Festo Didaktik Online Eğitim Kataloğu 2020

Festo Didaktik Online EÄ&#x;itim KataloÄ&#x;u 2020

Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Belgelerimiz

Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

2

Sosyal Medya Hesapları

Festo Didaktik Türkiye Linkedin Sayfası

Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Festo Didaktik Türkiye Instagram Sayfası

3

EĞİTİM BAŞLIKLARI

Online eğitimler

Festo Didactic

Teknoloji eğitimleri

Dil

Sağlayıcı

1. Makine elemanları 2. Rulman tekniği 3. Pnömatik sistemlerin temelleri 4. Elektro pnömatik 5. Pnömatik sistemlerde enerji verimliliği ve enerji tasarrufu 6. Pnömatik sistemlerde güvenlik 7. FluidSIM ile pnömatik sistemlerin kurulması 8. Hidrolik sistemlerin temelleri 9. Oransal hidrolik 10. Hidrolik sistemlerde enerji tasarrufu ve güvenlik 11. Elektrik ve elektronik sistemlerin temelleri 12. Endüstriyel elektrik 13. Sensör teknolojisi 14. Endüstriyel elektrikte bakım ve arıza arama 15. DC/AC motorlar ve motorların testleri 16. TIA Portal S7-1500 PLC ve CIROS uygulamaları 17. Haberleşme teknolojileri ve ekipmanların bus sistemleri yardımıyla bağlanması

(Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe)

F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

4

EĞİTİM BAŞLIKLARI

Online eğitimler

Festo Didactic

Teknoloji eğitimleri

Dil

Sağlayıcı

18. Endüstri 4.0 19. Proses kontrol temelleri

(Türkçe) (Türkçe)

F-TR F-TR

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

5

EĞİTİM BAŞLIKLARI

Online eğitimler

Festo Didactic

Organizasyonel eğitimler

Dil

Sağlayıcı

1. Ölçüm sistem analizi (MSA-Gauge R&&) 2. AIAG&VDA proses FMEA (P-FMEA) 3. Seviyelendirilmiş süreç denetimi (LPA) 4. Inovasyon 5. Anket tasarımı ve eğitimi 6. Makine risk analizi 7. Toplum 5.0 ve endüstri 4.0 bileşenleri 8. Süreç yönetimi 9. İş etiği ve meslek ahlakı 10. İsraf (Muda) 11. Problem çözme teknikleri 12. İş etüdü (zaman ve metod) ve standartlaştırma 13. Öneri sisteminin kurulması ve yönetimi 14. Hedeflerle yönetim (KPI) 15. Yatırım planlama sistemi kurulumu 16. Ergonomi 17. Stratejik planlama

(Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe)

F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

6

EĞİTİM BAŞLIKLARI

Online eğitimler

Festo Didactic

Organizasyonel eğitimler

Dil

Sağlayıcı

18. Verimlilik yönetimi 19. Kişisel ustalık 20. Delegasyon 21. Kurum karnesi (Balanced score card) 22. Koçvari liderlik 23. İş sağlığı ve güvenliği (İSG)

(Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe)

F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

7

EĞİTİM BAŞLIKLARI

Online eğitimler

Festo Didactic

Tedarik zinciri yönetimi

Dil

Sağlayıcı

1.

2.

3.

4.

5.

(Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe)

F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR

Hizmet kalitesinin ölçümü (Servqual) Müşteri ilişkileri yönetimi (CRM) Pazarlama ve satışta analitik yaklaşım Depo ve stok yönetimi Malzeme ihtiyaç planlaması (MRP)

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

8

EĞİTİM BAŞLIKLARI

Online eğitimler

Festo Didactic

Yalın üretim ve yalın yönetim

Dil

Sağlayıcı

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

9.

10.

11.

12.

13.

14.

(Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe) (Türkçe)

F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR F-TR

Deney tasarımmı ölçüm (DoE) (Çok değişkenliği Taguchi deney tasarımı) Yalın altı sigma Yalın yönetim ve teknikleri 5S Toplam üretken bakım (TPM) Toplam ekipman etkinliği (OEE) Tekli dakikalarda kalıp değişimi (SMED) Görsel fabrika yönetimi Poka Yoke ve Jidoka Otonom bakım sistemi kurulması Planlı bakım sistemi kurulması Kanban & Milkrun Değer akış haritalama– dizayn Hoshin Kanri

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

9

Makine elemanları Eğitim içeriği:

Eğitim kazanımları:

Hedef kitle: Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • fabrika ortamlarında kullanılan temel makineleri tanımlayabilir • makinelerdeki temel mekanizmaları tanımlayabilir • makine elemanlarını tanımlayabilir

• • • • • •

Makineler ve mekanizmalar (1 saat) Miller, muylular ve akslar (1 saat) Cıvata ve somunlar (2 x 1 saat) Pimli birleştirmeler ve kamalar (1 saat) Dişliler, dişli çarklar (1 saat) Kayışlar ve kasnaklar (2 x 1 saat)

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 10

Rulman tekniği Eğitim kazanımları:

Hedef kitle: Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • • • •

rulman teknolojisindeki toleransları bilecek rulmanları söküp takabilir rulmana ne kadar yağ basılması gerektiğini bilir rulmanlardaki arızaları tanımlayabilir

Eğitim içeriği: • Rulman cinsleri ve rulmanların gösterim sistemi (1 saat) • Rulmanların kuvvet karşılama yönleri, rulmanların depolanması (1 saat) • Rulman toleransları (1 saat) • Rulman montajı ve demontajı (2 x 1 saat) • Rulmanlarda yağlama (2 x 1 saat) • Rulmanlı yatak arızaları (1 saat)

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 11

Pnömatik sistemlerin temelleri Eğitim kazanımları:

Hedef kitle: Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • pnömatik bileşenlerin tasarımını, özelliklerini ve çalışmasını tanımlayabilir ve açıklayabilir • pnömatikte mantık kontrol devreleri kurabilir • pnömatik güç katı devrelerini tasarlayabilir

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Eğitim içeriği:

• Pnömatik enerjinin üretilmesi ve fiziksel parametreler (1 saat) • Pnömatik devre elemanlarının ve sembollerinin tanıtımı (1 saat) • Yön kontrol valfleri, iş elemanları ve hareketleri, FluidSIM uygulamaları (1 saat) • Akış kontrol valfleri, nerede ve nasıl kullanıldıkları, FLuidSIM uygulamaları(1 saat) • Pnömatik devrelerde VE/VEYA mantıkları (1 saat) • Pnömatikte zamana bağlı kontrol (1 saat) • Pnömatikte saymaya bağlı kontrol (1 saat) • Basınç kontrol valfleri ve FLuidSIM uygulamaları (1 saat))

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 12

Elektro-pnömatik Eğitim kazanımları:

Hedef kitle: Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • elektro pnömatik bileşenlerin tasarımını, özelliklerini ve çalışmasını tanımlayabilir ve açıklayabilir • elektro pnömatik bileşenlerin sembollerini tanımlayabilir ve açıklayabilir • Doğrudan kontrollü selenoid valfler ile dahili ve harici pilot kontrollü selenoid yön kontrol valfleri arasındaki farkları bilir

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Eğitim içeriği: • Elektrotekniğe giriş (kontaklar, solenoidler, röleler ve sensörler) (1 saat) • Elektropnömatik valfler ve sembolleri (1 saat) • FluidSIM kullanarak çeşitli tipte elektrikli yön kontrol valfleri ile temel uygulamalar ve farklılıklarını gözlemleme (1 saat) • Zamanlayıcı kullanarak FluidSIM de uygulamalar yapılması (1 saat) • Sayıcı kullanarak FluidSIM de uygulamalar yapılması (1 saat) • Elektropnömatikte basınca bağlı kontrol ve FluidSIM uygulamaları (1 saat) • Sıralı kontrol, pnömatik devre oluşturma ve elektropnömatikte FluidSIM uygulamaları-1 (1 saat) • Sıralı kontrol ve elektriksel sistematik kontrol devresinin kurulması, FluidSIM uygulamaları-2 (1 saat)

Şimdi Kayıt Ol 13

Pnömatik sistemlerde enerji verimliliği ve enerji tasarrufu Eğitim kazanımları:

Hedef kitle: Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • basınçlı hava üretim aşamasından işin gerçekleştirildiği güç aşamasına kadar basınçlı hava sürecinde verimlilik sağlamak için tasarımın özelliklerini belirleyebilir ve açıklayabilir • AirCS yazılımının olanaklarını kullanarak tasarım kalitesini iyileştirebilir ve sistem boyutlandırmasını optimize edebilir • düzeltici bakımın temel özelliklerini uygulayabilir • pnömatik sistemlerde enerji kayıplarını tespit edip önleyebilir

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Eğitim Tarihleri:

Eğitim içeriği: • Basınçlı hava üretim maliyeti ve kaçak maliyetleri (1 saat) • Sızıntıların önlenmesi (1 saat) • Verimsiz bağlantılar ve kurulum (1 saat) • Fluidlab Air CS yazılımı ve Hava Kontrol Sistemi deney seti ile uygulamalar (1 saat) • Doğru boyutlandırma (çap, uzunluk, strok) (1 saat) • Basınç kayıplarının azaltılması (1 saat) • Hava tüketimini azaltan devreler (1 saat) • İleri ve geri hareketlerde farklı basınçların kullanılması (1 saat) NOT: Uygulamalar FluidSIM, Fluidlab AirCS yazılımları ve AirCS deney seti ve gerekli aksesuarlar kullanılarak gösterilecektir.

Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 14

Pnömatik sistemlerde güvenlik Eğitim kazanımları:

Hedef kitle: Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • bir makinenin güvenliği için en önemli standartları belirleyebilir • basit bir makine için risk değerlendirmesini belirleyebilir • hızı düzenleyerek riski azaltabilir • 2 kanallı pnömatik acil durdurma işlevi kurabilir • Güvenlik maksatlı mantar kafalı anahtarı elektrik kontrol devrelerine entegre edebilir

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Eğitim içeriği: • Pnömatik sistemlerde güvenlik, güvenlikle ilgili direktifler ve sistem bileşenlerinin boyutlandırılması (1 saat) • Bir paket kaldırma ünitesinin çalışma modları ve risk analizleri (1 saat) • Hız düşürme, basınç düşürme gibi teknik güvenlik ve FluidSIM ile uygulamalar (1 saat) • Orta konumu kapalı 5/3 yön kontrol valfleri, pilotlu çek valfler, son konum kilitleri, FluidSIM yardımıyla uygulamalar (1 saat) • Acil durdurma işlevini kurma (1 saat) • Acil durumları desteklemek için gerekli elektrik kontrol devresini kurmak (1 saat) • PILZ emniyet rölesi kullanan acil durdurma uygulamaları (1 saat) • Kapı denetimi olarak güvenlik anahtarlama devresi (1 saat)

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 15

FluidSIM ile pnömatik sistemlerin kurulması Eğitim kazanımları:

Hedef kitle: Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • FluidSIM programı menüsünün özelliklerini kullanabilir • farklı pnömatik, elektropnömatik, elektriksel ve dijital bileşenlerin özelliklerini anlar ve bunları yapılandırır • ISO1219 standardına bağlı olarak pnömatik bileşenlerin sembollerini tanımlayabilir • pnömatik devreler tasarlayabilir, çalıştırabilir, test edebilir ve devrelerin davranışını izleyebilir • USB port yardımıyla easyport üzerinden FluidSIM programını kullanarak sahayı yönetebilir ve bağlantıları yapabilir

Eğitim içeriği: • FluidSIM programının teknik gereksinimleri ve önemli menüleri (1 saat) • Pnömatik devre tasarımı ve pnömatik bileşenlerin menüleri (2 saat) • Elektropnömatik devre tasarımı ve elektrik bileşenlerinin menüleri (2 saat) • Dijital devre tasarımı ve dijital bileşenlerin menüleri (2 saat) • Easyport görevi ve FluidSIM'deki tasarım ile easyport üzerinden saha arasında iletişim kurmak (1 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 16

Hidrolik sistemlerin temelleri Eğitim kazanımları:

Hedef kitle: Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • hidrolik bileşenler ve sistemlerle ilgili teknik özellikleri ve verileri anlar • hidrolik sistemdeki basınç ve akış terimlerini anlar • hidrolik sistemin kuvvet ve hız parametresinin nasıl hesaplanacağını bilir • hidrolik bileşenlerin sembollerinin nasıl gösterileceğini öğrenir • çeşitli hidrolik sistem valflerine aşina olur

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol

Eğitim içeriği: • Hidrolik sistemlerde hidrolik enerji üretimi, fiziksel parametreler ve hesaplamalar (1 saat) • Hidrolik sistemin devre elemanları ve sembolleri, hidrolik pompalar (1 saat) • Hidrolik yağlar, tanklar, filtreler ve iş elemanı cinsleri (1 saat) • Yön kontrol valfleri, düşük debili tipte bir pompaya sahip olmasına rağmen, bir silindirin hızını arttıran devre kurulumu, FluidSIM'deki uygulamalar (1 saat) • Yön kontrol valfleri, yükün kaldırılması ve indirilmesi, pilot uyarılı çek valf kullanılması, karşı denge valfinin kullanılması, FluidSIM'deki uygulamalar (1 saat) • Akış kontrol valfleri, iki silindirle dengesiz yükü kaldırma, akış bölücü valf kullanılması, FluidSIM'deki uygulamalar (1 saat) • Yükten bağımsız sabit hıza sahip akış kontrol valfleri, FluidSIM'deki uygulamalar (1 saat) • Basınç kontrol valfleri, basınç sınırlandırma valfi ve basınç düşüme valfi kullanarak bir silindir üzerindeki kuvvetleri sınırlandırma işlemler, FluidSIM'deki uygulamalar (1 saat) 17

Oransal hidrolik Eğitim kazanımları:

Hedef kitle: Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • temel akım, sıçrama akımı, maksimum akım ve Dither frekansı terimlerini tanımlayabilir • ilgili oransal valflerde gerilim / akım değişiklikleri ile basınç ve hız özellikleri arasındaki ilişkiye aşinalık kazanır • kontrolleri ayar noktası kartı yerine PLC üzerinden gerçekleştirebilir • kontrolleri bir PLC'nin analog çıkış sinyalleri aracılığıyla gerçekleştirebilir

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol

Eğitim içeriği: • Elektrohidrolik ve orantılı hidrolik arasındaki farklar, durum diyagramı kullanılarak FluidSIM programı aracılığıyla gösterilir (1 saat) • Orantılı hidrolikte kullanılan terimler ve bileşenler (1 saat) • Oransal basınç kontrol valfi, amplifikatör elektroniği ve ayar noktası elektroniği (1 saat) • Oransal yön kontrol valfleri, amplifikatör elektroniği ve ayar noktası kartı (1 saat) • FluidSIM'in PLC çıkışları ile kontrol edilen oransal basınç kontrol valfi (1 saat) • FluidSIM'in PLC çıkışları ile kontrol edilen oransal yön kontrol valfi (1 saat) • Gerçek PLC dijital ve analog çıkışlarla kontrol edilen oransal basınç kontrol valfi (1 saat) • PLC dijital ve analog çıkışlar ile kontrol edilen oransal yön kontrol valfi (1 saat) NOT; Uygulamaların birçoğu FluidSIM programı aracılığıyla yapılacaktır.

18

Hidrolik sistemlerde enerji tasarrufu ve güvenlik Eğitim kazanımları: Hedef kitle: Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Eğitim içeriği:

• Hidrolik sistemlerde enerji kayıpları ve hidrolik sistemin boyutlandırılması (1 saat) Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları • Isı enerjisini düşürerek enerji tasarrufu (1 saat) edinecektir: • Enerji tasarrufu için kullanılan hidrolik akümülatörler ve değişken deplasmanlı pompalar (1 saat) • hidrolik sistemlerdeki ısının kaynağını anlar • Hidrolik sistemlerde potansiyel tehlike noktaları, • hidrolik sistemlerde ısı sorunlarının nasıl azaltılacağını bilir durdurma kategorileri, acil durdurma uygulamaları ve • enerji kullanımını azaltmak için basınç kompanzasyonlu akış PILZ emniyet rölesi kullanımı (1 saat) , kontrol devre elemanlarını bilir • Kişisel güvenlik, makine güvenliği, malzeme güvenliği, • hidrolik sistemlerin doğru boyutlandırılmasını tanımlayabilir çevre güvenliği, örneklerle güvenlikle ilgili devre • hidrolik akümülatörleri ve değişken deplasmanlı pompaları bilir elemanları (1 saat) • güvenlik türlerini tanımlayabilir • Güvenli bir hidrolik devre için kriterler (1 saat) • güvenli bir devre oluşturmak için bir acil durum rölesi • Beklenmedik hareket bağlayabilir • Durdurma ve hareketi tersine çevirme • bir hidrolik akümülatörü devreye güvenli bir şekilde • İki elle kontrol bağlayabilir ve devreden güvenli bir şekilde çıkarabilir • Hidrolik aktüatörlerin ve akümülatörlerin güvenli şekilde basınçlandırılması ve basınçsız hale getirilmesi (1 saat) Eğitim Tarihleri: • Orta konum 4/3 yön kontrol valfleri, pilotlu çek valfler, Talep doğrultusunda değerlendirilir son konum kilitleri, frenleme ve kilitleme FluidSIM kullanan uygulamalar (1 saat) NOT: Tüm uygulamalar FluidSIM üzerinde yapılır

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol

19

Elektrik ve elektronik sistemlerin temelleri Eğitim kazanımları:

Hedef kitle: Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • temel elektrik terimlerine ve hesaplamalarını bilir • elektriksel ölçümler yapabilir ve ölçülen değerleri yorumlayabilir • elektromekanik bileşenleri bilir • faz kaymasını tanımlayabilir • yarı iletkenlere ve mantık devrelerini bilir

Eğitim içeriği: • Temel elektrik, akım, gerilim, direnç, ohm kanunu elektrik enerjisi, güç, iş (1 saat) • Elektrik akımı çeşitleri, seri ve paralel bağlantılar ve ölçü aletleri (1 saat) • Önlenebilir ve kaçınılmaz ölçüm hataları ve bir kondansatör ve bir bobinin elektrik devresine etkisi (1 saat) • Kontrol teknolojisinde kullanılan röleler (1 saat) • İletkenler ve yarı iletkenler (1 saat) • Diyotlar ve transistörler (1 saat) • Mantık bileşenleri (1 saat) NOT: Tüm uygulamalar FluidSIM üzerinde yapılır

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 20

Endüstriyel elektrik Eğitim kazanımları: Eğitim içeriği:

Hedef kitle:

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir:

Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

• elektriği nasıl üreteceğini bilir • Kutup ve faz terimlerine aşinadır ve motor devri, kutup çifti ve frekans arasındaki ilişkiyi bilir • DC ve AC voltajlarına bilir • bir DC motoru sağa ve sola döndürebilir • AC motoru sağa ve sola döndürebilir ve koruma bileşenlerini tanır • AC motorda yıldız ve üçgen bağlantıların nasıl kurulacağını ve bu bağlantıların nasıl kontrol edileceğini öğrenir • elektrik gücü ve kontrol devre şemasını yorumlayabilir ve oluşturabilir • PLC ve sensörleri elektriksel olarak nasıl bağlayacağını öğrenir

• • • • •

Temel elektrik kavramları ve elektrik üretimi (1 saat) Elektrik bileşenleri, röleler, kontaktörler (1 saat) Termik manyetik devre kesici (1 saat) Üç fazlı sistemlerde bağlantı türleri (1 saat) Elektrik devre şeması çizimi-1 (Kontrol Şeması) (1 saat) • Elektrik devre şeması çizimi-2 (Güç Şeması) (1 saat) • PLC'lerin elektrik bağlantıları (1 saat) • Sensörlerin elektrik bağlantıları (1 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 21

Sensör teknolojisi Eğitim kazanımları:

Hedef kitle: Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • sensörlerin nasıl tanımlanacağını ve sınıflandırılacağını bilir • farklı sensör türlerinin farkındadır ve çeşitli özelliklerinin farkındalık kazanır • sensörlerin elektrik bağlantılarını yapabilir • analog sensörlerin değerlerini ölçebilir • pnömatik sensörlerin nasıl çalıştığını bilir • koruma sınıflarına aşina olur • bozuk sensörleri ve yanlış bağlı sensörleri ayırt edebilir

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Eğitim içeriği: • Sensör tanımı ve sensör sınıflandırmaları, pnp ve npn tipi sensörler arasındaki farklar (1 saat) • Temazsız sensör çeşitleri, manyetik, endüktif, kapasitif ve ultrasonik sensörler ve uygulamalar (1 saat) • Optik sensörleri, renk sensörleri ve uygulamaları (1 saat) • Pnömatik sensörler, manyetik, basınç, ters basınç, vakum ve akış sensörleri (1 saat) • Analog sensörler, mesafe ölçümü ve uygulamaları (1 saat) • Kuvvet ölçümü ve uygulamaları (1 saat) • Koruma sınıfları ve uygun sensör seçimi uygulamaları (1 saat) • Hatalı bağlantılar ve bozuk sensörler (1 saat) NOT; Tüm egzersizler FluidSIM'de yapılır

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 22

Endüstriyel elektrikte bakım ve arıza arama Eğitim içeriği: Eğitim kazanımları:

Hedef kitle: Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • üç fazlı sistemde kabloların renk kodlarını tanımlayabilir • yalıtım testi yapabilir • çift el kontrol rölesi ve acil durum rölesi hakkında bilgi sahibi olur ve bunları bağlayabilir • elektrik sistemlerinde min, max testi yapabilir • Uygulamaya uygun doğru sigortayı seçebilir

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol

• Tek / üç faz konseptleri, ölçüm, yön belirleme ve kabloların yeni renk kodları, tek / üç fazlı ürünlerin testi (ısıtıcılar / motorlar vb.) Ve izolasyon test cihazı kullanımı, topraklamanın temelleri, elektrikte güvenlik (1 saat) • Röle ve kontaktör kullanımı, röle ve kontaktör testi (1 saat) • İki elle kontrol röleleri (1 saat) Acil durdurma röleleri (1 saat) • Ölçü aletlerinin (avometre, pens ampermetre vb.)

Etkin kullanımı. Min, Maks fonksiyonlar (1 saat) • Proje, devre okuma ve arıza izleme, doğru sigorta değerini seçme (1 saat) • Sensörler; Endüktif, manyetik, kapasitif, optik, ultrasonik, basınç, akış sensörleri ve bunların zayıf noktaları ve arızaları, histerezis, sensörlerde çalışma frekansı, PNP ve NPN sensörlerinin bağlantıları ve kullanımları (1 saat) • Endüktif yüklerden kaynaklanan ters gerilim sorunu ve çözümleri (1 saat) 23

DC/AC motorlar ve motorların testleri Eğitim kazanımları:

Hedef kitle: Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • DC makinelerde armatür sarımı ve uyarma sargı dirençlerini, akımlarını ve gerilimleri yorumlayabilir • DC makinelerde hızı, akım tüketimini, aşırı gücü ve verimliliği yorumlayabilir • tek fazlı motorlarda güç faktörü, görünen güç, reaktif güç ve verimlilik hakkında bilgi sahibi olur • 3 fazlı makinelerde yıldız ve üçgen bağlantı yapabilir • 3 fazlı motor için efektif gücü hesaplayabilir motor koruma anahtarını anlar

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Eğitim içeriği : • Doğru akım, alternatif akım makinelerine genel bakış, doğru akım şönt motorun temel prensipleri, doğru akım seri motorun temel prensipleri (1 saat) • Sincap kafes rotorlu tek fazlı AC motorun temel prensipleri (kapasitör motoru) (1 saat) • Farklı yüklere sahip sincap kafes rotorlu (kapasitörlü motor) tek fazlı AC motor, motor test tezgahı ve drive lab yazılımı (1 saat) • Farklı yüklere sahip üniversal motor ve üniversal motorun temel prensipleri (1 saat) • Sincap kafesli rotorlu 3 fazlı asenkron motor (1 saat) • Sincap kafes rotorlu 3 fazlı asenkron motor, çeşitli yüklerde ölçümler ve hesaplamalar (1 saat) • 3 fazlı senkron motorun temel prensipleri (1 saat) • Yüksüz çalışmada ve çeşitli yüklerde 3 fazlı senkron motor davranışları (1 saat) NOT: uygulamalar, drive lab yazılımı yardımıyla motor test tezgahında yapılır.

Şimdi Kayıt Ol 24

TIA Portal S7-1500 PLC ve CIROS uygulamaları Hedef kitle:

Eğitim kazanımları:

Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Süre:

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • PLC yapılarını ve sayı sistemlerini anlar • PLC'nin nasıl yapılandırılacağını öğrenir • programlama cihazı ile PLC arasındaki iletişimi öğrenir • TIA Portal'da bir projenin nasıl kurulacağını öğrenir • bir simülasyonun gereksinimlerini anlar • simülasyonlarla nasıl çalışılacağını öğrenir • CIROS sanal üretim sistemleriyle nasıl çalışılacağını öğrenir • etiket tablosunun nasıl oluşturulacağını öğrenir • AND, OR, NOT, EDGE TRIGGERING işlevlerini anlar • SET-RESET, TIMER ve COUNTER işlevlerini anlar • Sıralı bir hareket programının nasıl yazılacağını anlar NOT: Tüm programlar LAD dilinde yazılacaktır.

8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Eğitim içeriği : • PLC yapılarına genel bakış, sayı sistemleri ve Bit, Byte, Word, Double Word kavramları (1 saat) • PLC konfigürasyonu ve bilgisayarla haberleşme ve etiket tablosu oluşturma (1 saat) • İlk programı sanal TIA Portal S7-1500 PLC ve CIROS simülasyonunun sanal MPS sistemlerini kullanarak yazma, indirme ve çalıştırma (1 saat) • CIROS uygulaması kullanılarak TIA Portal S7-1500 PLC'nin mantık fonksiyonları ile program yazma ve uygulama (1 saat) • CIROS uygulamasını kullanarak S7-1500 hafıza fonksiyonları ile program yazma ve uygulama (1 saat) • CIROS uygulamasını kullanarak S7-1500'ün zamanlayıcıları ve sayıcıları ile program yazma ve uygulama (1 saat) • CIROS uygulamasını kullanarak sanal s7-1500 PLC kullanarak sıralı bir hareket programı yazma (1 saat) • CIROS uygulamasını kullanarak sanal s7-1500 PLC kullanarak sıralı bir hareket programı yazma (1 saat)

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 25

Haberleşme teknolojileri ve ekipmanların bus sistemleri yardımıyla bağlanması Hedef kitle:

Eğitim kazanımları:

Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • halka, yıldız, ağ, bus, hat, ağaç, tamamen bağlı gibi ağ topolojilerinin avantajlarını ve dezavantajlarını anlar • bir profibus sisteminin ana yapısını anlar • profibus aracılığıyla bir ekipmanı PLC'ye nasıl bağlayacağını öğrenir • profibus teknolojisi ve DIP (çift sıralı paket) model anahtarlarda adreslerin nasıl tanımlanacağını öğrenir • GSD dosyalarını anlar • bir profinet sisteminin temel noktalarını anlar • TCP-IP adreslerinin nasıl eşleştirileceğini öğrenir • profinet aracılığıyla bir ekipmanı PLC'ye nasıl bağlayacağını öğrenir

Eğitim Tarihleri:

Eğitim içeriği : • Fieldbus temelleri ve veri yolu sistemlerinin terimleri (1 saat) • Farklı veri yolu sistemleri ve profibus sistemi ve master ve slave terimi (1 saat) • Sisteme ikinci bir PLC'nin bağlanması, bir Siemens ünitesinin sisteme bağlanması (1 saat) • Bir Festo valf adasının ve giriş modüllerinin profibus aracılığıyla PLC sistemine bağlanması (1 saat) • Profinet sistemi ve TCP-IP adresleri (1 saat) • Profinet üzerinden ikinci bir PLC'nin sisteme bağlanması (1 saat) • Bir Siemens ünitesinin profinet sistemine bağlanması (1 saat) • Bir Festo valf adasının, giriş ve çıkış modüllerinin profinet aracılığıyla PLC sistemine bağlanması (1 saat)

Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol

NOT: Tüm uygulamalar PLC S7-1200 TIA Portal üzerinde yapılır 26

Endüstri 4.0 Hedef kitle:

Eğitim kazanımları:

Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • günlük yaşamdaki büyük veri, veri güvenliği, bulut, iş modelleri vb. terimleri anlar • RFID, QR, VR, AR, MES, Yapay zeka, Digital Twin, IoT vb. iş hayatındaki terimleri anlar • geleneksel fabrika ile E4.0 uygulanmış fabrika arasındaki farkları bilir • bir fabrikanın bazı sorunlarının endüstri 4.0 teknolojileri ile nasıl çözüleceğini bilir

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Eğitim içeriği : • Endüstri 4.0'ın tanımı, endüstriyel devrimler, bazı endüstri 4.0 terimleri ve endüstri 4.0'dan beklentiler (1 saat) • Günlük hayatta dijitalleşme ve bazı ekstra terimler (1 saat) • İş hayatında dijitalleşme ve bazı ekstra terimler (1 saat) • Endüstri 4.0 ile ilgili RFID, MES, AR gibi bazı teknik altyapılar (1 saat) • Geleneksel fabrika (1 saat) • Endüstri 4.0 uygulamalı fabrika (1 saat) • Geleneksel bir fabrikanın sorunları (1 saat) • Endüstri 4.0 çözümleri uygulayarak geleneksel fabrikanın problemlerini çözme ve problemlerini çözme (1 saat) NOT: Bu eğitim sırasında ekip çalışmaları da olacaktır.

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 27

Proses kontrol temelleri Hedef kitle:

Eğitim kazanımları:

Bakım personeli, mühendisler ve tasarımcılar Katılımcı sayısı: en fazla 20 kişi

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • • • •

açık ve kapalı döngü terimlerini anlar sembollerle bir proses kontrol şeması oluşturmayı bilir dijital ve analog giriş ve çıkışları anlar analog girişlerin nasıl değerlendirileceğini ve analog çıkışların nasıl oluşturulacağını bilir • bir süreç kontrol sisteminin çözümünü anlar • PID fonksiyonunu ve PID parametrelerini anlar • S7-1500 PLC'de bir PID işlevi gerçekleştirebilir

Süre: 8 saat: 4 etap (2 saat/etap)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil:

• Açık çevrim ve kapalı çevrim kontrol sistemleri, bir proses kontrol sisteminde kullanılan terimler, bir proses kontrol sisteminin bileşenleri (1 saat) • P&ID sembolleri (tesisat ve enstrümantasyon diyagramı) ve dijital ve analog giriş ve çıkış adresleri, EduKit sistemi (1 saat) • Analog çıkış olarak pompanın depo hacim hesabı ve kapasitesi, S7-1500 PLC yardımı ile uygulama (1 saat) • Analog akış sensörü ve analog basınç sensörü, S71500 PLC yardımı ile uygulama (1 saat) • Analog ultrasonik seviye sensörü, S7-1500 PLC yardımı ile uygulama (1 saat) • Bir proses kontrol sisteminin çözünürlüğü (1 saat) • PID temelleri (1 saat) • Sıvı seviyesini önceden tanımlanmış bir ayar noktasında tutmak üzere PID işlemi (1 saat) NOT: Tüm uygulamalar S7-1500 TIA Portal PLC'de yapılır

İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Eğitim içeriği:

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 28

Ölçüm Sistem Analizi (MSA – Gauge R&&)

Hedef Kitle:

Eğitim Kazanımları:

Eğitim İçeriği: • • • • • •

Ar-Ge Çalışanları ve Müdürleri Mühendisler ve tasarımcılar Üretim Müdürleri Operatörler Kalite departmanı personeli Kalibrasyon sorumlusu

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Ölçüm sistemi belirsizlik kaynaklarının açıklanması • Ölçüm sistemlerini iyileştirme yollarının tanımlanması • İstatistiksel bakış açısının kazandırılması • İstatistiksel Süreç Kontrolü ve Süreç Yeteneği öneminin vurgulanması • Değişkenlik kavramı • Ölçüm sistemi değişkenliği

• • • • • • • • •

Süre: 8 saat: 2 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

•

Minitab kullanımına giriş Ölçüm Sistemi nedir? İstatistiksel Süreç kontrolü nedir?

Süreç Yeterliliği nedir?

Değişkenlik nedir?

Değişkenliğin Kaynakları Nelerdir?

MSA nedir?

Nicel ve Nitel Ölçüm Sistemi nedir? Ölçüm Sistemi Analizi Nasıl Gerçekleştirilir ve Yorumlanır MSA Uygulaması Örnek Olay İncelemesi

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 29

AIAG&VDA Proses FMEA (P-FMEA)

Hedef Kitle:

Eğitim Kazanımları:

Eğitim İçeriği: • • • • • • •

Mühendisler Üretim Planlama Çalışanları Program Yöneticileri Proje Yöneticileri ve Liderleri Üretim Müdürleri Operasyon direktörleri Sürekli İyileştirme Çalışanları

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Süreç iyileştirme çalışmaları esnasında risklerin ve hataların öngörülmesi ve ürün yaşam döngüsündeki olası sorunların önlenmesi • Süreç FMEA aracının doğru bağlamda uygulanması

Süre: 8 saat: 2 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

• Kalite ve güvenilirlik üzerindeki etkisi • Olası arızaların analizi • Düzeltici faaliyetlerin tanımlanması / sınıflandırılması • Sorunun tanımlanması • Arıza Modları Listesinin Oluşturulması • F.M.E.A.'nın geliştirilmesi için gerekli belgelerin Hazırlanması • F.M.E.A. Endeksler: Olasılık, Önem, Algılanabilirlik • Yeni AIAG VDA yaklaşımıyla Eylem Önceliği (AP) • RISK düzeyi nasıl sınıflandırılır

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 30

Seviyelendirilmiş Süreç Denetimi (LPA)

Hedef Kitle: • • • • • • • •

Sürekli İyileştirme Çalışanları Mühendisler Üretim Planlayıcıları Üretim Müdürleri Yalın Yöneticiler Program Yöneticileri Proje Yöneticileri ve Proje Liderleri Mavi yakalılar

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Seçilen alanlarda darboğazların ortadan kaldırılması • Üretim alanına çeşitli yönetim kademelerinin katılımının sağlanması • Sahada yönetim ve denetim için katılımın teşvik edilmesi • Yöneticiler ve çalışanlar arasında çift yönlü iletişimin sağlanması

Süre:

Eğitim İçeriği: • • • • • • • • •

4 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

•

LPA Nedir?

Prensipler ve Tanımlar LPA’nın Getirdiği Kazançlar Farklı Aktörlerin Rolleri İş İstasyonlarındaki Standardizasyonu Anlama LPA’nın Uygulanması, İzleme ve Yönetim LPA Aksiyonlarının Takibi LPA’nın Diğer Alanlara Yaygınlaştırılması LPA İlkelerinin Şirket Kültürüne Göre Değişimleri Pratik Bir Uygulama Örneği

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 31

İnovasyon

Hedef Kitle: • • • • • • •

Mühendisler ve tasarımcılar Ar-Ge Müdürü Araştırma & Geliştirme Ürün ve Hizmet Tasarımcısı Program Yöneticileri Proje Yöneticileri ve Proje Liderleri Operasyon Yöneticileri

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Her seviyedeki çalışanlarda yenilikçi ve keşfedici düşünme becerilerinin artması • İnovasyon stratejisi ve değişim sürecinin gerçekleştirilmesi konusunda farkındalık • Farklı ve yeni fikirler geliştirmek ve bunların şirket içinde uygulanmasını teşvik etmek

Süre: 4 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Eğitim İçeriği: • İnovasyon Nedir ve İnovasyon Eğitimi Amacı • İnovatif Düşüncenin Başarıya Katkısı • Yaşamın Tümünde İnovasyon • Yaratıcı Düşünce Teknikleri ile İnovasyon Yolculuğu • Yeni Ürün ve Fikir Yönetimi • İnovasyon Eğitimi & Proje Yönetimi İlişkisi • İnovasyon ve Takım Çalışması • Rekabet ve İnovasyon • Bireysel ve Kurumsal Gelişimde İnovatif Düşünme

• İnovasyon ve Uygulama Alanları • Yaratıcılık ve İnovasyon Gelişimini Engelleyen Unsurlar • İnovasyonun Desteklenmesi • Yaratıcı Düşünce ve Beyin Fırtınası • İnovasyon Örnekleri

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 32

Anket Tasarımı ve Eğitimi

Hedef Kitle: • • • • •

İstatistikçiler İş birimi ve süreç sahibi yöneticiler Proje Yöneticileri ve Proje Liderleri CRM Sorumlularısu Hizmetler ve Ürün Yöneticileri

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Bir anketin tasarımı ve etkili bir şekilde uygulanması için gerekli olan istatistiksel yöntemlerin öğrenilmesi • Anket sonuçlarını yorumlama becerisinin kazanılması

Süre: 12 saat: 3 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim İçeriği: • Anket Nedir?

• Anket Tasarımı • SPSS Kullanımı (veri giriş, SPSS betimsel istatistikler vb.)

• Ön Test • Güvenilirlik Analizi • Son Test • Faktör Analizi • Anket Sonuçlarının Yorumlanması • Sonuçların Raporlanması • Örnek Uygulama

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 33

Makine Risk Analizi

Hedef Kitle: • Yöneticiler, liderler ve şirkette sorumlulukları olan herkes • Mühendisler ve tasarımcılar • Operasyon Yöneticileri • Üretim Müdürleri • Proje Yöneticileri ve Proje Liderleri Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Makine imalat, tasarım veya üretim aşamalarında çalışan personelin ürün geliştirme veya gerçekleştirme adımlarında ihtiyaç duyacağı risk analizi ve risk azaltma tasarım ilkelerini uygulayabilmelerinin sağlanması

Süre: 16 saat: 4 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

• Makine Emniyeti Standartları • Saha çalışması

Eğitim Kazanımları:

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol

Eğitim İçeriği: • Risk değerlendirmesi ve örnek uygulamalar • Makine emniyeti ve otomasyonda emniyet çözümleri • Makine kabulleri ve CE gereksinimleri • Bakımcılar için ISG uygulamaları (Kilitle/Etiketle) • AB teknik mevzuat uyum çalışmaları • Makine ve Güvenlik Ekipmanları için AB Uygunluk Değerlendirme İşlemi • Makine Kaynaklı İş Kazası Nedenleri • ANTROPOMETRİ Nedir?

• Makine Koruyucu Sistemleri 34

Toplum 5.0 ve Endüstri 4.0 Bileşenleri

Hedef Kitle: • Yöneticiler, liderler ve şirkette sorumlulukları olan herkes Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Toplumdaki değişimin ihtiyaçlarını anlamak • Endüstri 4.0 bileşenlerini sosyal hayata ve endüstriye uygulamak • Endüstri 4.0 bileşenlerinin kullanım alanlarının değerlendirilmesi • BM Sürdürülebilir kalkınma hedeflerinin değerlendirilmesi • Dijital dönüşümü sağlamak

Süre: 8 saat: 2 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Eğitim İçeriği: • • • •

• • • •

Değişim ihtiyacı Değişim evreleri Toplum 5.0 Toplum 5.0 ve BM sürdürülebilir kalkınma hedefleri Toplum 5.0 ve Endüstri 4.0 BM sürdürülebilirlik hedefleri ve Toplum 5.0 Endüstri 4.0 Endüstri 4.0 bileşenleri . Nesnelerin İnterneti (IoT) . Simülasyon . Otonom Robotlar . Katmanlı Üretim (3D yazıcılar) . Arttırılmış Gerçeklik

. Bulut Bilişim . Siber Güvenlik . Büyük veri ve analizi . Yatay ve dikey entegrasyon • Endüstri 4.0 uygulama örnekleri

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 35

Süreç Yönetimi

Hedef Kitle: • Yöneticiler, liderler ve şirkette sorumlulukları olan herkes Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Süreçlerin optimizasyonu için çabaların yönlendirilmesi • Sistematik bir yönetimle verimliliğin ve etkinliğin arttırılması • Etkin ve verimli bir şekilde çalışan, yalın ve operasyonal uygulama yeteneğine sahip bir süreç iyileştirme metodolojisi oluşturma bilincinin kazandırılması

Süre: 12 saat: 3 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol

Eğitim İçeriği: . Süreç nedir? . Süreçlerin temel özellikleri . Süreçlerin sınıflandırılması . Süreç hiyerarşisi . Süreç unsurları . Süreç yönetimi nedir? . Süreç yönetiminin getirileri . Süreç yönetimi organizasyon yapısı . Süreç yönetiminin görevleri . Süreç Yönetimi Uygulama Nedenleri . Kuruluş dışı nedenler .Kuruluş içi nedenler . İsraflar . Süreç analizi . Süreç analiz aşamaları

. Süreç analizinde kullanılan araçlar . Sürecin Etkinliği ve Verimliliği . Süreç iyileştirmede karşılaşılan dirençler . Sonuç

36

İş Etiği ve Meslek Ahlakı

Hedef Kitle: • Yöneticiler, liderler ve şirkette sorumlulukları olan herkes • Tüm çalışanlar • İnsan Kaynakları Katılımcı Sayısı: 4 - 10

•

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Çalışanlara mesleki etik için uygun davranışlar kazandırmak • İş hayatında mesleğe liyakat, doğruluk, yasallık, yeterlilik, güvenilirlik ve bağlılık kazanmak

Eğitim İçeriği: • • • • • • •

Süre: 8 saat: 2 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

• • • •

Meslek kavramı Etik kavramı Başlıca etik kuramları Meslek etiği ve etik kodları Davranışın etik açısından yargılanması Dünya’da ve Türkiye’de iş ahlakı İş ahlakının artan önemi, kaynakları ve iş ahlakı problemlerinin nedenleri İş ahlakındaki problemler İş ahlakına aykırı tutum ve davranışlar Ahilik ve iş ahlakı İş ve sosyal hizmet etiği

• • • •

Din ve ahlak kavramlarının iş ahlakı ile ilişkisi (İslamiyet, Hristiyanlık, Yahudilik) Diğer din ve inançlar ile ahlak ilişkisi İş hayatında liyakat, doğruluk, yasallık, yeterlik, güvenilirlik Mesleğe bağlılık İş hayatında farklılıklar (din, dil, ırk, cinsiyet, vb.)

Şimdi Kayıt Ol 37

İsraf (Muda)

Hedef Kitle: • Yöneticiler, liderler ve şirkette sorumlulukları olan herkes • Tüm çalışanlar Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: Herhangi bir harcama olmaksızın mevcut israfların (kayıpların); • ortadan kaldırılması • daha yüksek verimlilik • daha düşük maliyetler • sürdürülebilirlik

Eğitim İçeriği: • • •

• •

İsraf Nedir?

Endüstrideki İsraf Çeşitleri Nelerdir? İsraf Analiz Yöntemleri Nelerdir? İsraf Nasıl Yok Edilir?

Vaka Çalışmaları

Süre: 4 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 38

Problem Çözme Teknikleri

Hedef Kitle: • Yöneticiler, liderler ve şirkette sorumlulukları olan herkes • Mühendisler ve tasarımcılar • Üretim Planlayıcıları • Operasyon Yöneticileri • Proje Yöneticileri ve Proje Liderleri Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Sorunların belirlenmesi • Her seviyede problem çözme alışkanlıklarını sağlamak • Yönetim üzerindeki baskıyı azaltmak • Sorunlara sistematik yaklaşım

Eğitim İçeriği: • •

• •

Gerçek Problem nedir?

PUKÖ (Planla, Uygula, Kontrol Et, Önlem Al) Döngüsü, 5N1K, Beyin Fırtınası, 5 Neden Analizi, Kontrol Tabloları, İzleme Diyagramları, Histogramlar, Pareto Analizi, SWOT İzleme ve Standartlaştırma Atölye Çalışması

Süre: 8 saat: 2 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 39

İş Etüdü (Zaman ve Metod) ve Standartlaştırma

Hedef Kitle: • • • • • • • •

Sürekli İyileştirme Çalışanları İş birimi ve süreç sahibi yöneticiler Mühendisler ve tasarımcılar Fonksiyonel Yöneticiler ve Direktörler İK Yöneticileri Endüstri Mühendisliği Yöneticileri Yalın Danışmanlar Yalın Yöneticiler

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Tüm süreçlerin standart zamanlarının çıkarılması • Verimliliği arttırmak • Şeffaf hedefler belirlemek • Gelişmenin gerçekleştirilmesi

Eğitim İçeriği: • • • • • •

İş Etüdü Nedir?

Metot Etüdü Zaman Etüdü MTM Standartlaştırma Örnek Çözümler

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Süre: 8 saat: 2 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 40

Öneri Sisteminin Kurulması ve Yönetimi

Hedef Kitle: • Sürekli İyileştirme Çalışanları • Yöneticiler, liderler ve şirkette sorumlulukları olan herkes • İş birimi ve süreç sahipleri • Fonksiyonel Yöneticiler ve Direktörler • İK Yöneticisi • Yalın Danışmanlar ve Yöneticiler

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • ‘İşi en iyi bilen, onu yapandır’ düşüncesinden hareketle çalışanlardan gelen önerilerin değerlendirilmesiyle artan verimlilik, çalışan memnuniyeti ve sürdürülebilirlik sağlamak • Firmalara özgü öneri sistemini kurmak • Tüm çalışanların sürekli iyileştirme çalışmalarına katılımını sağlamak

Eğitim İçeriği: • • • •

•

Öneri Sisteminin Kapsamı Öneri Sisteminin Kurulması Bölüm Sorumlulukları Organizasyon ve Koordinasyon İzleme

Süre: 4 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 41

Hedeflerle Yönetim (KPI)

Hedef Kitle: • • • • •

Sürekli İyileştirme Çalışanları İş birimi ve süreç sahibi İK Yöneticileri Girişimciler Fonksiyonel Yöneticiler ve Direktörler • Endüstri Mühendisliği Yöneticileri • Operasyon direktörleri • Takım liderleri

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Doğru işlere öncelik vermek • Doğru işleri tanımlamak ve zamanı iyi kullanmak • Doğru hedefleri belirleyerek ve izleyerek başarıya ulaşmak • Sürdürülebilirlik

Eğitim İçeriği: • • • • • •

Katılımcı Sayısı: 4 - 10 •

Doğru İşler Nelerdir ve Nasıl Belirlenir KPI Nedir ve Nasıl Oluşturulur SMART Tekniği Balanced Score Card (Kurum Karnesi) Hedef Yayılımı Nasıl Yapılır Hedefler Nasıl Ölçülür ve İzlenir Demo Çalışması

Süre: 4 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 42

Yatırım Planlama Sistemi Kurulumu

Hedef Kitle:

Eğitim Kazanımları:

Eğitim İçeriği: • Teknik Departman yöneticileri ve çalışanları • Planlamacılar • Bakım yöneticileri ve çalışanları Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Doğru zamanlı ekipman, makine ve çalışan yatırım planlaması • Bütçe kapsamında maliyetler • Bütçe kapsamında kalite

• • • •

Yatırım Planlama kapsamı Stratejik Planlama ile bağlantısı Gereklilikler TPM (Toplam Verimli Bakım) bağlantısı • Koordinasyon ve İzleme

Süre: 4 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 43

Ergonomi

Hedef Kitle:

Eğitim Kazanımları:

Eğitim İçeriği: • Metod Mühendisleri • İş Güvenliği uzmanları • Saha yöneticileri ve çalışanları Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Konforlu ve yormayan çalışma alanları (saha ve ofisler) • Verimlilik artışı • Daha az yorgunluk ve tükenme • Daha az meslek hastalığı

• Ergonomi tanımı • Ergonomi konuları (gürültü, aydınlatma, ağırlık, iş yeri dizaynı vb.)

• Sahada Ergonomi • Ofislerde Ergonomi • Videolar • Atölye Çalışması

Süre: 4 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 44

Stratejik Planlama

Hedef Kitle:

• Atölye Çalışması

Eğitim Kazanımları:

Eğitim İçeriği: • Lider ve yöneticiler • Business unit and process owner managers • Operations directors • HR managers Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Stratejik öncelikleri belirlemek • Çevre şartları kapsamında gerçekçi değerlendirmeler • Gelecek için tutarlı bir vizyon ve mevcut durum ile gelecek arasında köprü oluşturmak

Süre: 8 saat: 2 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

• Bir yönetim aracı olarak Stratejik Planlama • Ana konsept ve tanımlar • Stratejik Planlama adımları . Mevcut durum . Gelecek durumu . Gelecek duruma nasıl ulaşılır? . Vizyona göre durum • Hedef belirlemede SMART tekniği • SWOT Analizi • Kurum Yol Haritası • Kurum Karnesi (Balanced Score Card) • İzleme ve Ölçüm

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 45

Verimlilik Yönetimi

Hedef Kitle:

Eğitim Kazanımları:

Eğitim İçeriği: • • • •

Lider ve yöneticiler Bölüm ve süreç yöneticileri Operasyon direktörleri Mühendisler

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • • • •

Verimliliğin açık tanımı Verimlilik prensipleri Verimlilik ve kalite bağlantısı Verimlilik yönetimi ile bakım, enerji yönetimi, problem çözme vb. arasındaki bağlantı • Organizasyonal öğrenme ile verimlilik ilişkisi

• • • • • •

Verimlilik & Üretkenlik & Etkinlik Kurumda verimliliğin rolü Verimlilik analizi Verimlilik faktörleri Verimlilik artırıcı teknikler Atölye Çalışması

Süre: 8 saat: 2 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 46

Kişisel Ustalık

Hedef Kitle:

Eğitim Kazanımları:

Eğitim İçeriği: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir:

• Tüm çalışanlar

• • • • • •

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Kendi kaderini tayin etme Öz yönetim Öz farkındalık İletişimde yeni perspektifler Daha iyi ekip çalışması Kurumsal kültürün iyileşmesi

Süre: 12 saat: 3 oturum (her biri 4 saat)

• • • • • • • • •

Tanm Öğrenen ve yargılayan zihniyetler Zihinsel modeller Empati Dinleme Kademeleri Sorularla yönetim Transaksiyonel Analiz İletişimde üçüncü varlık Şiddetsiz İletişim (Marshall Rosenberg) • ‘Points of You’ koçluk oyunu ile atölye çalışması

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 47

Delegation

Target Audience:

Training Outcomes:

Training Contents: After completing this training course, the participant will:

• Each management level

Number of participants: 4 - 10

• Transferring from doing tje job to managing the job • Sustainable perspective • Focusing on corporate goals in manegement levels

• • • • •

Definition Delegation steps Which jobs cannot be delegated Authority and Responsibility Workshop

Süre: 4 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 48

Kurum Karnesi (Balanced Score Card)

Hedef Kitle:

Eğitim Kazanımları:

Eğitim İçeriği: • • • •

Lider ve yöneticiler Bölüm ve süreç yöneticileri Operasyon direktörleri Mühendisler

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Kurum amaçlarına bütünsel bakış açısı • Çakışan ve çelişen hedeflerin yönetimi • Hedeflere ulaşmak için zaman kaybının ortadan kaldırılması

• Tanım • Perspektifler . Finansal . Müşteri . Şirket içi yönetim . Öğrenme ve Gelişim • Sebep-sonuç ilişkisi • Performans Göstergeleri

Süre: 4 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 49

Koçvari Liderlik

Hedef Kitle:

Eğitim Kazanımları:

Eğitim İçeriği: • • • •

Lider ve yöneticiler Bölüm ve süreç yöneticileri Operasyon direktörleri Mühendisler

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • • • • • •

İyileştirme alanlarının farkına varma Kurum kültürüne uyum Farklı bakış açılarına tolerans gösterme Pozitif yaklaşım Empati ve motivasyon artışı Kurumsal sadakatin artması

• • • • • •

Liderlik ve yöneticilik Liderlik tarihçesi ve modelleri Koçluk tanımı Koçvari liderlik Faydaları Demo Çalışması

Süre: 4 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 50

İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG)

Hedef Kitle: • • • • •

İSG Temsilcileri Tüm çalışanlar Yönetim kademesi İK Yöneticileri Yöneticiler, liderler ve şirkette sorumlulukları olan herkes

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Daha güvenli bir çalışma ortamı yaratılması • İSG bilincinin her alanda artırılması • Yeni risklerin değerlendirilmesi ve belirlenmesi

Süre: 8 saat: 2 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Teknik Konular • Kimyasal, Fiziksel ve Ergonomik Risk Faktörleri Eğitim İçeriği: • Manuel Kaldırma ve Taşıma • Parlama, Patlama, Yangın ve Genel Konular Yangından Korunma • Çalışma Mevzuatı Hakkında • İş Ekipmanlarının Güvenli Bilgilendirme Kullanımı • Çalışanların Yasal Hakları ve • Monitörlü araçlarla çalışmak, Sorumlulukları • Elektrik, Tehlikeler, Riskler ve • İşyeri Temizliği ve Yerleşimi Önlemler • İş Kazası ve Meslek Hastalığının • İş Kazalarının Nedenleri, Hukuki Sonuçları Korunma İlkeleri ve Teknikleri • Güvenlik ve Sağlık İşaretleri Sağlık Konuları • Kişisel Koruyucu Ekipman • Meslek Hastalıklarının Nedenleri Kullanımı • Hastalık Önleme İlkeleri ve • İş Sağlığı ve Güvenliği Genel Önleme Teknikleri Kuralları ve İş Güvenliği Kültürü • Biyolojik ve Psikososyal Risk • Tahliye ve Kurtarma Faktörleri • İlk yardım

Şimdi Kayıt Ol 51

Hizmet Kalitesinin Ölçümü (Servqual)

Hedef Kitle:

Eğitim Kazanımları:

Eğitim İçeriği: • • • • •

Sürekli İyileştirme Çalışanları Hizmet sektörü çalışanları Kalite Yöneticileri ve çalışanları İK Yöneticileri Tedarik Zinciri Çalışan ve Yöneticileri • Yöneticiler, liderler ve şirkette sorumlulukları olan herkes Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Müşteriler tarafından beklenen ve algılanan hizmet kalitesi arasında bir fark olup olmadığının kararlaştırılması • Firmaların, müşterilerin beklediği kalite düzeyini anlayarak, hizmetlerin sunumunu bu doğrultuda gerçekleştirmesi

• • • • • • •

Hizmetin Tanımı Kalite Kavramı Hizmet Kalitesi Hizmet Kalitesinin Boyutları Beklenen Kalite Algılanan Kalite Uygulama Örneği

Süre: 8 saat: 2 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 52

Müşteri İlişkileri Yönetimi (CRM)

Hedef Kitle: • • • •

Sürekli İyileştirme Çalışanları Hizmet sektörü çalışanları Firma temsilcileri Satış ve Satış Sonrası Müdür ve Çalışanları • Bakım Çalışanları • İK Yöneticileri • Operasyonel Yöneticiler

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Müşterinin daha iyi tanınması • Müşteri memnuniyet düzeyinin artması • Müşteri sadakatinin artması

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Süre: 8 saat: 2 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Eğitim İçeriği: • • • • • • • • • • • • •

CRM Nedir?

CRM Kavramı ve Özellikleri CRM’in Çıkış Nedenleri CRM ve Birebir Pazarlama CRM’in Temel Fonksiyonları CRM’in Çeşitleri CRM’in Evreleri CRM’in Hedefleri CRM’in Faydaları CRM’in İlkeleri CRM ve Teknoloji (e-CRM) CRM’in Getirileri CRM Uygulamalarının Başarısız Olma Nedenleri • CRM Uygulamaları

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 53

Pazarlama ve Satışta Analitik Yaklaşım

Hedef Kitle:

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir:

• Pazarlama Yöneticileri ve Sorumluları • Girişimciler • İK Yöneticileri • Satın Alma Yöneticileri ve Çalışanları

• Pazarlama ve satış stratejilerini anlamak • Pazar, pazarlama, iç ve dış pazar kavramlarını ve önemini anlamak • Analitik yaklaşımlar hakkında bilgi • Pazar analizi, talep ölçümü ve tahmin hakkında bilgi

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Eğitim İçeriği: • • • • • • • •

Süre: 12 saat: 3 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol

• • •

• • •

Pazarlama konsepti • Pazarlamanın Temel Özellikleri • Pazarlamanın Geliştirme • Süreci • Pazarlama Planlama Türleri • Pazarlama Planlama Süreci Pazarlama Planlamasında • Kullanılan Araçlar • Pazarlama araştırması süreci • aşamaları • Pazarlama Örnekleme • Yöntemleri Özel Pazarlama Araştırması Türleri Tüketici değerleri ve motivasyonu Tüketici ihtiyaçlarının

sınıflandırılması Tüketici tutumu işlevleri Endüstriyel pazarlama Endüstriyel satınalma süreci ve türleri Pazar araştırması Talep ölçümü ve tahmini Talebi etkileyen faktörler Temel pazarlama görevleri Ürün konseptleri ve ürün sınıflandırmaları Marka kavramı ve işlevleri Ürün yaşam çizgisi Pareto Analizi PEST Analizi SWOT analizi

54

Depo ve Stok Yönetimi

Hedef Kitle:

Eğitim Kazanımları:

Eğitim İçeriği: • Tedarik Zinciri Yöneticileri ve çalışanları • Planlamacılar, denetçiler • Lojistik yöneticileri • Satınalma Yöneticileri ve çalışanları • Depo Yöneticileri ve çalışanları

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • İç ve dış müşterilere daha hızlı ve kaliteli sevkiyat • Depo alanının verimli kullanımı • Stok optimizasyonu • İsraflar konusunda farkındalık • Bilinçli ve motive çalışanlar

Süre: 8 saat: 2 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

• • • • • • • • • • • • • •

İsraf Depo tanımı ve tipleri Depo operasyonları Depo Ekipmanları Barkod sistemleri Depo maliyetleri Depoda ergonomi ve 5s Stok tanımı Stok kontrol yöntemleri ABC Analizi & Stok Devir Hızı FIFO-LIFO Ekonomik Sipariş Miktarı Stok maliyetleri Depoda Endüstri 4.0 uygulamaları (AGVs, Drons vb.)

• Atölye Çalışması

Şimdi Kayıt Ol 55

Malzeme İhtiyaç Planlaması (MRP)

Hedef Kitle:

Eğitim Kazanımları:

Eğitim İçeriği: • Tedarik Zinciri yöneticileri ve çalışanları • Planlamacılar ve denetçiler • Lojstik yöneticileri ve çalışanları • Satınalma yöneticileri ve çalışanları Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Etkili malzeme planlama • Malzeme kodlama ve ürün ağaçları hakkında daha fazla bilgi • Doğru stok planlama • Sürdürülebilirlik

• • • • • • • •

MRP tanımı ve önemi İtme-Çekme sistemleri MRP prensipleri MRP-ERP bağlantısı Malzeme Kimlik Kartları Ana Üretim Çizelgeleme (MPS) Ürün Ağaçları (BOM) Atölye Çalışması

Süre: 4 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 56

Deney Tasarımı Ölçüm –DoE (Çok Değişkenliği Taguchi Deney Tasarımı)

Hedef Kitle:

Eğitim Kazanımları:

Eğitim İçeriği: • • • •

Ar-Ge Çalışanları ve Müdürleri Mühendisler ve tasarımcılar Üretim Müdürleri Kalite departmanı personeli

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Deneylerin sayısının ve maliyetinin düşürülmesi • Deney tasarımının doğru bağlamda uygulanması • Zamandan tasarruf edilmesi

• • • • • • • • •

Temel İstatistik Bilgisi Hipotez Testleri Varyans Analizi (ANOVA) Tam Faktör Tasarımı Kesirli Faktöriyel Deney Tasarımı Taguchi Deney Tasarımı Deneysel Tasarım Adımları Uygulama Çalışması Sonuçların Doğrulanması

Süre: 12 saat: 3 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 57

Yalın Altı Sigma

Hedef Kitle:

Eğitim Kazanımları:

Eğitim İçeriği: • Yöneticiler, liderler ve şirkette sorumlulukları olan herkes • Mühendisler • ArGe Müdürleri ve çalışanları • İK Yönetici ve çalışanları • Sürekli İyileştirme Çalışanları Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Problemlerin çözülmesi ve süreçlerin iyileştirilmesi için İstatistiksel bakış açısının kazandırılması • DMAIC metodolojisinin uygulanması • Yalın Altı Sigma araçlarının doğru bağlamda uygulanması • Atık kaynaklarının tespit edilmesi ve sistemden çıkarılması

Süre: 16 saat: 4 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

• Altı Sigma yaklaşımı • Yalın yönetim • Yalın Yönetim ve Altı Sigma Sinerjisi • Altı Sigma'nın tarihi • Yalın Altı Sigma’nın faydaları • Altı Sigma Projelerindeki Roller • DMAIC metodolojisi • Altı Sigma'nın istatistiksel teorisi • 1.5σ kayma • Proje Raporunun Oluşturulması • Projenin yaygınlaştırılması • Proje sonuçlarını duyurmak ve ödüllendirmek

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 58

Yalın Yönetim ve Teknikleri

Hedef Kitle: • Yöneticiler, liderler ve şirkette sorumlulukları olan herkes • Yalın Danışmanlar • Yalın Yöneticiler • İş birimi ve süreç sahibi yöneticileri • İK Yöneticileri Katılımcı Sayısı: 4 - 10

•

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Yalın aktiviteleri kapsamında iş güvenliği, kalite, teslimat ve maliyet (S-QDC) konuları üzerine odaklanılmasının sağlanması • İş birimlerinin, yalın araçları kullanarak iş hedeflerine katkıda bulunması

Eğitim İçeriği: • • •

Süre: 12 saat: 3 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir •

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol

Vaka & Atölye Çalışmaları

Yalın Üretim Nedir? Neden Uygulanmalıdır?

Yalın Prensipler Yalın Üretim Teknikleri Nelerdir? . 5S ve Görsel Fabrika . Kaizen . Andon . TPM . VSM-D . Poka Yoke ve Jidoka . Kanban . A3 Problem Çözme . Yamazumi . Hoshin Kanri Endüstri 4.0 ve Yalın Uygulamaları 59

5S

Hedef Kitle: • Yöneticiler, liderler ve şirkette sorumlulukları • Tüm çalışanlar Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Daha organize ve daha temiz çalışma alanları • Daha mutlu çalışanlar • Tüm alanlarda artan verimlilik • İSG risklerinin azaltılması

Eğitim İçeriği: • • • • •

5S Nedir?

Neden Gereklidir?

5S Adımları Standartlaştırma ve İzleme Atölye Çalışması

Süre: 4 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 60

Toplam Üretken Bakım (TPM)

Hedef Kitle: • • • • • • • •

Bakım Müdürleri Bakım personeli Bakım Teknisyenleri Mühendisler ve tasarımcılar Girişimciler Yalın Danışmanlar Yalın Yöneticiler Endüstri Mühendisliği Yöneticileri

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Hatasız makineler • Benim "Makinem" anlayışı • Her düzeyde sorunları çözen daha katılımcı ve eğitimli çalışanlar • Daha yüksek kalite • Sürdürülebilirlik

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Süre: 12 saat: 3 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim İçeriği: • • • • • • • • • • •

• • • •

Tek Nokta Dersi Endüstri 4.0 ve TPM Videolar Atölye Çalışması

Planlı Bakım ve Gereklilikleri Otonom Bakım ve Gereklilikleri Kobetsu KAIZEN Erken Ürün/Ekipman Kalite Bakım Ofis TPM Eğitim Çevre ve İş Sağlığı OEE Hesabı SMED MTBF & MTTR

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 61

Toplam Ekipman Etkinliği (OEE)

Hedef Kitle: • • • • • • •

Bakım Müdürleri Bakım personeli Bakım Teknisyenleri Mühendisler ve tasarımcılar Yalın Danışmanlar Yalın Yöneticiler Endüstri Mühendisliği Yöneticileri

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Makinelerde durma nedenlerinin ve kalite hatalarının belirlenmesi • Daha etkili bakım planları yapmak • Daha verimli makineler • Daha verimli üretim

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Eğitim İçeriği: • • • •

• •

OEE nedir?

Neden Önemlidir?

OEE Nasıl Hesaplanır?

OEE Sonuçları Nasıl Değerlendirilir?

OEE Neleri Etkiler?

Atölye Çalışması

Süre: 2 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 62

Tekli Dakikalarda Kalıp Değişimi (SMED)

Hedef Kitle: • • • • • • •

Mühendisler ve tasarımcılar Üretim Planlayıcıları Üretim Müdürleri Proje Yöneticileri ve Proje Liderleri Bakım Müdürleri Bakım personeli Bakım Teknisyenleri

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Makinelerde tip dönüş / kalıp değiştirme sürelerinin azaltılması • Daha verimli makineler • Değer akışının hızlanması • Daha verimli üretim

Eğitim İçeriği: • • • •

• •

SMED Nedir?

Neden Önemlidir?

SMED Adımları Nelerdir?

SMED Sonuçları Nasıl Değerlendirilir?

Yeni bir kavram olarak OTED Atölye Çalışması

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Süre: 2 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 63

Görsel Fabrika Yönetimi

Hedef Kitle: • • • • •

Mühendisler ve tasarımcılar Üretim Müdürleri Program Yöneticileri Proje Yöneticileri ve Proje Liderleri Operasyonal Yöneticiler

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Tüm çalışanlar tarafından gerçekleştirilen yerinde yönetim ve performans • Hedeflerle yönetim ve şeffaf bilgi akışı

Eğitim İçeriği: • •

•

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Görsel Fabrika Neden Önemlidir?

Sahada Yönetim (Verimlilik, 5S, Kalite, Problem Çözme, Kaizen, Andon, İş Güvenliği) Atölye Çalışması

Süre: 2 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 64

Poka Yoke ve Jidoka

Hedef Kitle: • • • • • • • •

Sürekli İyileştirme Çalışanları Bakım Müdürleri Bakım personeli Bakım Teknisyenleri Mühendisler ve tasarımcılar Yalın Danışmanlar Yalın Yöneticiler Endüstri Mühendisliği Yöneticileri

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Üretim sırasında meydana gelen insan, makine veya tasarım hatalarının basit ve kalıcı bir şekilde çözülmesi • Verimlilik artışı • Sürdürülebilirlik

Eğitim İçeriği: • • • • • •

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Hata Önlemenin Önemi Poka Yoke Nedir?

Poka Yoke Ne İşe Yarar?

Nerede Kullanılır?

Poka Yoke Sistemi Nasıl Uygulanır?

Jidoka Nedir? Neden Önemlidir?

Atölye Çalışması

Süre: 4 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 65

Otonom Bakım Sisteminin Kurulması

Hedef Kitle: • • • • • • •

Bakım Müdürleri Bakım personeli Bakım Teknisyenleri Mühendisler ve tasarımcılar Yalın Danışmanlar Yalın Yöneticiler Endüstri Mühendisliği Yöneticileri

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Makine ve üretim verimliliğini artırmak • Operatörde benim makinem anlayışını sağlamak

Eğitim İçeriği: • • •

•

Otonom Bakım Nedir?

Otonom Bakım Sisteminin Gereklilikleri Otonom Bakım Sisteminin Kurulma Aşamaları Atölye Çalışması

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Süre: 2 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 66

Planlı Bakım Sisteminin Kurulması

Hedef Kitle: • • • • • • •

Bakım Müdürleri Bakım personeli Bakım Teknisyenleri Mühendisler ve tasarımcılar Yalın Danışmanlar Yalın Yöneticiler Endüstri Mühendisliği Yöneticileri

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Makine arızalarının azaltılmasıyla değer akışının hızlanması ve artan verimlilik ve kalite, sürdürülebilirlik

Eğitim İçeriği: • • •

•

Planlı Bakım Nedir?

Planlı Bakım Sisteminin Gereklilikleri Planlı Bakım Sisteminin Kurulma Aşamaları Demo Çalışması

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Süre: 2 saat

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 67

Kanban & Milkrun

Hedef Kitle: • Yöneticiler, liderler • Tedarik Zinciri Yöneticileri, Çalışanlar, Planlamacılar, Denetçiler • Endüstri Mühendisliği Yöneticileri • Operasyon Direktörleri • Üretim Müdürleri

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Yalın Felsefenin beş ilkesinden biri olan Çekme Sistemi ile tedarikçiden depoya, depodan üretime malzeme akışının sağlanması • Üretim programlamasında KANBAN kullanımı ile artan verimlilik • Azalan stoklar • Açık ve doğru bilgi akışının sağlanması

Süre: 12 saat: 3 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim İçeriği: • • • • • • • • • • • •

İç Lojistik Tanımı İtme-Çekme Sistemleri Kanban Tanımı Yararları Kanban Türleri Taşıma Kanbanı Üretim Kanbanı Tedarikçi Kanbanı Kanban Kart Sayısı Hesabı Milkrun Tanımı Milkrun Kurulumu Örnek Uygulama

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 68

Değer Akış Haritalama - Dizayn

Hedef Kitle: • Sürekli İyileştirme Çalışanları • Yöneticiler, liderler ve şirkette sorumlulukları olan herkes • Tedarik Zinciri Yöneticileri, Çalışanlar, Planlamacılar, Denetçiler • Endüstri Mühendisliği Yöneticileri • Operasyon direktörleri • Üretim Müdürleri

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • Direkt (üretim, depo vb.) ve indirekt (ofisler) alanlardaki israfa odaklanarak değer akışını kesen problemlerin ortaya çıkarılması ve çözülmesiyle zaman ve maliyetten tasarruf sağlamak • Verimlilik artışı • Sürekli iyileşme

Eğitim İçeriği: • • • •

•

İsraf Tanımı Değer Akışı Haritalama Tanım Sembollerin Tanımları Katma Değerli ve Katma Değersiz İş Kavramları Örnekler

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Süre: 12 saat: 3 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 69

Hoshin Kanri

Hedef Kitle: • • • •

Yöneticiler, liderler İş birimi ve süreç sahibi-yöneticiler Operasyon direktörleri İK Yöneticisi

Katılımcı Sayısı: 4 - 10

Eğitim Kazanımları: Bu eğitimi tamamladıktan sonra katılımcı aşağıdaki kazanımları edinecektir: • İşletmelerin stratejik önceliklerinin belirlenmesi • Çevre koşullarının gerçekçi bir değerlendirmesi • Gelecek için tutarlı bir vizyon ve mevcut durum ile gelecek arasında bir köprü oluşturmak

Eğitim İçeriği: • • • • • •

Sistemi Bir Bütün Olarak Ölçmek Ana İş Hedeflerinin Belirlenmesi Hedef ve Politika Kontrol Elemanları Günlük Kontrol Fonksiyonel Yönetim ve İş Planları

Süre: 8 saat: 2 oturum (her biri 4 saat)

Eğitim Tarihleri: Talep doğrultusunda değerlendirilir

Dil: İngilizce, Türkçe Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2

Şimdi Kayıt Ol 70

Bizimle iletişime geçmenizden memnuniyet duyarız! Şimdi Kayıt Ol

Email: didactic.tr@festo.com

Festo Didaktik Türkiye

© 2020 Festo - Disclaimer / Data protection Festo Didactic

Global Online Trainings Catalogue - Version 1.2