Lyon3ème arrdt +33 781 025 158 frederic.leydier@pm.me
�� Ressources HTML
REFERENCES LINKEDIN Voir § " Recommandations données "
Abdullah Ahmadi
Stéphane Combaz-Deville
Elodie Perrin
Frédéric LEYDIER
RESP. / CHARGE DE RECRUTEMENTS
RESP. / CHARGE DE RELATIONS ENTREPRISES
RESP. / CHARGE DE FORMATION
��️ At work | soft skills mad skills
SOFT SKILLS - éprouvées sur le terrain
Intelligence émotionnelle • sur + de 20 années de coaching de professionnels mis en fragilité par la perte de leur relief social, j’ai appris à reconnaître, accueillir, écouter et décoder les émotions, pour ajuster mes modes opératoires.
Coopération • faisant bon usage de mon leadership, je ne suis jamais aussi aligné que lorsque je mobilise les énergies autour d’un objectif commun ; je mets ainsi régulièrement à l’épreuve mon credo qui considère que l’intelligence collective est supérieure à la somme des intelligences individuelles.
Massimo Lambert
Jean-Paul de la Chapelle
Hélène Billet
MEMBRE ACTIF DE
TED Talks [ traducteur agréé
ONLY LYON [ ambassadeur
Curiosité • ouvert et dans un rapport extrêmement dense au Savoir, j’aime creuser un sujet qui éveille l'intérêt et le partager ; cette ouverture se dirige aussi bien sûr vers toute notion d’altérité, qu’il me faut comprendre et accueillir.
MAD SKILL- nature profonde
Créativité • équipé d’une très solide culture numérique, j’exprime fortement cette skill via la création de supports pour des usages print, web, visio, ainsi que via ma capacité à animer ces mêmes contenus (workshops, bootcamps, mainstream events) en physique ou en dématérialisé
Notions associées : #rédactionnel #graphisme #webdesign #prisedeparole
��️ At work | Coaching/Accompagnement Relation Entreprises
CHARGE DE RECRUTEMENTS / DE PLACEMENT
CHARGE DE RELATIONS ENTREPRISES
IFRA Formation & Coaching 09/2008 à ce jour
Lyon (69) | Datas : + de 1 200 profils accompagnés
�� Coaching individuel et collectif > dynamiques d’Empowerment
�� Accompagnement Jeunes Diplômés bac+2 à bac+5 & doctorants
�� Reclassement et suivi de portefeuille cadres et non-cadres
�� Développement de la relation CFA/Entreprise - compétences acquises/déployées détaillées ici -
The SHIFT PROJECT [ intervenant ]
MEMOIRE DU WEB
Agence SETTE & MEZZO [ portfolio ]
�� Infos génériques
Situation personnelle
vie maritale
enfants majeurs et actifs
50 + alive & kicking!
nationalité FR
Mobilité
permis VL + moto @ 12 pts
mobilité FR : agglo, dépt, AURA
mobilité Intnale : sur opportunités anglophones / hispanophones
CHARGE DE RECRUTEMENTS / DE PLACEMENT
REFERENT CREATION D’ENTREPRISE
IFRA Formation & Coaching 02/2002 - 09/2008
St Etienne (42) | Datas : + de 120 profils accompagnés
�� Accompagnement à la création d’Entreprise
�� Reclassement et suivi de portefeuille cadres et non-cadres
�� Développement du réseau de partenaires
- compétences déployées détaillées ici -
CHARGE DE PROMOTION ARTISTIQUE
Side Business : activité menée en parallèle de mes fonctions dans la relation entreprise [site web désormais hors ligne > voir portfolio en ligne ci-contre]
Agence SETTE & MEZZO © (Fondateur)
Communication & Promotion artistique 2008 à 2015
Lyon (69) | Datas : + de 180 artistes rencontrés, écoutés, accueillis, + d'une cinquantaine de contrats de promotion engagés, & d'innombrables collaborations complices et joyeuses menées hors de tout lien contractuel
�� Promotion pour artistes visuels émergents & scène musicale
�� Création de la communication web & print ; com’ évènementielle
Coming next:
�� Participation ou commissariat d’expositions (France, UE, USA, Chine)
�� Capitalising knowledge | parcours de Formation
- compétences déployées détaillées ici -
�� Capitalising knowledge
DEMARCHE D’AUTOFORMATION PERMANENTE
World Wide Web 2003 - 2024
Infos : #Autodidactisme permanent, nourri par de nombreux webinaires & MOOCs, conférences, forums, … - cf § « Supplément d’âme » -
AI IMPLICATIONS FOR BUSINESS STRATEGY
MIT - Sloan School of Management
Cursus en distanciel 2024 - 2025
�� #AI #StrategicDecision-making #OrganisationsTransformation - cf § « MIT School of Management » -
BREVET D’INTEGRATION EN ENTREPRISE
INNOVANTE
Arche aux Innovateurs 2020 - 2021
Lyon (69)
Infos : parcours réalisé sur fonds CPF, cursus mêlant coworking + dématérialisé
�� #lnnovationCollaborative #Tech #LeanStartup #LeanCanva ====== - cf § « Arche Aux Innovateurs » -
COACHING & DEVPT DE LA RELATION
D’ACCOMPAGNEMENT
Uni-Formation 2007 - 2024
Lyon (69)
Infos : parcours PDC, réalisé en transverse de l'activité professionnelle
�� VAE Formation au rôle d’Architecte de parcours
�� PALO ALTO Stratégies d’impacts et interventions d’opportunité
�� ADVP Activation du Développement Vocationnel et Personnel
�� et d’autres fondamentaux
PARCOURS TCMA
Global Group Institute 1994 - 1995
Madrid (Espagne)
Infos : alternance Miraflorès / GGI
�� Techniques de Communication, de Management et d’Appréciation
PARCOURS LEA
Université Lyon 2, Campus Bron - Porte des Alpes 1984 - 1987
Lyon (69)
Infos : parcours étudiant-salarié, en écho à de nombreux séjours (1977 - 87)
�� Langues Etrangères Appliquées Langues étudiées : ▸EN, DE, SV *
* plus grand centre de Suédisants de France, à cette époque
��️ At work | Coaching/Accompagnement Relation Entreprises (suite)
CHARGE DE RECRUTEMENTS / DE PLACEMENT
REFERENT RESEAU PARRAINAGE
Mission Locale Gier-Pilat 02/2002 - 01/2003
St Chamond (42) | Datas : + de 75 profils accompagnés �� Développement & animation du réseau de Mentoring �� Suivi de portefeuille candidats, sourcing des nouveaux « parrains » �� Développement de la communication institutionnelle - compétences déployées détaillées ici -
ACTEUR DE MON CHANGEMENT
CIBC 07/2001 - 09/2001
St Etienne (42) | Infos : sur financement SPE
Suite à un parcours managérial en France et à l’étranger, bilan personnel et professionnel réalisé au sein d’un Centre Interinstitutionnel de Bilans de Compétences
��️ At work | Management d’équipe Dévpt & Communication
RESPONSABLE DEPARTEMENT TRANSACTIONS
Cabinet Cheylus - Frachon - Merllié 05/1998 - 04/2001
St Etienne (42) | Infos : création de poste �� Lancement de l'activité Transactions au sein d’une régie/syndic
RESPONSABLE COMMUNICATION
Miraflores Golf & Country Club TM 02/1997 - 02/1998
===========
Marbella (Espagne) | Infos : création de poste avec intégration au CODIR Datas : + de 980 golfeurs francophones en file active �� Dévpt de la Marque Entreprise (com’ web, print & événementielle)
�� Création d'un pool de 7 intervenants, à destination des golfeurs francophones ▸ FRA, BEL, CH, CAN
MANAGER OPERATIONNEL
Miraflores Golf & Country Club TM 09/1993 - 02/1997
===========
Marbella (Espagne) | Datas : équipe commerciale de 38 personnes
�� Recrutement et formation sur 3 langues ▸FRA, DEU, ITA
�� Management d’équipe, gestion des KPIs
�� Développement de la Communication
MANAGER
Société Nouvelles Vacances 02/1993 - 09/1993
St Etienne (42) | Infos : secteur immobilier de loisirs
�� Recrutement, management, formation de 12 commerciaux sédentaires
CHARGE DE CLIENTELE GRANDS COMPTES
Société Pole+ Transactions 09/1992 - 01/1993
St Etienne (42) | Infos : secteur Immobilier d’Entreprises
�� Développement de portefeuille grands comptes (groupements industriels, enseignes commerciales nationales, parcs d’activités tertiaires)
��️ Under contract | Management d’hommes Langues
TRADUCTEUR-INTERPRETE AUX ARMEES
Forces Françaises en Allemagne, EMAB - Etat-Major Allié 02/1989 - 07/1993
===========
Berlin (Allemagne) | Infos : officier d'état-major mandaté dans le cadre de la MMFL (Mission Militaire Française de Liaison)
�� Missions de traduction & d'interprétariat sur les années du démantèlement des Forces Françaises en Allemagne, suite à la chute du mur
�� Langues sollicitées : ▸DE < > FR ▸EN < > FR ▸EN < > DE
�� En charge en commandement partagé d’une troupe de 50 hommes