NAC Zaken nr 18

Page 27

VAN DEN NOORT EEN ECHT FAMILIEBEDRIJF DAT 74 JAAR GELEDEN DOOR HUN GROOTVADER KEES VAN DEN NOORT IS OPGERICHT. BIJNA 5 JAAR GELEDEN HEEFT DE DERDE GENERATIE, BESTAANDE UIT JOYCE, BABS EN NEEF CEES, HET BEDRIJF OVERGENOMEN EN DIT WORDT DERMATE GOED GERUND DAT HET BEDRIJF NOG STEEDS GROEIENDE IS. LIEFST 85 MEDEWERKERS ZIJN FULLTIME IN DIENST BIJ DE ONDERNEMING DIE ZICH SPECIFIEK RICHT OP VIER KERNPUNTEN: AFVALINZAMELING, RECYCLING, GROND- EN SLOOPWERKEN EN DE HANDEL IN ZAND EN GRIND.

bedrijf met één grote passie: ‘afval voor vernieuwing!’. Daarbij kiezen we nadrukkelijk voor maximaal hergebruik van afval- en reststromen door recycling, het terugwinnen van grondstoffen, het opwekken van zoveel mogelijk energie en warmte uit de overige afvalstromen en het reduceren van CO₂-uitstoot. We staan bekend om onze snelheid, flexibiliteit en kwaliteit tegen concurrerende prijzen. We leveren liever vandaag dan morgen. De lijnen zijn kort, de directie en medewerkers denken graag met opdrachtgevers mee om samen tot de beste oplossing te komen.”

PASSIE Het is deze donderdagmiddag een mooi gezicht om de vier dames zo gepassioneerd en liefdevol over hun vak te horen praten op de boot, terwijl langs het water het KMA-gebouw en het stadspark passeren. Elk op hun manier zijn ze belangrijk binnen het bedrijf waarvoor ze werken. Noor Treffers houdt zich bij PuurZorg met name bezig met de algemene bedrijfsvoering, zoals de personeelszaken en de financiële kanten van het bedrijf. Daarnaast heeft zij een nevenfunctie als bestuurslid bij de NBBU, de Nederlandse Bond van Bemiddelings- en Uitzendondernemingen. Neeltje vervult met haar empathische kwaliteiten en zachte uitstraling een sturende rol in onder anderen relatiebeheer en marketing. Beide dames werken nog wekelijks mee in de operatie omdat zij het belangrijk vinden de binding te houden met het werkveld. “We vullen elkaar perfect aan. Ruzie hebben we eigenlijk nooit. Best bijzonder aangezien we elkaar bijna de hele dag zien”, zegt de oudste van de twee. Haar jongere zus, lachend: “Sterker: het eerste wat we doen als we na een lange werkdag afzonderlijk in de auto stappen is elkaar bellen. Dit om even de dag te evalueren. Ook zijn we naast ons werk beste vriendinnen en delen we veel gemeenschappelijke interesses.” In Dongen, verloopt de samenwerking tussen Joyce, Babs en Cees al net zo rimpelloos. Al zeggen zij er weleens een discussie met elkaar op na te houden, tekenend voor de passie die zij koesteren voor het familiebedrijf dat volgend jaar haar 75-jarig jubileum viert. Binnen het bedrijf is Joyce verantwoordelijk voor personeelszaken, de sales en de marketing. Waar joyce de binding houdt met de klanten van het bedrijf, is Babs juist verantwoordelijk voor het recyclingproces van de afvalstromen, de vergunning en de certificaten van het bedrijf. >>

27


Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.
NAC Zaken nr 18 by NACMedia - Issuu