Migros-Magazin-04-2022-f-GE

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24.1.2022 | 41

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En 2022, Migros Genève recrutera plus de soixante nouveaux apprentis.

Découvrir le monde de la grande distribution Réaliser son apprentissage à Migros Genève peut servir de tremplin pour commencer une carrière au sein d’un milieu passionnant. Texte: Laurie Martin

Photo: ©Migros

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a coopérative Migros Genève forme plus de 150 jeunes (apprentis et stagiaires) dans 11 professions différentes. Particulièrement investie dans la formation de ses apprentis et collaborateurs, elle a obtenu le prix de l’entreprise formatrice 2020, décerné par un jury réunissant l’Association Cité des métiers, le Département de l’instruction publique, de la formation et de la jeunesse (DIP) ainsi que les associations patronales et syndicales, dans la catégorie «Grande entreprise». En 2022, ce sont plus de soixante nouveaux apprentis qui seront recrutés. Obtenir une place d’apprentissage à Migros Genève permet de s’investir pleinement dans le monde de la grande distribution. La coopérative garantit une

formation passionnante dans des professions variées tout en offrant les prestations d’une grande entreprise. En outre, les apprentis sont encadrés par une équipe dédiée à la formation et des cours spécifiques ainsi que des examens simulés sont organisés pour celles et ceux qui sont formés dans les métiers de la vente. Un nouveau Training Center a également vu le jour au magasin de Migros Charmilles en 2021 afin d’offrir des conditions optimales pour les apprentis gestionnaires du commerce de détail formés en supermarchés et d’accompagner au mieux les jeunes dans leurs premiers pas professionnels. Les profils recherchés

Migros Genève cherche activement des jeunes de 15 à 24 ans,

dynamiques, prêts à s’investir dans une formation duale, ayant de l’ambition, du potentiel et qui deviendront ses collaborateurs et cadres de demain. En effet, la possibilité est régulièrement donnée aux apprentis ayant fait leurs preuves lors de leur apprentissage de continuer à travailler au sein de la coopérative. Une grande variété de postes

Les opportunités d’apprentissages sont variées: outre la profession traditionnelle de gestionnaire du commerce de détail dans l’alimentation, l’électronique de loisirs, le ménage et la papeterie, l’entreprise propose pour la rentrée d’août 2022 des places d’apprentissage CFC en qualité de boucher-charcutier, spécialiste

en restauration de système, conducteur de véhicule lourd, logisticien, polydesigner 3D, informaticien ou employé de commerce. De plus, deux postes de stagiaires en maturité professionnelle commerciale 3+1 sont proposés cette année. MM Informations: vous vous êtes reconnus dans les profils que nous recherchons et êtes motivés par les opportunités que nous proposons? Rendez-vous sur www.jobup.ch/ apprentissage/migrosgeneve pour découvrir l’ensemble des places d’apprentissage disponibles pour le 15 août 2022 et postuler.

Découvrez le parcours de trois apprentis de Migros Genève en scannant ce code QR.


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