principal prehled 2023 by Filip Glaser

Skupina PRINCIPAL

Principal engineering je součástí skupiny PRINCIPAL GROUP SE, které tvoří aliance technologických firem, které se specializují na poskytování moderních SW řešení a profesionálních IT služeb zákazníkům z oblasti financí, telekomunikací, utilit a státní správy.

Zajišťujeme outsourcing vývoje, podpory a celkového IT prostřednictvím nearshore nebo offshore center. Vybudovali jsme vlastní síť IT specialistů, poskytujeme kvalifikované odborníky a nabízíme nejrychlejší způsob, jak získat zkušený tým pro zákaznické projekty. Holdingová struktura PRINCIPAL GROUP SE má pobočky v Praze, Bratislavě, Torontu a Pittsburghu.

V roce 2023 jsme se intenzivně soustředili na rozšiřování našich aktivit na zahraničních trzích a na spolupráci s technologickými partnery, kteří nám umožňují dotvářet ucelené portfolio v oblasti systémové integrace. Neustále zlepšujeme naše procesy a postupy, abychom efektivně reagovali na potřeby trhu. Pracujeme agilně, což nám umožňuje rychle reagovat na změny na trhu a poskytovat nejlepší možná řešení pro naše zákazníky.

Spojujeme naše zkušenosti z Evropy a Severní Ameriky a sdílíme znalosti mezi projekty.

Poděkování za úspěšný rok 2023

Díky vaší profesionalitě a nasazení jsme dosáhli mnoha významných milníků, rozšířili naše portfolio služeb a posílili naši přítomnost na mezinárodních trzích.

V rámci kanadského týmu došlo začátkem roku 2023 ke změně ve vedení, což následně vyžadovalo stabilizaci tamního týmu a nastavení nových procesů. Pobočky v Kanadě a USA nyní více spolupracují a intenzivněji sdílejí marketingové a obchodní zkušenosti s centrálou v Praze.

Upevnili jsme naši pozici na Slovensku a rozšířili naše aktivity v Německu, kde vidíme velké příležitosti pro budoucí projekty. Spojení našich odborných znalostí s know-how našich partnerů pak dokážeme poskytovat ta nejlepší řešení a inovativní služby. Naše projekty jsou oceňovány jak našimi zákazníky, tak i odbornou veřejností. Jsem pyšný, že jsme získali titul Vizionář 2023 za naši aplikaci Penelope, která umožňuje včasnou diagnostiku a ochranu nastávajících maminek před negativními důsledky preeklampsie.

Nic z toho by nebylo možné bez vás všech, kteří se podílíte na rozvoji skupiny PRINCIPAL a šíření naší značky na trhu. Vaše práce, odbornost a oddanost jsou klíčovými faktory našeho úspěchu a já vám za to srdečně děkuji.

Miloš Tkáčik

Jednatel

Našim klientům pomáháme dosáhnout obchodních cílů, rozšířit potenciál a zrychlit proces technologické inovace.

Zařadili jsme se mezi TOP100 ICT společností. V prestižní anketě, která mapuje trh technologických firem v České republice, jsme ještě vylepšili loňské umístění do TOP30. Anketu každoročně organizuje vydavatelství IDG a českoanglickou publikaci připravuje redakce časopisu CIO Business World.

Firemní hodnoty

Rozumíme, že firma není pouze obchodní značkou. Je to spíše společenství lidí, kteří ji formují a kteří hledají v práci více než jen výdělek.

Naše firemní hodnoty hrají klíčovou roli při přitahování a udržování talentovaných profesionálů pro naše projekty. Investujeme do jejich vzdělání a podporujeme jejich osobní a profesní růst. Chápeme, že každý jednotlivec přispívá k růstu firmy a společně s nimi i k rozvoji služeb, které nabízíme našim klientům. Společně sdílíme firemní hodnoty, které jsou nedílnou součástí naší firemní kultury a identity značky PRINCIPAL.

PODNIKAVOST ODPOVĚDNOST

Hodnoty, které jsou součástí našeho firemního DNA.

PROSTOR VÝSLEDKY

ROZMANITOST VZTAHY

O společnosti

Jsme spolehlivý partner ve světě jedniček a nul. Jako systémový integrátor dodáváme komplexní řešení a specializované IT služby pro zákazníky z oblastí financí, telekomunikací, utilit a státní správy v Evropě a Severní Americe.

Podporujeme podnikavost našich zaměstnanců, rozvíjíme jejich inovativní nápady a sdílíme naše rozsáhlé know-how s partnery a zákazníky. Díky zkušenostem téměř 8 000 IT expertů v našem portfoliu můžeme poskytovat špičková řešení a služby, které podporují růst a úspěch našich klientů.

Certifikace společnosti

ISO certifikace nám umožnila vybudovat základní pilíře udržitelnosti a procesního řízení, přičemž nám také pomohla docílit status kvality pro celou skupinu PRINCIPAL.

Těmito certifikacemi informujeme naše klienty o našem neustálém zlepšování, rozvoji a dodržování stanovených principů. Díky certifikátům jsme schopni účastnit se nejen významných státních zakázek, ale i výběrových řízení u bank či telekomunikačních společností, kde se tyto certifikace stávají nezbytností.

Měníme podnikání našich klientů

V dnešní rychle se měnící technologické době je klíčem k úspěchu schopnost adaptovat se na změny a inovovat řešení a služby dle potřeby trhu. Našim klientům pomáháme dosahovat obchodních cílů, rozšiřovat potenciál a zrychlovat proces technologické inovace. Náš přístup spojuje unikátní know-how s nejnovějšími technologiemi, čímž vytváříme funkční a moderní řešení.

Detailní analýza je začátek každého úspěchu

Náš tým zkušených odborníků je schopen připravit ucelenou business architekturu, procesní business a systémové analýzy až po datovou a integrační analýzu.

Tento krok je klíčový, protože umožňuje přesně identifikovat potřeby našich klientů a navrhnout optimální řešení.

Software na klíč

Máme zkušenosti s řízením vývoje, tvorbou zadání i analýzami požadavků a služeb. Navrhujeme ta nejvhodnější řešení a staráme se jak o vývoj, tak o související implementaci a integraci. Jako certifikovaný partner jsme schopni splnit nejvyšší nároky na implementaci Microsoft řešení. Vytváříme webové aplikace, které usnadňují práci jak zaměstnancům, tak zákazníkům. Navrhujeme a realizujeme portály, které umožňují efektivní správu a sdílení informací uvnitř organizace.

Testování jako záruka kvality

Zajišťujeme, že systémy a aplikace našich klientů jsou plně funkční a odpovídají jejich požadavkům. Poskytujeme kvalifikované experty a připravujeme komplexní testovací služby a řešení. Mimo samotného testování naši klienti využívají odborné know-how prostřednictvím specializovaných konzultací a školení.

Optimalizace softwarových licencí

Správa licencí může být složitá a časově náročná. Naši klienti přenechávají tyto starosti nám. Postaráme se o nákup, optimalizaci a aktivní správu softwarových licencí s partnery jako jsou Microsoft, VMware, Oracle a SAP. Zajišťujeme nastavení jejich životního cyklu, což klientům umožňuje soustředit se na to, co dělají nejlépe.

Inteligentní migrace dat do cloudu

Migrace on-premise aplikací do cloudového prostředí může být náročná, ale my tento proces dokážeme usnadnit. Připravíme moderní a robustní infrastrukturu a zajistíme hladký přesun velkého množství dat pomocí našeho pokročilého migračního nástroje. S námi se klienti mohou spolehnout na rychlou, efektivní a bezpečnou migraci, která nezpomalí jejich podnikání ani na jediný den.

Pohámáme digitalizovat zdravotnictví

Platforma PRINCIPAL Telemedicine umožňuje vzdálený dohled nad pacienty a sběr telemetrických dat. Nabízíme nástroje pro komunikaci s pacienty a analýzu hodnot v reálném čase, což přináší lepší zdravotnickou péči.

Pomáháme hledat špičkové experty

Díky našim rozsáhlým kontaktům a zkušenostem dokážeme najít ty správné odborníky na krátkodobé zákaznické projekty i dlouhodobé spolupráce. Díky vlastní síti expertů jsme schopni zajistit outsourcing jak v Evropě, tak Severní Americe. Na portálu www.contractors.cz nabízíme řadu vzdělávacích programů a školení, které pomáhají našim specialistům udržovat a rozvíjet jejich dovednosti v souladu s nejnovějšími technologickými trendy.

Efektivní řízení lidských zdrojů

People Manager je komplexní software, který zjednodušuje alokaci pracovníků a schvalování finančních zdrojů pro projekty. Tento nástroj poskytuje okamžitý přehled o průběhu prací, čerpání nákladů a stavu projektů, což umožňuje integraci s dalšími aplikacemi, které se již ve firmě používají.

Ekonomické výsledky firmy

Znalosti, dovednosti a profesionalita našich zaměstnanců jsou základním pilířem úspěchu naší firmy. Jsme přesvědčeni, že PRINCIPAL má potenciál pro další růst a rozvoj. V roce 2023 jsme znovu dokázali, že umíme vytvářet stabilní a inspirující pracovní prostředí, které motivuje naše zaměstnance k dosahování výjimečných výsledků.

790 mil. Kč

Obrat v roce 2023

Struktura obratu dle kompetencí

18 %

31 % Testing

Analýza & architektura

8 %

Projektové řízení

11 %

Ostatní

29 % Vývoj

Struktura obratu dle zákaznických segmentů

Bankovnictví

Telekomunikace

Veřejná správa Leasing

Největší klienti v roce 2023

Zvyšujeme konkurenceschopnost našich klientů

V roce 2023 jsme pomáhali našim klientům získávat na projekty ty nejlepší oborové experty a IT specialisty pro jejich projekty, čímž dlouhodobě posilujeme růst jejich podnikání. Prostřednictvím našich kolegů a kolegyň jsme předávali cenné know-how, které klientům pomáhalo v rozvoji jejich businessu a zlepšování jejich procesů.

Na trhu se profilujeme jako nezávislý konzultační partner, schopný poskytovat kvalifikované návrhy na rozvoj businessu, aniž bychom se omezovali pouze na technologická řešení. Pomáháme integrovat softwarová řešení, která jsou v souladu s business prioritami našich klientů. Poskytujeme podporu při tvorbě a realizaci strategie digitální transformace.

Naše snaha navazovat pevné vztahy a vazby s klienty se vyplácí – nejenže se nám daří udržet stávající zákazníky, ale díky pozitivním referencím získáváme i nové klienty. Naše bohaté zkušenosti a úspěchy z československého trhu rozšiřujeme na evropský a americký trh, čímž posilujeme naši pozici systémového integrátora a globálního poskytovatele IT služeb.

V oblasti financí jsme navázali spolupráci s několika významnými finančními institucemi, kterým jsme pomohli s digitální transformací a modernizací jejich IT systémů. Našimi partnery jsou banky, pojišťovny, investiční společnosti a další finanční instituce, kterým poskytujeme řešení na míru, aby mohly lépe reagovat na dynamické změny trhu a regulatorní požadavky. S využitím inovativních technologií pomáháme klientům získat 360° pohled na jejich podnikání a implementovat core banking aplikace.

Jako typický příklad můžeme uvést spolupráci s Národní rozvojovou bankou, kde jsme provedli detailní analýzu požadavků na jejich Operační datový sklad (ODS). Cílem bylo vytvořit přesnou specifikaci, která by sloužila jako základ pro výběr dodavatele řešení ODS. Dále jsme byli požádáni o zadání pro výběrové řízení na

partnera pro Second Opinion a Quality Assurance, který bude kontrolovat projekt Fénix a jeho dodávku. Cílem programu je transformovat vnitřní procesy a organizační uspořádání banky a přizpůsobit používané technologie tak, aby banka dokázala rychle a pružně reagovat na vnitřní i vnější podněty, jako jsou změny na trhu.

Jedním z dalších významných projektů bylo obnovení tříletého kontraktu se společností Sazka. Tato spolupráce zahrnuje nejen testování, ale také školení a konzultace v oblasti integračních a výkonnostních testů.

Ve veřejné správě jsme úspěšně realizovali projekty zaměřené na digitalizaci a zlepšení služeb pro občany, čímž jsme přispěli jsme tím k modernizaci a zefektivnění veřejných institucí. >>

Jsme průvodci při přechodu na nové technologie a umíme nastavit efektivnější procesy, které pomohou snížit náklady na stávající IT infrastrukturu.

Tyto projekty ukazují naši schopnost přinášet efektivní a moderní řešení, která přispívají ke zlepšení fungování veřejné správy. Podíleli jsme se mimo jiné na projektu na projektu „Národní geoportál územního plánování“ jako techničtí dozorci. Tento projekt je součástí Národního plánu obnovy, který je strategickým dokumentem vlády České republiky zaměřeným na obnovu ekonomiky po pandemii COVID-19. Cílem tohoto projektu je vytvořit jednotnou platformu pro sdílení a zpracování dat o územním plánování.

V dnešní době, kdy úroveň digitalizace neustále roste, jsou telekomunikační společnosti základem moderní ekonomiky. To klade zvýšené nároky na jejich fungování a systémy, které musí být flexibilnější a dostupnější, přičemž musí umožňovat nutné inovace bez zvyšování provozních nákladů. Našim zákazníkům pomáháme v různých oblastech od vnitřní transformace přes analýzu, architekturu a testování až po specifické služby, jako je IPTV či dodávka real-time prvků síťové infrastruktury např. PCF/PCRF.

Jedním z našich dlouhodobých projektů v telekomunikacích je spolupráce se společností CETIN na vývoji video content platformy. V tomto projektu poskytujeme komplexní služby v oblasti testování, včetně tvorby testovací strategie, řízení testování, analýzy testů a jejich samotné exekuce. Tímto způsobem zajišťujeme vysokou kvalitu a spolehlivost výsledného řešení. V průběhu roku 2023 jsme se intenzivně věnovali rozvoji zákaznických školení a veřejných školení, které organizujeme na vlastním portále www.contractors. cz. Zaměřili jsme se především na oblasti softwarového vývoje a testování prostřednictvím širokého spektra krátkodobých kurzů a komplexních akademií. Efektivně sdílíme naše know-how a podporovat rozvoj dovedností u našich klientů v dnešním rychle se měnícím technologickém prostředí. Mezi nejvýznamnější vzdělávací programy patřila Cypress akademie zaměřena na automatizaci testingu a Foundation of Testing jako příprava na certifikaci ISTQB. V dalších školeních jsme se zaměřili na test management, integrační testování či test analýzu a test design.

Rozvíjíme naše stávající pobočky a rozšiřujeme spolupráci s klienty v Severní Americe. Úspěšně dokončujeme projekty a navazujeme nová partnerství v různých odvětvích, od telemedicíny a financí až po veterinární a zemědělský sektor.

V Kanadě i USA jsme se s projektem Penelope zaměřili primárně na oblast telemedicíny. Spolupracujeme s University of Calgary a jejich programem Health Everywhere, a to i mimo zmíněný projekt Penelope.

V USA jsme ve druhé polovině roku zahájili rozhovory s vedením Magee Women's Research Institute a jejich týmem specializovaným na preeklampsii.

Celý rok 2023 jsme spolupracovali se společností VetNOW na jejich telemedicínské platformě, která sbírá data z existujících EMR, ERP a IoT platforem. Analýza a vizualizace těchto dat, včetně

identifikace trendů a předpovědí, přispěje k vyšší efektivitě produkčního řetězce vepřového a hovězího masa.

Navázali jsme také spolupráci se zákazníkem Wayne Building Products a úspěšně zahájili první projekt, který dokončíme začátkem roku 2024. Ve zbytku roku budeme toto nové řešení implementovat i pro další firmy v rámci jejich skupiny. Tento projekt nám otevřel cestu do nového odvětví a plánujeme se zaměřit na podobné zákazníky nejen v Kanadě, ale i v USA.

V roce 2024 budeme prohlubovat spolupráci se společností eFacility. Plánujeme jednat nejen o vývoji nové verze jejich softwaru, ale také o zavedení jejich řešení na evropský trh. Podobně chceme spolupracovat i s dalším novým americkým zákazníkem společností Nilo Medical Consulting Group, se kterou také budeme jednat o spolupráci v Evropě.

Spojujeme lidi a tvoříme pevné

týmy

aneb společně jsme silnější

Klademe velký důraz na pozitivní přístup, přátelské vztahy a motivaci

k vzájemné podpoře. Podporujeme podnikavost našich lidí a rozvíjíme jejich nápady. Společně vytváříme prostředí, kde se každý může rozvíjet a přenášet své nápady do praxe.

Pojďme si představit, jak naše týmová práce a společné úsilí vedou k úspěšným výsledkům.

SKVĚLÁ SPOLUPRÁCE A EFEKTIVITA V HR ODDĚLENÍ

Perfektní souhra HR konzultantek a recruiterek byla klíčová pro pokrytí požadavků na bodyshop, HR služby a nové role do interních týmů.

Požadavky našich klientů se zaměřovaly především na kompetence v oblastech testingu, analýzy, IT architektury a vývoje v .NET a Java. Kromě toho jsme pokryli i potřeby v projektovém managementu, mobilním vývoji či DevOps.

S průměrným počtem přibližně 90 požadavků měsíčně od našich klientů a firem v rámci skupiny PRINCIPAL, jsme dosáhli výborných výsledků. Díky dobře nastavené spolupráci jsme byli schopni průměrně pokrýt 78 požadavků měsíčně a zároveň rozšířit naši síť IT specialistů meziročně o 1,5 tisíce. Kromě náboru se tým věnoval i dalším důležitým HR oblastem jako jsou nabídky do státní správy, zpracování objednávek a pracovněprávních dokumentů pro všechny pracovníky PRINCIPALU

Pro zvýšení efektivní práce

s daty jsme nasadili nový systém na forecasting gross revenue ve spolupráci s odděleními delivery a controllingu.

ZVÝŠENÍ OBRATU O 30 %

A STRATEGICKÉ PLÁNY DO BUDOUCNA V ODDĚLENÍ WEBDEV

V roce 2023 jsme v našem oddělení implementovali řízení kvality, která zajistila efektivní odbavování všech požadavků od leadů až po samotný vývoj a jeho řízení.

Představení ČSOB Leasing

Začínali jsme jako malý tým, kde vše stálo na jednom člověku – od konzultací a testování analýz až po revize interní dokumentace. S rostoucím objemem práce jsme postupně přibírali nové členy. Testování už nezajišťuje analytik, ale máme vlastního testera, který se stará o veškerou komunikaci a zajištění kvality. Náš tým se nevěnuje pouze internímu testování, ale také přebírá dodávky od externích dodavatelů. Budujeme dlouhodobé vztahy s těmito týmy a i přes občasné neshody na manažerské úrovni vždy nacházíme společná řešení.

Významným milníkem pro nás bylo zahájení práce na přepisu CORE systému a okolních aplikací. Po dvou letech jsme pokračovali dalším projektem, který zahrnuje

Rok 2023 byl pro tým WEBDEV plný významných úspěchů a důležitých kroků vpřed. Zvláště jsme se soustředili na udržení stávající klientely a rozšíření nabízených služeb, což nám přineslo pozoruhodný nárůst služeb u každého klienta o 30 %. Tým se během roku rozrostl a stabilizoval a tvoří ho vedoucí webového týmu, projektový manažer, architekt, UX designer, backend a frontend vývojáři, analytik a technik podpory. Pro budoucí úspěch jsme vypracovali strategický plán na rok 2024. Tento plán zahrnuje rozšíření našeho portfolia služeb o konzultace v oblastech jako business analýzy, technické a dopadové analýzy, UX konzultace, projektové řízení a implementace projektových systémů pro naše klienty. Plánujeme také vývoj nového produktu intranet a adaptaci startup produktu objednávacího systému pro průmyslové využití.

integraci na 30 dalších aplikací. Oba projekty se v roce 2023 spojily a v září šly do produkce se společnými UAT. Naše sehranost nám pomohla zvládnout i výzvy, jako byly neúspěšné pohovory, kdy jsme museli některé nové kolegy propustit.

Přestože to občas vypadá jako pohádka, fungujeme jako tým a i přes občasné problémy na straně dodavatelů se těšíme na další spolupráci. Náš tým je pro ČSOB Leasing nepostradatelný a přes všechny výzvy se těšíme na další společné projekty. Tento příběh je jedním z důkazů toho, jak tvrdou prací a spoluprací dokážeme dosáhnout úspěchu. Těšíme se na další rok plný výzev a nových projektů.

Firemní akce aneb jak si užíváme společné chvíle mimo kancelář

Společné zážitky mimo kancelář nám umožňují lépe se poznat, což vede k lepší spolupráci a je to pro nás skvělá příležitost k relaxaci a odreagování pro udržení duševní pohody. Snažíme se budovat silnější a soudržnější týmy, které jsou připravené zvládat výzvy s větším nasazením a kreativitou.

Každoročně v lednu se scházíme na Novoročním večírku, abychom společně vstoupili do nového roku s radostí a plní energie. V roce 2023 jsme začali stylově na červeném koberci, v záři reflektorů a ve společnosti filmových hvězd, jelikož se večírek nesl v duchu filmového večera v úchvatných prostorách Café Louvre.

V červnu jsme se vydali do Písnice u Prahy, kde jsme na fotbalovém hřišti uspořádali Sportovní den, který byl unikátní v tom, že ho organizovali kolegové a kolegyně napříč jednotlivými odděleními. Počasí nám přálo a děti se také mohly skvěle bavit. Nejenže se účastnily sportovních mini turnajů, ale také si mohly nechat namalovat na tváře všechny možné vzory od kolegyň z HR. Sportovní den byl úspěšný a těšíme se na další ročník.

Podporujeme také týmová setkání, a tak si například marketingové oddělení vyzkoušelo únikovou hru pro světlušku, zatímco obchodní tým vyrazil do Tep Faktoru bojovat v duchu známé televizní hry Pevnost Boyard.

V PRINCIPAL zahajujeme školní rok firemním teambuildingem. V roce 2023 jsme vyrazili do GREEN Valley v Chotýšanech. Na začátku jsme

si zrekapitulovali naše firemní priority a navázali na červnový management stream.

V následných workshopech jsme se zaměřili na umělou inteligenci z hlediska zlepšení efektivity práce a obchodních příležitostí. Většina se zejména těšila na sportovní aktivity a týmové aktivity. Zpětná vazba byla opět pozitivní, což nás těší a inspiruje k dalšímu společnému úsilí.

Společně tvoříme nezapomenutelné zážitky nejen v práci, ale i mimo ni.

Společná neformální mimopracovní

setkání

V PRINCIPAL podporujeme neformální setkávání našich zaměstnanců , protože věříme, že osobní vztahy mezi kolegy přispívají k lepší spolupráci a vzájemné podpoře na projektech. Tyto akce umožňují kolegům sd ílet rady, zkušenosti a podporovat se navzájem. I v roce 2023 jsme měli mo žnost zažít několik zajímavých společných akcí.

Zajímavou akcí byla cesta na Gerlachovský štít ve Slovenských Tatrách. V červenci se někteří z našich cílevědomých kolegů vydali na pětidenní výlet s cílem zdolat Gerlachovský štít, nejvyšší horu Vysokých Tater, kterou lze navštívit pouze za doprovodu horských průvodců. Bohužel počasí jim nebylo příznivé a těsně unikli sněhové nadílce. Během svého výletu dosáhli vrcholů jako Východná Vysoká, Tupý hrb nebo Koprovský štít a při tom si pořádně vytrénovali svou fyzičku a vytrvalost. V PRINCIPAL máme rádi vysoké mety, které musíme zdolávat nejen v práci. Takové výzvy nám pomáhají být připraveni na jakékoli překážky, které se nám postaví do cesty.

Speciální pozornost věnujeme neformálním akcím zaměřeným na sport, které podporují zdravý životní styl a týmového ducha. Mezi naše oblíbené aktivity patří badminton, běh, jízda na koloběžce, cyklistika či fitness. Tyto sportovní akce nejenže zlepšují naši fyzickou kondici, ale také nám dávají skvělou příležitost lépe se poznat mimo pracovní prostředí. Tímto způsobem posilujeme vzájemné vztahy a spolupráci v rámci našich projektových týmů. Podpora mimopracovních aktivit nám pomáhá vytvářet silnější pracovní vazby, což přispívá k celkové soudržnosti a efektivitě našeho týmu. Věříme, že společné zážitky mimo práci jsou klíčem k dobrým pracovním vztahům.

Jednou z nezapomenutelných akcí byla úžasná speleo výprava v Rudicích, kde si někteří z našich kolegů doslova sáhli na dno svých sil. Výprava do jeskynního systému Rudické propadání Býčí skála v Moravském krasu byla nejen náročná, ale také fascinující. Tento druhý nejdelší jeskynní systém v České republice má délku přesahující 12 km. Obdivujeme odvahu našich kolegů a přejeme jim mnoho dalších úspěšných dobrodružství. PRINCIPAL rád podporuje výzvy, které spojují tým a posilují ducha dobrodružství. Věříme, že překonávání hranic nejen v práci, ale i v osobním životě nás dělá silnějšími a připravenějšími na jakékoli výzvy, které přijdou.

Společenská odpovědnost

Naše společnost aktivně podporuje charitativní aktivity. Prostřednictvím finanční podpory, dobrovolnických programů a spolupráce s neziskovými organizacemi usilujeme o pozitivní dopad na společnost a zlepšení životních podmínek pro potřebné.

Pod záštitou naší sportovní komunity Sportuji s PRINCIPAL jsme se zapojili do charitativního překážkového závodu ROKYTKA CHALLENGE, jehož výtěžek šel na pomoc Ángelovi, trpícímu poruchou autistického spektra. Rozhodli jsme se podpořit tuto akci finančně, aby organizátoři měli co nejmenší starosti. Závodu se zúčastnili také naši dva kolegové společně s jejich dětmi, za což jim tímto ještě jednou děkujeme.

V roce 2023 jsme také pořádali sbírky oblečení, tentokrát s cílem pomoci neziskovým organizacím. Tyto iniciativy jsme realizovali ve spolupráci s Nadací MOMENT, která podporuje neziskové organizace poskytující stabilní finanční pomoc.