Зарплатомер, № 03 (63), март 2014
Издание портала Superjob.ru Зарегистрировано в Комитете РФ по печати. Свидетельство о регистрации ПИ №ФС77-34461 от 3 декабря 2008 года.
№ 03 (63), март 2014
Редакция
Оглавление
Чернецова Валерия Владимировна — главный редактор Голованова Наталья — шеф-редактор Шурыгина Дарья — редактор Чекалдина Ольга — редактор
2
Адрес редакции
4 6 8 10 12 14 16 18 20 22 24 26 28 30 32 34 36 38
Зарплатные индексы Superjob (SJI)
Обзоры заработных плат в сфере информационных технологий
Россия, 123242, Москва, Малый Конюшковский пер., д. 2 телефон/факс: +7 800 200-72-77, +7 (495) 790-72-77 эл. почта: pr@superjob.ru По вопросам размещения рекламы обращайтесь к Соколову Евгению: ad@superjob.ru
Издатель ООО «СуперДжоб» Россия, 123242, Москва, Малый Конюшковский пер., д. 2
Подписка По вопросам подписки обращайтесь к Елене Евсюковой по телефону: +7 (495) 790-72-77 доб. 2802, +7 800 200-72-77; эл. почте zp@superjob.ru Альтернативная подписка с курьерской доставкой в офис через ООО «Агентство подписки «Деловая пресса» по телефону +7 (495) 665-68-92
Директор по IT Руководитель IT-отдела Программист 1С Программист Java Программист PHP Программист С/С++ Программист Oracle Программист Perl SEO-оптимизатор Тестировщик ПО Системный администратор Windows Системный администратор Unix HTML-верстальщик Консультант по внедрению SAP Специалист по информационной безопасности GUI-дизайнер Специалист технической поддержки Системный архитектор
40 Региональные коэффициенты 42 Бонус-лист: Телекоммуникации и связь 43 Ключевые цифры и тренды рынка труда в сфере информационных технологий 46 Мероприятия в марте—мае 48 Профессиональные праздники
Подписные индексы: в каталоге «Пресса России» — 39079 (на 1-е полугодие 2014 года), в каталоге «Роспечать» — 35910 (на 1-е полугодие 2014 года), 37294 (на 2014 год), в каталоге «Почта России» — 72948 (на 1-е полугодие 2014 года)
Общий тираж номера — 15 000 экземпляров. Отпечатано в типографии ScanRus OY, Финляндия. Цена свободная. Дата выхода — 24.02.2014.
Работа должна доставлять удовольствие!
1
Зарплатомер, № 03 (63), март 2014
Зарплатные индексы Superjob (SJI) Зарплатные индексы Superjob — это индексы, отражающие ежемесячную динамику средних заработных плат в Москве в определенных отраслевых сегментах. Расчет индекса осуществляется по фиксированному перечню из 10 профессий для каждого сегмента. Дата начала расчета индексов — 20 октября 2008 года, начальное значение равно 100. Расчет каждого отраслевого индекса осуществляется с периодичностью один раз в месяц.
Информационные технологии
SJI=136,6
В январе зарплатный индекс в сегменте «Информационные технологии» вырос на 0,75% и достиг отметки 136,6 пункта. Годовой рост зарплатных предложений работодателей составил 8,0%.
(по состоянию на 01.02.2014)
140
136,6
120
02.14
01.14
12.13
11.13
10.13
09.13
08.13
07.13
06.13
05.13
04.13
03.13
02.13
01.13
110
100
Базовые позиции Системный администратор PHP-программист Web-дизайнер Программист «1С» Специалист по защите информации Программист Java Системный аналитик Менеджер интернет-проектов Разработчик Oracle Специалист технической поддержки
130
Средние з / п (руб.) на 01.02.2014 55 000 80 000 62 000 87 000 70 000 100 000 95 000 60 000 95 000 40 000
Банковское дело
SJI=124,2
За расчетный период зарплатный индекс SJI в сегменте «Банковское дело» вырос на 0,5% и составляет 124,2 пункта. Годовой рост зарплатных предложений работодателей составил 5,9%.
(по состоянию на 01.02.2014)
140
Базовые позиции
130 124,2
120
t
t
Формула расчета индекса: SJI =
t
02.14
01.14
12.13
11.13
10.13
09.13
08.13
07.13
06.13
05.13
04.13
03.13
100
02.13
110
01.13
2
Финансовый аналитик Финансовый менеджер Специалист бэк-офиса Кассир-операционист Специалист отдела внутреннего контроля Специалист депозитария Главный/ведущий специалист отдела рыночных рисков Главный/ведущий специалист кредитного отдела Специалист по валютным операциям Специалист по пластиковым картам
t
t
I1 + I2 + … + I10 10
t
t-1
, где Ii = I i ×
Обозначения: t
mi
t-1
mi
SJI — текущее значение зарплатного индекса в соответствующем сегменте, t t-1 Ii , I i — текущее и предыдущее значения индекса по i-той профессии из списка расчета, t t-1 mi , m i — текущее и предыдущее значения средней заработной платы по i-той профессии.
Работа должна доставлять удовольствие!
Средние з / п (руб.) на 01.02.2014 65 000 55 000 43 000 35 000 53 000 46 000 72 000 62 000 50 000 33 000
Зарплатомер, № 03 (63), март 2014
Строительство
SJI=130,5
Зарплатный индекс в сегменте «Строительство» в январе вырос на 0,85% и достиг отметки 130,5 пункта. Годовой рост зарплатных предложений работодателей составил 9,2%.
(по состоянию на 01.02.2014)
140
Базовые позиции 130,5
130
120
02.14
01.14
12.13
11.13
10.13
09.13
08.13
07.13
06.13
05.13
04.13
03.13
02.13
100
01.13
110
Прораб Инженер ПТО Инженер-проектировщик Инженер по технадзору Сметчик Инженер по согласованию Инженер по ОТ и ТБ Инженер-строитель Инженер-геодезист Архитектор
Средние з / п (руб.) на 01.02.2014 60 000 58 000 60 000 64 000 60 000 50 000 46 000 60 000 60 000 60 000
Реклама/маркетинг/PR
SJI=129,8
Зарплатный индекс в сегменте «Реклама/Маркетинг/ PR» за расчетный период увеличился на 0,78% и составил 129,8 пункта. За год зарплатные предложения выросли на 9,2%.
(по состоянию на 01.02.2014)
140
Базовые позиции 129,8
130
120
02.14
01.14
12.13
11.13
10.13
09.13
08.13
07.13
06.13
05.13
04.13
03.13
02.13
100
01.13
110
Менеджер по маркетингу Менеджер по рекламе Менеджер по PR Event-менеджер BTL-менеджер Бренд-менеджер Продакт-менеджер Менеджер по развитию Маркетолог-аналитик Ассистент отдела маркетинга
Средние з / п (руб.) на 01.02.2014 56 000 50 000 54 000 50 000 48 000 80 000 90 000 65 000 58 000 36 000
Кадры
SJI=126,2
Зарплатный индекс в сегменте «Кадры» за расчетный период вырос на 0,4% и находится на отметке 126,2 пункта. Годовой рост зарплатных предложений работодателей составил 7,7%.
(по состоянию на 01.02.2014)
140
Базовые позиции
130
126,2
120
02.14
01.14
12.13
11.13
10.13
09.13
08.13
07.13
06.13
05.13
04.13
03.13
02.13
100
01.13
110
Экономист по труду и заработной плате Инспектор по кадрам Менеджер по персоналу Менеджер по обучению Начальник отдела кадров Психолог Рекрутер Ассистент менеджера по персоналу Специалист по льготам и компенсациям Специалист по охране труда* * Кроме сфер строительства и производства
Работа должна доставлять удовольствие!
Средние з / п (руб.) на 01.02.2014 45 000 38 000 45 000 55 000 53 000 34 000 42 000 30 000 65 000 42 000
3
16
Зарплатомер, № 03 (63), март 2014
Программист Oracle Зарплатный диапазон, Net
ИТ Промышленность Телекоммуникации Производство
Строительство Управление недвижимостью
Услуги B2B
Продажи В2В
Продажи В2С
55 000 – 75 000
50 000 – 65 000
40 000 – 60 000
50 000 – 65 000
45 000 – 55 000
40 000 – 50 000
45 000 – 60 000
40 000 – 53 000
35 000 – 48 000
40 000 – 50 000
35 000 – 45 000
34 000 – 40 000
75 000 – 85 000
65 000 – 80 000
60 000 – 70 000
65 000 – 85 000
55 000 – 70 000
50 000 – 70 000
60 000 – 68 000
53 000 – 65 000
48 000 – 60 000
50 000 – 68 000
45 000 – 60 000
40 000 – 56 000
85 000 – 120 000
80 000 – 105 000
70 000 – 100 000
85 000 – 115 000
70 000 – 105 000
70 000 – 100 000
68 000 – 95 000
65 000 – 87 000
60 000 – 80 000
68 000 – 92 000
60 000 – 85 000
56 000 – 80 000
120 000 – 170 000
105 000 – 130 000
100 000 – 130 000
115 000 – 150 000
105 000 – 140 000
100 000 – 130 000
Cоответствует оплате труда специалистов со значительным опытом работы по данной позиции
95 000 – 120 000
87 000 – 105 000
80 000 – 105 000
92 000 – 100 000
85 000 – 105 000
80 000 – 105 000
Cреднерыночная зарплата
110 000
94 000
88 000
105 000
92 000
90 000
87 000
76 000
70 000
84 000
74 000
72 000
I
Cоответствует оплате труда специалистов, не имеющих опыта работы по данной позиции
II
Cоответствует оплате труда специалистов с минимальным опытом работы по данной позиции
III
Cоответствует оплате труда специалистов, имеющих опыт работы по данной позиции
IV
Типичный функционал:
Москва
• • • • •
Санкт-Петербург
разработка и сопровождение программного обеспечения под Oracle; составление технической документации; участие в проектировании и документировании программных комплексов; конвертирование данных различных форматов в БД Oracle; участие во внедрении нового программного обеспечения.
Работа должна доставлять удовольствие!
Региональные коэффициенты — стр. 40
Ищете программиста Oracle? На Superjob.ru 10 014 резюме соискателей, имеющих аналогичный опыт работы.
Зарплатомер, № 03 (63), март 2014
Требования и пожелания к профессиональным навыкам • • • •
Неполное высшее образование (техническое/IT) Навыки программирования на PL/SQL Навыки программирования под Oracle Знание английского языка на уровне чтения технической документации
• • • •
Умение разбираться в чужом программном коде Начальные навыки проектирования Опыт работы с системами контроля версий Опыт программирования под Oracle от 1 года
• • • • • •
Высшее образование (техническое/IT) Знание методологии разработки информационных систем Опыт оптимизации SQL-запросов Опыт проектирования БД Опыт разработки в средах Oracle Developer Suite Опыт программирования под Oracle от 2 лет
Возможное пожелание: опыт работы в конкретной отрасли
• • • •
Опыт оптимизации сложных запросов Опыт работы с высоконагруженной БД большого объема Портфолио завершенных проектов Опыт программирования под Oracle от 3 лет
Возможное пожелание: знание английского языка на разговорном или свободном уровне
Портрет соискателя
средний возраст
4,3 года средний срок работы на последнем месте
90%
95%
мужчины
имеют высшее образование
40%
21%
готовы к переезду
на момент размещения резюме не имели работы
ȱ Ǡ Ȭ ǵ
38 лет
Работа должна доставлять удовольствие!
28
Зарплатомер, № 03 (63), март 2014
HTML-верстальщик Зарплатный диапазон, Net
ИТ Промышленность Телекоммуникации Производство
Строительство Управление недвижимостью
Услуги B2B
Продажи В2В
Продажи В2С
30 000 – 44 000
30 000 – 40 000
35 000 – 42 000
30 000 – 42 000
35 000 – 40 000
30 000 – 43 000
24 000 – 35 000
24 000 – 32 000
28 000 – 34 000
24 000 – 34 000
28 000 – 32 000
24 000 – 34 000
44 000 – 55 000
40 000 – 55 000
42 000 – 55 000
42 000 – 53 000
40 000 – 50 000
43 000 – 55 000
35 000 – 44 000
32 000 – 44 000
34 000 – 44 000
34 000 – 42 000
32 000 – 40 000
34 000 – 44 000
55 000 – 85 000
55 000 – 80 000
55 000 – 75 000
53 000 – 75 000
50 000 – 65 000
55 000 – 75 000
44 000 – 68 000
44 000 – 64 000
44 000 – 60 000
42 000 – 60 000
40 000 – 52 000
44 000 – 60 000
85 000 – 100 000
80 000 – 100 000
75 000 – 90 000
75 000 – 100 000
65 000 – 90 000
75 000 – 100 000
Cоответствует оплате труда специалистов со значительным опытом работы по данной позиции
68 000 – 80 000
64 000 – 80 000
60 000 – 72 000
60 000 – 80 000
52 000 – 72 000
60 000 – 80 000
Cреднерыночная зарплата
68 000
63 000
63 000
65 000
62 000
65 000
54 000
50 000
50 000
52 000
50 000
52 000
I
Cоответствует оплате труда специалистов, не имеющих опыта работы по данной позиции
II
Cоответствует оплате труда специалистов с минимальным опытом работы по данной позиции
III
Cоответствует оплате труда специалистов, имеющих опыт работы по данной позиции
IV
Типичный функционал:
Москва
• • • • •
Санкт-Петербург
верстка web-страниц и шаблонов с помощью языка разметки html; оптимизация верстки и кода существующих проектов; базовая работа с контентом (форматирование, работа с изображениями и пр.); установка макетов на системы управления сайтов; участие в создании web-интерфейсов.
Работа должна доставлять удовольствие!
Региональные коэффициенты — стр. 40
Ищете HTML-верстальщика? На Superjob.ru 5 042 резюме соискателей, имеющих аналогичный опыт работы.
Зарплатомер, № 03 (63), март 2014
29
Требования и пожелания к профессиональным навыкам • Среднее профессиональное образование (техническое/IT) • Знание HTML, CSS, JQuery • Знание основных способов вёрстки, их возможностей, сильных и слабых сторон • Понимание особенностей работы браузеров и знание их возможностей • Понимание принципов клиентской и серверной части работы web • • • •
Знание принципов семантической верстки Знание графических редакторов (Photoshop) Навыки кроссбраузерной верстки Опыт работы HTML-верстальщиком от 1 года
• • • • • •
Высшее образование (техническое/IT) Навыки адаптивной верстки Базовые знания PHP Наличие портфолио Опыт создания и внедрения шаблонов верстки Опыт работы HTML-верстальщиком от 2 лет
Возможные пожелания: – знание JavaScript; – знание английского языка на уровне чтения технической документации
• Опыт работы в крупных проектах • Опыт работы HTML-верстальщиком от 3 лет
Портрет соискателя
средний возраст
1,7 года средний срок работы на последнем месте
70%
64%
мужчины
имеют высшее образование
12%
57%
готовы к переезду
на момент размещения резюме не имели работы
ȏ ȇ Ȗ ǖ
28 лет
Работа должна доставлять удовольствие!