Peelland perspectief 1303

*

Bra

bant B us i

ne

Eind

*

p

usin

ess

rij

f

*

De

d en in Be

Peell

ra * B

and P

erspe

ctief

b

an

pen rijf *

Kemp

oven & De Kem

Bed

peelland perspectief &

*

dh Ein

in

n ove * Eindh

ant B

f*

Brab

land Pe rs

tie

f*

el Pe

ec

sp ectie

*

Per

ss

nd

peelland perspectief nummer 3 2013

la el * Pe

hove in Bn & De K edr empe ijf n

* t B usiness

Suytkade:

Helmonds nieuwste trots Indrukwekkende rollerbank op Automotive Campus Aan de gang met SEPA peelland perspectief nummer 3 2013

01-02 107-108 PP1303 Cover.indd 1

27-09-13 12:08

MÉÉR DAN ONLINE BOEKHOUDEN

Te koop / Te huur

Zuiddijk 5 te Helmond

www.rswtotaal.nl

Xavier Broeckx 06 2250 8310 xavier@woonplezier.nl

Stilstand is achteruitgang!

Nu sinds Prinsjesdag duidelijk is welke maatregelen genomen gaan worden lijkt in zowel de woningmarkt als in de markt voor bedrijfsmatige huisvesting weer beweging te ontstaan.

Men weet immers waar men aan toe is en of het nu mee of tegen valt we zullen er mee vooruit moeten. Inmiddels weten de meeste ondernemers en bedrijven ook hoe ze in deze nieuwe realiteit kansen kunnen pakken en inspelen op nieuwe omstandigheden. In bijna elke sector is namelijk in slechts een paar jaar tijd veel veranderd.

Daarom merken wij als bedrijfmakelaar dat ondernemers juist nu keuzes voor de toekomst maken. Daar hoort ook passende huisvesting bij. Vaak liggen de toekomstige behoeften lager dan de ruimtebehoefte uit het verleden. Men werkt bijvoorbeeld met minder voorraden, onderdelen worden uitbesteed en processen worden efficiënter ingericht.

Op elk gewenst moment volledig inzicht in de actuele financiële positie van uw onderneming. Heeft u onvoldoende tijd om zelf uw administratie te verzorgen? Of houdt u zich gewoon liever met de andere aspecten van het ondernemen bezig? RSW TOTAAL® informeert en ontzorgt u.

Evidente besparing op uw administratieve lasten Meer tijd voor ondernemen

Gemert T 0492 363038

Laat u daarom altijd goed voorlichten door een deskundig makelaar.

U kunt contact met mij opnemen om een pand op waarde of courantheid te beoordelen maar ook om bijvoorbeeld een contract kritisch te beoordelen. Voorkomen is immers nog steeds beter dan genezen…

Bijzonderheden: - onder architectuur gebouwd representatief bedrijfsgebouw - speelse indeling met diverse gebruiksmogelijkheden - hoogwaardig voorzieningenniveau - het object is zowel te huur als te koop - uitermate geschikt voor een bedrijf in de R&D-sfeer - voorzien van databekabeling, perslucht, airco’s, brandmeldinstallatie, alarm

Huurprijs: € 75.000,– Koopprijs: € 725.000,–

exclusief BTW per jaar k.k. (geen BTW van toepassing)

100% Duidelijk kostenoverzicht

Helmond T 0492 549055

info@rswtotaal.nl Stapelovenweg 2, 5708 JW Helmond, T. 0492-550775 Wilhelminastraat 13, 5721 KG Asten, T. 0493-670555 01-02 107-108 PP1303 Cover.indd 2

Mocht u nieuwe huisvesting overwegen denk goed na over de termijn waarop u zich wilt vastleggen. Beschikt het pand wat u op het oog hebt om te kopen of te huren wel voldoende uitbreidingsmogelijkheden of flexibiliteit. Uw huisvesting moet namelijk ten allen tijde ondersteunend zijn aan uw bedrijfsvoering en mag nooit belemmerend gaan werken.

Mijn advies: anticipeer op veranderende omstandigheden en pak de mogelijkheden van dit moment op tijd op.

Tijdige managementcontrole Volledig digitale administratie

De omstandigheden in de markt zijn beter dan ooit. Er is relatief veel keuze, prijzen zijn aantrekkelijk en voorwaarden beter bespreekbaar dan voorheen. Voor ons ligt de toekomst en te lang wachten met het maken van keuzes kan verkeerd uitpakken.

Op bedrijventerrein Hoogeind gelegen hoogwaardig kantoorobject met diverse multifunctionele ruimten te gebruiken als test- of onderzoeksfaciliteiten.

Het object is opgetrokken uit hoogwaardige materialen en kent een speelse opzet. Verder is het object voorzien van moderne installaties en voorzieningen.

Totale bedrijfsoppervlak betreft ca. 925 m2 VVO en er zijn ca.

21 parkeerplaatsen op eigen terrein aanwezig.

Nuenen T 040 2635960

0492-549055 | www.bedrijfsmakelaarhelmond.nl

107 PP1303 Broeckx-Praasterink.indd 107

27-09-13 26-09-13 12:08 13:05

Fotografie: High Tech Campus Eindhoven Bart van Overbeeke Fotografie

Brainport Regio Eindhoven

meest innovatieve plek van de wereld

Nergens in de wereld werden in 2012 per 10.000 inwoners meer patenten geregistreerd dan in Brainport Regio Eindhoven. In deze technologieregio worden innovatieve oplossingen bedacht voor de maatschappelijke uitdagingen van de toekomst. Bedrijven, kennisinstellingen en overheden werken intensief samen aan bijvoorbeeld slimme oplossingen voor bijvoorbeeld het fileprobleem, het verminderen van CO2-uitstoot en betaalbare zorg.

Onlangs werd Brainport Regio Eindhoven door het Amerikaanse magazine Fortune ook genoemd als een van de zeven ‘best new cities for business innovation’. Het magazine suggereerde zelfs dat deze regio’s wel eens het nieuwe Silicon Valley zou kunnen worden.

Brainport Regio Eindhoven is de thuisbasis voor toonaangevende high tech bedrijven, kennisinstellingen en onderzoeksinstituten, zoals ASML, NXP Semiconductors, TomTom, DAF Trucks, Technische Universiteit Eindhoven, TNO, Solliance en Holst Centre. De Brainport regio kent vijf

03 06-12 BB1303 Brainport.indd 3

speerpuntsectoren: High Tech Systems & Materials, Food & Technology, Automotive, Lifetec & Health en Design. De sectoren bieden werk aan ongeveer 55.000 mensen.

Een belangrijk principe van de Brainport regio is open innovatie. “Dat zie je bijvoorbeeld erg sterk terug op de campussen en bij kennisinstellingen”, vertelt Imke Carsouw, directievoorzitter van Brainport Development.

“De bedrijven die daar zitten wisselen kennis, personeel en onderzoeksfaciliteiten uit. Ze zien elkaar niet als concurrent, maar zijn zich er van

bewust dat ze elkaar sterker kunnen maken.”

Op High Tech Campus Eindhoven zijn zo’n 120 bedrijven gevestigd en werken ruim 8.000 mensen. Carsouw: “Niet voor niets wordt de campus ook wel eens de slimste vierkante kilometer van Nederland genoemd. Maar ook op de High Tech Automotive Campus NL in Helmond trekken bedrijven, kennisinstellingen en overheden intensief met elkaar op om gezamenlijk te innoveren. Daar wordt bijvoorbeeld gewerkt aan systemen die er voor zorgen dat auto’s op een snelweg tegelijk op tijd remmen bij filevorming.”

3

27-09-13 10:54

Colofon Brabant Business, Peelland Perspectief en Eindhoven & De Kempen in Bedrijf zijn uitgaven van Weijmans Media b.v.

Uitgever

René Weijmans

Redactie

Koen Chatrou Sandra Kagie Vivianne van Bijsterveld Chris Elbers

Fotografie

Marloes Kemps

Voorwoord

Onder water Dat je als ondernemer het water tot aan de lippen gestegen kan zijn kunnen inmiddels heel wat collega’s onderschrijven. Maar op dat gebied is er met name het laatste halfjaar een uitdrukking bijgekomen. Tegenwoordig kan namelijk je hypotheek onder water staan. Een verschijnsel waar we voor de crisis nog niet van gehoord hadden. Toen verschaften de banken immers heel gemakkelijk hypotheken op basis van de toch altijd maar stijgende waarde van het onroerend goed. The sky was the limit!

In Brabant weten we inmiddels beter. Nergens was de gemiddelde waardedaling zo groot als in dit gebied. Gevolg: van heel wat woningen is de hypotheekschuld inmiddels een stuk hoger dan de waarde in de vrije verkoop en in veel gevallen zelfs groter dan de executiewaarde. Er worden al percentages gemeld van meer dan 25%. Meer dan een kwart van de huiseigenaren met een hypotheek zit dus hartstikke scheef. Probleem is dat deze enorme groep mensen de komende jaren letterlijk zo vast zit als een huis. Voor hen geen nieuwe stap, geen nieuw huis maar ook geen aan een verhuizing verbonden nieuwe investeringen in meubels, vloeren, keukens enz.

David van Duynhoven Fotopersburo vd Meulenhof Traffic

Kim van der Werf

Sales & Acquisitie Weijmans Media b.v.

Fred van Dijk T 06-42439730 Rob Verdijk T 06-12536340

Enkele jaren gelden gold ditzelfde voor de banken. Zij hadden achteraf gezien zeer slechte leningen verstrekt. Wat was hun oplossing? Zij parkeerden die slechte leningen met behulp van de nationale overheden om zodoende met het gezonde deel verder te kunnen handelen. Met alle goede gevolgen van dien.

Waarom zouden we niet hetzelfde kunnen doen bij de particuliere hypotheken? Het gedeelte wat onder water staat wordt for the time being apart gezet bij de bank, met een garantie van de overheid.

Niet of slechts licht rentedragend (kan de bank iets terugdoen voor de staatssteun van toen). De particulier kan dan weer een ander huis kopen, doorstromen, nieuwe spulletjes aanschaffen enz. In de loop der tijd zal de waarde van onroerend goed weer stijgen en wordt automatisch het gat van nu dichtgelopen. Niemand loopt onnodige risico’s maar de economie krijgt een boost! Of zie ik het te simpel?

Driessen Business & Media Herman Driessen

Wie durft?

T 06-55701626 Vormgeving

Bart van Horik Bas ten Thije Marinus van den Elsen

Druk en postklaar maken

Kampert Nauta b.v. Oss

Verspreiding

Sandd

Copyright 2013 Niets uit deze uitgave mag worden overgenomen, vermenigvuldigd of gekopieerd zonder schriftelijke toestemming van de uitgever.

4

René Weijmans Uitgever

18

Forumgesprek Transport & Logistiek Crisis begint pas als de markt weer aantrekt

24

Ronde Tafel Slimste woning van Nederland Het is tijd voor toekomstgericht bouwen

72

Te gast bij de Luytervelde Erik Vannisselroy van TRC Advocaten

74

Arno Aarts en Erik Jasper Noll van Wesselman Accountants | Belastingadviseurs Ons vak laat ondernemers excelleren

Inhoud 3 13 18 20 22 24 29 30 31 32 34 36 37 44 49 52 55 57 58 61 62 63 64

Coverstory Brainport Regio Eindhoven Special Brainport Regio Eindhoven Forumgesprek Transport & Logistiek Galerie de Kei Kunst is genieten, genieten is een kunst Exclusieve Lifestyle De Factorij Rondetafelgesprek Slimste woning van Nederland Smart Phone Repair Point No cure no pay Aces Direct Column Fusie & Overname Column UWV Werkbedrijf Belangstelling voor ouderen en Wajongers Hotel, Congres & Events Landgoed de Rosep HRM/Arbeidsparticipatie Column Special Hazeldonk-Meer Coverstory Helmond!

Total Body Balance Al tien jaar een succesformule Autoschade Mosman Totaalconcept RSW Accountants & Belastingadviseurs Column MeeĂšs Helmond Column Rabobank Kom nu in actie!

Gemeente Helmond Column De Hoijse Hoeve Column Rooijakkers Party & Events Waar is dat feestje?

Europees Parlement Column

04-05 BB1303 Voorwoord.indd 5

65 66 67 68 69 70 71 72 74 79 81 82 84 89 90 93 96 97 98 101 103 104

J. van de Vrande Bedrijfskleding Column The Count of Coffee Creatieve koffieconcepten Hettema Bedrijfshuisvesting Column Goorts + Coppens Column VBV Netwerk Notarissen Column Dappere Dodo’s Help ons helpen Rabobank Helmond Column Te gast bij de Luytervelde Erik Vannisselroy van TRC Advocaten Coverstory Wesselman Accountants | Belastingadviseurs Reijnders & Partners De deur staat altijd open DijkmansBergJeths Advocaten Column Kamer van Koophandel Brabantse ondernemer minder somber Forum De Kempen Langetermijnrelatie betaalt zich uit ISK Samen met CZ in verzuimbegeleiding KOP De vleugel van een vlinder Duisenburgh Ondernemers adviseren ondernemers Flynth Column Enro Energy Gegarandeerd lage energiekosten Matas Electronics Kracht Nederlandse maakindustrie Staalmarkt De Kempen Volop mogelijkheden op de nieuwe locatie Metaalflex Rust en ruimte in het Flex Logies Gebouw Veldhovense Ondernemerstrofee 2013 45 jaar historie

5

27-09-13 11:23

Een van de drie pijlers van de Nederlandse economie Brainport is één van de drie pijlers van de Nederlandse economie. Andere economische hotspots in Nederland zijn Amsterdam (Airport) en Rotterdam (Seaport). “Brainport Regio Eindhoven heeft een specifiek economisch profiel en draagt daarmee ook bij aan de economie van Nederland”, vertelt Carsouw. “Denk aan een R&D intensief bedrijfsleven, veel industriële export en een grote mate van kenniscreatie. In regio Eindhoven zitten leidende industriële bedrijven, waar bedrijven uit de industrie die elders in Nederland gevestigd zijn, aan toeleveren en hun boterham aan verdienen. Maar ook het netwerk van toeleveranciers en het MKB zijn van groot belang.”

6

Deze leidende industriële bedrijven investeren ondanks de economische crisis veel in R&D. Vijf

03 06-12 BB1303 Brainport.indd 4

belangrijke spelers uit de Brainport regio staan dit jaar in de ‘Top 30 Bedrijfs-R&D in Nederland 2013’ van het Technisch Weekblad. Philips, ASML, NXP Semiconductors, DAF en de VDL Groep investeerden in 2012 gezamenlijk 105 miljoen euro meer in R&D dan in 2011, zo blijkt uit de lijst die jaarlijks wordt gepubliceerd.

De kennisinfrastructuur van de Brainport regio wordt gevormd door de Triple Helix: een samenwerkingsverband tussen bedrijfsleven, kennisinstellingen en overheid.

Carsouw: “Zij werken intensief samen om te komen tot innovaties om de economie te versterken.” De triple helix samenwerking is ontstaan op de arme zandgronden en is de basis van de kracht van de regio.

Brainport Development is een ontwikkelingsmaatschappij die samen met partners uit bedrijfsleven, kennisinstellingen en overheid werkt aan het versterken van Brainport Regio Eindhoven. Brainport Development stimuleert en ontwikkelt regionale en (inter) nationale projecten en programma’s, promoot Brainport Regio Eindhoven in binnenen buitenland en faciliteert het regionale bedrijfsleven met onder andere bedrijfsadvies, startersvoorzieningen en bedrijvencentra.

27-09-13 10:54

Launch your business

De kans is groot dat een technologische innovatie die in deze regio wordt bedacht en ontwikkeld, zijn weg vindt naar de wereldmarkt. Denk bijvoorbeeld aan de chips die in iedere tablet zitten, meegroeiende hartkleppen of nieuwe technologie voor een MRI-scanner die in de hele wereld worden toegepast. Deze innovaties kunnen onder andere worden ontwikkeld omdat technostarters en groeiende high tech bedrijven in Brainport Regio Eindhoven de ruimte krijgen in de high tech thematische bedrijvencentra van Brainport Development. DĂŠ plaats om een bedrijf een vliegende start te geven.

03 06-12 BB1303 BC secBrainport.indd 09192013.indd 15

7

19-09-13 11:32 27-09-13 12:19

Twinning & Catalyst voor technologische bedrijven op het TU/e Science Park

Twinning en Catalyst zijn gevestigd op het TU/e Science Park: een unieke broedplaats voor technische innovatie, wetenschap en onderwijs. Twinning is speciaal ontworpen en ontwikkeld voor bedrijven in de technologische dienstverlening en ontwikkeling en is voorzien van een zeer geavanceerde ICT infrastructuur om deze bedrijven optimaal te faciliteren. Twinning is een gebouw

met kantoorunits vanaf 23 m2 die te koppelen zijn en beschikt over een eigen geavanceerde serverruimte.

Catalyst ligt naast Twinning en is een centrum waar technostarters en doorgroeiers uit met name de werktuigbouwkundige, natuurkundige, fysische en (bio)chemische sector hun bedrijf kunnen uitbouwen en verder kunnen pro-

fessionaliseren. Catalyst bestaat uit kantoren en laboratoria vanaf 23 m2: een unieke combinatie.

Er zijn werktuigbouwkundige, fysische en (bio) chemische laboratoria. Catalyst en Twinning beschikken over diverse zitjes waar ondernemers elkaar kunnen ontmoeten, gezamenlijke vergaderruimten en bemenste receptie met telefoonen postservice.

βèta en Mµ voor innovatieve bedrijven op High Tech Campus Eindhoven Andere bedrijvencentra waar Brainport Development de directie over voert zijn βèta en Mµ op High Tech Campus Eindhoven. De bijzondere architectuur en de high tech voorzieningen maken βèta en Mµ tot de perfecte werkomgeving voor jonge, groeiende R&D bedrijven. In combinatie met het open innovatieklimaat op High Tech Campus Eindhoven biedt dit bedrijven de kans om hun innovatiekracht te versterken. Naast kantoorruimten, vanaf van 25 m2, beschikt het bedrijvencentrum ook over elektrotechnische laboratoria in units vanaf 38 m2, verdeeld over vier etages. Verder voorziet βèta in vergader-

ruimten, diverse pantry’s en meerdere algemene zitgedeelten. Het recent geopende gebouw Mµ biedt kleinschalige kantoorruimten en laboratoria aan jonge, groeiende en innovatieve R&D bedrijven met de focus op Lifetec en New Energy. Ook in dit bedrijvencentrum zijn kantoorruimten en elektrotechnische, fysische en (bio)chemische laboratoria los en in combinatie te huur.

“Deze bedrijvencentra van Brainport Development bieden meer dan alleen huisvesting”, vertelt Jean-Paul van Oijen, salesmanager bedrijvencentra Brainport Development. “Naast re-

presentatieve kantoorruimten en laboratoria, zijn de gebouwen ook voorzien van vele algemene voorzieningen, zoals telefoonservice, vergaderruimten en parkeergelegenheid”. De bedrijven kunnen bovendien gratis gebruik maken van aanvullende diensten zoals bedrijfsadvisering, financieringsbegeleiding, incubatorprogramma’s en netwerken. De bedrijfsadviseurs van Brainport Development staan voor de bedrijven in de bedrijvencentra klaar. Van Oijen: “Een unieke combinatie! Zo creëren we samen de optimale omstandigheden voor een vliegende start of een succesvolle doorgroei van een onderneming.”

8

03 06-12 BB1303 Brainport.indd 6

27-09-13 10:55

SIX ICT blij met adviezen bedrijfsadviseurs

Ga het gesprek aan en maak gebruik van het netwerk Betrokkenheid bij een opleiding en advies over strategische keuzes.

Zomaar twee onderwerpen waarover Thijs Joosten en Robert Nieuwenhuijse van het bedrijf SIX ICT onlangs hebben gesproken met de bedrijfsadviseur van Brainport Development.

Het bedrijf groeit gestaag en met deze praktische tips kunnen ze optimaal blijven inspelen op de wensen van klanten.

Nieuwenhuijse: “Je kunt bij een bedrijfsadviseur echt gebruik maken van een netwerk. Ga het gesprek ook open minded in, je hebt er heel veel aan. Een prettige bijeenkomst volgens Joosten: “De adviseurs zijn onafhankelijk, dat is erg prettig.

Ze hebben nergens eigen belang bij en durven vragen te stellen die je aan het denken zetten. De adviseurs bieden toegevoegde waarde.”

SIX ICT is al een aantal jaren gevestigd in bedrijvencentrum Twinning en de twee oprichters hebben op dit moment één medewerker in dienst.

“Ons bedrijf is actief in de ICT-dienstverlening in de breedst mogelijke zin van het woord”, vertelt Nieuwenhuijse. “Ons klantenbestand is inmiddels erg gevarieerd.”

De keuze om na een flinke groei te huren in Twinning had vooral te maken met het service concept van het bedrijvencentrum van Brainport Development. Nieuwenhuijse: “We maken hier ook dankbaar gebruik van de faciliteiten van de receptie. Die geven ons als bedrijf een professionele uitstraling.” Joosten: “Eerst zaten we in een ruimte van 25 m2, nu zitten we in een bedrijfsruimte die

03 06-12 BB1303 Brainport.indd 7

twee keer zo groot is. Die overstap was zo geregeld.” Ook op het gebied van samenwerking levert het huren in Twinning voordelen op: “We hebben hier veel wisselwerking met de bedrijven die in Catalyst gevestigd zijn, dat wordt hier echt gestimuleerd.”

Het eerste gesprek met een bedrijfsadviseur verraste Thijs Joosten en Robert Nieuwenhuijse in positieve zin. “De adviseur van Brainport Development heeft ons geholpen bij diverse vraagstukken. Hij heeft ons in contact gebracht met Teckle, de innovatieve neus van de Rabobank.

Wij kregen op een gegeven moment het verzoek van een klant om computerapparatuur bij ons te huren in plaats van aan te schaffen. Toen hebben we door een gesprek bij de Rabobank de mogelijkheden en risico’s bekeken.”

“Op advies van de bedrijfsadviseur doen we mee aan een project van het Summa College. Wij leveren cases aan die de studenten kunnen gebruiken om te oefenen. Zo nemen de studenten bijvoorbeeld het productenportfolio van ons bedrijf onder de loep. Dat zijn nuttige dingen waar wij

zelf ook nog iets aan hebben. De bedrijfsadviseur vraagt gelukkig alleen om medewerking als je er als bedrijf ook echt iets aan hebt.”

Het netwerk van de bedrijfsadviseur kan soms ook samenwerking opleveren die niet direct voor de hand ligt. “We hebben onlangs samengewerkt met een reclamebureau op Strijp-S omdat we een nieuwe bedrijfsnaam en huisstijl wilden die nog duidelijker aangeeft waar we voor staan. Via het programma Little Mountain hebben we de strategische sessies gehouden om onze nieuwe profilering helder te maken.”

“Onze nieuwe slogan is eenvoud in ICT. We willen het werk zo simpel mogelijk kunnen uitleggen aan onze klanten, dat is voor ons echt een belangrijke voorwaarde”, legt Joosten uit. “De nieuwe naam, SIX ICT, is een verwijzing naar een bekende spreuk van Albert Einstein, die zegt dat je iedere uitvinding aan een zesjarig kind uit moet kunnen leggen. Dat is precies de gedachte die wij ook hebben: we moeten al onze producten en oplossingen altijd helder uit kunnen leggen aan onze klant.”

9

27-09-13 10:55

Oprichters Bodec over adviestraject Brainport

Bedrijfsadviseurs weten waar wij mee bezig zijn Bodec, het bedrijf van Frank de Boeff en Paul Deckers, was vorig jaar op zoek naar financiering voor de nieuw te bouwen pilot plant op het Food Tech Park in Helmond. Na een tip van de Rabobank gingen ze in gesprek met de bedrijfsadviseurs van Brainport Development. Ze kunnen het collegaondernemers van harte aanbevelen. “Challenge je businessplan, het is goed dat er kritische vragen worden gesteld.”

Het bedrijf Bodec is onder andere gespecialiseerd in het verwaarden van reststromen uit de voedingsmiddelenindustrie. De Boeff: “Wij scouten technische oplossingen voor onze klanten, met name op het gebied van scheidingstechnologie en reststoffen. Denk bijvoorbeeld aan een pot pastasaus die je in de supermarkt koopt. Het zou kunnen zijn dat een klant bij ons komt die er voor wil zorgen dat de geur en smaak van de tomaten die in de saus zitten tijdens het productieproces beter behouden blijven.”

Nieuwe technologie kan getest worden in de nieuw gebouwde pilot plant, die naast het kantoor van Bodec op het Food Tech Park in Helmond wordt gebouwd. Het bedrijf gebruikt de faciliteiten niet alleen zelf, ook hier wordt gewerkt volgens het principe van open innovatie. De Boeff “We stellen de onderzoeksfaciliteiten ook ter beschikking aan onze klanten.”

De Boeff en Deckers werden tijdens een gesprek

bij de Rabobank al snel doorverwezen naar Brainport Development. Het eerste contact met de bedrijfsadviseur verliep erg positief. De Boeff: “We werden in eerste instantie een beetje van ons stuk gebracht door de adviseur. Die zei letterlijk: ik hoef niet te horen hoe geweldig jullie onderneming wel niet is, ik wil gewoon horen wat jullie gaan doen.” Deckers: “Terwijl wij juist een hele uitgebreide en gelikte presentatie hadden voorbereid.”

Ook waren Deckers en De Boeff aangenaam verrast: “We zagen dat ons hele businessplan al vol stond met aantekeningen. Je kon echt zien dat er kritisch naar was gekeken.” De Boeff: “De adviseurs stelden hele gerichte vragen, het was een constructief gesprek.” Ze kregen ook de bruikbare tip om contact te leggen met de ZLTO. Deckers: “We hebben erg veel aan het traject bij Brainport Development gehad. Challenge je businessplan

eens. Het is goed dat de mensen kritische vragen stellen. De adviseurs hebben een hoog inlevingsvermogen, ze weten waar we mee bezig zijn.”

“We zijn ook erg blij dat mede door de inzet van Brainport Development de sector food en technologie op de radar is komen te staan”, vertelt De Boeff. “Als foodsector hebben we high tech nodig. Je moet in de toekomst echt procesmatig gaan werken.” Brainport Regio Eindhoven is volgens de oprichters van Bodec dan ook de ideale plek om de foodsector te ontwikkelen tot een top technologische sector. “In deze regio heb je alles om op dat gebied marktleider van Nederland te kunnen zijn.”

Of ze nog een advies hebben voor collega-ondernemers in de food sector? “Ga al in een vroeg stadium praten met de adviseurs van Brainport Development en maak gebruik van hun uitgebreide netwerk.”

10

03 06-12 BB1303 Brainport.indd 8

27-09-13 10:55

High Tech Campus Eindhoven

Bedrijvencentra Bèta en Mu zijn gevestigd op High Tech Campus Eindhoven, de slimste km² in Nederland met meer dan 120 bedrijven en instituten en zo’n 8.000 onderzoekers, ontwikkelaars en ondernemers die werken aan toekomstige technologieën en producten. De Campus helpt innovatie te versnellen dankzij toegang tot high tech faciliteiten en een internationaal netwerk.

Campusbedrijven, zoals Philips, NXP, IBM en Intel, bepalen strategisch welke kennis, kunde en R&D faciliteiten zij delen om sneller, beter en klantgerichter te kunnen innoveren in met name de toepassingsgebieden Health, Energy en Smart Environments. Gelegen in het hart van Brainport zijn de Campusbedrijven verantwoordelijk voor bijna 50% van alle patentaanvragen in Nederland.

Frans Schmetz, managing director van High Tech Campus Eindhoven: “We behoren tot de grootste scienceparks in de wereld. High Tech Campus Eindhoven is een optimaal ecosysteem voor open innovatie. Dat komt door de gebalanceerde mix van start-ups, midden- en kleinbedrijven, grote bedrijven en kennisinstituten die elkaar hier kunnen vinden. Maar ook de aanwezige hoogstaande technische faciliteiten dragen hieraan bij.”

Wist u dat?

De centrale opening van een CD precies de grootte van een dubbeltje omsluit? Joop Sinjou, voormalig hoofd ontwikkeling audioproducten van Philips, noemde het bepalen van de diameter van het gat in de CD de snelste beslissing in de ontwikkelingsfase: “Ik legde een dubbeltje op tafel en dat werd de maat.” De CD is ontwikkeld in de tijd dat de huidige High Tech Campus Eindhoven nog het Natuurkundige Laboratorium van Philips was.

03 06-12 BB1303 Brainport.indd 9

De Campus in cijfers: • ruim 8.000 kenniswerkers van meer dan 60 verschillende nationaliteiten; • meer dan 120 bedrijven, waarvan ruim 40 start-ups; • Campusbedrijven zijn goed voor bijna 50% van alle patentaanvragen in Nederland; • omvang terrein is 103 hectare; • 45.000 m2 R&D-faciliteiten, onder meer laboratoria en cleanrooms; • 150.000 m2 bedrijfsruimte voor aanvullende ontwikkelingsactiviteiten; • 185.000 m2 kantoorvloer; • 10.000 m2 gereserveerd voor startende technologiebedrijfjes (βèta en Mµ); • 10.000 m2 gezamenlijke voorzieningen, zoals restaurants, winkeltjes, kapsalon, fitnesscentrum etc. ; • jaarlijks meer dan 200 events; • door ministerie EZ aangewezen als campus van nationale betekenis; • bedrijven zijn actief in microsystems, high tech systems, embedded systems, med tech, new energy en infotainment.

Kijk voor meer informatie over High Tech Campus Eindhoven op www.hightechcampus.com.

Bedrijven gevestigd in βèta: • Abyor Europe • AEC Systems • Anderis • Approba • Axxerion • Chematronics • Civolution • Code Product Solutions • Cognizant Technology Solutions • Cordis Automation • Cytocentrics • Delite Group • Free IT • Genkey • Geometric Europe • Green Hills Software • Heinmade • High Tech Partners • Holland Innovative • HQT • Intrinsic ID • IPL Advies • ITRI • King’s Metal Fiber Technologies • Marketredesign • Maxon Motor Benelux • Mikrocentrum • Miortech • Nikinc Dental • OMT Solutions • One Red Netherlands • Parametric • PNA Group • Priv ID • Qmatrix • RheaVita • Richtek Europe • Tech Mahindra • Sentech Sensor Technology • T&M Solutions • Tecnotion • Texas Instruments • Thomson Video Networks • TM Profs • Triple R IT • TULiPPS Solar Systems • Veeren Electronic Design • Vision and Action • Wingz • ZAP Technology Bedrijven gevestigd in Mµ: • Conforum Bouwconsult • GoCare24 International • Hezelburcht Consultancy • Imtech ICT Nederland • Matis Netherlands • Montes Jura Medical Technologies • On Semiconductor Netherlands • Pharmerit • Solcalor/SRB Energy • Virtual Proteins

11

27-09-13 10:55

TU/e Science Park

Bedrijvencentra Twinning en Catalyst zijn gevestigd op het TU/e Science Park: een unieke broedplaats voor technische innovatie, wetenschap en onderwijs.

Op het TU/e Science Park ontmoeten studenten, onderzoekers en ondernemers elkaar en werken zij samen op het gebied van de belangrijke maatschappelijke thema’s Energy, Smart Mobility en Health. Het is een open en groen terrein met de sfeer en uitstraling van

12

03 06-12 BB1303 Brainport.indd 10

een stadspark, waar mensen kunnen werken, studeren, ondernemen, wonen, sporten en recreëren.

De combinatie van een groene, ruime campus in de nabijheid van het stadscentrum is uniek: een ‘inner city’ campus met ‘outer city’ kwaliteiten.

Kijk voor meer informatie over de Technische Universiteit Eindhoven op www.tue.nl.

Meer weten? Kijk op www.launchyourbusiness.nl of bel naar 040 751 24 24.

Bedrijven gevestigd in Catalyst: • Causa • Dolphys • Medical/Afira • EmulTech • Galaxy • Goutier Laboratories • Ioniqa Technologies • Luberon Energies • MATinspired • Nemo Healthcare • Polymer Technology Group Eindhoven (PTG/e) • Xeltis Bedrijven gevestigd in Twinning: • 42 Solutions • Censys/DGW • CloudID • eLEAF • Gear Software • GloMidCo • InfoSphere • Isa Europe • ISP-Systems SIX ICT • Ivium Technologies • Javelin ICT • Octrooibureau Los en Stigter • Magboox • Medecs • Merge Healthcare • Mous Software • Advocatenkantoor Onderdonck • Qbengo • Simpact • Sprint • STZ • Syntouch • Tibaco • VoiceInternet • Wattanders • Zzapps

27-09-13 10:55

Brainport Regio Eindhoven:

The next Sillicon Valley Brainport bedenkt, maakt en verkoopt ’de producten van morgen’. En levert daarmee een onmisbare bijdrage aan de Nederlandse economie.

Het economisch succes van Brainport is het resultaat van samenwerking. Regionaal en internationaal. Tussen topwetenschappers uit allerlei disciplines. Tussen kennisindustrie en maakindustrie. Tussen producenten, designers en marketeers. Brainport Regio Eindhoven is een toptechnologische broedplaats voor innovatie en de thuisbasis voor bedrijven, kennis- en researchinstellingen van wereldklasse.

Revolutionary display technology for cost-efficient, environmentfriendly digital billboards Etulipa, a Miortech company, has developed color displays that reflect sunlight, just like paper.

The displays are made up of cells containing three layers of colored oil (cyan, magenta and yellow), which mimics color printing, using a revolutionary very low power display technique, called electrowetting.

The resulting colors are much brighter than in any other ePaper display.

The Etulipa solution is applied in digital billboards that are much more energy-efficient than equivalent LED-based billboards. That means significant cost savings for owners, minimum light pollution, and a cleaner environment.

Voor de planontwikkeling en het bouw­ management voor de nieuwbouw van βèta, Mμ en Catalyst heeft de slimste regio weer een beroep gedaan op Conforum Bouwconsult.

- planontwikkeling - bouwmanagement - gebouwbeheer High Tech Campus 10, Eindhoven - www.conforum.nl

Developing a new world

Delite Interactive High Tech Campus 9 T +31402930748 E info@delite.nl I www.delite.nl

Delite ontwikkelt software, online software. Het bedrijf maakt gebruik van een eigen crossmediaal platform waarmee het zowel gecompliceerde als minder complexe projecten realiseert. Delite voelt zich binnen de Brainportregio als een vis in het water en mag onder meer klanten als NXP, Philips en High Tech Campus Eindhoven tot haar klantenkring rekenen.

De motor van het bedrijf is het krachtige NXT System. NXT is modulair en geschikt voor allerlei toepassingen die worden ontsloten via een groot scala aan functionele modules. NXT focust sterk op web, app en narrowcasting, maar onderscheidt zich door de vergaande mogelijkheden tot integratie met andere software- en hardwaresystemen. Het systeem fungeert daarom in veel gevallen als de onmisbare schakel tussen mens en techniek. User experience en de samenhang tussen techniek en ontwerp, zijn waarden die bij Delite hoog in het vaandel staan. Het team van Delite bestaat dan ook niet voor niets uit enthousiaste professionals die beide talen verstaan.

14-17 BB1303 Brainport special.indd 13

13

27-09-13 10:58

Octrooibureau Los & Stigter

Deskundig betrokken als het gaat om uw intellectueel eigendom Tekst Sandra Kagie, fotografie Marloes Kemps

No-nonsense dienstverlening op het gebied van octrooien, merken en modellen. Dat is wat in de woorden van octrooigemachtigde Leon Vogels, Los & Stigter in Eindhoven onderscheidt van collegaoctrooibureaus. Een aanpak die zich binnen de relatief kleine organisatie uit in persoonlijke betrokkenheid bij een cliënt. Of dit nu een particulier, mkb-ondernemer, multinational of kennisinstelling is: het belang van de klant staat voorop.

en volgens Vogels door velen nog altijd onderschat. Terwijl een goede octrooistrategie volgens hem juist de concurrentiepositie van een bedrijf versterkt. “Een octrooi geeft bescherming op kenmerken die bedrijven onderscheiden van concurrenten. Hiermee kan marktaandeel gewonnen worden en marge vergoot worden”, legt hij uit.

ding is volgens Vogels en zijn collega’s dus zeker niet altijd noodzakelijk. Wat de Eindhovense octrooigemachtigde en zijn collega’s in Amsterdam en Utrecht echter elke ‘uitvinder’ adviseren is ook heel goed na te denken over de commerciële waarde van zijn of haar vinding. Vogels en zijn collega’s houden cliënten in gesprekken hierover graag een spiegel voor.

“Kom je vervolgens tot de conclusie dat een misschien niet geweldige vinding toch belangrijke commerciële waarde heeft, dan verdient deze bescherming”, geeft hij aan. “Je wilt immers je kennis en kunde niet voor niks weggeven.”

Toch wordt de strategische waarde van octrooi-

“Denk als ondernemer of bedrijf dus eerst goed na over bescherming voordat je met een nieuw product de markt op gaat. Wordt het een succes en vraag je pas dan bescherming aan dan ben je zonder meer te laat”, waarschuwt de Eindhovense octrooigemachtigde.

“Bij ons word je als aanvrager van een octrooi niet geadviseerd door een trainee of stagiair, maar door de octrooigemachtigde zelf”, benadrukt Vogels.

“En een octrooi verkrijgen, is geen doel op zich”, gaat hij verder. “Dankzij de industriële achtergrond die wij als octrooigemachtigden vrijwel allemaal hebben, weten we vanuit welke hoek een bedrijf behoefte heeft aan bescherming. We begrijpen als geen ander wat voor de commercialisatie van een technische vinding van belang is. En vanuit die gedachte stellen we onze octrooiaanvragen op.”

Spiegel voorhouden Een octrooi aanvragen voor een technische vin-

Een gewaarschuwd mens…

Los & Stigter De Zaale 11 5612 AJ Eindhoven T 040 246 79 71 F 040 243 11 75 E mail@losenstigter.nl I www.losenstigter.nl

14

14-17 BB1303 Brainport special.indd 14

27-09-13 10:59

PackAssist: revolutionair op verpakkingsgebied Verpakkingen ontwikkelen die perfect aansluiten bij uw supply chain is al een hele kunst. Maar die verpakkingen zodanig implementeren dat iedereen precies weet wat de bedoeling is, dat is een andere uitdaging. FPC heeft hiervoor het perfecte communicatiemiddel ontwikkeld, namelijk de PackAssist.

PackAssist is een moderne en intelligente webbased applicatie waardoor altijd en overal bekend is hoe uw producten verpakt moeten worden.

Compleet met gedetailleerde verpakkingsinstructies in iedere gewenste taal. Dit geheel volgens het verpakkingsbeleid dat u wilt voeren. Door het gebruik van internet heeft iedereen, waar ook ter wereld, altijd de meest actuele gegevens ter beschikking.

De applicatie is zo ontworpen dat het geheel intuïtief werkt. Alle instructies worden visueel gepresenteerd op iedere gewenste locatie én in iedere gewenste taal. Op basis van een ingenieus rechtenbeheer systeem krijgt elke gebruiker precies dat te zien wat hij of zij op dat moment nodig heeft, niet meer en niet minder.

PackAssist zorgt dus voor verpakkingsuniformiteit, en dat ‘every time’, ‘everywhere’ en voor ‘everybody’. De oplossing stelt immers wereldwijd gedetailleerde verpakkingsinstructies ter beschikking aan eigen medewerkers, leveranciers, OEM’s (Original Equipment Manufacturers) en/of klanten.

Doordat de oplossing webbased is, is deze ook steeds up-to-date.

In de praktijk Met name voor bedrijven met meerdere productievestigingen of bedrijven die op het vlak van verpakkingen nauw samenwerken met diverse partners

is de PackAssist waardevol. Concreet ziet de inpakker die een product aan zijn tafel scant meteen op zijn scherm alle specificaties omtrent de verpakking: het soort verpakking, de nodige opdruk, verpakkingsinstructies, specifieke instructies (bijvoorbeeld voor ESD- gevoelige goederen), transportspecificaties enzovoorts. Dit alles kan worden geïllustreerd met tekeningen, foto’s of filmpjes. De oplossing kan tevens worden gekoppeld met achterliggende systemen zoals ERP. Bekijk de PackAssist instructievideo via www.packassist.com of neem contact op met FPC voor een gratis demo.

Voordelen van PackAssist • Webbased • Eenvoudige installatie • Visuele presentatie • Flexibiliteit in vaste processen en procedures (snelle terugkoppeling voor nieuwe verpakkingen) • Centrale besturing en beheersing van het verpakkingsvraagstuk • Uitstekend assortimentsbeheer • Helder verpakkingsbeleid in uw gehele supply chain • Geschikt voor zowel OEM-ers als toeleveranciers

FPC beyond packaging Hamelendijk 2 5541 RA Reusel T 0497 38 90 70 I www.fpc-beyondpackaging.com E info@fpc-beyondpackaging.com

15

14-17 BB1303 Brainport special.indd 15

27-09-13 10:59

Effectief en ambitieus Hezelburcht is net zo ambitieus als haar klanten. Daarom zijn wij het snelst groeiende subsidieadviesbureau van Nederland. Steeds meer organisaties maken gebruik van onze expertise en ervaren onze toegevoegde waarde.

Hezelburcht is sterk in het vertalen van uw ambitie naar kansrijke subsidieaanvraag en het managen van innovatieve projecten. Onze kracht is het aanbieden van integraal subsidieadvies.

Kansen benutten Hezelburcht weet wat subsidieverstrekkers willen en wat niet. Door uw ambities te koppelen aan de doelstellingen van de subsidiënt vergroten wij uw subsidiekansen. We behartigen uw belangen met sterke argumenten, intensief persoonlijke contact en een professioneel netwerk. Hezelburcht heeft bovendien gedetailleerde kennis - van zowel de subsidieregeling als uw project. Dat maakt ons tot een gerespecteerd gesprekspartner. Uw project is kansrijker om subsidie te verwerven en het onderscheidt zich van projecten waarmee u moet concurreren.

Hezelburcht kent de regels van het spel en de ambtenaren die het advies voorbereiden.

U bespaart kostbare tijd Het aanboren van subsidies, fiscale faciliteiten en kredieten is vaak tijdrovend. En de voorschriften en voorwaarden worden steeds strenger.

Hezelburcht kent de weg en neemt u veel werk uit handen. Wij verzorgen voor u het totale traject: van de controles tot de declaraties, van de rapportages tot het overleg met de subsidiënt. Daarbij houdt uw vaste contactpersoon u op de hoogte van de stand van zaken.

Javelin is een koploper in de snelle en dynamische wereld van de ICT. Vanuit het hart van de slimste regio van de wereld bieden zij hun klanten innovatieve ICT oplossingen.

Javelin dankt haar succes aan goed luisteren en opletten. Het bouwen van een band met opdrachtgevers, willen weten wat er speelt. Daardoor kunnen ze praktisch en pragmatisch met ICT een bijdrage leveren aan uw succes.

Allround automatiseerder Netwerkbeheer, systeembeheer, hosting; Javelin is een allround automatiseerder die alles in eigen beheer heeft. Inclusief de ruim 250 servers die Javelin beheert voor klanten in het datacenter op Ekkersrijt.

Javelin kan ondernemers alles uit handen nemen op automatiseringsgebied, van telefonie tot printers. Javelin levert een goed product voor een goede prijs.

Persoonlijk contact Het mag dan een razendsnel ontwikkelende omgeving zijn waarin Javelin opereert, het klantcontact wordt nooit uit het oog verloren. Door persoonlijk contact weet men wat er op een bedrijf leeft en kan men daar op inspelen.

Het overgrote deel van de klantenkring van Javelin bestaat uit Brabantse mkb-bedrijven, maar ook de medische sector, non-profit, retail, advocatuur, assurantiën en maakindustrie weten hen te vinden.

www.javelinict.nl

Succes begint met kennis Hezelburcht onderscheidt zich door een diepgaande kennis van alle Nederlandse, Europese en internationale subsidies, fondsen en onderzoeksprogramma’s voor alle sectoren. Vervolgens worden de actuele data op maat vertaald voor onze adviseurs en klanten. Omgekeerd werkt het net zo: onze adviseurs zijn kind aan huis in ‘Brussel’, bij subsidiënten en bij de fondsen. Dreigen geldstromen op te drogen? Komen er nieuwe regelingen of aanvullende voorwaarden? De antwoorden op deze cruciale vragen worden geanalyseerd door de informatiespecialisten van Hezelburcht en vertaald in nieuwe oplossingen voor onze klant.

Hezelburcht is hierdoor in staat om ervoor te zorgen dat organisaties zich duurzaam richten op hun kerncompetentie en wij op de onze: subsidiemanagement.

Jeroen Weekamp, Manager Hezelburcht Contact of vragen? via 040-2393680, j.weekamp@hezelburcht.com of www.hezelburcht.com

SIX ICT is al tien jaar ICT-dienstverlener voor het MKB in Zuidoost-Brabant.

SIX ICT maakt ICT eenvoudig voor haar relaties door haar kennis, ervaring, één (persoonlijk) aanspreekpunt en servicegerichte werkwijze.

SIX ICT adviseert, levert en onderhoudt ICT-oplossingen op het gebied van: - kantoorautomatisering - online werkplekken - internetdiensten

Voorop staan eenvoud, transparantie en servicegerichtheid.

16

14-17 BB1303 Brainport special.indd 16

27-09-13 10:59

Lectoraat Brainport Resultaatgericht onderzoek doen midden in de samenleving Onderwijsinstellingen vormen een cruciaal onderdeel van de Brainport Triple Helix. Niet alleen als opleider van hoogwaardige werknemers, maar ook als onafhankelijke kennispartner voor het bedrijfsleven en de overheid. Sinds 2011 is binnen Fontys Hogescholen in Eindhoven een nieuw kenniscentrum actief dat onderzoek doet naar ‘de slimste regio’. Het lectoraat Brainport staat onder leiding van lectoren dr. Onno Lint en dr. Cees-Jan Pen. Gezamenlijk beschikken zij over ruim 30 jaar onderzoekservaring op het gebied van innovatiemanagement, regionale economie, vastgoed en bedrijfseconomie.

Het is niet toevallig dat Fontys in samenwerking met Brainport Development een lectoraat heeft opgericht rond de Brainportthematiek. Lint: “De Brainportregio is een ijzersterke economie. Vanuit het lectoraat onderzoeken wij hoe dat succes versterkt en vastgehouden kan worden.

De positionering van het lectoraat binnen de hogeschool Management, Economie en Recht is in dit perspectief heel vanzelfsprekend. De opleidingen Bedrijfskunde MER, Financial Services Management, en Vastgoed en Makelaardij richten zich stuk voor stuk op belangrijke aspecten van de Brainportformule: ondernemerschap, financiering van innovaties en regionale netwerken.”

De uitkomsten van het onderzoek vloeien direct terug naar de praktijk én naar het onderwijs. Pen: “Als hogeschool houden wij ons bezig met toepassingsgericht onderzoek. Ons doel is niet het schrijven van droge wetenschappelijke publicaties, maar het leveren van concrete, panklare oplossingen voor vragen uit de samenleving.” Die vragen kunnen afkomstig zijn van zowel de overheid als het bedrijfsleven. “Van belang is dat studenten, en ook docenten, continu in aanraking komen met actuele thema’s uit de beroepspraktijk. Daarmee bereiden we ze voor op hun rol als zelfstandige professional.” Als deze opgaven dan ook nog gekoppeld worden aan regionale bedrijven en overheden dan is de inbedding van het lectoraatsonderzoek in de regionale kennisinfrastructuur compleet.

Een voorbeeld hiervan is het recent gestarte project ‘Vastgoed van de toekomst’. Een tweejarig onderzoekstraject rond werk- en winkellocaties in de regio. Pen: “Doel van het programma is om publieke professionals samen met marktpartijen en vastgoedeigenaren in de praktijk te ondersteunen bij de aanpak van leegstaand commercieel vastgoed. Het gaat daarbij zowel om beheer, transformatie, als het voorkomen van toekomstige leegstand.”

Een ander sprekend project is het bepalen van de innovatiecapaciteit van de maakindustrie in de regio Keyport 2020 / Midden-Limburg. Lint: “Onze studenten hebben hier een uitgebreide serie interviews afgenomen met lokale ondernemers en overheden. In combinatie met een kwantitatieve sectoranalyse leverde dat een scherp inzicht in de innovatiecapaciteit van het gebied.” Door de samenwerking tussen de drie opleidingen konden de studenten in dit project veel van elkaar leren en kon de opdrachtgever bovendien profiteren van een studie met een brede, multidisciplinaire invalshoek.

Voor Lint en Pen staat bij alle projecten één doelstelling als een paal boven water: “Het lectoraat Brainport wil midden in de samenleving staan en is er voor de regio.”

De onderzoeken van het lectoraat worden uitgevoerd in de vorm van korte of langer lopende projecten. Daarbij kan gedacht worden aan ondernemingsvraagstukken voor bedrijven, open innovatie in bedrijvenclusters, sectoranalyses, een gebiedsmonitor of een ontwerpende verkenning.

Uitgangspunt is dat er altijd wordt gewerkt met de inzet van studenten in combinatie met vakexperts uit de opleidingen. De studenten staan garant voor creativiteit en enthousiasme, de docenten borgen met hun inhoudelijke ervaring de financiële, bedrijfskundige of vastgoedkundige kwaliteit van het project.

17

14-17 BB1303 Brainport special.indd 17

27-09-13 10:59

Forum Transport & Logistiek Tekst Koen Chatrou, fotografie Marloes Kemps

De Nederlandse transportsector heeft in het tweede kwartaal van 2013 een half procent meer omzet behaald dan in dezelfde periode een jaar eerder. Dat voorzichtige herstel is belangrijk. Niet alleen voor de sector zelf, maar ook voor de gehele economie. De transportsector wordt gezien als graadmeter, de bloedsomloop van de Nederlandse economie.

Hoe kijken de deelnemers van het Forumgesprek Transport & Logistiek daar tegenaan?

Locatie van het gesprek is het prachtige hoofdkantoor van Olof MTT, middenin het centrum van Klundert. Olof MTT is gespecialiseerd in internationaal wegtransport. Het bedrijf beschikt over een vloot van 340 megatrailers waarmee het op jaarbasis 35.000 transporten verzorgt. Bij Olof werken zeventien mensen. Mark Dietz, commercieel directeur, merkt dat de economie langzaamaan weer begint aan te trekken: “Onze trailers zitten elke dag stampvol. Met name de automotiveindustrie, een sector waar wij veel voor werken, lijkt aan te trekken.”

De transportsector als graadmeter voor de economie

18

Crisis begint pas als de markt weer aantrekt

18-19 BB1303 Forum Transport en Logistiek.indd 18

Stijn van den Bogart, marketing en sales bij Nabuurs is de tweede deelnemer aan het Forumgesprek.

Nabuurs is een Brabants familiebedrijf met ruim elfhonderd medewerkers verdeeld over 25 vestigingen. Nabuurs ontwikkelt innovatieve supply chain concepten voor fmcg in de Benelux. De hoofdactiviteiten zijn: Retail en Foodservice, stadsdistributie in de Benelux vanuit Hedel middels Van Opzeeland en de stadsdistributie via 8 RDC’s in Nederland voor het out-of-homesegment. Het hoofdkantoor van Nabuurs is gevestigd in Haps. Ook Nabuurs lijkt van de economische crisis weinig last te hebben. Van den Bogart: “Er vindt op dit moment in de logistiek een professionaliseringslag plaats. Een schifting tussen bedrijven die een duidelijk visie hebben en bedrijven die in de goede tijd mee konden, maar

27-09-13 11:45

gaan. Innovatie in de sector is nodig. Door actief samen te werken in en over logistieke ketens kunnen we goederenstromen bundelen, over verschillende modaliteiten en nieuwe dienstverleningen aanbieden. Dietz ziet het wel zitten: “Het beperken van lege kilometers en het reduceren van CO2-uitstoot willen we allemaal, toch?”

Een van de grootste uitdagingen komt volgens Van den Bogart echter uit een andere hoek. “De economische crisis heeft voor een verdere schaalvergroting gezorgd. Bestaande businessmodellen zijn bijna geheel afgestemd op kostenbesparing en efficiency verbeteringen. Op het moment dat de economie weer aantrekt, dan begint voor ons de uitdaging. De vraag naar extra (rijdende) capaciteit, meer chauffeurs en grotere volumineuzere warehousing (40.000-60.000 pallets). Daar moeten we nu al over nadenken.” nu niet terug kunnen vallen op een gedegen organisatie. Wij groeien nog steeds in de markt waarin we opereren.”

Derde deelnemer aan het gesprek is Liesbeth Staps, internationaal liaison officer bij Dinalog. Dinalog is als ‘vervoerder van kennis’ gevestigd in Breda. Het kennisinstituut bestaat sinds 2009 en heeft één ambitie: in 2020 is Nederland Europees marktleider op de regie en coördinatie van transnationale goederenstromen. Om dat te bereiken is innovatie noodzakelijk. Dat kan alleen als de sector samenwerkt: binnen én over supply chains heen. “Al meer dan 250 kennisinstellingen en bedrijven werken als partner mee binnen onze innovatieprojecten.”

Ondanks het goede nieuws van het afgelopen kwartaal, liggen er nog flink wat hobbels die de transportsector dient te nemen. Van den Bogart: “Wat te denken van de steeds strenger wordende milieueisen. De accijnsverhogingen, de tijdvensters in steden die steeds krapper worden, maar vooral het continue wisselende beleid. Het Nederlands Mark Dietz

kabinet hanteert teveel een kortetermijnpolitiek.

Regelgeving kan soms van dag op dag anders zijn. Als je dat vergelijkt met Duitsland, daar ligt het beleid voor tien jaar vast. Dan kun je een langetermijnvisie opstellen.” Dietz vult aan: “Het is voor ons heel moeilijk om investeringen te doen op basis van nieuwe wetgeving uit Den Haag.”

En uiteindelijk zal iemand voor die kosten moeten opdraaien.” Staps ziet daarmee ook vooral kansen: “We zullen deze uitdaging samen aan moeten

Samenwerken wordt dan volgens Staps nóg belangrijker. “Als de economie aantrekt wordt de vraag groter. Er zijn niet veel partijen in Nederland die die vraag in hun eentje aankunnen. Door samen te werken met ketenpartijen, inclusief verladers, worden we er allemaal beter van.” En dat die vraag aantrekt, dat staat wel vast. Met name vanuit de opkomend economieën. Staps: “Nederland wordt altijd gezien als Gateway to Europe, maar steeds meer vindt het vervoer plaats in tegengestelde richting. Nu komt vanuit China en India vracht via de Rotterdamse haven Nederland binnen. Onze vervoerders zorgen voor een afhandeling naar het achterland. Maar steeds meer zien we die tegengestelde richting. Vanuit het achterland komt er vracht naar onze haven toe om te verschepen naar opkomende economieën. Liggen gigantische kansen.

En dan moeten we er als sector wel klaar voor zijn.

Met dienstverlening en met informatieuitwisseling.

Dit is dus het moment om daar samen over na te denken. Dan kunnen we als de BV Nederland nog veel plezier beleven aan de logistieke sector.”

Liesbeth Staps

Stijn van den Bogart

Maar ook op Europees niveau liggen er nog flink wat uitdagingen voor de sector. Zo wordt per 1 januari 2014 de ecotax ingevoerd in Frankrijk. En vanaf januari 2015 zijn alle Europese schepen verplicht nieuwe(duurdere) brandstof met een lager zwavelgehalte te gaan gebruiken. “Die hogere prijs wordt straks doorberekend aan de transportbedrijven die gebruikmaken van de shortsea ferryverbindingen”, stelt Dietz. “En wij worden geacht deze weer aan onze opdrachtgevers door te belasten.”

19

18-19 BB1303 Forum Transport en Logistiek.indd 19

27-09-13 11:01

Wij brengen graag kleur in uw leven!

Kunst als rustpunt of juist als een eye-catcher.

Kunst kan een focus zijn in de ruimte, maar ook een rustpunt. Of u op zoek bent naar harmonie of juist naar een Eyecatcher in uw woning, Galerie de Kei komt vrijblijvend naar u toe met werken die u heeft uitgezocht. “Wij adviseren dan ook om een zo breed mogelijke keuze te maken zodat u kunt zien wat een kunstwerk doet in een omgeving. In ongeveer 90% van alle gevallen wordt uiteindelijk

leuk om te kijken en vergelijken in hun eigen woning of bedrijf.”

Iedereen die kunst aanschaft moet blij zijn maar zeker ook blij blijven!

Het gebeurt niet iedere dag dat u van plan bent om een kunstwerk aan te schaffen. Galerie de Kei neemt u graag mee in de zoektocht naar het ultieme kunstwerk dat bij U hoort.

Veel tijd steken zij in het voortraject. Naast boeken,

Een kunstwerk zoekt naar connecties in haar omgeving! voor een ander kunstwerk gekozen dan wat aanvankelijk favoriet leek. Een ruimte is zeer bepalend.

Een kunstwerk zoekt naar connecties in haar omgeving! De juiste kleuren, vormen, lichtinval maar ook afmetingen zorgen voor optimale eenheid.

Wij nemen de tijd om samen goed te kijken naar al deze aspecten. Iedereen vind het ontzettend

films en brochures kunnen zij u van één bepaalde kunstenaar een ruim aanbod tonen zodat u ook een goed beeld krijgt van de stijl, vorm- en kleurgebruik. Het ene kunstwerk van een bepaalde kunstenaar spreekt u meer aan dan het andere, vandaar het ruime aanbod. Iedereen die kunst aanschaft bij Galerie de Kei moet blij zijn en blij blijven.

20

20-21 BB1303 Galerie de Kei.indd 20

27-09-13 13:14

De service gaat verder dan aflevering bij de deur.

Van advies tot nazorg.

Samen met Galerie de Kei op zoek naar een kunstwerk dat bij U hoort!

Hoe vind U uw ultieme kunstwerk tussen het grote aanbod bij Galerie de Kei? “Goede begeleiding en advies is van groot belang”, zegt Winny Muller, galeriehoudster. “Luisteren naar de klant, samen kijken naar uiteenlopende kunstwerken, proeven, leren kijken naar compositie en kleur. De tijd ervoor nemen. Je vizieren openen.

Maar ook samen kijken naar de plek waar het kunstwerk komt te staan of hangen.

Wanneer men besluit om een kunstwerk aan te schaffen is het zo ontzettend leuk om te zien hoe blij mensen worden, wanneer er uiteindelijk een werk hangt of staat waar men iedere dag van kan genieten. Een belangrijk voordeel bij Galerie de Kei is dat men, om wat voor reden dan ook, het kunstwerk kan omruilen”, aldus de galeriehoudster.

“We kunnen dit makkelijk zeggen, het gebeurt zo weinig omdat wanneer je het goed doet, je iedere dag meer van je kunst gaat houden!”.

Opwettenseweg 74 5672 AJ Nuenen T 040 2841583 M 06 63238411 Vrij, zat 11.00-17.00 uur en zondag 14.00-17.00 uur en op afspraak.

E Info@galeriedekei.nl I www.galeriedekei.nl

21

20-21 BB1303 Galerie de Kei.indd 21

27-09-13 11:05

Tekst Sandra Kagie, fotografie Marloes Kemps

De Factorij

Unieke, vaak massief houten meubels en decoratieve objecten die in elke ruimte een eyecatcher vormen. In de showroom van De Factorij in het Belgische Retie kijk je je ogen uit. Je wordt er verliefd op die ene unieke massief houten tafel voor in de vergader- of directieruimte. Maar ook vallen de industriële objecten op zoals stalen ramen die zijn omgetoverd tot spiegels of een stalen plafond dat dient als wanddecoratie. Objecten die bijvoorbeeld een ontvangstruimte of bedrijfsrestaurant een geheel eigen smoel geven.

Een unieke hedendaagse sfeer die vooral ook comfort ademt. Met die woorden omschrijft oprichter/ eigenaar Joop van de Ven De Factorij. Een zaak die hij alweer zestien jaar geleden begon. Waar destijds de focus nog lag op antieke bouwmaterialen is het bedrijf inmiddels uitgegroeid tot een zaak die zowel zakelijke als particuliere opdrachtgevers kan voorzien van een compleet nieuw interieur.

Niet alleen de benodigde meubels en accessoires dus, maar ook verlichting, raamdecoratie en niet te vergeten kleur- en stylingadvies.

Verliefd worden “Wanneer bezoekers hier binnenkomen, worden ze vaak verliefd op een specifiek meubelstuk. Een grote, massief houten tafel bijvoorbeeld. Die tafel nemen we vervolgens als uitgangspunt voor de sfeer die we in het betreffende huis of bedrijf willen creëren”, legt Van de Ven uit. “We praten met de opdrachtgever, bekijken tekeningen en verdiepen ons in wat hij wil uitstralen. Vervolgens gaan we samen aan de slag. We gaan op zoek naar de juiste basismeubels, we geven kleuradvies, maar we zoe-

ken ook naar verrassende objecten om een ruimte een uniek karakter te geven. Dit doen we zowel voor nieuwbouw- als verbouwprojecten, maar ook wanneer een bedrijf toe is aan een restyling.”

Als de belangrijkste keuzes zijn gemaakt dan gaat het interieurteam van De Factorij op locatie aan de slag. Diverse accessoires uit de showroom gaan mee en ter plekke wordt bekeken wat het beste past. Vazen, kunstobjecten, schilderijen.

Aan alles wat een ruimte echt afmaakt, wordt

ter

interieurs met karak

Het beste beeld en geluid vind je bij iEar’ UW PARTNER IN PROJECT & INTERIEURINRICHTING OPENINGSTIJDEN DI T/M VR 10.00 - 18.00 ZA 10.00 - 17.00 ZO 12.00 - 17.00

22

22-23 BB1303 Exclusieve Lifestyle Factorij.indd 22

St. Ceciliastraat 28 5038 HA Tilburg 013-5443510 www.iear.nl

BIEZENSTRAAT 1 • RETIE BELGIË

WWW. DEFACTORIJ.BE

27-09-13 11:06

3000m² wooninspiratie om verliefd op te worden gedacht door de professionele interieurarchitecten en stylisten van De Factorij. Alles wordt in het werk gesteld om een bepaalde ruimte daadwerkelijk een uniek karakter te geven. Of het nu gaat om een kantoor, een restaurant, een autoshowroom of een woonhuis.

Visitekaartje verzorgen “We hebben al vele visitekaartjes van bedrijven verzorgd”, vat Van de Ven samen. “Denk aan de entree, de vergaderruimte, het bedrijfsrestaurant of de directiekamer”, somt hij op. “De ruimtes waar je gasten ontvangt. Ruimtes ook waar je je zonder meer op je gemak moet voelen. Reden om vaak voor wat meer doorleefde meubels te kiezen. In een klassieke omgeving, maar bijvoorbeeld ook in een strakke kantooromgeving”, geeft hij aan. “Je creëert op zo’n manier een heel mooi contrast.”

Bijkomend voordeel van meer doorleefde meubels is dat ze tegen een stootje kunnen.

Niet elk krasje is direct zichtbaar. ‘Zorgeloos’ is de term die Van de Ven gebruikt voor dit type meubels. En hij nodigt vervolgens iedereen uit eens een kijkje te komen nemen in Retie. In de ‘meest unieke woonwinkel van Nederland en België’. Een woonbeleving met een oppervlakte van in totaal drieduizend vierkante meter. “Voldoende gelegenheid dus om verliefd te worden op onze unieke sfeer en meubels”, besluit hij enthousiast.

De Factorij Biezenstraat 1 2470 Retie België T +32 14 37 05 42 E info@defactorij.be I www.defactorij.be

S I N D S

1 9 4 4

Hoofdstraat 96 5171 DG Kaatsheuvel T: 0416-272145 F: 0416-272212

E: info@wikinterieurbouwbv.nl I: www.wikinterieurbouwbv.nl

Stijlvolle nostalgie Hoogstaand handwerk

ONTWERP EN REALISATIE VAN: WINKELS - HORECA - KANTOOR - PARTICULIER BALIES - PROJECTEN - TURNKEY

WWW.WIKINTERIEURBOUWBV.NL

22-23 BB1303 Exclusieve Lifestyle Factorij.indd 23

w w w.t i n e l l o. n l

Bevrijdingsweg 6 | 5171 PS | Kaatsheuvel

23

27-09-13 11:06

Optimale integratie van energiebesparing, comfort en veiligheid:

24

Het is tijd voor toekomstgericht bouwen

24-25-27 BB1303 RT Slimste woning Eindhoven.indd 24

27-09-13 11:07

Tekst Sandra Kagie, fotografie Marloes Kemps

Toekomstgericht bouwen. Niet morgen, maar nu. Dat is de conclusie die de deelnemers aan het Rondetafelgesprek in de Slimste woning van Nederland trekken. In deze tijd waarin kosten-, comfort- en energiebewustzijn steeds belangrijker worden, moeten we volgens het panel het conventionele bouwen definitief achter ons laten. De traditionele bouwkolom moet daarom op de schop.

Kennis met betrekking tot duurzame installaties en domotica (red.: ook wel huisautomatisering genoemd) moet volgens de deelnemers aan het Rondetafelgesprek beter worden gedeeld. Ook is meer samenwerking binnen de bouwkolom nodig om de energie- en zorgvragen van de toekomst te kunnen beantwoorden. Opdrachtgevers tot slot moeten nog meer bewust worden gemaakt van de voordelen van ‘het nieuwe bouwen’. Niet alleen als het gaat om energiebesparing, maar ook op het vlak van comfort, zorg en veiligheid. Modern, toekomstgericht bouwen draait wat het panel betreft namelijk om totale integratie van systemen.

Aan het gesprek in de Slimste woning van Nederland, de demonstratiewoning van Smart Homes die gelegen is in de tuin van het Evoluon in Eindhoven, nemen deel: Henk Verploegh namens HEEnergy, importeur en distributeur van onder meer zonnepanelen uit het Zeeuwse Yerseke, Eric van Houtum van R&R System, De Energieverdieners, uit Gemert, Corien van Berlo, directeur van Stichting Smart Homes uit Eersel, Koen van de Donk van Hevac Controls, de Comfortarchitect uit Eindhoven en Marion Borgmans namens Prowork Home Systems,

24-25-27 BB1303 RT Slimste woning Eindhoven.indd 25

domoticaspecialist/systemintegrator uit Bladel.

Waar de deelnemers aan dit gesprek in de dagelijkse praktijk vooral tegenaan lopen, is een stuk onwetendheid met betrekking tot de mogelijkheden van domotica en duurzame energieoplossingen. “Particulieren, maar ook bedrijven weten bijvoorbeeld vaak niet wat ze per maand kwijt zijn aan energiekosten. Laat staan dat ze op de hoogte zijn van hun besparingskansen”, geeft Eric van Houtum van R&R Systems een voorbeeld van deze onwetendheid.

Terwijl in bedrijven waar koelen een belangrijke rol speelt volgens hem een besparing van vijftig procent op de energierekening zonder meer mogelijk is. Dit wanneer je kiest voor warmte- koudeopslag.

“Kennis is de cruciale factor in het proces van bewustwording ten aanzien van verduurzaming en domotica”, haakt Corien van Berlo van Smart Homes in. “Een noodzakelijk proces om gezamenlijk de energie- en zorgvragen van de toekomst te kunnen beantwoorden.” Reden voor Smart Homes om zich nadrukkelijk te profileren als Nationaal Kenniscentrum Domotica & Slim Wonen. Zo promoten zij domotica bijvoorbeeld met eigen beurzen, congressen, partnerbijeenkomsten en via de demonstratiewoning.

Traditionele denken werkt remmend Volgens Koen van de Donk wordt in de gehele bouwkolom nog veel te veel traditioneel gedacht.

“En dit traditionele denken staat ontwikkelingen als duurzaam en toekomstgericht bouwen in de weg.

Natuurlijk is er sprake van een stuk onwetendheid aan de kant van de opdrachtgevers, maar de oorzaak hiervan ligt niet bij de opdrachtgever, maar bij de partijen die samen de traditionele bouwkolom vormen. Zij remmen in de ogen van Van de Donk de noodzakelijke, duurzame ontwikkeling.

De ‘maakwereld’ en de ‘ontwerpwereld’ lopen ook wat Henk Verploegh van HE-Energy betreft achter de feiten aan. “Projectontwikkelaars, aannemers, installateurs en architecten zouden actuele maatschappelijke zorg- en energievraagstukken veel meer kunnen en moeten meenemen in hun denkwerk”, stelt hij. Pas wanneer dit gemeengoed is geworden, is er volgens het panel sprake van daadwerkelijk toekomstgericht en -bestendig bouwen. Waarbinnen domotica, duurzaamheid, comfort en veiligheid volgens Corien van Berlo de belangrijkste pijlers zijn.

Vooroordelen wegenemen Een toevoeging die Marion Borgmans van Prowork Home Systems maakt, betreft het wegnemen van de vooroordelen ten aanzien van domotica. Veel mensen denken hierbij volgens haar meteen aan duur en onzichtbaar. Vooroordelen die je volgens haar kunt wegnemen door domotica al op de tekentafel mee te nemen in een ontwerp. “Zorg er inderdaad voor dat de benodigde aansluitingen er zijn”, vult Corien van Berlo aan. “Dat doe je namelijk niet makkelijk achteraf. Bovendien is het dan inderdaad duurder.”

Opmerkingen waar Koen van de Donk zich volledig bij aansluit. “Wanneer je in het eerste ontwerp al rekening houdt met de in de domotica gangbare bus-verbindingen (red.: hoofdaders waarop technologie wordt aangesloten die vervolgens kan communiceren met een centrale) dan is er al heel veel gewonnen”, geeft hij aan.

In een later stadium kun je dan volgens beide systemintegrators aan tafel in overleg met de bewoner

25

27-09-13 11:07

U zoekt naar duidelijkheid en optimaal comfort voor uw nieuwe woning?

Het Domotica-Comfort bestek van Hevac Controls zorgt voor duidelijkheid! de Comfortarchitect voor verlichting, klimaat, security en audio/video

Hevac Controls, Torenallee 45 5617 BA Eindhoven, www.hevac.nl

120 inspirerende standhouders, een ontbijtcongres én inhoudelijke workshops.

Een compleet overzicht van de mogelijkheden, nieuwe ontwikkelingen en trends in de wereld van slimme techniek in de woon- en leefomgeving.

En meer  Battle tussen E en W installateurs  Interessante presentaties en workshops  Uitreiking Smart Homes Award

BEURS

DOMOTICA & Slim Wonen

Meld u aan via: www.beursdomoticaenslimwonen.nl

&

Beurs Domotica Slim Wonen

BB1303 advertenties.indd 1

20 en 21 november 2013 10 -17 uur Evoluon Eindhoven

27-09-13 11:22

Koen van de Donk

Marion Borgmans

of gebruiker van een pand gaan bekijken wat er op de ‘bus’ moet worden aangesloten. “Maar de infrastructuur is dan in elk geval klaar voor de integratie van systemen zoals verlichting en verwarming, maar bijvoorbeeld ook voor toepassingen op het vlak van beveiliging, comfort en zorg”, geven Borgmans en Van de Donk aan.

“Optimale domotica, slim wonen en werken draait om de kunst van het weglaten”, haakt Corien van Berlo in. “Je ziet vaak dat bezoekers van onze demonstratiewoning alles willen. Simpelweg omdat alles kan. Wij adviseren vervolgens echt te kijken naar datgeen waarvan je dagelijks profijt hebt.

Zaken toevoegen kan altijd nog wanneer je daar in een bepaalde fase van je leven behoefte aan hebt.” Waarbij je volgens haar als systemintegrator nadrukkelijk niet moet denken in termen van zorg, maar in termen van comfort. “Consumenten willen immers niet het etiket zorgbehoevend opgeplakt krijgen”, waarschuwt ze.

Eric van Houtum

Conventionele installaties passé

Henk Verploegh

Corien van Berlo

24-25-27 BB1303 RT Slimste woning Eindhoven.indd 26

Huizen en bedrijven worden anno 2013 volgens de vijf deskundigen aan tafel dus nog veel te vaak uitgerust met installaties die gebaseerd zijn op normen uit de jaren 60 en 70 van de vorige eeuw.

Terwijl de mogelijkheden voor een betaalbare basisinfrastructuur die geschikt is voor hedendaagse én toekomstige technologieën, volgens hen absoluut aanwezig zijn.

Als het aan Koen van de Donk ligt, wordt de voorwaarde om in nieuwe gebouwen alleen nog gebruik te maken van toekomstbestendige technische installaties opgenomen in het bouwbesluit.

“Je neemt zo simpelweg de mogelijkheid weg om nog te kiezen voor conventionele installaties”, verduidelijkt hij. Aanpassing van regelgeving zou ook volgens de anderen toekomstgericht bouwen een boost geven.

Een punt dat Henk Verploegh vervolgens aansnijdt, is de focus binnen opleidingen op duurzaam en toekomstgericht bouwen. Hieraan kan en moet volgens hem nog veel meer aandacht worden besteed.

Twee oplossingen die volgens het panel echter tijd kosten. Nieuwe regelgeving is er immers niet morgen en ook de huidige studenten zitten in de praktijk nog niet direct achter de knoppen. Het belang-

rijkste actiepunt dat de deelnemers nu voor zichzelf en anderen zien, is het aansporen en bewerken van de eigen contacten binnen de bouwkolom.

Toekomstgericht bouwen als kans “Binnen de gehele bouwkolom moeten we toekomstgericht bouwen niet langer als een bedreiging, maar als een kans zien”, benadrukt Eric van Houtum. “De terugverdientijden van steeds meer duurzame investeringen zijn absoluut gunstig.

Zowel voor utiliteit als voor woningen. Dàt verhaal moeten we nog beter over het voetlicht brengen”, stelt hij.

Een uitdaging waaraan de deskundigen door deel te nemen aan dit Rondetafelgesprek al een bijdrage hebben geleverd. Dat de mindset voor verandering momenteel goed is, daarvan zijn de vijf bovendien overtuigd. Iets dat je volgens hen ziet aan de groeiende vraag naar bijvoorbeeld slimme energiemeters en zonnepanelen. Maar nog veel nadrukkelijker aan de opkomst van tablets en smartphones. Toegankelijke techniek die volgens het vijftal vanuit de dagelijkse praktijk de weg effent voor andere techniek zoals domotica en slimme, duurzame energieoplossingen.

Over De Slimste Woning van Nederland Het Rondetafelgesprek over ontwikkelingen op het gebied van toekomstgericht bouwen vond plaats op een toepasselijke en inspirerende locatie. Namelijk in de Slimste Woning van Nederland, een initiatief van Smart Homes. De demonstratiewoning zit vol snufjes van domotica-partners en is gelegen is in de tuin van het Evoluon in Eindhoven. Waar iedereen kan kennismaken met verschillende technische oplossingen die comfortabel, veilig en plezierig wonen, werken en leren mogelijk maken.

In de Slimste Woning van Nederland staat beleving voorop. Belangstellenden kunnen dan ook een afspraak maken om de demowoning te bezoeken. Meer informatie hierover is te vinden op: www.smart-homes.nl.

27

27-09-13 11:07

De nieuwe A3 Limousine

Sportief elegant design Het is voor het eerst dat Audi een limousine binnen de A3-reeks aanbiedt. Het nieuwe model heeft een lage, coupéachtige daklijn. Samen met de lange wielbasis (2.64 m), de verbrede wielkasten en sterk aangezette accentlijnen zorgt dat voor een sportief-elegant uiterlijk. De nieuwe A3 Limousine is leverbaar vanaf € 28.500,-* met 20% bijtelling per maand.

Benieuwd? Kom langs in onze showroom voor een uitgebreide proefrit.

* Vraag naar de voorwaarden in de showroom.

Nu in de showroom

Audi Centrum Tilburg • Kraaivenstraat 14 • 013 750 07 77 Van Mossel Valkenswaard • Dragonder 16 • 040 201 41 25 Van Mossel Weert • Edisonlaan 1 • 0495 58 45 85

www.van-mossel.nl

HE Energy b.v.

HE Energy b.v. is een gespecialiseerd importeur – distributeur van systemen voor zonne-energy.

HE Energy importeert de diverse types en soorten zonnepanelen rechtstreeks van de fabrieken. Deze fabrieken worden dan ook meerdere keren per jaar door medewerkers van HE Energy geïnspecteerd op kwaliteit.

Kwaliteit van product en productie. Pas dan krijgen onze producten het Deltaduurzaam-logo. Zodat U ervan verzekerd bent dat de kwaliteit van HE Energy altijd topkwaliteit is.

Ons assortiment bestaat ook niet alleen uit de traditionele zonnepanelen, of de reeds zeer populaire “full black” panelen. Wij zijn altijd op zoek naar de nieuwste ontwikkelingen. Daarom hebben wij nu uiterst dunne, intens zwarte “micromorph” panelen die per Wp ca. 15% meer kWh opbrengen dan

BB1303 advertenties.indd 2

het traditionele kristallijne paneel. Deze micromorph panelen zijn ook in geheel transparante uitvoering beschikbaar. Dus kunnen als raam dienen, waarbij geen ander montagesysteem nodig is en de traditionele glazen ruit vervangt.

Op omvormer gebied is HE Energy de importeur en het landelijke servicepunt van de JFY omvormer. Deze omvormer meet zich in kwaliteit met de beste, terwijl ze zeer gunstig geprijsd zijn. Uiteraard zijn er diverse monitorsystemen optioneel beschikbaar.

Als een traditionele omvormer niet geschikt is, dan beschikken wij over micro-omvormers geschikt voor panelen t/m 310 Wp. Ten leste hebben wij ook een zeer efficiënt montagesysteem. Er zijn diverse uitvoeringen montagesysteem, geschikt voor ieder daktype, of ondergrond.

Ook hebben wij een “Energy-carport”, waaronder uw auto goed beschermd staat, terwijl het dak energie opwekt.

Maar HE Energy gaat verder.

Naast de hierboven genoemde componenten geeft HE Energy aan haar dealers / distributeurs een op maat gesneden advies over de beste oplossing voor een bepaald PV-vraagstuk. Dit bespaard de installateur veel werk en hij heeft de zekerheid dat de aangeboden installatie uitgebalanceerd en compleet is. Ook zaken als opbrengst en terugverdientijd worden volledig uitgewerkt.

Geïnteresseerd. Neem vrijblijvend contact met ons op. Wij zoeken altijd naar gemotiveerde en enthousiaste verdelers van onze producten.

HE Energy b.v.

Kreeft 19f 4401 NZ Yerseke Tel: 0113-581845 e-mail: info@heenergy.nl www.deltaduurzaam.nl

27-09-13 11:23

Service en professionaliteit hoog in het vaandel bij

Tekst Koen Chatrou, fotografie Marloes Kemps

Balen! Smartphones die het begeven zorgen voor veel ergernissen.

We kunnen onze telefoon geen dag meer missen. Vroeger kocht je snel een nieuw toestel, maar met de dure, geavanceerde toestellen van tegenwoordig, is dat eigenlijk zonde. Smart Phone Repair Point speelt hierop in. Het bedrijf repareert snel, vakkundig en zorgvuldig.

“Je hele leven staat tegenwoordig op je telefoon”, stelt Burhan Oruc van NGU Online, waar Smart Phone Repair Point onder valt. “Ik vind dat je met zo’n smartphone dan heel zorgvuldig om moet gaan. Klanten moeten ons kunnen vertrouwen.

Professionaliteit en service zijn bij ons van essentieel belang.”

Ervaring Burhan Oruc weet als geen ander wat er speelt op de telecommunicatiemarkt. Zo heeft Oruc ervaring opgedaan bij het familiebedrijf Ortel Mobile dat inmiddels aan KPN is verkocht. “Wij zijn allemaal keiharde werkers”, vertelt Oruc. “Ik heb dat van mijn vader meegekregen. Je moet met hart en ziel voor je werk gaan, anders wordt het nooit een succes.” Die passie zie je ook terug in het Smart Phone Repair Point, waar hij de directeur van is.

“Het viel mij op dat veel reparatiebedrijven het qua service nogal eens af laten weten”, stelt Oruc. “Ik zag daarom kansen. Wij richten ons op zowel de zakelijke als de particuliere markt. Het is belangrijk voor bedrijven dat medewerkers zo snel mogelijk

29 BB1303 NGU-Online.indd 29

weer een werkende telefoon hebben. Maar ook particulieren willen een snelle oplossing bij problemen.”

Verzekeringen Ook verzekeringsmaatschappijen weten Smartphonerepairpoint.nl te vinden. “Wij zijn een snelle, goede en betrouwbare partner. Als de klant tevreden is, is de verzekeringsmaatschappij dat ook. Wij regelen het afhalen, repareren en terugbrengen.” Het bedrijf werkt landelijk. “Of we nu een toestel uit Friesland of Zeeland moeten repareren: wij nemen het logistieke proces uit handen.”

Smart Phone Repair Point

De formule blijkt aan te slaan. Inmiddels is het Smart Phone Repair Point actief in Nederland en België en er zijn uitbreidingsplannen naar Duitsland. Ook zijn er vergaande gesprekken met een winkelketen, waar hoogstwaarschijnlijk een wegbreng- en ophaalpunt gerealiseerd gaat worden in diverse filialen. “De crisis is goed voor ons.

Mensen laten hun toestel eerder repareren, kopen niet zo snel meer een nieuwe.” Maar onze groei mag nooit ten koste gaan van kwaliteit. “Ik vind het heel belangrijk dat mensen weten dat ze van ons op aan kunnen.”

No cure no pay Kapotte telefoon? Smart Phone Repair Point werkt volgens de no cure no pay methode. Gebruikers melden hun kapotte telefoon aan, waarna het toestel gratis wordt opgehaald. In principe ontvangt de klant het product binnen één dag gerepareerd retour. “Tenzij er meerdere gebreken boven tafel komen.” Naast telefoons repareert het bedrijf ook kapotte tablets.

Smart Phone Repair Point Luchthavenweg 81.040 5657 EA Eindhoven T 040 - 820 07 30 E info@smartphonerepairpoint.nl I www.smartphonerepairpoint.nl

29

27-09-13 11:12

Jeroen Huijbregts Corporate Marketeer ACES Direct

Wireless als ondergeschoven kindje ‘Bring your own device’ en ‘Choose your own device’ zijn termen waar veel organisaties mee te maken hebben. Het onderscheid tussen zakelijken privégebruik van mobiele apparaten vervaagt.

Wat nogal eens vergeten wordt is dat deze ontwikkeling vraagt om een krachtige en stabiele IT-infrastructuur en een vlekkeloos functionerend draadloos netwerk. Hoe is het eigenlijk binnen uw organisatie met de stabiliteit, bandbreedte en dekking van uw wireless netwerk gesteld?

Gebruikers maken vandaag de dag niet alleen verbinding met hun zakelijke laptop of desktop, maar ook met diverse andere prive of zakelijke apparaten.

Daarbij wordt niet langer vanaf een vaste werkplek gewerkt. Men verwacht dit te kunnen doen ongeacht het apparaat, locatie of tijdstip .

Initiatieven om de mobiliteit en productiviteit van medewerkers te verhogen middels concepten als BYOD (Bring Your Own Device) of CYOD (Choose Your Own Device), gaan hand in hand met de vraagstukken over veiligheid , hoe gaan we om met beheer en onderhoud? Hoe is het gesteld met de stabiliteit, prestaties en dekking van het draadloos netwerk. Stuk voor stuk belangrijke aspecten om aandacht aan te besteden.

Onderken dus het belang van uw wireless omgeving en laat eventueel een check doen. Zo voorkomt u vooraf problemen.

ACES Direct T 013 750 47 40 M 06 5477 2090 E jeroen.huijbregts@acesdirect.nl I www.acesdirect.nl

ACES Direct fuseert!

De Tilburgse IT bedrijven ACES Direct, Sessence, Rackserver en take IT now fuseren tot een nieuwe organisatie, die zich presenteert onder de naam ACES Direct. De bedrijven werkten tot op heden als zusterbedrijven samen. Met de fusie ontstaat één grote organisatie die totaaloplossingen levert op het gebied van IT. Na de fusie behouden klanten hun vaste Account Manager. Het voordeel is dat er nu achter die vaste contactpersoon een compleet team specialisten schuilt, dat iedere IT wens kan omzetten in een oplossing. Specialisten op het gebied van software, cloud, hardware, server, storage en dienstverlening komen nu fysiek bij elkaar te zitten. Krachten worden gebundeld en kennis wordt samengebracht op één locatie!

ACES Direct totaaloplossingen op het gebied van IT! WERKPLEK

PRINTING

NETWERK

SOFTWARE

SERVER & STORAGE

WWW.ACESDIRECT.NL Ellen Pankhurststraat 11, 5032 MD Tilburg

30 AD_adv-RB-NEW190x128.indd 1

30 BB1303 Column Aces Direct.indd 30

|

t. (013) 530 01 22

|

e. info@acesdirect.nl

8/21/13 3:45 PM

27-09-13 11:12

Forum

Fusie en Overname Optimaliseer uw bedrijfsstructuur

Ondernemer blijf bij uw leest!

Als ondernemer bent u voortdurend op zoek naar nieuwe mogelijkheden voor uw bedrijf. U kunt uw activiteiten uitbreiden door overname van een ander bedrijf of door met een ander bedrijf een samenwerking aan te gaan.

Ook kunt u met anderen gaan samenwerken om een nieuwe activiteit op te starten. Wilt u stoppen met uw bedrijf, dan kan een overdracht ervan in beeld komen.

Al deze veranderingen roepen juridische en fiscale vragen op. Een overname, samenwerking of overdracht kunt u op diverse manieren vormgeven. Welke vorm in uw geval het beste is, hangt af van uw wensen en persoonlijke situatie.

Binnen dat kader kan Wesselman u adviseren welke juridische vorm voor u optimaal is en fiscaal het voordeligst.

Bij een overname, fusie of bedrijfsopvolging kan het om grote bedragen gaan.

De belasting die u moet betalen, kan dan een ernstige belemmering zijn.

Ook zijn er vaak meerdere belastingen in het spel. Daarom bestaan er bij overnames, fusies en bedrijfsopvolgingen voor diverse belastingen faciliteiten.

Wij dienen u graag van advies om van deze faciliteiten optimaal gebruik te maken als u uw bedrijf wilt overdragen of een ander bedrijf wilt overnemen.

Stel: u hebt een bedrijf in de vorm van een bv dat u wilt overdragen aan uw kinderen. Als u de aandelen overdraagt, kunt u te maken krijgen met inkomstenbelasting over de meerwaarde ervan. Schenkt u de aandelen, dan is het mogelijk om de heffing van inkomstenbelasting uit te stellen. U krijgt dan echter te maken met schenkbelasting. Ook daarvoor bestaat een faciliteit waardoor u de aandelen zonder schenkbelasting of tegen een lage heffing kunt schenken.

U kunt ervoor kiezen om de bv de activa en de passiva te laten overdragen aan een bv van uw kinderen. U kunt dan te maken krijgen met vennootschapsbelasting en met overdrachtsbelasting als uw bv onroerend goed bezit. In plaats van aan een andere bv kunt u uw bv de activa en passiva ook laten overdragen aan een vof die u met een opvolger aangaat. Dat heeft dan weer andere fiscale consequenties.

Kortom: wat er in uw geval mogelijk is en wat dan het beste is, hangt sterk af van uw persoonlijke situatie en wensen. Ook is het goed om nu al uw bedrijfsstructuur te optimaliseren voor het geval dat u uw bedrijf wilt overdragen, een ander bedrijf wilt overnemen of wilt gaan samenwerken. Komt u daarvoor eens bij ons langs.

De afgelopen weken zijn er veelvuldig zaken in het nieuws geweest die ons als ondernemers en Nederlanders bezighouden. (Buitenlandse) politiek, Prinsjesdag, rapporten van het CBS en CPB en macro-economische ontwikkelingen.

Zonder dat we hierop invloed uit kunnen oefenen, maken we ons druk en bepaalt het ons denken en doen.

Drs. A.G.M. (Arno) Aarts Belastingadviseur Wesselman Accountants|Belastingadviseurs T 040 2114411 E arno.aarts@wesselman-info.nl I www.wesselman-info.nl

Berrie Abelen Bedrijfsovernamespecialist Adcorporate Nederland T 0492 370 080 E info@adcorporate.com I www.adcorporate.com

31 BB1303 Forum Fusie en overname.indd 31

Sentiment is slechte raadgever Ondernemers die hun bedrijf willen verkopen denken dat er geen koper is.

Ondernemers die willen kopen denken dat banken niet meer financieren.

Ondernemers die in de problemen zitten, blijven in hetzelfde negatieve denkpatroon hangen. Ergo: men laat zich leiden door externe ontwikkelingen en accepteert de situatie zoals het is. Maar is dit ook het beste?

Ga op onderzoek uit Beste ondernemer, blijf dicht bij uzelf en laat u niet leiden door anderen of berichtgeving in de media. Denk niet in beperkingen, maar in mogelijkheden. Diegenen die willen verkopen, ben reĂŤel. Kijk niet naar uw investering in het verleden, maar naar wat het bedrijf nu opbrengt. Diegenen die willen kopen, voor een overname van een onderneming met toekomstperspectief staat een bank altijd open om het ondernemingsplan te onderzoeken. En ondernemers die wat over hebben, laat een adviseur van buitenaf objectief naar uw bedrijf kijken.

Alternatieven Als de ingeschatte waarde en koopprijs niet voldoende is voor de verkoper, kan gedacht worden aan een gefaseerde overname, of een earn-out betalingsconstructie waarbij de toekomstige resultaten bepalend zijn voor de toekomstige betalingen. Is dit geen optie, dan dient de verkoper zelf te werken aan waarde. Dit geldt ook voor ondernemers met teruglopende resultaten: met vaak eenvoudige ingrepen kan de waarde van een bedrijf worden verhoogd.

In veel gevallen zijn er voldoende mogelijkheden en alternatieven voor de uitdagingen waar een ondernemer in deze tijden mee worstelt. Hiervoor is wel een eerste stap nodig: ga op onderzoek uit en ga een gesprek aan met een deskundige adviseur.

31

27-09-13 11:16

MKB-ondernemers hebben veel belangstelling voor ouderen en Wajongers MKB-ondernemers hebben veel interesse om 55-plussers en mensen met een arbeidshandicap een kans te bieden in hun bedrijf. Dit blijkt uit de vele positieve reacties die UWV krijgt op de regionale bijeenkomsten van de Week van de Ondernemer. “We zien dat ondernemers er serieus over denken, maar dat ze nog aarzelen om de stap daadwerkelijk te zetten”, aldus Hans Marell, regiomanager Zuidoost-Brabant bij UWV. “Wij kunnen bedrijven hierbij adviseren.” De volgende regionale bijeenkomst van de Week van de Ondernemer is 7 november in Eindhoven.

Ondernemers hebben meerdere redenen om ouderen of Wajongers in dienst te nemen, zo weet Marell. “Maatschappelijk verantwoord ondernemen is een belangrijke. Veel bedrijven zijn

geworteld in de regio en zijn bewust bezig met hun plaats in de samenleving. Kansen bieden aan mensen die moeilijker aan het werk kunnen komen, hoort daar dan bij. De financiële voordelen

voor ondernemers zijn ook aantrekkelijk. Zo zijn er interessante premiekortingen, is het mogelijk om iemand op proef te plaatsen en geldt sinds 1 januari zelfs een jaarlijkse mobiliteitsbonus van 7.000 euro voor maximaal drie jaar. Dit maakt het natuurlijk wel heel interessant om het te proberen.”

Vooroordelen wegnemen Marell merkt dat er nog veel vooroordelen zijn die hij moet ontkrachten. “Er wordt bijvoorbeeld vaak gedacht dat 55-plussers niet flexibel zijn, maar het tegendeel blijkt vaak waar. De kinderen zijn het huis uit en ze kunnen zich helemaal richten op het werk. Daarnaast brengen ouderen een schat aan ervaring en vakkennis mee, die ze graag overdragen aan jongere collega’s. Maar ook medewerkers met een arbeidshandicap zijn een verrijking voor een organisatie. Zij hebben vaak kwaliteiten waar mensen niet direct aan denken, ze zijn bijvoorbeeld punctueel of toegewijd.”

Inspiratiesessie Op de Week van de Ondernemer zijn de specialisten van UWV aanwezig om alle vragen van ondernemers te beantwoorden. In het programma zit ook een inspiratiesessie van Jan van Setten. Op een wervende en inspirerende manier daagt hij ondernemers uit om op een creatieve manier te kijken naar menselijke vermogens. Een manier die vraagt om lef en past bij de dag van vandaag én morgen.

32

32-33 BB1303 UWV Werkbedrijf.indd 32

Meer informatie over de Week van de Ondernemer in Eindhoven op www.weekvandeondernemer.nl

27-09-13 11:15

PSV en werkgevers zetten zich in voor Wajongers

Help jongeren met voetbal een baan te scoren!

Wat is er mooier dan voetbal? Ook voor veel jongeren met een arbeidsbeperking is voetbal meer dan een spelletje. In het programma Dutch Career Cup spelen gemotiveerde Wajongers voor PSV in een voetbalcompetitie en worden ze tegelijkertijd begeleid naar werk. Daar zijn werkgevers bij nodig die deze toppers een kans willen geven. Iets voor uw bedrijf?

Wat is de Dutch Career Cup? De Dutch Career Cup is een landelijk project waarbij (pre)Wajongers of WSW-kandidaten door middel van voetbal en teamgeest richting betaald werk worden geholpen. In de regio Eindhoven werken PSV en USG Restart samen om deze kandidaten te activeren. UWV en de gemeente Eindhoven zijn de opdrachtgevers. Het eerste DCC-team van PSV heeft inmiddels een half jaar gevoetbald en alle leden van het team hebben gewerkt middels proefplaatsingen bij een werkgever. Van het eerste team hebben zes van de acht leden na anderhalf jaar nog steeds betaald werk.

Wat biedt de Dutch Career Cup werkgevers?

Veel van de deelnemers hebben een tijd buiten spel gestaan waardoor ze op een ander niveau presteren, maar ze kunnen een prima bijdrage

32-33 BB1303 UWV Werkbedrijf.indd 33

leveren aan een werkgever. Alle deelnemers zijn geselecteerd op hun drive om te willen slagen. De meeste bedrijven, instellingen en organisaties die deze mensen een kans gunnen, doen dat vanwege hun maatschappelijke betrokkenheid. Zij willen voor deze mensen graag het verschil maken. Het verschil tussen buitenspel staan en meedoen.

Hoe worden de jongeren begeleid?

Alle deelnemers aan de Dutch Career Cup worden begeleid door een jobcoach van USG Restart. Dit bedrijf heeft veel ervaring met de re-integratie van Wajongers. De jobcoach wordt bij het begin van het programma aan de deelnemer gekoppeld. De coach zorgt er voor dat de voetballer ook klussen doet bij de club waar hij traint en hij ondersteunt de deelnemer bij het zoeken en behouden van passend werk. Hij begeleidt dus ook tijdens en na

de indiensttreding, ondersteunt de kandidaat op de werkplek,ondersteunt de manager en directe collega’s bij vragen en verzorgt de volledige administratie.

Wat kost het mij als werkgever?

De inzet van de jobcoach komt voor rekening van UWV en kost u dus niets. Over kosten gesproken.

Mensen met afstand tot de arbeidsmarkt in dienst nemen, biedt veel voordelen. Zo gelden voor Wajongers de volgende regelingen: • Past iemand in uw organisatie? In een proefperiode van maximaal drie maanden kunt u dat kosteloos proberen.

• U ontvangt gedurende drie jaar een extra korting op de premies voor werknemersverzekeringen: de WAO-, WIA- en WW-premies.

• Wanneer een deelnemer ziek wordt, kunt u de kosten voor loondoorbetaling grotendeels bij het UWV declareren.

Wilt u deze gemotiveerde deelnemers een kans geven en uw bedrijf aanmelden voor deelname, kijk op www.dutchcareercup.nl

33

27-09-13 11:15

Landgoed De Rosep in Oisterwijk

Zakelijk ontmoeten, vergaderen en ontspannen in stijl Tekst Sandra Kagie, fotografie Marloes Kemps

Alle denkbare faciliteiten als het gaat om vergaderen, team builden, ontspannen en ontmoeten, uitgebreide mogelijkheden om culinair te genieten, maar boven alles een unieke ligging in de prachtige, bosrijke omgeving van de Oisterwijkse bossen en vennen. Dat is het luxe viersterren hotel Landgoed De Rosep in een notendop. Niet voor niks hebben internationaal vermaarde voetbalclubs het hotel in Oisterwijk jaren geleden al ontdekt voor het beleggen van hun trainingskampen.

Landgoed De Rosep heeft dus een naam hoog te houden in de internationale sportwereld, maar zeker ook daarbuiten. Zo strijken bedrijven en opleidingsinstituten al sinds de start van het bedrijf in 1986 in Oisterwijk neer. Voor trainingen en teambuildingsessies of voor een congres, vergadering, seminar of productpresentatie.

Mogelijkheden zijn eindeloos Dankzij een groot aantal multifunctionele partyen congreszalen in combinatie met zeventig luxe hotelkamers en een aantal stijlvolle hotelbungalows zijn de mogelijkheden op Landgoed De Rosep volgens directeur Henri Verhoeven eindeloos.

Zeker als je ook de culinaire, sportieve-, en ont-

spanningsmogelijkheden in ogenschouw neemt.

Wat te denken van het restaurant waar biologische- en streekproducten centraal staan, een beautysalon met massagefaciliteiten, verschillende sauna’s, een luxe zwembad, tennis- en jeu-de-boulesbanen, maar bijvoorbeeld ook de mogelijkheid om (elektrische) fietsen en scooters te huren om de Oisterwijkse bossen en vennen te ontdekken.

Of het nu gaat om een langer verblijf voor een directeur of manager in een van de hotelbungalows, een vergadering, een diner voor tweehonderd gasten of een receptie met zelfs 250 gasten. De medewerkers van De Rosep zorgen voor een vlekkeloos verloop van elke (zakelijke) meeting. Waarbij de wens van de gast volgens Henri uiteraard vooropstaat. Wat het team van De Rosep betreft kan namelijk alles. Zij laten zich dan ook graag verrassen door uw wensen. Om u en uw gezelschap

34

34-35 BB1303 Congres & Events De Rosep.indd 34

27-09-13 11:14

vervolgens net even anders dan anders in de watten te leggen.

Contact met de natuur Wat direct opvalt wanneer je het hotel verkent, is dat vrijwel alle zalen uitkijken op de prachtige, groene omgeving. Contact met de natuur heb je hier eigenlijk altijd. Volgens Henri de belangrijkste reden voor (zakelijke) gasten om specifiek voor De Rosep te kiezen voor een meeting, diner of verblijf.

De ultieme mogelijkheid voor een vergader- of trainingssessie ‘in het groen’ biedt de groene vergadercirkel. De naam zegt het al: een cirkel letterlijk in de bossen waar een groep zich kan terugtrekken voor een zakelijke meeting. Helemaal privé en natuurlijk met de mogelijkheid om ook hier via wifi de laptop te gebruiken.

Dit betekent dat Henri nog dagelijks persoonlijk verschillende gasten verwelkomt. Natuurlijk omdat hij dit leuk vindt, maar ook omdat hij zelf zichtbaar wil zijn voor zijn gasten. Dicht bij de praktijk en korte lijnen hanteren, zijn wat deze ondernemer betreft niet voor niks de kenmerken die dit hechte Brabantse familiebedrijf typeren.

Landgoed De Rosep Oirschotsebaan 15 5062 TE Oisterwijk T 013 - 523 21 00 E info@rosep.com I www.rosep.com

Henri Verhoeven

Gemoedelijk sausje Om het plaatje compleet te maken, overgieten de bijna veertig medewerkers het uitgebreide aanbod voor (zakelijke) gasten met een gemoedelijk sausje. Een aanpak die de tweede generatie Verhoeven, Henri en zijn zus, hebben overgenomen van hun vader Henk Verhoeven. De oprichter van het familiebedrijf waartoe behalve Landgoed De Rosep ook Mansion Bos & Ven in Oisterwijk behoort. Gasten moeten zich in de woorden van Henri bij De Rosep boven alles thuis en welkom voelen. Dat is de belangrijkste les die hij en zijn zus van hun vader hebben geleerd.

Een gastvrij adres!

Meetings Events Teambuilding

TOPCONFERENTIE, CURSUS, SPORTIEF UITJE OF VERGADEREN IN STIJL Landgoed De Rosep neemt de gehele verzorging uit handen.

Carlton de Brug Arkweg 3 - 17, 5731 PD Mierlo T. 0492 67 89 11 www.carlton.nl/debrug

Oirschotsebaan 15, Oisterwijk, Tel. 013 - 52 32 100, www.rosep.com

3060261_IM_Rosep_65x90.indd 1

34-35 BB1303 Congres & Events De Rosep.indd 35

35

09-09-13 12:27

27-09-13 11:15

Forum HRM/Arbeidsparticipatie

Delta Self Service Vanuit ‘s-Hertogenbosch biedt BCS HRM & Salarisadministratie al 35 jaar diverse ondernemingen, naar grote tevredenheid, de helpende hand op het gebied van hun HRM- en salarisadministratie. BCS biedt praktische, totaaloplossingen voor loon-, personeels- en urenadministratie en de daarbij horende sub-administraties zoals inregeling vakantiewet, verzuimmanagement en overwerkbepalingen.

Zo houdt de werkgever wel de controle, maar ligt er meer verantwoordelijkheid bij medewerkers en managers.”

Kunt u nog specifi eke functionaliteiten benoemen?

Eén van de modules binnen de software Delta HRP van BCS HRM & Salarisadministratie is Delta Self Service (DSS).

Waarom is Delta Self Service zo geschikt voor werkgevers?

Bas Praagman van BCS HRM & Salarisadministratie: “Met DSS worden zaken zoals verlofaanvragen, urenverantwoordingen en declaraties de verantwoordelijkheid van de medewerker. Zij kunnen deze 24 uur per dag 7 dagen per week ter goedkeuring aanbieden aan hun leidinggevende. DSS is bereikbaar vanaf iedere locatie waar internet beschikbaar is. Dit is niet alleen handig als de medewerkers thuis of vanaf diverse locaties werkt, maar het levert de organisatie ook een enorme besparing op in zowel tijd als geld.”

36

36 BB1303 Forumgesprek HRMarbeidsparticipatie.indd 36

Wat biedt Delta Self Service?

“We kunnen de voordelen van DSS gemakkelijk opsommen.

- Minder administratieve druk door een einde aan dubbele mutaties - Een optimale integratie tussen de verschillende modules - Overzichten en rapporten in een handomdraai - Een geavanceerde accordering- en autorisatiestructuur - De vakantiewetgeving wordt automatisch toegepast - Een handige inklokfunctie voor medewerkers op locatie - Een veilige bewaring van belangrijke documenten - Optimaal gebruikersgemak - Koppeling met FINBOX

“Ja, voor het gebruik van DSS is geen verregaande kennis van salarisadministratie of software nodig. De zeer gebruiksvriendelijke software wijst zichzelf en er is een uitgebreide helpfunctie aanwezig voor eventuele vragen.

Door het gemak waarmee de medewerkers zelf wijzigingen kunnen aanbrengen zijn er geen dubbele mutaties meer nodig. Adres wijzigingen, verlofaanvragen, weekstaten en zo nog veel meer worden door uw medewerkers zelf ingevoerd en geaccordeerd voor de leiding gevende.

Zo zijn er ook diverse verlof en declaratie types mogelijk om gedetailleerde declaraties of diverse verlofaanvragen in te kunnen dienen. Door de optimale integratie van DSS en de verschillende andere modules van het Delta HRP-pakket, zoals rooster- of salarisadministratie worden wijzigingen met één druk op de knop doorgevoerd.

Kortom: DSS is ideaal om tijd en kosten te besparen.”

27-09-13 11:14

Hazeldonk-Meer it

s s i m t ’ n a c You

Logistic Center Hazeldonk-Meer, een bedrijventerrein deels in België (Meer) en deels in Nederland (Hazeldonk). Het terrein wordt enkel gescheiden door een drukke verkeersader die als het ware midden door het terrein loopt. Een unieke vestigingsplaats voor bedrijven.

Klantentaal heeft één doel:

Bedrijven de taal van de klant laten spreken!

De klant als ambassadeur van het bedrijf. Elke ondernemer droomt er van.

Maar hoe wordt dat ideale plaatje werkelijkheid? Klantentaal maakt het mogelijk. Met een frisse blik op het bestaande klantenbestand, een stappenplan en originele ideeën bereik je bestaande en nieuwe klanten. Klantentaal houdt ondernemers graag een spiegel voor. Onze missie: ondernemers inspireren, medewerkers enthousiasmeren en klanten verrassen. Het resultaat: efficiënter werken en meer betrokkenheid, wat omzet verhogend werkt.

Klantentaal weet hoe ze organisaties in beweging krijgt. Want dat is vaak nodig om een bedrijf daadwerkelijk klantgericht te laten denken en werken.

Klantentaal is in dat hele proces de spin in het web, het aanspreekpunt dat ondernemers vooruit helpt. In deze tijd van recessie zijn ondernemers vaak krampachtig op zoek naar nieuwe klanten. Terwijl het effectiever is om kritisch naar je bestaande klanten te kijken. Juist voor hen moet je iets extra’s willen betekenen. De klant is tenslotte het bestaansrecht van het bedrijf !!

Marie-Cecile Roovers-Schipper Breda Business Park Lijndonk 4, 4825 BG Breda / unit 1.17

T +31 (0)6 5161 7701 E info@klantentaal.com I www.klantentaal.com

Op een andere manier naar afval kijken.

Afvalstromen en de daarbij horende kosten minimaliseren. Zoeken naar nieuwe manieren om verspilling tegen te gaan. Kortom: echte stappen zetten naar een duurzame bedrijfsvoering. Wij helpen u om uw afvalverwijdering goedkoper, beter en duurzamer te maken op basis van no-cure-no-pay. Dat is Rewaste.

Rewaste zet haar expertise en haar netwerk in voor bedrijven en overheden om afvalmanagement naar een hoger niveau te tillen. Met goed afvalmanagement geven we u de kennis en controle op afvalstromen en ook de middelen om zaken te veranderen. Meer weten? Kijk eens op onze site: www.rewaste.nl en www.rewaste.be Wilt u uw afvalstoffenadministratie professioneel inrichten en web-based (in the cloud) werken, kijk dan ook even op www.digiwaste.nl

www.rewaste.nl 37

37 BB1303 Hazeldonk voorblad.indd 37

27-09-13 11:20

Kennis Transport & Logistics

Hazeldonk-Meer it

miss You can’t

Wij dealen met de toekomst

Dat een transportbedrijf zich niet alleen bezig houdt met het vervoeren van pakketjes van A naar B, dat bewijzen ze wel bij Kennis Transport en Logistics in Breda. Paul de Ridder en Tobias Kennis maken er een sport van om altijd weer out of the box te denken, met nieuwe ideeën te komen.

Innovatie : “Een van die nieuwe ideeën is de Beavertail”, legt Tobias uit. “De beavertail is een innovatieve opbouw van conventionele vrachtwagens, waarmee speciale machines vervoerd kunnen worden. Het concept is ontwikkeld om deze machines te kunnen vervoeren in vrachtauto’s voor groupagetransport met als doel om ladingstromen te kunnen bundelen en hierdoor voertuigkilometers en daarmee kosten en schadelijke uitstoot voor het milieu te verminderen. Door een ingenieus systeem met een beweegbaar deel van de laadvloer kunnen machines via een kleine hellingshoek in normale vrachtwagens met zeilopbouw geladen en gelost worden.

Het gaat om machines waarvoor normaal gesproken speciaal transport is vereist.” “Het laatste deel van de bodemvloer kan de chauffeur laten zakken. Aan de achterkant van de vrachtwagen schuift vervolgens een hydraulisch deel naar buiten. Deze handelingen worden door de chauffeur via draadloze bediening uitgevoerd. Machines, zoals hoogwerkers en heftrucks maar ook tractoren, personenauto’s, graafmachines etc. kunnen via een geringe hellingshoek in de vrachtauto gereden worden”. Paul: “Daarnaast kunnen we met deze auto’s tot 3 meter breed laden wat bij veel klanten een uitkomst is”.

én de daling van het aantal voertuigkilometers zorgt voor een flinke daling van CO-2 uitstoot en andere milieubelastende stoffen. “ Het is een winwin-win situatie voor Klant, Milieu en Kennis”, vervolgt Paul .

Noodzaak en belang van deze innovatie :

Roadshows

Tobias vervolgt “Het systeem is bedacht voor een grote producent van hoogwerkers en andere speciale, rijdbare machines. Deze apparaten worden door heel Europa vervoerd. Aangezien deze machines laag op de wielen staan, en daardoor een beperkte bodemvrijheid hebben, werd er tot dusverre voor gekozen om deze dedicated met speciale transportmiddelen (diepladers) te vervoeren. Nu is er dus geen speciaal transport nodig, de capaciteit van auto’s wordt beter benut, zowel heen als retour,

Buiten de transporten van reguliere zendingen zet kennis de beavertail ook in als roadshow. “ De roadshows zijn klantspecifieke en voor de klant op maat gemaakte oplossingen. Met een creatief team bedenken we voor de klant hoe zo een roadshow eruit moet zien. Hierbij moet je denken aan in welke landen zetten we het voertuig in maar ook de lay-out van het voertuig, de frequentie, de duur van de inzet, catering en verblijf ter plaatse etc. worden met dit team in een vorm gegoten die bij de klant past. Diverse opdrachtgevers maken hier inmiddels gebruik van.Ieder in zijn eigen vorm. Zo hebben we voor een klant een Roadshow ontwikkeld waarbij we 3 jaar lang in heel Europa machines demonstreren bij importeurs, dealers maar ook eindgebruikers. Per land hebben we gekeken naar de behoeftes om het de klant zo aangenaam mogelijk te maken. Zo verzorgen we in Italie wel catering waar we dit in Duitsland bijvoorbeeld niet doen om maar een voorbeeld te noemen. Voor een andere klant hebben we een Benelux oplossing op poten gezet. Het betreft hier graafmachines die wekelijks naar een andere bestemming in de Benelux worden gereden en waar potentiele klanten deze machines kunnen testen. Onder het genot van een hapje en een drankje maakt onze opdrachtgever met deze potentiele klanten er een mooie dag van.

38

38 BB1303 Kennis Transport Hazeldonk.indd 38

Kennis Transport & Logistics BV Hazeldonk 6809 NL-4836 LK Breda T 0031-(0)76-5963486 I www.kennistransport.com

27-09-13 11:19

Logistic Center Hazeldonk-Meer (LCHM)

Maak kennis met de grenzeloze mogelijkheden Tekst: Sandra Kagie fotografie David van Duynhoven

39 40 41 43 BB1303 RT Hazeldonk.indd 39

39

27-09-13 11:20

Hoewel het percentage leegstand op met name het Belgische deel van het bedrijventerrein met vijftien à twintig procent momenteel absoluut aan de hoge kant ligt. Van een volledige bezetting is hier volgens hem echter nog nooit sprake geweest.

“We hebben op LCHM te maken met een beperkt aantal pandeigenaren”, legt Theo van Kuijck uit.

“Pandeigenaren zoals verzekeraars en banken.

Eigenaren voor wie LCHM geen prioriteit heeft omdat ze hier niet letterlijk aanwezig zijn. Ze worden niet dagelijks geconfronteerd met de effecten die de leegstand heeft op de ‘leefbaarheid’ van het bedrijventerrein hier. Wij als bedrijvenvereniging proberen de eigenaren wel aan te spreken op hun verantwoordelijkheid, maar we hebben hiervoor niet heel veel middelen tot onze beschikking.” Iets dat volgens Frederik Pollet ook geldt voor de gemeente Hoogstraten waartoe het Belgische deel van het bedrijventerrein behoort.

Bestrijden leegstand prioriteit Je als bedrijf vestigen op Logistic Center Hazeldonk-Meer (LCHM). Doen! Zeker wanneer het succes van je onderneming samenhangt met een optimale logistieke afwikkeling.

Het bedrijventerrein is met andere woorden niet alleen een interessante vestigingsplek voor logistieke bedrijven, maar juist ook voor aanverwante ondernemingen. Met deze boodschap timmert bedrijvenvereniging LCHM momenteel aan de weg om de leegstand die ook dit bedrijventerrein op de grens van Nederland en België parten speelt, een halt toe te roepen.

40

Aan het derde Rondetafelgesprek in de serie van gesprekken over dit bijzondere BelgischNederlandse bedrijventerrein nemen dit keer vier bekenden deel. De Belgische voorzitter van LCHM-bedrijvenvereniging, Frederik Pollet, speelt als afgevaardigd-bestuurder van Almasy, specialist in magazijn- en archiefinrichting, een thuiswedstrijd. Marie-Cecile Roovers-Schipper schuift als drijvende kracht achter LCHM uiteraard aan.

Zij voert het secretariaat van de ondernemersvereniging en is actief als parkmanager op het bedrijventerrein. Tobias Kennis is namens Kennis Transport & Logistics bv aanwezig. Het transportbedrijf dat zowel is gevestigd op het Nederlandse als Belgische deel van LCHM. En de vierde deelnemer aan het Rondetafelgesprek is Theo van Kuijck namens afvalstoffenmanager Rewaste uit Meer én als bestuurslid van LCHM. De leegstand te lijf is dus het thema dat we dit

keer aansnijden. Een probleem dat volgens Frederik Pollet in het geval van LCHM ‘een structureel gegeven is’ en niet zozeer een feit dat samenhangt met de huidige economische situatie.

Marie-Cecile Roovers-Schipper

39 40 41 43 BB1303 RT Hazeldonk.indd 40

“Ondanks de beperkte middelen die we tot onze beschikking hebben, doen we er als LCHM alles aan om ons bedrijventerrein zo aantrekkelijk mogelijk te maken en te houden”, haakt MarieCecile Roovers-Schipper in. “Bestrijding van de leegstand is dan ook absoluut een van onze prioriteiten voor de komende tijd.”

“Leegstand staat gelijk aan verloedering”, benoemt Theo van Kuijck het probleem. “En daar willen wij als LCHM uiteraard niet aan toegeven.

We zijn trots op ons bedrijventerrein en dat willen we laten zien.”

In de aanpak van de leegstand speelt volgens Marie-Cecile Roovers-Schipper het wijkplan een belangrijke rol. Een plan dat in overleg met de gemeenten Hoogstraten en Breda, de twee

Tobias Kennis

27-09-13 11:21

Hazeldonk-Meer it

miss You can’t gemeenten waartoe bedrijventerrein LCHM behoort, is opgesteld. Een plan waarin de speerpunten voor de toekomst zijn vastgelegd. Groen- en grijsbeheer en imago en uitstraling zijn twee van de zeven punten die in het wijkplan zijn benoemd. Punten die wat de parkmanager betreft van cruciaal belang zijn wanneer je de leegstand wilt bestrijden.

Upgrade van groenbeheer En wat haar betreft zijn er met name op het punt van groen en grijsbeheer inmiddels grote stappen gezet. Zo is het groenonderhoud sinds kort de verantwoordelijkheid van LCHM waardoor de bedrijvenvereniging er veel dichter op kan zitten. “We hebben zo voor hetzelfde budget een enorme upgrade van het groenbeheer kunnen realiseren”, aldus Frederik Pollet. “Een enorme stap als je het hebt over de bestrijding van verwaarlozing en verloedering.”

Ditzelfde geldt voor de gezamenlijke aanpak van zwerfvuil, ook een speerpunt uit het wijkplan. Een probleem dat volgens Tobias Kennis op LCHM extra speelt op die plekken waar veel chauffeurs bivakkeren.

Theo van Kuijck ziet het genoemde voorbeeld van het overhevelen van het groenbeheer van de gemeenten naar LCHM als een teken van deze tijd. “De overheid trekt zich immers steeds meer terug op haar kerntaken”, geeft hij aan. Volgens hem de kans voor LCHM om hiervan te profiteren door de touwtjes op belangrijke punten in eigen hand te nemen. Belangrijk is het hierbij volgens hem wel dat het parkmanagement wordt gesteund door de betrokken gemeenten. En dat is op LCHM volgens hem absoluut het geval.

‘The place to be’ Behalve de letterlijke uitstraling van een bedrij-

venterrein. Het visitekaartje, het aanzicht van een bedrijventerrein, speelt ook imago - dat wat je wilt uitstralen - volgens de deelnemers aan het gesprek een belangrijke rol wanneer je een be-

land. Waarbij je de grens volgens de Belgische voorzitter van de bedrijvenvereniging ‘letterlijk niet als grens moet zien’.

Hij verwoordde het in het vorige gesprek als

We zijn trots op ons bedrijventerrein en dat willen we laten zien. drijventerrein wilt verkopen. Ook hierover heeft bedrijvenvereniging LCHM een duidelijke opvatting.

Hazeldonk-Meer moet naar buiten toe volgens Frederik Pollet en Marie-Cecile Roovers-Schipper bekendstaan als ‘the place to be’ voor logistieke en aanverwante bedrijven in België en Neder-

volgt: “Wanneer de Benelux, zoals in ons geval, je werkgebied is. Dan is Hazeldonk-Meer niet een uithoek van Nederland of België, maar de meest centrale plek in de Benelux die je je kunt voorstellen.” Een opmerking die hij ook in dit gesprek onderstreept.

De visie van LCHM op het punt van promotie

41

Frederik Pollet

39 40 41 43 BB1303 RT Hazeldonk.indd 41

Theo van Kuijck

Rob Verdijk

27-09-13 11:21

Hazeldonk-Meer it

miss You can’t

Almasy… meer dan rekken alleen De bouw van archief- en magazijnstellingen is een heel eigen sector. Almasy uit Hoogstraten (België) heeft zich al jaren sterk gepositioneerd als innovatief bedrijf met vandaag zo’n 30 werknemers. Uw investering wordt terugverdiend door een flexibele en stabiele magazijnomgeving.

Almasy staat historisch voor Algemene Magazijn Systemen. Het bedrijf levert rekken, monteert die ook zelf en zorgt voor een perfecte service.

In eigen atelier, gevestigd te Meerle/Hoogstraten, worden nog houten legbordstellingen geproduceerd voor winkelinrichtingen en magazijnen van winkels. Ook metalen legbordstellingen, kasten en lockers staan in het brede aanbod van magazijnmateriaal.

Team Holland “Klantentevredenheid en proactief meedenken zijn de pijlers waarop onze successen rusten.” Henk Hermans en Guy Mahieu, de 2 salesmedewerkers voor de Nederlandse markt, denken verder dan alleen maar in lopende meter stelling: “Klantgerichte oplossingen uitwerken en doen wat we beloven, dat kan je van Almasy verwachten.”

De onderneming bestaat ruim 30 jaar en realiseert vandaag een omzet van liefst 6,7 miljoen euro (2012).

Innovatie Dankzij een voortdurende evaluatie van materialen en leveranciers, kan men u steeds de beste oplossing bieden voor uw project in magazijn-, archief- of bedrijfsruimte-inrichting.

Almasy N.V. Strijbeekseweg 23 2328 Hoogstraten T Nederland 076 531 77 43 E info@almasy.nl I www.almasy.eu

WTC·E Academy

Explore Your Talent!

Fotografie Annie van Schayk

WTC Eindhoven lanceert de WTC·E Academy die in het najaar van start gaat met ‘Explore Your Talent’. Leden van WTC·E Young Professionals maken kennis met een uniek en dynamisch programma met inspirerende sprekers op aansprekende locaties.

42

Het WTC Eindhoven netwerk is een netwerk voor professionals. Het bieden van een professionaliseringstraject op gebieden als; netwerken, kennisdelen, innovatie, presteren, zelf management, positioneren en tactvol opereren, is een interessante aanvulling op de bestaande activiteiten van het WTC Eindhoven Zakensociëteit en Young Professionals.

42 BB1303 Almasy Hazeldonk.indd 42

In samenwerking met de ZP groep krijgt dit traject vorm en wordt inhoudelijk ingevuld met WTC·E partners/leden zodat ieders expertise hierin kan worden verwerkt. Er worden drie trainingsdagen gecreëerd die in het teken staan van Presenteren, Presteren en Perfectioneren. Daarbij kan na de gezamenlijke trainingsdag een coachingsmoment plaatsvinden door professionals uit het netwerk.

Met de competentieradar en andere instrumenten (360 graden feedback) gaat de ZP groep de ‘leerstraat’ faciliteren en de groei van de deelnemers meten. Dat is zichtbaar presteren en professionaliseren!

Uiteindelijk wordt de leerstraat bekrachtigd met een certificaat. Het is tevens mogelijk voor introducés of mensen buiten het netwerk om deel te nemen aan deze leergang, wanneer ze lid worden van het WTC·E netwerk. De WTC·E Academy is zowel voor de Young Professionals als voor de leden van WTC·E Zakensociëteit een inspirerend initiatief.

Kennis maken met Young Professionals en de WTC·E Academy?

Neem contact op met Dian Slegers, Junior Manager WTC·E Young Professionals T 040 - 237 49 72 of 06 - 21 71 31 08 E dian.slegers@wtce.nl I www.wtce.nl

27-09-13 11:21

Hazeldonk-Meer it

miss You can’t

wordt in de ogen van de deelnemers aan het gesprek nog onvoldoende bekrachtigd door de beide betrokken gemeenten: Hoogstraten en Breda. Gemeenten die ondanks een uitnodiging om deel te nemen aan dit gesprek helaas verstek moesten laten gaan.

Zowel Hoogstraten als Breda hebben LCHM benoemd tot het logistiek centrum tussen Antwerpen en Rotterdam. Maar het beleid en de uitvoering staan volgens Marie-Cecile RooversSchipper wel eens haaks op elkaar. “Transporten logistieke bedrijven zijn in het verleden niet altijd doorverwezen naar LCHM”, geeft ze aan.

“Jammer want het vestigen van grote bedrijven met een internationale naam versterkt juist LCHM als bedrijventerrein. Als gemeenten duidelijk aangeven wat een bepaald bedrijventerrein kenmerkt dan kunnen bedrijventerreinen elkaar versterken en hoeven ze elkaar niet langer te beconcurreren”, stelt ze.

goed voorbeeld hiervan kwam vorige keer al ter tafel. Te weten de mogelijke samenwerking met Treeport, de overkoepelende organisatie van boomkwekerijen en daaraan gerelateerde bedrijven in West-Brabant.

“En binnenkort spreken we met vertegenwoordigers van een nieuw transport- en logistiek centrum in Terneuzen. Om ook met hen te bekijken of er mogelijkheden liggen om elkaar te versterken”, geeft ze een ander voorbeeld. In deze rol van ‘spelverdeler’ voelt LCHM zich volgens Marie-Cecile Roovers-Schipper absoluut thuis.

“Nieuwe business genereren is immers in het belang van alle betrokkenen bij het bedrijventerrein”, vult Frederik Pollet aan. “Wanneer we bovendien interessante initiatieven aan ons weten te binden, zal dit zeker ook een positief effect hebben op het aantrekken van nieuwe bedrijven. Succes trekt immers succes aan”, concludeert hij.

Heft in handen nemen

Kom eens kijken op LCHM

Reden voor LCHM om ook wat communicatie en promotie betreft het heft in handen te nemen. “Door gesprekken aan te gaan met uiteenlopende interessante partijen”, legt de parkmanager uit. “Om zo mogelijkheden te onderzoeken van samenwerking op logistiek vlak.” Een

Een conclusie die de anderen aan tafel van harte onderstrepen en ze nodigen bij deze collegaondernemers graag uit eens een kijkje te komen nemen op het bedrijventerrein om te bekijken of vestiging op LCHM voor hen interessant is.

“Als hiervoor voldoende interesse bestaat dan

kunnen we als LCHM zeker eens de betrokken makelaars op het terrein optrommelen om samen met hen een kijkdag te organiseren. Zodat bedrijven daadwerkelijk kunnen zien wat de grenzeloze mogelijkheden hier zijn”, aldus een enthousiaste parkmanager.

En Nederlandse bedrijven hoeven zich hierbij volgens Tobias Kennis zeker niet te beperken tot het Nederlandse deel van het bedrijventerrein.

Ook op Meer liggen volgens hem namelijk voldoende mogelijkheden. “Wij zijn als Nederlandse bedrijf tot volle tevredenheid op beide delen van LCHM gevestigd. Je moet je bij vestiging op Meer even verdiepen in de Belgische weten regelgeving. Maar hierbij krijg je voldoende hulp”, neemt hij een veelgehoord bezwaar van Nederlandse ondernemers direct weg.

“De huur- en koopprijzen van bedrijfspanden liggen in België bovendien lager dan in Nederland”, geeft Frederik Pollet Nederlandse geïnteresseerden een laatste duwtje in de rug om eens een kijkje te komen nemen op Logistic Center Hazeldonk-Meer. De deur staat wat bedrijvenvereniging LCHM betreft absoluut open.

“Dit niet alleen voor logistieke bedrijven, maar juist ook voor hieraan gerelateerde bedrijven”, benadrukt Marie-Cecile Roovers-Schipper tot slot.

43

39 40 41 43 BB1303 RT Hazeldonk.indd 42

27-09-13 11:21

Vanaf midden jaren ’80 van de vorige eeuw is Helmond er steeds in geslaagd om te komen met uitbreidingsplannen die de toets der kritiek altijd goed hebben doorstaan. Natuurlijk werd er in het begin erg meesmuilend gelachen wanneer het ging over een plan als Rijpelberg, maar dat had vooral te maken met het perfecte gevoel van zelfspot wat elke geboren Helmonder een beetje in zich heeft.

Met de komst van het plan Brouwhuis verstomden die reacties al heel snel, al werd in de hele marketing rondom dit plan vooral de nadruk gelegd op Brouwhuis en veel minder op Helmond. Met de ontwikkeling van Dierdonk heeft Helmond laten zien dat men veel oog had voor fraaiheid en prachtige jaren’30 bouw. Precies volgens de wensen van de potentiele kopers. En het werkte! Veel “import” koos juist daar voor een toekomst in Helmond.

Unieke architectuur komen we ook tegen in de wijk Brandevoort. Ook hier oog voor detail met als inspiratiebron het oude Heusden, maar ook de gezellige markt in Oirschot. Anders wonen, uniek wonen voor mensen met een uitgesproken mening. Ook hierbij wist Helmond landelijk hoge ogen te scoren met vooral veel jaloerse andere gemeentes.

Met de ontwikkeling van Suijtkade had Helmond dan ook heel wat eer hoog te houden. Een wijk op loopafstand van het centrum stelt heel andere eisen aan de woningen, ook al vanwege het feit dat de potentiele bewoners wellicht andere eisen hadden als bewoners van bijvoorbeeld Brandevoort.

Stads wonen dus daar op Suytkade. Dichtbij het centrum én dichtbij het station.

Maar ook met goede voorzieningen in de wijk. Natuurlijk met een supermarket, maar er moet ook iets te beleven zijn voor de bewoners. Cultuur, sport en

zelfs een hotel! En zo’n wijk moet je dan verkopen in een economisch heelmoeilijke tijd. Ga er maar aanstaan!

Fitland Projectdirecteur Cor Steijn van de gemeente Helmond is een trots man: “Op Suijtkade is altijd iets te doen. Misschien is dát wel wat stads leven is. Dat je zó naar het theater kunt gaan en daarna nog een drankje drinkt. Of weet je wat, je neemt de trein, even naar een andere omgeving. Sport bij de deur, school om de hoek, werk vlakbij. Op die vraag naar stads wonen springt Suytkade in”.

Dynamiek. Het toverwoord van Suytkade. Een wijk waar het bruist. “Je kunt kruisbestuiving en dynamiek niet afdwingen, maar we hebben er wel van alles aan gedaan”, vertelt Steijn. “Dat een onderneming als Fitland geïnteresseerd is, is natuurlijk fantastisch. Fitland is erg gericht op samenwerking met andere partijen, dat is precies wat Suytkade nodig heeft.”

Suytkade in vogelvlucht: woningen in de vorm van appartementen, patiowoningen en waterburchten, gelegen in het verbrede kanaal. Tel daarbij op een supermarkt. Dan is er Fitland met een hotel,

diverse sportvoorzieningen (fitness, zaal), sauna en welness. De verbinding met de Groene Campus wordt letterlijk gemaakt door een loopbrug naar dit complex, waar mbo-studenten op allerlei vlakken worden opgeleid.

Dan is er nog een Food Tech Park, waar bedrijven samenkomen die actief zijn op het gebied van voeding. Maar ook met op cultureel gebied de Cacaofabriek, waar een poppodium, horeca, filmzalen, creatieve ondernemers, Omroep Helmond en de kunstenaars van de Cacaofabriek samen komen. En wie weet wat de toekomst nog brengt. Suytkade lijkt een broedplaats van vernieuwende initiatieven te worden.

Stads wonen Zijn enthousiasme is groot als hij de plannen toelicht. Of het nu over Soet op Suyt, Fitland XL, de Cacaofabriek of de woonhuizen/appartementen gaat. Logisch ook: hij stond aan de wieg van een veelbelovend project dat in volle vaart de crisis in denderde. Ja, tegenslagen waren er, het plan werd bijgesteld, flexibiliteit was bij Suytkade vereist. De grote opkomst én het applaus tijdens de laatste informatieavond waren daarom mooi.

“Omdat daaruit bleek dat bewoners tevreden zijn met de huidige situatie.” Helmond keek even met argusogen naar de appartementen die verrezen op de lege vlakte. Maar nu de combinatie van wonen, scholing, ontspanning en ondernemen meer vorm krijgt, gaat Suytkade écht leven.

De gemeente wilde al langer wat met deze zijde van Helmond. Het moest geen woonwijk à la Dierdonk of Brandevoort worden, de wijken waar gezinnen heen trekken voor

Suytkade

44

Helmonds nieuwe trots!

Bron: Helmond Magazine, tekst: Romy van der Sande

44-45 47 PP1303Coverstory Helmond.indd 44

27-09-13 11:49

de rust, de tuin en de ruimte. “Het stadse wonen, daar draait het om bij Suytkade”, vertelt Steijn. “En niet alleen om wonen. Juist die combinatie van verschillende functies is hier essentieel. Want de bewoner van Suytkade wil niet alleen wonen, maar vooral ook dingen ondernemen in de omgeving.”

Groene Campus De eerste voorwaarde voor het creëren van deze wijk: een goede verbinding met het centrum en het Helmondse station. Inmiddels is de onderdoorgang bijna gereed. De architectuur is ingegeven door stadse bebouwing. Architectuur die doet denken aan Brandevoort, maar met een knipoog.

De liefhebber van een dynamische leefomgeving zoekt af en toe wat groen en natuur. En dus werd de verbinding met water gelegd. Dé ingrediënten voor Suytkade waren daar.

Ook de Groene Campus werd over de streep getrokken. “Het ‘groene’ onderwijs verandert. Vroeger wilde zo’n onderwijsinstelling dicht bij de velden zitten, maar tegenwoordig is er zó veel diversiteit aan opleidingen binnen deze instelling dat een locatie tussen de weilanden niet meer per se nodig

is”, vertelt Steijn. Het is onvermijdelijk om het er niet over te hebben. De crisis legde een bom onder de huizenmarkt en dat had ook gevolgen voor Suytkade. Jarenlang was Suytkade die bebouwing in ‘the middle of nowhere’. Gechargeerd, natuurlijk, maar het bouwtempo dat voor ogen werd gehouden, werd niet gehaald. “We hadden geen andere optie dan in het midden te beginnen, dat had met allerlei factoren te maken, nog niet alle grond was in onze handen. Achteraf gezien was het niet ideaal, volgens de planning zou er binnen een half jaar alweer bebouwing omheen staan, maar het liep anders.”

Kruisbestuiving Er werd gestart met de geplande waterburchten.

Zo kreeg de wijk aanzien, charme en vooral een smoel. “We zijn uiteindelijk de eerste waterburcht gaan bouwen, terwijl we op dat moment nog niet voldeden aan het minimum verkooppercentage, omdat we wilden dat Suytkade een succesverhaal zou worden.” Dat lef hebben, is kenmerkend voor de bestuurlijk verantwoordelijke wethouder Frans Stienen. Doorpakken, niet bij de pakken neer gaan zitten en vooral: flexibel zijn. “Uiteindelijk is een deel

van de woningen niet verkocht, dat zijn huurwoningen geworden en het loopt hartstikke goed.”

Inmiddels is Suytkade een wijk waar je niet meer omheen kunt. Vooral omdat er zo veel ontwikkelingen zijn. “Het is mooi om te zien dat er veel kruisbestuiving is, dat bedrijven, bewoners en andere betrokkenen elkaar weten te vinden”, stelt Steijn.

“Over een jaar zitten we hier nog aan tafel, want dan zijn al die prachtige gebouwen, die nu in de steigers staan, daadwerkelijk geopend. Dat zorgt voor nog meer dynamiek en bedrijvigheid.

Wat de toekomst gaat brengen? Steijn weet het niet. Als projectdirecteur heeft hij één ding geleerd: flexibel zijn. Bij de pakken neer zitten, dat past niet bij hem, en ook niet bij een wijk als Suytkade. De patiowoningen zijn nu daar en er wachten waarschijnlijk nog meer woningen.

Het aantal geplande appartementen is te groot voor de huidige markt, er zullen dus wat meer woningen met tuin bijkomen. En dan, als de crisis ten einde is, de rest van de waterburchten. “Het is mooi om te zien dat ook buiten Helmond al over Suytkade wordt gesproken. Eigenlijk heel bijzonder, hoe de opinie is veranderd!”

45

44-45 47 PP1303Coverstory Helmond.indd 45

27-09-13 11:49

VANAF € 48.295,- OF LEASE VANAF € 725,- P/M DIRECT UIT VOORRAAD LEVERBAAR. OP = OP!

De

AMPERA

LAATSTE KANS: PROFITEER ALLEEN DIT JAAR NOG VAN 5 JAAR 0% BIJTELLING. Voorbeeld aanschafprijs na belastingvoordelen € 27.606,-** Alléén wanneer u dit jaar nog voor de elektrische Opel Ampera kiest, bent u verzekerd van 5 jaar lang 0% bijtelling en géén wegenbelasting. Driessen Opel heeft diverse Opel Ampera’s direct uit voorraad leverbaar waardoor u gegarandeerd bent van deze fiscale voordelen. Hierdoor bespaart u op een leasecontract van 5 jaar toch al gauw duizenden euro’s t.o.v. 7% bijtelling in 2014.

Deze Ampera’s zijn bovendien standaard rijk uitgerust met o.a. navigatiesysteem, Audio Pack inclusief BOSE soundsystem, achteruitrijcamera incl. Park Pilot, auto alarm en gratis Love to Load pakket incl. Lolo Smart laadpunt thuis én op het werk ter waarde van € 2.599,-. Dit alles voor de tijdelijk wel héél scherpe leaseprijs vanaf slechts € 725,per maand*, de scherpste in de markt!

Kom snel naar onze showroom voor een proefrit en/of vrijblijvende offerte.

Eindhoven, Hugo van der Goeslaan 1a, (040) 264 66 99 Helmond, Varenschut 11, (0492) 505 780 Valkenswaard, Parallelweg Noord 10, (040) 207 38 50

www.driessen-opel.nl

Gemiddeld brandstofverbruik en CO2-uitstoot: liter/100 km: 1,2; kms/liter: 83,33; en/of kwh/100 16,9; CO2 gr/km 27.

Er is een Opel Ampera MY13-uitvoering vanaf € 48.295,- welke uit voorraad wordt geleverd. Prijs incl. BTW/BPM, excl. kosten rijklaar maken. Zie verkoopvoorwaarden op www.opel.nl. * Lease via Driessen Autolease op basis van een direct uit voorraad leverbare Amper a met Full Operational Lease, 60 mnd/20.000 km per jaar. ** Vraag naar de voorwaarden.

8190.14.011 DEALER DRIESSEN_Ampera 240x340.indd 1 PP1303 advertenties.indd 1

26-09-13 12:33 27-09-13 12:02

Startschot groei en inrichting

Automotive Campus Bouwbedrijf Van de Ven, Hurks, Brabantse Herstructureringsmaatschappij, Bedrijventerreinen (BOM-BHB), Provincie NoordBrabant en Gemeente Helmond hebben grootse plannen met het terrein van AutomotiveCampusNL in Helmond. Op vrijdag 13 september is het Ruimtelijk Ontwikkelingsplan Automotive inclusief het financieel kader gepresenteerd aan de partners, raadsleden en genodigden. Ook zijn de gemaakte afspraken vastgelegd in een contract dat alle partners hebben getekend.

Center (AFB). Dit is het eerste nieuwbouwproject wat gerealiseerd wordt vanuit het ruimtelijk ontwikkelingsplan. Het AFB is een gezamenlijke publiek/ private investering van meer dan 10 miljoen Euro door het Ministerie van Economische Zaken, provincie Noord-Brabant, SRE, Gemeente Helmond, TNO, Benteler en VDL. In de centers worden hoge technologische productieprocessen getest en worden studenten en personeelsleden uit het bedrijfsleven opgeleid. Ook raadsleden van de Gemeente Helmond waren onder de indruk van de rollerbank die testen uitvoert rondom duurzaamheid en trillingen op vrachtwagens, bussen en aanhangwagens. “Indrukwekkend dat de grootste rollerbank van Europa juist hier in Helmond staat”, aldus raadslid Berry Smits. Tot slot simuleert het AFB bestaande testbanen. Het AFB wordt begin 2014 officieel geopend.

AutomotiveCampusNL

Erik Leijten (Hurks), Jan Pelle (BOM), Yvonne van Mierlo (wethouder EZ), Frank van de Ven (bouwbedrijf vd Ven), gedeputeerde Yves de Boer

Wethouder Yvonne van Mierlo sprak haar grote waardering uit over de samenwerking tussen de betrokken partijen.

Na de ondertekening volgde een rondleiding in de nog in aanbouw zijnde Manufacturing and Process Center van Automotive Facility Brainport

De komende maanden wordt het buitenterrein aangepakt, de campus krijgt een parkachtige uitstraling.

Ook wordt er een rechtstreekse aansluiting met de Europaweg gerealiseerd. Het gaat dan om een verbinding voor zowel auto’s als fietsers. Studenten, ondernemers, werknemers en bezoekers kunnen straks op diverse manieren de campus gemakkelijk bereiken.

De meer campusachtige uitstraling draagt niet alleen bij aan de bekendheid van de campus, voor sommige bedrijven is zo’n uitstraling een voorwaarde om zich op het terrein te vestigen.

47

44-45 47 PP1303Coverstory Helmond.indd 46

27-09-13 11:49

deurwaarderhelmond.nl incasso’s op basis van

no cure no pay

staat in voor persoonlijke aanpak en onafhankelijke expertise

Schootense Dreef 19a • 5708 HZ Helmond Telefoon: 0492-53 53 52 Fax: 0492-53 43 45 www.gehamie.nl

PP1303 advertenties.indd 2

27-09-13 12:02

Total Body Balance

al tien jaar een succesformule Tekst Koen Chatrou, fotografie David van Duynhoven

Het is een komen en gaan van nieuwe afvaltrends in diëtenland.

Waren tien jaar geleden Montignac en Sonja Bakker onverminderd populair, tegenwoordig hebben we liever een eiwitrijk, koolhydraatarm of paleodieet. Total Body Balance Helmond blijkt niet tot het type hype te horen. Deze succesvolle afvalmethode viert dit jaar zijn tienjarig jubileum. Duizenden mensen raakten er hun overtollige kilo’s mee kwijt. Een succesformule, waar eigenaar en coach Dick Sandbergen graag over vertelt.

“Elf jaar geleden was ik zelf veel te zwaar en wilde afvallen. Ik woonde in Den Haag en kwam daar in contact met een soortgelijke formule van wat Total Body Balance nu is. De kilo’s vlogen eraf. In twaalf weken tijd maar liefst vijfentwintig kilo!” Sandbergen was destijds werkzaam bij een softwarebedrijf, maar wilde zijn afval-ervaring met anderen delen.

“Mijn schoonmoeder bracht mij op het idee om mensen te gaan coachen bij het afvallen.”

Naar Helmond Sandbergen bekeek alle mogelijkheden. “We kwamen terecht in Helmond, de stad waar mijn vrouw vandaan komt. Hier richtte ik Total Body Balance op.” Hij opende zijn deuren in Stiphout. “In 2004 plaatse ik mijn eerste advertentie. Daarna ging het heel snel.” Inmiddels zijn er vijf vestigingen: in Helmond, Eindhoven, Eersel, Vught en Ulvenhout.

“In sommige periodes had ik zelfs wachttijden van zestien weken!”

De methode De Total Body Balance methode start met een persoonlijk intakegesprek van een uur. “Hierin stellen we realistische doelen op en kijken we wat haalbaar is. We proberen ook te achterhalen hoe het

49 PP1303 Total Body Balance.indd 49

komt dat iemand is aangekomen en hoe groot de motivatie is om af te vallen. Zonder goede motivatie is afvallen namelijk onmogelijk.” Sandbergen is gedurende dit hele traject een coach waar je op terug kunt vallen. De cliënt komt wekelijks op ‘tienminutengesprek’. Dan wordt er gewogen en besproken hoe het gaat. “De methode is vooral erg praktisch. We werken samen naar een doel toe om controle over het gewicht terug te krijgen.” Na het bereiken van het streefgewicht volgt een stabilisatieperiode en vervolgens een maandelijks contactmoment. “Eigenlijk is het allemaal niet zo ingewikkeld. Alles draait om brandstof en verbranding. Krijg je meer brandstof binnen dan je verbrandt, dan kom je aan. Krijg je minder binnen, dan val je af.”

Feiten in cijfers over Total Body Balance Slagingspercentage: 80%, Vrouwen:75 %, mannen: 25%, 5 vestigingen: Helmond, Eindhoven, Eersel, Vught, Ulvenhout Ruim 5000 personen vielen in 10 jaar samen 100.000 kilo af Cliënten geven deze methode gemiddeld een 8,1.

Meer weten over Total Body Balance Helmond?

Coach: Dick Sandbergen info@totalbodybalance.nl T 088-5009000

Op de werkvloer Total Body Balance wil het afvallen zo laagdrempelig mogelijk houden. Met de kreet ‘Het werkt!’ biedt Sandbergen daarom ook bedrijven een afslankprogramma voor werknemers aan. Hij coacht ze in het bedrijf zelf. “Samen afvallen schept een band, collega’s kunnen elkaar ondersteunen, de saamhorigheid is groot. Effectieve teambuilding dus, naast het afvallen natuurlijk.”

Ludieke kortingsactie Ter gelegenheid van het tienjarig bestaan is er een speciale kortingsactie voor nieuwe cliënten.

Wie tijdens het intakegesprek een dieetboek inlevert, krijgt het aankoopbedrag als korting op de intake. “Een ludieke start om de strijd met de kilo’s aan te gaan. Succes is verzekerd!”

49

27-09-13 11:53

WINNER FOR WINNERS WINNER FOR WINNERS NUFORCE OPGERICHT IN 2005 IS NU AL ÉÉN VAN DE TOONAANGEVENDE AUDIO NUFORCE OPGERICHT IS NU AL ÉÉN VAN DE TOONAANGEVENDE AUDIO MERKEN IN DE USAIN EN2005 JAPAN. MERKEN IN DE USA EN JAPAN. VANUIT HET BRABANTSE DEURNE WILLEN WIJ NU OOK DE MARKT IN EUROPA VANUIT HET BRABANTSE DEURNE WILLEN WIJ NU OOK DE MARKT IN EUROPA VEROVEREN. VEROVEREN. NUFORCE BIEDT EEN UITGEBREID EN PRIJSWINNEND ASSORIMENT HIGH END NUFORCE EEN UITGEBREID EN PRIJSWINNEND HIGH END LIJN AUDIOBIEDT PRODUCTEN (VERSTERKERS ETC) ALSMEDEASSORIMENT EEN ONGEKEND GOEDE AUDIO PRODUCTEN ETC)SPEAKERS ALSMEDEETC).

EEN ONGEKEND GOEDE LIJN PORTABLE AUDIO(VERSTERKERS (KOPTELEFOONS, PORTABLE AUDIO (KOPTELEFOONS, SPEAKERS ETC).

Of het nu gaat om echt stereo geluid of om Of high-end het nu gaat om echt de ultieme thuis bioscoop high-end stereo geluid of om ervaring, NuForce laat de ultieme thuis bioscoopje dromenNuForce uitkomen. ervaring, laat je dromen uitkomen.

NuForce versterkers hebben wereldwijd al velehebben prijzen NuForce versterkers gewonnen, niet prijzen alleen voor wereldwijd al vele onze gepatenteerde digitale gewonnen, niet alleen voor audio technologie digitale welke onze gepatenteerde zorgt voor een sublieme audio technologie welke en zuivere geluidsweergave, zorgt voor een sublieme en maar ook voor ons strak en zuivere geluidsweergave, modern design. maar ook voor ons strak en modern design.

50

50-51 PP1303 Audio Distribution Europe.indd 50

27-09-13 11:55

THUIS THUIS & ONDERWEG & ONDERWEG Of je nu onderweg bent, op het of gewoon lekker thuis Ofwerk je nuzit, onderweg bent, op het relaxt, Portable-, werk zit, NuForce of gewoon lekker thuis Desktopen Home serie relaxt, NuForce Portable-, producten brengen je muziek Desktopen Home serie tot leven.brengen je muziek producten

tot leven.

NuForce koptelefoons, portable DAC’s en draagbare koptelefoonversterkers zijn speciaal NuForce koptelefoons, portable DAC’s en ontwikkeld om jouw muziek goed te laten draagbare koptelefoonversterkers zijn klinken en net zo mobiel te zijn als jij. speciaal ontwikkeld om jouw muziek goed te laten klinken en net zo mobiel tezorgen zijn alservoor jij. dat de Onze desktop producten

muziek op je smartphone, tablet of computer Onze desktop zorgen ervoor dat de perfect wordtproducten weergegeven. muziek op je smartphone, tablet of computer perfect weergegeven.

En benwordt je thuis geniet dan van onze prijswinnende home serie bestaande uit En ben je thuis geniet dan van onze en DAC’s. versterkers, hoofdtelefoonversterkers prijswinnende home serie bestaande uit versterkers, hoofdtelefoonversterkers en DAC’s.

Dubloen 6, Deurne, 0493 744029 Showroom geopend: Dubloen 6, Deurne, 0493 744029 ma-do 10.00u-17.00u, vr.

10.00u-20.00u, za 10.00u-15.00u 51 geopend: www.robytone.com *Showroom info@robytone.com ma-do 10.00u-17.00u, vr. 10.00u-20.00u, za 10.00u-15.00u www.robytone.com * info@robytone.com

50-51 PP1303 Audio Distribution Europe.indd 51

27-09-13 11:55

Autoschade Mosman breidt service uit met garage Tekst Koen Chatrou, fotografie David van Duynhoven

Autoschadeherstelbedrijf Mosman is een bekende naam in de regio. Met meer dan 50 jaar ervaring staat het bedrijf bekend als betrouwbaar, transparant, klantgericht en ter zake kundig.

Die kernwaarden gelden ook voor Malex Automotive, de garage die ‘ingelijfd’ wordt door en op het terrein van Mosman. Zo is een nog bredere dienstverlening mogelijk.

“Ik ben geen directeur, ik ben Harold. De drempel laaghouden, dat vind ik heel belangrijk”, stelt Harold Mosman. Samen met zijn vrouw Renate runt hij Autoschade Mosman. Het bedrijf nam hij over van zijn vader, Frans Mosman. Bijzonder is dat Mosman in deze tijd, waarin het de auto-industrie niet bepaald voor de wind gaat, een sprong in het diepe waagt.

Samen met Mario van Hemert start hij de onderhoudstak Malex Automotive op.

Autoschade Mosman is een autoschadeherstelbedrijf waar zo’n 30 mensen in dienst zijn. Zowel voor particulieren als voor de zakelijke markt zorgt Mosman voor het herstel van auto’s. Alle merken auto’s worden hier hersteld. In de industrie en interieurspuiterij in ons pand aan de Achterdijk 11b worden materialen gespoten zoals, metaal, MDF, hout, glas en kunststof, voor winkels, kantoren, overheidsgebouwen, badkamer en keuken, eigenlijk alles waar lak op zit. Dit zowel projectmatig als voor de particuliere markt. Hier werken vijf personen.” Bij al deze werkzaamheden staat kwaliteit hoog in het vaandel, maar ook duurzaamheid speelt een grote

rol. “Bij ons is klantgerichtheid heel belangrijk”, vertelt Mosman. “Wij doen wat we zeggen, en zeggen wat we doen. We zijn heel transparant en denken mee met de klant. Zo weten wij hoe belangrijk een auto is en zorgen er dan ook voor dat onze klanten mobiel blijven. We hebben zo’n 30 leenauto’s.”

De jarenlange ervaring zegt natuurlijk ook wat.

“Uiteraard is ervaring belangrijk. Maar ik zeg altijd: je bouwt een bedrijf in jaren op en breekt het binnen een paar maanden af. Daarmee wil ik zeggen dat je als ondernemer altijd scherp moet blijven.”

Mario van Hemert

Harold Mosman

52

52-53 PP1303 Autoschade Mosman.indd 52

kunnen we een totaalconcept aanbieden, met onderhoud en APK voor alle merken auto’s en gespecialiseerd in Mercedes Benz. Ook voor reparatie en onderhoud van caravans, bestel- en vrachtauto’s ben je bij ons aan het juiste adres. Het is voor klanten prettig dat alles op één terrein te vinden is. Voor onszelf ook, de lijntjes zijn straks heel kort.”

Malex Automotive is gevestigd op het terrein van Mosman, in een nieuw pand van zo’n 700 vierkante meter. De bouw werd begeleid door oudmedewerker Jan Boudewijns. Mario van Hemert heeft al langer ervaring, maar werkte tot voor kort voornamelijk vanuit thuis. “Ik zie het als onze taak om de jongere generatie een kans te bieden en te begeleiden”, vertelt Mosman. “Mario mist ervaring en kennis als ondernemer en ik mis de ervaring en kennis in het runnen van een garagebedrijf. We kunnen elkaar dus heel goed aanvullen. Mario is een goede monteur, ik stap hier vol vertrouwen in.”

Totaalconcept

Ontzorgen

Nog een stap verder gaan in die klantgerichtheid: dat is het idee. Steeds vaker kwam namelijk de vraag: kunt u mijn auto ook meteen keuren of onderhoud plegen? “Als je een maand later je auto weer voor de keuring weg moet brengen, is dat frustrerend. Wij wilden graag op die vraag van de klant inspringen. Ook merkten we dat verzekeringen en leasemaatschappijen behoefte hebben aan zo’n samenwerkingsverband”, vertelt Mosman. “Nu

Uniek dat het tweetal in deze tijd deze stap neemt?

“Ik vind dat je als ondernemer risico’s moet durven nemen. Als je dat niet doet, dan kom je nooit verder. Je moet je kop boven het maaiveld uitsteken.

We kiezen nu voor een nieuw pand, goed geoutilleerd, zodat we de komende jaren vooruit kunnen.”

Daarnaast ziet Mosman uit naar deze nieuwe uitdaging. “Er is een klik en ik vind het leuk om een jonge generatie de kans te geven.” Renate Mosman lacht om het enthousiasme van haar man. “Ik heb wel even op de rem getrapt hoor. Dit is niet iets wat je in een impuls moet doen, we hebben er heel goed over nagedacht. En daarna konden we ook in de hoogste versnelling vooruit. Ik geloof heel erg in dit concept. Klanten komen al bij ons om de sfeer en onze service, nu kunnen we ze volledig ontzorgen.”

Autoschade Mosman Zuiddijk 20 5705 CS Helmond T 0492 537307 F 0492 545960 I www.autoschade-mosman.nl

27-09-13 11:58

e

53

52-53 PP1303 Autoschade Mosman.indd 53

27-09-13 11:58

Veilig op elke hoogte. DIRKS

Ladders & trappen

Kooiladders

Moduletrappen

studio | weekbladen | publishers | tv

Steigers

Valbeveiliging

Deurneseweg 5 • 5709 AH Helmond T (0492) 538 124

• w w w. d i r k s . e u

Vast en zeker D I R K S

K L I M M A T E R I A L E N

Uw partner in Media weijmans media bv

Ambachtweg 45 | 5731 AE Mierlo | Tel. 0492-792999 | www.weijmans.com

Subsidies: Pak je sigaar uit eigen doos uit!

Vaak klagen mensen dat de belastingdruk zo hoog is. Voor een deel wordt de belasting echter teruggegeven via subsidies. Subsidies zijn er in diverse vormen en veel mensen maken er gebruik van. Je moet ze echter wel kennen voor je er gebruik van maakt.

Soorten subsidies De meest bekende subsidies zijn de toeslagen, zoals huurtoeslag, zorgtoeslag, etcetera. Zeker bij sterk wisselende inkomens is het van belang deze toeslagen niet uit het oog te verliezen. Een ondernemer met een winst van € 100.000 in de eenmanszaak in jaar 1 en een winst van € 10.000 in jaar 2 heeft in het tweede jaar gewoon recht op zorgtoeslag. Zij of hij moet deze alleen wel aanvragen.

Daarnaast zijn er subsidies in de vorm van loonheffingkortingen in verband met opleidingen van werknemers, subsidies voor het aannemen van oudere werkloze arbeidskrachten en voor subsidies voor zonnepanelen. In de vorm van aftrekposten voor de belastbare winst kun je subsidies krijgen voor energiezuinige en milieuvriendelijke investeringen. Natuurlijk mogen ook de subsidies op het gebied van speur- en ontwikkelingswerk niet worden vergeten en ga zo maar door.

soepel, waardoor het van belang is om tijdig je adviseur in te lichten en de subsidie aan te vragen. Het is immers zonde om het geld te laten lopen.

Conclusie De belastingdruk is misschien hoog, maar in de vorm van subsidies is vaak geld terug te verdienen. Bekijk in verband met termijnen op voorhand op welke manier je welke subsidies kunt ontvangen. Neem hiervoor contact op met je adviseur en haal je zelf betaalde belasting deels terug.

Auteur: mr. M.A.C. (Thijs) van Maris RSW Accountants & Belastingadviseurs Stapelovenweg 2 5708 JW HELMOND T 0492 550775 F 0492 551425 I www.rsw.nl

Column

Aanvragen Om deze subsidies te kunnen benutten moet tijdig het nodige papierwerk worden ingevuld. Sommige subsidies moeten op voorhand worden aangevraagd en andere binnen een vastgestelde termijn na de investering. De termijnen zijn vaak fataal en de uitvoerende instanties in de regel allesbehalve

kortnieuws Adidas presenteert nieuw elektronisch pantser voor Taekwondo in Mierlo Als een van de eerste landen wereldwijd konden de Nederlandse en Belgische klanten van het Helmonds bedrijf Nihon Sport Nederland kennis maken met het nieuwe Adidas/KP&P PSS. Woensdag 25 september jl. organiseerde Nihon Sport (Helmond) in samenwerking met Michael Arndt van Adidas combat sports (Parijs, Frankrijk) een presentatie van het nieuwe Adidas/KP&P elektronische pantser. Michael Arndt, voormalig wereldkampioen taekwondo en opge-

nomen in de taekwondo ‘Hall of Fame’ in Las Vegas, gaf aan klanten en wederverkopers van Nihon Sport uitgebreide tekst en uitleg bij het nieuwe pantser.

Het Adidas/KP&P pantser viel goed in de smaak bij het aanwezige publiek mede omdat het accurater is en omdat dit het ‘echte’ taekwondo ten goede zal komen. Het nieuwe systeem is ontwikkeld door het Koreaanse bedrijf KP&P en samen met Adidas gaan ze het de komende tijd wereldwijd introduceren.

Uiteraard is het systeem goedgekeurd door de Wereld Taekwondo Federatie.

De aanwezigen, die de presentatie bijwoonden in het Carlton De Brug hotel in Mierlo, kregen naast de nodige technische uitleg ook de mogelijkheid om de pantsers en de software uitgebreid te bekijken en te testen. Twee jeugdige taekwondoka’s gaven ook nog een demonstratie waarbij het systeem, op verzoek van de aanwezigen, kritisch getest werd. Na afloop waren de reacties lovend.

55

55 PP1303 Column RSW.indd 55

27-09-13 11:57

!

st n u k n e e aken is

Schoonm

an: erhoud v d n O & g apijt Reinigin mellen | T Speciale a , L k | a x a e fl m a n Schoo els | Lux en men | Gev a R | Natuurste n | re n re e lo Kanto etc. v n, banken | Linoleum e n d e re e rh e lo v lv Korre holen, o rijven, sc d e B .: .a Voor o

Pieters Cleaning Groep Ambachtweg 50, Mierlo, 0492-432363 0047792.indd 1

14-12-2010 13:27:05

Voor meer rust en vrijheid voor u als ondernemer De groei naar een gezond en bloeiend bedrijf Een goede manager zijn is niet gemakkelijk. Communiceren met uw werknemers, het kiezen van de juiste marketingstrategie, assertief optreden: managen is een vak apart. Gelukkig kunnen ondernemingen van elke omvang en elke bedrijfstak gebruik maken van de diensten van Jacobs & van Rooij Management Ondersteuning BV. ✓ Minder (in)spanning, meer voldoening… ✓ Meer resultaat met minder werk… ✓ De neuzen in dezelfde richting…

✓ Een blijvend gezond en bloeiend bedrijf…

✓ Verhoogde betrokkenheid bij uw medewerkers...

Een compleet pakket management know-how...

Doe de gratis ondernemerstest! www.gratisondernemerstest.nl

Tel: 0492-505340 Mail: info@j-vr.nl

PP1303 advertenties.indd 4

Fax: 0492-505341 www.j-vr.nl

27-09-13 12:03

advertentie Peelland Perspectief maart 2013.pdf 1 7-3-2013 10:05:58

WIE GEEFT U ADVIES? Wij adviseren over ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheidverzekeringen

C

Hebt u uw cyberrisico’s onder controle?

Het digitale tijdperk heeft veel voordelen en biedt prachtige kansen. Vrijwel ieder bedrijf is online en digitaal zaken doen was nog nooit zo gemakkelijk. Deze ontwikkeling brengt echter ook risico’s met zich mee. Computercriminaliteit, ook wel cybercrime genoemd, neemt steeds meer toe. TNO concludeerde op basis van onderzoek (april 2012) dat cybercrime de Nederlandse samenleving jaarlijks ten minste tien miljard euro kost. Driekwart hiervan komt voor rekening van het bedrijfsleven.

Wat is cybercrime?

Cybercrime, computercriminaliteit, digitale criminaliteit: stuk voor stuk termen voor een vorm van criminaliteit die zich richt op computers of andere systemen. Deze criminaliteit is niet alleen gericht op grote organisaties: volgens schattingen van de politie is ongeveer 40 procent van de Nederlandse ondernemers afgelopen jaar slachtoffer geweest van cybercrime.

Cybercrime binnen úw bedrijf: risico’s en gevolgen Wat zijn de digitale risico’s die in uw organisatie om aandacht vragen? Fraude, hacken, lekken, informatiediefstal of falende ICT-systemen? Als ondernemer is het uw verantwoordelijkheid om bedrijfs- en klantgegevens optimaal te beschermen. Doet u dat niet, dan zou dat zomaar kunnen leiden tot aansprakelijkheid!

M

Y

CM

MY

CY

CMY

Cyberrisico’s zijn een vaststaand gegeven in een wereld van informatie, informatiesystemen en mobiele apparaten. Elk bedrijf dat te maken heeft met elektronische gegevens, of het nu op computers, servers of online is, wordt geconfronteerd met dergelijke risico’s. De gevolgen van digitale inbraken en technische problemen zijn erg omvangrijk. Het gaat niet alleen om de financiële gevolgen. Cyberrisico’s stellen ook de veiligheid, reputatie en zelfs de continuïteit van bedrijven op de proef.

K

Uw risico’s in beeld Waarschijnlijk staat u niet dagelijks stil bij de risico’s en mogelijke gevolgen van cybercriminaliteit. Dat is ook logisch, want deze bedreigingen worden pas sinds een paar jaar beter zichtbaar. Deze ontwikkeling noodzaakt uw bedrijf echter wel om eens goed te kijken naar uw risicomanagement. Meeùs helpt u graag om uw cyberrisico’s in kaart te brengen en hierop een plan van aanpak te baseren. We werken samen met diverse verzekeraars die oplossingen bieden op het gebied van cyberrisico’s.

Meeùs Helmond Hortsedijk 35-39A 5708 HA Helmond T 0492 58 18 11 www.meeus.com Meeùs is onderdeel van AEGON.

57 PP1303 Column Meeus.indd 57

Meer informatie?

Wilt u weten of u uw cyberrisico’s onder controle hebt? Neem dan contact op met een van onze adviseurs via telefoonnummer 0492 58 18 11.

Gertjan Aarts Directeur Zakelijke Markt Zuidoost Meeùs Helmond T 0492 58 18 11 I www.meeus.com

57

27-09-13 11:57

Voorbereiding op de invoering van SEPA

Rabobank adviseert ondernemers:

kom nu in actie!

Met ingang van 1 februari 2014 geldt voor alle deelnemende Eurolanden één standaard voor betalingsverkeer. Ondernemers, verenigingen en stichtingen dienen zich daar tijdig op voor te bereiden. Ook wanneer ze geen zaken doen buiten Nederland.

Want alleen wie ‘SEPA-proof’ is kan per 1 februari nog deelnemen aan het betalingsverkeer. Rabobank ondersteunt met informatie, advies en handige tools.

Als kennispartner die meeleeft en meedenkt met haar klanten maakt de Rabobank de overgang naar IBAN (International Bank Account Number) zo gemakkelijk mogelijk en helpt ze ondernemers zich tijdig voor te bereiden op de invoering van SEPA (Single European Payment Area). Hans van Leuken, teamleider Bedrijvenadvies/coördinator SEPA bij Rabobank Peel Noord, Max Vallen, intern accountmanager Financiële Logistiek bij Rabobank Peelland Zuid en Jos van den Berkmortel, coördinator SEPA bij Rabobank Helmond bespreken tijdens een rondetafelgesprek bij ‘Dientje’ in Gemert de voortgang, de valkuilen en de aandachtspunten van dit traject voor ondernemers.

De invoering van SEPA is van invloed op alle on-

dernemers, alleen de impact ervan verschilt. Door middel van de online tool, de Rabo SEPA-Check, kunnen ondernemers zelf vaststellen welke acties zij moeten ondernemen.

Hans van Leuken: “De voorbereiding op SEPA vraagt nu een inspanning, maar daar staan ook voordelen tegenover. De kosten van het betalingsverkeer over de grens worden lager, betalingen gaan sneller en je financiële huishouding wordt eenvoudiger omdat je voor buitenlandse incasso’s niet langer een rekening bij een bank in het buitenland hoeft aan te houden. Je cash management vindt voortaan centraal vanuit Nederland plaats voor betalingsverkeer in de SEPA-landen.

Maar ook wie niet over de landsgrenzen zaken doet, moet zich voorbereiden op de invoering van SEPA.”

Jos van den Berkmortel

Max Vallen

Voordelen van SEPA

Extra service en gemak Max Vallen: “Voor SEPA moeten ondernemers onder andere hun financiële administratie en hun incassomachtigingen aanpassen. Als Rabobank willen we het onze klanten gemakkelijker maken met goede ondersteunende middelen en heldere informatie. Een voorbeeld hiervan betreft de Bto-B incasso’s. Bij deze incasso’s moet de geïncasseerde de nieuwe machtiging registreren bij zijn eigen bank. Klanten van de Rabobank kunnen dat simpelweg via Rabobank Internetbankieren doen en de transactie bevestigen met behulp van de random reader. Als lokale Rabobank kunnen we ook specialisten inschakelen om bij klanten naar de processen en IT te kijken. Daar rolt een kant en klaar rapport uit met te ondernemen acties en tijdlijnen.

Ook kunnen onze klanten testbestanden aanleveren voor een voorcontrole. Wij koppelen dan terug of die bestanden al SEPA-proof zijn.”

Filevorming Jos van den Berkmortel: “Onze accountmanagers nemen het onderwerp SEPA standaard mee in ieder klantgesprek. Dat is belangrijk, want ondernemers vergissen zich nogal eens in de snelheid waarmee zaken geregeld kunnen worden. Het is Hans van Leuken

58

58-59 PP1303 Rabobank.indd 58

27-09-13 11:57

niet zo dat je op het laatste moment nog even je softwareleverancier kunt bellen en dat dan de nieuwe release meteen klaar is om ingelezen te worden. Vooral als je al enige tijd geen updates hebt gedraaid, kan die verwerking maanden in beslag nemen. Nog los van de ‘filevorming’ die bij softwareleveranciers zal ontstaan wanneer veel ondernemers SEPA te lang voor zich uit blijven schuiven.” Hans van Leuken: “Je briefpapier aanpassen zodat je IBAN vermeld wordt, heb je zelf in de hand. Maar bij veel andere zaken ben je afhankelijk van externe partijen. Je kunt er bijvoorbeeld niet klakkeloos op vertrouwen dat je B-to-B incassoklanten hun nieuwe machtigingsformulier tijdig registreren bij hun bank. Dat moet je checken, in

je eigen belang. Heb je een ERP-systeem dan moet je weten dat wanneer dat aan andere software gekoppeld wordt, het niet altijd meteen vlekkeloos werkt. Het is daarom belangrijk dat ondernemers tijdig actie ondernemen. De praktijk wijst namelijk uit dat alles meestal langer duurt dan verwacht.”

Aandachtspunten Hans, Max en Jos hebben nog wat tips en aandachtspunten voor ondernemers.

• Doe allereerst de SEPA-check en ga niet af op de ervaringen van anderen, want iedereen heeft zijn eigen traject en actiepunten.

• Kom nu in actie! Wachten is geen optie.

• Neem contact op met degene die de salarisad-

ministratie doet, want die moet wellicht met een ander bestand gaan werken.

Het ClieOp3-bestand gaat eruit en daar komt het Pain-bestand voor in de plaats.

• Ben je bestuurslid van een vereniging of stichting? Doe dan ook de Rabo SEPA-Check en houd de tijdlijnen goed in de gaten. Wacht niet tot de volgende geplande vergadering maar onderneem nu actie.

Wilt u meer weten over SEPA en IBAN? Kijk dan op www.rabobank.nl/ibanvoorbedrijven.

De Rabo SEPA-Check is te benaderen via www.rabobank.nl/sepacheck.

59

58-59 PP1303 Rabobank.indd 59

27-09-13 11:57

Samen maken wij de mooiste kilometers!

Samen maken we de mooiste kilometers. Dat is de belofte die Oostendorp Autolease zijn klanten doet. Die gedachte belooft meer dan alleen rijplezier. De belofte is zorgeloze mobiliteit. We bieden onze klanten mobiliteit zonder dat ze zich ergens zorgen om hoeven te maken.

Oude Udenseweg 25a 5405 PD Uden T: 0413-242033 E:info@oostendorp-autolease.nl

Bij ons least u alle merken en modellen. Daardoor bent u totaal vrij in de keuze van uw favoriete automerk.

www.oostendorp-autolease.nl

Betaalbare kantoorruimte nodig?

Monumentaal pand Faciliteiten

Flexwerken Vergaderen

Dan is Egmond Beheer in Helmond de ideale oplossing voor u!

Voor veel zelfstandige ondernemers is het niet altijd mogelijk om thuis te werken. Het is lastig om u helemaal af te sluiten van de thuissituatie en vaak is het geen handige plek om relaties te ontvangen.

Daarnaast kan het zijn dat u naast de hoofdvestiging een extra locatie nodig heeft om regelmatig klanten te ontvangen, zonder dat u direct een extra fulltime kantoor nodig heeft. Egmond Beheer biedt de gelegenheid om flexibel te werken, te vergaderen en inspiratie op te doen in een sociale, professionele en ambitieuze werkomgeving.

Veelzijdig All-in concept

Wilt u meer informatie of heeft u een vraag?

Neemt u dan contact op met ons.

Kanaaldijk NW 85 5707 LC Helmond

PP1303 advertenties.indd 5

E info@egmondbeheer.nl T 0492 33 81 40

We hopen u binnenkort welkom te mogen heten!

27-09-13 12:03

Geef de jeugd een toekomst Crisis? Klopt, daar hebben we mee te maken. Maar het is onverantwoord als we al die jongeren die tijdens die crisis op de arbeidsmarkt komen, met de crisis als excuus laten vallen. De aanpak van werkloosheid en jeugdwerkloosheid in het bijzonder heeft daarom ook in onze regio een hoge prioriteit.

Allemaal meedoen, niemand aan de kant. Het klinkt erg populair, maar daar laten we het niet bij. In een uitstekende samenwerking met de andere gemeenten in arbeidsmarktregio Helmond-De Peel, is een plan van aanpak opgesteld met ambitieuze doelstellingen. Kern is dat jongeren bezig zijn. Met een studie, met werk of met activiteiten die gericht zijn op het ‘arbeidsfit’ krijgen of houden van deze jongeren.

Diverse initiatieven, bijvoorbeeld stages, of een E-portfolio, waarin de vaardigheden en competenties van toekomstige werknemers staan, versterken de aansluiting tussen de opleidingen en de arbeidsmarkt . Als overheid zien wij een taak weggelegd als het gaat om de ontzorging van de bedrijven en het wegnemen van bureaucratische hobbels, aan bedrijven zelf vragen we vooral initiatief. Sta open voor de nieuwe generatie, laat niet alleen collega-ondernemers de kastanjes uit het vuur halen, maar neem, samen met ons als overheid, de verantwoordelijkheid en geef de jeugd een toekomst.

Yvonne van Mierlo Wethouder Economische Zaken Gemeente Helmond

Economie & Arbeidsmarkt Hét gemeentelijke aanspreekpunt voor alle vragen over ondernemen en vestigingsmogelijkheden Postbus 950 | 5700 AZ Helmond | Tel. 0492-58 76 30 | gemeente@helmond.nl | www.helmond.nl

Ondernemen in Helmond : Beste ondernemersklimaat van Nederland (2008 en 2010) | MKB-vriendelijkste stad van Nederland (2011-2012) | Brainport - De slimste regio van de wereld (2011-2012)

61

61 PP1303 Column Helmond.indd 61

27-09-13 11:56

Balans Niets makkelijker dan schrijven over lekker eten en drinken, tenminste als je weet wet lekker is. Maar dat is dan weer een kwestie van smaak en voorkeur.

Dat brengt me meteen bij dat, waar we de laatste tijd steeds meer mee geconfronteerd worden. Schandalen in de voedingsindustrie.

Of het nu gaat om ‘omgekat’ paardenvlees of besmette kippen, het houdt gewoon niet op. Het rechtvaardigt de conclusie dat de commercie (lees gewin) onze voedingsindustrie in de verlegenheid brengt om minder verantwoord met haar grondstoffen om te gaan. De vraag naar vlees is in de afgelopen decennia gigantisch toegenomen.

De hoeveelheid vlees die per persoon wordt genuttigd neemt nog steeds toe. En de grootste stijgers zitten in de landen van de opkomende economieën zoals Zuid-Amerika, Azië en straks ook Afrika. Nu is het produceren van vlees een dure productiemethode. Het kost ontzettend veel energie, water en andere hulpmiddelen om uiteindelijk te komen tot dat stukje biefstuk op het bordje. Getuige de prijzen die ervoor neer geteld moeten worden.

Daarnaast heeft het ook nog gigantische milieu effecten. Kijk naar de Amazone waar de ontbossing immens is. Maar ook hier heeft het zijn effect.

Column Mega-stallen en CO2 uitstoot enz. Schaarste en stijgende prijzen zullen er uiteindelijk toe leiden dat hier een ‘gezondere’ balans ontstaat.

Het consumeren van fruit, groenten, graansoorten en rijst is minstens zo gezond. Kost stukken minder en is veel beter voor het milieu. Gelukkig ben ik geen milieu-activist en besef ik dat vraag en aanbod onze wereld-economie draaiend houdt, Ik ben wel een realist en zie noodzakelijke veranderingen. Hoe snel?. Dat weet ik niet. De bewustwording dat we gezonder moeten gaan eten en duurzamer met onze aarde om moeten gaan zal toenemen, vooral in de kapitalistische wereld.

Tot die tijd, geniet van het leven en al dat lekkers wat het voortbrengt. Geniet bewuster, kijk eens wat vaker naar lokale producenten, streekproducten.

Alleen dat scheelt al enorm in dure transporten…en het is soms verrassend lekker.

Met vriendelijke groet, Frank Smeijers Eigenaar van de Hoijse Hoeve (Someren) en INNESTO (Asten)

Voor al uw publiciteitsfoto’s Houtse Parallelweg 72 5706 AD Helmond Telefoon Mobiel E-mail internet

: 0492-475472 : 06-53417529 : info@fotomeulenhof.nl : www.fotomeulenhof.nl

62

62 PP1303 Column Hoijse Hoeve.indd 62

27-09-13 11:55

Rooijakkers Party & Events

Waar is dat feestje?

Hier is dat feestje!

Een onvergetelijke belevenis, een fantastisch evenement, of op z’n Helmonds, een ‘skon fistje’. Rooijakkers Party & Events is hét bedrijf waar de organisatie van uw feest of evenement in goede handen is. met een jarenlange ervaring garandeert een optimale service en keuzebegeleiding voor ieder feest en evenement.

‘Onze bedoeling is om van élk feest een mooie herinnering te maken’, aldus Rooijakkers. ‘Of het nu gaat om een trouwerij of een jubileum, een concert of een vrijgezellenfeest, wij willen ervoor zorgen dat het een onvergetelijk feest wordt.’

Al meer dan een kwart eeuw verzorgt directeur/ eigenaar Wil Rooijakkers, en zijn vaste team medewerkers, feesten en evenementen voor particulieren en bedrijven. Van een barbecue met vrienden tot een receptie of jubileum op uw bedrijf. Onder de gezellig ingerichte tenten van Rooijakkers past ieder feest. Rooijakkers Party & Events organiseert diverse grote evenementen in Helmond; met als koplopers de Kasteeltuinfeesten en het Kasteel van Sinterklaas. Een enorm aanbod gecombineerd

Een goede prijs, optimale service en flexibiliteit Rooijakkers Party & Events staat bekend om haar hoge kwaliteit voor een scherpe prijs. Het bedrijf denkt met u mee, adviseert en zorgt ervoor dat u als klant niets vergeet om uw feest compleet te maken. Het moge duidelijk zijn dat goede service hoog in het vaandel staat.

De kracht van het bedrijf ligt in het feit dat zij een totaalconcept kan bieden. U kunt bij Rooijakkers terecht voor verhuur van materialen, voor cate-

ring, maar ook voor een complete organisatie van uw feest of evenement. ‘Het enige wat u dan nog hoeft te doen is onbezorgd van uw feest genieten.’

Wilt u liever de touwtjes zelf in handen houden?

Ook dat is natuurlijk geen probleem!

Rooijakkers Party&Events Attractieverhuur Het concept van Rooijakkers Party & Events wordt compleet gemaakt met de verhuur van een keur aan grote en kleine attracties. ‘Wij kunnen onze klant een enorme diversiteit aan springkussens, mechanische attracties, wipe out baan, spellen en promotieartikelen bieden’, legt Rooijakkers uit.

TOV gebouw Nieuw in het brede aanbod van Rooijakkers is het totaal opgefriste TOV gebouw. Een eigentijds en totaal vernieuwd zalencomplex. Rooijakkers: ‘Een vaste locatie waar bedrijven en/of particulieren kunnen feesten.’

Wil Rooijakkers heeft veel plezier in zijn werk. ‘Het mensen naar de zin maken, daar draait het bij ons om. Het geeft veel voldoening om mensen tevreden te zien. Het leven is een feestje. En wij helpen mee om de slingers op te hangen!’

Rooijakkers Party & Events Middendijk 24 5705CC Helmond T 0492 - 55 34 34 I www.rooijakkersparty.nl E info@rooijakkersparty.nl

63

63 PP1303 Rooijakkers Party & Events.indd 63

27-09-13 12:30

Van Dorp installaties Helmond:

De totaalinstallateur met een missie

ep column Ook online veilig ‘brood en spelen’

Van Dorp installaties Helmond Schootense Dreef 23 5708 HZ Helmond

Bezoek ook onze website: www.vdi.nl

T 0492 504 444 F 0492 504 440 E info@helmond.vdi.nl

U boekt bij ons arrangementen en workshops waardoor de samenhang binnen uw team positief zal veranderen!

TEAMBUILDING in Helenaveen: Het van de Peel!        

Workshop percussie: samen muziek maken en optreden Workshop theater: jezelf laten zien op het toneel Samen koken; hapas & tapas, worstenbroodjes, balkenbrij Binnen- en buiten sporten, toernooi, waterspellen (Spiritueel) bijenwas schilderen: leer je meer over jezelf?

Samenwerktochten: dropping, GPS, moeraslopen Met het hele team een prachtige Lipdub (videoclip) maken Vlotbouwen en -varen of kanoën in hartje Peel

Kijk op onze website voor meer informatie: 64

www.degoudenhelm.nl

64 PP1303 Column Toine Manders.indd 64

Zoals jullie misschien weten zal ik volgend jaar, als er weer Europese verkiezingen zijn, niet herkozen kunnen worden als lid van het Europees Parlement.

De VVD heeft besloten dat zij mij geen plaats geeft op de kieslijst, waardoor jullie niet meer op mij kunnen stemmen. Uiteraard vind ik dit heel jammer. Dit weerhoudt mij er echter niet van om mij de komende maanden in te blijven zetten voor behoud van werkgelegenheid en economische groei, maar ook voor de bescherming van consumenten, bijvoorbeeld bij online gokken.

De razendsnel groeiende markt van online gokken is een riskante business, en maakt het moeilijk om kwetsbare bevolkingsgroepen te beschermen. De online gokmarkt groeit gestaag. Volgens actuele cijfers vindt tegenwoordig circa 10% van alle kansspelen in Europa plaats via internet. Dit komt neer op een marktvolume van ruim 10 miljard euro. Veel mensen in de EU gokken online en doen dat steeds vaker op buitenlandse goksites, die vaak illegaal zijn.

Recent moest een bedrijf dat illegaal online gokken in Nederland aanbood nog een boete betalen van 100.000 euro.

Het is door de wildgroei aan websites moeilijk om te controleren of de site legaal is, of gokkers op het internet meerderjarig zijn, of er goede maatregelen zijn tegen gokverslaving en vaak is sprake van stiekem witwassen. Het Europees Parlement wil aan dit alles paal en perk stellen. Een rapport hierover is onlangs met een grote meerderheid door het Europees Parlement goedgekeurd. Minderjarigen zouden niet langer toegang moeten hebben tot online weddenschappen. Maar ook bijvoorbeeld de meest fraudegevoelige weddenschappen (vb. gokken op negatieve facetten zoals gele kaarten, strafschoppen en vrije trappen) zouden moeten worden verboden, vindt het Europees Parlement. Overigens ben ik al sinds 2001 betrokken bij een Europese aanpak van online gokken, omdat de wetgeving over gokken momenteel sterk varieert van lidstaat tot lidstaat.

Aangezien internetgokken uiteraard een grensoverschrijdend fenomeen is, moeten er duidelijke Europese afspraken komen: iedereen moet wat mij betreft af en toe een gokje kunnen wagen, maar dit moet wel in een veilige online omgeving kunnen gebeuren.

Toine Manders Europees Parlement

27-09-13 12:30

Het is haast niet voor te stellen, na deze heerlijke zomer, maar waarschijnlijk overvalt het “kouwe” seizoen ons net zo plotseling als enkele maanden geleden het warme weer zijn intrede deed.

En er zijn nu eenmaal een aantal dingen op het gebied van werkkleding die geregeld moeten zijn voor de kou zijn intrede doet.

Waar gaan we werken, en wat voor kleding is hier voor nodig.

Het kleden in “laagjes”, wat we privé al lang doen, is ook in werkkleding een slimme toepassing.

Goed aansluitend thermo ondergoed als 1e laag geeft een comfortabele basis. Daarover een werkbroek en trui als 2e laag, met eventueel , voor buiten, daarover een goede jas.

Lagen die beter werken en op den duur goedkoper zijn dan meer shirts en truien over elkaar aantrekken. Dit geeft absoluut niet meer warmte en door de dikke lagen wordt de bewegingsvrijheid sterk belemmerd. Je gaat ook niet skiën met 2 T-shirts, 3 truien en een dikke jas.

Deze manier van kleden op de werkvloer helpt ook in het beperken van ziekteverschijnselen zoals verkoudheid en griepjes. Op deze manier wordt er ook geld bespaard. En denk eens aan de wet BEZAVA. Als je nu de laatste zomeravonden nog met een lekker glas wijn of koud pilsje op een gezellig terras zit, moet je dit maar eens overdenken.

Was getekend, Angelie van de Vrande J. van de Vrande Bedrijfskleding T 0492 53 79 41 F 0492 52 55 47 www.onlinebedrijfskleding.nl

van de Vrande Bedrijfskleding J. van deJ.Vrande Bedrijfskleding Slegersstraat 16 Slegersstraat 16

Angelie van de Vrande

COLUMN

Winterkleding

Dat werkt!

AX HELMOND 5706 AX5706 HELMOND T 0492 T 0492 537 941537 941

www.onlinebedrijfskleding.nl www.onlinebedrijfskleding.nl

65 PP1303 Column Van de Vrande.indd 65

65

27-09-13 12:31

Creatieve Koffie Concepten

The Count of Coffee introduceert een compleet nieuwe formule voor business-to-business koffietotaalpakketten.

Tekst The Count of Coffee, fotografie David van Duynhoven

66

66 PP1303 The Count of Coffee.indd 66

Ruim een maand geleden heeft The Count of Coffee haar deuren op de markt bij het Speelhuisplein in Helmond geopend en inmiddels is de kleinschalige koffiebrander en espressobar een hot topic geworden in Helmond en omstreken. Door de nadruk te leggen op kwaliteit, versheid en koffiebeleving kan The Count of Coffee op klantniveau de smaak afstemmen naar wens. Koffie is hier niet zomaar een drankje, het is een belevenis!

Door een grote productkennis kan men voor elke situatie een passende koffie adviseren.

Deze formule wordt nu doorgetrokken naar de zakelijke markt!

The Count of Coffee weet als geen ander welke invloed een goede “bak koffie� heeft voor de bedrijfsvoering. Koffie wordt steeds belangrijker. Zowel als presentatie naar uw klanten, alsmede als secundaire arbeidsvoorwaarde voor uw werknemers. Onderzoek toont aan dat een goed gepresenteerde versnapering zorgt voor hogere arbeidsproductiviteit en een betere werksfeer. Bovendien wilt u uw zakelijke gasten natuurlijk de beste indruk mogelijk geven. Hoe kan dit beter dan met uw eigen merk koffie?

Desgewenst geserveerd in uw eigen servies.

Flexibiliteit, klantgerichtheid en effectiviteit zijn kernbegrippen voor de zakelijke markt. Hier denkt The Count of Coffee graag met u mee, want immers elke bedrijfssituatie is uniek. Voor elke zakelijke afnemer zal een gedegen, onderbouwd maatwerkpakket worden samengesteld.

Omdat klantgerichtheid en klanttevredenheid erg belangrijke factoren zijn, neemt The Count of Coffee een pro-actieve houding aan. Zij denken graag met u mee en proberen in te spelen op belangrijke veranderingen in de markt en in uw bedrijf. Er

wordt een gedegen partnership aangegaan.

In het gezellig ingerichte pand tegenover het Speelhuisplein is het tevens mogelijk om uw vergaderingen, bedrijfslunches en festiviteiten te organiseren. Uiteraard wordt hier ook tezamen bekeken welke opties tot de mogelijkheden behoren. Tevens is het mogelijk om uw lunch te laten verzorgen.

Ook voor business-to-business relaties welke in de directe omgeving vallen heeft The Count of Coffee een uniek concept. De Koffiekaart!

Met de koffiekaart is het mogelijk om elke dag (desgewenst) te genieten van de meest verse koffie denkbaar, bereid door het eigen, professionele personeel. Deze koffie kunt u op afroep bestellen, waarna de koffie direct bereid wordt. U kunt deze bestelling vervolgens zelf ophalen of laten bezorgen. Hierdoor krijgt u te allen tijde koffie(-specialiteiten) van de hoogste kwaliteit.

Voor verdere informatie, vragen en/of opmerkingen kunt u contact opnemen of langskomen in de winkel. U vindt alle benodigde gegevens op de website www.thecountofcoffee.nl The Count of Coffee is een speciaalzaak pur sang. Laat u overtuigen van de eindeloze mogelijkheden welke zij u kunnen bieden!!

The Count of Coffee Markt 197 (Speelhuisboulevard, recht tegenover het Speelhuisplein) 5701 RJ Helmond E-mail en bestellingen info@thecountofcoffee.nl T 0492-785616

27-09-13 12:30

WINKELRUIMTE STEENWEG 18 TE HELMOND Op een uitstekende locatie in het Steenwegkwartier gelegen commerciële ruimte. De Steenweg is recentelijk geheel gerevitaliseerd.

TE H UUR

• O ppervlakte: Circa 500 m²; • Frontbreedte: 10 meter; • Voldoende (betaalde) parkeerplaatsen aan de openbare weg; • Aanvaarding: In overleg, op korte termijn.

WINKELRUIMTE VEESTRAAT 40 TE HELMOND In het kernwinkelgebied van Helmond gelegen winkelruimte.

• O ppervlakte: 175 m² + 80 m² magazijn; • Frontbreedte: 7 meter; • Huurprijs: € 60.000,- exclusief BTW per jaar; • Aanvaarding: in overleg op korte termijn

VER HUU RD

COMMERCIËLE RUIMTE STEENWEG 48-50 TE HELMOND Het totale complex bestaat uit negen appartementen met een commerciële ruimte op de begane grond. Ook beschikt het object over een parkeergarage ten behoeve van de huurder van de commerciële ruimte en de bewoners van de appartementen.

TE H UUR

• O ppervlakte commerciële ruimte: Circa 540 m²; • Frontbreedte: Circa 22 meter; • Huurprijs: € 79.500,00,- exclusief BTW per jaar; • Aanvaarding: In overleg; • Deelverhuur: bespreekbaar.

WINKELRUIMTE KERKSTRAAT 35 TE HELMOND Het voor verhuur beschikbare object betreft een commerciële ruimte gelegen naast de Rabobank Helmond en aan een van de aanlooproutes naar het centrum van Helmond.

TE H UUR

• O ppervlakte: Circa 175 m²; • Frontbreedte: 10 meter; • Huurprijs: € 24.000,- exclusief BTW per jaar; • Aanvaarding: In overleg, op korte termijn.

Prins Hendriklaan 25 - 5707 CJ Helmond [T] 0492 565000 - (F) 0492 565744 [E] info@hettemabhv.nl - [I] www.hettemabhv.nl

67 PP1303 Column Hettema.indd 67

Hand-op-de-knip-spook De detailhandel, ooit het bolwerk van de middenstand, heeft het moeilijk.

Het internet is een belangrijke boosdoener, maar wat te denken van onze mentaliteit?

Kijken in de winkel en kopen via internet? Internet brengt natuurlijk niet alleen maar positieve dingen met zich mee….. Als winkelier kun je daar op inspelen en naast de etalagewinkel ook een Webshop beginnen om zo de broodnodige omzet op peil te houden.

Toch is het raar dat bijvoorbeeld Zalando en Bol.com nog nooit winst hebben gemaakt. De vraag is hoelang de teruggeefgarantie stand houdt.

De grootste boosdoener is echter het Hand-Op-De-Knip-Spook, een verschijnsel dat vroeger om de ± 7 jaar waarneembaar was en nu al vijf jaar ons de stuipen op het lijf jaagt.

Wordt onze Veestraat het decor uit een ouderwetse Western-film waar dor struikgewas door de straten waait en een desperate pensionado een leeg blikje voor zich uit schopt?

Als het huidige kabinet zo doorgaat zal de ondermodale medelander nóg minder kunnen uitgeven.

De leegstand valt nog mee. Alleen op de locaties die wat meer verwijderd liggen van hartje Centrum (in Helmond is dat de kop van de Markt) kennen soms hardnekkige leegte.

Toch zijn er weer zaken gedaan: - Linnerie is in Helmond gebleven; - Het Cook winkeltje is verhuurd; - De WPM ontwikkeling op de kop van de Markt is helemaal gevuld met o.a. Bristol en van Haaren (beide verplaatsers waardoor elders leegstand ontstaat); - Hennes en Mauritz is drie keer zo groot geworden aan de Markt en heeft de voormalige winkel aan de Veestraat ingevuld met een Outlet-formule; - Er is belangstelling voor de lege Free Recordshop (circa 250 m² inclusief magazijn) en er is eindelijk een oplossing voor Flash Casino die niet aan het kanaal op de hoek van de Parkweg gaat landen maar in de leegstaande strip in het Bibliotheekgebouw, de nieuwe Bieb wel te verstaan.

Als er in de stad maar wat te beleven valt dan blijft er genoeg te winkelen. En trouwens kleren ga je toch passen? Bij van Oorschot bijvoorbeeld, daar wordt het steeds gezelliger. En door onze Stadspromotie wordt in onze stad meer dan voldoende, voor iedereen, georganiseerd.

Eduard Hettema Hettema Bedrijfshuisvesting Prins Hendriklaan 25 5707 CJ Helmond T 0492 565 000 I www.hettemabhv.nl

67

27-09-13 12:00

Ondernemers verantwoordelijk voor beloning ingeleende uitzendkrachten!

De uitspraak van het Gerechtshof In haar uitspraak heeft het Gerechtshof geoordeeld dat een onderneming die uitzendkrachten inleent in bepaalde gevallen aansprakelijk kan zijn voor een lagere loonbetaling aan deze uitzendkrachten door het uitzendbureau. Dit kan het geval zijn als de onderneming, bijvoorbeeld door na te laten bij een eigen bedrijfscao passende afspraken over beloning van uitzendkrachten te maken, een situatie van onderbetaling heeft uitgeDe feiten Onderneming A exploiteert een chemische fabriek lokt of deze bewust in stand heeft gehouden. Het Gewaarin grondstoffen worden geproduceerd die worden rechtshof acht zich op dit moment nog onvoldoende gebruikt bij de vervaardiging van kunstmatige vezels. geïnformeerd of in deze zaak sprake is van een dergeZij heeft vaste werknemers in dienst als verlader, maar lijke situatie. Zij draagt de partijen op zich hierover nader maakt voor deze functie ook gebruik van uitzendkrach- schriftelijk uit te laten. Vervolgens zal het Gerechtshof hierover uitspraak doen. ten van uitzendbureau X. Een onderneming die nalaat passende afspraken met een uitzendbureau te maken over de beloning van de bij haar werkzame uitzendkrachten, kan zelf verantwoordelijk gesteld worden voor het door deze uitzendkrachten te weinig ontvangen loon. Dit is de uitkomst van een uitspraak die het Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden onlangs deed.

In het voorjaar van 2008 stelt een uitzendkracht bij uitzendbureau X aan de orde dat hij veel minder loon ontvangt dan de collega’s die rechtstreeks in dienst zijn van onderneming A. Dit terwijl hij als verlader hetzelfde werk uitvoert als deze collega’s. Nadat uitzendbureau X vanwege een faillissement geen verhaal meer biedt, start de uitzendkracht een juridische procedure tegen onderneming A. Hij stelt zich hierbij op het standpunt dat onderneming A aansprakelijk is voor de onderbetaling door uitzendbureau X. Onderneming A zou er namelijk onvoldoende op hebben toegezien dat hij op gelijk niveau werd beloond als haar vaste werknemers, die dezelfde werkzaamheden verrichten. De uitzendkracht maakt daarom ten opzichte van onderneming A aanspraak op achterstallig loon.

Conclusie In een situatie waarbij een onderneming bewust een lager loon voor ingeleende uitzendkrachten afspreekt of weet heeft van onderbetaling van deze uitzendkrachten maar hierop geen actie onderneemt, loopt deze het risico (mede)aansprakelijk te zijn voor de uitbetaling van achterstallig loon aan deze uitzendkrachten. Een onderneming kan zich in deze situatie dus niet zomaar meer verschuilen achter het uitzendbureau. Deze heeft hierin ook zelf haar verantwoordelijkheden.

Indien u vragen heeft over dit onderwerp, dan kunt u contact opnemen met Edwin van Gerven, advocaat Arbeid via telefoonnummer 0492-780194 of via e.van.gerven@gca.nl.

68

68 PP1303 Column Goorts Coppens.indd 68

27-09-13 12:00

kortnieuws Regio Business Dagen succesvol

De ondernemer en zijn huwelijkse zaken Als u vóór 1 april uw aangifte inkomstenbelasting heeft gedaan, heeft u vóór 1 juli 2013 bericht van de Belastingdienst ontvangen. De aangifte inkomstenbelasting is een handig uitgangspunt voor uw huwelijkse zaken. Vaak staat in huwelijkse voorwaarden de afspraak dat u jaarlijks uw salaris moet verrekenen. Niet uitvoeren van de afspraak kan onverwachte gevolgen hebben.

De Regio Business Dagen Zuidoost Brabant vonden dit jaar plaats op maandag 16 en dinsdag 17 september. Ondanks deze verschuiving van de ‘vaste’ beursdagen hoeft de organisatie niet klagen over de opkomst. Met bijna 6.000 bezoekers kan deze editie zich meten met voorgaande edities.

Nieuw tijdens deze editie was het inhoudelijke lezingenprogramma in de speakers arena. De organisatie wilde hiermee de bezoekers inspireren en motiveren kansen te zien in deze veranderende tijden. En dit programma werd gewaardeerd: vooral het interview met Pieter van der Leegte van VDL Groep en de lezing van Joost Meijs van Eindhoven Airport zijn zeer goed bezocht.

De Regio Business Dagen kenmerken zich door de gemoedelijke sfeer en het ontspannen ‘zakendoen’. Op de vele stands en pleinen was het een gezellige drukte en konden de bezoekers kennismaken met meer dan 250 ondernemers.

Ook de maatschappelijke organisaties waren ruim vertegenwoordigd op het MVO plein. Als hoogtepunt werd er gehandeld op de ‘Beursvloer Eindhoven’ tussen commerciële partijen en maatschappelijke organisaties.

Dit leverde bijzondere matches op.

Tot slot werden er ook prijzen uitgereikt voor de beste stands tijdens de Regio Business Dagen. Plein 040 won de prijs voor het beste (netwerk) plein. De prijs voor beste organisatie ging naar het WTC-E plein. En Van Zelst Automaten won de prijs voor de beste stand.

Heeft u deze editie van de Regio Business Dagen gemist? Op woensdag 1 en donderdag 2 oktober 2014 zal de volgende editie plaatsvinden in het Beursgebouw Eindhoven. Wilt u op de hoogte blijven van alle nieuwtjes en ontwikkelingen? Meld u dan aan voor de nieuwsbrief op de website www.regiobusinessdagen.nl .

Veelal wordt in huwelijkse voorwaarden de afspraak vastgelegd dat het inkomen van beide partners jaarlijks wordt gedeeld. Hiermee wordt bedoeld dat de partners het salaris dat na betaling van de huishoudkosten overblijft bij elkaar optellen en vervolgens delen door twee.

Hierdoor krijgt iedere partner recht op de helft van het totale inkomen.

Degene met het hoogste inkomen moet dus het verschil tussen de inkomens aan de ander betalen.

In de praktijk zien we vaak dat partners deze afspraak vergeten en niet uitvoeren. Door het niet uitvoeren van deze afspraak kunnen bij faillissement, echtscheiding of overlijden problemen ontstaan. Wij raden daarom aan elk jaar aandacht te besteden aan deze afspraak. U kunt ervoor kiezen het bedrag daadwerkelijk uit te (laten) betalen of op papier vast te leggen om welk bedrag het gaat. In het laatste geval is de omvang van het te verrekenen bedrag vastgesteld en houdt de partner met het laagste salaris het bedrag tegoed.

Vooral voor ondernemers is het belangrijk deze afspraak jaarlijks uit te voeren. De deling heeft namelijk voordelen. Gemaakte winsten in het bedrijf kunnen door de verrekening bij de partner worden ‘veilig gesteld’. Als de deling volgens de regels gebeurt, kan dit, zelfs als er een faillissement is, niet worden teruggehaald.

Uit rechtspraak blijkt dat het niet naleven van de regels van huwelijkse voorwaarden een ‘automatische’ wijziging van de huwelijkse voorwaarden met zich mee kan brengen. De rechter kan bijvoorbeeld bepalen dat door het niet naleven van de huwelijkse voorwaarden het vermogen van beide echtgenoten toch gedeeld moet worden.

Derhalve is het altijd zinvol uw huwelijksvoorwaarden te laten controleren en voor zover nodig te laten aanpassen.

VBV Netwerk Notarissen Verhoeven Brants Visser Wilhelminalaan 16 5707 BW Helmond T 0492 522431 I www.vbvnotarissen.nl

69

69 PP1303 Column Verhoeven Brands Visser.indd 69

27-09-13 12:00

(On)-geluk-(kig), de film “(On)-geluk-(kig)” de film is een initiatief van medewerkers van Kinderfonds Dappere Dodo’s. Vanuit hun passie voor films en film maken, maken ze nu een film, low budget. Deze film met een mooi verhaal en een mooie boodschap, wordt uitgebracht op DVD en landelijk vertoond in filmhuizen en lokale omroepen. Doel: alle opbrengsten van de film gaan direct naar het goede doel: het project TakeOne van Kinderfonds Dappere Dodo’s.

Kinderfonds Dappere Dodo’s sluit kinderen en jongeren in de armen met gedrags-, sociaal-emotionele, en/of psychische problemen, en die zelf lef tonen te werken aan een betere toekomst. En ook al willen deze jonge mensen héél graag, hun dromen en plannen voor later zijn niet altijd haalbaar. Kinderfonds Dappere Dodo’s helpt hen door

educatieve projecten aan te bieden. Eén van deze projecten is het project TakeOne. Tijdens het project TakeOne krijgen jonge mensen de kans om in een aantal workshops een eigen film te maken. Samen met de workshopleiders van Dappere Dodo’s schrijven ze een script, ervaren ze

hoe het is om voor en achter de camera te staan en leren ze verschillende acteertechnieken. Dit alles om een film te maken waar ze trots op zijn, maar ook om op een creatief-educatieve manier te werken aan talentontwikkeling, zelfredzaamheid, zelfvertrouwen krijgen, samenwerking en respecteren van elkaar.

Om TakeOne voort te zetten is geld nodig. De film “(On)-geluk-(kig)” wordt met een klein budget gemaakt en zoals gezegd alle opbrengsten, bijvoorbeeld van de DVD-verkoop en entree van de filmhuizen, gaan direct naar het goede doel: het project TakeOne van Kinderfonds Dappere Dodo’s.

Over de film: “(On)-geluk-(kig)” vertelt het verhaal van Bram (9) die zijn moeder is kwijt geraakt bij een autoongeluk. Bram, zijn vader, doet er alles aan om goed voor Bram te zorgen en om een echte vader voor hem te zijn. Echter als blijkt dat de vader van Bram een nieuwe vriendin krijgt, neemt Bram een rigoureus besluit. Hij verlaat zijn huis en gaat bij zijn “vrienden” wonen.

We willen ook uw steun vragen. En wanneer u onze film steunt, steunt u daarmee direct het project TakeOne van Kinderfonds Dappere Dodo’s.

Natuurlijk krijgt u daar ook wat voor terug!

Ziet u mogelijkheden? Stuur ons dan (vrijblijvend) een mail via info@dappere-dodos.nl of bel: 0492-477673. Tevens vindt u meer informatie op www.dappere-dodos.nl of een speciaal voor de film ingerichte website www.ongelukkigdefilm.nl.

Doet u mee? Help ons helpen!

70

70 PP1303 Dappere Dodo's.indd 70

27-09-13 12:00

Theo Heldens, directeur Bedrijven

Klanttevredenheid

Als klanten ambassadeurs worden Als ondernemer streeft u naast een goed bedrijfsresultaat natuurlijk ook tevreden klanten na. Immers, goede klanttevredenheidsscores betekenen dat klanten in principe graag zaken met je doen en een goed financieel bedrijfsresultaat is dan een logisch gevolg. Toch is alleen een mooi rapportcijfer niet voldoende, zo vinden we bij Rabobank Helmond.

Net Promoter Score We wilden een stapje verder gaan dan een algemeen klanttevredenheidsonderzoek en gingen op zoek naar de Net Promoter Score (NPS). Ofwel: de verhouding tussen enerzijds klanten die de bank positief aanbevelen bij familie, vrienden of collega-ondernemers (de zogeheten ‘promoters’) en anderzijds klanten die negatief over de bank praten. Een loyale klant die je aanbeveelt is vele malen belangrijker dan iemand die alleen tevreden is. Het is een ambassadeur die een positief verhaal uitdraagt en dat heeft een heel andere lading dan wanneer je dat verhaal zelf vertelt. Het is objectiever. Goede scores zijn mooi, maar het gaat ons vooral om de verbeterpunten. Onze zakelijke klanten

COLUMN geven aan zich gewaardeerd te voelen, maar ook dat er te veel wisselingen zijn onder de adviseurs en dat we een pro-actievere opstelling mogen hanteren.

Daar is dus nog wel wat werk aan de winkel! We gaan onze klanten dan ook actiever informeren over ontwikkelingen die voor hen relevant zijn en zullen ons nog nadrukkelijker profileren als een échte kennispartner. Dat deden we al door onder meer brancherapporten beschikbaar te stellen en met onze kennisnetwerken op het gebied van bijvoorbeeld de zorg, food of automotive.

Daarnaast organiseren we in oktober voor onlangs gestarte ondernemers een webinar over ondernemen in turbulente tijden en delen we onze visie op macro-economische ontwikkelingen.

Ambassadeurs Dit alles om onze klanten nog meer tevreden te laten zijn, want de promoters uit dit onderzoek vormen ons best denkbare ‘marketinginstrument’. Wie immers uit eigen ervaring in zijn directe omgeving enthousiast vertelt over onze dienstverlening is een zeer waardevolle Rabo-ambassadeur. Daar kan geen dure advertentiecampagne tegenop. Wij gaan dan ook ons uiterste best doen om ervoor te zorgen dat u steeds vaker ambassadeurs van Rabobank Helmond gaat tegenkomen!

kortnieuws

Inschrijving nieuwe ondernemersprijs Helmond van start Kent u of bent u een ondernemer, jonger dan 40 jaar, die woont of werkt in Helmond en die voorop loopt op het gebied van innovatie, personeelsbeleid en duurzaamheid?

Meld een ondernemer of uzelf aan via de website www.dekoplopervanhelmond.nl.

De inschrijving sluit half oktober, waarna uit de ontvangen inschrijvingen vijf ondernemers geselecteerd worden om door de deskundige jury te worden beoordeeld tijdens een bedrijfsbezoek. De strijd om de titel “De Koploper van Helmond” wordt daarna door de jury beperkt tot drie kanshebbers en zal beslecht worden tijdens een bijeenkomst van het Ondernemerscafé Helmond in Hotel West-Ende op dinsdag 14 januari 2014.

Prijs De winnaar krijgt een trofee en zal gecoacht worden door een ervaren ondernemer. Daarbij zal de winnaar in ieder geval in Helmond en omstreken ‘wereldberoemd’ worden en mooie publiciteit genieten.

Jury De jury bestaat uit Miranda van den Broek, Frans Huijbregts, Toon Dingen, Peer Swinkels en Leon Caers en staat onder voorzitterschap van Pieter van Geel.

71 PP1303 Column Rabobank.indd 71

Made by De Koploper van Helmond is een prijs ontwikkeld binnen het gedachtegoed van Junior Chamber International Peelland (JCI Peelland) als antwoord op vraag vanuit de Helmondse ondernemers. Helmond heeft bedrijfsmatig heel veel moois te bieden, wat soms nog niet altijd voldoende gewaardeerd en geuit wordt. De Koploper van Helmond is een ondernemersprijs voor jonge Helmondse ondernemers, georganiseerd door JCI Peelland (voorheen Junior Kamer Peelland).

71

27-09-13 11:59

TE GAST BIJ

Mr. Erik Vannisselroy van TRC Advocaten Tekst Vivianne van Bijsterveld-Linders, fotografie Marloes Kemps

Karin Smits heeft in haar restaurant De Luytervelde Mr. Erik Vannisselroy (47) te gast. In 1993 werd hij als advocaat beëdigd en trad hij in dienst van één van de voorgangers van TRC Advocaten.

Hier werkt hij vooral voor MKB-ondernemers. Hij voert een proces- en adviespraktijk op het gebied van algemeen civiel recht, met de nadruk op arbeids- en ondernemingsrecht.

72

Karin: “TRC Advocaten heeft drie kantoren, toch?

Eén in Eindhoven, één in Veldhoven en één in Horst aan de Maas. Hoe ben je terecht gekomen bij TRC?” Erik: “Ik heb Nederlands recht gestudeerd aan de

72-73 EKIB1303 Luytervelde.indd 72

Universiteit van Tilburg. Na mijn militaire dienst ben ik de advocatuur ingegaan. Vanaf 1993 werk ik als advocaat bij TRC Advocaten, vanaf 2002 als partner. Ik heb passie voor mijn vak en werk hard voor mijn cliënten en hun zaak. Mijn cliënten zijn

vooral ondernemers. Ik adviseer én procedeer, vooral op het gebied van ondernemingsrecht en arbeidsrecht. Die combinatie maakt mijn werk afwisselend en interessant.

Mijn specialisaties zijn: ondernemingsrecht, bedrijfsovernames, arbeidsrecht, contractenrecht, procesrecht en incasso. Ik ben ook lid van de VIA, de Vereniging van Incasso en Procesadvocaten. In een notendop.”

Karin: “Hoeveel collega’s heb je?”

Erik: “Het team van TRC bestaat uit 25 advocaten plus ondersteunend personeel. Als kantoor bieden wij een brede juridische dienstverlening.”

27-09-13 11:25

MENU

Karin Smits

ft op een Gerookte kree ete aardappel crème van zo cilinder van en citroen, een chtige piccalilly en lu arineerde appel, en gem oen en cavaillon mel aise limoenmayon

de barbecue Zeebaars van co, met romanes tjes, honingtomaa peltjes, bietenaardap venkel en vissoep Provençaalse van mint met Crème brulee de witte chocola seizoensfruit, se, sorbet en mous eien gel van aardb Erik Vannisselroy

Herinneringen Karin: “Erik, ik weet nog dat jij hier je bruiloftsfeest hebt gevierd.”

Erik: “Dat klopt, Karin. Op 19 september 1998, nu 15 jaar geleden. Niet alleen ik en Barbara, maar al onze vrienden, familie en collega’s werden hier in de watten gelegd. Een aantal tantes van mijn vrouw had het jaren later nóg over het overheerlijke en schitterende buffet.”

Karin: “Jouw vrouw heeft de eerste mijlpaal van haar bedrijf ook in De Luytervelde gevierd.”

Erik: “Wij komen hier heel graag. De familie van Barbara idem, zij hebben ons op het goede spoor gezet. Ook haar oom Kees bezocht graag De Luytervelde.”

Karin: “Klopt. Pastoor Kees Vermelis, uit Acht. De állerliefste man die je je maar kunt bedenken!

Helaas is hij overleden. Hij heeft me getrouwd, mijn kinderen gedoopt en na mijn scheiding bood hij me aan om me te steunen. Ook tijdens het ziekbed en overlijden van mijn moeder heeft hij me fijn begeleid.”

Gezin Karin: “Werkt je vrouw Barbara fulltime of parttime, Erik?”

Erik: “Barbara voert samen met een compagnon een eigen onderneming, genaamd EYEDO, een evenementen- en communicatiebureau. Zij organiseren professionele, verrassende en hoogwaardige business events. Je kunt daarbij denken aan klantbijeenkomsten, seminars, congressen, directiemeetings…. Ze werkt heel veel uren, maar verspreid over de hele week. Ze vindt het belangrijk om er voor onze kinderen te zijn.”

Karin: “Hoe oud zijn je kinderen nu?”

72-73 EKIB1303 Luytervelde.indd 73

Erik: “Onze oudste zoon, Martijn, is 13. Rogier is elf jaar en onze dochter Bregje is zeven jaar. Nou ja, bijna acht, zoals ze zelf zegt. Nu de kinderen wat ouder worden steekt Barbara steeds meer tijd in haar bedrijf. Ze werkt niet helemaal fulltime, maar het komt aardig in de buurt.”

Karin: “Hoe is de rolverdeling bij jullie thuis?”

Erik: “Eerlijk is eerlijk: Barbara doet meer dan ik in huis. De opvoeding van de kinderen hebben we altijd samen gedaan. Ik heb een drukke baan, altijd gehad, maar ik probeer om ’s avonds rond etenstijd thuis te zijn. Toen de kinderen heel jong waren is Barbara wel een paar jaar thuis geweest.”

Karin: “Kan Barbara goed koken?”

Erik: “Nou en of! Ik minder, ik ben een beetje blijven hangen in het koken uit mijn studententijd. Wanneer ik zeg dat ik ga koken, dan roepen de kinderen; ‘Joepie, vanavond eten we Chili’. Het is het enige gerecht dat ik smakelijker op tafel kan zetten dan mijn vrouw.”

Kaart Karin: “Dit is een nieuw voorgerecht. Ik ben benieuwd wat je ervan vindt.”

Erik: “Stelt de kok de gerechten samen met jou samen of doet hij dat alleen?”

Karin: “We doen dat in samenspraak. Er komt niets op de kaart wat ik zelf niet lekker vind. Wanneer ik ergens iets sensationeels proef, dan borduurt hij daar op verder.”

Erik: “Wat een overheerlijk gerecht, complimenten Karin, aan jou en de kok!”

Netwerken Karin: “Doe jij aan netwerken? Ga je veel naar borrels en zo?”

Erik: “Het is een onderdeel van mijn werk, maar ik ben niet iemand die alle zakelijke borrels afloopt.

Als er een interessante zakelijke bijeenkomst is dan probeer ik daar naar toe te gaan. En met TRC organiseren we ook events voor onze klanten.

Ook ben ik voorzitter van de businessclub van ‘mijn’ voetbalclub DBS, gelegen op de grens van Eindhoven en Veldhoven. Ik heb zelf lang gevoetbald en mijn zonen voetballen nu bij DBS. Ze hebben enorm veel plezier in de sport. Zelf voetballen doe ik overigens al lang niet meer, de laatste jaren zit ik met plezier op de racefiets of de mountainbike. Met als voorlopig ‘hoogtepunt’ in mijn fietscarrière het tweemaal beklimmen van de Mont Ventoux voor Stichting Make a Memory. Ook heb ik me een paar jaar geleden aangesloten bij de Rotaryclub Eindhoven-Veldhoven, een service club van zo’n veertig leden die zich inzet voor goede doelen. Zo hebben we al bij kunnen dragen aan doelen zoals Save the Children, de Cliniclowns, Villa Pardoes en Hotel Heppie. Ook organiseren we eens in de twee jaar de kunstbeurs in het Evoluon, waarvan de opbrengst volgend jaar naar Stichting Leergeld gaat. Ik ben gebombardeerd tot penningmeester. Elke dinsdagavond komen we bij elkaar. Ik vind het een fijne bezigheid. De combinatie van gezelligheid, een bijdrage leveren aan een netwerk en iets doen voor de maatschappij voelt goed.”

Restaurant De Luytervelde Jo Goudkuillaan 23, 5626 GC Eindhoven T 040 262 31 11 I www.deluytervelde.nl

73

27-09-13 11:25

Arno Aarts en Erik Jasper Noll van Wesselman Accountants | Belastingadviseurs

Ons vak laat ondernemers excelleren

74

74-77 EKIB1303 Coverstory Wesselman.indd 74

27-09-13 11:26

Tekst Chris Elbers, fotografie Marloes Kemps

‘Laat ondernemers excelleren’. Bij Wesselman Accountants | Belastingadviseurs hebben ze weinig woorden nodig om de visie te laten weerklinken. Vanuit kantoren in Helmond, Eindhoven en Weert zijn dagelijks zo’n 125 specialisten in de weer met het bieden van financieel en fiscaal-juridisch getint maatwerk aan ondernemers. Van groot tot klein, vanaf de start tot het moment van overdracht. Zowel in Nederland als buiten de landsgrenzen.

Dat alles gebeurt via een doordachte persoonlijke benadering, een uitgebreid producten- en dienstenpakket en een scherp oog voor innovatieve ontwikkelingen en kansen. In de regio, maar ook binnen de eigen bedrijfsmuren. Zoveel blijkt uit de woorden van belastingadviseur Arno Aarts en registeraccountant Erik Jasper Noll, beiden vennoot binnen Wesselman.

Het innovatieve karakter van Brainport Eindhoven komt ook bij Wesselman in meerdere opzichten tot uiting. Een kijkje in de klantenportefeuille bijvoorbeeld toont flink wat bedrijven die ‘vernieuwend denken en doen’ tot speerpunt hebben gebombardeerd. “Zeker in de regio Eindhoven, de plaats van waaruit Arno en ik opereren, zie je behoorlijk wat ondernemingen die zich op innovatie richten”, aldus Erik Jasper Noll, medeverantwoordelijk voor de accountantspraktijk en sinds 2009 lid van de maatschap. “Daar zitten starters bij die we rondom de lancering van hun onderneming begeleiding bieden op organisatorisch en financieel gebied.

Maar evengoed zie je hier gevestigde bedrijven die vernieuwend bezig zijn. Daar zijn we dan vooral in fiscaal opzicht actief. Zo wijzen we ze de weg naar diverse fiscale regelingen die innovatie, onderzoek en ontwikkeling stimuleren. Een voorbeeld is de zogenaamde Innovatiebox, een faciliteit die technisch innovatief onderzoek van vennootschappen fiscaal stimuleert. Ook wanneer een ondernemer worstelt met de financiering om

zijn vinding van de grond te kunnen krijgen, staan we hem vanzelfsprekend met raad en daad bij, onder meer bij het opstellen van een businessplan.

We zorgen ervoor dat het hele verhaal gewoon goed onderbouwd is. Dan vergroot je de kans dat de bank brood ziet in het idee.”

Advies als kerntaak Zoveel mensen, zoveel wensen. Met een veelheid aan diensten wordt de divers samengestelde klantenkring van Wesselman vanuit de drie vestigingen bediend. “We hebben een gemêleerd bestand opdrachtgevers”, licht Arno Aarts toe.

De belastingadviseur is al bijna 25 jaar verbonden aan het kantoor, waarvan de laatste zestien als vennoot. “Onze klanten zitten in Nederland, maar ook internationaal. Daartoe zijn we aangesloten bij het CPAAI, een wereldwijd netwerk van onafhankelijke accountants- en belastingadvieskantoren.

Daarbinnen bieden we onze klanten ondersteuning wanneer zij de grens overgaan om te produceren of te verkopen. Of omgekeerd, wanneer

75

74-77 EKIB1303 Coverstory Wesselman.indd 75

27-09-13 11:27

76

74-77 EKIB1303 Coverstory Wesselman.indd 76

27-09-13 11:27

Erik Jasper Noll

buitenlandse bedrijven naar Nederland komen.”

De focus van Wesselman ligt op het MKB+. Het kantoor bedient dan ook behoorlijk wat klanten die controleplichtig zijn. “Zij worden vanuit de relatief grote controlepraktijk van onze accountantstak bediend”, vervolgt Erik Jasper. “Maar het is een feit dat het geven van advies, van oudsher de kernactiviteit van Wesselman, steeds belangrijker wordt. Aan de controle van een bedrijf zit op diverse vlakken ook veel advies richting de directeur-grootaandeelhouder vast. Dan is een persoonlijke benadering weer van groot belang. Als je je klanten goed kent, komt dat de kwaliteit van je dienstverlening alleen maar ten goede. Daarnaast geeft het gewoon ontzettend veel voldoening om als accountant of fiscalist de groei van een bedrijf mee te maken of rondom een bedrijfsopvolging als een soort familieadviseur het hele proces te begeleiden. Dat zijn mooie trajecten.”

Slagvaardiger en persoonlijker Met behoorlijk wat klanten die innovatie als hoogste doel stellen, kan ook Wesselman wat betreft vernieuwingsdrift niet achterblijven. Dat gebeurt dan ook niet. “Ook in ons vak is de wereld in de afgelopen jaren sterk veranderd”, meent Arno. “En ook de crisis is niet aan onze deur en branche voorbijgegaan. Met die ontwikkelingen in het achterhoofd hebben we op een bepaald moment een dwarsdoorsnede van onze organisatie gemaakt en ons afgevraagd: hoe willen wij als kantoor onze klanten in de toekomst gaan bedienen en centraal stellen? Dat heeft ertoe geleid dat onze manier van werken behoorlijk op de schop is gegaan en de nadruk, zoals Erik Jasper al zei, nóg sterker op advies zal komen te liggen. Als gevolg van de steeds verdergaande automatisering zagen we namelijk

74-77 EKIB1303 Coverstory Wesselman.indd 77

dat bepaalde accountantswerkzaamheden voor de klant een soort commodity zijn geworden. De klant weet wat hij het vorige jaar heeft gedaan en wat het resultaat is, natuurlijk moet de jaarrekening samengesteld en gecontroleerd worden en ook moeten de aangiften worden ingediend. Dat voeren we nog steeds graag en met veel plezier uit. Maar belangrijker is volgens ons dat de ondernemer nóg beter en sneller bediend en geadviseerd wordt omtrent mogelijke verbeteringen en bovendien wil de klant op fiscaal gebied proactief geadviseerd worden. Om dat te realiseren, zijn korte lijnen erg belangrijk. Tussen onze adviseurs en klant, maar ook tussen onze adviseurs onderling. Net als een goede communicatie en een vergaande persoonlijke benadering. Dat laatste moet de voornaamste kracht van je kantoor zijn.

Slagvaardiger acteren, sneller schakelen. In de volle breedte. Met de ondernemer als middelpunt.”

Het is een zienswijze die geresulteerd heeft in een nieuw bedienmodel dat dit jaar Wesselman-breed is geïmplementeerd. Concreet betreft het een systeem dat bestaat uit drie pijlers: betrouwbaar (controlepraktijk), comfortabel (samenstelpraktijk) en waardevol (advies). “Het innovatieve zit ‘m in het optimaliseren van de werkwijze. Die moet sneller, strakker, gestroomlijnder. En dat kan ook.

We huldigen al jaren het credo dat bij bespreking van de jaarrekening en aangiften van grote klanten zowel de accountant als de fiscalist aanwezig moet zijn. Altijd. Want juist dan krijg je kruisbestuiving, waardoor vanuit verschillende invalshoeken al snel adviezen of structuren ontstaan. Maar het kan nog veel beter. Ook op automatiseringsvlak is bijvoorbeeld nog genoeg winst te halen. En de tijd en ruimte die we daardoor winnen, proberen we te gebruiken binnen de adviespijler, het ‘waardevol ondernemen’. Want daar vragen onze klanten vooral om. Proactief adviseren, meer praten met de klant, weten wat er bij hem speelt om uiteindelijk de kans op succes te vergroten. Ondernemers laten excelleren. De ondernemer moet het gevoel krijgen dat zijn eigen, vaste relatiemanager er voor hém is. En dat doe je niet alleen door langs te gaan wanneer er belangrijke zaken spelen. Ook een los bezoekje met een informeel kopje koffie wordt door een klant enorm gewaardeerd. Dat hele gevoel van meer aandacht voor de klant en actiever acteren is steeds meer aanwezig en voelbaar en geeft ons werk een extra dimensie. Tegen het decor van het nieuwe werken, want ook dat aspect moet je meenemen. Gaan we, de technische ontwikkelingen volgend, meer vanuit huis werken?

Hoe anticipeer je op die toekomstige ontwikkeling? En hoe richt je dat dan allemaal procesmatig in? Allemaal vragen waarop we bij Wesselman continu antwoorden proberen te genereren. Met andermaal de wensen en behoeften van de klant als uitgangspunt.”

Arno Aarts

Kwaliteiten uitdragen Het klantenbestand van Wesselman telt een relatief grote groep bouwgerelateerde bedrijven. Van architecten tot aannemers en van projectontwikkelaars tot toeleveranciers. Het verklaart de keuze voor de locaties waar Erik Jasper en Arno voor dit artikel gefotografeerd werden. “Bedrijventerrein Strijp-S en de Witte Dame zijn goede voorbeelden van markante fabrieksgebouwen die een andere functie hebben gekregen”, meent de eerste.

“Net als Brainport zijn het allebei inspirerende en bruisende omgevingen waar grote en kleine ondernemingen een plaats hebben gevonden voor innovatie en ontwikkeling, de kracht van deze regio. Het maakt dit gebied mede tot de motor van Nederland. Mede, want ook de maakindustrie geldt als een zeer sterke kracht. Dan praat je veelal over bedrijven die als toeleverancier fungeren van de grote innoverende bedrijven, waardoor ook zij min of meer gedwongen worden om innovatief bezig te zijn. Dat is een mooie ontwikkeling. Maar nuchter en normaal als we zijn, dragen we dat nog steeds te weinig uit. Peter Swinkels, voorzitter van de BZW, zei het al: we zijn veel te bescheiden om te zeggen hoe goed we werkelijk zijn. Dat heeft aan de ene kant zijn charme, maar aan de andere kant denk ik dat we als regio veel harder op de trom moeten slaan om onze kwaliteiten te uiten. We doen onszelf gewoon tekort. Terwijl we in de regio mooie en florerende bedrijven hebben waarvan iedereen hier de naam weet. Maar als je ze in het westen noemt, kent men ze vaak niet. Om daar verandering in te brengen, ligt voor iedereen in Zuidoost-Brabant een mooie uitdaging te wachten. Ook voor de medewerkers van Wesselman.

Het geeft een extra dimensie aan het prachtige vak dat we hebben.”

77

27-09-13 11:27

Eersel, Meerheide 101

Bladel, Polakkers Twee gunstig gelegen bouwkavels van 1.010 m² en 1.127 m² voor het bouwen van een bedrijfsruimte met bedrijfswoning. De kavels zijn gelegen op bedrijventerrein “Leemskuilen” aan de rand van Bladel in de directe nabijheid van diverse uitvalswegen.

Perceel Polakkers 2a 1.010m² Perceel Polakkers 2b 1.127m² VRAAGPRIJZEN VANAF € 235.000,-- K.K. EXCL. BTW

Op een uitstekende locatie op bedrijventerrein Meerheide direct aan de op- en afrit van de autosnelweg A67 gelegen hoogwaardig afgewerkte en representatieve bedrijfsruimte met diverse inpandige kantoorruimtes, riante kelder en volop parkeergelegenheid op eigen terrein.

Perceel 7.142 m² Oppervlakte bedrijfsruimte 5.200m² Oppervlakte kantoor 450m² Oppervlakte souterrain 150 m² Aanvaarding per direct

Vraagprijs op aanvraag

Bladel, Rootven 21a

Bladel, Rootven 29

Op een super zichtlocatie gelegen representatieve kantoorruimte met inpandige opslagruimte, voorgelegen parkeerterrein en riant bouwperceel van circa 2.200 m² met volop mogelijkheden om een bedrijfsruimte en bedrijfswoning te realiseren.

Centraal op bedrijventerrein “De Sleutel” gelegen prachtige bouwkavel van maar liefst 6.287 m² voor de bouw van een bedrijfsruimte. Dit kavel is eventueel ook in kleinere deelpercelen te koop.

Perceel 2.190m² Oppervlakte kantoor circa 490 m² Bouwjaar 1997 VRAAGPRIJS € 625.000,-- K.K. EXCL. BTW

Perceel 6.287 m² VRAAGPRIJS € 950.000,-- K.K. EXCL. BTW

www.boxmakelaardij.nl Markt 6a 5531 BA Bladel Kantoor geopend: ma. t/m vr. van 9.00-17.30 uur

0497-369193

Ook ’s avonds en zaterdags bereikbaar

EKIB1303 advertenties.indd 1

27-09-13 12:04

Deuren van Reijnders & Partners staan altijd open Tekst Koen Chatrou, fotografie David van Duynhoven

Het accountantskantoor van Reijnders & Partners uit Bladel kent letterlijk en figuurlijk geen drempels. Je loopt er zonder te struikelen de deur binnen en wordt direct te woord gestaan.

“De deur staat hier altijd open.” Een gesprek met de drie partners Theo Reijnders, Theo Wouters en Roland Meulen over hun passie voor het accountantsvak.

Een huisarts voor de MKB-ondernemer. Zo zien de drie partners zichzelf het liefst. “Wij zijn er om ondernemers te helpen met hun ondernemersvraag.

Dat gaat dus veel verder dan alleen het samenstellen van de jaarrekening, fiscale begeleiding en de administratie. Wij zijn ook vertrouwenspersoon, denken mee over groei, overnames, personeelsvraagstukken en andere gerelateerde ondernemersvragen. Maar ook bij privé gerelateerde vragen, zoals bij een huwelijk, een echtscheiding of een testament. Kunnen wij zelf niet helpen, dan verwijzen we door naar een specialist uit het netwerk dat achter ons staat. Die manier van werken wordt erg gewaardeerd.”

Theo Reijnders richtte Reijnders in 1992 op. Na 18 jaar werkzaam te zijn geweest bij de Belasting-

dienst nam hij de stap om voor zichzelf te beginnen. “Het begon te kriebelen. Het zal het ondernemersbloed zijn geweest. Zelf keuzes kunnen maken, ondernemers helpen in plaats van controleren, dat miste ik.” Hij begon aan huis, in Bladel.

Eerst met een administratiekantoor. In de jaren die volgden haalde hij zijn accountantsdiploma.

In 1999 zocht Reijnders de samenwerking op met Theo Wouters. “Ik vind dat de klant centraal staat”, stelt Reijnders. “Ik wilde mijn verantwoordelijkheid nemen. Ik vond het niet prettig dat klanten afhankelijk waren van maar één persoon.” Wouters en Reijnders bleken op een lijn te zitten qua filosofie.

“We vinden het allebei belangrijk dat klanten zich hier thuis voelen. Zo’n samenwerking kun je alleen aangaan als je dezelfde visie deelt”, verklaart Wouters.

De no-nonsense cultuur die Reijnders & Partners kenmerkt spreekt veel klanten aan. “Je weet wat je aan ons hebt. Je kunt op ons bouwen.” Het cliëntenbestand bestaat voor het merendeel uit ondernemers/ondernemingen in het midden- en kleinbedrijf en vrije beroepsbeoefenaren. Maar ook particulieren zijn welkom bij het accountantskantoor aan de Eikenbos in Bladel.

Inmiddels heeft het kantoor een derde partner aangetrokken, Roland Meulen (woonachtig in Best). Het accountantskantoor, actief in de regio Zuidoost Brabant, is dus een gezond bedrijf.

“Onze groei komt voort uit ons klantenbestand en mond-tot-mondreclame”, vertelt Meulen. “Ik denk dat onze manier van werken veel mensen aanspreekt. De klant zal voor ons dan ook áltijd centraal blijven staan.”

Reijnders & Partners BV Eikenbos 6-8 5531 MZ Bladel T 0497 38 64 40 I www.reijnderspartners.nl

79

79 EKIB1303 Reijnders en Partners.indd 79

27-09-13 11:28

Levendig, Dynamisch, Enthousiast Vaste prijsafspraken (abonnementen) Begeleiding in alle fase’s van het ondernemerschap, van oprichting tot na overdracht Zelf ook ondernemers

Bladel, Raambrug 28a, tel. (0497) 74 40 16 Goirle, Poppelseweg 7d, tel. (013) 534 00 01 Fax (013) 534 01 21 E-mail: info@LDEaccountants.nl www.LDEaccountants.nl

Raambrug 28a 5531 AG Bladel Telefoon: (0497) 38 55 58 Email: info@vijfeijke.nl

EKIB1303 advertenties.indd 3

27-09-13 12:04

column

Rechter heeft meer oog voor lastige positie werkgevers Auteur: mr. M.(Machiel) Janssen

In deze rubriek is al meerdere malen aandacht besteed aan de verplichting van u als werkgever om te zorgen voor een veilige werkplek voor uw medewerkers. Doet u dat niet, dan bent u aansprakelijk als uw werknemer iets overkomt. Dit is vaak ook het geval als u uw werknemer met regelmaat wijst op de veiligheidsinstructies, maar hij het gewoon vertikt om zich daaraan te houden. Uitermate onverteerbaar, want wat kunt u nu nog meer doen dan uw werknemer wijzen op de instructies en hem op te dragen zich daaraan te houden? Het gerechtshof Arnhem heeft dit onlangs ingezien en geoordeeld dat een werknemer die zich keer op keer niet aan de veiligheidsinstructies hield, terecht op staande voet werd ontslagen.

Een ontslag op staande voet is geen lichtzinnige maatregel: een werknemer die op deze wijze wordt ontslagen, staat van de één op de andere dag op straat en heeft geen recht op een uitkering.

Daarom stelt de wetgever strenge eisen aan een dergelijk ontslag.

In de zaak die aan het gerechtshof in Arnhem was voorgelegd, ging het om een 51-jarige werknemer die al meer dan tien jaar in dienst was bij zijn werkgever als storingsmonteur. De werkgever leverde installaties aan grote industriële ondernemingen en kende een streng veiligheidsbeleid. Zij bracht de veiligheidsvoorschriften met grote regelmaat onder de aandacht bij haar werknemers, hield daar ook maandelijks trainingen voor en had voor de werkzaamheden bij bepaalde klanten ook nog specifieke instructies verstrekt.

De betreffende werknemer lapte de veiligheidsvoorschriften regelmatig aan zijn laars. In september 2012 raakte hij daarbij zelfs gewond. Omdat het zich niet houden aan de veiligheidsvoorschriften niet alleen voor de werknemers zelf gevaarlijk kon

81 EKIB1303 Column Dijkmans BergJeths.indd 81

zijn, maar ook voor derden, werd hij door zijn werkgever voor twee dagen geschorst. Ook kreeg hij een waarschuwing dat dit gedrag bij de eerstvolgende keer tot een onmiddellijke beëindiging van de arbeidsovereenkomst zou leiden.

Het bleek allemaal aan dovemansoren gericht, want toen hij twee maanden later voor een storingsdienst werd opgeroepen, droeg hij opnieuw geen veiligheidsvest en geen helm. Voor de werkgever was de maat vol en hij werd per direct de laan uitgestuurd.

De rechtbank vond dat dat niet had gemogen.

Het Hof vond van wel: het Hof overwoog dat het weliswaar ging om een oudere werknemer met een lang dienstverband, maar juist van hem mocht worden verwacht, dat hij zich hield aan de veiligheidseisen. Daarnaast was gebleken dat de werkgever ook een zeer actief veiligheidsbeleid voerde, en dat de werknemer herhaaldelijk was gewaarschuwd en gewezen op de consequenties van het opnieuw niet volgen van de instructies. De werknemer ontkende ook niet het belang van de

veiligheidseisen. Bovendien had hij er zich bewust niet aan gehouden, omdat hij boos was vanwege het feit dat hij dat weekend dienst had.

Tegen deze achtergrond was het Hof van mening, dat het belang van de werkgever bij ontslag zwaarder woog dan het belang van de werknemer om – gezien zijn leeftijd en werkervaring – in dienst te blijven. Van u wordt verwacht dat u de nodige maatregelen neemt om uw mensen te beschermen en uw werknemers moeten zich daaraan houden. Doet een werknemer dat structureel niet, dan mag u daar onder omstandigheden consequenties aan verbinden. Een terechte uitspraak, zo meen ik, waarin het hof erkent dat de verantwoordelijk voor een veilige werkomgeving niet alleen bij de werkgever, maar dus ook bij de werknemer ligt.

DijkmansBergJeths Advocaten Sniederslaan 14 Beemdstraat 52 Postbus 110 Postbus 8821 5530 AC Bladel 5605 LV Eindhoven T 0497 360 460 T 040 291 06 91 I info@dijkmansbergjeths.eu

81

27-09-13 11:32

Wie? Fred van Rooij. Waar?

Sint-Oedenrode. Bedrijf? Fietsen & Eten.

Seminars? Onder meer: ‘Trends: de wereld verandert, verandert u mee?’

“Ik vind de seminars van de Kamer van Koophandel altijd erg inspirerend. De kwaliteit is altijd goed voor een zeer betaalbare prijs.

Ik volg ze niet allemaal, maar probeer de krenten uit de pap te pikken. Het seminar over trends sprak me aan door het onderwerp en de spreker, die het had over ‘straatjutten’.

Hij vertelde, net als mijn vader vroeger, dat het geld op straat ligt, dat je het alleen moet zien te vinden. Als voorbeeld had hij foto’s, één ervan was van een parkeerplaats, die je alleen mocht gebruiken als je er een foto van op Facebook zet. Een creatieve manier van omgaan met social media. Dat wil ik met mijn bedrijf ook doen. Fietsen & Eten heeft fietsroutes opgezet, vooral in Oost-Brabant, waarbij we de schoonheid van het landschap combineren met lekker eten en drinken.

De routes variëren van 30 tot 60 kilometer met drie, vier of vijf stops bij een brede selectie bijzondere horecaondernemers.

Die ondernemers zijn goed op de hoogte van de mooiste plekjes in hun directe omgeving, waar je als ‘buitenstaander’ niet zo snel komt.

Daardoor zijn de fietsroutes echt anders dan de standaardroutes. Bovendien inspireren de ondernemers elkaar, net als bij de seminars, tot het maken van gezamenlijke plannen; het werkt als een kruisbestuiving.” www.fietseneneten.nl

Column Cybercrime Nationaal Coördinator Terrorismebestrijding en Veiligheid Dick Schoof waarschuwde in het Financieele Dagblad dat digitale spionage en cybercriminaliteit een grote bedreiging voor het bedrijfsleven zijn. Als Nederland economisch een topper wil blijven, dan moet de cybersecurity op orde worden gebracht.

Een boodschap waarvan de urgentie in deze regio misschien wel extra hoog is. Hier zetelen veel grote, internationale bedrijven en daar zullen criminelen zich sneller op richten. Daar komt bij dat wij streven naar open innovatie: het delen van kennis, informatie en netwerken. Deze ambitie komt in gevaar als wij het slachtoffer worden van criminelen. Mijn pleidooi is dan ook dat (top)ondernemers in deze regio het bestrijden van cybercriminaliteit hoog op de agenda zetten. En niet in 2020, maar nu. Een uitdaging en inspanning, maar de schade die cybercriminaliteit kan veroorzaken is onvoorstelbaar veel groter.

Henk Rosman, algemeen directeur Kamer van Koophandel Brabant

Brabantse ondernemers minder somber Minder somber, maar nog geen jubelstemming. Dat beeld geven ondernemers in Brabant van het economisch klimaat in het derde kwartaal van dit jaar. Vooral ondernemers die afhankelijk zijn van de binnenlandse markt hebben het moeilijk.

De export groeit, maar is niet sterk genoeg om de hele regio op sleeptouw te nemen. Noord-Brabant doet het over de hele linie beter dan het gemiddelde in Nederland. Met name de regio Zuidoost-Brabant springt er in positieve zin uit.

Dat blijkt uit de conjunctuur enquête COEN. Gunstig voor Noord-Brabant is dat de industriële sector relatief goed draait. Industriële bedrijven richten zich bovengemiddeld op de export en zijn dus minder afhankelijk van de kwakkelende binnenlandse markt. De industrie heeft een groot gewicht binnen de Brabantse economie.

Sectoren als de bouw, de groothandel en de vervoerssector draaien minder.

Hulp aan ondernemers

82

82-83 EKIB1303 KvK De Winter.indd 82

Heeft u als ondernemer (financiële) hulp of advies nodig? En heeft u al minstens vijf jaar een bedrijf in het werkgebied van de Kamer van Koophandel Brabant (regio’s Eindhoven, Tilburg en Den Bosch)? Dan kunt u, onder bepaalde voorwaarden, een beroep doen op de stichting NKOV Zuid. Het bestuur van NKOV Zuid bestaat uit vertegenwoordigers van ondernemersorganisaties en bestuurders uit de regio. De stichting beschikt over een fonds waarmee ondernemers die in de problemen zijn geraakt, kunnen worden geholpen. Voor meer informatie en voor het downloaden van een inschrijfformulier: www.nkov-zuid.nl

27-09-13 11:32

Toerisme

‘Toerisme kan hier grenzen overschrijden’

“De Kempen is hartstikke mooi, zowel in Nederland als in België. Dat moeten we nóg beter promoten”, vindt Guus Gijbels van Taverne D’n Ouwe Brandtoren en natuurzwembad De Spartelvijver in Reusel.

“Het prachtige weer vanaf zo ongeveer het begin van de zomervakantie was echt top voor ons”, vertelt Guus Gijbels. “Soms is het een goed jaar voor de Spartelvijver, of, zoals in 2011, juist voor de Taverne, nu was het voor beide mooi.” Daar werkt de ondernemer dan ook hard voor, zeker in deze crisistijd. “We spelen daar op in door bijvoorbeeld goedkopere alternatieven te bieden. Niet iedereen wil dure biefstuk, een barbecue met lekkere hamburgers kan net zo gezellig zijn. We bieden spellen, zodat families naast een etentje ook voor weinig geld een leuke activiteit kunnen doen.”

En Gijbels probeert elk jaar iets nieuws te bieden.

“Het is hier een schitterend fiets- en wandelgebied en daar zetten we zelf routes voor uit, in aanvulling op het bekende Happen en Trappen. Zo heb-

Wilt u meer weten over de activiteiten van de Kamer van Koophandel Brabant op het gebied van leisure? Neem voor advies of informatie contact op met adviseur vrijetijdseconomie Femke Arts (farts@brabant.kvk.nl) of met de accountmanager in uw regio Paul van Moorsel (040) 232 39 35 pmoorsel@brabant.kvk.nl

82-83 EKIB1303 KvK De Winter.indd 83

ben we met horecagelegenheden in de grensstreek een route met een verhaal opgezet, in elke zaak krijgen mensen een placemat met een stukje van de regionale legende en een bijbehorend gerecht.”

Juist het feit dat deze route ‘grensoverschrijdend’ is, maakt hem volgens Gijbels uniek. “Mensen realiseren zich vaak niet dat ze hier zó dicht bij België zitten. En het is juist leuk om over de grens te fietsen, het ziet er daar direct anders uit, je bent dan echt even in een andere ‘wereld’. Dat zouden we in deze streek nóg beter moeten promoten”, vindt de man die ook voorzitter is van de VVV Bladel/Reusel en van het Land van de Zaligheden.

“Door samenwerking kunnen we deze regio als grensgebied op de kaart zetten. Als ik dat alleen met mijn bedrijf doe, werkt dat niet. En dat geldt ook voor mijn collega’s. Toeristen die vandaag bij mij een kopje koffie drinken kunnen morgen bij de buurman een hapje eten of aan de overkant een klimactiviteit doen. Zo kunnen we samen een compleet pakket bieden.”

“De vrijetijdssector is van groot belang voor de economie en werkgelegenheid in deze regio. De Kamer van Koophandel Brabant zet zich vooral in om de kwaliteit van het ondernemerschap en de samenwerking in de sector te verhogen.” zie ook www.kvk.nl

83

27-09-13 11:32

Thema: leveranciers.

Over kwaliteit, prijs en de gunfactor

Langetermijnrelatie betaalt zich uit

Tekst Koen Chatrou, fotografie David van Duynhoven

84

84-85 87 EKIB1303 Forum De Kempen.indd 84

27-09-13 11:31

Libra Service Automatisering Jan Timmers is de derde deelnemer aan het gesprek. Met Libra Service Automatisering levert hij niet alleen producten, maar nadrukkelijk ook diensten. Service is volgens hem het sleutelwoord, ook bij de keuze voor een leverancier. Libra Service Automatisering is met name actief voor het MKB, maar ook voor particulieren. Het is een betrouwbare partner op automatiseringsgebied. “Een ICTleverancier is voor veel ondernemers van levensbelang. Mensen kunnen geen dag meer zonder ICT.”

Reijnders & Partners accountants

Leveranciers zijn van levensbelang. Maar hoe maak je als ondernemer een keuze uit het gigantische aanbod? En hoe zorg je dat je zelf een goede leverancier bent voor je klanten? Dit thema staat centraal tijdens deze editie van Forum De Kempen. Vier ondernemers aan het woord over prijs, kwaliteit en de gunfactor.

Locatie van het rondetafelgesprek is restaurant De Hofstee in Bladel. Gastheer Rob van der Veeken heet de deelnemers welkom met een amuselepel met daarop een ijspastille van komkommer, ansjovis en gezouten citroen, gevolgd door een bijzondere bitterbal van bloemkool, met piccalilly en een crème van rozijntjes.

FS Kantoorinrichting Na deze culinaire smaakexplosie trapt Fer Smolders af. Hij werkt als directeur van FS Kantoorinrichting intensief samen met zijn leveranciers. Zijn bedrijf is continu bezig met het optimaliseren van het assortiment. “Leveranciers die iets toevoegen aan het assortiment wat FS levert zijn altijd welkom.” FS Kantoorinrichting is een jong en dynamisch bedrijf

en levert kantoormeubilair, van één bureaustoel tot een complete inrichting. Van een interieur- en kleurenplan tot het maatwerk.

BergJeths Advocaten De tweede deelnemer aan het gesprek is Marc Burgers, advocaat bij DijkmansBergJeths advocaten.

Een advocatenkantoor lijkt in eerste instantie misschien niet veel gebruik te maken van leveranciers.

Maar toen het filiaal in Bladel laatst last had van een internetstoring, voelden de partners en medewerker bij DijkmansBergJeths zich plots wel erg onthand. Burgers vindt het belangrijkste criterium bij de keuze voor een leverancier de kwaliteit. “Ik ben bereid daar wat meer voor te betalen.”

De laatste deelnemer aan het Forum is Theo Reijnders van Reijnders & Partners. Dit accountantsbureau uit Bladel heeft klantgerichtheid hoog in het vaandel staan. Klanten kunnen hier zonder afspraak terecht voor al hun ondernemersvragen.

Die lage drempel en de klantgerichtheid worden gewaardeerd. Niet zo vreemd dat Reijnders bij zijn keuze voor een leverancier zelf ook oog heeft voor kwaliteit en service.

Afhankelijk “Voor ons is een leverancier van groot belang”, vertelt Fer Smolders. “Wij dienen onze klanten producten te leveren tegen de beste prijs- kwaliteitverhouding”. Ik wil staan voor mijn kwaliteit en service en dat kan alleen als ik voor 100 procent kan vertrouwen op mijn leveranciers. Dat is een relatie die je niet moet onderschatten.” Timmers haakt hierop in. “Ik denk dat eenieder hier aan tafel afhankelijk is van leveranciers. Natuurlijk de één wat meer dan de ander, maar je bent altijd ook afhankelijk van anderen. Je kunt niet alles zelf in de hand hebben. Een hedendaags bedrijf kan dus niet zonder betrouwbare leveranciers.” Herkenbaar voor Burgers. “Wij zijn onder andere gevestigd in Bladel en het hele dorp had onlangs geen internet. Dan kunnen wij misschien nog twintig minuten doorwerken, maar dan houdt het op. We hadden geen telefoon, geen internet. Dat betekent dat we geen toegang hebben tot onze dossiers en dus niets meer kunnen. Ik begrijp dat bij een bedrijf als FS

85

84-85 87 EKIB1303 Forum De Kempen.indd 85

27-09-13 11:31

WEB FUL CROSS WEEK FSC

DRUK PRINT MEDIA FILLMENT MEDIA BLADEN & ISO Drukken is een van onze hoofdactiviteiten.

En dan offsetdruk in het bijzonder. Een tak van sport waarmee we zijn opgegroeid en groot geworden.

In 1997 waren we een van de eerste grasche bedrijven in Nederland die de opkomst van digitaal drukken op waarde kon schatten en een speciale afdeling hiervoor hebben ingericht.

Websites en webmailingen zijn vormen van moderne communicatie.

Echter heeft deze vorm van communiceren ook zijn valkuilen. Wij weten door onze jarenlange ervaring wat er speelt in deze markt.

Gielen Druk Print Webmedia Bucht 6 5571 CW Bergeijk Postbus 63 5570 AB Bergeijk T +31 (0)497 551777 F +31 (0)497 551776 www.gielen.nl info@gielen.nl

GDPW_2012_Kempen_in_Bedrijf_210x142.indd 1

Uw gepersonaliseerde mailing door ons geprint, gevouwen, in een envelop en ter post bezorgd. Uw catalogus in mappen hangen, voorzien van tabs en naar uw dealers verzonden. U kunt zich blijven concentreren op úw corebusiness!

Meer resultaat halen uit uw mailingen kan via crossmedia. Een voorbeeld: Een gepersonaliseerde kaart dient als basis voor de aanmelding van een evenement via internet. Met deze aanmelding wordt de database gevuld met belangrijke gegevens die weer gebruikt kunnen worden voor het printen van badges een reminder-mailing of een bevestiging.

Al bijna 35 jaar maken wij voor de Gemeente Bergeijk het weekblad De Eyckelbergh en voor de Gemeente Eersel De Hint. Twee bladen met een unieke redactionele formule die duidelijk in een behoefte voorzien.

Daarnaast worden nog diverse eenmalige krantenproducties door ons verzorgd.

Duurzaam inkopen, maatschappelijk verantwoord ondernemen, CO2 neutraal produceren, zijn termen die een belangrijke rol spelen in de economie.

In de toekomst zal de economische bedrijvigheid afgerekend en geselecteerd worden op hun betrokkenheid bij mens, milieu en leefomgeving. Wij zijn daar klaar voor met FSC en ISO 9001.

28-02-12 09:49

ing

on Showroom/demow aanwezig!

Mastbos 17a 5531 MX Bladel +31(0)497-369555 www.prowork.nl

EKIB1303 advertenties.indd 2

27-09-13 12:05

Kantoorinrichting de leveranciers een belangrijke rol spelen, maar ook van ons is een goede leverancier van levensbelang.”

wel eens af of dat zo is. Het wordt altijd zo stellig gezegd, maar zou die gunfactor in Amsterdam dan niet van belang zijn?”

Toegevoegde waarde

Zelf leverancier

Tijd voor het volgende gerecht: tonijnblokjes met frisse accenten. De tafelgenoten laten het zich smaken. Alle vier de heren zijn het er over eens, een leverancier kiezen: dat doe je met zorg. Maar: op basis van welke criteria maak je deze belangrijke keuze?

Burgers: “Bij ons staat kwaliteit heel duidelijk boven de prijs.” Reijnders haakt daarop in: “Dat begrijp ik, maar niet elk bedrijf heeft daar de middelen voor.

Je moet wel de mogelijkheid hebben om voor die kwaliteit te kiezen.” “Dat is waar”, beaamt Burgers.

“Maar ik weet zeker: goedkoop is bijna altijd duurkoop. Koopjesjagen is niet de beste strategie, op termijn kost het je juist meer geld. Als je kiest voor kwaliteit, weet je dat je er geen omkijken meer naar hebt en dat alles goed geregeld wordt. Dat is heel wat waard.”

Het hoofdgerecht wordt opgediend. Een heerlijke eendenfilet, met kers, bietjes, een crème van knolselderij en een verrassende snijbonenspaghetti.

Een mooi moment om wat meer in te zoomen op de heren zelf. Hoe zetten zij zich als leverancier in de markt? De eisen die ze zelf stellen aan een leverancier, spelen ongetwijfeld mee in de manier waarop ze zichzelf aan klanten presenteren. “Inderdaad”, stemt Reijnders in. “Accountants worden niet puur op prijs gekozen, maar juist de lange termijnrelatie is van belang. Ik vind dat zelf bij mijn keuze voor een leverancier ook een belangrijke factor. Een accountant is een vertrouwenspersoon, die band verbreek je niet zomaar voor een klein prijsverschil. Ik vind het heel belangrijk om kwaliteit te leveren en een stapje extra te zetten. Ook als de crisis toeslaat en een klant tijdelijk niet zo snel kan betalen. Dat betekent niet dat wij de deur dichtgooien en het jaarverslag niet verzorgen.”

Timmers beaamt dat. “Libra streeft ook naar de hoogste kwaliteit. Dat betekent bij ons: van toegevoegde waarde zijn. Wij kunnen een printer verkopen en een factuur sturen, maar dat is niet onze manier van werken. Wij bieden naast dat product ook service en advies. Kortom, een totaaloplossing.

Een klant kan op internet voortaan heel makkelijk de laagste prijzen zoeken, dus je moet laten zien dat je van meerwaarde bent. Daar moet je dan ook naar handelen, als mensen kiezen voor kwaliteit, dan verwachten ze ook iets extra’s van je.”

Smolders vertelt dat bij hem het goede gevoel van belang is bij de keuze voor een leverancier. “Je moet een match hebben met je leverancier, op één lijn zitten. Ik vind de gunfactor daarbij van groot belang. Ik moet vertrouwen in een leverancier hebben. Die gunfactor is in de Kempen en eigenlijk in heel Brabant van groot belang, je put toch vaak uit je netwerk.” Burgers haakt daarop in. “Ik vraag me

Ook Timmers gaat voor een vertrouwensband. “Ik verkoop geen product, maar een oplossing. Ik wil meedenken met mijn klant.” Smolders beaamd dat.

“Het gaat inderdaad niet alleen om producten: wij gaan verder met een inrichtings- en kleurenplan en de projectbegeleiding. Die extra stap wordt heel erg gewaardeerd. En vooral ook: doen wat je zegt en zeggen wat je doet.”

Tijd voor het nagerecht. Een heerlijke cheesecake met aardbeien, een crème van zwarte peper en een yoghurtcreme.” Alle vier de tafelgenoten zijn het erover eens, een leverancier kies je zorgvuldig.

Juist omdat je die lange termijnrelatie wilt aangaan.

En ze hopen dat hun klanten ook die keuze maken voor een relatie die gaat om kwaliteit, service en de gunfactor.

Jan Timmers

Theo Reijnders

Marc Burgers

87

Fer Smolders

84-85 87 EKIB1303 Forum De Kempen.indd 86

27-09-13 11:31

Vind met hulp weer de juiste balans!

Hoe gaat het met je? Prima, zeg je. Maar dat is niet zo. Je voelt veel druk, je zit helemaal niet lekker in je vel. Op het werk, maar ook thuis. Soms ben je weken hyperactief. Dan weer erg somber en doodmoe. Ze begrijpen je niet. Wij wel. Samen zoeken we naar een oplossing. Therapie, medicijnen, een training. Het helpt. En daar is niks geks aan. Wij zijn er als je ons nodig hebt. Kijk op www.ggze.nl naar wat wij je kunnen bieden.

EKIB1303 advertenties.indd 4

27-09-13 12:05

ISK en CZ samen in verzuimbegeleiding CZ Bedrijf & Gezondheid (B&G) is vanaf begin 2013 met Inkoop Samenwerking de Kempen een unieke raamovereenkomst aangegaan voor verzuimbegeleiding. CZ heeft inmiddels met bedrijfsarts John Hoek en casemanager Esther Sas zitting genomen op de nieuwe spreekuurlocatie, gevestigd op Europalaan 40 te Bladel. Loek van Groesen, specialist bedrijfszorg is verheugd dat reeds een aantal ISK lidbedrijven gebruik maakt van de afspraken die er gemaakt zijn tussen ISK en CZ op het gebied van verzuimbegeleiding: ‘De toegevoegde waarde die ISK haar lidbedrijven biedt, heeft zich de afgelopen jaren dubbel en dwars bewezen.

Wij zien het daarom als een echte uitdaging om hier in de Kempen een fantastisch project neer te

zetten, vooral vóór maar ook samen mét de ondernemers.‘

Ontzorgen Loek van Groesen:’Wij voeren de begeleiding van verzuimende medewerkers op een professionele manier uit voor de aangesloten bedrijven tegen bijzonder scherpe tarieven. Er zijn speciale tarieven op het gebied van verzuimbegeleiding en wij zijn met een vast team aanwezig op een vaste locatie in de Kempen. Er kan gebruik worden gemaakt van wachtlijstbemiddeling, die op verzoek van de bedrijven ingezet kan worden en uiteraard voorzien wij de ondernemers van een ‘advies op maat’. ‘En daarmee voldoet ISK aan haar belangrijk-

ste doelstellingen: het ontzorgen van aangesloten lidbedrijven.

Hetty Maas, inkoopmanager ISK: ‘Uiteraard zitten we om tafel met onze leveranciers om goede prijsafspraken te maken, maar richten wij ons m.n. op betrouwbare partners, die het verschil kunnen maken richting onze lidbedrijven. Zeker binnen een traject als verzuimbegeleiding is ontzorging essentieel. Het bestuur van ISK heeft zich in 2012 veel inspanningen getoond om een professionele tender uit te zetten op het gebied van verzuimbegeleiding en daar is CZ als beste partij uit de bus gekomen.‘

Combi met zorgverzekering: secundaire arbeidsvoorwaarde ‘Lidbedrijven hebben door deel te nemen aan het arboproject ook recht op extra korting voor de zorgverzekering van medewerkers en hun gezinsleden. Veel lidbedrijven presenteren dit als een secundaire arbeidsvoorwaarde richting hun medewerkers,’ vervolgt Hetty Maas, ‘en zo is ISK continue op zoek naar het ontzorgen, maar ook het bieden van financieel voordeel. Loek van Groesen: ‘De eerste ondernemers hebben zich al aangemeld voor deelname aan het project en dat verloopt naar tevredenheid. Belangrijk daarbij is ook dat er verschillende mogelijkheden zijn in dienstverleningsvormen van pakketten op verrichtingenbasis tot pakketten waarbij de volledige regie bij CZ ligt. Ons vaste team zal er alles aan doen om de ondernemers in de Kempen te ontzorgen op het gebied van arbo!’

Kijk voor meer informatie op www.iskempen.nl

Loek van Groesen (CZ), Hetty Maas (ISK), John Hoek (CZ) en Esther Sas (CZ) bij de nieuwe locatie

werkt samen met:

89

89 EKIB1303 ISK.indd 89

27-09-13 11:30

De vleugel van een KOP, een essentiële schakel in een groter geheel Tekst Stijn Lamers, fotografie Imca van de Weem

“Samenwerking is de sleutel”. Voor het Kempisch Ondernemers Platform KOP was dat een van de belangrijkste conclusies die naar voren kwam uit een bestuurlijk zelfonderzoek gedurende 2012.

Na 10 jaar keek het bestuur moedig in de spiegel. Er kwamen veranderingen: het bestuur werd representatiever, compacter en liefst ook daadkrachtiger. Er kwam ook een nieuwe voorzitter.

Samenwerking onderling en samenwerking in regioverband met o.a. Brainport, zijn essentieel geworden. “We zijn afhankelijk van Brainport, maar zij ook van ons.”

KOP overkoepelt KOP is de bovenlokale overkoepelende organisatie die is opgericht door vier Kempische ondernemersverenigingen uit de gemeenten Bergeijk (BOC), Bladel en Hapert (OBGB), Reusel - De Mierden (OVBRM) en Eersel (IGE). “Lokale ondernemers beseffen steeds meer, dat krachten bundelen en samenwerken vanuit een krachtige regiovisie voorwaarde is om de Kempen leefbaar en vitaal te houden”, vertelt de Eerselse Michiel de Graaff, “het is nu een interessante regio voor bedrijven om er te blijven of om zich te vestigen. Dat moet zo blijven.”

Er is zich nu een grotere regio aan het formeren met het oog op de toekomst van Brabant ZuidOost, inclusief de Kempen. Grensoverschrijdend denken en doen is noodzakelijk. Waarom zou je immers níet kijken wat er aan de andere kant van de gemeentegrens gebeurt? “Grenzen brengen soms scheiding aan”, aldus KOP-voorzitter Ben van Gool, terwijl gemeente- en andere grensoverschrijdende samenwerking de uitdaging is om de Kempen als regio verder te ontplooien en sterker te maken.

Bezig met de toekomst van anderen Sinds het zelfonderzoek zijn de taken van KOP strak ondergebracht in een viertal ”portefeuilles.” Zo valt Arbeidsmarkt en Scholing onder BOC, waarvan Mirjam Broeders een vertegenwoordiger is samen met Frank Werst. “We moeten in de regio oppassen dat er geen leegloop van technisch geschoolde vakmensen gaat plaatsvinden”, merkt ze op, “belangrijk is om de jeugd te wijzen op de vele scholings- en beroepsmogelijkheden die in de Kempen binnen handbereik zijn.

In de Kempen kun je een echte loopbaan opbou90 wen, die een leven lang duurt.”

90-91 EKIB1303 KOP.indd 90

Onder auspiciën van Arbeidsmarkt en Scholing voert de Stichting Techniekportaal drie projecten uit: Kies Kempische Bedrijven (KKB), Ondernemend Onderwijs de Kempen (OOK), en het LeerPortaal.

Broeders licht toe: “We proberen op verschillende manieren de jeugd te sensibiliseren voor technische beroepen en daarnaast de kloof tussen jongeren en het bedrijfsleven te dichten. KKB doet dat door jongeren al op basisschoolleeftijd nieuwsgierig te maken naar bedrijven in de Kempen. OOK is een digitaal platform waar leerlingen van het voortgezet onderwijs in contact kunnen komen met het bedrijfsleven en vice versa. Tot slot ontwikkelt de stichting het project LeerPortaal, dat voor jongeren de aansluiting op de arbeidsmarkt wil gaan bevorderen, bijvoorbeeld door vakonderwijs te verbeteren of door ondersteuning te geven bij het zoeken naar een baan.” Stichting Techniekportaal is afhankelijk van subsidies en bijdrages van bedrijven, overheid en onderwijs, zowel financieel als uitvoerend. Gelukkig kan KOP op steeds meer steun rekenen van deze partijen. KempenPlus (WVK, ISD en UWV) sluit in dit verband naadloos aan bij de visie van het project LeerPortaal op de arbeidsmarkt.

Massa is kassa Samenwerking is ook de bestuurlijke weg die de vier gemeentes van regio De Kempen gaan.

Het rapport van de Commissie Huijbregts geeft lijnen aan volgens welke de intergemeentelijke samenwerking zich zou kunnen ontwikkelen.

Samenwerken lijkt evenwel een onontkoombare toekomstoptie. Dat is de visie die leeft onder de ondernemers van De Kempen en met name ook binnen KOP. Bovenlokaal samenwerken is niet alleen van strategisch belang, zoals dat op terreinen van infrastructuur, onderwijs, duurzaamheid, connectivity geldt, maar levert ook concrete opbreng-

sten op. “Door samen in te kopen bijvoorbeeld”, aldus Michiel de Graaff, “met ISK (Inkoop Samenwerking de Kempen) kunnen we ondernemers financieel voordeel bieden op gebied van veiligheid en beheer en allerlei goederen, van kantoorartikelen en brandblussers tot afvalverwerking en energie. Massa is kassa.”

Een ander goed voorbeeld is de ’Duurzaam ondernemen’ thema-avond die onlangs voor de tweede maal werd georganiseerd. “Het is een actueel onderwerp”, legt De Graaff uit, “de gemeente wil dat in 2025 alle bedrijven energieneutraal zijn.

“De Venco Campus in Eersel is dat bijvoorbeeld al. Bovendien is energie erg duur, dus besparen daarop is altijd interessant. Middels ISK kunnen ondernemers die kosten al terugdringen, maar met duurzaam ondernemen valt er nog meer te besparen. En er is de bredere context van MVO: Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen.”

Gezamenlijk voordeel valt ook te behalen met innovatie. In de KOP-portefeuille Innovatie, blinkt het Innovatie Project de Kempen (IPK) uit door opmerkelijke resultaten voor de ondernemers. Met name in het ontwikkelen van toegevoegde waarde. IPK haalt daartoe subsidiegeld naar de Kempen. Innovatieve samenwerking tussen bedrijven kan via de IPC-subsidieregeling aanspraak maken op een bijdrage in ontwikkelingskosten voor een nieuw product. “Maar het moet wel innovatief zijn”, legt IPK-voorzitter Jan Timmers uit, “het is een interessante mogelijkheid. Bedrijven zijn helaas soms nog ’subsidiehuiverig’, niet helemaal terecht.” KOP biedt een platform voor contact tussen mogelijke samenwerkingspartners. ”Wij kunnen ondernemers er snel en effectief op attent maken als er weer subsidiegelden vrij komen en welke de voorwaarden zijn die er spelen.” IPC-projecten zijn een voorbeeld van projecten waar KOP o.a. naar

27-09-13 11:29

vlinder op zoek is: projecten waarmee ondernemers innovatief samenwerken en mogelijk ook een stap richting het grotere regioverband zoals Brainport kunnen zetten.

Samen in een vlinder Samen met de ondernemersverenigingen richt KOP haar visie ook richting ’de buitenwereld’. Concreet gezien is Brainport daar een voorbeeld van.

“Ondernemers zien de noodzaak om daarbij aan te sluiten”, meent Van Gool, “we maken een strategisch deel uit van de regio Brabant Zuid-Oost. Er is een fraai beeld gemaakt van deze regio. Die van een vlinder. De Kempen vormt de ”linker”-vleugel van een vlinder. De grootstedelijke agglomeratie

Eindhoven/Helmond vormt het lijf. De Peel de andere vleugel.

We willen als Kempen onmisbaar zijn voor de vliegkracht van die vlinder. We willen ook dat die ambitie herkend wordt in de agglomeratie.

Inderdaad: er ligt een flinke uitdaging om hier mede vorm aan te geven.

De lichte aarzeling van De Kempen richting de agglomeratie is bekend. Het opvoeren van de communicatie over en weer en het realiseren van zichtbaar succes in de samenwerking met Brainport, is een gebiedende eis. Daar wordt aan gewerkt in de komende tien jaar. “De afstand is groot, niet alleen geografisch”, nuanceert Mirjam Broeders, “het is toch een beetje een andere cultuur. Misschien zijn

wij Kempenaren wel te bescheiden. We mogen best wat meer voor onszelf en onze kwaliteiten opkomen. Laten zien wie we zijn en wat we kunnen. Brainport weet nog niet half waartoe Kempenaren samen in staat zijn.”

Precies dat vindt KOP ook.

v.l.n.r. Michiel de Graaff (IGE), Wim Duis (penningmeester), Mirjam Broeders (BOC), Jac Coolen (OVBRM), Frank Werst (BOC), Marja de Bruin (secretariaat) en Ben van Gool (voorzitter). Ad Keeris (OBGB) en Cor van de Ven (IGE) maken deel uit van het KOP bestuur maar konden wegens omstandigheden niet aanwezig zijn bij deze foto opname.

90-91 EKIB1303 KOP.indd 91

91

27-09-13 11:30

VEILIG IN DE CLOUD! Met de juiste begeleiding.

De oplossing vindt u bij Libra Service Automatisering.

Libra Service Automatisering B.V.

Postelweg 41

5531 MV Bladel

T (0497) 36 00 36

www.libra.nl

De huisadvocaat voor ondernemers Uw zaak is onze zorg!

Bladel T 0497 - 38 38 68 Westerhoven T 040 - 207 60 76

Gratis Helpdesk

www.advocatenvoordeondernemer.nl

EKIB1303 advertenties.indd 5

27-09-13 12:05

Duisenburgh Vermogensregie

Méér waarde voor de vermogende ondernemer

Tekst Vivianne van Bijsterveld, fotografie David van Duynhoven

Duisenburgh Vermogensregie is een internationaal actieve specialist voor integrale vermogensbegeleiding. Met de komst van de nieuwe partner Paul Rijnsburger kunnen nog meer ondernemers met een vermogen vanaf € 500.000 worden geadviseerd. ders. De ondernemer wordt tijdig en adequaat geadviseerd over zijn of haar vermogen op basis van wijzigingen in de onderneming of in privé.

Nieuwe partner Paul Rijnsburger

het gehele financiële spectrum. Bij Duisenburgh adviseert men over het totale vermogen van een klant, ongeacht bij welke bank(en) dit vermogen wordt aangehouden. Een groot verschil met de lokale bank of vermogensbeheerder, waarbij het advies zich beperkt tot het vermogen dat bij de betreffende bank of beheerder in portefeuille is.

Daarnaast bundelt Duisenburgh kennis op het gebied van fiscaal advies en bedrijfsadministratie, waardoor je de regie kunt voeren over het totaalvermogen van de ondernemer. Dit heb ik altijd gemist bij de lokale bank. Je weet namelijk meteen hoe de totale financiële situatie er uit ziet door een actueel overzicht van privévermogen, vermogen in de personal holding en bedrijfsvermogen.

Hierdoor kun je de ondernemer of privépersoon adequaat adviseren, wat het beleggingsrendement ten goede zal komen.”

Na vijftien jaar werkzaam te zijn geweest in het bankwezen als beleggingsspecialist, besloot Paul Rijnsburger de overstap te maken.

Zijn motivatie: “Ik wilde graag een onafhankelijk advies kunnen bieden dat aansluit bij de individuele wensen van de klant, gebruik makend van

Duisenburgh Primulalaan 42, 5582 GL Waalre T 040-2222112 E info@duisenburgh.nl I www.duisenburgh.nl

Ondernemers adviseren ondernemers

Paul Rijnsburger

Duisenburgh is een bijzondere financiële dienstverlener. Een onafhankelijke partij die zorg draagt voor administratieve zaken, maar ook voor fiscale bijstand, verzekeringen, hypotheken, algemene bankzaken en vermogensbegeleiding.

Duisenburgh bestaat uit vier directieleden: Tommy Meeuws, René van den Groenendaal, Frank van Daal en Barry Jansen. Met een team van zestien mensen kunnen ondernemers, maar ook particulieren terecht bij drie verschillende business units: • Duisenburgh Administratie en Fiscaal Advies • Duisenburgh Financieel Advies • Duisenburgh Vermogensregie

De vermogensregisseurs van Duisenburgh Vermogensregie zijn zélf ondernemer! Wat Duisenburgh betreft een absolute must om deze veeleisende doelgroep te kunnen adviseren. In de filosofie van Duisenburgh kan een vermogensregisseur voor vermogende ondernemers pas écht excelleren als hij of zij de uitdagingen van het ondernemerschap zélf ervaart. In dit kader biedt Duisenburgh Vermogensregie beleggingsspecialisten de mogelijkheid om partner te worden.

Méér dan een private bank of family office Duisenburgh Vermogensregie is het paradepaardje van Duisenburgh. Een ‘special label’ voor een exclusieve groep van cliënten: de vermogende ondernemer. Naast beleggingsspecialisme heeft Duisenburgh een groot team van specialisten in eigen huis op de belangrijkste financiële disciplines: bedrijfsadministratie, fiscaal advies, pensioenadvies, financiële planning en verzekeringen.

Deze kruisbestuiving van kennis maakt het advies compleet.

De vermogende ondernemer kan op basis van een geconsolideerd overzicht integraal, actueel en proactief worden geadviseerd. Dit onderscheidt Duisenburgh Vermogensregie van de gewone private banken, family offices en vermogensbeheer-

93 EKIB1303 Duisenburgh.indd 93

Van links naar rechts, Frank van Daal, Barry Jansen en Paul Rijnsburger

93

27-09-13 11:29

Vandaag aangemeld, vandaag geleverd!

Door geheel Nederland, België en Duitsland (Ruhrgebied)

Vandaag voor 12.00 uur* aangemeld, vandaag geleverd of afgehaald voor 17.00 uur.

De tarieven worden bepaald door het postcode gebied. Super scherpe tarieven die vooraf bekend zijn.

Voor vragen of afwijkende maten/gewichten, kunt u contact opnemen met onze afdeling planning.

Aanmelden vanaf 7.30 uur, op het telefoonnummer +31(0) 497 645 015.

Afhalingen: Voor afhalingen binnen Nederland, België en Duitsland gelden dezelfde tarieven.

Indien gewenst wordt uw zending dezelfde dag nog afgeleverd, anders de volgende werkdag vóór 9 uur.

Nederland Gebied Aanmelden tot* Pakket

Pallet

Postcodes

1

12.00 uur

€ 20,00

€ 30,00

50 - 55 - 56

2

11.30 uur

€ 30,00

€ 40,00

51-57

3

11.00 uur

€ 40,00

€ 50,00

48-49-52-53-54-58-59-60

4

10.30 uur

€ 50,00

€ 60,00

33-41-42-47-61-62-63-64-65-66

5

10.30 uur

€ 60,00

€ 70,00

28-29-30-31-32-34-39-40-46-68-69

6

10.30 uur

€ 70,00

€ 80,00

12-22-23-24-25-26-27-35-36-37-67-70-73

7

10.30 uur

€ 80,00

€ 90,00

10-11-13-14-21-38-43-44-45-71-72

8

10.00 uur

€ 95,00

€ 105,00

111-142-15-18-19-20-80-81-82-74-76-77

9

10.00 uur

€ 125,00 € 135,00

16-17-75-79-83-84-85

10

10.00 uur

€ 150,00 € 160,00

78-86-87-88-89-90-91-92-93-94-95-96-97-98-99

Maximale afmetingen: Pakket

Pallet

Max 1m3 Max 100 kg Max 5 pakketten

Max 1m3 Max **750 kg Max 1 pallet

**Indien een pallet zwaarder is dan 250 kg, wordt er € 0,10 per extra kg berekend.

Voorwaarden: -

België Gebied Aanmelden tot* Pakket

Pallet

Postcodes

1

12.00 uur

€ 20,00

€ 30,00

23

2

11.30 uur

€ 30,00

€ 40,00

24-39

3

11.00 uur

€ 40,00

€ 50,00

22

4

10.30 uur

€ 50,00

€ 60,00

29-36-37

5

10.30 uur

€ 60,00

€ 70,00

20-21-25-26

6

10.30 uur

€ 70,00

€ 80,00

28-32-34-35-38-42-43-46-91

Toeslagen: (in overleg met planning)

7

10.30 uur

€ 80,00

€ 90,00

18-19-30-31-33

8

10.00 uur

€ 95,00

€ 105,00

9

10.00 uur

€ 125,00 € 135,00

13-14-15-16-41-48-50-51-53-60-61-62-70-87-94-95-96-97-98

-

10

10.00 uur

€ 150,00 € 160,00

47-49-55-56-64-65-73-75-76-77-78-79-80-82-83-84-85-86-88-89

10-11-12-17-40-44-45-90-92-93

Duitsland (Ruhrgebied)

94

Max lengte 2,5 meter.

De tarieven zijn geldig voor levering en/of afhaling in gebied 1.

Tarieven zijn geldig op werkdagen van maandag t/m vrijdag, met uitzondering van feestdagen.

-

Verzekering: Alle transporten geschieden conform AVC/CMR voorwaarden, op te vragen via info@co-tax.nl.

Waddeneiland.

Grotere volumes dan voorwaarden.

Bij spoed, buiten aangegeven tijden.

Condities: Exclusief btw, brandstoftoeslag***, wachttijden, tolkosten, tunnelkosten.

Gebied Aanmelden tot* Pakket

Pallet

Postcodes

***Brandstoftoeslag:

7

10.30 uur

€ 80,00

€ 90,00

41-47

Op alle tarieven hanteren wij een brandstofclausule.

8

10.00 uur

€ 95,00

€ 105,00

46-52

Deze tarieven zijn gebaseerd op een pompprijs van

9

10.00 uur

€ 125,00 € 135,00

40

10

10.00 uur

€ 150,00 € 160,00

42-44-45

94-95 131863_CoTax_Advertentie EKIB1303 CoTax.indd2x240x340_Eindhoven 94 in Bedrijf_V1.indd 1-2

€ 0,96 per liter excl. BTW. De fluctuatie van de pompprijs zal worden doorberekend. Iedere 2 eurocent prijsverschil verandert het tarief met 0,5%.

27-09-13 11:29

KO E R I U N I E K E R S CO NCEPT vo o r re g io Eind Tilbur g / Ke m h o v e n / pen en B -230 0 B elg iĂŤ

88

99

91

88

90 88

17

91

91

98

89

97

92

Gebied 1 Gebied 2 Gebied 3 Gebied 4 Gebied 5 Gebied 6 Gebied 7 Gebied 8 Gebied 9 Gebied 10

96 93

87 86

95

94

84

85 78

17

79

83

16 18 14

19 15

80 81 13 10 38 11 13 14 21 38 14 12 35 73 23 37 24 37 22 36 25 67 27 34 39 68 26 28 69 30 31 29 66 41 42 33 32 65 42 53 32 49 52 54 46 58 47 48 51 50 56 57

43 44

84

1

90

87 88

89 77

98 97

85

96

75 79 76

26

95

32

31

1012 19 30 11 15 15 16

13 42

14

70

62 71

50 51 50

61 60

36

53

43 44 45

46 45 47

44

40

63

37

40

46

64

42

Cotax Transport BV 52

62 37 48

Mierdseweg 53 5541 EP Reusel

47

Nederland

41

Tel: +31(0) 497 645 015

49 47

65

71

70

61

34 38

72

41

35

33

75

74

60

39

24

22

25

18 19

93 94 17

78

73

21

92

15

77

20

91

76

59

55

23

29

99

82 80

86

44 45

83

77

82

11

20

43

82

2

Fax:+31(0) 497 645 011 Email: planning@co-tax.nl

55 64 65

94-95 EKIB1303 CoTax.indd 95

56

www.co-tax.nl

95

27-09-13 20-09-13 11:29 15:38

Let op BTW nadeel bij Crediteurenakkoord Een toenemend aantal bedrijven kampt met betalingsproblemen.

Een bedrijf dat zijn openstaande schuld niet kan betalen, verzoekt de leverancier soms om in te stemmen met een crediteurenakkoord. Bij een dreigend faillissement kan dit voor de partij die nog geld moet ontvangen aantrekkelijk zijn, omdat er veelal na het betalen van de bank, Belastingdienst en de curator voor de overige schuldeisers weinig tot niets overblijft. Maar voordat instemming met zo’n akkoord is het verstandig om stil te staan bij de gevolgen voor de btw.

“Ik verwacht van mijn accountant dat hij iet alleen doet, maar in de eerste plaats luistert.”

overeengekomen dat een percentage van 10 procent van de openstaande vordering wordt betaald. Dan betekent dit akkoord dat de leverancier finale kwijting verleent aan zijn afnemer voor de resterende openstaande vordering (90 procent). Door in te stemmen met dit akkoord en het resterende bedrag kwijt te schelden, is niet langer sprake van een oninbare vordering. Hierdoor kan de leverancier de afgedragen btw over het kwijtgescholden bedrag niet bij de Belastingdienst terugvragen. De afnemer hoeft daarentegen over het kwijtgescholden bedrag geen btw terug te betalen.

Praktijkvoorbeeld Kortom overleg met uw financieel adviseur alvorens een crediteurenakkoord Een leverancier heeft in 2012 voor 5.000 euro exclusief 21 procent btw, in Klankbord voor ondernemers die weten wat ze willen aan te gaan. totaal dus 6.050 euro - aan materiaal geleverd en gefactureerd aan een afnemer. De afnemer heeft vooralsnog niet betaald. De leverancier heeft echter Ruud Salari Als ondernemer bent u van zeer grote waarde. Ondernemers zijn immers de pioniers, de durfals en de motor van de maatschappij. Ondernemen al welu 1.050 euro aan afgedragen.

Als blijkt bedrag Vestigingsdirecteur Flynth Eindhoven daagt uit en dwingt om creatief bezigbtw te zijn.

Het inspireert u om dat altijdhet op openstaande zoek te zijn naar nieuwe kansen en mogelijkheden om uw klanten optimaal te blijven bedienen. Net als Flynth: u krijgt maatwerkoplossingen voor uw bedrijfsadministratie en de kennis en expertise van een van de afnemer niet zal worden ontvangen, kan de leverancier de reeds afgeadviseur die uw branche door en door kent. Zodat we aan een half woord genoeg hebben en er tijd overblijft voor een gesprek met echte diepgang. Wat uw zakenbtw ook zijn, Flynth helptHij u succesvol te ondernemen. dragen terugvragen. moet daarvoor een aparte brief aan de inspecteur sturen. De afnemer, wanneer deze de btw in aftrek heeft gebracht, is de Flynth adviseurs & accountants btw alsnog aan de Belastingdienst verschuldigd, wanneer redelijkerwijs kan Meerenakkerweg 1-21, 5652 AR Eindhoven, T. (040) 255 29 29, www.flynth.nl worden aangenomen dat hij het verschuldigde bedrag niet zal betalen. De Ondernemen inspireert. afnemer moet de btw in ieder geval aangeven, wanneer de verschuldigde vergoeding inmiddels twee jaar opeisbaar is.

Meerenakkerweg 1-21| 5652 AR Eindhoven Postbus 7012 | 5605 JA Eindhoven Finale kwijting 040-255 29 29 Stel dat de leverancier instemt met een crediteurenakkoord, waarin wordt www.flynth.nl | ruud.salari@flynth.nl

Ondernemen inspireert

“Mijn accountant moet een sparringpartner zijn bij belangrijke beslissingen.”

Samen succesvol ondernemen Als ondernemer bent u van grote waarde. Ondernemers zijn de pioniers, de durfals en de motor van de maatschappij. Ondernemen daagt uit, het dwingt u om creatief bezig te zijn en het inspireert u om te zoeken naar nieuwe kansen en mogelijkheden. Bij Flynth staan we u daarin bij als eerste sparringpartner, met duidelijk advies vanuit onze diepgaande kennis van zaken. Heeft u al uw opties in kaart? Ziet u niets over het hoofd? Wat zijn de prognoses, als we de verschillende scenario's voor u doorrekenen? Bij Flynth zien we dagelijks hoe gemaakte keuzes bij ondernemers uitpakken. Wat uw zaken ook zijn, Flynth helpt u succesvol te ondernemen.

Flynth adviseurs & accountants Meerenakkerweg 1-21, 5652 AR Eindhoven, T. (040) 255 29 29, www.flynth.nl

Ondernemen inspireert.

96

96 EKIB1303 Flynth.indd 96

27-09-13 11:33

Gegarandeerd lage energiekosten door Enro Energy Tekst Koen Chatrou, fotografie Marloes Kemps

Kosten besparen. Een thema dat bij veel bedrijven leeft. Dat kan op diverse manieren. Een bekende kostenpost is de energierekening. En toch blijft juist die energierekening vaak een ondergeschoven kindje. Enro Energy helpt ondernemers door het ‘woud’ aan energiekosten en zorgt voor een match met een energieleverancier die bij u past. Daar plukt onder meer Perry Kusters van het Eindhovense café Queen de vruchten van.

“De energiemarkt is voor veel mensen niet overzichtelijk. Het is een hele kluif om je energierekening goed onder de loep te nemen. Vooral omdat elk bedrijf weer andere behoeftes heeft”, stelt Roy Willekens van Enro Energy. “Daarbij sta je als bedrijf alleen niet zo sterk tegenover de energieleveranciers.” Enro Energy weet precies hoe het er in de ‘energiewereld’ aan toe gaat.

Structureel lage prijzen “No cure, no pay: dat is onze werkwijze”, stelt Willekens. “Geen besparing? Geen kosten. Verder

kijken wij altijd naar het totale energieplaatje. Ook naar de netwerkaansluiting, want in 40 procent van de gevallen sluit die niet aan bij wat de klant nodig heeft, met te hoge kosten als gevolg. Een andere oorzaak van te fikse lasten is ondoorzichtigheid.

Daarom bestuderen wij alle nota’s en brengen er structuur in aan. Tenslotte kijken we natuurlijk ook naar het tarief. Doordat wij collectief energie inkopen, kunnen we onze klanten altijd de scherpste tarieven aanbieden. Bij ons geen tijdelijke acties, maar wel een structureel lagere prijs. Wij zijn altijd alert waar we stroom het beste kunnen inkopen.”

Besparen Waar de energierekening er voor veel ondernemers ‘bij’ komt, is Enro Energy constant op zoek naar de goedkoopste en beste leveranciers. En dat werpt zijn vruchten af. Ook voor Perry Kusters van het Eindhovense Café Queen. “Ik dacht dat ik wel goed zat”, lacht hij. “Maar na een gesprek met Enro Energy bleek dat ik toch flink kon besparen!” Wat de ondernemer erg prettig vond, was dat hij zelf geen omkijken had naar de contractwissel. “Ik heb er 0,0 procent werk aan gehad. Dat in combinatie

97 EKIB1303 Enro Energy.indd 97

met elke maand een kostenbesparing: prima toch?

En mij maakt het niet uit bij welke energieleverancier ik zit, stroom is stroom.”

Een gesprek loont Enro Energy neemt de klant alle rompslomp uit handen en zorgt dat een overstap naar een nieuwe leverancier vlekkeloos verloopt. Willekens: “Ondernemers lopen geen enkel risico. Alleen als aanwijsbaar resultaat wordt geboekt, ontvangen we een percentage van de besparing. We weten dat veel ondernemers al jaren bij dezelfde energieleverancier zitten. Een groot deel betaalt nog een variabel tarief, waardoor ze bijna altijd te veel betalen. We zouden voor veel ondernemers nog een hoop kunnen betekenen!”

Enro Energy Gebbelsweg 25A 6035 EA Ospel T 0495–634090 I info@enro-energy.nl

97

27-09-13 11:32

Guido Bergman van Matas Electronics:

Kwaliteit én snelheid succesfactoren Nederlandse maakindustrie Tekst: Sandra Kagie, fotografie Marloes Kemps

Meer samenwerken in de regio én binnen Nederland. Elkaar wat gunnen. Het is de hartenkreet van ondernemer Guido Bergman van Matas Electronics uit Best, specialist in het assembleren van printplaten. Een hartenkreet die hij illustreert aan de hand van een voorbeeld waarover hij zich onlangs heeft verbaasd. Een grote busorder van Schiphol die naar een Chinees bedrijf is gegaan en dus niet naar het Eindhovense VDL. nen borgen. Terwijl dat met een vestiging in het buitenland veel moeilijker is”, geeft hij aan. “Omdat je in de bekende lagelonenlanden te maken hebt met een taalbarrière, enorme culturele verschillen en bovendien een logistiek probleem”, somt hij op.

Optimale ketensamenwerking

Guido Bergman

“Omdat er, zoals ik uit de media heb begrepen, alleen maar naar prijs wordt gekeken”, stelt Bergman nog altijd enigszins verbolgen. “Bedrijven zoeken het vaak te ver. Terwijl we in Nederland over zoveel kwaliteit beschikken”, aldus de Brabantse ondernemer.

Kracht Nederlandse maakindustrie

98

98-99 EKIB1303 Matas Electronics.indd 98

Het is niet toevallig dat juist Bergman het bovenstaande voorbeeld van de door VDL misgelopen busorder aanhaalt. Bergman gelooft namelijk heilig in de kracht van de Nederlandse maakindustrie. Reden voor hem en zijn voorganger en oprichter van Matas, Mat Gerrits, om sinds de oprichting in 1984 nadrukkelijk te kiezen voor vestiging in Nederland.

Een keuze die volgens de huidige eigenaar alles te maken heeft met kwaliteit en snelheid. “Voorwaarden die we hier in Nederland als maakbedrijf kun-

Als specialist in het assembleren van printplaten is Matas actief voor uiteenlopende opdrachtgevers in binnen- en buitenland. De in Best samengestelde printplaten zitten namelijk in steeds meer producten. Denk aan de voeding voor de matrixborden boven de weg, hogesnelheidscamera’s, aansturingen van bagagebanden, gebouwautomatisering, lasers, maar bijvoorbeeld ook een gadget als een traceerbare golfbal.

“Nu is het onze doelstelling al deze klanten optimaal te bedienen. OEM’ers, maar ook de grote en kleinere toeleveranciers van deze OEM’ers.

Optimale ketensamenwerking is daarom dat wat wij heel nadrukkelijk op gang willen brengen”, vertelt Bergman enthousiast.

En ter illustratie noemt hij het voorbeeld van de verregaande automatisering waarin zijn bedrijf continu investeert. “Automatisering die het voor ons, onze leveranciers én onze klanten eenvoudiger maakt om met elkaar te communiceren en om elkaars processen letterlijk te begrijpen. Waardoor we samen de efficiëntie kunnen verhogen en het aantal fouten kunnen terugdringen.”

Matas als kennispartner Door binnen verschillende ketens van bedrijven als een soort spin-in-het-web te fungeren, is Matas door de jaren heen in de woorden van Bergman uitgegroeid tot ‘een kennispartner van vele opdrachtgevers’. “We ontwikkelen niet, maar we denken wel mee”, verwoordt de Brabantse ondernemer de rol van zijn bedrijf. Een rol die hij steeds verder wil uitbouwen om zo niet alleen Matas nog steviger op de kaart te zetten, maar ook de Brainport Regio Eindhoven als geheel. “Wanneer

27-09-13 11:35

we het hier in de regio samen voor elkaar krijgen om dingen steeds weer anders en slimmer te doen dan kunnen we de concurrentie uit de lagelonenlanden voorblijven”, stelt hij onomwonden.

“Waarbij de nadruk moet liggen op het continu verkorten van de Time to Market van een product.

Want juist daarmee kunnen we ons onderscheiden. Een doelstelling waar wij voor onze klanten al een belangrijke bijdrage aan leveren door een levertijd van 35 werkdagen te garanderen.”

Toekomst Nederlandse maakindustrie In de filosofie van deze Brabantse ondernemer heeft de maakindustrie in Nederland dus absoluut toekomst. Een prima toekomst zelfs. En het verbaast hem dan ook niet dat steeds meer bedrijven hun productie juist terughalen naar Nederland.

“Wanneer je als bedrijf immers blijft investeren in slimme machines, vakbekwame medewerkers en vooral ook de communicatie met je opdrachtgevers dan win je het qua snelheid en efficiëntie van iedereen”, concludeert hij.

Doe je dit ook nog eens door binnen een keten van elkaar te leren, elkaar iets te gunnen en door samen te werken dan is er wat Bergman betreft geen betere vestigingsplek te bedenken dan de Brainport Regio Eindhoven.

Matas Electronics B.V. De Waal 42 5684 PH Best T 0499 335 050 F 0499 335 051 E info@matas.nl I www.matas.nl

99

98-99 EKIB1303 Matas Electronics.indd 99

27-09-13 11:35

kortnieuws OBGB viert 10-jarig jubileum Ondernemersvereniging Bedrijventerreinen Gemeente Bladel, dé belangenbehartiger van ruim 270 bedrijven op de bedrijventerreinen in de gemeente Bladel viert dit jaar haar 10-jarig jubileum. OBGB heeft haar toegevoegde waarde voor ondernemers in de loop der jaren steeds meer aangetoond.

De vereniging, die zich opstelt als belangenbehartiger, maar ook als gesprekspartner van overheden en andere partners, vertoont een stijgende lijn belangstelling van bedrijven. Parkmanagement, ledenbehartiging, netwerkfunctie, veilige en schone bedrijventerreinen.. kernwoorden die passen bij OBGB.

Het 10-jarig jubileum van Ondernemersvereniging Bedrijventerreinen Gemeente Bladel kreeg een start begin 2013 met bedrijfsbezoeken aan lidbedrijven Tristar Keukens en Autoschade Theo Lauwers. In april volgde een extra feestelijke Algemene Leden Vergadering plus Ondernemerscafé, waarvan OBGB mede-initiatiefnemer is. Op 13 juni 2013 kende de gemeente Bladel de primeur van de eerste Beursvloer Gemeente Bladel. Met een bijdrage van OBGB aan de organisatie ervan, was deze beursvloer een succes, waar met gesloten beurs een bedrag van zo’n € 80.000,- aan diensten werd verhandeld.

Op 14 juni 2013 werd de OBGB Open Bedrijvendag georganiseerd, waarbij een aantal lidbedrijven de deuren opende; vanaf 10:00 uur in de ochtend mochten de bedrijven rekenen op geweldige belangstelling van geïnteresseerden. Voorafgaand aan het weekend, werd door de lidbedrijven gegolfd op de nieuwe golfbaan bij Recreatiepark De Achterste Hoef en werd feestelijk genetwerkt. OBGB sluit het jubileum in oktober af door middel van een bedrijfsbezoek aan lidbedrijf VDL Containersystemen.

transavia.com breidt verder uit op Eindhoven Airport Amsterdam / Eindhoven, 17 september 2013: transavia.com start vanaf volgend voorjaar rechtstreekse vluchten tussen Eindhoven Airport en de Griekse hoofdstad Athene. Daarnaast gaat transavia.com de wintervluchten naar Innsbruck in Oostenrijk uitbreiden naar de rest van het jaar.

De nieuwe bestemming Athene wordt vanaf medio april 2014 3x per week aangeboden. De bestaande bestemming Innsbruck zal na afloop van het winterseizoen doorgetrokken worden en zal in het zomerseizoen 2x per week worden aangeboden. Alle vluchten van transavia.com worden uitgevoerd met uiterst moderne en comfortabele Boeing 737 Next Generation vliegtuigen.

Met de start van een verbinding naar Athene wordt voor het eerst de Griekse hoofdstad bereikbaar vanaf Eindhoven Airport. Athene, de oudste stad van Europa, is meer dan goden, ouzo en de Acropolis. Met maar liefst 1200 archeologische plaatsen en tal van musea, waaronder het beroemde Nationaal Archeologisch Museum, komen cultuur- en oudheidliefhebbers zeker aan hun trekken. Maar Athene leeft niet alleen in het verleden, het is tevens een moderne metropool waar ruim 4 miljoen inwoners leven. De stad is tevens het economisch- en financieel centrum van Griekenland.

FS Kantoorinrichting Stökskesweg 9 5571 TJ Bergeijk t 0497 555517 f 0497 555458 e info@fskantoorinrichting.nl

100

EKIB1303 advertenties.indd 6

www.fskantoorinrichting.nl

transavia.com gaat ook de bestaande winterdienst naar het Oostenrijkse Innsbruck doortrekken naar de rest van het jaar. Het Oostenrijkse Tirol wordt hiermee het hele jaar door bereikbaar vanaf Eindhoven Airport.

27-09-13 13:09

Aan de slag in de nieuwe vestiging op het Kempische Bedrijvenpark

Staalmarkt Eindhoven wordt Staalmarkt De Kempen

Tekst en fotografie, Staalmarkt De Kempen

Vorige maand verhuisde Staalmarkt Eindhoven na 18 jaar in Son te zijn gevestigd naar Hapert. Er werd het afgelopen half jaar hard gewerkt aan de nieuwe huisvesting op het Kempische Bedrijvenpark. Staalmarkt Eindhoven kreeg met de nieuwe locatie ook een andere naam: Staalmarkt De Kempen.

Gestart in 1995 als groothandel in metaal en kunststoffen, maakte Staalmarkt - met tegenwoordig tien vestigingen in het land - een natuurlijke switch van traditionele groothandel naar flexibele dienstverlener. Staalmarkt speelde in op de groeiende vraag naar materiaalbewerkingen. Anno 2013 heeft Staalmarkt zich ontwikkeld tot een professionele partner die relaties de gelegenheid biedt zich volledig te richten op dat waar ze goed in zijn: hun core business. Vestigingsmanager René van Kemenade: ‘Wij komen met praktische oplossingen om de integrale kosten bij onze relaties te verlagen. Het lean working concept speelt hierbij een belangrijke rol.’

Lean working ofwel Staalmarkt Werkplek Service ‘Vanaf het allereerste begin hebben we ons verdiept in wat onze relaties doen. Een bedrijfsfilosofie die we steeds verder hebben verfijnd en Werkplek Service noemen’, legt de vestigingsmanager uit. Werkplek Service gaat veel verder dan alleen meedenken met onze relaties. ‘We komen tegemoet aan de sterk groeiende behoefte van de klant om kosten te besparen. Onze flexibele Staalmarkt organisatie is volledig ingericht op lean working. De kern van Werkplek Service is dat wij alle

101 EKIB1303 Staalmarkt De Kempen.indd 101

mogelijke handelingen en activiteiten van onze relaties kunnen overnemen. Van voorraadbeheer en inkoop tot overname van machines, het bewerken van materialen, verpakkingsactiviteiten of het just-in-time leveren van producten.’ Lean working specialisten van Staalmarkt doorlopen samen met de klant op locatie het gehele bedrijfs- en productieproces en komen met een plan van aanpak en de te realiseren kostenreducties. ‘Het gaat erom dat onze relaties de concurrentie voorblijven’, stelt René van Kemenade. ‘En dat lukt, omdat de klant zich met onze ondersteuning zorgeloos kan richten op haar kernactiviteiten.’ Met Werkplek Service maakt Staalmarkt intensief deel uit van de waardeketen en de business modellen van haar lean working relaties. ‘Het is een bijzonder effectieve manier om samen te bouwen aan lange termijn relaties en kwaliteitsproducten’, zo meent René van Kemenade. ‘En dit is goed voor onze relaties en voor Staalmarkt zelf.’

Volop mogelijkheden op de nieuwe locatie in Hapert De verhuizing naar Hapert is een bewuste keuze geweest. ‘Onze verouderde behuizing in Eindhoven werd gaandeweg minder geschikt en daarom zochten we naar een nieuw onderkomen met meer functionaliteit. We kwamen na onderzoek bij de locatie in Hapert uit.

Het Kempische Bedrijvenpark is door de rechtstreekse verbinding met de A67 fantastisch goed bereikbaar en Hapert ligt centraal in de Kempen, een regio waar ons klantenbestand groeit. Om dit nog verder uit te breiden, zijn we voortdurend op zoek naar gemotiveerde, flexibele collega’s.

Meer informatie is te vinden op onze website staalmarkt.nl of bel anders gewoon naar onze vestiging in Hapert.’

Staalmarkt De Kempen Diamantweg 47, 5527 LC Hapert T 040 – 207 20 40 F 040 – 207 20 41 E dekempen@staalmarkt.nl I staalmarkt.nl

101

27-09-13 11:34

20% bijtelling

DE NIEUWE INSIGNIA

CONFERENCE CALL MET 130 KM/U. Alles draait om connecties.

Dynamisch design en grensverleggende technologie. Dat is de nieuwe Insignia. U bent altijd en overal connected dankzij het unieke IntelliLink systeem met onder andere 8 inch touchscreen, touchpad met schrijfherkenning, satellietnavigatie voor heel Europa, inclusief snelheidssignalering en app support. De nieuwe Insignia is leverbaar vanaf € 27.995,- met een ruime keuze aan efficiënte motoren, ook met 20% bijtelling. Kom nu kennismaken in onze showroom.

Gebr. Vullings

Oirschot

Bestseweg 47, 5688 NP - (0499) 57 23 25 - www.autovullings.nl

Gemiddeld brandstofverbruik en CO2-uitstoot: liter/100 km: 3,7 -11,0; kms/liter: 9,1 - 27,0; CO2 gr/km 98 - 259.

Prijs incl. BTW/BPM, excl. kosten rijklaar maken. Zie verkoopvoorwaarden op www.opel.nl. Wijzigingen voorbehouden.

75 jaar De Groof

De Groof accountants | adviseurs bestaat dit jaar 75 jaar. Dit prachtige jubileum hebben we natuurlijk te danken aan het vertrouwen van onze cliënten en relaties. Wij willen u daarvoor dan ook hartelijk bedanken.

Ook de komende jaren willen we onze dienstverlening samen met u verder optimaliseren met de kwaliteit die u van ons gewend bent. Wij staan daarbij graag voor u klaar.

Hoe slim wil je ondernemen?

Het antwoord op deze vraag is aan u.

En wij van De Groof zijn u daarbij graag behulpzaam. Want slim ondernemen hangt ook nauw samen met keuzes maken op basis van betrouwbare cijfers en heldere analyses. En daarvoor bent u bij ons aan het goede adres, of dat nu gaat over administratie, accountancy, belastingen of personeelszaken en salarisadministratie, voor kleine tot middelgrote ondernemingen.

Neem contact met ons op voor een gratis kennismakingsgesprek.

De Run 4210, Postbus 100, 5500 AC Veldhoven www.degroof.nl

EKIB1303 advertenties.indd 7

27-09-13 12:06

Rust en ruimte in het Flex Logies Gebouw Een kleine zestig bewoners namen afgelopen zomer hun intrek in het splinternieuwe Flex Logies Gebouw in Eersel. Detacheerder Metaal Flex Nederland heeft dit complex gerealiseerd samen met de gemeente Eersel en Woningstichting de Zaligheden, en is zelf de beheerder. Er is landelijk veel lof voor het project van bestuurders, hoe ervaren de bewoners het zelf? De eerste reacties.

Na het werk trappen ze een balletje of genieten ze op een bankje van de nazomerzon. De eerste bewoners van Mazury, Tatry en Pomorze, zoals de drie gebouwen zijn gedoopt, hebben ruimte en groen om zich heen. Ze beginnen zich al thuis te voelen in het Flex Logies Gebouw.

Ilona Lebok is de conciërge. Zij werkt sinds 2006 voor Metaal Flex Nederland; ze heeft bij verschillende bedrijven in de regio schoonmaakwerk gedaan. Nu onderhoudt ze de nieuwe, moderne gebouwen. Ze is er samen met haar echtgenoot Marcin.

Marcin werkt al sinds 2001 op-en-af in Nederland.

Hij fungeert als vraagbaak voor de andere bewoners in het Flex Logies Gebouw en zorgt ervoor dat daarover communicatie is met het kantoor van Metaal Flex in Hapert. “Dit is wel de mooiste plek waar ik in Nederland gewoond heb,” zegt hij.

Metaal Flex heeft voortdurend ongeveer vijfhon-

derd mensen onder contract. Deze werknemers worden gedetacheerd bij allerlei bedrijven in de regio, vooral de Kempische maakindustrie. De opening in juni van de nieuwe behuizing ging vergezeld van verschillende evenementen, zoals een symposium over de huisvesting van arbeidsmigranten en een open dag voor de inwoners van Eersel. Tijdens het symposium kreeg het initiatief lof van vele kanten. Leendert Koning, leider van het team EU-arbeidsmigranten van het ministerie van Binnenlandse Zaken: “Het Flex Logies Gebouw is een voorbeeld van hoe goed het kan.” Han van de Ven, mede-eigenaar van de Vencomatic-groep in Eersel: “Als werkgever wil ik dat de arbeidsmigranten die wij inhuren, beschikken over goede woonruimte.”

Eigenaar/directeur Roel van Heugten van Metaal Flex is van mening dat werknemers niet thuishoren in een caravan of een boerenschuur. Hij wil met

het Flex Logies Gebouw laten zien dat dit ook niet hoeft. Arkadiusz Sigura is daar blij mee. Hij studeert in Polen internationale handelsbetrekkingen en is nu voor de tweede keer in Nederland om een aantal maanden geld te verdienen. “Ik moet na het werk vaak nog studeren en daar heb ik hier alle rust en ruimte voor.”

www.flexlogiesgebouw.nl www.metaalflex.com

103

103 EKIB1303 MetaalFlex.indd 103

27-09-13 11:34

Het is een prachtig schouwspel als een verbouwereerde Henk Sweegers uit handen van burgemeester Jack Mikkers een bronzen beeldje krijgt voor zijn ondernemerschap en betrokkenheid. De 1.000 gasten van de bedrijvenavond van Veldhoven Culinair zijn unaniem in hun oordeel: een verrassende, maar zeer terechte winnaar van de Veldhovense Ondernemerstrofee. De directeur van Verzinkerij Meerveldhoven is in zijn nopjes met de trofee die speciaal voor deze gelegenheid ontworpen is. ‘Ik ben verrast, maar ook heel trots, want deze prijs wordt breed gedragen door ondernemend Veldhoven.’

De uitreiking van de Veldhovense Ondernemerstrofee is een smakelijk intermezzo tijdens de exclusieve bedrijvenavond van Veldhoven Culinair op donderdag 15 augustus. Deze uitreiking ‘nieuwe stijl’ valt duidelijk in de smaak bij de Veldhovense ondernemers die een vorkje meeprikken. Winnaar Henk Sweegers is zichtbaar aangeslagen als in een film zijn levenswerk de revue passeert. De twee zoons Roel (36) en Daan (38) vertellen enthousiast over de passies, drijfveren en eigenschappen van

Oorspronkelijk initiatief Rabobank Eindhoven-Veldhoven

104

104-105 EKIB1303 Ondernemers Trofee Veldhoven.indd 104

De Veldhovense Ondernemerstrofee is de erkenning voor uitzonderlijke prestaties van een ondernemer uit Veldhoven. Zowel op zakelijk als op maatschappelijk vlak. De prijs is oorspronkelijk (1996) een initiatief van Rabobank Eindhoven-Veldhoven. Sinds 2011 ontfermt een aantal oud-winnaars zich over de Veldhovense Ondernemerstrofee ‘nieuwe stijl’. Door deze wisseling van de wacht is de prijs meer een evenement voor en door ondernemers geworden. Als hoofdsponsor is Rabobank Eindhoven-Veldhoven nog steeds betrokken bij het initiatief.

27-09-13 11:34

Gesprek met Henk Sweegers, winnaar Veldhovense Ondernemerstrofee 2013

Als ik me iets voorneem, laat ik niet meer los Tekst Andries tekst, training & advies , fotografie Brigitte Strijbos

hun vader. Het juryrapport spreekt boekdelen over deze bevlogen en betrokken ondernemer: ‘Henk verstaat de kunst om nieuwe paden te vinden in een veranderende wereld.’

45 jaar historie In 1968 ging Henk Sweegers aan de slag bij het familiebedrijf van zijn vader dat al in 1947 de poorten opende. Verzinkerij Meerveldhoven kenmerkt zich door een onafhankelijke positie, met veel klantcontacten van meer dan 40 jaar. ‘Het bedrijf is ruim 35 jaar voor de helft in handen geweest van Duitse aandeelhouders’, haalt Henk Sweegers herinneringen op aan lang vervlogen tijden. ‘Het is altijd mijn grote wens geweest om er weer een echt familiebedrijf van te maken. Ik ben een gelukkig man dat ik nu honderd procent eigenaar ben van een bloeiend bedrijf. De uitdaging is om zonder kleerscheuren door de crisis te komen. Dat is een zware opgave in een tijd van faillissementen en overnames in de branche.’ De bereikte leeftijd van 66 jaar lijkt respectabel voor een ondernemer. De vraag rijst of Henk al aan zijn pensioen denkt? ‘Op dit moment stoom ik samen met mijn zoons Roel en Daan het bedrijf klaar voor de volgende generatie. Daar hebben we enkele jaren voor uitgetrokken.

Het is de bedoeling dat zij het stokje overnemen als ik zeventig ben.’

Verduurzamen onder één dak Dankzij de samenwerking met partners en innovatieve, technologische toepassingen komt het Meerveldhovense familiebedrijf in een stroomversnelling terecht. Vandaag de dag staan er bijna 100 medewerkers op de loonlijst. Het aantal Belgische en Duitse klanten is flink toegenomen. Zijn zoon Daan geeft leiding aan Dameco Plating, Roel is directeur bij De Run Metaalcoating. ‘Met Verzinkerij Meerveldhoven zijn we ijzersterk in het beschermen van stalen constructies en aluminium voor de

104-105 EKIB1303 Ondernemers Trofee Veldhoven.indd 105

toekomst’, vat een trotse Henk Sweegers het onderscheidende vermogen van zijn bedrijf samen.

‘Met vijf verschillende bedrijven en eigen transport onder één dak bedienen we de maakindustrie op maat. Dat is een bewuste keuze: consumenten gaan ook liever naar één supermarkt, dan naar vijf afzonderlijke winkels.’

Vanzelfsprekend is de strenge milieuwetgeving een heet hangijzer in de zware industrie waarin Verzinkerij Meerveldhoven actief is. ‘Op ons terrein gebruiken we een eigen waterzuiveringsinstallatie’, benadrukt Henk Sweegers, ‘Deze installatie filtert en zuivert het opgepompte verontreinigde grondwater en regenwater. Dameco Plating - één van onze 5 bedrijven - hergebruikt het gezuiverde water in het productieproces.’

ziekliefhebber is hij supporter van Harmonie Sub Umbra uit Meerveldhoven. Daarnaast is Henk oprichter van stichting D’n Adriaan in zijn woonplaats Riethoven. ‘Sinds 1992 organiseren we met deze stichting concoursen om amateurmusici te stimuleren in hun hobby’, geeft hij tekst en uitleg over deze bijzondere stichting. ‘Ik geniet daar met volle teugen van. Ik merk dat de rijkdom van het leven pas op latere leeftijd echt tot bloei komt.

Ik zie het als mijn plicht dat familie en vrienden daar ook de vruchten van plukken.’

Initiatiefnemer MECK Het perspectief van Henk Sweegers reikt verder dan zijn kernactiviteiten voor Verzinkerij Meerveldhoven. ‘Samen met voormalig huisarts Viktor Pop ben ik ook de initiatiefnemer van het MECK (Medisch Expertise Centrum Kempen) aan de Provincialeweg in Veldhoven’, vervolgt Henk Sweegers zijn verhaal.

‘Het MECK is een stichting zonder winstoogmerk die actuele problemen in de zorg cliëntgerichter en op hoog kwalitatief niveau aanpakt’. Het juryrapport van de Veldhovense Ondernemerstrofee roemt zijn aandeel: ‘De realisatie van dit centrum had zonder de visie van Henk nooit gerealiseerd kunnen worden’. Het zegt veel over zijn vasthoudendheid. ‘Als ik me iets voorneem, laat ik niet meer los’, zegt Henk Sweegers daar zelf over. ‘Ik schuw risico’s niet. Wel heb ik een hekel om fouten toe te geven. Ik los het liever eerst op, voordat ik ermee naar buiten treed.’

Muziekliefhebber pur sang Ook het verenigingsleven kan op de onvoorwaardelijke steun van Henk Sweegers rekenen. Als mu-

105

27-09-13 11:34

Voor al uw druk- en printwerk Marketing ondersteunend Kwalitatief drukwerkadvies op maat Lange Voren 16b, 5521 DD Eersel T 0497-331331 | F 0497-331339 | E info@allcolor.nl | www.allcolor.nl

Aardwarmtesystemen Brandweerputten Infiltratieputten Bronbemaling Grondwaterzuivering Berlinerwanden Bredasedijk 28 5571 VC Bergeijk T +31 (0)497 - 54 40 02 info@bergmansbronbemaling.nl www.bergmansbronbemaling.nl

EKIB1303 advertenties.indd 8

27-09-13 12:06

MÉÉR DAN ONLINE BOEKHOUDEN

Te koop / Te huur

Zuiddijk 5 te Helmond

www.rswtotaal.nl

Xavier Broeckx 06 2250 8310 xavier@woonplezier.nl

Stilstand is achteruitgang!

Nu sinds Prinsjesdag duidelijk is welke maatregelen genomen gaan worden lijkt in zowel de woningmarkt als in de markt voor bedrijfsmatige huisvesting weer beweging te ontstaan.

Men weet immers waar men aan toe is en of het nu mee of tegen valt we zullen er mee vooruit moeten. Inmiddels weten de meeste ondernemers en bedrijven ook hoe ze in deze nieuwe realiteit kansen kunnen pakken en inspelen op nieuwe omstandigheden. In bijna elke sector is namelijk in slechts een paar jaar tijd veel veranderd.

Daarom merken wij als bedrijfmakelaar dat ondernemers juist nu keuzes voor de toekomst maken. Daar hoort ook passende huisvesting bij. Vaak liggen de toekomstige behoeften lager dan de ruimtebehoefte uit het verleden. Men werkt bijvoorbeeld met minder voorraden, onderdelen worden uitbesteed en processen worden efficiënter ingericht.

Op elk gewenst moment volledig inzicht in de actuele financiële positie van uw onderneming. Heeft u onvoldoende tijd om zelf uw administratie te verzorgen? Of houdt u zich gewoon liever met de andere aspecten van het ondernemen bezig? RSW TOTAAL® informeert en ontzorgt u.

Evidente besparing op uw administratieve lasten Meer tijd voor ondernemen

Gemert T 0492 363038

Laat u daarom altijd goed voorlichten door een deskundig makelaar.

U kunt contact met mij opnemen om een pand op waarde of courantheid te beoordelen maar ook om bijvoorbeeld een contract kritisch te beoordelen. Voorkomen is immers nog steeds beter dan genezen…

Bijzonderheden: - onder architectuur gebouwd representatief bedrijfsgebouw - speelse indeling met diverse gebruiksmogelijkheden - hoogwaardig voorzieningenniveau - het object is zowel te huur als te koop - uitermate geschikt voor een bedrijf in de R&D-sfeer - voorzien van databekabeling, perslucht, airco’s, brandmeldinstallatie, alarm

Huurprijs: € 75.000,– Koopprijs: € 725.000,–

exclusief BTW per jaar k.k. (geen BTW van toepassing)

100% Duidelijk kostenoverzicht

Helmond T 0492 549055

info@rswtotaal.nl Stapelovenweg 2, 5708 JW Helmond, T. 0492-550775 Wilhelminastraat 13, 5721 KG Asten, T. 0493-670555 01-02 107-108 PP1303 Cover.indd 2

Mocht u nieuwe huisvesting overwegen denk goed na over de termijn waarop u zich wilt vastleggen. Beschikt het pand wat u op het oog hebt om te kopen of te huren wel voldoende uitbreidingsmogelijkheden of flexibiliteit. Uw huisvesting moet namelijk ten allen tijde ondersteunend zijn aan uw bedrijfsvoering en mag nooit belemmerend gaan werken.

Mijn advies: anticipeer op veranderende omstandigheden en pak de mogelijkheden van dit moment op tijd op.

Tijdige managementcontrole Volledig digitale administratie

De omstandigheden in de markt zijn beter dan ooit. Er is relatief veel keuze, prijzen zijn aantrekkelijk en voorwaarden beter bespreekbaar dan voorheen. Voor ons ligt de toekomst en te lang wachten met het maken van keuzes kan verkeerd uitpakken.

Op bedrijventerrein Hoogeind gelegen hoogwaardig kantoorobject met diverse multifunctionele ruimten te gebruiken als test- of onderzoeksfaciliteiten.

Het object is opgetrokken uit hoogwaardige materialen en kent een speelse opzet. Verder is het object voorzien van moderne installaties en voorzieningen.

Totale bedrijfsoppervlak betreft ca. 925 m2 VVO en er zijn ca.

21 parkeerplaatsen op eigen terrein aanwezig.

Nuenen T 040 2635960

0492-549055 | www.bedrijfsmakelaarhelmond.nl

107 PP1303 Broeckx-Praasterink.indd 107

27-09-13 26-09-13 12:08 13:05

*

Bra

bant B us i

ne

Eind

*

p

usin

ess

rij

f

*

De

d en in Be

Peell

ra * B

and P

erspe

ctief

b

an

pen rijf *

Kemp

oven & De Kem

Bed

peelland perspectief &

*

dh Ein

in

n ove * Eindh

ant B

f*

Brab

land Pe rs

tie

f*

el Pe

ec

sp ectie

*

Per

ss

nd

peelland perspectief nummer 3 2013

la el * Pe

hove in Bn & De K edr empe ijf n

* t B usiness

Suytkade:

Helmonds nieuwste trots Indrukwekkende rollerbank op Automotive Campus Aan de gang met SEPA peelland perspectief nummer 3 2013

01-02 107-108 PP1303 Cover.indd 1

27-09-13 12:08