Newprog006a

RIF V-14054972-6 / LIFE COACH N° 869 LIFE COACH TRAINER N° 008 LAC/15/22557

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

                

COACHING PARA MUJERES PROGRAMA DE COACHING ENCUENTRA TUS TESOROS PERDIDOS MODELANDO LA EXCELENCIA TALLER: “EL ARTE DE HABLAR EN PÚBLICO” PRESENTACIONES EFECTIVAS EXITOSAS PROGRAMA DE COACHING ORGANIZACIONAL CLAVES PARA DESARROLLAR TALENTOS EN LAS ORGANIZACIONES TALLER DE COACHING ORGANIZACIONAL DESARROLLANDO EL SENTIDO DE PERTENENCIA DE TU FUERZA LABORAL RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS Y LIDERAZGO PERSUASIVO EN EL CONTEXTO LABORAL PROGRAMA DE COACHING EDUCATIVO TALLER DE COACHING ORGANIZACIONAL DESARROLLANDO EQUIPOS DE ALTO DESEMPEÑO SESIONES DE COACHING PERSONAL TALLER DE COACHING PERSONAL ¡COMO LOGRAR CAMBIOS POTENCIADORES EN TU VIDA? EL COACHING COMO HERRAMIENTA EMPONDERANTE DE TU TRANSFORMACIÓN PERSONAL TALLER VIVENCIAL EL COACHING COMO FILOSOFÍA DE VIDA TALLER DE COACHING PERSONAL HAZ DE TU VIDA UN SUEÑO Y DE TU SUEÑO UNA REALIDAD TALLER EMPONDERANTE ABRIENDO PUERTAS EMPLEANDO LAS 5 LLAVES DEL TALENTO INNOVADOR TALLER GERENCIA DEL TALENTO HUMANO TALLER GERENTES DE LA FELICIDAD UNA NUEVA TENDENCIA EN EL DESARROLLO DEL TALENTO HUMANO DESARROLLA TU VISIÓN POTENCIADORA Y ROMPE TU ESTRUCTURA EMOCIONAL

2

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

CONTENIDO        

Facetas en la vida de una mujer Coaching para mujeres Conociendo tus fortalezas personales Define tu situación actual Enfócate a tu resultado deseado Descúbrete (diagnostico, visión y misión personal) Proyecto de vida Desarrolla tu liderazgo, rescatando tu valor y descubriendo tu ruta de crecimiento personal

3

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

MODULO I

Adaptarse a un nuevo estilo de vida desde las áreas de salud, vitalidad y disciplina no es fácil, a veces deseamos mas la comodidad del placer de aquello que nos debilita a la incomodidad de introducir aquello que nos fortalece. Es una batalla de estructuras emocionales, físicas, intelectuales y espirituales.

En este programa de coaching te ofreceré 2 módulos de aprendizaje y hacer que vivas y sientas al máximo la experiencia.

 7 pasos para que logres un cambio transformador en tu vida  Conoce tu realidad  Tus fortalezas internas  Tus bloqueos personales  Rompe patrones limitantes – creencias  Logra apalancamientos  Redefine el problema  Crea una alternativa potenciadora  Acondiciona el cambio  Conéctate a un propósito

MODULO II

 Dispara tu creatividad y emprende un nuevo proyecto que te de libertad  Establece tus metas  Toma decisiones efectivas  Establece prioridades

4

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

CONTENIDO        

Cómo nos comunicamos?

Oratoria y dicción Miedo escénico Corporalidad Dominio del escenario Manejo de emociones Tips para ser un orador exitoso Tips para defender Tesis, Trabajos de Grado, Exposiciones y facilitar aprendizajes

5

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

El desafío de los gerentes del siglo XXI es conducir y desarrollar sus equipos y organizaciones desde el liderazgo. Un objetivo ambicioso es que todos los gerentes conduzcan desde el liderazgo, pero una visión aún más desafiante es que todos los integrantes de la organización actúen como líderes. Para que esto sea posible es fundamental entender que el liderazgo no tiene que ver con características innatas sino con comportamientos específicos y que para poder desempeñarlos en forma efectiva se debe recorrer un camino que comienza por el Autoliderazgo y el desarrollo de la Maestría Personal.

6

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

CONTENIDO

El Coaching Organizacional es una disciplina que trabaja con personas, grupos, equipos y organizaciones de todo tipo. Su objetivo es generar cambios en la forma de actuar, de relacionarse y comunicarse de las personas. Considera a la organización como una red de conversaciones y a su efectividad en la comunicación como determinante de su éxito o su fracaso.

Asume que la clave de la productividad de los

miembros de una organización son las competencias conversacionales, entendiendo por tales a la manera de escuchar, pedir, ofrecer, fundamentar opiniones, dar y recibir feedback.

 Examínate  El compromiso  ¿Qué tipo de persona eres?  ¿Cómo desarrollar el sentido de pertenencia?  Normas a seguir cuando pertenecemos a un grupo.  Trabajo en equipo  Disfunciones de los equipos de trabajo  Bases del trabajo en equipo  Equipos de alto rendimiento  El liderazgo y el Antiliderazgo  ¿Cómo realizar un excelente trabajo en equipo?

7

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

CONTENIDO        

El Problema (Partes, tipos, identificación y análisis) ¿Cómo platear y resolver problemas?

El conflicto (tipos, causas y consecuencias) ¿Cómo manejar y resolver conflictos?

La negociación La mediación Liderazgo transformador Claves de éxito en una organización

8

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

Contenido

MODULO II – COACHING CON DOCENTES  El impacto del docente en la mejora del aprendizaje de los alumnos  ¿Qué es el coaching  Elementos del proceso de coaching  Esquemas y patrones de observación de aula – preguntas generadoras  Puntos medulares de intervención  6 tipos de liderazgo para docentes  Practica: sesión de coaching  Como documentar/aportar evidencias de la observación

Contenido

MODULO I – CLAVES EDUCATIVAS  Principios del coaching educativo  Dinámica “a vivir mejor”  El aprendizaje  Dinámica: ¿Qué dicen tus ojos?  Aprendizaje por competencias  Actividad: “elaborar un constructo”  Taxonomía del proceso de enseñanza/aprendizaje  Dinámica para medir el optimismo docente  El nuevo rol del docente  Dinámica: ¿Cómo esta tu responsabilidad? ¿intentas o haces?

Contenido

MODULO III – COACHING CON LOS ALUMNOS – APRENDER HACIENDO  Dinámica: aprendizaje constructivista  Inteligencia social. La gestion de las emociones en el aula  Dinámica reflexiva: el árbol de los problemas  Resolución de conflictos. Tipos.

Herramientas  Dinámica: pitillos en acción  La medición y el apoyo escolar, sus reglas y utilidad  Dinámica reflexiva: papel corrugado  Dinámicas de los grupos en las aulas  La figura del coach-profesor

9

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

El Coaching de Equipo es un proceso de acompañamiento a un equipo de personas en la consecución de sus objetivos a través de acciones que fomentan la cooperación entre sus miembros, apoyándoles a revisar y mejorar sus relaciones, procesos de trabajo y valores.

CONTENIDO       

Habilidades para desarrollar tu liderazgo El trabajo en equipo El sentido de pertenencia y el trabajo en equipo Equipos de alto rendimiento Como influye la motivación y los equipos de trabajo Los 4 principios de la proactividad Coaching para los equipos

10

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

Descúbrete, planifica, desarrolla y vive.

Descubre tu visión y misión con tu fuerza vital única, tu esencia y tu energía, desarrollando y preservando tu sentido de identidad personal.

Te ofrezco sesiones de Coaching Personal en 6 Pasos esenciales:      

Descubre tu pasión Clarifica tu propósito Define tus acciones Desempeña con pasión Contribuye con entusiasmo Mantén el rumbo

11

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

SESIÓN

PRIMERA

HERRAMIENTAS A EMPLEAR ESCUCHA ACTIVA Descúbrete a ti mismo (Situación actual, resultado deseado) RUEDA DE ESPACIOS VITALES (DIAGNOSTICO) DESCUBRIENDO TUS NECESIDADES BÁSICAS ¿Cómo estas en relación como quisieras estar en los 8 espacios vitales de tu vida?

SEGUNDA

TU ARQUETIPO DE PERSONALIDAD REFLEXIÓN DEL AVANCE

TERCERA

SMART+ 6 PAUTAS PARA TRABAJAR METAS DESDE TU SITUACIÓN ACTUAL HASTA TU RESULTADO DESEADO

CUARTA

QUINTA

SEXTA

SEPTIMA

CUADRO DE METAS Lo que desea eliminar Lo que desea evitar Lo que deseas conservar Lo que deseas lograr 7 PASOS PARA DESATAR EL HÉROE QUE LLEVAS DENTRO Conócete Rompe el patrón limitante Logra apalancamiento Redefine el problema Crea una alternativa potenciadora Acondiciona el cambio Conéctate a un propósito LAS 4 HERIDAS QUE TE EVITAN CRECER Creencias limitantes Valores y antivalores Score MODELO GROW (meta, realidad, opciones y desenlace) CREANDO UN FUTURO POTENCIADOR

12

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

La pasión nos lleva a un estado de conexión emocional que consideramos valioso, pues de pasión resulta el entusiasmo y el sentimiento de entrega absoluta. Cuando algo nos apasiona, entregamos mas allá de la fuerza mental. Del talento o simplemente la fuerza física: el corazón, como símbolo de un compromiso trascendente.

CONTENIDO

         

Conoce tu realidad Descubre tus fortalezas personales con la rueda de los 8 espacios vitales Rompe patrones limitantes-creencias Logra apalancamiento Redefine el problema Cuadro de metas Crea una alternativa potenciadora Modelo GROW para obtener tu resultado deseado Conéctate aun propósito Acondiciona el cambio

13

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

“El Coaching es desatar el potencial de la persona para maximizar su desempeño” “Es ayudar a aprender, en lugar de enseñar” Tim Gallwey “El Coaching no busca que personas enfermas sanen, busca ayudar a que personas sanas se vuelvan extraordinarias” Thomas Leonard

CONTENIDO          

Qué es el coaching y como funciona?

HABLAR vs ESCUCHAR Define tu situación actual y tu resultado deseado Elevando tus niveles de conciencia Los cambios y el proceso La emoción Tu estructura emocional Las decisión Tu visión potenciadora Tu mas alto propósito

14

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

CONTENIDO          

MI FILOSOFIA DE VIDA EL COACHING, MISION Y SUS BENEFICIOS TPOS DE COACHING HERRAMIENTAS DEL COACHING LA DANZA DE LA COMUNICACIÓN LAS EMOCIONES EL PROCESO DEL COACHING MODELOS Y PRINCIPIOS DE COACHING MODELO DE COACHING POR LIDERAZGO EMOCIONAL INSTRUCCIONES PARA LA VIDA

15

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

CONTENIDO         

DESCUBRE TU MISION Y VISION DE VIDA DEFINIENDO MÍ PROYECTO PERSONAL MI PRESENTE Y MI FUTURO LOS SUEÑOS LA ESCALERA DE LA INFERENCIA VALORES Y ACTITUDES GRADO DE CONCIENCIA VALORES Y CREENCIAS EL MIEDO Vs CREENCIAS DESATANDO EL HEROE QUE LLEVAS DENTRO

16

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

CONTENIDO      

LAS 5 LLAVES PARA ABRIR OPORTUNIDADES DE VIDA ABRIENDO LAS PUERTAS DEL EMPRENDIMIENTO LAS 5 LLAVES DEL TALENTO EMPRENDEDOR 5 MENSAJES PARA LEVANTAR TU ESPIRITU EMPRENDEDOR HABILIDADES PARA SER UN EMPRENDEDOR EXITOSO 12 CLAVES PARA PASAR DE SOÑADOR A EMPRENDEDOR

17

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

CONTENIDO           

La Gerencia.

La Gerencia Efectiva.

El Gerente Vs Líder Relación entre Eficiencia y Eficacia Modelo integral de Gestión Humana. ¿Cómo retener al personal más talentoso?

Un Líder al 100% La Organización del Siglo XXI. Habilidades del Gerente del Siglo XXI El Talento Humano de hoy.

El Líder del Siglo XXI

18

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

CONTENIDO           

LA CIENCIA DE LA FELICIDAD Y SUS NIVELES LA GERENCIA DE LA FELICIDAD MODELO DE FELICIDAD ORGANIZACIONAL CONCEPCION ETICA DEL SER HUMANO Y LAS 3 PALANCAS DE GESTION PROCESO DE INTELIGENCIA ORGANIZACIONAL EL PODER DE LA CONECTVIDAD LIDERAZGO TRANSFORMADOR ESTILOS DE DIRECION MODELO DE GESTION PARTICIPATIVA ACTIVA LA GERENCIA Y SU ROL ACTUAL (EL GERENTE DE SUEÑOS) 5 CLAVES PARA LA FELICIDAD DEL TALENTO HUMANO

19

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

DISEÑA TU VIDA BASADA EN CRITERIOS, VALORES Y METAS. DESATA TU POTENCIAL PARA MAXIMIZAR TU DESEMPEÑO

CONTENIDO       

LA DECISION ES TUYA ¿CÓMO VIVIR UNA VIDA PLENA Y DE ÉXITO? IDENTIFICADO TU ESTRUCTURA EMOCIONAL CREENCIAS EL METAMODELO DEL LENGUAJE EL PODER DE LA ACTITUD EL RITUAL DE LA FELICIDAD

20

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

El Estado fue designado con el nombre de Nueva Esparta a partir del 12 de mayo de 1817, esto con el propósito de hacer un homenaje al heroísmo de los habitantes de la isla de Margarita durante la guerra de Independencia de Venezuela, calificado como heroísmo espartano en alusión ala valentía de los ciudadanos de la capital de la porción de Laconia ( Esparta), en la península del Peloponeso, en la antigua Grecia.

20

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN A NIVEL CORPORATIVO COACHING PERSONAL, ORGANIZACIONAL Y EJECUTIVO Asesorías Administrativas, Programas, Seminarios, Conferencias y Talleres

RIF V-14054972-6 / LIFE COACH N° 869 LIFE COACH TRAINER N° 008 LAC/15/22557

 



    

Life Coach Trainer (Sesiones de Coaching Personal , Organizacional y Ejecutivo) Facilitadora de Programas y Talleres vivenciales aplicando Técnicas de Coaching Personal y Organizacional, PNL, Aprendizaje dinámico acelerado, Constructivismo.

Conversatorios Vivenciales aplicando Técnicas de Coaching Transformacional (Descubriendo tu Pasión, Los 7 Pasos para generar cambios potenciadores en tu vida, , ¿Cómo pasar de tu Situación Actual al Resultado deseado?.

Asesoría Gerencial a Empresas Publicas y Privadas Facilitadora “Cuerpo de Bomberos del Estado Nueva Esparta “ 2.008 /2.010 Ministerio del Poder Popular para la Educación Cargo: Profesional Universitario I (Analista de Recursos Humanos) 2000 / ACTUAL Agencia Aduanera J.C. Cargo: Asistente Administrativo (1.998) Cargo: Auxiliar de Contabilidad (1.997)

11