Seit einigen Jahren spürt unsere Arbeitswelt einen strukturellen und elementaren Wandel. Durch die zunehmende Digitalisierung entwickeln wir uns immer mehr von einer Industrie- zu einer Wissensgesellschaft und verändern damit auch unser Konzept der Arbeit. So entwickeln wir uns heute weg von unseren klassischen und starren Arbeitsstrukturen hin zu den neuen Arbeitsweisen des digitalen und globalen Zeitalters. Diese Entwicklung und die daraus resultierende neue Arbeitswelt wird unter dem Begriff New Work zusammengefasst. New Work als Idee des selbstbestimmten Arbeitens hat in den letzten Jahren den gesamten Bereich der Wissensarbeit erfasst, kaum ein Unternehmen kann es sich noch leisten nicht darüber nachzudenken, wie und wo gearbeitet wird.
