Page 1

Köszöntő

A Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem a hazai műszaki felsőoktatás zászlóshajója, küldetését felelősséggel ellátva oktatásban, tudományos kutatásban, fejlesztésben és innovációban, itthon és külföldön. A Műegyetem olyan stratégiai fontosságú felsőoktatási intézmény, amely nélkül a magyar ipar és gazdaság nem jutott volna el a mai fejlettségi színvonalára, és nem lesz képes a jövőben fejlődni. Az Egyetemünkön immár 46. alkalommal megrendezett állásbörze célja, hogy a műszaki, természet- és társadalomtudományi, valamint informatikai, gazdasági és pénzügyi területen diplomát szerző hallgatók, illetve a néhány éve végzett szakemberek és az állásajánlatokkal érkező kiállító vállalatok számára lehetőséget teremtsen közvetlen találkozásra és kapcsolatfelvételre. Józsa János rektor

Az állásbörzéken megjelenő vállalatok rendszeres visszajelzéseiből tudjuk, hogy a Műegyetemen végzett pályakezdők erősségei között sorolják fel a széles körű, megalapozott szakmai ismereteket, a módszeres, logikus gondolkodás képességét és a jó problémamegoldó készséget. Igen, a kiállító, munkatársakat toborzó vállalatoknak jó szívvel ajánlhatjuk a figyelmébe, hogy az itt szerzett diploma Magyarország legértékesebb és legnagyobb presztízsű diplomái közé tartozik, nem véletlen, hogy a világon mindenhol elismerik és keresik az itt végzett mérnököket, hiszen a műegyetemi képzések a világrangsorokban is előkelő helyen, általában a legjobb 3-5%-ban vannak. Versenytársaink a régióban olyan neves külföldi egyetemek, mint például a hasonló méretű Bécsi Műszaki Egyetem, amely, bár egy nagyságrenddel több pénzből gazdálkodik, mint a BME, a rangsorokban mégis hasonló helyen szerepel, de vannak képzéseink, amelyek még előbbre is vannak. Szóval ahhoz legalábbis nem kell külföldre menniük, hogy értékes, nemzetközileg is elismert műszaki diplomát kapjanak. Bízom benne, hogy a rendezvény kiváló vállalatok, és a fenti tulajdonságokkal rendelkező fiatalok kapcsolatfelvételét hozza, és annak eredményeként számos ifjú szakember itt találja meg a számára leginkább megfelelő állást. Intézményünk nevében és a rendezvény házigazdájaként üdvözlöm, hogy érdemesnek találták börzénkre ellátogatni, és mindnyájuknak eredményes részvételt kívánok!

1


Összeállt a kép? Hallgatóként sok mindent tehetsz azért, hogy keresett szakemberként érkezz a munkaerőpiacra. Mi erre kompakt megoldást nyújtunk.

Audi Hungaria Gyakornoki program www.audi.hu/karrier Rugalmas munkaidő | Egyedi juttatási rendszer Innovatív munkakörnyezet | Felkészítünk a munkaerőpiacra

! L Ó J S S E R E K ETED, H S E R E K G AL ME S S Á T N I T T ED! 4 KA G É T K E N S KERE HOGY HOL

VASÓT L O D Ó K R AQ HASZNÁLD ODBA N O F E L E T E MET Í C U H . E VAGY ÍRD B M RZE.B O B S A L L A . A MOBIL ZDŐ E K A Y L Á P , LGATÓ L A H Y G O AGY ,H I V K Ó L D A Z L S L A Á L VÁ UNKAV M T L A T Z S VAGY TAPA GED É S T T E Z G É AV BOT ÉS M JELÖLD BE O G S É R A SZŰ G E M D ZÖTT! M Ö O K NY K O T A L Z AJÁN A Z S S É G N BÖ

SOK SIKERT!

Karrier az Audi Hungariánál 2

3


TARTALOM

STANDLISTA, TÉRKÉPEK: FÖLDSZINT ÉS I. EMELET

FELKÉSZÍTŐ SZINT PROGRAMJAI: ELŐADÁSOK, TANÁCSADÁSOK, PRÓBAINTERJÚK, TRÉNING, GRAFOLÓGIA ÉS KARRIER COACHING

13-14

TANÁCSOK ÁLLÁSKERESŐKNEK

15-23

VÉGZETTSÉG SZERINTI CSOPORTOSÍTÁS

24-45

KIÁLLÍTÓINK A-Z

46-95

KÜLÜGYI BÖRZE (E épület) KIEMELT KIÁLLÍTÓINK:

4

8-11

5

96-100


FEDEZD FEL A BENNED REJLŐ ENERGIÁKAT!

GYERE ÉS CSATLAKOZZ GYAKORNOKI PROGRAMUNKHOZ! LUNK:

AMIT TŐLED VÁRUNK:

AMIT AJÁN

UGYE, TE IS ÉRZED, HOGY NEM MINDENNAPI A TUDÁSOD?

Ha igen, és ezt valódi tapasztalatokon keresztül szeretnéd kipróbálni, csatlakozz az MVM Csoport féléves gyakornoki programjához! Szakmai mentorrendszerünk segít, hogy tudásod biztosan szakértelemmé váljon.

Heti minimum 20 óra foglalkoztatás rugalmas időbeosztásban

BSC vagy MSC tanulmányok és hallgatói jogviszony

6 hónapos program júniustól decemberig

Két lezárt félév

Foglalkoztatás a diákszövetkezeten keresztül

Minimum heti 20 órás foglalkoztatás vállalása és a programban való aktív részvétel

Készségfejlesztés több témában és időpontban Üzemlátogatások több helyszínen

MIÉRT ÉRDEMES BEKERÜLNI A PROGRAMBA?

Közös indítónap és zárónap a többi gyakornokkal együtt A kötelező szakmai gyakorlat teljesíthető a 6 hónapos program ideje alatt

Szakmai tapasztalatszerzés

Szakdolgozati témában szakmai segítségnyújtás, akár konzulens bevonása is

Egyedülálló szakmai mentorrendszer Önismeret fejlesztése Személyes és szakmai fejlődési lehetőség

AKIK AJÁNLANAK:

Kiválasztási tapasztalatszerzés Nagyvállalati tapasztalat és referencia

MVM Csoport 11 társasága kínál gyakornoki pozíciót

PAKS BUDAPEST

JELENTKEZZ ÖNÉLETRAJZODDAL MÉG MA

A WWW.MVM.HU/WATTSUP OLDALON! 6

Versenyképes jövedelem bruttó 1038 Ft-os órabéren (nettó 883 Ft) Új személyes kapcsolatok kialakításának lehetősége a jövőbeli karrier építéséhez

FELSŐZSOLCA TATABÁNYA

JELENTKEZÉS ÖNÉLETRAJZZAL, FÉNYKÉPPEL ÉS MOTIVÁCIÓS LEVÉLLEL LEHET

A WWW.MVM.HU/WATTSUP WEBOLDALON! 7


FÖLDSZINT

STANDFELIRATOK, STANDSZÁMOK • Magyar Suzuki Zrt. • ManpowerGroup Hungary • MÁV-csoport

063 062

066

061 060 059 058 057 056 055

CSATLAKOZZ & KERESS JÓL!:

071 072 041

032 040 039

013 008 005

007 006

004 001

003 002

048

Standok 101-170

027 026

022

051 051A

16 66 35 55 46

017 023

028

029

WC

049

020

024

052

INFOPULT 053

051B

FÕBEJÁRAT 8

9

ÉSZAKI BEJÁRAT

030

025

018 021

009 019

050

014

WC

047

036

016

046

012

034 033

015

Standok 101-170

010

044

011

045

035

037

043

Felkészítõ Szint

038

031

042

DÉLI BEJÁRAT

054

073

8 2 14 52 17

069 070

64 26 20 34 13 57 40 28 4 65 51 5 72 67, 68 22 23 63 69 49

POZICIÓK 4 KATTINTÁSRA:

INFOPULT

067 068

Manufacturing Hungary Kft. • Merkbau Kft. • Morgan Stanley • National Instruments • Nilfisk Production Kft. • NNG • Óbuda Group • OTP Bank • PCB Design Kft. • PEC Central Europe • Plazmaszolgálat Kft. • Possible • Procter & Gamble • Prysmian Group • Rehau-Automotive Kft. • Sagemcom Magyarország Kft. • Samsung • SANOFI • Silicon Labs • SMR Automotive Mirror Technology Hungary Bt. • STRABAG Magyarország • SWIETELSKY Magyarország Kft. • TATA Consultancy Services • Thales • Thyssenkrupp Components Technology Hungary • TOPdesk • Türk Telekom International • Valeo • Veeva • Videoton Holding Zrt.

Standok 101-170

NYUGATI BEJÁRAT (Sóhajok hídja felõl) 064 065

• Mercedes-Benz

51/A 61 47 9, 19

WC

39 • AAM Vezetői Informatikai Tanácsadó Zrt. 58 44 • Accenture 32 • ÁllásStart 42 • ALLWIN Informatika Kft. 48 • Arconic-Köfém Kft. 15 • Audi Hungaria Zrt. 11 • Beckhoff Automation Kft. 29, 30, 31 • Bosch csoport 3 • Citi 50 • Continental Automotive Hungary Kft. 54 • DIGI Távközlési és Szolgáltató Kft. 43 • DRÄXLMAIER Group 33 • EDAG Hungary Kft. 12 • EPCOS Kft., a TDK csoport tagja 18 • Ericsson 51/B • European Patent Office 71 • Fairium Kft. 25 • Flex 10 • GE 59 • GeoAdat Kft. 70 • Győr-Sopron-Ebenfurti Vasút Zrt. 73 • Hauni Hungária 53 • Hays Hungary 36, 37 • Henkel Magyarország Kft. 27 • HungaroControl Zrt. 41 • IH 56 • IPOS-Standard Kft. 62 • Jumio 45 • KÉSZ Csoport 7 • Knorr-Bremse Fékrendszerek Kft. 6 • Knorr-Bremse Rail Systems Budapest 24 • KUKA Robotics Hungária Ipari Kft. 60 • Laterex Építő Zrt. 21 • Lightware Visual Engineering 1 • Loxon Solutions 38 • LuK Savaria Kft. (Schaeffler) • 4flow

RUHATÁR


STANDFELIRATOK, STANDSZÁMOK

I. EMELET • Magyar Közút Nonprofit Zrt.

• MOL • MVM Csoport • NESS Hungary Kft. • Nokia Solutions and Networks

• Siemens Zrt. • SOFTWARE TESTING • Starschema Kft. • Sűdy és Társa Kft.

149 K.I.62.

36-37 109-111 7

170

• Skyscanner

K.I.61.

168 169

• Semilab Zrt.

EGYETEMI HALLGATÓI KÉPVISELET

15

151A 14

- Japán álláslehetőségek  

FELKÉSZÍTÕ SZINT

11

105 104

112

119

118A

101 102

113 114

115

WC

120

109 110 111

elsõsegélynyújtó hely 10

126

F1 Önéletrajz tanácsadás F2 Önéletrajz tanácsadás F3 Próbainterjú F4 Próbainterjú F5 Karrier coaching F6 Stílustanácsadás

106

153

151B

151A

146

K.I.97.

F1 F2 F3 F4 F5 F6

147 148 149 150 152

116

• Zoltek Zrt.

K.I.96.

145

117

• ZF Hungária Kft.

Workshopok

144

118

• ZerLux Hungary Kft.

CV nyomtatás, fénymásolás INGYEN

108

• Workania

Grafológia

107

• Wienerberger

121

• Weldex Hungaria Kft.

122

• Wartsila Hungary Kft.

123

• Waberer’s International Nyrt.

143

• Waberer’s - Szemerey Logisztika Kft.

124

• Varian

125

• Torus Acéltermékgyártó Kft.

Büfé

142

• Thomas Hunt Kft.

141

• The AKKAdemy - AKKA Technologies

WC

140

• Tetra Pak

128

139

• Takarék Csoport

135 134 133 132 131 130 129

138

• Szellemi Tulajdon Nemzeti Hivatala

140 136 107 125 118 170 158 160 165 164 145 169 112 118/A 106 121 117

12 7 137

• Sysdata PSE Kft.

158 157 156 155

• Planorama

Standszám:

166 167

• Nemzeti Közmûvek

KIEMELT KIÁLLÍTÓINK:

162 161 160 159

• MUSASHI Hungary Ipari Kft.

162C

163D

162A

• MKB Bank Zrt.

162B

• MÁV-THERMIT Hegesztő Kft.

163C

• MAHLE Compressors Hungary Kft.

101, 102 104 123 147 137 144 105 116 150 129 122 146 138 132, 133 159 163/C 162 163/D

15 4

• LEGO Manufacturing Kft.

163B 163A 163 164 165

151/A • A-HÍD Zrt. (Hídépítő Zrt.) 139 • Aquarius-Aqua Kft. 162/A • ARH Zrt. 142 • ARM Hungary Kft. 126 • AVL 115 • Balabit-Europe Kft. 152 130 • Benteler Autótechnika Kft. 108 • BM Nemzetbiztonsági Szakszolgálat • BME Hallgatói Szolgáltatási Igazgatóság 151/B 128 • BorsodChem Zrt. 168 • British American Tobacco 163 • Budapest Főváros Kormányhivatala VEKOP 8.2.1-15 Projektszervezet 163/B • Budapesti Közlekedési Központ 157 • CÉH Tervező, Beruházó és Fejlesztő Zrt. 141 • CLAAS Hungária Kft. 162/B • Cvonline.hu 155, 156 • Dealogic Kft. 143 • Diehl Aircabin Hungary. 109, 110, 111 • Egis Gyógyszergyár Zrt. 161 • Elbacom GmbH 114 • ELMŰ-ÉMÁSZ 134 • Ensi Kft. • Epam 120 • Europass, Erasmus+ 163/A • Exxonmobil 113 • Faulhaber Motors Hungária Kft. 124 • Gamma Digital Kft. 154 • Ganz-Skoda Electric Zrt. 162/C • Graphisoft 148 • Grundfos Magyarország Gyártó Kft. 131 • Guidevision Magyarország Kft. 127 • Gurit 166, 167 • Harman International 153 • IBM Hungary ISSC 135 • Innomatrix Services 149 • KS Ingenieure ZT GmbH 119

13 6

• Adecco

Büfé


Felkészítő Szint Próbainterjúk

140+ kiállító, több ezer állás és szakmai gyakorlat vár!

SÉGGEL ÖKI VÉGZETT N R É M S O VILLAM EL 99 ÉGZETTSÉGG V I A IK T A INFORM

KIÁLLÍTÓ

99

KIÁLLÍTÓ

89 ZETTSÉGGEL G É V I K Ö N EL 66 GÉPÉSZMÉR ÉGZETTSÉGG V I G Á S A D KÖZGAZ GEL VÉGZETTSÉG R E S Z D E N E MŰSZAKI M SÉGGEL 58 AI VÉGZETT IK N O R T A MECH

KIÁLLÍTÓ

62

KIÁLLÍTÓ

GEL 56 VÉGZETTSÉG I A IK T Z IS LOG GEL 56 VÉGZETTSÉG I Y G Ü Z N É P

KIÁLLÍTÓ

NYEL 38 ET NEM IGÉ G É S T T E Z G VÉ SZAKIRÁNYÚ GEL 34 VÉGZETTSÉG I K Ö N R É ÉPÍTŐM SÉGGEL KI VÉGZETT Ö N R É M S É KÖZLEKED GEL 27 VÉGZETTSÉG I K Ö N R É VEGYÉSZM

KIÁLLÍTÓ

31

GGEL 28 I VÉGZETTSÉ K Ö N R É M Z GGEL ÉPÍTÉS I VÉGZETTSÉ Y N Á M O D TTU BÖLCSÉSZE

3 TTSÉGGEL 2 GGEL JOGI VÉGZE I VÉGZETTSÉ Y N Á M O D TU TERMÉSZET

25

20

KIÁLLÍTÓ KIÁLLÍTÓ

HALLGATÓKAT 108, FRISSDIPLOMÁSOKAT 133, TAPASZTALT MUNKAVÁLLALÓKAT 131 KIÁLLÍTÓ VÁR! 12

Kíváncsi vagy milyen egy állásinterjú? Érdekel egy tapasztalt szakember véleménye? Nálunk letesztelheted felkészültséged, az interjút követően pedig visszajelzést adunk, hogyan készülj fel egy állásinterjúra. Ezeken a próbainterjúkon tét nélkül kipróbálhatod magad, megtapasztalhatod, mi várhat rád egy felvételi beszélgetésen. Ha élsz a lehetőséggel, a valódi szituációban már rutinosabb és határozottabb lehetsz. Időpont: 2018. március 21-22. 10:00-17:00 Helyszín: K épület I. emelet Interjúztatók: Bogyó Krisztina – Tanácsadó, BME HSZI Kamenyiczki Nóra – Tanácsadó, BME HSZI Dióssi Eszter – Tanácsadó, Randstad Hungary Juhász Bianka – Tanácsadó, Randstad Hungary Nagy Annamária – Tanácsadó, Randstad Hungary Jelentkezés: előzetesen és a helyszínen, önéletrajzod ne hagyd otthon!

Önéletrajz tanácsadás

Tanácsadóink önéletrajz tanácsadással igyekeznek megkönnyíteni számodra az álláskeresést. Ha úgy érzed, hogy szükséged van szakmai segítségre, biztosra akarsz menni, vagy csak a tökéletességig szeretnéd fejleszteni az önéletrajzod, akkor keresd fel tanácsadóinkat! Időpont: 2018. március 21-22. 10:00-17:00 Helyszín: K épület I. emelet Tanácsadók: Varga Emese – Tanácsadó Balla Dorottya – Tanácsadó, BME HSZI Demjén Zita – Tanácsadó, BME HSZI Jelentkezés: előzetesen és a helyszínen, önéletrajzod ne hagyd otthon!

Karrier coaching

Nem tudod merre tovább? Nem érzed otthonosan magad a tanult szakmádban? Vagy épp ellenkezőleg nagyon is otthonosan mozogsz benne, de nem tudod, hogyan kellene belekezdened a munkakeresésbe? Szeretnél remekelni az interjúkon? Akkor a Lineo International Consulting Kft. Coaching, NLP és Mediáció Akadémia munkatársainál a legjobb kezekben leszel! A karrier coaching egy stratégiai szolgáltatás, melyre bátran támaszkodhatsz, akár pályakezdő vagy, akár változtatáson gondolkodsz. Egy munkafolyamat, amely segít feltárni a tehetséget, és segít a jelentős döntések meghozatalában, úgy, mint a pályaválasztás, pályaelhagyás, valamint a pályamódosítás. Kiváló coachok támogatásával kaphatsz választ a Téged foglalkoztató kérdésekre / kétségekre Időpont: 2018. március 21-22. 10:00-17:00 Helyszín: K épület I. emelet Tanácsadók: A Lineo International Consulting Kft. tanácsadói Jelentkezés: előzetesen és a helyszínen, önéletrajzod ne hagyd otthon!

Stílustanácsadás

A Műegyetemi Állásbörzén újra lehetőség nyílik személyi styling szolgáltatást igénybe venni. Állásinterjúkra, állásbörzékre, munkahelyi öltözködésre kihegyezve ad tanácsokat mindkét nem számára Bodnár Tekla és Mesterné Vörös Szandra, stylist. A látogatók 20-25 percben személyre szabva, a protokoll öltözködés szabályait szem előtt tartva, s mindezt az aktuális trendekkel keverve kapnak útmutatót. Időpont: 2018. március 21-22. 10:00-17:00 Helyszín: K épület I. emelet Tanácsadó: Bodnár Tekla, stylist / Mesterné Vörös Szandra, stylist Jelentkezés: előzetesen és a helyszínen

13


Felkészítő szint (programok) Grafológiai elemzés

Az íráskép sok mindent elárulhat rólad, olyat is, ami még számodra is új. A grafológiai elemzésnél szembesülhetsz az erősségeiddel és az esetleges gyengeségeiddel egyaránt. Az elemzés az idő rövidsége miatt a következő szempontok szerint zajlik: mentális képességek, energiák, munkamód. Időpont: 2018. március 21-22. 10:00-17:00 Helyszín: K épület I. emelet Elemzők: Grafológiai gyorsdiagnosztikai csapat Jelentkezés: minden reggel 9.45-től a helyszínen! Kérlek, hozz magaddal egy kézzel megírt és aláírt, 10-15 soros levelet (ne órai jegyzetet), a lényeg, hogy saját magad fogalmazd meg és írd le azt.

50 állásinterjú kérdés és válasz – workshop

Adj zöld utat magadnak az állásinterjún! A Basic, Standard és Pro változatban készült kártyacsomagok segítenek megismerni a leggyakoribb állásinterjú kérdéseket, és elárulják azt is, vajon mire lehet kíváncsi a kérdező. Sőt! Megmutatják azt is, hogyan találd meg a legjobb választ, hogy profin tudj felkészülni az állásinterjúra! Segítenek, hogy egyedül készülj fel és találd meg személyiségedhez, tapasztalatodhoz illő legjobb válaszokat! A workshop előnye, hogy többet nyújt egy egyszerű kérdés-felelet felkészülésnél, mert • Felkészít az állásinterjún adható legjobb válaszokra • Önismeretet mélyít • Én-képet erősít • Önbizalmat erősít • Határozott, személyiségedet és egyediségedet tükröző asszertív kommunikációt fejleszt. Időpont: 2018. március 21. 10:00-13:00 2018. március 22. 10:00-13:00 Helyszín: K épület I. emelet Tréner: Fodor Erika – Életbelépő tréner Jelentkezés: előzetesen és helyszínen

Szervezők A Hallgatói Szolgáltatási Igazgatóság missziója a hallgatók támogatása az egyetemre történő belépéstől kezdve a munkaerőpiacra történő kilépésig. Széles körű tanácsadási portfóliónk egész évben a hallgatók rendelkezésére áll: karrier tanácsadás, pszichológiai tanácsadás, esélyegyenlőségi tanácsadás, valamint készségfejlesztő tréningek, önismereti csoportok és felkészítő előadások formájában. Készségfejlesztésen belül számos témában tartunk csoportokat például időgazdálkodás, tanulásmódszertan, érzelmi intelligencia, konfliktuskezelés, stresszkezelés terén. Célunk a hallgatók eljuttatása a sikeres diplomaszerzésig, és ezzel párhuzamosan abban támogatjuk őket, hogy az egyetemről kilépve megtalálják a számukra legmegfelelőbb karriert. Ehhez az egyéni önéletrajz és karrier tanácsadáson túl a hallgatók és az őket alkalmazni kívánó cégek számára találkozási és kapcsolat-felvételi lehetőségeket teremtünk állásajánlatok meghirdetésével, állásbörzék és cégelőadások szervezésével. A Műegyetemi Hallgatói Kft. elsődleges célja, hogy a BME hallgatóinak nyújtott széleskörű szolgáltatásokkal hozzájáruljon az egyetemi élet javításához. Segítséget és gazdasági hátteret biztosít a hallgatói rendezvények (gólyabálok, kari napok), egyetemi klubok, és egyéb hallgatói kezdeményezések megvalósításához.

14

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

Miért jó az állásbörze? 100+ Több, mint 100 kiállítóval találkozhatsz 1 helyen & több ezer ajánlat közül válogathatsz.

Házhoz jönnek. Nem neked kell felkutatnod a virtuális térben a releváns cégeket, hanem itt van mindenki, és csak arra várnak, hogy beszélgess velük.

Ismerősök vs. ismeretlenek. Nem csak azokkal a vállalatokkal találkozol szembe, amikről már hallottál, hanem akár álmaid munkahelyével is – amiről eddig talán nem is tudtad, hogy létezik.

Igazi emberek. Első kézből kaphatsz releváns információkat olyanoktól, akik a kiszemelt cégnél dolgoznak.

Kötetlenség. Személyes kérdéseket tehetsz fel kötetlen formában a munkatársaknak, amikre lehet, hogy egyébként csak a sokadik körben lenne lehetőséged.

Egy cipőben. Olyan emberekkel találkozhatsz, akik tavaly még lehet, hogy a te helyeden álltak és az álláslehetőségekről kérdezősködtek a standoknál, így a friss emlékeiket, élményeiket is megoszthatják veled. Első benyomás. Egy-egy beszélgetés után hatalmas előnyre teszel szert azokkal szemben, akik csak beküldik a CV-jüket:

Te nem csak egy papírlap leszel a több száz közül! Pajtik. Nem egyedül kell órákig keresgélned a neten, hanem a barátaiddal együtt, csoportosan vadászhatjátok a lehetőségeket és beszélhetitek át a tapasztalatokat.

Programok. Olyan programokon vehetsz részt a Felkészítő szinten, amik segítenek majd az álláskeresés későbbi fázisaiban is.

Tollhegyek. Egy nap alatt annyi tollat gyűjthetsz össze, amennyit egy év alatt sem használsz el :)

15


, s s e r e k k a s c Ne

! t á k n u m s i j talál A nulladik lépés

1 2 3

Takaríts! Mielőtt bárkihez bármit beadnál, nézd meg, hogy milyen képet kap rólad az, aki beírja a nevedet a Google-be. Te is ezt teszed, ha ki szeretnéd deríteni valakiről, hogy kicsoda, nem? A HR-esnek is ez lesz az első dolga, hiszen csupán egy másodperc töredékébe kerül. Ráadásul nemcsak akkor teheti meg, mikor mérlegeli, hogy behívjon-e interjúra, hanem abban a pillanatban is, amikor az állásbörzén a beszélgetés végén elsétálsz a standtól. A Google mindent megmutat rólad! Jót, rosszat egyaránt. Gondold végig, milyen képet szeretnél közvetíteni magadról a munkaadók felé. Szelektáld a rólad megtalálható információkat, legyél tudatosan jelen online. Ha találsz ott valamit, amivel kapcsolatban nem szívesen magyarázkodnál, szedd le!

4

E-mail

Itt az idő elbúcsúzni a hőn szeretett cuncusmucus93@gmail.com-os e-mail címedtől. Regisztrálj a rendes neveddel, amit nem kellemetlen beleírni az önéletrajzodba. Ha a jozsef. kovacs domain név már foglalt, próbálkozz tovább. Van második neved? Azzal is kombinálhatsz!

Facebook Pörgesd végig a Facebook profilod. Milyen a profilképed? A cicáddal vagy egy üveg vodkával pózolsz hiányos öltözetben? Hm, lehet, hogy érdemes lenne lecserélni. Ott vannak a fesztiválos képek, ahogy csüdig sárban, ködös tekintettel nézel a kamerába a haverokkal? Nem baj – ha ezt csak a barátaid látják. Nézd meg a biztonsági beállításaidat! Az, aki ismeretlenként nézi meg a profilodat, milyen képet kap rólad? 9GAG-es posztokkal és idétlen kommentekkel találkozik, vagy csak azzal, ami szakmailag releváns? Bizonyosodj meg róla, hogy azokat a dolgokat, amik csak rád és a barátaidra tartoznak, valóban csak ti látjátok. Ha ehhez minden képnél egyesével kell átkattintgatnod a privacy settings-t, főzz egy kávét és hajrá. Érdemes az Instagramodat is privátra állítani, hogy csak a követőid lássák, merre jársz és mit csinálsz.

16

5

LinkedIn Nincs LinkedIn profilod? Legyen! Van? Szuper. Töltsd fel 100%-osra és naprakészre! Mutasd meg, hogy ki vagy a szakmai életben, milyen tapasztalataid vannak! A LinkedIn nem csak egy szimpla önéletrajz. Ezen a platformon lehetőséged van sokkal többet elmondani magadról, mint egy hagyományos CV-ben. Tölts ki minél több mezőt, amíg „all-star” nem lesz a profilod. Gyakornokoskodtál valahol? Írd be! Ne csak a pozíciódat jelöld meg, hanem azt is, hogy ez pontosan mit takart, mi volt a feladatod. Írtál egy cikket? Nagyszerű. Nyertél egy díjat? Hadd lássuk! Önkénteskedtél? Az is mehet. Meg tudják nézni valahol a munkáidat online? Csodás. Blogolsz? Mutasd! Szerencsére a LinkedIn profilba most már portfóliót is be lehet illeszteni. Ne a legutolsó csücsörítős szelfidet tedd be profilképnek, hanem olyat, amit egy önéletrajzban is vállalnál. Ha nincs, vegyél fel egy inget és kérd meg az egyik csoporttársadat, hogy fotózzon le fehér fal előtt.

Önéletrajz Turbózd fel az önéletrajzod és vigyél el belőlük kinyomtatva egy stócot az állásbörzére, hogy ott tudd hagyni a cégek képviselőinél. Legyen világos, könnyen átlátható és velős. Egy HR-es átlagban 20-30 másodperc alatt dönt egy-egy jelölt sorsáról az önéletrajz alapján. A CV-d egy eszköz arra, hogy megmutasd a tudásodat, a tapasztalatodat és a személyiségedet. Ne kertelj, ne szépítgess! Egy gyakorlott toborzási szakember pillanatok alatt átlát a szitán. Ne csapd össze és a tartalom mellett ügyelj a helyesírásra is! Senki nem szeretne felületes munkatárssal dolgozni, aki még arra sem szánt elég időt, hogy egy kétoldalas önéletrajzot hibátlanul megírjon. Add oda egy ismerősödnek és kérdezd meg, mi a véleménye róla, ez alapján behívna-e egy interjúra, ill. mit érdemes még csiszolni még rajta. Segítségedre lehet az önéletrajzírásban az Europass. A végleges verziót A4-es méretben, pdf formátumban mentsd el. A dokumentum neve a teljes neved legyen ékezetek nélkül, így biztosan nem keverik össze másével. Ha angol önéletrajzot is kérnek, külön dokumentumként csatold.

17


Mi legyen a CV-dben?

Személyes adatok

Hogy kitűnj a tömegből, gondolkodhatsz a

szakmai tapasztalat

dobozon kívül is. A hagyományos CV-det egy kreatív önéletrajzzal is kiegészítheted. Nézz körül a neten és mondd el a történetedet egy prezentációban, infografikában vagy Preziben!

A fejlécben szerepeljen a neved, az e-mail címed és a mobil számod. Sokan be szokták írni az értesítési címüket, születési helyüket és idejüket, de ez nem kötelező.

Mutasd meg, hol dolgoztál eddig, milyen szakmai- és munkatapasztalatot szereztél. Jelöld a cégeket, a beosztásodat. Mindig a legfrissebb legyen legelöl!

tANULMÁNYOK Listázd, hogy hol tanultál! Itt is visszafelé haladj időrendben! Ne csak a felsőoktatási intézményeket jelöld, hanem a különböző releváns képzéseket, tréningeket is! Elég csak a középiskoláig visszamenni.

PROJEKTEK Milyen releváns projektekben vettél részt? Ezek lehetnek céges, szakmai, tudományos, diákélettel kapcsolatos programok vagy OTDK.

NYELVTUDÁS Milyen nyelveken beszélsz? Milyen szinten? Használd az EU-s kategóriákat (Common European Framework of Reference for Languages), amelyek három szinten mérik a nyelvtudást (hallott szövegértés, írás, olvasás) A1-C2 szintig.

SZÁMÍTÓGÉPES ISMERETEK Milyen programokat tudsz kezelni felhasználói szinten? Érdemes az Office programokon kívül mást is feltüntetni (pl. PS, Illustrator, AutoCad)

egyéb Az eddigiek voltak a legfontosabb adataid, ezek mindenképp egy oldalon szerepeljenek. Minden más mehet a másik oldalra. Milyen eredményeket értél el, amiket fontosnak tartasz megemlíteni? Ide jöhetnek a kompetenciáid, az érdeklődési köröd, hobbid stb. Csak akkor írd be ezeket, ha úgy gondolod, hogy fontos leendő munkaadód számára, hogy tudjon róluk és emelik az értékedet.

extrák Ha az álláshirdetésben extra dolgokat kérnek (pl. Photoshop ismeret, B kategóriás jogosítvány, referenciák), azokat se felejtsd el jól láthatóan kiemelni!

18

19


Az állásbörzén

beszélgess! Ha csak csöndben odacsúsztatod az önéletrajzod a kiállítónak, majd továbbállsz, sokkal kisebb lesz az esélyed arra, hogy behívjanak. Tedd magad emlékezetessé! Beszélgess az ott dolgozó munkatársakkal – de ne olyankról, amiket csak lusta vagy elolvasni.

Érdeklődj, mesélj magadról, kérdezz! Tedd személyessé a beszélgetést! Az ott dolgozó munkatárs is ember, nem csak egy gép, aki előre betáplált kérdésekre válaszolgat. Legyél rá is kíváncsi, ne csak a pozíciókra! A vállalatok képviselői sokszor már ott helyben eldöntik, hogy interjúznak-e majd valakivel vagy sem. Amellett, hogy egy ilyen beszélgetés lehetőség a bemutatkozásra és arra, hogy kitűnj az állást vadászók tömegéből, ragadd meg az alkalmat, hogy minél többet megtudj a vállalat kultúrájáról, hogy mit takar pontosan a munkakör és milyen ott dolgozni nap, mint nap. Derítsd ki, hogy valóban olyan-e a cég, mint amilyennek gondolod, tényleg szívesen dolgoznál-e ott. Lebegjen az a cél a szemed előtt, hogy amikor elsétálsz a standtól, a kiállító elismerően nézzen utánad, hogy „Na ő érdekes, vele még szeretnék beszélgetni.”

kérj kontaktot!

listázz!

Szuper, hogy leadod az önéletrajzod, de gondolj bele: egy-egy állásbörze után a munkatársak három kiló A4-es papírral fognak hazasétálni. Azokkal még rengeteg dolguk lesz: bevinni a rendszerbe, válogatni, szisztematizálniuk kell. Kezdeményezz te!

Ülj le egy csendes sarokba és böngészd végig a kiállítókat! Kik azok, akikkel mindenképp beszélni szeretnél? Kik érdekelnek leginkább? Írj egy listát és őket keresd fel először, utána jöhet mindenki más!

Haladj célirányosan, de járj nyitott szemmel! Lehet, hogy álmaid munkahelye pont az egyik kiszemelted mellett vár rád, csak még nem gondoltál rá. Mielőtt odamennél egy standhoz, vedd elő a telefonod és nézz utána a cégnek a neten. Kik ők? Mit csinálnak? Miben hisznek? Milyen a vállalati kultúrájuk? Készülj egy-két kérdéssel, amit aztán feltehetsz a standnál.

20

Kérj egy névjegykártyát és még aznap, vagy másnap reggel írj egy follow-up emailt és jelöld be LinkedIn-en. Említs meg valamit a beszélgetésetekből, ami alapján azonosítani tud. Köszönd meg, hogy időt szakított rád és érdekes információkkal szolgált. Jelezd, hogy szívesen folytatnád még a beszélgetést és ne felejtsd el csatolni az önéletrajzodat sem. Egy-egy ilyen emaillel jelentősen nőhetnek az esélyeid.

21


Az interjún

közben Megérkezéskor fogj határozottan kezet az interjúztatóval és mutatkozz be. Figyelj az inerjúztató(k)ra és válaszolj őszintén a kérdéseikre. Ne mismásolj! Egyrészt érezni fogják rajtad, hogy nem mondasz igazat, másrészt az online világban pillanatok alatt ki tudnak deríteni bármit – és nekik is vannak kapcsolataik. Legyél fókuszált, ne ereszd bő lére a mondandódat, ne rabold az idejüket.

előtte Készülj fel! Nézz utána, hogy milyen jellegű kérdésekre számíthatsz egy állásinterjún és gondold végig, miként válaszolnál rájuk. Használd a network-ödet! Biztos van egy ismerősöd, vagy egy ismerősöd ismerőse, aki ott dolgozik. Hívd meg egy kávéra és kérdezd meg, milyen annál a cégnél, milyen a kultúrájuk, milyen értékekben hisznek, vagy mire érdemes ügyelni az interjún. Még az is lehet, hogy tud egy jó szót szólni az érdekedben.

Tájékozódj a céggel kapcsolatban, tudd, hogy mekkorák, hol vannak telephelyeik, kik a versenytársaik, olvass róluk egy-két cikket. Ezeket a kis információ-morzsákat csepegtesd el az interjún. A HR-esek szeretik, ha tájékozott jelölttel van dolguk. Gondold végig, hogy a pozíció szempontjából mi az amit fontos elmondanod. Mit keres pontosan a munkáltató és hogyan tudod meggyőzni őket, hogy te vagy a legalkalmasabb a feladatra? Készülj konkrét példákkal, ne csak a levegőbe beszélj hangzatos és üres kifejezésekkel. A „jó csapatjátékos” elcsépelt kifejezés helyett mesélj el egy történetet, amiből kiderül, hogyan működsz csapatban. Öltözz fel rendesen, az edzőcipőt és a kapucnis pulcsit hagyd meg Zuckerbergnek. Stílusban a business casual-t célozd meg, ne legyél se kihívó, se túl komoly. Olyan ruhát vegyél fel, amiben jól érzed magad. Ha arra koncentrálsz, hogy gyűrött az inged vagy töri a lábadat a cipő, nem fogsz tudni 100%-osan a helyzetre figyelni. Érkezz pontosan. Számold bele azt az időt is, amíg bejelentkezel a recepción.

Gondold végig, hogy mi az a három dolog, amit mindenképp el szeretnél mondani magadról, ezeket sződd bele a beszélgetésbe. Legyél rugalmas, vedd föl az interjúztató ritmusát. Az interjú kétoldalú beszélgetés, ne csak akkor felelj, ha kérdeznek. Készülj kérdésekkel, legyél érdeklődő. Mi az, amit tudni szeretnél még a vállalatról, a munkakörről? Ha csoportos interjúra (AC) hívnak be, dolgozz együtt a többiekkel, építsetek egymásra. Hiába versengtek egy pozícióért, azt is figyelni fogják, hogyan dolgozol csapatban, mennyire vagy képes elmondani a véleményed, szót kapni és szót adni másoknak, mennyire tudsz a másik gondolatmenetéhez kapcsolódni – és adott esetben elengedni a sajátodat. Csak magabiztosan és határozottan!

utána A follow-up email most sem maradhat el. Köszönd meg a lehetőséget, írd meg, hogy mi volt szimpatikus az interjúban és jelezd, szívesen folytatnád a beszélgetést. Értékeld magadat is! Elmondtál és megkérdeztél mindent, amit szerettél volna? Úgy reagáltak az interjúztatók a megnyilvánulásaidra, mint amire számítottál? Ha igen, miért? Ha nem, miért?

Mi az, amit legközelebb is így csinálnál? Mi az, amin változtatnod kell? Általában nem egyik napról a másikra talál az ember állást. Az interjúzás is olyan, mint az edzés. Minél több interjún veszel részt, annál ügyesebb leszel.

Sok sikert!

Nemes Orsolya – www.yconsulting.hu 22

23


24

x

x x x

x x x x

x x x x x x x x x x x

x x x x

x x x x x

x x x x x x x x x x

x x x x x

x x x x x x x x x x x

25

x x x x

x x x

x x x x

x x x x

Standszám

x x

151/A Stand nélküli

48 142 32 3 50 162/B 155 54 114 124 25 59 53 27 135 45 123 47 9 I. 62. 137 116 65 51 67 63 162 136 107 14 125 170 17 158 165 164 118/A

Szakirányú végzettséget nem igényel

x x x

x x x x x x

Szakirányú végzettséget nem igényel

x

tapasztalt munkavállalóknak

Adecco Antenna Hungária Zrt Arconic-Köfém Kft. ARH Zrt. ÁllásStart Citi Continental Automotive Hungary Kft. Cvonline.hu Dealogic Kft. DIGI Távközlési és Szolgáltató Kft. ELMŰ-ÉMÁSZ Faulhaber Motors Hungária Kft. Flex GeoAdat Kft. Hays Hungary HungaroControl Zrt. IBM Hungary ISSC KÉSZ Csoport MAHLE COMPRESSORS HUNGARY KFT. MÁV-csoport Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. MISZ Műegyetemi Iskolaszövetkezet MKB Bank Zrt. MVM Csoport Plazmaszolgálat Kft. POSSIBLE Rehau-Automotive Kft. Sanofi Starschema Kft. Szellemi Tulajdon Nemzeti Hivatala Takarék Csoport TATA CONSULTANCY SERVICES Tetra Pak Thomas Hunt Kft. thyssenkrupp Components Technology Hungary Torus Acéltermékgyártó Kft. Waberer´s-Szemerey Logisztika Kft. Waberer's International Nyrt. Workania

pályakezdőknek

hallgatóknak

Végzettség szerinti csoportosítás


Végzettség szerinti csoportosítás

x x x x x x x x x x x x x

x x x x x x

4flow Adecco A-HÍD Zrt. (Hídépítő Zrt.) ARH Zrt. BM Nemzetbiztonsági Szakszolgálat CÉH Tervező, Beruházó és Fejlesztő Zrt. Continental Automotive Hungary Kft. Egis Gyógyszergyár Zrt. ELMŰ-ÉMÁSZ Graphisoft Jakosa Építő Kft. KÉSZ Csoport Laterex Építő Zrt. Magyar Közút Nonprofit Zrt. MÁV-csoport MKB Bank Zrt. MOL

x x x x

x x x x x x

x

x x

x x x x x x

26

x x x x x x x

x x x x x x x x x x x x x

x x

39 151/A 139 142 108 157 50 109 114 148 Stand nélküli

45 60 104 47 137 144

x x x x

x

4flow Adecco A-HÍD Zrt. (Hídépítő Zrt.) Antenna Hungária Zrt ARH Zrt. Budapesti Közlekedési Központ CÉH Tervező, Beruházó és Fejlesztő Zrt. Continental Automotive Hungary Kft. DIGI Távközlési és Szolgáltató Kft. GeoAdat Kft. Graphisoft Hays Hungary Jakosa Építő Kft. KÉSZ Csoport KS Ingenieure ZT GmbH Laterex Építő Zrt. Magyar Közút Nonprofit Zrt. MÁV-csoport MÁV-THERMIT Hegesztő Kft. MERKBAU KFT. MOL MVM Csoport Óbuda Group Plazmaszolgálat Kft. SAMSUNG STRABAG Magyarország SWIETELSKY Magyarország Kft. Szellemi Tulajdon Nemzeti Hivatala Thomas Hunt Kft. VEEVA Zoltek Zrt.

x x x x x x x

x x

x x

x

x

x

x

x

x x

x x x x x x x

x 27

x x x x x x x x x x x x

x x x x x x x x x

x x x x

x

x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x

x

Standszám

tapasztalt munkavállalóknak

pályakezdőknek

hallgatóknak

Standszám

tapasztalt munkavállalóknak

x

MVM Csoport Óbuda Group Plazmaszolgálat Kft. SAMSUNG Sűdy és Társa Kft. - Japán álláslehetőségek Thomas Hunt Kft. VEEVA Zoltek Zrt.

116 57 65 23 163/D 170 55 117

Építészmérnöki

x x x x x x

39 151/A 48 142 15 108 3 113 135 41 6 9 137 105 20 34 65 63 14 170 17 165

39 151/A 139 Stand nélküli

142 163/B 157 50 54 59 148 53

Építőmérnöki

x

x x x x x x x x x

Stand nélküli

45 119 60 104 47 147 64 144 116 57 65 23 8 2 136 170 55 117

Építőmérnöki

x x x

Bölcsészettudományi

x x

Építészmérnöki

4flow Adecco Arconic-Köfém Kft. ARH Zrt. Audi Hungaria Zrt. BM Nemzetbiztonsági Szakszolgálat Citi Exxonmobil IBM Hungary ISSC IH Knorr-Bremse Rail Systems Budapest Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. MKB Bank Zrt. MUSASHI Hungary Ipari Kft. National Instruments Nilfisk Production Kft. Plazmaszolgálat Kft. Sanofi TATA CONSULTANCY SERVICES Thomas Hunt Kft. thyssenkrupp Components Technology Hungary Waberer´s-Szemerey Logisztika Kft.

pályakezdőknek

hallgatóknak

Végzettség szerinti csoportosítás


Végzettség szerinti csoportosítás

x x x x x x x x x x x x x x x x

x x x x x x 28

x x x x x x x x x x x x x

x x x

x x x x x x x x x x x x x x x x x x x

43 33 109 134 12 51/B 71 124 25 10 131 166 70 153 73 53 41 56 45 7 6 24 60

x x

x x x x x x x x x

x x x x x x

x x x x

x x 29

x x x x x x x x x

x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x

x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x

x x x x x x x x x

Standszám

tapasztalt munkavállalóknak

pályakezdőknek

hallgatóknak

Standszám

tapasztalt munkavállalóknak

Stand nélküli

x x

LEGO Manufacturing Kft. LuK Savaria Kft. (Schaeffler) Magyar Közút Nonprofit Zrt. Magyar Suzuki Zrt. MAHLE COMPRESSORS HUNGARY KFT. ManpowerGroup Hungary MÁV-csoport Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. MERKBAU KFT. MOL MUSASHI Hungary Ipari Kft. MVM Csoport National Instruments Nilfisk Production Kft. NNG Óbuda Group PEC Central Europe Plazmaszolgálat Kft. Procter & Gamble Prysmian Group Rehau-Automotive Kft. SAMSUNG Sanofi Semilab Zrt. Siemens Zrt. SMR Automotive Mirror Technology Hungary Bt. SWIETELSKY Magyarország Kft. Szellemi Tulajdon Nemzeti Hivatala Tetra Pak The AKKAdemy - AKKA Technologies Thomas Hunt Kft. thyssenkrupp Components Technology Hungary Torus Acéltermékgyártó Kft. Türk Telekom International Valeo Varian VEEVA VIDEOTON HOLDING ZRT. Waberer's International Nyrt. Wartsila Hungary Kft. Weldex Hungaria Kft.

101 38 104 51/A 123 61 47 9 64 144 105 116 20 34 13 57 4 65 5 72 67 23 63 138 132 49 2 136 125 118 170 17 158 66 35 160 55 46 164 145 169

Gépészmérnöki

x x

x x x x x x x x x x x x x x x

39 44 151/A 139 162/A 48 142 15 130 108 128 29 168 157 141 50 143

Gépészmérnöki

x

x x x x x x x x x x x x x x x x x

Gépészmérnöki

x

x x

Gépészmérnöki

4flow Accenture Adecco A-HÍD Zrt. (Hídépítő Zrt.) Aquarius-Aqua Kft. Arconic-Köfém Kft. ARH Zrt. Audi Hungaria Zrt. BENTELER Autótechnika Kft. BM Nemzetbiztonsági Szakszolgálat BorsodChem Zrt. Bosch csoport British American Tobacco CÉH Tervező, Beruházó és Fejlesztő Zrt. CLAAS Hungária Kft. Continental Automotive Hungary Kft. Diehl Aircabin Hungary Donau Lab Kft. DRÄXLMAIER Group EDAG Hungary Kft. Egis Gyógyszergyár Zrt. Ensi Kft. EPCOS Kft., a TDK csoport tagja European Patent Office Fairium Kft. Faulhaber Motors Hungária Kft. Flex GE Grundfos Magyarország Gyártó Kft. Gurit Győr-Sopron-Ebenfurti Vasút Zrt. Harman International Hauni Hungária Hays Hungary IH IPOS-Standard Kft. KÉSZ Csoport Knorr-Bremse Fékrendszerek Kft. Knorr-Bremse Rail Systems Budapest KUKA Robotics Hungária Ipari Kft. Laterex Építő Zrt.

pályakezdőknek

hallgatóknak

Végzettség szerinti csoportosítás


Végzettség szerinti csoportosítás

x x x x x

x x x x x x x

39 58 44 151/A 42

x x x x x x x x x x x x x x 30

x x x x x x x x x x x

x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x

162/A 48 142 126 15 115 152 108 128 29 157 3 50 155 54 33 109 161 114 120 18 113 71 25 154 Stand nélküli

10 59 148

Gépészmérnöki Informatikai

x

Stand nélküli

Informatikai

x x x x x x

x x x x x x x x x x x x x x x

x x x x x x x x

x x

x x x x x x x x x x x x x x x x

x

x x

x x x x x x

x x x x

x x x x x x x

x x x x x x x

x x

x x x x

x 31

x x

x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x

127 70 153 73 53 27 135 41 149 56 62 45 7 6 24 101 21 1 104 61 47 9 137 144 26 116 20 129 34 13 122 40 28 4 146 65 51 22 23 138 69

Informatikai

x x x x x x

x x x

Informatikai

4flow AAM Vezetői Informatikai Tanácsadó Zrt. Accenture Adecco ALLWIN Informatika Kft. Antenna Hungária Zrt Aquarius-Aqua Kft. Arconic-Köfém Kft. ARH Zrt. ARM Hungary Kft. Audi Hungaria Zrt. AVL Balabit-Europe Kft. BM Nemzetbiztonsági Szakszolgálat BorsodChem Zrt. Bosch csoport CÉH Tervező, Beruházó és Fejlesztő Zrt. Citi Continental Automotive Hungary Kft. Dealogic Kft. DIGI Távközlési és Szolgáltató Kft. EDAG Hungary Kft. Egis Gyógyszergyár Zrt. ELBACOM GMBH. ELMŰ-ÉMÁSZ EPAM Ericsson Exxonmobil Fairium Kft. Flex Gamma Digital Kft. Gamma Zrt. GE GeoAdat Kft. Graphisoft

Guidevision Magyarország Kft. Győr-Sopron-Ebenfurti Vasút Zrt. Harman International Hauni Hungária Hays Hungary HungaroControl Zrt. IBM Hungary ISSC IH Innomatrix Services IPOS-Standard Kft. JUMIO KÉSZ Csoport Knorr-Bremse Fékrendszerek Kft. Knorr-Bremse Rail Systems Budapest KUKA Robotics Hungária Ipari Kft. LEGO Manufacturing Kft. Lightware Visual Engineering Loxon Solutions Magyar Közút Nonprofit Zrt. ManpowerGroup Hungary MÁV-csoport Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. MKB Bank Zrt. MOL Morgan Stanley MVM Csoport National Instruments NESS Hungary Kft. Nilfisk Production Kft. NNG Nokia Solutions and Networks OTP Bank PCB Design Kft. PEC Central Europe Planorama Plazmaszolgálat Kft. POSSIBLE Sagemcom Magyarország Kft. SAMSUNG Semilab Zrt. Silicon Labs

Standszám

112 106 121 117

tapasztalt munkavállalóknak

x x x x

pályakezdőknek

x x x x

hallgatóknak

x x x

Standszám

tapasztalt munkavállalóknak

WIENERBERGER ZerLux Hungary Kft. ZF Hungária Kft. Zoltek Zrt.

hallgatóknak

pályakezdőknek

Végzettség szerinti csoportosítás


Végzettség szerinti csoportosítás

x

4flow Adecco ARH Zrt. Budapesti Közlekedési Központ ELMŰ-ÉMÁSZ Henkel Magyarország Kft. IH KUKA Robotics Hungária Ipari Kft. Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. MKB Bank Zrt. MOL MVM Csoport OTP Bank Plazmaszolgálat Kft. SAMSUNG Siemens Zrt. Szellemi Tulajdon Nemzeti Hivatala Takarék Csoport Thomas Hunt Kft.

x

x x x x x

x x

x x

x

x x

x

x x x x x

x x x x

x x

x x x

x x x x x

39 151/A 142 163/B 114 36 41 24 9 137 144 116 40 65 23 132 136 107 170

x

x x x x

x x x x

x x x x x x x x x

x

x

x x x

x x x x

x x x x x x x x x x x x x x

x x x x

x x x x

x x

x x x

x x x

x x x x

x x x x x x x x

x x x

x x x x x

33

55

Jogi

4flow AAM Vezetői Informatikai Tanácsadó Zrt. Adecco A-HÍD Zrt. (Hídépítő Zrt.) ALLWIN Informatika Kft. Antenna Hungária Zrt Aquarius-Aqua Kft. Arconic-Köfém Kft. ARH Zrt. ARM Hungary Kft. Audi Hungaria Zrt. BENTELER Autótechnika Kft. Budapesti Közlekedési Központ BorsodChem Zrt. Citi Continental Automotive Hungary Kft. Egis Gyógyszergyár Zrt. ELMŰ-ÉMÁSZ Exxonmobil Flex GE Graphisoft Harman International Hauni Hungária Henkel Magyarország Kft. IBM Hungary ISSC IH KÉSZ Csoport Knorr-Bremse Fékrendszerek Kft. Knorr-Bremse Rail Systems Budapest KUKA Robotics Hungária Ipari Kft. Loxon Solutions Magyar Suzuki Zrt. MAHLE COMPRESSORS HUNGARY KFT. MÁV-csoport Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. MKB Bank Zrt. MOL

Standszám

x

tapasztalt munkavállalóknak

x

Standszám

tapasztalt munkavállalóknak

x x x x x x

x 32

x x x x

x

x x

x x x

VEEVA

39 58 151/A 139 42 Stand nélküli

162/A 48 142 126 15 130 163/B 128 3 50 109 114 113 25 10 148 153 73 36 135 41 45 7 6 24 1 51/A 123 47 9 137 144

Közgazdasági

x x x

x x

159 163/C 162 163/D 140 136 107 14 118 170 17 16 66 35 160 55 46 165 121 117

Közgazdasági

x x x x x x x

x x x x

pályakezdőknek

x

x x x x x x x

hallgatóknak

x

x x x x x x

Informatikai

x x x

Jogi

Skyscanner Software Testing Starschema Kft. Sűdy és Társa Kft. - Japán álláslehetőségek SYSDATA PSE KFT. Szellemi Tulajdon Nemzeti Hivatala Takarék Csoport TATA CONSULTANCY SERVICES The AKKAdemy - AKKA Technologies Thomas Hunt Kft. thyssenkrupp Components Technology Hungary TOPdesk Türk Telekom International Valeo Varian VEEVA VIDEOTON HOLDING ZRT. Waberer´s-Szemerey Logisztika Kft. ZF Hungária Kft. Zoltek Zrt.

pályakezdőknek

hallgatóknak

Végzettség szerinti csoportosítás


Végzettség szerinti csoportosítás

x x

x x x x

x x x x x

x x x x

x

4flow Adecco ARH Zrt. Audi Hungaria Zrt. AVL Budapesti Közlekedési Központ Bosch csoport CLAAS Hungária Kft. Continental Automotive Hungary Kft. Fairium Kft. Győr-Sopron-Ebenfurti Vasút Zrt. Hays Hungary IPOS-Standard Kft. Knorr-Bremse Fékrendszerek Kft.

x x x x

x x x x x x x

x x x x x x

x x x x x 34

x x x x

x x x x x x x x

x x x x x x x x x x x x

39 151/A 142 15 115 163/B 29 141 50 71 70 53 56 7

x

x

x

x x x

x

x x x x x x x x x

x x x x

x x x x

x x x x x x

x x

x x x x x x x x x x x x x x x x

x x x

x x x

x x x x

x x x x 35

x x

Standszám

x

x x x x x x x x x x

x

4flow Adecco Antenna Hungária Zrt Aquarius-Aqua Kft. Arconic-Köfém Kft. ARH Zrt. Audi Hungaria Zrt. AVL BENTELER Autótechnika Kft. BorsodChem Zrt. Bosch csoport CLAAS Hungária Kft. Continental Automotive Hungary Kft. DIGI Távközlési és Szolgáltató Kft. Egis Gyógyszergyár Zrt. Exxonmobil Fairium Kft. Faulhaber Motors Hungária Kft. Flex GE Grundfos Magyarország Gyártó Kft. Győr-Sopron-Ebenfurti Vasút Zrt. Harman International Hays Hungary Henkel Magyarország Kft.

x x x

6 104 47 116 65 132 163/D 52 170 17 35 55 164 121

Közlekedésmérnöki

x x

tapasztalt munkavállalóknak

x x

pályakezdőknek

hallgatóknak

Knorr-Bremse Rail Systems Budapest Magyar Közút Nonprofit Zrt. MÁV-csoport MVM Csoport Plazmaszolgálat Kft. Siemens Zrt. Sűdy és Társa Kft. - Japán álláslehetőségek Thales Thomas Hunt Kft. thyssenkrupp Components Technology Hungary Valeo VEEVA Waberer's International Nyrt. ZF Hungária Kft.

39 151/A Stand nélküli

162/A 48 142 15 115 130 128 29 141 50 54 109 113 71 124 25 10 131 70 153 53 36

Logisztikai

x x x x x

Közgazdasági

x x x

26 105 116 20 34 122 40 65 23 63 132 136 107 14 125 170 17 66 160 55 46 165 164 169 121

Közlekedésmérnöki

x x x x x x

x x x x x x x x x

x

Standszám

tapasztalt munkavállalóknak

Morgan Stanley MUSASHI Hungary Ipari Kft. MVM Csoport National Instruments Nilfisk Production Kft. Nokia Solutions and Networks OTP Bank Plazmaszolgálat Kft. SAMSUNG Sanofi Siemens Zrt. Szellemi Tulajdon Nemzeti Hivatala Takarék Csoport TATA CONSULTANCY SERVICES Tetra Pak Thomas Hunt Kft. thyssenkrupp Components Technology Hungary Türk Telekom International Varian VEEVA VIDEOTON HOLDING ZRT. Waberer´s-Szemerey Logisztika Kft. Waberer's International Nyrt. Weldex Hungaria Kft. ZF Hungária Kft.

pályakezdőknek

hallgatóknak

Végzettség szerinti csoportosítás


Végzettség szerinti csoportosítás

x x x

x x x x x x

x x

x x x x x x x x x

x x x x

x x x x x x

4flow Accenture Adecco Arconic-Köfém Kft. ARH Zrt. Audi Hungaria Zrt. AVL Beckhoff Automation Kft. Bosch csoport CLAAS Hungária Kft. Continental Automotive Hungary Kft.

x x x x x x x x 36

x x x x x x x x

x x x x x

x x x x x x x x x x

39 44 151/A 48 142 15 115 11 29 141 50

x x

x x x x

x x x

x x x x x x x

x x x x x x x x x x x x x x x x

x x x x x 37

x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x

x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x

x x x

x

Standszám

tapasztalt munkavállalóknak

pályakezdőknek

hallgatóknak

EPCOS Kft., a TDK csoport tagja European Patent Office Fairium Kft. Faulhaber Motors Hungária Kft. Flex GE Gurit Győr-Sopron-Ebenfurti Vasút Zrt. Harman International Hauni Hungária Hays Hungary Knorr-Bremse Fékrendszerek Kft. Knorr-Bremse Rail Systems Budapest KUKA Robotics Hungária Ipari Kft. LuK Savaria Kft. (Schaeffler) Magyar Suzuki Zrt. ManpowerGroup Hungary MÁV-THERMIT Hegesztő Kft. Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. MOL MVM Csoport National Instruments Nilfisk Production Kft. NNG Plazmaszolgálat Kft. POSSIBLE Procter & Gamble Rehau-Automotive Kft. SAMSUNG SMR Automotive Mirror Technology Hungary Bt. STRABAG Magyarország SYSDATA PSE KFT. Tetra Pak The AKKAdemy - AKKA Technologies Thomas Hunt Kft. thyssenkrupp Components Technology Hungary Türk Telekom International Valeo VEEVA Waberer's International Nyrt. Weldex Hungaria Kft.

12 51/B 71 124 25 10 166 70 153 73 53 7 6 24 38 51/A 61 147 9 144 116 20 34 13 65 51 5 67 23 49 8 140 125 118 170 17 66 35 55 164 169

Mechatronikai

x

x x x x x x

135 45 7 6 38 61 47 9 144 116 20 34 122 65 72 23 63 132 49 8 125 170 35 55 165 164 145 121

Mechatronikai

x x x

Standszám

x x

Logisztikai

x

x

Mechatronikai

x x

tapasztalt munkavállalóknak

IBM Hungary ISSC KÉSZ Csoport Knorr-Bremse Fékrendszerek Kft. Knorr-Bremse Rail Systems Budapest LuK Savaria Kft. (Schaeffler) ManpowerGroup Hungary MÁV-csoport Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. MOL MVM Csoport National Instruments Nilfisk Production Kft. Nokia Solutions and Networks Plazmaszolgálat Kft. Prysmian Group SAMSUNG Sanofi Siemens Zrt. SMR Automotive Mirror Technology Hungary Bt. STRABAG Magyarország Tetra Pak Thomas Hunt Kft. Valeo VEEVA Waberer´s-Szemerey Logisztika Kft. Waberer's International Nyrt. Wartsila Hungary Kft. ZF Hungária Kft.

pályakezdőknek

hallgatóknak

Végzettség szerinti csoportosítás


Végzettség szerinti csoportosítás

x x x x

x x

x x

x x x

x x x

38

x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x

x x x x x x x x x x x x x

x x x x x x x x x x x x x x x

x x x

x x

x

x

x x x

x x x

x x x

4flow Adecco Antenna Hungária Zrt Arconic-Köfém Kft. ARH Zrt. Audi Hungaria Zrt. Budapesti Közlekedési Központ BorsodChem Zrt. Citi Dealogic Kft. ELMŰ-ÉMÁSZ Ensi Kft. Exxonmobil Fairium Kft. GE Harman International

x x x x x x x x

x

x

x

x

x

x x

x x x x

x x x x 39

x x x x x

x x x x x x x x x x x

x x x x x

x x x x x x x x x x x x x x x

Standszám

x

tapasztalt munkavállalóknak

pályakezdőknek

Mechatronikai

hallgatóknak

39 58 44 151/A 139 42 162/A 48 142 15 130 108 128 29 168 157 141 50 33 134 12 51/B 71 124 10 59 166 153 62 45 7 6 38 51/A 123 61

Standszám

x x

MÁV-csoport Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. MOL MUSASHI Hungary Ipari Kft. MVM Csoport National Instruments Nilfisk Production Kft. NNG Nokia Solutions and Networks Plazmaszolgálat Kft. POSSIBLE Procter & Gamble Rehau-Automotive Kft. Siemens Zrt. SMR Automotive Mirror Technology Hungary Bt. Tetra Pak Thomas Hunt Kft. Türk Telekom International Valeo VEEVA VIDEOTON HOLDING ZRT. Waberer´s-Szemerey Logisztika Kft. ZF Hungária Kft.

47 9 144 105 116 20 34 13 122 65 51 5 67 132 49 125 170 66 35 55 46 165 121

Műszaki menedzser

x

106 121 117

39 151/A Stand nélküli

48 142 15 163/B 128 3 155 114 134 113 71 10 153

Pénzügyi

x

x x x

Műszaki menedzser

4flow AAM Vezetői Informatikai Tanácsadó Zrt. Accenture Adecco A-HÍD Zrt. (Hídépítő Zrt.) ALLWIN Informatika Kft. Aquarius-Aqua Kft. Arconic-Köfém Kft. ARH Zrt. Audi Hungaria Zrt. BENTELER Autótechnika Kft. BM Nemzetbiztonsági Szakszolgálat BorsodChem Zrt. Bosch csoport British American Tobacco CÉH Tervező, Beruházó és Fejlesztő Zrt. CLAAS Hungária Kft. Continental Automotive Hungary Kft. EDAG Hungary Kft. Ensi Kft. EPCOS Kft., a TDK csoport tagja European Patent Office Fairium Kft. Faulhaber Motors Hungária Kft. GE GeoAdat Kft. Gurit Harman International JUMIO KÉSZ Csoport Knorr-Bremse Fékrendszerek Kft. Knorr-Bremse Rail Systems Budapest LuK Savaria Kft. (Schaeffler) Magyar Suzuki Zrt. MAHLE COMPRESSORS HUNGARY KFT. ManpowerGroup Hungary

x x x

Műszaki menedzser

x x

tapasztalt munkavállalóknak

ZerLux Hungary Kft. ZF Hungária Kft. Zoltek Zrt.

pályakezdőknek

hallgatóknak

Végzettség szerinti csoportosítás


Végzettség szerinti csoportosítás

x

x

x x x x

x x x x

x x x x

4flow Adecco

x x 40

x x x

x x x

x

x

x x x x x

x x x x

x x x x x x

4flow Adecco ARH Zrt. Audi Hungaria Zrt. BorsodChem Zrt. Donau Lab Kft. Egis Gyógyszergyár Zrt. European Patent Office Gurit ManpowerGroup Hungary Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. MOL MVM Csoport Nilfisk Production Kft. Plazmaszolgálat Kft. Procter & Gamble Rehau-Automotive Kft. SAMSUNG Sanofi TATA CONSULTANCY SERVICES VEEVA Waberer´s-Szemerey Logisztika Kft. ZF Hungária Kft. Zoltek Zrt.

x

x x

x x x

x

x x x x x x x x x x x x

x x x x x x x x

x x x x x x x x x

41

x

Standszám

hallgatóknak

x x x x x x x

142 128 109 51/B 59 166 62 9 144 26 65 138 14 17 55

Természettudományi

39 151/A

x x

x x x x

x x x x x x x

39 151/A 142 15 128 Stand nélküli

x x x x x x x x x x x x x x

109 51/B 166 61 9 144 116 34 65 5 67 23 63 14 55 165 121 117

Vegyészmérnöki

x x

x x

x x x x x x

x

tapasztalt munkavállalóknak

x x

x x

ARH Zrt. BorsodChem Zrt. Egis Gyógyszergyár Zrt. European Patent Office GeoAdat Kft. Gurit JUMIO Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. MOL Morgan Stanley Plazmaszolgálat Kft. Semilab Zrt. TATA CONSULTANCY SERVICES thyssenkrupp Components Technology Hungary VEEVA

pályakezdőknek

x x x

x x x

x x x x x x

x

Standszám

x x

53 27 135 45 7 24 1 51/A 47 9 137 144 26 116 20 129 34 13 122 40 4 65 23 138 132 136 107 14 125 170 17 66 160 55 165 164 121

Pénzügyi

x x x x x x

x x x x x x x x x x x x x x x x x

Pénzügyi

x x

x x x x x x x x

Természettudományi

x

tapasztalt munkavállalóknak

Hays Hungary HungaroControl Zrt. IBM Hungary ISSC KÉSZ Csoport Knorr-Bremse Fékrendszerek Kft. KUKA Robotics Hungária Ipari Kft. Loxon Solutions Magyar Suzuki Zrt. MÁV-csoport Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. MKB Bank Zrt. MOL Morgan Stanley MVM Csoport National Instruments NESS Hungary Kft. Nilfisk Production Kft. NNG Nokia Solutions and Networks OTP Bank PEC Central Europe Plazmaszolgálat Kft. SAMSUNG Semilab Zrt. Siemens Zrt. Szellemi Tulajdon Nemzeti Hivatala Takarék Csoport TATA CONSULTANCY SERVICES Tetra Pak Thomas Hunt Kft. thyssenkrupp Components Technology Hungary Türk Telekom International Varian VEEVA Waberer´s-Szemerey Logisztika Kft. Waberer's International Nyrt. ZF Hungária Kft.

pályakezdőknek

hallgatóknak

Végzettség szerinti csoportosítás


Végzettség szerinti csoportosítás

x x x x x x x x x x

x 42

x x x x x x x x x x x x x

Stand nélküli

x x x x x x x x x x x x x x x x x x

33 109 114 12 18 71 25 154 Stand nélküli

162/C 59 131 70 153 73 53 27 41 56

x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x

43

x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x

x

x x x x

x x x

x x x

x x

x x x x

x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x x

Standszám

45 7 6 24 60 21 104 51/A 123 61 47 9 64 144 26 116 20 34 13 122 57 40 28 4 146 65 51 5 72 67 23 63 138 132 69 49 8 163/D 2 140 136

Villamosmérnöki

x x

Villamosmérnöki

x

x x x x x x x x

48 142 126 15 115 11 130 108 128 29 168 157 50 54

Villamosmérnöki

x

x x x x x x x x x x x x x x

Stand nélküli

KÉSZ Csoport Knorr-Bremse Fékrendszerek Kft. Knorr-Bremse Rail Systems Budapest KUKA Robotics Hungária Ipari Kft. Laterex Építő Zrt. Lightware Visual Engineering Magyar Közút Nonprofit Zrt. Magyar Suzuki Zrt. MAHLE COMPRESSORS HUNGARY KFT. ManpowerGroup Hungary MÁV-csoport Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. MERKBAU KFT. MOL Morgan Stanley MVM Csoport National Instruments Nilfisk Production Kft. NNG Nokia Solutions and Networks Óbuda Group OTP Bank PCB Design Kft. PEC Central Europe Planorama Plazmaszolgálat Kft. POSSIBLE Procter & Gamble Prysmian Group Rehau-Automotive Kft. SAMSUNG Sanofi Semilab Zrt. Siemens Zrt. Silicon Labs SMR Automotive Mirror Technology Hungary Bt. STRABAG Magyarország Sűdy és Társa Kft. - Japán álláslehetőségek SWIETELSKY Magyarország Kft. SYSDATA PSE KFT. Szellemi Tulajdon Nemzeti Hivatala

tapasztalt munkavállalóknak

x x x x x

39 58 44 151/A 139 42

pályakezdőknek

x x x x x x x x x

x x x x x x x x x x x x

hallgatóknak

x x x x

Villamosmérnöki

tapasztalt munkavállalóknak

x x x x

Standszám

pályakezdőknek

4flow AAM Vezetői Informatikai Tanácsadó Zrt. Accenture Adecco A-HÍD Zrt. (Hídépítő Zrt.) ALLWIN Informatika Kft. Antenna Hungária Zrt Arconic-Köfém Kft. ARH Zrt. ARM Hungary Kft. Audi Hungaria Zrt. AVL Beckhoff Automation Kft. BENTELER Autótechnika Kft. BM Nemzetbiztonsági Szakszolgálat BorsodChem Zrt. Bosch csoport British American Tobacco CÉH Tervező, Beruházó és Fejlesztő Zrt. Continental Automotive Hungary Kft. DIGI Távközlési és Szolgáltató Kft. Donau Lab Kft. EDAG Hungary Kft. Egis Gyógyszergyár Zrt. ELMŰ-ÉMÁSZ EPCOS Kft., a TDK csoport tagja Ericsson Fairium Kft. Flex Gamma Digital Kft. Gamma Zrt. Ganz-Skoda Electric Zrt. GeoAdat Kft. Grundfos Magyarország Gyártó Kft. Győr-Sopron-Ebenfurti Vasút Zrt. Harman International Hauni Hungária Hays Hungary HungaroControl Zrt. IH IPOS-Standard Kft.

hallgatóknak

Végzettség szerinti csoportosítás


Végzettség szerinti csoportosítás

x x x x x x x x x

x x

x x x x x x x x x

x x x x x x x x x x x

Standszám

x x x x x

125 52 118 170 17 66 35 55 46 145 169 112 106 121 117

zunk kísérletez egyutt

ig kell

Lista mind

Villamosmérnöki

x x

tapasztalt munkavállalóknak

Tetra Pak Thales The AKKAdemy - AKKA Technologies Thomas Hunt Kft. thyssenkrupp Components Technology Hungary Türk Telekom International Valeo VEEVA VIDEOTON HOLDING ZRT. Wartsila Hungary Kft. Weldex Hungaria Kft. WIENERBERGER ZerLux Hungary Kft. ZF Hungária Kft. Zoltek Zrt.

pályakezdőknek

hallgatóknak

az Útiterv

A stratégia

Mit csináljak és mikor?

Hogy induljak el?

mobil.allasborze.bme.hu

! L Ó J S S E R E K

felelosség

egyetem

Megvan !!!!:)

támogatás

és célba értem Szolgáltatások, tevékenységek: Karrier-tanácsadás és coaching Esélyegyenlőségi tanácsadás Pszichológiai tanácsadás Karrierlehetőségek

A Hallgatói Szolgáltatási Igazgatóság egész évben, ingyenesen igénybe vehető szolgáltatásokat, többek között tanácsadásokat, tréningeket, próbainterjúkat szervez a BME hallgatóinak. Legfőbb célunk, hogy a személyes fejlődésben, a sikeres karrierépítés előkészítésében szakértő támogatást, segítséget nyújtsunk.

Kapcsolat:

Készségfejlesztő tréningek Ösztöndíjak kifizetésének kezelése Hallgatói rendezvények Ifjúsági táborok

1111 Budapest Műegyetem rkp. 7-9. R épület 2. emelet www.hszi.bme.hu www.facebook.com/bmetanacsadas

Szabadulószoba 44

go!

a pozitív s gondolkodá mindig segít

Szolgáltatásainkról érdeklődj a HSZI standján!


KIEMELT KIÁLLÍTÓINK:

39 4flow stand

As an award-winning employer and full-range provider of supply chain optimization services, 4flow unites logistics management, software development, consulting, and research in one innovative business model. With more than 500 team members, 4flow is present at 14 offices on four continents. Our Budapest office is located in the Népliget Center.

Standszám:

15 149

Foglalkoztatottak száma: 500+ Felsőfokú végzettségűek aránya: 100% Kontakt: Sarolt Gyula, Human Resources Telefon: +49-39740-0 Cím: Népliget Center, Könyves Kálmán körút 11., 1097 Budapest E-mail: hr@4flow.com

36-37

58 AAM Vezetői Informatikai Tanácsadó

109-111

stand

7 151/A

Foglalkoztatottak száma: 60 Felsőfokú végzettségűek aránya: 99% Kontakt: Mills Zsuzsanna, HR Manager Cím: 1133 Budapest, Váci út 76. E-mail: zsuzsanna.mills@aam.hu

14 Nézd meg karrierlehetőségeinket!

Zrt.

AAM Management Information Consulting is the leading independent Hungarian consultancy firm providing comprehensive management and IT consulting services for our clients in a wide range of sectors. Our aim is to identify our clients’ actual needs and fulfil them professionally and to a high standard. AAM supports unique vision and we make the most varied career paths achievable for people with the most diverse interests.

www.joinus.hu

Bizonyítsd be, hogy vezetőnek születtél és keress 1.800.000 Ft-ot egy hónap alatt! Jelentkezés a 151/A standnál A Knorr-Bremse haszongépjárművek fékrendszereinek piacvezető szállítója. A budapesti R&D Központban és a kecskeméti Tesztközpontban kiváló mérnökök fejlesztik a járművezetői asszisztens (ADAS) rendszereket, elektronikus fékrendszereket, járműdinamikai szabályozókat és egyéb innovatív termékeket.

#CEO1Month www.adeccowaytowork.com/apply-now/en/sign-up

Csatlakozz hozzánk, és légy részese a jövő intelligens járművei fejlesztésének! 46

C1M Regular AD (146x101,5) 3-180312.indd 1

47

2018. 03. 12. 10:20


Adecco A világ legnagyobb HR szolgáltatásokat nyújtó cégeként célunk, hogy a legjobb munkát megtaláljuk Neked. Számtalan lehetőség közül választjuk ki együtt azt, amely a legjobban illik Hozzád, amelyben hosszútávon sikeres vagy és jól érezed magad. Legyen szó gyakorlatról vagy több év tapasztalatot igénylő pozícióról mindenre van megoldásunk. Interjú- és karrierkérdésekben is örömmel segítünk, hisz a mi munkánk, hogy Te sikeres légy! Találkozunk a 151-es standál

Adecco 151/AAdecco Adecco stand

világ legnagyobb HR szolgáltatásokat cégeként célunk, Kontakt: Fodornyújtó Anna, Marketing Manager A világA legnagyobb HR szolgáltatásokat nyújtó cégeként célunk, hogy hogy a a Telefon: 06-1-323-3500 legjobb munkát megtaláljuk Neked. Számtalan lehetőség közül Cím: Budapest, 1134, Váci út 45 G lehetőség legjobb munkát megtaláljuk Neked. Számtalan közül E-mail: adecco@adecco.hu választjuk ki együtt azt, amely a legjobban illik Hozzád, amelyben választjuk ki együtt azt, amely a legjobban illik Hozzád, amelyben hosszútávon sikeres vagy jól érezed magad. Legyen szó gyakorlatról Foglalkoztatottak száma: 4300 Felsőfokú vagy végzettségűek 30% hosszútávon sikeres ésaránya: jólés érezed magad. Legyen szó gyakorlatról Kontakt: Fodor Anna, Marketing Manager vagyév több év tapasztalatot igénylő pozícióról mindenre van megoldásunk. Telefon: 06-1-323-3500 vagy több tapasztalatot igénylő pozícióról van megoldásunk. 44 139 A-HÍDmindenre Accenture ZRT Cím: Budapest, 1134, Váci út 45 G Interjúés karrierkérdésekben is örömmel segítünk, a mi munkánk, E-mail: adecco@adecco.hu Interjúés karrierkérdésekben is örömmel segítünk, hisz ahisz mi munkánk, Az Accenture a világ egyik vezető szakmai szolgáltatásokat nyújtó Büszkék vagyunk rá, hogy cégcsoportunk tagjai a hazai mélyépítő iparág Te sikeres légy! Találkozunk ameghatározó 151-es standál nemzetközihogy vállalata, amely az üzleti stratégia és tanácsadás, a digitálisszereplői. Sikereink a hosszú évek óta nálunk dolgozó hogy Te sikeres légy! Találkozunk a 151-es standál és technológiai megoldások, valamint a ipari automatizálás területein szakemberek hozzáértésére, elkötelezettségére, technikai-technológiai kínál szakértő megoldásokat és szolgáltatásokat. Az Accenture a világ felkészültségére, továbbá az innovációra épül. Célunk, hogy Foglalkoztatottak száma: 4300 Felsőfokú végzettségűek aránya: 30% több mint 120 országában, és megközelítőleg 425 000 fős alkalmazotti alaptevékenységünk – a hídépítés – mellett jelen legyünk a hazai, és a Foglalkoztatottak száma: 4300 Felsőfokú végzettségűek aránya: 30% létszámmal támogatja ügyfeleit. nemzetközi építőipar különféle területein, és az A-Híd neve a jövőben is Kontakt: Marketing Manager egyet jelentsen a minőséggel, megbízhatósággal. Kontakt: FodorFodor Anna,Anna, Marketing Manager Foglalkoztatottak száma: 300+ Felsőfokú végzettségűek aránya: 99% Kontakt: HR osztály Telefon: 06-1-323-3500 Telefon: 06-1-323-3500 Kontakt: Gonda Dávid, Recruitment Marketing Lead Telefon: +36 1 465 22 00 Telefon: 06308573164 Cím: 1138 Budapest, Karikás Frigyes u. 20. Cím: Budapest, 1134, Váci út 45 G Cím: Budapest, 1134, Váci út 45 G Cím: Budapest E-mail: karrier@hid.hu E-mail: david.gonda@accenture.com E-mail: adecco@adecco.hu E-mail: adecco@adecco.hu A világ legnagyobb HR szolgáltatásokat nyújtó cégeként célunk, hogy a legjobb munkát megtaláljuk Neked. Számtalan lehetőség közül választjuk ki együtt azt, amely a legjobban illik Hozzád, amelyben hosszútávon sikeres vagy és jól érezed magad. Legyen szó gyakorlatról vagy több év tapasztalatot igénylő pozícióról mindenre van megoldásunk. Interjú- és karrierkérdésekben is örömmel segítünk, hisz a mi munkánk, hogy Te sikeres légy! Találkozunk a 151-es standál

Foglalkoztatottak száma: 4300 Felsőfokú végzettségűek aránya: 30%

stand

stand

consulting engineering leader offering:

1

Month of training in Geneva

International Graduate IT and Engineering Program

4 600m2 campus

118 The AKKAdemy – AKKA Technologies

42 ALLWIN Informatika Kft. stand

To keep pace with this fast-changing and digitalizing world, AKKA Technologies set up an International Graduate IT and Engineering Program, providing young talents with the opportunity to build a successful career and acquire a lifelong set of consulting skills. In an international and professional environment, you will be mentored during 12 months with the latest in-class and technical training methods, conceived to supplement your academic background.

#közösség vagyunk. 10 éve egymást támogatva, közösen dolgozunk azért, hogy aki velünk kapcsolatba kerül, igazi nyertesnek érezhesse magát, és mi lehessünk a #legjobbmunkahely. Csapatunk színes egyéniségekből áll, munkakörüket tekintve legtöbben #szoftverfejlesztők, de van sales csapatunk, backofficeunk és HR is. Közös bennünk, hogy mind #fejlődnivágyunk, és fontos számunkra, hogy munka közben is felhőtlen legyen a #jókedv.C#, .NET, ASP.NET MVC.

Foglalkoztatottak száma: 15000 Kontakt: DUGNE Maxime, Business Manager @The Akkademy Telefon: +41 78 717 36 50 Cím: Chemin de Blandonnet 8 – 1214 - Geneva - Switzerland E-mail: maxime.dugne@akka.eu

Foglalkoztatottak száma: 38 Felsőfokú végzettségűek aránya: 90% Kontakt: Takács Anikó, Talent manager Telefon: +3620 256 2222 Cím: 1111 Budapest, Zenta utca 1. I/1. E-mail: job@allwin.hu

32 ÁllásStart

Antenna Hungária Zrt.

stand

A -HÍ D Z R t. H-113 8 B UD A P E S T KA R I KÁ S F R I G YE S U. 2 0 .

www.ahid.hu

ahid_reklam_A5_fekvo_2017.indd 1

48

2017.12.06. 10:41:50

More than 15'000 Employees

Check us out on @theakkademy or drop us directly your CV : career_akkademy@akka.eu

meet with us in the salon, Booth 118

stand

A JÖVOT ÉPÍTJÜK

12 Months on consulting projects in

Az Antenna Hungária Zrt. földfelszíni televíziós- és rádiós műsorszórást végez, multimédia szolgáltatásokat nyújt, vezeték nélküli üzleti távközlési szolgáltatásokat kínál, hálózatüzemeltetési tevékenységeket végez és televíziós műsorgyártással foglalkozik. 2017-ben a cég adta a vizes VB IT és távközlési hátterét. A vállalat létszáma jelenleg 550 fő. Munkatársaink Budapesten, Debrecenben, Emődön, Pécsett, Sopronban, Szentesen és Veszprémben dolgoznak.

Az elismerten piacvezető ÁllásStart megjelenik e-kiadvány formában, amelynek különlegessége, hogy a felhasználók konkrét cégre, állásajánlatra, diplomára tudnak rákeresni, megosztani barátokkal, ismerősökkel. Bizonyos partnereinkről videó is található oldalukon. A kiadvány végén található Index jelentősen megkönnyíti a pozíciók közötti böngészést, és lehetővé teszi a szükséges diplomák és az ajánlott állások közötti gyors keresést.

Foglalkoztatottak száma: 550 Felsőfokú végzettségűek aránya: 60% Kontakt: Janka Miklós, toborzási specialista Telefon: 30/549 9702 Cím: 1119 Budapest, Petzvál József u. 31-33. E-mail: hr@ahrt.hu 49


ÉRDEKEL A TÁVKÖZLÉS ÉS A MÉDIA VILÁGA?

CSATLAKOZZ HOZZÁNK! Ismerd meg a földfelszíni műsorszórás hátterét, vegyél részt távközlési hálózatunk bővítésében, légy részese multimédia szolgáltatásunk fejlesztésének, vagy próbáld ki magad a televíziós közvetítések gyártásában. Gyakornokok, pályakezdők és szakmai tapasztalattal rendelkező pályázók jelentkezését is várjuk. Látogass el weboldalunkra és jelentkezz! E-mail: hr@ahrt.hu | http://ahrt.hu/hu/karrier

162/A Aquarius-Aqua Kft.

142 ARH Zrt.

stand

stand

Közép-Kelet-Európa legmodernebb technológiájával és legnagyobb kapacitásával rendelkező palackozó üzeme vagyunk. Mára az ásványvíz és üdítőital-gyártás területének egyik legmeghatározóbb szereplőjévé, piacvezetőjévé váltunk: termékeink minden kereskedelmi hálózatban megtalálhatóak. Díjaink és ügyfeleik elégedettsége a biztosíték, hogy a céljainkat évről-évre teljesítsük úgy, hogy stratégiánk középpontjában az innovációk állnak.

Az 1991 óta működő ARH Informatikai Zrt. magyar tulajdonban lévő, magyarországi székhelyű, önálló cég. Két fő tevékenysége rendszámfelismerő rendszerek (szoftverek, kamerák és komplett rendszerek), illetve eokmányolvasók fejlesztése, gyártása és értékesítése. A kormányzati és a kereskedelmi szektorban egyaránt piacvezetőnek számít: a világ csaknem összes országába szállít berendezéseket, több ezer elégedett vásárlóval és partnerrel büszkélkedhet.

Foglalkoztatottak száma: 350 Kontakt: Bodor Beatrix, HR vezető Telefon: +36 30 8263966 Cím: Albertirsa E-mail: karrier@aquarius.hu

Foglalkoztatottak száma: 320 Felsőfokú végzettségűek aránya: 70% Kontakt: Veresh Ilona, HR menedzser Telefon: 0670/931-4110 Cím: Budapest, Alkotás utca 41. E-mail: allas@arh.hu

48 Arconic-Köfém Kft.

126 ARM Hungary Kft.

stand

50

stand

Az amerikai tulajdonú, 2.150 főt foglalkoztató Arconic-Köfém Kft. 77 éve az alumíniumipar meghatározó vállalata Magyarországon. Egyike a 100 legnagyobb vállalatnak és a 10 legnagyobb termeléssel foglalkozó befektető között van. Négy termelő üzletág (Hengermű-Öntöde, Keréktermék, Erőmű és Meghajtó Rendszerek, Rögzítő Rendszerek) mellett, Székesfehérváron működik az Arconic Globális Szolgáltató Központja is.

Arm designs technology at the heart of the world’s most advanced digital products. We are enabling the development of new markets and transformation of industries and society, invisibly creating opportunity for a globally connected population. Our scalable, energy-efficient processor designs and related technologies deliver intelligence wherever computing happens.

Foglalkoztatottak száma: 2200 Felsőfokú végzettségűek aránya: 38% Kontakt: Mihályi András, Recruitment Coordinator Telefon: +36 30 392 7782 Cím: Székesfehérvár E-mail: andras.mihalyi@arconic.com

Foglalkoztatottak száma: 90 Felsőfokú végzettségűek aránya: 100% Kontakt: Lienda Beale, Early Careers TA lead - EMEA Telefon: +44 1 223404406 E-mail: lienda.beale@arm.com 51


108 BM Nemzetbiztonsági Szakszolgálat

152 Balabit a One Identity Business

stand

stand

Hogy mi a Balabit? Zseniális és elhivatott emberek által összegyűjtött tudás és tapasztalat, ahol a kocka poénokon is tudunk nevetni. Egy izgalmas munkahely, ahol a kérdéseidre választ, ötleteidre, munkádra feedbacket kapsz. Ahol a feladat rabul ejt, mint egy jó sorozat vagy egy izgalmas játék. És nem utolsó sorban a világ egyik vezető IT-biztonsági szoftverfejlesztő vállalata, kb. egymillió open source felhasználóval a világ valamennyi kontinensén.

A Nemzetbiztonsági Szakszolgálat Magyarország titkosszolgálatai közül az új technológiák fejlesztésein túl, a titkos információszerzéssel, a titkos adatszerzéssel kapcsolatos jogszabályoknak megfelelően, a törvény által meghatározott szervek részére, megrendelés alapján végzi munkáját.

Foglalkoztatottak száma: 240 Kontakt: Antal Balázs, Employer Branding Specialist Telefon: 06205019748 Cím: 1117 Budapest, Alíz utca. 2. E-mail: balazs.antal@balabit.com

Kontakt: Török István, munkatárs Telefon: +3613364943 Cím: Budapest E-mail: hr@nbsz.gov.hu

BME Egyetemi Hallgatói Képviselet

11 Beckhoff Automation Kft. stand

Az Egyetemi Hallgatói Képviselet a BME jelenleg több, mint 25 000 hallgatójának érdekképviseleti szervezete. Többek között tájékoztatással, oktatásüggyel, pályázatokkal, kollégiumokkal, szakkollégiumokkal és külüggyel foglalkozik. Az EHK segíti az oktatás színvonalának emelkedését, az oktatók és a hallgatók közti kapcsolat kialakítását és a tanszabadság megvalósítását. Az egyetem nyolc karáról 2-2 főt foglalkoztató EHK a BME legfőbb hallgatói szervezete.

A Beckhoff PC-alapú vezérlési technológiára épülő, nyílt automatizálási rendszereket kínál. Széles termékpalettáján ipari PC-k, terepi I/Oeszközök, szervohajtások, szervomotorok, lineáris szállítórendszerek, valamint automatizálási szoftverek szerepelnek. A vállalat nemcsak alapvető technológiát biztosít az intelligens gyárak számára, hanem jövőbe mutató innovációival meghatározza az integrált ipar fejlődési trendjeit is.

Foglalkoztatottak száma: 17 Kontakt: Pekár Zoltán Telefon: +36/30-604-07-30 E-mail: pekar.zoltan@ehk.bme.hu

Foglalkoztatottak száma: 8 Felsőfokú végzettségűek aránya: 100% Kontakt: Porgánszki Éva Telefon: +36 1 501 9940 Cím: 1097 Budapest, Gubacsi út 6. E-mail: info@beckhoff.hu

15 Audi Hungaria Zrt.

115 AVL

stand

stand

151/B BME Hallgatói Szolgáltatási

130 Benteler Autótechnika Kft.

stand

stand

Az Audi Hungaria új kompetenciaközponttal bővült az eletromotorok sorozatgyártásához, a járműgyártás területén a Q3 modell gyártására készülünk elő Győrben, ahol a vállalat számos okos megoldást vezetett be a gyártásba. A prémium minőségű termékek előállítása a műszaki területek mellett az egyéb szolgáltató szegmensek napi tevékenységének, mára 11.500 munkatárs összehangolt munkájának eredménye. Olvass rólunk tovább: audi.hu/karrier

A négy kontinensen 45 telephellyel rendelkező AVL a világ elsőszámú független vállalata a hajtáslánc fejlesztésben, és az ezt támogató software eszközök, illetve a motor- és járműtechnikai mérő- és vizsgálórendszerek fejlesztésében és gyártásában. Budapesti kutatófejlesztő központunkba azoknak a pályakezdő és tapasztalt műszaki szakembereknek a jelentkezését várjuk, akik szeretnének nemcsak a jelen, hanem a jövő járműtechnológiájával is foglalkozni.

A Benteler Autótechnika Kft. a német Benteler cégcsoport leányvállalataként Móron működik. A közel 140 éves múlttal rendelkező cégcsoport jelentős szerepet vállal a csőgyártásban, az értékesítésben és az autóiparban. A világ 38 országában vagyunk jelen 170 telephellyel, közel 30 000 alkalmazottal, amelyből Móron 700 fő dolgozik. Alkatrészeink a világ valamennyi autógyárának tömeg- és széria termékeibe beépülnek.

Foglalkoztatottak száma: 12400 Felsőfokú végzettségűek aránya: 20% Kontakt: Karriervonal Telefon: 0696668888 Cím: Győr E-mail: karrier@audi.hu

Foglalkoztatottak száma: 250 Felsőfokú végzettségűek aránya: 90% Kontakt: Zsivnovszky Zsuzsanna, HR generalista Telefon: +36 1 382 1484 Cím: 1115 Budapest, Csóka u. 7-13. E-mail: career.hungary@avl.com

Foglalkoztatottak száma: 700 fő Felsőfokú végzettségűek aránya: 20% Kontakt: Fenyvesi Klára, HR vezető Telefon: 06 20 297 6433 Cím: 8060 Mór, Akai u. 5. E-mail: klara.fenyesi@benteler.com

Hogyan kell elindítani egy sikeres karriert? A BME hallgatói erre a kérdésre is választ kaphatnak egyetemi éveik alatt. A HSZI ingyenes szolgáltatásai, többek között a próbainterjúk, a CV-tanácsadás és a készségfejlesztő tréningek az álláskeresés minden lépéséhez segítséget nyújtanak. Pszichológiai tanácsadásunk pedig a személyes fejlődésben segíti a hallgatókat. Telefon: +36 1 463 2521 E-mail: tanacsadas@hszi.bme.hu

163/B BKK Zrt.

128 BorsodChem Zrt.

stand

12.434

52

Igazgatóság (HSZI)

stand

A BKK a főváros mobilitásmenedzsere. Munkatársunkként olyan szakmailag elkötelezett, elhivatott csapat tagja lehetsz, amely Budapest közlekedési hálózatának alapjait hosszú távon befolyásoló fejlesztéseket, projekteket valósít meg. A fejlesztések mellett – a közlekedési szolgáltató cégeken keresztül – biztosítjuk a közösségi közlekedési járatok működtetését, megszervezzük a közlekedési hálózatot, valamint ellátjuk az utastájékoztatási feladatokat is.

Társaságunk, a kazincbarcikai székhelyű BorsodChem Zrt., az MDI és TDI termékek, PVC porok, valamint speciális vegyi- és alapanyagok vezető európai gyártója. 2011-ben a kínai Wanhua Társaság többségi tulajdont szerzett a BorsodChem Zrt.-ben. A Wanhua-BorsodChem célja a Társaság termelő üzemeinek fokozatos kapacitásbővítése és az alkalmazott technológiák folyamatos fejlesztése a piaci helyzetünk megőrzése és erősítése

Foglalkoztatottak száma: 1250 Felsőfokú végzettségűek aránya: 52% Kontakt: Tóth Krisztina, HR főmunkatárs Telefon: 36 30 774 1286 Cím: 1075 Budapest, Rumbach S. u. 19-21. E-mail: karrier@bkk.hu

Foglalkoztatottak száma: 2700 Felsőfokú végzettségűek aránya: 26% Kontakt: Kranyecz Beáta, Manager HC Management & HR Administration Telefon: 48/522-764 Cím: 3700 Kazincbarcika, Bolyai tér 1. E-mail: beata.kranyecz@borsodchem.eu 53


A

F E J L E S Z TŐ I KÖZ P O N T

Műegyetemi Versenycsapat Közösség

A

BEMUTATKOZÁS CSAPATAINK

&

csapattagok

MVK Fejlesztői Központ

Műegyetemi Versenycsapat Közösség

BMEmotionát sokszor01 féléveken

02 fejlesztési BME-SHOX Motostudent Team A tevékenységek önálló projektbe

nemcsak alkotó munkát végeznek, hanem a A

2012-ben

integrálva folynak, nagyban támaszkodva a cél

alakult

szükséges infrastruktúra megteremtését is el kerékagymotoros

csapat

célja

egy

A

2013-ban

alakult

elérése érdekében kialakított oktatási és ipari

csapat

elektromos

versenyautó

verseny motorkerékpár fejlesztéssel foglalkozik.

kifejlesztése a Formula Student versenysorozatra. A

Szintén nemzetközi versenyeken megmérettető

hajtás és futóműrendszer, illetve elektromos hálózat

fejlesztésével és gyártásával foglalkozik.

kell végezniük. A helytálláshoz szükség van

együléses

kapcsolatrendszerre. Sok esetben projekt és

egy-egy szakterület elmélyítésére, azazelméleti diploma feladatok formájában projekten egyetem számos karáról jövő hallgatók hallgatói szakmai közösségtémát felfüggesztés és futómű, ismeretek sikeres gyakorlatbadolgoznak. ültetésére. adnak csapaton is. A feladatok között szerepel a teljes váz-, kívüli hallgatóknak kormányrendszer, illetve elektronikai rendszer tervezése, számos egyedi alkatrészek gyártása, összeszerelés és tesztelés mellett.

A világ legjobb egyetemeivel együtt megmérkőző fejlesztési versenyek

A Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem

03 BME Fuse

számos öntevékeny szerveződésű hallgatói projekt számára

biztosít működési lehetőséget. Jelentős csoportját képezik ezen szervezeteknek a

A csapat 2016-ban alakult meg azzal a

hallgatói versenycsapatok, melyek főként járműfejlesztéssel

foglalkoznak, és tevékenységeikben az Egyetem több karáról

vesznek részt hallgatók.

Ahogyan BME Löködönc Pneumobil Team vendégelőadás

mezőnyben is helytállt csapat alakult

jelenleg

működő

nyolc

versenycsapat többek között négy kerék

meghajtású

formulaautó,

napelemes

versenyhajó, üzemanyagtakarékos autó,

motorkerékpár, önvezető gokart és sűrített

levegővel meghajtott jármű tervezésével

és megépítésével foglalkozik.

megszületett,

de

a

Három BME-s gépészmérnök hallgató életre hívott

a

Shell

egy újabb versenycsapatot, mely az addigiaktól eltérően szakított az autó és motortervezési

lehetősége van a szakmai fejlődésre formájábanhallgatóknak is látható, a

szokásokkal, és egy kizárólag napenergiával

töltött

építsen

Eco-marathonra

Az energiahatékony számos egyetemi autó fejlesztése során a

az

és

elektromos

és tapasztalatszerzésre, akár számukra addig

működő, ember által vezetett, teljesen elektromos

ismeretlen területeken is.

hajtású hajó tervezésébe kezdett.

egyetemi

évek

Ma már tudjuk, hogy mindez nem csak álom

szakemberként, ügyvezetőként, vagy a PhD

volt, hanem a BME Solar Boat Team kezdete.

képzésben folytatja pályafutását. A jelenlegi projektek nagy részében vesznek részt doktori

meg az elmúl tévek folyamán. A

csak

versenysorozatára,

után számos hallgató később neves ipari

Közös építő és fejlesztő tevékenység Közel aktív hallgató

nem

megvalósítás útján is elindult egy újabb álom.

járművet.

versenycsapatban

felül végzett munkával több, nemzetközi

2014-ben

céllal, hogy a világ egyik legnagyobb egyetemi tervezzen

Számottevő, egyetemi teljesítményen

04 BME Solar Boat Team

200

képzésben tanuló hallgatók, akiknek száma évről évre nő.

05 BME Műszakik Pneumobil Team

06 BME Löködönc Pneumobil Team

A 2007-ben alakult, nagy múlttal rendelkező

A 2007-ben alakult, nagy múlttal rendelkező

csapat évek óta képviselteti magát az Egerben

csapat évek óta képviselteti magát az Egerben

megrendezendő Nemzetközi Pneumobil Versenyen.

megrendezendő

Pneumobil

Versenyen. „Az eltelt évek alatt a dobogó minden

sikerült meghódítaniuk hazai rendezésű nemzetközi

fokát sikerült meghódítaniuk hazai rendezésű

versenyeken négykerekű, két munkahengeres,

nemzetközi

sűrítettlevegő hajtású járműikkel.

munkahengeres, sűrítettlevegő hajtású járműikkel.

07 BME SharkTeam

08 BME Formula Racing Team

A

2013-ban

célja

két

2007-ben alakult csapat négykerékmeghajtású, elektromos Formula Student autó fejlesztésével

a Shell-Eco Marathon versenysorozatra. Saját

és építésével foglalkozik. Az elmúlt évek sikeres

tervezésű dízelmotorral, kasztnival és futóművel

versenyszezonjait követően a csapat egy alapjaitól

indul a 2018-as kvalifikációs versenyen 2018-ban

újragondolt autó megszületésén dolgozik. A fejlődő

Franciaországban. A versenyekig tartó időszak

Formula Student világával lépést tartva, a cél

az

továbbra is egy olyan jármű építése, mely felveszi

bemutatásáról,

csapat

négykerekű,

egy

autó

alakult

versenyeken

energiatakarékos, belsőégésű jármű fejlesztése

képességeinek

és

hiányosságainak feltárásáról, valamint a csapat

54

Nemzetközi

Az eltelt évek alatt a dobogó minden fokát BME-SHOX Motostudent Team

vérvonalának felfrissítéséről fog szólni.

a versenyt a legnagyobb nemzetközi ellenfelekkel.

55


Bosch csoport

162/B Cvonline.hu

Szeretnél ötleteiddel hasznos technológiák fejlesztéséhez hozzájárulni? Legyen szó mobilitási megoldásokról, fogyasztói cikkekről, ipari technológiáról, energetikáról vagy építéstechnológiáról: Velünk lehetőséged nyílik arra, hogy javíts az emberek életminőségén világszerte. Köszöntünk a Bosch világában!

29,Bosch 30, 31 csoport Bosch csoport stand

Bosch csoport

stand

A Cvonline.hu hazánk legrégebbi állásportálja. Weboldalunkon közel 6000 álláslehetőség közül válogathatsz, blog oldalunkon pedig hasznos cikkeket találsz interjú, bérigény, motivációs levél témakörben. Tudtad, hogy ha feltöltöd a CV-d a weboldalunkra, akkor a hirdető partnereink megtalálhatnak állásajánlatokkal? A börzén HR munkatársaink személyesen adnak tanácsot az önéletrajzoddal-, karriereddel kapcsolatban! >> Használd ki ezt az ingyenes lehetőséget!

Szeretnél ötleteiddel hasznos technológiák fejlesztéséhez hozzájárulni? Foglalkoztatottak száma: 14200 Felsőfokú végzettségűek aránya: 40% Kontakt: Novák Orsolya, Employer Branding Country Coordination nél ötleteiddel fejlesztéséhez hozzájárulni? Legyen szó hasznos mobilitásitechnológiák megoldásokról, fogyasztói cikkekről, ipari Cím: Budapest E-mail: Orsolya.Novak@hu.bosch.com vagy építéstechnológiáról: lehetőséged szótechnológiáról, mobilitásienergetikáról megoldásokról, fogyasztóiVelünk cikkekről, ipari nyílikenergetikáról arra, hogy javítsvagy az emberek életminőségén világszerte. ógiáról, építéstechnológiáról: Velünk lehetőséged Foglalkoztatottak száma: a 14200 Felsőfokú végzettségűek aránya: 40% 3 Citi Köszöntünk Bosch világában! 168 British American Tobacco - Pécsi Szeretnél ötleteiddel hasznos technológiák fejlesztéséhez hozzájárulni? Legyen szó mobilitási megoldásokról, fogyasztói cikkekről, ipari technológiáról, energetikáról vagy építéstechnológiáról: Velünk lehetőséged nyílik arra, hogy javíts az emberek életminőségén világszerte. Köszöntünk a Bosch világában!

Foglalkoztatottak száma: 35 Felsőfokú végzettségűek aránya: 100% Kontakt: HR Osztály, HR Osztály Telefon: (+36 1) 5100-800 Cím: Budapest E-mail: info@cvonline.hu

Novák Orsolya, Employer Branding Country Coordination Dohánygyár rra, Kontakt: hogy javíts az emberek életminőségén világszerte. Cím: Budapest tünkE-mail:a Orsolya.Novak@hu.bosch.com Bosch világában! stand

stand

A BAT Pécsi Dohánygyár Kft. a British American Tobacco vállalatcsoport tagja, közel 800 alkalmazottal Magyarország egyik vezető dohányipari vállalata. Szervezeti kultúránkban sikeresen kapcsolódnak össze a nemzeti és nemzetközi értékek a felelős vállalati működés alapelveivel és a kiemelkedő eredményekkel. A hazai piac igényeinek kiszolgálása mellett két pécsi gyára több mint 30 piacot lát el és egyedüliként foglalkozik filteres szivarka gyártással is.

Budapesti szolgáltató központunkban több mint 1000 fiatal, sokoldalú szakember számára biztosítunk színvonalas munkakörnyezetet, nemzetközi karrierlehetőséget és biztos munkahelyet - színes, soknyelvű környezetben. Ismerd meg folyamatosan bővülő állásajánlatainkat: https://jobs.citi.com/

155, 156 Dealogic Dealogic Hungary Kft Hungary Kft

Foglalkoztatottak száma: 14200 Felsőfokú végzettségűek aránya: 40% Kontakt: Novák Orsolya, Employer Branding Country Coordination Foglalkoztatottak száma: 800 fő Foglalkoztatottak száma: 1600 Felsőfokú végzettségűek aránya: 90% Cím:Maljusin Budapest Kontakt: Anett, Recruitment executive Kontakt: Recruitment Team, https://jobs.citi.com/ Telefon: 06208240576 Cím:végzettségűek Budapest oztatottak száma: 14200 Felsőfokú aránya: 40% E-mail: Orsolya.Novak@hu.bosch.com Cím: Pécs, Dohány u.2-8.

t: Novák Orsolya, Employer Branding Country Coordination 163 Budapest Főváros Kormányhivatala 141 CLAAS Hungária Kft. VEKOP 8.2.1-15 Projekt udapest Orsolya.Novak@hu.bosch.com

stand

E-mail: anett_maljusin@bat.com

stand

stand

A VEKOP 8.2.1-15 Ifjúsági Garancia a Közép-magyarországi régióban elnevezésű projekt támogatási és szolgáltatási lehetőségeket nyújt annak érdekében, hogy a 25 év alatti fiatalok munkaerőpiaci helyzete javuljon. A projekt által elhelyezkedéshez, szakképesítés megszerzéséhez biztosítható támogatás.

A németországi központú CLAAS Csoport a világ egyik vezető mezőgazdasági gépgyártó vállalata, amely magas színvonalon foglalkozik mezőgazdasági technológiák fejlesztésével és gépgyártással. A CLAAS Hungária Kft. Törökszentmiklóson a kombájnokra szerelhető vágóasztalok és vágóasztal-szállítókocsik fejlesztési és termelési központjaként közel 800 főnek nyújt megbízható, kihívásokkal teli munkát immár 21 éve.

Dealogic is a market-leading FinTech company of experience, offices in 9 countries. Close to 30 A to build and continuously renew our propr designed, and developed in-house, to deliv workflow solutions to our clients. We empower tools that help them solve problems, including

Dealogic is a market-leading FinTech company with more thanszáma: 30 years Foglalkoztatottak 400 Kontakt: Laborca Lilla, Talent acquisition specia of experience, offices in 9 countries. Close to 30 Agile teams work together Foglalkoztatottak száma: 800 Felsőfokú végzettségűek aránya: 20% Telefon: +36 1 411 8500- built, Kontakt: HR osztály to build and continuously renew our proprietary platform Telefon: +36 30 688 2975 Cím: Dealogic, Eiffel Square, Irodaház, B-5, Teré Cím: 5200 Törökszentmiklós, Kombájn u. 1. designed, and developed in-house, to deliver unrivalled data and E-mail: hr-clh@claas.com E-mail: lilla.laborca@dealogic.com 50 Continental Automotive Hungary 143 teams Diehl Aircabin workflow solutions to our clients. We empower our toHungary pick the best Kft. A Diehl Aircabin Hungary a németországi Diehl Aircabin GmbH A Continental konszern legnagyobb hazai vállalata tools a Continental that help them solve problems, including the newest technologie. leányvállalata. 2011 óta tevékenykedünk Nyírbátorban, ahol a világ Automotive Hungary Kft.. Budapesti telephelyén fékrendszerek, komfort-

Kontakt: Pintér Istvánné Erzsébet, munkáltatói kapcsolattartó Telefon: 06-20-530-7041 Cím: 1082 Budapest, Kisfaludy u. 11 E-mail: pinterine@lab.hu

157 CÉH Tervező, Beruházó és Fejlesztő stand

Dealogic Hungary Kft

Dealogic is a market-leading FinTech company with more than 30 years of experience, offices in 9 countries. Close to 30 Agile teams work together to build and continuously renew our proprietary platform - built, Dealogic Hungary designed, and developed in-house,Kft to deliver unrivalled data and workflow solutions to our clients. We empower our teams to pick the best tools thatishelp them solve problems, technologie. Dealogic a market-leading FinTech including company the withnewest more than 30 years of experience, offices in 9 countries. Close to 30 Agile teams work together to build and continuously Foglalkoztatottak száma: 400renew our proprietary platform - built, designed, and developed to specialist deliver unrivalled data and Kontakt: Laborca Lilla, Talentin-house, acquisition workflow solutions to our clients. We empower our teams to pick the best Telefon: +36 1 411 8500 tools that help Eiffel themSquare, solve problems, newest technologie. Cím: Dealogic, Irodaház,including B-5, Terézthe körút 55-57, Budapest, E-mail: lilla.laborca@dealogic.com Foglalkoztatottak száma: 400 Kontakt: Laborca Lilla, Talent acquisition specialist Telefon: +36 1 411 8500 Cím: Dealogic, Eiffel Square, Irodaház, B-5, Teréz körút 55-57, Budapest, E-mail: lilla.laborca@dealogic.com

zRt.

stand

Az 1989-ben alapított CÉH zRt. mára Magyarország egyik vezető mérnökirodája 120 fővel, amely magasépítés és hídépítés területén is teljeskörű mérnöki szolgáltatást (tervezés, projektmenedzsment és szakértés) nyújt. Cégünk élvonalbeli technológiákkal, eszközökkel és szoftverekkel dolgozik, szakmaiság területén pedig az elégséges minimum helyett az elérhető maximumra törekszik. Csatlakozz Te is csapatunkhoz! További információk a www.ceh.hu/karrier oldalon.

és karosszéria-elektronikák, hibrid meghajtó rendszerek vezérlőegységei és elektromos kormányzás rásegítő elektronikák készülnek, míg Veszprémben az elektronikus fékrendszerek komponenseinek gyártása mellett, az Innovációs Központban és a Tesztpályán az elektronikus vezérlésű fékrendszerek fejlesztése és tesztelése folyik.

Kontakt: Tóth Orsolya, HR menedzser Telefon: +36 1 88 00 121 E-mail: karrier@ceh.hu

56

stand

legnagyobb utasszállító Airbus repülőgépek alkatrészeit gyártjuk. 2017 őszétől egy Debrecenben létrehozott mérnök-központ is támogatja a vállalat magyarországi sikerességét. Mind a két működési helyünkre várjuk németül/angolul beszélő tapasztalt és pályakezdő mérnökök jelentkezését.

Foglalkoztatottak száma: 400 Foglalkoztatottak száma: 650 Felsőfokú végzettségűek aránya: 30% Foglalkoztatottak száma: 3700 Felsőfokú végzettségűekKontakt: aránya: 30% Laborca Lilla, Talent acquisition specialist Kontakt: Czipa Krisztina, HR Generalisa Kontakt: Continental Karrier oldal Telefon: 0642/510-727 Cím: 1106 Budapest Napmátka u.6, 8200 Veszprém, Házgyári út 6-8. Telefon: +36 1 411 8500 Cím: Nyírbátor E-mail: www.continental-karrier.hu E-mail: krisztina.czipa@diehl.com Cím: Dealogic, Eiffel Square, Irodaház, B-5, Teréz körút 55-57, Budapest, 57


54 DIGI Távközlési és Szolgáltató Kft. stand

Egészség. Élet. Minôség.

Légy részese a telekommunikációs piac legizgalmasabb kihívásainak! A dinamikusan fejlődő DIGI Kft. Magyarország egyik legnagyobb műholdas és kábelszolgáltatója, és már a mobilpiacra lépését is tervezi. Országosan több, mint 850.000 egyedi előfizetővel rendelkezik. Csúcstechnológiás, teljes optikai szálas hálózatán kedvező ár-értékű, megbízhatóan kiemelkedő minőséget képviselő komplex telekommunikációs szolgáltatásokat kínál. Foglalkoztatottak száma: 2000 Felsőfokú végzettségűek aránya: 60% Kontakt: Pais Edina, HR munkatárs Telefon: +36 70 984 6594 Cím: 1134 Budapest, Váci út 35. E-mail: edina.pais@digi.co.hu

Donau Lab Kft A Donau Lab Kft az 1990-es évek elején kezdte magyarországi tevékenységét. A cég neves svájci, német és olasz műszergyártók termékeinek forgalmazója és szervize. A termékkínálatunkban található eszközök széles körben használhatóak az analitikai kémia, a kémiai szintézis, az élet- és anyagtudományok területein illetve az általános laboratóriumi gyakorlatban. Tevékenységünk kiterjed a berendezések szervizelésre és a felhasználással kapcsolatos tanácsadásra. Foglalkoztatottak száma: 8 Felsőfokú végzettségűek aránya: 80% Kontakt: Papp József, ügyvezető Telefon: 30 9642 361 Cím: Budapest, Fehérvári út 120. E-mail: papj@donaulab.com

43 DRÄXLMAIER Group stand

Több mint 70.000 alkalmazott, 60 telephely, 20 ország, 5 iparág és egyetlen cél: EGYEDIT LÉTREHOZNI. Ez a mondat vált küldetésünkké. Mi mindannyian azon dolgozunk, hogy biztonságossá, kényelmessé és lenyűgözővé tegyük a jövő autóját. Ahogyan minden új megbízás egy kihívás, úgy minden teljesített projekt egy új siker számukra és az egész cégcsoport számára. Foglalkoztatottak száma: 105 Felsőfokú végzettségűek aránya: 95% Kontakt: Székely Márk, HR Manager Cím: H-2030 Érd, Turul utca 10. E-mail: Szekely.MarkKaroly@draexlmaier.com

33 EDAG Hungary Kft. stand

Mint a világ egyik legnagyobb független autóipari szolgáltató mérnöki irodája, 5 kontinensen közel 8000 munkatársat foglalkoztat. Tevékenysége a komplett karosszériatervezéstől, a készüléktervezésen át, a készülékgyártást is magába foglalja. Az EDAG győri irodája '99-ben alakult. Ha a szakmai kihívást a járműiparban keresed, nálunk a helyed! Képzelőerőd szabadon szárnyalhat, fejlődésednek csak a fizika törvényei szabnak határt. Kezd a karriered az EDAG-nál

karrier.egis.hu allasborze@egis.hu

Foglalkoztatottak száma: 227 Felsőfokú végzettségűek aránya: 95% Kontakt: Sauer Bianca, HR referens Telefon: +36 30 956 8592 Cím: Győr E-mail: bianca.sauer@edag.hu 58 24

59


Egis Gyógyszergyár Zrt. Egis Gyógyszergyár Zrt.

Az Egisben hiszünk a közös gondolkodásban, amely lehetőséget ad a szaktudás értékteremtésre. Támogatjuk azamely egyénilehetőséget ötleteket, amely Az Egisbenalapú hiszünk alehetőséget közös gondolkodásban, ad a Az Egisben hiszünk a közös gondolkodásban, amely ad a a csapatok projekt alapú működésén keresztül épülnek be szaktudás alapú értékteremtésre. Támogatjuk az egyéni ötleteket, amely szaktudás alapú értékteremtésre. Támogatjuk az egyéni ötleteket, amely folyamatainkba. Megfogalmazzuk az együtt elérendő céljainkat, és a csapatok projekt alapú működésén keresztül épülnek be a csapatok projekt alapú működésén keresztül épülnek be minden kollégánk részese sikereinknek. folyamatainkba. Megfogalmazzuk az együtt elérendő céljainkat, és folyamatainkba. Megfogalmazzuk az együtt elérendő céljainkat, és Ha szívesen csatlakoznál csapatunkhoz, standunknál és honlapunk minden kollégánk részese sikereinknek. Egis Gyógyszergyár Zrt.minden kollégánk részese sikereinknek. karrier felületén találsz bővebb információt nyitott pozícióinkról. stand Ha szívesen csatlakoznál standunknál és honlapunk Ha szívesen csatlakoznál csapatunkhoz, standunknál és csapatunkhoz, honlapunk karrier felületén találsz bővebb információt nyitott pozícióinkról. karrier felületén találszad bővebb nyitott pozícióinkról. Foglalkoztatottak száma: 3000 Felsőfokú végzettségűek aránya: 30% Az Egisben hiszünk a közös gondolkodásban, amely lehetőséget a információt Az Egisben hiszünk a közös gondolkodásban, amely ad aHRaránya: Kontakt: Anikó, generalista Foglalkoztatottak száma: 3000 Felsőfokú végzettségűek aránya: 30% szaktudás alapú értékteremtésre. Támogatjuk az egyéni ötleteket, amely Foglalkoztatottak száma: 3000 lehetőséget FelsőfokúKómár végzettségűek 30% Telefon: + 36 1 803-1948 Kontakt: Kómár Anikó, HR generalista a csapatok projekt alapú működésén keresztül épülnek be Kontakt: Kómár Anikó, HR generalista szaktudás alapú értékteremtésre. Támogatjuk az egyéni ötleteket, amely Cím: 1165+Budapest, Keresztúri út 30-38. Telefon: 36 1 803-1948 folyamatainkba. Megfogalmazzuk az együtt elérendő + 36 1céljainkat, 803-1948 és aminden csapatok projekt alapú Telefon: működésén keresztülCím: épülnek be Budapest, Keresztúri út 30-38. kollégánk részese sikereinknek. Cím: 1165 Budapest, Keresztúri út E-mail: 30-38.1165komar.aniko@egis.hu E-mail: komar.aniko@egis.hu Ha szívesen csatlakoznál csapatunkhoz, standunknál és honlapunk folyamatainkba. Megfogalmazzuk együtt elérendő céljainkat, és E-mail:az komar.aniko@egis.hu karrier felületén találsz bővebb információt nyitott pozícióinkról.

109 - 111

Egis Gyógyszergyár Zrt.

minden kollégánk részese sikereinknek. Foglalkoztatottak száma: 3000 Felsőfokú végzettségűek aránya: 30% szívesen csatlakoznál csapatunkhoz, 120 standunknál és honlapunk Elbacom GMBH. Kontakt: Kómár Anikó, HR generalista 161Ha EPAM stand stand karrier Telefon: +felületén 36 1 803-1948találsz bővebb információt nyitott pozícióinkról. Az ELBACOM GMBH. a Keresztúri Microsoft Windows Cím: 1165 Budapest, út 30-38.Embedded termékeinek

EPAM Systems, founded in 1993, is the leading provider of IT outsourcing

disztribútora. Ezek olyan operációs rendszerek,3000 amelyeket ipari eszközök software services and solutions in Central and Eastern Europe. EPAM Foglalkoztatottak száma: Felsőfokú végzettségűek aránya: 30% E-mail: komar.aniko@egis.hu igényeire fejlesztettek ki. Alapvetően az asztali Windows OS-en alapulnak, Budapest is the European headquarters of EPAM Systems. With our de azon túl számos olyan lehetőséget amivel a dedikált célú Kontakt: Kómár Anikó,biztosítanak, HR generalista employees we are working on internatinal project in more than 25 eszközök biztonságosabbá, gyorsabbá és rugalmasabbá tehetők. Cégünk a countries. disztribúción túl+jelentős, a Windows Embedded termékekhez kapcsolódó Telefon: 36 1 803-1948 szoftverfejlesztéssel is foglalkozik. Cím: 1165 Budapest, Keresztúri út 30-38. Kontakt: Zeőke-Szőke Anna, IT Recruiter Foglalkoztatottak száma: 20 Felsőfokú végzettségűek aránya: 80% E-mail: komar.aniko@egis.hu Telefon: +36305539343 Kontakt: Szanya Zsolt, Microsoft IoT and Embedded Specialist

Telefon: +36307480458 Cím: Budapest E-mail: z.szanya@elbacom.com

114 ELMŰ-ÉMÁSZ

12 EPCOS Kft. , a TDK-csoport tagja

stand

stand

Az ELMŰ-ÉMÁSZ-nál több mint 2,2 millió ügyfél villamosenergia-ellátását biztosítjuk és a vállalkozások partnerei vagyunk gázszolgáltatásban is. A klasszikus áramszolgáltatás mellett innovatív energia megoldásokkal is foglalkozunk az Innogy csoport részeként. Nálunk izgalmas feladatok, biztos munkahely vár, tervezhető időbeosztással, így marad időd a barátiadra és a hobbidra is.

A jövő okosautói az EPCOS-ból indulnak! A szombathelyi EPCOS a nemzetközi TDK csoport legjelentősebb európai elektronikai fejlesztő- és gyártóközpontja, jelenleg több mint 2600 főt foglalkoztat. Olyan „okosautós alkalmazásokhoz” fejleszt és gyárt elektronikai alkatrészeket, mint a teljes kulcs nélküli nyitás és indítás vagy a különféle táblafelismerők. Mérnökeink a termékfejlesztésen túl a gyártástechnológia fejlesztésében, tervezésében is részt vesznek.

Foglalkoztatottak száma: 2700 Felsőfokú végzettségűek aránya: 19% Kontakt: Molvay Kinga, személyügyi munkatárs Telefon: 061/238-1865 Cím: 1132 Budapest Váci út 72-74. E-mail: kinga.molvay@elmu.hu

Foglalkoztatottak száma: 2600 Felsőfokú végzettségűek aránya: 17% Kontakt: Bertók Adrienn, HR generalista Telefon: +36/94-522-100 Cím: 9700 Szombathely, Csaba u. 30. E-mail: www.csabautca30.hu

134 ENSI Épületgépészeti Kft.

18 Ericsson Magyarország

stand

stand

Az ENSI Kft. 23 éves múlttal rendelkező 100%-ban magyar tulajdonú, budapesti székhelyű vállalkozás. A piaci sikerek mellett fontos számunkra, hogy munkatársaink szívesen járjanak dolgozni és örömmel végezzék a munkájukat, kihívást találjanak benne maguknak. Az ENSI cégcsoport 2017-ben meghaladta a 100 főt és mindemelett mintegy 300 fős alvállalkozói létszámmal szolgáltatja a minőséget.

A te tehetségeddel és a mi nemzetközi erőforrásainkkal közösen mi bármit el tudunk érni. Az Ericsson hazai tevékenysége 2 pilléren nyugszik. A cég a Magyar Telekom stratégiai partnere, mobilhálózatának fő szállítója. Ezen felül az ország egyik legnagyobb telekommunikációs és informatikai kutatással, szoftver és hardverfejlesztéssel foglalkozó vállalata. Tevékenységében példaértékű az oktatás–alapkutatás–alkalmazott kutatás-termékfejlesztés láncolata.

Foglalkoztatottak száma: 110 Felsőfokú végzettségűek aránya: 65% Kontakt: Mizsei Péter, HR vezető Telefon: 06-20-384-0247 Cím: 1091 Budapest, Üllői út 129. Groupama Aréna I. emelet E-mail: mizseip@ensi.hu

Foglalkoztatottak száma: 2000 Felsőfokú végzettségűek aránya: 97% Kontakt: Desits Mariann, Recruitment Team Lead Telefon: +36304897384 Cím: 1117 Budapest, Magyar tudósok körútja 11. E-mail: mariann.desits@ericsson.com 60

Join Europe’s top

engineers and scientists The European Patent Office will recruit 200 engineers and scientists in The Hague and Munich to work as patent examiners. Our engineers and scientists – drawn from over 30 different European countries – work at the cutting edge of technology, examining the latest inventions in every technical field in order to protect and promote innovation in Europe. Do you have a Master’s degree in engineering or science, a good working knowledge of at least two of our official

languages (English, French and German) and some experience in industry? Then you too could be part of our team of patent examiners in Munich or The Hague. We offer a competitive net basic salary (EUR 5 500 - 7 800 per month, depending on experience) as well as various benefits and allowances.

To find out more about working as a patent examiner and the EPO as an international organisation, visit our website at epo.org/jobs 61


163/A Europass, Erasmus+

124 Faulhaber Motors Hungaria Kft.

stand

stand

Hogyan építhetsz karriert már az egyetemi évek alatt? Csatlakozz a nemzetközi Erasmus+ közösséghez: ösztöndíjak és külföldi szakmai gyakorlatok várnak. Hogyan mutathatod be hatékonyan az így szerzett készségeidet, tapasztalataidat? Személyre szabott tanácsadás az Europass dokumentumok használatáról.

A Faulhaber a legmodernebb technológiákat kihasználva kézi, félautomata és robottechnika segítségével magas minőségű hajtásrendszereket fejleszt és gyárt orvostechnika, lég- és űrtechnika és automatizálás részére. Cégünk 2017-ben ismét elnyerte az Év Legjobb Munkahelye díjat az 50-250 fős vállalatok mezőnyében. A cégcsoportunk erősségét a magasan kvalifikált mérnökcsapat, a saját fejlesztési osztály, a jól szervezett folyamatok és a kiváló termékek adják.

Kontakt: Dimák Dávid, HR generalista Telefon: 06 1 237 1300 E-mail: europass.hu

Foglalkoztatottak száma: 240 Kontakt: Erdős Anikó, HR asszisztens Telefon: 53/570 041 Cím: Albertirsa E-mail: aniko.erdos@faulhaber.hu

51/B European Patent Office

25 Flex

stand

stand

The European Patent Office (EPO) is the second-largest European organisation, employing 7 000 staff from over 30 countries. The EPO is the executive arm of the European Patent Organisation. It is headquartered in Munich, but also has a branch in The Hague, offices in Berlin and Vienna, and a liaison office in Brussels. The EPO's mission is to secure the highest quality standards in patenting.

A Flex 2016-ban felkerült a Fortune Magazin legvonzóbb munkahely listájára. Vezető sketch-to-scale™ vállalatként az embereket és a tudományos, technikai fejlesztéseket összekapcsoló intelligens termékeket tervezünk és gyártunk. Magyarországon 6 telephelyen – Zalaegerszegen, Sárváron, Tabon, illetve Budapesten, Pátyon és Gyálon- több mint 10 000 munkavállalót foglalkoztatunk.

Foglalkoztatottak száma: 7000 Kontakt: Volker Dohne, Talent Acquisition Manager Telefon: +31 (0)70 340 2974 Cím: EPO The Hague E-mail: vdohne@epo.org

Foglalkoztatottak száma: 10 000 Kontakt: Karácsony Tibor, Recruiter Telefon: 30/194-5623 E-mail: talent@flex.com

C

M

Y

CM

MY

113 ExxonMobil

154 Gamma Digital Fejlesztő és

stand

stand

Szolgáltató Kft.

ExxonMobil is a dynamic, exciting place to work. ExxonMobil Corporation is a global energy and petrochemical company active on 6 continents with headquarters in the United States. ExxonMobil can be rated among the most successful and inancially strongest companies in the world, having world famous brands like Esso or Mobil1. ExxonMobil is committed to being the world’s premium petroleum and petrochemical company.

A Gamma Digital Kft. a legmagasabb szintű ipari automatizálással, szabályozástechnikával, rendszerintegrációval foglalkozó, magyar tulajdonú vállalkozás. Fő profilunk ipari, műszaki, egyedi szoftver, hardver és berendezés fejlesztés valamint komplex irányítástechnikai projektek lebonyolítása. Szoftverfejlesztő mérnökeink, projektvezetőink, programozóink, villamosmérnökeink itthon és a világ számtalan pontján bizonyították szakmai felkészültségüket.

Foglalkoztatottak száma: 1400 Felsőfokú végzettségűek aránya: 99% Kontakt: Kancsár Zita, Recruitment Advisor Telefon: 36 1 298 5000 Cím: Budapest E-mail: recruitmenthu@exxonmobil.com

Foglalkoztatottak száma: 140 fő Felsőfokú végzettségűek aránya: 95% Kontakt: Zolnai Katalin, HR generalista Telefon: 06-30-501-2074 Cím: 1119 Budapest, Petzvál J. u. 52. E-mail: zolnai.katalin@gammadigital.hu

71 Fairium Kft.

CY

CMY

K

Gamma Zrt

stand

A Fairium Kft. 100% magyar tulajdonban levő, főként autóiparban tevékenykedő, dinamikusan növekvő mérnöki szolgáltató cég. Meglévő és jövőbeni termékválogatási és tanácsadói projektjeink támogatásához keresünk munkatársakat Bács-Kiskun, Pest megye és Budapest vonzáskörzetéből.

Az innovatív műszaki megoldások területén közel 100 éves múlttal rendelkező Gamma Zrt. többek között katonai, katasztrófavédelmi és környezetvédelmi feladatokra specializált rendszerek, eszközök fejlesztésével foglalkozik. Elsősorban járművillamossági mérnök, beágyazott szoftverfejlesztő, gyártástámogató villamosmérnök, C# programozó pozíciókba keressük új kollégáinkat. A pozíciók részletei az alábbi linken érhetőek el: goo.gl/9brXUp.

Foglalkoztatottak száma: 100 Felsőfokú végzettségűek aránya: 25% Kontakt: Reseterics Avarka, Régió vezető Telefon: 06/20/315 02 16 Cím: 1119 Budapest, Fehérvári út 89-95.II/240. E-mail: avarka.reseterics@fairium.hu

Kontakt: Gamma Zrt. Telefon: +3612055771 Cím: 1097 Budapest, Illatos út 9. E-mail: gamma@gammatech.hu 62

63


64

65


162/c Ganz-Skoda Electric Zrt.

148 GRAPHISOFT

stand

stand

70 Győr-Sopron-Ebenfurti Vasút Zrt.

73 Hauni Hungaria Gépgyártó Kft.

stand

stand

A Ganz-Skoda Electric Zrt. elektromos hajtású tömegközlekedési járművek tervezésével, gyártásával és kereskedelmével foglalkozó vállalat. Feladatai közé tartozik a járművek erősáramú hajtásrendszereinek garanciális szervizelése, karbantartása, valamint ezen berendezések diagnosztizálása. A Skoda csoport tagjaként műszaki mérnöki támogatást nyújt a társvállalatoknak. Projektek: miskolci villamosok, budapesti trolibuszok, BKV M2/M4 metró szervízelése.

A GRAPHISOFT® egy nemzetközileg elismert magyar alapítású multinacionális szoftverfejlesztő cég, mely 1982-es alapítása óta a világ egyik vezető fejlesztőcégévé fejlődött. Fő termékünket, az ARCHICAD 3Ds építészeti tervező szoftvert mára több mint 200 000 építész és építőipari szakember használja világszerte.

A GYSEV Zrt. egy magyar – osztrák vasúttársaság. Fő tevékenységünk a nemzetközi és belföldi vasúti árufuvarozás, valamint személyszállítás a Nyugat-Dunántúli Régióban. Hiszünk abban, hogy szervezetünk hosszú és rövid távú sikerének alapját a munkavállalóink tudása, képessége, hozzáállása, fejlődési igénye határozza meg. Mindannyiunk számára fontos, hogy értékes munkát végezhessünk.

A Hauni Hungaria Gépgyártó Kft. Pécs és Baranya megye egyik legnagyobb iparvállalata. 1994 óta stabil és állandó szereplője a helyi gazdaságnak. A közel 1.250 magasan képzett dolgozójával széleskörű szolgáltatásokat nyújt a berendezés- és gépgyártás területén: a konstrukciótól a forgácsoláson, lemezmegmunkáláson, szerkezeti egységek és gépek összeszerelésén keresztül egészen a komplett gépek és berendezések fejlesztéséig.

Foglalkoztatottak száma: 23 Felsőfokú végzettségűek aránya: 80% Kontakt: Tar Tímea Tünde , oktatási és képzési szakreferens Telefon: +36303035222 Cím: 1027 Budapest, Horváth u. 12-26. E-mail: timea.tar@skoda.cz

Foglalkoztatottak száma: 500 Felsőfokú végzettségűek aránya: 90% Kontakt: Réffi Veronika, Recruitment Spceialist Telefon: +36209359309 E-mail: vreffi@graphisoft.com

Foglalkoztatottak száma: 2200 Felsőfokú végzettségűek aránya: 14% Kontakt: Tóth Éva, Humán szakértő Telefon: +36-99-577-296 Cím: 9400 Sopron, Mátyás király u.19. E-mail: totheva@gysev.hu

Foglalkoztatottak száma: 1300 Felsőfokú végzettségűek aránya: 20% Kontakt: Borka-Schmidt Szilvia, HR Marketing és kommunikáció Telefon: +36-30 239-8927 Cím: Pécs E-mail: szilvia.schmidt@hauni.com

10 GE

131 Grundfos Magyarország Gyártó Kft.

stand

stand

153 Harman International

53 Hays Hungary

stand

stand

A közel 140 éves múlttal rendelkező, több mint 170 országban jelen lévő GE a világ vezető digitális iparvállalata. Magyarországon immár több mint 25 éve vagyunk jelen, és az egyik legnagyobb munkáltatóként több mint 10 000 munkatársat foglalkoztatunk. Kollégáink leginkább mérnökök, informatikus, pénzügyi, számviteli, ügyfélszolgálati, értékesítési, logisztikai és HR-es szakemberek.

Az 1945-ben alapított dániai székhelyű multinacionális cégcsoport a Grundfos, a világ 56 országában folytat üzleti tevékenységet. A Grundfos Magyarország Gyártó Kft. tevékenységének középpontjában ipari és lakossági szivattyúk, elektromos motorok gyártása áll, de a nemzetközi termék- és technológiai kutatásban, fejlesztésben is jelentős szerepet vállal az R&D (Research and Development) és a TC (Technology Centre) mérnökeivel. Grundfos. Lételemünk a víz.

A HARMAN különböző technikai megoldásokat tervez és gyárt az autóipar és a szórakoztató ipar számára világszerte, beleértve az infotainment rendszereket, audio és vizuális termékeket. A vállalat vezető világmárkái többek között az AKG®, Harman Kardon®, Infinity ®, JBL®, Lexicon®, Mark Levinson® és Revel®. Székesfehérvári, budapesti és pécsi telephelyeinken várjuk pályakezdők és tapasztalt szakemberek jelentkezését.

Hays is the leading global recruitment company. We launched in Hungary in 2007. Specialising exclusively in our clients’ sector, our experts can provide services for You, ensuring job seekers and employers find a perfect fit across a range of industries, including Accountancy & Finance, Business Services, Construction, Engineering, HR, IT, Life Sciences, Logistics, Marketing, Office Support, Property, Retail, Sales and Taxation.

Foglalkoztatottak száma: 8500 Kontakt: Joó Fruzsina, Employer Branding Leader Cím: Budapest E-mail: www.ge.com/careers

Foglalkoztatottak száma: 2200 Felsőfokú végzettségűek aránya: 17% Kontakt: Szabó-Bódi Klaudia, HR és szakképzési koordinátor Telefon: Tel.: 06 34 801 303 Cím: 2800 Tatabánya, Búzavirág u. 14. E-mail: kbodi@grundfos.com

Foglalkoztatottak száma: 3095 Felsőfokú végzettségűek aránya: 20% Kontakt: Szücsné Vitos Ivett, Talent Acquisition Specialist Telefon: 22/530-616 Cím: Székesfehérvár E-mail: ivett.szucsnevitos@harman.com

Foglalkoztatottak száma: 100 Felsőfokú végzettségűek Kft. aránya: 100% Henkel Magyarország Kontakt: Dúcz Adrienn, Marketing-koordinátor Telefon: +36 70 489 5294 Henkel Magyarország Cím: 1054 Budapest, Szabadság tér 7.három évtizede alakult meg a közép-ke régió első Henkel-vállalataként, és a bécsi székhelyű regioná E-mail: campushu@hays.com

stand

stand

A GeoAdat Kft. speciális térinformatikai adatbázisok kialakítására és megvalósítására alakult. Projektjeinkben a térbeli információs ismereteket igénylő adatbázisok elkészítését, ellenőrzését és aktualizálását vállaljuk, részt veszünk a távérzékeléses döntéstámogatásban mezőgazdasági felhasználók számára. Tapasztalattal rendelkezünk adatbázisok minőségellenőrzésében és a megvalósítás projektfolyamatának minőségbiztosítási támogatásában.

A ServiceNow, mint globális piacvezető, felhő alapú szolgáltatás és folyamatmenedzsment platform legmeghatározóbb regionális partnere a GuideVision Magyarország Kft. Cégünk egy dinamikusan növekvő technológiai szolgáltató cég, mely End-to-End ServiceNow tanácsadói és fejlesztői megoldásokra specializálódott. Elsősorban közepes és nagyvállalati ügyfeleket szolgálunk ki a régióban, Európában és a világ többi részén.

Foglalkoztatottak száma: 19 Felsőfokú végzettségűek aránya: 80% Kontakt: Szikszainé Szigeti Ildikó, vezető munkatárs Telefon: 06 1 469-0033 Cím: 1077 Budapest, Wesselényi u. 16/B E-mail: geoadat@geoadat.hu

Kontakt: Hulej Vanda, HR & Recruitment Manager Telefon: +36709422254 Cím: Budapest XI.Gurit kerület E-mail: Vanda.Hulej@guidevision.hu

166, 167 Gurit Gurit stand

leányvállalataként működik. A Henkel a legnagyobb válla tartozik Magyarországon, közel ezer embert foglalkoztat és á forgalma meghaladja a száz milliárdot. A budapesti központi ir két gyárban folyik termelés, Körösladányban mosószereke pedig ragasztóanyagokat állítanak elő.

127 GuideVision Magyarország Kft.

59 GeoAdat Kft.

Gurit

Gurit globally delivers composite materials, engineering, processing tools and equipment as well as parts and solutions to a world-class customer list. We work alongside long standing customers in the vertical markets of Transportation, Marine and Wind with continued focus in emerging markets and product development.

Gurit globally delivers composite materials, engineering, processing tools Foglalkoztatottak 2200 Gurit globally delivers composite materials,száma: engineering, processing tools and equipment as well as parts and solutions to a world-class customer Kontakt: Martina Villringer, Learning & Development Manager and equipment wellmarkets as partsTelefon: and+41solutions list. We work alongside long standing customers in theas vertical 79 848 27 95 to a world-class customer of Transportation, Marine andlist. WindWe with work continued focus in emerging Cím: Thurgauerstrasse 238 in the vertical markets alongside long standing customers markets and product development. E-mail: Martina.villringer@gurit.com

Gurit globally delivers composite materials, engineering, processing tools and equipment as well as parts and solutions to a world-class customer of Transportation, Marine and Wind within continued focus in emerging list. We work alongside long standing customers the vertical markets markets and product development. of Transportation, Marine and Wind66 with continued focus in emerging Foglalkoztatottak száma: 2200 Kontakt: Martina Villringer, Learning & Development Manager

36, 37 Henkel Henkel Magyarország Kft. Henkel Magyarország Kft. Magyarország Kft. stand

Foglalkoztatottak száma: 1000 Henkel Magyarország három évtizede alakult meg a közép-kelet-európai Henkel MagyarországHenkel három évtizede alakult meg a közép-kelet-európai Magyarország három alakult közép-kelet-európai Kontakt: Ágostonmeg Réka, a Junior HR Buseniess Partner régió első Henkel-vállalataként, és a bécsi székhelyű regionális központévtizede régió első Henkel-vállalataként, és a bécsi székhelyű regionális központ Telefon: +36 30 709 4485 leányvállalataként működik. A Henkel legnagyobb vállalatok közé régió elsőa Henkel-vállalataként, és a bécsi székhelyű regionális központ Cím: Budapest tartozik Magyarországon, közel ezer embert foglalkoztat átlagos éves vállalatok leányvállalataként működik. A Henkel a éslegnagyobb közé működik. a legnagyobb vállalatok közé E-mail: reka.agoston@henkel.com forgalma meghaladja a száz leányvállalataként milliárdot. A budapesti központi iroda mellett A Henkel tartozik Magyarországon, közel ezer embert foglalkoztat és átlagos éves két gyárban folyik termelés, Körösladányban mosószereket, Környén tartozik Magyarországon, közel ezer embert forgalma meghaladja a százelő.milliárdot. A budapesti központi iroda mellettfoglalkoztat és átlagos éves pedig ragasztóanyagokat állítanak

forgalma meghaladja a száz milliárdot. A budapesti központi iroda mellett

két gyárban folyik termelés, Körösladányban mosószereket, Környén Foglalkoztatottak száma: 1000 Kontakt: Ágoston Réka, Junior Buseniess kétHRgyárban folyik termelés, Körösladányban mosószereket, Környén pedig ragasztóanyagokat állítanakPartner elő. 27Telefon: 135 IBM Hungary ISSC HungaroControl Zrt. +36 30 709 4485 stand stand pedig1000 ragasztóanyagokat állítanak elő. Foglalkoztatottak száma: Cím: Budapest A HungaroControl Zrt. meghatározó szereplője az európai légiközlekedésnek, IBM's International Shared Service Center (ISSC) in Budapest was founded E-mail: reka.agoston@henkel.com Kontakt: Ágoston Réka, Junior HR Buseniess Partner

Foglalkoztatottak száma: 1000 in 2004. With its highly qualified and multilingual staff, the Center

éves szinten körülbelül 700.000 légi jármű fordul meg a magyar

légtérben.Légiforgalmi irányítóink a legmodernebb technika segítségével, provides HR, Payroll, Sales Support, Procurement, IT, Executive Telefon: +36 30 709 4485 Réka,a Junior HR Buseniess Partner a nap minden órájában, az év Kontakt: minden napjánÁgoston ellenőrzik és irányítják Assistance, Finance and Accounting services for IBM's own operations Cím: Budapest rájuk bízott légtér forgalmát. Telefon: Európában egyedülálló módon a magyar and global customer set. +36 30 709 4485 irányítók a reka.agoston@henkel.com Koszovó feletti magas légtérben, az ún. KFOR szektorban is E-mail: szolgálatot látnak el.

Cím: Budapest Kontakt: Asztalos Péter, Talent Acquisition Partner E-mail: reka.agoston@henkel.com Telefon: 06706308904

Foglalkoztatottak száma: 750 Kontakt: Beleznay Krisztina, HR és egészségügyi koordinátor Telefon: 0612934468 Cím: Budapest E-mail: krisztina.beleznay@hungarocontrol.com

Cím: Budapest E-mail: peter.asztalos@ibm.com

67


es

Milyen érzés a Henkelnél dolgozni? Vásárlók milliói fektetik bizalmukat termékeinkbe és technológiáinkba újra és újra világszerte. Fáradhatatlanul dolgozunk, hogy kiérdemeljük ezt a bizalmat: innovatív termékeket kínálunk a mosóés tisztítószerek otthoni felhasználásához, kozmetikumokat a szépségápoláshoz, ragasztóanyagokat lakossági és professzionális alkalmazásra, kiváló technológiákat az ipar számára.

Jakosa Építő Kft. A JAKOSA ÉPÍTŐ KFT. 2005-ben alakult a nagy múltú ipari nagyberuházások kivitelezésével foglalkozó 31.sz Állami Építőipari Vállalatból, valamint a Kanadai Magyar Magasépítő Kft-ből, az ott elért, évtizedek alatt kifejlesztett építőipari kultúrára alapozva. A cég bázisát alkotja ezen cégeknél megteremtett műszaki és szellemi tőke, valamint a nagy gyakorlattal rendelkező szakember gárda. Kontakt: Bakos Andrea, Irodavezető Telefon: +36 20 941 4070 E-mail: titkarsag@jakosakft.hu

Beauty Care

Adhesive Technologies

A Henkelnél a győzelem a cél.

Motiváció, ambíció és szenvedély. Ez a közös mind az 50 ezer munkavállalónkban szerte a világon.

Henkel Magyarország A Henkel Magyarország három évtizede alakult meg a közép- keleteurópai régió első Henkel-vállalataként, és a bécsi székhelyű regionális központ (Henkel CEE) leányvállalataként működik. A Henkel a legnagyobb vállalatok közé tartozik Magyarországon, közel ezer embert foglalkoztat és átlagos éves forgalma meghaladja a száz milliárdot. A budapesti központi iroda mellett két gyárban folyik termelés, Körösladányban mosószereket, Környén pedig ragasztóanyagokat állítanak elő.

Laundry & Home Care

Henkel gyakornoki program

Műszaki előkészítő/Mérnök pozícióba határozatlan idejű szerződéssel

A Henkel számára kiemelten fontos a fiatal tehetségek felkarolása. Budapesti irodánkban évről évre 30-40 hallgató kap lehetőséget, hogy részt vegyen a gyakornoki programunkban. A fiataloknak minden esélye megvan, hogy akár a jövő vezetőivé váljanak, hiszen nyitott pozícióinkat sok esetben gyakornokaink között hirdetjük meg. Ha szeretnél te is a fiatal tehetségek közé kerülni, akkor ne feledd a jövőd egy jó döntésen múlik, csatlakozz a Henkel csapatához!

Magasépítéssel foglalkozó, nagy múltú szakmai tapasztalattal rendelkező cégünk

Műszaki előkészítő/Mérnök pozícióba keresi munkatársát. Főként nagyfesztávú csarnokszerkezetek, ipari technológiájú gyárépületek, üzemi létesítmények, középületek, sportlétesítmények (uszodák, sportcsarnokok) gyártásával, kivitelezésével, szerelésével foglalkozunk. Tevékenységeink háttértámogatásaként saját acélszerkezeti gyártóüzemmel is rendelkezünk.

#karrier #gyakornokiprogram #jelentkezzmost

Mi lenne a TE feladatod?

A budapesti, környei, illetve körösladányi nyitott pozícióinkkal kapcsolatban tájékozódj karrieroldalunkon: www.henkel.hu/karrier

• Felmérések, műszaki konszignációk készítése • Ajánlatok készítése • Költségvetés készítés • Anyagrendelések, anyagszállítás koordinálása • Adminisztratív feladatok, szerződések előkészítése

®

• Kapcsolattartás az alvállalkozókkal • Kiviteli tervek felülvizsgálata • Építésvezetői és művezetői feladatok ellátása, egy adott épület kivitelezésénél • Együttműködés a társterületekkel

Téged keresünk ha,….

41 Információs Hivatal

56 IPOS-Standard Kft.

stand

stand

Az Információs Hivatal Magyarország polgári hírszerző szolgálata. Technikai és műveleti hírszerzőtiszt munkakörbe keresünk munkatársakat programtervező, mérnökinformatikus, villamosmérnök, politológus, jogász, bölcsész, nemzetközi tanulmányok végzettséggel. Idegen nyelv ismerete szükséges. Pályázatát fényképes önéletrajz és motivációs levél kíséretében az Információs Hivatal, 1539 Budapest, Pf. 600 címre, vagy az utanpotlas@allamig.hu e-mail címre várjuk.

Az IPOS-Standard Kft. egy 2009-ben indult vállalkozás, amely végzett és végzés előtt álló mérnököknek kíván segítséget nyújtani tudásuk kiszélesítésében, valamint magyarországi és németországi munkavállalásukban. Akiket keresünk: FEM Mérnök - ANSA, HyperWorks, ABAQUS, NASTRAN, RADIOSS, LS-DYNA, ADAMS; CAD Mérnök - CATIA V5, Siemens NX, Inventor; Hallgatókat - Diploma és TDK.

Kontakt: Illés Éva, személyügyi referens Telefon: 06/30/556-32-61 Cím: Budapest, II. k. Budakeszi út 85-87 E-mail: eilles@ih.gov.hu

Felsőfokú végzettségűek aránya: 100% Kontakt: Kalotai Loránd, Ügyvezető Telefon: +36-30-645-27-51 Cím: Budapest E-mail: l.kalotai@ipos-standard.hu

149 Innomatrix Services stand

149 Innomatrix Services 149 Innomatrix Services

Az Innomatrix Services tevékenységének központjában a kiberbiztonság és a rendszerintegráció áll. Szolgáltatásaink: Adatközponti technológiák és felhőszolgáltatások Kiberbiztonsági termékfejlesztés és szolgáltatások Hálózati rendszerek tervezése és támogatása Biztonsági rendszerek kivitelezése és támogatása Informatikai rendszerek üzemeltetése és továbbfejlesztése

.. .. a kiberbiztonság Az Innomatrix Services tevékenységének központjában . és..a rendszerintegráció áll. Szolgáltatásaink: .. Adatközponti technológiák és felhőszolgáltatások . Kiberbiztonsági termékfejlesztés és szolgáltatások enységének központjában a kiberbiztonság stand stand

Az Innomatrix Services tevékenységének központjában a kiberbiztonság és a rendszerintegráció áll. Szolgáltatásaink: Adatközponti technológiák és felhőszolgáltatások Kiberbiztonsági termékfejlesztés és szolgáltatások Hálózati rendszerek tervezése és támogatása Biztonsági rendszerek kivitelezése és támogatása Informatikai rendszerek üzemeltetése és továbbfejlesztése

.. .. zolgáltatásaink: .

• van felsőfokú szakirányú végzettséged (építőmérnök, építészmérnök) pályakezdőket is szívesen fogadunk • könnyen és gyorsan megtalálod a közös hangot másokkal • magas szinten ismered a Microsoft Office (Excel, Word, Autocad) programokat • Axis VM , Tekla Structures ismered, előny de nem feltétel • nem félsz megszólalni angolul vagy németül • igényes vagy a munkádra, és nem riadsz meg a munkaterület látványától • kreatív gondolkodásmóddal szeretsz új dolgokat létrehozni • nem riadsz meg ha embereket kell irányítanod, • szeretsz vezetni, és nem okoz gondot, ha egy óránál többet kell vezetned

Foglalkoztatottak száma: 40 fő Felsőfokú végzettségűek aránya: 90% Kontakt: Kádár Sándor, ügyvezető Telefon: +36 1 780 0118 E-mail: karrier@innomatrix.hu

Hálózati rendszerek tervezése és támogatása Biztonsági rendszerek kivitelezése és támogatása

Foglalkoztatottak száma: 40 fő Felsőfokú végzettségűek aránya: 90% Kontakt: Kádár Sándor, ügyvezető Telefon: +36 1 780 0118 68 E-mail: karrier@innomatrix.hu

Számunka előny ha,…. • hasonló munkakörben, egyéb mérnöki tevékenységben szereztél tapasztalatot • közbeszerzési pályázat készítésben jártas vagy

Amit nyújtunk neked: Cégünk hosszútávú, biztos, változatos és kihívásokkal teli munkalehetőséget kínál olyan szakemberek számára, akik megfelelő tapasztalattal, illetve képességekkel rendelkeznek a pozíció ellátásához. Szakmai- és személyes fejlődési lehetőség, kellemes családias környezet. Egyéb juttatások: étkezési hozzájárulás, gépjármű -és mobiltelefon költségtérítés, év végi bonusz.

Jelentkezés és információ:

Jelentkezés: fényképes önéletrajzokat a titkarsag@jakosakft.hu címre várjuk. Tel: 06 20 941 4070, info: www.jakosakft.hu

62 Jumio Software Development GmbH stand

A Jumio, az online ügyfélazonosítás úttörője az egyik legdinamikusabban fejlődő cég a világon: 2016-ban az év startupja volt Ausztriában (CESAward). Fejlesztőink Bécsben és Linzben olyan következő generációs termékeken dolgoznak, amelyek korszakalkotóak a hitelességellenőrzésben: igazolványok, személyazonosság, dokumentumok vizsgálatában. A cég multidiszciplináris (cross-functional) csapatai agile módszerek alapján végzik mindennapos feladataikat. Foglalkoztatottak száma: 70 Felsőfokú végzettségűek aránya: 90% Kontakt: Elizabeth Lux, Head of People & Culture E-mail: elizabeth.lux@jumio.com

69


45 KÉSZ Csoport

6 Knorr-Bremse Rail Systems Budapest

stand

stand

A KÉSZ Csoport tagvállalatai tevékenységüket a technológiai és mérnöki iparágakban, a szálloda- és vendéglátóiparban, eszközkezelés és finanszírozás, valamint üzletviteli megoldások és szolgáltatások területén végzik. A KÉSZ Csoport mára Magyarországon és Európa-szerte több, mint 1600 munkatársat foglalkoztat. Nyitott pozícióinkra elsősorban műszaki és gazdasági területen jártas érdeklődők jelentkezését várjuk.

Biztonságossá tesszük a gyorsuló jövőt. Tudás és technológia minden megérkezés mögött. 2017-ben a világ legnagyobb vasúti fékrendszer fejlesztő és gyártó központjává váltunk. Minden termékünk egyedi megrendelés alapján készül, a legújabb technológiákkal dolgozunk nap mint nap a jövő járműrendszerein. Mi nem gyártunk, hanem építünk. Nálunk nincsenek futószalagok, minden termékünk egyedi fejlesztést, tervezést és alkotást igényel.

Foglalkoztatottak száma: 1600 Felsőfokú végzettségűek aránya: 50% Kontakt: Rétvölgyi Gabriella, HR generalista Telefon: 06 1 476 7500 Cím: Budapest E-mail: retvolgyig@kesz.hu

Foglalkoztatottak száma: 1600 Felsőfokú végzettségűek aránya: 40% stand Kontakt: Juhász Annamária, Toborzási munkatárs Telefon: +36 1 2894A100Knorr-Bremse haszongépjárművek fékrends Cím: 1238 Budapest, Helsinki út 105. szállítója. A budapesti R&D Központban és a kecskem E-mail: karrier.vasut@knorr-bremse.com

7

Knorr-Bremse Fékrendszerek Kft.

kiváló mérnökök fejlesztik a járművezetői rendszereket, elektronikus fékrendszereket, járműdi és egyéb innovatív termékeket. Csatlakozz hozzánk, intelligens jármuvei fejlesztésének!

7

Knorr-Bremse Fékrendszerek Knorr-Bremse Fékrendszerek Kft. Kft. 77 Knorr-Bremse 77 Knorr-Bremse Fékrendszerek Kft. Knorr-Bremse Fékrendszerek Fékrendszerek Kft. Kft. stand stand stand stand stand

A Knorr-Bremse haszongépjárművek fékrendszereinek Szomszéd Sára, Recruiter AA Knorr-Bremse Knorr-Bremse haszongépjárművek haszongépjárművek fékrendszereinek fékrendszereinek piacvezető piacvezető piacvezető A Knorr-Bremse haszongépjárművek fékrendszereinekKontakt: piacvezető szállítója.R&D A budapesti R&Désés Központban és aTesztközpontban kecskeméti Tesztközpontban Telefon: +36 30/283-8545 szállítója. szállítója.AAbudapesti budapesti R&D Központban Központban aakecskeméti kecskeméti Tesztközpontban szállítója. A budapesti R&D a kecskeméti kiváló mérnökök a Központban járművezetői asszisztens (ADAS)Tesztközpontban E-mail: sara.szomszed@knorr-bremse.com kiváló kiváló mérnökök mérnökök fejlesztik fejlesztik aa fejlesztik járművezetői járművezetői asszisztens asszisztens és (ADAS) (ADAS) elektronikus fékrendszereket, szabályzókat rendszereket, rendszereket,rendszereket, elektronikus elektronikus fékrendszereket, fékrendszereket, járműdinamikai járműdinamikai szabályzókat szabályzókat kiváló mérnökök fejlesztik ajárműdinamikai járművezetői asszisztens (ADAS) ésrendszereket, egyéb innovatívCsatlakozz termékeket. Csatlakozz hozzánk, légy részese a jövő és ésegyéb egyébinnovatív innovatív termékeket. termékeket. Csatlakozz hozzánk, hozzánk, éséslégy légy részese részeseésaajövő jövő elektronikus fékrendszereket, járműdinamikai szabályzókat intelligens jármuvei fejlesztésének! intelligens intelligensjármuvei jármuvei fejlesztésének! fejlesztésének!

A Knorr-Bremse haszongépjárművek fékrendszereinek piacvezető szállítója. A budapesti R&D Központban és a kecskeméti Tesztközpontban kiváló mérnökök a járművezetői asszisztens (ADAS) és egyéb innovatívfejlesztik termékeket. Csatlakozz hozzánk, és légy részese a jövő intelligens jármuvei fejlesztésének! rendszereket, elektronikus fékrendszereket, járműdinamikai szabályzókat Kontakt: Szomszéd Sára, Recruiter Kontakt: Kontakt:Szomszéd Szomszéd Sára, Sára, Recruiter Recruiter Telefon: +36 30/283-8545 Telefon:+36 +3630/283-8545 30/283-8545 ésTelefon: egyéb innovatív termékeket. Csatlakozz hozzánk, és légy részese a jövő E-mail: sara.szomszed@knorr-bremse.com E-mail: E-mail: sara.szomszed@knorr-bremse.com sara.szomszed@knorr-bremse.com Kontakt: Szomszéd Sára, Recruiter KS Ingenieure ZT GmbH intelligensTelefon: jármuvei fejlesztésének! +36 30/283-8545 Wien, Österreich

E-mail: sara.szomszed@knorr-bremse.com

Kontakt: Szomszéd Sára, Recruiter Telefon: +36 30/283-8545 Ingenieurleistungen aus einer Hand. E-mail: sara.szomszed@knorr-bremse.com Teljeskörű építőmérnöki szolgáltatások.

Stand 119 | 1.OG | Diszterem

DI Péter SZÁSZ | M: +43 676 877 46 438 p.szasz@ksingenieure.com | www.KSingenieure.com Offene Stellen: www.KSingenieure.com/karriere

70

71


119 KS Ingenieure ZT GmbH

24 KUKA Robotics Hungária Ipari Kft.

stand

stand

A bécsi székhelyű KS Ingenieure már több mint 25 éve az egyik piacvezető építőmérnöki tervezőiroda 70 alkalmazottal. Az iroda fő tevékenységi köre lakóparkok, irodaépületek, ipari épületek, szállodák, középületek és toronyházak magasépítési tartószerkezeti tervezése és műszaki ellenőrzése ausztriai és nemzetközi projektek keretében. Dinamikusan növekvő csapatunkba várjuk pályakezdő és tapasztalattal rendelkező építőmérnökök jelentkezését.

60 LATEREX Építő Zrt.

104 Magyar Közút Nonprofit Zrt.

stand

A KUKA Robotics Hungária Ipari Kft. a világ egyik legnagyobb robotgyártó cége, 1991 óta három telephellyel van jelen Magyarországon. Közel 24.000m2 területen gyártjuk a KUKA robotokhoz tartozó vezérlőszekrényeket, valamint új budapesti irodánkban a KUKA LBR iiwa robotvezérlésének fejlesztése történik.

stand

Társaságunk több évtizedes építőipari tapasztalattal rendelkező tulajdonosi körrel és elhivatott szakembergárdával rendelkezik. Tevékenységünk felöleli a magasépítési iparág valamennyi területét. A kivitelezésen túl létesítménygazdálkodási tevékenységünk is meghatározó. Keressük új mérnök kollégáinkat előkészítési- és kivitelezési területre, illetve szívesen fogadunk hallgatókat szakmai gyakorlatra.

A Magyar Közút Nonprofit Zrt. a kezelésében lévő közel 32 000 kilométernyi országos közúthálózat fenntartási és üzemeltetési feladatait látja el. A Társaság célja és feladata, hogy útfenntartó tevékenységével zavartalan közlekedést biztosítson minden forgalomban résztvevő számára. A szervezet által végzett tevékenység kiterjed az országos közúthálózat és az autópályák üzemeltetési, fenntartási és karbantartási munkáira is.

LEGO Manufacturing Kft.

Foglalkoztatottak száma: 70 Felsőfokú végzettségűek aránya: 80% Foglalkoztatottak száma: 200 Felsőfokú végzettségűek aránya: 70% Foglalkoztatottak száma: 1580 LEGO Manufacturing Kft. LEGO Manufacturing Kft. Kontakt: Szász Péter Okl. épitőmernök Kontakt: Berregi Andrea, HR munkatárs Kontakt: Zátrok-Tóth Imola, HR Generalista Telefon: 0043 676 877 46 438 06-1-347-0010 Telefon: 06 30 185 0984 A nyíregyházi LEGO gyár mintegy 2 500 embernek ad munkátTelefon: és évente Cím: Gudrunstrasse 179/D, Becs / Ausztria Cím: 1095 Budapest, Hídépítő u. 1-12. Cím: Taksony Agyerekek LEGOadgyár mintegy 2az500 embernekjátékok ad munkát millióinak okoz örömet itt gyártott révén.ésAévente LEGO A nyíregyházi LEGO E-mail: gyár mintegy 2nyíregyházi 500 embernek munkát és évente E-mail: p.szasz@ksingenieure.com E-mail: berregia@laterex.hu ImolaZatrok-Toth@kuka-robotics.hu

Foglalkoztatottak száma: 6300 Felsőfokú végzettségűek aránya: 17% Kontakt: Király Anita, HR főmunkatárs Telefon: +36-30/363-8556 Cím: 1024 Budapest, Fényes Elek utca 7-13. E-mail: kiraly.anita2@kozut.hu

millióinak okozrévén. örömet azötittLEGO gyártott játékok révén. A LEGO utca 15.gyártott szám alatt található a világ gyárának egyike, amely nem gyerekek millióinak okoz örömetgyerekek az itt játékok A LEGO 21amely Lightware utca 15. szám alattéstalálható a világ nem ötdeLEGO gyárának egyike, nem Visual Engineering csak környezetbarát, megjelenésében is tükrözi a LEGO utca 15. szám alatt található a világ öt ultramodern LEGO gyárának egyike, amely stand csak de megjelenésében is tükrözi a LEGO játékok világát. és környezetbarát, csak ultramodern és környezetbarát, deultramodern megjelenésében is tükrözi a LEGO A Lightware 19 éves, 100%-ban magyar tulajdonú, budapesti cég. játékok világát. LEGO Manufacturing Kft.játékok világát.

51/A stand

101, 102 LEGO Manufacturing Kft. LEGO Manufacturing Kft.

A Suzuki a világ egyik legnagyobb személygépkocsi-, motorkerékpár- és csónakmotorgyártó vállalata. A japán Suzuki Motor Corporation egyedüli európai termelő leányvállalataként a Magyar Suzuki Zrt. látja el a kontinens piacát az Esztergomban gyártott gépjárművekkel. A beszállítói és márkakereskedői körrel együtt több tízezer ember számára nyújtunk megélhetést hazánkban.Évente közel 160 ezer gépjárművet értékesítünk.

Profilunk az elektronikai kutatás-fejlesztés, valamint gyártás. A professzionális digitális videotechnikai berendezéseinket export piacokra szállítjuk Foglalkoztatottak száma: 2500 Felsőfokú végzettségűek aránya: 20%Japántól Európán keresztül az USA-ig. Jelenleg nyolc A nyíregyházi LEGO gyár mintegy 2 500 embernek ad munkát és évente kereskedelmi száma: 2500 Felsőfokú végzettségűek aránya: 20% irodával rendelkezünk több országban. Termékeinket az AV Kontakt: Pál, HR Toborzási Konzultáns gyerekek millióinak okoz örömet az itt gyártott játékok révén.száma: A LEGO Foglalkoztatottak 2500 Foglalkoztatottak FelsőfokúHunya végzettségűek aránya: 20% piacon elismerik és a választék csúcsának tekintik, amit gyors Hunya393 Pál,2497 HR Toborzási Konzultáns Telefon: +3630 utca 15. szám alatt található a világ öt LEGO gyárának egyike,Pál, amely Kontakt: Hunya HRnem ToborzásiKontakt: Konzultáns növekedésünk, valamint több milliárdos forgalmunk is igazol.

stand

A nyíregyházi LEGO gyár mintegy 2 500 embernek ad munkát és évente A nyíregyházi LEGO gyár mintegy 2 500 embernek ad munkát és évente gyerekek millióinak okoz örömet az itt gyártott játékok révén. A LEGO Telefon: +3630 393 2497 LEGOrévén. Cím: 4400 Nyíregyháza, utca 15. csak ultramodern és környezetbarát, de megjelenésében is tükrözi a LEGO Telefon: +3630 393 2497 gyerekek okoz az itt egyike, gyártott játékok utca 15. szám alattmillióinak található a világ ötörömet LEGO gyárának amely nemLEGO utca 15. A LEGO Cím: Nyíregyháza, E-mail: pal.hunya@lego.com játékok világát. Cím: 4400 Nyíregyháza, LEGO utca 15.4400 utca 15. szám alatt található a világ öt LEGO gyárának egyike, amely nem E-mail: pal.hunya@lego.com E-mail: pal.hunya@lego.com csak ultramodern és környezetbarát, de megjelenésében is tükrözi a LEGO játékokcsak világát. ultramodern és környezetbarát, de megjelenésében is tükrözi a LEGO Foglalkoztatottak száma: 2500 Felsőfokú végzettségűek aránya: 20% Kontakt: Hunya Pál, HR Toborzási Konzultáns Telefon: +3630 393 2497 Cím: 4400 Nyíregyháza, LEGO utca 15. Foglalkoztatottak száma: 2500 Felsőfokú végzettségűek aránya: 20% E-mail: pal.hunya@lego.com

játékok világát.

Kontakt: Hunya Pál, HR Toborzási Konzultáns Foglalkoztatottak száma: 2500 Felsőfokú végzettségűek aránya: 20% Telefon: +3630 393 2497 Cím: 4400 Nyíregyháza, 15. Kontakt: HunyaLEGO Pál, utca HR Toborzási Konzultáns E-mail:Telefon: pal.hunya@lego.com +3630 393 2497

Cím: 4400 Nyíregyháza, LEGO utca 15. E-mail: pal.hunya@lego.com

KÖZTÜNK A HELYED! www.lego.com/careers 72

Foglalkoztatottak száma: 170 Felsőfokú végzettségűek aránya: 80% Kontakt: Mihálicz Rita Lilla, HR koordinátor Telefon: +36 30 488 0520 Cím: Budapest E-mail: lilla.mihalicz@lightware.com

1

stand

Magyar Suzuki Zrt.

Foglalkoztatottak száma: 3100 Kontakt: Palla Zsófia, Képzési szakértő Telefon: 20/498-1795 Cím: 2500 Esztergom, Schweidel J. u. 52. E-mail: zpalla@suzuki.hu

123 MAHLE Compressors Hungary Kft.

Loxon Solutions

stand

A Loxon dinamikusan fejlődő szoftvercég, amelyet fiatal magyar szakemberek alapítottak 2000-ben start-upként. A Loxon szoftvercsomag teljes egészében lefedi a bankok hitelezéshez és hitelkockázat kezeléshez kapcsolódó igényeit, s ebben egyedülálló a világon. Csapatunkban Java fejlesztők és üzleti elemzők dolgoznak együtt a sikerekért. Értékeink az együttműködés, az ügyfélorientált működés, a konstruktivitás, a szakmai kiválóság és a kezdeményezőkészség.

A MAHLE Compressors Hungary Kft. Európa egyik vezető klímakompresszorgyártója, termékei a világ legismertebb autómárkáiban működnek. A balassagyarmati gyár 2000-ben zöldmezős beruházásként indult, és lett - közel 1000 dolgozója révén - az észak-magyarországi régió egyik legjelentősebb munkaadója. A cég az élenjáró technológia, a magas színvonalú szervezettség és a családias légkör mellett versenyképes jövedelmet és kimagasló karrierlehetőségeket kínál.

Foglalkoztatottak száma: 220 Felsőfokú végzettségűek aránya: 100% Kontakt: Fehér Vanda, HR Associate Telefon: 06706574255 Cím: 1134 Budapest, Lőportár utca 20./b E-mail: vanda.feher@loxon.eu

Foglalkoztatottak száma: 1000 Kontakt: Nagyné Kristók Mária, HR fejlesztési specialista Telefon: 06-35-502-162 E-mail: allas.hungary@mahle.com

61 ManpowerGroup Hungary

38 LuK Savaria Kft. (Schaeffler)

stand

stand

A Schaeffler csoport az ipari és autóipari ágazat egyik vezető integrált beszállítója. A Schaeffler három márkája az LuK, INA és FAG kivételesen széles termékskálával és tapasztalattal rendelkezik. Az LuK a Schaeffler csoport egyik kiemelkedő tagja. Szombathelyi telephelyünk termékei között megtalálhatók a kuplungszerkezeteken kívül a kettőstömegű lendítőkerekek, kinyomórendszerek és csillapított ékszíjtárcsák.

Mi látjuk a benned rejlő lehetőséget, együtt megtaláljuk a hozzád illő pozíciót. Világszinten munkavállalók millióinak segítünk, akik tanácsadóink segítségével találták meg a nekik megfelelő munkahelyet. Fordulj hozzánk bátran ha munkát keresel, hiszen mi ehhez értünk a legjobban! Rengeteg állással várunk IT, mérnök és egyéb területeken!

Foglalkoztatottak száma: 3500 Felsőfokú végzettségűek aránya: 20% Kontakt: Személyügyi osztály Telefon: +36 94 588 100 Cím: LuK Savaria Kft., 9700 Szombathely Zanati út 31. E-mail: karrier@schaeffler.com

Kontakt: Pekarik-Van Zyl Aniko Telefon: +36 30 636 6357 Cím: Budapest E-mail: aniko.pekarik@manpowergroup.hu 73


147 MÁV-THERMIT Hegesztő Kft.

47 MÁV-csoport

stand

stand

Miért válaszd a MÁV-csoportot? Mert...számos szakterületen, országszerte kínálunk állásokat,szakmai és vezetői karrierlehetőségek várnak rád, szakmai fejlődésedet széles körű képzésekkel, konferenciákkal támogatjuk,pályakezdőként is csatlakozhatsz hozzánk,folyamatban lévő tanulmányaid alatt szakmai gyakorlati, szakdolgozatírási, ösztöndíj- és duális képzési lehetőségekkel várunk, alapfizetésed mellé széles körű juttatási csomagot kínálunk.

 

 

A MÁV-THERMIT Kft. a 120 éves múlttal rendelkező nemzetközi A MÁV-THERMIT Kft. a nemzetközi Goldschmidt cégcsoport magyar leányvállalataként Goldschmidt cégcsoport magyar leányvállalataként megalapítása óta megalapítása óta piacvezető pályakarbantartási területén. THERMIT Kfft. aa vasúti nemzetk közi Goldsch midt szolgáltatások A MÁV-T leányvállalaataként m cégcsoport magyar piacvezető a vasúti pályakarbantartási szolgáltatások területén. THERMIT Hazai Kfft. a óta nemzetk közi Goldsch ataként alapítása a A MÁV-T leányvállala port magyar midt cégcsobantartási Kiterjedt nemzetközi kapcsolataink lehetővé teszik tevékenységeink vezető a vas súti pályakarb szzolgáltatások k területén. és piacv nemzetközi tevékenységünk fejlesztéséhez keresünk új mega munkatársat óta piacvvezető a vas súti pályakarb bantartási szzolgáltatások k területén. országhatáron kívülre történő közvetítését, világszínvonalú technológiák csapatunkba: magyarországi kivitelezését, és innovatív megoldások hazai fejlesztését, Hazai éss nemzetközi tevékenysé égünk fejleszztéséhez kere esünk új mun nkatársat a ccsapatun valamint bevezetését itthon és külföldön egyaránt. JUNIOR MÉRNÖK

Hazai éss nemzetközi tevékenysé égünk fejleszztéséhez kere esünk új mun nkatársat a ccsapatunkba: Mercedes-Benz Manufacturing

Foglalkoztatottak száma: 120 Felsőfokú végzettségűek aránya: 15% Hungary Kft. Kontakt: Héregi Noémi, ügyvezető igazgató asszisztens JUN NIOR MÉRN NÖK FeladatOK Telefon: +36 (23)A521 450 JUN NIOR MÉRN NÖK Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. 2012 márciusában nyitotta E-mail: titkarsag@mav-thermit.hu meg gyárát Kecskeméten. A sikerek igazolták a döntést: a dél-alföldi • régió, Cégünk termékeinek és technológiáinak műszaki támogatása

Foglalkoztatottak száma: 38 000 Kontakt: MÁV Zrt. E-mail: karrier@mav.hu

Feladato ok sőt immár Magyarország meghatározó befektetője és Feladato okmunkaadója• lett. Dokumentációk (pl. műszaki leírás, műszaki rajz, üzemeltetési és karbantartási Három világszerte sikeres Mercedes-Benz modell készül a hazai gyárban. utasítás) elkészítése és naprakészen tartása • C Cégünk term mékeinek és technológiáin t nak műszakii támogatása a Az első Magyarországon is gyártott termék a B-osztály volt; míg 2013-ban • C Cégünk term és Dokumentác technológiáin t nak (pl. műszaki i támogatása a Mercedes-Benz Manufacturing • mékeinek Részvétel hazai és nemzetközi projektekben, mint műszaki szakértő • ciók műsz zaki leírás, m műszaki rajz, üzemeltetés si és karbanttartási u a négyajtós CLA coupé, illetve 2015 januárjában• a kombi CLA Shooting Mercedes-Benz Manufacturing stand Dokumentác ciók (pl. műsz zaki leírás, m műszaki rajz,zen üzemeltetés siK+F és karbant tartási utasít ás) • Technológiai projektekben együttműködés központokkal, egyetemekkel, e elkészítése é és naprakész tartása Hungary Kft. Brake gyártása is megkezdődött. Hungary Kft. e elkészítése laboratóriumokkal é naprakész és zen tartása • Részvétel ha azai és nemz zetközi proje ektekben, min nt műszaki sz zakértő Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. 2012 márciusában nyitotta Foglalkoztatottak száma: 4000 AAMercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. 2012 márciusában nyitotta • Részvétel ha azai és nemz zetközi proje ektekben, min nt műszaki sz zakértőK+F központokkal T Technológia i projektekbe en együttműk ködés k kkel, •nemzetközi , egyetemek • Hazai, és ügyfélspecifikus engedélyek, szabványok, minősítések meg Kecskeméten. A sikerek igazolták a döntést:aadöntést: dél-alföldi régió, meggyárát gyárát Kecskeméten. A sikerek igazolták a dél-alföldiKontakt: régió, Kovács Balázs, HR referens Technológiai projektekbe en együttműk ködés K+F központokkal k • T , egyetemekkkel, llaboratórium mokkal megszerzésében való közreműködés Telefon: sőt Magyarország meghatározó befektetője és munkaadója lett. llaboratórium mokkal • Hazai, nemzzetközi és ügyfélspecifiku sőtimmár immár Magyarország meghatározó befektetője és munkaadója lett. +36307776096 us engedélye ek, szabvány yok, minősítéések • zetközi Az MSZ EN ISO 9001 szabvány szerinti minőségirányítási rendszer működtetésében Cím: Kecskemét Három világszerte sikeres Mercedes-Benz modell készül a hazai gyárban. • Hazai, nemz és ügm yfélspecifiku us engedélye ek, szabvány yok, megszerzésé ében való kö özreműködés s minősítéések Három világszerte sikeres Mercedes-Benz modell készül a hazai gyárban. E-mail: balazs.kovacs@daimler.com Az első Magyarországon is gyártott termék a B-osztály volt; míg 2013-ban való részvétel m megszerzésé ében való özreműködés • kö A Az MSZ EN sISO 9001 sz zabvány szerrinti minőség girányítási rendszer műköödtetésé első Magyarországon gyártott termék a B-osztály volt; míg 2013-ban aAznégyajtós CLA coupé, illetveis2015 januárjában a kombi CLA Shooting • • A Az MSZ EN Cégünk képviselete hazai és nemzetközi kiállításokon, vásárokon ISO 9001 sz zabvány szerrinti minőség girányítási rendszer műköödtetésében való r részvétel a négyajtós coupé, illetve 2015 januárjában a kombi CLA Shooting Brake gyártása CLA is megkezdődött. rrészvétel • Aktív részvétel a műszaki üzletág napi munkájában • C Cégünk képvviselete haza ai és nemzettközi kiállítás sokon, vásáro okon Brake gyártásaszáma: is megkezdődött. Foglalkoztatottak 4000 • C Cégünk képvviselete •haza ai és nemzet kiállítás sokon, vásáro A Aktív részvétközi tel a műszak ki üzletág naokon pi munkájában elváRásOK Kontakt: KovácsÉpítőipari Balázs, HRésreferens • A Aktív részvé tel a műszak ki üzletág na pi munkájában 64 144 MOL Merkbau Foglalkoztatottak száma:Kereskedelmi 4000 Telefon: +36307776096 • Felsőfokú mérnöki végzettség (elsősorban infrastruktúra, építő, gépész, villamos) stand stand Kft. Elváráso ok Kontakt: Kovács Balázs, HR referens Cím: Kecskemét • MS Office stabil, felhasználói szintű ismerete A Merkbau Kft 1990-ben alakult, kiskunhalasi székhelyű, tiszta magyar A MOL-csoport A több mint 40 országban jelenlévő, és közel 25 000 Elváráso ok Telefon: +36307776096 E-mail: tulajdonúbalazs.kovacs@daimler.com társaság. Fő tevékenységi köre országszerte a generálkivitelezés, munkatársat foglalkoztató MOL-csoport Kelet-Közép Európa egyik • Angol nyelvtudás • Felsőfokú mérnöki végze ettség (elsőssorban infrasttruktúra, építtő, gépész, vvillamos az építőanyagés szerszám kereskedelem. Várjuk budapesti, győri és vezető, nemzetközi független olaj- és gázipari vállalata. A MOL Cím: Kecskemét ettség (elsős sorban infrastnálói truktúra, építitő, gépész, vvillamos) Felsőfokú mérnöki végze kiskunhalasi irodáinkba építő-, építész-, épületgépész- és villamosmérnök Magyarország a MOL-csoport tagja, hazánk és a régió gazdaságának• tabil, felhaszn szintű smerete • MS Office st előNyt JeleNt E-mail: balazs.kovacs@daimler.com hallgatók jelentkezését gyakornoki pozícióinkra. Ha te is szeretnél egy nálói szintű i smerete MS Office sttabil, felhaszn meghatározó szereplője, tevékenysége az ellátási lánc összes elemére• Angol nyelvttudás • A • tudás Vasúti területen szerzett tapasztalat fiatal és dinamikus csapat tagja lenni, jelentkezz hozzánk! Válassz minket, kiterjed. A vállalat és jogelődje közel 80 éve végez szénhidrogén-kutatást• A Angol nyelvt

9, 19

Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft.

A Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. 2012 márciusában nyitotta meg gyárát Kecskeméten. A sikerek igazolták a döntést: a dél-alföldi régió, sőt immár Magyarország meghatározó befektetője és munkaadója lett. Három világszerte sikeres Mercedes-Benz modell készül a hazai gyárban. Az első Magyarországon is gyártott termék a B-osztály volt; míg 2013-ban a négyajtós CLA coupé, illetve 2015 januárjában a kombi CLA Shooting Brake gyártása is megkezdődött. Foglalkoztatottak száma: 4000 ÉPÍTSD NÁLUNK A JÖVŐD! Kontakt: Kovács HR referens Foglalkoztatottak száma: 230Balázs, Felsőfokú végzettségűek aránya: 60% Kontakt: Knáb Anita, Toborzási - képzési specialista Telefon: +3677521300 Telefon: +36307776096 Cím: Kiskunhalas hr@merkbau.hu Cím:E-mail:Kecskemét 137 MKB Bank Zrt. E-mail: balazs.kovacs@daimler.com

és a-kitermelést Magyarországon. Foglalkoztatottak száma: 25000

• Hegesztési és csiszolási eljárások ismerete Előnyt je elent • Felelős Műszaki Vezető (FMV) minősítés Előnyt je elent • Német nyelvtudás • V Vasúti terüle eten szerzett tapasztalat • eten B kategóriás jogosítvány • V Vasúti terüle szerzett tapasztalat

• • monster.hu • A Monster a világ vezető állásportálja. Monster.hu oldalunkon több ezer•

stand

Az MKB Bank Zrt. Magyarország egyik legdinamikusabban fejlődő nagybankja. Elkötelezett hívei vagyunk a hagyományos banki értékek megőrzésének és ezzel párhuzamosan a folyamatos szakmai megújulásnak, innovációnak. Az MKB Bank tudja, hogy célkitűzéseinek elérése érdekében munkatársait támogatnia, ösztönöznie kell. Munkavállalóink folyamatos fejlődését belső képzésekkel, egyéni karrierút biztosításával, modern vállalati kultúrával támogatjuk.

álláslehetőséget találsz a legjobb magyarországi és nemzetközi munkáltatóktól. Kereséskor írd be a kívánt kulcsszót, állásnevet és/vagy munkavégzési helyet, így álláslehetőségek teljes listáját érhetedAmit el. Ha még nem tudod pontosan, hogy milyen állás érdekel, böngéssz karrieroldalunkon vagy töltsd le applikációnkat, gyűjts inspirációt és • engedd, hogy az érdekes állások rád találjanak!

Foglalkoztatottak száma: 1800 Felsőfokú végzettségűek aránya: 70% Kontakt: Magyar Alexandra, Toborzási munkatárs Telefon: +36-30/676-2745 E-mail: magyar.alexandra@mkb.hu 74

• Hegesztési és é csiszolási eljárások ism merete Hegesztési és é csiszolási eljárások ism merete Műsz zaki Vezető (FMV) minőssítés • Felelős aMIt KíNálUNK Felelős Műszzaki Vezető (FMV) minős sítés nyelvvtudás • Német • Kihívásokkal teli, változatos munka, szakmai fejlődési lehetőség Német nyelvvtudás • B kategóriáss jogosítvány y • sA pozíciónak megfelelő versenyképes jövedelem B kategóriás jogosítvány y

nálunk kín

• Cafeteria juttatás nálunk Amit kín • Éves teljesítmény-prémium

MUNKavÉgzÉs egyÉb INFORMácIóK • helye atos munka, sszakmai fejlő ődési lehetős ség Kihívásokkal teli, változa l teli, változa atos munka, s szakmai fejlő ődési lehetős ségjövedelem Kihívásokka • Érd • Várjuk pályakezdő mérnökök jelentkezését is! v es m • A pozíciónakk megfelelő versenyképe A pozíciónakk megfelelő vC es jövedelem m • versenyképe Cafeteria jutt tatás Foglalkoztatottak száma: 11 Felsőfokú végzettségűek aránya: 100% • • C Cafeteria jutttatás • Éves teljesítmény-prémiu Kontakt: Tóth Tamara, Business Manager um E-mail: tamara.toth@monster.hu • Éves teljesítmény-prémiu um JeleNtKezÉs MódJa végzés helye e Munkav • pályázatát a következő e-mail címre várjuk: titkarsag@mav-thermit.hu. végzés helye e Munkav

Érd

75


P LA aj b ab

MONSTER KISZIMATOLJA A BENNED REJLŐ TEHETSÉGET

a

k aid ar m

UN án KO lat N ain kró l!

em N ány

ulm Tan

20 National Instruments stand

A mérés- és irányítás automatizálás terén piacvezető National Instruments Corporation 2001-ben Debrecenben alapította gyártóbázisát abból a célból, hogy közelebb kerüljön európai vevőihez. A debreceni üzem létrehozásakor fő profilunk a hardvergyártás volt, mára azonban számos olyan tevékenység is átköltözött Debrecenbe, amely nem kapcsolható közvetlenül a gyártáshoz. Több mint 1300 kollégánk mára már 13 különböző területen végzi munkáját.

1111 Budapest, Műegyetem rkp. 3. K ép. 1. em. 62. T: +36 1 463 1237 M: +36 20 250 0096 E-mail: melo@miszisz.hu facebook.com/miszisz

Foglalkoztatottak száma: 1300 Felsőfokú végzettségűek aránya: 48% Kontakt: Kakszi Noémi, Toborzó Cím: Debrecen E-mail: karrier.debrecen@ni.com

PES J Ö NYKÉ DIÁKÉV VEDELM RSEREm NÉi Ls z i s zE.ID T E h AuLATT ET V E SZ

?

26 Morgan Stanley

150 Nemzeti Közművek

stand

stand

Otthonunk energiája 2015.10.06. 10:30:27 Villamosenergia és földgáz, Magyarország megújult szolgáltatójától Feladatunk a nemzeti közműszolgáltatási rendszer egységes, központi irányításának biztosítása, az állami közműszolgáltatások kialakítása és hosszú távú, fenntartható működtetése a földgáz-, a villamosenergia- és a távhőszolgáltatás ágazataiban. Változatos munkakörökbe várjuk új kollégáinkat. Látogasd meg standunk és csatlakozz hozzánk!

Morgan Stanley a világ egyik vezető pénzintézete, amely 43 országban, 1300 irodával kínál kiemelkedő színvonalú pénzügyi szolgáltatásokat. Vezető szerepét a legtehetségesebb emberek foglalkoztatásával, a legfejlettebb technológia alkalmazásával és emberközpontú munkakörnyezet biztosításával érte el.

P LA aj ON bb JH a RÁL legúj REGISZT nt őké Értesülj els

Foglalkoztatottak száma: 1000+ Kontakt: Varga Luca, Campus Recruitment Telefon: 0618814716 Cím: 1095, Budapest, Lechner Ödön fasor 8 E-mail: bpcampus@morganstanley.com

105 Musashi Hungary Ipari Kft. stand

k aid arsz me diák lle hitelt tt s zer felvenni?etné l dolgozni?

MISZISZ_Allasborze_Kalauz_oldalas_hirdetes_2015_osz.indd 1

Foglalkoztatottak száma: 3700 Kontakt: Klepács Angéla, HR partner Telefon: 06-62/565-565 (14-64) Cím: Szeged E-mail: kivalasztas@nkmaram.hu

129 Ness Hungary Kft. stand

A 2002-ben alapított Ness Hungary Kft. a magyar tanácsadói piac vezető szereplője. A sokrétű kompetenciával rendelkező, üzleti, gazdasági értéket közvetítő, innovatív szemléletű Ness Hungary Kft. egy világszintű, globális vállalat, a Ness Technologies Inc., tőkeerejével és nemzetközi referenciákkal kiegészülve őrzi és erősíti vezető szerepét az üzleti és informatikai tanácsadás piacán.

Foglalkoztatottak száma: 200 Felsőfokú végzettségűek aránya: 25% Kontakt: Ágoston Zoltán, HR Manager Telefon: 25/551-800 Cím: Ercsi E-mail: musashi@musashi.hu

Foglalkoztatottak száma: 200 Felsőfokú végzettségűek aránya: 100% Kontakt: Szabó Tünde, HR asszisztens Telefon: +36 1 4814550 Cím: Budapest E-mail: hubudhr@ness.com

a

A Musashi UN Hungary Ipari Kft. japán tulajdonban lévő, Budapesttől 36 km-re autóalkatrész-gyártó cég, melynek termékei ekiemelt m y K án található n N belül lat ON és minőségűek az autóiparban. A Musashi-csoporton fontosságúak ain má l alkalmazott kró folyamatoknak köszönhetően világszinten ajólnu ismert T l! mondhat partnereinek. Főbb termékeink: vezérműtengelyek, piacvezető cégeket lengőkarok, gömbcsuklók, kerékagyak. Kiemelt partnereink: Honda, Audi, Suzuki, Jaguar, Land Rover, Fiat.

1161111 MVM Csoport Műegyetem rkp. 3. K ép. 1. em. 62. Budapest,

34 Nilfisk

stand

Találj állást a Monster.hu oldalán. Folyton mozgásban vagy? Töltsd le mobil appunkat és böngéssz, amikor csak kedved tartja! Töltsd fel önéletrajzodat is oldalunkra és engedd, hogy rád találjon az állás, ami igazán illik hozzád. Nincs még önéletrajzod? Használd egyszerűen letölthető és kitölthető sablonunkat! 76

ÁLLÁSOK

TA N ÁC S O K

stand

T: +36 1 463 1237 M: +36 20 250 0096 E-mail: melo@miszisz.hu Az MVM Csoport egy dinamikus növekedési pályán lévő, nemzetközi facebook.com/miszisz szinten is versenyképes energiapiaci szereplő, mely árbevétele alapján

A dán tulajdonú Nilfisk a professzionális és ipari tisztítógépek egyik vezető gyártója. Magyarországon 15 éve működünk, szigetszentmiklósi és nagykanizsai üzemeinkben közel 1000 főt foglalkoztatunk, több mint 100 országban értékesítünk. Alakítsuk együtt a jövőt a fenntartható tisztaság jegyében!

Magyarország 4., a régió 33. legnagyobb vállalatcsoportja. Fő feladata, hogy olcsón és megbízhatóan m i sbiztosítson z i s z .energiát h u a magyar lakosság és vállalkozások számára. GRR

MONSTER.HU

Foglalkoztatottak száma: 1000 Felsőfokú végzettségűek aránya: 70% 2015.10.06. 10:30:27 Kontakt: Ladányi Patrícia , Communication Specialist Telefon: +36302835499 Cím: 2313 Szigetszentmiklós, ÁTI Sziget Ipari Park E-mail: patricia.ladanyi@nilfisk.com

Kontakt: Kiss Ágnes, HR szakértő Telefon: +36-30/383-2496 Cím: 1031 Budapest, Szentendrei út 207-209. E-mail: akiss@mvm.hu

MISZISZ_Allasborze_Kalauz_oldalas_hirdetes_2015_osz.indd 1

77


13 NNG

EZ A TE

57 Óbuda Group

stand

HELYED

stand

Szenvedélyünk a programozás! Ha szívesen dolgoznál globális autóipari projekteken, érdekel a navigáció, a kiberbiztonság, valamint a felhasználói élmény, látogass el standunkhoz! Csatlakozz közel 1000 fős budapesti központú nemzetközi csapatunkhoz, és alakítsd velünk az autóipar jövőjét!

Az ÓBUDA Group Magyarország egyik piacvezető tervező, mérnöki szolgáltató, projektmenedzsment vállalata. Cégünk 1988-as alapítása óta több mint 800 sikeres építési projektben működött közre Magyarországon és külföldön. Vállalatcsoportunk tagjai minőségi szolgáltatásokat kínálnak a maguk szakterületén, együttesen pedig lefedik az egész építőipart, így teljes körűen, hatékonyan és rugalmasan tudjuk kiszolgálni megbízóink legkülönfélébb igényeit.

Foglalkoztatottak száma: 950+ Felsőfokú végzettségűek aránya: 80% Kontakt: Bak Bence, Recruitment Team Leader E-mail: jobs@nng.com

Foglalkoztatottak száma: 170 Felsőfokú végzettségűek aránya: 100% Kontakt: Makai Beáta, HR Menedzser Telefon: + 36 1 250 0105 Cím: 1033, Budapest, Hévízi út 3/a E-mail: makai.beata@obuda-ujlak.hu

122 NOKIA

40 OTP Bank

stand

stand

A Nokiánál több, mint 2200-an dolgozunk Budapesten és folyamatosan növekszünk. Nálunk működik az ország egyik legnagyobb ICT kutatásfejlesztési központja és a világhírű Nokia Bell Labs egyik kutató csoportja is. Mindezek mellett Magyarországon van a Nokia legnagyobb pénzügyi központja, egy globális beszerzési szervezet, valamint egy szintén globális funkciókat ellátó marketing és kommunikációs szervezet. Új irodánk a Corvin negyed szívében található.

Az OTP Csoport a magyarországi és közép-európai térség meghatározó gazdasági szereplőjeként 9 országban, több mint 1500 bankfiókban, a legmodernebb elektronikus csatornákon és széleskörű partneri hálózatán nyújt közel 12,2 millió ügyfél számára pénzügyi szolgáltatásokat. Ambiciózus célkitűzéseink eléréséhez olyan munkatársakra van szükségünk, akik motiváltak és képesek a fejlődésre egy komplex, folyamatosan növekvő igényeket támasztó környezetben.

E-mail: nokia.ly/openpositions

Foglalkoztatottak száma: 8563 Kontakt: Horváth Péter, HR munkatárs Cím: 1051 Budapest, Nádor u. 16. E-mail: horvathpeter1@otpbank.hu

W W W. O B U D A G R O U P. H U

ÔK IS MINKET VÁLASZTOTTAK

LEHOTAI BENCE okl. építômérnök

JAKUS MÁTÉ építészmérnök gyakornok „Azért jöttem az Óbudához, hogy egy olyan cégnél tanulhassak, ahol nemcsak SZAKMAILAG, hanem EMBERILEG is sokat kaphatok. Mindig azok közé a hallgatók közé tartoztam, akik a tervezés mellett nyitottak voltak az építôipar sok más szegmensét is megismerni. Az Óbudánál mindez EGY HELYEN megvan.”

CSÁTHY DOROTTYA építészmérnök gyakornok „Az Óbudánál sok olyan terület feladataiba láthatok bele, amikrôl az egyetemi évek alatt keveset hallottam. Számomra POZITÍV, hogy a NYELVTUDÁS nemcsak elvárás, hanem használjuk is a munkánk során.”

NAGY DÁNIEL építészmérnök gyakornok „Rengeteget tudok itt TANULNI köszönhetôen a nagy és SZERTEÁGAZÓ SZAKMAI tudással rendelkezô csapatnak és az összetett projekteknek. Mindemellett FIATALOS csapatban, BARÁTSÁGOS, otthonos munkakörnyezetben dolgozhatok, ahol mindig VIDÁM a hangulat.”

78

„Azért választottam az Óbuda Groupot, mert az építôipar legtöbb szegmensét lefedi a szolgáltatási köre, és beleláthatok kifejezetten NAGY LÉPTÉKÛ PROJEKTEK életébe, már a projekt-elôkészítés fázisától. Szeretem, hogy a csapat egyszerre fiatalos és LENDÜLETES, mindemellett a szakma LEGTAPASZTALTABB SZAKEMBEREIVEL dolgozhatok együtt.”

79

BENCZE ANNA építészmérnök gyakornok „Az Óbudánál beleláthattok a jelenleg futó NAGY VOLUMENÛ építési beruházásokba, én pont azért választottam, hogy ezekbôl tanulhassak. E mellé pedig REMEK HANGULATOT, KELLEMES KÖRNYEZETET és IZGALMAS FELADATOKAT kapok.”


28 PCB DESIGN Kft.

4 PEC Central Europe

stand

stand

Cégünk hazánk egyik legnagyobb független elektronikai tervezéssel foglalkozó mérnökirodája, amelynek fő profilja nyomtatott áramkörök tervezése és elektronikai termékek fejlesztése. Büszkék vagyunk rá, hogy a világ számos országából rendelkezünk ügyfelekkel, árbevételünk 80 %a exportból származik. Kiemelkedő tapasztalattal rendelkezünk a legmodernebb processzorokat és sok gigabites interfészeket tartalmazó nagysebességű komplex áramkörök tervezésében.

Tudod hogyan készülnek a hibrid járművek akkumulátorai? Mi a PEC-nél tudjuk! Ha a technológia a szenvedélyed, érdeklődsz a robotika, az elektronikai fejlesztés, a szoftverfejlesztés vagy automata gyártósorok tervezése iránt, keress bennünket a 4-es standon - mi a napi munkánk során használjuk ezeket a technológiákat. Akik már bíznak bennünk: NASA, Samsung, Nissan, Sony, Varta, TÜV, Panasonic, Johnsons Control, BMW, Lechlanche – és még sokan mások.

Foglalkoztatottak száma: 15 Felsőfokú végzettségűek aránya: 100% Kontakt: Lazányi János, ügyvezető igazgató Telefon: +36203997184 Cím: 1119 Budapest, Fehérvári út 89-95. L/115 E-mail: janos.lazanyi@pcbdesign.hu

Foglalkoztatottak száma: 120 Felsőfokú végzettségűek aránya: 100% Kontakt: Annemie Vandeven, HR Manager Telefon: 061/487-7010 Cím: Budapest E-mail: jobs@peccorp.com

146 Planorama

65 Plazmaszolgálat

stand

stand

Founded in 2009, Planorama is a leading player in Image Recognition solutions for the retail industry. Our secret: we leverage AI, deep learning techniques. Based on shelf pictures, our solutions can instantly analyze and recognize millions of product items and deliver immediate actionable retail insights to our clients. Today, we globally power manufacturers and retailers, such as Coca Cola, Unilever and Mondelez and operating in over 20 countries.

Ha szeretnél segíteni másokon és elmúltál már 18,de nem vagy még 60 éves, akkor itt a lehetőség! Legyél te is rendszeres plazmaadó! Látogass el a PlazmaPonthoz, hogy vérplazmáddal segíthess másokon. A vérnek ezen összetevője számos életmentő gyógyszer alapanyagát képezi, melyek például a vérzékenységben szenvedő vagy épp az immunhiányos betegek számára nélkülözhetetlenek. Segíts másokon,és mi honoráljuk segítőkészségedet minden alkalommal! www.plazmaadas.hu

Foglalkoztatottak száma: 103 Kontakt: Varga Kitti, Talent Engagement Specialist Telefon: +3616333264 Cím: 1074. Budapest, Dohány utca 12. E-mail: kitti.varga@planorama.com

Kontakt: Bodosi Gabriella, marketing manager Telefon: 06-20-217-5875 Cím: Bp E-mail: bodosi.gabriella@plazmaszolgalat.hu 80

81


51 POSSIBLE stand

We at POSSIBLE CEE are a group of digital specialists creating innovative solutions for forward-thinking organizations. Our team is leading the Central European digital agency market for more than 20 years, since 2012 as part of the world’s biggest global network. Visit the Shop of Possibilities at booth#51 and challenge yourself with our chatbot game, pruchase products with the credits gained in the test. Foglalkoztatottak száma: 65 Felsőfokú végzettségűek aránya: 85% Kontakt: Rehák Izabella, Talent Manager Telefon: +36 1 887 5353 Cím: Budapest E-mail: izabella.rehak@possible.com

5 Procter & Gamble stand

A P&G piacvezető multinacionális vállalat, mely minőségi termékeit (Ariel, Lenor, Pampers, Old Spice) a világon több, mint 150 országban forgalmazzák. Csömörön található gyáregységünkben női higiéniai termékeket (Always, Tampax), míg Gyöngyös gyárunkban Pampers és Oral B termékeket gyártunk. Friss diplomásokat, illetve 1-3 év szakmai tapasztalattal rendelkező jelentkezőket, illetve utolsó éves mérnökhallgatókat várunk meghirdetett pozicíóinkra. Foglalkoztatottak száma: 1100 Felsőfokú végzettségűek aránya: 30% Kontakt: Kecseti Ágnes, Talent Supply Leader Telefon: 20/620-4881 Cím: 2141, Csömör, Határ út 3. E-mail: rechungary.im@pg.com

72 Prysmian Group

22 Sagemcom Magyarország Kft.

stand

stand

A Prysmian Group az energetikai és távközlési kábelek és rendszerek iparágának világelső vállalata. Több, mint 130 éves tapasztalattal a háta mögött a több mint 50 ország 89 üzemében 21 000 dolgozóval van jelen a munkaerőpiacon. Cégünk izgalmas nemzetközi pályakezdő programja mellett tapasztalt szakembereknek is kiemelkedő karrier lehetőséget nyújt. Nemzetközi tréningeken, projektekben vehetsz részt a kezdetektől. Tudj meg többet, látogass el standunkhoz.

Sagemcom Hungary is the Central and Eastern European Competence Center for Sagemcom International. Activities of Sagemcom Hungary are twofold: 1. Providing end-to-end solutions in telecommunication and energy for the Hungarian utilities. 2. Perform R&D activities with the objective of creating enterprise level REHAU-Automotive server software and embedded software for industrial solutions. Kft.

Foglalkoztatottak száma: 21000 Felsőfokú végzettségűek aránya: 25%REHAU-Automotive Kontakt: Dávid Krisztina Kft.REHAU-Automotive Kft. Kontakt: Tungli Júlia, People Development Partner Telefon: +36202394374 A polimer alapú megoldások prémium-márkájaként a REHAU nemzetközi Telefon: +3613822208 Cím: 1037 Budapest, Montevideo u.16/a. piacvezető szerepet be az építőipar, az autóiparaés az iparnemzetközi területén. A polimer alapú megoldások prémium-márkájaként REHAU A polimer alapú megoldások prémium-márkájaként atölt REHAU nemzetközi Cím: Budapest E-mail: krisztina.david@sagemcom.hu Rendszereinkkel nap, a az legkülönbözőbb helyzetekben E-mail: julia.tungli@prysmiangroup.com piacvezető szerepetnap töltazmint beipar az területén. építőipar, autóipar és az ipar területén. piacvezető szerepet tölt be az építőipar, az autóipar és

találkozhat. Termékeink jelenléte legtöbbször annyira természetes, hogy Rendszereinkkel nap mint nap, a legkülönbözőbb helyzetekben Rendszereinkkel nap mint nap, a legkülönbözőbb helyzetekben Ön észre semTermékeink veszi, hasznosságuk azonban érezhető. Világszerte jelenléte legtöbbször annyira természetes, hogy találkozhat. Termékeink jelenlétetalálkozhat. legtöbbször annyira természetes, hogy mindig REHAU-Automotive 190azonban telephelyen több mint 19.000 munkatárs gondoskodik független Ön észre sem veszi, hasznosságuk azonban mindig érezhető. Világszerte Ön észre sem veszi, hasznosságuk mindig érezhető. Világszerte REHAU-Automotive Kft. Kft. stand családi vállalkozásunk növekedéséről. 190 telephelyen több folyamatos mint 19.000 munkatárs gondoskodik független 190 telephelyen több mint 19.000 munkatárs gondoskodik független családi vállalkozásunk folyamatos növekedéséről. családi vállalkozásunk folyamatos növekedéséről. Foglalkoztatottak száma: 400 Felsőfokú végzettségűek aránya: 15% AApolimer megoldások prémium-márkájaként a REHAU polimeralapú alapú megoldások prémium-márkájaként a nemzetközi REHAU nemzetközi A polimer alapú megoldások prémium-márkájaként a REHAU nemzetközi Kontakt: Kovács Anita, HRaránya: specialista Foglalkoztatottak száma: 400 Felsőfokú végzettségűek aránya: 15% piacvezető szerepet tölt be az építőipar, az autóipar és az ipar területén. Felsőfokú végzettségűek 15% Foglalkoztatottak száma: 400 piacvezető szerepet tölt be az építőipar, az autóipar és az ipar területén. Telefon: +36 96 996 221 Kontakt: Kovács Anita, HR specialista Rendszereinkkelpiacvezető nap mint nap, a legkülönbözőbb helyzetekben Kontakt: Kovács Anita, HR specialista tölt be az építőipar, az autóipar és az ipar területén. Rendszereinkkel nap mint szerepet nap, a legkülönbözőbb helyzetekben Cím: Győr+36 96 996 221 Telefon: találkozhat. Termékeink jelenléte legtöbbször annyira természetes, hogy Telefon: +36 96 996 221 találkozhat. Termékeink jelenléte legtöbbször annyira természetes, Rendszereinkkel nap mintVilágszerte nap, a hogy legkülönbözőbb helyzetekben E-mail: anita.kovacs@rehau.com Cím: Győr Ön észre sem veszi, hasznosságuk azonban mindig Cím:érezhető. Győr Ön észre sem veszi, hasznosságuk azonban mindig érezhető. Világszerte E-mail: anita.kovacs@rehau.com 190 telephelyen több mint 19.000 munkatárs gondoskodik független E-mail: anita.kovacs@rehau.com találkozhat. Termékeink jelenléte legtöbbször annyira természetes, hogy 190 telephelyen több mint 19.000 munkatárs gondoskodik független családi vállalkozásunk folyamatos növekedéséről.

67, 68

REHAU-Automotive Kft.

Ön észre sem veszi, hasznosságuk családi vállalkozásunk folyamatos növekedéséről. Foglalkoztatottak száma: 400 Felsőfokú végzettségűek aránya: 15% azonban mindig érezhető. Világszerte Kontakt: Kovács190 Anita,száma: HR specialista telephelyen többvégzettségűek mint 8219.000 munkatárs gondoskodik független Foglalkoztatottak 400 Felsőfokú aránya: 15%

83


23 Samsung

69 Silicon Labs

stand

stand

A SAMSUNG Electronics Magyar Zrt. 1990-ben kezdte meg működését Magyarországon. Az elmúlt 28 évben a cég nagy léptekkel haladt a gyártásban és a kereskedelemben egyaránt, így válhatott Európa egyik legnagyobb szórakoztatóelektronikai gyártó vállalatává. A fejlődés töretlenül folytatódik, találd meg könnyedén Te is a számodra megfelelő munkakört! www.samsung.com/karrier

Silicon Labs is a leading provider of silicon, software and solutions for a smarter, more connected world. Our award-winning technologies are shaping the future of the Internet of Things, Internet infrastructure, industrial automation, consumer and automotive markets.

Foglalkoztatottak száma: 2500 Felsőfokú végzettségűek aránya: 15% Kontakt: HR Osztály, Recruiting Telefon: +36 57 522 200 Cím: 5126, Jászfényszaru, Samsung tér 1. E-mail: allas@samsung.com

Foglalkoztatottak száma: 1300 Felsőfokú végzettségűek aránya: 90% Kontakt: Ádámffy Balázs Telefon: +36705532656 Cím: Budapest E-mail: balazs.adamffy@silabs.com

159 Skyscanner

63 SANOFI

stand

stand

A Sanofi nemzetközi vállalatként vezető szerepet tölt be az élettudományok terén. A betegek igényeit szem előtt tartva kutatja, fejleszti, teszi elérhetővé készítményeit, innovatív megoldásait a diabétesz, szív- és érrendszeri betegségek, onkológia, humán vakcinák, innovatív gyógyszerek, vény nélkül kapható készítmények és ritka betegségek területein. A magyarországi Sanofi közel 2000 munkatársával elkötelezetten dolgozik a magyar emberek egészségéért.

Skyscanner is the world's travel search site, saving you time and money by finding the best travel options wherever you want to go. We are free and unbiased - over 60 million travellers around the world trust us each month to help them find the best flights, hotels and car hire. Our secret is in our self-built technology and global reach, connecting you directly to everything the travel industry has to offer.

Foglalkoztatottak száma: 2000 Felsőfokú végzettségűek aránya: 45% Kontakt: Gál Ida, Talent Acquisition, Talent Management and Development Associate Telefon: +36 1 505 1913 Cím: 1045, Budapest, Tó u. 1-5. E-mail: ida.gal@sanofi.com

Foglalkoztatottak száma: 1000 Kontakt: Jenyth Macdonald, Talent Executive Cím: Quartermile One, 15 Lauriston Place, Edinburgh, EH3 9EN, Scotland, UK E-mail: Jenyth.macdonald@skyscanner.net

138 Semilab Zrt.

49 SMR Hungary Bt.

stand

stand

Magyarország egyik legdinamikusabb high-tech cége vagyunk. Mérőberendezéseket gyártunk és fejlesztünk, amelyek felhasználói a vezető mikrocsip-, memória-, kijelző- és napelemgyártók. Szinte mindenkinek van olyan elektronikus eszköze, amelynek fejlesztése vagy gyártása során használtak SEMILAB terméket! Folyamatosan keresünk fizikusokat, szoftver-, villamos- és gépészmérnököket jelenlegi termékeink fejlesztésére, új termékek megalkotására.

Az SMR a világ személygépkocsi visszapillantó tükör szegmensének 30 százalékát képviseli. Cégünk 1995-ben alakult Mosonszolnokon. Napjainkban a SMG nemzetközi cégcsoport része. Jelenleg három gyártó üzemmel rendelkezik Mosonszolnokon, Mosonmagyaróváron, Túrkevén és egy raktárhelyiséggel Hegyeshalom területén. Közel 2500 munkatársat foglalkoztat menedzsment, adminisztrációs, mérnöki, termelési és logisztikai területeken.

Foglalkoztatottak száma: 650 Felsőfokú végzettségűek aránya: 65% Kontakt: Kövér Kinga, HR munkatárs Telefon: +36-1-505-4690 Cím: 1117 Budapest, Prielle K. u. 2. E-mail: hr@semilab.hu

Foglalkoztatottak száma: 2500 Felsőfokú végzettségűek aránya: 18% Kontakt: Polreisz Szilvia, HR Generalista Telefon: 06/30 336 6772 Cím: Mosonszolnok stand E-mail: szilvia.polreisz@smr-automotive.com

132, Siemens Zrt 133

A Siemens a világ egyik vezető technológiai vállalata, mintegy 200 országban van jelen. Hazai tevékenysége az energiatermelés, -feldolgozás és -továbbítás, az ipari automatizálás, az épülettechnológia, a közlekedés és infrastruktúra, az egészségügy illetve a szoftverfejlesztés területére terjed ki.

132,132, Siemens Zrt Zrt 133132,ZrtSiemens 132, Siemens 133 133 133stand stand

stand

stand

A Siemens a világ egyik vezető technológiai vállalata, mintegy 200 Siemens a világ egyik vezető technológiai vállalata, mintegy 200 országban vanAjelen. Foglalkoztatottak száma: 3500 országban van jelen. -feldolgozás és -továbbítás, az Hazai tevékenysége az energiatermelés, Felsőfokú végzettségűek aránya: 60% ipari automatizálás, az épülettechnológia, a közlekedés és infrastruktúra, Honlap: Hazai tevékenysége az energiatermelés, -feldolgozás éshttp://www.siemens.hu -továbbítás, az az egészségügy illetve a szoftverfejlesztés területére terjed ki.

A Siemens a világ egyik vezető technológiai vállalata, mintegy 200 országban van jelen. ipari automatizálás, az épülettechnológia, a közlekedés és infrastruktúra, Hazai tevékenysége az illetve energiatermelés, az egészségügy a szoftverfejlesztés-feldolgozás területére terjedés ki. -továbbítás, az 84

85


Kihívásra és kalandra vágysz? Dolgozz Japánban és ismerd meg a helyi high-tech világot! A Sűdy és Társa Kft. ( https://sudy.co.hu ) tanácsadó cégként a kelet-ázsiai, elsősorban japán, valamint a közép- és kelet-európai vállalatok közötti üzleti kapcsolatokat építi és támogatja. Most japán partnereink megbízásából keresünk magyar mérnököket japáni munkavégzésre. Gyakorlott szakemberek és friss diplomások, pályakezdők jelentkezését is várjuk! Részt vehetsz a világ legfejlettebb intelligens robotjainak kutatásfejlesztésében és hasonló izgalmas nemzetközi projektekben, elismert japán cégeknél a tradicionális Kiotó régióban vagy akár a modern Tokióban. Kiemelkedő bérezésre tehetsz szert és elsőrangú referenciákat szerezhetsz a karriered építéséhez. Ajánlatunk része a japáni repülőjegy és a nyelviskolai japán tanulmányok finanszírozása is. Részletes információkért keress minket!

163/C SOFTWARE TESTING stand

Cégünk fő tevékenysége a szoftver tesztelés, és a szoftver telepítések automatizálása nagyvállalati környezetekben. Kollégáinktól elvárjuk és támogatjuk az ISTQB minősítések megszerzését! Munkatársaink minősítései:Agile Tester, Model-Based Tester, Advanced Level Technical Test Analyst, Advanced Level Test Analyst.Cégünk Magyarországon egyedüliként ISTQB Gold Partner!A szoftver telepítés üzletág a Hewlett Packard Enterprise alvállalkozójaként működik. Foglalkoztatottak száma: 70 Felsőfokú végzettségűek aránya: 86% Kontakt: Várnai Bertalan, Tesztelési üzletág vezető Telefon: +36 30 964 6340 Cím: 1124 Budapest, Bürök u. 34-36. E-mail: bertalan.varnai@pressmen.eu

162 Starschema stand

A Starschema Magyarország legsikeresebb Big Data, BI és Analitikus szolgáltatásokat nyújtó cége, ahol petabájtos skálán mozgatjuk olyan Fortune 500 cégek adatait mint a Netflix, Facebook, Apple és például a Shell. A világ élvonalában játszunk Big Data stack management, data science, adatvizualizáció és cloud infrastruktúra management terén is.

Foglalkoztatottak száma: 180 Kontakt: Madarász Ádám, IT recruiter Telefon: 3670 522 8270 Cím: Budapest E-mail: madarasza@starschema.net

8 STRABAG Magyarország

2

stand

stand

A STRABAG Magyarország cégcsoport országos lefedettséggel, hazánk minden régiójában jelen van. Ezzel az adottsággal egyedülállóak vagyunk a magyar építőipari cégek között. Tevékenységünk az építőipar teljes vertikumát felöleli, az alapanyag bányászattól és gyártástól a magas-, mélyépítési és speciális mérnöki létesítmények kivitelezéséig. Várjuk jelentkezését, ha hosszú távú, biztos és változatos szakmai karrierben gondolkodik.

A SWIETELSKY Magyarország Kft. több mint negyed évszázada vesz részt a magyar magas-, mély-, út-, közmű- és metróépítési piacon. Cégünk a legnagyobb hazai építőipari cégek közé tartozik, ezáltal stabil, megbízható hátteret nyújt a pályakezdő és tapasztalt mérnökök karrierépítéséhez. Csatlakozz hozzánk, és vegyél részt te is országszerte kórházak, iskolák, stadionok, sportcsarnokok, mélygarázsok, autópályák, gátak, szennyvíztisztító telepek kivitelezésében!

Kontakt: Tóth Andrea Anna, humánmenedzser Telefon: 06306770052 Cím: Budapest E-mail: andrea.toth@strabag.com

Foglalkoztatottak száma: 600 Felsőfokú végzettségűek aránya: 65% Kontakt: Trefán Krisztina, HR vezető Telefon: +36 1 889 6300 Cím: Budapest E-mail: trefan.krisztina@swietelsky.hu

163/D Sűdy és Társa Kft.

140 Sysdata PSE Kft.

stand

Sűdy és Társa Kft. 1119 Budapest, Mérnök utca 39. Tel.: +36-1-8833-685 https://www.facebook.com/SudyandCo/

Az angol nyelvű önéletrajzokat a biro@sudy.co.hu email címre várjuk! 86

SWIETELSKY Magyarország Kft.

stand

A Sűdy és Társa Kft. tanácsadó cégként a kelet-ázsiai, elsősorban japán, valamint a közép- és kelet-európai vállalatok közötti üzleti kapcsolatokat építi és támogatja. Idén japán partnereink számára munkaerőközvetítő szolgáltatást is indítottunk. Ennek keretében keresünk magyar mérnököket változatos pozíciókra Japánba, neves japán cégekhez, kiemelkedő bérezéssel. Gyakorlott szakemberek és friss diplomások, pályakezdők jelentkezését is várjuk!

A Sysdata PSE Kft. az informatikai piac egyik jelentős és elismert szereplőjeként elsősorban szoftverfejlesztéssel és szoftver-, ill. hardverfejlesztési projektek lebonyolításával foglalkozik. Cégünk intelligens megoldásokat fejleszt főleg multinacionális partnerek számára, de a hazai piacon is számos területen jelen van információtechnológiai, szoftverfejlesztési és rendszertámogatási munkáival.

Foglalkoztatottak száma: 10 Felsőfokú végzettségűek aránya: 100% Kontakt: Biró Krisztina, vezető tanácsadó Telefon: 06-20-962-6050 Cím: 1119 Budapest, Mérnök utca 39. E-mail: biro@sudy.co.hu

Foglalkoztatottak száma: 90 Felsőfokú végzettségűek aránya: 99% Kontakt: Fekete Adrienn, HR vezető Telefon: +36 30 723 1498 Cím: 1143 Budapest, Gizella u. 51-57. E-mail: jobs@sysdata-pse.com 87


136 Szellemi Tulajdon Nemzeti Hivatala

107 Takarék Csoport

stand

stand

A Szellemi Tulajdon Nemzeti Hivatala országos hatáskörű, önállóan működő és gazdálkodó kormányhivatal. Az SZTNH fő feladataként a különféle iparjogvédelmi oltalmi formákhoz kapcsolódó hatósági tevékenységekért felel. Végzi a szerzői és szomszédos jogok közös kezelését végző szervezetek nyilvántartásával és felügyeletével járó, valamint a K+F minősítésével összefüggő hatósági feladatokat és működteti a Hamisítás Elleni Nemzetközi Testületet.

A modern és innovatív FHB, valamint a nagy tapasztalattal bíró Takarékbank integrációjával egy ügyfélközpontú és szakértő pénzintézetet hozunk létre. Meggyőződésünk, hogy ezáltal erősebbé váltunk, és immár Takarék Csoportként, együtt új lendületet adunk a két bank értékeinek. Célunk, hogy egyre magasabb szintű fejlesztési törekvéseinket kiváló szakemberek támogatásával érjük el, így folyamatosan keressük naprakész szaktudású leendő munkatársainkat.

Foglalkoztatottak száma: 228 Felsőfokú végzettségűek aránya: 97% Kontakt: Pető Ildikó, HR osztályvezető Telefon: +36 1 312 4400 Cím: 1081 Budapest, II. János Pál pápa tér 7. E-mail: hoo@hipo.gov.hu

Foglalkoztatottak száma: 1400 Felsőfokú végzettségűek aránya: 70% Kontakt: Gama-Kovács Andrea, HR munkatárs E-mail: allas@takarekcsoport.hu

14 TATA consultancy Services stand

A Tata Consultancy Services (TCS) Budapesten működő globális szolgáltató központja 2001-ben kezdte meg működését, és azóta több TATAconsultancy consultancy Services 14 TATA mint 70 globális és európai ügyfél számára nyújt szolgáltatást IT, pénzügy, Services stand stand stand pénzügyi elemzés, számvitel, HR, informatikai szolgaltatás és gyógyszerhatásvizsgálat területén. Csatlakozz sokszínű, több mint 70 AA Tata Services (TCS) (TCS) Budapesten működő működő globális globális TataAConsultancy Consultancy Services Budapesten Tata Consultancy Services (TCS) Budapesten működő globális nemzetiségből álló, 36 különböző nyelven beszélő csapatunkhoz és szolgáltató központja 2001-ben kezdte meg működését, és azóta több szolgáltató központja 2001-ben kezdte meg működését, és azóta építsd több velünk a karriered! www.mytcscareer.com mint 70 globális és európai ügyfél számára nyújt szolgáltatást IT, pénzügy,

14

14 TATA consultancy Services

szolgáltató központja 2001-ben kezdte meg működését, és azóta több

mint 70 globális európaiHR, ügyfél számáraszolgaltatás nyújt szolgáltatást IT, pénzügy, pénzügyi elemzés, és számvitel, informatikai és Foglalkoztatottak száma: 2000+ mint 70 globális ésHR, európai ügyfél számára szolgáltatást IT,Coordinator pénzügy, pénzügyi elemzés, számvitel, informatikai szolgaltatás gyógyszerhatásvizsgálat területén. Csatlakozz sokszínű, több mint és 70nyújt Kontakt: Gajda Viola, AIP gyógyszerhatásvizsgálat területén. Csatlakozz sokszínű, több mint 70 nemzetiségből álló, 36 elemzés, különböző nyelven beszélő csapatunkhoz és Cím: Budapest pénzügyi számvitel, HR, informatikai szolgaltatás és építsd velünk a karriered! nemzetiségből álló, 36www.mytcscareer.com különböző nyelven beszélő csapatunkhoz ésE-mail: viola.gajda@tcs.com

gyógyszerhatásvizsgálat területén. Csatlakozz sokszínű, több mint 70

építsd velünk a karriered! www.mytcscareer.com Foglalkoztatottak száma: 2000+ álló, 36 különböző nyelven beszélő csapatunkhoz és Kontakt:nemzetiségből Gajda Viola, AIP Coordinator Foglalkoztatottak száma: 2000+ Cím: Budapest építsd velünk karriered! www.mytcscareer.com Kontakt: Gajda Viola, AIPaCoordinator E-mail: viola.gajda@tcs.com Cím: Budapest E-mail:Foglalkoztatottak viola.gajda@tcs.com száma: 2000+

Kontakt: Gajda Viola, AIP Coordinator Cím: Budapest E-mail: viola.gajda@tcs.com

88

89


125 Tetra Pak stand

Munkahely sok van…

“Megőrzi, ami jó” – nem csak vállalatunk mottója, hanem ígéret, amely áthatja teljes működésünket. Vezető élelmiszeripari feldolgozó és csomagolási megoldásokat kínáló vállalataként elkötelezettek vagyunk, hogy az élelmiszereket biztonságossá és elérhetővé tegyük mindenhol. Mottónk ugyanakkor magába foglalja ügyfeleink üzleti tevékenységének támogatását, valamint egy élhető jövő biztosítását.

…Valeo

CSAK

EGY.

Kontakt: Bőhm Mónika, Student Management Coordinator Telefon: +36 30 418 37 41 Cím: 2040 Budaörs, Légimentő utca 6. E-mail: monika.bohm@tetrapak.com

52 Thales stand

16 TOPdesk

35 Valeo

stand

stand

A Thales világszerte piacvezető vállalatcsoport a repülés, űrtechnika, közlekedés, védelem és biztonság területén. A csoport magyarországi leányvállalata, a Thales RSS Kft. 1992 óta csúcstechnológiai vasúti biztosítóberendezések fejlesztését, telepítését végzi hazánkban. Magasan képzett, kiemelkedő szaktudással és tapasztalattal rendelkező mérnökcsapatunkba keresünk elkötelezett, innovatív gondolkodású munkatársakat (akár az egyetemi tanulmányok mellett is).

Szereted kidolgozni és a gyakorlatba átültetni a saját ötleteidet? Szívesen vállalsz felelősséget és nem félsz a kihívásoktól? Vagy érdeklődsz az IT és kapcsolódó termékeinek, szolgáltatásainak értékesítése iránt? Ideális lehetőséget kínálunk fiatal és dinamikus vállalati környezetben. A TOPdesk jelenleg piacvezető Belgiumban, Hollandiában és Luxemburgban, neked pedig fontos szereped lehet hasonló eredmények elérésében a magyar piacon is.

A Valeo független ipari csoport, amelynek tevékenységi köre teljes egészében az autóiparra koncentrálódik. A csoport a gépjárművek legkülönbözőbb kategóriáihoz tervezi, gyártja és értékesíti termékeit, és mára az észak-amerikai, európai és ázsiai piacok domináns autógyártóinak partnereként a világ legnagyobb autóipari beszállítója.

Foglalkoztatottak száma: 40 fő Felsőfokú végzettségűek aránya: 100% Kontakt: Sembery Tünde, HR manager Telefon: +36 1 488 0580 Cím: 1123 Budapest, Alkotás utca 53. E-mail: tuende.sembery@thalesgroup.com

Foglalkoztatottak száma: 525 Felsőfokú végzettségűek aránya: 85% Kontakt: Sebők Szilvia, HR & Recruitment Specialist Telefon: +36 1 235 3070 Cím: Budapest E-mail: s.sebok@topdesk.hu

Foglalkoztatottak száma: 2400 Felsőfokú végzettségűek aránya: 20% Kontakt: Perényi Zsófia, Senior toborzási specialista Telefon: 88-205-662 Cím: Veszprém, Piramis u. 1. E-mail: allas@valeo.hu

170 Thomas Hunt Kft. stand

158 Torus Acéltermékgyártó Kft

160 Varian Medical Systems

stand

stand

A Thomas Hunt Kft egy dinamikusan fejlődő hazai személyzeti tanácsadásra és fejvadász szolgálatatásra szakosodott cég. Hiszünk a széleskörű, változatos toborzási technikákban, a szakértői értékelésben és a személy-munka illeszkedésben. Hozzád illő karriert keresel? Akkor keress minket! Szakértőkkel a jövődért!

A BAZ GmbH magyar gyártóüzemével, a Torus Kft-vel együtt 1977 óta az edényfenekek, szerelőnyílások és egyéb sajtolt termékek specialistája Európában. Több mint 20.000 m² gyártóterületen folyik minden járatos hidegen és melegen formálható anyagminőség feldolgozása. Sokan tartoznak a legjelentősebb belföldi és külföldi tartály- és készülékgyártók közül a törzsvásárlóink közé, és termékeinket szállítják pl. környezetvédelmi, víz, vegyipari területre.

A Varian-nál azért dolgozunk, hogy életeket mentsünk. Orvostechnológiai eszközeinket a világ számos pontján erdeményesen vetik be a rák elleni küzdelembe. Budapesti irodánkat, nemzetközi ugyanakkor családias légkör jellemzi. Folyamatosan bővülő csapatunkba keresünk IT, mérnök és közgazdász végzettségű kollégákat.

Felsőfokú végzettségűek aránya: 80% Kontakt: Béres Lilla Telefon: +36 20 399 5075 E-mail: thomashunt.co.2@gmail.com

Foglalkoztatottak száma: 170 Felsőfokú végzettségűek aránya: 12% Kontakt: Tóth Krisztina, Munkaügyi asszisztens Telefon: 0676 561-076 Cím: Kiskunfélegyháza Csany út 71 D-E E-mail: toth.krisztina@torus.hu

Foglalkoztatottak száma: 80 Felsőfokú végzettségűek aránya: 80% Kontakt: Andrea Buriusz, Talen Acquisition Manager Telefon: +36 30 561 0271 Cím: Budapest E-mail: andrea.buriusz@varian.com

17 thyssenkrupp Components stand

90

valeo.hu/karrier

Technology Hungary Kft.

66 Türk Telekom International

55 VEEVA

stand

stand

A kormányrendszerek területén technológiavezető thyssenkrupp az autóipar meghatározó innovatív partnereként olyan modern technológiai megoldásokat fejleszt, amelyek biztonságossá teszik a járműveket. A liechtensteini központú thyssenkrupp Components Technology budapesti leányvállalata 1999 óta foglalkozik személyautók elektromos kormányrendszerének fejlesztésével a cégcsoporton belül egyedüli elektronikai és szoftverfejlesztési kompetencia központként.

A Türk Telekom International vezető távközlési szolgáltató a Közép-Kelet Európai régióban, Törökországban, Kaukázuson, Közép-Keleten és azon túli területeken. Teljes körű internet/adatszolgáltatást, infrastruktúrát valamint nagykereskedelmi hangszolgáltatást biztosít hagyományos-, és alternatív infrastruktúra szolgáltatók, mobil szereplők, kábeltelevíziós társaságok, internetes szolgáltatók és a vállalati ügyfelek számára.

Veeva Systems (VEEV, NYSE), felhő-alapú szoftver-szolgáltató, a globális gyógyszeripar vezető beszállítója. Frissdiplomás programunkkal szeretnénk kinevelni konzultánsaink következő generációját. Amennyiben érdekel a technikai konzultáció de nem tudsz programozni, szeretnél nemzetközi környezetben dolgozni es rendszeresen utazni, valamint folyékonyan beszélsz angolul, gyere és nézd meg, milyen karrierutat járhatsz be velünk.

Foglalkoztatottak száma: >700 Felsőfokú végzettségűek aránya: 100% Kontakt: Farkas Virág, HR referens Telefon: 06-70/396-1167 Cím: Budapest E-mail: virag.farkas@thyssenkrupp.com

Foglalkoztatottak száma: 80 Felsőfokú végzettségűek aránya: 90% Kontakt: Molnár Melinda, HR Specialista Telefon: 06-1-885-2737 Cím: Budaörs E-mail: joinus@turktelekomint.com

Foglalkoztatottak száma: 2200+ Felsőfokú végzettségűek aránya: 90% Kontakt: Dénes Bence E-mail: bence.denes@veeva.com

91


164 Waberer's International Nyrt. stand

Tudtad, hogy a Waberer's 3550 kamionja 2016-ban 450 millió kilométert futott? Gondoltad volna, hogy kollégáink 8 idegen nyelven beszélnek? Hallottad, hogy a Waberer's részvényeit 2017 ősze óta jegyzik a Budapesti Értéktőzsdén? Szívesen lennél egy Európa szerte ismert fuvarozó és szállítmányozó cég csapatának tagja? Ha vonzanak a nagy számok, csatlakozz Te is hozzánk!

People Powering Victories

People Victories ImaginePowering a world without fear of cancer. We do, every day.

We innovate new technologies for treating cancer and for connecting Foglalkoztatottak száma: 5400 Felsőfokú végzettségűek aránya: 10% ingenuity Kontakt: Kriszt-Magyar Melinda, Senior toborzási és kiválasztási we inspire new victories and empower people in the fight against We innovate new technologies for treating cancer and for connecting clinical teams to advance We innovate new technologies fornew treating andpeople for connecting clinical teams to advance patient outcomes. Through ingenuity we inspire victories cancer and empower in the fight koordinátor cancer. We are Varian. against cancer. We are Varian. patient outcomes. Through ingenuity we inspire new victories and empower people in the fight Telefon: +3614216666 Cím: 1239 Budapest Nagykőrösi út 351. against We manufacturer are Varian. Varian is thecancer. world’s leading of medical devices and software for treating and Varian is the world’s leading manufacturer of medical devices managing cancer. Through our partnerships with physicians, scientists, researchers, and others E-mail: hr@waberers.com around offer most advanced and managing cost-effective technologies available. and the software forthetreating and cancer. Through Varian isworld, thewe world’s leading manufacturer of treatment medical devices and our software for treating and partnerships with physicians, scientists, researchers, others researchers, and others When you join Varian, you Through become part our of a global network of over 6,400 innovativeand andscientists, inspired managing cancer. partnerships with physicians, minds working together as One Varian to save lives and provide hope. and cost-effective around the world, offer the most advanced around the world, wewe offer the most advanced and cost-effective treatment technologies available. Headquartered in Palo Alto, California, our unique values and cultural beliefs create a fulfilling work stand treatment technologies available. environment youjoin won’tVarian, find elsewhere. We are united by our goals to inspire people and When you you become part ofof aa global network ofbeat over 6,400 innovative and inspired When you join Varian, you become part global network of over cancer. We hold each other accountable and engage at work, to do well by doing the right thing. minds working together as Oneminds Varianworking to savetogether lives andasprovide hope. A Waberer’s-Szemerey Logisztika Kft., a Waberer’s cégcsoporton belül 6,400 innovative and inspired One Varian Imagine a world without fearWeofpatient cancer. We do, every day. Imagine a world withoutto fear advance of cancer. do, every day. clinical teams outcomes. Through

165 Waberer's-Szemerey Logisztika Kft.

Learn more about the impact you can make when you join us: varian.com/careers.

to save lives and provide hope. Magyarország logisztikai szolgáltatója. A Waberers-Szemerey California, our unique values and cultural beliefs create a fulfillingpiacvezető work Headquartered Palo California, ourunited unique values environment you in won’t findAlto, elsewhere. We are by our goalsand to inspire people and beat szüntelenül törekszik az innovatív működés mellett a folyamatos cultural We beliefs a fulfilling work environment won’t find cancer. hold create each other accountable and engage atyou work, to do well by doing the right thing. Locations: fejlődésre is. A siker eléréséhez elengedhetetlen a kiváló munkaerő, így elsewhere. are by • our goals to inspire people and beat Americas • Europe •We Middle East united • India • Africa Asia/Pacific Learn more about the impact you can make when you join us: varian.com/careers. célunk a munkahelyek megtartása mellett a munkahelyteremtés is, cancer. We hold each other accountable and engage at work, to do well by doing the greater right thing. továbbá a munkaerő folyamatos továbbképzése. Together, we are than cancer. Learn more about the impact you can make when you join us: varian.com/careers. Headquartered in than Palo Alto, Together, we are greater cancer.

Foglalkoztatottak száma: 1500 Felsőfokú végzettségűek aránya: 15% Kontakt: Simics Júlia, Toborzási és kiválasztási csoportvezető Telefon: +36 30 311 5893 Cím: Budapest E-mail: simics.julia@waberers.com

Locations: Together,• we are •greater than•cancer. Americas Europe Middle East India • Africa • Asia/Pacific

Locations: Americas • Europe • Middle East India • Africa • Asia/Pacific

46 Videoton Holding Zrt.

145 Wärtsilä Hungary Kft.

stand

stand

169 Weldex Hungaria Kft

106 ZerLux Hungary Kft.

stand

stand

Weldex is manufacturer of Automotive LED lighting such as Head Lamp, tail lamp, interior lights and worklights. Weldex is Tier 1 supplier to major automotive compmies such as Fiat, DAF and Mercedes.

A ZerLux Hungary Kft. 2013-ban kezdte meg kutatás-fejlesztési tevékenységét a lézeres technológiák területén belül több mint 20 évnyi fejlesztési tapasztalat eredményeként, legfőbb céljaként a lézerek szénhidrogénipari alkalmazásainak elterjesztését tűzve ki. Az immár nemzetközileg is dinamikusan fejlődő magyar vállalkozás, páratlan világszínvonalú kutatási, és fejlesztési lehetőségeket kínál egy egyedülálló iparterületen belül.

Foglalkoztatottak száma: 270 Felsőfokú végzettségűek aránya: 30% Kontakt: William Jung, CEO Telefon: +1 714 761-2100 Cím: Weldex Corporation, 6751 Katella Ave, Cypress, CA 90630, USA E-mail: william@weldex.com

Foglalkoztatottak száma: 20 Felsőfokú végzettségűek aránya: 80% Kontakt: Sárinszky Richárd, vezető mérnök Telefon: 0036 30 529 5672 Cím: 2100 Gödöllő, Pattantyús Ábrahám körút 10. E-mail: r.sarinszky@zerluxhungary.com

112 Wienerberger

121 ZF Hungária Kft.

stand

stand

A Wienerberger 200 év alatt a világ legnagyobb téglagyártója, és Európa legnagyobb tetőcserép gyártója lett, a vállalat 1990 óta van jelen Magyarországon. Gyáraink működtetéséhez és továbbfejlesztéséhez keresünk angolul vagy németül beszélő, frissen végzett gépész-, anyag-, energetikai- és villamosmérnököket – negyed - és ötödéves hallgatókat is várunk, számukra tanulmányaik befejezéséig ösztöndíjat biztosítunk.

Anyavállalatunk, a német ZF Friedrichshafen AG a világ legnagyobb járműipari vállalatai közé tartozik, több termékcsaládjával is a globális értékesítési lista első helyét foglalja el. Jelenleg öt földrészen, 40 országban, 230 fejlesztéssel, gyártással és szervizeléssel foglalkozó telephelyet működtet, és összesen mintegy 240 ezer embert foglalkoztat.

Foglalkoztatottak száma: 650 Felsőfokú végzettségűek aránya: 20% Kontakt: Koltai András, HR vezető E-mail: andras.koltai@wienerberger.hu

Foglalkoztatottak száma: 1068 Felsőfokú végzettségűek aránya: 33% Kontakt: Farkas Csilla, Személyügyi munkatárs Telefon: +36 36 520 144 Cím: 3300 Eger, Kistályai út. 2. E-mail: csilla.farkas@zf.com

118/A Workania.hu

117 Zoltek Zrt.

stand

stand

Egy vállalat - végtelen lehetőségek A Videoton hazánk legnagyobb, immáron több mint 25 éve magyar magántulajdonban lévő iparvállalata, amely évek óta Európa Top 5 szerződéses gyártóinak egyike. A vállalatcsoport 11 telephelyen, 20 tagvállalatot működtet és több mint 10.000 munkavállalót foglalkoztat. A Videoton integrált gyártási szolgáltatásai az alkatrészgyártástól a végszerelésen át a legyártott termékek szállításáig és azok disztribúciójáig terjednek.

A Wärtsilä 1834 óta működő, finn tulajdonú multinacionális cég, mely a világ 70 országában, 200 helyen képviselteti magát, és kb. 18000 alkalmazottal dolgozik világszerte. Magyarországon 2003 óta van jelen és azóta folyamatosan növekszik. Cégünk tevékenységi köre: a cégcsoport által gyártott hajómotorok, hajtóművek, erőművi dízel és gázmotorok teljes élettartamát lefedő szervizszolgáltatás.

Magyarország egyik legkedveltebb állásportálja. Több mint 7000 aktuális hazai és külföldi állásajánlat, könnyen használható oldal, egyedi önéletrajz létrehozása, személyre szabott hírlevél, melynek segítségével az állásajánlatok házhoz jönnek. A cég által működtetett Fizetesek.hu oldalon pedig több mint 450 pozíció fizetései tekinthetők meg. Így segítünk felkészülni a sikeres bértárgyalásra.

A Zoltek Companies, Inc. a japán Toray Group (www.toray.com) tagja, amely több mint 50 000 embert foglalkoztat világszerte. A Zoltek Zrt. a vállalatcsoport magyarországi gyára. 1300 fős nyergesújfalui üzemünkben – a Toray Group világpiaci szerepe, mérete által megerősített háttérrel maga mögött – folyamatosan növeljük a gyártási kapacitásunkat. Számos területen várjuk mérnökök jelentkezését, akiknek vonzó jövőképet és stabil munkahelyet biztosítunk.

Foglalkoztatottak száma: 10500 Felsőfokú végzettségűek aránya: 18% Kontakt: Tolonits-Vaskó Nóra, képzési munkatárs Telefon: 22/533-311 Cím: 8000 Székesfehérvár, Berényi út. 72-100. E-mail: tolonits-vasko.nora@gmail.com

Foglalkoztatottak száma: 70 Felsőfokú végzettségűek aránya: 67% Kontakt: Csenki Zsófia, Field Service Team Leader Telefon: +36 30 6372571 Cím: 2040 Budaörs, Gyár u.2. E-mail: hr.whu@wartsila.com

Foglalkoztatottak száma: 10

Foglalkoztatottak száma: 1300 Felsőfokú végzettségűek aránya: 13% Kontakt: Salkovics Ildikó, Junior HR Generalista Telefon: Telefon: 06/33-536-000 Cím: 2537 Nyergesújfalu, Varga József tér 1. E-mail: karrier@zoltek.hu

! L Ó J S S E KER

mobil.allasborze.bme.hu

92

93


V

PES J Ö NYKÉ DIÁKÉV VEDELM E S EID AL ET TNÉL ER R SZE

E

ATT ?

P LA aj ON bb JH a RÁL legúj REGISZT nt őké Értesülj els

k aid arsz me diák lle hitelt tt s zer felvenni?etné l dolgozni?

NE CSAK LÁSS. SZKÉNÉZZ!

a

UN án KO lat N ain kró l!

BME K ép. II. em. www.szkene.hu

em N ány

ulm Tan

1111 Budapest, Műegyetem rkp. 3. K ép. 1. em. 62. T: +36 1 463 1237 M: +36 20 250 0096 E-mail: melo@miszisz.hu facebook.com/miszisz

miszisz.hu 94

95


96

97


98

99


100

Kalauz belivek v3  

teszt

Kalauz belivek v3  

teszt

Advertisement