STEPHEN R. COVEY
THE
7
HABITS OF HIGHLY
EFFECTIVE
PEOPLE
- En snabbläst version på svenska
Inledning
The 7 Habits of Highly Effective People (1989) är en klassisk självhjälpsbok som erbjuder ett principbaserat sätt att nå både personlig och social framgång. Den amerikanske författaren Stephen R. Covey menar att nyckeln till verklig framgång är att bygga in principer och goda vanor i vår innersta karaktär, alltså som en naturlig del i vår personlighet.
Om vi saknar integritet och en stark karaktär, kommer livets utmaningar förr eller senare att avslöja våra verkliga motiv, vilket leder till att relationer bryts ner. För att uppnå genuin framgång behöver vi förändra oss själva på ett grundläggande plan, snarare än att bara justera våra ytliga attityder och beteenden. Detta innebär att vi måste omforma vårt sätt att se på oss själva, men också omforma hur vi beter oss. Vi måste också bli bättre på att förstå världen omkring oss och lära oss hur vi ska interagera med den.
De sju vanorna:
En väg till varaktig framgång och personlig utveckling
Många människor som har nått stor framgång känner ständigt ett djupt inre behov av harmoni, ökad effektivitet och kanske framför allt hälsosamma relationer med andra. För att tillfredsställa dessa behov måste man vända blicken inåt och identifiera vad som behöver förändras i en själv. Om vi vill förändra vår situation måste vi först
förändra oss själva, och för att göra det behöver vi också ändra våra uppfattningar och vårt sätt att se på saker.
Det finns sju vanor som varaktig lycka och framgång bygger på och som representerar många av de grundläggande principerna för mänsklig effektivitet. Men för att verkligen förstå de sju vanorna måste vi vara beredda att genomgå så kallade paradigmskiften.
Ett paradigm är ett sätt att se på världen, det vill säga hur vi uppfattar, förstår och tolkar den. För att kunna göra meningsfulla förbättringar i våra liv, behöver vi arbeta med de paradigm
som ligger till grund för våra attityder och beteenden.
Ett paradigmskifte är dock inte något vi bara gör. Det tar tid att ändra på, och kräver ofta en tillvänjningsfas. Alla delar av våra liv består av utvecklingsfaser som vi behöver gå igenom steg för steg. Ett barn lär sig till exempel krypa innan det kan gå och springa; varje steg är viktigt och tar tid, och inget steg kan hoppas över.
Boken The 7 Habits of Highly Effective People beskriver en metod baserad på de sju vanorna och på vår karaktär och personlighet. Metoden hjälper oss
att se hur vi kan bli mer effektiva på ett personligt plan, men också i relationer med andra.
Denna metod följer en ”inifrån och
ut”-strategi, där vi börjar med att förändra oss själva. Det innebär att vi behöver ändra vårt sätt att se på världen, vår karaktär och våra motiv. Alltså varför vi gör saker.
Vår karaktär är i grunden en kombination av våra olika vanor. Vanor är viktiga eftersom de utgör konsekventa och ofta omedvetna mönster i vår karaktär. Vanorna påverkar därmed också vår effektivitet, både positivt
Den internationella bästsäljaren kallas ofta för en av de mest inspirerande böckerna som någonsin skrivits. Det är alltså inte vilken bok som helst. Politiker och vd:ar har läst den. Lärare och föräldrar har hämtat inspiration från den. Människor i alla åldrar har använt boken. De har gjort det dels för att anpassa sig till förändring, dels för att dra nytta av de möjligheter som förändring skapar.
The 7 Habits of Highly Effective People är en guide för hur du når både personlig och professionell framgång. Boken betonar värdet av proaktivt tänkande, goda prioriteringar, effektiv kommunikation, samarbete och personlig utveckling.
Det här är en snabbläst version på svenska av den internationella bästsäljaren. Utgiven av Piece of Cake. pieceofcakepublishing.se