NICHT NUR MIT EUREN PRODUKTEN GEHT IHR EINEN N ACHH A LTIGEN WEG, AUCH IN EURER UNTERNEHMENSFÜHRUNG. WAS ZEICHNET DIESE AUS?
Die Philosophie, die dahintersteht, kann man auf unserer Website nachlesen. Im Kern geht es darum: und effektives System, mit dem wir unser Ziel verfolgen (siehe Punkt 1). Holacracy komplett zu erklären dauert etwas länger, aber wir geben darin auch gern Workshops, dafür einfach eine Mail an uns schreiben.
1 . Wir machen ein Unternehmen, um die Welt zu retten – ein Unternehmen mit einem Zweck oder »purpose« jenseits von »nur Profit«. 2 . Wir sind Menschen, und wir verstecken das auch nicht oder setzen uns eine »professionelle Maske« bei der Arbeit auf. Bei uns bekommen alle Mitarbeiter Workshops in Gewaltfreier Kommunikation. Über Gefühle reden auf der Arbeit: Hell yeah! Die kannst du meist eh nicht verstecken, dann kann man es auch offen angehen und schauen, was dahintersteht. 3 . Es gibt keine Chefs. Wir arbeiten in Selbstverantwortung und schaffen uns ein transparentes SISTER-MAG.COM
WIE BESTEHEN HOLACRACY UND GE WA LTFREIE KOMMUNIK ATION IN STRESSSITUATIONEN?
Na, das kommt etwas auf das »skill level« der Beteiligten an, würde der zweite soulbottles-Gründer Georg da sagen. Je mehr die das können, desto besser funktionieren diese Konzepte auch im Stress. Das ist ja normal: Im Stress klappen nur die Dinge richtig gut, die man auch
184