PROCESO DE VALORACIÓN Aplicación de la auto-evaluación, co-evaluación, hetero-evaluación a partir de evidencias, con el empleo de técnicas e instrumentos de valoración de las competencias.
Evaluación Diagnóstica
Evaluación Formativa
Indicadores de logro ( prerrequisitos)
Evidencias de contenidos procedimentales-actitudinales
Conversación heurística (preguntas convergentes y divergentes)
El estudiante es capaz de recurrir al uso del Software estadístico SPSS V19.0 para solucionar problemas estadísticos descriptivos e inferenciales.
Participación del estudiante en la solución de problemas estadísticos descriptivos e inferenciales
EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO PROMOCIÓN
Informe periódico del desarrollo de tareas. Evaluaciones parciales sobre los conocimientos adquiridos. Corrección de sus tareas.
El estudiante escucha clase con atención concentración, participa activamente permanece, observa el desarrollo de la clase y se vuelve metódico en la solución de problemas. Evidenciar un efectivo trabajo en equipo para el desarrollo de su proyecto. Mantener una participación en clase enfocada en los temas que se están desarrollando
Diseño de una investigación con miras a aplicar análisis estadístico en funciones estadísticas de software. Defensa oral de su proyecto de Auditoría Administrativa. Evaluación final de los conocimientos totales impartidos durante el semestre en esta materia.