat a tots aquells col·legiats i col·legiades que estan en procés de recerca de feina o reinvenció professional.

La demanda del servei ha anat creixent de forma progressiva en els últims 3 anys, consolidant-se d’aquesta manera com una necessitat per les persones col·legiades i precol·legiades.

TALLERS ASSESSORAMENT PROFESSIONAL 2022

Destaquem que, al llarg de l’any 2022, s’han fet 8 sessions d’assessorament professional davant les 10 realitzades l’any passat. Enguany hi han assistit un total de 190 persones.

Assitència sessions d’assessorament professional

TUTORIA CIENTÍFICA

La Tutoria científica és un projecte impulsat pel COPC amb l’objectiu d’ajudar i orientar persones precol·legiades o col·legiades en el desenvolupament d’una carrera científica en psicologia. Alhora, vol constituir un nucli d’investigadors i investigadores consolidats en diversos camps de la psicologia, que puguin aconsellar a professionals joves que desenvolupin tasques d’investigació o que vulguin iniciar-se en aquest àmbit.

Al llarg de 2022 hem comptat amb la col·laboració de 7 tutors i tutores i s’han dut a terme 18 processos de tutorització, cosa que suposa un 39% més que l’any passat

Les tutories realitzades, es distribueixen de la següent manera per àrees de recerca:

Distribució processos per àrees

2022 2021

Pel que fa al total d’orientacions professionals, la comparativa per anys és la següent:

Orientacions

2022 2021

Destaquem, també, la feina duta a terme a les xerrades universitàries. Tenint en compte el total de persones precol·legiades al llarg de l’any 2022, cal esmentar que un 12,5% d’aquestes han conegut el COPC per aquesta via.

2022 2021

MENTORING ATENEA

Durant el 2022 s’ha realitzat amb èxit la tercera edició 2022 del projecte Atenea Mentoring coordinat per la Secció de Psicologia de les Organitzacions i el Treball en col·laboració amb el Departament de Desenvolupament Professional del COPC

Hi hem incorporat 2 persones professionals amb rol de mentores i es manté actiu l’anterior grup, integrat per 6 persones professionals també mentores del projecte. En total, la cartera de persones amb rol de mentor durant l’any 2022 ha estat de 9.

Comparativa persones mentores (2021-2022)

Desenvolupament professional

Comparativa àrees d’intervenció mentors (2021-2022)

REGISTRE SANITARI

Al llarg de l’any 2022 s’han tramitat un total de 200 certificats d’economia social, dels quals 74 són duplicats. L’any 2021 se n’havien fet 202, pel que es pot considerar que hi ha una estabilització en aquesta demanda. El número de duplicats de l’any 2021 va ser de 76. Del total de sol·licituds, 132 s’han tramitat per la via A i 68, per la via B

Aquest any, s’han resolt un total de 51 expedients, 46 dels quals han entrat el mateix 2022. En comparació, l’any 2021 es van resoldre 58 expedients, 48 dels quals havien entrat aquell mateix any.

2022 2021

En aquesta tercera edició del projecte, s’han cobert un total de 20 places i s’han realitzat 80 sessions de mentoratge (els processos de mentoratge compten amb 4 sessions anuals).

En total, la cartera de persones amb rol de mentee durant l’any 2022 ha estat de 20

Comparativa persones mentee (2021-2022)

Pel que fa a persones professionals sanitàries i clíniques, la disposició a 31 de desembre de 2022 és la següent:

Comparativa àrees d’interès mentees (2021-2022)

Assegurances

Un any més, l’assegurança de responsabilitat civil professional ha estat contractada per més persones col·legiades, així com també ha augmentat el nombre de persones que han renovat la pòlissa que havien donat d’alta amb anterioritat a 2022, mostra de la utilitat i satisfacció del servei del COPC entre els seus col·legiats i col·legiades.

771

7.448

8.086

Assessories

ASSESSORIA JURÍDICA

El servei d’assessoria jurídica del COPC és gratuït per als col·legiats i col·legiades. Assessora sobre qüestions jurídiques relacionades amb l’exercici de la professió de la psicologia.

Les assessories han anat en augment durant el 2022 i, a banda de les consultes en línia, telèfon i videoconferència, s’ha retornat a les consultes presencials.

Cal destacar també les consultes internes, fetes pels diferents departaments que integren el COPC al servei d’assessoria jurídica:

ASSESSORIA FISCAL

El servei d’assessoria fiscal és gratuït i assessora sobre fiscalitat i societats als col·legiats i col·legiades.

Les assessories han anat en augment durant el 2022 i, a banda de les consultes en línia, telèfon i videoconferència, s’ha retornat a les consultes presencials.

*Durant el 2022 hi ha hagut un canvi del sistema de reserves de les cites en totes les modalitats. En el cas de les consultes en la modalitat en línia, el total de peticions s’han comptabilitzat a partir del mes de setembre.

*Durant el 2022 hi ha hagut un canvi del sistema de reserves de les cites en totes les modalitats. En el cas de les consultes en la modalitat en línia, el total de peticions s’han comptabilitzat a partir del mes de setembre.

Gestió interna del COPC

• Departament de Gestió de Persones i Serveis Corporatius

Departament de Gestió de Persones i Serveis Corporatius

MISSIÓ DEL DEPARTAMENT

El nostre propòsit és fomentar un equip humà eficient i feliç, ajustant els procediments als mandats de la Junta de Govern i de la legislació vigent. L’ADN del departament és transmetre la cultura d’empresa, acompanyant les persones en el seu cicle vital com a treballadores del COPC: des del procés de selecció, la contractació i l’acollida, la integració i el creixement professional, fins a una desvinculació adequada. També són funcions principals del departament les relatives a: prevenció de riscos laborals, retribució, protecció de dades, compliance, sostenibilitat, i serveis generals.

ACTIVITATS DESTACADES

Projecte integral de gestió de persones (PIGP)

El 7 de març de 2022, l’equip de Barcelona va tornar a la presencialitat (després de les obres de la seu), amb la implementació plena del model de teletreball híbrid amb les implicacions de renovació en els àmbits funcional, contractual, i de prevenció de riscos laborals.

Es va treballar intensament amb la Comissió PIGP i els i les caps d’equip en el Projecte integral de gestió de persones elaborant un directori de competències professionals ad hoc que ha de tenir l’equip humà del COPC, introduint les descripcions de llocs de treball actualitzades i realitzant una valoració teòrica de llocs de treball. També s’ha iniciat l’estudi salarial per enfortir l’equitat interna i la competitivitat externa, vetllant per la igualtat (prevenint l’edatisme i la bretxa salarial).

Es van realitzar internament 15 processos de selecció per cobrir vacants i llocs de nova creació a la plantilla del COPC. Es van realitzar 322 hores de formació per a l’equip de gestió, focalitzades en aprenentatge digital, anglès, prevenció de riscos laborals, benestar i salut, atenció al client, gestió de les emocions i àrea legal.

Àrea Legal

Compliance. Redacció de polítiques específiques i preparació de mesures de control per a la seva aplicació i millora del risc net.

Protecció de dades. Validació dels registres d’activitat de tractament, i aplicació de mesures lligades a la nova eina informàtica de gestió Odoo.

Objectius de desenvolupament sostenible (ODS)

Per tal d’aportar valor compartit, el COPC es focalitza en els següents ODS:

Igualtat de gènere. Vetllant per la prevenció de la bretxa salarial i el sostre de vidre, a través del Projecte PIGP.

Sostenibilitat

• Realitzant donació de mobles i equips informàtics fora d’ús pel COPC a entitats i fundacions que li han donat una segona vida útil.

• Reduint tot tipus de residus i fent-ne una classificació més afinada.

• Fomentant un ús més responsable de les energies.

Realització d’activitats per al foment de la salut i el benestar. Destaquem les entrevistes d’espai obert o el treball interdepartamental amb Fundació Galatea.

OBJECTIUS 2023

• Aplicar la segona fase del PIGP relacionada amb l’avaluació de l’acompliment i el pla de desenvolupament personal.

• Implantar l’eina de gestió Odoo al Departament de Gestió de Persones i Serveis Corporatius.

• Dur a terme noves accions psicosocials vetllant per la salut de l’equip humà.

• Dur a terme noves accions per un COPC més verd i sostenible.

• Dur a terme noves accions dins l’àrea legal.

Comunicació

• Llocs web del COPC

• El COPC als mitjans

• Xarxes socials

• Butlletins electrònics

Llocs web del

L’any 2022, el Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya ha estrenat web. El nou web corporatiu ha multiplicat per 2,6 les visites de l’any anterior, cosa que s’ha notat des del primer mes de funcionament, febrer de 2022, que va revertir de forma radical la tendència a la baixa de visites del web precedent. Per mesos, el que obté més visites és setembre, que supera el mes de presentació del web i esdevé el mes rècord de visites des que es tenen dades.

VISITES MENSUALS DEL WEB

Comparativa de visites del web (2021-2022)

ÀREES DEL WEB MÉS CONSULTADES

Pel que fa a les àrees del web més consultades, augmenta radicalment (es multiplica per 6,5) l’ús de l’àrea privada dels col·legiats i col·legiades del web, l’apartat en què gestionen els serveis del Col·legi que utilitzen.

Finalment, tot i que en valor absolut augmenten les visites de tots els apartats del web, menys el de notícies i el directori professional, diversos apartats perden protagonisme sobre el total de visites de l’any, entre els quals destaquen l’apartat de biblioteca i l’apartat de notícies del web.

Àrees

2022 2021

Contextualitzant les dades, les xifres de 2022 recuperen els nivells de 2019, els anteriors a la pandèmia, si bé romanen un 17% per sota de les de 2020, l’any rècord de les xifres de visites al web del COPC. Els mesos de juny, juliol, agost i setembre són especialment bons, i tots superen les mètriques de l’any 2020.

COMPARATIVA 2019-2022

Total de visites anual

REVISTA DIGITAL DEL COL·LEGI OFICIAL DE PSICOLOGIA DE CATALUNYA: LA PSIARA

La revista digital del COPC segueix sent l’any 2022 un suport a través del qual els col·legiats i col·legiades s’informen i s’expressen sobre temes de psicologia. Durant l’any 2022, en conjunt, la revista ha perdut pes entre els col·legiats i col·legiades, ha estat un 25 % menys seguida i ha perdut un 7% de persones lectores.

Contextualitzant les dades, es pot observar una migració de persones lectores de la versió maquetada de la revista -d’edició trimestral- a la versió web, que s’actualitza en continu i que l’any 2022 va presentar una renovació gràfica i estructural que en fa la lectura més agradable.

Si ens centrem en l’edició de la Psiara en pdf animat, podem observar que la versió maquetada de la Psiara ha estat seguida per un nombre creixent de col·legiats i col·legiades en cada edició, de manera que ha acabat quadruplicant lectures i duplicant persones lectores.

Sumant totes les obertures de pàgines de les tres edicions maquetades de la revista Psiara de 2022, 74.469 pàgines han estat consultades per les persones lectores de la revista, cosa que suposa un seguiment massiu. Tot i així, cap edició de 2022 ha arribat als nivells rècord de l’edició de novembre de 2021, cosa que ha causat la baixada de lectures l’any 2022 respecte de l’anterior.

Total visites anual per visió

La PSIARA ha publicat 47 articles l’any 2022, un 38% més que el 2021, cosa que suposa una mitjana de 4 articles mensuals.

El COPC als mitjans

En el 2022, el COPC va aparèixer en 1.487 notícies, 300 més que el 2021, de més de 80 mitjans de comunicació diferents, majoritàriament catalans (68,6%) però també espanyols (26,7%) i internacionals (4,7%).

QUI HI VA APARÈIXER?

Les seccions i els grups de treball han tingut un alt protagonisme als mitjans durant el 2022, amb un 24,4% del total d’aparicions (davant el 13% de 2021). La Junta de Govern va ser responsable del 15,7% de les aparicions del Col·legi a la premsa, i els membres de les delegacions territorials, del 19,2%.

Altres col·legiats/ades Seccions i GT Delegacions

Junta de govern COPC

El nombre més gran d’aparicions el trobem a les publicacions digitals (38,3%), seguides dels diaris en paper (26,6%) i la ràdio (17,8%). Amb menys freqüència, el COPC va aparèixer en informatius i programes de televisió (13,6%) i a les revistes en paper (3,7%).

EN QUINS MITJANS?

1. Diari de Tarragona

2. Ara

3. El Punt Avui

4. Catalunya Ràdio

5. La Vanguardia

6. Diari de Girona

7. TV3

8. El Periódico

9. Rac 1

10. Onda Cero

11. Ràdio Estel

12. Betevé

Els diaris amb més aparicions del COPC en 2022 van ser el Diari de Tarragona i l’Ara, i les ràdios i televisions que més cobertura van donar al Col·legi van ser Catalunya Ràdio i Onda Cero, i TV3 i Betevé, respectivament.

D’aquestes 1.487 aparicions totals, 782 van ser gestionades per comunicació externa, 480 corresponen a aparicions de col·legiats i col·legiades que col·laboren directament amb els mitjans sense intermediació del COPC, i 225 equivalen a les vegades que els mitjans han parlat de la institució motu proprio, més les aparicions gestionades directament pels equips de les delegacions territorials.

El COPC als mitjans

DE QUINS TEMES VAN PARLAR?

La guerra d’Ucraïna, la manca de professionals de la psicologia a la sanitat pública, el teletreball, la submissió química i l’augment de suïcidis i violacions entre adolescents van ser alguns dels temes més destacats.

Catalunya Ràdio

Per què falten psicòlegs a la sanitat pública? 

Cadena SER

Com viuen els nens la guerra? 

Diari de Tarragona

Tapavasos para evitar violaciones por sumisión química. 

La Vanguardia

El porno cada vez más precoz: cómo prevenir sus efectos y el riesgo de adicción. 

TV3

El perill de calmar els fills amb el mòbil. 

Ràdio 4

Les baixes laborals per causa de salut mental han augmentat un 31% en menors de 35 anys entre 2015 i 2021. 

Nius

El ‘efecto rebaño’ en el colegio mayor de los gritos machistas. 

Ara

El fenomen trencador de complir amb l’horari laboral. 

El Punt Avui

La sanitat pública atén menys de la meitat dels infants i adolescents amb problemes de salut mental. 

TVE 1

Psicologia, segon grau més demandat però amb un mercat laboral complicat (7’ 55’’). 

Cal subratllar també que el 2022 els psicòlegs i psicòlogues van ser més requerits que mai pels mitjans per a explicar les conseqüències a la salut mental de la majoria de temes

d’actualitat: des de la crisi climàtica fins a la fi de la mascareta o el quiet quitting, passant per l’accés prematur a la pornografia, l’addicció a les pantalles o l’augment del burnout laboral.

NOTES DE PREMSA

Aquest any el COPC va enviar sis notes de premsa als mitjans de comunicació: una per comunicar reelecció del degà, una per difondre l’informe de L’Observatori dels Drets de la Infància elaborat amb participació del COPC La salut mental de la infància i l’adolescència a Catalunya, i quatre per informar els mitjans de les novetats del Festival Psicurt de curtmetratges de salut mental.

Per últim, el col·legi va tancar alguns acords de col·laboració periòdica estable amb alguns mitjans de comunicació, com la de la Delegació de Girona amb el Diari de Girona i El Punt Avui, el de la Delegació de Tarragona amb Ràdio Ciutat de Tarragona i altres emissores del Camp de Tarragona, i el del COPC amb el portal MetaData.cat.

En definitiva, el 2022 va ser un any de més participació, en més temes, a més mitjans i amb una col·laboració més estreta cosa que no només va donar més veu a col·legiats i col·legiades en temes d’actualitat, sinó també més oportunitats de parlar de la situació actual de la professió i la necessitat de mantenir sobre la taula temes com la psicologia i la salut mental.

Xarxes socials

Youtube

Dades generals canal de YouTube del COPC

Tots els continguts que es publiquen al canal són classificats per categories o tipus d’activitat i ordenats en llistes de reproducció segons l’òrgan o la secció professional del COPC que els organitza.

TOP 3 vídeos amb més visualitzacions l’any 2022

2022 2021

Des de l’any 2020, quan la pandèmia de la COVID-19 va obligar el COPC a dur a terme activitats formatives i esdeveniments en línia, les formacions en aquest format s’han instaurat com una modalitat d’èxit i amb alta assistència entre la col·legiació. A partir de l’any 2021 i durant el 2022, el Col·legi ha ofert també formacions presencials i híbrides, és a dir, que es fan in situ i en línia alhora. En conseqüència, el canal de Youtube ha estat en constant actualització ja que s’hi han anat publicant les activitats destacades gravades atenent sempre els criteris legals de la Llei de Protecció de Dades —.

L’any 2022 ha estat any d’eleccions a Junta de Govern i el canal de Youtube ha estat una eina fonamental per a la difusió de les candidatures i la presentació de les principals línies estratègiques i de treball de cadascuna.

Twitter és la xarxa social on el COPC comparteix diàriament les formacions que ofereix. També és una eina per fer extensius als col·legiats i col·legiades continguts d’interès externs al Col·legi o les participacions en premsa tant de membres de Junta de Govern com de les mateixes persones col·legiades.

13.717

Total persones seguidores. +604 respecte a 2021 (+5%)

466

Total publicacions. +20 respecte a 2021 (+5%)

2.669

Total interaccions. +93 respecte a 2021 (+4%)

Durant el 2022 els tres ítems principals d’analítica en xarxes socials (seguidors, publicacions i interaccions) han augmentat a Twitter respecte les dades de 2021. El lleuger increment experimentat aquest any fa que Twitter segueixi sent una xarxa social de consulta per a la col·legiació.

Xarxes socials

Facebook

El COPC utilitza Facebook per informar dels serveis i esdeveniments que es duen a terme al Col·legi i per donar sortida a articles sobre el món de la psicologia que compten, en molts casos, amb la col·laboració de persones col·legiades així com de membres de la Junta de Govern. El compte de Facebook del COPC s’actualitza una mitjana de 3 vegades per setmana.

9.786

Total persones seguidores. +524 respecte a 2021 (6%)

159

Total publicacions. -15 respecte a 2021 (-9%)

Linkedin

6.134

Total interaccions. -4.580 respecte a 2021 (-42%)

Destaquem l’augment de persones seguidores tot i els signes d’esgotament que mostra aquesta xarxa. La pèrdua de popularitat de Facebook, es percep clarament en el nombre d’interaccions, que descendeix respecte a l’any passat.

LinkedIn és la xarxa social destinada a professionals de tots els àmbits. La tipologia de publicacions que s’hi fan són o bé referents a ofertes laborals i carrera professional o bé d’articles d’actualitat del sector de la psicologia que compten amb la col·laboració de psicòlegs i psicòlogues col·legiats.

19.725

Total persones seguidores.

+3.188 respecte a 2021 (+19%)

186

Total publicacions. +15 respecte a 2021 (+9%)

21.012

Total interaccions. +5.283 respecte a 2021 (+33%)

77.680

Total clics. +26.420 respecte a 2021 (+51%)

Destaquem l’augment del nombre de persones seguidores, publicacions, interaccions i clics respecte a 2021. Les dades obtingudes mostren que la popularitat d’aquesta xarxa es manté. Alhora, denoten que s’incrementa el nombre de persones col·legiades que tenen interès per aquest tipus de publicacions i que, els seguidors i seguidores que ja formaven part de la comunitat digital de la pàgina, tenen un alt grau de fidelitat.

Xarxes socials

Instagram

Instagram és la xarxa on es troba el gruix més important d’usuaris i usuàries actius dins la comunitat digital del Col·legi. Com a tal, és la xarxa que experimenta un creixement més continuat i mantingut en el temps. S’utilitza per potenciar els continguts audiovisuals elaborats pel COPC a través de les publicacions al perfil així com per compartir les mencions que en fan els usuaris i usuàries per mitjà de les stories. També s’hi comparteix, des d’aquest 2022, el resum setmanal de formacions del COPC.

7.496

Total persones seguidores. +1.598 respecte a 2021 (+27%)

90

Total publicacions. - 26 respecte a 2021 (-22%)

19.264

Total interaccions. - 8.602 respecte a 2021 (-30%)

25.751

Total visites publicacions en format vídeo. +3.258 respecte a 2021 (+14%)

El descens en el nombre de publicacions així com en el d’interaccions s’explica per un canvi en la manera de comunicar a través d’aquesta xarxa. Al llarg de 2022 s’ha incrementat la publicació d’stories ja que resulten molt visuals i efectives i permeten posar enllaços directes. A més, el seu caràcter efímer, facilita publicar diferents tipus d’informació que es manté visible durant 24 hores.

Telegram

El Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya ha estrenat aquest 2022 un canal de Telegram amb l’objectiu de continuar apropant l’actualitat de la institució a les persones col·legiades. Telegram és una aplicació de missatgeria instantània gratuïta, que ofereix una major privadesa i seguretat als seus usuaris i usuàries, i que permet transmetre missatges a les persones que se subscriguin al canal.

El COPC utilitza aquesta plataforma per enviar missatges de forma unidireccional als col·legiats i col·legiades que s’hi han subscrit. Concretament, sobre formacions que s’organitzin, notícies rellevants, ofertes de la borsa de treball, celebració dels dies mundials, i aquella informació que es consideri oportuna difondre.

Actualment, el canal de Telegram del COPC compta amb 362 subscriptors i subscriptores

Alhora, destaquem l’augment de visites en publicacions en format vídeo. Això és gràcies al fet que durant el 2022 hem introduït vídeos de més llarga durada al nostre perfil d’Instagram. Un exemple en serien les aparicions a televisió de membres de Junta de Govern o de persones col·legiades, compartides en format vídeo o reel (utilitzant l’argot d’Instagram). Es tracta de vídeos que queden fixats al perfil i que poden ser compartits fàcilment també a través de les stories

Perfil de l’audiència: Destaquem que Instagram és la xarxa que ens permet connectar amb els seguidors i seguidores més joves. Gairebé la meitat de les persones que ens segueixen tenen entre 25 i 34 anys i el 90% d’aquestes, són dones.

INFOCOPC BUTLLETÍ SETMANAL

És el butlletí setmanal del COPC, que s’envia cada dijous a tots els col·legiats i col·legiades que així ho han indicat a l’àrea privada. Inclou les darreres notícies relacionades amb el Col·legi i l’actualitat del món de la psicologia. També ofereix un llistat de les activitats formatives del COPC.

16.541

Persones subscriptores (-3% respecte a 2021, que va acabar amb 17.116)

El gener de 2022 el COPC va traspassar tota la seva informació a Odoo, una nova eina de gestió. Aquesta migració va obligar a fer una revisió i actualització de les bases de dades existents. És per això que la dinàmica d’augment de subscriptors i subscriptores dels últims anys, s’ha vist afectada i ha patit un lleuger decrement.

Destaquem el bon resultat pel que fa a la mitjana d’obertura de l’InfoCOPC, tot i el que implica la migració de dades comentada anteriorment. Els percentatges d’obertura s’han mantingut estables a mesura que avançava l’any i la col·legiació es familiaritzava amb el nou format d’enviament. Tot i així, l’interès pel butlletí s’ha mantingut i l’obertura es mou en els percentatges habituals en aquest tipus d’enviaments massius, que sol estar entre el 15% i el 35%.

Percentatge d’obertura

ENVIAMENTS ESPECIALS

L’any 2022 ha estat any d’eleccions a Junta General. Concretament, els dies 1 i 2 de juny. És per això que, des de mitjan maig, el Departament de Comunicació ha dut a terme un total de 4 enviaments especials per tal d’informar de les diferents candidatures i animar la col·legiació a exercir el seu dret a vot.

Aquests han estat els enviaments realitzats, els percentatges d’obertura i clics:

17 de maig de 2022. InfoCOPC Especial eleccions a Junta de Govern

16.818 enviats

20 de maig de 2022. InfoCOPC Especial eleccions a Junta de Govern: informació de les candidatures

16.825 enviats

25 de maig de 2022. InfoCOPC Especial eleccions: Informació de les candidatures i debat electoral

L’InfoCOPC més llegit: InfoCOPC de l’1 de desembre de 2022

de 16.839 enviats 1 i 2 de juny de 2022. InfoCOPC especial eleccions a

INFOCOPC DELEGACIONS TERRITORIALS

Les delegacions territorials del COPC envien quinzenalment un butlletí als col·legiats i col·legiades que així ho han indicat a la seva àrea privada. El butlletí exposa les últimes notícies de cada delegació així com les informacions destacades de la seu central o del món de la psicologia. També inclou l’oferta formativa del Col·legi.

Delegació Territorial de Tarragona

Percentatge d’obertura de l’InfoCOPC Tarragona per mesos. Mitjana d’obertura any 2022: 33%

Percentatge d’obertura

1.848

Total persones subscriptores (+7% respecte l’any 2021, on hi havia 1.728 seguidors)

A causa de la progressiva migració de dades i l’adaptació de les delegacions territorials, durant el mes de gener no es va dur a terme cap enviament.

Delegació Territorial de Lleida

Percentatge d’obertura de l’InfoCOPC Lleida per mesos. Mitjana d’obertura any 2022: 31%.

Percentatge d’obertura

1.916

Total persones subscriptores (+10% respecte l’any 2021, quan hi havia 1.743 seguidors)

A causa de la progressiva migració de dades i l’adaptació de les delegacions territorials, durant el mes de gener no es va dur a terme cap enviament.

Delegació Territorial de Girona

Percentatge d’obertura de l’InfoCOPC Girona per mesos. Mitjana d’obertura any 2022: 30%.

Percentatge d’obertura

1.253

Total persones subscriptores (+8% respecte l’any 2021, on hi havia 1.158 seguidors)

A causa de la progressiva migració de dades i l’adaptació de les delegacions territorials, durant el mes de gener no es va dur a terme cap enviament.

Butlletins electrònics

INFOSECCIONS

Les diferents seccions professionals del Col·legi tenen l’opció de comunicar-se amb els membres que les integren a través d’enviaments per correu electrònic que es duen a terme des del Departament de Comunicació i Màrqueting. Es tracta d’enviaments periòdics (habitualment mensuals) el contingut dels quals és elaborat per les juntes de cada secció.

Número d’enviaments per secció al llarg de l’any 2022:

Nombre de persones receptores del màrqueting per correu electrònic (dades disponibles des de 2018):

Totes les persones inscrites en una secció professional del COPC reben el butlletí informatiu corresponent.

MÀRQUETING PER CORREU ELECTRÒNIC

El COPC ofereix un canal de difusió entre els col·legiats i col·legiades que així ho han autoritzat per a cursos, formacions, activitats i oferta de serveis d’organitzacions externes al COPC.

Aquest servei de publicitat s’efectua mitjançant un enviament d’un correu electrònic que proveeix l’anunciant. Tota publicitat és validada pel Departament de Formació del COPC per tal de garantir si és susceptible d’interès per al conjunt dels col·legiats i col·legiades.

El COPC duu a terme 2 enviaments per setmana: un, els dilluns, i l’altre, els dimarts.

El gener de 2022 el COPC va traspassar tota la seva informació a Odoo, una nova eina de gestió. Aquesta migració, va obligar a fer una revisió i actualització de les bases de dades existents. És per això que la dinàmica d’augment de subscriptors i subscriptores dels últims anys, s’ha vist afectada i ha patit un lleuger decrement

Total d’enviaments per any (dades disponibles des de 2016). Cal remarcar que els totals de l’any 2022 s’han vist de afectats per la progressiva adaptació i el traspàs d’informació i dissenys a la nova eina de gestió, Odoo.

Memòria econòmica

• Memòria econòmica 2022

• Tancament econòmic 2022

El resultat d’enguany del Col·legi Oficial de Psicologia de Catalunya se situa en 137.535,82 € positius, que s’explica tant per un increment en els ingressos, 105 mil € (un 102,5 %), com per menys despeses realitzades, 33 mil €, que s’han quedat en el 99,2 % del pressupost.

Aquest any 2022 ha estat l’any del retorn a la normalitat en sentit ampli, tant interna del mateix Col·legi, com externa de la societat en general.

Les obres de remodelació de les instal·lacions de la seu central de Barcelona han finalitzat i hem pogut començar a gaudir dels espais renovats i confortables, tant de la biblioteca com de les aules de formació, amb un equipament actual i adequat a les necessitats tecnològiques del moment.

El nou sistema informàtic de gestió Odoo va entrar en producció al gener i, tot i les incidències de l’arrencada, el resultat final de la implementació ha estat satisfactori. Durant l’any s’han anat polint errors que s’ha detectat i afinant els circuits per estabilitzar el sistema, ja a finals de l’any. L’explotació de la informació, la interconnexió dels processos i la integració de les dades són avantatges que comencem a gaudir. Amb la base ja sòlida iniciem ara un procés de millora perquè l’eina esdevingui un instrument facilitador de la millora de la relació de la persona col·legiada amb el Col·legi.

Els grans esforços que es van realitzar durant l’any 2020 i 2021 per atendre les necessitats de la ciutadania a través dels ajuntaments, i en especial el de Barcelona, s’han anat reduint i concentrant aquest any 2022 en projectes específics, com han estat els grups de suport emocional a les oficines de suport a la tramitació (derivat de la covid-19) i els grups de suport emocional adreçat a persones ucraïneses fugides del conflicte bèl·lic del Servei d’Atenció a Immigrants, Emigrants i Refugiats (SAIER).

El COPC ha reprès i ha obert les portes a actes corporatius i institucionals com són les festes de la psicologia de les diferents delegacions o l’acte del patró, amb la commemoració de 25è l’aniversari de col·legiació, així com també cinefòrums, el concurs literari i la trobada nadalenca o del parc de Reus.

Aquest any 2022 hem deixat enrere la pandèmia, però no les seves conseqüències, que en aquest cas -per una raó no desitjada- han afavorit l’ocupabilitat de professionals de la psicologia. Així mateix, la guerra d’Ucraïna ha portat més malestar a les persones i a la societat en general, agreujant una situació financera ja complicada en moltes ocasions. L’increment net en el nombre de persones col·legiades ha estat de 820, cosa que representa 88 mil € més d’ingressos per quotes col·legials, i el nombre de persones col·legiades a finals de desembre s’ha situat en 17.092.

Un altre factor a destacar d’aquest any han estat les eleccions. S’han renovat tots els òrgans de govern: Junta de Govern, juntes rectores territorials i juntes de seccions. El format electrònic també ha permès que aquest procés, llarg i tediós en altres ocasions, s’agilitzés i optimitzés considerablement, tant en costos com en temps.

El COPC continua apostant per la defensa de la professió encarregant informes legals per reconèixer més àrees d’actuació, realitzant dictàmens d’àmbits específics -com la inclusió dels professionals de la psicologia als serveis socials bàsics-, manté la lluita contra l’intrusisme amb campanyes de comunicació en els diferents territoris i continua creant vincles amb el món acadèmic i les universitats, amb xerrades de difusió de les diferents sortides professionals i donant a conèixer els serveis i avantatges que poden obtenir de la col·legiació.

Ona Palau Domingo Tresorera de la Junta de Govern del COPC

Tancament econòmic 2022

Tancament econòmic 2022. Real vs. Pressupost

€

33.000 €

137.000 € de resultat

3,28% marge sobre ingressos reals

Tancament econòmic 2022

Seus territorials 2022. Real vs. Pressupost

a les seus els ingressos i les despeses directes de les delegacions territorials.

Tancament econòmic 2022

1. Quotes col·legials. Real vs. Pressupost

Quotes col·legials

Els ingressos per quotes respecte a l’any passat han variat en 130 mil €, i l’increment net en la partida de quotes col·legials respecte al pressupost 2022 ha estat de 88 mil € principalment per quota alta col·legial (17 mil €), quota col·legial (53 mil €), i quota Consejo General de la Psicología de España (17 mil €). Aquest increment ve donat pel nombre d’altes col·legials, amb un increment net de 820, 1.555 altes i 735 baixes, situant-se a finals del 2022 per sobre de les 17 mil persones col·legiades.

Pressupost Real

Altres quotes col·legials

Pressupost Real

Tancament econòmic 2022

2. Altres serveis i activitats corrents. Real vs. Pressupost

Principals diferències

18.400 €

Que provenen principalment de: -59.000 € convenis 81.400 € activitats formatives

CONVENIS

Trobem, a part dels habituals 10 mil € de Dipsalut i 4 mil € de l’Ajuntament de Barcelona, Mediacions - Ajuntament de Barcelona per 2,5 mil €; i com a novetat el dictamen encarregat per l’Ajuntament de Barcelona - La inclusió dels professionals de la psicologia als serveis socials bàsics per 12,2 mil €.; A part, tenim 59 mil € en dos convenis amb l’Ajuntament de Barcelona: (SAIER) Grups de suport emocional adreçats a persones ucraïneses fugides del conflicte bèl·lic per 8 mil € i Grups de suport emocional a les oficines de suport a la tramitació (derivat de la Covid-19). Els ingressos dels dos convenis els trobarem en l’exercici 2023.

ACTIVITATS FORMATIVES

Dels 44 mil € no invertits de la seu central 32 mil provenen de les seccions. Cal tenir en compte, a l’hora de realitzar els pressupostos, els possibles ingressos previstos que finalment es reverteixen i minoren la inversió final

ALTRES SERVEIS

Biblioteca

Durant el 2022 s’ha posat en funcionament el servei de préstec amb copagament per als tests, fruit del conveni signat amb un dels principals distribuïdors de proves a l’estat, Tea Ediciones. És difícil de preveure les xifres d’acreditacions que van en funció de les sol·licituds rebudes.

3. Serveis centrals a la col·legiació. Real vs. Pressupost

Amb el canvi de sistema, s’ha reagrupat aquest capítol en subcapítols més entenedors i homogenis. Els serveis centrals a la col·legiació inclouen els assessoraments professionals a les persones col·legiades, la borsa de treball, els grans avantatges i la documentació i fons bibliogràfic; els serveis centrals a la col·legiació i a la ciutadania inclouen costos de la Psicoxarxa i deontologia; a promoció corporativa hi trobem la memòria, el PAF, la Psiara, campanyes de comunicació, marxandatge i altres despeses relacionades; En el capítol del COPC promotor hi trobem Fundació Galatea, aportacions 0,7, premis als grups de treball entre d’altres aportacions. A Actes i esdeveniments institucionals s’inclouen l’acte del Patró, juntes generals, festa de la psicologia, eleccions i altres actes organitzats pels òrgans de govern. A Activitats culturals, el Psicurt, concurs literari, club social, etc. En el pressupost d’activitats d’ocupabilitat hi ha el mentoring i tutoria científica i mapa de la professió.

Tancament econòmic 2022

3. Serveis centrals a la col·legiació. Real vs. Pressupost

Principals diferències

50.900 €

Trobem una menor despesa en tots els capítols:

-29.000 € promoció corporativa

-6.000 € actes institucionals

Serveis centrals a la col·legiació

La variació del pressupost és una menys despesa de 14 mil €. Dels projectes inclosos a documentació i fons bibliogràfic no s’han realitzat: la contractació de l’eina Discovery com a únic cercador per a tots els recursos de la biblioteca, quota anual i implementació 8 mil € i el projecte pendent restauració llibres antics 4 mil € que es realitzarà l’any 2023.

Serveis centrals a la col·legiació i a la ciutadania

Trobem aquest any menys costos processals de la Comissió Deontològica i el Programa Làbora de l’Ajuntament de Barcelona amb la Psicoxarxa Solidària per 1,9 mil €.

Promoció corporativa

Tenim una desviació en 29 mil € que provenen bàsicament d’haver avançat la campanya d’enguany de lluita contra l’intrusisme com a eix vertebral en les campanyes publicitàries dels últims anys.

Actes i activitats institucionals

Trobem la partida de les eleccions d’òrgans de govern per sota del que s’havia pressupostat. Per un costat només ha estat necessària realitzar votació per a l’elecció de la Junta de Govern i per la junta de la Secció de Psicologia Coaching, per als altres òrgans que es renovaven, les juntes rectores territorials i les altres onze juntes de secció no ha calgut, per presentar-se només una candidatura. Així mateix, el format de vot electrònic, novetat en aquest any, ha reduït els costos i n’ha simplificat la gestió. L’Acte del patró d’enguany va tenir un caràcter més rellevant, marcant d’alguna manera el final de la pandèmia i un retorn al retrobament i al contacte personal.

Activitats d’ocupabilitat

En el pressupost hi ha el mentoring, tutoria científica i mapa de la professió, i tot i no haver esgotat el pressupost (19 mil € en positiu) s’ha realitzat amb èxit la tercera edició 2022 del projecte Atenea-Mentoring, s’han cobert un total de 20 places i s’han realitzat un total 80 sessions de mentoratge.

Tancament econòmic 2022

4. Despeses indirectes d’estructura. Real vs. Pressupost

Despeses de personal

Mostren una desviació favorable com a conseqüència d’alguns estalvis en baixes de personal no cobertes immediatament, i algunes despeses en formació posposades.

Òrgans de govern

S’homogeneïtzen les retribucions dels membres de les juntes rectores entre les diferents delegacions. S’incorpora al febrer un nou membre a la Comissió Deontològica. Igualment el retorn en realitzar més reunions i activitats presencials ha comportat un increment en les desplaçaments i dietes.

Costos d’infraestructures

+62.700 €

partides que augmenten: 11.000 €

d’òrgans de

51.000 €

24.000 €

Augment en costos d’electricitat, telefonia i neteja per l’augment dels costos de l’energia i pel retorn a la presencialitat, ús de les noves instal·lacions i posada en marxa de les oficines. En finalitzar les obres, es van realitzar serveis extres de neteja i es va realitzar una visita amb l’empresa especialitzada de neteja on, segons les característiques noves de l’espai i els m2, es va veure convenient augmentar les hores de neteja.

Despeses TIC

Igualment s’han anticipat algunes despeses que estaven previstes per realitzar el 2023.

Consumibles i enviaments

Reducció de la major part de les partides de material d’oficina, fotocòpies i impressions i aprovisionaments diversos.

Assessoraments i serveis externs

S’inclou com a novetat i fora de pressupost el cost d’un projecte d’anàlisi del web (17 mil €). En aquesta segona fase es vol aprofundir en aquesta visió del web del COPC perquè esdevingui el portal flexible i eficient que s’espera que sigui. També incrementen el costos jurídics per estudis i anàlisis específics de la professió.

Altres despeses indirectes

Despeses bancàries, comissions i desplaçaments en línia. Trobem en positiu 1,7 mil € rebuts per costos processals del jutjat contenciós administratiu.

Tancament econòmic 2022

5. Amortitzacions

S’han activat els immobilitzats en curs, intangible per 95 mil € i tangible per 548 mil € de finals del 2021. Hi ha una diferència temporal en les amortitzacions a l’haver acabat les obres uns mesos més tard i haver començat a amortitzar posteriorment.

6. Resultat financer

Es va preveure un nou préstec hipotecari per finançar la reforma de la seu de Barcelona. Finalment, després d’analitzar els fluxos de tresoreria, es va optar per subscriure una pòlissa de crèdit ICO per 350.000 € a tres anys amb un tipus d’interès de EUR+ 0,9% i una comissió de no disponibilitat de 0,1%.

El tipus d’interès creixent dels últims mesos que perjudicava a les hipoteques amb interès variable, ha afavorit plantejar la cancel·lació del SWAP, la qual cosa s’ha portat a terme dintre del primer trimestre del 2023, imputant la liquidació dels interessos corresponents al 2022.

La negociació amb el Banc de Sabadell ha estat la d’assumir aquest cost de cancel·lació al 50% entre les dues entitats, suposant un estalvi de 5,5 mil € per aquest any 2022.

Tancament econòmic 2022

Seccions

Enguany, el pressupost elaborat per a les seccions pujava a 110 mil € (106,5 mil € per a les seccions i 3,5 mil € per al Consell Professional). Aquest s’obté de la diferència entre els ingressos teòrics (per cursos i altres activitats formatives) i les despeses segons naturalesa. En aquest exercici el resultat net procedent de les activitats de formació i dinamització, representació i despeses d’estructura ha suposat un 57% d’aquest pressupost, 60,8 mil €.

Veiem en el quadre següent que els ingressos han estat de 43,4 mil €, dels quals 27,6 mil € provenen de la Secció de Psicologia Clínica de la Salut i Psicoteràpia, i 3 mil € de la Secció de Psicologia Coaching.

El grau de realització del pressupost prepandèmia, entorn als 76 - 80 mil €, l’any 2020 baixa en picat a 33 mil €, comença a recuperar-se el 2021, amb 46,6 mil € i passa a 60,8 mil € aquest any 2022.

Tancament econòmic 2022

Seccions

Evolució de l’aplicació de recursos disponibles de seccions per anys

Informe d’auditoria