JORNAL AEA-MG nº126 - janeiro/fevereiro 2019

FECHAMENTO AUTORIZADO. PODE SER ABERTO PELA ECT.

Jornal AEA Publicação da Associação dos Aposentados e Pensionistas da Cemig w nº 126 w Janeiro/Fevereiro de 2019

Sede - Av. Afonso Pena, 867 - Conj. 1.701 - Edifício Acaiaca - CEP 30130-002 - Fone: (31) 3224-8323 / www.aeamg.org.br / comunicacao@aeamg.org.br

RONALDO GUIMARÃES/FORLUZ

Balanço será analisado no mês de abril O Conselho Deliberativo da AEA-MG convoca seus associados para Assembleia Geral Ordinária que vai deliberar sobre a aprovação dos demonstrativos financeiros de 2018, do Relatório Anual e do Orçamento de 2019 da Diretoria Executiva da Entidade.

A primeira convocação para início da sessão está marcada para 13h, com a presença de metade dos associados mais um, ou às

14h, com qualquer quórum.

O balanço financeiro referente a 2018 apresentou superávit de R$ 98.091,32, contra R$ 29.612,24, apurado no exercício 2017.

Mesmo trabalhando com uma receita pequena, oriunda somente do pagamento de mensalidades, o resultado positivo é considerado significativo. Além disso, a Diretoria Executiva destaca que segue em busca

de outras fontes de arrecadação, dentro do que é permitido pelo Estatuto e pela lei.

A direção da Associação reforça que a participação de aposentados e pensionistas na Assembleia é de suma importância porque é o momento de o associado tomar ciência de como a Entidade está sendo administrada e votar pela aprovação ou não do balanço.

PÁGINAS 2, 4 e 5

Qualidade de vida em pauta

Situção do edifício Aureliano Chaves está sendo avaliada DRP e membro do Conselho Deliberativo da Forluz se reúnem com associados na Sede BH para esclarecer como ficará a ocupação do imóvel, caso o desejo da patrocinadora de rescindir o contrato de aluguel se confirme. PÁG. 3

O projeto Arte do Bem é a novidade do Programa Viva a Vida neste ano

Programa permanente da AEA oferece 15 atividades multidisciplinares que têm como objetivo a manutenção e melhoria na qualidade de vida de aposentados e pensionistas, em Belo Horizonte e em Escritórios PÁG. 8 no interior.

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JORNAL AEA nº 126 - Janeiro/Fevereiro 2019

Palavra da Presidente No Brasil, costuma-se dizer que o ano só começa, de fato, após o Carnaval. Na AEA, no entanto, não podemos nos dar ao luxo de aguardar o fim da festa para arregaçar as mangas e trabalhar intensamente na defesa de aposentados e pensionistas. Afinal, o tempo não para e as necessidades daqueles que representamos são cada dia mais urgentes.

Neste nosso primeiro contato em 2019, afirmo que desde janeiro todos na Associação trabalham intensamente para que a Entidade cumpra sua missão. Diretoria Executiva, membros dos Conselhos Fiscal e Deliberativo, e empregados da Sede BH e dos sete Escritórios do Interior não têm medido esforços para melhoria da qualidade dos serviços pres-

tados aos associados.

Dando sequência a um incessante e cuidadoso trabalho de levantamento de dados, iniciado ainda no ano passado, estamos agora nos preparando para a Assembleia Geral Ordinária para prestação de contas.

Seguindo as normas estatutárias, os associados vão avaliar os demonstrativos financeiros referentes a 2018, o Relatório Anual de Gestão e o Orçamento para 2019.

A s essão ocorrerá em 16 de abril (leia mais nas páginas 4 e 5) e contamos com participação de todos. Este momento é fundamental para que aqueles que por nós são representados tomem ciência e fiscalizem a nossa gestão. Afinal, vocês são a razão de existir da AEA e é para vocês que devemos a devida

satisfação em relação a tudo que é feito na Instituição. Portanto, a sua presença é muito importante para nós.

No que tange à saúde financeira da Associação, temos caminhado a passos largos na busca da excelência como gestores.

Como sabemos, nossa fonte de receita é modesta, proveniente apenas da contribuição mensal de cada associado.

Mas, mesmo com uma receita pequena, o resultado positivo é significativo e estamos correndo atrás de novas fontes de arrecadação dentro daquilo que nos é permitido pelo Estatuto e pela legislação.

Como todos sabem, passamos por um momento de transição na nossa patrocinadora, governos estadual e federal. Apesar da fase

delicada em todos os níveis administrativos, somos uma equipe que avaliamos “crise” como desafios e estes nós perseguiremos sempre para fazer da AEA uma Associação competitiva, enxuta e bem gerida, com o propósito de sempre assegurar os direitos dos associados.

Na oportunidade, convidamos a todos para participarem do nosso 17º Encontrão, de 21 a 26 de abril, em Águas de Lindóia (SP), onde poderemos trocar ideias e conhecer melhor a nossa AEA. Obrigada a todos!

Madalene Salomão Ramos Presidente em exercício

Associado é homenageado pela Abrapp O associado Marcelo Alkmin foi o escolhido deste ano para representar toda a categoria em evento organizado pela Abrapp e pelo Sindapp, para celebrar o Dia do Aposentado (a data é comemorada em 24 de janeiro). Indicado pela AEA-MG para representar os participantes da Forluz, Alkmin agradeceu a homenagem e enalteceu a importância do encontro realizado em São Paulo, em 23 de janeiro “A homenagem é um reconhecimento muito grande pelo trabalho que realizamos por muitos anos antes de passar o bastão para as novas gerações. Considero o benefício da Forluz como

ABRAPP/DIVULGAÇÃO

o principal, pois é muito maior que a aposentadoria do INSS. Temos o papel de fazer os mais jovens entenderem que é necessário poupar para o futuro. Neste sentido, os planos voltados aos familiares serão muito importantes”, destacou.

AEA EM APARECIDA Como ocorre em todos os anos, A AEA participou das comemorações do Dia do Aposentado, realizada em Aparecida do Norte, no último 27 de janeiro.

O evento, organizado pela Confederação Brasileira de Aposentados (Cobap) contou com a presença de aposentados e pensionistas

Esta é uma publicação editada pela Associação dos Eletricitários Aposentados e Pensionistas da CEMIG e Subsidiárias (AEA-MG), para distribuição gratuita.

Edifício Acaiaca - Av. Afonso Pena, 867 Conj. 1.610 e 1.701- CEP 30130-002 Belo Horizonte MG - Telefax (31) 3224.8323 E-mail: comunicacao@aeamg.org.br Site: www.aeamg.org.br · Diretoria Executiva 2018/2020 Diretor Presidente João Isidro Vinhal (licenciado) Vice-Presidente Madalene Salomão Ramos Diretor Administrativo Edi Ângelo Diretora Financeira Ana Lúcia Rodrigues de Oliveira Diretor de Intercâmbio Milton Pinto de Andrade Diretor Social Afonso Barros Machado Diretor de Interior Wilcks Campos Filho Diretor de Promoções Edi Ângelo (interino) · Conselho Deliberativo 2017/2019 Efetivos: Elmanio Carvalho Vilela - Presidente Geraldo Adão Santos Ari Valter Boscatte Edmilson Clark Dilson Medeiros de Oliveira Alvarino Cândido Lima Jorge Martins Mucci Suplentes: Francisco de Almeida Campos Mozart Luiz dos Santos Iramar de Avelar Cirilo Martins Pontes · Conselho Fiscal 2018/2020 Efetivos: Adalto Ferreira dos Santos - Presidente Eustáquio Vieira Luiz Carlos Octaviano Suplentes: Vitorino Marcos Arcanjo Marcelo Marques Nascimento Filho Ubiratan Lopes da Silva REPRESENTAÇÃO DA AEA · Conselho Deliberativo da FAP Efetivo: Francisco Elói Secretária Geral FAP Vilma da Conceição Dário ESCRITÓRIOS NO INTERIOR DIVINÓPOLIS Atendente: Amanda Resende Fone: (37) 3213-4895 / E-mail: divinopolis@ aeamg.org.br Rua Itapecerica, 151, Centro (no escritório da CEMIG).

Horário: 7h30 às 11h30 - 13h às 17h GOVERNADOR VALADARES Atendente: Ana Luíza Araújo Ferraz Fone: (33) 3272-1044 / E-mail: valadares@ aeamg.org.br Rua Sete de Setembro, nº 3018, Centro.

Horário: 7h30 às 11h30 - 13h30 às 17h30 JUIZ DE FORA Atendente: Rosa Mizael Fone: (32) 3223-1697 / E-mail: juizdefora@ aeamg.org.br Avenida Rio Branco, nº 2555 – Sala 505, Centro.

Horário: 8h às 11h - 13h30 às 18h MONTES CLAROS Atendente: Margarida dos Reis Fonseca Fone: (38) 3221-6690 / E-mail: moc@aeamg. org.br Praça Pio XII, 192, sala 08, Centro.

Horário: 7h30 às 11h30 - 13h30 às 17h30 SÃO JOÃO DEL REI Atendente: Aline Cesari Fone: (32) 3372-1672 / E-mail: saojoaodelrei@ aeamg.org.br Rua Comendador Costa, 160, Centro.

Horário: 8h às 11h30 - 13h às 17h UBERABA Atendente: Thalita Rodovalho Fone: (34) 3313-0245 / E-mail: uberaba@aeamg. org.br Avenida Doutor Fidélis, 481, sl 17, Bairro Centro.

Horário: 8h às 12h - 13h às 17h

O aposentado Marcelo Alkmin (esq.) representou a categoria no evento em São Paulo, e recebeu o diploma de Gilberto Lacerda, presidente da Forluz

de várias regiões do Brasil.

Na ocasião, a AEA-MG foi representada pela colaboradora Vilma da Conceição Dário, e outros associados.

Houve uma missa no San-

turário de Aparecida e, na sequência, irigentes e lideranças do movimento dos aposentados se reuniram para debater sobre as principais demandas da categoria e estratégias.

UBERLÂNDIA Atendente: Vanda Maria Santos Fone: (34) 3236-5293 / E-mail: uberlandia@ aeamg.org.br Rua Vieira Gonçalves, nº 558, Bairro Martins.

Horário: 7h30 às 17h

JORNALISTA RESPONSÁVEL Rodrigo Rodrigues - MG 10.575/JP REDAÇÃO, EDIÇÃO E DIAGRAMAÇÃO: Rodrigo Rodrigues Impressão/Tiragem: Gráfica e Editora Del del Rey / 5.500 exemplares

JORNAL AEA nº 126 - Janeiro/Fevereiro 2019

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Situação do Aureliano Chaves está em análise OCUPAÇÃO - AEA promove encontro com DRP e conselheiro da Forluz para que expliquem aos participantes como ficará situação do imóvel, caso a patrocinadora rescinda o contrato de locação A convite de Diretoria da AEA-MG, o Diretor de Relações com Participantes, Vanderlei Toledo, e o Conselheiro Deliberativo eleito, João Wayne, reuniram-se com participantes e assistidos da Forluz, na Sede da Associação, em Belo Horizonte. O objetivo do encontro, realizado em 6 de fevereiro, foi esclarecer informações que estão sendo veiculadas em redes sociais, sobre a suspensão de contrato de locação do Edifício Aureliano Chaves por parte da Cemig.

O fato gerou preocupação nos participantes, provocando uma onda de informações desencontradas e, não raro, improcedentes.

Conforme relatou Vanderlei Toledo, a Fundação está avaliando como será tratada a proposta de distrato apresentada pela empresa, em novembro do ano passado.

“A Cemig nos encaminhou carta com a intenção de desocupar 17 dos 21 andares locados por ela no Edifício Aureliano Chaves. A saída teria início em março de 2019 e a conclusão em janeiro de 2020, permanecendo, ao menos por enquanto, com os quatro andares ocupados

RODRIGO RODRIGUES

490 milhões de reais é o valor atual do edifício Aureliano Chaves, conforme cáculo feito em dezembro de 2018

Colegiado da AEA se reúne com membros da Forluz e Cemig Saúde A AEA promoveu um encontro entre a Diretoria Executiva, membros dos Conselhos Fiscal e Deliberativo, com representantes da Forluz e da Cemig Saúde, no último 26 de fevereiro, na Sede BH.

ressaltando que há cláusulas que precisam ser respeitadas e, se confirmada a saída da Cemig, as multas rescisórias serão aplicadas nos termos contratados, e a ocupação do edifício por outros possíveis locatários já está sendo avaliada.

“O prédio é um patrimônio dos planos de benefícios da Forluz. Portanto, se a Cemig sair de lá, nada nos impede de procurar novos inquilinos.

Além disso, em caso de quebra de contrato anteriormente ao 60º mês de locação, há cláusula prevista de que o

ESCLARECIMENTOS A associada Alba Moreira Scolari enalteceu a iniciativa da AEA em promover o encontro e avaliou que foi extremamente proveitoso, pois serviu para elucidar questões que têm sido abordadas pelos participantes desde que o interesse da Cemig de deixar o prédio veio à tona.

“Os fatos que envolveram a construção e a locação do edifício foram apresentados de forma bastante clara e objetiva. Isso tranquiliza os participantes quanto ao impacto sobre os Planos A e B em relação à eventual saída da Cemig do local. A reunião aconteceu num momento de muitas dúvidas e serviu para evitar tantas notícias falsas e desconfortáveis em redes sociais”, argumentou Alba.

(Gerente de Comunicação) representaram a Cemig Saúde no encontro.

“Queremos sempre manter essa proximidade, mantendo uma conversa aberta e transparente, para que possamos fazer uma gestão em conjunto. Nossa missão é trabalhar para promover as melhores soluções de saúde para os nossos beneficiários”, desta-

cou Anderson Ferreira.

Já Marcos Barroso ressaltou o importante papel que a AEA tem na defesa e manutenção de direitos de aposentados e pensionistas.

“A AEA sempre esteve ao lado da Cemig Saúde e acho que todas as decisões que tomamos precisam passar pela Associação, que é protagonista”, observou.

Durante o encontro, Vanderlei Toledo disse que a proposta da Cemig está sendo analisada pelo Conselho Deliberativo

pelo COD e COS. O assunto, após analisado na Diretoria e por tratar de devolução de andares de forma escalonada, diferentemente da forma prevista no contrato, foi encaminhado ao Conselho Deliberativo, a quem compete a deliberação final nos termos das regras de Governança do setor. Entretanto, até o momento, não há definição formal deste órgão colegiado”, esclareceu Toledo.

Embora não exista uma resposta oficial da Fundação para a Cemig, o DRP tranquilizou os participantes,

O objetivo da reunião foi repassar informações sobre o atual momento das duas empresas e quais ações estão sendo desenvolvidas. O Diretor de Relações com Participantes, Vanderlei Toledo,

representou a Fundação, e falou sobre o cenário atual dos planos de previdência.

Anderson Ferreira (Presidente), Marcos Barroso (Diretor de Relações com Participantes) e André Elesbão

locatário pague os valores referentes aos aluguéis até outubro de 2020. Tudo isso está sendo avaliado pela Fundação, antes de tomar qualquer decisão”, explicou o diretor.

João Wayne esclareceu que o assunto foi preliminarmente tratado no Conselho Deliberativo, em dezembro de 2018, e novos estudos e pareceres foram requeridos.

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JORNAL AEA nº 126 - Janeiro/Fevereiro 2019

EDITAL DE CONVOCAÇÃO A Associação dos Eletricitários Aposentados e Pensionistas da CEMIG e Subsidiárias - AEA-MG - situada à Av. Afonso Pena, 867, conj. 1.610, em Belo Horizonte/MG, convoca todos os seus associados para participarem da Assembleia Geral Ordinária, que será realizada no dia 16 (dezesseis) de abril de 2019, na sede da Associação – endereço acima mencionado - às 13 (treze) horas, em primeira convocação, com a presença de metade dos associados mais um, ou às 14(quatorze) horas, em segunda convocação com qualquer quórum, a fim de deliberar sobre as seguintes matérias: 1) Aprovação dos demonstrativos financeiros referente ao exercício de 2018; do Relatório Anual e do Orçamento de 2019 da Diretoria Executiva da AEA-MG. Belo Horizonte, 12 de março de 2019.

Elmanio Carvalho Vilela Presidente do Conselho Deliberativo

JORNAL AEA nº 126 - Janeiro/Fevereiro 2019

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RELATÓRIO ANUAL - 2018 DIRETORIA EXECUTIVA Resumo das principais realizações/atividades Concluídas

• Evolução do Quadro de Associados: de 5.260 em dez/2017 para 5.193 em dez/2018, com inclusão de 108 novos associados, 59 exclusões e 116 falecimentos; • Realização de Viagens/Excursões para Aparecida do Norte, em comemoração ao dia/semana do Aposentado, 16° Encontrão, em Guarujá-SP, Viagem Surpresa, em Penedo-RJ, e Festival da Alegria, em Lambari-MG; • Realização das reuniões semestrais dos órgãos colegiados da Associação (Diretoria Executiva,

Conselho Deliberativo e Conselho Fiscal), nos meses de abril (dia 17) e setembro (dia 13); • Realização, em Belo Horizonte, nos dias 28 e 29 de novembro, do “Encontro Anual dos Empregados e Representantes da AEA da Capital e Interior”, este ano com as participações especiais de Vanderlei Toledo (DRP Forluz), Marcos Barroso (DRP Cemig Saúde) e Enderson Couto, Advogado da AEA, na Ação do Seguro de Vida em Grupo; • Participação da AEA (Capital e Interior) na captação de doações

(roupas e calçados usados, roupas de cama e banho, materiais de higiene pessoal e de limpeza) para distribuição a entidades e pessoas necessitadas; • Implantação da coluna “De Olho na Saúde” a partir da edição 121 do Jornal AEA/de janeiro e fevereiro; • Confecção e implantação da Identificação Funcional (crachá) a ser utilizado por todos os diretores e funcionários quando nas dependências da Associação; • Cessão do auditório para a realiza-

ção de dois cursos promovidos pela Anapar, em março e abril, recebendo a Associação, pela cessão, três vagas gratuitas em cada curso;

• Participação efetiva da AEA nos processos eleitorais da FORLUZ e da Cemig Saúde;

• Participação de representantes da AEA em encontros, congressos, entre outros, promovidos pela Anapar, Cobap e/ou outras entidades, inclusive em outras cidades e/ou Estados;

• Implantação do programa “Farmácia Solidária”, destinado a captar e distribuir medicamentos para associados ou não, sob coordenação da Assistente Social da AEA e de controle de Farmacêutico habilitado, mediante apresentação de receita médica;

• Implantação do Controle de Receitas e Despesas com adequação ao Plano de Contas e Controle por centro de Custos (Diretorias e demais Órgãos Estatutários);

• Realização da “Jornada da Saúde”, no Auditório da AEA, em BH, de 6 a 8 de agosto.

Ações específicas e contínuas ao longo do exercício • Ação de captação de novos associados, por meio de mensagens específicas no site, no jornal e de correspondências enviadas aos recém desligados da Cemig: •Acompanhamento, controle e atualização dos meios de comuni-

cação da Associação (jornal, site, emails, SMS, informes e comunicados diversos); • Visitas a Escritórios Regionais da AEA no Interior do Estado; • Participação no “Programa de Pre-

paração de Aposentadoria – PPA” s Cemig;

palestras, cursos, etc.);

• Continuidade dos programas “Integra AEA” e “AEA vai a Campo”;

• Foi retomado o curso de “Inclusão Digital”, em BH, mediante pagamento de mensalidade adicional;

• Continuidade do programa “Viva a Vida”, em BH e Interior (danças,

• Formalização de Pedido de Afastamento por Questões de

Saúde, de 1°/outubro/2018 a 31/ março/2019, apresentado pelo presidente eleito João Isidro Vinhal, passando a ser substituído, nesse período, pela vice-presidente Madalene Salomão Ramos, conforme estabelecido no Estatuto da AEA vigente;

Em andamento • Processo de Revisão do Estatuto da AEA-MG – O Grupo de Trabalho responsável pelos estudos e elaboração de “minuta” relativa à revisão do Estatuto da AEA encerrou as atividades iniciais no dia 27/janeiro. No inicio de 2019, cópias da “minuta” serão encaminhadas para todos os Diretores e Conselheiros (Deliberativos e Fiscais) para apreciação e sugestões. Esse processo terá continuidade e deverá ser apresentado, à Assembleia Geral, ao longo de 2019; • Escritório no Sul de Minas – Em novembro foi encaminhada correspondência para a Gerencia da Região Sul da Cemig,

sobre a possibilidade de cessão sem ônus, de sala na Avenida Antonio Carlos, em Varginha, para implantação de Escritório da AEA na Região. Havendo concordância, no primeiro semestre de 2019 será montada uma estrutura mínima visando captação de novos sócios na região a fim de viabilizar a manutenção desse novo Escritório.

• Treinamento e Capacitação dos empregados da AEA - Foram contratados cursos específicos de informática para o pessoal de BH. Em 2019, a atividade deverá ter continuidade, sendo estendida ao pessoal do Interior;

• Ativo Imobilizado da AEA – Foram iniciados os respectivos ajustes, processando correções e adequações de registros que não constituem imobilizado, como: materiais elétricos, corrimão, divisórias, persianas, dentre outros, que deveriam ser lançados em “Conta de Despesa” quando adquiridos em exercícios anteriores. O trabalho terá continuidade ao longo de 2019; • Parcerias e Convênios – A partir do terceiro trimestre foram mantidos contatos com profissionais, escritórios e empresas visando possibilitar benefícios diretos para nossos associados.

Diversos contratos de parcerias

e convênios foram celebrados.

O trabalho deverá ter continuidade e ser ampliado; • Ação do Seguro de Vida em Grupo da Cemig – Em 30/08, com a participação de Diretor e de associado, foi realizada Audiência na 5ª Vara da Justiça do Trabalho, relativa ao andamento da Ação do Seguro de Vida em Grupo movida pela AEA. Ficou deliberado que a primeira Sentença relativa à Ação será divulgada em 27/maio/2019; • Ação como Segundo Interessado no Processo da Forluz contra a Previc (relativa à questão dos déficits da Fundação)

– deliberado na Assembleia realizada em 19/outubro/2017, tendo sido contratado, em parceria com a ABCF, o Escritório Junqueira de Carvalho e Murgel Advogados Associados. Aguarda-se, para 2019, o andamento deste processo; • Ação de Bitributação do Imposto de Renda – Acompanhamento do andamento do processo por intermédio do escritório de advocacia contratado, inclusive com reunião do sócio do mesmo – Alberto Maimoni, no dia 16/08, para esclarecimento e informações aos participantes presentes. O processo segue em tramitação.

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JORNAL AEA nº 121- Janeiro/Fevereiro 2018

JORNAL AEA nº 126 - Janeiro/Fevereiro 2019

Convênio é ampliado no Norte de MG MEDICAMENTOS - Com a parceria entre Cemig Saúde e rede de drogarias Minas Brasil, 40 unidades farmacêuticas passam a atender beneficiários de mais sete cidades da região Os beneficiários do Cemig Saúde ganharam mais uma opção de convênio de farmácia no Norte de Minas.

Trata-se da rede de drogarias Minas Brasil, que possui 40 unidades entre as cidades de Montes Claros, Janaúba, Salinas, Januária, Capitão Enéias, Bocaiúva e Jaíba.

Em Montes Claros, os associados já contavam com a Drogaria Pacheco.

Conforme ressaltou a diretoria da Cemig Saúde, a parceria vai proporcionar mais conforto e praticidade para a compra de medicamentos naquela região. Para fazer uso do convênio, o beneficiário deve apresentar a carteira do plano de saúde, acompa-

FREEPIK.COM/DIVULAÇÃO

nhada de identidade e receita médica.

A Cemig Saúde orienta os usuários, sempre que possível, comprar medicamentos na rede credenciada porque dessa forma o cliente paga somente o valor da coparticipação, que é descontado no contracheque, e não precisa solicitar reembolso.

FARMÁCIAS CREDENCIADAS aDrogaria

Pacheco

aDrogaria

Araújo

aDrogaria

Minas Brasil

aRaia

Drogasil

Confira a unidade mais próxima no portal Cemig Saúde (www.cemigsaude.org.br)

Cemig Saúde lança campanha para atualização de dados dos beneficiários A Cemig Saúde está entrando em contato com os beneficiários do PSI para fazer a atualização de dados. A ação faz parte da campanha iniciada em março, e tem como objetivo estreitar e aprimorar o relacionamento com os usuários do plano de saúde. O procedimento será realizado via e-mail, mas os dados também podem ser atualizados pela Central Te-

lefônica (0800 030 9009) e no portal (www.cemigsaude. org.br), no banner específico da campanha.

“Na primeira fase, serão atualizados os dados essenciais como e-mail, telefone, endereço, CPF e nome completo, além dos dados bancários e contato de referência”, explica André Elesbão, gerente de Comunicação da Cemig Saúde.

O gerente ressalta que atualização é necessária para que, cada vez mais, a operadora possa estar em contato com o beneficiário, seja respondendo às suas demandas, realizando reembolsos ou prestando alguma informação de interesse. “A medida é necessária para gerar eficiência operacional e dar agilidade aos processos de relacionamento”, acrescenta.

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o ç a p s E Saúde

Depressão em idosos

Envelhecer é conviver com perdas, que são gatilhos para um mal muito frequente na terceira idade: a depressão. A trajetória profissional é concluída, percebe-se um afastamento gradual de pessoas queridas, fica mais nítida a noção de finitude: morrem parentes e amigos, surgem doenças, o corpo não funciona como antes.

Há quem encare essa fase como o fim da vida e se feche para possibilidades, oportunidades e prazeres, enquanto outras pessoas encaram com leveza e bom humor, mantendo-se abertas para novas experiências e sensações.

Muitas vezes, em um primeiro momento, não há a exteriorização de sintomas depressivos como tristeza, angústia, crises de choro. O quadro de depressão no idoso é menos exuberante surgindo com dores pelo corpo, falta de apetite e insônia, perda de energia para realizar as tarefas do dia-dia, tendência ao isolamento e a apatia. Também são comuns sintomas como irritabilidade, ansiedade, perda de interesse, esquecimento e dificuldade de concentração.

O idoso pode também não se dar conta de que está deprimido e geralmente há resistência ao diagnóstico. Ainda enfrentamos grandes dificuldades pelo fato de as pessoas considerarem o aparecimento de sintomas depressivos, alterações cognitivas e declínio funcional como sendo próprios do processo natural de envelhecimento e que, portanto, não requerem atenção e tratamento. O envelhecimento normal é o envelhecimento saudável, e a família pode e deve oferecer ajuda ao perceber mudanças.

Outro gatilho importante para depressão entre os idosos é a aposentadoria que muitas vezes acontece sem planejamento. É importante que as pessoas estruturem a aposentadoria de forma a manterem-se ativos e funcionais. Programar atividades que estimulem a interação social, como atividades voluntárias, cursos, atividades físicas e viagens.

O tratamento da depressão une a combinação de medicamentos e a abordagem de outros aspectos da vida, como a psicoterapia, a retomada de atividades que contribuam para um papel social na comunidade, a retomada do convívio social, estímulo à prática de exercícios físicos e o bom cuidado da saúde. O apoio efetivo da família também é fundamental. Uma medida importante é fazer com que o idoso perceba que ainda pode ser feliz e valorizar as coisas boas ao seu redor, além de criar um sentimento de utilidade mesmo produzindo menos.

Ficar solitário é um dos principais gatilhos para a depressão. Por isso, é importante construir uma rede de relacionamentos reais. Além disso, o contato humano estimula o cérebro e o autocuidado, como realizar atividade física, dar mais atenção à alimentação, e também garante amparo em momentos de necessidade. Outros importantes fatores de proteção ao idoso são conviver com filhos e netos, praticar a religiosidade e manter contato com profissional de saúde, que possa ser acionado em dificuldades regulares e nos momentos críticos.

Anna Claudia de Azevedo Martins Leite Médica da Gerência da Saúde da Cemig Saúde

JORNAL AEA nº 126 - Janeiro/Fevereiro 2019

Envio do IR deve ser feito até 30 de abril LEÃO - Contribuinte que recebeu mais de R$ 28.599,70 em 2018 é obrigado a declarar o Imposto de Renda. Receita espera receber 30,5 milhões de declarações neste ano Começou no último dia 7 de março e vai até o próximo 30 de abril, o prazo para o envio das declarações de Imposto de Renda da Pessoa Física (IRPF) à Receita Federal. Estão obrigados a declarar, entre outros, quem recebeu mais de R$ 28.599,70 em 2018.

Contribuintes que tiveram rendimentos isentos e não tributáveis superiores a R$ 40 mil e/ou possuem imóveis com valor superior a R$ 300 mil também precisam fazer a declaração.

Quem não enviar as informações dentro do prazo pagará multa de R$165,74. A declaração pode ser feita pela internet, por meio do programa disponibilizado no site da Receita Federal: http://idg.receita.fazenda.gov.br/ .

A Secretaria da Receita Federal espera receber 30,5 milhões de declarações, 1,23 milhão de contribuintes a mais em relação a 2018.

NOVIDADES Algumas mudanças para o envio da declaração de IR em 2019 são a declaração de CPF de dependentes de qualquer idade, obrigatoriedade do CNPJ da instituição financeira em que tem conta corrente e aplicações financeiras.

RODRIGO RODRIGUES

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Mudança na regra para o consignado Uma Instrução Normativa do Instituto Nacional de Seguro Social (INSS), que entrou em vigor no início deste ano, promete frear a ofensiva de financeiras e bancos a segurados. Nos últimos anos, o recém-aposentado costumava receber ligações e ofertas de empréstimo consignado de empresas, antes mesmo de ter a confirmação da concessão do benefício por parte do órgão.

Com a norma, estão proibidas qualquer atividade de marketing ativo, oferta comercial e proposta que tente convencer o beneficiário a contrair empréstimo pessoal e contratar cartão de crédito, com pagamento mediante desconto direto no benefício, pelo prazo de seis meses

(180 dias) após a concessão do benefício.

Além de coibir o assédio, a instrução normativa prevê o bloqueio, por 90 dias contados a partir da data de concessão, para contratação de empréstimos. Após esta data, se for de interesse do aposentado, ele poderá desbloquear a função para a contratação de consignado.

O percentual de margem consignável permanece em 35% da renda líquida do aposentado ou pensionista.

DENÚNCIA Caso haja algum desconto indevido no contracheque, o segurado deverá denunciar à Ouvidoria Geral da Previdência, pela central de atendimento telefônico 135.

Renda baixa e dívidas Informes disponíveis mantêm idoso na ativa somente na internet

A declaração será enviada pelo programa disponibilizado pela Receita

Para fazer a declaração é necessário ter o Comprovante de Rendimentos emitido pela Forluz que, a partir deste ano, não será mais enviado pelos Correios. O documento foi disponibilizado via e-mail e também está acessível pelo autoatendimento do portal (www.forluz.org.br), na “área do participante”, e no aplicativo Forluz.

Esse procedimento tem sido adotado com o contracheque da Forluz desde 2016. A medida também é praticada pelo INSS. Os comprovantes de des-

pesas referentes ao Prosaúde Integrado da Cemig (PSI) e do Programa Odontológico (POD) também estão disponíveis no portal da Cemig Saúde. Acesse www.cemigsaude. org.br>>Faça login na Área do Beneficiário >> Clique em consultas gerais e comprovantes >> Comprovante IR – PSI ou >> Comprovante IR – POD >> Escolha o período que deseja consultar.

O associado que tiver dificuldade em acessar os informes de rendimento pode procurar a AEA, que será auxiliado pelas funcionárias.

De 2012 a 2018 houve aumento de 37,22% no total de pessoas com 60 anos ou mais que retornaram ao mercado de trabalho para tentar manter as contas em dia. Os dados são do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística e foram publicados na edição de 25 de fevereiro do jornal “Hoje em Dia”, em matéria assinada por Tatiana Moraes.

Conforme dados do INSS contidos no texto, dos 3,2 milhões de benefícios concedidos em Minas Gerais, 2,4 milhões estão vinculados a 36 milhões de empréstimos. “Isso significa que 75% das pensões e aposentadorias concedidas estão comprometidas e que

cada um desses benefícios está ligado a 14,6 liberações de crédito. Juntos, esses empréstimos somam R$ 2,9 bilhões, o que dá uma média de R$ 30 mil por benefício”, aponta o “Hoje em Dia”.

A matéria afirma, ainda, que mais de 30% das pessoas com idade de 65 a 84 anos estão endividadas, segunda pesquisa do SPC Brasil.

O percentual significa uma população de 5,6 milhões de pessoas. “Um dos motivos é a renda baixa. Segundo dados do INSS, o ganho médio do aposentado em Minas Gerais é de R$ 1.464,87. O montante é inferior a 1,5 salário, que está em R$ 998”, ressalta o texto do jornal.

JORNAL AEA nº 126 - Janeiro/Fevereiro 2019

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Viver com qualidade ATIVIDADES - Programa Viva Vida é uma ação permanente da área Social da AEA, que oferece várias atividades com o objetivo de trabalhar todo o aspecto cognitivo de aposentados e pensionistas A programação 2019 do Viva a Vida está repleta de atrações para os mais variados gostos e estilos. Canto, palestras, ginástica, curso de idiomas e artesanato são apenas algumas das opções para os associados que desejam utilizar o tempo livre de forma produtiva e prazerosa.

“O Viva a Vida é um programa permanente da AEA-MG, com o objetivo de promover e manter a qualidade de vida de aposentados e pensionistas por meio de atividades multidisciplinares. Atualmente, temos 15 atividades que trabalham

todo o aspecto cognitivo das pessoas”, explica a psicóloga Neyse Drummond.

As atividades, gratuitas e pagas, ocorrem de segunda a sexta-feira, na Sede BH, bem como em alguns escritórios do interior. A programação pode ser acessada no www. aeamg.org.br/cursos.

“Os encontros são pautados pela disposição e alegria de professores e alunos que exercitam a memória, coordenação, ritmo, voz e linguagem, numa ação que estimula o protagonismo e o empoderamento”, conta Neyse.

FOTOS RODRIGO RODRIGUES

Parte dos alunos da aula de dança sênior, uma das 15 atividades disponíveis do programa Viva a Vida

Arte do Bem é a nova atração

Associadas confeccionam peças durante a aula de artesanato em BH

Ainda há vagas para o Encontrão Está chegando a hora para o 17º Encontrão, que ocorrerá de 21 a 26 de abril, em Águas de Lindoia, São Paulo. As hospedagens serão nos hoteis Mantovani e Guarany.

O pacote inclui: transporte, hospedagem, pensão completa (café da manhã, almoço e jantar), baile todas as noites e city tour em Monte Sião. Mais informações e reservas com Marcela, pelo (31) 3224 8323.

A novidade do Viva a Vida para 2019 é o projeto Arte do Bem, que tem como objetivo confeccionar artesanatos durante o ano e comercializá-los.

Desta arrecadação, 30% será revertido em compra de materiais para produzir novas peças.

Os outros 70% serão destinados às instituições carentes.

Atualmente, a atividade ocorre em Belo Horizonte e

no Escritório de Uberlândia, mas será estendida às demais unidades da AEA no interior.

“Estamos reunindo associados que gostam de trabalhar com artesanatos, de forma voluntária e sem fins lucrativos. Os materiais serão comercializados em feiras que vamos promover.

Além disso, faremos rifas e bingos das peças para conse-

guir maior arrecadação” O primeiro encontro para comercializar os produtos será em maio, na Feira de Artesanato AEA, nos dias 8, 9 e 10, na Sede BH. No último dia do evento, às 15h30, haverá sorteio de uma rifa. O vencedor levará a tela “Violetas”, da artista Marília Anjos. Cada bilhete custa R$ 10.