내 인생의 체인지업 시즌3 (서울런4050 우수사례 스토리북)

시즌3

우리 인생의 체인지업,

서울시50플러스재단은 인생의 전환기를 맞은 시민들이 다시 일과 삶의 방향을 설계할 수 있도록 다양한 일자리와 배움의 기회를 마련해 왔습니다.

그 과정에서 마주한 고민과 선택, 그리고 용기 있는 도전의 순간들을 기록으로 남기고자 「내 인생의 체인지업」 우수사례 공모전을 이어오고 있습니다.

이번 공모전에는 총 128편의 이야기가 접수되었으며, 이 가운데 17편을 선정해 이 책에 담았습니다.

경력의 공백을 넘어 다시 일터로 나아간 경험과 새로운 배움과 기술을 통해 삶의 방향을 전환한 이야기까지. 책에 담긴 사례들은 중장년 세대가 지닌 가능성과 잠재력을 생생하게 보여줍니다.

참여자 한 분 한 분의 경험은 재단의 정책과 사업이 나아가야 할 방향을 분명하게 보여줍니다.

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그다음 페이지를 기다리며

재단은 이러한 현장의 목소리를 토대로 시민의 곁에서 책임 있는 역할을 이어가겠습니다.

이 기록들이 현재를 고민하고 미래를 준비하는 분들에게 공감과 작은 용기가 되기를 바랍니다.

공모전에 참여해 주신 모든 분들과 사업을 함께해 주신 관계자 여러분께 감사의 마음을 전합니다.

서울시50플러스재단 대표이사 강명

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목차

여는 글

02

전환

새로운 내 일을 만나다, 체인지業 노상혜

상담실 문을 열던 날, 제 인생도 열렸습니다

08

장석남

땀으로 써 내려간 인생의 리스타트

14

김상민

내 안의 가능성과 용기를 깨어준 곳

20

박정원

아무것도 하지 않으면 아무 일도 일어나지 않는다

24

경은정

경험의 마이너스가 역량의 플러스가 되다

26

4

성장

여전히 배우고 자란다, 체인지UP! 정재윤

오사카에서 날아온 아빠의 도전, AI 웹동화책 플랫폼

32

신혁진

내 삶의 궤적으로 강력한 체인지업을 던지다

38

조현지

왕초보 50대의 창업일지

44

김지원

강사에서 작가로, 향기로 이어지다

48

정용채

물경력자에서 실전 기술자로

52

김선희

나의 삼각 이름표

54

백낙현

상담사에서 내담자로, 그리고 다시 현장으로

58

변화

내가 바뀌고, 세상도 바꾸다, CHANGE업! 정진이

인생은 지금이야!

62

김성국

멈췄던 걸음이 새로운 길로 향하다

66

신영준

혼자하던 창업에서 배우고 함께하는 창업으로

70

손유선

나만의 사이드잡 찾기

72

정지영

짧았지만 강렬했던 미술관 근무 회고록

76

사업소개

80

5

새로운 내 일을 만나다 체인지業

노상혜 장석남 김상민 박정원 경은정 6

전환

상담실 문을 열던 날, 제 인생도 열렸습니다 땀으로 써 내려간 인생의 리스타트 내 안의 가능성과 용기를 깨어준 곳 아무것도 하지 않으면 아무 일도 일어나지 않는다 경험의 마이너스가 역량의 플러스가 되다 7

최우수상

상담센터 문을 열던 날, 제 인생도 열렸습니다 다시 걸어 올라 간 커리어의 계단 | 취업컨설팅, 경력설계상담

노상혜

문 앞에서 시작되었다 2025년 2월, 서부캠퍼스 상담센터 문 앞에 섰던 그날이 생생하다. ‘여기서 상담한다고 뭐가 될까?’ 손끝이 시릴 정도로 쌀쌀한 날씨보다 내 마음이 더 얼어붙어 있었다. 한참을 숨 고르다 조심스레 문을 밀었던 그 행동이, 작은 용기가 내 인생을 바꿀 줄이야.

경력도, 자신감도 무너졌던 시간 보육·교육·행정 분야에서 30년 넘게 커리어를 쌓아가던 나는 재작년 말, 건강 문제로 직장을 그만두었다. 몸이 회복되어 다시 취업하려 했을 땐 나를 받아주는 곳이 없었다. 취업 정보를 올리면 연락 오는 곳은 검증되지 않은 영업직, 다단계, 내 경력과는 전혀 관계없는 직종들 뿐이어서 ‘나의 전문성은 어디로 간 걸까?’, ‘이 나이에 다시 커리어를 이어간다는 게 과연 가능할까’ 라는 생각에 자존심은 8

하루하루 무너져 내리고, 자부심이었던 경력과 경험이 오히려 족쇄가 되는 기분이었다.

경제적 압박부터 스스로에 대한 실망, ‘그때 왜 몸이 안 좋았을까’라는 생각까지 온갖 두려움과 자책이 나를 옥죄어왔다. 1년 넘게 반복된 ‘불합격’이라는 단어는 내 가슴 한편에 무거운 불안으로 내려앉았다.

묵묵히 함께 걸어준 50+컨설턴트 그런 암울했던 시기에 서부캠퍼스 상담센터를 가게 된 것이다. 윤○○ 컨설턴트는 내 이야기를 처음부터 끝까지, 정말 진심으로 공감하며 들어주었다.

“선생님, 지금까지 정말 잘 버티셨어요. 이제는 같이 길을 찾아봐요.”

상담이 끝나고 불과 몇 시간 지나지 않아 그는 곧바로 채용 공고와 추천 사이트를 세 개 보내주었다. 그 메시지는 단순한 정보가 아니었다. 내 경력과 강점을 세심하게 분석하여 선별한 ‘적합한’ 정보이자 ‘당신을 믿습니다’라는 응원의 신호였다. 그날 이후 거의 매일 컨설턴트님은 꾸준히 기회를 찾아 주었다.

“이 공고는 선생님 강점과 맞습니다.” “이력서를 이렇게 조정해 보면 어떨까요?”

때에 따라 조언을 건네기도 하고, 내가 흔들릴 때는 담담하면서도 따뜻하게 손을 잡아주기도 했다. 무료 컨설팅이라지만 절대로 가볍지 않았다. 공공기관의 체계 속에 민간 컨설팅 이상의 진심이 있었다. 서울시의 50플러스 정책이 행정 절차를 넘어 ‘사람을 붙잡아주는 시스템’임을 그때 처음 실감했다.

기적은 준비된 순간에 온다 그러던 어느 날, 한국로타리백주년기념회에서 운영실장을 찾는다며 내게 잘 맞는 일이니 도전해 보자는 연락을 받았다. 컨설턴트님은 면접 예상 질문과 주의할 점에 대해서도 꼼꼼히 챙겨주셨다. 4월 30일, 떨리는 마음으로 면접장에 들어갔다. 지원자는 8명이었고 누구도 쉽게 넘볼 수 없는 경력자들이었다. 게다가 9

그 메시지는 단순한 정보가 아니었다. 내 경력과 강점을 세심하게 분석하여 선별한 ‘적합한’ 정보이자 ‘당신을 믿습니다’라는 응원의 신호였다. 무료 컨설팅이라지만 절대로 가볍지 않았다. 공공기관의 체계 속에 민간 컨설팅 이상의 진심이 있었다. 서울시의 50플러스 정책이 행정 절차를 넘어 ‘사람을 붙잡아주는 시스템’임을 그때 처음 실감했다.

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면접관으로 전 대기업 사장, 협회 회장, 공공기관 고위직 전문가, 전직 교수님 등 대한민국 각 분야를 대표하는 분들이 자리하고 계셨다. 무척 떨렸지만 나는 진심을 다해 간절한 마음으로 면접을 보았다.

그리고, 드디어 연락이 왔다. 합격이었다.

2025년 5월 7일, 창밖으로 봄 햇살이 스치던 출근 버스에 앉아 나는 조용히 울었다. 누구보다 다시 일하고 싶었던 나를 사회가 다시 선택해 준 순간이었기 때문이었다. 포기했다면 절대 만날 수 없었던 이날. 다시 일할 수 있어 감사했다. 이 자리까지 오게 해준 50플러스 서부캠퍼스는 내 인생의 은인이다.

새로운 시작을 꿈꾸는 모든 50플러스에게 내 이야기가 단순히 취업 성공담으로 그치지 않고, 정책이 삶을 바꾼 사례로 알려졌으면 좋겠다. 서울시의 50플러스 정책은 멈췄던 일상을 다시 돌아가게 하고, 끊어졌던 사회적 관계망을 이어준 연결고리였다.

오늘도 누군가는 문 앞에서 망설이고 있을 것이다. 그 문을 열 수 있는 용기가 주어지길, 그리고 또 한 사람의 인생이 변화되길 진심으로 바란다.

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수상자 미니 인터뷰 노상혜 님

서부캠퍼스 상담센터 문을 열었던 것이 인생의 전환점이었네요. 맞아요. 저 혼자 구직 활동을 할 때는 한계도 있었고 어려움도 굉장히 많이 부딪쳤거든요. 컨설턴트님은 저에게 맞는 활동처를 먼저 찾아 제안해 주시고, 어디 지원한다고 하면 자기소개서를 달라고 해서 '이렇게 하는 것보다 개괄식으로 하는 게 좋겠다' 라고 손 봐주기도 하셨어요. 누군가 나를 응원하고 도와주고 있으니 열심히 힘을 내게 되더라고요. 어떻게 보면 저보다 제 미래를 더 믿고 응원해 주신 분이 윤 컨설턴트님이신거죠.

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한국로타리100주년 기념회라는 곳에 재취업하셨다고 들었어요 서부캠퍼스에서 추천을 받았어요. 저에게 정말 잘 맞아보이니 도전해 보자고 컨설턴트님이 알려주셨죠. 서류를 통과하고, 면접 보러가기 전에 정말 떨리더라고요. 그때도 예상질문과 주의할 점에 대해서 꼼꼼이 챙겨주셔서 큰 도움이 됐어요.

면접장에는 저 포함 8명이 있었는데 다들 저보다 젊어 보여서 걱정했어요. 그동안 늘 나이가 장벽 같이 느껴졌거든요. 그래도 그동안 준비한대로 최선을 다해 면접을 봤고, 다음날 합격문자를 받았습니다. 사업 특성상 다양한 경험들이 많이 필요한 직군이었는데, 제가 그동안 해 온 기획이나 운영 경험이 잘 어필되었던 것 같아요.

주변 분들에게 어떤 이야기를 하고 싶으세요? 제 동년배들은 이제 슬슬 직장을 그만두는 나이거든요. 가끔 만나면 누가 퇴사했어, 누구도 나왔어 그러는데 사실 다시 일하고 싶어 하는 사람들이 대부분이에요. 아직 일하고 싶다는 사람들에게는 "서울시50플러스포털 사이트에 들어가봐. 거기 가면 너에게 맞춰서 안내를 해 줘. 교육이 필요하면 교육, 일자리가 필요하면 일자리, 취업 컨설팅도 해주니까 일단 거기에 꼭 들어가 봐"라고 하죠.

사십이 넘어 50대, 60대를 향하는 사람들을 위한 프로그램을 만들고 다시 사회로 이어주는 역할을 하는 정책이 있다는 게 나이 들어가는 사람들한테는 정말 큰 힘이 돼요. 서울시에서 좋은 정책과 시스템을 갖추고 있다는게 서울시민으로서 자랑스럽고, 칭찬하고 싶어요. 더 많은 분들이 알았으면 좋겠어요.

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우수상

땀으로 써 내려간 인생의 리스타트 | 40대 직업캠프 장석남

유난히 무덥고 길었던 2025년 여름, 저는 낯설고 두려운 마음으로 어느 때보다 치열한 시간을 보냈습니다. 에어컨 설치 기사가 될 거라곤 생각해본 적 없었지만, 지인을 도와 시작한 아르바이트가 새로운 길이 되었습니다. 코로나 시기에 자영업으로 버티느라 지쳤던 저는 무거운 자재를 들고 계단을 오르내리는 동안 오히려 머릿속이 비워지는 해방감을 느꼈습니다. 석 달 동안 일을 하며 흥미가 생기자 ‘이걸 직업으로 삼을 수 있을까?’ 고민이 이어졌습니다.

하지만 현실적 장벽은 높았습니다. 청년도 시니어도 아닌 40대는 오히려 정책의 사각지대였고, 취업지원이나 자격 과정도 40대에게 적합한 제도가 거의 없었습니다. 관련 교육은 비용과 취업 연계 문제로 접근이 쉽지 않았습니다.

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혼자서라도 관련 자격증을 따보자는 마음으로 한국폴리텍대학 정수캠퍼스에서 시험을 치뤘습니다. 끝나고 로비에서 물을 마시다가 우연히 서울시50플러스재단의 ‘40대 직업캠프’ 전단을 보게 된 것입니다. ‘바로 이거다!’ 싶은 마음이었지만 마감이 며칠 남지 않아 망설였습니다. 그래도 도전하기로 마음 먹고 지원서를 작성하다보니 선발기준이 꽤 체계적이라는 생각을 들었습니다. ‘진심으로 이 일을 배우고자 하는 사람을 뽑아줄지도 모른다’는 기대가 생겼습니다. 면접에서도 재단의 진정성이 느껴졌습니다.

합격 후 처음 교육생들과 자기소개를 하던 모습이 아직도 생생합니다. 미장공, 골프채 수리공, 영화제작 현장 경력자, 다둥이 아빠 등 다양한 이들의 이야기를 들으며 함께 웃고 공감했습니다.

서로의 장점을 나누고, 돕고, 응원하던 교육 분위기도 마음에 남습니다. 특히 용접 실습 때 한 번이라도 더 해보라고 자리를 양보해 주던 동기들, 배관을 하트 모양으로 만들어 웃음을 주던 아우님들까지 모두 그립습니다.

현장을 자주 찾아와 애로사항을 챙기고 친절히 상담해 주신 사업 담당 선생님들께도 진심으로 감사드립니다. 수료식에서 실습 영상을 함께 보며 웃던 순간, 저를 ‘분위기 메이커’라 불러주신 기억이 너무 즐거웠습니다.

교육 동기들은 40대를 함께 살아가는 전우이자 동지가 되었습니다. 현장에서 함께 일하게 된 이들은 선한 자극을 주는 동료가 되었고, 다른 동기들은 인생의 조언자가 되어주었습니다. 마치 학창 시절로 다시 돌아간 듯 캠퍼스에서 웃고 떠들며 밥 먹던 ‘아저씨들’의 하루가 지금도 떠오릅니다.

즐거운 교육과정을 마친 뒤, 보조 기사로서의 첫 여름을 맞이했습니다. 처음 고객 댁을 방문하던 순간의 긴장감이 아직도 생생합니다. 솔직히 말해 정말 힘들었습니다. 낯선 일인 데다 실수도 많았고 팀장님과의 손발도 자꾸 엇박자가 났습니다. 몸은 상처투성이였습니다. 16층 아파트 베란다에서 무거운 실외기를 넘겨 고정할 때의 떨림, 고객의 방충망을 찢거나 소파 손잡이를 고장 내고, 주차 실수로 사고를 내던 순간들…. 그땐 정말 막막했지만 지금은 그 모든 경험이 값진 배움이 되었습니다.

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언젠가는 경제적 자유를 이루고, 가족과 이웃에게 따뜻한 사람이 되겠다고 다짐합니다. 또 저처럼 40대에 새로운 길을 찾는 분들에게 일자리를 창출하는 에어컨 사업가가 되는 꿈도 품고 있습니다.

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가장 힘들었던 날, 할머니 고객분이 과일을 내주시며 “그래도 좋은 기술이니 참고 배워요” 라고 하셨을 때 눈물이 날 뻔하면서도 '그래, 가족들을 위해서 이겨내야지.' 다시 마음을 다잡기도 했습니다.

이후 동기들과 함께 여러 자격증을 취득했고, 가정용 설치 기술에서 나아가 시스템에어컨 분야까지 도전하고 있습니다. 시험을 보기 위해 다시 찾은 폴리텍대학 정수캠퍼스에서 전단지를 발견하고 교육받던 기억이 새삼 떠오르기도 했습니다.

가정용 에어컨 설치 기사로 기술을 다지고, 조금씩 영역을 넓혀 언젠가는 경제적 자유를 이루고, 가족과 이웃에게 따뜻한 사람이 되겠다고 다짐해 봅니다. 또 저처럼 40대에 새로운 길을 찾는 분들에게 일자리를 만드는 에어컨 사업가가 되고 싶습니다.

이 모든 시작을 가능하게 해준 서울시50플러스재단과 ‘40대 직업캠프’에 진심으로 감사드립니다. ‘인생의 체인지업’을 꿈꾸는 저와 앞으로의 모든 교육생들을 응원합니다.

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수상자 미니 인터뷰 장석남 님

원래 하시던 일이 아니라 어려움이 있을 것 같은데 어떠세요? 기술하고 결합된 서비스업을 찾던 중에 에어콘 일을 배우게 됐어요. 제가 원래 문과로 살아온데다 아예 몸쓰는 일을 거의 안 해보고 그리고 또 몸치거든요. 살짝 걱정을 많이 했는데 지금 어떻게 어떻게 이렇게 몇 달 동안 버티고 있습니다. 요즘엔 경력 20년 넘고 이런 분들 보면 참 대단해보여요. 내년 여름에는 저도 주도적으로 해야 하기 때문에 기대와 걱정 둘 다 들기도 하지만 그래도 부딪혀 나가볼 생각입니다.

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40대를 위한 프로그램이 더 필요하다고 생각하시나요?

40대는 청년도 아니고 시니어도 아니고 애매한 포지션이라 솔직히 말하면 어디서도 끼워주지 않는 것 같아요. 시니어 연령대는 단순 노무일이 대다수고, 가르쳐 주면서 하는 일은 청년세대에 주로 국한되다보니 저처럼 이도저도 아닌 나이는 꺼려하는 면이 있거든요. 현장 일을 배우고 싶으면 결국 사설업체에 가야하는건데 비용이 꽤 높아요. 그리고 앞으로 어떤 일을 할지 고민할 때 경력 설계가 필요한데, 이런 프로세스는 50플러스재단 같은 공공기관이 아니면 해주기 힘들거든요.

요즘은 정년퇴직 연령도 점점 낮아지고, 직업 변화도 많아지는 추세잖아요.

40대가 그 변곡점이거든요. 그런 관점에서 오히려 40대를 타겟팅 하는 프로그램들이 더 많이 생겨야 한다고 봅니다.

기존 경력과 전혀 다른 일을 고민하는 분들에게 하고 싶은 말씀이 있다면? 여러 가지 탐색 과정을 거쳐서 어떤 것이 맞을지 경험해보고, 깊이 생각하는 것도 좋다고 생각해요. 실행에 옮기는 게 가장 어렵죠. 새로운 일을 시작할 때는 마음을 잡는 게 힘들거든요. 해보기로 결심했으면 과거든 미래든 생각하지 않고 한 번 도전해 보세요. 그다음에 아니다 싶으면 안하면 되니까요. 맞다 싶으면 앞으로 쭉 전진하면 분명히 좋은 결과가 있을 거라고 생각합니다. 나이는 솔직히 상관이 없어요.

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| 취업컨설팅, 경력설계상담

장려상

내 안의 가능성과 용기를 깨어준 곳

김상민

23년간 다녔던 회사로부터 권고사직 통보를 받고, 한순간에 직장을 잃은 나는 51세의 백수가 되고 말았다. 눈앞이 캄캄하고 망연자실한 상태에서 어떻게 취업준비를 해야할지 막막했다. 그러다 인터넷에서 우연히 ‘2025 서울 북부권역 채용박람회’를 보고, 한 줌의 정보라도 얻자는 마음에 방문했다.

현장 면접을 신청하지도 않았지만, 사실 맞는 회사가 있더라도 20년 넘게 이력서와 자기소개서를 써본 적도 없었고, 면접 경험도 전무한 상태에서 바로 지원하는 것도 불가능했다. 그러다가 취업지원과 경력설계 프로그램 공고 포스터를 발견하고, 바로 스마트폰으로 예약을 했다. 사실 처음에는 저게 무슨 큰 도움이 될까 싶어서 큰 기대를 하지 않았다.

그날을 계기로 내 삶의 무대가 서울시50플러스 북부캠퍼스로 바뀌게 되었다. 낯선 20

환경에서 새로운 분들(강사, 중장년 수강생)과의 만남은 설렘과 동시에 두려움, 창피함도 동시에 몰려왔다. 하지만 강사님과 함께 ‘취업지원과 경력설계’ 과정을 거치며 내가 변하고 있다는 확신이 들었다. 아직 갈 길은 멀지만, 이 프로그램이 나에게 나침반이 되어 새로운 길과 가능성을 보여주었기 때문이다.

두 달 동안 같은 강사님의 코칭을 통해 이력서, 자기소개서 작성과 면접 대비의 기초를 쌓았다. 23년 만에 다시 쓰는 서류와 면접이라 사실 두려웠지만, 열정적인 강사님과 수강생들을 보며 ‘나도 할 수 있다’라는 자신감이 생겼다.

취업지원 프로그램은 중장년 채용 트렌드, 구직 스킬, 서류 작성법, 면접 기법 등 실제 필요한 내용 중심으로 진행됐다. 경력설계 프로그램은 변화 이해, 자기 분석, 대안 탐색, 계획 수립까지 단계적으로 도와주었는데, 단순한 이론 수업이 아니라 질의응답식 방식과 수강생들과의 토의를 통한 대안찾기 등으로 수업이 이루어졌다. 강사님은 쉬는 시간 틈틈이 개인진로에 대한 고민까지 들어주며 힘이 되어 주셨다.

사실 유튜브나 SNS에도 취업 콘텐츠가 많지만 대부분 2030세대 위주라 나에게는 맞지 않을 때가 많았다. 반면 50플러스재단 프로그램은 중장년에게 맞춘 진로 설정을 제공하기 때문에 재직자나 퇴직(예정)자라면 꼭 추천하고 싶다.

돌이켜보면 회사(제품)와 가족 구성원을 칭찬하고 홍보하는 일은 자신 있었지만 나 자신을 드러내는 데는 소극적이었다. 그러나 두 프로그램을 통해 강점과 약점을 재발견하고 스스로를 다시 바라보게 되었다. 퇴사하고 처음에는 자기 계발을 소홀히 한 내 자신이 원망스러웠지만, 50플러스재단 프로그램 덕분에 그 마음을 내려놓고 다시 일어설 용기를 얻었다. 나이는 숫자일 뿐이며, 지금까지의 경험이 오히려 ‘플러스’가 될 수 있다는 믿음도 생겼다.

앞으로 배운 기본기를 바탕으로 경력을 정리하고, 채용박람회와 취업 사이트에서 본격적으로 구직 활동을 할 계획이다. 내 목표는 다시 취업해 당당한 남편과 아빠로 돌아가는 것. 그리고 이 경험을 통해 50대 이상 중장년도 충분히 재취업할 수 있다는 사례가 되고 싶다. 언젠가 군대 간 아들과 대학생 딸에게 “아빠가 이런 과정을 거쳐 다시 일어섰다”라고 자랑스럽게 말하고 싶다.

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수상자 미니 인터뷰 김상민 님

재단 프로그램에 참여해 봐야겠다는 생각을 어떻게 하게 되셨어요? 제가 취업이나 면접을 다룬 유명한 유튜브를 좀 봤거든요. 그런데 보통 20~30대를 대상으로 공기업이나 대기업 입사를 목표로 하는 데 포커스가 맞춰져 있더라고요. 열심히 봐도 저와는 연령도, 기업 유형도 맞지 않으니 남는게 없었죠. 그런데 재단에서는 40대에서 60대 정도를 대상으로 취업 프로그램을 제공하고 있어서 저한테 딱 맞다는 생각에 다니게 되었습니다.

기대하셨던만큼 도움이 됐나요? 그렇죠, 저는 이제 무에서 시작했으니까요. 교육 자체도 50대 이상 대상으로 하다 보니까 쉽게 쉽게 알려주고, 천천히 여유있게 진행해주셔서 좋았어요. 이력서, 자기소개서도 써보고 그걸로 코칭도 받는 과정에서 배운 점도 많았고요. 실제 면접처럼 한 명씩 일어나서 자기소개 하고 나면 강사가 질문을 던져요. 거기에 대해 답변을 하면 '이런 부분이 부족하다'고 바로 보완점을 알려주시죠. 모둠별로 나눠서 팀원들끼리 서로 면접관과 면접자 역할을 나눠서 봐주기도 했어요. 면접관 입장에서 바라보니 미처 몰랐던 부분을 알게 되기도 하더라고요.

그리고 아무래도 저와 비슷한 상황에 계신 분들과 함께 교육을 받다보니 마음도 편하고, 쉬는 시간에 이런저런 정보를 나누며 교류한 것도 여러모로 도움이 되었어요.

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기존 경력과 전혀 다른 일을 고민하는 분들에게 하고 싶은 말씀이 저는 그동안 아무 준비도 안하고 있었던게 정말 후회가 커요. 직장을 다니고 있더라도 주말반을 이용해서라도 꼭 미리 준비하시기를 권하고 싶어요. 특히 40 대 후반에 연배가 있으시다면 더더욱이요. 자신의 장점과 강점을 미리 파악하고 있다면 원할 때 쉽게 재취업이 가능할 것 같습니다. 저는 요즘 오프라인에서는 50플러스재단 프로그램을 듣고, 온라인에서는 서울런4050 평생학습포털 통해서 영어회화를 공부하고 있어요. AI 디지털콘텐츠에 관심이 많아서 앞으로는 그쪽 공부도 병행하면서 구직을 이어갈 생각입니다.

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장려상

아무것도 하지 않으면 아무 일도 일어나지 않는다 | 취업컨설팅, 경력설계상담

박정원

아무것도 하지 않으면 아무 일도 일어나지 않는다 23년간 상품기획 업무를 하다가 40대 후반에 퇴사한 뒤, 1년 반 동안 전기·승강기· 소방 관련 자격증을 취득하며 제2의 직업을 준비했습니다. 그러나 시간이 지날수록 일자리는 보이지 않고 자신감도 점점 떨어졌습니다. 마침 아들도 심적으로 힘들어하는 시기라 퇴근 전까지 돌봐야 했고, 마음도 몸도 지쳐갔습니다.

그러던 중 ‘서울시50플러스재단에 한 번 가보자’라는 마음으로 집에서 가까운 50플러스 서부캠퍼스를 찾았습니다. 처음에는 그냥 어떤 프로그램이 있는지 알아만 보고 가야지 하는 생각이었는데, 제 마음을 읽은 듯이 박○○ 컨설턴트님과 일사천리(?)로 1:1 상담이 시작되었습니다.

제 경력을 꼼꼼히 살펴보신 컨설턴트님의 조언을 들으며 그동안 취득한 자격증을 24

활용해서 시설관리직으로 가겠다는 목표를 잡고, 재취업 방향을 함께 정리해 나갔습니다. 그러면서 동부캠퍼스의 승강기 유지보수 교육도 수료하고, 나름대로 구직사이트를 찾아 준비를 이어갔지만, 지원한 곳에서는 계속 연락이 없었습니다.

‘초조하게 마음먹지 말자. 언젠가는 뜻이 이루어질 거야.’

스스로 다독이며 지내던 중, 중구시설관리공단 채용 공고를 보고 지원했고, 마침내 서류 합격 소식을 받았습니다. 드디어 면접 볼 기회가 생겨 설레고 신났지만, 한편으로는 기대와 걱정이 둘 다 들기도 했습니다. 여러 차례 탈락만 하던 차에 진짜 재취업을 할 수 있겠다는 마음 반, 너무 오랜만의 면접인데다 기존과는 완전히 다른 일을 해야 한다는 두려운 마음도 반 있었습니다.

컨설턴트님은 이럴 때일수록 면접을 잘 준비하자면서 면접 예상 질문과 그에 대한 답변, 모의 면접까지 컨설팅해 주셨습니다. 저의 목소리 톤과 복장, 행동까지 교정받고, 며칠 뒤 면접장에 갔는데, 이미 연습을 충분히 했기 때문인지 떨지 않고 면접에 임할 수 있었습니다. 그리고 결국, 합격했습니다. 지금은 서울 중구 시설관리공단 관할의 육아종합지원센터에서 시설관리 업무를 맡고 있습니다.

“아무것도 하지 않으면 아무 일도 일어나지 않는다.”

이 말처럼, 나이 때문에 주저했다면 지금의 결과는 없었을 것입니다. 서울시50 플러스재단을 찾아 문을 두드리고 2개월간 꾸준히 준비한 덕분에 새로운 길을 열 수 있었습니다. 앞으로도 배우고 익히며 제 분야의 전문성을 높여가고 싶습니다. 도전하는 정신도 잃지 않으려 합니다.

서울시50플러스재단, 사랑합니다 ♡

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장려상

경험의 마이너스가 역량의 플러스가 되다 | 4050직무훈련 경은정

변화의 서곡: 낯선 도시에서의 간절함 50대가 되니 지난 시간이 내려앉았습니다. 40대는 삶의 만족도가 가장 낮다는 ‘U자 곡선’ 시기라 하는데, 저 역시 아버지의 투병과 사별, 아이의 자퇴, 코로나로 인한 일 감소 등 감당하기 어려운 일들이 한꺼번에 밀려왔습니다. 배우자의 퇴직이 다가오자, 경제적 불안까지 더해져 절망감이 깊어졌습니다.

그때 “인간을 바꾸는 방법은 3가지 뿐이다. 사는 곳을 바꾸는 것, 시간을 다르게 쓰는 것, 새로운 사람을 사귀는 것”이라는 오마에 겐이치의 조언이 제 가슴을 울렸고, 2023년 서울로의 이사를 결정하는 동기가 되었습니다. 하지만 공간이 바뀌었다고 삶도 저절로 달라지진 않았습니다. 시간이 공허하게 흘러가며 새로운 의미가 필요했습니다.

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그러다 우연히 서울시50플러스재단의 ‘서울런 시니어 멘토단’ 모집을 보고 직무훈련 과정에 지원했습니다. 이때부터 저는 새로운 사람을 만나며 시간 사용을 다시 설계하는 두 번째 인생을 시작했습니다.

마이너스 경험이 플러스 역량이 되다 서울런 활동을 하며 깨달은 가장 큰 사실은, 제 어려움이 다른 사람을 돕는 자원이 된다는 것이었습니다. 학교 밖 청소년 부모였던 경험은 오히려 멘토링 과정에서 깊은 공감과 신뢰를 가능하게 했습니다. 멘티가 꾸준히 활동을 이어갈 수 있었던 데는 제가 먼저 겪은 경험을 바탕으로 중심을 잡고, 부모님들에게 믿음과 안정감을 주려는 노력 덕분이었다고 생각합니다.

첫 만남의 어색함, K-POP으로 풀어내다 첫 멘티는 중학교 저학년 학생으로 마음을 쉽게 열지 않았습니다. 그러다 아이가 ‘투모로우바이투게더(TXT)’ 아이돌 그룹을 좋아한다는 것을 알게 되었습니다. 다음 만남에서 제가 먼저 TXT의 노래를 언급하자 아이의 표정이 거짓말처럼 밝아지며 드디어 긴 대화를 나누기 시작했습니다. 이 작은 노력으로 아이는 제가 자신을 진심으로 이해하려 한다는 것을 느꼈고, 학습 태도까지 긍정적으로 바뀌었습니다. 이 경험은 멘티의 세계에 먼저 다가가려는 진정성이 세대 차이를 뛰어넘는 핵심임을 보여주었습니다.

신뢰를 통한 멘토링 확장 첫 멘티와의 성공적인 관계를 바탕으로 다문화 가정의 동생까지 매칭이 이어졌고, 다른 과목을 듣던 형도 저와 연결되었습니다. 이후에도 형제·자매로 멘토링이 연장되며 부모님들의 신뢰가 확대되는 뜻깊은 경험을 했습니다.

닮은 꼴 멘티와의 특별한 도전 학교 밖 청소년이 된 중학생 멘티를 만났을 때 제 아이가 떠올랐지만, 예전의 그 경험 덕분에 기다림과 경청의 태도로 학습 내용보다는 아이가 무엇을 원하는지에 집중하며 묵묵히 기다릴 수 있었습니다. 이 친구는 중졸·고졸 검정고시뿐 아니라 한국사능력시험에도 도전하고 있으며, 저는 오프라인 활동까지 함께하며 긍정적 경험을 돕고 있습니다. 학교 밖 청소년 부모로서의 경험은 이 멘티를 이해하는 가장 큰 자원이 되었습니다.

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서울런 활동을 하며 깨달은 가장 큰 사실은, 제 어려움이 다른 사람을 돕는 자원이 된다는 것이었습니다. 학교 밖 청소년 부모였던 경험은 오히려 멘토링 과정에서 깊은 공감과 신뢰를 가능하게 했습니다.

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개인적 성취를 넘어 사회적 공헌으로 50플러스재단을 만나지 못했다면, 나이 앞에서 과거의 경력을 다시 활용하는 것이 어렵다고 느꼈을 것입니다. 학교 밖 청소년 부모로서 겪은 경험 또한 저 개인이 극복해야 할 상황이나, 말하고 싶지 않은 ‘마이너스’ 경험으로만 남았을 것입니다.

하지만 직무훈련을 통해 저는 새로운 정체성을 얻었고 개인적 경험을 시니어 멘토의 고유한 역량으로 전환되었습니다. 우수 멘토, 우수 사례 선정의 기쁨도 있었고, 제 경험이 ‘세바시’ 강연으로 소개된 것은 큰 보람이었습니다.

지속 가능한 삶의 이유 많은 사람이 50대를 상실의 출발점이라 생각하지만, 저는 아이들이 성장하는 과정을 함께하고 싶다는 목표를 갖게 되었습니다. 새로운 관계를 만들고 시간을 다르게 쓰는 삶이 시작된 것입니다.

서울런을 만나며 나이는 숫자일 뿐, 인생 후반에도 도전은 계속될 수 있다는 사실을 배웠습니다. 멘토링은 제가 더 배우고 성장하게 했고, 젊음은 나이가 아니라 태도에서 나온다는 걸 느낍니다. 지금의 경험은 인생 후반을 개척하는 자산이 되었고, 저만의 리더십이 되고 있습니다. 이사를 계기로 고립될 뻔한 저에게 새로운 일을 열어준 50플러스재단에 깊이 감사드리며, 제 이야기가 전환을 꿈꾸는 분들에게 작은 용기가 되기를 바랍니다.

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여전히 배우고 자란다 CHANGE업!

정재윤 신혁진 조현지 김지원 정용채 김선희 백낙현 30

성장

오사카에서 날아온 아빠의 도전, AI 웹동화책 플랫폼 내 삶의 궤적으로 강력한 체인지업을 던지다 왕초보 50대의 창업일지 강사에서 작가로, 향기로 이어지다 물경력자에서 실전 기술자로 나의 삼각 이름표 상담사에서 내담자로, 그리고 다시 현장으로 31

우수상

오사카에서 날아온 아빠의 도전, AI 웹동화책 플랫폼 | 창업공간지원, 창업컨설팅 정재윤

나는 LG전자와 네이버에서 총 8년간 기획자로 일했다. 늘 새로운 기술과 디자인을 접하며 바쁜 일상을 보냈지만, 어느 순간부터는 ‘이 길의 끝에서 나는 어떤 사람이 되어 있을까?’라는 질문이 머릿속을 떠나지 않았다.

그때 내게 가장 큰 영감은 두 아들이었다. 하루의 피로를 잊게 해주는 건 아이들과 함께하는 짧은 그림책 읽기 시간이었다. 아이들은 늘 책 속 세상에 몰입했지만, 나는 그보다 더 많은 이야기를 해주고 싶었다. 그러나 종이책은 그 한 권으로 끝이었다. 도서관에서 매번 책을 빌리기도 쉽지 않았고, 새로운 책을 사는 것도 부담스러웠다.

‘이야기가 더 이어질 수 있다면 어떨까?’ ‘아이들이 언제 어디서든 그림책을 즐길 수 있다면?’

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그 단순한 생각이 내 인생의 전환점이 되어 2023년, 나는 ‘리니테일(RiniTale)’ 이라는 웹동화 플랫폼 스타트업을 창업했다. 리니테일은 AI 기반 그림책·스토리북 출판 플랫폼으로, 누구나 자신의 이야기를 AI를 통해 그림책으로 만들고, 나아가 애니메이션 영상으로까지 확장할 수 있는 서비스를 제공한다. 처음에는 막막했다. 팀도, 사무실도, 투자도 없었다. 하지만 ‘아이들에게 더 많은 이야기를 보여주고 싶다’라는 마음 하나로 버텼다.

“중부캠퍼스에 꼭 들어가고 싶었습니다.” 누구나 그렇듯이 창업 초기의 가장 큰 고민은 ‘어디서 일할 것인가’였다. 카페에서 노트북을 펴고 일했지만, 하루하루가 외로웠다. 비슷한 고민을 나눌 동료도, 함께 성장할 네트워크도 없었다. 그러던 중 우연히 서울시50플러스 중부캠퍼스의 공유사무실 입주기업 모집 공고를 보게 되었다. 집과 가깝고, 무엇보다 ‘인생2막의 새로운 도전을 함께하는 곳’이라는 문구가 마음을 울렸다. ‘이곳에서라면 다시 배울 수 있겠다.’ 그런 생각이 들었지만, 경쟁률이 높아 보여 망설였다. 그래도 밤새워 사업계획서를 쓰고, 간절한 마음으로 지원서를 냈다.

며칠 뒤 1차 서류 합격 소식을 받았고, 면접 일정이 잡혔다. 그런데 문제는 그날이 하필 내가 공들여 섭외하기 위해 일본 작가를 만나는 오사카 출장 기간이었다. 일정이 임박한 상태에서 왕복 항공권을 검색하니 유류비까지 40만 원이 훌쩍 넘었다. 출장 일정도 하루를 통째로 비워야 했다. 잠시 ‘그냥 포기할까?’ 하는 생각도 들었다. 하지만 ‘여기서 물러서면 두 아들에게 어떤 아빠로 기억될까?’라는 마음이 나를 움직였다. 결국 나는 당일치기 비행기를 결제했다.

아침 일찍 오사카에서 비행기를 타고 인천공항으로 날아왔고, 입국 수속을 마치자마자 공덕역 근처에 있는 중부캠퍼스로 달려갔다. 면접은 오후 4시. 피곤에 절어 있었지만, 그 시간만큼은 온 마음을 다해 리니테일의 비전과 꿈을 이야기했다. 그리고 다시 공항으로 돌아가 밤 10시, 오사카로 돌아가는 비행기에 몸을 실었다.

며칠 후, 메일함에 “입주기업 최종 선정”이라는 문구를 본 순간, 피로가 눈 녹듯 사라졌다. 그날은 아직도 내 창업 인생의 가장 짜릿한 하루로 남아 있다.

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아침 일찍 오사카에서 비행기를 타고 인천공항으로 날 아왔고, 입국 수속을 마치자마자 중부캠퍼스로 달려갔 다. 면접은 오후 4시. 피곤에 절어 있었지만, 그 시간 만큼은 온 마음을 다해 리니테일의 비전과 꿈을 이야 기했다. 그리고 다시 공항으로 돌아가 밤 10시, 오사 카로 돌아가는 비행기에 몸을 실었다.

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이곳은 내게 또 다른 학교였습니다. 중부캠퍼스에 입주한 뒤, 나는 이곳이 단순한 사무실이 아니라 ‘학교’라는 것을 깨달았다. 편리한 시설과 넓은 공간도 좋았지만, 진짜 가치는 멘토링과 커뮤니티에 있었다. 창업 전문가들의 1:1 코칭을 통해 IR 발표 실력이 향상됐고, 나와 비슷한 길을 걷는 동료 창업가들과 고민을 나누며 많은 아이디어를 얻었다. 그 덕분일까. 입주 직후, 미국의 글로벌 기업 어도비Adobe 와 기술 개발 협약을 맺게 되었다. 또한 인도네시아의 웹소설 플랫폼과 업무협약을 체결하며 해외 시장으로 진출할 기반을 다졌다. 현재 리니테일은 전 세계 3,000명 이상의 작가가 참여하는 국내 최대 AI 그림책 플랫폼으로 성장하고 있다.

2025년 10월 28일, 나는 서울시50플러스재단이 주최한 데모데이에서 우수상을 수상했다. 그날 무대에 서서 발표를 마친 뒤, 문득 오사카 공항을 뛰어다니던 그날의 내가 떠올랐다. ‘그때 그 비행기를 타지 않았다면, 오늘 이 자리에 설 수 있었을까?’ 스스로에게 대답했다. “아마 아니었을 것이다.”

“함께 성장하고, 끝까지 빛나고 싶습니다.” 리니테일은 아직도 성장 중이다. 이곳에서 나는 나이와 경력을 내려놓고, 다시 배우는 법을 배우고 있다. 그리고 포기하지 않는 용기, 도전의 의미, 그리고 ‘함께’ 의 가치를 다시 느꼈다. 앞으로도 리니테일은 서울시50플러스재단의 정신처럼, ‘배움과 성장의 선순환’을 이어가는 기업으로 남고자 한다. 아이들에게는 ‘이야기를 만드는 기술’을, 세상에는 ‘따뜻한 창업의 본보기’를 남기고 싶다.

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수상자 미니 인터뷰 정재윤 님

이전에도 공유사무실에 계셨다고 들었어요 IT분야 재단에서 청년 창업가를 위해 운영하는 공유사무실을 이용하고 있었어요. 제가 작년까지는 만 39세라서 청년들을 대상으로 하는 정부지원사업에 해당이 됐었거든요. 사무실 이용 기간이 1년이라 곧 다른 곳을 알아봐야 했는데, 마흔이 되니 나이 제한에 걸려서 더이상 청년으로는 뭘 하기가 어렵더라고요. 그러다가 50플러스재단을 발견했죠. 공간도 물론이지만 사업화 지원 같은 것들이 저희 지금 상황에 맞아서 꼭 들어오고 싶었습니다.

청년과 중장년 창업지원공간을 모두 경험하신 셈인데, 차이가 느껴지시나요? 명확하게 달라요. 청년 지원 공간에서는 일단 아이디어가 넘치고, 새로운 사업 영역에 대한 도전도 많아요. 비즈니스 모델이나 과금하는 방식 이런 면에서 '저렇게도 할 수 있구나'하는 많이 자극을 받았습니다.

반면에 여기 계신 대표님들은 다 자기 영역에서 10년, 20년의 경험을 가지고 비즈니스를 운영하는 분들이거든요. 신중하지만 확실한 루트를 밟아가면서 수익을 내고 계시는 것 같아요. 장기적으로는 이분들의 성공 가능성이 더 높을 수도 있겠다라는 생각을 개인적으로 했습니다. 경험을 바탕으로 한 단계 한 단계씩 밟아가는 모습이 본받을 만하다라고 느끼고 있습니다.

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청년창업공간은 신선하고 활기차지만 나이가 30대 중후반을 넘어가거나 가정이 있는 대표들이 갖는 현실적인 고민을 나누기는 아무래도 어려운 분위기죠. 여기서는 서로 공감하기도 쉽고, 대표님들 경험이 워낙 많으셔서 뭔가를 여쭤보면 전문가 수준으로 깊게 알고 계신 분들도 많아요. 네트워킹 쪽에서는 확실한 강점이 있죠. 그리고 재단에서 지원하는 사업화 보조 프로세스의 경우, 제로에서부터 100에 이르기까지 원스톱으로 제공한다는 느낌을 많이 받고 있습니다.

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장려상

내 삶의 궤적으로 강력한 체인지업을 던지다 | 경력인재지원 신혁진

‘과연 가능할까?’

처음 들었던 생각은 이것이었다. 과연 가능할까, ‘체인지업’까지는 아니어도 ‘체인지’라도 가능할까 하는 생각.

15년 넘게 일했던 기자 일을 과감히 접고 시작했던 사업은 나름 승승장구했다. 늘 사람들을 만나 질문하고 이야기를 듣고 그것을 글로 풀어내는 일과 커피 생두를 로스팅해 원두를 만들어 카페에 납품하는 식품 제조가공업과 카페 운영 컨설팅, 바리스타를 교육하는 일도 본질적으로는 크게 다르지 않았다. 업체 운영 과정에서 만나는 이들을 진심으로 대하고 정성을 다하는 것이 결국 일의 성패를 가른다는 것, 어떤 일을 하던 결국 진심이 가장 중요하다는 것을 알 수 있었다.

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그러나 내 힘으로는 이겨낼 수 없는 것도 있었다. 코로나 팬데믹 시기는 그야말로 최악이었다. 사회적 거리두기가 시작되면서 작은 거래처 카페들은 하나둘 폐업으로 이어졌고, 전 세계적인 이상기후와 물류 가격 상승으로 원재료인 생두 가격도 폭등하기 시작했다. 10여 년을 유지해온 일을 정리할 시점이 찾아오고야 만 것이었다.

막막했다. 쌓아온 경력이라고는 떠난 지 십수 년이 지난 기자라는 직종과 10년을 유지해온 커피라는 분야. 아직은 50대 초반의 젊다면 젊은 나이에 새롭게 시작해야 하지만 과연 새로운 시작을 어떻게 해야 할지 막막하기만 했다.

그때 찾은 곳이 서울시50플러스재단이 운영하는 프로그램이었다. 사실 이전까지 서울시50플러스재단은 인터넷이나 지하철 광고로 보아오기는 했지만 나와는 상관없는 곳이라는 생각이 컸다. 그러나 막상 내가 그 대상자가 되어 사이트를 방문해 보니 그야말로 5060세대에게 필요한 모든 정보가 집약되어 있는 ‘중장년의 오아시스’와 같은 곳이었다.

일단 집에서 가까운 강서50플러스센터 프로그램 중에 ‘직무체험형 중장년 경력인재’ 모집 사업이 눈에 띄어 자세히 살펴봤다. 그리고 (사)발달장애인 문화예술협회아트위캔의 발달장애인 바리스타와 함께 일하는 프로그램을 확인하고 바로 지원했다.

원두 로스팅, 카페 컨설팅, 바리스타 교육을 전문으로 하는 업체를 운영해왔고 서울 경기지역의 장애인종합복지관에서 발달장애인을 대상으로 바리스타교육과 자격시험을 진행하고 장애인카페 운영 지원 등의 활동을 해왔기에 그 경력을 활용할 수 있는 안성맞춤의 프로그램을 찾은 것이었다.

서울 광화문 앞의 대한민국역사박물관에 위치한 ‘발달장애인카페 아이갓에브리띵’ 에서 발달장애인들과 함께 일했다. 조금은 느리고 조금은 어눌하다고 보일 수도 있지만 장애인들과 함께 일하는 3개월은 장애인에 대한 공감을 키움과 동시에 나의 경력을 살려 일을 할 수 있겠다는 자신감을 찾는 계기가 되었다. 3개월 간의 직무체험이 마무리된 후 카페 운영 법인과 정식 고용계약을 맺고 카페 매니저로 일하게 되었다.

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5060세대에게 그동안 삶의 궤적을 바꾸는 일은 간단 한 일이 아닐 것이다. 삶의 자리를 바꾸어 한 단계 업 그레이드되는 ‘체인지업’도 물론 좋을 것이다. 그러나 나는 살아온 궤적을 바탕으로 그야말로 위력적인 변화 구가 되는 ‘체인지업’을 던지는 5060이 되고자 한다.

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‘체인지업’.

5060세대에게 그동안 삶의 궤적을 바꾸는 일은 간단한 일이 아닐 것이다.

삶의 자리를 바꾸어 한 단계 업그레이드되는 ‘체인지업’도 물론 좋을 것이다. 그러나 나는 살아온 궤적을 바탕으로 그야말로 위력적인 변화구가 되는 ‘체인지업’ 을 던지는 5060이 되고자 한다. 서울시50플러스재단의 프로그램은 나의 ‘체인지업’에 밑바탕이 되었다. 또 새로운 길을 찾는 수많은 이들에게도 또 다른 나침반이 되어주기를 기대한다.

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수상자 미니 인터뷰 신혁진 님

참여하는 과정에서 어떤 점을 느끼셨나요?

50플러스재단에서 지원만 한게 아니라 격려까지 해주는 게 너무 신기해할 정도였어요. 처음에 재단 가서 면접 보고, 합격 통보받고 일을 시작했거든요. 그걸로 끝난 줄 알았는데, 그 이후에도 계속 담당자가 연락이 와서 '힘드시지 않냐' 묻고, 현장까지 와서 인터뷰도 하고, 격려도 해주시는 이런 과정을 꼼꼼하게 챙기고 진행하는 것 같더라고요.

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같은 사회적 약자라고 할 수는 없겠지만 저를 비롯한 중장년들도 나에게 맞는 일자리를 찾는 그런 상황이고, 발달 장애인들도 우리 사회에서 일자리를 구하기가 쉽지가 않은데 그것을 함께 구하는 일자리여서 더 좋은 게 아닌가 생각을 합니다.

지금 재단에서 하는 일자리 사업들을 보면 중장년을 매개로 장애인, 노인, 어린이세대의 일자리와 복지혜택을 동시에 만들어내는 내용이 많더라고요 제가 하는 일만해도 중장년 일자리가 되기도 하고, 또 발달장애인들의 일자리 사업이기도 하니까요. 그런 의미에서 더 의미가 있다고 생각해요. 제가 하고 있는 일이.

이 사업에 참여할 다른 분들에게 하고 싶은 말이 있다면? 자꾸 과거 생각을 하면 안되겠다는 생각이 들어요. 과거에 잘 나가던 시절이 없던 사람이 누가 있겠어요? 저도 잘 나가던 시절이 있고 돈을 많이 벌 때도 있었고 또 정말 무슨 대단한 가치를 가지고 나라를 구한다는 생각으로 일을 하던 시절도 있었죠.

하지만 이제는 그것보다도 지금까지의 나를 돌아보면서 내 가치가 무엇인지 찾아내는 노력들이 가장 필요한 것 같아요. 그래서 딱 매칭이 잘 되는 곳이 있다면 정말 행운이겠죠. 지금 우리 한국사회에서 자기 본업에서 물러난 50~60대도 얼마든지 새로운 일을 할 수 있는 사람들이라고 생각을 합니다.

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우수상

왕초보 50대의 창업일지 | 창업공간지원, 창업컨설팅 조현지

나의 50대는 치매 진단을 받으신 95세 시어머니 곁에서 시작됐다. 외출을 자주 하시던 분이 혼자 나가면 길을 잃지 않을까 걱정하며 ‘오늘도 무사히’가 하루의 목표가 되었다.

창업의 시작, 시어머니 치매가 심해지면 배회 증상이 생긴다는 사실은 알고 있었지만, 실종 소식과 사망 보도를 접할 때마다 남 일이 아닌 것처럼 마음이 조여왔다. 안전 문자 속 인상착의를 보고 가슴을 쓸어내리는 순간도 많았다. 그러다 문득 ‘실종을 예방할 수 있는 뭔가를 만들 수 있을까?’라는 생각이 떠올랐고, 검색 끝에 도봉여성센터 창업과정을 알게 되었다. 평소라면 망설였겠지만, 이번만큼은 용기가 생겨 무작정 도전했다.

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창업일지의 첫 페이지: 도봉여성센터 창업과정 이곳에서는 모두가 내 이름으로 불러줬다. 당연한 건데도 너무 오랜만이라 그런지 이름을 되찾았다는 기분과 함께 신기한 느낌마저 들었다. 4개월 동안 주 5회 매일 매일 도봉여성센터 창업과정을 나갔다. 처음에는 그저 설레고 신났지만, 아이템 구체화, 마케팅, 온라인쇼핑 등등 처음 접하는 정보들이 한꺼번에 밀려 들어오니 마음만 급하고, 뭘 어떻게 해야 할지 정신이 없었다.

창업일지 두 번째 페이지: 서울시50플러스재단 중장년창업컨설팅 정보의 바다에서 표류하는 배와 같던 나에게 나침반을 건넨 귀인이 나타났으니 바로 북부캠퍼스 이웅서 주임! 나에게 중장년창업컨설팅을 소개하며 합격 가능성 높은 지원 시기와 방법까지 친절하게 알려준 덕분에 2024년, 컨설팅 대상자로 선정되었다. 50대 창린이(창업+어린이)에게 중장년창업컨설팅은 막힌 속을 시원하게 뚫어 주는 최고의 소화제였다. 서툰 사업계획서는 전문가 컨설팅을 거치며 조금씩 형태를 갖추게 되었고, 11월 데모데이에서 선배들의 IR(사업 관련 발표)을 눈앞에서 직관하자 내 가슴은 더 뜨거워지기 시작했다.

창업일지 세 번째 페이지: 서울시50플러스 북부캠퍼스 공유사무실 컨설팅과 데모데이를 거쳐 공유사무실 지원까지 하게 되었다. 입주 기업으로 선정되려면 사업계획서를 통한 서류 심사와 발표형 면접을 통과해야만 했는데 창린이인 내가 짧은 시간 안에 그걸 해낸 것은 기적이었다. 아니, 솔직히 서울시 50플러스재단 덕분이었다. 2025년 3월, 드디어 서울시50플러스 북부캠퍼스 공유사무실에 입주하게 되었다. 50대에 처음 생긴 나의 공간이라니 너무 신기하고 행복해서 자꾸 웃음이 새어 나왔다.

공유사무실에 들어와 보니 이곳은 단순한 일터가 아니었다. 다양한 사업을 하는 선배 창업자들로부터 노하우를 배우고 네트워킹을 할 수 있는 보석 같은 곳이자 체계적으로 지원시스템이 갖춰져 있었다. 개인이 알아보고 접하기 어려운 세무, 법 관련 내용들까지 체계적으로 도움을 받을 수 있는 중요한 기반이었다. 특히 앞으로 창업컨설팅이 입주 기업을 중심으로 운영된다는 소식을 들으며 정말 잘한 결정이라고 생각했다.

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50대 창린이(창업+어린이)에게 중장년창업컨설팅은 막힌 속을 시원하게 뚫어 주는 최고의 소화제였다. 치매 어르신과 그 가족들이 안심할 수 있는 세상을 꿈 꾸는 50대 초보 창업자는 한 걸음씩 나아가고 있다. 치매 가족을 둔 두려움이 이렇게 창업이라는 변화로 이어질 줄은 몰랐다.

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창업일지 네 번째 페이지! 기적 같은 일이 벌어졌다. 바로 정부지원사업에 선정된 것이다. 이제야 사업계획서 쓰는 법을 조금 알게 된 창린이가 지원한 첫해에 정부지원사업 신사업 창업사관학교에 합격했다니! 나조차 믿기 어려운 결과였다. 그렇게 꿈에 그리던 사업화 지원금을 받고 2025년 6월, ‘메모리즈솔루션’이라는 이름으로 본격적인 첫발을 내디뎠다. 우리 사업의 핵심인 플랫폼 개발에서 난관에 부딪혔을 때 빠르게 멘토링을 받아 해결책을 찾을 수 있었던 것도 공유사무실 덕분이었다. 사업화 지원금과 전문가 네트워크를 동시에 얻은 나는 두 마리 토끼를 잡은 셈이었다.

창업일지 다섯 번째 페이지는 현재 진행 중 치매 어르신과 그 가족들이 안심할 수 있는 세상을 꿈꾸는 50대 초보 창업자는 이렇게 한 걸음씩 나아가고 있다. 치매 가족을 둔 두려움이 창업이라는 변화로 이어질 줄은 몰랐다. 서울시50플러스재단에서 시작된 작은 불씨가 다른 누군가에게도 희망의 빛으로 전달될 수 있도록, 치매 어르신과 그 가족들의 마음을 보듬고, 사회에 따뜻한 희망을 전하는 사업가로 성장해 나가도록 노력해야겠다고 다짐해 본다.

마지막으로 창업과정에서 매번 사업 관련 발표 때마다, 나의 소망을 담아 말해 왔던 슬로건 하나를 적으며 이 글을 마무리하고 싶다.

“기억을 잃어도 안전만은 잃지 않게!”

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| 4050직무훈련, 디지털직무역량 강화

우수상

강사에서 작가로, 향기로 이어지다

김지원

멈춰 선 공간에서 시작된 불안 길었던 직장 생활을 마무리하고 남들이 부러워하는 ‘은퇴’라는 문턱을 넘어섰지만, 막상 주어진 것은 끝없는 공백과 막막함이었다. 수십 년간 나를 정의했던 ‘직장인 OOO’라는 이름표가 사라지자, 내 삶의 시계도 멈춰버린 듯했다.

존재의 이유를 잃어버린 듯한 이 불안감. 4050세대라면 공감할 것이다. 남은 인생을 어떻게 채워야 할지, 다시 사회에 기여할 수 있는 나의 가치는 무엇인지 끊임없이 자문했다. 그러다 문득, 나 자신을 위로했던 아로마테라피로 비슷한 고민을 하는 이들에게 온기를 전하고 싶다는 생각이 들었다. 향이 가진 치유의 힘을 믿기에 아로마테라피 전문가 자격증을 취득하겠다는 결심을 세웠다. 여기까지는 좋았다.

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절실함 끝에 만난 서초50플러스센터(서울런4050과의 만남) 전문가 자격증을 취득했지만, 막상 강단에 서자니 두려웠다. 이론과 실습 과정은 이수했지만, 실제 교육 현장에서 수강생들을 이끌어 가는데 필요한 경험과 노하우가 전무했기 때문이다. 수많은 사설 교육 프로그램을 찾아보았지만, 비용도 부담이었고, 내 나이에 맞는 곳일까 하는 걱정이 앞섰다. 그러다 우연히 50플러스 포털에서 ‘강사 역량 강화 교육’과정을 발견했다. 이게 내 경력에 결정적인 전환점이 되리라고 그때는 전혀 상상하지 못했다.

사실 단순한 강의 스킬은 다른 프로그램에서도 얻을 수 있다. 하지만 나 같은 4050세대가 쌓아온 인생 경험을 교육 콘텐츠로 변환하는 방법은 50플러스 센터에서만 가능했다. 교육 중에는 내 커리큘럼의 장단점을 베테랑 강사들이 냉철하게 분석해 주고, 실제 적용 가능한 교수법까지 알려주는 멘토링 과정도 있었다. 게다가 열정 넘치는 또래 동료들과 함께 배우고 몰입하다 보니 고립감도 사라졌고, 내가 다시 사회의 일원이 되었음을 느끼게 되었다.

지나고 나서 생각해 보면 나는 아로마테라피라는 ‘도구’만 갖고 있을 뿐이었다. 이 도구를 어디서 어떻게 잘 써야 할지 그 ‘사용법’을 알게 해준 것은 강사 역량 강화 교육 덕분이었다. 수료와 함께 나는 ‘아로마테라피 전문가’에서 ‘아로마테라피스트 강사’로 거듭날 수 있었다.

강의 현장과 끊임없는 도전 2024년, 드디어 온라인과 오프라인 강단에 설 기회가 생겼지만 처음엔 쉽지 않았다. 특히 디지털 환경에 익숙하지 않은 내게 온라인 강의는 큰 도전이었다.

카메라 앞에서 자연스럽게 말하거나 강의자료를 영상 화면에 맞게 구성하는 것, 화면 공유와 편집 기술 등 모든 것이 새로웠다. 그렇다고 포기할 수는 없었다. 늦었다고 포기하지 말고, 매일 1시간씩만 기술에 투자하자는 나만의 실천 노하우를 만들어 실천하기로 했다. 그동안 배웠던 온라인 플랫폼 활용법을 매일 복습하고, 모의 강의 영상을 보며 어색한 부분을 수정했다.

강사님들의 조언을 받아 단순히 아로마 효능만 전달하는 데 그치지 않고 50플러스 세대 수강생들과 공감할 수 있는 스토리를 향기와 연결하기로 했다. 내 경험담을 49

사실 단순한 강의 스킬은 다른 프로그램에서도 얻을 수 있다. 하지만 나 같은 4050 세대가 쌓아온 인생 경 험을 교육 콘텐츠로 변환하는 방법은 50플러스센터에 서만 가능했다.

50플러스세대가 그저 ‘배우는 사람’에 머물지 않고, ‘세상을 기록하고 변화를 만드는 사람’이 될 수 있다는 것을 보여주고 싶다. 은퇴 후 자신감을 잃고 표류하던 내가 이제는 타인에게 긍정적인 변화를 가져다주는 강사가 되고, 사회 현장을 기록하여 책을 내겠다는 목 표를 가질 수 있게 되었다니!

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진솔하게 담은 ‘갱년기 완화에 좋은 아로마’는 덕분에 높은 만족도를 얻었다. 향기를 통해 타인의 삶에 심리적 안정과 치유를 선사하는 이 일은 은퇴 후 어딘가 공허했던 내 삶을 완벽하게 채워주었다.

아로마테라피스트로서 안정적인 강사 활동 궤도에 진입하자 또 다른 분야에도 도전해 보고 싶어져서 사회적 약자를 돌보고 그 경험을 기록하는 50플러스재단의 가치동행일자리에 참여했다.

내게 찾아온 가장 의미 있는 변화는 ‘작가’로서의 새로운 목표가 생겼다는 점이다. 복지 현장의 현실과 제도적인 문제, 특히 장애인 돌봄 현장에서 느낀 감정들을 글로 정리하여 발간할 계획이다. 이 에세이집을 통해 50플러스세대가 그저 ‘배우는 사람’에 머물지 않고, ‘세상을 기록하고 변화를 만드는 사람’이 될 수 있다는 것을 보여주고 싶다.

은퇴 후 자신감을 잃고 표류하던 내가 이제는 타인에게 긍정적인 변화를 가져다주는 강사가 되고, 사회 현장을 기록하여 책을 내겠다는 목표를 가질 수 있게 되었다니! 나의 ‘인생 2막’은 성장하는 자아로의 회복을 증명하는 소중한 결과물이 될 것이다.

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장려상

물경력자에서 실전 기술자로 | 4050직무훈련 정용채

자격증만으로는 부족했다 작년 9월 전기 자격증을 땄지만 취업은 쉽지 않았다. 구인 공고마다 ‘경력 1년 이상’, ‘경력자 우대’가 붙어 있었고, 실무 경험이 없다 보니 자격증이 있어도 ‘물경력’이라는 생각이 스스로 들었다. 특히 옥내배선 등 현장에서 바로 쓰는 기술을 배우고 싶은 마음이 컸다. 그래서 서울시50플러스재단과 한국폴리텍대학이 운영하는 4050 전기설비 기술인력 양성과정(총 150시간)에 지원했다. 단순히 교육을 받고 싶다는 말보다 왜 이 과정이 절실한지 솔직하게 전한 덕분인지 면접을 통과할 수 있었다.

150시간, 만들고 부수고 또 만들었다 기록적인 무더위 속에서 매일 전선 피복 제거 연습부터 시작했다. 단순해 보였지만 배선 품질을 좌우하는 핵심이었다. 중반부터는 실제 공개문제를 활용해 시퀀스 52

제어 실습을 했다. 도면을 잘못 읽어 배선을 반대로 해 놓은 적도 있었는데, 그 이후부터는 작업 전에 반드시 도면을 다시 확인하는 습관이 생겼다.

배관 실습에서도 강사님의 ‘현장 요령’이 큰 도움이 됐다. 제어판을 설치할 적정 높이나 전선관을 곧게 펴는 방법 등 책에서는 찾기 어려운 내용들이었다. 요령이 생기니까 작업 속도가 빨라졌고, 회로가 완벽하게 작동할 때마다 뿌듯했다.

무엇보다 인상적이었던 건 완성한 회로를 다음 날 바로 해체하는 일이었다. 처음엔 아까웠지만 반복하면서 회로 구조를 이해하는 속도가 빨라졌고, 완성이 아니라 과정이 더 중요하다는 걸 깨달았다. 무더위 속에서 함께 고생한 장갑에 구멍이 날 정도였다.

취업, 그리고 앞으로 과정 수료 후 적극적으로 구직 활동을 한 끝에 초등학교 시설관리직으로 취업할 수 있었다. 이 교육이 없었다면 불가능했을 일이다. 자격증만으로는 부족했던 실무 능력을 150시간 동안 집중적으로 채울 수 있었기 때문이다.

이 과정은 단순히 기술을 배우는 데서 끝나지 않는다. 정확한 작업, 도면 검토, 반복 훈련을 통해 현장에서 통하는 실력과 안전 의식을 기르게 해준다. 게다가 교육비까지 무료다. 경제적 부담 없이 전문 기술을 배울 수 있다는 점에서 4050 에게 매우 실질적인 기회라고 생각한다.

과정이 끝났지만 배움은 계속된다. 현장에서는 더 많은 기술이 필요하다는 것을 알게 됐다. 그래서 지금은 토요일마다 실내 인테리어 전기배선 과정을 듣고 있다. 나에게 취업은 끝이 아니라 새로운 시작이다. 전기 실무 능력을 키우기 위한 나의 노력은 계속된다.

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김선희

“내가 직상공부를 왜 시작했을까?” 수없이 스스로에게 묻고 학창 시절보다 더 열심히 공부한 끝에 직업상담사 2급 자격증을 땄다. 그날의 감격이 아직도 생생하다. 하지만 며칠 지나지 않아 ‘자격증만으로 취업이 되는 게 아니구나’ 하는 현실이 찾아왔다. 순진하다 못해 한심했다는 생각에 좌절감까지 들었지만 포기할 수는 없었다. 그동안 노력했던 시간이 너무 아까웠기 때문이다.

그때 처음 문을 두드린 곳이 50플러스센터였다. 전화 상담을 했는데 어떻게든 실무 경험을 쌓아야 한다는 조언을 듣고 관련 교육과 자격증을 찾아 준비하기 시작했다. 컴퓨터활용능력까지 취득하면서 이력서의 빈칸도 하나씩 채워졌다. 그리고서 북부캠퍼스에 상담 신청을 하고, 차○○ 컨설턴트님을 만나게 되었다. 컨설턴트님은 ‘나이 많은 신입’이라는 콤플렉스를 벗어나 자신감을 얻고 54

장려상

나의 삼각 이름표 | 경력인재지원

체계적으로 구직활동을 시작할 수 있도록 도와주신 분으로, 이 분과의 만남이 내게는 큰 전환점이 되었다. 처음에 소개해 주신 ‘매력일자리’에는 비록 합격하지 못했지만 이력서를 쓰고 면접을 준비하는 과정 자체가 큰 경험이 되었다. 이후 추천받은 ‘경력인재 지원사업’에 도전했고, 면접을 보러 오라는 연락을 받았다. ‘드디어 나에게도 이런 순간이 오는구나’ 하는 마음이었다. 컨설턴트님으로부터 전화로 면접에 대한 조언을 듣고 열심히 준비하여 면접장에 갔다. 분위기가 좋았다. 합격이었다.

직업상담사 자격증을 따고 처음 받은 합격! 너무도 간절하게 기다린 선물이었다. 유치원 교사에서 퇴직 후 14개월 만에 직업상담사로의 첫 출근, 내 이력서에 한 줄이 더해진 날이기도 했다.

3개월간 인턴으로 근무한 중랑여성인력개발센터는 활기가 넘치는 곳이었다. 무엇보다 내가 근무할 책상이 있었고 컴퓨터와 전화기, 각종 사무 물품이 정리되어 있는 책상자리가 나를 기다리고 있었다. 그 위에는 삼각형의 투명 아크릴 이름표 안에 내 이름이 적혀 있었다. [중장년 인턴 김선희]. 교육을 듣는 동안 항상 종이로 접어서 만들었던 삼각형의 이름표가 실물이 되어 내 자리에 놓여있다니.

중랑여성인력개발센터 인턴으로서 센터 업무가 어떻게 돌아가는지 전체적인 흐름을 이해하고, 내방객 초기 상담을 하기도 했다. 일이 별로 없는 날에는 내가 모르는 부분은 공부하며 하나씩 익혔고, 열심히 일하시는 상담사님들을 지켜보며 직업상담사라는 직업에 대한 확신이 더 강해졌다. 동시에 나의 부족함을 많이 체감하기도 했기에 ‘경력전환 컨설턴트 양성과정’에도 참여하여 실무 역량을 채워나갔다. 오전에는 근무하고, 오후에는 교육을 받으며 유난히 더웠던 올여름을 더욱 뜨겁게 보냈다.

현재 나는 서울 중장년 내일센터에서 인턴으로 일하고 있다. 50플러스 북부캠퍼스에서 쌓은 경험 덕분에 더 안정적으로 적응하며, 3개월을 넘어 장기적인 직업상담사의 길을 꿈꾸고 있기도 하다. 나의 다음 목표는 재단 컨설턴트가 되는 것이다. 도전은 아직 진행 중이다.

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수상자 미니 인터뷰 김선희 님

다른 취업지원기관과 어떻게 다르다고 느끼셨어요?

50플러스는 상담 중심이라는 것이 달라요. 그리고 한 번 하고 끝나는 게 아니라 몇 차, 몇 회기해서 꾸준하게 관리를 해 주시더라고요. 오히려 저는 기대도 안 하고 있었는데 때 되면 담당 컨설턴트님이 전화하셔서 "어떤 데 지원하셨어요? 어떻게 준비하고 계세요? 이런이런 기회가 있는데 한 번 해보셔야죠." 라면서 계속 조언을 해 주셨죠. 아무래도 저보다는 정보를 빨리 입수하시니까 저에게 맞겠다 싶은 공고가 있으면 이런거 있으니까 지원하라고 연락주셔서 다른 사람들보다 빨리 준비할 수 있었죠.

중랑여성인력개발센터 면접 준비할 때도 홈페이지에 들어가서 센터가 하는 일과 프로그램 종류와 내용을 미리 알아보라고 구체적으로 조언해주셔서 센터 홈페이지를 꼼꼼히 들여다보고 정보를 알고 갔었죠. 면접 후에는 어떤 질문 나왔냐고 하셔서 말씀드렸더니 "대답도 잘하셨네요. 합격 하실 것 같아요." 그런 얘기를 주시더라고요. 정말로 합격하긴 했지만 그렇지 않더라도 옆에서 누군가 계속 응원하고 도움을 주려고 한다는 것 자체가 큰 힘이 됐어요.

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50플러스컨설턴트가 꿈이라고 하셨어요 이번 기회에 제가 실제 현장 경험을 했잖아요. 중요한 일을 한건 아니지만 센터 전체가 운영되는 시스템을 직접 확인하고, 거기 계신 상담사님들이 하시는 일들을 옆에서 쭉 보면서 '아, 나 이 일이 맞구나. 더 하고 싶다' 는 생각을 되게 많이 하게 됐어요.

특히 50플러스컨설턴트는 상담을 진짜 체계적으로 하더라고요. 단순히 취업 알선, 직업 소개소 이런 개념이 아니라 내방객들하고 대화를 충분히 나누고, 그냥 ' 여기로 가세요' 하고 일방적으로 주고 말아버리는 게 아니라 같이 머리를 맞대고 길을 찾아가는 분들이에요. 어떻게 하면 가장 좋고 빠른 길 또는 안전한 길로 같이 갈 수 있을지 고민하고 안내하는 그런 과정들이 참 좋은 것 같아요.

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장려상

상담사에서 내담자로, 그리고 다시 현장으로 | 경력인재지원 백낙현

“60이 넘었는데 정말 재취업이 가능할까요?”

“50플러스와 함께라면 가능합니다. 60세 이후 지원할 수 있는 일자리도 많습니다. 다만 아는 사람만 도전하죠.”

얼마 전까지 50플러스 중부캠퍼스에서 직업상담사로 일할 때 수없이 나눴던 대화입니다. 그런데 계약 종료 후 제가 그 문턱을 다시 밟게 될 줄은 몰랐습니다. 중이 제 머리는 못 깎는다고 했던가요? 정작 저의 재취업은 기약이 없었고, 결국 ‘상담사’에서 ‘내담자’가 되었죠.

직장에서 33년 동안 해외 영업부터 인사총무까지 다양한 분야를 경험했고, 영문학 전공을 살려 주재원으로도 근무했지만 퇴직 후 활용할 자리는 찾기 어려웠습니다. 다행히 뉴딜일자리(현 매력일자리)에 합격해 1년 6개월간 직업상담사로 일하며 58

250여 명을 상담하고 70여 명의 재취업을 도왔습니다. 하지만 계약이 끝나자 다시 미취업자가 되었고, 나이에 대한 현실적인 벽도 느꼈습니다.

그 사이 직업상담사 2급, 관광통역안내사, 한국어교원 2급 등 세 개의 자격증을 취득했지만 구직은 쉽지 않았습니다. 여러 곳에 지원했으나 연락받기조차 어려웠고, 풀타임은 포기해야 하나 고민했습니다.

그러던 올봄, 다시 찾아간 50플러스포털 홈페이지에서 ‘경력인재지원’을 발견했습니다. 3개월 인턴 후 기업이 계약을 결정하고 인건비 일부를 50플러스가 지원하는 제도로, 기업과 중장년 모두에게 좋은 기회였습니다. 저는 그동안의 경험을 살려 정부 사업 행정담당 분야에 지원했고 합격했습니다. 5월 14일 첫 출근 날, 오랜만에 설렘이 찾아왔습니다. 함께 합격한 동료도 있었고, 담당자가 주기적으로 상담하며 세심히 돌봐준 덕분에 조직 적응도 순조로웠습니다. 3개월 인턴 후 1년 계약으로 연장되었고, 급여도 인상되었습니다. 지금은 정부지원사업 담당자로서 신입을 대상으로 OJT와 멘토링까지 하고 있습니다.

십수 년 만에 하는 실무업무라 처음엔 서툴렀지만, 지금은 AI까지 활용하며 업무를 해냅니다. 환갑을 넘긴 나이에도 충분히 새로운 역할을 해낼 수 있음을 제 경험으로 증명하고 있다는 사실이 뿌듯합니다.

아직 이 제도와 50플러스를 모르는 분이 많아 아쉽습니다. 내년에도 계속될 것으로 기대하며 더 많은 중장년에게 알려 희망을 전하고 싶습니다. 50플러스는 중장년 재취업에 가장 진심인 곳입니다. 끝없는 겨울도 봄을 옮기는 첫걸음이 될 수 있음을 저는 깨달았습니다.

“60이 넘었는데 정말 재취업이 가능할까요?”

“50플러스와 함께라면 가능합니다. 저도 했습니다.”

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내가 바뀌고, 세상도 바꾸다 CHANGE업!

정진이 김성국 신영준 손유선 정지영 60

변화

인생은 지금이야! 멈췄던 걸음이 새로운 길로 향하다 혼자하던 창업에서 배우고 함께하는 창업으로 나만의 사이드잡 찾기 짧았지만 강렬했던 미술관 근무 회고록 61

장려상

인생은 지금이야! | 가치동행일자리 정진이

어른을 위한 그림책 《인생은 지금》에는, 젊어서 일만 하느라 하고 싶은 일을 미뤄왔던 남자와 이제는 어떤 모험도 부담스러운 여자가 등장한다. 은퇴한 부부의 대화를 통해 작가는 우리에게 질문을 던진다.

“왜 자꾸 내일이래? 인생은 지금이야!”

이 짧은 문장은, 나 역시 오랫동안 마음속에서 미뤄둔 질문을 다시 꺼내보게 만드는 말이었다.

나는 1986년부터 30년이 넘는 시간 동안 어린이책을 만드는 일에 몰두했다. 늘 한창 일하는 실무자였지만 어느새 후배들이 앞서 나가고, 나는 조언하는 위치로 조금씩 물러서게 되었다. 그러다 결국 은퇴를 결심했다. 처음에는 홀가분했지만 62

여행지에서조차 서점이 보이면 일부러 외면하곤 했다. ‘이제 나는 그림책 편집자와는 상관없는 사람’이라는 생각이 점점 굳어졌다.

그러던 어느 날 우연히 ‘서울시50플러스’라는 단어를 보게 됐다. 반신반의하며 50플러스포털 사이트를 둘러보니 나이와 상관없이 활기찬 모습으로 살아가는 사람들의 인생 이야기가 가득했다. ‘은퇴했으니 쉬어도 괜찮지’라고 말해왔지만, 사실 내 일이 사라졌다는 상실감과 쓸쓸함이 꽤 컸었나 보다. 비슷한 또래들이 새로운 연결을 만들며 즐겁게 활동하는 모습을 보니 오랜만에 가슴이 두근거렸다. 결국 “나도 다시 해볼 수 있지 않을까” 하는 마음이 생겼고, 2024년 늦여름 서대문 50플러스센터를 찾아갔다.

60대도 가능한 일자리에 대한 특강을 듣고, 개별 상담도 신청했다. 상담 선생님도 나와 같은 세대여서 마음이 자연스럽게 열렸고, 내가 걸어온 길을 돌아보며 앞으로 할 수 있는 일을 함께 고민하는 시간이 되었다. “연초에 가치동행일자리 공고가 나면 꼭 지원해 보세요.”라는 조언은 구체적이어서 큰 힘이 됐다. 2025년 1월, 실제로 서울시50플러스재단의 가치동행일자리 공고가 떴다. 나는 오랫동안 이어온 그림책 경험을 살리고 싶어 어린이도서관 활동가로 지원했다. 지원서를 쓰는 동안 그림책과 함께 지내고 싶다는 마음이 점점 확실해졌다. 고심해 문장을 다듬고 나라는 사람을 충분히 보여주려고 애썼고, 결국 합격 소식을 들었다.

도서관에서 만나는 아이들의 목소리와 몸짓은 늘 생생하다. 책을 보는데 방해되지 않는 범위에서 언제나 다정한 선생님이 되어주고 싶다. 오랫동안 꿈꾸던 바로 그 일, 좋은 그림책을 함께 읽는 따뜻한 할머니처럼! 아이들을 보면 나도 모르게 눈이 작아지며 웃음이 난다. 어느새 “선생님!” 하고 먼저 불러주는 친구들이 생겼고, 도서관 문을 열면 반가운 목소리가 들려온다. 시간이 이렇게 흘러 벌써 10월이 되었다는 사실이 놀라울 정도다.

아이들을 만나면서 자연스레 그림책에 더 귀를 기울이게 된다. 새로운 책을 찾고, 작가 소식에 관심을 갖고, 서가에서 내가 만든 책을 발견하면 지난 시간이 떠오른다. 그 책마다 함께했던 동료들과 편집 과정이 떠올라 뿌듯하기도 하고, '더 잘할 수 있었을 텐데' 하는 아쉬움도 남는다. 그러나 이 모든 경험이 결국 지금의 나를 만들어 왔다는 생각이 든다.

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‘은퇴했으니 쉬어도 괜찮지’라고 말해왔지만, 사실 내 일이 사라졌다는 상실감과 쓸쓸함이 꽤 컸었나 보다. 비슷한 또래들이 새로운 연결을 만들며 즐겁게 활동하 는 모습을 보니 오랜만에 가슴이 두근거렸다.

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두 달쯤 지나, 사서 선생님이 어르신을 위한 그림책 독서 모임을 맡아보지 않겠냐고 제안해 주셨다.

한 달에 한 번 수업을 준비하면서 그림책을 고르고 의미를 정리하는 과정은 나에게도 새로운 공부가 된다. 60대부터 70대까지 모인 참여자들이 수업 때마다 반짝이는 눈으로 그림책을 보는 모습을 보면 나도 덩달아 기분이 좋아진다. 어떤 책에서는 함께 크게 웃기도 한다. 0세부터 100세까지 모두가 즐길 수 있다는 것이 그림책의 진짜 매력임을 다시 깨닫는다.

돌이켜보면, 어린이책 만들기라는 직업은 은퇴 후의 나에게도 계속 영향을 주고 있다. 손주에게만 읽어줄 거라고 생각했지만, 아이들과 어른을 잇는 역할을 하며 계속 일할 수 있다는 확신이 생겼다.

그림책은 나를 세상과 다시 연결해 주는 다리이다. 나는 그림책을 통해 사람들의 마음을 이어주는 역할을 하고 있다. 서울시 50플러스 가치동행일자리가 펼쳐 준 길을 걸으며, 나는 다시 ‘나답게 일하고 나답게 살아가는 법’을 익히고 있다. 이 모든 변화는 바로 서울시 가치동행일자리를 통해 가능했다. 다시 한번, 서울시 가치동행일자리를 기획하고 실행하는 모든 분께 감사드린다.

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| 취업컨설팅, 경력설계상담

장려상

멈췄던 걸음이 새로운 길로 향하다

김성국

2024년 3월, 나는 10년간 다닌 회사에서 갑작스러운 권고사직을 받았다. 코로나 속에서도 회사를 지켜 작은 어학원을 교육기업으로 키우며 운영이사까지 맡았기에 그 충격은 더 컸다. 40대 중반, “이제 나는 어떻게 해야 할까”라는 질문과 불안이 머리를 떠나지 않았다.

설상가상으로 오른팔에 3년간 지켜보던 신경초종이 급격히 커져 수술을 받아야 했다. 수술은 성공했지만 후유증이 남아 펜조차 쥘 수 없게 되었다. 몸과 마음이 모두 무너져내렸지만 아내의 응원을 힘 삼아 재활에 매달렸다. 다섯 달이 지나 손가락이 조금씩 움직이기 시작하자 작은 희망이 다시 피어올랐다.

그러나 재취업은 쉽지 않았다. 혼자 이력서를 작성하며 여러 곳에 지원했지만 계속 탈락했다. 자존감이 바닥을 칠 때쯤, ‘나의 다음 커리어 찾기! 찾아가는 경력설계 66

프로그램’ 안내 문자를 우연히 받아 망설임 없이 신청했다.

첫날, 유은정 선임님이 건넨 말이 지금도 잊히지 않는다. “새로운 시작을 위해, 함께 하겠습니다.” 그 한 문장에 깊은 위로를 받았다.

3일 동안 프로그램에 몰입하며 나의 경험을 다시 들여다보았고, 이후 김○○ 컨설턴트님을 만나 본격적인 경력설계를 시작했다. 컨설턴트님은 나의 건강, 경제적 상황, 불안감까지 함께 고려하며 현실적인 방향을 제시해 주셨다.

“당장 취업도 중요하지만, 50대 이후의 커리어를 함께 고민해 봅시다” 라는 조언이 큰 힘이 되었다. 컨설턴트님과 함께 나에게 맞는 기업을 하나하나 검토하다가 추천받은 것 중 하나가 지금의 직장이다. 네이버 서비스를 모니터링하는 협력사이자 시니어 중심의 사회혁신 기업이었다. 지원서를 내기 전까지 자신이 없었지만 “성국님이라면 충분히 할 수 있습니다.”라는 컨설턴트님의 응원을 믿고 지원했고, 처음으로 서류전형을 통과했다. 면접에서는 수술 후유증 때문에 종이를 넘기기도 조심스러웠지만, 진심을 담아 이야기를 전했고 결국 합격했다.

요즘 나는 IT지원 업무를 맡아 새로운 곳에서 새로운 동료들과 일하고 있다. 다시 세상과 연결되어 있다는 것이 얼마나 소중한지 매일 느낀다. 아직 완전한 회복은 아니지만, 매일 출근하고 인사를 나누는 순간마다 ‘다시 걷고 있다’는 사실을 체감한다.

서울시50플러스재단과 남부캠퍼스는 단순히 일자리를 연결한 기관이 아니라, 멈춘 줄 알았던 나를 다시 움직이게 한 출발점이었다. 중장년이 사회와 단절되지 않도록 경험을 다시 사회적 가치로 이어주는 소중한 공간이라는 사실을 직접 경험했다.

지금 이 글이 새로운 시작을 고민하는 누군가에게 작은 희망이 되길 바란다. 그리고 무엇보다 긴 재활과 불안의 시간을 함께 이겨낸 아내 선미에게 깊은 감사의 마음을 전한다.

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수상자 미니 인터뷰 김성국 님

지금 하고 계시는 일을 소개해주세요 포털 사이트 보면 카페, 블로그, 뉴스, 지도 등 다양한 메뉴에 콘텐츠가 올라가잖아요. 거기에 유해 콘텐츠가 있는지 검수하는 협력업체입니다. 블로그에 올라오는 글이나 댓글, 링크 중에 이상한게 있는지 계속 검토하시는 거죠. 사회혁신기업이라 50대에서 70대 분들이 매니저로 근무하고 계시는데, 여러 가지 도움이 필요할 수 있어서 그분들의 지원 업무를 하고 있습니다.

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처음에 어떻게 재단에 오시게 되었어요? 예상했던 것보다 구직기간이 길어지니까 좀 힘들어지더라고요. 그때 고용노동부 쪽에서 찾아가는 경력설계 참여자를 모집한다는 문자를 받았어요. 뭐라도 해봐야 되겠다 싶어서 지원했는데, 가서 보니 50플러스재단 프로그램이었던 거죠. 그때 담당 강사이자 지금의 50플러스컨설턴트님이 열심히 하는 저를 좋게 봐주셔서 취업 컨설팅과 경력설계 과정을 소개해주셨습니다.

50플러스컨설턴트의 공감과 지지가 힘이 되었다는 말씀이 많더라고요. 사실 집에서는 모든 얘기를 다 하기가 힘들거든요. 그런데 컨설턴트님의 첫날 '새로운 시작의 준비를 함께 하겠다'라는 말이 참 위로가 됐어요. '나도 할 수 있겠구나. 컨설팅을 받아가면서 설계 해보자' 그때 마음을 먹었던 것 같습니다.

취업을 준비하면 보통 구청이나 고용노동부 기관 같은데를 가게 되거든요. 하지만 워낙 많은 사람이 오는 곳이다 보니 인적사항과 원하는 구직 업종을 적으면 나중에 문자로 그 업종 구인정보가 오는 식으로 끝나요. 사실 관심 업종이라 하더라도 근무 환경이나 페이가 안맞을 수도 있고, 이게 정말 나에게 맞는 업종인지에 대한 분석과 상담이 필요할 수도 있잖아요. 서류 작성을 5분 이상 해봤어도 상담을 5분 이상 해 본 적은 없었죠. 공공기관에서는 도움을 받기 어렵겠구나 생각했을 때 50 플러스재단과 컨설턴트님을 만난 거에요.

몸도 마음도 움츠러들어있는 재취업을 준비하는 사람들에게 상담을 하면서 공감과 응원을 받는다는 건 정말 커다란 힘이 되는 순간인 것 같아서 많이들 그런 반응을 보이는 것 같습니다.

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장려상

혼자하던 창업에서 배우고 함께하는 창업으로 | 창업공간지원 신영준

나는 오랫동안 IT 분야에서 사업을 해온, 나름 경험 많은 사업가라고 생각해 왔다.

1990년대 말 검색엔진을 만들어 10억 투자를 받았고, 핀테크라는 말도 없던 시절 금융 솔루션을 개발해 대기업에 납품했다. 휴먼게놈프로젝트 시기엔 유전자 검사 시스템 ‘블루진’을 개발하기도 했다. 하지만 중국에서 10년간 여러 산업과 해외사업을 경험했음에도, 한국에 돌아오자 그 경력은 ‘경력단절’로 여겨졌다.

2021년 전자제품 기업을 창업했다가 실패했고, 이후 반도체 장비 회사에서 프로그램을 개발하다가 지난해 다시 창업했다. 이번엔 반드시 제대로 해보자는 마음으로 제품 개발부터 네트워킹까지 하나하나 다시 시작했다.

그러던 중 서울시50플러스 중부캠퍼스의 공유사무실을 알게 돼 입주를 신청했다. 사실 작년에도 한 공공기관이 운영하는 공유오피스에 입주했었는데, 사무실을 저렴하게 사용할 수 있는 것 이외에는 이렇다 할 지원이 없었기 때문에 여기에서도 70

다르지 않을 거라고 생각했다. 어려운 상황에서 책상 하나만 있어도 감사하다는 마음으로 들어왔다.

그러나 막상 입주 후 데모데이·멘토링·IR 디자인 지원 등 예상치 못한 기회들이 눈에 들어오기 시작했다. 데모데이는 이름만 들어본 행사였는데, 투자자 앞에서 발표할 수 있다길래 꼭 참여하고 싶었다. 좋은 성적을 거두면 상금도 있을 뿐만 아니라, 수차례의 멘토링은 물론 IR자료를 디자인하는 것도 지원해준다고 하니 참석하지 않을 이유가 없었다.

서류 통과 후 1차 데모데이를 마치고 본격적인 멘토링이 시작되었는데, 그제야 깨달았다. 지난 20년 동안 나는 사업계획서를 거의 ‘아이디어 기록’ 수준으로만 작성해왔다는 것을. ‘아, 이런 걸 체계적으로 알고 창업을 했어야 했는데...’ 하는 아쉬움이 밀려왔다. 열심히 멘토링을 받으며 부족한 부분을 보완했고, 어떤 기준으로 사업을 설명해야 하는지를 새롭게 배우기도 했다.

여러 차례의 상담과 디자인 지원을 통해 완성도 높은 IR 자료가 만들어졌고, 결국 2차 데모데이에서 우수상을 수상했다. 자기 사업 발표로 상을 받는 경험은 처음이라 감회가 남달랐다. 투자자들의 시선으로 바라보았을 때 괜찮은 아이템이 어떤 것들인지 알게 되었고, 내가 기획한 사업에 대해서 객관적으로 돌아보는 매우 좋은 시간이기도 했다.

무엇보다 공유사무실 안에서 같은 고민을 가진 창업자들을 만날 수 있었던 것이 큰 도움이 되었다. 비슷한 목적을 가진 기업들과 자연스럽게 경험을 나누며 협업 기회도 생겼다. 시니어케어 분야의 입주 기업이 내 장비 50대를 구매해 서비스를 시작했고, 함께 MOU도 체결했다. 우리는 기술 개발에 집중하고, 상대 기업은 서비스와 마케팅에 제품을 활용하는 방식으로 서로에게 시너지가 되고 있다.

만약 내가 이곳에 입주하지 않았더라면, 변화한 창업 생태계를 이해하지 못한 채 여전히 고군분투하고 있었을지 모른다. 지금 내 사업이 완벽하다고 할 수는 없지만, 서울시50플러스재단은 내게 ‘인큐베이터’ 같은 존재다. 누군가 창업을 고민하고 있다면, 반드시 이곳에서 시작해 보라고 말하고 싶다.

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손유선

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SNS 부문 우수상

나만의 사이드잡 찾기 | 가치동행일자리

인스타그램 @thsdbtjs4072

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수상자 미니 인터뷰 손유선 님

어떻게 참여하시게 되었어요? 저는 그림을 그리는 작가에요. 주로 제 경험을 바탕으로 작업을 하기 때문에 평소에도 관심있는 분야에 문의를 하거나 인터넷 검색을 자주 하거든요. 새로운 사회경험도 하고, 약간의 돈벌이도 되는 간단한 일거리를 구하고 싶어서 동주민 센터에 전화를 했더니 50플러스재단를 알려 주셨어요. 다시 캠퍼스에 전화를 했더니 직접 한 번 오라고 하셔서 상담을 받고, 가치동행일자리를 소개 받았죠.

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종이에 그린 그림을 오려 붙인 SNS 콘텐츠가 참신했어요. 작업을 하게 되면 활용할 수밖에 없어서 SNS는 제게 익숙한 매체에요. 요즘 사람들은 일상에서 벌어지는 상황들을 핸드폰 사진으로 찍어두잖아요. 저도 제가 일했던 미술관 현장 사진을 포토그라피로 만들어 배경으로 설정하고 만화적인 요소를 집어넣기 위해 절 닮은 할머니 캐릭터를 그렸어요. 대중적이면서도 친근하고 귀여운 이런 이미지를 만들려고 노력했죠. 이것을 컷아웃(잘라내기)해서 배경 사진 안에 집어넣는 식으로 만들었습니다. 핸드폰 카메라에 있는 기본 사진 편집 어플리케이션을 사용했어요. 미술관에서는 어떤 경험과 발견을 하셨나요? 전시장에서 가장 먼저 제가 하는 일은 입장하는 관객들이 무슨 생각을 하고, 무엇을 원하는지 살피는 거에요. 예를 들어 보호자와 함께 온 어린 아이들이 소동을 부리기도 하거든요. 막 싸우고 울고 그럴 때 상대방이 기분 상하지 않게 전시장 예절을 어떻게 설명해야하나 이런 것들을 고민하고 방법을 찾다 보면 배우게 되는 것들이 있더라고요. 저를 돌아보게 되기도 하고요.

그리고 미술관에는 보이지 않는 인력들이 많거든요. 인력체계와 매뉴얼 사이에서 제가 어디에 위치해 있고, 어떤 역할을 해야할지 살피는 과정에서 여러 가지 관계와 시스템을 배우기도 했습니다.

그동안 저는 그림을 그려서 걸어서 전시하던 사람이었는데 이번에 다른 역할을 경험했잖아요. 관객의 입장과 시선, 운영자의 입장과 시선에 대해서 생각해 보게 되는 계기가 되어서 저에게 여러 가지 변화를 주었다고 생각합니다.

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정지영

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SNS 부문 장려상

짧았지만 강렬했던 미술관 근무 회고록 | 가치동행일자리

인스타그램 @jjy7989

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50플러스재단의 중장년 취업지원 서비스를 하나로!

50플러스캠퍼스 5개소(2026년)에 ‹중장년취업사관학교›가 새롭게 조성됩니다.

중장년취업사관학교란? 중장년 및 기업 수요에 대응하는 인재를 양성해, 실질적인 취업경쟁력을 갖출 수 있도록 도와드립니다.

4064+ 연령대 별 패키지 서비스 통한 민간 일자리 취업 경쟁력 강화 통합지원

경력진단 -> 직업탐색 -> 직업훈련 -> 취업연계의 단계별 솔루션 제공

직업훈련

변화관리 등 기업적응 교육, 기업주문형 및 기술 취득형 훈련 중심

인재매칭

인재DB등록, 취업 컨설팅, 직무 멘토링, 헤드헌팅 등 다면적 매칭

중장년취업사관학교 운영 로드맵

구분 취업희망 중장년 DB등록

교육

취업지원 및 사후관리

원데이 직무체험

컨설턴트 취업상담

정규반

실습형 직무교육+현장훈련(100~270h)

매칭데이 컨설턴트 취업상담

속성반

실습형 직무교육(40~100h)

컨설턴트 취업상담

직업탐색 1:1컨설턴트 경력진단 공통교육

탐색반 취업훈련

인재매칭 수요발굴 및 조사

기업지원

기업 적응 교육(취업 전·후)

경력인재지원 컨설턴트 취업상담

인적자원개발기관 네트워크 상공회의소 등

취업알선

기업 적응 교육(취업 전·후)

컨설턴트 취업상담

기술교육원, 폴리텍대학, 민간직업 훈련기관

중장년 일자리 박람회, 잡페어, 채용설명회

취업지원·이력서관리, 라이프스타일·문화, 이제 전용 플랫폼에서 만나보세요!

‣ 일자리몽땅 일자리, 취업지원 등 중장년 원스톱 일자리 플랫폼

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* 50플러스센터, 시니어일자리지원센터 홈페이지 별도 운영

서울시50플러스재단 서울런4050 우수사례 스토리북 내 인생의 체인지업! 시즌3 발행일

2025년 12월 15일

발행처

서울시50플러스재단

제작부서 홍보팀 사진

테이블그라피

디자인

슴슴집

주소

서울시 마포구 백범로31길 21, 서울복지타운 1층

홈페이지 www.50plus.or.kr

이 책은 서울시50플러스재단 사업 관계자와 참여자 여러분의 도움으로 제작되었습니다. 이 책에 담긴 내용을 대외적으로 발표하거나 인용할 때에는 ‘서울시50플러스재단 서울런4050 우수사례 스토리북’의 내용임을 밝혀야 합니다.

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