Programma We train Activity - IT

2.1 – SOCIAL COACHING: IL PROCESSO DI LAVORO PER INIZIARE : PRESA IN CARICO La presa in carico consiste in un incontro tra coach e coachee. Il coachee è preferibilmente accompagnato da un membro della famiglia o da una persona altrimenti strettamente coinvolta. Gli obiettivi dell'incontro sono: 1. Stabilire un contatto, cercare il "clic" 2. Dare informazioni sul programma di coaching 3. Avere una valutazione del coachee Consiglio 1. Assicurati di avere abbastanza tempo per l’incontro e di trovarti in un luogo calmo e tranquillo. Il rapporto tra coach e coachee non è formale come un rapporto tra un consulente e un paziente e non è un rapporto insegnante-studente. Pertanto, è bene prosperare per un rapporto paritario, dove è bene mostrarsi, come faresti in qualsiasi altro 9