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Nº 360 Abril de 2019
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IPC. Según el INE, el IPC de febrero de 2019 en el Estado español, aumentó un 0,2%, lo que deja una tasa interanual del 1,1%. ---------------------------Absentismo en Avanza ZGZ. Según los datos aportados por esta empresa, el índice de absentismo por enfermedad y accidente del mes de febrero asciende al 8,36%, por lo que un mes más, no se cobrará el complemento por I.T. ---------------------------Plantilla actual en Avanza ZGZ, contratos indefinidos y temporales. La misma fuente indica que la plantilla a 28 de febrero era de 1.227 trabajadoras, de las cuales 46 tienen contrato temporal. ---------------------------Avanza ZGZ abre otro expediente por falta muy grave a un conductor. La Gerencia de RRHH, ha abierto expediente disciplinario a un conductor, que una vez que echó el freno de mano y descendió del autobús, cerró las puertas y debido a un fallo mecánico, éste se puso en movimiento empotrándose contra un terraplén. La empresa continúa en clave represiva y en estas condiciones va a ser muy difícil alcanzar acuerdos que garanticen la paz social. ---------------------------El Operador SAE está obligado a identificarse. Está recogido en el Protocolo de actuación del SAE, que ante alguna incidencia o consulta a través del SAE hacia el Centro de Gestión por parte del conductor, el Operador SAE está obligado a identificarse con su número de nómina (hay que evitar decir nombres por la emisora). Si no se identifica de inicio, le puedes solicitar que se identifique. En caso de que no lo haga, apúntate el día, la hora y el servicio y ponte en contacto con el sindicato para tomar las medidas oportunas. ---------------------------Cambios en la Dirección de Avanza. El actual Director general Sr Juan Abel Arias, va a ser sustituido por D. Guillermo Ríos, ingeniero por la universidad de Navarra, y que actualmente era el responsable de la operadora de transporte público en Tarrasa. ---------------------------El domingo, ya no es un día de descanso para uno de cada cinco trabajadores. Mientras las trabajadoras luchamos por conseguir mejoras de nuestra conciliación de la vida laboral y familiar, la patronal, con el apoyo de la legislación actual, va en dirección contraria exigiendo a las Administraciones que extiendan la liberalización de apertura a los domingos y festivos. En 2018 se registró el mayor número de personas que declaran trabajar al menos un domingo al mes: 4.290.100. La cifra, que alcanza a uno de cada cinco trabajadores, es un 30% superior que la registrada en 2006. Lo que antes era solo exclusivo para los trabajos públicos y esenciales para los ciudadanos y la hostelería, se ha extendido al comercio, con lo que ello conlleva. No compres los domingos, ni festivos.