Folleto Estadístico Enero 2022

FOLLETO ESTADÍSTICO 2022 FACTORES DE HORAS EXTRAS JORNADAS DE 45 HORAS SEMANALES OF. CIRCULAR N° 4 DE 15/05/87 - D.T.

ACTORES PARA CÁLCULO DE HORAS EXTRAORDINARIAS EN JORNADAS EXCEPCIONALES JORNADA

4X3

45:00 HORAS SEMANALES POMEDIO

0,0077777

JORNADA

4X4

42:00 HORAS SEMANALES POMEDIO

0,0083333

JORNADA

7X7

42:00 HORAS SEMANALES POMEDIO

0,0083333

JORNADA

8X6

45:00 HORAS SEMANALES POMEDIO

0,0077777

JORNADA

10 X 10

42:00 HORAS SEMANALES POMEDIO

0,0083333

JORNADA

14 X 7

45:00 HORAS SEMANALES POMEDIO

0,0078125

JORNADA

20 X 10

45:00 HORAS SEMANALES POMEDIO

0,0078125

1.

Trabajador con sueldo mensual. Multiplicar sueldo mensual x factor 0,007777

2.

Trabajador con sueldo semanal. Multiplicar sueldo mensual x factor 0,033333

3.

Trabajador con sueldo diario (*). (Jornada de 6 ds.).

Multiplicar sueldo diario x factor 0,2

4.

Trabajador con sueldo diario (*). (Jornada de 5 ds.).

Multiplicar sueldo diario x factor 0,166667

5.

Trabajador con sueldo por hora (*). Multiplicar sueldo hora x factor 1,5

CÁLCULO DE FACTOR

FACTORES DE HORAS EXTRAS TRABAJADOR SUELDO MENSUAL

Orden de Servicio N° 05 del 20.11/2009 de la Dirección del Trabajo FHE =

Para el cálculo del factor de horas extraordinarias

NHC =

Número de Horas del Ciclo Se obtiene multiplicando el número de horas de la jornada diaria de trabajo por el número de días de trabajo del ciclo propuesto.

NDC = FHE = Ejemplo:

FHE = FHE =

a.

180 Hrs. mensuales

Factor: 0.00833333

b.

56 Hrs. semanales

Factor: 0.00624999

FACTORES DE INCREMENTO DE REMUNERACIONES (1)

Número de Días del Ciclo (1/((NHC/NDC)x 30)) x (1 + (% recargo / 100)) Una jornada de trabajo compuesta de 7 días de trabajo continuos, seguidos de 7 días de descanso continuos (7x7), con una jornada diaria de 12 horas y un tiempo destinado a colación de 1 hora imputable a dicha jornada, sería: El factor de cálculo de horas extraordinarias (FHE) para dicho ejemplo, considerando un recargo del 50%. será:

EMPART:

Régimen General

S.S.S.:

Régimen General

1,182125 1,2020

A.F.P.

Sistema General

1,1757

(1) Al 28 de Febrero de 1981, para el sólo efecto de que los trabajadores dependientes mantengan el monto líquido de sus remuneraciones. Artículo 2° del D.L. N° 3.501 de 1980 y sus modificaciones

SUBSIDIO DE CESANTÍA (DESDE 01/01/97)

(1 / ((84/14) x 30)) x (1 + (50 / 100))

Ley N° 19.429 D.O 30/11/95

0.00833333 El factor de cálculo de horas extraordinarias será de 0.00833333, el que multiplicado por el sueldo, dará el valor de horas extraordinarias con el recargo del 50 %

MONTO

Primeros

90

días

$ 17.338

Entre

91 y 180

días

$ 11.560

Entre

181 y 360

días

$ 8.669

EX - CAJA DE PREVISIÓN DE EMPLEADOS PARTICULARES DESDE EL 01-03-1989 COTIZACIONES

Empart.

Sistema General %

Empart.

C.C.A.F. %

Empart.

Mutual %

7,00

6,40

7,00

EmEmpart. part.

C.C.A.F. Isapre Isapre% %

Empart.

Mututal Isapre%

%

Empart.

C.C.A.F. Mutual%

Prestaciones de Salud Empart.

Isapre

6,40 7,00

C.C.A.F.

7,00

7,00

7,00

0,60

0,60

Régimen de desahucio Empart.

1,14

1,14

1,14

1,14

1,14

1,14

1,14

1,14

0,21

0,21

0,21

0,21

0,21

0,21

0,21

0,21

Empart.

20,49

20,49

20,49

20,49

20,49

20,49

20,49

20,49

Total a cotizar por el trabajador

28,84

28,84

28,84

28,84

28,84

28,84

28,84

28,84

0,93

0,93

0,93

0,93

29,77

29,77

29,77

29,77

Fondo de Seguridad Social Empart.

Pensiones y Revalorización

Cotización del empleador Accidentes del Trabajo (*) (2) (3) Empart.

Mutual TOTAL BÁSICO

0,93 29,77

(*) Más cotización adicional diferenciada en caso que procediere

0,93

0,93

0,93

29,77

29,77

29,77

ENERO 2022

FACTORES DE HORAS EXTRAS JORNADAS DE 45 HORAS SEMANALES OF. CIRCULAR Nº 4 DE 15/05/87-D.T.

FACTORES PARA CÁLCULO DE HORAS EXTRAORDINARIAS EN JORNADAS EXCEPCIONALES

1. Trabajador con sueldo mensual. Multiplicar sueldo mensual x factor 0,0077777.

JORNADAS EXCEPCIONALES FACTOR HORAS EXTRAS

2. Trabajador con sueldo semanal. Multiplicar sueldo semanal x factor 0,033333 3. Trabajador con sueldo diario(*) . (Jornada de 6 ds.). Multiplicar sueldo diario x factor 0,2.

4. Trabajador con sueldo diario(*). (Jornada de 5 ds.). Multiplicar sueldo diario x factor 0,166667.

JORNADA JORNADA JORNADA JORNADA JORNADA JORNADA JORNADA

4 X 3 45:00 HORAS SEMANALES PROMEDIO 4 X 4 7 X 7 8 X 6 45:00 HORAS SEMANALES PROMEDIO 10 X 10 14 X 7 44:48 HORAS SEMANALES PROMEDIO 20 X 10 44:48 HORAS SEMANALES PROMEDIO

5. Trabajador con sueldo por hora (*). Multiplicar sueldo hora x factor 1,5.

CÁLCULO DE FACTOR

(*) Conforme al artículo 45 inciso 3º del Código del Trabajo, para los trabajadores con sueldo diario en la base de cálculo de las horas extraordinarias debe considerarse lo percibido por el trabajador, en la respectiva semana, por concepto de semana corrida, pero sólo lo que dice relación con el sueldo diario.

1.

2.

FACTOR HORAS EXTRAS TRABAJADOR SUELDO MENSUAL 180 horas mensuales Factor: 0.00833333 56 horas semanales Factor: 0.00624999

SUBSIDIO A LA CONTRATACIÓN DE LA MANO DE OBRA EN ZONAS EXTREMAS LEY N° 19.853/2003 (D.L. 889/1975)

$ 237.221

Orden de Servicio N° 05 del 20/11/2009 de la Dirección delTrabajo FHE =

Para el cálculo del factor de horas extraordinarias

NHC =

Número de Horas del Ciclo Se obtiene multiplicando el número de horas de la jornada diaria de trabajo por el número de días de trabajo del ciclo propuesto.

Número de Días del Ciclo Es la suma de los días de trabajo más los días de descanso.

NDC = FHE =

(1 / ( ( NHC / NDC ) x 30 )) x (1 + (% recargo / 100))

Ejemplo:

Una jornada de trabajo compuesta de 7 días de trabajo continuos, seguidos de 7 días de descanso continuos (7x7),, con una jornada diaria de 12 horas y un tiempo destinado a colación de 1 hora imputable a dicha jornada, sería: El factor de cálculo de horas extraordinarias (FHE) para dicho ejemplo, considerando un recargo del 50%, será:

FHE =

(1 / ( ( 84 / 14 ) x 30 ) ) x (1 + (50 / 100) )

FHE =

0,00833333 El factor de cálculo de horas extraordinarias será de 0,0083333, el que multiplicado por el sueldo, dará el valor de horas extraordinarias con el recargo del 50%.

Monto por trabajador: $40.328 A contar Enero - Diciembre 2021 Circular N° 2 de 11.01.2021 TGR

SUELDO VITAL MENSUAL

SUELDO VITAL ANUAL

$ 48.389

$ 580.668

(22.2757% I.M.M. no Rem.)

VALOR DE LA UNIDAD DE SUBVENCIÓN AÑO 2022 (USE) (REAJUSTE DEL 6.1% SECTOR PÚBLICO)

$ 28.497,202 REMUNERACIÓN BÁSICA MÍNIMA NACIONAL (RBMN) Valor hora cronológica (6,1%) Artículo 1° Ley N° 21.405 $ 15.694

Educación Básica Educación Media

$ 16.513

01.12.2020 01.12.2020

INGRESO MÍNIMO MENSUAL VIGENCIA

RÉGIMEN

MAYORES DE 65

FINES NO

AÑO MES

GENERAL

MENORES DE 18

REMUN.

337.000

326.500

320.500

2,7(%) 0,8(%)

Los trabajadores que se desempeñen en jornadas parciales de trabajo, conforme las normas del artículo 40 bis del Código del Trabajo, les corresponde un sueldo mínimo inferior al indicado, el cual se calcula proporcionalmente a la jornada de trabajo convenida.

BONO DE RECONOCIMIENTO PROFESIONAL (BRP)

ASIGNACIÓN FAMILIAR Y MATERNAL VIGENCIA AÑO/MES

Boletín del Trabajo

2021 MAYO

MONTO

A Ingresos hasta B Ingresos desde

C Ingresos desde D Ingresos desde

A B C D A 2020 B SEPTIEMBRE C D 2020 MARZO

Ingresos hasta Ingresos desde Ingresos desde Ingresos desde Ingresos hasta Ingresos desde Ingresos desde Ingresos desde

CASA PARTICULAR (*)

* El Sueldo Mínimo es equivalente al 100% del ingreso mínimo mensual, Ley Nº 20.763.

REAJUSTE SECTOR PÚBLICO Ley N° 21.306 - 31.12.2020

Menor a $2 millones (brutos) Mayor a $2 millones (brutos)

0.0077777 0.0083333 0.0083333 0.0077777 0.0083333 0.0078125 0.0078125

353.356 hasta 516.114 hasta 804.962 342.346 hasta 500.033 hasta 779.882 336.055 hasta 490.844 hasta 765.550

13.832 8.488 2.683 0 13.401 8.224 2.599 0 13.155 8.073 2.551 0

PERSONAL MUNICIPALIZADOS, AGENCIAS LOCALES DE EDUCACIÓN PÚBLICA y COLEGIOS PARTICULARES SUBVENCIONADOS ADSCRITOS AL SDPD DICIEMBRE DE 2021 A NOVIEMBRE DE 2022

ASIGNACIÓN DE TÍTULO ASIGNACIÓN POR MENCIÓN TOTAL A PERCIBIR DE BRP

$ 275.763 $ 91.923 $ 367.686

PERSONAL ESTABLECIMIENTOS PARTICULARES SUBVENCIONADOS NO ADSCRITOS AL SDPD DICIEMBRE DE 2021 A NOVIEMBRE DE 2022

ASIGNACIÓN DE TÍTULO ASIGNACIÓN POR MENCIÓN TOTAL A PERCIBIR DE BRP

$ 78.564 $ 26.189 $ 104.753 1

Boletín del Trabajo

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 ó más

DÍAS TRABAJADOS EN EL MES

8.488 283 566 849 1.132 1.415 1.698 1.981 2.263 2.546 2.829 3.112 3.395 3.678 3.961 4.244 4.527 4.810 5.093 5.376 5.659 5.942 6.225 6.507 6.790 8.488

13.832 461 922 1.383 1.844 2.305 2.766 3.227 3.689 4.150 4.611 5.072 5.533 5.994 6.455 6.916 7.377 7.838 8.299 8.760 9.221 9.682 10.143 10.605 11.066 13.832

2.683 89 179 268 358 447 537 626 715 805 894 984 1.073 1.163 1.252 1.342 1.431 1.520 1.610 1.699 1.789 1.878 1.968 2.057 2.146 2.683

1

27.664 922 1.844 2.766 3.689 4.611 5.533 6.455 7.377 8.299 9.221 10.143 11.066 11.988 12.910 13.832 14.754 15.676 16.598 17.521 18.443 19.365 20.287 21.209 22.131 27.664

2

16.976 566 1.132 1.698 2.263 2.829 3.395 3.961 4.527 5.093 5.659 6.225 6.790 7.356 7.922 8.488 9.054 9.620 10.186 10.751 11.317 11.883 12.449 13.015 13.581 16.976

2

3

41.496 1.383 2.766 4.150 5.533 6.916 8.299 9.682 11.066 12.449 13.832 15.215 16.598 17.982 19.365 20.748 22.131 23.514 24.898 26.281 27.664 29.047 30.430 31.814 33.197 41.496

2

5.366 179 358 537 715 894 1.073 1.252 1.431 1.610 1.789 1.968 2.146 2.325 2.504 2.683 2.862 3.041 3.220 3.398 3.577 3.756 3.935 4.114 4.293 5.366

Debe pagarse proporcionalmente si se trabaja menos de 25 días del mes.

1

25.464 849 1.698 2.546 3.395 4.244 5.093 5.942 6.790 7.639 8.488 9.337 10.186 11.034 11.883 12.732 13.581 14.430 15.278 16.127 16.976 17.825 18.674 19.522 20.371 25.464

3

8.049 268 537 805 1.073 1.342 1.610 1.878 2.146 2.415 2.683 2.951 3.220 3.488 3.756 4.025 4.293 4.561 4.829 5.098 5.366 5.634 5.903 6.171 6.439 8.049

3

55.328 1.844 3.689 5.533 7.377 9.221 11.066 12.910 14.754 16.598 18.443 20.287 22.131 23.975 25.820 27.664 29.508 31.353 33.197 35.041 36.885 38.730 40.574 42.418 44.262 55.328

4

10.732 358 715 1.073 1.431 1.789 2.146 2.504 2.862 3.220 3.577 3.935 4.293 4.651 5.008 5.366 5.724 6.081 6.439 6.797 7.155 7.512 7.870 8.228 8.586 10.732

4

69.160 2.305 4.611 6.916 9.221 11.527 13.832 16.137 18.443 20.748 23.053 25.359 27.664 29.969 32.275 34.580 36.885 39.191 41.496 43.801 46.107 48.412 50.717 53.023 55.328 69.160

5

42.440 1.415 2.829 4.244 5.659 7.073 8.488 9.903 11.317 12.732 14.147 15.561 16.976 18.391 19.805 21.220 22.635 24.049 25.464 26.879 28.293 29.708 31.123 32.537 33.952 42.440

5

13.415 447 894 1.342 1.789 2.236 2.683 3.130 3.577 4.025 4.472 4.919 5.366 5.813 6.260 6.708 7.155 7.602 8.049 8.496 8.943 9.391 9.838 10.280 10.732 13.415

5

LEY Nº 21.360 (a contar del 01.05.2021)

33.952 1.132 2.263 3.395 4.527 5.659 6.790 7.922 9.054 10.186 11.317 12.449 13.581 14.713 15.844 16.976 18.108 19.239 20.371 21.503 22.635 23.766 24.898 26.030 27.162 33.952

4

TRAMO B TRAMO C TRAMO A TRAMO B TRAMO C TRAMO A TRAMO B TRAMO A TRAMO B TRAMO C TRAMO A TRAMO B TRAMO C TRAMO C Nº de cargas Nº de cargas Nº de cargas Nº de cargas Nº de cargas Nº de cargas Nº de cargas Nº de cargas Nº de cargas Nº de cargas Nº de cargas Nº de cargas Nº de cargas Nº de cargas

1

TRAMO A Nº de cargas

NÚMERO DE CARGAS FAMILIARES

VALOR ASIGNACIÓN FAMILIAR SEGÚN CARGAS Y DÍAS TRABAJADOS (Los valores rigen desde 01.05.2021 al 31.12.2021

ENERO 2022

2

ENERO 2022

TOPES IMPONIBLES Valor en pesos DICIEMBRE 2021

Valor en U.F. año 2021 (****) TOPE IMPONIBLE AFP (*) TOPE IMPONIBLE IPS (EX INP) (* *) TOPE IMPONIBLE SEGURO DE CESANTÍA (***)

Valor en pesos ENERO 2022

81.6

2.528.926

2.546.952

60

1.845.768

1.854.445

122.6

3.799.587

3.826.671

NOTAS (*) y (***) Para calcular el valor del tope imponible de las remuneraciones en pesos se utiliza el valor de La UF al último día del mes anterior al pago de las cotizaciones previsionales. (**)

Para calcular el valor del tope imponible de las remuneraciones en pesos se utiliza el valor de La UF al último día del mes anterior al cálculo de las remuneraciones.

(****)

En el mes de enero de 2021 el tope imponible para AFP fue de 81,7 UF y para Seguro de Cesantía fue de 122,7 UF, valores que cambiaron a contar del mes de febrero a 81,6 UF para AFP y a 122,6 para el Seguro de Cesantía, esto conforme Resoluciones N° 7 y N° 8 de 05/02/2021 de la Superintendencia de Pensiones.

El tope imponible que se establece según el régimen en el cual cotiza el trabajador para efecto de pensiones, sea AFP o IPS, es el que se aplica para las cotizaciones de salud, sea Isapre o Fonasa, Ley N° 16.744 sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales y para la cotización a la CCAF.

MONTO MÁXIMO ASIGNACIÓN POR MUERTE A.F.P. (15 U.F.)

SUBSIDIO FAMILIAR PARA PERSONAS DE ESCASOS RECURSOS

$ 468.190 (Valor U.F. 31.01.2022)

$ 13.832

(Ley 21.360.- Art. 5° D.O. 12.07.2021) desde 01/05/2021.

MONTO MÁXIMO ASIGNACIÓN POR MUERTE IPS Desde el 01.05.2021 hasta el 31.12.2021: 3 Ingresos Mínimos Mensuales para fines no Remuneracionales $651.678

CLASIFICACIÓN DE BENEFICIARIOS DEL FONDO NACIONAL DE SALUD (FONASA) Artículo Nº 160 del D.F.L. Nº 1 de 2006 A CONTAR 01.05.2021 GRUPO A:

Indigentes o carentes de recursos, beneficiarios de pensiones asistenciales a que se refiere el D.L. N° 869, de 1975, y causantes del subsidio familiar establecido en la Ley N° 18.020. (Exento de pago).

GRUPO B:

Afiliados cuyo ingreso mensual no exceda de $327.000.- (Cubre valor total de las prestaciones)

GRUPO C:

Afiliados cuyo ingreso mensual sea superior a $337.000.- y no exceda de los 492.020.-, salvo que los beneficiarios que de ellos dependan sean 3 o más, caso en el cual serán considerados en el grupo B.- (Cubre el 90% de las prestaciones)

GRUPO D:

Afiliados cuyo ingreso mensual exceda de $492.020.- siempre que los beneficiarios que de ellos dependan no sean más de 2. Si los beneficiarios que de ellos dependan son tres o más, serán considerados en el grupo C.- (Cubre el 80% de las prestaciones, pero en Parto cubre el 75%). Personas mayores de 65 años cubre 100% de las prestaciones.

FACTORES DE INCREMENTO DE REMUNERACIONES (1)

EMPART : S.S.S. : A.F.P. :

Régimen General Régimen General Sistema General

1,182125 1,2020 1,1757

(1) Al 28 de febrero de 1981, para el sólo efecto de que los trabajadores dependientes mantengan el monto líquido de sus remuneraciones.Artículo 2º del D.L. Nº 3.501 de 1980 y sus modificaciones.

Boletín del Trabajo

SUBSIDIO DE CESANTÍA (DESDE 01.01.97) PERÍODO Primeros Entre Entre

MONTO 90 91 181

y y

180 360

días días días

$ 17.338 $ 11.560 $ 8.669

CURSOS DE CAPACITACIÓN Resolución Nº 10.257 27.12.2013

Valor Hora participante: $ 5.000

Ley Nº 19.429, D.O. 30/11/95 3

TIPO DE CONTRATO DE TRABAJO PLAZO FIJO OBRA O FAENA INDEFINIDO Trabajadoras(es) casa particular (*) INDEFINIDO con 11 años o más vigencia (**)

COTIZACIÓN DE CARGO DEL TRABAJADOR

3% 3% 2,40% 3% 0,8%

No aporta No aporta 0,60% No aporta No aporta

ENERO 2022

COTIZACIÓN SEGURO CESANTÍA COTIZACIÓN DE CARGO DEL EMPLEADOR

(*) El aporte del empleador se realiza aun cuando la trabajadora o el trabajador este pensionado. (**) El período máximo de cotización al Seguro de Cesantía tiene un tope de 11 años por cada relación laboral. Pese a ello, el empleador debe continuar pagando la cotización al Fondo de Cesantía Solidario mientras se mantenga vigente la relación laboral con el trabajador.

Lo mismo ocurre con los trabajadores de casa particular.

TASA COTIZACIÓN OBLIGATORIO AFP TRABAJADORES DEPENDIENTES DICIEMBRE 2021

A.F.P.

Cotización obligatoria y comisión de cargo del trabajador

S.I.S. de cargo del empleador

11,44% CAPITAL 11,44% CUPRUM 11,27% HABITAT 11,16% PLANVITAL 11,45% PROVIDA 10,58% MODELO 10,69% (*) UNO (*) Comisiones AFP UNO

TRABAJADORES INDEPENDIENTES

ENERO 2022 Cotización obligatoria y S.I.S. de cargo del comisión de empleador cargo del trabajador

1,85% 1,85% 1,85% 1,85% 1,85% 1,85% 1,85%

11,44% 11,44% 11,27% 11,16% 11,45% 10,58% 10,69%

AHORRO PREVISIONAL VOLUNTARIO (APV) ENERO 2022 Tope Mensual (50 UF):

$ 1.560.633

Tope Anual (600 UF):

$ 18.727.590

1,85% 1,85% 1,85% 1,85% 1,85% 1,85% 1,85%

DICIEMBRE 2021

ENERO 2022

Cotización de cargo del trabajador

Cotización de cargo del trabajador

13,29% 13,29% 13,12% 13,01% 13,30% 12,43% 12,54%

13,29% 13,29% 13,12% 13,01% 13,30% 12,43% 12,54%

DEPÓSITO CONVENIDO ENERO 2022 Tope Anual (900 UF):

$ 28.091.385

UF al 31.01.2022

UF al 31.01.2022

GRATIFICACIÓN LEGAL ARTÍCULOS 47 Y 50 CÓDIGO DEL TRABAJO A CONTAR DEL 01.09.2020 MONTO DEL TOPE ANUAL (4.75 I.M.M.): MONTO DEL TOPE MENSUAL: EJEMPLO TRABAJADORES INGRESO MÍNIMO SUELDO 25% GRATIFICACIÓN

A CONTAR DEL 01.05.2021 $1.550.875 MONTO DEL TOPE ANUAL (4.75 I.M.M.): $ 129.240 MONTO DEL TOPE MENSUAL: EJEMPLO TRABAJADORES INGRESO MÍNIMO $326.500 SUELDO $81.625 25% GRATIFICACIÓN

$1.600.750 $ 133.396 $337.000 $84.250

VALOR MÍNIMO TIEMPOS DE ESPERA CHOFERES DE CARGA TERRESTRE INTERURBANA (ARTICULO 25 BIS CÓDIGO DEL TRABAJO)

A CONTAR DEL 01.09.2020 AL 30.04.2021 A CONTAR DEL 01.05.2021 AL 31.12.2021 Valor hora espera = (337.000 X 1,5) / 180

Valor hora espera: $2.720,83

Valor hora espera: $2.808,33

Boletín del Trabajo

4

Valor hora espera = (326.500 X 1,5) / 180

ENERO 2022

MONTO MÍNIMO PARA LA EMISIÓN DE BOLETAS ELECTRÓNICAS DE VENTAS Y SERVICIOS $ 1.- (Según artículo 54 del DL 825 y Resolución Exenta 74 de 2020, salvo excepciones legales pertinentes.

Para fijar el límite máximo establecido en el artículo 13 del D.L. Nº 889, de 1975, el Sueldo del Grado 1-A de la E.U.S., asciende desde el mes de Diciembre del año 2019 $ 655.177.- (Circular Nº 60 del 2021).

TABLA DE CÁLCULO DEL IMPUESTO ÚNICO DE SEGUNDA CATEGORÍA DEL ARTÍCULO 43 N° 1 DE LA LIR ENERO DEL 2022 (Circular 65 del 2021) MONTO DE LA RENTA LIQUIDA IMPONIBLE

DESDE

HASTA

734.967,01 1.633.260,01 2.722.100,01 3.810.940,01 4.899.780,01 6.533.040,01 16.877.020,01 367.483,51 816.630,01 1.361.050,01 1.905.470,01 2.449.890,01 3.266.520,01 8.438.510,01 171.492,27 381.093,91 635.156,51 889.219,11 1.143.281,71 1.524.375,61 3.937.970,31 24.498,87 54.441,91 90.736,51 127.031,11 163.325,71 217.767,61 562.566,31

DIARIO

SEMANAL

QUINCENAL

MENSUAL

PERIODOS

CUOTA EXENTA TRABAJADORES AGRÍCOLAS Valor 10 UTM

Boletín del Trabajo

GRATIFICACIÓN DE ZONA

Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sept Oct Nov Dic Ene

2021 2021 2021 2021 2021 2021 2021 2021 2021 2021 2021 2022

734.967,00 1.633.260,00 2.722.100,00 3.810.940,00 4.899.780,00 6.533.040,00 16.877.020,00 y más 367.483,50 816.630,00 1.361.050,00 1.905.470,00 2.449.890,00 3.266.520,00 8.438.510,00 y más 171.492,26 381.093,90 635.156,50 889.219,10 1.143.281,70 1.524.375,60 3.937.970,30 y más 24.498,86 54.441,90 90.736,50 127.031,10 163.325,70 217.767,60 562.566,30 y más

FACTOR

CANTIDAD A REBAJAR (NO INCLUYE CRÉDITO 10% DE 1 U.T.M., DEROGADO POR N°3 ART. ÚNICO LEY N° 19.753, D.O. 28.09.2001)

Exento 0,04 0,08 0,135 0,23 0,304 0,35 0,40 Exento 0,04 0,08 0,135 0,23 0,304 0,35 0,40 Exento 0,04 0,08 0,135 0,23 0,304 0,35 0,40 Exento 0,04 0,08 0,135 0,23 0,304 0,35 0,40

29.398,68 94.729,08 244.444,58 606.483,88 969.067,60 1.269.587,44 2.113.438,44 14.699,34 47.364,54 122.222,29 303.241,94 484.533,80 634.793,72 1.056.719,22 6.859,69 22.103,45 57.037,05 141.512,87 226.115,71 296.236,99 493.135,51 979,95 3.157,63 8.148,14 20.216,09 32.302,19 42.319,50 70.447,82

 Tasa fija de impuesto 3,5%Cuota exenta

 para el mes (10 UTM) Sólo la cantidad  que exceda de los $ 541.710 queda afecta a la tributación del 511.310 3,5% para el mes de Diciembre 514.890 del 2021.

515.920 517.980  Sólo la cantidad que exceda de los 520.050 $ 544.420 queda afecta a la 521.610 tributación del 3,5% para el mes de 522.130 Enero del 2022.

526.310  Del impuesto resultante no debe deducirse cantidad alguna.

528.420 534.760  La tributación se aplica considerando la misma cantidad sobre la cual se 541.710 impone en el Servicio de Seguro Social.

544.420

TASA DE IMPUESTO EFECTIVA MÁXIMA POR CADA TRAMO DE RENTA Exento 2,20% 4,52% 7,09% 10,62% 15,57% 27,48% Más de 27,48% Exento 2,20% 4,52% 7,09% 10,62% 15,57% 27,48% Más de 27,48% Exento 2,20% 4,52% 7,09% 10,62% 15,57% 27,48% Más de 27,48% Exento 2,20% 4,52% 7,09% 10,62% 15,57% 27,48% Más de 27,48%

CHOFER NO DUEÑO DE TAXI MES IMPUESTO

Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sept Oct Nov Dic Ene

2021 2021 2021 2021 2021 2021 2021 2021 2021 2021 2021 2022

3.579 3.604 3.611 3.626 3.640 3.651 3.655 3.684 3.699 3.743 3.792 3.811

El monto del impuesto equivale al 3,5% aplicado sobre 2 UTM 5

Grávase con el impuesto que se indica las siguientes actuaciones y documentos que den cuenta de los actos jurídicos, contratos y otras convenciones que se señalan:

Texto

Artículos de la Ley de Timbres y Estampillas que se modifican

Tasas vigentes Tasas vigentes a contar a contar del del 01.01.2016 01.01.2013

Tasas vigentes a contar

Tasas vigentes Tasas vigentes Enero Tasas vigentes a contar del 25.03.2008 hasta el en el año 2007 2008 al 24.03.2008 del 01.07.2010 31.12.2008

a)

Artículo 1 N° 3, inciso 1

0,125 - 1,5

0,1125 - 1,35

0,1 - 1,2

0,05 - 0,6

0,033% - 0,4%

0,066% - 0,8%

b)

Artículo 1 N° 3, inciso 2

0,625

0,5625

0,5

0,25

0,166%

0,332%

c)

Artículo 2 N° 2

0,625

0,5625

0,5

0,25

0,166%

0,332%

d)

Artículo 2 N° 2, inciso 2

0,125

0,1125

0,1

0,05

0,033%

0,066%

e)

Artículo 2 N° 2, inciso 3

1,5

1,35

1,2

0,6

0,4%

0,8%

0,125 - 1,5

0,1125 - 1,35

0,1 - 1,2

0,05 - 0,6

0,033% - 0,4%

0,066% - 0,8%

f) Artículo 3 inciso 2 Texto de Ley a) b) c) d) e) f)

ENERO 2022

IMPUESTO DE TIMBRES Y ESTAMPILLAS

Letras de cambio, libranzas, pagarés, créditos simples o documentarios y cualquier otro documento, incluso aquellos que se emitan de forma desmaterializada, que contenga una operación de crédito de dinero, 0,066% sobre su monto por cada mes o fracción que medie entre la emisión del documento y la fecha de vencimiento del mismo, no pudiendo exceder del 0,8% la tasa que en definitiva se aplique.

"Los instrumentos y documentos que contengan operaciones de crédito de dinero a la vista o sin plazo de vencimiento deberán enterar la tasa de 0,332% sobre su monto. La tasa establecida en este inciso se aplicará también a aquellos documentos que den cuenta de operaciones de crédito de dinero en las que se haya estipulado que la obligación de devolver el crédito respectivo sólo será exigible o nacerá una vez transcurrido un determinado plazo, en la medida que éste no sea superior a cinco meses, caso en el cual se aplicará la tasa señalada en el inciso anterior."

"Si la renovación o la prórroga no estipula un plazo de vencimiento, la tasa del impuesto será 0,332%.

En los demás casos la tasa será 0,066% (1) por cada mes completo que se pacte entre el vencimiento original del documento o el vencimiento estipulado en la última renovación o prórroga, según corresponda, y el nuevo vencimiento estipulado en la renovación o prórroga de que se trate. Se entenderá por mes completo el que termine en el respectivo mes, en el mismo día en que se pactó la operación original. Si la renovación o prórroga venciere en el mes correspondiente, en un día distinto de aquel en el que se estipuló o suscribió la operación que le dio origen, la fracción de mes que exceda de ese día se considerará también como mes completo.

En todo caso, la tasa máxima de impuesto aplicable respecto de un mismo capital no podrá exceder de 0,8% (1). Para determinar el monto máximo indicado, se considerará el impuesto efectivamente pagado por la operación original y las sucesivas renovaciones o prórrogas que se hayan estipulado, con tal que: . . .

Este impuesto tendrá una tasa de 0,066%(1) que se aplicará por cada mes o fracción de mes que medie entre la fecha de aceptación o ingreso y aquella en que se adquiera la moneda extranjera necesaria para el pago del precio o crédito, o la cuota de los mismos que corresponda, y se calculará sobre el monto pagado por dicha adquisición, excluyendo los intereses. En todo caso, la tasa que en definitiva se aplique no podrá exceder del 0,8%.

Se transcribe el artículo tercero de la Ley 21.225, patrocinada por el Ministerio de Hacienda y publicada el 02 de abril de 2020, que efectúa algunas disminuciones transitorias de tasas entre el 01-042020 y el 30-09-2020, junto a otros beneficios, que afectan al DL 3475 de 1980, denominado Ley sobre Impuesto de Timbres y Estampillas. Además, se incorpora link a la Circular 38 del 25 de mayo de 2020, sobre la misma materia.

TABLA PARA DETERMINAR EL IMPUESTO DE HERENCIAS, ASIGNACIONES Y DONACIONES POR EL MES DE ENERO 2022 Desde 0 52.264.321 104.528.641 209.057.281 313.585.921

522.643.201 783.964.801

Hasta 52.264.320 104.528.640 209.057.280 313.585.920 418.114.560

Tasa 1% 2,50% 5% 7,50% 10% 15% 20% 25%

USO DE LA TABLA

Cantidad a Rebajar 0 783.964,80 3.397.180,80 8.623.612,80 16.463.260,80 37.368.988,80 63.501.148,80 102.699.388,80

A) A la asignación líquida de cada heredero, asignatario o donatario, debe deducírsele previamente los mínimos exentos que se señalan en la letra B. La Tabla se aplicará desde su primer tramo a las cantidades que excedan de los mínimos exentos.

B) Mínimos exentos según parentesco con el causante o donante.

Exenciones Recargo Herencias: 50 U.T.A. Donaciones: 5 U.T.A. Herencias y Donaciones: 5 U.T.A. Herencias: no hay mínimo exento

$ $ $

32.665.200 3.266.520 3.266.520

--20% 40%

1.

2.

3.

4.

Efectuada la op. indicada en la letra A) para el uso de la Tabla, se ubica a la asignación imponible así determinada en el tramo que corresponda de la Tabla.

La tasa del impuesto que corresponda al tramo se aplica a esta asignación imponible.

Al resultado se le resta la cantidad a rebajar indicada en la Tabla para el mismo tramo.

El impuesto que resulte deberá recargarse en los porcentajes del 20% y/o 40% tratándose de las personas señaladas en la letra B) Nos 2 y 3, respectivamente.

6

Boletín del Trabajo

1) Cónyuge, ascendientes legítimos, padre o madre natural o adoptante, hijos y descendientes de ellos.

2) Hermanos, medio hermanos, sobrinos, tíos, sobrinos, nietos, primos y tíos abuelos (2º 3° y 4º grado de parentesco colateral).

3) Cualquier otro parentesco más lejano o extraños sin parentesco alguno.

INSTRUCCIONES PARA EL USO DE LA TABLA

REAJUSTES, INTERESES PENALES Y MULTAS QUE SE APLICAN A IMPUESTOS MOROSOS A PAGAR EN EL MES DE ENERO 2022(Circular 66 del 2021) % Multa Art. 97 Nº 2

% Multa Art. 97 N° 11 Inc. 1°

% Multa Art. 97 N° 11 Inc 2º

2020

% Interés Art. 53 Inc. 3º

ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOSTO SEPTIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE

9,6 9,5 8,9 8,4 8,0 8,1 8,1 8,2 8,1 8,0 7,3 6,6

37,5 36,0 34,5 33,0 31,5 30,0 28,5 27,0 25,5 24,0 22,5 21,0

30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 28

30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30

60 60 60 60 60 58 56 54 52 50 48 46

2021

% Reajuste Art. 53 Inc. 1º

ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOSTO SEPTIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE

6,7 6,3 5,6 5,4 5,0 4,6 4,3 4,3 3,4 3,1 1,8 0,5

19,5 18,0 16,5 15,0 13,5 12,0 10,5 9,0 7,5 6,0 4,5 3,0

26 24 22 20 18 16 14 12 10 10 10 10

30 30 30 28 26 24 22 20 18 16 14 12

44 42 40 38 36 34 32 30 28 26 24 22

ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOSTO SEPTIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE

0,0

1,5

10

10

20

2022

ENERO 2022

MES VENCIMIENTO

NOTA: a) Al impuesto reajustado, en forma previa, se le aplican los intereses Penales y Multas.b) a Multa del artículo 97 Nº 2, del Código Tributario, no se aplica, en aquellos casos en que procede, también, la multa por atraso en el pago del artículo 97 Nº 11, y la declaración no haya podido efectuarse por tratarse de un caso en que no se acepta la declaración sin el pago. c) Los artículos 53, 97/2 y 97/11, que señala la tabla, son del Código Tributario. d) Columnas Interés y Multas, para impuestos con vencimiento último día del mes, debe aplicarse porcentaje del mes siguiente.

EJERCICIO DE CALCULO REBAJA DE GRATIFICACION DE ZONA IMPUESTO UNICO DE SEGUNDA CATEGORIA FÓRMULA

(Remuneración - Leyes Sociales) * (% AZE + incremento)) (% de AZE+ Incremento) + 100 Esta Asignación de Zona calculada no debe sobrepasar el límite máximo a rebajar: FÓRMULA

(Sueldo Grado 1-A) * (% [AZE + incremento])

= Límite de la Rebaja

Boletín del Trabajo

AZE: Asignación Zona Extrema EJEMPLO 1) Remuneración MENOS Leyes Sociales Obligatorias: % Asignación Zona (Supuesto) (incluido incremento) Sueldo Grado 1-A (marzo 2018) = 84.000.000 1.400.000 x 60 160 60 + 100 2) Límite máximo a rebajar: = $ 655.177 x 60%

= Monto a rebajar de la Base Imponible

1.400.000 60% 655.177 525.000

393.106

Este monto de $393.106.- es el que se debe rebajar de la base de cálculo del impuesto unico de segunda categoría 7

2021

Mes Acum. Anual Mes Acum. Anual Mes Acum. Anual 0,5 0,5 2,2 0,1 0,1 2,2 0,6 0,6 3,5 0,0 0,5 2,0 0,0 0,2 2,2 0,4 1,0 3,9 0,2 0,7 1,8 0,5 0,6 2,5 0,3 1,4 3,7 0,3 1,0 1,9 0,3 0,9 2,4 0,0 1,3 3,4 0,3 1,3 2,0 0,6 1,5 2,8 -0,1 1,3 2,8 0,1 1,4 2,5 0,0 1,6 2,7 -0,1 1,2 2,6 0,4 1,8 2,7 0,2 1,8 2,6 0,1 1,3 2,5 0,2 2,0 2,6 0,2 2,0 2,6 0,1 1,4 2,4 0,3 2,3 3,1 0,0 2,0 2,2 0,6 2,1 3,1 0,4 2,7 2,9 0,8 2,8 2,7 0,7 2,8 3,0 0,0 2,7 2,8 0,1 2,9 2,8 -0,1 2,6 2,7 -0,1 2,6 2,6 0,1 3,0 3,0 0,3 3,0 3,0

Acum. Anual 0,7 3,1 0,9 2,8 2,9 1,3 3,3 1,6 1,9 3,6 2,0 3,8 4,5 2,8 3,2 4,8 4,4 5,3 5,8 6,0 6,7 6,3 7,2 7,2

Mes 0,7 0,2 0,4 0,4 0,3 0,1 0,8 0,4 1,2 1,3 0,5 0,8

ENERO 2022

Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre

PORCENTAJES DE LA VARIACIÓN DEL ÍNDICE ANALITICO DE PRECIOS AL CONSUMIDOR MENSUAL, ACUMULADO Y ANUAL, POR LOS AÑOS 2018, 2019, 2020 Y 2021 2019 2018 2020

* Valor corresponde a I.P.C. del año que se indica. Fuente: www.ine.cl

PORCENTAJES DE VARIACIÓN I.P.C. PARA LA CORRECCIÓN MONETARIA CORRESPONDIENTES AL EJERCICIO COMERCIAL AÑO 2022 REVALORIZACIÓN CAPITAL

ENE.

FEB.

MARZO

ABRIL

MAYO

JUNIO

JULIO

AGOSTO

SEPT.

OCTUB.

NOVIEM

DICIEM.

0,8

Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Sept.

Octubre Nov. Dic.

TABLA DE CÁLCULO DE REAJUSTE PARA LOS IMPUESTOS MOROSOS PAGADOS EN ENERO 2022 AÑOS ENE. FEB. 2014 33,5 32,7 2015 26,3 26,8 21,5 2016 21,5 2017 18,1 18,3 15,7 2018 15,8 12,8 2019 12,7 9,5 2020 9,6 2021 6,3 6,7 IPC ANUAL DE LOS SIGUIENTES AÑOS

8

2010 3,0 2011 4,4 2012 1,5 2013 3,0 2014 4,6 2015 4,4 2016 2,7 2017 2,3 2018 2,6 2019 3,0 2020 3,0

ABR. MAY.

JUN. JUL. AGOS. SEPT. OCT.

NOV.

DIC.

32,5 26,7 20,9 17,7 15,1 12,7 8,9 5,6

31,8 26,3 20,6 17,4 15,1 12,6 8,4 5,4

29,9 24,8 19,8 16,7 14,5 11,8 8,1 4,6

27,7 22,0 18,3 16,6 13,1 10,6 7,3 1,8

26,3 21,5 18,1 15,9 12,7 9,7 6,6 0,5

30,7 25,5 20,1 16,9 14,9 12,1 8,0 5,0

29,5 24,6 19,5 16,5 14,2 11,1 8,1 4,3

29,4 24,0 19,0 17,0 14,1 11,1 8,2 4,3

29,1 23,4 18,7 16,7 13,7 10,8 8,1 3,4

28,7 22,6 18,6 16,5 13,5 10,6 8,0 3,0

VALOR DE LOS ÍNDICES DE PRECIOS AL ARTÍCULO 72 L.I.R. CONSUMIDOR (PUNTOS DEL I.P.C. TRIBUTARIOS) POR LOS AÑOS DE 2018, 2019, 2020 y 2021 Reajuste anual de artículo 72 de la Ley de la Renta aplicable a MESES Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre

2018 117.00 117.05 117.29 117.66 117.99 118.11 118.53 118.73 119.14 119.57 119.57 119.45

2019 100.75 100.79 101.27 101.54 102.15 102.20 102.43 102.62 102.63 103.47 103.55 103.66

2020 104.24 104.71 105.06 105.01 104.96 104.89 104.99 105.13 105.80 106.52 106.38 106.74

2021 107.49 107.69 108,09 108,50 108,79 108,88 109,76 110,15 111,45 112,94 113,51 114,39

las declaraciones anuales de la Renta, el que se aplica sobre el Impuesto de 1ª Categoría, Global Complementario o Adicional y otros. Si del impuesto calculado hubiere que rebajar impuestos ya pagados o retenidos o el monto de los P.P.M., el reajuste se aplica sólo sobre el saldo del impuesto adeudado, una vez efectuadas esas rebajas.

Reajuste Circular N° 66 del 2021 Años Tributarios

2021

:

Reajuste : 1.6%

Reajuste Reajuste

: 1.5% : 0.5%

*Desde Enero 2019 Base anual 2018=100

Boletín del Trabajo

1999 2,3 2000 4,5 2001 2,6 2002 2,8 2003 1,1 2004 2,4 2005 3,7 2006 2,6 2007 7,8 2008 7,1 2009 -1,4

MAR.

9

29.439,72

29.396,67 29.398,56 29.400,45 29.402,35 29.404,24 29.406,14 29.408,04 29.409,93 29.411,83 29.415,74 29.419,66 29.423,57 29.427,49 29.431,41 29.435,32 29.439,24 29.443,16 29.447,07 29.450,99 29.454,91 29.458,83 29.462,75 29.466,67 29.470,59 29.474,52 29.478,44 29.482,36 29.486,29 29.490,21 29.494,13

Abril

Mayo 29.498,06 29.501,98 29.505,91 29.509,84 29.513,76 29.517,69 29.521,62 29.525,55 29.529,48 29.533,28 29.537,09 29.540,89 29.544,69 29.548,50 29.552,30 29.556,11 29.559,92 29.563,72 29.567,53 29.571,34 29.575,15 29.578,96 29.582,77 29.586,57 29.590,39 29.594,20 29.598,01 29.601,82 29.605,63 29.609,44 29.613,26 29.555, 98

29.665,83

Junio 29.617,07 29.620,88 29.624,70 29.628,51 29.632,33 29.636,15 29.639,96 29.643,78 29.647,60 29.650,56 29.653,52 29.656,48 29.659,44 29.662,41 29.665,37 29.668,33 29.671,29 29.674,25 29.677,22 29.680,18 29.683,15 29.686,11 29.689,07 29.692,04 29.695,00 29.697,97 29.700,93 29.703,90 29.706,87 29.709,83 29.712,80 29.715,77 29.718,73 29.721,70 29.724,67 29.727,64 29.730,60 29.733,57 29.736,54 29.737,50 29.738,46 29.739,42 29.740,38 29.741,33 29.742,29 29.743,25 29.744,21 29.745,17 29.746,13 29.747,09 29.748,05 29.749,01 29.749,97 29.750,92 29.751,88 29.752,84 29.753,80 29.754,76 29.755,72 29.756,68 29.757,64 29.740,92

Julio Agosto 29.758,60 29.759,56 29.760,52 29.761,48 29.762,44 29.763,40 29.764,36 29.765,32 29.766,28 29.773,93 29.781,59 29.789,24 29.796,90 29.804,56 29.812,22 29.819,89 29.827,55 29.835,22 29.842,89 29.850,56 29.858,23 29.865,91 29.873,59 29.881,27 29.888,95 29.896,63 29.904,32 29.912,01 29.919,70 29.927,39 29.935,08 29.827,73

2021

30,025.93

Septiembre 29.942,78 29.950,47 29.958,17 29.965,87 29.973,58 29.981,28 29.988,99 29.996,70 30.004,41 30,008.40 30,012.40 30,016.39 30,020.38 30,024.38 30,028.38 30,032.37 30,036.37 30,040.36 30,044.36 30,048.36 30,052.36 30,056.36 30,060.36 30,064.36 30,068.36 30,072.36 30,076.36 30,080.37 30,084.37 30,088.37 Octubre 30,092.38 30,096.38 30,100.39 30,104.39 30,108.40 30,112.40 30,116.41 30,120.42 30,124.43 30.136,02 30.147,62 30.159,23 30.170,83 30.182,44 30.194,06 30.205,68 30.217,31 30.228,94 30.240,57 30.252,21 30.263,85 30.275,50 30.287,15 30.298,81 30.310,47 30.322,13 30.333,80 30.345,48 30.357,16 30.368,84 30.380,53 30.214,65

VALOR UNIDAD DE FOMENTO POR DÍA Noviembre 30.392,22 30.403,92 30.415,62 30.427,33 30.439,04 30.450,75 30.462,47 30.474,19 30.485,92 30.499,05 30.512,18 30.525,32 30.538,47 30.551,62 30.564,77 30.577,94 30.591,10 30.604,28 30.617,46 30.630,64 30.643,83 30.657,03 30.670,23 30.683,44 30.696,65 30.709,87 30.723,10 30.736,33 30.749,56 30.762,80

Diciembre 30.776,05 30.789,30 30.802,56 30.815,83 30.829,10 30.842,37 30.855,66 30.868,94 30.882,24 30.887,21 30.892,18 30.897,15 30.902,12 30.907,09 30.912,07 30.917,04 30.922,01 30.926,99 30.931,97 30.936,94 30.941,92 30.946,90 30.951,88 30.956,86 30.961,84 30.966,82 30.971,80 30.976,79 30.981,77 30.986,76 30.991,74 30.907,42

2022

Enero 30.996,73 31.001,72 31.006,71 31.011,69 31.016,68 31.021,67 31.026,67 31.031,66 31.036,65 31.044,63 31.052,61 31.060,59 31.068,58 31.076,56 31.084,55 31.092,54 31.100,54 31.108,53 31.116,53 31.124,53 31.132,53 31.140,53 31.148,54 31.156,54 31.164,55 31.172,57 31.180,58 31.188,59 31.196,61 31.204,63 31.212,65 31.096,09

Febrero 31.220,68 31.228,70 31.236,73 31.244,76 31.252,79 31.260,83 31.268,86 31.276,90 31.284,94

ENERO 2022

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31

Día

30.573,24 La Unidad de Fomento (UF) es uno de los sistemas de reajustabilidad autorizados por el Banco Central de Chile, al amparo de lo establecido en el número 9 del Artículo 35º de su Ley Orgánica Constitucional. La información sobre su metodología de cálculo se encuentra en el Capítulo II.B.3 del Compendio de Normas Financieras. La serie completa con el valor diario de la UF, de 1967 hasta 1998, se publicó en el Boletín Mensual del Banco Central de Chile correspondiente a abril de 1998.

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 Prom.

Marzo 29.294,68 29.301,98 29.309,28 29.316,58 29.323,89 29.331,19 29.338,50 29.345,81 29.353,12 29.355,01 29.356,90 29.358,80 29.360,69 29.362,58 29.364,47 29.366,37 29.368,26 29.370,15 29.372,04 29.373,94 29.375,83 29.377,72 29.379,62 29.381,51 29.383,41 29.385,30 29.387,19 29.389,09 29.390,98 29.392,88 29.394,77 29.360,08

Boletín del Trabajo

Boletín del Trabajo

MESES Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre

Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre

MESES

AÑOS

MENS. 44.955 44.955 45.180 45.316 45.497 45.633 45.724 45.907 45.999 45.999 46.091 46.183

2015 24.557,15 24.545,23 24.622,78 24.754,77 24.904,75 24.982.96 25.086.58 25.194,21 25.346,89 25.490,04 25.598,41 25.629,09

ANUAL 539.460 539.460 542.160 543.792 545.964 547.596 548.688 550.884 551.988 551.988 553.092 554.196

2016

2016 25.629,09 25.717,40 25.812,05 25.906,80 25.993,05 26.052,07 26.141,65 26.209,10 26.224,30 26.261,51 26.313,53 26.347,98

564.228 564.792 567.612 567.612 568.752 570.456 572.172 572.748 575.040 576.192 577.920 580.236

47.019 47.066 47.301 47.301 47.396 47.538 47.681 47.729 47.920 48.016 48.160 48.353

554.748 553.644 556.416 557.532 559.764 560.880 561.444 559.200 560.316 561.432 560.304 563.664

46.229 46.137 46.368 46.461 46.647 46.740 46.787 46.600 46.693 46.786 46.692 46.972

MENS. 48.353 48.305 48.353 48.353 48.595 48.741 49.033 49.033 49.131 49.229 49.229 49.623

ANUAL 580.236 579.660 580.236 580.236 583.140 584.892 588.396 588.396 589.572 590.748 590.748 595.476

2019

2017 26.318,21 26.392,09 26.471,94 26.561,42 26.630,98 26.665,09 26.597,33 26.604,10 26.656,79 26.634,90 26.731,12 26.798,14 2018 26.824,94 26.923,70 26.966,89 27.004,63 27.078,32 27.158,77 27.202,48 27.287,57 27.357,45 27.432,10 27.532,80 27.565,79 2019 27.546,22 27.556,90 27.565,76 27.662,17 27.762,55 27.903,30 27.953,42 27.993,08 28.048,53 28.065,35 28.222,33 28.309,94

VALOR U.F. ÚLTIMO DÍA POR MES

ANUAL

MENS.

ANUAL

2018

MENS.

2017

49.673 49.723 50.021 50.221 50.372 50.372 50.322 50.272 50.322 50.372 50.674 51.029

MENS.

28.338,25 28.463,67 28.597,46 28.690,73 28.716,52 28.696,42 28.667,44 28.679,45 28.707,85 28.838,63 29.030,17 29.070,33

2020

596.076 596.676 600.252 602.652 604.464 604.464 603.864 603.264 603.864 604.464 608.088 612.348

ANUAL

2020

MENS. 50.978 51.131 51.489 51.592 51.798 52.005 52.161 52.213 52.631 52.842 53.476 54.171

2021 29.123,74 29.287,38 29.394,77 29.494,13 29.613,26 29.709,83 29.757,64 29.935,08 30.088,37 30.380,53 30.762,80 30.991,74

ANUAL 611.736 613.572 617.868 619.104 621.576 624.060 625.932 626.556 631.572 634.104 641.712 650.052

2021

VALOR DE LAS UNIDADES TRIBUTARIAS MENSUALES Y ANUALES POR LOS AÑOS DE 2016, 2017 , 2018, 2019, 2020, 2021 y 2022

54.442 54.878

MENS.

2022 31.212,65

653.304 658.536

ANUAL

2022

ENERO 2022

10

11

717,96 716,46 720,62 723,35 730,82

707,12 709,65 706,76 703,65 708,04

722,63

718,37 721,49 723,47 730,93 724,59

724,39 718,45 717,38 719,78 712,14

726,37

729,50 736,17 732,11

733,11 738,46 733,42 728,89 718,40

736,65 735,07 733,13 728,90 722,52

707,85

712,54 707,05 702,02 700,15 705,09

701,55 700,96 697,19 696,80 705,41

711,23 709,51 708,71 707,25 701,98

717,12 717,90 718,17 714,21 708,09

Abril 721,82

712,26

724,92

716,41 727,09 734,75 732,82 730,43

703,17 715,62 713,63 715,31

694,47 693,74 700,04 707,19 708,64

711,06 706,29 705,25 703,09 701,27

Mayo

732,25 735,28

746,17 749,34 735,13 731,10

720,28 719,17 725,11 726,62 735,69

717,12 716,06 717,82 718,98 720,77

Junio 722,11 721,52 720,44 719,93

758,44 764,21 761,03 767,29 758,53

754,17 759,71 758,85 755,37 750,81

748,70 744,10 746,56 747,93

735,06 734,66 743,25 751,36 753,67

Julio 727,76 737,79

Agosto Septiembre 775,14 767,10 760,20 768,36 761,39 774,54 775,54 766,53 776,69 770,33 777,94 787,51 784,50 791,28 787,40 780,08 773,01 772,78 789,91 784,26 783,25 781,85 774,25 784,18 789,62 787,71 789,98 780,59 788,05 785,10 785,03 786,43 787,24 783,30 782,17 783,03 785,06 788,98 795,48 798,63 803,59 784,39 779,97

2021

COTIZACIÓN DEL DÓLAR OBSERVADO2004 (*) (en pesos)

816,58 810,16 806,55 804,32 805,47

826.19 820,29 813,33 811,55 817,61

820,18 827,56 820,19 816,81

803,90 805,89 810,63 816,28 813,62

Octubre 811,90

829,94 836,73

832,72 808,14 809,94 811,70 819,59

797,80 801,96 806,24 819,56 834,57

812,40 806,61 797,78 791,71 791,30

810,91 814,42 815,52 815,58

Noviembre

863,29 858,59 855,94 850,25

846,64 863,21 868,76 866,25 857,14

849,16 843,43 846,43 848,52 849,65

839,53 841,32

837,69 842,32

837,55 828,17 837,72

Diciembre

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31

Día

e 1982, el tipo

831,59

844,69 851,43 852,03 841,63 838,88

Enero

2022

ENERO 2022

849,12 816,96 783,63 812,62 750,44 726,54 775,19 (*) De acuerdo con lo establecido en el Nº 6 del Capítulo I, del Título I, del Compendio de Normas de Cambios Internacionales, el Banco Central de Chile publica diariamente, a contar del 6 de a de cambio del dólar de los Estados Unidos de América, en función de las transacciones efectuadas por las empresas bancarias en el día hábil bancario anterior.

Promedio

Día 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31

Marzo 719,91 721,20 726,74 731,30 729,15

Febrero 734,62 731,66 734,86 730,53 737,23

Boletín del Trabajo

La ley N° 20.780 contempló cambios graduales en la tasa de Impuesto de Primera Categoría, las tasas para este impuesto son las siguientes: Año Comercial

Año Tributario

Tasa del IDPC

2014 2015 2016 2017 2017 (*)

2015 2016 2017 2018 2018 (*)

21% 22,50% 24% 25% 25,50%

ENERO 2022

CAMBIO DE TASAS IMPUESTO DE PRIMERA CATEGORÍA

27% 2018 (*) 2019 (*) (*) Los contribuyentes sujetos a las disposiciones de la letra B), del artículo 14 de la LIR, deberán considerar en el año comercial 2017 una tasa del 25,5%. A partir del año comercial 2018, dichos contribuyentes aplicarán una tasa del 27%.

TASAS Y FACTORES DE INCREMENTO IMPUESTO PRIMERA CATEGORÍA FACTORES PERMANENTES DE INCREMENTO (Circular N° 02, DE 2015)

AÑO COMERCIAL

TASA IMPTO. PRIMERA FÓRMULA DETERMINACIÓN DE FACTORES CATEGORÍA

FACTORES DE INCREMENTO

10%

10:90

15%

15:85

0,11111 0,17647

2002 2003 2004 - 2010 2011 - 2013 2014 2015 2016 2017 y Siguientes - 14 A 2017 - 14 B

16% 16,50% 17% 20% 21% 22,5% 24% 25% 25,5%

16:84 16,5 : 83,5 17:83 20 : 80 21 : 79 22,5 : 77,5 24 : 76 25:75 25,5 : 74,5

0,190476 0,197604 0,204819 0,25 0,265822 0,290322 0,315789 0,333333 0,342281

2018 y Siguientes - 14 B

27%

27 : 73

0,369863

1977 - 1990 1991 - 2001

ARTÍCULO 33 BIS DL 824 (Crédito por Inversiones en Activo Inmovilizado) TRAMOS

TASA

Promedio deVentas Anuales de los 3 últimos ejercicios

≤ UF 25.000

6%

b)

Promedio de Ventas Anuales de los 3 últimos ejercicios.

> UF 25.000 y ≤ UF 100.000

UF 100.000 – Vtas.Anuales en UF 6% * ____________________ 75.000

c)

Promedio de Ventas Anuales de los 3 últimos ejercicios.

> UF 100.000

4%

a)

12

Boletín del Trabajo

Notas: A contar del año comercial 2020, correspondiente al año tributario 2021, se debe considerar lo siguiente: | 1) El Régimen de Integración Parcial de los Créditos de IDPC, denominado Semi Integrado, queda clasificado en la letra A del artículo 14 del DL 824 con una tasa de IDPC de 27%.

2) El Régimen de Renta Atribuida (14 letra “A” hasta el 31-12-2019) queda derogado.

3) Para el Régimen Pro Pyme General (artículo 14, letra D, N° 3 del DL 824), rige una tasa de IDPC del 25%.

4) El Régimen Pro Pyme Transparente (artículo 14, letra D, N° 8 del DL 824), “no” queda afecto a IDPC, ya que sus propietarios, socios o accionistas, tributan directamente con IGC o IA sin crédito por IDPC, por las rentas que se les atribuyan.

5) Conforme al artículo 1 de la Ley N° 21.256 de 2020, se aplicará a las empresas acogidas al Régimen Propyme General 14, Letra D) N° 3 del DL 824, una tasa de 10% de IDPC para las rentas que se perciban o devenguen durante los ejercicios 2020, 2021 y 2022 y su consecuente disminución de la tasa de PPMO que corresponda.

Este cálculo solo considera el número de días hábiles de feriado y deben incorporarse a los días inhábiles, esto es sábados domingos y festivos que incidan en el período que le hubiere correspondido de feriado si el trabajador estuviere aun laborando (Ord. N° 1533/087, de 23.03.1999 Dirección del Trabajo).

DÍA

MES 1 1,25

MES 2

MES 3

MES 4

2,50

3,75

5,00

MES 5

MES 6

MES 7

MES 8

MES 9

MES 10

MES 11

MES 12

6,25

7,50

8,75

10,00

11,25

12,50

13,75

15,00

01

1,29

2,54

3,79

5,04

6,29

7,54

8,79

10,04

11,29

12,54

13,79

15,04

02

1,33

2,58

3,83

5,08

6,33

7,58

8,83

10,08

11,33

12,58

13,83

15,08

03

1,38

2,63

3,88

5,13

6,38

7,63

8,88

10,13

11,38

12,63

13,88

15,13

04

1,42

2,67

3,92

5,17

6,42

7,67

8,92

10,17

11,42

12,67

13,92

15,17

05

1,46

2,71

3,96

5,21

6,46

7,71

8,96

10,21

11,46

12,71

13,96

15,21

06

1,50

2,75

4,00

5,25

6,50

7,75

9,00

10,25

11,50

12,75

14,00

15,25

07

1,54

2,79

4,04

5,29

6,54

7,79

9,04

10,29

11,54

12,79

14,04

15,29

08

1,58

2,83

4,08

5,33

6,58

7,83

9,08

10,33

11,58

12,83

14,08

15,33

09

1,63

2,88

4,13

5,38

6,63

7,88

9,13

10,38

11,63

12,88

14,13

15,38

10

1,67

2,92

4,17

5,42

6,67

7,92

9,17

10,42

11,67

12,92

14,17

15,42

11

1,71

2,96

4,21

5,46

6,71

7,96

9,21

10,46

11,71

12,96

14,21

15,46

12

1,75

3,00

4,25

5,50

6,75

8,00

9,25

10,50

11,75

13,00

14,25

15,50

13

1,79

3,04

4,29

5,54

6,79

8,04

9,29

10,54

11,79

13,04

14,29

15,54

14

1,83

3,08

4,33

5,58

6,83

8,08

9,33

10,58

11,83

13,08

14,33

15,58

15

1,88

3,13

4,38

5,63

6,88

8,13

9,38

10,63

11,88

13,13

14,38

15,63

16

1,92

3,17

4,42

5,67

6,92

8,17

9,42

10,67

11,92

13,17

14,42

15,67

17

1,96

3,21

4,46

5,71

6,96

8,21

9,46

10,71

11,96

13,21

14,46

15,71

18

2,00

3,25

4,50

5,75

7,00

8,25

9,50

10,75

12,00

13,25

14,50

15,75

19

2,04

3,29

4,54

5,79

7,04

8,29

9,54

10,79

12,04

13,29

14,54

15,79

20

2,08

3,33

4,58

5,83

7,08

8,33

9,58

10,83

12,08

13,33

14,58

15,83

21

2,13

3,38

4,63

5,88

7,13

8,38

9,63

10,88

12,13

13,38

14,63

15,88

22

2,17

3,42

4,67

5,92

7,17

8,42

9,67

10,92

12,17

13,42

14,67

15,92

23

2,21

3,46

4,71

5,96

7,21

8,46

9,71

10,96

12,21

13,46

14,71

15,96

24

2,25

3,50

4,75

6,00

7,25

8,50

9,75

11,00

12,25

13,50

14,75

16,00

25

2,29

3,54

4,79

6,04

7,29

8,54

9,79

11,04

12,29

13,54

14,79

16,04

26

2,33

3,58

4,83

6,08

7,33

8,58

9,83

11,08

12,33

13,58

14,83

16,08

27

2,38

3,63

4,88

6,13

7,38

8,63

9,88

11,13

12,38

13,63

14,88

16,13

28

2,42

3,67

4,92

6,17

7,42

8,67

9,92

11,17

12,42

13,67

14,92

16,17

29

2,46

3,71

4,96

6,21

7,46

8,71

9,96

11,21

12,46

13,71

14,96

16,21

30

2,50

3,75

5,00

6,25

7,50

8,75

10,00

11,25

12,50

13,75

15,00

16,25

Boletín del Trabajo

ENERO 2022

CALCULO FERIADO 15 DÍAS HÁBILES

13

"Solo para los trabajadores que residan y presten servicios en la Duodécima Región de Magallanes y de la Antártica Chilena, en la Undécima Región de Aysén del General Carlos Ibáñez del Campo, y en la Provincia de Palena (Ord. Nº 4349/073, de 06.10.2010 Dirección del Trabajo).

ENERO 2022

CALCULO FERIADO 20 DÍAS HÁBILES

Este cálculo solo considera el número de días hábiles de feriado y deben incorporarse a los días inhábiles, esto es sábados domingos y festivos que incidan en el período que le hubiere correspondido de feriado si el trabajador estuviere aun laborando (Ord. N° 1533/087, de 23.03.1999 Dirección del Trabajo)."

DÍA

MES 1

MES 2

MES 3

MES 4

MES 5

MES 6

MES 7

MES 8

MES 9

MES 10

MES 11

MES 12

1,67

3,33

5,00

6,67

8,33

10,00

11,67

13,33

15,00

16,67

18,33

20,00

01

1,72

3,39

5,06

6,72

8,39

10,06

11,72

13,39

15,06

16,72

18,39

20,06

02

1,78

3,44

5,11

6,78

8,44

10,11

11,78

13,44

15,11

16,78

18,44

20,11

03

1,83

3,50

5,17

6,83

8,50

10,17

11,83

13,50

15,17

16,83

18,50

20,17

04

1,89

3,56

5,22

6,89

8,56

10,22

11,89

13,56

15,22

16,89

18,56

20,22

05

1,95

3,61

5,28

6,95

8,61

10,28

11,95

13,61

15,28

16,95

18,61

20,28

06

2,00

3,67

5,33

7,00

8,67

10,33

12,00

13,67

15,33

17,00

18,67

20,33

07

2,06

3,72

5,39

7,06

8,72

10,39

12,06

13,72

15,39

17,06

18,72

20,39

08

2,11

3,78

5,45

7,11

8,78

10,45

12,11

13,78

15,45

17,11

18,78

20,45

09

2,17

3,83

5,50

7,17

8,83

10,50

12,17

13,83

15,50

17,17

18,83

20,50

10

2,22

3,89

5,56

7,22

8,89

10,56

12,22

13,89

15,56

17,22

18,89

20,56

11

2,28

3,95

5,61

7,28

8,95

10,61

12,28

13,95

15,61

17,28

18,95

20,61

12

2,33

4,00

5,67

7,33

9,00

10,67

12,33

14,00

15,67

17,33

19,00

20,67

13

2,39

4,06

5,72

7,39

9,06

10,72

12,39

14,06

15,72

17,39

19,06

20,72

14

2,45

4,11

5,78

7,45

9,11

10,78

12,45

14,11

15,78

17,45

19,11

20,78

15

2,50

4,17

5,84

7,50

9,17

10,84

12,50

14,17

15,84

17,50

19,17

20,84

16

2,56

4,22

5,89

7,56

9,22

10,89

12,56

14,22

15,89

17,56

19,22

20,89

17

2,61

4,28

5,95

7,61

9,28

10,95

12,61

14,28

15,95

17,61

19,28

20,95

18

2,67

4,34

6,00

7,67

9,34

11,00

12,67

14,34

16,00

17,67

19,34

21,00

19

2,72

4,39

6,06

7,72

9,39

11,06

12,72

14,39

16,06

17,72

19,39

21,06

20

2,78

4,45

6,11

7,78

9,45

11,11

12,78

14,45

16,11

17,78

19,45

21,11

21

2,84

4,50

6,17

7,84

9,50

11,17

12,84

14,50

16,17

17,84

19,50

21,17

22

2,89

4,56

6,22

7,89

9,56

11,22

12,89

14,56

16,22

17,89

19,56

21,22

23

2,95

4,61

6,28

7,95

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24

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20,00

21,67

Boletín del Trabajo

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