Memoria anual del IMFE

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Edita: Ayuntamiento de Málaga Instituto Municipal para la Formación y el Empleo Fotografía: Ernesto Oehler Diseño y Maquetación: factor ñ Impresión: Gráficas Urania S.A. Depósito Legal: XX-XXX-2009

Índice . Presentación del Alcalde de Málaga ................................................................................ 05 . Presentación de la Vicepresidenta del Imfe....................................................................... 07 . Introducción..................................................................................................................... 08 . El Imfe: objetivos, estructura y organización..................................................................... 11 FORMACIÓN . Formación On-line . ......................................................................................................... 16 . Formación Profesional Ocupacional ................................................................................. 17 . Plan Avanza .................................................................................................................... 18 . Escuela Municipal de Emprendedores.............................................................................. 20 . Aula Mentor .................................................................................................................... 22 . Málaga Empleo................................................................................................................ 23 . Iniciativa Urbana ............................................................................................................. 24 . Otras actividades formativas............................................................................................ 25

_En colaboración con el Área de Juventud. ........................................................................... 25 _En colaboración con el Área de Igualdad de Oportunidades...................................................... 25 _En colaboración con la Universidad de Málaga. .................................................................... 26 _Cursos con compromiso de contratación............................................................................. 26 _Cursos de formación incentivada. ..................................................................................... 26

. Grafico Evolución Formación 2005-2009.......................................................................... 27 FORMACIÓN Y EMPLEO . Programas de formación en alternancia con el empleo: Escuelas Taller y Talleres de Empleo ................................................................................ 28

EMPLEO . Unidades de Orientación “Andalucía Orienta” .................................................................. 40 . Servicio Joven de Empleo ............................................................................................... 41 . Servicio de Orientación Profesional para personas con discapacidad . ............................. 42 . Servicio de Orientación Profesional para extranjeros ....................................................... 42 . Málaga Empleo ............................................................................................................... 43 . Iniciativa urbana . ............................................................................................................ 44 . Grafica ilustrativa de Personas Orientadas . ..................................................................... 45 . Portal de empleo: www.malagaempleo.com .................................................................... 46 . Gráfica Evolución Demandantes Inscritos ........................................................................ 49 . Gráfica Evolución Contrataciones .................................................................................... 50 . Observatorio Local de Empleo ......................................................................................... 51 . Programa Agentes de Empleo y Desarrollo Local ............................................................. 51 EMPRENDEDORES . Unidad de Emprendedores .............................................................................................. 54 . Programa de Promoción de Empleo y Fomento del Autoempleo (PEFA) ............................ 55 . Gráfica Evolución de Programa de Autoempleo................................................................. 56 . Premio Junior de Empresas . ........................................................................................... 57 . Microcréditos .................................................................................................................. 58

_En colaboración con Unicaja . .......................................................................................... 58 _En colaboración con la Caixa ........................................................................................... 58 _En colaboración con Cajamar .......................................................................................... 59

. Gráfica de Evolución de Puestos de trabajo estables creados .......................................... 60 . Iniciativa Urbana (Lanzadera Empresarial “Galerías Goya”) .............................................. 61 . Incubadora de Empresas “El Viso” ................................................................................... 62

“Ser un instrumento para la promoción del empleo y del autoempleo en el municipio de Málaga, a través de la formación e información en todos los aspectos relacionados con tales materias, así como prestar apoyo a toda clase de iniciativas públicas o privadas encaminadas al mismo fin”

6. Memoria 2009 · Imfe

Presentación del Alcade de Málaga

Francisco de la Torre Prados Presidente del IMFE Alcalde de Málaga

Como cada año me resulta gratificante presentar el balance de resultados de las actuaciones desarrolladas por el Instituto Municipal para la Formación y el Empleo IMFE, Organismo Autónomo Local que ofrece a la ciudadanía una amplia variedad de recursos útiles para la promoción del empleo y la formación.

Desde su constitución el IMFE, atendiendo las tendencias descentralizadoras planteadas desde la perspectiva del desarrollo local, aboga por la consecución de un objetivo claramente definido en sus estatutos: Ser un instrumento para la promoción del empleo y del autoempleo en el municipio de Málaga, a través de la formación e información en todos los aspectos relacionados con tales materias, así como prestar apoyo a toda clase de iniciativas públicas o privadas encaminadas al mismo fin.

dadanas de Málaga afronten con las mayores garantías de éxitos los envites que propone la vida laboral.

Si bien no se establecen diferencias respecto a las personas susceptibles de atención en cualquiera de los distintos servicios que ofrece el IMFE, cabe reseñar el compromiso asumido respecto a dos colectivos prioritarios como son los jóvenes y las mujeres.

Los resultados que se presentan a continuación sintetizan las principales actuaciones del Instituto Municipal para la Formación y el Empleo realizadas a lo largo del año 2009 y son el reflejo de la profesionalidad e implicación de todas las personas que en definitiva hacen posible que desde el Ayuntamiento de nuestra ciudad los ciudadanos y ciudadanas de Málaga encuentren respuestas ante las nuevas exigencias del mercado de trabajo.

Afrontar las cuestiones relativas al empleo y la formación desde una única perspectiva lleva aparejado una visión reduccionista a la hora de acercarnos al fenómeno del desempleo. De ahí, la búsqueda constante de colaboración con otros organismos, instituciones y áreas municipales para conseguir que los ciudadanos y ciu-

Imfe · Memoria 2009 .7

“Este año 2009 ha servido para consolidar de manera definitiva iniciativas como la Formación on line o la Escuela Municipal de Emprendedores. Por otro lado, se ha continuado con los Programas de Escuelas Taller y los Talleres de Empleo que tan importantes son para nuestra ciudad”

8. Memoria 2009 · Imfe

Presentación de la Vicepresidenta del Imfe

Carolina España Reina Teniente de Alcalde Delegada de Economía y Empleo. Vicepresidenta del IMFE

La presente memoria resume las principales actuaciones desempeñadas por el IMFE durante el año 2009. La consolidación del Instituto Municipal para la Formación y el Empleo en nuestra ciudad es una realidad actualmente.

Al igual que en otros ciudades andaluzas, el Ayuntamiento de Málaga adoptó la fórmula de gestión de la política de empleo municipal bajo la forma jurídica de Organismo Autónomo.

mandantes que reivindican con su sola presencia renovadas exigencias.

El desarrollo local donde se enmarca la actividad del IMFE ha adquirido una importante dimensión en el caso de las ciudades, estableciendo nuevas formas de interrelación entre economía y sociedad.

Este año 2009 ha servido para consolidar de manera definitiva iniciativas como la Formación on line o la Escuela Municipal de Emprendedores. Por otro lado, se ha continuado con los Programas de Escuelas Taller y los Talleres de Empleo que tan importantes son para nuestra ciudad. También se ha dejado sentir los daños colaterales de la situación económica actual afectando directamente a servicios como el Portal de Empleo y las ayudas a emprendedores a través de los microcréditos.

En el crecimiento productivo de las urbe, los índices relativos al mercado laboral tienen una importancia considerable respecto a su repercusión en el desarrollo económico y social. Por tanto, la planificación de acciones futuras municipales pasa por la necesidad de medidas indispensables para combatir el desempleo, tanto a través del aumento de ofertas de trabajo y de una mejora de la cualificación profesional de las personas desempleadas, como por el diseño de medidas relativas al autoempleo.

La delicada situación económica por la que transitamos posiciona a las administraciones públicas y, en particular al IMFE, en primera línea de acción cara a los ciudadanos. Los servicios que tradicionalmente han atendido a ciertos colectivos susceptibles de atenciones están registrando nuevos perfiles entre los de-

La tarea es ardua y en ella, independientemente del marco legal de competencias, participamos las distintas administraciones a las que ponen rostro humano los técnicos y profesionales que con su trabajo diario intentan abarcar terrenos abonados con sensibilidad extrema.

En este último año percibimos nuevos márgenes para incorporar aspectos de mejora y crecimiento en nuestra labor cotidiana. Espacios de intersecciones con otras instituciones, entidades públicas o privadas, e incluso, otras Áreas de Gobierno municipales donde la formación y el empleo trazan una línea transversal.

Para finalizar quiero expresar mi agradecimiento a todo el personal del Instituto Municipal para la Formación y el Empleo y a los miembros del Consejo Rector que hacen posible mirar el futuro con renovadas esperanzas.

Imfe · Memoria 2009 .9

Introducción El desarrollo local se puede definir como una política activa liderada y gestionada por los diversos agentes que participan, actúan e intervienen de forma concertada en un territorio determinado para crear unas bases sólidas, dinámicas y sostenibles de progreso y riqueza a través de una adecuada y creativa movilización de los recursos existentes.

En esta definición faltaría incorporar los términos económico, social y territorial, que hay que relacionar necesariamente con el ámbito de actuación de esa política activa con los agentes que intervienen y con los recursos locales existentes.

El desarrollo local debe tener en cuenta la realidad interna de cada territorio y las tendencias que se manifiestan en su entorno, y ello para establecer una estrategia de actuación con el objetivo de definir un determinado modelo económico, social y territorial, que permita conseguir, por una parte, el incremento del nivel de calidad de vida y la mejora del bienestar de la población y, por otra, capacidades competitivas para la ciudad.

El desarrollo local requiere acciones específicas básicas para impulsarlo como: • Conocimiento de las características de la realidad local y de las tendencias de su entorno.

10. Memoria 2009 · Imfe

• Generar un proceso de concertación y cooperación entre los sectores público y privado.

• Sensibilización, disposición y compromiso en iniciar el proceso de desarrollo por parte de los principales agentes implicados en la gestión del territorio.

• Planificación concertada y participativa de las estrategias, políticas y acciones orientadas al desarrollo local.

• El Gobierno local debe liderar el proceso de desarrollo.

Desde la perspectiva urbana el desarrollo local ha ido adquiriendo una importante dimensión estableciendo nuevas formas de interrelación entre economía y sociedad. El incremento de los indicadores de desempleo y la intensificación del proceso de reestructuración productiva en nuestro país ha generado un progresivo aumento de las demandas sociales dirigidas a las autoridades más próximas a los ciudadanos, los gobiernos locales, en el sentido de promoción de políticas encaminadas a la creación de empleo.

Las iniciativas impulsadas desde el campo del desarrollo local a partir de los años noventa experimentaron un fuerte impulso a través de políticas comunitarias destinadas a la ocupación, poniendo al servicio de los agentes públicos y privados un volumen significativo de recursos apoyados en programas de financiación del Fondo Social Europeo.

• Un sistema abierto de consulta y discusión para eventuales correcciones de rumbo, una vez detectados problemas en los planes estratégicos.

• Programas operativos con objetivos, competencias, tiempo de duración y dotaciones presupuestarias.

• Instrumentos específicos de aproximación y de análisis de la realidad en la cual se pretende intervenir.

En un primer momento, el desarrollo local ha significado la aplicación de políticas activas de lucha contra el desempleo, de implantación de acciones propias en los campos de la formación profesional, de la inserción laboral y de identificación de nuevas alternativas de trabajo como respuestas inmediatas a las demandas sociales.

Atendiendo estas tendencias descentralizadoras en la aplicación de las políticas públicas el Ayuntamiento de Málaga impulsó la creación de un Organismo Autónomo Local de carácter administrativo denominado Instituto Municipal para la Formación y el Empleo. A través de este organismo se gestiona la política municipal en materia de formación y empleo.

Paulatinamente las intervenciones de las autoridades locales se han dirigido en mayor medida a corregir las causas del desempleo, y no solamente a combatir sus consecuencias.

Para asumir este nuevo papel, las administraciones locales necesitan contar con algunos elementos fundamentales, tales como: • Cooperación en todos los niveles entre los agentes económicos y sociales locales, con independencia de su carácter público o privado.

• Un plan estratégico general que fuera responsable de la organización de las acciones de los distintos agentes y producto de un amplio consenso general.

Imfe · Memoria 2009 .11

12. Memoria 2009 路 Imfe

El IMFE:

Objetivos, estructura y organización El objetivo general de este Organismo autónomo es el de ser un instrumento de promoción de empleo y fomento del autoempleo en el municipio de Málaga a través de la formación y de la información en todos los aspectos relacionados con tales materias, así como del apoyo a toda clase de iniciativas encaminadas al mismo fin.

En cuanto a los objetivos específicos, en líneas generales, van dirigidos a ofrecer un servicio de información que canalice ofertas y demandas de empleo, formación que contribuya a la dotación y mejoras de la cualificación

profesional, inserción laboral, asesoramiento empresarial y coordinación de todos aquellos recursos que puedan ser destinados a las actividades de fomento de la actividad formativa y de promoción económica y empresarial.

ESTRUCTURA

Órganos de gobierno A. CONSEJO RECTOR El Consejo Rector, que asume el gobierno y la gestión superior del Organismo Autónomo, está integrado por los siguientes miembros:

Presidente

Alcalde del Ayuntamiento de Málaga

Vicepresidenta

Concejala Delegada del Área de Economía y Empleo

Vocales

Vocales representantes de los distintos Grupos Municipales; vocales designados por Organizaciones Sindicales; Organizaciones Empresariales y designados por la Alcaldía

Secretario

El Secretario General del Ayuntamiento de Málaga o funcionario municipal en quien delegue

Interventor

El Interventor General de Fondos del Ayuntamiento de Málaga o funcionario municipal en quien delegue

Tesorero

El Tesorero del Ayuntamiento de Málaga o funcionario municipal en quien delegue

B. PRESIDENTE El Presidente del Consejo Rector y del Organismo Autónomo tendrá las atribuciones que se recogen en los estatutos.

Imfe · Memoria 2009 .13

Órganos de administración • Director Gerente

A. Departamento de Régimen Interior El Departamento de Régimen Interior se configura como el órgano encargado de gestionar el funcionamiento interno del Instituto y desarrolla las siguientes funciones: • Recursos Humanos y Organización • Gestión Económico-Administrativa

B. DEPARTAMENTO DE FORMACIÓN Y EMPLEO Siendo la formación y el empleo los pilares básicos en los que está basado el funcionamiento del Organismo Autónomo Local y teniendo ambos igual relevancia y unos objetivos claramente diferenciados, se ha dispuesto su organización en las unidades específicas que se detallan a continuación: 1. UNIDAD DE FORMACIÓN • Formación para desempleados • Formación para ocupados • Formación on line • Escuela Municipal de Emprendedores • Aula Mentor • Formación de Postgrado • Escuelas Taller, Talleres de Empleo y Casas de Oficio 2. UNIDAD DE EMPLEO • Unidad de Emprendedores • Unidades de Orientación Profesional • Portal Web de Empleo • Observatorio Local de Empleo

14. Memoria 2009 · Imfe

Composición del Consejo Rector del Instituto Municipal para la Formación y el Empleo Presidente

D. Francisco de la Torre Prados (Alcalde Presidente del Ayuntamiento de Málaga)

Vicepresidenta

Dña. Carolina España Reina (Teniente Alcalde Delegada de Economía y Empleo)

Vocales capitulares

Representante del Grupo Popular. Dña. Mª Ángeles Arroyo Castro

Vocales capitulares

Representante del Grupo Popular. Dña. Purificación Pineda Vargas

Vocales capitulares

Representante del Grupo Popular. Dña. Mª Victoria Romero Pérez

Vocales capitulares

Representante del Grupo Socialista. D. Rafael Fuentes García

Vocales capitulares

Representante del Grupo Socialista. D. Luis Francisco Navajas Ortega

Vocales capitulares

Representante del Grupo Socialista. D. Francisco Javier Paniagua Rojano

Vocales capitulares

Representante del Grupo Izquierda Unida. D. Pedro Moreno Brenes

Representantes de las organizaciones empresariales • Cámara de Comercio, Industria y Navegación de Málaga. D. Jerónimo Pérez Casero • Confederación de Empresarios de Málaga. D. Javier González Lara y Sarría Representantes de organizaciones sindicales • Representante U.G.T. D. Juan Miguel Martín Jiménez • Representante CC.OO. D. José López Bravo

SECRETARIO D. Venancio Gutiérrez Colomina interventor D. José Antonio González Jiménez tesorero D. Rafael Talavera

vocales de designación presidencial • D. José Manuel Díz Serrato • D. Carmelo San Martín

Imfe · Memoria 2009 .15

[En el aĂąo 2009 se han formado 6666 alumnos a travĂŠs de iniciativas presenciales, formaciĂłn ocupacional y seminarios on-line]

01.Formación . Formación On-line . Formación Profesional Ocupacional . Plan Avanza . Escuela Municipal de Emprendedores . Aula Mentor . Málaga Empleo . Iniciativa Urbana . Otras actividades formativas

. En colaboración con el Área de Juventud

. En colaboración con el Área de Igualdad

de Oportunidades

. En colaboración con la Universidad de Málaga

. Cursos con compromiso de contratación

. Cursos de formación incentivada

.Formación On Line Se entiende por formación on line aquella modalidad de formación a distancia no presencial o semipresencial que utiliza una metodología específica basada en las nuevas tecnologías de la información y la comunicación.

El Instituto Municipal para la Formación y el Empleo del Ayuntamiento de Málaga ha ofertado una variada oferta formativa GRATUITA dentro de la modalidad de formación on line, teniendo en

cuenta las profundas transformaciones que se están originando en el campo de la formación.

Los cursos impartidos han sido:

Prevención de Riesgos Laborales formó a 500 personas Presentaciones Eficaces en Power Point XP formó a 480 personas Sistemas de Gestión de Calidad (ISO 9001:2008) formó a 400 personas Finanzas para no Financieros formó a 660 personas Gestión Medioambiental formó a 500 personas Cómo hacer Negocios por Internet formó a 410 personas Técnicas Administrativas de Oficina formó a 525 personas Linux Básico formó a 400 personas Iniciación a Photoshop formó a 100 personas Creación de Empresas formó a 102 personas

10 cursos en los que se han formado un total de 4.177 personas

18. Memoria 2009 · Imfe

Formación

.Formación Profesional Ocupacional La Formación Profesional Ocupacional es un tipo de formación profesional cuya finalidad es potenciar la inserción y reinserción laboral de la población demandante de empleo mediante la cualificación, recualificación o actualización de sus competencias profesionales.

Estas acciones formativas tienen generalmente una corta duración, su metodología es eminentemente práctica, y se programan teniendo en cuenta las necesidades de los diversos sectores productivos, así como las características de los colectivos demandantes de empleo, priorizando las actuaciones dirigidas a aquellos que tienen especiales dificultades de acceso al mercado laboral.

Andaluz de Empleo para participar en los distintos Programas de Formación Profesional Ocupacional, articulando una propuesta formativa teniendo en cuenta las exigencias del mercado de trabajo a nivel local.

Durante el año 2009, con la cofinanciación del Servicio Andaluz de Empleo se han llevado a cabo las siguientes acciones formativas:

El IMFE está reconocido como centro colaborador por la Dirección Provincial del Servicio

Gestión de Empresas de Economía Social formó a 10 alumnos/as Gestión de Empleo formó a 14 alumnos/as Auxiliar de Biblioteca y Centro de Documentación formó a 15 alumnos/as Formación Técnica en Orientación Profesional para el Empleo formó a 15 alumnos/as Experto en Gestión de Salarios y Seguros Sociales formó a 15 alumnos/as Técnico de Formación formó a 15 alumnos/as

6 cursos en los que se han formado un total de 84 personas Imfe · Memoria 2009 .19

.Plan Avanza El plan Avanza es un proyecto formativo dentro de la Acción Estratégica de Telecomunicaciones y Sociedad de la Información promovida por el Ministerio de Industria, Turismo y Comercio.

A través de la programación diseñada se ha permitido impulsar el desarrollo e implantación de la sociedad de la información potenciando los servicios públicos para la ciudadanía y las empresas, favoreciendo el acceso e inclusión en el presente tecnológico.

El proyecto contempla dos líneas de formación: una de formación básica en nuevas tecnologías a la que se ha denominado Empleo Digital, y otra, sobre formación TIC en el ámbito de las empresas relacionada con el Fomento del espíritu empresarial.

Programa Formativo “Empleo Digital” NÚMERO HORAS

MODALIDAD

ALUMNOS

NÚMERO EDICIONES

Alfabetización Informática Básica

50 h

presencial

15

6

Ofimática Nivel Medio

25 h

presencial

15

3

Ofimática Nivel Avanzado

25 h

on-line

50

2

Recursos para el Empleo en la Red de Internet

25 h

semipresencial

15

1

Recursos para el Empleo en la Red de Internet

25 h

on-line

50

2

La Firma Digital

15 h

on-line

50

2

Servicios Digitales para el Empleo

25 h

on-line

50

2

CURSO

20. Memoria 2009 · Imfe

Formación

Programa Formativo “Fomento del espíritu empresarial” NÚMERO HORAS

MODALIDAD

ALUMNOS

NÚMERO EDICIONES

Técnicas de negociación y habilidades directivas en la empresa

25 h

semi-presencial

15

1

Creación de Empresas on-line

50 h

semi-presencial

15

2

Autoempleo

25 h

on-line

50

2

Las Nuevas Tecnologías Aplicadas a la Empresa

50 h

on-line

50

2

Licitación pública, contratos con la administración mediante herramientas electrónicas.

25 h

on-line

50

1

50 h

on-line

50

1

e-Marketing

25 h

on-line

50

2

Foro TIC

50 h

on-line

20

1

CURSO

De los buscadores a la Web 2.0 Herramientas 2.0 en las empresas

30 acciones formativas en las que se han formado un total de 1.015 personas

Imfe · Memoria 2009 .21

.Escuela Municipal de Emprendedores Espacio de formación y encuentro destinado a la creación, maduración y afianzamiento de las empresas y los proyectos empresariales en la ciudad de Málaga con la finalidad de facilitar a los nuevos empresarios instrumentos formativos para el perfeccionamiento de la habilidades de gestión y la dirección de las empresas.

Se han realizado dos cursos gratuitos de “Creación de Empresas” para un total de 50 alumnos/as, destinados a formar en el momento

de inicio de su actividad a aquellos emprendedores/as que están en la fase inicial para constituir su propia empresa.

Como complemento a esta formación se han llevado a cabo los siguientes Seminarios:

1. Seminario “CÓmo Combatir la Morosidad” 2. Seminario “Persuadir o Morir: Kit de Supervivencia para Comunicar En 2009” 3. Seminario “Control De Costes Estrategias Necesarias en Tiempos de Crisis” 4. Seminario “Estrategias de Venta en Tiempos de Crisis” 5. Seminario “Hablar en Publico. Cómo Ganar Tablas y Perder Miedos” 6. Seminario “Como Tratar con los Bancos” 7. Seminario “Problemas Laborales en la Empresa: Soluciones Posibles” 8. Seminario “Financiacion. ¿Cómo Solicitar Financiación a los Bancos? ¿Cómo Gestionar los Cobros y los Pagos en la Empresa?”

22. Memoria 2009 · Imfe

Formación 9. Seminario “Revitalizacion de Comercios: Modelos Para La Gestión Empresarial” 10. Seminario “Nuevas Tecnologías para Innovar en mi Empresa. Soluciones Contra la Crisis” 11. Seminario “Conocimientos Contables y Financieros Básicos, para Gestionar mi Negocio de Manera Eficaz”

La asistencia total a estos seminarios ha sido de 302 alumnos/as

La Escuela Municipal de Emprendedores ha diseñado tres Programas para el Desarrollo y Consolidación Empresarial para intervenir en la “reducción de la mortalidad” de las empresas y ayudar a la consolidación del tejido empresarial malagueño.

Estos programas son acciones de formación y consultoría en el que el esfuerzo se ha focalizado en minimizar los riesgos derivados de las “malas prácticas” y en fortalecer el perfil de los gestores mediante el asesoramiento personalizado por consultores y profesores de la UMA.

Dentro de la Escuela se han incorporado dos nuevas líneas de actuación: por un lado, un programa de Consultoría para Comunicación Empresarial y Publicitaria denominado “BriComunicación en 30 días” para tratar de acercar a las empresas soluciones fáciles en el día a día que le permitan proyectar la comunicación de su empresa. Y, por otro, un nuevo marco formativo bajo la formula de Taller Práctico sobre las materias relacionadas con la inminente puesta en marcha de los proyectos empresariales.

En este año 2009 se han formado en la Escuela Municipal de Emprendedores un total de 444 alumnos/as

Imfe · Memoria 2009 .23

.Aula Mentor Aula Mentor es un sistema de formación a través de internet puesto en funcionamiento en la ciudad de Málaga mediante un convenio de colaboración entre el Ministerio de Educación, Política Social y Deporte y el Instituto Municipal para la Formación y el Empleo del Ayuntamiento de Málaga.

El objetivo básico es la formación no reglada de adultos a través de los cursos que componen el programa educativo de Aula Mentor. Desde casa o a través del aula ubicada en la sede central del IMFE en el Parque Tecnológico de Andalucía, los alumnos pueden beneficiarse de una formación eficaz, útil y cómoda para com-

pletar otros estudios y aprender nuevas materias de actualidad.

El programa está abierto a cualquier persona interesada con independencia de la titulación o nivel de estudios y la situación laboral. El requisito imprescindible es ser mayor de dieciséis años.

En este año 2009 el programa Aula Mentor ha formado a un total de 365 alumnos/as

24. Memoria 2009 · Imfe

Formación

.Málaga Empleo El Proyecto Málaga Empleo es un instrumento útil para mejorar las condiciones laborales de las personas desempleadas en general y los colectivos en riesgo de exclusión del municipio.

Málaga Empleo” se engloba dentro de las ayudas del Fondo Social Europeo durante el período de intervención 2007-2013 a las entidades ejecutoras de los proyectos aprobados con la financiación del Programa Operativo de “Adaptabilidad y Empleo”.

El ámbito de actuación se sitúa dentro de cada Distrito Municipal ofreciendo un servicio de orientación laboral cuyo objetivo es: asesorar, orientar e informar a las personas desempleadas de los recursos puestos a su disposición para la búsqueda activa de empleo y la posible incorporación a distintos cursos de formación. La participación en estos cursos cuenta con una beca que asciende al 75% del IPREM (387,68 euros).

Los cursos ofertados han sido los siguientes: • Monitor de Centros de Estancia Diurna para personas dependientes • Mozo de Almacén/Operario de Carretilla Elevadora 1ª Edición • Mozo de Almacén/Operario de Carretilla Elevadora 2ª Edición • Vigilante De entre los colectivos preferentes cabe destacar los parados mayores de 45 años, jóvenes en riesgo de exclusión social o personas con discapacidad para los que se han diseñado algunas de estas acciones formativas.

En este año 2009 el Proyecto Málaga Empleo ha formado a un total de 60 alumnos/as

Imfe · Memoria 2009 .25

.Iniciativa Urbana La Iniciativa Urbana, proyecto cofinanciado por la Unión Europea en un 70%, Programa Operativo FEDER Andalucía (Fondo Europeo de Desarrollo Regional), es una oportunidad comunitaria para convertir a Málaga en una ciudad que asuma los retos de la modernidad adaptándose a una realidad cambiante desde un modelo de urbe global.

El IMFE propone en el marco de esta Iniciativa la mejora de la situación socioeconómica del entorno a través de una intervención integral que complementa a otras actuaciones que se llevan cabo en la zona y en coordinación con diferentes dispositivos y agentes implicados.

El proyecto centra sus actuaciones en la zona PEPRI (Plan Especial de Protección y Reforma Interior), y va destinado a: • Residentes en la zona de actuación PEPRI .

• Empresas que deseen instalarse en este espacio urbano.

En cuanto a los objetivos se centran, principalmente, en tres líneas: • Establecer un dispositivo de atención personalizada de orientación e inserción profesional.

• Mejorar la cualificación profesional a través de talleres de habilidades previas al empleo, formación profesional y prácticas en empresas.

• Promocionar el establecimiento de trabajadores por cuenta propia dentro de la zona de actuación.

Las acciones formativas han sido:

CURSO Operaciones básicas de pisos en alojamientos (camarera de pisos) Actividades auxiliares de comercio Alfabetización informática Curso de creación de empresas Coaching empresarial

En este año 2009 el Proyecto Iniciativa Urbana ha formado a un total de 80 alumnos/as 26. Memoria 2009 · Imfe

Formación

.Otras actividades formativas 1. EN COLABORACIÓN CON EL ÁREA DE JUVENTUD Acuerdo de colaboración con el Área de Juventud para desarrollar su oferta formativa. Los cursos, dirigidos a alumnos/as no mayores de 35 años de edad, han sido:

CURSO

Nº ALUMNOS

Socorrista acuático

15

Auxiliar de control (vigilante)

20

Monitor de comedores escolares

20

Animación infantil y juvenil

20

Contaplus

12

Diseño de páginas web

12

Montaje elect. De instalaciones solares

15 114

2. EN COLABORACIÓN CON EL ÁREA DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES DE LA MUJER En el marco del Programa Iniciativa Urbana se inició la denominada “Escuela de Mujeres”, auspiciada por el Área de Igualdad de Oportunidades de la Mujer. Esta Escuela ha contemplado la realización de cuatro cursos de formación para mujeres desempleadas y con necesidad de formación para su futura incorporación al mundo laboral.

Imfe · Memoria 2009 .27

CURSO

Nº ALUMNAS

Restauración de la Piedra

10

Vigilante de Seguridad

10

Instalación y Mantenimiento de Jardines y Zonas Verdes

10

Moza de Almacén y Carretilla Elevadora

10 40

3. EN COLABORACIÓN CON LA UNIVERSIDAD DE MÁLAGA Con la Universidad de Málaga, en la Facultad de Estudios Sociales y del Trabajo, se ha desarrollado el II Curso de Gestión del Capital Intelectual: 90 alumnos/as.

4. CURSOS CON COMPROMISO DE CONTRATACIÓN En colaboración con la empresa Supermercados MASKOM, cursos con compromiso de contratación. Éstos ofrecen un conocimiento básico de la estructura y los diferentes puestos de trabajo existentes en un supermercado.

Se han formado un total de 66 alumnos/as con un nivel de contratación del 53%

5. CURSOS DE FORMACIÓN INCENTIVADA El objetivo principal de estos cursos ha sido cualificar profesionalmente a colectivos con especiales dificultades de acceso al mercado de trabajo. Durante el periodo de formación los alumnos/as perciben una beca mensual equivalente el 50 % del IPREM.

CURSO

Nº ALUMNOS

Técnicas de ventas y marketing

15

Autorización BTP 1ªedición

15

Autorización BTP 2ª edición

15

Mozo de almacén y carretilla elevadora

15

Auxiliar de escuelas infantiles

15 75

28. Memoria 2009 · Imfe

GRÁFICO EVOLUCIÓN FORMACIÓN 2005-2009

8.000 7.000 6.666

6.000 5.000 4.000

4.035

3.000

4.542

3.161

2.000 1.000

1.065

0 2005

2006

2007

2008

2009

Imfe · Memoria 2009 .29

[En el a帽o 2009 las escuelas taller y los talleres de empleo organizados por el Instituto para la Formaci贸n y el Empleo han acercado al mundo laboral a m谩s de 300 j贸venes]

02.Formación y Empleo . Programas de Formación en alternancia con

el Empleo: Escuelas Taller y Talleres de Empleo

. Escuela Taller San Miguel . Escuela Taller La Cónsula . Escuela Taller Campanillas-Churriana Ii . Escuela Taller Acueducto De San Telmo . Escuela Taller Antonio Ramos . Escuela Taller Energías Renovables . Escuela Taller Digitalización Documentos Municipales . Taller de Empleo Atención a Personas Dependientes

.Programas de formación en alternancia con el empleo: Escuelas taller y talleres de empleo

Las Escuelas Taller son centros de trabajo y formación en los que jóvenes desempleados menores de veinticinco años reciben formación profesional ocupacional en alternancia con la práctica profesional con el fin de que a su término estén capacitados para el desempeño adecuado del oficio aprendido y sea más fácil su acceso al mundo del trabajo.

Los Talleres de Empleo están incluidos dentro de las medidas de apoyo a la creación de empleo y se configuran como un programa mixto de empleo y formación dirigido a desempleados de veinticinco o más años. Los trabajadores participantes adquieren formación profesional y

práctica laboral mediante la realización de obras o servicios de utilidad pública o interés social relacionados con nuevos yacimientos de empleo, posibilitando su posterior inserción laboral tanto por cuenta ajena como mediante la creación de proyectos empresariales o de economía social.

El Instituto Municipal para la Formación y el Empleo con la cofinanciación del Servicio Andaluz de Empleo de la Junta de Andalucía ha promovido las siguientes Escuelas Taller y Taller de Empleo:

• Escuela Taller “San Miguel” • Escuela Taller “La Cónsula” • Escuela Taller “Campanillas Churriana II” • Escuela Taller “Acueducto de San Telmo” • Escuela Taller “Antonio Ramos” • Escuela Taller “Distrito Campanillas” • Escuela Taller “Energías Renovables” • Escuela Taller “Digitalización Documentos Municipales” • Taller de Empleo “Atención a Personas Dependientes”

32. Memoria 2009 · Imfe

Formación y Empleo

.Escuelas Taller Escuela Taller “San Miguel” Tiene por objeto la rehabilitación y consolidación del Recinto Monumental del Cementerio de San Miguel.

CURSO

Nº ALUMNOS

Albañilería

12

Forja

10

Pintura

10

Jardinería

10

TOTAL:

42

Escuela Taller “La Cónsula” Tiene por objeto la recuperación del entorno y los jardines de La Cónsula y contempla actuaciones de capacitación profesional en jardinería y albañilería.

CURSO

Nº ALUMNOS

Albañilería

12

Solado-Alicatado

12

Jardinería

12

TOTAL:

36

Imfe · Memoria 2009 .33

.Escuelas Taller Escuela Taller “Campanillas-Churriana Ii” Tiene por objeto el mantenimiento de colegios, cuidado de jardines y eliminación de barreras arquitectónicas en los distritos de Campanillas y Churriana.

CURSO

Nº ALUMNOS

Albañilería

9

Pintura

8

Electricidad

8

TOTAL:

25

Escuela Taller “Acueducto De San Telmo” Tiene como objetivo la recuperación del Puente del Nogal de Acueducto de San Telmo, adecuación y ajardinamiento del entorno.

CURSO

34. Memoria 2009 · Imfe

Nº ALUMNOS

Albañilería

12

Restauración de Áreas Degradadas

12

Jardinería

12

TOTAL:

36

Formación y Empleo

.Escuelas Taller Escuela Taller “Antonio Ramos” Tiene como objetivo el mantenimiento y conservación de la Catedral de Málaga con intervención puntual sobre diversas patologías.

CURSO

Nº ALUMNOS

Orfebrería

9

Bordado

9

Ebanistería

9

Diseño

9

Forja

9

TOTAL:

45

Escuela Taller “Distrito Campanillas” Tiene como objetivo actuaciones de mantenimiento, acondicionamiento y restauración de espacios urbanos y edificios públicos.

CURSO

Nº ALUMNOS

Solado-Alicatado

10

Pintura

10

Electricidad

10

Jardinería

10

TOTAL:

40

Imfe · Memoria 2009 .35

.Escuelas Taller Escuela Taller “Energías Renovables” Tiene por objeto la realización de instalaciones solares térmicas y fotovoltaicas en diversos edificios e instalaciones municipales que permita la generación y la utilización de energías renovables en colaboración con la Agencia Municipal de la Energía.

CURSO

Nº ALUMNOS

Instalación de Sistemas Fotovoltaicos

10

Instalación de Equipos de Energía

10

Instalación de Equipos de Energía

10

TOTAL:

30

Escuela Taller “Digitalización Documentos Municipales” Tiene como objetivo la formación de profesionales en el campo relacionado con las TIC y organización, gestión y accesibilidad a la documentación producida por el Instituto Municipal para la Formación y el Empleo.

CURSO

36. Memoria 2009 · Imfe

Nº ALUMNOS

Archivos

12

Mecanización de Datos

12

TOTAL:

24

Formación y Empleo

.Escuelas Taller Taller de Empleo “Atención A Personas Dependientes” Tiene como objetivo la prestación de servicios propios de la especialidad formativa de atención geriátrica a personas mayores y de atención a la infancia en colaboración con los Servicios Sociales del Ayuntamiento de Málaga.

CURSO

Nº ALUMNOS

Atención Geriátrica

12

Atención a la Infancia

12

TOTAL:

24

Imfe · Memoria 2009 .37

38. Memoria 2009 路 Imfe

Escuelas Taller Y Talleres De Empleo Escuelas Taller/Talleres de Empleo

ALUMNOS/AS

E.T. San Miguel

42

E.T. La Cónsula

36

E.T. Campanillas-Churriana II

25

E.T. Acueducto de San Telmo

36

E.T. Antonio Ramos

45

E.T. Distrito Campanillas

40

E.T. Energías Renovables

30

E.T. Digitalización Documentos Municipales

24

T.E. Atención a Personas Dependientes

24 302

Imfe · Memoria 2009 .39

[En 2009 se han atendido a mĂĄs de 8.400 personas a travĂŠs de diversos programas de orientaciĂłn laboral. Asimismo, el nĂşmero de demandantes inscritos en el portal de Empleo ha sido de 11.679 personas]

03.Empleo . Unidades de Orientación “Andalucía Orienta” . Servicio Joven de Empleo . Servicio de Orientación Profesional para Personas con Discapacidad

. Servicio de Orientación Profesional para Extranjeros . Málaga Empleo . Iniciativa Urbana . Portal de empleo: www.malagaempleo.com . Observatorio Local de Empleo . Programa Agentes de Empleo y Desarrollo Local

.Unidades de Orientación Profesional “Andalucía Orienta” El Instituto Municipal para la Formación y el Empleo del Ayuntamiento de Málaga en colaboración con el Servicio Andaluz de Empleo de la Junta de Andalucía pone a disposición de los ciudadanos un servicio de orientación profesional dentro de la Red “Andalucía Orienta”.

El programa de Orientación Profesional tiene por objeto promover la inserción laboral de las personas demandantes de empleo prestando orientación y asesoramiento especializado y personalizado mediante las siguientes actuaciones: • Información sobre el mercado de trabajo • Asesoramiento sobre técnicas de búsqueda de empleo • Itinerarios personalizados para la inserción • Orientación profesional y vocacional

2.775 personas atendidas

42. Memoria 2009 · Imfe

• Asesoramiento para el autoconocimiento y posicionamiento en el mercado de trabajo • Acompañamiento en la búsqueda de empleo • Asesoramiento para el autoempleo Actualmente el IMFE cuenta con dos Unidades de Orientación Profesional del Programa “Andalucía Orienta”. La primera de ellas se ubica en el Distrito Centro y la segunda se encuentra en el Distrito Palma-Palmilla.

Empleo

.Servicio Joven de Empleo El Instituto Municipal para la Formación y el Empleo presta un servicio de orientación profesional para jóvenes en colaboración con el Área de Juventud del Ayuntamiento de Málaga.

Servicio de información Orientación laboral Búsqueda de empleo Móntate tu empresa Información europea

en ¡Ponte a! march

www.juventud.malaga.eu www.imfe.malaga.eu Centro de Información Juvenil Área de Juventud

C. Roger de Flor, s/n. Estación de Autobuses Tel. 952 04 01 50 / 28 empleo.juventud@malaga.eu Lunes, martes y miércoles: de 09:00h.-14:00h.

Jueves: de 09:00h.-12:00h.

Viernes: de 09:00h.-13:00h.

Área de Juventud

Área de Juventud

Un técnico del IMFE asesora a los jóvenes en las instalaciones del Centro de Información y Asesoramiento Juvenil sobre diferentes aspectos relacionados con la búsqueda de empleo, la creación de empresas, la formación o las oportunidades de formación y empleo que ofrece la Unión Europea.

814 personas atendidas

Imfe · Memoria 2009 .43

.Servicio de Orientación Profesional para personas con discapacidad El Instituto Municipal para la Formación y el Empleo presta un servicio de orientación profesional dirigido a personas con discapacidad en colaboración con el Área de Accesibilidad Universal del Ayuntamiento de Málaga.

tidades del tejido asociativo que aglutina a este colectivo, sobre diferentes aspectos relacionados con la búsqueda de empleo, la creación de empresas o la formación, así como sobre los distintos recursos existentes en este ámbito.

Un técnico del IMFE asesora a los interesados, personas que buscan recursos de empleo o en-

214 personas atendidas

.Servicio de Orientación Profesional para extranjeros El Instituto Municipal para la Formación y el Empleo cuenta con un servicio de orientación profesional dirigido a extranjeros en colaboración con el Área de Participación Ciudadana, Inmigración y Cooperación al Desarrollo del Ayuntamiento de Málaga.

Un técnico del IMFE asesora a personas de otros países sobre los requisitos para acceder al mer-

502 personas atendidas

44. Memoria 2009 · Imfe

cado de trabajo español, sus derechos y obligaciones y sobre los diferentes recursos existentes de apoyo al empleo.

Este servicio se efectúa en la Oficina Municipal de Atención al Extranjero ubicada en la calle Fernando Rey.

Empleo

.Málaga Empleo El Proyecto Málaga Empleo aprobado por el Ministerio de Administraciones Públicas con la cofinanciación del Fondo Social Europeo, en el marco del Programa Operativo de Adaptabilidad y Empleo, busca por medio de sus acciones tanto a nivel individual como institucional la mejora de las condiciones de empleabilidad de los desempleados en la ciudad de Málaga.

Se han realizado principalmente las siguientes acciones respecto a este apartado:

• Itinerarios Personalizados de Inserción, donde las personas desempleadas son atendidas en cada uno de los servicios de orientación del Proyecto Málaga Empleo de los distintos distritos municipales, procurando que estos servicios sean más próximos al ciudadano.

• Prospección del mercado de trabajo con el objetivo de detectar nichos de empleo, así como para la realización de las prácticas en entornos de trabajo con posibilidad de inserción laboral.

• A nivel institucional, colaboración con la Confederación de Empresarios de Málaga, Cámara de Comercio, UGT y CCOO en el ámbito del Foro Málaga Empleo con la realización de un trabajo en red.

• Colaboración con otros organismos como la EMT. Acciones como la tarjeta de ayuda al empleo benefició a más de 1.000 usuarios con la gratuidad del transporte público.

3.802 personas atendidas

Imfe · Memoria 2009 .45

.Iniciativa Urbana Proyecto cofinanciado por la UE a través del Programa Operativo FEDER Andalucía “Una manera de hacer Europa”.

Centra sus actuaciones en la zona PEPRI (Plan Especial de Protección y Reforma Interior), y se dirige a los colectivos en riesgo de exclusión y al reforzamiento del tejido productivo asentado en la zona.

Se realiza mediante la atención a la población en itinerarios integrales de inserción que contemplan medidas como: la formación para la cualificación profesional, la realización de prácticas laborales en empresas, el acompañamiento a la inserción y talleres prelaborales.

ACTIVIDAD

HOMBRES

MUJERES

TOTAL

Orientación laboral

130

280

410

Itinerarios Personal de Inserción

60

169

229

Talleres prelaborales

14

17

31

Formación

4

38

42

Práctica laboral

1

26

27

Acompañamiento

20

48

68

A través de estos programas de orientación laboral se han atendido a 8.484 personas

46. Memoria 2009 · Imfe

PERSONAS ORIENTADAS 9.000 8.484

8.000 7.000 6.000 5.000 4.000 3.000 2.000 1.000

4.484

4.172

2007

2008

3.264 2.055

0 2005

2006

2009

Imfe 路 Memoria 2009 .47

.Portal de Empleo www.malagaempleo.com El IMFE inauguró en enero de 2005 su Portal de Empleo en internet: www.malagaempleo.com. Este portal facilita la búsqueda de empleo a los demandantes y dota a las empresas de un instrumento útil y rápido para encontrar el candidato ideal para los puestos de trabajo ofertados.

La Web es totalmente gratuita tanto para ofertantes como para demandantes de empleo, permite una navegación rápida, cómoda y muy intuitiva. No obstante, el IMFE dispone de un

equipo de técnicos para resolver cualquier duda relacionada con la Web en su oficina situada en C/Victoria nº 9, donde además se puede obtener apoyo presencial sobre orientación laboral.

Los principales datos de este año 2009 y acumulados son los siguientes:

CONCEPTO

2009

ACUMULADO 2005-2009

Visitas al Portal de Empleo

301.342

1.576.501*

Demandantes inscritos

11.679

48.248

Empresas inscritas

174

1.581

Ofertas de trabajo publicadas

668

4.555

Puestos de trabajo ofertados

932

7.051

Contrataciones

404

2.289

* Estimación según datos facilitados por el CEMI

48. Memoria 2009 · Imfe

Empleo

VIDEOCURRICULUM Como complemento al tradicional currículum, el Portal de Empleo incorpora la posibilidad para los demandantes de empleo de realizar un videocurrículum y para las empresas que buscan trabajadores, la video-oferta.

Ofrece la oportunidad a los candidatos de una presentación visual.

Se trata de un servicio gratuito y el único requisito para su realización es estar dado de alta en el Portal de Empleo.

VIDEOCURRICULUM PARA DEMANDANTES Consiste en la grabación en vídeo de los aspectos más importantes de la trayectoria profesional del demandante y de sus cualidades personales.

A través de gráfico se puede contrastar la evolución del Portal desde su inicio (enero 2005) hasta 31 de diciembre de 2009:

Imfe · Memoria 2009 .49

CONTRATACIONES DIARIAS 1,8 1,6

1,6

1,4

1,6

1,3

1,2

1,1

1,0 0,8 0,6

0,7

0,4 0,2 0,0 2005

2006

2007

2008

2009

PORCENTAJES DE CONTRATOS POR PUESTOS OFERTADOS

50% 40%

43,35%

30%

34,90%

2007

2008

27,18

20% 10%

33,62% %

18,01

%

0% 2005

50. Memoria 2009 路 Imfe

2006

2009

NUEVOS DEMANDANTES INSCRITOS

12.000 10.000 8.000

8.133

8.796

11.715

11.679

2008

2009

10.013

6.000 4.000 2.000 0 2005

2006

2007

Imfe 路 Memoria 2009 .51

CONTRATACIONES

600 585

500

568

461

400

404

300 200

271

100 0 2005

52. Memoria 2009 路 Imfe

2006

2007

2008

2009

Empleo

.Observatorio Local de Empleo El Observatorio Local de Empleo es una publicación de carácter trimestral donde se analizan y estudian la evolución de los datos del mercado de trabajo desde una perspectiva autonómica, provincial y local. Cada ejemplar incluye un apartado denominado Monográfico donde se describe algún aspecto relevante de la realidad laboral. El Observatorio Local de Empleo inició su publicación en el año 2003 y ha continua-

do elaborando informes trimestrales desde entonces hasta la actualidad, convirtiendo esta publicación en un instrumento de gran utilidad para el análisis de la situación del mercado de trabajo.

Además, cada ejemplar puede obtenerse en formato pdf en la Web www.imfe.malaga.eu o en www.malagaempleo.com

.Programas Agentes de Empleo y Desarrollo Local El Instituto Municipal para la Formación y el Empleo, en colaboración con el Servicio Andaluz de Empleo de la Junta de Andalucía, cuenta con un equipo integrado por nueve agentes de empleo y desarrollo local.

Los ALPES conforman un equipo multidisciplinar de técnicos y los ámbitos de actuación sobre los que han proyectado las actuaciones desarrolladas se han concretado en los siguientes apartados: FOMENTAR EL ESPÍRITU EMPRESARIAL: • Asesoramiento y fomento del Autoempleo. Se realiza una importante labor de información y asesoramiento para la elaboración de los proyectos empresariales dentro de la convocatoria de subvenciones que tiene el IMFE.

• Informes de viabilidad de los proyectos empresariales y todos los trámites a seguir para el Programa de Promoción de Empleo y Fomento del Autoempleo del IMFE. • Programa de microcréditos al empleo.

FOMENTO DEL EMPLEO • Difusión y asesoramiento de las ayudas que en materia de empleo están a disposición de los ciudadanos.

NUEVAS TECNOLOGÍAS E INNOVACIÓN • Información y asesoramiento sobre desarrollo tecnológico para la incorporación de nuevas tecnologías a la actividad empresarial.

• Información actualizada sobre las subvenciones existentes de otros organismos.

Imfe · Memoria 2009 .53

[En 2009 las subvenciones otorgadas ha ascendido a 775.000â‚Ź, que han servido para apoyar a 310 empresas]

04.Emprendedores . Unidad de Emprendedores . Programa de Promoción de Empleo y Fomento del Autoempleo (pefa)

. Microcréditos

. Con Unicaja

. Con la Caixa

. Con Cajamar . Iniciativa Urbana (Lanzadera Empresarial . Incubadora de Empresas “El Viso” . Premio Junior de Empresas

Galerías Goya)

.Unidad de Emprendedores La Unidad de Emprendedores pretende facilitar a todos los ciudadanos, especialmente a aquellos integrados en colectivos desfavorecidos, la información y el asesoramiento necesarios para el análisis y posterior desarrollo de sus ideas de negocio.

Los emprendedores y empresarios reciben en esta Unidad el asesoramiento empresarial que necesitan: resolver las dudas e inquietudes propias de los primeros pasos en la creación de una nueva empresa, dar información general en materia de autoempleo, así como el acompañamiento en la tramitación de todas las ayudas que, desde el Ayuntamiento de Málaga, se proporcionan a través de IMFE.

La Unidad de Emprendedores ofrece un servicio de asesoramiento individualizado y la colaboración en la elaboración del plan de empresa que permite determinar la viabilidad técnica, económica y financiera de los proyectos.

La Unidad de Emprendedores ha atendido a 3.163 personas

56. Memoria 2009 · Imfe

Emprendedores

.Programa de Promoción del Empleo y Fomento del Autoempleo (Pefa) Durante el año 2009 se ha continuado la labor iniciada en el año 2001 y mantenida a lo largo de estos años con la convocatoria de subvenciones como Medida de Promoción de Empleo y Fomento del Autoempleo.

Durante el año 2009 se ha continuado la labor iniciada en el año 2001 y mantenida a lo largo de estos años con la convocatoria de subvenciones como Medida de Promoción de Empleo y Fomento del Autoempleo.

El Instituto Municipal para la Formación y el Empleo cumpliendo con su objetivo de apoyo y potenciación a la promoción empresarial subvenciona a fondo perdido la creación de empleo

estable a las empresas y autónomos malagueños. La cuantía de esta ayuda es de hasta 12.000 euros por solicitud.

El Programa PEFA correspondiente al año 2009 ha consistido en: • Solicitudes presentadas: 353 • Proyectos subvencionados:310 • Puestos de Trabajo Subvencionados: 429

Imfe · Memoria 2009 .57

Evoluci贸n del Programa de Autoempleo 2005-2009

800.000 700.000 679.000

600.000

700.000

720.000

775.000

500.000 400.000

420.000

300.000 200.000 100.000 0 2005

58. Memoria 2009 路 Imfe

2006

2007

2008

2009

Emprendedores

.Premio Junior de Empresas Con la finalidad de premiar la iniciativa empresarial y la creación de empleo de los jóvenes emprendedores malagueños que impulsen la innovación y la incorporación de las nuevas tecnologías así como la calidad al ámbito productivo y profesional, el Instituto Municipal para la Formación y el Empleo ha otorgado en este año 2009 el VII Premio JUNIOR de Empresas con una dotación de 6.000 euros.

La empresa que ha resultado ganadora del 7º premio JUNIOR de empresas ha sido “EURODISCAP S.L.”, que destacó por: su grado de creación de empleo, la originalidad del proyecto especializado en ayudas técnicas para discapacitados ofreciendo servicios integrales a personas con movilidad reducida para garantizar la accesibilidad y eliminación de barreras arquitectónicas, la investigación, formación y el deporte adaptado y por el uso de nuevas tec-

nologías, especialmente, a través de su departamento de I+D+i, y con la Casa Domótica de exposición permanente.

Y en esta 7ª edición se ha decidido otorgar una mención especial a las empresas AL SIRO TALASO S.L y GENUIX AUDIO S.L.

Imfe · Memoria 2009 .59

.Microcréditos CON UNICAJA

Unicaja pone a disposición del IMFE un servicio financiero integral específico dotado con un importe de tres millones de euros para la creación de esta línea de microcréditos.

Actuaciones financiadas: • Fomento Autoempleo • Fomento Microempresas Beneficiarios: • Persona en situación legal de desempleo. En caso de desempleo voluntario, antigüedad mínima de tres meses

• Personas Jurídicas, sin haber iniciado su actividad Importe: • Fomento Autoempleo: Hasta el 90% del proyecto presentado . Desde 9.000 € hasta 18.000 € • Fomento Microempresas: Hasta el 90% del proyecto presentado. Desde 9.000 € hasta 36.000 € • Tipo de interés: Euribor + 1%

Se ha concedido un microcrédito por un importe de 8.000 euros que ha contribuido a la creación de 1 puesto de trabajo

CON la caixa

Las características principales de esta línea de financiación constituyen una línea de créditos sin avales con la garantía del propio proyecto, destinada al fomento del empleo y cuyo importe máximo a financiar es de 15.000 euros a un tipo de interés del 5,5%.

Beneficiarios: • Persona en situación legal de desempleo. En caso de desempleo voluntario, antigüedad mínima de tres meses • Personas Jurídicas, sin haber iniciado su actividad

Actuaciones financiadas: • Fomento Autoempleo • Fomento Microempresas

Importe: • El 100% de la inversión con un límite máximo de 15.000 euros, a un tipo de interés del 6,67%.

Se han concedido seis microcréditos por un importe de 66.000 euros que ha contribuido a la creación de 16 puestos de trabajos

60. Memoria 2009 · Imfe

Emprendedores

CON CAJAMAR

Fondo destinado a proporcionar una línea de microcréditos para pequeños promotores que creen empleo y pertenezcan a colectivos sociales que presenten problemas de exclusión financiera.

Actuaciones financiadas: • Fomento Autoempleo • Fomento Microempresas

caso de desempleo voluntario, antigüedad mínima de tres meses • Personas Jurídicas, sin haber iniciado su actividad Importe: • El 100% de la inversión con un límite máximo de 15.000 euros, a un tipo de interés del 6,25%

Beneficiarios: • Persona en situación legal de desempleo. En

Se han concedido 12 microcréditos por un importe de 138.500 euros que ha contribuido a la creación de 13 puestos de trabajos

Imfe · Memoria 2009 .61

Evoluci贸n de PUESTOS DE TRABAJO ESTABLES CREADOS

600 500 400 300 200 100 0 2003

2004

2005

PEFA MCC UNICAJA MCC CAIXA MCC CAJAMAR

62. Memoria 2009 路 Imfe

2006

2007

2008

2009

Emprendedores

.Sesiones de información para el autoempleo La Unidad de Emprendedores para ofrecer un mejor servicio de información a todas las personas interesadas en la creación de empresas viene realizando desde el año 2006 Sesiones de Información para el Autoempleo.

Desde el aula de formación se facilita a todos los asistentes los conocimientos básicos y la información documentada necesaria para la primera aproximación a la creación y puesta en marcha de futuras iniciativas empresarial.

Tras asistir a estas sesiones los emprendedores interesados pueden recibir una cita personal e individualizada con el técnico de autoempleo para el análisis y estudio concreto de su proyecto empresarial.

Se han realizado 51 sesiones de Información para el Autoempleo Han participado un total de 622 personas

Imfe · Memoria 2009 .63

.Iniciativa Urbana El dispositivo de apoyo a emprendedores dentro de la Iniciativa Urbana pretende reforzar el tejido productivo de la zona de actuación mediante medidas que fomenten la creación de empresas, su supervivencia y mantenimiento.

INICIATIVA URBANA

Lanzadera Empresarial Goya La INICIATIVA URBANA “Arrabales y Carreterías”, proyecto cofinanciado en un 70% por la Unión Europea, Programa Operativo FEDER Andalucía (Fondo Europeo de Desarrollo Regional), constituye una oportunidad comunitaria para convertir a Málaga en una ciudad que asuma los retos de la modernidad adaptándose a una realidad cambiante desde un modelo de urbe global. Supone un apoyo decisivo para los cerca de 23.000 habitantes residentes en el Centro Histórico.

Cabe destacar la apertura de la denominada Lanzadera Empresarial situada en la céntrica Galerías Goya. Este espacio ha permitido la tutela empresarial para diez emprendedores que combinan la producción artesanal de productos con la comercialización y venta de forma alternativa.

El objetivo fundamental de la Lanzadera Empresarial “Goya” es apoyar la puesta en marcha y continuidad de empresas viables que promuevan el desarrollo económico así como la creación de empleo.

GOYA GALERÍAS ien do Sigue crec Amor Artesanía Carapau Dragoth El Baul Encantado Glíptica Hansel i Gretel Pop Out! Rocky Horror Baby Universo Aloe Valenzuela

Galerías Goya Un concepto comercial alternativo, innovador y diferente en pleno centro VEN Y COMPRUÉBALO Accesos a la galería desde Plaza Uncibay y Calle Calderería

INSTITUTO MUNICIPAL PARA LA FORMACIÓN Y EL EMPLEO C/ Fernando Rey, oficina 4 (entrada por calle Victoria) Málaga 29012 · Tf. 952 06 24 43

64. Memoria 2009 · Imfe

Se ofrece la posibilidad a los solicitantes de disponer de un local equipado para el comienzo de la actividad empresarial de forma totalmente gratuita durante el primer año de estancia y una bonificación sobre los gastos para los tres años siguientes. El período de permanencia no podrá superar en ningún caso los cuatro años.

Se ha diseñado una web propia que han permitido a los residentes dar a conocer y publicitar sus iniciativas empresariales. www.lanzaderaempresarial.com Durante el 2009 se ha realizado el primer informe del “Observatorio de las necesidades formativas de usuarios y empresas de la zona PEPRI”, orientado al desarrollo económico y social. También se ha prestado asesoramiento a 109 iniciativas emprendedoras.

Emprendedores

.Incubadora de Empresas El Viso En el afán del IMFE por apoyar la creación y continuidad de empresas viables que promuevan y reactiven el desarrollo económico y empresarial de la capital se ha puesto en marcha una nueva iniciativa de Incubadora de Empresas de oficinas, ubicada en el Polígono Industrial “El Viso” La Incubadora de Empresas ubicada en el Polígono Industrial “El Viso” comprende un conjunto de infraestructuras y servicios a disposición tanto de emprendedores que vayan a comenzar su actividad empresarial, como de aquellos que lleven menos de doce meses en activo, pero que aún no dispongan de un espacio físico para desarrollarse.

En total se cuenta con 13 espacios de oficinas dentro de la Incubadora; el periodo de estancia máximo es de cuatro años, siendo gratuita el primer año, y se contemplan bonificaciones en los gastos de los tres años siguientes.

Las actividades comerciales que se llevan a cabo son las siguientes:

• Consultoría en sistemas de gestión de calidad, medioambiente y prevención de riesgos laborales • Diseño de dispositivos inteligentes (TICs) • Servicios de musicoterapia • Distribución de productos de pescadería • Distribución de productos y equipos de higiene • Venta al mayor de productos de papelería • Empresa de fotografía • Distribución y venta al mayor de productos de adornos de pelo • Empresa de servicios auxiliares a la construcción • Consultoría informática • Consultoría y asesoría para empresas

• Empresa de diseño gráfico • Servicios integrales de comunicación

Imfe · Memoria 2009 .65

SEDE CENTRAL C/ Marie Curie, 20 (Edif. Possibilia, Parque Tecnológico de Andalucía) 29591 Campanillas - Málaga Tlf.: 952 02 83 50 - Fax: 952 02 01 44 / 952 02 86 95

UNIDAD DE ORIENTACIÓN PROFESIONAL ANDALUCÍA ORIENTA C/Doctor Gálvez Moll, nº 11 (Junta de Distrito Palma-Palmilla) Málaga Tlf.: 952 07 02 18

UNIDAD DE ORIENTACIÓN PROFESIONAL C/ Victoria, 11 (Pasaje Clavero) 29012 Málaga Tlf.: 952 06 08 42 / 952 06 10 06 - Fax: 952 21 44 25

UNIDAD DE EMPRENDEDORES C/ Victoria, 11 (Pasaje Clavero) 29012 Málaga Tlf.: 952 21 45 29 / 952 06 08 63 - Fax: 952 21 45 39

PORTAL DE EMPLEO C/ Victoria, 9 (Pasaje Clavero) 29012 Málaga Tlf.: 952 06 08 79 / 952 06 08 57

www.imfe.malaga.eu

Imfe 路 Memoria 2009 .67