Jornal Sindical Fevereiro 2015

Jornal Sindical

FILIADO

“COMPANHEIRO METALÚRGICO”

SINDICATO DOS METALÚRGICOS DE GUARULHOS, ARUJÁ, MAIRIPORÃ E SANTA ISABEL - ANO 21 - Nº 227 - FEVEREIRO 2015 “União e Ação”

Informação e análise para o trabalhador do novo milênio - site: www.metalurgico.org.br

Sindicato começa a executar plano de trabalho aprovado Foto: Claudio Omena

SITUAÇÃO ECONÔMICA E POLÍTICA EXIGE FORTE MOBILIZAÇÃO DA CATEGORIA!

PREPARO - Diretoria e assessorias ao final do evento, em nosso Hotel-fazenda, em Vargem. Resoluções fortalecem atuação sindical e política

O Sindicato reuniu diretoria, assessorias e especialistas, no Seminário de Avaliação e Planejamento de 2015. Evento ocorreu de 11 a 13 de fevereiro, em nosso Hotelfazenda, em Vargem (SP).

Durante três dias, avaliamos nossa atuação de 2014 e definimos a plataforma para 2015, em torno do tema “Direitos. Emprego.

Indústria Forte!”.

O presidente José Pereira dos

Santos adianta: “Será um período de forte atuação na base, mobilizações do sindicalismo e atuação junto aos governos, para defender nossos direitos e garantir uma política industrial efetiva”.

PARALISAÇÃO OBTÉM VITÓRIA NA VISTEON Os trabalhadores da Visteon (Cumbica) cruzaram os

Já estamos tratando com Câmaras, Prefeituras, entidades empresariais e órgãos municipais, estaduais e federais do governo.

Leia a “Carta de Vargem”.

Páginas centrais

Acordos de PLR beneficiam 1.128

braços, dia 13, e fizeram a empresa cumprir acordo de PLR - Participação nos Lucros e/ou Resultados. A Visteon tentou reduzir em R$ 620,00 o valor do benefício. A empresa também revoltou os companheiros ao escalar trabalho na terça de Carnaval (dia 17), desrespeitando costume de

Empresa Rotocrom, em Terra Preta

mais de 30 anos.

Sindicato negocia e favorece mais 1.128 companheiros. Na Umicore, benefício chega a R$ 4.018,50.

Páginas 4 e 5

Nosso diretor Josete Machado Filho (Pepe) comandou a luta. No mesmo dia a empresa pagou a diferença.

Foto: Pepe fala aos companheiros. Página 3

2 - Jornal Sindical - Fevereiro 2015

 EDITORIAL

É justo, legítimo e correto defender a indústria

José Pereira dos Santos Presidente do Sindicato dos Metalúrgicos de Guarulhos e Região E-mail: pereira@metalurgico.org.br

Toda economia forte é baseada na indústria. Os países desenvolvidos se apoiam em seu potencial industrial.

Os melhores empregos e os salários maiores ainda são praticados na indústria de transformação e, agora, também nas fábricas que utilizam tecnologia de ponta.

Não existe desenvolvimento tecnológico sem indústria pujante. Nem qualidade de vida, pois tudo - do metrô ao bisturi eletrônico utilizado em uma cirurgia - está ligado à indústria.

Luta - Mas não tem sido fácil a luta dos povos para firmar base industrial própria. O Brasil, quando colônia de Portugal, chegou a ser proibido - pela

rainha Dona Maria I - de manter fábricas em nosso território. Queriam que só cuidássemos da agricultura. Hoje, as potências querem que sejamos só exportadores de commodities.

Getúlio Vargas precisou liderar uma revolução para poder assentar a base da nossa indústria. Sua obstinação em prol da soberania nacional lhe custou perseguições e a própria vida.

Faz mais de 20 anos que o Brasil está sem política industrial efetiva.

Nos últimos anos, foram adotadas

Sem indústria forte, o País não tem soberania e perde força internacional.

medidas pontuais (isenção de IPI etc.), mas insuficientes para o fortalecimento concreto da nossa indústria.

Há tempos, o sindicalismo aponta esse problema. A Força Sindical e demais Centrais promoveram protestos e atos. Mas pouco se avançou. A situação, porém, chegou ao limite.

Estratégica - Fique claro: ao defender a indústria, não advogamos a causa patronal. Ao contrário: defendemos o emprego, o salário e a dignidade de milhões de brasileiros.

Buscar fortalecer a indústria nacional é travar uma luta estratégica e patriótica. Eu, você e todos nós devemos apoiar e participar!

 ECONOMIA

Termina a desoneração Ato defende a Petrobras Força quer taxar fortunas Brasil perde empregos Governo suspende desoneração da folha de pagamentos, que valia para diversos setores. Medida polêmica.

A desoneração, diz o Dieese, garantiu cerca de 1 milhão de empregos.

Dia 25, sindicalistas petroleiros fizeram ato em defesa da Petrobras, no Rio. Lula participou, alertando que uma crise prolongada na empresa viria gerar muito desemprego.

Em vez de cortar gastos em cima de direitos e benefícios, o governo deveria taxar grandes fortunas e a remessa de lucros das multinacionais. Proposta da Força Sindical.

Pela primeira vez, desde 2009, ano de forte crise, o Brasil registra perda de empregos formais num mês de janeiro. O saldo de vagas ficou negativo em 87,7 mil.

 DEU NA IMPRENSA

Lançamento do Guia de Conquistas reúne a mídia de Guarulhos Teve ampla participação de jornalistas e veículos de mídia a coletiva de imprensa promovida pelo Sindicato, dia 30 de janeiro.

Foi nossa sétima coletiva, que lançou o Guia de Conquistas de 2014. O livreto, em formato de bolso, 68 páginas, mostra os principais ganhos salariais, conquistas por fábrica, avanços na PLR e também melhorias em bairros, por meio da atuação do Sindicato e do vereador Heleno Metalúrgico (PDT).

Repercussão - A coletiva obteve excelente repercussão. Veículos

COBERTURA - Jornais e reportagens. À direita: programa Câmera Aberta Sindical

como Folha Metropolitana, Guarulhos Hoje, Diário de S. Paulo, TV Destaque, TV Cidade, Rádio

Cumbica AM, Rádio Imprensa FM e TV Comunitária de SP publicaram reportagens, notas ou artigos.

Os sites da Força Sindical, Diap, CNTM e Agência Sindical também destacaram nosso Guia.

JORNAL SINDICAL - Sindicato dos Metalúrgicos de Guarulhos, Arujá, Mairiporã e Santa Isabel. Sede: rua Harry Simonsen, 202, Centro de Guarulhos, CEP 07013-110. Telefone/fax 2463.5300. Site: www.metalurgico.org.br - E-mail: sindicato@metalurgico.org.br - Subsede Arujá: rua Silmar Montoni, 215, Center Ville, CEP 07401-135. Telefone 4655.3596. Subsede Mairiporã: rua José Claudino dos Santos, 122, Jardim São Francisco II (Terra Preta), CEP 07600-000. Telefone 4486.1615. Clube de Campo: rua Galáxia, 126, Parque Primavera, Guarulhos, CEP 07142-390. Telefone 2402.3811. Colônia de Férias em Caraguatatuba: (12) 3887.1250. Hotel-Fazenda Vista Linda em Vargem: (11) 4598.1215. Produção: Agência Sindical - 3255.6559. Fotos: Claudio Omena e Carlos Salles. Texto: Luiz De Salvo Neto (Titico) e João Franzin. Edição: João Franzin e Robson Gazzola. Diretoria: José Pereira dos Santos (presidente), Josinaldo José de Barros (vice-presidente), Célio Ferreira Malta (secretário-geral), José Barros da Silva Neto (1º secretário), Pedro Pereira da Silva (2º secretário), Alex Sandro de Lima (tesoureiro-geral) e Josete Machado Filho (1º tesoureiro). Suplentes da Diretoria: José João da Silva, José Dilton Braga da Silva, José Carlos Santos Oliveira, Ricardo Pereira de Oliveira, Antonio Francisco da Silva, Roseli do Carmo Lima e Eduardo Apóstolo Santos Oliveira. Conselho Fiscal: Augusto Valdomiro Knupp, Daniel Hermínio Estevan e Eronides Rafael Galdino. Suplentes do Conselho Fiscal: Sonia Regina Dombski, Adriano Alves de Oliveira e Elenildo Queiroz Santos. Delegados na Federação: Heleno Benedito da Silva e Evandro Pereira. Suplentes na Federação: José Pedro da Silva e Lúcia Ottone de Amorim. Impressão: BanGraf. Tiragem: 40 mil exemplares. Fevereiro 2015.

Jornal Sindical - Fevereiro 2015 - 3

 VITÓRIA DA MOBILIZAÇÃO

Greve faz Visteon pagar diferença na PLR Empresa tentou romper acordos. Trabalhadores reagiram e venceram Os metalúrgicos da Visteon (Cumbica) cruzaram os braços dia 13 de fevereiro. Eles protestaram contra descumprimento de dois acordos firmados com o Sindicato e os trabalhadores.

A luta foi conduzida pelo nosso diretor Josete Machado Filho (Pepe), que é funcionário da empresa.

A Visteon quis descumprir acordo de Participação nos Lucros e/ou Resultados na parte de metas, reduzindo o benefício em R$ 620,00 para os cerca de 700 trabalhadores.

Pepe diz: “O patrão incluiu os meses de janeiro e fevereiro deste

NA BASE - Nosso diretor e vereador Heleno Metalúrgico leva apoio à luta justa dos companheiros da Visteon

ano no bolo, jogando pra baixo o valor da PLR”. A empresa também rompeu o acordo que libera a terça de Carnaval, convocando 400 metalúrgicos para o trabalho.

A pressão do Sindicato e dos trabalhadores deu resultado. Na tarde do próprio dia 13, a Visteon pagou a diferença da PLR e liberou a terça de Carnaval.

A ação na fábrica teve apoio do nosso diretor Heleno, que também é vereador. Ele participou da mobilização e reafirmou o compromisso popular de seu mandato.

Homologação facilita liberação do seguro-desemprego na MTP Praticamente todos os trabalhadores da MTP (Jardim São Roque e Cumbica) já fizeram homologação no Sindicato.

Com isso, eles podem solicitar guia para o seguro-desemprego. O Sindicato disponibilizou o auditório e funcionários para agilizar as homologações.

A MTP fechou em Guarulhos.

Antes disso, deu calote salarial e no 13º. Também não depositou o Fundo de Garantia.

Dia 21 de janeiro, ela mandou

APOIO - Sindicato deu apoio integral para agilizar as homologações

telegramas demitindo todos os seus 770 trabalhadores.

O Sindicato agiu, foi à luta, dirigiu acampamento na fábrica, levou a empresa ao Tribunal Regional do Trabalho. Mas isso não encerra nossa luta.

Nosso advogado, dr. Marcílio Penachioni, informa: “Vamos ingressar com processo trabalhista para garantir as verbas rescisórias. Neste caso, para sócios e não-sócios. Queremos assegurar os direitos e a dignidade do trabalhador”.

CÂMARA APROVA REPÚDIO AO MAU PATRÃO! A Câmara de Guarulhos aprovou, dia 5 de fevereiro, Moção proposta pelo vereador Heleno Metalúrgico (PDT) em repúdio ao empresário Jonas Hipólito de Assis, dono da MTP. O texto qualifica a atitude do empresário como antissocial e antitrabalhista. Na data, o Sindicato comandou, no recinto da Câmara, ato com cerca de 200 demitidos. Eles acompanharam a sessão e todo o trâmite para a apreciação e votação da Moção de Repúdio. Heleno diz: “Os companheiros procuraram e o Legislativo apoiou. O que estiver ao nosso alcance faremos”.

Foto: Demitidos da MTP e nossos diretores Ricardo, Alex, Vanuza e Heleno

4 - Jornal Sindical - Fevereiro 2015

 PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS

Mais de 1.100 metalúrgicos beneficiados Na Metalway, valor da PLR pode superar R$ 1.900,00 Mesmo num mês curto, como fevereiro, o Sindicato foi buscar pagamento de Participação nos Lucros e/ou Resultados para os trabalhadores. Em duas fábricas, conquistamos PLR pela primeira vez.

No total, aconteceram 16 assembleias nas fábricas, beneficiando mais de 1.100 metalúrgicos. Nosso vice-presidente Josinaldo José de Barros (Cabeça) diz: “Terminamos 2014 com mais de 90% da base recebendo PLR. Começamos 2015 com muitas negociações. E queremos que seja assim o ano todo”.

Primeira - Funcionários da Cicarelli (Gopoúva) e da Arapongas (Jardim Arapongas) vão receber Participação nos Lucros pela primeira vez. Os 50 companheiros da Cicarelli receberam em fevereiro.

Já os seis da Arapongas vão receber em março e julho.

ROTOCROM - Trabalhadores aprovam proposta de PLR apresentada pelos diretores Ricardo e Lúcia

Rotocrom (Terra Preta, Mairiporã) - Os 120 funcionários aprovaram a proposta de PLR negociada.

Benefício, referente a 2014, subiu 8%. Pagamento em fevereiro.

Metadil (Vila Endres) - Fábrica tem 100 funcionários. Benefício teve aumento de 9,09%. O pagamento será em março.

Maker Molas (Cidade Satélite, em Cumbica) - Os dez metalúrgicos receberão o benefício em junho.

Par-Tec (Cidade Satélite, em

METADIL - PLR subiu 9,09%. Diretora Lúcia conduziu a negociação

Cumbica) - A Participação será paga em fevereiro e abril, beneficiando 20 trabalhadores.

FW Cobertec (Vila Flora) Os 80 trabalhadores aprovaram a proposta de PLR. Pagamento será em abril e junho.

Metalway - O valor subiu 8% e pode chegar a R$ 1.966,00, de acordo com metas. O pagamento será em agosto deste ano e fevereiro de 2016. A assembleia com os cerca de 100 funcionários da empresa, na

Ponte Grande, foi conduzida pelos diretores Josete Machado Filho (Pepe) e Lúcia Ottone de Amorim.

Metalúrgica Rodrigues (Itapegica) - Empresa alegou dificuldades para pagar a PLR 2014 aos 30 funcionários. O Sindicato pressionou. Aconteceram várias reuniões e três assembleias. Após muita negociação, conseguimos garantir o benefício, mantendo o valor do ano anterior. Pagamento em maio e até setembro.

METALWAY- Diretores Lúcia e Pepe coordenam assembleia com os metalúrgicos

QUEM É SINDICALIZADO GANHA MAIS! Ganha serviços, ganha opções de lazer, ganha assistência e benefícios.

A sindicalização também fortalece o Sindicato na hora de encaminhar pautas à empresa, negociar com o patrão ou comandar lutas na base.

Fique sócio. Só a luta organizada traz avanços. Procure a sede ou as subsedes.

Fique sócio também pelo site: www.metalurgico.org.br

Jornal Sindical - Fevereiro 2015 - 5

 PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS

Valor na Umicore chega a R$ 4.018,50 E já começamos a negociar o benefício relativo a 2015 Os 470 trabalhadores da Umicore (Itapegica) receberam em fevereiro a segunda parcela da Participação nos Lucros e/ou Resultados.

Benefício se refere a 2014.

A parcela depositada na conta corrente de cada companheiro foi de R$ 2.418,50. Esse valor, somado aos R$ 1.600,00 da primeira parcela, paga em agosto passado, totaliza R$ 4.018,50.

Nosso diretor Pedro Pereira da Silva (Zóião), que é funcionário da Umicore, diz: “Graças à negociação feita pelo Sindicato, os trabalhadores receberam PLR maior. Também caiu a meta de acidente de trabalho, substituída por outra melhor”.

DELIBERAÇÃO - Nossos diretores Pedro e Pepe durante assembleia que votou a PLR na fábrica

Art Luz (Jardim Nossa Senhora Aparecida) - A Participação foi paga aos dez funcionários de uma só vez, em fevereiro.

Replay-Display (Jardim Albertina) - A empresa tem 24 trabalhadores. A PLR será paga em abril e junho.

ADKF (Terra Preta, Mairiporã) - A fábrica tem oito funcionários.

O valor da Participação aumentou

12%, com pagamento para o mês de fevereiro.

Montar (Vila Endres) - O valor do benefício subiu 71,4% para os 10 funcionários. O pagamento será em maio e setembro.

Macon (Presidente Dutra) Fábrica tem 80 funcionários. A PLR negociada pelo Sindicato subiu, podendo chegar a R$ 1.188,00 e será paga em março e abril.

MACON - Assembleia dirigida por Daniel e Madeira aprova PLR dos 80 funcionários

RUMO AOS 100%

A Lei 10.101 garante ao trabalhador Participação nos Lucros e/ou Resultados (PLR) da empresa.

Queremos a lei praticada em todas as empresas. Cerca de 95% da base já recebem PLR. A meta é chegar a 100%.

Se você está entre os 5% que não recebem, procure o Sindicato, na sede ou subsedes. Ligue 2463.5300. Fale com um dos nossos diretores.

Acima: matéria no Diário de S. Paulo.

 RECADO DO TRABALHADOR

Primeira PLR ajudará na construção da casa Os seis trabalhadores da Arapongas (Jardim Arapongas, Guarulhos) vão receber a primeira Participação nos Lucros e/ou Resultados (PLR) em março e julho. A empresa trabalha com reciclagem de metais.

Um dos funcionários, Robson Silva de Lima, é sócio do Sindicato há mais de 11 anos. Ele é casado e pai de um menino de sete anos.

Robson já sabe onde vai gastar o dinheiro do benefício.

O companheiro diz: “Foi importante para nós essa negociação feita pelo Sindicato.

O valor da Participação é pequeno, mas vai ajudar muito todos os funcionários.

Eu, por exemplo, vou gastar em material pra terminar a construção da minha casa, no Jardim Vermelhão.

E vai dar até pra pagar algumas continhas pendentes lá de casa!”

CUMMINS TEM NOVOS DELEGADOS SINDICAIS Os trabalhadores na Cummins Motores elegeram Jurandir Ferreira e Jaciel Barbosa dos Santos novos delegados sindicais.

Heleno Metalúrgico (PDT), que é funcionário da Cummins, diretor do Sindicato e vereador, acompanhou a votação, apuração e posse.

6 - Jornal Sindical - Fevereiro 2015

Reafirmamos compromisso com a

SINDICATO JÁ PÕE EM PRÁTICA RESOLUÇÕES

ABERTURA - Presidente Pereira fala à diretoria e assessorias no primeiro dia do Seminário. Mesa: diretor Célio e assessores Franzin e Magri

O Sindicato realizou, de 11 a 13 de fevereiro, o Seminário de Avaliação e Planejamento. O evento, em nosso Hotel-fazenda, em Vargem, teve como tema “Direitos. Emprego. Indústria Forte!”.

Diretoria e assessorias fizeram o balanço do ano anterior e aprovaram o plano de trabalho seguinte.

Nosso presidente José Pereira

dos Santos diz: “O sindicalismo está nas ruas cobrando crescimento econômico e respeito a direitos”.

Padrão - O Seminário teve palestras e debates. No terceiro dia, os setores da diretoria (A, B, C, D e E) e nossos departamentos mostraram o trabalho feito e indicaram novas ações. Depois de debater as resoluções, foi apresentado o documento

oficial do Seminário. Após, aprovou-se a “Carta”, que sintetiza os debates e aponta medidas a serem adotadas pelo Sindicato.

Saúde - A primeira palestra, dia 11, foi feita por Eduardo Parra, diretor da Costa & Parra. Com o tema “Plano de saúde específico para sócios do Sindicato”, ele apresentou a nova proposta de plano de

saúde da categoria, por adesão. O plano, segundo o palestrante, está à altura do poder aquisitivo do metalúrgico.

História - À tarde, falou o historiador, escritor e comentarista político Marco Antonio Villa. Seu tema: “Conjuntura política”. Ele valorizou a atuação política dos trabalhadores, criticou a corrupção e defendeu um modelo econômico que distribua renda.

DEBATEMOS SAÚDE, HISTÓRIA, ECONOMIA E MÍDIA

SAÚDE - Eduardo Parra O plano de saúde por adesão atende à necessidade dos trabalhadores e está à altura do poder aquisitivo da categoria.

HISTÓRIA - Marco Villa O governo não deve servir a um único partido e sim atuar para o bem-estar do povo, especialmente os trabalhadores.

ECONOMIA - Clemente Ganz Precisamos avançar. E avançar a partir dos ganhos e conquistas dos governos Lula e Dilma. Não aceitamos retrocessos.

MÍDIA - J. A. Tiradentes As novas ferramentas da internet precisam ser incorporadas à mídia sindical, propiciando agilidade e interatividade.

Jornal Sindical - Fevereiro 2015 - 7

a democracia e o desenvolvimento

S DO NOSSO SEMINÁRIO Economia - O diretor-técnico do Dieese, Clemente Ganz, abriu o segundo dia. Ele citou avanços econômicos e sociais com Lula e Dilma, como a valorização do salário mínimo, mais crédito, redução do IPI e desoneração da folha de pagamentos.

“A desoneração garantiu 1 milhão de empregos”, disse Clemente. Seu tema: “Crescimento econômico, garantia de empregos, preservação de direitos”.

Mídia - “Comunicação sindical na era digital” foi o foco da palestra de J. A. Tiradentes - jornalista, sociólogo e escritor. Sua apresentação foi completada pelo publicitário Átila Duque, especializado em marketing.

Célio - A organização do evento ficou a cargo de Célio Ferreira Malta, secretário-geral do Sindicato. Ele avalia: “Foram três dias muito produtivos, com excelente conteúdo. Cada Seminário é uma oportunidade de debate e aprendizado. Estão de parabéns nossa diretoria e assessorias”.

Cabeça - Nosso vice-presidente Josinaldo José de Barros (Cabeça) adianta que a tarefa, agora, é massificar as deliberações. Ele diz: “Vamos mobilizar a base metalúrgica, procurar o poder público, tratar com os governos e chamar o empresariado ao debate”.

Diretor e vereador Heleno apoia decisões

Para Cabeça, é hora de pôr em prática

“Apoio a luta dos metalúrgicos de Guarulhos e região por uma indústria forte, especialmente a indústria nacional. O Brasil deve taxar a remessa de lucros das multinacionais. Temos de defender o emprego e o interesse da classe trabalhadora.” Miguel Torres, presidente da Força Sindical

ESTAMOS ENCAMINHANDO! O Sindicato já coloca em prática as reso-

• Prefeituras - Entregaremos o docu-

luções aprovadas no Seminário de Avaliação

mento a Almeida (Guarulhos) e aos chefes

e Planejamento de 2015.

do Executivo das outras cidades da base;

• Divulgação - Primeiro passo é a massificação das decisões entre a categoria; • Câmara - A “Carta de Vargem” será lida no Legislativo guarulhense e encaminhada, também, às Câmaras de Arujá, Mairiporã e Santa Isabel; • Congresso Nacional - O Sindicato enviará

de Vargem” APROVAÇÃO - Presidente Pereira propõe e plenária aprova “Carta

• Ministérios - A “Carta” será entregue nos Ministérios do Trabalho e Emprego; Indústria e Comércio; e outros relacionados com a produção e o emprego; • Governos - A “Carta” será protocolada junto à presidente Dilma (PT) e ao governador Alckmin (PSDB);

ao deputado Paulinho da Força (SD), ao sena-

• Empresariado - A “Carta” será enca-

dor Paulo Paim (PT) e a outros parlamentares

minhada ao Ciesp e a outras entidades

ligados aos trabalhistas;

do setor produtivo.

8 - Jornal Sindical - Fevereiro 2015

 AÇÃO SINDICAL NA BASE

Conheça os setores dos nossos diretores O Sindicato divide nossa base por setor. São cinco: A, B, C, D e E. O trabalho dos nossos diretores é apoiado por assessores.

Conheça os diretores de cada setor e conte com eles para as mobilizações, lutas e reivindicações na sua fábrica.

Setor A Região - Itapegica, Vila Galvão, Vila Augusta, Ponte Grande, Vila Endres, Gopoúva, Cabuçu, Picanço e Mairiporã (Terra Preta).

Josete Machado Filho (Pepe)

Lúcia Ottone de Amorim

Evandro Pereira

José Pereira dos Santos Presidente do Sindicato coordena as ações dos diretores nos setores.

Alex Sandro de Lima

Daniel Hermínio Estevan

Roseli do Carmo Lima

Eronides Rafael Galdino (Lula)

Adriano Alves Oliveira (Madeira)

Setor C

José Barros da Silva Neto (Barros)

Augusto Valdomiro Knupp

Elenildo Queiroz Santos (Nildo)

Sonia Regina Dombski

Eduardo A. Oliveira (Tieta)

Região - Bonsucesso (Região da Vila Carmela), Aracília, Sadokin, Morro Grande, Arujá e Santa Isabel.

Ricardo Pereira de Oliveira

Setor B

Região - Inocoop (Região da Ponte Alta), Taboão, Vila Barros, Parque Cecap, Jardim São Roque, Bom Clima, Jardim Paraventi, Cocaia, Macedo, Vila Rio, São João, Lavras e Jardim Presidente Dutra.

TODOS OS SETORES Nossos diretores Cabeça e Heleno se revezam em todos os setores.

Setor D Região - Cidade Industrial Cumbica (à direita da avenida Santos Dumont, sentido São Miguel Paulista) e Várzea do Palácio.

Josinaldo José de Barros (Cabeça)

Pedro Pereira da Silva (Zóião)

José Dilton Braga da Silva (Vanuza)

Antonio Francisco da Silva

Setor E

Célio Ferreira Malta

José João da Silva (Jau)

José Carlos Santos Oliveira (Chorão)

José Pedro da Silva (Carioca)

Região - Cidade Industrial Satélite (à esquerda da avenida Santos Dumont, sentido São Miguel Paulista), Jardim Nova Cumbica, Cumbica, Parque Uirapuru e Pimentas.

Heleno B. da Silva

ASSESSORES - Além dos diretores, atuam nos setores: Jorge Gonçalves do Nascimento (Mangueira), Marco Antonio Tomboly (Salim), Sandro Régio dos Santos, Carliúcio Souza Santos (Chitão), Agenor Soares da Silva, Alexandre de Paula Dias (Piu-Piu), Sílvia Julião Marcelino, Edson Moreira (Araxá), Antonio Roberto Mariano, Valdir Planas, Antonio Fernando Borges Santos (Feijão), João Monteiro e Elizeu Sipriano de Paula.

Jornal Sindical - Fevereiro 2015 - 9

 DEPUTADOS E SENADORES

Luta contra pacote ganha apoio político Sindicalismo debate com Congresso Nacional rejeição ao pacote fiscal Na virada do ano, o governo baixou pacote fiscal para cortar gastos públicos. O corte afetou direitos e benefícios de trabalhadores da ativa e aposentados.

O movimento sindical reagiu por meio de protestos, atos e ações no Congresso Nacional, onde as Medidas Provisórias 664 e 665 serão votadas. A ação é coordenada pelas Centrais Sindicais.

Nosso Sindicato participa. Dia 10 de fevereiro, o vice Josinaldo José de Barros (Cabeça) esteve em

SENADO - Diretor Cabeça em audiência com Renan Calheiros, presidente da Casa

audiências com Eduardo Cunha, presidente da Câmara, e Renan Calheiros, que preside o Senado.

Cabeça conta: “Falamos também com líderes partidários.”

Força - Dia 25, aconteceu nova rodada de visitas e audiências com deputados. Nessa data, a Força Sindical também pediu rejeição ao PL das Terceirizações.

Na mesma data, os sindicalistas se reuniram com ministros. “O governo não está fechado ao diálogo. Ocorre que as negociações não avançam”, observa Cabeça.

Atos - As Centrais estão unidas para garantir direitos e conquistas.

E farão outra manifestação, dia 18 de março, em Brasília.

Medidas do governo prejudicam direitos e benefícios. Veja:

Pacote é lesivo a quem está na ativa, a pessoas cobertas por benefícios previdenciários e ainda prejudica desempregados.

Governo alega contenção de despesas e também abusos de pessoas que estimulam demissões para receber seguro-desemprego ou simulam dependência civil, a fim de ficar com pensões.

O Sindicato não é contra ajustes. Injusto, porém, é passar essa conta para os trabalhadores e deixar de fora a classe dominante!

ABONO SALARIAL Como era - Pagamento de um salário mínimo para a pessoa que trabalhou 30 dias ou mais no ano e que tenha recebido até dois salários mínimos.

O que muda - O benefício passa a ser pago a quem trabalhou ao menos seis meses no ano. Além disso, o valor do benefício passa a ser proporcional aos meses trabalhados, isto é, agora só receberá um salário mínimo quem trabalhar os 12 meses do ano. Quem trabalhar entre seis e 11 meses receberá parte do valor.

SEGURO-DESEMPREGO Como era - Carência de seis meses de trabalho.

O que muda - Primeiro acesso: 18 meses de trabalho nos últimos 24 meses anteriores à dispensa; segundo acesso: 12 meses de trabalho nos últimos 16 meses anteriores à dispensa; e seis meses a partir do terceiro acesso.

AUXÍLIO-DOENÇA Como era - Pago pelo INSS depois de 15 dias de afastamento.

O que muda - O auxílio passa a ser pago pelo INSS após 30 dias de afastamento.

Como era - Média dos 80% dos maiores salários recebidos pelo trabalhador.

O que muda - O valor pago passa a ter o teto igual à média dos últimos 12 salários.

Como era - Perícia realizada exclusivamente pelo INSS. O que muda - A perícia médica poderá ser realizada por meio de convênios do INSS com empresas privadas ou com outros órgãos e entidades públicas.

PENSÃO POR MORTE Como era - Não havia prazo mínimo de casamento.

O que muda - Falecido deve ter 24 meses de contribuição previdenciária; será exigido tempo mínimo de casamento ou união estável de 24 meses. Valor do benefício varia de acordo com o número de dependentes; prazo de pagamento varia de acordo com a idade.

SEGURO DEFESO Como era - Um salário mínimo.

O que muda - Não será permitido acúmulo de benefícios, como auxílio-doença. Carência de três anos a partir do registro como pescador.

FORÇA PROPÕE TAXAR GRANDES FORTUNAS A Força Sindical não vai tolerar que os trabalhadores paguem a conta do ajuste fiscal do governo. Para nossa Central, os ricos devem arcar com este custo.

Por isso, defende taxar as grandes fortunas como alternativa ao corte de direitos trabalhistas, previsto nas Medidas Provisórias 664 e 665.

A Força também defende que, para tirar o País da crise, é preciso acabar com a elevação dos juros e impedir o aumento de impostos.

10 - Jornal Sindical - Fevereiro 2015

 SAÚDE

Plano por adesão começa a ser comercializado Categoria passa a contar com mais uma opção na área da saúde O Sindicato amplia as opções de plano de saúde da categoria.

A modalidade por adesão individual está sendo oferecida por meio de parceria com a Costa & Parra Group/Next Seisa empresa do setor de benefícios.

O plano tem vantagens reais, a começar pelo preço, abaixo do praticado no mercado. Outro atrativo é que atende dependentes de associados de até 24 anos.

Eduardo Parra, diretor da Costa & Parra Group, explica: “O plano para os metalúrgicos tem carência reduzida, vários hospitais, consultórios e laboratórios especializados.

Estamos trabalhando para que, em breve, novos hospitais e laboratórios

 LER/DORT

ATOS MARCAM DIA MUNDIAL DE COMBATE

Eduardo Parra explica detalhes técnicos do plano por adesão

sejam agregados e possam ser utilizados em toda a Grande São Paulo”.

Destinatários - O plano pode contar com a adesão do metalúrgico da ativa, aposentado ou desempregado, sócio ou não, desde que comprove ter feito parte da categoria.

Atendimento - Outro ganho para os sócios é a comodidade no

atendimento. Para aderir ao plano, marcar consulta ou cuidar de outros procedimentos, basta comparecer à nossa sede (rua Harry Simonsen, 202, Centro de Guarulhos).

Informações - Ligue no 2463.5300. Com Reginaldo. Ele foi designado pela Costa & Parra para atender e orientar.

ANIVERSARIANTES DE MARÇO - Dia 2, Sandra M. dos Santos (Assessoria) e Bárbara P. Amaral (Jurídico); 4, Antonio Fernando B. Santos (Feijão, Assessoria); 7, Maria de Fátima G. de Souza (Meu Futuro); 9, José Orlando de J. Faustino (Clube) e Adriano F. Diniz (Meu Futuro); 11, José F. da Silva (Clube); 12, Marcos S. dos Santos (Jurídico); 14, Eliana A. da Silva (Jurídico); 16, Eronides Rafael Galdino (Lula, Diretoria) e Aline A. Campos (Recepção); 18, José Antonio da Silva (Clube); 19, José Eduardo F. Ferreira (Jurídico); 20, José Francisco dos Santos (Setenta, Barbearia) e Carlos Henrique F. Salles (Sede); 21, Alexandre da Silva (Meu Futuro); 24, Josinaldo José de Barros (Cabeça, Diretoria); 25, João M. da Silva (Assessoria).

É preciso frear o aumento das LER/ Dort - Lesões por Esforços Repetitivos/ Distúrbios Osteomusculares Relacionados ao Trabalho.

Essas doenças trazem danos graves à saúde das pessoas.

Dia 27, véspera do Dia Mundial de Combate às Ler/Dort, o Sindicato levou informações à população no calçadão da D. Pedro. O diretor Elenildo Queiroz Santos também comandou ato na Grampos Aço (Bonsucesso), que orientou sobre diagnóstico, prevenção, tratamento, direitos e benefícios previdenciários.

Médico - O Sindicato mantém Médico do Trabalho, na sede. Ligue 2463.5300.

Diretor Nildo coordena ato na Grampos Aço

Participe da Cipa - Eleições: dia 3, Bristol (Filial); 5, Tota; 9, Joalmi; 10, Rotocrom; 11, Reis; 16, Maxion; 18, Star Tecnologia; 19, Extrudal; 23, Perfiluz, MutFac e Trial. Uma Cipa atuante melhora a segurança no trabalho e preserva vidas.

Jornal Sindical - Fevereiro 2015 - 11

 EM ARUJÁ

Categoria comemora 19 anos da subsede Local atende metalúrgicos, presta assistência e oferece vários serviços O Sindicato está cada vez mais presente na base. A subsede de Arujá, que completou 19 anos dia 6 de fevereiro, reforça essa presença.

Além de ser um posto avançado da ação sindical, o local virou referência de serviços, assistência e lazer para a categoria e a coletividade.

O aniversário foi comemorado pelos trabalhadores, diretores do Sindicato, assessores e autoridades, como o deputado estadual Jorge Wilson (PRB) e vereadores.

Nosso ex-presidente Francisco Cardoso Filho (Chicão) participou.

A subsede foi construída em seu mandato. Ele lembra: “Era preciso uma unidade em Arujá porque a cidade crescia e a categoria aumentava. Vejo que o trabalho sindical e social continua, e muito bem”.

COMEMORAÇÃO - Dirigentes e categoria dia 6 de fevereiro. Último à direita, o diretor Knupp, coordenador da subsede

O presidente José Pereira dos Santos diz: “Procuramos sempre melhorar a assistência. A subsede beneficia sócios e também moradores de Arujá”.

Homenagens - O Sindicato homenageou três sócios antigos: Alessandro Soares (controlador de processos da Komatsu; sindicalizado há 17 anos) e o casal Cândido Alves de Oliveira e Jussandra

Ladeira de Oliveira. O casal, que é associado há 11 anos, mora em Arujá. Ele trabalha na Cindumel e ela na Stamplastec (as duas fábricas ficam no Itapegica, Guarulhos).

Alessandro destaca: “A subsede de Arujá facilitou a vida dos metalúrgicos. A atuação nas fábricas em busca dos nossos direitos é firme, e temos benefícios, como dentistas e até aulas de violão”.

Cândido e Jussandra moram em Arujá, mas trabalham em Guarulhos. Ele conta: “Usamos o Sindicato para o lazer, como o Clube de Campo, a Colônia, em Caraguá e o Hotel-fazenda em Vargem. Em Arujá, frequento a academia, que é muito boa, é bem moderna e de fácil acesso”.

Contato - Fale na subsede com nosso diretor Knupp: 4655.3596.

BRAGANTINO TREINA NO HOTEL-FAZENDA A equipe do Bragantino, que disputa o Paulistão, concentrou-se em nosso Hotel-Fazenda Vista Linda, em Vargem.

A delegação, com 40 pessoas, chegou dia 23 e ficou até 28, data do jogo contra a Portuguesa, em Bragança Paulista.

A delegação ficou hospedada em nosRECONHECIMENTO - A partir da esquerda: Heleno, Alessandro, Jussandra, Lúcia, Pereira, Sonia, Barros, Sílvia, Cândido e Eduardo

Sindicato cadastra empresas em Terra Preta A região de Terra Preta (Mairiporã) tem recebido várias empresas. O que é bom. Porém, muitas não se cadastram na subsede.

Isso dificulta a ação na base, a negociação de pautas e a própria assistência aos metalúrgicos.

Companheiro(a): ajude o Sindicato a cadastrar as empresas, pois isso é bom para o trabalhador.

Ligue 4486.1615. Fale com o diretor Ricardo

Caso você seja de uma empresa nova, informe à subsede. Se conhecer alguma fábrica que tenha chegado à região, ligue pra gente.

Endereço - Rua José Claudino dos Santos, 122, Jardim São Francisco II, Terra Preta. A subsede de Terra Preta oferece ampla assistência, inclusive jurídica, faz sindicalização e presta outros serviços.

so hotel. O time fez treinos físicos, táticos e técnicos no gramado do estádio.

O Bragantino e outras equipes têm usado nossas instalações em Vargem.

Essa utilização também é uma forma de angariar recursos para o Hotel-fazenda.

12 - Jornal Sindical - Fevereiro 2015

 LAZER METALÚRGICO

No campo, fazenda e praia. Aproveite!

VARGEM - Associados e dependentes dispõem de completa e diversificada infraestrutura de lazer no Hotel-Fazenda Vista Linda. Fácil acesso pela Rodovia Fernão Dias

Clube de Campo, Colônia de Férias e Hotel-fazenda estão à disposição O verão está tinindo. Ainda há tempo de curtir as opções de lazer e recreação do Sindicato.

Aproveite o Clube de Campo com piscinas, quiosques, prainha e pesqueiro. Reserve lugar na Colônia de Férias de Caraguatatuba. Desfrute do conforto e ar puro do HotelFazenda Vista Linda, em Vargem.

Tudo isso é seu, metalúrgico. E está ao alcance dos nossos sócios e dependentes.

Clube de Campo - Terreno de 180.250m². Reserva de Mata

Atlântica. Tem prainha e pesqueiro com lago. Excelente parque aquático, formado por um complexo de piscinas, infantil e adulto. No inverno, são atrações muito procuradas a piscina aquecida e as saunas seca e úmida.

Mais pista de skate; duas quadras poliesportivas; campo de grama sintética e ginásio poliesportivo Total de 128 quiosques (com churrasqueira); lago ornamental; três lanchonetes; e estacionamento para 500 carros. Rua Galáxia, 126, Parque Primavera. Telefones, 2402.3811 ou 2405.9004.

Hotel-fazenda - (Vargem).

São 32 apartamentos para quatro pessoas (dois adaptados para pes-

soas com deficiência); conjunto de piscinas; pesqueiro; duas quadras poliesportivas; quadra de saibro de tênis; restaurante para 300 pessoas; brinquedoteca; saunas; salão de jogos; e sala de cinema.

Rua Nicolau Chede, 1.428, Centro, Vargem. Pela Fernão Dias, após o segundo pedágio, pegar a Saída 4 e seguir à direita. Reservas - Somente pelo telefone (0xx11) 4598.1215, das 9 às 17 horas.

Colônia em Caraguá - Tem 38 apartamentos; piscinas adulto e infantil; restaurante; lanchonete; salão de jogos; sala de TV; lavanderia; almoxarifado; playground; e estacionamento para 45 carros.

Fica na avenida Primeiro de Maio, 1.420, Porto Novo, Caraguatatuba.

Telefone (12) 3887.1250.

CL UB E - São 128 qu iosques

CARAGUÁ - Uma Colônia completa

IDEAL PARA A FAMÍLIA

Faça como o associado Marcelo Capassi, que utiliza a rede de lazer do Sindicato com a esposa e os filhos. Você trabalha muito, você merece descansar e o Sindicato propicia esse direito na prática, oferecendo variadas opções.

Informe-se em nossa sede e subsedes. Acesse www.metalurgico.org.br