par les pouvoirs publics. La résistance de ces personnels n'étant pas illimitée par nature, c'est finalement à leurs autorités d'emploi qu'il revient d'envisager - dans le cadre de leur obligation générale de sécurité - les mesures individuelles et collectives propres à prévenir les risques liés aux troubles de la vigilance. Service d'incendie et de secours : les sapeurs-pompiers volontaires sont des travailleurs au sens de la directive européenne sur le temps de travail / PRETOT Xavier Semaine juridique (la). Administration et Collectivités Territoriales, 03/04/2018, n° 13, p. 28-30 Les sapeurs-pompiers volontaires belges sont compris dans le champ d'application de la directive 2003/88/ CE du 4 novembre 2003 concernant certains aspects de l'aménagement du temps de travail, de sorte que les dispositions de celle-ci s'imposent à l'État membre, notamment pour la définition du temps de travail et des périodes de repos. La solution ainsi retenue par la Cour de justice de Luxembourg rouvre ainsi le débat sur le statut juridique des sapeurs-pompiers volontaires que d'aucuns avaient cru, imprudemment, clos avec l'adoption de la loi n°2011-851 du 20 juillet 2011... Quels outils de valorisation du volontariat à mettre en œuvre au sein d'un SDIS ? / BEELMEON Manuel, CHANTRIAUX Olivier, GAMBE DE VERGNES Philippe, GENTILI Fabrice ENSOSP, 26/03/2018, 142 p. http://crd.ensosp.fr/doc_num.php?explnum_id=18219 Les sapeurs-pompiers volontaires étaient au nombre de 193.656 en 2016 et représentaient 79% de l’ensemble des effectifs des sapeurs-pompiers (Statistiques DGSCGC, Ministère de l’Intérieur). Cependant, ces dernières années, le nombre de volontaires est en baisse constante et le turn-over est en hausse. Ainsi, la volonté politique, affirmée à travers les orientations inscrites dans les récentes réformes territoriales, se dirige vers une conciliation de deux enjeux : d’une part, le renforcement de la valorisation des SPV pour freiner le turn-over incessant des engagements et d’autre part, l’assise de la forme « volontaire » de la sécurité civile, pour maîtriser les contraintes budgétaires, dans un contexte de Nouvelle Organisation Territoriale de la République. Mémoire produit dans le cadre de la formation d'adaptation à l'emploi de chef de groupement 2017. http://pnrs.ensosp.fr/Plateformes/Management/Actualites/Quels-outils-de-valorisation-du-volontariat-a-mettre-enoeuvre-au-sein-d-un-SDIS Impact des nouvelles technologies d'information et de communication sur le management des hommes dans les services d'incendie et de secours / AYGALENQ Patrick, GADAL Benjamin, MONACELLI Marc, SANCHEZ Yann ENSOSP, 15/03/2018, 111 p. http://crd.ensosp.fr/doc_num.php?explnum_id=18213 Aucune activité n'échappe désormais aux NTIC, même dans l'espace, à l'image du spationaute Thomas Pesquet qui anime son blog depuis la station spatiale internationale et nous invite à partager, en direct sur les réseaux sociaux, sa première sortie extra véhiculaire dans l’espace. La réalité des sapeurs-pompiers est plus terrienne mais tout aussi exposée aux NTIC. Logiciels d’alerte informatisés, cartographie interopérable et outils de géolocalisation sont aujourd’hui complétés par des procédures dématérialisées : courriels, visioconférences, applications métiers interconnectées, terminaux mobiles et tactiles. La finalité de porter secours reste immuable pour les femmes et les hommes des SIS mais le monde dans lequel ils interviennent est en pleine mutation depuis la fin des années 1980. La révolution numérique transforme la société en profondeur et les NTIC symbolisent les possibilités accrues pour les êtres humains de communiquer. Dans ce contexte d’échanges intensifiés d’informations, les SIS doivent ajuster en permanence leur organisation et l’animation des individus qui les composent. Les SIS doivent donc adapter leur management à travers lequel les NTIC trouvent un terrain d’expression favorable. Mémoire produit dans le cadre de la formation d'adaptation à l'emploi de chef de groupement 2017. http://pnrs.ensosp.fr/Plateformes/Management/Actualites/Impact-des-nouvelles-technologies-d-information-et-decommunication-sur-le-management-des-hommes-dans-les-services-d-incendie-et-de-secours La féminisation des effectifs sapeurs-pompiers, un nouveau regard, un vrai défi / BLANCHE Loïc, BLANCHET Franck, GANNE Erwan, PELLET Laurent ENSOSP, 13/03/2018 http://crd.ensosp.fr/doc_num.php?explnum_id=18214
Sécurité, sapeurs-pompiers et risques majeurs n°4 - avril 2018 — Page 4