Lakea hallituksen puheenjohtajan silmin

Yhteisen edun nimissä

Kun muutin tänne Seinäjoelle Keski-Suomesta, Lakea oli minulle tuttu Jyväskylän Puukuokan puukerrostaloista. Olin käynyt ihastelemassa niitä useaan otteeseen, mutta muuten tunsin Lakean vain etäältä. Puheenjohtajakauteni alku onkin ollut monipuolista perehtymistyötä. Olemme käyneet läpi vuosittaista tapahtumakalenteria sekä kaikkia puheenjohtajuuteen, hallitustyöhön ja yhtiöön liittyviä asioita. Sen ohella olemme tehneet myös vahvasti töitä strategian kehittämiseksi, jotta löydämme uusia ja fiksuja suuntia, jotka kunnioittavat sekä omistajien, yhtiön että asiakkaidemme etuja. Olemme tehneet täsmennyksiä myös palvelupuolella, ja panostukset tuovat varmasti mukanaan entistä parempia tuloksia myös palveluliiketoimintaan.

Liikkuvaan junaan hyppääminen on ollut yllättävän ketterää. Perehtyminen ottaa totta kai oman aikansa, mutta mielestäni yhtiön näkökulmasta kaikki on edennyt suunnitelmien mukaan siinä määrin, kuin se viimeaikaisessa maailmantilanteessa on ollut mahdollista. Suuressa kuvassa erilaisten intressien yhteensovittaminen vaatii toki aina keskustelua ja linjanvetoja, mutta en koe sitä haasteena vaan luonnollisena osana yritystoimintaa.

Itselleni ehkä kiinnostavin osa Lakean arkea on jatkuva uusien tonttien ja hankkeiden etsintä ja valmistelu. On kutkuttavaa seurata, kuinka puntaroinnit ja suunnitelmat kasvavat projekteiksi. Ne ovat hallituksenkin näkökulmasta koko toiminnan lempilapsia. Ne tuovat meille kaikille lakealaisille myös vuosiksi eteenpäin mielekästä ja tuottavaa työtä. Siksi meidän on pysyttävä hereillä ja etsittävä jatkuvasti uusia ja kiinnostavia alueita. Kasvu tapahtuu pitkälti nimensä mukaisesti kasvukeskuksissa, ja meidänkin on oltava niissä vahvasti esillä, olipa kyse sitten pääkaupunkiseudusta, Pirkanmaasta, Pohjanmaasta tai muusta Suomesta.

Olen ollut iloinen, että olen saanut tavata henkilöstöä ja tutustua Lakean arkeen. Viihtyisä työilmapiiri auttaa rakentamaan ihmisille viihtyisiä koteja. Olen todella vaikuttunut siitä, että yritys on täynnä hienoja ihmisiä. Henkilöstön osaaminen ja sitoutuminen ovat todella arvostettavalla tasolla, ja niissä ovat meidän menestyksemme mahdollisuudet. Kun toimimme fiksusti ja hyvässä hengessä, niin yhteistyöllä kaikki on mahdollista.

Jaakko Kiiskilä, Hallituksen puheenjohtaja, Lakea Oy