MEDIAKIT 2021
ITNATION
PENSER LE MONDE DE DEMAIN, COMMENCER À LE CONSTRUIRE AUJOURD’HUI
TRANSFORNATION
ITNATION
PENSER LE MONDE DE DEMAIN, COMMENCER À LE CONSTRUIRE AUJOURD’HUI
TRANSFORNATION
PENSER LE MONDE DE DEMAIN, COMMENCER À LE CONSTRUIRE AUJOURD’HUI
ITNATION TRANSFORNATION / ÉTÉ 2020
FORMAT 210X275 MM
TIRAGE 4.000 EXEMPLAIRES + DIFFUSION SUR ISSUU
CIBLE C-LEVEL, ACTEURS DU CHANGEMENT
DISTRIBUTION ENVOI NOMINATIF 3 PAYS + DIFFUSION PAR CAMPAGNES DIGITALES SUR LES RÉSEAUX SOCIAUX
THÈME DES PROCHAINES ÉDITIONS
PRINTEMPS 2021 / LES CLÉS DE L’ADAPTATION Un an après le premier confinement, retour sur les défis rencontrés. Comment les organisations, les entreprises, les commerces, les citoyens, consommateurs et travailleurs se sont adaptés ? Quelles sont les clés pour traverser la crise et quelles attitudes adopter face au changement ? Quelles sont les évolutions opérées durant cette période qui sont appelées à durer ? #Agilité #Télétravail #Adaptation #Témoignages #Adaptabilité #NouvellesOrganisations #Changement #Covid-19 #RH #Management #Transformation #Business #Digital
ÉTÉ 2021 / LA DONNÉE, UN BIEN CONVOITÉ C’est elle qui, à l’avenir, va soutenir le développement économique. Elle est au cœur de l’économie numérique, comme principal moteur de croissance. La donnée est un bien convoité, qu’il faut parvenir à valoriser et à protéger. Dans ce dossier, nous souhaitons aborder les enjeux liés au traitement, à la valorisation et à la protection de la donnée. #Datamanagement #Cybersécurité #Datascience #IoT #IntelligenceArtificielle #Innovation #Regulation #GDPR #DataProtection #DataProcessing #EconomieDeLaDonnée
AUTOMNE 2021 / LE DÉFI DES COMPÉTENCES Plus que la technologie, les premiers moteurs du changement résident dans les talents au cœur de chaque organisation. Envisager l’avenir implique de considérer les compétences dont nous aurons besoin à l’avenir, avec la volonté de les développer ou de les acquérir. Comment les entreprises abordent la question de l’évolution des compétences ? Quels sont les besoins actuels et à venir en compétences et comment le marché permet-il d’y répondre ? En quoi l’évolution des compétences constitue-t-il un défi majeur pour nos sociétés appelées à se transformer en profondeur ? #RH #Management #TalentAcquisition #Upskilling #MarchéDeLEmploi #Compétences #Formation #DéveloppementDeCompétences #Perspectives #Employabilité #Transformation
HIVER 2021 / FAIRE DE L’INNOVATION UN LEVIER DE DÉVELOPPEMENT Pour s’offrir de nouvelles perspectives, les organisations doivent investir dans l’innovation, développer de nouvelles idées et les mettre en œuvre. Innover, c’est quoi et pourquoi ? Comment le Luxembourg soutient-elle l’innovation ? Comment est-elle mise en œuvre à l’échelle d’une organisation ? Comment favoriser l’innovation au cœur de l’entreprise ? Quel chemin doit parcourir une idée pour parvenir à s’intégrer dans le modèle de l’entreprise ? #Innovation #Transformation #Ideation #Investissement #StratégieDInnovation #OpenInnovation #Design #CoDesign #Idée #Nouveauté
CALENDRIER DES PROCHAINES ÉDITIONS PRINTEMPS REMISE DE MATÉRIEL : 01/03/2021 SORTIE : semaine du 29/03/2021
AUTOMNE REMISE DE MATÉRIEL : 20/09/2021 SORTIE : semaine du 18/10/2021
ÉTÉ REMISE DE MATÉRIEL : 31/05/2021 SORTIE : semaine du 21/06/2021
HIVER REMISE DE MATÉRIEL : 12/11/2021 SORTIE : semaine du 13/12/2021
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DANS RUBRIQUES: BUSINESS / HUMAN / TECH TRANSFORMATON
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