
5 minute read
Ung og iværksætter: 25-årig vil med affaldstation få alle til at kildesortere
UNG OG IVÆRKSÆTTER: 25-årig vil med affaldsstation få alle til at kildesortere
Bag virksomheden GreenUs, der producerer affaldssorteringssystemer, står 25-årige Siv Pedersen. Hun startede virksomheden som 23-årig. Siv Pedersens hjerte banker for en mere bæredygtig tilgang til affaldssortering i danske virksomheder. Derfor grundlagde hun i en alder af 23 år virksomheden GreenUs, der udvikler og sælger affaldssorteringsstationer til virksomheder
Advertisement
Af Sandra Nielsen
Det var oprindeligt mennesker, Siv Pedersen ville pleje, da hun valgte uddannelse og startede som sygeplejestuderende. Men da hun stod med autorisationen i hånden, brændte hun langt mere for at pleje naturen i stedet.
Derfor tog Siv Pedersen som 23-årig i 2019 springet ud som iværksætter og grundlagde virksomheden GreenUs, der har domicil på Havnevej i Roskilde.
– Som privatpersoner er vi blevet dygtige til at kildesortere i vores hjem, men når det kommer til virksomheder, er Danmark langt bagefter inden for affaldssortering. Mange steder sorterer man kun restaffald fra papir, fordi man ikke er opmærksom på det i mange kontormiljøer. Det har jeg sat mig for at få rettet op på, fastslår Siv Pedersen.
Virksomheder skal sortere
GreenUs producerer CO2-besparende affaldssorteringssystemer, der sparer plastik. Det fungerer på samme måde, som mange børnefamilier kender fra blespanden med et endeløst posesystem, man binder knuder på. Derved får man kun brugt den plastik, man har brug for og sparer miljøet for unødig plastbrug og CO2.
– Min vision er at sikre, at alle kildesorterer. Vi skal væk fra holdningen om, at der findes affald, for der findes altså kun ressourcer. I princippet kan alt genbruges eller genanvendes. Det opnår vi kun, hvis folk bliver opmærksomme på det, og vi får tvunget dem til at tage stilling til deres skrald. Vi gør det allerede derhjemme, nu skal vi også gøre det på arbejdspladsen, siger hun.
Siv Pedersen arbejder derfor på at få danske arbejdspladser til at kildesortere. Hendes drøm er, at hendes system også bliver udbredt til private forbrugere, der måske kæmper med at finde et brugbart system til hjemmet.
Virksomheden er godt i gang med at opbygge sin kundeportefølje og har blandt andet Skt. Josefs Skole i Roskilde, Hotel- og Restaurantskolen og Meyers som kunder. Derudover har virksomheden kørt et projekt hos HK, hvor 220 papirskraldespande ved skrivebordene på kontorarbejdspladser blev erstattet med en affaldsstation, så alle medarbejdere var nødt til at rejse sig for at skille sig af med deres
affald. Projektet resulterede i mere motion til de ansatte, højere grad af affaldssortering, højere arbejdsmiljø for rengøringsfolkene og en CO2 besparelse for HK på hele 2,9 ton.
For meget engangsplast
Det var under uddannelsen til sygeplejerske, at Siv Pedersen blev opmærksom på udfordringen med affaldssortering. I sundhedsvæsenet er forbruget af engangsplastik enormt, og det vakte et behov hos Siv Pedersen for at gøre en forskel.
– Jeg begyndte at finde nye løsninger, der kunne erstatte engangsartiklerne på sygehuset, men jeg fandt rimelig hurtigt ud af, at det er meget komplekst at bekæmpe engangsplast i sundhedsvæsenet – også lidt for komplekst for en iværksætter, fortæller hun og tilføjer:
– Men så er der jo heldigvis mange andre brancher, man kan tage fat på at omvende. Og da det også er noget,
Siv Pedersen, stifter af GreenUs mange medarbejdere i virksomhederne efterspørger, ser mange virksomheder det i øjeblikket som en oplagt mulighed for at få reduceret deres CO2-udledning.
Ung og usynlig
Selvom Siv Pedersen nu i to år stille og roligt har bygget virksomheden op, kan hun stadig mærke, at unge iværksættere er et sjældent syn i dansk erhvervsliv. Hun oplever ofte i salgssituationer, at hendes alder betyder, at hun er usynlig for nogle af de ældre erhvervsfolk.
– Når jeg kommer til salgsmøder i virksomheder sammen med min salgsansvarlig, der er en mand i 50’erne, ser mange medarbejdere mig ikke til at begynde med. Deres forventning er, at min salgsansvarlige er ejeren af virksomheden. Samtidig udfordrer de mig langt mere, når jeg fortæller dem, hvor meget CO2 de kan spare med vores station, end når han fortæller dem det, siger Siv Pedersen, der dog ikke lader sig slå ud af udfordringerne.
– Selvfølgelig går det mig lidt på, men jeg kan samtidig også godt forstå, at de har den forventning, for det har jeg også selv lidt. Det er jo en kulturelt betinget overbevisning, der går generationer tilbage, og det tager naturligvis tid at ændre. Men vi er på vej, efterhånden som flere unge og kvinder bliver iværksættere, fortæller hun.
Iværksætteri er learning by doing
Med en uddannelse til sygeplejerske i bagagen havde Siv Pedersen ikke meget viden om at drive en virksomhed, da hun grundlagde GreenUs. Men ifølge hende er det faktisk også ligegyldigt, hvilken baggrund man har, så længe man har ideen og drivet, for så skal det andet nok falde på plads.
– Det kræver lidt mere at være iværksætter, for man skal i alt fald trives godt i det spontane. Man skal kunne skifte mellem at være i et udviklende mindset, hvor man opfinder, og et konkret mindset, hvor man f.eks. googler, hvordan man får udarbejdet et korrekt regnskab, fortæller hun og tilføjer:
– I dag er det ikke et problem at mangle viden, fordi der findes et væld af gratis webinarer og guides på Google. Mange services som regnskabsstyring kan man jo også købe udefra. Så man behøver ikke at sætte sig ind i det lige med det samme, men det er selvfølgelig stadig en livsstil, man skal kunne trives i.
Selvom det kræver meget dedikation, kan Siv Pedersen kun anbefale andre unge med den gode idé at starte for sig selv.
– Har man den gode idé, skal man bare kaste sig ud i det. Der findes rigtig mange muligheder for god støtte – her i kommunen kan man melde sig ind i Erhvervsforum Roskilde, der giver et godt netværk. Derudover findes der facebookgrupper for unge iværksættere, hvor man kan finde svar på rigtig mange spørgsmål, siger hun afsluttende.
Siv Pedersen har i to år arbejdet på at bygge sin virksomhed GreenUs op. I de to år har hun opdaget, hvor usædvanligt det er at være ung og iværksætter. Hun oplever ofte i salgssituationer, at hendes alder betyder, at hun er usynlig for nogle af de ældre erhvervsfolk.
