Attention, les règles en vigueur concernant les allocations familiales ont récemment été modifiées. Plus d’infos sur www.lacsc.be.
Pour toute question ou en cas de problème, contactez nos collègues permanents Jeunes CSC. Ils sont là pour vous www.jeunes-csc.be/personnes-contact
Pour des informations sur la réglementation du travail liée à la période de coronavirus, rendez-vous sur www.lacsc.be/actualite/campagnes/les-impacts-du-coronavirus-au-travail
9.
Ai-je droit à des congés annuels et à un pécule de vacances?
Les congés annuels et les jours fériés font partie de la rémunération, que vous soyez intérimaire ou travailleur permanent. En théorie du moins. La réalité est bien différente. Dans la majorité des cas, les intérimaires n’ont pas la possibilité de prendre leurs congés annuels pendant leur occupation dans l’entreprise. Qui paie le pécule de vacances? Pour les ouvriers, le paiement du pécule de vacances n’est pas assuré par l’employeur, mais par l’Office national des vacances annuelles (ONVA). Le paiement est effectué au mois de mai ou de juin par virement sur votre compte bancaire. Pour obtenir le paiement, il faudra communiquer votre numéro de compte bancaire à l’ONVA. Pour les employés, le pécule de vacances est payé par l’agence d’intérim, en même temps que le salaire, à la fin de chaque contrat.
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