FINANS August 2016
LØN
Har brugt lønberegner Har IKKE brugt lønberegner Median: Har brugt lønberegner Median: Har IKKE brugt lønberegner
1.0 1.5 2.0 2.5 3.0 3.5 4.0. 4.5 5.0 5.5 6.0 6.5 7.0 7.5 8.0 8.5 9.0 9.5 10.0 Lønstigning i pct.
søgelsen, og det er den gruppe, der ligger til grund for figurerne i artiklen.
Det siger overenskomsten Af overenskomsten fremgår, at lønnen pr. 1. juli 2015 stiger med 1,75 procent, og 1. juli 2016 med 1,80 procent. Heraf er der i virksomheder med en virksomhedsoverenskomst afsat 0,5 procentpoint til puljer, som forhandles lokalt. Dermed opnår alle som udgangspunkt
en lønstigning på minimum 1,3 procent i 2016. Højere lønstigninger kan forekommer som resultat af, at nye medarbejdere bliver ansat, eksisterende medarbejdere skifter arbejdsopgaver og ansvar eller som følge af individuelle lønforhandlinger som ligger ud over overenskomsten. Tilsvarende kan man kommer ud for at gå ned i løn, hvis man for eksempel skifter arbejdsområde eller går ned i tid. ¢
Hvis du vil vide mere om løn Så prøv Finansforbundets lønberegner Finansforbundet.dk. Klik på bjælken hvor der står ”Løn”. Beregneren er baseret på data fra lønundersøgelsen og giver dig et bud på, hvad medlemmer med sammenlignelige baggrunde typisk tjener.
29