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Campanha Salarial 2009

O que os trabalhadores bancários reivindicam Índice

PLR

10% Reposição da inflação + 5% de aumento real

Três salários + R$ 3.850

Verbas R$ 19,25 ao dia R$ 465 ao mês* R$ 465 R$ 465 ao mês*

Tíquete-refeição Cesta-alimentação 13ª Cesta-alimentação Auxílio-creche/babá *A reivindicão é que o valor corresponda a um salário mínimo.

Valorização dos pisos**

Portaria Escriturário Caixa 1° Comissionado 1° Gerente **Com base no piso do DIEESE.

R$ 1.432 R$ 2.047 R$ 2.763 R$ 3.477 R$ 4.605

Mais

• Contratação de toda remuneração (inclusive a parte variável) com incorporação dos valores aos salários e reflexo sobre todos os direitos. O objetivo é acabar com imposição de metas abusivas.

• Garantia de emprego, fim das terceirizações e luta pela ratificação da Convenção 158 da OIT, que proíbe dispensas imotivadas como as que acontecem na fusão entre bancos.

• Plano de Carreira, Cargos e Salários (PCCS) para todos construído a partir de negociação com os representantes dos trabalhadores.

• Ampliação da licença-maternidade de quatro para seis meses prevista em cláusula da Convenção Coletiva de Trabalho.

• Auxílio-educação para todos.

• Mais segurança bancária.


Outras prioridades definidas pelos trabalhadores: Saúde e Condições de Trabalho Dentre as novidades está a adoção de mecanismos mais abrangentes para coibir a prática de assédio moral e de violência organizacional dentro dos bancos, bem como para aprimoramento das regras para eliminação destes riscos. Previdência Complementar O objetivo central dos bancários é assegurar, nas negociações, a implantação de Previdência Complementar em todos os bancos, com gestão compartilhada e representantes eleitos pelos participantes para direção e conselhos dos fundos de pensão. A maioria das instituições financeiras privadas não propicia essa oportunidade aos seus funcionários.

www.bancariosdecuritiba.org.br

O que os trabalhadores bancários reivindicam  
O que os trabalhadores bancários reivindicam  

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