health 2301

medianet

inside your business. today.

Freitag, 23. Jänner 2015 – 41

© B&K

Positive Spitalsbilanz

Die Wiener Ordenskrankenhäuser wollen ihre Leistungen besser verkaufen Seite 43

© panthermedia.net

healtheconomy Studie zu E-Health

Das Internet und Medizinportale werden für Ärzte immer wichtiger Seite 45

Onko-Manager Neuer Spezialist bei Pfizer © Pfizer

Impftag: Bereitschaft zur Vorbeugung ist mager

© Samuel Colombo

short

© Philipp Hutter/MSD

IT-Forschung Microsoft Österreich, die Stadt Wien und die Firmen mySugr und Codete haben vor wenigen Tagen zu einer gemeinsamen Veranstaltung eingeladen. Am ersten „Health Hackathon“ im Rahmen der Citizen First-Initiative von Microsoft Österreich arbeiteten mehr als 60 Programmierer, Designer und Kreative mit Ärzten, Medizinstudierenden und Patienten an innovativen E-Health-Apps. Ziel war, erste Ergebnisse zu produzieren, teilweise in Form ausgereifter Konzepte, erster Prototypen oder sogar vollständig programmierter Apps.

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© panthermedia.net/luiscarceller

Wechsel Das Pharmaunternehmen Merck Sharp & Dohme GmbH (MSD) hat seit Kurzem eine neue Chefin für sein Österreich-Geschäft: Die Französin Chantal Friebertshäuser (41, l.) folgte Gabriele Grom (49) nach. Friebertshäuser besetzte schon zahlreiche andere Funktionen bei Merck, unter anderem in Deutschland und den USA. Das nahm die Wiener Gesundheitsstadträtin Sonja Wehsely (r.) zum Anlass, um eine Tagung von MSD zu besuchen und dort aktuelle Schritte im Rahmen der Gesundheitsreform auf Wiener wie auf nationaler Ebene zu skizzieren.

Seite 46

Studie Experten kritisieren anlässlich des Impftages, dass die Bereitschaft zu Grundimmunisierungen nachlässt. Gesundheitsministerin Sabine Oberhauser will hier gegensteuern und die Impfmoral wieder erhöhen.

Seite 44 Gesundheitsreform Ärzte fordern mehr Geld

inhalt

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Medizintechnik und eHealth > Auszeichnung für bessere Operationsmethoden 45 >Q ualitätsnormen sollen System verbessern 45

© APA/Helmut Fohringer

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In den Spitälern drohen Versorgungsengpässe, warnen die Ärzte.

Wien. Die von der EU geforderte Verkürzung der Arbeitszeit von Spitalsärzten von 72 auf 48 Stunden pro Woche treibt die Ärzte auf die Barrikaden. Weniger arbeiten bedeutet auch weniger Gehalt.

Viele fürchten bis zu 30% an Einbußen und fordern einen Lohnausgleich. Die Länder als Spitalseigentümer wiederum haben dafür kein Verständnis – vor allem aber haben sie kein Geld. Und so wird seit Jahresbeginn in den meisten Kliniken Dienst nach Vorschrift gemacht.

Die Verhandlungen über eine Verbesserung der Arbeitsbedingungen laufen zäh, es machen sich erste Engpässe bemerkbar.

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Pflegedeal: SeneCura wird verkauft

© SeneCura-Gruppe

Arbeitskampf in Krankenhäusern

Healthcare > Neue KV-Verhandlungen für Ärzte in Privatkliniken 42 > Gesundheitsberufe beklagen Spardruck im System 42 Pharmareport und Lifescience > 65 Mio. € für Grazer Biotechfirma > Padma AG punktet mit pflanzlichen Produkten > Johnson & Johnson forscht gegen Ebola

Übernahme Privater Marktführer wird französisch

SeneCura-Gründer Rudolf Öhlinger zieht sich zurück, gibt Pflegegruppe ab.

Wien. Paukenschlag im Sozialbereich: Der private österreichische Pflegeheim-Riese SeneCura wird Teil der französischen Pflegegruppe Orpea, die mit über 520 Pflegeeinrichtungen und mit mehr als 52.000 Betten in Frankreich, Belgien, Deutschland, Spanien, Italien und der Schweiz zu den Marktführern in Europa zählt. SeneCura bleibt mit sämtlichen Markenwerten und Betreuungsstandards bestehen und wird die bisherige Expansionsstrategie weiter vorantreiben, versichern beide Unternehmen. SeneCura hat derzeit rund 55 Heime mit mehr als 4200 Beschäftigten.

Seite 43

c ov e r

42 – healtheconomy

Kommentar

Gesundheitssystem ist in Not

Freitag, 23. Jänner 2015

Gesundheitsreform Verkürzung der Arbeitszeiten treibt Ärzte auf die Straße und zur Forderung nach Gehaltserhöhungen

Ärzte-Arbeitszeiten: „Das System fährt an die Wand“ Jungmediziner wandern zunehmend ins Ausland ab, Engpässe können kaum geschlossen werden.

Ina Schriebl

D

ie Ärzte – genauer gesagt die Spitalsärzte – gehen also auf die Barrikaden.

Sie kämpfen um kürzere Arbeitszeiten, aber auch um mehr Gehalt. Klingt nach einem Luxusproblem: Weniger arbeiten für mehr Geld. Ganz so einfach ist es aber nicht. Spitalsärzte erhielten oft geringe Grundgehälter und konnten diese mit Überstunden und Nacht- und Bereitschaftsdiensten aufbessern. Fallen diese nun weg, sinken die Einkommen.

Andere Länder haben die Probleme längst gelöst. Österreich hat wieder einmal geschlafen und viele dachten, dass die EU-Zentrale ja weit weg ist und die Regeln damit nicht für Österreich gelten.

Allerdings übersehen die Ärzte noch etwas anderes: Sie sind nicht die einzigen im Gesundheitswesen, die unter Druck stehen. Eine aktuelle US-Studie unter Mitwirkung einer aus Wien stammenden Epidemiologin zeigt: Krankenschwestern mit Nachtdiensten haben ein höheres Sterberisiko. Die Wissenschafter erhoben 1988 den Status bezüglich Nachtdiensten bei fast 75.000 US-Krankenschwestern und beobachteten diese Personengruppe 22 Jahre lang. Bei Frauen mit Nachtschichtarbeit waren die Gesamtsterblichkeit signifikant erhöht. Ärzte sollten sich ja für die Gesundheit der Menschen einsetzen. Sie wären also gut beraten nicht einfach nur das eigene Geld zu sehen.

Wien. Die von der EU geforderte Verkürzung der Arbeitszeit von Spitalsärzten von 72 auf 48 Stunden pro Woche treibt die Ärzte zunehmend auf die Barrikaden.

Weniger arbeiten bedeutet auch weniger Gehalt. Viele fürchten bis zu 30% an Einbußen und fordern einen Lohnausgleich. Die Länder als Spitalseigentümer wiederum haben dafür kein Verständnis – vor allem aber haben sie kein Geld. Und so wird seit Jahresbeginn in den meisten Kliniken Dienst nach Vorschrift gemacht.

„Unzumutbare Situation“ Die Verhandlungen über eine Verbesserung der Arbeitsbedingungen laufen zäh, im Spitalsbetrieb machen sich erste Versorgungsengpässe bemerkbar. Für Wien Ärztekammerpräsident Thomas Szekeres war es in den letzten Jahrzehnten „schlichtweg unzumutbar sowie auch unseren Patienten gegenüber kaum vertretbar, mehr als 60 Stunden oder gar 72 Stunden pro Woche zu arbeiten“. Die Praxis zeige allerdings, dass das Gesetz letztendlich zu kurzfristig verabschiedet wurde, um den Spitalsbetrieb im Vorfeld erfolgreich zu akkordieren. Als logische Konsequenz fühlt sich die Spitalsärzteschaft mit den neuen Rahmenbedingungen überfordert und ortet große Mankos hinsichtlich Arbeitsorganisation, Arbeitszeit und Gehalt. Allerdings: Die Arbeitszeitrichtlinie der EU, die die Debatte ausgelöst hat, ist fast zehn Jahre alt.

Seit Wochen verhandelt die Ärzteschaft mit den jeweiligen Betriebsleitern – bisher konnte nirgendwo noch eine endgültige

© panthermedia.net/Wavebreakmedia ltd

Martin Rümmele

Weil der Arbeitsdruck für Ärzte zunimmt und die Einkommen sinken, wehren sich die Mediziner und gehen auf die Straße.

Lösung gefunden werden. „Wir stehen derzeit im engen Kontakt mit den Spitalskollegen und beobachten, dass die Stimmung von Tag zu Tag schlechter wird“, so Szekeres. Für ihn ist es bereits „fünf vor zwölf“. Wenn die Verhandlungen nicht bald zu einer Einigung führten, könnten vorübergehende Maßnahmen wie temporale Betriebsvereinbarungen oder Durchrechnungszeiträume die bedrohliche Situation in den Spitälern nicht mehr kaschieren, „und dann sind großflächige Versorgungsengpässe für die Patienten eine sichere Tatsache“, warnt der Ärztekammerpräsident; dann fahre das System an die Wand.

Die Arbeitszeiten sind aber nicht das einzige Problem: Weil die Aus-

bildungsreform der Mediziner über Jahre stockte und auch hier andere EU-Länder wesentlich fortschrittlicher sind als Österreich, wandern viele Jungärzte in Ausland ab.

Es fehlen also jene Ärzte, die jene Lücken füllen, die durch die Arbeitszeitverkürzungen entstehen.

Nachwuchs wandert ab Laut Schätzungen der Ärztekammer verliert Österreich von rund 1.300 Absolventen jährlich rund die Hälfte der Jungmediziner an das Ausland oder einen anderen Beruf.

Der Steuerzahler verliere pro abhanden gekommenem Arzt 400.000 €, die seine Ausbildung gekostet hat, rechnet Spitalsärztevertreter Harald Mayer. In Summe sind

das jährlich rund 250 Mio. €. Fragt sich, ob sich der Staat diese Fehlentwicklung leisten will und kann. „Die Spitalsträger, die politisch Verantwortlichen und die Rektoren der Medizinischen Universitäten sind nun gefordert; sie müssen so rasch wie möglich attraktive Arbeitsbedingungen und konkurrenzfähige Gehälter für Spitalsärzte schaffen“, sagt Mayer. Zentral seien die Entlastung der Ärzteschaft von überbordenden Verwaltungs- und Dokumentationsaufgaben, mehr Zeit für Medizin und Patienten, ein sinnvoller Einsatz des Personals entsprechend der Qualifikation, eine effektive Entlastung vom Zustrom zu den Ambulanzen durch Angebote im niedergelassenen Bereich.

Gesundheitsberufe Pflege und Medizinisch-technische Dienste fürchten Sparkurs

Neue KV-Gespräche

Qualität in Ausbildung sinkt

Wien. Diese Woche haben die Gewerkschaft vida, Ärztevertreter der Privatkrankenanstalten und der Ordensspitäler Österreichs sowie Vertreter der Ärztekammer den Startschuss zu Kollektivvertragsverhandlungen nach den anderen Gesundheitsberufen auch für Ärzte gegeben. Künftig sollen die Kollektivverträge dieser Krankenanstalten auch die Gehaltsstrukturen der Ärzte und die spezifischen für

Wien. Gestern, Donnerstag, fand in Wien der fünfte Tag der Gesundheitsberufe statt. Anlässlich dieser Konferenz präsentierten Berufsvertreter von Ärzten über die Pflege bis zum medizinisch-technischen ihre Wünsche und Sorgen. Der Tenor: Die Qualität der Ausbildung droht zu sinken, die knappen Kassen führen Regie und die Leistungsverlagerung aus den Spitälern muss auch bezahlt werden.

Privatkrankenanstaltensprecher Julian Hadschieff verhandelt neuen KV.

diese Berufsgruppe notwendigen Rahmenbedingungen abbilden, teilt die Gewerkschaft mit

Neuer Kollektivvertrag Bei einem Zusammentreffen im Gewerkschaftshaus Catamaran in Wien wurden von den Beteiligten zwei Arbeitsgruppen beschlossen, die die Verhandlungen für den neuen Kollektivvertrag vorbereiten sollen: Eine befasst sich mit dem Gehalt, die andere mit dem Rahmenrecht. So soll eine transparente und praktikable Gehaltsstruktur auch für Ärzte nach nationalen und internationalen Vorbildern in den bestehenden KV für Ordensspitäler sowie Privatkrankenanstalten implementiert werden.

Ziel ist es, nach den Pflegekräften und anderen Gesundheitsberufen bis Mitte 2015 einen neuen Kollektivvertrag auch für Ärzte abzuschließen; dieser soll bundesweit gelten. Ausnahme ist Oberösterreich, da für dieses Bundesland ein Ärzte-KV besteht, teilte die Gewerkschaft vida in einer Aussendung mit. (iks)

Ursula Frohner, Präsidentin des Gesundheits- und Krankenpflegeverbanden, verwies auf internationale Studien, die einen Zusammenhang zwischen Versorgungsqualität und fundierter Ausbildung der Pflegekräfte belegten. Es gebe aber Anlass zur Sorge, dass es aus Einsparungsgründen zu einem „Downgrading“ kommen könnte, und zwar vor allem bei der Pflegeassistenz.

© APA/Helmut Fohringer

© Licht für die Welt

Krankenhäuser Gehaltsverhandlungen für Privatkliniken

Nicht nur bei Ärzten brodelt es – auch bei den anderen Gesundheitsberufen.

Begrüßt wird der Fokus auf neue Primärversorgungseinrichtungen, bei denen Ärzte und anderes Gesundheitspersonal außerhalb der Spitäler zusammenarbeiten sollen. Allerdings dürfe hier nicht nur ein neues Schild an die Tür gehängt werden, so Gabriele Jaksch vom Dachverband der gehobenen medizinisch-technischen Dienste.

Außerdem gebe es jetzt schon monatelange Wartezeiten, sei es für einen Logopädie-Termin oder eine geplante Operationen. Zentral sei dabei zudem, dass die Krankenkassen die nicht-ärztlichen extramuralen Leistungen auch voll bezahlen, ergänzte Frohner.

Günter Flemmich vom Berufsverband medizinisch-technischer Fachkräfte kritisierte die sukzessive Abwertung der Ausbildung im nicht-ärztlichen Bereich, was vor allem die vielen Frauen in dieser Branche treffe. Letzter positiver Moment sei der Beschluss des Gesundheits- und Krankenpflegegesetzes im Jahr 1998 gewesen. Auch Flemmich befürchtet viel zu wenige Kassenverträge bei der Primärversorgung. (iks)

H E A LTH : C A R E

Freitag, 23. Jänner 2015

healtheconomy – 43

Übernahme Mit Deal im Pflegeheimbereich entsteht eine internationale Gruppe mit 575 Pflegeeinrichtungen und mehr als 56.000 Betten

Pflegegruppe SeneCura verkauft Martin RÜmmele

Wien/Bregenz/Paris. Paukenschlag im Sozialbereich: Der private österreichische Pflegeheim-Riese SeneCura wird Teil der französischen Pflegegruppe Orpea, die mit über 520 Pflegeeinrichtungen und mit mehr als 52.000 Betten in Frankreich, Belgien, Deutschland, Spanien, Italien und der Schweiz zu den Marktführern in Europa zählt. SeneCura bleibt mit sämtlichen Markenwerten und Betreuungsstandards bestehen und wird die bisherige Expansionsstrategie weiter vorantreiben, versichern beide Unternehmen.

Nachdem im Vorjahr die Integration der Schweizer Tochtergesellschaft Senevita in die Orpea-Gruppe erfolgreich bewältigt wurde, übernimmt Orpea nun im Rahmen der Nachfolgelösung auch die 55 Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen der SeneCura Gruppe in

Spitäler Bilanz veröffentlicht

Aktive Orden

Wien. „Die aktuelle Leistungsbilanz der acht Wiener Ordensspitäler in der Gesundheitsversorgung als Arbeitgeber, Wirtschaftsfaktor und Ausbildungsstätte für den medizinischen und pflegerischen Nachwuchs zeigt, dass Ordensspitäler als verlässliche Partner der Stadt Wien einen fixen Stellenwert haben“, sagt Primarius Manfred Greher, Sprecher der Plattform der acht Wiener Ordensspitäler, auf der Leistungsbilanz-Pressekonferenz der Wiener Ordensspitäler.

Rahmenbedingungen

© B&K

„Wir wollen einen transparenten Leistungsnachweis erbringen und klarstellen, welche Rahmenbedingungen wir brauchen, um diese Leistungen auch in Zukunft erbringen zu können; einen zentralen Stellenwert hat hier eine möglichst hohe Planungssicherheit in der Form einer langfristigen vertraglichen und finanziellen Absicherung durch die Stadt Wien.“ In den acht Wiener Ordensspitälern steht jedes fünfte Wiener Spitalsbett: „2014 hatten Wiens Ordensspitäler rund 125.000 stationäre Patienten und 550.000 Belagstage; das entspricht einem Anteil von mehr als 20 Prozent bei den stationären Patienten“, bilanziert Markus Zemanek, Geschäftsführer des Krankenhauses St. Elisabeth. Mit mehr als 4.100 Mitarbeitern sind die Ordensspitäler einer der größten privaten Arbeitgeber der Stadt. (red)

Die Wiener Ordensspitäler beschäftigen 4.100 Mitarbeiter, sagt Manfred Greher.

Österreich und der Tschechischen Republik. Der Abschluss dieser Transaktion steht noch unter dem Vorbehalt einer Zusammenschlussanmeldung bei der österreichischen Bundeswettbewerbsbehörde und einer anschließenden kartellrechtlichen Beurteilung. Mit einer positiven Finalisierung ist in einigen Wochen zu rechnen; anschließend wird sich der Gründer und Geschäftsführer, Rudolf Öhlinger, aus dem Geschäft zurückziehen.

Anton Kellner, langjähriger operativer Direktor und ebenfalls Geschäftsführer der SeneCura Gruppe, wird dann als Geschäftsführer die Gruppe leiten: „Ich werde wei-

terhin die Expansion in Österreich als auch in Tschechien vorantreiben. Die Philosophie ‚Näher am Menschen‘ und unsere ausgezeichneten Betreuungsstandards bleiben selbstverständlich erhalten“, betont Kellner.

„Bewährter Partner“ Seit der Gründung im Jahr 1998 ist die SeneCura unter der Federführung von Öhlinger stark gewachsen und umfasst mittlerweile rund 55 Gesundheits- und Pflegezentren mit über 4.200 Betten in Österreich und der Tschechischen Republik. Orpea will das Wachs-

tum der Gruppe in Österreich und der Tschechischen Republik weiter fortsetzen und alles daran setzen, die hohe Qualität und die ausgezeichneten Pflegestandards der SeneCura beizubehalten und weiterzuentwickeln. „Wir freuen uns, mit Orpea einen vertrauensvollen und bewährten Partner gefunden zu haben, der die Werte und Philosophie unserer Gruppe weiter stärken wird“, sagt Öhlinger, der sich bei den Mitarbeitern und Geschäftspartnern der SeneCura bedankt und sich bei einem persönlichen Besuch an den verschiedenen Standorten verabschieden will.

© SeneCura-Gruppe

Generationswechsel bei SeneCura führt zur Übernahme durch französische Gruppe Orpea.

SeneCura-Gründer Rudolf Öhlinger tritt in den Ruhestand und zieht sich zurück.

44 – healtheconomy

short

Johnson & Johnson forscht gegen Ebola

Ph a r m a r e p or t: L i f e sc i e n c e

Freitag, 23. Jänner 2015

Immunisierung Österreichischer Impfplan 2015 wurde mit einigen Änderungen im Vergleich zum Vorjahr erstellt

Oberhauser sieht bei Impfungsrate Fortschritte

© Janssen

Gesundheitsministerin will Impfmoral erhöhen; Aluminiumsalze in Impfstoffen laut Studien ungefährlich.

Zürich. Der NahrungsmittelMulti Nestlé stößt weiter ins Gesundheitsgeschäft vor. Die Tochtergesellschaft Nestlé Health Science investiert 54,59 Mio. € in die Biotechnologiefirma Seres Health. Mit dem Geld will die Firma die nächste Phase der Entwicklung eines Wirkstoffs gegen eine Infektion des Verdauungstrakts finanzieren.

Der Schweizer Nestlé-Konzern ist seit einigen Jahren dabei, das gewinnträchtigere Gesundheitsgeschäft auszubauen.

© Roche

Roche kämpft gegen Antibiotikaresistenzen

Pharmakonzern Roche kooperiert mit Firmen in Japan und Kanada.

Basel. Der Schweizer Pharmakonzern Roche kooperiert bei der Entwicklung und Vermarktung eines Mittels gegen Antibiotikaresistenzen mit der japanischen Meji Seika Pharma und der kanadischen Fedora; Roche bezahlt dafür bis zu 635,4 Mio. € an Sofort- und Meilensteinzahlungen. Das Medikament ist in der Phase I der klinischen Entwicklung. Dabei werden Verteilung und Aufnahme des Arzneimittels im Körper, seine Wirkung sowie die Sicherheit und Verträglichkeit geprüft.

Eli Lilly bremst die Anleger-Erwartungen New York. Der mit Patentabläufen im US-Heimatmarkt kämpfende Arzneimittelhersteller Eli Lilly enttäuschte die Anleger mit seinem Gewinn- und Umsatzausblick. Das Unternehmen rechnet nach eigenen Angaben mit einem bereinigten Ergebnis je Aktie von 2,6 bis 2,7 € für heuer. Analysten hatten jedoch mit knapp 2,8 € gerechnet.

Gesundheitsexperten sind mit der Durchimpfungsrate in Österreich recht zufrieden, warnen aber vor einem Nachlassen.

plan für 2015 jedenfalls sind bereits einige Neuerungen eingearbeitet worden.

Die in das öffentlich finanzierte (Schul-)Kinderimpfprogramm eingeführte HPV-Immunisierung gegen Gebärmutterhalskrebs für Buben und Mädchen wird 2015 in den Schulen so organisiert, dass die HPV-Impfserie (zwei Teilimpfungen) noch im gleichen Schuljahr abgeschlossen werden kann.

Zusätzlich wird die Immunisierung in den öffentlichen Impfstellen der Bundesländer für Kinder ab dem vollendeten neunten Lebensjahr bis zum vollendeten zwölften Lebensjahr kostenlos angeboten. Als Zeitpunkt für die Inanspruchnahme gilt der Zeitpunkt der ersten Teilimpfung. Auch Kinder der

Impfplan neu geregelt „Generell“, meinte die Ressortchefin, sei jedoch „die Durchimpfungsrate im Rahmen der Schulimpfungen weiter zu optimieren.

Dazu bedarf es einer gemeinsamen Anstrengung aller verantwortlichen Partner – sowohl aus dem Schul- als auch aus dem Gesundheitsbereich.“ Im aktuellen Impf-

vierten Schulstufe können diese Impfung an den genannten Stellen in Anspruch nehmen. Zusätzlich bieten die Bundesländer für Kinder bis zum vollendeten 15. Lebensjahr Catch-up-Impfungen zu einem vergünstigten Selbstkostenpreis an.

Mindestabstand von vier Wochen empfohlen; Letzteres gilt in diesen Fällen auch für die Vakzine zum Injizieren.

Apropos Impfstoffe: Aluminiumsalze als Verstärker der Immunantwort seien extrem sicher, ihr Nutzen sehr hoch: 20 Immunisierungen mit solchen Vakzinen führten nur zu einem Hundertstel der sonstigen Langzeit-Speicherung von Aluminium via Wasser und Nahrung, erklärte die Expertin Karin Weißer vom Paul-EhrlichInstitut in Berlin beim österreichischen Impftag in der Vorwoche.

Die kostenlose Apo-App der Österreichischen Apothekerkammer informiert übrigens auch über sämtliche Impfstoffe und empfohlene Impfungen.

Neuer Impfstoff am Markt Bei der Influenza hingegen gibt es eine Neuerung bei den Impfstoffen: Seit 2014 ist in Österreich ein nasaler Lebendimpfstoff (Nasenspray) verfügbar, der ab dem Alter von 24 Monaten bis zum abgeschlossenen 18. Lebensjahr angewendet werden kann. Bei Kindern, die noch nie gegen Influenza geimpft worden sind, wird eine zweimalige Verwendung im

Forschung I Steirisches Zentrum arbeitet für Industrie

Ernährung Pflanzliche Arzneien unterstützen Leber

Graz. Mit Jänner ist das K2-Kompetenzzentrum Austrian Centre of Industrial Biotechnology (acib) in die zweite Förderperiode gestartet. Das Projektvolumen im geförderten COMET-Programm für die zweite Förderperiode beträgt 65 Mio. €, um fünf Millionen mehr als in der ersten Periode.

Wien. Gerade in den letzten Tagen im alten Jahr laufen viele Menschen wie ein überhitzter Motor.

Man müsse dem Körper danach Zeit geben, sich zu regenerieren, um neue Kräfte zu sammeln und dann mit Elan ins neue Jahr zu starten, schildert Herbert Schwabl, Forschungsleiter der Padma AG.

65 Mio. € für Biotechnologiefirma Produkte, Verfahren und Dienstleistungen entwickelt werden können. „Das ist der Nährboden für neue Arbeitsplätze. Das acib trägt als eines von drei steirischen Super-Kompetenzzentren wesentlich zur Innovationskraft der heimischen Wirtschaft bei. Ich freue mich, dass die finanziellen Mittel bis 2019 sichergestellt sind; das ist ein wichtiges Signal für Wachstum und Beschäftigung in der Steiermark“, betont Buchmann. (iks)

Natürliche Prozesse „Wir wollen herkömmliche industrielle Prozesse der Chemischen und Pharmazeutischen Industrie durch neue ersetzen, die auf Methoden und Konzepten der Natur aufbauen und neue Produkte und Technologien entwickeln, die unser Leben erleichtern“, erläutert acibGeschäftsführer Mathias Drexler. „Die Steiermark ist mit Abstand die innovativste Region in Österreich und zählt auch unter den 274 Regionen Europas bereits seit Jahren zu den Spitzenreitern“, sagt Wirtschaftslandesrat Christian Buchmann. Diese Erfolge seien möglich, weil durch die enge Zusammenarbeit von Wirtschaft und Wissenschaft in den Kompetenzzentren rasch innovative

acib-Geschäftsführer Mathias Drexler will neue Technologien entwickeln.

Padma AG setzt auf Entgiftung

triebslosigkeit sind meist erste Anzeichen, dass die Leber in ihrer Funktion als Stoffwechselorgan überbeansprucht wird. Dazu Schwabl: „Wir haben das natürliche und langfristig unterstützende Potenzial von tibetischen Kräuterrezepturen erkannt und nutzen das über 1.000 Jahre alte Wissen etwa in Padma Hepaten.

Oberstes Gebot ist aber eine Veränderung der Lebensweise und Ernährung.“ (iks)

Hilfe für die Leber Das Unternehmen stellt Produkte nach Rezepturen der Tibetischen Medizin her. Gerade diese leiste einen wertvollen Beitrag, um den Körper auf sanfte, natürliche Weise zu supporten – Unterstützung, auf die unser wichtigstes Reinigungsund Entgiftungsorgan, die Leber, angewiesen ist. Die Leber kann bis zu 40.000 verschiedene Substanzen verarbeiten, entgiften und ausleiten. Wird dem Reinigungsorgan über lange Zeit konstant zu viel zugemutet, kann das auf Dauer ihre Entgiftungsfunktion schwächen: „Wir sind ständig müde und fühlen uns antriebslos.“ Die Leber ist laut Tibetischer Medizin der Sitz der wärmenden Feuer-Energie. Müdigkeit und An-

© Tijana/Fotolia

Nestlé kauft weitere Gesundheitsfirma

© acib

New Jersey. Johnson & Johnson gründet Konsortien mit führenden weltweiten Forschungsinstituten und Nichtregierungsorganisationen für die Zusammenarbeit zur Beschleunigung der Entwicklung seiner Ebolaimpfstoff-Regime.

Die Initiative für Innovative Arzneimittel plant, den Konsortien insgesamt 100 Mio. € aus dem Ebola-Programm zur Unterstützung der Entwicklung und Herstellung sowie der Aufklärung von Patienten über das Impfstoff-Regime zu geben.

Wien. Vor Kurzem hat Österreich mit der Einführung der kostenlosen HPV-Impfung, der Pneumokokken- und der Meningokokken B-Immunisierungen in seinem Gratis-Kinderimpfprogramm deutliche Fortschritte gemacht. Nun zeichnen sich laut Gesundheitsministerin Sabine Oberhauser (SPÖ) in manchen Bereichen positive Tendenzen ab; dies gelte auch zum Teil für Erwachsene. „Die ersten Schätzungen der aktuellen Durchimpfungsraten der kostenlosen Kinderimpfungen für das Jahr 2014 zeigen erstmals seit fünf Jahren einen positiven Trend.

So liegen wir zum Beispiel bei der Sechsfach-Impfung bei Säuglingen bei etwa 90 Prozent Abdeckung für drei Teilimpfungen“, erklärte Oberhauser. Auch bei den Vierfach-Auffrischungsimpfungen im Schulalter konnten erstmals über 90 Prozent geimpft werden. Die Masern-Impfung ist die einzige Impfung, welche auch für Erwachsene kostenfrei angeboten wird. Oberhauser: „Die aktuellen Schätzungen zeigen, dass unser Angebot auch von den Erwachsenen sehr gut aufgenommen wurde. Etwa 15 Prozent aller kostenfreien Masern-Impfungen in Österreich waren Nachhol-Impfungen für Erwachsene; dies ist eine sehr erfreuliche Entwicklung.“

© dpa/Fredrik Von Erichsen

Ina Schriebl

J&J-Tochter Janssen entwickelt mit Partnern Ebola-Impfstoff.

Neben regenerierenden Produkten ist eine Ernährungsumstellung wichtig.

M e d i z i n te c h n i k : E- H e a lt h

Freitag, 23. Jänner 2015

healtheconomy – 45

Entwicklung IT-Anbieter und Stadt Wien organisierten ersten Health Hackathon in der Bundeshauptstadt

short

Mit Spaß zu Health-Apps

Roche kauft in USA Diagnositikfirma Basel. Der Basler Pharmakonzern Roche sichert sich mit einem Milliardendeal die Mehrheit an Foundation Medicine (FMI). Der US-Diagnostikspezialist führt Gen-Analysen für die personalisierte Behandlung von Krebskranken durch.

Roche kauft einen Mehrheitsanteil von bis zu 56,3% der FMI-Aktien durch ein Übernahmeangebot sowie den Erwerb neu auszugebender Aktien. Das Übernahmeangebot umfasse ungefähr 15,6 Mio. Aktien zu einem Preis von 50 USD pro Aktie und habe einen Gesamtwert von rund 660,3 Mio. €, teilte Roche am Montag mit.

Ärzte, Patienten, Programmierer und E-Health-Anbieter suchten spielerisch nach neuen Wegen.

Beim ersten Health Hackathon in Wien trafen sich IT-Experten, Ärzte und Patienten.

neuer Ansätze im Vordergrund stehen – das Fachwort dafür lautet Gamification. Ulrike Huemer, CIO der Stadt Wien, erklärt: „Die Stadt Wien betreibt im Rahmen von ‚Smart City Health‘ umfassende Bewusstseinsbildung und fördert im Zuge dessen auch den Einsatz von Apps im Healthcare-Umfeld, der Gesundheitsprävention sowie auch in anderen Bereichen des täglichen Lebens.“

Basis für weitere Ideen Die Beteiligten und Initiatoren stuften die Ergebnisse als vielversprechend ein. Die entwickelten Apps wurden zum Abschluss allen Teilnehmern präsentiert und diskutiert und sollen mithilfe der im Rahmen des Hackathons von den Teilnehmern geknüpften Netzwerke über die Veranstaltung hinaus weiterverfolgt und zur Marktreife entwickelt werden. (neu)

© EPA

© Samuel Colombo

Wien. Microsoft Österreich, die Stadt Wien und die Firmen mySugr und Codete haben vor wenigen Tagen zu einer gemeinsamen Veranstaltung eingeladen. Am ersten „Health Hackathon“ im Rahmen der Citizen First-Initiative von Microsoft Österreich arbeiteten mehr als 60 Programmierer, Designer und Kreative mit Ärzten, Medizinstudierenden und Patienten an innovativen E-Health Apps.

Zielsetzung war, am Ende des Hackathons erste Ergebnisse zu produzieren, teilweise in Form ausgereifter Konzepte, erster Prototypen oder sogar vollständig programmierter Apps.

Die Herangehensweise ist spielerisch: Ein Hackathon ist kein Programmierwettbewerb im klassischen Sinne, sondern ein gemeinsames soziales Erlebnis, bei dem interdisziplinäre Zusammenarbeit, Nutzenorientierung und vor allem auch der Spaß am Ausprobieren

Roche will mit Übernahme in den USA Krebspatienten helfen.

E-Health-Studie Mediziner informieren sich zunehmend im Internet und über medizinische Websiten

Wien. Ein Computer gehört mittlerweile zum Inventar einer Arztpraxis wie der Behandlungssessel oder Untersuchungswerkzeuge.

Und er dient in den meisten Fällen nicht nur der Dokumentation, sondern liefert auch Informationen aus dem Netz. Dieser Trend konnte nun durch eine Studie zum Stellenwert des Internets für Allgemeinmediziner belegt werden.

Für die Studie der in Wien ansässigen Healthcare Digital-Agentur Aeskulapp und des Marktforschungsunternehmens Medupha zum Einsatz des Internets in Arztpraxen wurden im November vergangenen Jahres 80 praktische Ärzte befragt. Die Erhebung der Daten erfolgte sowohl durch Online-Befragungen als auch durch

persönliche Einzelinterviews.

58,8% der befragten österreichischen Allgemeinmediziner gaben an, das Internet täglich für berufliche Zwecke zu nutzen und zur Informationsbeschaffung bevorzugt auf medizinische Webseiten zurückzugreifen. Das bedeutet, dass Websites noch vor nationalen und internationalen Fachmagazinen als Informationsquelle dienen.

sagt Fritz Höllerer, Geschäftsführer von Aeskulapp. Mit der zunehmenden Vernetzung des Gesundheitswesens erhofft man sich eine bessere medizinische Versorgung der Patienten.

Im Rahmen der Studie wurde auch die Einstellung der Allgemeinmediziner zu Tablets erfragt.

Ein knappes Viertel der Befragten gab an, das Tablet abzulehnen, weil sie das persönliche Gespräch zwischen Arzt und Referenten bevorzugen; etwa drei Viertel der Ärzte haben eine positive Grundhaltung gegenüber Tablets im Referentengespräch, und 61% der Befragten geben an, dass die Außendienstmitarbeiter bei ihrem Besuch auf die Unterstützung von Tablets setzen. (neu

Konzepte sind gefragt Dieser Trend führt dazu, dass eHealth-Lösungen immer mehr an Wichtigkeit gewinnen. „Wichtig ist ein maßgeschneidertes Konzept und ein strategischer Plan, wenn man nachhaltig und erfolgreich digitale Initiativen umsetzen will“,

Auszeichnung Erstes Zentrum für Hernienchirurgie eröffnet

© panthermedia.net/Viktor Cap

Internet wird für Ärzte immer wichtiger

Informationen aus dem Internet werden für Ärzte zunehmend wichtig.

Mölnlycke baut neue Fabrik in Tschechien Prag. Der schwedische Produzent von Gesundheitsmaterial, Mölnlycke Health Care, wird im nordmährischen Havirov eine neue Fabrik bauen und dort bis zu 300 Leute beschäftigen. Laut der tschechischen Regierungsagentur CzechInvest, die die Investition im Wert von 56,5 Mio. € vermittelt hat, ist die Inbetriebnahme für 2017 vorgesehen. Mölnlycke Health Care ist schon seit 2002 in Tschechien präsent.

In der Industriezone beim nordmährischen Karvina hat das Unternehmen eine andere Fabrik, in der 600 Menschen beschäftigt sind. Die Firma erweitert ihre Produktion wegen der erhöhten Nachfrage nach Chirurgie-Material, hieß es.

Qualitätssicherung Neue Referenzmodelle verbessern Prozessmanagement

Sensible Bauchwand Bessere Prozesse für Medizin

Primarius Klaus Emmanuel ist Vorreiter in der Hernienchirurgie in Linz.

Wien. In der Gesundheitsversorgung gilt es, Wirksamkeit und Wirtschaftlichkeit zu optimieren und die Qualität der Versorgungsleistungen zu sichern. Um Strukturen und Abläufe in Spitälern, Ambulatorien, Rehabilitations-Kliniken und Pflegeeinrichtungen optimal analysieren und bewerten zu können, hat Austrian Standards nun ein Prozess-Referenzmodell für Gesundheitseinrichtungen entwickelt.

Formen von Leistenbrüchen bis hin zu großen Bauchwanddefekten und komplizierten Bruchformen behandelt werden. Mit der Zertifizierung wird die langjährige, in höchstem Maße komplikationslose Durchführung von Bruchoperationen von internationalen Experten anerkannt und bestätigt.

Qualität ist wichtig Initiiert wurde das Zentrum von Primarius Klaus Emmanuel, dem Vorstand der Abteilung für Allgemein- und Viszeralchirurgie. Mehr als 10.000 Hernien-Patienten wurden im Krankenhaus der Barmherzigen Schwestern Linz bereits operiert. „Wir führen jährlich 500 Bruchoperationen durch. Jeder dieser Eingriffe muss individuell festgelegt werden, um den Patienten auf schonendste Weise zu behandeln“, sagt Emmanuel, der viel Wert auf Qualität und individuelle Medizin legt. „Wir bieten alle offenen und laparoskopischen hernienchirurgischen Eingriffe mit großer Expertise an.“ . (red)

Das neue ÖNORM K 1960-Prozess-Referenzmodell ermöglicht den Aufbau eines professionellen Prozessmanagements. „Was in anderen Bereichen längst selbstverständlich ist, galt im Gesundheitswesen bisher als Terra incognita“, erklärt Peter Kukla, Vorstand der österreichischen Gesellschaft für Prozessmanagement und Leiter des zuständigen Komitees bei Austrian Standards. „Mit der ÖNORM

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© BHS/W. Harrer

Linz. Hohe Anerkennung für die Qualität der chirurgische Abteilung am Krankenhaus der Barmherzigen Schwestern in Linz: Die Deutsche Gesellschaft für Allgemein- und Viszeralchirurgie verleiht nach ausführlicher Prüfung erstmalig in Österreich ihr Qualitätssiegel an das neu geschaffene „Kompetenzzentrum für Hernienchirurgie“. Es handelt sich um ein Zentrum für Bauchwandchirurgie, in dem alle

Managementprozesse können im Gesundheitswesen zu Optimierungen führen.

K 1960 steht nun hierfür ein allgemeingültiges Referenzmodell für die Bewertung von Management-, Kernprozessen und unterstützenden Prozessen zur Verfügung.“ Das Austrian Standards Institute (ASI) ist eine gemeinnützige Plattform zur Schaffung von Normen in Österreich unter der Beteiligung von Wissenschaft, Wirtschaft und Verwaltung und hat den Anspruch, seine Regelwerke einstimmig zu verabschieden. Das Prozess-Referenzmodell versteht sich als sinnvolle Ergänzung zur Umsetzung der ÖNORM EN ISO 9001 (Qualitätsmanagementsysteme) oder des EFQM-Modells in Organisationen der European Foundation for Quality Management.

Am 26. Februar bietet ASI das Seminar „Prozess-Referenzmodell für Gesundheitseinrichtungen“ an, und die Gesellschaft für Prozessmanagement plant im März einen Schwerpunkttag zum Thema. Mitte 2015 soll im Verlag von Austrian Standards ein Leitfaden des Prozessmanagement-Experten Peter Kukla für die praktische Anwendung der Norm erscheinen. (neu)

M E N SC H E N & KA R R I ER E N

46 – healtheconomy

short

Sanofi vergibt erneut den Gerti Reiss Preis

Freitag, 23. Jänner 2015

Personalrochaden Gabriele Grom geht, Chantal Friebertshäuser kommt – und trifft sich gleich mit Wiens Stadträtin

MSD hat eine neue Chefin zu erhöhen und gleichzeitig den Kostenanstieg im Gesundheitsbereich erfolgreich einzubremsen“, erläuterte Wehsely. Das Jahr 2015 bringe hier erste wichtige Schritte: Pilotprojekte zur Umsetzung des Primärversorgungskonzepts stünden genauso an wie der Aufbau eines integrierten Betreuungsangebots für alkoholkranke Menschen und Schwerpunkte in der Prävention. „Für MSD ist Innovation im Gesundheitsbereich der Schlüssel zur konkreten Verbesserung der Lebenssituation von Patientinnen und Patienten in Österreich“, unterstrich die neue Geschäftsführerin Friebertshäuser: „Es ist unsere Überzeugung, dass wissenschaftliche Arbeit dabei den Grundstock für diagnostische und therapeutische Innovationen liefert. In Österreich nehmen derzeit rund 1.000 Patienten an klinischen Studien von MSD teil.“

Anna Mayer (mi.) freut sich über die Hilfe von Sanofi Österreich.

Wien. Mit dem „Gerti Reiss Fonds“ stellt Sanofi bereits zum vierten Mal einen jährlichen Betrag von 5.000 Euro für österreichische Organisationen zur Verfügung, die die Schulung von Diabetespatienten als Organisationszweck gewählt haben. Nun ging der Preis an die Österreichische Diabetikervereinigung (ÖDV) für ihr Schulungsprojekt für Kinder und Jugendliche. Entgegengenommen hat den Preis ÖDV-Bundesvorsitzende Anna Mayer.

Landesklinikum Wr. Neustadt startet durch

Wien. Das Pharmaunternehmen Merck Sharp & Dohme GmbH (MSD) hat seit Kurzem eine neue Chefin für sein Österreich-Geschäft: Die Französin Chantal Friebertshäuser (41) folgte Gabriele Grom (49) nach. Friebertshäuser besetzte schon zahlreiche andere Funktionen bei Merck, unter anderem in Deutschland und den USA. Das nahm die Wiener Gesundheitsstadträtin Sonja Wehsely zum Anlass, um eine Tagung von MSD zu besuchen und dort aktuelle Schritte im Rahmen der Gesundheitsreform auf Wiener wie auf nationaler Ebene zu skizzieren: „Wien ist Vorreiter bei der Umsetzung der Gesundheitsreform; Stadt Wien und Wiener Gebietskrankenkasse haben gemeinsam konkretes Reformpotential identifiziert, um die medizinische Versorgung effizienter zu gestalten, ihre Qualität

Die neue MSD-Chefin Chantal Friebertshäuser (li.) traf Stadträtin Sonja Wehsely.

Rauchfrei Initiative sammelt weiterhin Unterschriften

Information Immunisierung stand im Mittelpunkt

Wien. Der Präsident der Österreichischen Gesellschaft für Hämatologie und Onkologie (OeGHO) und Initiator der „Don‘t smoke“Kampagne, Hellmut Samonigg, stattete Gesundheitsministerin Sabine Oberhauser neuerlich einen Besuch ab. Übergeben wurden neben 10.000 weiteren Unterschriften auch 2.500 Kommentare von Unterstützerinnen und Unterstützern, die, gebunden in Buchform, spiegeln sollen, was sich Österreich wünscht – nämlich einen besseren (Nicht-)Raucherschutz.

Ministerin Oberhauser und ihre Parteikollegen aus der SPÖ befürworten seit Langem ein generelles Rauchverbot in der heimischen Gastronomieszene. Nun will endlich auch die ÖVP ein solches umsetzen; entsprechende Gesetzes-

Wien. Während viele Vorsorgeprogramme mit der Akzeptanz bildungsferner sozialer Gruppen kämpften, fänden sich unter den Impfskeptikern in Österreich vorrangig Menschen höheren Bildungsgrads. Den Ärzten komme bei der detaillierten Aufklärung über Nutzen und Risiken von Impfungen eine immer wichtigere Rolle zu. So lautete der Tenor der Experten beim Österreichischen Impftag 2015. Der von der Akademie der Ärzte veranstaltete Kongress fand vergangenen Samstag erstmals in Wien vor 600 registrierten Teilnehmern statt.

Die Ärzte seien auch deshalb umso mehr gefordert, als die Durchimpfungsraten bei vielen von Mensch zu Mensch übertragbaren Erkrankungen in Österreich

LR Karl Wilfing (mi.) feierte mit den Spitzen des Neustädter Klinikums.

Wr. Neustadt. Beim mittlerweile 7. Neujahrsempfang ließen die Mitarbeiter nicht nur das letzte Jahr Revue passieren, sondern die gesamte Geschichte des Landesklinikums Wiener Neustadt – der Event stand unter dem Motto „Zeitreise“.

Dabei wurde auch ein Blick in die Zukunft geworfen: Der erste Schritt für den Neubau ist mit dem Aktivschalten des Webauftritts www.wn-klinikneubau.at nun getan.

Gelungener Impftag in Wien

texte sind bereits in Ausarbeitung, Wirte sollen für bisher getätigte Investitionen in den Raucherschutz entschädigt werden. (red)

© OeGHO/APA-Fotoservice/Hörmandinger

© NÖ Landeskliniken-Holding

„Don’t smoke“ bei Oberhauser

Hellmut Samonigg diskutierte mit ­Sabine Oberhauser übers Rauchen.

Apothekerball Glanzvolle Abendveranstaltung in Wien

im internationalen Vergleich niedrig seien, erklärte der Impfreferent der Österreichischen Ärztekammer (ÖÄK), Rudolf Schmitzberger. (red)

© Grassl/zoom Photography

© Sanofi

Ina Schriebl

© Philipp Hutter/MSD

Etwa 1.000 Menschen allein in Österreich nehmen derzeit an klinischen Studien von MSD teil.

Kritiker des Impfens seien meist gebildete Menschen, betonen Experten.

Menschen, über die man spricht

Pharmazeuten auf dem Parkett

Tobias Eichhorn managt Onkologie bei Pfizer Austria

Norbert Fritsch ist seit Juni 2014 als Leiter der Abteilung für Innere Medizin am Freistädter Spital tätig und übernimmt nun auch die Funktion des Ärztlichen Direktors. Am Freistädter Spital erweiterte er in den letzten Monaten das gastroenterologische Angebot und setzte damit einen zukunftsweisenden Schwerpunkt für das Haus. Fritsch absolvierte sein Studium an der Medizinuni, seinen Facharzt für Innere Medizin machte er am KH der Barmherzigen Brüder in Linz.

Thomas H aus ner , ärzt l icher l eit er im lorenz b öhl er

Thomas H.G. Hausner übernahm zum Jahreswechsel die ärztliche Leitung des AUVA-Unfallkrankenhauses Lorenz Böhler. Hausner ist Facharzt für Unfallchirurgie mit Spezialfach Handchirurgie und Chirurgie, Notarzt und wissenschaftlicher Mitarbeiter am Ludwig Boltzmann Institut für Experimentelle und Klinische Traumatologie. Er wechselt vom Leiter der Abteilung Chirurgie am Landesklinikum Hainburg ins Lorenz Böhler. Schon sein Vater war Unfallchirurg.

© delta pronatura

N o r b er t F ri t sch , ä r z tl icher d irekt o r , freis ta d t

© AUVA-LS Wien/Henisch

© gespag

Viel Prominenz beim Ball der Pharmacie am vergangenen Samstag in Wien.

Wien. Tobias Eichhorn hat mit 1. Jänner die Funktion des Business Lead Oncology bei Pfizer Austria übernommen. Er leitet künftig als Cluster Lead auch die Länder Schweiz, Slowakei, Tschechien, Slowenien, Kroatien, Bosnien-Herzegowina, Serbien, Kosovo, Mazedonien, Montenegro, Albanien und Moldawien. Eichhorn schloss neben seinem Chemiestudium auch ein Medizinstudium in München ab. Aus Interesse an der Verbindung von Medizin und Wirtschaft erfolgte der Einstieg in die pharmazeutische Industrie im Jahr 2000 bei Eli Lilly als Medical ­Director. Seit knapp zehn Jahren ist er in unterschiedlichen Posi­ tionen bei Pfizer tätig. (fei)

© Pfizer

Wehsely (SPÖ), SPÖ-Klubobmann Andreas Schieder, Sektionsleiterin im Gesundheitsministerium, Pamela Rendi-Wagner, Apothekerkammerpräsident Max Wellan und Pharmig-Präsident Robin Rumler.

Der fachliche Aspekt kam nicht zu kurz: Apothekerkammerpräsident Wellan betonte das Ineinandergreifen verschiedenster, durch die Professionalität aller Beteiligten im Gesundheitswesen gewährleisteter Schutzmechanismen im Dienste der Bevölkerung. (iks)

© Österreichische Apothekerkammer/ Andrea Rührnschopf

Wien. Es gab Tanzvergnügen bis zum „Brüderlein fein ...“ in den frühen Morgenstunden: Der 73. Ball der Pharmacie in der Wiener Hofburg war erneut eine glanzvolle Veranstaltung für die Apotheker-, Pharma- und Großhandelsbranche.

Das Tanzbein schwangen auch führende Vertreter aus der Gesundheitspolitik, aus Behörden und Interessensvertretungen: unter anderen Gesundheitsministerin Sabine Oberhauser (SPÖ), Wiens Gesundheitsstadträtin Sonja

H eidi H arb eck , neue chefiin b ei pronat ura in öst erreich

Generationenwechsel bei delta pronatura Österreich: Heidi Harbeck übernimmt von GF Eduard Tomesek die Position des General Managers. Tomesek baute die delta pronatura Handels GmbH mit den Marken Dr. Beckmann, Blistex, Bullrich und Bi-Oil zu einer beachtlichen Größe im österreichischen Markt auf. Die 47-jährige gebürtige Dänin Harbeck war zuvor 17 Jahre in Managementpositionen in Deutschland, zuletzt als CEO der Energizer Group Austria, tätig.