Livretd'employabilité


BACHELORFINANCE
SESSIONDECEMBRE2023
Celivretd'employabilitéestlerefletdemonparcours professionneletdemescompétencesacquisesaufil desannées,ainsiquemesaspirationspourl'avenir.
Aproposdemoi
Expériencesprofessionnelles
Expériencesextra-professionnelles
Formations
Compétences
Axesd'amélioration
Personnalité
Projetprofessionnel
APROPOSDEMOI
Comptabledepuis18ansauseindePME,j'aicommencé ma carrière en tant qu 'assistante comptable et facturation pendant 1 an puis j'ai évolué vers un poste de comptable unique dans 2 univers différents, toute d'aborddansuneboulangeriefranchiséependant4ans puisdansunnégoceenmatériauxisolantsécologiques pendantces12dernièresannées.
Brasdroitdeladirection,cespostesàresponsabilitésm'ontpermisd'acquérir desolidescompétencesdanslesdomainescomptables,sociaux,fiscauxmais égalementjuridiquesetadministratifs.


Je suis actuellement en Contrat de Sécurisation Professionnelle avec Pôle Emploi suite à mon licenciement économique et je profite de cette pause forcée dans mon parcours professionnel pour me former afin de renforcer et actualisermescompétences.
Je suis passionnée par mon métier de comptable et mon objectif est de faire évoluer ma carrière vers un poste de Responsable Administratif et Financier (RAF).
EXPÉRIENCESPROFESSIONNELLES
09/2010À11/2022
COMPTABLE UNIQUE (12ANSET2MOIS)
SARLSEMI Nîmes(30)
PME-3,5M€ Commercedegrosde matériauxisolants (BtoB-7salariés)
10/2004À09/2009
COMPTABLE UNIQUE (4ANS)
SARLMILLY L'islesurlaSorgue(84)
PME-800K€
Boulangerie"Paind'Antan" (Franchise-10salariés)
06/2002À10/2004
EMPLOYÉE ADMINISTRATIF (1ANET4MOIS)
FRANCEBOISSONS Avignon(84)
PME-CA10M€
Commercedegrosde boissons(BtoB-35salariés)
EXPÉRIENCESEXTRA-PROFESSIONNELLES
STAGESENCOMPTABILITE EtsMAINTENANCEETTRACTION(Avignon)

06/2001&12/2001
Découvertecomptabilitépublique etprocéduredemandatement
Miseenapplicationcomptabilité analytiqueétudiéeencours.

Confirmation de ma voie
professionnelle
TRESORIEREASSOCIATION APE"LESCANAILLES"

09/2017à08/2020
Développementdemonleadership, demacapacitéàinfluenceret motiver les membres de l'association
Renforcementdel'espritd'équipe Apportd'unenouvelledynamique Refontedesstatuts Créationlogo/changementnom
FORMATIONS
DIPLOMANTES
BACES
BAC
Economique etSocial
Lycée F. MISTRAL
Avignon (84)
2000
BTSCG
BTS
ComptabilitéGestion
Lycée Th. AUBANEL
Avignon (84)
2002
QUALIFIANTES
ProcessCommunication(2jrs)
SARLHOMMESETPROJETS
02.2021
Comprendre les personnalités et les comportements des individus pour améliorer la communication, résoudre les conflits et gérer le stress.
Optionmétier:Paie(120h)
FormationSTUDI (Encours)
Piloter la paie et les déclarations sociales
Logiciel Sage Paie & RH Logiciel Silae
BAC+3
BACHELOR Finance
Titre RNCP : Chargé de gestion et management
BACHELOR
Formation STUDI (En cours)
AnglaisProfessionnel(40h)
ENVOLLFORMATION
05.2022à11.2022
Comprendre les personnalités et les comportements des individus pour améliorer la communication, résoudre les conflits et gérer le stress.
Optionmétier:Fiscalité(60h)
FormationSTUDI (Encours)
Pilotez la fiscalité d'une entreprise
Comprendre et élaborer les documents de synthèse et de liasse fiscale Gérer ses déclarations
COMPÉTENCES
Comptabilité/Gestion
Tenuedeslivrescomptables,situationspériodiques,travauxd'inventaire, suividesimmobilisations,déclarationsfiscalesetsociales
Elaborer et suivre un tableau de bord, établir des budgets, calculs de coûts
Devis, facturation, gestion et recouvrement créances, commandes fournisseurs
Trésorerie
Suivi quotidien des mouvements, rapprochements bancaires, réalisation desopérations(virements,remisesLCR,etc...),contrôleetsuividescaisses. Elaboreretsuivreuntableaudetrésorerie
Gestionadministrative
RédigeretsaisirdescourriersClasser&archiver Assurerlesrelationsaveclestiers(Banque,Expert-Comptable,CAC,Fisc)
GestionRH&Social
Respect des obligations sociales et de la législation en vigueur, veille juridique
Gestion de la paie (externalisée), contrats de travail, dossiers du personnel,déclarationd'arrêtsdetravailetdel'activitépartielle Gestiondudossiermutuellesantéetprévoyance
Gestiondusystèmed'information
Définirlesressourcesetlesbesoins
Paramétragelogicielgestion
Maîtrise logiciels : bureautique, G Suite et Gestion et compta (Sage, Quadratus)
Langues
Anglais-NiveauB1
Italien-NiveauA1
AXESD'AMÉLIORATION
Managementd'équipe
Animeruneréunion
Menerunentretienindividuel
Evaluerlescompétencesdesescollaborateurs

Gestiondesconflits
Managementdesprojets
Diagnosticstratégique
Analyserunplandecommunication,unecommunicationdecrise Gérerl'e-réputation
Miseenplaced'unedémarchequalitéetRSE
Auditetgestionfinancière
Analyserunpland'investissementetévaluerl'opportunitéd'investir
Proposerdeschoixd'investissement Réaliserunplandefinancement
PERSONNALITE
JESUISUNEPERSONNERÉSILIENTE
Flexible
Autonome
Je m 'adapte à de nouvelles situations facilement et rapidement. Je fais de preuve de toléranceetd'ouvertured'esprit.
Optimiste
Empathique
Je suis capable de résoudre des problèmes de manière autonome en utilisant des compétencesderaisonnementlogique.
Tenace
Je cherche des solutions plutôt que de me concentrersurlesproblèmes
Je suis à l'écoute des autres. Mon authenticité, mon respect et ma bienveillance accroîent efficacitéetmotivationdescollaborateurs
Ma détermination, ma patience et ma persévérance me permettent de faire preuve d'une grande volonté pour atteindre mes objectifs.
PROJETPROFESSIONNEL

J'aspire, à court terme, à occuper un poste de Responsable Administratif et Financier car la variété de missions qu'il implique correspond parfaitement à mes attentes. Je suis attirée par la possibilité de manager une équipe, car j'apprécie le travail collaboratif et je suis convaincue que je pourrais apporter unecontributionsignificativeenmotivantetenguidantmescollaborateurs.
Ma solide expérience professionnelle, ma rigueur, ma capacité d'organisation, ma polyvalence et ma personnalité résiliente sont autant d'atouts qui me permettront de réussir dans ce poste et d'assumer avec succès toutes les responsabilitésquiysontassociées.
Jesouhaitecontinueràtravaillerauseind'unePME,carcetyped'organisation offrelescritèresquej'affectionneleplus,telsquelaconvivialité,l'autonomieet la flexibilité. De plus, il est possible de voir concrètement les résultats de son travailetdesesdécisions,cequiestgratifiantetmotivant.
Enfin,jepréfèretravailleràunedistanceraisonnabledechezmoi,idéalementà une demi-heure de trajet maximum, afin d'optimiser mon temps et mon énergie au quotidien. En évitant un temps de trajet trop long, je pourrais me consacrer davantage à mon travail, être plus productive et efficace, et mieux gérer mes tâches professionnelles De plus en ayant une proximité
