Revista En Familia Enero 2013

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efr

¡Yo recomiendo la REMUNERACIÓN FLEXIBLE INTEGRAL! Hablamos con Tatiana López, Jefe Departamento Jurídico, sobre su experiencia con RFI (Remuneración Flexible Integral) y esto fue lo que nos contó: “compré un apartamento y con el beneficio de efr, que lo utilizo desde hace 3 años, he podido pagar las cuotas para cubrir el crédito hipotecario y no tengo tanta retención en la fuente”. Tatiana también afirmó: “con este beneficio no pierdo dinero en la cotización de mi pensión y sigo cotizando a mi EPS. Recomiendo el beneficio porque no pago tanta retención en la fuente y me permite ahorrar dinero e impuestos de forma legal”. El Dr. David Andrés Espinal, Jefe Departamento Pediatría, también disfruta de este beneficio y ésta es su percepción: “yo recomiendo la Remuneración flexible integral porque recibo bonos de gasolina y de alimentación, se me disminuyen los impuestos y me permite hacer un ahorro voluntario para mi pensión. Me siento muy bien porque recibo anualmente una asesoría en Nómina sobre este beneficio”.

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Hospital Pablo Tobón Uribe | En Familia

Tatiana López, Jefe Departamento Jurídico recomienda el beneficio RFI de efr.

Dr. David Andrés Espinal, Jefe Departamento Pediatría.

La Remuneración Flexible Integral es un esquema de pago personalizado que permite que el colaborador maximice sus ingresos mensuales sin modificar sus hábitos de consumo, a través de una plantilla de beneficios de connotación no salarial. El salario se distribuye de esta forma: 70% en salario y 30% en otros esquemas de pago no constitutivos de salario como tarjetas Visa vale, pensión voluntaria, plan telefonía celular, póliza de vida, leasing de vehículo y muchas opciones más. ¡RFI es alta satisfacción, ahorro para los colaboradores y para nuestro Hospital!


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