STRATEGIE Doelstellingen iJobs Ijobs is een non-profitorganisatie die, wereldwijd in grote steden, kansarme jongeren de kans wil bieden om een beter bestaan op te bouwen voor de toekomst. Door middel van educatie op 3 verschillende bedrijfsgebieden zullen de jongeren zich sociaal en maatschappelijk ontwikkelen. Hierdoor kunnen zij zich na deze 3 jarige scholing gemakkelijker in de samenleving en het werkveld verder ontwikkelen. Als de doelstellingen van iJobs worden behaald zal de doelstelling van Apple ook behaald worden, namelijk het verbeteren van het (liefdadigheids)imago. Strategie bepaling Porter- generieke concurrentiestrategie
Differentiatiestrategie De non-profit organisatie iJobs maakt gebruik van de differentiatiestrategie. Door zich te differentiĂŤren van andere non-profitorganisaties en de concurrentie (bijv. Bill Gates) probeert Apple een uniek beeld van zichzelf te creĂŤren. Een beeld dat een positieve uitwerking heeft op het liefdadigheidsimago van Apple. iJobs richt zich volledig op het doel: het creĂŤren van een betere toekomst voor kansarme jongeren. Voor een groot succesvol technologisch bedrijf als Apple is het uniek om een eigen non-profitorganisatie te starten op een andere nog onbekende markt. De consument wil een prijs betalen voor dit unieke product om onderdeel uit te kunnen maken van het Apple imago en bij te dragen aan het goede doel.
18