№4 (16092)
Суббота, июля 2013 2012ГОДА ГОДА E-mail: sogdpravda@mail.ru СУББОТА 1221января
В РОЗНИЦУ ЦЕНА СВОБОДНАЯ
ганизации было ввезено оборудования на 63 млн. долларов. Также за минувший год сооружено 3 малые ГЭС. Достижения в экономике позволили успешно решать социальные вопросы. Так, только за минувший год простроено и сдано в эксплуатацию несколько новых школ и учебных классов, на содержание медицинских учреждений направлено 153 млн. сомони и дополнительно к этому выделен 1 млн. сомони на приобретение современного медицинского оборудования. Успешно развивалось и сельское хозяйство. Но докладчик больше говорил о неиспользованных возможностях в хлопководстве, растениеводстве, овощеводстве, животноводстве, развитии садоводства, виноградарства, перерабатывающей промышленности.
Определены направления роста экономики области
Совещание актива области подвело результаты деятельности всех сфер народного хозяйства за 2012 год и, что особенно важно, определило пути и основные направления дальнейшего развития области в 2013 году. Заседание актива прошло в большом актовом зале ИОГВ Согдийской области. В его работе приняли участие заместители Председателя области, председатели городов и районов, их заместители, руководители областных, городских, районных структур, правоохранительных, финансовых, налоговых органов, председатели джамоатов. В работе актива принял участие заместитель премьер-министра РТ Муродали Алимардон. Были обсуждены два вопроса: подведение итогов деятельности за 2012 год и подведение итогов областных конкурсов «Лучший город (район)» и «Лучший специалист года». На активе с докладом об итогах деятельности отраслей народного хозяйства области за 2012 год выступил заместитель Председателя Согдийской области М. Каюмов. В докладе отмечалось, что за прошедший год в области достигнуты определенные положительные результаты во всех сферах народного хозяйства. Так, доходная часть бюджета выполнена на 105,5%. Вместе с тем были использованы не все имеющиеся возможности. Так, Матчинский, Зафарободский, Ганчинский районы не обеспечили выполнение местных бюджетов. Ряд районов – Исфаринский, Истарав-
шанский, Шахристанский, Аштский, Канибадамский, Бободжонгафуровский не сумели выполнить от 1 до 6 видов налогов. В расходной части бюджета, как и в прошлые годы, особое внимание уделялось социальной сфере. На эти нужды было направлено 84% областного бюджета. 37 млн. сомони были направлены в субвенционные города и районы. В промышленности достигнут темп роста в 115,7%. 218 предприятий по сравнению с прошлым годом увеличили объем производства, 69 допустили снижение и только одно вообще не функционировало. В течение минувшего года на территории области было создано 102 малых и средних предприятия. Для их ор-
Строительство новых социальных объектов, решение инфраструктурных вопросов –расширение и асфальтирование дорог, открытие Шахристанского тоннеля протяженностью 5200 метров, ввод в строй гостиниц и новых корпусов здравниц позволили успешно развиваться туризму и в том числе международному. Сегодня на территории области функционирует уже 17 туристических организаций. В прошлом году, как и прежде, особое внимание уделялось приему граждан, решению их насущных вопросов. Так, в 18 городах и районах области было при-
Свидетельства динамичного развития области Доходная часть бюджета области за 2012 год выполнена на 105,5%. В государственную казну поступило на 179,1 млн. сомони больше, чем в предыдущем году. За прошедший год на территорию области ввезено автомобилей на сумму 150 млн. долларов, что в три раза больше, чем в 2011 году.
На территории области открыты ещё 2 частные школы и теперь их в области уже 20. Эти и другие факты, свидетельствующие о росте экономики области и благосостоянии жителей довел до сведения журналистов на своей прессконференции Председатель области Кохир Расулзода.
нято Председателем области 3900 человек. Стабильность и спокойствие в общественной жизни обеспечивали правоохранительные органы. Их работе, материально-техническому обеспечению служб, решению социальных вопросов военнослужаших ИОГВ области также уделял необходимое внимание. Председатель области Кохир Расулзода задал выступающему ряд вопросов и, обращаясь к залу, сказал: «Мы собрались здесь, чтобы подвести итоги, но и главное поговорить и выявить наши резервы, возможности, точки дальнейшего роста, увидеть перспективу области». В ходе совещания, отчета ряда председателей городов и районов он сделал глубокий анализ состояния дел, на конкретных примерах продемонстрировал достигнутые результаты, обнажил имеющиеся достаточные резервы для дальнейшего роста экономики, пополнения доходной части бюджета, создания новых рабочих мест, решения социальных и инфраструктурных вопросов. Так, в частности, создание в 2011 году в области 65 предприятий обеспечили поступление в бюджет в объеме 5 млн. сомони, а уже в 2012 -102 предприятия создали 3924 рабочих места и уже успели выпустить различной продукции и предоставить услуг на 120 млн. сомони. С этих предприятий в бюджет поступило 20 млн. сомони. В соответствии с экономическими расчетами, которые представил Глава области в текущем году эти предприятия дадут объем продукции в размере 250 млн. сомони и поступлений в бюджет -30 млн. сомони.
2
В пресс-конференции принял участие 51 журналист, представляющие отечественные и зарубежные СМИ. Их интересовали вопросы развития предпринимательства промышленности сельского хозяйства, решение вопросов инфраструктуры, образования, здравоохранения. На все заданные вопросы журналисты получили от руководителя области исчерпывающие ответы. Пресс-конференция вместо запланированного часа продолжалась ровно два часа.
Подробный отчет о пресс-конференции читайте в следующем номере.
2
Согдийская правда
12 января 2013 года №4 (16092)
Равнение на лучших!
На заседании областного актива были подведены итоги областных конкурсов «Лучший город (район)» и «Лучший специалист года», проведенных в соответствии с постановлениями Председателя Согдийской области за № 1 и № 2 от 09.01.2013 года. Первое место в областном конкурсе «Лучший город (район)» присуждено городу Худжанду, второе- Спитаменскому и третье –Ганчинскому районам. Победителям вручены соответственно 30, 20 и 10 тысяч сомони. Также были определены победители конкурса «Лучший специалист года» в 21 номинации. Лучшим строителем года стал Набиев Махмуд, инженер по качеству, ООО «Евростройсервис» г. Худжанда Лучшим банкиром года признан Азимов Фарзин, представительство коммерческого банка «Эсхата» в Джабборрасуловском районе Лучшим спортсменом - Бобоев Мирхолик, воспитанник ДЮСШ области г.Худжанда Лучшим врачом- Бобозода Аюб, врачревматолог ЦЗ №1 г.Кайраккума Лучшим студентом стала Махкамова Наргизахон, студентка политехнического института ТГТУ им. академика М. Осими г.Худжанда Лучшим энергетиком года признан Авезов Файзулло, ГЭС «Дружба народов» г.Кайраккума Лучшим экономистом года стал Халлоков Озиф, заведующий отделом экономики и торговли ИОГВ г.Исфары Лучшим работником сельского хозяйства стал Муфтоев Абдулхак, руководитель ДХ Аштского района Лучшим архитектором года назван Рахматов Аюбджон, главный архитектор ИОГВ области Лучшим учителем - Адхамов Азам, учитель истории лицея №1 г. Истаравшана Лучшим мирабом определен Мухаммадиев Умарали, работник управления водхозяйства Ганчинского района Лучшим участковым инспектором года - Сангинов Гайратджон, Отдел
Определены направления роста экономики области
Помимо этого в 2013 году на территории области должны открыться ещё 112 малых и средних предприятий. Выразив слова особой признательности населению области и предпринимателям, вкладывающим собственные усилия и средства на благоустройство, подъем экономики и дальнейшее развитие области, он призвал всех собравшихся оказывать всемерную поддержку предпринимательству. Другой эффективной точкой роста экономики благосостояния может служить дальнейшее развитие перерабатывающей промышленности, в частности, отечественная переработка фруктов и сухофруктов. 92 миллиона 670 тысяч сомони было израсходовано в 2010-2012 годах на решение социальных вопросов, поставленных жителями Согдийской об-
ласти в ходе приемов граждан со стороны Председателя Согдийской области и председателей 18 городов и районов Северного Таджикистана. Эти средства были направлены на решение социальных вопросов, касающихся райцентров, джамоатов, махаллей, квартальных советов сообщил Председатель Согдийской области Кохир Расулзода на активе области. -На эти средства были построены новые школы, дополнительные классы, Дома здоровья, а также произведен ремонт дорог, возведены различные социальные объекты, проложены водоводы, мосты, линии электропередач, открыты малые предприятия. Средства были выделены из республиканского, областного и местных бюджетов, а также за счет различных грантов, в том числе по линии Программы
развития села Рушти дехот, долевого участия населения и участия денежных средств предпринимателей. На совещании актива с отчетами о проделанной работе выступили председатели г. Худжанда - Р. Каримов, Истаравшана - И. Абдуллаев, Исфары – Р. Амиров, Аштского района –А. Азизов, Бободжонгафурова –С. Мирхаликов, г. Пенджикента –Х. Абдуназаров. Председатель области дал им конкретные поручения по наращиванию объемов промышленности сельского хозяйства, организации предприятий по переработке овощей и фруктов, своевременной выплате зарплаты и пенсий, созданию новых рабочих мест, строительству школ, медицинских учреждений, асфальтированию дорог. Он призвал всех руководителей, в том числе налоговых и финансовых, изыски-
МВД РТ в Бободжонгафуровском районе Лучшим ученым года стал Азизов Фаттох, преподаватель ХГУ им. ак. Б. Гафурова, института экономики и торговли ТГУК, доктор экономических наук, г. Худжанд Лучшим государственным служащим года признана Косимова Шоира Рахбаровна, заместитель председателя сельского джамоата Ява Бободжонгафуровского района Лучшим дорожником года признан Муминов Фаридун, руководитель государственного учреждения по содержанию автомобильных дорог г. Пенджикента Лучшим журналистом года назван Махкамов Сайфулло, газета «Корвони умед» г. Истаравшана Лучшим промышленником года - Джураев Хусейн, предприятие «Фон Ягноб», Айнинский район Лучшими предпринимателями года названы Рахмонов Абдулатиф, предприятие «Молочная радость», Бободжонгафуровский район и Хасанов Назир, предприятие ЧП «Рахимов», г.Худжанд Лучшим ремесленником признана Каримова Салима, сотрудница центра национальных ремесел «Бахор», г. Худжанд Лучшим юристом года признана Темурова Гулсара, старший государственный нотариус г. Исфары Все они награждены призами, дипломами и денежными премиями.
вать источники налогообложения, внимательно и чутко относиться к нуждам и проблемам людей, контролировать исполнение данных поручений. Председатель области Кохир Расулзода в ходе актива сообщил, что практика приема граждан будет продолжена и в будущем году. Она должна осуществляться еженедельно по субботам, а в городах и районах будут проведены Приемы граждан со стороны Председателя области в крупных джамоатах. На совещании выступил премьер- министр РТ М. Алимардон. Он отметил весомый вклад Согдийской области в общее развитие экономики Таджикистана, напомнил, что Президент РТ Эмомали Рахмон неоднократно отмечал и ставил в пример другим регионам успехи Согдийской области и выразил уверенность , что впредь этот регион будет занимать лидирующие позиции во всех сферах жизни. Подводя итоги обсуждения первого вопроса повестки дня Председатель области Кохир Расулзода выступил с речью, в которой определены конкретные направления и задачи на 2013 год. И.Закиров Фото И.Рабиева
Согдийская правда
12 января 2013 года №4 (16092)
новости
В Таджикистане строго соблюдается закон, касающийся свободы совести и вероисповедания, а для верующих в нашей стране созданы гораздо лучшие условия, в чем соседних государствах Центрально-азиатского региона. Такую точку зрения высказал глава Комитета по делам религии Абдурахим Холиков в ходе отчётной пресс-конференции по итогам 2012 года, состоявшейся 8 января в Душанбе.
В Таджикистане строго соблюдается закон «О свободе совести и религиозных объединениях»
Поясняя свою точку зрения, он привёл данные, проведённого Комитетом сравнительного анализа ситуации в этой сфере в ряде государств постсоветского пространства и центрально-азиатского региона. В частности, он сообщил, что в настоящее время в Таджикистане действуют 3938 мечетей, из которых 104 новых, прошедших государственную регистрацию в 2012 году. «Для менее 8 - миллионного населения нашей страны, 96% которого исповедуют ислам, это немалое количество. Сравните, в соседнем Узбекистане с населением 28 миллионов 639 тысяч всего 2050 мечетей, несмотря на то, что тоже 95% жителей исповедуют ислам. В Туркменистане более 5 миллионов жителей - 400 мечетей, в Саудовской Аравии - прародине ислама в г.Ар-Риёз с населением около 5 миллионов -2400 мечетей»,- сказал он. В ходе пресс-конференции глава Комитета по делам религии также опроверг сообщение о том, что Совет улемов, по поручению Комитета по делам религии Таджикистана установил нормы ношения бороды для мужчин и одежды для женщин. Касательно данного вопроса А.Холиков подчеркнул, что журналисты неправильно интерпретировали ранее высказанные его ответы на данный вопрос и излишне политизировали его.
«Наши журналисты часто неточно излагают в своих изданиях, полученную из моих уст информацию, поэтому я в последнее время решил отмалчиваться»,- заявил А. Холиков, в ответ на высказанный упрёк в его адрес, что он не комментирует в СМИ мнение Комитета по различным спорным вопросам. Касаясь запрета на посещение несовершеннолетними мечетей, глава Комитета по делам религии подчеркнул, что данное положение закона соответствует положениям Конвенции о правах ребёнка и международным актам. «Одной из главных задач правоверного мусульманина, в том числе и детей, это получение знаний. Это изложено в соответствующих сурах священного Корана»,- сказал он. «Если дети сейчас уже будут пропадать в мечетях, откуда у них будут знания? Кто будет в будущем трудиться и создавать блага для народа?» , -воскликнул он. Председатель Комитета по делам религии подчеркнул также перед журналистами важность принятых ранее правительством РТ законов "Об упорядочении традиций, торжеств и обрядов" и «Об ответственности родителей за воспитание и обучение детей». Он заявил, что это «наиболее важные законы, принятые за годы независимости» и подобные законы также уже принимаются в соседних государствах региона.
В СЭЗ «Сугд» началось строительство первого предприятия с российскими инвестициями
Строительство первого предприятия на территории Свободной экономической зоны «Сугд» с участием российских инвестиций начато в декабре. Как сообщили «АП» в администрации СЭЗ «Сугд», на днях свободно-экономическую зону посетила делегация из Башкортостана во главе с заместителем премьер-министра правительства республики Илшатом Тажитдиновым. Гости приняли участие в церемонии закладки капсулы у основания производственных корпусов компании «Триада» и дали старт строительным работам. Компания «Триада» является первым субъектом СЭЗ «Сугд» с участием российских инвестиций, и она будет специализироваться на выпуске всего ассортимента продукции из местного гипса. Компания намерена после запуска предприятия наряду с обеспечением внутреннего потребительского рынка Таджикистана экспортировать свою продукцию в Россию,
Казахстан, Кыргызстан и Афганистан. На данный момент в качестве субъектов СЭЗ «Сугд» зарегистрировано 20 предприятий, восемь из которых начали производство продукции и оказывают услуги. Намечается до конца года на базе ООО «Зарфишон» запустить новую линию производства сахарного песка на базе местного сырья. Для этого уже в некоторых районах области экспериментально посеяна сахарная свекла. В остальных субъектах идут строительные и восстановительные работы, заказываются новые современные технологии и оборудование, подводка коммуникаций. За 9 месяцев текущего года предприятиями СЭЗ было выпущено промышленной продукции на общую сумму более 13 млн. сомони.
35 новых предприятий стройматериалов
35 новых предприятий по производству строительных материалов были построены в Таджикистане в 2012 году, благодаря чему более 900 граждан республики обеспечены рабочими местами. Самым крупным из них является ООО «Сугд цемент», мощностью 100 тысяч тонн цемента в год. Данное предприятие расположено в Матчинском районе Согдийской области. Об этом НИАТ «Ховар» сообщили в Министерстве энергетики и промышленности РТ. По словам источника, производство стройматериалов также налажено в Джабборрасуловком и Гончинском районах, городах Чкаловске и Исфаре Согдийской области, в Муминабаде, Дангаре и Хуросоне Хатлонской области, Гиссаре, Рудаки и Турсунзаде, которые относятся к районам республиканского подчинения.
Необходимо отметить, что в настоящее время продолжается строительство крупного предприятия по производству цемента со стороны таджикско-китайской компании «Хуаксингаюр цемент», в Яванском районе, проектная мощность которого составит 1 млн. тонн цемента в год. Идёт к завершению строительство цементного завода, в Вахдатском районе годовой мощностью 50 тысяч тонн, который возводится компанией «Ваҳдат Хуалун». Также завершаются работы по строительству крупных предприятий по производству цемента в районах Дангара и Шахритуз, которые финансируются за счет внешних инвесторов. Всего, на данный момент, в стране работают около 200 малых и средних предприятий по производству строительных материалов. НИАТ «Ховар»
3 В новом году новые задачи пресс-конференция
Чкаловск. В малом зале ИОГВ состоялось собрание актива города. С докладом по итогам деятельности всех отраслей народного хозяйства города за 2012 год выступил заместитель председателя города Махсуджон Максудов. Был сделан анализ работы промышленных предприятий, организаций и учреждений города. В прениях выступили главный врач горбольницы А.Абдухалилов, директор центра Госсанэпидемнадзора Ф.Шарипов, заведующая сектором по защите прав детей А.Абдуллаева, начальник УЖКХА С. Муминов, заведую-
щая сектором общего отдела и контроля Г.Турдиева. Выступившие рассказали о деятельности предприятий и организаций, а также затронули имеющие место некоторые упущения и недостатки. Председатель города Рухсора Каримходжаева заострила внимание присутствующих на предстоящих задачах на 2013 год. В работе актива принял участие начальник комитета по землепользованию Согдийской области Орифджон Ходжаев. В тот же день состоялась прессконференция председателя города Рухсоры Каримходжаевой с журналистами области. Дж.Ахмедов
Весомый вклад промпредприятий
Кайраккум. Из общего объема производства промышленной продукции города, 80% приходится на долю трех крупных предприятий по переработке руды, - так охарактеризовал успехи экономического роста города Кайраккума его председатель Худойназар Юлдошев в ходе состоявшейся пресс-конференции в здании ИОГВ города. Темп роста промышленного производства по сравнению с 2011 годом обеспечен на 137,7 %, а продукции произведено на сумму 584,6 млн. сомони. Слагаемые данного успеха председатель города видит в планомерной и эффективной деятельности промпредприятий города. К числу трех передовиков-гигантов относятся: ООО «Апрелевка» (п.Кансай), ОАО ГОК «Адрасман» (п.Адрасман) и ООО «Таджикско-Китайская горнопромышленная компания» (п.Зарнисор). К последнему относится 55% общего объема произведенной продукции предприятиями города. За отчетный период данной компании поступило иностранных инвестиций на сумму 45 млн сомони. А в ООО « Корхонаи нонпазию канноди», наряду с производством строительного стекла, также наладили отдельную линию по производству стеклянной посуды емкостью 0,5, 1 и 2 литра, которая ныне имеет большой спрос. С введением этой линии создано еще 50 новых рабочих мест. Мощность данной новой технологической линии в сутки составляет 20 тыс. банок и уже произведено 3 млн. стеклопосуды.
В целом в прошлом году в городе энергетиков было сдано в эксплуатацию 6 новых промпредприятий. Наряду с успехами имеются и недостатки, -подчеркнул Х. Юлдашев. Так проведенный анализ финансового состояния промпредприятий показал, что ряд из них не сумел обеспечить темпы роста производства продукции и к концу года свою деятельность завершили убыточно. К их числу можно отнести такие предприятия, как ОАО ГОК «Адрасман» – убыток более чем на 6 млн. сомони, «Комбинат производственных предприятий» – на 147 тыс. сомони, «Корхонаи нонпазию канноди» – 295 тыс. сомони, ОАО «Равшан» – 164 тыс. сомони. По словам председателя города, основную причину в ОАО ГОК «Адрасман» он видит в снижении цен на мировом рынке на производимую продукцию данным предприятием и отсутствие заказа у остальных предприятий. В истекшем году план доходной части местного бюджета удалось выполнить на 124,2%, что дало возможность своевременно финансировать социальные сферы города, и на сегодня в плане выплаты заработной платы работникам бюджетных организаций, задолженностей не имеется. Говоря об общем объеме во внешнеторговом обороте, Х. Юлдашев отметил, что он составил 72 млн. 151 тыс. долларов, в том числе экспорт товара 61,2 млн. долларов и на сегодня субъекты хозяйствования города Кайраккума имеют экономические связи с 14 странами ближнего и дальнего зарубежья.
Год был знаменательным
В нынешнем 2012-2013 учебном году на дневном и заочном отделениях Худжандского государственного университета имени академика Б. Гафурова открыты 10 новых специальностей, среди которых : медицинское дело и биология, WEB-дизайн и компьютерная графика, теория и практика перевода (англ.яз), геоэкология. Об этом сообщил на состоявшейся пресс-конференции в главном корпусе данного университета его ректор Гафурджон Усмонов. Также он добавил, что в этом году в университете открыто отделение магистратуры, где по 22 специальностям принято 169 человек, а в аспирантуре вуза по 16 специальностям обучаются 90 человек. На сегодня в 13 факультетах налажено обучение по кредитной системе. В нынешнем году на 16 факультетах обучается 11548 студентов, которым преподают 862 профессора и преподавателя университета. Ректор также отметил, что на днях в связи с пенсионным возрастом 4 декана и 8 заведующих кафедр освобождены от занимаемых должностей , но продолжают в вузе преподавательскую деятельность. Ректор также отметил, что ныне Худжандский госуниверситет имеет договоры о двустороннем сотрудничестве с 14 вузами 15-ти стран ближнего и дальнего зарубежья, такими как Россия, Китай, Иран, Индия, Германия и др. Только в 2012 году 7 студентов различных факультетов университета получили право продолжить об-
учение по программе DAAD в вузах ряда стран членов Европейского союза. А общее количество студентов, обучающихся по президентской квоте в нынешнем учебном году составляет 534 человека, из них 310 девушек По словам ректора, наряду с успехами есть и нерешенные проблемы. Так, большинство зданий учебных корпусов и общежитий нуждаются в капитальном ремонте, а лабораторные кабинеты – в обновлении и оснащении новым оборудованием. В этом направлении в истекшем году проведен текущий ремонт системы водоканализации общежитий №№2 и 9. А капитальный ремонт общежития №3 согласно плану, намерены закончить до нового учебного года. В завершение Г. Усмонов подчеркнул, что в целом истекший, 2012 год для Худжандского государственного университета имени академика Б. Гафурова был памятным, так как его многотысячный коллектив наряду с большими датами страны – 15-летие Дня национального единства и 20-летие XVI сессии Верховного Совета РТ, также отметил свой юбилей - 80-летие своего университета. А. Дадабаев
4
Согдийская правда
12 января 2013 года №4 (16092)
Трудовая миграция для Таджикистана стала одним из важных социально-экономических факторов, в котором задействованы сотни тысяч наших граждан. Основной страной, в которую направляются таджикские трудовые мигранты является Российская Федерация. Посредством трудовой миграции наши граждане обеспечивают себе трудовую занятость, зарабатывают на обеспечение своих семей и посредством денежных переводов делают колоссальные денежные вливания в экономику Таджикистана. Так, по официальным данным Центрального банка России, в 2011 году из России посредством банковских переводов в Таджикистан было перечислено 3,015 млрд. долларов, а за девять месяцев 2012 года эта сумма составила 2,606 млрд. долларов. Вместе с тем трудовые мигранты встречаются с большим количеством проблем. Это трудности легализации, ущемление трудовых прав, обман недобросовестными работодателями и посредниками, отсутствие социального обеспечения, труднодоступность медицинского обслуживания, низкая правовая защищенность, разлучение и распад семей. Однако в последнее время к имеющимся проблемам трудовых мигрантов прибавилась еще одна, актуальность которой возрастает изо дня в день – это запрет въезда в Россию. Запрет въезда означает, что трудовому мигранту запрещается въезд в эту страну, соответственно он лишается возможности работать и обеспечивать свою семью. Так в чем причина таких запретов? Почему эта проблема теперь стала актуальной? Трудовым мигрантам в Российскую Федерацию въезд закрывался и ранее, но не так массово, как сейчас. В основном это делалось в отношении лиц, которые подвергались депортации или административному выдворению. Однако, кроме этого, имеется еще несколько оснований для закрытия въезда иностранным гражданам в Россию, но они применялись редко. Начиная с октября 2011 года в России в полной мере заработала информационная система учета иностранных граждан и лиц без гражданства, которая позволяет отслеживать соблюдение миграционных правил каждым въехавшим иностранным гражданином, и выявлять нарушителей, которым в последующем запрещается въезд в Российскую Федерацию. С этого момента началось увеличение числа случаев, когда трудовым мигрантам на границе России сообщали, что им запрещен въезд и возвращали обратно на родину. К примеру, только в Худжанд в прошлом году были возвращены с границ Российской Федерации более пятисот граждан. Эти люди потерпели большие убытки, т.к. они потратились на билеты, а еще авиаперевозчики требуют возмещения расходов на обратную дорогу, а многие из них покупали билеты, одолжив деньги или взяв кредит в банке. В настоящий момент въезд в Россию запрещен более 36 тысячам граждан Таджикистана. Но проблема в том, что о закрытии въезда зачастую информируются только
Извините, въезд в Россию Вам запрещён!!!
те лица, в отношении которых применяются административное выдворение или депортация, в то время, как лица, въезд которым закрывается по другим причинам, практически не информируются об этом. Такие лица обычно узнают про это при очередном въезде в Российскую Федерацию, когда им сообщают, что въезд им закрыт.
Почему за к р ы ва е тс я в ъ е зд ?
В законодательстве каждой страны предусмотрены случаи, когда иностранным гражданам запрещается въезд на ее территорию. Такие же правила есть и в Российской Федерации, где основания для закрытия въезда иностранцам предусмотрены статьями 26 и 27 Закона «О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию». Итак, в связи, с чем трудовому мигранту может быть запрещен въезд в Российскую Федерацию. Давайте рассмотрим основные причины. Депортация и административное выдворение самые значимые основания для закрытия въезда. Если трудовой мигрант был депортирован или выдворен из России, ему запрещается въезд в эту страну сроком на пять лет. Практически во всех случаях в отношении трудовых мигрантов применяется административное выдворение, которое назначается судом в качестве наказания за совершение административного правонарушения. В народе «административное выдворение» ошибочно называют «депортацией», но последствия у них одинаковые – въезд запрещается на пять лет. Важно помнить, что пятилетний срок начинает истекать с момента покидания депортированным или выдворенным лицом территории России. Например, если решение о выдворении было принято 1 февраля, а лицо фактически покинуло Россию 20
мая того же года, то срок начинает истекать с 20 мая. Кроме того, мы рекомендуем, депортированным лицам, у которых истек пятилетний срок запрета, воздержаться от поездки еще хотя бы полгода, потому что были случаи, когда после истечения пятилетнего срока лицо все еще значилось в списках, и ему запрещался въезд в Российскую Федерацию. Совершение двух и более административных нарушений трудовым мигрантом является основанием для закрытия ему въезда в Россию на три года. При этом вид административного нарушения не имеет значения, это может быть нарушение, как правил дорожного движения, так и пребывание без регистрации. Оплата или неоплата назначенного штрафа в данном случае также не имеет значения. Это основание для закрытия въезда на самом деле является одним из самых применяемых на сегодняшний день. Но проблема в том, что практически о закрытии въезда по данному основанию трудовые мигранты не информируются, и узнают об этом при очередном въезде в Россию, более того, они не знают, что за это закрывают въезд. Трехлетний срок запрета начинает исчисляться с момента совершения первого, в случае двух правонарушений или предпоследнего в случае, если правонарушений несколько. Например, лицо совершило три административных правонарушения – 1 февраля, 20 марта и 30 июня, трехлетний срок запрета начинает истечение с 20 марта. Не выезд из России в установленные сроки - начиная с этого года, также въезд в Россию будет запрещаться на три года, лицам, которые не выехали из страны в течение тридцати дней после истечения срока их временного пребывания (миграционного учета). К сожалению, многие таджикские трудовые мигранты не становятся на миграционный учет, или не
продлевают его в установленные сроки или не выезжают из России. Теперь таким лицам, если с момента истечения срока их миграционного учета прошло 30 дней, въезд будет закрываться на три года. Срок запрета в таких случаях будет исчисляться с того дня, когда они покинут Россию. Неоплата административного штрафа – также является основанием для закрытия въезда иностранному гражданину в Россию. В случае, если трудовому мигранту за совершение административного штрафа назначен штраф, то его нужно оплатить в течение 30 дней. Если трудовой мигрант не оплатив штраф выехал из России, то ему в очередной раз могут запретить въезд в эту страну. Вместе с тем, в соответствии с российским законодательством, если лицо не оплатило административный штраф в течение 30 дней, то он совершает еще одно административное правонарушение - неисполнение административного наказания, что также влечет наложение дополнительного штрафа. Однако, для трудовых мигрантов этот факт повлечет закрытие въезда на три года, т.к. получается совершение двух правонарушений (см. выше). Вместе с тем, часто нашим гражданам назначают штрафы перед их выездом из России, и у них не бывает возможности оплатить штраф в России. Штраф они могут оплатить и будучи в Таджикистане. Для этого нужно обратиться в любой банк со своим паспортом и постановлением о наложении штрафа, в котором указаны банковские реквизиты для оплаты штрафа. Важно помнить, что после оплаты штрафа необходимо уведомить об этом отделение ФМС, которое назначило штраф. Уведомление вместе с копией квитанции об оплате штрафа можно отправить через почту на адрес отделения ФМС, который указан в постановлении.
Судимость, за совершение преступления иностранным гражданином, в частности, на территории Российской Федерации, также является основанием для закрытия въезда. В данном случае въезд запрещается до момента погашения или снятия судимости. К сожалению, необходимо отметить, что за совершение преступлений много наших граждан привлечены к уголовной ответственности в Российской Федерации, и им после отбытия наказания до погашения судимости запрещается въезд в Российскую Федерацию. В таких случаях въезд за преступления небольшой и средней тяжести закрывается на три года, за тяжкие преступления – на шесть лет и за более тяжкие преступления – на восемь лет. Нежелательному лицу – если иностранный гражданин признается таковым, фактический въезд запрещается пожизненно. Иностранный гражданин может быть признан нежелательным лицом, если незаконно находится на территории России или в случае, если его пребывание в России создает реальную угрозу общественному порядку, либо здоровью населения. На практике мы действительно встретились с тем, что статус нежелательного лица применялся в отношении трудовых мигрантов, которые длительное время без регистрации и оформления других разрешительных документов незаконно находились на территории России, а также к лицам, которые имели инфекционные заболевания, такие как ВИЧ/СПИД, туберкулёз и т.д. Кроме того, трудовому мигранту могут запретить въезд в Россию, если в его паспорте имеются какие-либо недостатки или повреждения. Самым распространенным случаем является, когда в паспорте отклеена пленка с первой страницы. Кроме этого, могут не пропустить, если над фотографией в паспорте оттиск гербовой печати является не полной или
Согдийская правда
12 января 2013 года №4 (16092) он порван в какой-либо части. Поэтому гражданам следует бережно относиться к своему паспорту, и в случае если он имеет какие-либо недостатки или повреждения, прежде чем выехать за рубеж, получить новый паспорт.
Как проверить разрешёнвъезд в Россию или нет?
Сегодня в Таджикистане созданы единичные «окна», позволяющие перед выездом уточнить разрешен ли лицу въезд в Российскую Федерацию. В аэропорту Душанбе функционирует пункт, обратившись в который граждане могут проверить разрешен ли им въезд в Россию. Планируется, что в ближайшем будущем аналогичные пункты откроются в аэропортах г. Худжанда и Кургантюбе. Жители Согдийской области могут проверить разрешен ли въезд в Россию посредством обращения в Управление миграционной службы при правительстве РТ по Согдийской области или в Центр содействия мигрантам при ФОО «Центр по правам человека» в г.Худжанде. Для проверки достаточно предоставить свои паспортные данные – фамилию, имя, отчество и дату рождения, и обратившемуся за несколько минут предоставят информацию – разрешен ему въезд или нет. В Центр содействия мигрантам также можно обратиться посредством телефонов горячей линии: (93) 579-00-15, (98) 579-00-15.
Как быть лицу, которому запрещён въезд в Россию?
Если трудовому мигранту запрещен въезд в Россию по какому-либо основанию, то ему следует воздержаться от по-
ездки до истечения срока запрета в эту страну, либо поехать на заработки в другую страну. Многие трудовые мигранты, которым запрещен въезд в Россию, хотят обойти данный запрет и любой ценой поехать в Россию. Основным вариантом, которым пользуются многие такие лица, является изменение фамилии, имени и отчества. Однако это не является гарантией того, что он сможет получить въезд в Россию. Некоторым гражданам удавалось так пересечь границу, но на практике большинство таких лиц выявляются на границе и им запрещается въезд. Кроме того, с этого года в России ввели уголовную ответственность за въезд в Российскую Федерацию иностранным гражданинам, въезд которым в Российскую Федерацию заведомо для виновного не разрешен. Таким образом, если лицо, которое знает, что ему запрещен въезд в Россию, изменив фамилию, имя и отчество либо другим способом въедет в Россию, то может быть лишен свободы сроком до четырех лет. Подводя итоги, хотелось бы попросить наших граждан, которые планируют поехать на заработки в Россию или любую другую страну, с уважением отнестись к законам той страны, соблюдать миграционные требования и стараться не нарушать их. А их не так уж и много, встать на миграционный учет (зарегистрироваться) после приезда, получить разрешение на работу или патент для осуществления трудовой деятельности, к моменту истечения срока миграционного учета продлить его, либо выехать за пределы страны. Подробную информацию о миграционных правилах страны вашей поездки вы можете получить обратившись в Центр содействия мигрантам. Лишь соблюдение всех правил может гарантировать вам, что вы не будете депортированы или вам запретят въезд в иностранное государство. Азалхон Алимов, Центр содействия мигрантам, г.Худжанд
Вы собираетесь в Россию?!!!
Теперь вы можете перед поездкой уточнить, РАЗРЕШЁН Вам въезд в эту страну или нет!
Позвоните нам – наша помощь бесплатная! Телефон: (93) 579-00-15, (98) 517-00-15. г.Худжанд, Центр содействия мигрантам.
Правовые консультации для трудовых мигрантов Адрес: г.Худжанд,ул.М.Танбури,дом 32, кв.33 Е-mail: hrc.khujand@gmail.com www.migrant.tj
5
В зале Согдийских электрических сетей в торжественной обстановке проводили на заслуженный отдых 21 пенсионера, не продлив с ними трудовые соглашения на 2013 год. Осуществлено это в соответствии со ст. 11 Закона РТ «О пенсионном обеспечении граждан РТ», где сказано, что мужчины по достижении 63 лет и при стаже работы не менее 25 лет и женщины по достижении 58 лет и при стаже работы не менее 20 лет выходят на пенсию. Это делается также с целью большего привлечения молодых специалистов к управленческой деятельности, эффективного использования кадрового потенциала, укрепления самосознания страны и ускоренного внедрения современных технологий, в том числе реализации электронной концепции правительства.
Проводы на пенсию
В этом, конечно, есть положительные и отрицательные моменты. Положительные в том, что мы можем открыть дорогу и возможности для нашей молодежи, -сказал в беседе с нами О.И.Вахоббов, заместитель директора СогдЭС по общим вопросам, – хотя, нужно признаться, не все молодые люди согласны работать за такую зарплату, которая сейчас в Таджикистане, несмотря на то, что с 1 января идет повышение на 30 %. Статистика гласит, что по состоянию на 1 ноября текущего года количество пенсионеров в РТ достигло 589820 человек, что составляет 7,6% от общей численности населения. Оно и верно, ведь после распада Союза многие молодые специалисты уехали за рубеж, а те, кто остались, уже в преклонном возрасте, но еще способны приносить пользу любому предприятию, имея знания, навыки и опыт работы. Есть специальности в нашей системе, которые требуют специальной подготов-
ки, проходящей не один месяц, это – диспетчеры, инженеры по ТБ и другие. Помимо этого опыт, профессиональная интуиция приходят с годами. -Как Вы думаете, это очень противоречит Конституции, ведь там четко прописано право на соцобеспечение в старости? -Да, для нас это тоже непростой вопрос. Многие пенсионеры получают невысокую пенсию, к сожалению не хватает для удовлетворения социальных нужд человека. Мы постараемся с профкомом нашей организации как-то облегчить жизнь пенсионеров. Да, в Конституции прописано право на труд, причем без ограничений на возраст, однако, если, сейчас нам не привлекать тысячи молодых специалистов, ежегодно заканчивающих вузы, то в будущем, нашей стране придется тяжело. С другой стороны, ведь именно пенсионеры и являются костяком многих предприятий, учреждений, потому что молодежь старается уехать на заработки в Россию после окон-
чания школы или вуза. Особенно сложно, мне думается, будет системе образования, здравоохранения, культуры, да и нам тоже. Но мы не выбираем легкий путь. Необходимо думать и о перспективе. Со словами искренней благодарности в адрес пенсионеров за труд выступил директор СогдЭС М.Тошматов. От имени предприятия каждому пенсионеру вручили подарок – термосчайник. Со слезами на глазах прощались пенсионеры с любимым предприятием. Кто-то здесь проработал более 30 лет, ктото около 3 лет. Выступившая пенсионерка, отличник энергетики республики М.Ахмедова, инженер ПТС, пожелала всем уходящим на заслуженный отдых бодрости духа, здоровья. Со словами благодарности и признательности пенсионеры обратились к руководству за оказанное внимание. Председатель профкома СогдЭС Д.Х.ЯдгароваЛолаева, объявила о том, что теперь каждый год на предприятии в конце апреля месяца будет праздноваться День пенсионера. Л.Негматзаде, Собкор«Сохил» г.Кайраккум, специально для «СП»
В лесу родилась ёлочка
Говорят, если под Новый год загадать желание, оно обязательно сбудется. Да, действительно, часто сбывается, если об этом позаботятся взрослые. Для детишек, конечно, сбудется! Ну, а родителям остается радоваться за детишек, вместе с ними принимать участие в хороводах вокруг елки вместе с Дедом Морозом, Снегурочкой и другими сказочными персонажами. Новый год-это всегда сказка, придуманная взрослыми. На сказочных мероприятиях Русского центра «Анастасия» г.Худжанда за время его существования побывало не одно поколение детишек. Точнее «бывшие детишки», давно выросшие, теперь они приводят уже своих детишек. Праздники: Новый год, Рождество Христово – особо празднуемые мероприятия, потому что на эти праздники приглашается очень много детей соотечественников из малоимущих семей. В центре, еще до наступления Нового года, украшается красивая, натуральная елка! Она, обычно стоит наряженная до следующего Христианского праздника – Крещения. Взрослые готовят к этим праздникам исключительно торжественные, радостные сценарии, превращаясь при этом в Деда Мороза, Снегурочку, Змею (символа 2013г.), в чертят, котят, волшебников и т.д. А праздник в этом году в центре «Анастасия» был и пятого января, и на Рождество Христово. К пятому января взрослые организовали для детишек поездку на спектакль в театр кукол г.Чкаловска. Шикарные маршрутки, выделенные ИОГВ Согдийской области и г.Худжанда по ходатайству правления Русского центра «Анастасия» отвозили и привозили детишек и их родителей на праздник, за что председатель РКЦ «Ана-
стасия» Надежда Леонтьева через газету «СП» выражает искреннюю благодарность ИОГВ за постоянную заботу и поддержку центра. А на Рождество уже собралась в центре другая группа малышей из малоимущих семей, которую собрала на праздник молодежная группа центра «Анастасия». Волонтеры центра организовали представление не менее радостное. Веселье, длилось несколько часов.
А в конце праздника были розданы долгожданные подарки. Кроме подарков были призы, сувениры и очень много волшебства со стороны Деда Мороза, Снегурочки. Конечно, детишки будут ждать новых встреч с Русским культурным центром «Анастасия» и с его помощниками. До новых встреч! А. Герфурт Фото автора
6
Согдийская правда
Плоды созидательного труда
Опыт развитых стран мира и социально-экономический анализ подтверждают, что один из важнейших факторов защиты прав трудящихся, создания благоприятных условий работы, отдыха и лечения, а также охвата граждан заботой, заслуженной оценки их труда связан с целевой деятельностью профсоюзного комитета, ответственностью и созидательными усилиями его руководителей. Профсоюзный комитет совместного предприятия «Зарафшон» города Пенджикента является одной из крупнейших и авторитетных организаций в структуре профсоюзного комитета трудящихся горнометаллургической промышленности РТ. Данный профсоюзный комитет объединяет в своих рядах 2027 рабочих и специалистов. Его правление, состоящее из 7 человек, наладило свою деятельность согласно установленным требованиям и условиям коллективного договора. В целях контроля за деятельностью комитета его связь с руководителями производственных отделов предприятия и профсоюзными активистами поставлена на первое место.
Одним из факторов достижения данным профсоюзным комитетом позитивных сдвигов является плодотворная деятельность, опыт, знания, мастерство, навыки общения с трудовым коллективом, администрацией предприятия и его руководителем. Следует отметить, что деятельностью профсоюзного комитета СП «Зарафшон» в течение последних лет руководит отзывчивый и заботливый человек, ведущий специалист сферы Фатхуллох Рустамов. За этот период председателем данного комитета была проведена значительная работа по продвижению и формированию его структуры, достижению ощутимых результатов, составлению и утверждению коллективных договоров, налаживанию сотрудничества с администрацией предприятия на должном уровне, независимо от форм собственности и ведомственной структуры. По итогам деятельности профсоюза трудящихся горнометаллургической промышленности за 2012 год показатели профсоюзного комитета СП «Зарафшон» заслуживают всех похвал. Одним из достижений профсоюзного комитета СП «Зарафшон» является договоренность сторон с администрацией предприятия, 75% акций которого принадлежат компании ZIJIN Китайской Народной Республики, по составлению коллективного договора в новой редакции и его подписанию в ноябре 2011 года, открывшего новые возможности для роли профсоюзов до 2015 года. На основе нового коллективного договора профсоюзный комитет принимает конкретные меры по защите прав рабочих
и специалистов, связанных с работой, отпусками, трудовыми спорами, достойной заработной платой и компенсацией, обеспечением отдыхом и лечением, техникой безопасности, по оказанию материальной и финансовой помощи, созданию новых рабочих мест и обучению местных специалистов. Согласно статистическим данным, если до конца 2011 года предприятие насчитывало 1975 человек и их средняя заработная плата составляла 1140 сомони, то в начале августа 2012 года число рабочих достигло 2027 человек и показатель средней заработной платы достиг 1458 сомони. По инициативе профсоюзного комитета, кроме заработной, платы ежемесячно каждому трудящемуся бесплатно выдается один мешок муки и разовое горячее питание. В этом результате виден весомый вклад профсоюзного комитета. Основные направления деятельности профсоюзного комитета СП «Зарафшон» связаны с повышением уровня благосостояния рабочих, оказанием материальной и финансовой помощи, обеспечением их путевками для отдыха и лечения, предотвращением нарушения прав рабочего класса, поддержкой ветеранов войны и труда, малообеспеченных семей, социальных учреждений и рассмотрением обращений граждан. В целях выполнения рекомендаций и указаний Президента Таджикистана, уважаемого Эмомали Рахмона, Председателя Согдийской области Кохира Расулзода, исполнительного органа государственной власти города Пенджикента, профсоюзным комитетом СП «Зарафшон» были приняты конкретные меры по оказанию материаль-
ной и финансовой помощи малоимущим семьям, ветеранам войны и труда, детям-сиротам, учреждениям социальной сферы Согласно утвержденному профсоюзным комитетом плану мероприятий была проведена определенная работа в честь знаменательных дат – 15-летия Дня национального единства, 20-летия XVI сессии ВС РТ по рассмотрению обращений трудящихся и граждан. В честь Дня Победы дому- интернату для престарелых и инвалидов были предоставлены продукты питания на сумму 2300 сомони и психотерапевтической больнице - на сумму 1500 сомони. Кроме этого, 6 участникам ВОВ 1941-1945 годов и воинам - интернационалистам была оказана праздничная финансовая помощь. В честь 15-й годовщины Дня национального единства 47 пенсионеров, которые работали на совместном предприятии «Зарафшон», были охвачены заботой со стороны профсоюзного комитета. Им была выдана единовременная финансовая помощь. Решением собрания профсоюзного комитета СП «Зарафшон» от 1 августа 2012 года в ответ на указания Главы государства, уважаемого Эмомали Рахмона, отмеченные в его поздравительном послании по случаю наступления месяца Рамазан, 54 нуждающимся, малообеспеченным семьям и лицам, оставшимся без кормильца близлежащих селений к этому предприятию, а также города Пенджикента была оказана единовременная финансовая помощь. Кроме того, в минувшем году в профсоюзный комитет обратились 845 рабочих и специалистов предприятия,
19 жителей селений, расположенных вокруг него, для получения финансовой помощи, путевок на отдых и лечение. Их просьбы были рассмотрены и удовлетворены в соответствии с действующими законами и условиями коллективного договора. В течение прошлого года 84 рабочих предприятия были обеспечены путевками и восстановили свое здоровье в лечебных учреждениях. Следует отметить, что профсоюзный комитет во главе с его председателем Фатхуллохом Рустамовым периодически навещает ветеранов войны и труда, инвалидов и больных, нуждающиеся семьи работников предприятия и содействует в решении их трудностей. Материальная и финансовая помощь оказывается со стороны профсоюзного комитета также в дни траура и других мероприятий работников предприятия. Согласно мероприятиям профсоюзного комитета в преддверии нового учебного года, 21-й годовщины государственной независимости РТ, 20-летия XVI сессии ВС РТ и других важнейших дат было предусмотрено выполнение ряда мер по оказанию помощи многодетным семьям для приобретения школьных принадлежностей, материальной и финансовой помощи ветеранам, малообеспеченным семьям, обратившимся нуждающимся и учреждениям социальной сферы. Сотрудничество руководства и членов профсоюзного комитета с администрацией предприятия находится на хорошем уровне. С помощью консультаций и полезных советов стороны положительно решают насущные вопросы. Важно отметить, что различные вопросы, связанные с защитой прав рабочих, рассматриваемые профсоюзным комитетом на основе действующих законов РТ и требований коллективного договора доводятся до сведения администрации и находят своё решение с положительными результатами. Важную роль в развитии рабочих отношений профсоюзного комитета с администрацией играет здравый смысл и поддержка руководства компании «ZIJIN» и совместного предприятия «Зарафшон». В этом направлении чувствуется поддержка и полезные со-
12 января 2013 года №4 (16092) веты председателя контрольного совета компании «ZIJIN» господина Тань Шань Фу, помощь генерального директора ООО СП «Зарафшон» господина Ли Фена, консультации и содействие первого заместителя генерального директора предприятия, уважаемого Б. Бобохонова. Такая атмосфера взаимопонимания сторон придала хороший импульс для развития производственной мощности предприятия, увеличения заработной платы, обеспечения рабочих благоприятными условиями работы и отдыха. Опыт руководства профсоюзного комитета СП «Зарафшон» совместно с иностранными партнерами на протяжении прошедших почти 20 лет является предметом поддержки и изучения. Другой стороной деятельности профсоюзного комитета является организация и проведение культурных и спортивных мероприятий, образовательных встреч и бесед, создание условий для отдыха и нравственного развития трудового коллектива предприятия. В преддверии официальных и профессиональных праздников по инициативе профсоюзного комитета проводятся различные спортивные соревнования, победители которых награждаются грамотами и памятными подарками. В постоянном сотрудничестве с администрацией предприятия отмечаются праздники с проведением запоминающихся культурных мероприятий и очередной заботой о рабочих и их детях. Профсоюзный комитет СП «Зарафшон» в сотрудничестве с администрацией предприятия планирует ещё лучше развивать свою уставную деятельность, направлять свои усилия и инициативу на выполнение условий коллективного договора, основой которого является защита прав рабочих. Отрадно, что созидательные усилия профсоюзного комитета СП «Зарафшон» под руководством Фатхуллоха Рустамова дают хорошие плоды. Согласно плану предприятия в этом году будут созданы ещё десятки новых рабочих мест, увеличится переработка и добыча различных полезных ископаемых. Эти успехи заложат прочную экономическую основу для улучшения жизни золотодобытчиков древнего города Пенджикента, развития и процветания Согдийской области и нашей любимой Родины –суверенного Таджикистана. Юнусходжа Зикиряев, председатель комитета профсоюза трудящихся горнометаллургической промышленности по Согдийской области «Точикметалл»
Согдийская правда
12 января 2013 года №4 (16092)
Любимым местом во время обеденного перерыва для многих работников организаций, учреждений и предприятий, расположенных в правобережной части города Худжанда, а точнее в 19 микрорайоне и 20 квартале стало кафе-столовая под названием «Мархабо», открывшее свои двери в канун нового года. За короткий период оно сумело заслужить симпатии клиентов, ценящих вкусную и полезную еду.
7
Приятного аппетита
Семейное дело Кафе-столовая принадлежит семье Мирмухамедовых.- Идея об открытии столовой появилась на семейном совете,– рассказывает Джаннатхон Акбарова.- Мы с мужем, Рахмоном Мирмухамедовым, неоднократно видели по телевизору, как Президент нашего государства, уважаемый Эмомали Рахмон призывал предпринимателей создавать свой бизнес. Также мы видим, что за счёт предпринимательства бурно развивается и наша Согдийская область. Уважаемый Кохир Расулзода всячески стремится создать для этого благоприятные условия. Мы поверили и поняли, что пришло время заниматься предпринимательством у себя на Родине. Придя к такому заключению супруги Мирмухамедовы вместе с детьми решили открыть своё семейное дело. На месте бывшего лимонария решили возвести кафе-столовую. В былые годы лимонарий приносил большие доходы, однако во время сильных холодов 2007-2008 гг. деревья погибли. Под строительство кафе-столовой семья взяла два кредита в банке, продали один автомобиль. Строительство было начато в июне прошлого года. Для возведения была привлечена бригада строителей, которой руководил Шавкатджон Каюмов - зять семьи. Столовая была построена в короткие сроки, всего за шесть месяцев. Семья Мирмухамедовых очень надеялась, что их план осуществится и семейный бизнес будет поставлен на постоянные рельсы. С организацией этой столовой все старшие члены семьи обеспечены постоянной работой.
Глава семьи Рахмон Мирмухамедов работал водителем на автобазе № 31 (ныне АО «Сайёр»), а его супруга Джаннатхон Акбарова работала бухгалтером в «Ювелирторге», а затем в УВД области. Они вырастили и воспитали 4 детей. Старшая дочь Муаззама Каюмова работает в столовой кассиром, младшая дочь Мархабо Мирмухамедова – поваром и имеет 3 разряд, сын Мансур Мирмухамедов является программистом в банке и консультирует по вопросам развития семейного бизнеса. В этой столовой также работают родственники Джаннатхон Акбаровой. Её двоюродный брат Саидюсуф Акбаров, известный с советских времён мастер приготовления плова и сестра Мукаддас Акбарова - повар. В общем в кафе-столовой «Мархабо» работают 5 человек. Необходимые продукты сюда поставляют также родственники. Гайбуллоджон и Махмуджон Рахматовы со своей птицефермы, расположенной в поселке Палас обеспечивают кафе-столовую куриным мясом и яйцами, а Саидмухтор Акбаров обеспечивает свежим мясом. Таким образом, семья Мирмухамедовых создала своеобразный семейный холдинг, в котором каждый выполняет свою определенную функцию. Джаннатхон Акбарова раскрыла нам секрет приготовления вкусной и воистину домашней пищи. Оказалось всё просто. Во время приготовления того или иного блюда здесь вообще не используют никакие приправы и специи, кроме натуральных и экологически чистых продуктов, зира, зирк, зелени. Повара стараются, чтобы приготовленная ими пища отвечала всем
Согдийская областная Биржа Недвижимости
объявляет аукционные торги по продаже:
Аукционные торги проводятся 12.02.2013г. в 11-00 часов по английскому методу в зале торгов Биржи. Приглашаются физические и юридические лица. Комиссионный сбор составляет 5%, а государственная пошлина 0,5% от суммы продажи. Регистрация участников и прием гарантийного платежа начинается со дня опубликования информационного сообщения по адресу: г. Худжанд, ул. Ленина, 41 и заканчивается для оплачивающих по наличному расчету за час, а для оплачивающих по безналичному расчету за день до начала аукционного торга. Аукцион проводится в соответствии с требованиями Положения № 98 от 1 марта 2004г., № 188 от 30.03.2010г. Дополнительную информацию можно получить по телефонам: 4-02-89, 4-09-21 Два предполагаемых террориста были обезврежены накануне на территории Матчинского района Согдийской области. Об этом «СП» сообщил начальник Управления МВД по Согду Шариф Назаров, лично руководивший спецоперацией.
В Матче обезврежены два предполагаемых террориста
По его словам, в ходе спецоперации предполагаемые преступники открыли огонь по милиционерам, легко ранив одного сотрудника ОМОН. «У задержанных было изъято огнестрельное оружие, рация и другие современные средства связи», - рассказал Назаров. В интересах следствия подробности спецоперации пока не сообщаются. Глава УМВД обещал журналистам сообщить подробности в ближайшее время.
установленным нормам и требованиям, а также удовлетворяла потребности людей, прежде всего в домашней пище. В кафе-столовой «Мархабо» всегда порядок, чисто и очень уютно. Созданная в ней атмосфера благотворно влияет на посетителей. По словам Джаннатхон Акбаровой, столовая может принимать заказы от населения на проведение небольших мероприятий, но без употребления алкоголя. Организация таких услуг, особенно в системе общественного питания, которых сегодня немало позволяет во–первых, обеспечить максимальное количество трудоспособного населения постоянной работой, во– вторых, вести здоровую конкуренцию между ними и в–третьих, способствует повышению качества предоставляемых услуг. –Вложив деньги и начав семейное дело, мы теперь будем очень стараться, чтобы оно развивалось. Мы будем дорожить вниманием клиентов и стремиться готовить вкусную пищу и хорошо их обслуживать. От этого зависит успех нашего дела,- сказала в заключение Джаннатхон Акбарова. Ф. Касымов
К сведению граждан! объявление
С целью обеспечения соблюдения налогового законодательства согласно статье 38 Налогового кодекса РТ при наличном расчете предприниматели обязаны использовать контрольно-кассовые машины с официальной памятью (далее ККМ).
Напоминаем, что согласно статье 615 Кодекса административных нарушений РТ в случае отсутствия таких машин в первый раз предусмотрено взимание штрафа в размере 8000 сомони, при повторном нарушении -12000 сомони. С целью предупреждения нежелательных случаев налоговые органы предупреждают предпринимателей о строгом соблюдении требований закона относительно ККМ. В свою очередь, налоговые органы готовы оказать помощь предпринимателям в выполнении законных требований и по другим проблемам. Целью использования ККМ является правильное определение налогообложения субъектов хозяйствования и защиты прав потребителей. Ответственность за правильное использование ККМ законодательство возлагает на предпринимателей. Просим покупателей при покупках на наличные деньги обязательно требовать чеки. Этот шаг с одной стороны защищает их интерес, с другой -содействует обогащению госбюджета и обеспечению пенсии. В случаях не выдачи чека ККМ покупатели могут обратиться в налоговое управление Согдийской области по телефону доверия (83422) 6-59-64 или по электронному адресу::sogd@andoz.tj Налоговое управление в Cогдийской области
утери Утерянный техпаспорт на домовладение по адресу: г Худжанд, ул. Б. Рахимзода, 25, выданный на имя Бобоходжаевой Нуринисо, считать недействительным. Утерянный диплом серии А № 487717, выданный в 1987 году СПТУ № 31 на имя Петрушкина Валерия Владимировича, считать недействительным.
ликвидация Ликвидируется ООО «ИРБИС» ИНН за № 640002027. Все претензии принимаются в течение двух месяцев со дня опубликования.
8
Согдийская правда
12 января 2013 года №4 (16092)
В Офисе обслуживание абонентов Beeline по адресу пр. Б. Гафурова (возле ТЦ «Саодат», 82 мкр.») состоялось торжественное награждение победителей акции «Месяц подарков», в которой каждый абонент сети мог выиграть мобильные телефоны марки «Samsung Galaxy Mini 55570», «Samsung Galaxy S3», а также 3D-телевизор.
наградил победителей акции «Месяц подарков»!
Благодаря акции «Месяц подарков» более 30 абонентов сети сделали себе и родным замечательные новогодние подарки. Комментируя награждение победителей акции «Месяц подарков» PR - менеджер ООО «Таком», Ниссо Расулова отметила: «Мы с радостью подвели итоги акции, с удовольствием поздравили наших победителей, провели отлично время в беседе с ними, пообщались, и узнали много интересных фактов из жизни наших абонентов. Нам также было приятно услышать в адрес компании пожелания и благодарность за такое яркое мероприятие от них». Итак, счастливыми обладателями стильных телефонов марки «Samsung Galaxy Mini 55570» стали: Усмонов Хуршед, Эргашев Азимджон, Шарипов Махмадраби, Ашуров Умеджон, Сатторова Миджгона, Бобоназаров Хисрав, Гавасова Нодира, Раджабов Изаиуло, Насриддинов Бахтиёр, Мирзоалиев Зиёдулло, Тураханов Илхом, Мусоев Ах-
там, Рахмонзода Алихона, Асоева Сония. «Благодаря таким акциям, компания объединяет нас, абонентов, дарит нам позитивные эмоции, и возможность наполнить свою жизнь яркими впечатлениями», - поделился своими впечатлениями победитель акции Тураханов Илхом. Мобильные телефоны «Samsung Galaxy S3» достались: Олимову Маъруфу, Умаровой Шоисте, Рафиевой Насибе. Обладателем главного приза акции, 3D – телевизора стала Давлатова Сайера, с чем мы её и поздравляем. Со словами благодарности в адрес Beeline обратилась победительница акции Миджгона Сатторова: «Это удивительно, но я давно хотела новый телефон, и планировала вначале года приобрести тот телефон, который мне по душе. Для меня «Samsung Galaxy Mini 55570» - это долгожданный новогодний подарок. Спасибо компании за то, что постоянно приятно удивляет своих абонентов, и самое главное за искреннее внимание к своим клиентам». Напоминаем, что для участия в акции «Месяц подарков» нужно было всего лишь пополнить свой баланс на 15 сомони и получить возможность стать обладателем замечательного подарка. Beeline поздравляет всех победителей акции «Месяц подарков» и благодарит всех участников. Мы желаем вам удачи и процветания. Будьте на яркой стороне и вам непременно повезёт в Новом году вместе с Beeline! «Приятно получить от компании замечательные и яркие призы, вдвойне приятнее, что компания заботиться о своих абонентах, об их комфорте и своими увлекательными акциями улучшает нам настроение», - говорит обладательница
главного приза 3D- телевизора, Давлатова Сайера. Справка: ООО «Таком» - оператор связи, имеющий лицензии на оказание услуг сотовой связи в стандартах GSM 900/1800, UMTS, телематических услуг и услуг по передаче данных, а также услуг международной и междугородней связи на территории Таджикистана. ООО «Таком» входит в группу компаний "ВымпелКом Лтд", которая является одним из крупнейших мировых интегрированных операторов связи, в состав которого входят компании связи, предоставляющие услуги голосовой связи и передачи данных на основе широкого спектра технологий беспроводной и фиксированной связи, а также широкополосного доступа в Интернет в России, Украине, Казахстане, Узбекистане, Таджикистане, Армении, Грузии, Кыргызстане, Камбодже, Лаосе, Алжире, Бангладеш, Пакистане, Бурунди, Зимбабве, Центральноафриканской республике, Италии и Канаде. «ВымпелКом» предоставляет услуги по всему миру на территории с общим населением около 782 миллиона человек. Компании группы «ВымпелКом Лтд.» предоставляют услуги под брендами «Билайн», «Киевстар», "djuice", “Wind”, "Infostrada" “Mobilink”, “Leo”, “Banglalink”, “Telecel” и “Djezzy”. По состоянию на 31 марта 2012 года общее количество абонентов компании составляло 209 миллионов. Акции «ВымпелКом» котируются на Нью-Йоркской фондовой бирже (NYSE) под символом VIP. За более подробной информацией обращайтесь: www. vimpelcom.com.
За более подробной информацией обращайтесь: Ниссо Расулова, PR – менеджер ООО «Таком» + (992) 919–72–59–55 Nisso K Rasulova/Dushanbe/ Tacom Азизулло Хайруллоев, Специалист по связям с общественностью ООО «Таком» +(992) 917-60–20-08 AKhayrulloev@beeline.tj Главный редактор
Исокджон Закиров
Заместитель главного редактора
Владимир Вяхирев
УЧРЕДИТЕЛЬ : исполнительный орган государственной власти Согдийской области
спорт
Обнадёживающий итог
В спортзале школы-гимназии №21, прошла техническая аттестация по каратэ среди воспитанников областной федерации боевых искусств, Аттестация завершала спортивный сезон уходящего олимпийского года. Для воспитанников областной федерации боевых искусств сезон был успешным в плане спортивных достижений. Выступая на Кубке Мира в Дели ( Индия), спортсмены Абдукарим Кузие, Джахонгир Алимов завоевали соответственно первое и второе места и выполнили норматив, дающий право на получение звания Мастера спорта международного класса и Мастера спорта Республики Таджикистан. Спортсмены также участвовали в чемпионатах страны по рукопашному бою и традиционному каратэ и добились успехов, завоевав медали всех достоинств среди чемпионов. Джамшед Ерматов , Хаким Хакимов, Ильхом Олимов ,Акмал Урунбаев ,Бахтиер Султонов, Умеджон Шарипов ,Сарвар Хайдаров, Джонибек Тухтаев показали хорошую физическую подготовку и волю к победе. Этому предшествовала большая подготовительная работа, проделанная тренерами федерации боевых искусств - Каримджоном Ходжибаевым, Зарифджоном Кузиевым Хакимджоном Хакимовым. Воспитанники федерации проделали большой объем работы. Вот что говорит тренер-общественник Каримджон Ходжибаев: "Готовясь к сезону мы большое внимание уделяли как физической, так и технической подготовке. Занятия проводили на природе, бегали многокилометровые кроссы, занимались со штангой и большое внимание уделяли техническим комплексам Ката. Провели четыре областных соревнования, выезжали за пределы страны ". Кроме соревнований спортсмены федерации принимают активное участие в показательных выступлениях. Этим мы пропагандируем красоту восточных единоборств среди молодежи города и области .В проведенной аттестации участвовали учащиеся школ города, их экзаменовали опытные наставники. Проверялась физическая и техническая подготовка, знание японской терминологии, умение правильно выполнять технические комплексы . Не все справились с экзаменом, кого - то подвела физическая подготовка, кто -то не сдал " кихон" – базовую технику. Отличившиеся повысили свою квалификацию и получили сертификат. Среди счастливчиков А Тургунов, М.Хамдамов, М.Беляев, Ф.Кодиров, и другие. Г. Набиев
адрес редакции: 735700, Таджикистан, г.Худжанд, 20 квартал, Дом печати №35, 5 этаж Тел: 2-46-37 – приёмная, 2-71-13 –бухгалтерия
E-mail: sogdpravda@mail.ru Заказ№71 тираж 2490 экземпляров индекс издания 68892 регистрация Минкультуры РТ №274
Рукописи и фотоснимки не рецензируются и не возвращаются. Мнения авторов публикуемых материалов и редакции могут не совпадать. ©Перепечатка материалов газеты возможна только со ссылкой на редакцию. Редакция не несет ответственности за содержание объявлений и рекламы. Редакция принимает заказы на подготовку и выпуск юбилейных материалов. Напечатано офсетным способом в Государственном унитарном предприятии типографий Cогдийской области.