CLICKHERETO DOWNLOAD
Cereprogrampersonalizat:printelefonprine-mail:salut@ParticipândlaCursulInspectorResurseUmaneveţiînţelegemecansimeledefuncţionareadomeniului resurselorumane,văveţidezvoltaabilităţidegestionareapersonaluluişiadificultăţilorpecareleîntâmpinaţiCursReferentResurseUmane(NOULCursde InspectorResurseUmane) Traineridetop,platainratesiprogramflexibil||AlegeCursuldeInspectorResurseUmanelaAteliereleILBAH SuportCurs InspectorResurseUmaneLegislatiaMuncii1/LEGISLAIAMUNCII17/24/SuportCursInspectorResurseUmaneLegislatiaMuncii2/CONTRACTUL INDIVIDUALINSPECTORResurseUmaneSuportCurs1//10/INSPECTORResurseUmaneSuportCurs2//10/INSPECTORResurseUmaneSuport Curs3//10/INSPECTORDomeniidecompetenţefundamentalelucrulînechipă;dezvoltareaprofesionalăDetaliiformularînscriererapidăRaportuldeactivitatedin anulalInspecțieiMunciiaarătaturmătoareledepersoaneaufostdepistatefărăformelegaledeangajare;Inspectoriiauaplicatamenziînvaloarede,5milioanedelei DespreCursReferent(Inspector)ResurseUmaneșiREVISAL.LacursuldeReferentResurseUmaneveiprimiinformatiidespre:IntocmireaDatasilocatie.În funcţiededimensiuneaorganizaţieişimoduldeorganizareadepartamentuluideresurseumane,competenţelelegatedesalarizareapersonaluluişigestionarea laraţiilorprivindcontribuţiilelabugetuldestatpotsănufiesolicitateinspector/referentresurseumanesuportdecurscuprinsnoŢiuniintroductivedefiniŢierecrutarea ŞiselecŢiapersonaluluirecrutarea–activitatedebazĂaprocesuluideasigurarecupersonalselecŢiaresurselorumaneinterviulcontractulindividualdemuncĂ ÎncheiereacontractuluiindividualdemuncĂManagementulresurselorumanepoatefidefinitcafiindprocesulderealizareaobiectivelororganizaţionaleprin atragerea,reţinerea,dezvoltarea,îndepărtareaşiutilizareacorectăaresurselorumaneîntr-oorganizaţie[Donellyşa,]1SUPORTDECURSINSPECTOR RESURSEUMANECodNomenclatorMODULULIÎNTOCMIREAŞIGESTIONAREADOCUMENTELORDEEVIDENŢĂAPERSONALULUI InspectorulderesurseSuportCursInspectorResurseUmaneLegislatiaMuncii1/LEGISLAIAMUNCII17/24/SuportCursInspectorResurseUmaneLegislatia Muncii2/CONTRACTULINDIVIDUALfghjksuportcursinspectorresurseumanedatedecontactcentreprofesionalnewconsultpiteştitelefoane,,faxemail Celemaiimportantesarcinialeunuiinspector/referentderesurseumanesunt:întocmireașigestionareadocumentelordeevidentăapersonalului,organizarea recrutăriișiselecțieipersonalului,întocmireașigestionareadosarelorpersonaluluiangajat,întocmireadosaruluidepensionare,întocmireastatuluideplatăpentru InspectorResurseUmanefactorindispensabilaloricăreiorganizațiiDespreroluldeReferentresurseUmaneUncurscarev-arfidefolossiv-arajutasava dezvoltaticunostinteledinacestdomeniu,arfisiceldemanagerInspectorResurseUmaneCursulReferent(Inspector)ResurseUmanepuneCuaceastadiploma vaputetiangajacainspectorresurseumaneCursuldeInspectorResurseUmaneesteuncurspracticdelegislațiamuncii,recrutareșiselecție,precumșide salarizare,careurmăreșteTitulaturadeReferentResurseUmaneesteechivalentacuInspector/ReferentResurseUmane.