Égalité des sexes: En quoi les think tanks contribuent-ils à faire changer les choses?

Égalité des sexes En quoi les think tanks contribuent-ils à faire changer les choses ?

Stuart Freedman / Panos

L’approche Think tank

Une composante essentielle du programme de développement international consiste à offrir aux femmes et aux filles un accès équitable à l’éducation, aux soins de santé et à un travail décent, ainsi qu’une représentation dans les processus décisionnels politiques et économiques. Dans le but de créer des économies durables et inclusives, des pays du monde entier se sont engagés à réaliser l’égalité des sexes et à autonomiser les femmes et les filles par l’entremise des Objectifs de développement durable.

Les instituts de recherche sur les politiques, ou think tanks, s’appuient sur des recherches rigoureuses et la mobilisation locale. Ils occupent une position unique leur permettant de contribuer à ce programme en : • préconisant des chances égales pour les femmes dans le domaine de la recherche; • menant de la recherche sur des sujets sexospécifiques, notamment la violence faite aux femmes, l’accès aux services publics, et la santé des mères et des enfants; • intégrant des considérations sexospécifiques à leur recherche, du début à la fin; • participant à des processus politiques qui favorisent l’égalité des sexes; • prenant en compte les dimensions sexospécifiques de leurs politiques et pratiques organisationnelles.

Grâce à l’utilisation de données crédibles ainsi que par l’interaction avec les citoyens et les décideurs politiques, les think tanks soutenus par l’Initiative Think tank (ITT) favorisent l’égalité des sexes et produisent de réels changements dans leurs sociétés.

Ryan Brown/UN Women

Autonomisation des chercheuses Le Grupo Sofía est un réseau de chercheuses en sciences sociales du Pérou qui favorisent l’autonomisation des femmes dans le milieu universitaire en créant des espaces où les femmes peuvent partager leurs expériences. Le réseau est dirigé par des universitaires et des chercheurs de deux universités : Pontificia Universidad Católica del Perú et Universidad del Pacífico, et de deux think tanks : Grupo de Análisis para el Desarrollo (GRADE) et Instituto de Estudios Peruanos (IEP). Avec l’appui de l’ITT, le Grupo Sofía a organisé des événements et des séminaires portant sur les défis et les possibilités qui se posent aux femmes dans le domaine de la recherche. Le Grupo Sofía tient des activités de sensibilisation du public qui mobilisent les chercheurs, y compris les hommes à titre d’alliés pour soutenir l’autonomisation des femmes dans le milieu de travail, ainsi que le personnel administratif des universités et des think tanks pour créer un milieu permettant aux femmes d’exceller dans leur carrière universitaire. Le réseau s’efforce également de changer les perceptions de la population à l’égard des contributions des femmes à la recherche et au débat public, en ciblant les responsables des politiques et les médias.

Seulement 1/3 des professeurs et des chercheurs universitaires du Pérou sont des femmes.

Dans certains domaines, comme l’économie, la proportion des femmes est encore plus faible (environ 1/6). – Recensement national des universités (CENAUN) 2015

Accès aux soins de santé maternelle et infantile Au Nigeria, où de nombreuses femmes meurent pendant la grossesse et l’accouchement, il est très difficile d’accéder à des soins de santé maternelle et infantile. Cela est particulièrement vrai des femmes dans les communautés rurales mal desservies du Nigeria.

Le Centre for Population and Environmental Development (CPED) s’attaque à ce problème en adoptant des stratégies de participation communautaires qui encouragent la production de connaissances et la prise de décisions par des femmes. À l’aide de cette approche, le Centre mène des recherches sur la prestation des services de santé dans l’État du Delta, transmet les résultats aux responsables des politiques locaux, et travaille avec des intervenants locaux pour améliorer les soins communautaires.

L’égalité des sexes n’est pas seulement un droit humain fondamental, mais également un préalable à l’avènement d’un monde pacifique, prospère et durable. Le 5e Objectif de développement durable vise la réalisation de l’égalité des sexes et de l’autonomisation de toutes les femmes et les filles, notamment en ce qui concerne l’accès équitable aux soins de santé.

Brian Sokol / Panos

Mettre un terme à la violence faite aux femmes La lutte contre la violence faite aux femmes, tant dans la sphère publique qu’à la maison, s’inscrit dans les priorités des autorités publiques en Inde. En 2015, le Centre for Budget and Governance Accountability (CBGA) a entrepris une étude sur les structures de gouvernance de Delhi visant à examiner les problèmes touchant les politiques fiscales et les dépenses publiques, en vue de trouver des façons de lutter contre la violence faite aux femmes.

La recherche portait principalement sur les mesures préventives, notamment les services de police, les services d’autobus publics et les refuges de nuit, ainsi que sur les services adaptés fournis par les hôpitaux publics aux femmes victimes de violence. En collaboration avec un vaste éventail d’intervenants de la société civile et du gouvernement, y compris des groupes de femmes, le Centre a diffusé ses résultats tout au long du processus de recherche dans le cadre de consultations auprès d’autres parties travaillant sur cet enjeu. Le Centre élabore maintenant un cadre budgétaire qui permettra d’examiner les mesures politiques en lien avec la violence.

La violence sexospécifique est l’une des principales causes de blessures et de décès chez les femmes à l’échelle mondiale. Chez les femmes de 15 à 44 ans, il s’agit d’une cause de décès et d’incapacité plus importante que le cancer, le paludisme, les accidents de la circulation et la guerre.

– Oxfam Nouvelle-Zélande

L’égalité des sexes et les organisations Au Pakistan, le Social Policy and Development Centre (SPDC) a réussi à intégrer l’égalité des sexes de manière transversale à l’échelle de l’organisation. Cet enjeu est présent dans la mission et les objectifs de l’organisation, ainsi que dans son programme de recherche sur l’égalité des sexes. Illustrant bien le succès de ce programme, la recherche du SPDC a démontré comment la violence dans les espaces publics peut limiter la participation et le rendement des femmes au sein de la main-d’oeuvre pakistanaise. Ces constatations ont guidé l’élaboration de la loi sur la protection des femmes contre le harcèlement en milieu de travail, qui comprend maintenant des mesures contre le harcèlement des femmes dans les espaces publics au-delà du milieu de travail.

Le SPDC entreprend également des travaux de recherche sur les coûts socioéconomiques tangibles et intangibles de la violence faite aux femmes, un autre exemple de l’engagement de l’organisation envers l’égalité des sexes. De plus, il mobilise des responsables des politiques par la prestation de formations sur la budgétisation sexospécifique, et intègre l’égalité des sexes à son rapport annuel sur le développement social au Pakistan, lequel jouit d’un vaste lectorat.

La discrimination sexuelle perdure, et les hommes dans les bureaux et les usines sont réticents à accepter qu’une femme soit leur supérieure, et encore moins qu’elle soit directrice générale.

– Khalida Ghaus, Directrice Générale du SPDC

Sanjit Das / Panos

Impact dans le monde Les instituts de recherche sur les politiques partout au monde mènent des recherches rigoureuses, exercent une influence sur les politiques et font de la sensibilisation à l’égard de nombreux défis liés à l’égalité des sexes : • Dans le cadre d’une campagne visant les usagers du transport en commun, les nouveaux autobus urbains de San Salvador ont été couverts d’affiches exigeant le traitement respectueux des femmes et des filles, particulièrement dans les transports publics. Cette campagne a été lancée après que des recherches effectuées par la Fundación Salvadoreña para el Desarrollo Económico y Social (FUSADES) aient révélé à quel point les autobus peuvent être des espaces de violence et d’agression pour les femmes au Salvador.

• En 2016, le gouvernement du Bangladesh a tenu compte, dans son plan quinquennal, des constatations d’une recherche menée par l’Institute of Governance and Development (BIGD) de l’Université Brac sur la participation des femmes aux systèmes politiques.

• L’Indian Institute of Dalit Studies (IIDS) a réalisé plus de 15 études liées à l’égalité des sexes, notamment sur la représentation dans les gouvernements locaux, la discrimination sur le marché du travail, la violence et les inégalités sur le plan de la santé. L’Institut a constitué un groupe spécialisé dans l’étude des questions sexospécifiques et de l’exclusion sociale qui explore l’interface entre les genres et les castes, l’ethnicité et la religion, et étudie les répercussions connexes sur l’accès à l’éducation et à la santé, ainsi que sur la participation politique.

Brian Sokol / Panos

Des recherches menées à l’échelle locale ayant un impact L’Initiative Think tank aide à renforcer 43 instituts de recherche en politiques publiques dans 20 pays en développement, au moyen d’une combinaison de financement de base et de soutien au développement des capacités pendant 10 ans. Les instituts sont ainsi mieux outillés pour réaliser des recherches de haute qualité, fonctionner de façon plus durable et entretenir des relations fécondes avec les principaux intervenants.

thinktankinitiative.org/fr @TTI_ITT