Portret osobowości
LUSTRO UMYSŁU Umysł jest lustrem, które dostrzega zmiany świata i dostosowuje się do nich w sposób twórczy, co udowodnię w czasie treningu i z czego nauczę menedżerów korzystać.
Menedżer potrzebuje dla komfortu i skuteczności swoich działań: dobrego samopoczucia fizycznego dobrego nastroju psychicznego dojrzałości emocjonalnej czyli empatii w sytuacjach kryzysowych wrażliwości społecznej, koniecznej do czytania subtelnych informacji z otoczenia młodzieńczego wigoru, co może i banalne, ale często trudne w ciele przepracowanego menedżera
Ekspansywność nie decyduje o skutecznym przywództwie. Przydaje się, ale tylko wtedy, gdy ją kontrolujemy. Pamiętajmy, że w zależności od sytuacji zupełnie różne cechy czynią z nas doskonałych przywódców.
POKAŻĘ menedżerowi jego portret, począwszy od takich oto elementów:
EMPATIA
CHARYZMA
KREATYWNOŚĆ
ASERTYWNOŚĆ
EGO
PRZEDSIĘBIORCZOŚĆ
WIEDZA
DOŚWIADCZENIA
INNOWACYJNOŚĆ
19