InfoINTRAS Enero 2012
InfoINTRAS Enero 2012
Sello 400+ de Excelencia para Fundación INTRAS Fundación INTRAS acaba de renovar su compromiso con la calidad, obteniendo el sello de excelencia europea en su modalidad 400+. Durante todo 2011 el grupo de Calidad de la Fundación ha trabajado en la autoevaluación de la entidad y se ha sometido a las auditorías correspondientes. Se trata de un reconocimiento importante, ya que, según los datos del Club Excelencia en Gestión a fecha de hoy, convierte a Fundación INTRAS en la única Asociación o Fundación de Castilla y León que alcanza este nivel en el baremo EFQM. Un paso más en el trabajo que la Fundación inició en 2007 con la obtención del sello bronce de compromiso con la excelencia.
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FUNDACIÓN INTRAS December 2011
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INTRAS, buen destino laboral Uno de los aspectos que recoge el modelo EFQM de Excelencia en la gestión son los resultados en las personas, entre ellas los trabajadores de la entidad. De esta forma, Fundación INTRAS realiza anualmente una encuesta de clima laboral entre sus profesionales. El objetivo es detectar la satisfacción de los trabajadores en su puesto de trabajo, el estado de las relaciones laborales..., en definitiva, obtener un valiosos conocimiento interno de la propia entidad.
Las conclusiones de la encuesta revelan a Fundación INTRAS como un buen destino profesional, en el que más del 95% de sus trabajadores se siente integrado e identificado con la misión de la entidad. Los profesionales perciben a INTRAS como una entidad que les ofrece estabilidad laboral y les permite continuar su desarrollo profesional con programas de formación adaptados a sus necesidades.
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