HISTORIA E INSTRUCCION LEONISTICA

ASOCIACIÓN INTERNACIONAL DE CLUBES DE LEONES DISTRITO T-4 CHILE

HISTORIA E INSTRUCCIÓN LEONÍSTICA

LEÓN MIGUEL ÁNGEL LEÓN ÁVILA PDG 2009-2010 Y 2011-2012 LEÓN DISTINGUIDO DEL DISTRITO T-4 2015

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HISTORIA E INSTRUCCIÓN LEONÍSTICA Primera Edición 2015 Actualización 2019 ®MIGUEL ÁNGEL LEÓN ÁVILA mleonavila@gmail.com Temuco - Chile ISBN 978-956-362-536-3 Puede reproducirse por parcialidades el texto, señalando su procedencia.

Región de la Araucanía Temuco, Chile

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MELVIN JONES (13.01.1879 - 01.06.1961) Fundador

Asociaciรณn Internacional de clubes de Leones

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Toda la información de este libro está en orden alfabético, para que sea encontrado más rápido lo que se necesita saber.

Desde que ingresé al Leonismo, siempre tuve la inquietud de hacer un libro con la mayor cantidad de palabras, términos y conceptos Leonísticos y además de algo de nuestra Historia. Ayudándome por muchos medios, creo que por fin lo estoy logrando.

Quizás omitiré algunos, pero he tratado de colocar lo máximo posible. Si Dios me lo permite, en unos años más podré actualizarlo.

A todos aquellos que me dieron su apoyo, especialmente a mi amigo PDG León Eric Ebner Fuentes, quien fuera de sus consejos, me entrego apoyo económico. A mi amigo Armin Saravia Fuentes, del club de Leones Temuco Antumalal, quien, para lograr esta impresión, también me ayudo con aporte económico de la empresa ROSEN. Gracias al PDG Glauco Torres Rojas por sus palabras.

Por último, gracias a Verónica mi esposa, que soporto la luz y el ruido del teclado hasta altas horas de la madrugada, como también por todos sus consejos.

PDG Miguel Ángel León Ávila

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Este es un gran aporte al Leonismo, ya que en esta obra podemos encontrar toda la información necesaria de nuestra Organización, resultado de un arduo trabajo y de mucha entrega, que expresa claramente el cariño del PDG Miguel Ángel León Ávila, a la causa de Leonismo Mundial.

Miguel Ángel, gracias por este aporte, del cual todos nos beneficiaremos, más que un libro, es un detallado instructivo para todos los Leones, y fuente de información permanente de consulta.

PCC Eric Ebner Fuentes

En mi concepto un trabajo encomiable, que representa la ilusión que muchos dirigentes Leonísticos quisiesen concretar, y que hoy nuestro querido amigo Miguel Ángel, nos entrega como resultado de su espíritu emprendedor y solidario, traducido en una obra fundamental para la información y la instrucción de nuevos y antiguos socios y, seguramente, para toda persona estudiosa que desee saber algo más sobre nuestra gran Institución de servicios humanitarios.

Un auténtico Manual Leonístico, que habrá de marcar un hito en el desarrollo de actuales y futuros líderes, de clubes de hoy y de los que vendrán.

PDG Glauco Torres Rojas.

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INDICE A Abreviaturas y siglas más usadas Acta Actividades de servicio Adelante LCI Administrador ejecutivo Afiliación Afiliación con organizaciones no Leonísticas Amigo Melvin Jones Amistad Año fiscal o año Leonístico Área Andina Áreas de donación Áreas Estatutarias y número de Directores Asamblea Asamblea anual de club Asesores distritales Asesor distrital alerta Asesor distrital de actividades culturales y comunitarias Asesor distrital de audición: preservación, concienciación y acción Asesor distrital de campamento e intercambio juveniles Asesor distrital de clubes Leos Asesor distrital de concienciación y acción sobre la diabetes Asesor distrital de convenciones Asesor distrital de informática Asesor distrital del Concurso Cartel de la Paz Asesor distrital del medio ambiente Asesor distrital de relaciones internacionales 6

21 22 23 23 23 24 25 25 26 26 27 27 28 29 29 29 30 31 32 33 34 35 37 37 38 39 39

Asesor distrital de relaciones públicas y comunicaciones Asesor distrital de servicios juveniles Asesor distrital de servicios Leonísticos para la niñez Asesor distrital de la vista: preservación, concienciación y acción Asesor distrital honorario Asesor distrital Lions Quest Asociación Internacional de clubes de Leones Asuntos legales Aumento de socios Autonomía de los clubes B Banco de anteojos Banco de audífonos Banco de corneas Bandera Leonística oficial Basta con preguntar Beneficios para los socios Leones Bienvenidos (Libro) Boletín distrital C Cachorro Cachorreo Cambio de nombre de club Campana Campaña 100: S\servicio de empoderamiento de LCIF Cancelación de Carta Constitutiva club en statu quo Cancelación de Carta Constitutiva de club en suspensión financiera Cancelación de un club de Leones Características de un buen club 7

40 41 42 43 44 45 46 47 47 47

49 49 49 50 50 50 51 51

53 53 53 54 54 54 55 56 56

Carta Constitutiva Cartel de la Paz Casa del Leonismo chileno Categorías de socios Leones Centenario Centro de miembros de Leones Centro Leonístico de aprendizaje Chaleco amarillo Cheurones CIRCLE Club Leo Club de Leonas Club de Leones con intereses especiales Club de Leones en pleno goce de sus derechos Club de Leones universitario Club ficticio Clubes de Leones Clubes activos del Distrito T-1 Clubes activos del Distrito T-2 Clubes activos del Distrito T-3 Clubes activos del Distrito T-4 Código de Ética de los Leones Código de Ética de los Leos Colores Leonísticos Comisión revisora de cuentas Comisiones de convenciones Comité asesor del Gobernador o comité consultivo del Gobernador Comité de actividades en los clubes de Leones Comité de afiliación Comité de Damas Comité ejecutivo Internacional Compensación a reuniones Concurso comités de Damas 8

57 57 58 59 59 60 60 60 61 61 61 62 63 63 64 64 65 66 67 68 70 71 72 73 73 73 74 74 75 76 76 77 77

Concurso distrital Concursos oficiales de Lions Clubs International Condiciones de la Dama Leona Conferencia regional Consejero de club Leo Consejo de Gobernadores Consejo distrital de Ex Gobernadores Consejo nacional del Leonismo chileno Consejos para enfrentar problemas Convención Convención distrital Convención internacional Convención nacional Convocatorias Cuota o pago Cuota anual de patrocinio de club Leo Cuota de comité de Damas Cuota de fundación de club Leo Cuota de fundación de club de Leones Cuota de hospitalidad Cuota de ingreso de socio Familiar Cuota de ingreso de socio León Cuotas distritales Cuota extraordinaria Cuota semestral de León a Lions Cuota semestral de socio Familiar o estudiante a Lions D Dama Leona Declaración de la Visión Declaración de Principios Declaración de Principio contra las drogas Declaración de Principios de Paris, sobre los 9

77 77 78 79 79 80 80 81 81 82 83 84 84 85 85 86 86 86 87 87 88 88 88 89 89 90

92 92 92 92

Comités de Damas Delegados fraternos Delegados oficiales Delegados suplentes Departamento Iberoamericano Derechos de las socias de los comités de Damas Designación de club prioritario Día de la Dama Leona Día de las Naciones Unidas y del Leonismo Día Internacional Leo Día Leonístico en la sede de las Naciones Unidas Día mundial de la paz Día mundial del servicio Leonístico Directiva internacional Directiva o Junta Directiva de un club Directores internacionales Directores o vocales de un club Directorio Dirigentes internacionales Distrito o Subdistrito Distrito Múltiple Distrito Provisional Distrito Transicional Distritos Múltiples del FOLAC Divisa Leonística Divisa Leonística. adaptación al español División de actividades de servicio División de administración de Distritos y clubes División de asuntos legales División de convenciones División de extensión y aumento de socios División de finanzas División de informática División de liderato 10

93 94 94 95 95 96 96 96 97 98 98 98 98 99 99 99 101 101 102 102 102 103 103 104 105 105 106 107 107 108 108 108 108 108

División de relaciones públicas y comunicación División de venta y distribución de suministros para clubes Doble afiliación de socio Dólar Leonístico Domador

109 109 109 110 110

E El Arte del Reconocimiento 111 Efemérides 111 Emblema de los clubes Leo (logo) 112 Emblemas de los Leones. (anteriores logos) 113 Emblema oficial de los Leones (actual logo) 113 Enlace 114 Enmienda de los Estatutos de un club 114 Entrega de la Carta Constitutiva de un nuevo club de Leones 114 Equipo REAL 115 Especialistas AFM (afiliación de la familia y la mujer) 115 Estandarte 115 Estatutos y Reglamentos de club de Leones 116 Estatutos y Reglamentos de club Leo, modelo estándar 116 Estatutos y Reglamentos de la Asociación 116 Estructura de la Asociación 116 Estructura del club (organigrama) ,117 Estructura del Consejo de Gobernadores 117 Estructura del gabinete de Distrito 117 Estructura distrital 117 Estructura internacional 118 Estudiante (socio club de Leones Universitario) 119 Eventos Leonísticos 120 Eventos programados por Lions Clubs International 120 Ex Gobernadores 120 Expansión del Leonismo 121 11

Expansión del Leonismo en América Ex Presidente Inmediato de club Ex Presidente internacional Expulsión de un socio F Fechas históricas del Leonismo chileno Fechas importantes del Leonismo mundial Fechas de nuestras más importantes actividades de servicio Federación de clubes de Leones Filatelia y Leonismo Filiales Filosofía Leonística Financiamiento del club y de sus obras benéficas Finanzas, División FOLAC - Foro Leonístico de América Latina y del Caribe Fondo de reserva de emergencia Formularios Foros de diferentes áreas Leonísticas del mundo Funcionamiento de los clubes de Leones Funcionarios administrativos de la Asociación Fundación de la Asociación Fundación de un club Leo Fundación de un club de Leones Fundación internacional de clubes de Leones Fusión de dos o más clubes de Leones G Gabinete Gabinete del Gobernador Gafetes GAT (Equipo Global de Acción)

122 123 124 124

125 127 130 130 131 131 132 132 133 133 134 135 136 137 138 139 139 140 141 142

144 144 144 146 12

GLT (Equipo Global de Liderato) GMT (Equipo Global de Aumento de Socios) Gobernación Gobernador Gobernadores del Distrito T-1 Gobernadores del Distrito T-2 Gobernadores del Distrito T-3 Gobernadores del Distrito T-4 GST (Equipo Global de Servicio) Guía de desarrollo de clubes nuevos Guía para la orientación de socios nuevos Guía para cónyuges/acompañante de GED Guía para la satisfacción de los socios

147 147 148 148 150 152 154 156 158 158 160 160 160

H Helen Keller Hermanamiento Hijo Ilustre del Leonismo chileno Himno de las Damas Leonas Himno Leoístico Himno Leonístico Humberto Valenzuela García

161 161 162 166 166 167 168

I Imagen de un club de Leones Información o solicitudes a la Oficina Internacional Informe de actividades de servicio del club Informe de evaluación y la situación de los clubes Informe mensual de movimiento de socios Iniciativa Clubes de Calidad (ICC) Insignia Leonística (PIN) Instituto de capacitación docente Institutos de liderato para Leones avanzados Institutos de liderato para Leones emergentes 13

170 170 171 172 172 173 174 174 175 175

Institutos regionales de liderato Leonístico Instrucción Leonística Intercambio juvenil Invocación Invocación de los comités de Damas J Jefaturas regionales y jefaturas zonales Jefe de Región Jefe de Zona Junta Directiva internacional Juramento de la Dama Leona (texto) Juramento de nuevo socio Leo Juramento de nuevo socio León Juramento e instalación de la nueva Mesa directiva de club de Leones (texto) Juramento internacional L LCICON LCIF - Lions Clubs International Foundation Leader Dogs For The Blind Lema oficial "Nosotros Servimos" (origen) Lemas de algunos Presidentes internacionales Leo León Leonario León del año León distinguido del Distrito León fundador de un club León orientador León reactivador Leones en la red Leones gestores en la fundación de un club 14

176 177 179 180 180

181 181 182 183 184 184 186 188 190

191 191 192 192 192 193 194 194 195 195 198 198 199 199 199

Leones (origen de este nombre en la Asociación) Leonismo como concepto filosófico Leonismo en Chile Líder y sus cualidades Liderazgo - El socio León líder Limitaciones de las categorías de los socios LIONS100 Lions Clubs Foundation LionNet Lions Quest - Leones educando Logotipo M Mallete Manual...

Manual de procedimientos de los comités de Damas de los clubes de Leones del Distrito T-4 Mejor ONG del mundo Melvin Jones (breve biografía) Mensajera de la paz (premio a la Asociación) Meses Leonísticos Monarca Monarca fundador MyLCI N Nivaldo Navarro Jorge Nombre de la Asociación (origen) Nuevas Voces (voces nuevas) Nuevo siglo Nuevo socio

199 200 201 202 203 204 204 204 204 205 206

207 207 207 214 215 216 216 219 219 219

221 221 221 222 222

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O Objetivos de Lions Clubs International Objetivos de los clubes Leos Objetivos de los comités de Damas Obligaciones de los clubes de Leones Oficina internacional Online radio ONU - El Leonismo y las Naciones Unidas Opciones de afiliación Organigrama del club de Leones Organigrama del Consejo del Distrito Múltiple Organigrama del Distrito Organigrama de Lions Clubs International P Padrino o patrocinador de un nuevo club Países y áreas geográficas donde están los Leones Paz y el Leonismo Pendón Perdida de afiliación Periodo Leonístico Personalidad Jurídica de los clubes Pines Política de no discriminación Ponencias ¿Por qué muchos socios se retiran del Leonismo?

Prácticas Parlamentarias Pre Leos Premios Premio club por excelencia Premios equipo distrital por excelencia Premios por asistencia perfecta Premio reactivación de club Presidente de club 16

223 223 223 224 225 226 226 226 228 229 230 231

232 232 234 235 235 235 236 236 236 236 237 238 238 238 239 239 240 240 241

Presidente del Honorable Consejo de Gobernadores Presidente internacional Presidentes internacionales Primer Vicegobernador Procedimiento Parlamentario Procedimientos para organizar un club Leo Proceso Club Excelente (PCE) Programa de afiliación familiar Programa de financiación de desarrollo de liderato Para Distritos Programa de financiación de desarrollo de liderato Para Distritos Múltiples Programa de instructores Leones certificados (LCIP) Programa de simposios de afiliación de la familia y La mujer Programa de talleres regionales para mujeres Programa León certificado (curso) Programa León orientador Programa Leones mentores Programas más comunes dentro de nuestra Asociación Programa Nuevas Voces Programa Osorno-Osnabruck Programa permanente de aumento de socios Programa Premios Llave Programa Valdivia Propósitos de Lions Clubs International Propósito de los clubes Leo Protocolo de las banderas Protocolo Leonístico Proyecto de un club más fuerte

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241 242 242 242 246 248 248 249 251 251 252 253 253 254 254 255 256 257 258 258 269 260 260 262 262 263 266

Q Quórum R Reactivación de un club cancelado Reactivación de un club en suspensión financiera Región Reglas Parlamentarias, Robert S Rule of Order, nueva revisión.

Relaciones públicas Renuncia Retención Reunión de gabinete Reunión del Honorable Consejo de Gobernadores Reunión de Región Reunión de Zona Reunión o sesión Reuniones o sesiones de club Revista LION S Secretario de club Secretario de Gobernación Sede internacional Segundo Vicegobernador Seguro de responsabilidad civil de Lions Clubs International Selva del club Seminario de Gobernadores Electos de Distrito Seminarios Web sobre liderato Serie de excelencia en capacitación docente Servicio Leonístico Sesiones SightFirst 18

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268 268 268 268 269 270 270 270 271 271 271 271 272 273

274 275 276 276 278 278 279 279 280 280 281 281

Sistema L.A.S. Sitio de la Asociación en la red Socia León Socias Lioness Socio Activo Socio Asociado Socio Familiar Socio Foráneo Socio Fundador Socio Honorario Socio Privilegiado Socio Temporáneo Socio Vitalicio Solicitud de subvención de 4 puntos básicos Lions Quest Subdistrito Suspensión financiera de clubes Statu quo Statu quo protector Statu quo regular Subvenciones Subvenciones de emergencia o urgentes Subvenciones regulares Suministros para clubes (tienda de LCI) T Talleres Tesorero de club Transicional Traslado de socio Tuercerrabos

282 284 284 284 285 285 286 286 287 287 287 287 288 289 289 289 290 291 291 293 293 295 300

302 302 303 303 303

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U Uso y resguardo del emblema y marcas Leonísticas Unidad Económica Leonística (UEL) V Vacante del cargo de Gobernador de Distrito Vacante del cargo de Presidente del Honorable Consejo de Gobernadores Vacante del cargo de Presidente internacional Vicegobernador Vice Presidente del Honorable Consejo de Gobernadores Voto

305 306

307 307 308 308 308 309

W Webinar Webinars para dirigentes de club We Serve

310 310 310

Z Zona

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Bibliografía

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A ABREVIATURAS Y SIGLAS MÁS USADAS Títulos Leonísticos INT. CHILE Lion León socio/a León.

Spouse Dama esposa/Dama.

Leo Leo Leo. IP PI Presidente Internacional.

IPIP EPII Ex-Presidente Internacional Inmediato.

PIP EPI Ex-Presidente Internacional.

VP VPI Vice-Presidente Internacional.

ID DI Director Internacional.

PID EDI Ex-Director Internacional.

CC PC Presidente Consejo Gobernadores.

PCC EPC Ex-Presidente Consejo de Gobernadores.

DG GD Gobernador Distrital.

DGE GDE Gobernador de Distrito Electo.

VDG VGD Vice-Gobernador.

IPDG EGDI Ex-Gobernador Distrito Inmediato.

PDG EGD Ex-Gobernador Distrital.

PMJF AMJP Amigo de Melvin Jones Progresivo.

MJF AMJ Amigo Melvin Jones.

Siglas Leonísticas T T-1, T-2, T-3 y T-4 CA CG CIRCLE CD DM SD FOLAC

Chile.

Distritos de Chile.

Comité Asesor.

Consejo de Gobernadores.

Círculo Cibernético Leonístico Distrito.

Distrito Múltiplo.

Sub-Distrito.

Foro Leonístico de América Latina y del Caribe.

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CONALEO FOLEO LCIF LCI LQ ONU ONG PIN

Convención Nacional de Leos.

Foro de Leos.

Fundación Internacional de Clubes de Leones.

Lions Clubs International.

Leones educando.

Organización de las Naciones Unidas.

Organización no gubernamental.

Distintivo usado en las solapas.

ACTA Es el documento escrito más importante que tiene el club, en el están descrito cronológicamente los acontecimientos, actividades, decisiones; que se adoptan, lo que se ha hecho y lo que no se ha realizado; el movimiento de sus socios, en fin, es la historia permanente del club.

Debe ser cuidadosamente conservada y se la registra en un libro de Actas, que es un empastado con hojas foliadas, de la que por ninguna razón deben ser sacadas sus hojas, de ocurrir esta situación constituye un delito.

En las Actas se registra lo siguiente: 1. Nombre del club.

2. Fecha, lugar y hora de la sesión.

3. Tipo de reunión (ordinaria, plenaria, extraordinaria, Asamblea, Junta Reglamentaria, etc.)

4. Nómina de miembros del Directorio asistentes y ausentes.

5. Justificaciones recibidas.

6. Nombre y razón de la correspondencia recibida y el tratamiento que se ha dado a cada una de ellas.

7. Nombres y razón de la correspondencia despachada.

8. Cuenta completa de Tesorería.

9. Resumen de las decisiones adoptadas de los diversos informes.

10. Consideración de las Ponencias, sus resultados y nombres de los proponentes.

11. Tipo de voto y resultados.

12. Puntos varios tratados.

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13. Fecha y hora de la clausura de la sesión.

Además de esto, un Acta puede llevar otros puntos, lo importante es que siempre todo tiene que quedar registrado.

ACTIVIDADES DE SERVICIO Son aquellos programas elaborados en una Asamblea de un club, en cuya elaboración y ejecución participan todos o parte de los socios y comité de Damas, por delegación o comisión. Toda actividad Leonística, debe de estar inspirada en los Propósitos del Leonismo, o sea, entrega de servicios a personas o entidades que, por sus condiciones de menoscabo, merecen la ayuda Leonística, como además el mejoramiento de las comunidades en general.

Un club de Leones, jamás debe de estar sin hacer nada por sus semejantes y su comunidad. Siempre debe de estar desarrollando una actividad de servicio. Estas actividades deben de tener las características de ser ágiles, eficientes, factibles de concretarse y oportunas. (Véase en este libro: SERVICIO LEONÍSTICO PRIMERA ACTIVIDAD).

ADELANTE LCI El objetivo de Adelante LCI, es triplicar nuestro impacto mundial, mejorando las vidas de al menos 200 millones de personas por año, hasta el ejercicio 2020-2021, por medio de la expansión del servicio humanitario.

4 ÁREAS DE ENFOQUE E INICIATIVAS ESTRATÉGICAS • Mejorar el impacto y enfoque del servicio.

• Cambiar la opinión pública y mejorar nuestra visibilidad.

• Buscar la excelencia de los clubes, los Distritos y la Organización.

• Mejorar el valor de los socios y llegar a nuevos mercados.

ADMINISTRADOR EJECUTIVO Es la persona que tiene a su cargo la administración y funcionamiento de la oficina internacional. Su función principal, a través del personal de

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la Asociación, es llevar a la práctica las normas y procedimientos que hacen cumplir los fines y Propósitos de la Asociación y de la Fundación.

Sus funciones son: a) Dirige y supervisa las actividades de las distintas divisiones y departamentos de la oficina internacional y las del personal externo. b) Trabaja en estrecha colaboración con el Presidente internacional, el comité Ejecutivo, la Junta Directiva internacional y la Junta de Síndicos, para garantizar que las actividades desempeñadas en todo el mundo Leonístico y la expansión del mismo, se lleven a cabo en conformidad con la filosofía y normas de la Asociación internacional de clubes de Leones.

La persona que ocupa en la actualidad este cargo, es el señor William Galligani.

AFILIACIÓN Cualquier persona legalmente mayor de edad, que goce de buena reputación y buena moral en la comunidad, podrá ser afiliado y ser aceptado como socio de un club de Leones, siempre y cuando haya sido invitarlo a serlo, por un socio León. El derecho a afiliación es privativo e individual. La solicitud de afiliación se hace con el formulario ME6B, que se encuentra en la página de Lions Clubs International.

El proceso básico de afiliación, que es observado por la mayoría de los clubes, salvo algunas variantes, es el siguiente: 1. Proposición del candidato por un padrino o patrocinador al comité de afiliación.

2. Previa verificación de los datos entregados e investigado el candidato y llegando a la conclusión que reúne los requisitos, el comité de afiliación presentará la solicitud de ingreso a la Junta Directiva del club.

3. La Junta Directiva en votación secreta, determinará la captación o rechazo del candidato. Dos votos en contra, determina su rechazo inapelable. Si existiera un voto en contra, quien lo emitió tiene la obligación moral de exponer su razón al Presidente del club o al comité de afiliación, dentro de un plazo de tiempo determinado.

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Después de estudiar los motivos del voto, determinan si se anula o no. Además, si el votante en contra no se presenta a su ratificación, el postulante será aceptado.

4. Si es aceptado, el padrino o patrocinador está facultado para invitarlo a una reunión y comunicarle el deseo del club a que se integre a el. (Él y su Dama, si así es el caso).

5. En el caso de que sea un matrimonio y ambos estén postulando como socios, se presentarán como candidatos en forma separada. Si se diera el increíble caso de que solamente uno de ellos sea aceptado, es conveniente que no ingrese ninguno.

Es de suma importancia que quien postule a un futuro socio, no se lo comunique hasta ser aceptado por la Asamblea General. En el caso de ser rechazado y él saberlo, puede herir su amor propio y convertirlo en contrario del Leonismo.

La afiliación a un club de Leones, significa muchas cosas. Es un privilegio el unirse con otros hombres y mujeres de conciencia cívica en el servicio humanitario. Ser León, significa confraternizar esfuerzos desinteresados en favor de los otros y la disposición de ser dirigentes. Es también una responsabilidad.

AFILIACIÓN CON ORGANIZACIONES NO LEONÍSTICAS Sin aprobación previa de la Junta Directiva internacional, ningún club de Leones, Distrito, Distrito Múltiple, Foro u organización Leonística, podrá afiliarse a ninguna otra organización no Leonística multinacional, en forma tal que se establezcan derechos y deberes recíprocos.

AMIGO MELVIN JONES Cualquier persona, hombre o mujer, ser o no ser socio León, estar vivo o fallecido o entidad cualquiera, puede convertirse por sí sola, por proposición o en memoria (si es fallecido), en Amigo de Melvin Jones.

Para recibir este honor, es necesario contribuir a LCIF con un mínimo de U$ 1.000,00 dólares libre, es decir, sin donarlos para un fin determinado.

Puede pagar ese valor al contado o en un máximo de cuotas de U$ 100,00 dólares cada una. La persona que tenga el privilegio de ser Amigo 25

de Melvin Jones, recibirá un galvano con la inscripción apropiada, con el emblema de LCIF y la figura de Melvin Jones, además de su respectiva insignia. Su nombre será inscrito junto a los demás socios amigos, en la lista de Honor de LCIF. Quien desea hacerlo, debe de contactarse con el asesor distrital de LCIF o directamente al departamento pertinente.

Existen los Amigos Melvin Jones Progresivos, significa que por cada U$ 1.000,00 dólares que vaya donando, recibirá una nueva insignia de reconocimiento.

AMISTAD Los socios de un club de Leones, deben de propender en primer término y de manera preferente al cultivo de una amistad cordial y sincera entre sí. Esta amistad no solo se debe practicar dentro de sus propios clubes, sino que con todo el resto de los socios Leones. La amistad esta conceptuada como uno de los pilares fundamentales de la filosofía Leonística.

La amistad es una de esas cualidades en que se sustenta la buena convivencia y el entendimiento humano. Es el cimiento de la paz. Como virtud o cualidad no es una condición aislada, más bien es la consecuencia del ejercicio de muchas otras cualidades y predisposiciones (ej.: la tolerancia, la generosidad, el respeto por los demás, la falta de egoísmo, el dar desinteresadamente, la paciencia, la ecuanimidad, etc.). El Leonismo, desea que sus adherentes la practiquen en su más precisa definición. Ella debe de unir a sus componentes en un vínculo de confraternidad, para efectuar con mayor éxito las metas de bien común. Es la base para la mantención de la membresía en los clubes.

Cultivemos la amistad y cuidémosla, y de esa forma serviremos mejor y podremos llamarnos adecuadamente Leones.

AÑO FISCAL O AÑO LEONÍSTICO El año fiscal o año Leonístico, corresponde entre el 1 de julio al 30 de junio.

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ÁREA ANDINA En convención realizada en las termas de Puyehue, ciudad de Osorno, en marzo de 1949, se acordó crear el Distrito Múltiple asignado con la letra H, compuesto por los Distritos Chile, Perú y Bolivia. A esto se le llamo área Andina. Su Lema era "Como el macizo de los Andes". Su primer Gobernador, fue el León chileno Humberto Valenzuela García. En 1950 se organiza en Santiago de Chile, su oficina central, ubicada en el cuarto piso del hotel Carrera. Como Secretario General de esta área, fue en su comienzo el León cubano Nivaldo Navarro Jorge, quien a su vez oficiaba de representante Oficial de Lions Clubs International en Chile.

Después fue reemplazado por el León chileno Luis Rodríguez Ewer. El área Andina se disolvió en convención que se celebró el año 1968, en Santiago de Chile, como consecuencia de la independización de los Distritos en cada uno de sus países respectivos. ÁREAS DE DONACIÓN La Fundación Lions Clubs International (LCIF) será capaz de ayudar a mayor cantidad de gente que en el pasado. Los requisitos para recibir una mención Amigo de Melvin Jones (MJF), ahora incluyen donaciones en cinco áreas. Los donantes ahora podrán recibir crédito para una MJF y una PMJF (mención Amigo de Melvin Jones del programa Progresivo) cada vez que opten por enviar su colaboración a: • Área de mayor necesidad: Financia todas las áreas del programa y brinda a LCIF la flexibilidad de complementar iniciativas que exigen un aporte económico adicional o que dan respuesta a necesidades más urgentes.

• Desastre natural: Permite a LCIF dirigir los fondos a las áreas que más los necesitan, cuando han ocurrido catástrofes naturales, para acercar ayuda inmediata, a mediano y a largo plazo. Con estas contribuciones, la Fundación podrá entregar fondos inmediatamente para brindar ayuda a gran escala, en lugar de recolectar y distribuir fondos durante semanas o meses.

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• Vista: Los fondos están destinados a financiar cientos de actividades relacionadas con la vista, que van desde equipamiento de clínicas oftalmológicas, a la compra de computadores con sistema braille para personas que padecen trastornos visuales.

• Juventud: Financia el programa Lions Quest y otras iniciativas, como mejoras de la infraestructura educativa y programas para colaborar con el joven en riesgo.

• Necesidades humanitarias: Financia proyectos que satisfacen diversas necesidades comunitarias diferentes de la vista, los desastres naturales y a los jóvenes, como, por ejemplo, el programa contra el sarampión, los programas de pozos de agua potable y los de formación profesional para discapacitados.

La financiación dirigida a un "área de mayor necesidad", permite a LCIF respaldar económicamente, cualquier programa comprendido en cualquiera de las otras cuatro áreas generales. Se espera que los donantes tengan presente esta opción de donación al realizar un aporte.

Las donaciones que se restrinjan a áreas diferentes de estas cinco, serán aceptadas por LCIF, pero no reunirán los requisitos para recibir la MJF ni la PMJF. Por ejemplo, una donación restringida a un desastre natural específico, como un terremoto o un tornado acaecidos en una región específica, no estará en condiciones de recibir una MJF o un PMJF. Done ahora en www.lcif.org/donate y seleccione una de las categorías en el menú desplegable. Las donaciones que se realicen a estas áreas de programas a partir de octubre de 2011, han obtenido el reconocimiento MJF. ÁREAS ESTATUTARIAS Y NÚMERO DE DIRECTORES Las áreas constitucionales de la Asociación internacional de clubes de Leones son las siguientes: I. Estados Unidos de América y sus Afiliados (14 Directores internacionales).

II. Canadá (1 Director internacional).

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III. América Central, América del Sur, Islas del Caribe y México (2 Directores internacionales).

IV. Europa (5 Directores internacionales).

V. Extremo Oriente y Sureste de Asia (6 Directores internacionales).

VI. África y Asia Meridional y Próximo Oriente (5 Directores internacionales).

VII. Australia, Nueva Zelanda, Papúa, Nueva Guinea, Indonesia y las Islas del Pacífico Sur (1 Director internacional).

ASAMBLEA Asamblea, es el número total de los componentes de un club. Es la que en su número total o con el quórum necesario, elige su Directiva, aprueba y desaprueba acuerdos, Ponencias, enmiendas a sus propios Estatutos, etc. Programa y fija metas, ya sea por unanimidad o por votación abierta, cerrada o en mayoría absoluta, o lo determinado en los Reglamentos, según sea el caso.

La Asamblea sesiona en reuniones o secciones ordinarias, plenarias simples o extraordinarias, en días y periodos determinados. También la Asamblea puede delegar sus facultades, al Presidente, socios o grupos de socios, como ser la Junta Directiva. El sistema para el desarrollo de dichas reuniones en el Leonismo es el Sistema Robert reformado.

ASAMBLEA ANUAL DE CLUB Al cierre de cada año Leonístico, el club llevará a cabo una reunión, en la fecha, hora y lugar que determine la Junta Directiva, y durante dicha reunión se leerán los informes finales de los dirigentes salientes y se juramentará a los nuevos dirigentes electos.

ASESORES DISTRITALES Son socios Leones designados por el Gobernador, con la misión que tengan a su cargo labores específicas, que facilitaran la concretización de programas o actividades propuestas por Lions Clubs International y especialmente por la propia Gobernación. Pasan a formar parte del gabinete del Gobernador y tienen la obligación moral de desarrollar los 29

programas asignados y dar cuenta de sus gestiones en las reuniones de gabinete.

Existen muchas asesorías que insinúa la Asociación, pero un Gobernador, puede nombrar otras de acuerdo a su programa de trabajo.

Estas son las asesorías que reconoce la Asociación internacional de clubes de Leones: • Alerta.

• Actividades culturales y comunitarias.

• Audición: preservación, concienciación y acción.

• Campamentos e intercambio juveniles.

• Clubes Leo. * • Concienciación y acción sobre la diabetes.

• Convenciones.

• Informática.

• Concurso cartel de la paz.

• Medio ambiente.

• Relaciones internacionales.

• Relaciones públicas y comunicaciones.

• Servicio juvenil (oportunidades Leonísticas para la juventud).

• Servicios Leonísticos para la niñez.

• Vista: preservación, concienciación y acción.

• Honorario.

• Lions Quest. * NOTA: Las asesorías marcado con un asterisco (*), sirven por un periodo de tres años, sujeto a confirmación anual. No deben reemplazarse, salvo que el cargo quedara vacante.

Las obligaciones de los asesores son las siguientes: ASESOR DISTRITAL ALERTA El programa alerta de los Leones, lanzado en 2006, alienta a todos los clubes, Distritos y Distritos Múltiples Leonísticos, a trabajar con los organismos locales, para elaborar un plan para atender cualquier catástrofe natural o causada por el hombre o peligros a la salud.

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• • •

•

•

Responsabilidades del asesor: Familiarizarse con la información de la sección para asesores de la página Web de la Asociación.

Considerar proyectos en conjunto con la Federación internacional de sociedades de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja (FICR).

Familiarizarse con la iniciativa León a León: La base de datos de recursos de ayuda, es un lugar en línea donde los Leones pueden ofrecer o pedir materiales para proyectos de emergencia y no emergencia.

Visitar los clubes. Exhortar a los clubes a desarrollar un plan Leonístico alerta y obtener el emblema para el estandarte. Ofrecerse a proporcionar ayuda.

Mantener informado al Gobernador y a la oficina internacional sobre las actividades del Distrito. Proporcionar un informe de resumen al sucesor.

ASESOR DISTRITAL DE ACTIVIDADES CULTURALES Y COMUNITARIAS El asesor exhorta a los clubes del Distrito, a desarrollar programas de Leones en acción y actividades culturales en la comunidad.

Puesto en marcha el año 2008, el programa Leones en acción, alienta a los Leones a llevar a cabo proyectos que mejoran las instalaciones comunitarias, tales como: albergues para personas sin hogar, albergues para víctimas de abuso doméstico, centros comunitarios, parques de recreo o campamentos recreativos para niños discapacitados, etc.

El año 2000, el programa de actividades culturales y comunitarias, alienta a los clubes a emprender proyectos culturales y promover las costumbres locales, tales como conciertos, producciones de teatro, exposiciones de arte y productos artesanales.

Las responsabilidades del asesor son: • Familiarizarse con la información de la sección para asesores de la página Web de la Asociación.

• Identificar proyectos adecuados para el Distrito.

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• Visitar los clubes. Promover la importancia que tienen los proyectos comunitarios que demuestran nuestro lema "Nosotros Servimos".

Alentar a los clubes a que nombren un asesor de actividades culturales y comunitarias.

• Mantener informados al Gobernador y a la oficina internacional sobre las actividades del Distrito. Proporcionar un informe de resumen a su sucesor.

ASESOR DISTRITAL DE AUDICIÓN: PRESERVACIÓN, CONCIENCIACIÓN Y ACCIÓN La iniciativa para ayudar a conservar la audición y a los sordos comenzó en 1971. El nombre del programa ha sido actualizado a: audición, preservación, concienciación y acción para que esté a la par con la base del servicio de los Leones.

Responsabilidades del asesor: • Familiarizarse con la información de la sección para asesores de la página Web de la Asociación.

• Utilizar los recursos disponibles y la información recopilada de las asociaciones oficiales que atienden a los discapacitados de la audición.

• Poner en marcha un plan de acción del Distrito, para educar al público y crear concienciación sobre las necesidades de los sordos y/o sordomudos y metas para mejorar su calidad de vida.

• Alentar el apoyo a las escuelas, centros de rehabilitación, perros guías y a los servicios para gente con discapacidades auditivas.

• Alentar el apoyo a los campamentos recreativos para personas con discapacidades auditivas.

• Participar del programa Leonístico de reciclaje de audífonos (HARP).

• Cooperar con las escuelas, organizaciones profesionales y agencias para organizar y proveer exámenes de audición a niños y adultos.

• Consultar con personas de la comunidad que sufren de discapacidades auditivas e informar de sus necesidades a los clubes del Distrito.

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• Visitar los clubes y sugerirles actividades adecuadas como: ✓ Organizar exámenes de detección de impedimentos auditivos. ✓ Apoyar la investigación sobre enfermedades del oído. ✓ Alentar la colecta de audífonos usados para reciclaje. ✓ Apoyar a los centros Leonísticos de reciclaje de audífonos. ✓ Proveer el voluntariado o dar apoyo financiero a la escuela de perros guías del sordo.

• Mantener informados al Gobernador y a la oficina internacional sobre las actividades del Distrito. Proporcionar un informe de resumen a su sucesor ASESOR DISTRITAL DE CAMPAMENTO E INTERCAMBIO JUVENILES (CIJ) El programa internacional de campamentos e intercambios juveniles, lo llevan a cabo Leones que tienen interés en promover las relaciones internacionales y auspiciar una actividad juvenil.

Responsabilidades del asesor: • Revisar los pasados campamentos e intercambios juveniles del Distrito. Formular y poner en marcha un plan para alcanzar las metas del campamento e intercambio.

• Familiarizarse con el programa de campamento e intercambio juveniles y las normas que estipula el Manual de Normas de la Junta Directiva internacional y asegurar que las actividades YCE del Distrito, cumplan con dichas normas.

• Familiarizarse con la información de la sección para asesores de la página Web de la Asociación.

• Alentar a los clubes del Distrito a auspiciar campamentos e intercambios juveniles.

• Considerar que el Distrito auspicie un campamento Leonístico internacional.

• Establecer el programa de Intercambio con otros países Leonísticos.

• Calificar a las familias anfitrionas y a los jóvenes solicitantes.

• Ayudar a organizar el alojamiento y las actividades con los líderes del campamento.

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• Ayudar a orientar a los participantes y familias anfitrionas sobre las diferencias culturales.

• Verificar que los jóvenes participantes tienen su documentación de viaje y pólizas de seguro en orden.

• Mantener informados al Gobernador y a la oficina internacional sobre las actividades del Distrito.

ASESOR DISTRITAL DE CLUBES LEO El programa de clubes Leo, facilita a los jóvenes, oportunidades de desarrollo de liderato a través de actividades cívicas y de servicio en las comunidades. Los asesores de clubes Leo, contribuyen al éxito de sus Distritos promoviendo, desarrollando y apoyando de manera continua a los clubes Leo. El asesor nombrado a escala de Distrito o Distrito Múltiple, sirve en el cargo durante tres años para alentar a los socios Leos y consejeros de clubes Leo a que aporten nueva energía, nuevas ideas de servicio y desarrollen el programa de clubes Leo. Responsabilidades del asesor: • Alentar, capacitar y motivar a todos los Leones que participan activamente en la extensión y actividades de desarrollo de los clubes Leo. • Familiarizarse con los principios y procedimientos fundamentales del patrocinio de clubes Leo. Utilizar la sección, asesor de clubes Leo del sitio Web de la Asociación.

• Promover y promocionar el programa de clubes Leo en todo el Distrito. Alentar a los clubes de Leones a que patrocinen clubes Leo. • Familiarizarse con los recursos del programa Leo y los materiales que dispone la oficina internacional. Facilitar información actualizada a los clubes de Leones que lo soliciten.

• Contactar a los consejeros de nuevos clubes Leo y alentarlos.

Mantener la comunicación con los consejeros de clubes establecidos.

• Llevar a cabo dos seminarios de liderato al principio del año fiscal.

Uno para consejeros de clubes Leo y el otro para dirigentes de clubes Leo. 34

• Servir como miembro sin voto del panel distrital Leo (si hubiera un panel establecido).

• Servir como enlace oficial entre el gabinete del Distrito Leonístico y el consejo del Distrito Leo. • Mantener informado al Gobernador y la oficina internacional, sobre el progreso del programa de clubes Leo del Distrito y reportar al gabinete del Distrito, las resoluciones tomadas en la conferencia anual Leo. • Alentar a los Leos que concluyen su servicio, a que ingresen a clubes de Leones. Trabajar estrechamente con los socios Leos y los consejeros Leo, para asegurar que al concluir su servicio conozcan los incentivos y opciones que tienen los ex Leos que pasan a ser Leones.

• Reunirse regularmente con el Presidente del Distrito Múltiple Leo, si lo hubiera.

ASESOR DISTRITAL DE CONCIENCIACIÓN Y ACCIÓN SOBRE LA DIABETES En marzo de 1984, el programa de concienciación sobre la diabetes, se convirtió en un gran compromiso de la Asociación. El nombre del programa se amplió a: concienciación y acción sobre la diabetes. El objetivo principal del programa es reducir los nuevos casos de ceguera causados por la retinopatía diabética, al facilitar educación, prevención e investigación. La retinopatía diabética es la causa principal de nuevos casos de ceguera en los adultos. Hay una epidemia emergente de diabetes a escala mundial causada por el aumento de personas con exceso de peso, obesidad e inactividad física. La diabetes "mata silenciosamente", cada 10 segundos una persona muere por causas relacionadas con esta enfermedad. Más de 285 millones de personas del mundo son diabéticas.

Las responsabilidades del asesor son: • Familiarizarse con la información de la sección para asesores de la página Web de la Asociación.

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• Exhortar a los clubes y al Distrito, a llevar a cabo una caminata avance. Caminata de concienciación sobre la diabetes, para ayudar a educar al público y recibir el emblema para el estandarte Avance.

• Utilizar los recursos que facilitan las asociaciones oficiales de diabetes, para tener mayor conocimiento de la diabetes y la retinopatía diabética.

• Visitar los clubes. Exhortar a los clubes a nombrar sus respectivos asesores de concienciación sobre la diabetes.

• Promover entre los clubes la oportunidad que tienen de ganar el premio "Nuevos Horizontes: educación sobre la diabetes".

• Colaborar con las asociaciones locales de diabetes y profesionales de cuidado de la salud.

• Dirigir la planificación y facilitar las Ponencias sobre la diabetes, en Foros, reuniones de Zona y convenciones de Distrito y de Distrito Múltiple.

• Recalcar a los clubes, la importancia de educar al público sobre la retinopatía diabética y los pasos a seguir para reducir los nuevos casos de ceguera causados por dicha enfermedad.

• Exhortar a los clubes, a llevar a cabo proyectos de detección de diabetes, junto con las organizaciones sanitarias locales y cuando sea posible, combinar exámenes de retinopatía diabética con los exámenes de detección de glaucoma.

• Exhortar a los clubes a participar de eventos relacionados con la diabetes: El mes de concienciación sobre la diabetes (noviembre), el día de la diabetes (14 de noviembre) y el día mundial de la vista (segundo jueves del mes de octubre).

• Mantener informados al Gobernador y a la oficina internacional, sobre las actividades del Distrito. Proporcionar un informe de resumen a su sucesor.

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ASESOR DISTRITAL DE CONVENCIONES Las convenciones Internacionales, de Distrito Múltiple y Distrito, requieren coordinación y promoción a través del Distrito. Sus responsabilidades son: • Educar y motivar a los Leones a que asistan a las convenciones a todos los niveles del Leonismo.

• Exhortar a los clubes a nombrar un asesor de convenciones.

• Mantener comunicación con los clubes a través de los recursos disponibles, como el boletín del Gobernador, visitas personales a los clubes, Zonas y reuniones distritales.

• Informar a los clubes los arreglos, programas y costos de cada convención de Leones.

• Manejar y coordinar las convenciones y conferencias distritales.

• Manejar y coordinar los eventos de las delegaciones en la convención internacional.

ASESOR DISTRITAL DE INFORMÁTICA El avance de la tecnología moderna, está en todos los aspectos de la vida diaria en todo el mundo, por lo tanto, se exhorta a cada Distrito a formar parte de este mundo digital al nombrar un asesor de informática.

Responsabilidades del asesor: • Crear y mantener el sitio Web del Distrito.

• Establecer un sistema de comunicación entre los clubes y Leones a través del correo electrónico.

• Ayudar a los clubes a remitir sus informes de movimiento de socios, informes de actividades, informe de dirigentes PU101 y otros informes requeridos a través del WMMR del sitio Web de la Asociación.

NOTA: El WMMR no aplica a los clubes cuyos Distritos Múltiples cuentan con sus propios sistemas de base de datos.

• Enseñar a los clubes cómo obtener las publicaciones oficiales de la Asociación; boletines, directorios y otros materiales e información en internet.

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• Desarrollar un sistema computarizado de archivo de expedientes.

• Trabajar en otros proyectos innovadores.

• Supervisar los sitios Web y publicaciones de los clubes, para cerciorarse que utilizan solo logotipos oficiales.

• Recordar a los clubes, que solo los socios del club deben tener acceso a la información sobre socios. Las normas de privacidad prohíben que el público tenga acceso a los nombres y direcciones de los socios. La información de los dirigentes de club es la única excepción.

• Alentar y ayudar a los clubes, a crear sus sitios Web a través de la sede cibernética (e-Clubhouse).

• Trabajar con la división de informática de la oficina internacional, para mejorar el sistema, ponerlo a prueba y participar en otras actividades relacionadas con la tecnología.

ASESOR DISTRITAL DEL CONCURSO CARTEL DE LA PAZ El asesor es responsable de coordinar los esfuerzos del Distrito, para participar de este concurso anual que desafía a los jóvenes a ilustrar lo que para ellos significa la paz.

Responsabilidades del asesor: • Familiarizarse con las reglas de participación del concurso Cartel de la Paz. • Preparar una Ponencia sobre el concurso para los clubes del Distrito que aliente su participación.

• Servir como un recurso para los clubes que tuvieran preguntas sobre el concurso.

• Promover la participación del concurso en la convención distrital.

• Trabajar con el Gobernador, para crear el panel de jueces.

• Contactar al Presidente del Consejo, para asegurarse de que el Cartel del Distrito le llegó a tiempo.

• Trabajar con los asesores del concurso a escala de club, para dar publicidad a su Cartel ganador.

• Servir como enlace entre el Distrito y la oficina internacional, para los diferentes aspectos del concurso.

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ASESOR DISTRITAL DEL MEDIO AMBIENTE El asesor distrital, exhorta a los clubes del Distrito a poner en marcha proyectos del equipo verde, como: limpiar los alrededores, plantar árboles, reciclaje y educación sobre el medio ambiente. El asesor es responsable de exhortar a los clubes a participar en el concurso Leonístico de fotografía ambiental.

Responsabilidades del asesor: • Familiarizarse con la información de la sección para asesores de la página Web de la Asociación.

• Identificar proyectos del equipo verde adecuados para el Distrito.

• Reunirse con Leones líderes, para elaborar un plan anual para la iniciativa equipo verde.

• Alentar a los clubes a participar en el concurso Leonístico de fotografía ambiental. Asegurarse que la fotografía seleccionada a escala de Distrito, se remita al Presidente de Consejo, a más tardar el 15 de enero.

• Visitar los clubes y explicar la importancia de proteger los recursos naturales y proveer información sobre los recursos disponibles, para llevar a cabo actividades y pedir opiniones y sugerencias.

• Exhortar a todos los clubes a que nombren sus respectivos asesores de medio ambiente.

• Mantener informados al Gobernador y a la oficina internacional, sobre las actividades del Distrito. Proporcionar un informe de resumen al sucesor.

ASESOR DISTRITAL DE RELACIONES INTERNACIONALES La función del asesor es crear y promover un espíritu de comprensión entre los pueblos del mundo.

Responsabilidades del asesor: • Familiarizarse con la información de la sección para asesores de la página Web de la Asociación.

• Identificar proyectos adecuados para el Distrito.

• Facilitar la participación en: 39

✓ Hermanamiento internacional de clubes. ✓ Día de los Leones con las Naciones Unidas. ✓ Mes de las relaciones internacionales (octubre).

• Reunirse con los Leones líderes, para desarrollar y coordinar el plan anual trabajar con LCIF y el asesor de campamentos e intercambio juveniles, cuando así se lo soliciten.

• Visitar los clubes. Explicar la importancia de los programas internacionales.

• Mantener informados al Gobernador y a la oficina internacional, sobre las actividades del Distrito. Proporcionar un informe de resumen al sucesor.

ASESOR DISTRITAL DE RELACIONES PÚBLICAS Y COMUNICACIONES Este asesor es responsable de guiar y apoyar las relaciones públicas de los clubes de Leones, dar publicidad a los eventos del Distrito en la comunidad e informar las actividades del Distrito a todos los Leones. Se sugiere que se nombre a un Ex Gobernador para este cargo.

Responsabilidades del asesor: • Como el principal consejero sobre las relaciones públicas y promoción del Distrito, conduce capacitación básica para todos los asesores de relaciones públicas de los clubes.

• Manejar las relaciones públicas del Distrito, incluyendo comunicados de prensa y editar o ayudar en la producción del boletín de Distrito.

• Motivar a los clubes, a promover continuamente los programas de relaciones públicas en sus comunidades.

• Aconsejar a los clubes, sobre los materiales de relaciones públicas que dispone la Asociación internacional y promover el uso internamente y externamente.

• Alentar la participación del Distrito en la convención internacional.

• Ayudar a los asesores de relaciones públicas de los clubes, a presentar la información relevante sobre los programas de la Asociación.

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• Proveer aviso a los clubes, de la visita del Gobernador y facilitarles sus datos biográficos y fotografías.

• Hacer arreglos para dar publicidad a las visitas al Distrito de dirigentes y Directores Internacionales y otros dignatarios.

• Guardar y cuidar las publicaciones, equipo audiovisual, materiales y otros materiales del Distrito.

• Informar a los asesores de relaciones públicas de los clubes, que ellos son responsables de colocar y mantener los marcadores Leonísticos en las vías y entradas de las comunidades.

ASESOR DISTRITAL DE SERVICIOS JUVENILES (OPORTUNIDADES LEONÍSTICAS PARA LA JUVENTUD) Este asesor, es responsable de supervisar al comité de oportunidades Leonísticas para la juventud, y coordinar todas las actividades juveniles del Distrito. Los miembros del comité son: Los asesores de clubes Leo, campamento e intercambio juvenil y concurso Cartel de la Paz. El comité, pudiera incluir a los asesores de otras actividades juveniles, patrocinadas a escala de Distrito. Se sugiere que un Vice Gobernador y si aplicara, el Presidente del Distrito Leo, sirvan en el comité de oportunidades Leonísticas para la juventud.

Responsabilidades del asesor: • Familiarizarse con los programas juveniles del Distrito y Distrito Múltiple: clubes Leo, campamentos e intercambios juveniles, concurso Cartel de la Paz, niños exploradores, olimpiadas especial, becas estudiantiles, etc. Para más información, visite el sitio Web de la Asociación en www.lionsclubs.org. La sección oportunidades de servicio para la juventud. Se accede al hacer clic "Centro para socios”, luego en "Planificación de proyectos" y luego en "Juventud".

• Facilitar un Foro, para que los asesores de programas juveniles, intercambien sus ideas y coordinen las actividades.

• Alentar la participación de los clubes de Leones en las actividades juveniles del Distrito.

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• Orientar a los comités de oportunidades de servicio para la juventud de los clubes y el Distrito.

• Promocionar los premios al servicio juvenil que otorga la Asociación Internacional, incluyendo el premio Leo del año, club Leo por excelencia, asesor de clubes Leo por excelencia, Presidente Distrito o Múltiple Leo cien por ciento, los diez mejores asesores de campamento e intercambio juveniles y el premio jóvenes líderes en servicio.

ASESOR DISTRITAL DE SERVICIOS LEONÍSTICOS PARA LA NIÑEZ Adoptado en el año 2003, el programa servicio Leonístico para la niñez, tiene como objetivo mejorar las vidas de niños y adolescentes en circunstancias adversas, por medio de servicios de salud y educativos, tanto en el ámbito local como internacional. El asesor distrital de servicios Leonísticos para la niñez, alienta a los clubes a proporcionar ayuda a los niños.

Responsabilidades del asesor: • Familiarizarse con la información de la sección para asesores de la página Web de la Asociación.

• Familiarizarse con el programa de simposio de servicios a la niñez y el procedimiento para solicitar una subvención de la Asociación internacional, para llevar a cabo un simposio.

• Familiarizarse con el programa Leonístico niños primero, que ofrece apoyo y recursos para proyectos prácticos que ayudan a niños necesitados.

• Informarse a fondo sobre las necesidades educativas y de salud que tienen los niños en el Distrito.

• Crear una red de conexión con los maestros, agencias gubernamentales, organizaciones de cuidado de la salud y otros individuos que prestan servicios a los niños necesitados.

• Alentar a los clubes, a que evalúen las necesidades de los niños, en cuanto al cuidado de la salud y educación y formar colaboraciones con los profesionales y agencias locales, para desarrollar programas.

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• Exhortar a los clubes, a que inviten como oradores a sus reuniones, a especialistas de la salud y educación y líderes comunitarios.

• Exhortar a los clubes, a colaborar con líderes comunitarios en proyectos para los niños.

• Trabajar con los asesores distritales de relaciones públicas, vista, audición y concienciación de la diabetes, para generar la publicidad sobre los proyectos Leonísticos que atienden a los niños.

• Mantener informados al Gobernador y a la oficina internacional, sobre las actividades del Distrito. Proporcionar un informe de resumen a su sucesor.

ASESOR DISTRITAL DE VISTA: PRESERVACIÓN, CONCIENCIACIÓN Y ACCIÓN Previamente conocido como el programa de la vista y colaboración con el ciego, esta iniciativa se ha expandido como: vista, preservación, concienciación y acción. La misión de esta iniciativa es proveer programas, para ayudar a las personas discapacitadas de la vista, restaurar la vista y evitar la ceguera evitable.

Responsabilidades del asesor: • Familiarizarse con la sección de información de asesor en el sitio Web de LCI y de las organizaciones profesionales colaboradoras.

• Colaborar con los profesionales de la vista locales, para ayudar a desarrollar y poner en marcha la capacitación y programas educativos, para las reuniones de los clubes. Utilizar la experiencia y consejos de los ciegos y discapacitados de la vista.

• Alentar la ayuda a los ciegos al apoyar su participación en: ✓ Movilidad. ✓ Programas de rehabilitación. ✓ Educación. ✓ Servicios sociales y recreativos. ✓ Campamentos Leonísticos para el ciego y discapacitados de la vista.

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• Llevar a cabo campañas de concienciación pública, en colaboración con organizaciones comunitarias, negocios y escuelas locales.

• Promover en los clubes y Distrito, las actividades de preservación de la vista, incluyendo: ✓ Exámenes de la vista y detección de glaucoma, cataratas y ojo diabético. Ayudar a organizar los exámenes de la vista, para la comunidad y proveer ayuda a los profesionales de la vista locales y/u organizaciones, como sea necesario durante el día de los exámenes. ✓ Recoger y distribuir gafas usadas, para el centro Leonístico de reciclaje de gafas. ✓ Apoyar los bancos de ojos. ✓ Campañas de concienciación pública sobre la salud y seguridad ocular.

• Alentar a los clubes, a que colaboren con organizaciones profesionales y agencias, para desarrollar programas que ayuden al ciego y los discapacitados de la vista.

• Exhortar a los clubes y Distrito, a participar de los eventos Leonísticos anuales, tales como el día mundial de la vista, día internacional del bastón blanco, semana del banco de ojos, noche de la vista, día de Helen Keller y el día mundial de la diabetes.

• Crear concienciación en los clubes, de la oportunidad de ganar el premio club por excelencia en esfuerzo.

• Desarrollar las metas del Distrito y reportar los planes y logros al gabinete distrital.

• Crear concienciación y apoyo para el programa SightFirst de LCIF. ASESOR DISTRITAL HONORARIO El Gobernador, puede nombrar un comité distrital honorario, compuesto de ex dirigentes internacionales, que sean socios de clubes activos del Distrito. Este comité, se reunirá a instancias del Gobernador, cuando sea necesario. Bajo la dirección del Gobernador, trabaja para promover la armonía en todo el Distrito. El asesor de este comité, asiste a las reuniones del gabinete, cuando se lo pida el Gobernador.

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• • • •

Responsabilidades del asesor: Promover la armonía en todo el Distrito.

Realizar las tareas administrativas que le asigne el Gobernador.

Reunir al comité cuando el Gobernador se lo pidiera.

Estudiar cuidadosamente los problemas que le asigne el Gobernador y recomendar soluciones.

ASESOR DISTRITAL LIONS QUEST Lions Quest es un programa integral y positivo para el desarrollo de los jóvenes, auspiciado por la Asociación internacional y la Fundación Lions Clubs International. El programa influye en el hogar, la escuela y la comunidad para producir jóvenes capaces y saludables a través de la enseñanza de valores y destrezas para la vida diaria, buena ciudadanía, servicio, tolerancia y prevención del abuso de drogas.

Responsabilidades del asesor: • Familiarizarse con los componentes del programa Lions Quest (destrezas para el crecimiento, destrezas para adolescentes y destrezas de acción), como se describe en la página Web www.lionsquest.org, y en el CD y DVD de Lions Quest.

• Hablar en las reuniones de los clubes de Leones, las reuniones del gabinete de Distrito y en otras reuniones y conferencias Leonísticas, sobre el programa Lions Quest. Conocer los recursos que dispone LCIF y proveer información a los clubes de Leones que lo requieran.

• Crear una red de conexión con las instituciones escolares y otras organizaciones escolares en el Distrito.

• Aprender sobre el alcance de las actividades actuales de Lions Quest en el Distrito/Distrito Múltiple, incluyendo a los clubes que ha auspiciado el programa en años recientes y las escuelas que lo han utilizado.

• Exhortar a los clubes del Distrito, a promocionar el programa entre las autoridades escolares de sus comunidades.

• Exhortar a los clubes, a auspiciar la capacitación Lions Quest o facilitar el material para las escuelas locales.

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• Ayudar a los clubes que participan de Lions Quest, a identificar los recursos locales para el financiamiento, apoyo y sustento del programa.

• Generar la publicidad de las actividades Lions Quest en el Distrito.

• Mantener informados al Gobernador y al departamento Lions Quest de LCIF, sobre el progreso de las actividades Lions Quest en el Distrito.

• Ayudar a coordinar los talleres de capacitación Lions Quest en el Distrito y a preparar la solicitud de subvención de 4 puntos básicos Lions Quest, como sea apropiado.

ASOCIACIÓN INTERNACIONAL DE CLUBES DE LEONES (definición).

De acuerdo a los Estatutos, es una organización que agrupa a clubes de Leones debidamente organizados y constituidos. Por lo tanto, no es una organización que agrupa a personas o socios individuales, sino como su nombre oficial lo indica, está compuesta por clubes de Leones. Fue fundada el 7 de junio de 1917, por el ciudadano norteamericano Melvin Jones. Sus primeros componentes, resultaron de la fusión de una veintena de otros clubes o agrupaciones de hombres de negocios, que obedecieron al llamado de Melvin Jones, con el fin de formar desde sus mismas bases una nueva organización, con el fin de estrechar amistad entre ellos y poner el mismo dinamismo, que se ponía para el éxito de sus empresas, además de su creatividad y voluntad al servicio desinteresado por el bien de la humanidad. Definitivamente esta organización, quedo formalizada con los Estatutos y Reglamentos, Propósitos (llamados Objetivos en su inicio) y Código de Ética, en su primera convención, celebrada del 8 al 10 de octubre de 1917 en la ciudad de Dallas, Texas, USA. Hoy día está extendida por todo el mundo, abarcando 206 países o aéreas geográficas. Es la organización de servicio humanitario más grande del mundo. Su primer Presidente fue el Dr. Williams Woods. Mayor información en la página de Lions Clubs International.

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ASUNTOS LEGALES La división de asuntos legales, es responsable de mantener las inscripciones de las marcas comerciales de la Asociación en todo el mundo, del programa de seguro internacional y de la gestión de riesgos y litigios. Además, orienta y asesora a los Leones en temas relacionados con los Estatutos y Reglamentos y las Normas de la Junta Directiva, que incluyen las elecciones distritales, las consultas sobre el patrocinio remitidas al Director internacional, las resoluciones de disputas y los reclamos constitucionales. Además de manejar los programas de gobierno corporativo de la Asociación, el Secretario prepara y distribuye las Actas oficiales de las reuniones de la Junta Directiva internacional y el resumen de resoluciones.

Dirija las preguntas referentes a marcas registradas, póliza de seguro u otros asuntos legales, a la división de asuntos legales, en legal@lionsclubs.org.

La más completa información, se encuentra en la página de Lions Clubs International, poniendo en la lupa: Legal.

AUMENTO DE SOCIOS Toda organización para mantener el entusiasmo, la energía y mejorar su posición ascendente como entidad de bien público, necesita constantemente una inyección de vigor y fortalecimiento. Para lograr esto en nuestros clubes, es necesario que todos y cada uno de los socios, se preocupen del ingreso de nuevos afiliados, quienes traerán consigo nuevas ideas, nuevo entusiasmo y nuevo compañerismo que renovaran los ya existentes.

Deben tener muy en cuenta, que, aunque una de nuestras metas es el ingreso de nuevos miembros, estos candidatos deben ser seleccionados cuidadosamente, ya que lo ideal es muchos y buenos Leones.

AUTONOMÍA DE LOS CLUBES Los clubes de Leones, por determinación de nuestra Asociación, es una entidad totalmente autónoma, en lo que a su vida institucional y a 47

sus actividades se refiere. Dicha autonomía, no excluye que los clubes de Leones deben de ceñirse a los Estatutos y Reglamentos de Lions Clubs International, que les impone ciertas obligaciones y responsabilidades.

Además, deben de funcionar de acuerdo a las estructuras organizativas y administrativas de la Asociación internacional de clubes de Leones.

Quiero decir, que, pese a su autonomía, los clubes deben de asumir obligaciones frente a sus Distritos y a la Asociación.

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B BANCO DE ANTEOJOS Con el fin de entregar un eficiente servicio de entrega de lentes, los diferentes Distritos han creado bancos de lentes. Ellos poseen un permanente stock de marcos y cristales, con el fin de atender los muchos pedidos provenientes de todos los clubes del Distrito respectivo.

A cargo de dicho banco está un encargado o Presidente. Estos son ayudados por voluntarios y pueden contratar a un funcionario rentado, entendido en el ramo. También poseen maquinarias especializadas u otros instrumentos para pulir cristales, montarlos en los respectivos marcos, etc. Cada banco de lentes, tiene un reglamento de procedimiento, para su administración, ordenamiento y despacho de recetas. Quienes acuden a ellos, deben de atenerse a sus cláusulas para un servicio más expedito.

En el Distrito T-4, el banco de lentes está en la ciudad de Valdivia, a cargo del club de Leones Valdivia.

BANCO DE AUDIFONOS Siguiendo con la idea de la Asociación en cuanto a la preocupación por la audición, existe en el Distrito, un programa llamado banco de audífonos Valdivia Isla Teja. Este club tiene un considerable stock de audífonos y está atento a la solicitud de los clubes.

BANCO DE CÓRNEAS El banco de córneas del Leonismo chileno, fue una Fundación, que tenía como misión, preocuparse de todo lo concerniente al aprovechamiento de las córneas donadas o las que la ley permite utilizar, proveniente de material de autopsias. Numerosas personas, con evidente peligro de quedar ciegas, son salvadas gracias a los trasplantes de córneas. El Leonismo chileno, no podía estar ajeno a este mal y se puso en campaña de formar este banco. Su creación fue obra del Distrito T-2 y gozo de una subvención de LCIF. Un equipo especializado en la materia, trabajo constantemente en laboratorio, y sus oficinas se 49

preocupaban del registro de donantes y de conservar las córneas donadas. En la actualidad en forma activa se encuentra el banco del club de Leones Temuco Antumalal, quienes están realizando trasplantes.

Otros Distritos todavía tienen sus bancos, pero no se han registrado donaciones.

BANDERA LEONÍSTICA OFICIAL La bandera Leonística internacional, tendrá: el fondo blanco con flecos dorados, cuando se despliega en lugar cubierto, y con ribete dorado cuando se despliega al aire libre, con el emblema de los Leones y el nombre “Lions International” en el centro. (EC) La bandera Leonística, es un artículo a la venta exclusivamente a través de la división de venta y distribución de suministros.

BASTA CON PREGUNTAR (GUÍA) Guía de reclutamiento de nuevos socios para clubes.

Es una guía diseñada para que los clubes, la usen durante el proceso de reclutamiento de posibles socios y además los ayudará a manejar eficazmente su crecimiento.

Guiara a su club a través de un proceso de cuatro pasos, para reclutar socios: 1. Preparar a su club.

2. Elaborar los planes de acción del club.

3. Poner en marcha el plan de crecimiento de su club.

4. Acoger a los socios nuevos.

Mayor información se encuentra en la página de Lions Clubs poniendo en la lupa: Basta con preguntar.

BENEFICIOS PARA LOS SOCIOS LEONES El programa de beneficios para socios de los clubes de Leones, premia a los socios con descuentos y servicios valiosos. Los programas de recompensa vigentes son: • 1-800-Flowers.com, (sólo EEUU).

• Hotel Storm.

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• Avis Car Rental.

• Beltone, (sólo EEUU).

• Budget Rent A Car. • Tarjetas de crédito, (sólo EEUU).

• Hertz Rent-a-Car, (sólo Convención Internacional).

• Wyndham Hotel Group, (número de identificación de descuento especial 8000002373).

Para más información, en la página de Lions Clubs International, en la lupa, escriba “beneficios para socios”.

BIENVENIDOS (LIBRO) El líder mundial en servicio humanitario.

Este libro es solo el comienzo. Debiera entregarse en el momento que JURA un nuevo socio, y a medida que vaya progresando en la orientación, querrá saber más acerca de ser un León y de la Asociación internacional de clubes de Leones.

Afortunadamente, podrá encontrar casi todo lo que desea saber en un solo lugar: www.lionsclubs.org. Un sitio Web bien diseñado y actualizado, con videos, experiencias de aprendizaje interactivo, recursos descargables, comunicados de prensa, una edición en línea de la revista LION y mucho, mucho más.

También puede seguir las últimas noticias de los Leones en el blog de la Asociación, en Facebook, MySpace, LinkedIn, Flickr, YouTube y Twitter. Incluso puede conseguir una App de los Leones para su iPhone.

Los enlaces a estos servicios pueden encontrarse en el sitio Web de Lions Clubs International.

Este libro lo encuentras en la página de Lions Clubs, escribiendo en la lupa NM-9 SP. BOLETÍN DISTRITAL La mayoría de las gobernaciones, en su periodo, emiten una serie de boletines que pueden ser mensuales, trimestrales, etc. Se considera que es un medio excelente de comunicación con los clubes del Distrito. En dichos boletines se pueden incluir proyectos de los clubes y distritales, 51

noticias de actividades y planes futuros, estadísticas, resultados de concursos, finanzas e Instrucción Leonística, etc. En la actualidad esto es mucho más cómodo y ágil, porque se pueden enviar a los correos personales de los socios al hacerse en forma digital. También se encuentra en el Facebook de la Gobernación.

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C CACHORRO Persona que ha sido aceptada su presentación como socio de un club de Leones.

CACHORREO El periodo de tiempo que existe desde que un futuro socio León es aceptado, hasta que jure se llama comúnmente cachorreo. Ese lapso de tiempo puede ser muy determinante para esos nuevos miembros. Irán evaluando el ambiente del club al cual pertenecerán, el espíritu que anima a sus componentes, el trabajo a que están abocados en bien de la comunidad, que metas persigue el club y como se desenvuelven. Sin duda, que la mayoría de ellos saben muy poco de Leonismo. Es responsabilidad de sus padrinos y del departamento de Leonismo, darle en esos momentos una adecuada instrucción y conocimiento de lo que es la Asociación y el papel de los clubes en la comunidad.

CAMBIO DE NOMBRE DE CLUB Para que un club de Leones pueda cambiar su nombre, se debe presentar la siguiente información a la división de administración de Distritos y clubes de la oficina internacional: • Una carta de autorización enviada por la Junta Directiva del club, en la que ésta recomiende el cambio de nombre.

• Una carta en la que el Gobernador, exprese su opinión respecto al cambio de nombre.

• Una carta firmada por un dirigente autorizado de cada uno de los clubes cercanos al área geográfica del club, para confirmar que están de acuerdo con el cambio de nombre.

El nuevo nombre debe cumplir con los requisitos establecidos en los Estatutos Internacionales y en el Manual Normas de la Asociación internacional de clubes de Leones.

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El club puede solicitar una Carta Constitutiva con el nuevo nombre.

CAMPANA Elemento que se utiliza en todas las sesiones, Asambleas, Foros y convenciones Leonísticas. Su tañido llama a la reunión, al orden y/o a la clausura de estos eventos.

CAMPAÑA 100: SERVICIO DE EMPODERAMIENTO DE LCIF Será el esfuerzo de recaudación de fondos más ambicioso en la historia de LCIF. La Campaña 100 durará tres años y buscará recaudar 300 millones de dólares, para el 30 de junio de 2021. La Campaña 100, facultará a los Leones, para prestar servicio a más de 200 millones de personas al año mediante: • Incrementando el impacto del servicio.

• Lucha contra la diabetes.

• Causas globales en expansión.

CANCELACIÓN DE CARTA CONSTITUTIVA CLUB EN STATU QUO Se hará todo lo posible para que un club en statu quo, recobre su situación de club en pleno goce de derechos y privilegios. Para que el club permanezca en statu quo, se debe remitir a la división de administración de Distritos y clubes, una explicación de las actividades de reactivación, aprobada por el Gobernador y el Primer Vicegobernador, en un plazo de 30 días. Debe haber un progreso tangible en el proceso de reactivación, para que el club permanezca en statu quo. Si transcurren seis meses sin que se haya producido un progreso tangible, la Junta Directiva, en su siguiente reunión, considerará la cancelación de dicho club.

Cuando se determine que la cancelación de la Carta Constitutiva de un club en statu quo es inevitable, el Gobernador recomendará a la división de administración de Distritos y clubes, que cancele dicha Carta Constitutiva.

En caso de que el club en statu quo es único, porque no pertenece a un Distrito constituido, el León coordinador remitirá la recomendación.

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Cuando el club de Leones notifique a la oficina internacional su disolución o fusión con otro club y el Gobernador esté de acuerdo, la Carta Constitutiva, se cancelará automáticamente.

Cuando la infracción sea grave y dicha cancelación convenga a la Asociación, se puede cancelar automáticamente la Carta Constitutiva, por falta de cumplimiento de los Propósitos de la Asociación; conducta impropia de un club de Leones; no haber resuelto las disputas del club o no haber retirado litigios sobre asuntos Leonísticos, en el plazo especificado; por recomendación del director ejecutivo o su designado tras consultar con la división de asuntos legales.

La cancelación de un club, puede rescindirse en un plazo de 12 meses, a partir de la fecha de la cancelación, si se han resuelto las razones por las que el club fue cancelado. El Gobernador o el León coordinador, debe remitir el Informe de reactivación, para rescindir la cancelación de la Carta Constitutiva.

La cancelación de la Carta Constitutiva, por razones diferentes a las descritas en los puntos anteriores, requiere la aprobación de la Junta Directiva internacional.

CANCELACIÓN DE CARTA CONSTITUTIVA DE CLUB EN SUSPENSIÓN FINANCIERA Los clubes se cancelarán automáticamente, si no pagan toda la deuda para el día 28 del mes siguiente al de la suspensión. Sin embargo, se podrá anular la cancelación de los clubes, cuando se reciba el pago de todo lo adeudado, junto con el informe de reactivación firmado por el Gobernador. También se podrá pedir al Primer Vicegobernador, que firme el informe de reactivación, si la reactivación de la suspensión financiera, excede de 10 clubes durante un periodo. Todas las reactivaciones aprobadas, deben recibirse en un plazo de doce meses a partir de la cancelación.

El Gobernador debe cumplimentar y firmar el informe de reactivación de club (DA-970) y remitirlo al departamento de cobranzas y servicios de cuentas de clubes de la oficina internacional. Este formulario está 55

disponible en el sitio Web de la Asociación.

CANCELACIÓN DE UN CLUB DE LEONES Se puede cancelar o dar término a un club de Leones, de dos maneras: 1. Cuando los socios por mayoría de votos, acuerdan disolver el club.

Entonces el Gobernador, debe de informar a la división de clubes y Distritos. El club pasa entonces a la clasificación de cancelación y la Junta Directiva internacional, en su próxima reunión, cancela la Carta Constitutiva del club.

2. Cuando un club está en cancelación y no es reactivado dentro del plazo fijados. Normalmente esto se produce con los clubes que tienen deuda por más de 120 días con Lions Clubs International.

Una vez que la Junta Directiva internacional ha declarado disuelto un club y ha cancelado su Carta Constitutiva, el club no podrá volver a ser organizado bajo la Carta Constitutiva original.

CARACTERÍSTICAS DE UN BUEN CLUB Son muchas las características que hacen que un club de Leones tenga el reconocimiento de buen club. Mientras más sean estas en la estructura operacional del club, mayor éxito y desarrollo obtendrá. A continuación, se detallan las más importantes, pero lo principal es que esto lo deben de conocer todos los socios del club, puesto que su logro es cuando se tiene la inspiración necesaria para estar activos y participar en los programas del club.

• Realizar una actividad de servicio sobresaliente donde participen todos los integrantes del club. Se refiere a socio, Damas y familia.

• Lograr un proyecto de recaudación de fondos relevante, donde la comunidad tenga una activa participación con su contribución.

• Siempre realizar las reuniones del club lo más organizadas posible y que sean inspiradas, ordenadas, informativas y amenas.

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• Tener un espíritu de equipo, en el cual el socio sabe que desempeña un papel importante en una organización verdaderamente dedicada a servicios humanitarios.

• Tener un programa activo de aumento y desarrollo de socios, que entreguen orientación y participación inmediata de los nuevos socios en todos los proyectos del club y una continua participación de todos los socios en las actividades del club.

Con estas características, más otras que se encuentren óptimas, se logra ser un buen club y con toda seguridad serán muchas las personas que quisieran ingresar a sus filas.

CARTA CONSTITUTIVA Es el documento más importante de un club, puesto que es el primero que recibe al momento de su formación, por medio del cual la Asociación internacional, acepta a un club como estatutariamente conformado y afiliado al Leonismo. Desde ese momento pasa a tener todos los derechos y privilegios de cualquier club de Leones del mundo.

A su vez, el club se compromete a respetar los Estatutos y Reglamentos, ceñirse al Código de Ética y observar los Propósitos de Lions Clubs International.

Para la entrega de esta Carta Constitutiva, se recomienda que sea lo más solemne posible, ello significa una esmerada preparación, tanto de parte de los socios, el club patrocinador y el León orientador. Para mayor información en la página de Lions Clubs International. En la lupa escribir: TK-2 SP. CARTEL DE LA PAZ

Es un concurso que se institucionaliza el año 1988 y que anualmente se invita a los clubes de Leones, para que, en las instituciones educativas, busquen niños y jóvenes de 11 a 13 años de edad, que, por

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medio de dibujos en carteles o cartulinas, expresen su concepto o sus opiniones sobre la paz mundial.

Hasta la fecha más de 1.5 millones de niños de todas partes del mundo, han expresado mediante el concurso sus visiones de la paz.

Los temas seleccionados han expresado la preocupación de los Leones por la conservación del medio ambiente y el bienestar de los seres humanos.

Los premios se entregan en un acto especial en la sede de las naciones Unidas, en Nueva York. El Secretario General de la ONU entrega un premio especial.

Los carteles ganadores, se exhiben en lugares de prestigio tales como la ONU en Nueva York, el Museo de Ciencias e Industrias y la Biblioteca Harold Washington en Chicago y la oficina del Senado en Washington D.C. Para mayor información en la página de Lions Clubs International se encuentran más completos los pasos que se deben seguir.

CASA DEL LEONISMO CHILENO Está ubicada en la ciudad de Santiago, en calle Tupper 2126. Tuvo su origen a idea del Gobernador del Distrito T-2, León Enrique Lehuedé Alvarado (1986-1987), quien propuso vender una propiedad en avenida Bustamante y comprar una más amplia, para uso de la Federación de clubes de Leones de ese Distrito. Debido a sus dimensiones y alto valor, en la convención nacional de Puerto Varas (1986), se acordó transformarla en la Casa del Leonismo chileno.

Dicha adquisición se obtuvo con aportes: a) Aportes de cuotas de los socios Leones del Distrito T-2. b) Venta del inmueble de la Federación en la calle Bustamante. c) Préstamo del banco Español-Chile, ya pagado. d) Aporte del Leonismo nacional. Aproximadamente U$ 6.000,00 dólares de la fecha. Esto corresponde a los otros tres Distritos, con sus respectivos porcentajes.

Siempre ha sido administrada por el Distrito T-2, a quien le corresponde casi las 3/4 partes.

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Ha sido refaccionada y debieran ir a conocerla.

CATEGORIAS DE SOCIOS LEONES Hay siete clasificaciones de socio: • Socio Activo.

• Socio Asociado.

• Socio Foráneo.

• Socio Honorario.

• Socio Privilegiado.

• Socio Temporáneo.

• Socio Vitalicio.

(Si desea información detallada por tipo de socio, ir en este libro a: SOCIO...).

CENTENARIO Durante casi 100 años, los Leones han servido a sus comunidades con dedicación y han contribuido al desarrollo y bienestar de millones de personas en todo el mundo. Ahora al cumplir 100 de existencia el año 2017, se ha propuesto atender a cien millones de personas (2014 al 2017) en las cinco áreas que a continuación se detallan: • Agosto: Atender a nuestra juventud.

• Octubre: Compartir la visión.

• Diciembre y enero: Mitigar el hambre.

• Abril: Proteger nuestro medio ambiente.

• Noviembre: Contener la diabetes.

En cada Distrito existe un coordinador del centenario, quien les entregara la mayor información para realizar estas actividades, las que además están reconocidas con parches para los clubes que cumplan con ellas. (Si desea información más detallada, en la página de Lions Club International, ponga en la lupa: Centenario).

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El último informe, entregó la cantidad de 248.993.525 personas servidas. TODO UN ÉXITO. CENTRO DE MIEMBROS DE LEONES En la página de Lions Clubs International, existen todos los recursos que necesita, para planificar proyectos de actividades de servicio, gestionar membresías, dirigir su club o Distrito y más. Encontrará: • Recursos de descarga.

• Ver videos.

• Administración de un club.

• Fortalezca la membresía y los clubes.

• Plan de proyectos Leonísticos.

• Conviértase en un líder de los Leones.

• Conéctese con los Leones en línea.

CENTRO LEONÍSTICO DE APRENDIZAJE El centro Leonístico de aprendizaje (LLC), ofrece a los Leones, la oportunidad de desarrollar habilidades de liderato, por medio de cursos de aprendizaje en línea.

Se encuentra en la página de Lions Clubs International y con el puedes aprender y practicar habilidades claves de liderato, para su función como líder de los Leones y para tener éxito en todos sus proyectos.

Existen cursos, desde Presidente de Consejo de Gobernadores hasta director de afiliación del club.

Para ingresar debe tener el número de socio a mano.

Cuenta con un nuevo y mejorado inicio de sesión. Cree un perfil personal para tomar los cursos, y guarde un registro de los cursos completados. Todo esto lo encuentra en la página de Lions Clubs International, poniendo en la lupa: Centro de aprendizaje.

CHALECO AMARILLO Es la prenda de vestir que identifica a todos los Leones del mundo, en sus actividades de servicio. En un chaleco sin mangas, que el lado izquierdo lleva la insignia del Leonismo.

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CHEURONES Los cheurones se confieren en reconocimiento por largos periodos de afiliación en los registros de la Asociación. El primer cheurón, se otorga al décimo año de afiliación y de allí en adelante se entregan cada 5 años.

Los cheurones son enviados una vez al año al Gobernador, para que este en un momento especial, haga de entrega de ellos. Se confiere por años de afiliación y no tiene nada que ver con la asistencia.

CIRCLE (CIRCULO CIBERNÉTICO LEONÍSTICO)

Se constituyó con una Acta Constitutiva, que recogiera los objetivos y fines de ese club Cibernético: a) Crear y fomentar un espíritu de entendimiento entre los pueblos del mundo. a) Intercomunicar y compartir experiencias Leonísticas. b) Propiciar la amistad y el compañerismo. c) Cumplir y respetar los Estatutos de Lions Clubs Internacional y de nuestros respectivos Distritos.

Se acordó que el ingreso al CIRCLE es gratuito y está abierto a todo León conectado a Internet, perteneciente a un club legalmente constituido.

Su nombre se debe a la abreviatura de "Circulo Cibernético Leonístico". También existe CIRCLEO donde sus socios son solamente Leos.

Su fundador fue el León Benaim Hachuel, el 18 de enero de 1997.

Perteneció al club de Leones Maracaibo Central y falleció el año 2005.

CLUB LEO El primer club Leo fue fundado el 5 de diciembre de1957, en el High School Abington, Pennsylvania, USA. Por esa razón, se ha declarado el 5 de diciembre de cada año, como el “Día internacional Leo”.

Los Propósitos de un club Leo, son "Promover las actividades de servicio entre la juventud hacia la comunidad, lo que desarrollará las 61

cualidades individuales de “Liderazgo, Experiencia y Oportunidad”. Unir a sus socios en un espíritu de amistad, compañerismo y comprensión mutua".

Los Objetivos del Leoísmo, son: "Proporcionar a la juventud del mundo la oportunidad para que se desarrollen y contribuyan individual y colectivamente a la comunidad local, nacional e internacional, como integrantes de la misma". Además: • Estimular entre los socios la aceptación de altos valores éticos.

• Desarrollar liderazgo.

• Proporcionar experiencia a través de servicios a la comunidad.

• Proporcionar la oportunidad de promover la comprensión internacional.

Para la formación de un club Leo, este debe de ser patrocinado por un club de Leones, quien asesorará y supervigilará las actividades de este club, por intermedio de un comité asesor o consejero Leo. En cada reunión deberá, al menos estar presente un consejero Leo. Una vez que un club de Leones decida crear un club Leo, y este esté organizado, enviará todos los antecedentes a la oficina internacional, con el objeto que se le otorgue la Carta Constitutiva. Dentro del gabinete de Gobernación, existe un asesor de clubes Leos a quien deben solicitarse los antecedentes y, obviamente, su asesoría.

Los límites de edad de los Leos son: a) Leos Alfa. clubes ideados para jóvenes entre los 12 y 18 años. Este grupo se centra en el desarrollo individual y social de adolescentes y preadolescentes. b) Leos Omega. clubes ideados para jóvenes entre los 18 y 30 años.

Este grupo se concentra en el desarrollo personal y profesional de adultos jóvenes.

CLUB DE LEONAS (En la actualidad no existen).

El año 1975, se dio comienzo al programa de clubes de Leonas (LIONESS CLUBS). Mujeres de capacidad y ganas de servir, en gran número se hicieron participantes activas en la obra de plasmar el mundo 62

del futuro, mediante estos clubes. Al igual que los clubes Leos, estas agrupaciones de Damas, se crearon bajo el patrocinio de un club de Leones, quien, para una permanente vinculación, nombraba un asesor, quien estaba presente en las reuniones de dicho club. Sin embargo, ellas eran autónomas de realizar servicios originales que planificaban y llevaban a la práctica. El primer club de Leonas se creó en Mount Pleasant, Carolina del Norte, USA., el 24 de diciembre de 1975.

En Chile no se crearon clubes de Leonas, pues en la XXVI Convención nacional en la ciudad de Santiago, las Damas presente, acordaron solicitar que por ningún motivo se formaran estos clubes en Chile, pues consideraban que tales agrupaciones femeninas no se justificaban, prefiriendo continuar con el sistema de Damas Leonas. En la actualidad estos clubes no existen, pues se permitió la participación de la mujer como socias Leones en los clubes, lo que incluso ha permitido que existan clubes de Leones, solamente de socias.

CLUB DE LEONES CON INTERESES ESPECIALES La clave para crear un sentido de comunidad, es encontrar cosas en común. Todos los Leones comparten el compromiso e interés en el servicio. Pero también, comparten otros intereses, Como motos, una profesión o un patrimonio étnico. A menudo, un interés compartido aporta mayor energía a un grupo de Leones y le inyecta una cuota de vitalidad a su conexión con la comunidad local. Estos clubes se constituyen de la misma forma que un club tradicional. En Chile no existen aún este tipo de clubes. Para mayor información en la página de Lions Clubs en la lupa, poner: Programa de clubes especializados.

CLUB DE LEONES EN PLENO GOCE DE SUS DERECHOS Un club de Leones en pleno goce de derechos y privilegios, es aquel que: a) No está en "statu quo ni en suspensión financiera"'. b) Opera de conformidad con las disposiciones de los Estatutos y Reglamentos internacionales y las Normas de la Junta Directiva internacional.

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c) Y que, además: • Haya pagado todas las cuotas internacionales y distritales (Único, Subdistrito y Múltiple).

• No tenga cuentas pendientes de pago por más de U$10 dólares.

• No tenga cuentas morosas por más de U$50 dólares por noventa días o más.

CLUB DE LEONES UNIVERSITARIO Un club Universitario, puede tener un gran impacto en la comunidad universitaria y en las comunidades del mundo, y a la vez favorecer la relación de estudiantes, docentes y empresarios. Los alumnos inscritos en una institución educativa, que tengan entre la mayoría de edad legal y 30 años inclusive, pueden aprovechar las ventajas del programa socio Estudiante y abonar solamente la mitad de las cuotas internacionales.

Además, en el momento de la afiliación, tampoco deben pagar la cuota de fundación o de ingreso. Este club, necesita un club de Leones como patrocinador.

CLUB FICTICIO Si se sospecha que un club recientemente organizado, en realidad no existe, se hará una investigación tomando en cuenta los siguientes asuntos: • Informe mensual de movimiento de socios.

• Reuniones y actividades del club.

• Pago de las cuotas (del Distrito, Distrito Múltiple e internacionales).

• Asistencia de los socios a funciones de Zona, Región y Distrito.

• La solicitud de Carta Constitutiva que haya llegado a la oficina internacional desde ese Distrito.

Además, la oficina internacional, se pondrá en contacto con el Gobernador, Primer y Segundo Vicegobernadores, Líder del GMT y Directores internacionales del área, para verificar que el club en realidad existe y solicitar sus opiniones.

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Al mismo tiempo, al club, se le enviará una notificación escrita, por correo certificado u otro medio que confirme el recibo de la misma, con copias para todos los Leones arriba mencionados, para informar al Presidente del club, que la Asociación está examinando el estado de su club y pedirle una respuesta al respecto. Si en el transcurso de tres semanas no se recibe respuesta, se repetirá todo el proceso una vez más.

Si no se recibe respuesta del club a la segunda notificación escrita en un plazo de tres semanas, se enviará otra notificación escrita al Gobernador, Primer y Segundo Vicegobernadores y al asesor distrital de extensión, para informarles sobre la posibilidad de: • El Gobernador, no será elegible para recibir ningún premio que otorgue la Asociación.

• Colocación del club en la clasificación de statu quo, para la subsiguiente cancelación de su Carta Constitutiva, de conformidad con lo establecido por la Junta Directiva internacional.

CLUBES DE LEONES Es la unidad más importante de nuestra Asociación. Está formado por hombres y mujeres, que, en ceremonia solemne de juramento, se han constituido como sus miembros. La suma de los clubes forma la Asociación Internacional de clubes de Leones. Son oficialmente incorporados mediante la Carta Constitutiva. Se rigen por los Estatutos y Reglamentos aprobados y otorgados por Lions Clubs International.

Como entidad autónoma dentro del universo Leonístico, están facultados para elegir sus propios dirigentes y tiene poder representativo a través de sus delegados oficiales, de voz y voto en la elección de las máximas autoridades a todo nivel, aprobar o rechazar acuerdos, Ponencias, modificaciones a los Reglamentos, mociones, etc.

Todo esto durante las convenciones distritales, nacionales e internacionales.

Las bases fundamentales de un club, consisten, en una gran acción y actividad de servicio que hace que participen todos sus socios. Crear un 65

ambiente de calidad donde debe primar la amistad, la comprensión y el respeto mutuo. Se esmera en proyectar y realizar una buena imagen ante su comunidad y cumple con sus obligaciones ante su Distrito y ante la Asociación internacional.

El primer club fundado en Chile, fue el club Santiago, el 24 de abril de 1948.

CLUBES ACTIVOS DEL DISTRITO T-1 Valparaíso Quilpué Villa Alemana Los Andes Copiapó La Serena San Felipe Vallenar Ovalle Arica Iquique Antofagasta Quintero Tocopilla Chuquicamata Calama San Lorenzo Olmué Viña del Mar Casablanca Santa María Arica San Marcos Diego de Almagro Viña del Mar Reñaca Valparaíso Playa Ancha Antofagasta el Ancla 66

14.01.1949 10.08.1949 15.08.1949 29.10.1949 03.11.1949 05.01.1950 31.05.1950 07.10.1950 09.10.1950 26.02.1951 11.06.1952 16.07.1952 14.10.1953 12.10.1955 25.08.1956 15.07.1959 15.09.1964 25.10.1966 15.04.1967 09.05.1968 20.01.1975 21.10.1975 24.09.1976 08.06.1977 27.06.1977 21.05.1979

Peña Blanca Peñuelas Antofagasta Flor del Desierto Viña del Mar Marina Viña Illapel Domingo Ortiz de Rozas Iquique Leonas de Tarapacá Copiapó San Francisco de la Selva Iquique La Esmeralda Arica Chungará Quilpué Marga-Marga La Calera Centenario Antofagasta Garras Antofagasta Sin Fronteras CLUBES ACTIVOS DEL DISTRITO T-2 Santiago Fundador Rancagua Melipilla San Antonio LLo-Lleo Peñaflor San Bernardo San Fernando Rengo Talagante Santa Cruz Providencia Ñuñoa Puente Alto Las Condes Quinta Normal La Cisterna Maipú La Florida Las Barrancas 67

24.05.1979 06.05.1980 18.06.1997 09.10.2001 28.06.2002 30.03.2004 10.05.2006 07.04.2011 03.05.2013 27.04.2017 20.03.2017 10.05.2017 30.05.2017

24.04.1948 29.04.1949 05.12.1949 08.06.1949 13.06.1949 11.08.1949 08.11.1949 10.01.1950 28.01.1950 15.03.1951 26.10.1951 14.11.1951 17.11.1951 06.05.1952 07.05.1952 29.05.1952 19.11.1954 09.12.1954 04.11.1958

Renca La Reina La Granja Santiago Santa Rosa Las Condes Manquehue Cartagena Providencia Pucará Santiago Perú-Recoleta Santiago Conchalí-La Pirámide Ñuñoa Macul Libertador Bernardo O’Higgins Comuna Estación Central La Florida Sur Machali San Ramón Peñalolén El Bosque San Joaquín Gabriela Mistral El Teniente Coya Rancagua Santiago La Pintana Centro Santiago Cerro Navia Oriente Padre Hurtado La Florida Villa Los Arcos Comuna San José de Maipo San Vicente Tagua-Tagua Antonio Esbir Chahud Pirqué CLUBES ACTIVOS DEL DISTRITO T-3 Concepción Parral Chillán Curicó Tomé 68

07.12.1961 26.06.1963 30.06.1967 12.06.1970 18.06.1970 26.07.1971 15.01.1974 17.01.1975 28.10.1975 17.03.1976 23.03.1976 17.06.1977 15.01.1980 01.04.1983 09.04.1984 27.12.1984 28.04.1989 06.06.1990 24.10.1991 01.05.1992 27.04.1993 01.12.1998 01.03.2002 29.06.2015 06.10.2017

21.04.1949 10.11.1949 11.11.1949 12.11.1949 09.12.1949

Los Ángeles Victoria Cauquenes Coronel Talca San Carlos Traiguén Linares Talcahuano Angol Bulnes Constitución Lebu San Javier Curanilahue Laja Nacimiento Collipulli Molina San Pedro de la Paz Coelemu Concepción Sur Mulchén Chillán Los Héroes Quillón Los Ángeles Centro Cabrero Concepción Hualpén Talcahuano Arturo Prat Chacón Talcahuano Arco Iris Santa Juana de Guadalcázar Yumbel Chillán Bicentenario Tomé Marco Serrano Menchaca

10.12.1949 31.01.1950 09.03.1950 31.03.1950 04.10.1950 15.10.1950 27.12.1950 25.05.1951 21.09.1951 09.02.1952 16.12.1953 02.01.1954 09.11.1955 20.03.1956 30.06.1959 15.04.1961 18.06.1962 03.10.1964 05.11.1965 05.12.1966 17.11.1967 22.03.1968 11.09.1978 31.08.1981 11.10.1984 25.06.1985 08.04.1986 07.05.1986 05.02.1991 16.12.1991 11.06.1997 30.01.2007 19.08.2010 23.09.2003 69

Los Ángeles Siete Ríos CLUBES ACTIVOS DEL DISTRITO T-4 Puerto Montt Osorno Valdivia Temuco Punta Arenas Puerto Aysén Ancud Rio Bueno Frutillar Coyhaique Puerto Varas Lanco Los Lagos Loncoche Villarrica La Unión Puerto Natales Los Muermos Pucón Panguipulli Máfil Llanquihue Castro Purranque Puerto Porvenir Temuco Ñielol Valdivia Isla Teja Punta Arenas Cruz del Sur Osorno Rahue Calbuco Puerto Montt Angelmó 70

23.05.2018

24.03.1949 26.03.1949 28.03.1949 07.04.1949 17.04.1950 08.08.1950 13.08.1950 01.10.1950 12.01.1951 13.05.1952 07.12.1952 28.03.1953 03.09.1953 17.11.1954 22.08.1955 01.07.1956 19.12.1961 13.10.1963 22.02.1964 22.10.1966 27.10.1966 04.07.1968 12.10.1968 28.02.1970 30.06.1976 08.12.1976 28.03.1977 17.06.1977 12.08.1977 29.11.1977 30.01.1978

Osorno Pilmaiquén Temuco Antumalal Achao Quinchao Puyehue Temuco Padre Las Casas Quellón Dalcahue Punta Arenas GTW Puerto Varas Los Colonos Temuco Nueva Frontera Valdivia El Bosque Puerto Montt Reloncaví Punta Arenas Mujer Austral San Carlos de Chonchi Chaitén Purranque Centenario Ancud Goleta Melinka Corral

01.10.1981 08.04.1983 27.05.1983 11.10.1984 17.08.1987 30.06.2001 18.05.2004 06.06.2007 28.01.2014 20.01.2015 17.04.2015 12.06.2015 12.06.2015 01.11.2016 28.12.2016 20.01.2017 08.06.2018 15.06.2018 15.06.2018

CÓDIGO DE ÉTICA DE LOS LEONES Este magnífico documento que inspira la conducta de los socios Leones, es llamado también "Las Tablas de Oro", fue propuesto por nuestro fundador, Melvin Jones en la primera convención de Dallas el año 1917, siendo ratificado en la convención de Chicago el año 1919.

Salvo algunos ajustes de traducción, es el mismo desde entonces, que se conserva hasta el día de hoy. La práctica por parte de los Leones ayudará enormemente a realzar la imagen de los clubes y por ende del Leonismo.

Mostrar mi fe en la bondad de mi vocación aplicándome laboriosamente hasta lograr una buena reputación por la alta calidad de mis servicios.

Buscar el éxito y exigir solo la remuneración y ganancia justa que pueda merecer, pero rehusar la ganancia o recompensa que pudiera 71

resultar en menoscabo o pérdida de mi dignidad, como efecto del aprovechamiento de alguna ventaja injusta o de acciones dudosas mías.

Recordar que para desarrollar mi negocio no es necesario destruir el de otro; ser leal con mis clientes y sincero para conmigo mismo.

Resolver a costa de mí mismo, cualquier duda que surja en cuanto al derecho o a la ética de mi posición o acción hacia otras personas.

Practicar la amistad como un fin y no como un medio. Sostener que la amistad verdadera no existe por razón del servicio que se nos ha prestado, que la amistad verdadera no exige nada a cambio, pero acepta el servicio con el mismo espíritu que se ha dado.

Tener siempre presente mis obligaciones de ciudadano para con mi nación, mi estado y mi comunidad, profesándoles mi lealtad constante de pensamiento, palabra y obra. Dedicarles generosamente de mi tiempo, labor y recursos.

Ayudar al prójimo, consolar al atribulado, fortalecer al débil y socorrer al menesteroso.

Ser mesurado en la crítica y liberal en el elogio; construir y no destruir.

CÓDIGO DE ÉTICA DE LOS LEOS Difundir y desarrollar la práctica de los valores éticos del Leoísmo, cultivando entre los jóvenes una sana amistad y un cordial entendimiento.

Interesarme por el estudio y la libre discusión de los problemas que afectan a la juventud, excluido todo sectarismo político y/o religioso, capacitándome para ser cada vez más eficiente como miembro responsable de la sociedad.

Contribuir desinteresada y generosamente, con mi esfuerzo personal, a la realización de obras de servicio a favor de los necesitados.

Procurar el mayor desarrollo posible de mi capacidad creativa y de realización, en bien del mejoramiento espiritual, social y material de la comunidad.

Juzgar con la mejor buena intención, pensando antes en el error que en la mala intención de los demás.

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Tomar activa participación en la tarea de unir a través del Leoísmo a los jóvenes de todas las naciones, razas y credos.

Practicar y promover, por todos los medios a mi alcance, el amor al prójimo y los más nobles sentimientos de tolerancia y comprensión, a fin de lograr una pacífica convivencia humana.

COLORES LEONÍSTICOS En 1917, fueron aprobados los colores púrpura y oro. El púrpura simboliza lealtad e integridad; el oro simboliza sinceridad, liberalidad, pureza y generosidad. Desde el año 2010, se está usado el color azul y amarillo, para uniformarlo especialmente con las impresiones e internet.

COMISIÓN REVISORA DE CUENTAS Esta comisión, examina el balance que presenta un Presidente de club, Consejo o un Gobernador, después de su año Leonístico. Además, se nombran para analizar los balances de las convenciones, tanto distrital y nacional. Siempre está compuesta por 3 Leones y no podrán formar parte de ella Leones que pertenezcan al club o Distrito, que será examinado.

COMISIONES EN CONVENCIONES Estas comisiones se forman en las convenciones distritales y nacionales y de acuerdo a reglamentaciones estas son: • Comisión de credenciales y votaciones.

• Comisión de Ponencias.

• Comisión de Estatutos y Reglamentos.

Estas últimas dos generalmente sesionan juntas, para así analizar las Ponencias de acuerdo a los Reglamentos.

Cada comisión está integrada por tres delegados asistentes, ojalá de distintos Distritos o clubes y con derecho a voto, los cuales son designados y aprobados por la Asamblea. Estas comisiones tendrán las obligaciones y facultades que se establezcan en los Estatutos.

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Además, en ambas convenciones, existe la comisión revisora de cuentas, la que emitirá su resultado en la próxima reunión, ya sea del Distrito o del Distrito Múltiple.

COMITÉ ASESOR DEL GOBERNADOR O COMITÉ CONSULTIVO DEL GOBERNADOR Este comité, presta asesoría y ayuda administrativa, al Gobernador y a su gabinete en lo que se refiere en la Zona. Está integrado por el Jefe de Zona (como Presidente del comité), los Presidentes y Secretarios de clubes. Es tradición que además se sume el Tesorero y en la actualidad el Presidente del comité de aumento de socios de cada club.

Los deberes de este comité son: • Celebrar por lo menos 4 reuniones zonales durante el año Leonístico.

• Ayudar al Jefe de Zona en su labor por lograr que todos los clubes de la Zona, funcionen eficientemente.

• Promover la asistencia de los clubes de la Zona a las convenciones distritales, nacionales, internacionales y FOLAC, e intercambiar ideas y sugerir soluciones para los problemas de los clubes.

Las reuniones del comité, dan una oportunidad para que el Jefe de Zona promueva y aliente el trabajo en unión entre los clubes de la Zona.

Durante las reuniones del comité consultor, los clubes pueden también intercambiar ideas sobre su operación.

También se debe invitar al coordinador del GMT o del GLT del Distrito, para presentar nuevas estrategias de aumento de socios y nuevas oportunidades de desarrollo de liderato.

COMITÉ DE ACTIVIDADES EN LOS CLUBES DE LEONES Generalmente una vez que se planifica una actividad de servicio, se nomina un comité, el cual coordinará y se hará responsable de su ejecución. Frente a este comité, se nombra un encargado, Presidente o jefe. Hay comités permanentes y transitorios.

Comités permanentes: son aquellos que funcionan a través de todo el periodo Leonístico sin interrupción.

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Comités transitorios: son aquellos que se forman para ejecutar determinadas actividades, que una vez hechas se disuelven.

Los comités de actividades usados dentro de los clubes y sugeridos por Lions Clubs International son: Comités administrativos: ✓ Asistencia. ✓ Estatutos y Reglamentos. ✓ Finanzas. ✓ Informática. ✓ Información Leonística. ✓ Afiliación. ✓ Programa. ✓ Relaciones públicas y comunicaciones. ✓ Bienvenida. ✓ Desarrollo de liderato.

Comités de actividades: ✓ Servicios comunitarios. ✓ Preparación para alivio de catástrofes. ALERTA. ✓ Preservación del medio ambiente. ✓ Conciencia sobre la diabetes y acción. ✓ Audición, preservación, conciencia y acción. ✓ Vista, preservación, conciencia y acción. ✓ Relaciones internacionales. ✓ Oportunidades Leonísticas para la juventud. ✓ Servicios Leonísticos para la niñez.

COMITÉ DE AFILIACIÓN El comité de afiliación, estará compuesto por tres miembros elegidos por un periodo de tres años. Inicialmente se elegirán tres miembros. El primer miembro servirá por un (1) año, el segundo miembro por dos (2) años y el tercer mimbro por tres (3) años. En los años subsiguientes, se irán reemplazando a cada uno de estos miembros, al concluir su término. Cada uno de estos miembros ejercerá por turno, el cargo por un periodo de tres (3) años consecutivos, sujeto a la aprobación de la 75

Junta Directiva. El miembro de primer año, será vocal del comité; el miembro de segundo año, será el Vice Presidente y el miembro de tercer año, servirá como Presidente de dicho comité y director de afiliación de la Junta Directiva del club. El miembro de primer año, se concentrará en el desarrollo de la afiliación; el miembro de segundo año, se encargará de la retención y liderato; mientras que el miembro de tercer año (Presidente del comité), se concentrará en la extensión.

COMITÉ DE DAMAS Fue en la reunión de la Junta Directiva internacional, efectuada en Paris en octubre del año 1972, donde se acordó la reglamentación de los comités de Damas Leonas (en otros países Domadoras o Damas Auxiliares). Allí se reglamentó la forma de afiliación, su manera de operar, su adherencia al club al cual pertenecen sus esposos, manera de adquirir sus suministros, etc.

Desde entonces, los clubes recibieron el apoyo en forma más organizado y eficaz de sus Damas. Los comités de Damas suelen tener sus propias directivas, planificar sus donaciones y captación de fondos de su propia iniciativa. Hoy día la labor de los comités de Damas Leonas de nuestros clubes, es reconocida a todo nivel. Con justa razón, una vez al año, el día 25 de octubre, se les rinde un merecido homenaje de reconocimiento. Además, tienen su propia convención.

COMITÉ EJECUTIVO INTERNACIONAL Está integrado por el Presidente internacional, Próximo Pasado Presidente internacional, los Vicepresidentes internacionales, cuatro Directores internacionales, tres Ex Presidentes internacionales y un Ex Director internacional. Actúa en nombre de la Junta Directiva internacional, pero sus decisiones deben ser aprobadas por dicha Junta en su siguiente reunión ordinaria.

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COMPENSACIÓN A REUNIONES Con el fin de que un socio León no pierda su derecho a lograr el premio 100% de asistencia perfecta, se pueden compensar las inasistencias de la siguiente manera: 1. Asistencia a reuniones de otros clubes de Leones.

2. Asistiendo a reuniones de la directiva del mismo club, no siendo integrante de ella.

3. Asistiendo a reuniones zonales, regionales, distritales, nacionales o convenciones, no siendo del comité asesor del Gobernador.

CONCURSO COMITÉS DE DAMAS Al igual que el concurso distrital, este concurso, entrega al inicio de cada periodo, un listado de puntajes por actividades de las Damas en sus respectivos comités, de los cuales la Dama del Gobernador, hace un ranking y se eligen a los tres primeros lugares, los que son premiados en la transmisión de mando del Distrito.

CONCURSO DISTRITAL Al inicio de cada periodo, los Gobernadores presentan un concurso distrital, en el que participan todos los clubes de su Distrito. Consiste en cumplir determinados factores propuestos. Cada uno de ellos al ejecutarse, tiene un determinado y variado puntaje. La suma total de todos los puntos obtenidos al final de periodo, determina el club ganador. Normalmente los Distritos, premian a los tres primeros clubes.

Se entregan los reconocimientos en la transmisión de mando del Distrito.

CONCURSOS OFICIALES DE LIONS CLUBS INTERNATIONAL Lions Clubs International, patrocina concursos para fomentar la competencia amistosa. Seleccione el o los concursos de su interés, para obtener más información y descargar un formulario de inscripción en la página de Lions Clubs International.

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• El Concurso internacional de clubes de Leones. Brinda a los Leones, la posibilidad de exhibir su empeño y su creatividad en dos categorías diferentes: Publicación (boletín) y sitio en la red.

• El Concurso de fotografía ambiental. Permite que todo León, de un club en pleno goce de derechos, compita con una fotografía que exhiba la belleza de la naturaleza. Todos los participantes inscritos eligen sus fotografías favoritas mediante votación durante la convención internacional.

• El Concurso Leonístico internacional Cartel de la Paz. Brinda a niños de 11 a 13 años la posibilidad de compartir su visión artística sobre la paz. Desde su primer lanzamiento en 1988, millones de niños de 75 países han participado en el concurso.

• El Concurso literario patrocinado por Lions Clubs International.

Brinda un espacio para que los jóvenes con trastornos visuales expresen sus sentimientos sobre la paz.

CONDICIONES DE LA DAMA LEONA Tres son las condiciones que deben de conjugarse, para que una Dama Leona, mantenga en la debida forma su condición de tal: 1. Saber integrarse a su selva y más especialmente a su comité, es decir, mostrarse desde un principio comunicativa, amable y optimista frente a sus compañeras, concurriendo a todas las reuniones y aportando en ellas sugerencias, y sabiendo aceptar no con resignación, sino que con entusiasmo lo que la mayoría resuelve, aunque a veces no se esté de acuerdo. Si hay alguna Dama que se resista a asistir a reuniones o se aleja del comité, se tratará por todos los medios que regrese.

2. Ser anfitriona completa. Todas saben que el éxito de un acontecimiento Leonístico, depende exclusivamente de los dueños de casa y en esta oportunidad la Dama Leona, desempeña un rol importante, ya que tiene que asumir el papel de ama de casa frente a los invitados. Cualquier persona que llegue al club, debe de sentir el

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calor femenino, tanto en los aderezos de las mesas, como en la calidez de la grata convivencia.

3. Desarrollar su vocación de servicio. Nada más que la mujer, tiene ese maravilloso don de la generosidad y el instinto de prever la necesidad de los más desvalidos. Todas aquellas obras en que se requiere especialmente condiciones que a veces los varones no las tienen desarrollada, son ejecutadas más eficientemente por ellas. Así ellas buscarán campo propicio, para entregar su generosidad en asilos de ancianos, hogares de menores y de adolescentes, salas de espera en hospitales, etc.

A todo eso, se debe de agregar su buena disponibilidad en practicar una sana amistad y camaradería con sus compañeras de selva, anteponiendo todo aquello que menoscabe la calidad del ambiente de confraternidad que debe reinar en todo ambiente Leonístico.

CONFERENCIA REGIONAL Los Jefes de Región, deberán organizar al menos dos conferencias regionales, a las que convocarán a sus Jefes de Zonas y clubes bajo su jurisdicción. En ella, los Jefes de Zona de esa Región, darán cuenta de la marcha de los clubes de sus áreas, se evaluará el desarrollo del Leonismo en los mismos y será ocasión propicia para dar seminario de instrucción Leonística a los dirigentes.

En los Distritos que no existen los Jefes de Región, estas se realizan entre dos Zonas contiguas (Bizonales).

CONSEJERO DE CLUB LEO Es el socio León designado por su club para guiar y ayudar al club Leo que patrocina. El consejero Leo, debe de tener una verdadera preocupación por la juventud. Además, debe de comprender cabalmente lo que de él se espera y de lo que debe de hacer para lograr el éxito de su misión.

La Asociación, señala cinco cualidades o deberes del León consejero Leo. Ellas son: educador, motivador, consejero de enlace (entre su club y el club Leo) y humanitario.

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Sin duda la labor y entrega de este León, es un enriquecedor servicio que puede prestar a su club y a la juventud. De él depende, la mayoría de las veces, el desarrollo bien orientado del club Leo a su cargo y que sus integrantes adquieran todo el bagaje de valores de los postulados del Leonismo.

La oficina internacional, posee un manual instructivo a los consejeros, que es de gran utilidad para su desempeño.

CONSEJO DE GOBERNADORES En el caso de Chile, lo integra el Presidente del Consejo, el Vicepresidente del Consejo, ambos tienen que ser Ex Gobernadores y los Gobernadores en ejercicio. Todos con derecho a voto. Además, y sin derecho a voto, los miembros o ex miembros de la Asociación internacional que, manteniendo su condición de socios, residan en el país, desde el nivel mínimo de Director o Ex Director internacional y un Secretario y Tesorero o Secretario-Tesorero.

El Consejo de Gobernadores, será la máxima autoridad administrativa del Distrito Múltiple, al que quedarán sometidos todos los asuntos referentes a la dirección general del Leonismo del país, y a su representación ante la Asociación. Tendrá capacidad para resolver cualquier materia Leonística que fuera sometido a su conocimiento y cuya resolución no esté dada por la Asociación internacional en los Estatutos distritales, o por acuerdo de una convención nacional.

CONSEJO DISTRITAL DE EX GOBERNADORES Como resultado de la disolución del Consejo Nacional del Leonismo chileno, el año 1970 en la ciudad de Valdivia, se constituyó en su reemplazo, los Consejos distritales de Ex Gobernadores, los cuales, a su vez, se formarán en cada Distrito. Su misión específica seria asesorar a los Gobernadores en ejercicio.

Este Consejo, se reúne cuando así lo estimare necesario y elige su directiva. Durante sus reuniones, se opta por estudiar materias referentes al progreso y buena marcha del Leonismo en el respectivo 80

Distrito, sin perjuicio, que los diferentes Consejos distritales, celebren reuniones en conjunto.

CONSEJO NACIONAL DEL LEONISMO CHILENO En la XI convención nacional, en Viña del Mar, el 18 de abril de 1961, se ratificó la creación del Consejo Nacional del Leonismo chileno. Lo constituían los Ex Directores internacionales y los Gobernadores de Chile. Tenía como finalidad, aplicar la gran experiencia Leonística de sus integrantes, en beneficio de acrecentar el Leonismo y resolver los problemas de carácter general.

El Presidente de este Consejo, fue el León Humberto Valenzuela García, y su formación efectiva tuvo lugar en una reunión de Ex Gobernadores, efectuada el 8 de julio de 1956, durante la convención nacional en Valdivia.

En razón de un proyecto de reforma de los Estatutos del Distrito Múltiple H área Andina, y de otros atenuantes, este Consejo se disolvió en una reunión de Ex Gobernadores, en el año 1970, en la ciudad de Valdivia.

CONSEJOS PARA ENFRENTAR PROBLEMAS Una forma sana de enfrentar las dificultades: • Aceptar la responsabilidad del liderazgo, porque los problemas de que deba enfrentar en su gestión caen sobre sus hombros.

• Cuando surgen fallas, no perder tiempo buscando a quién trasladar la culpa de ello y con eso dar por terminado el tema, sino actuar para superar el inconveniente, porque si espera que las dificultades se solucionen en forma providencial, éstas seguirán presentes.

• Aunque no es agradable equivocarse, aprenda la lección que recibió en la escuela del error y de respuesta al fracaso, pero cambie de maestro.

• Aprenda de la escuela del éxito, porque éste es el resultado de tomar buenas decisiones, y las buenas decisiones son comunes, cuando son el resultado del empleo adecuado del conocimiento y la experiencia.

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Es como si existiera un círculo virtuoso, porque de las mencionadas aptitudes, a su vez se aprenden tomando buenas decisiones.

Lo único bueno del fracaso es que, si se es inteligente, debe ser cuidadoso, para no volver a caer en el mismo error y en cambio considerarlo un desafío para superarlo.

No equivocarse y por soberbia o capricho, persistir en lo mismo, porque un viejo proverbio señala que "Es absurdo continuar haciendo siempre lo mismo y esperar resultados diferentes".

Conviene dejar constancia que lo expresado en el punto anterior, no debe confundirse con la saludable persistencia de aquellos que se rehúsan a darse por vencidos y están resueltos a triunfar, a pesar de las dificultades. Esto es algo elogiable y bien diferente del que no quiere aceptar que se equivocó.

Enfocar la mente en el diagnóstico de las fallas y sus posibles soluciones, porque las crisis se superan identificando las causas a través de sus síntomas, para escoger lo más conveniente para resolverlas.

Identifique el problema que está enfrentando y haga una lista de las causales probables que lo crearon, evitando las excusas tendientes a justificar el fracaso y no hacer nada al respecto, porque esto no soluciona nada, y usted lo sabe.

En cambio, admita los errores para enfrentarlos y corregirlos buscando cuál podría ser la mejor solución y comience a trabajar en ella. ¡Es así de sencillo! Todos lo saben, pero no todos actúan de esa manera.

CONVENCIÓN Reunión de carácter distrital, de Distrito Múltiple o internacional, para adelantar actividades, estudiar doctrinas, efectuar elecciones, nombramientos, y tomar decisiones en el Leonismo.

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CONVENCIÓN DISTRITAL Cada Distrito, debe de celebrar una convención al año. Esto ocurrirá, al menos 30 días antes de efectuarse la convención nacional y será el Gobernador, quien convoque a ella, previa fecha y lugar fijados en reunión de gabinete. Todo club en pleno goce de sus funciones, está facultado para enviar a ella, sus representantes en calidad de delegados oficiales o suplentes, quienes tendrán derecho a voz y voto. En la convención anterior, será fijado el lugar y el o los clubes anfitriones.

Entre los principales objetivos de las convenciones distritales, pueden señalarse: a) Pronunciarse sobre la cuenta que presentará el Gobernador. b) Cerciorarse y aprobar o reparar sobre la cuenta financiera durante el periodo hasta la fecha de la convención. c) Conocer las Ponencias, nociones o recomendaciones presentadas por los clubes o por la Gobernación. d) Si los hubiere, designar a él o los Leones Distinguidos del Distrito. e) Designar la ciudad y el o los clubes de la próxima convención. f) Proceder a elegir y confirmar al Gobernador, Primer Vice Gobernador y Segundo Vice Gobernador del próximo periodo Leonístico. g) Cada cuatro años, elegir al Ex Gobernador, que ocupará al periodo siguiente, el cargo de Vicepresidente y posteriormente Presidente del Honorable Consejo de Gobernadores del Distrito Múltiple T. Las convenciones dan, además, la oportunidad de establecer una amplia convivencia entre los socios de todo el Distrito, y otorgar a los convencionales, un conocimiento más general del Leonismo distrital e internacional. Preside este evento el León Gobernador y la organiza un comité ejecutivo, formado por el o los clubes anfitriones.

Los fondos para cubrir los gastos de estas convenciones, estarán constituidos por las cuotas per cápita de los socios de los diferentes clubes del Distrito. Serán los delegados acreditados, los representantes legales con voz y voto de sus clubes ante la cnvención.

Hay Distritos, que los Ex Gobernadores, tienen derecho a voz y voto sin ser delegados oficiales o suplentes.

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CONVENCIÓN INTERNACIONAL Por reglamento, se efectúa una convención internacional cada año.

Con el tiempo este evento ha pasado a ser, la convención más grande del mundo. Reúne a un número de socios que oscila entre 40 y 50 mil convencionales, venidos de todos los países y áreas geográficas donde está establecido el Leonismo. Por esta razón, el lugar donde se efectúan, es en países y ciudades que ofrezcan una infraestructura adecuada, para cobijar una concentración de personas de esa magnitud. La Junta Directiva internacional, es quien decide, después de un acucioso estudio, mediante votación, el lugar en el cual se efectuará. Casi siempre se elige la sede, entre 5 y 7 años de anticipación.

Durante su transcurso, se tratan asuntos de sumo interés, para la marcha de la Asociación internacional, existiendo debates, exposiciones de Ponencias y reformas a los Estatutos, si es necesario. Prácticamente tiene las mismas facultades de las otras convenciones, solo que es a nivel mundial y referente a toda la organización de la Asociación. En ella, además, se elige al Tercer Vice Presidente internacional y a los Directores internacionales de primer año.

Todos los clubes de la Asociación, que estén en pleno goce de sus facultades, pueden enviar sus delegados oficiales, tantos como les corresponda según el número de sus socios. Un delegado por cada 25 socios o fracción mayor de este número, según los registros de la oficina internacional.

También como acto final, asume el nuevo Presidente internacional y los Gobernadores de todos los Distritos del mundo.

Hasta la fecha, ningún país de América del Sur, ha sido sede de una convención internacional.

CONVENCIÓN NACIONAL Se celebra anualmente y a lo menos 30 días antes de la convención internacional. Tendrá como sede un club o clubes de alguno de los Distritos, que en orden numérico se rotarán para su organización y anfitrionía. La organiza un comité ejecutivo, cuya autoridad máxima es el 84

Presidente del Consejo de Gobernadores, quien a su vez efectúa las convocatorias. Son atribuciones de esta convención: a) Resolver materias pendientes de convenciones anteriores. b) Pronunciarse sobre el estado económico y balance que presenta el Consejo de Gobernadores. c) Aprobar, modificar, rechazar y declarar admisibles las Ponencias, proyectos de resoluciones y recomendaciones que se refieren a las materias que hubieran sido sometidas a su conocimiento por uno o más de los clubes o por el Consejo de Gobernadores. d) Aprobar, modificar o reemplazar total o parcialmente los Estatutos y Reglamentos del Distrito Múltiple. e) Si los hubiere, designar a él o los Hijos Ilustres del Leonismo chileno. f) Fijar sede de la próxima convención nacional. g) Proclamar a los Gobernadores Electos, Primeros Vice Gobernadores, Segundos Vice Gobernadores, Presidente del Consejo y Vice Presidente del Consejo, para el próximo periodo Leonístico.

Los fondos para cubrir los gastos de estas convenciones, estarán constituidos por las cuotas per cápita de los socios de los diferentes clubes territoriales. Serán los delegados acreditados, los representantes legales con voz y voto de sus clubes ante la convención.

CONVOCATORIAS La convocatoria a una convención distrital, nacional o reunión de cualquier tipo Leonístico, se hará formal, ya sea por correo normal o internet. En el caso de la distrital por el Gobernador y la nacional por el Presidente del Consejo de Gobernadores, con a lo menos 60 días de anticipación a la fecha de su realización.

CUOTA O PAGO Existen varias cuotas o pagos que tienen que efectuar los socios o los clubes. Algunas de ellas son: a) Cuotas de ingreso de nuevos socios. Ya sean normales, Familiares o Estudiantes. La cuota de socio normal y Familiar es de U$ 25,00, la 85

que cambiara a partir del 1 de julio de 2017 a U$ 35,00 dólares. Los socios Estudiantes no pagan cuota de ingreso. b) Cuota mensual de los socios a sus clubes. Estas son fijadas semestral o anualmente, que incluyen costos de administración o secretaria del club, cuota de Gobernación y de Lions Clubs International. c) Cuotas de los clubes a Gobernación y a Lions Clubs International. Se pagan semestralmente. En la actualidad son U$ 21,50 dólares por semestre. Existen fórmulas e ítems específicos que las regulan y fijan su monto. d) Cuotas que se pagan por la fundación de un nuevo club, una filial o un club Leo. CUOTA ANUAL DE PATROCINIO DE CLUB LEO A los clubes de Leones que patrocinen un club Leo, se les cobra una cuota anual de patrocinio de U$ 100,00 dólares, por cada club Leo patrocinado.

Esta, se factura a todos los clubes de Leones patrocinadores, en el mes de julio y aparece en el estado de cuenta del club de Leones patrocinador, el mes de julio, que se envía desde la oficina internacional.

Además, cuando un club de Leones constituye inicialmente un club Leo, ya no se le factura una parte prorrateada de la cuota de patrocinio Leo, como había sido la política anterior. En su lugar, se exonera la cuota de patrocinio Leo del año en que se haya constituido el club Leo. CUOTA DE COMITÉ DE DAMAS Para las socias de un comité de Damas Leonas, Lions Clubs International, no se estipula ninguna cuota. Son los propios comités que pueden o no determinar una cuota a sus integrantes. Generalmente, se fijan cuotas muy bajas, que sirven para cubrir sus gastos de administración.

CUOTA DE FUNDACIÓN DE CLUB LEO A partir de febrero de 2014, a los clubes de Leones patrocinadores, ya no se les factura el cargo de U$ 5,00 dólares adicionales, por cada 86

socio Leo, por encima de los 20 socios fundadores iniciales. En su lugar, se les cobra una cuota de organización de club Leo fija de U$100,00 dólares, independientemente del número de socios fundadores Leos.

La cuota de organización, sigue cubriendo el costo de los materiales de patrocinio, el certificado de organización de club Leo y la carpeta para dirigentes. No obstante, en lugar de recibir carpetas para nuevos socios Leos, el club de Leones patrocinador, recibe ahora pines Leo de solapa, para todos los socios fundadores del club Leo, sin tener que pagar el cargo adicional, para los Leos por encima de las 20 iniciales. Si el club de Leones, desea comprar carpetas para nuevos socios Leos, bien sea para los Leos que sean socios fundadores de un club Leo o para Leos que ingresen en un club Leo ya establecido, el club de Leones patrocinador, puede comprar las carpetas, a través del departamento de suministros para clubes, de la oficina internacional. Algunos artículos de las carpetas, como las guías de afiliación Leo, las tarjetas y los certificados, ahora pueden descargarse de MyLCI en la página de Lions Clubs International.

A partir de febrero de 2014, a los clubes de Leones, ya no se les factura los gastos de envío de las carpetas. En su lugar, se cobra al club, un monto fijo, basado en el importe total del pedido cursado a través del departamento de suministros para clubes. El departamento de programas juveniles de la oficina internacional, sigue cubriendo los costos relacionados con el envío de la Carta Constitutiva.

CUOTA DE FUNDACIÓN DE CLUB DE LEONES Al momento de enviar la nómina de los socios para la formación del nuevo club, los que tienen que ser 20 o más, se debe de enviar la copia del depósito de U$ 25,00, la que cambió el 1 de julio de 2017 a U$ 35,00 dólares por cada uno, monto que corresponde a la cuota de ingreso por socio. Lions Clubs, enviará la carpeta de nuevo socio y el pin de socio fundador.

CUOTA DE HOSPITALIDAD Es el valor que fijan los comités ejecutivos de una convención distrital o nacional, que deben de pagar los socios o delegados fraternos, que 87

acuden y que no son delegados oficiales. Dan derecho por ejemplo a carpeta, coctel de reconocimiento, almuerzo funcional, cena de gala u otros eventos que se estipule va a ser considerado en esta cuota.

Los delegados oficiales, no pagan esta cuota, porque sus costos están pagados con las cuotas semestrales de los socios, dentro del ítem convenciones.

También es la cuota que pagan todos los asistentes a una reunión, en la que considere carpeta, café, almuerzo o alguna otra cosa.

CUOTA DE INGRESO DE SOCIO FAMILIAR Esta cuota es de U$ 25,00, la que cambiará el 1 de julio de 2017 a U$ 35,00 dólares y se paga en el momento que se informa la incorporación del nuevo socio Familiar. No importa el mes del periodo, siempre es la misma cantidad.

Requisitos para socio Familiar, buscar en este libro: PROGRAMA DE SOCIO FAMILIAR. CUOTA DE INGRESO DE SOCIO LEÓN Esta cuota es de U$ 25,00 dólares, la que cambiará el 1 de julio de 2017 a U$ 35,00 dólares y se paga en el momento que se informa la incorporación del nuevo socio. No importa el mes del periodo, siempre es la misma cantidad.

CUOTAS DISTRITALES Son las cuotas que los clubes pagan a Gobernación. Se pagan semestralmente y están estipuladas en los Estatutos y Reglamentos del Distrito. Es una cuota que varía anualmente de acuerdo al IPC, sobre una Unidad Económica Leonística (UEL) y su pago es por cada socio del club.

Están tienen como destino cubrir los gastos administrativos del Distrito y se dividen por distintos ítems. Algunos de ellos son: • Convención Nacional.

• Convención distrital.

• Consejo de Gobernadores.

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• • • • •

Gobernación.

Secretaria.

Clubes Leo. Comités de Damas Cuota de solidaridad, etc.

CUOTA EXTRAORDINARIA En algunos periodos Leonísticos, se necesita fijar una cuota extraordinaria por un evento o acontecimiento especial. En primer lugar, esta cuota debe de ser presentada por el Gobernador o el Presidente del Consejo de Gobernadores, en una Ponencia a los Leones del Distrito o Distrito Múltiple, según corresponda. En ella se estipula el monto y para que está solicitando, teniéndose presente que no puede ser usada para ninguna otra cosa.

Si la necesidad hubiese desaparecido al momento de haber obtenido los fondos, deberá ser nuevamente acordado su destino o devolución a los respectivos clubes, previo acuerdo en la próxima convención.

CUOTA SEMESTRAL DE LEÓN A LIONS Normalmente por error de conocimiento, siempre que se incorpora a un nuevo socio, se paga el total de la cuota semestral. Lo que Lions informa es que existe un prorrateo de acuerdo al mes que se está incorporando, que a continuación detallo.

Mes de ingreso del nuevo socio

Fecha de facturación para socio nuevo

Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre

1 de julio 1 de agosto 1 de sep.

1 de oct.

1 de nov.

Cuota semestral facturada por socio nuevo U$ 21,50 17,92 14,33 10,75 7,17

89

Cuota de ingreso por nuevo socio (no se prorratea) U$ 25,00 25,00 25,00 25,00 25,00

Total de facturación por cuota de ingreso y la semestral U$ 46,50 42,92 39,33 35,75 32,17

Diciembre Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio

1 de dic.

1 de enero 1 de feb.

1 de marzo 1 de abril 1 de mayo 1 de junio

3,58 21,50 17,92 14,33 10,75 7,17 3,58

25,00 25,00 25,00 25,00 25,00 25,00 25,00

28,58 46,50 42,92 39,33 35,75 32,17 28,58

NOTA: Todo esto está en dólares. Un socio de un club nuevo (SOCIO FUNDADOR), paga la suma de U$ 25,00 la que cambiará el 1 de julio de 2017 a U$ 35,00 CUOTA SEMESTRAL DE SOCIO FAMILIAR O ESTUDIANTE A LIONS La facturación de la cuota de afiliación de un socio Familiar o Estudiante nuevo, se efectúa el día primero del mes que ingresó y se prorratea a razón de U$1,79 dólares, desde el mes de ingreso hasta el último mes de ese semestre. Luego la cuota de afiliación por socio se factura semestralmente. La tabla a continuación da la relación de la facturación de cuota de afiliación en el transcurso del año: Mes de ingreso del nuevo socio

Fecha de facturación para socio nuevo

Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre Enero Febrero Marzo Abril

1 de julio 1 de agosto 1 de sep.

1 de oct.

1 de nov.

1 de dic.

1 de enero 1 de feb.

1 de marzo 1 de abril

Cuota semestral facturada por socio nuevo U$ 10,75 8,96 7,17 5,38 3,58 1,79 10,75 8,96 7,17 5,38

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Cuota de ingreso por nuevo socio (no se prorratea) U$ 25,00 25,00 25,00 25,00 25,00 25,00 25,00 25,00 25,00 25,00

Total de facturación por cuota de ingreso y la semestral US 35,75 33,96 32,17 30,38 28,58 26,79 35,75 33,96 32,17 30,38

Mayo Junio

1 de mayo 1 de junio

3,58 1,79

25,00 25,00

28,58 26,79

NOTA IMPORTANTE: Los socios Estudiantes, no pagan cuota de incorporaciรณn, por lo tanto, solo se prorratea la cuota semestral. Todo esto estรก en dรณlares.

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D DAMA LEONA

Es la esposa del socio León, quien también se ha comprometido con la causa Leonística. Puede ser también Dama Leona, quien a pesar de no tener marido León o soltera, se le ha aceptado participar como tal, en honor de sus méritos y buena reputación moral ante la comunidad. Ellas están agrupadas en los comités de Damas del club al cual pertenece su esposo o comunidad.

DECLARACIÓN DE LA VISIÓN Ser los líderes globales del servicio comunitario y humanitario en todo el mundo.

DECLARACIÓN DE PRINCIPIOS Dar poder al voluntariado, para que sirva a su comunidad, atienda las necesidades humanitarias y promueva la paz y el entendimiento internacional, a través de los clubes de Leones.

DECLARACIÓN DE PRINCIPIOS CONTRA LAS DROGAS Esta declaración dice textualmente: • Observando con preocupación, que el mundo actual está atrapado en la epidemia del abuso de la droga, en la forma más masiva y persistente de la historia.

• Consciente de que el uso de substancias psicotrópicas está dañando al ser físico, psicológico y social del individuo.

• Teniendo en mente, que, en particular, la juventud de todas las naciones, ha sido seria y adversamente afectada por esta epidemia.

• Consciente de la responsabilidad de la Asociación Internacional de clubes de Leones, para proteger y promover al bienestar de la juventud, guiados por las conclusiones del simposio de Lions Clubs 92

International, sobre abuso de drogas el año 1983, el compromiso a largo plazo, para la conciencia contra los narcóticos, según fue adoptada por la Junta Internacional de Directores y el creciente compromiso del plan de Lions Quest "Skills for Adolescence".

• Reconociendo que, a través de la cooperación de varios segmentos de la sociedad, trabajando en concierto, el problema del vicio de drogas puede ser resuelto, y que la legalización o eliminación del código penal de substancias psicoactivas, en este momento pudiera en forma seria, o quizás, irreparablemente dañar los esfuerzos que ya se hacen para contrarrestar el abuso de los estupefacientes.

• Haciendo constar el conocimiento de las Naciones Unidas, al formular la estructura para la prohibición de substancias psicoactivas, el cual es aceptable para todos los países del mundo, particularmente la convención de 1961, acerca de drogas narcóticas, el protocolo de 1972, enmendando dicha convención y la convención de 1971, sobre sustancias psicotrópicas.

Resolución: "Ahora, por lo tanto, resuélvase que, la Asociación internacional de clubes de Leones, afirma su oposición al concepto "uso responsable" de sustancias psicoactivas y la legalización o eliminación del carácter delictivo del uso, posesión, venta, tráfico o producción de dichas substancias, incluyendo la marihuana (cannabis), heroína y cocaína, para que no sean propósitos científicos o médicos estrictamente autorizado".

DECLARACIÓN DE PRINCIPIOS DE PARIS, SOBRE LOS COMITÉS DE DAMAS Siendo que esta declaración, marca un hito en la historia de la mujer en el Leonismo, se publica textualmente y en su totalidad.

Ella fue emitida por la Junta Directiva internacional, en la reunión celebrada en el mes de octubre de 1972 en Paris, Francia.

"Por lo tanto, las esposas, madres, hijas, viudas y hermanas de socios de clubes de Leones, han hecho, hacen ahora y continuarán haciendo, contribuciones de incalculable valor, a las finalidades de servicio de cada 93

club y de la Asociación y, por cuanto, la Asociación desea reconocer plenamente tal contribución, canalizar el entusiasmo, tiempo y talento inherente allí y para dar alguna asistencia a la Organización y operaciones de las Damas auxiliares, Damas Leonas de los clubes de Leones, se ha resuelto que el patrimonio de los comités de Damas, será estipulado y permitido a nivel de clubes bajo las siguientes condiciones: 1. La afiliación será limitada a las esposas, madres, hermanas, hijas y viudas de socios de clubes de Leones.

2. Cada unidad auxiliar, permanecerá local en su operación y no intentará afiliarse con semejantes en cualquier base de Zona, Región, Distrito, estado, nación o Internacional.

3. Cada unidad auxiliar semejante, será patrocinada y estará sujeta al control de clubes de Leones que la apadrinan.

4. La existencia continuada, forma de organización, Estatutos y Reglamentos, clases de actividades y operaciones, generalmente estarán sujeta al control de decisión del club de Leones patrocinador.

5. Los suministros disponibles, a través de la oficina internacional, serán comprados y obtenidos mediante el Secretario del club patrocinador.

De lo arriba expuesto, se puede deducir que los comités de Damas Leonas, tienen statu dentro del universo de la Asociación, en cuanto se encuentren organizados como tales y sometidos al patrocinio de un club de Leones.

DELEGADOS FRATERNOS Es el nombre que se da a todos los participantes en una convención distrital o nacional y que no sean delegados oficiales o suplentes. Tienen que pagar la cuota que ha dispuesto la organización y eso les permite participar y recibir todo lo que se entregue, pero por ningún motivo tienen derecho a voto.

DELEGADOS OFICIALES Son los representantes autorizados y oficiales de un club de Leones, que se encuentren en pleno goce de sus derechos, ante una de las convenciones distritales, nacionales o internacionales.

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Los clubes tienen derecho a un delegado o suplente, por cada 10 socios, más otro por cada fracción de 5 socios para las convenciones distritales y nacionales. Para las convenciones internacionales es un delegado o un suplente, por cada 25 socios, más otro por fracción de 13 socios. Estos delegados tienen derecho a voz y voto.

DELEGADOS SUPLENTES Son los socios designados por los clubes, para reemplazar a los delegados oficiales, cuando estos no pueden estar presentes en las Asambleas, teniendo en esos momentos las mismas prerrogativas de aquellos.

DEPARTAMENTO IBEROAMERICANO Es el enlace entre los Leones de Iberoamérica y la sede internacional.

Existe personal en español y portugués.

Estos son los departamentos que posee, con los correos de las personas que actualmente trabajan: • Cobranzas: accountsreceivable@lionsclubs.org • Facturación: Orlando.Gonzalez@lionsclubs.org • Registro de clubes: stats@lionsclubs.org • Suministros: clubsupplies@lionsclubs.org • Contraseñas: wmmr@lionsclubs.org • Oradores Oficiales: Colleen.Berger@lionsclubs.org • Nuevos clubes: newclubs@lionsclubs.org • Clubes Leos: Leo@lionsclubs.org • Subvenciones LCIF: Jennifer.Mallman@lionsclubs.org • Donaciones LCIF (AMJ): Cynthia.Bianchi@lionsclubs.org • Sight First: Kristen.Eckert@lionsclubs.org • Lions Quest: Matthew.Kiefer@lionsclubs.org En ellos se provee de servicios y apoyos a todos los dirigentes Leonísticos de Iberoamérica.

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DERECHOS DE LAS SOCIAS DE LOS COMITÉS DE DAMAS Está conceptuado que los derechos de las socias de un comité de Damas, son los siguientes: 1. Que a su ingreso al comité de Damas, recibirán una insignia que las identifica como tal.

2. Que el juramento de fidelidad a la Asociación internacional de clubes de Leones, de sus Propósitos, lo harán conjuntamente con su cónyuge, al ingresar este como León.

3. Que las socias tendrán voz y voto en la Asambleas plenarias de los comités de Damas y, según el caso, pertenecerán a los comités integrados.

4. Que participarán en actividades programadas, para el día de la Dama Leona, el 25 de octubre de cada año.

5. Que ellas, en común acuerdo, fijarán las cuotas sociales mensuales y de ingreso.

6. Que podrán participar en Foros o actividades Leonísticas a nivel distrital, nacionales e internacional.

7. Podrán pedir información sobre la marcha y/o resultados en las actividades programadas.

DESIGNACIÓN DE CLUB PRIORITARIO La designación de club prioritario, permite a los miembros del equipo del Gobernador (el Gobernador, Primer Vicegobernador o Segundo Vicegobernador), realizar dos visitas adicionales al club, financiadas con el presupuesto existente del Gobernador. Esta designación no cambia el estado del club, ni cambia los derechos u obligaciones del club y está ideado para apoyar a los clubes que necesitan atención adicional.

DÍA DE LA DAMA LEONA En la XXIII convención nacional que se efectuó en Concepción, en abril de 1973 y pese a la negativa y rechazo de las propias Damas, en el Foro que ellas tenían paralelo a la convención, fue aprobada una Ponencia del Distrito T-1, destinada a celebrar todos los años "El día de la Dama Leona". Se encomendó al Consejo de Gobernadores, para fijar 96

tal fecha a nivel nacional y someterlo a consideración de Lions Clubs International, para hacerlo en el mundo entero, ya que así lo estipulaba la Ponencia aprobada.

Al año siguiente, durante el desarrollo de la XXIV convención nacional en Pucón, en marzo de 1974, El Director Internacional, León Octavio Gil Mujica, dio cuenta que en el Tercer Foro Latinoamericano del Leonismo, celebrado en México, se había acordado celebrar el "Día de la Dama Leona", el tercer sábado de octubre de cada año.

La Asamblea de la convención, acuerda entonces, aceptar el tercer sábado de octubre de cada año para la celebración del 'Día de la Dama Leona".

Desde el año 1977 EL DÍA DE LA DAMA LEONA, será celebrado el día 25 de octubre, lo que aún se mantiene sin alteraciones.

DÍA DE LAS NACIONES UNIDAS Y EL LEONISMO Cada 24 de octubre, día de las Naciones Unidas (ONU), el Leonismo universal, de adhiere a esta celebración. Ello se debe a la estrecha vinculación que tiene nuestra Asociación, con dicha institución mundial.

Desde que fuera fundada en 1945, tres importantes personeros Leones, como lo fueron los Leones Melvin Jones, D. A. Skeen y Fred Smith, fueron invitados como asesores de los consejos formativos de tan alta Organización. Desde entonces hasta la fecha, nuestra Asociación sigue ligada a la ONU, tanto gracias al mérito por haber integrado la comisión organizativa, en un comienzo, como por la afinidad de principios humanitarios de ambas instituciones. Hoy tiene la participación permanente, con rango de consultor permanente, en el Consejo Económico y Social, dentro de la ONU. Cada 24 de octubre, los clubes de Leones, deben organizar programas que revelen la historia de esta Organización y sus finalidades, especialmente el papel que juega nuestra Asociación en el Consejo antes mencionado. Se sugiere programar charlas, conferencias, concursos escolares, etc.

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DÍA INTERNACIONAL LEO Oficialmente es el día 5 de diciembre de cada año. En esta fecha, se conmemora la organización del primer club Leo, creado por el club de Leones Abington de Pennsylvania, USA., el año 1957.

DÍA LEONÍSTICO EN LA SEDE DE LAS NACIONES UNIDAS Cada año, se proclama el “Día Leonístico de las Naciones Unidas”, que coincide con la visita que el Presidente internacional de nuestra Asociación, en ejercicio, hace a dicha organización, en su sede en Nueva York. A este día Leonístico, que toma características especiales para los socios Leones, puede asistir cualquier miembro de la Asociación. Incluso pueden inscribirse para el almuerzo al que asisten altos dignatarios.

Sirve de compensación a reuniones su asistencia.

DÍA MUNDIAL DE LA PAZ La Junta internacional de Directores, en abril de 1982, designo el 24 de enero de cada año, como el “Día Mundial de la Paz”, instando a todos los clubes de Leones a observarlo cada vez. Un día en que el Leonismo mundial reflexiona y se propone a trabajar por la paz mundial. También puede programarse un mensaje de paz, a través de los medios de comunicación.

DÍA MUNDIAL DEL SERVICIO LEONÍSTICO El 8 de octubre de cada año, se celebra el “Día Mundial del Servicio Leonístico”. Se estableció este día, en conmemoración de la fecha en que se dio inicio a la primera convención en Dallas, Texas, USA, en 1917.

En ella, el Leonismo tomo fuerza y razón de ser, convirtiéndose desde entonces, en la organización de mayores expectativas de servicio humanitario en el mundo. Para esta fecha, cada club de Leones, debe de efectuar una actividad que sobresalga de las demás y que sea percibida por el público. Es la oportunidad de reafirmación de cada socio y cada club de su vocación y juramento de trabajar por su comunidad y los sectores más desposeídos del mundo.

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DIRECTIVA INTERNACIONAL La Mesa Directiva internacional, constituye el cuerpo ejecutivo de la Asociación internacional de clubes de Leones. En ella, están investidos todos los poderes corporativos. A su cargo tienen la gerencia y dominio de los negocios, propiedades y fondos. Prepara el presupuesto y ejerce autoridad y superintendencia sobre los funcionarios, departamentos y comités.

Se reúne dos veces al año y en la convención internacional. En el intervalo funciona el comité ejecutivo, que actúa en nombre de la directiva.

DIRECTIVA O JUNTA DIRECTIVA DE UN CLUB Está compuesta por el Presidente, Pasado Presidente Inmediato, el Primer, Segundo y Tercer Vicepresidentes, Secretario, Tesorero, Tuercerrabos, Domador, comité de aumento de socios, más mínimo cuatro vocales o directores. Será el cuerpo ejecutivo del club, debiendo de ser responsable de la parte administrativa y la buena marcha en general del club, y que esta se enmarque dentro los Estatutos y Reglamentos de la Asociación. Tendrá claro los propósitos y la capacidad del grupo que dirige, para dar cumplimiento a los programas a que deben abocarse.

DIRECTORES INTERNACIONALES Son elegidos por los delegados convencionales en una convención internacional. Representan todas las áreas geográficas o zonas internacionales. Su cargo dura dos años. Constituyen por derecho propio la Junta Directiva internacional. En la actualidad son 34 Directores a nivel mundial. Tienen su propio manual, que se encuentra en la página Lions: en la lupa poner: PR-751-SP. Chile ha tenido el mérito de tener los siguientes Directores internacionales: • León Humberto Valenzuela García, periodo 1950-1952. Además, fue Presidente internacional.

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• • • • •

León Oscar Lizama Pizarro, periodo 1961-1963 León Octavio Gil Mujica, periodo 1972-1974.

León Carlos Bugmann Spielmann, periodo 1983-1985.

León Ernesto Miranda Andretta, periodo 1993-1995.

León Micky Torres Molina, periodo 2001-2003.

Información de los Directores vigentes, para el periodo 2018-2019: (entre paréntesis el nombre de sus esposas o esposos).

De primer año: Muhammad Adrees, Faisalabad, Pakistán Qazi Akramuddin Ahmed, Dhaka, Bangladesh (Khaleda Akram) Shoichi Anzawa, Fukushima, Japón (Keiko) Billy J. Blankenship, Tennessee, USA (Carolyn) Gary F. Brown, New York, USA (Barbara) Rodolfo Espinal, Santo Domingo, República Dominicana Richard L.C Huang, Taoyuan, Taiwán (Kuei-Chen) Jongseok Kim, Changwon, Corea Geoff Leeder, Harpenden, Inglaterra Mark S. Lyon, Connecticut, USA (Carolyn) Dr. Nawal J. Malu, Auragabad, India (Geeta Nawal) Heimo Potinkara, Lahti, Finlandia J. P. Singh, New Delhi, India Steve Thornton, Ohio, USA (Rebecca) Juswan Tjoe, Medan, Indonesia A. Geoffrey Wade, Florida, USA (Nancy) Dr. Walter Zemrosser, Althofen, Austria (Ingrid) De segundo año: Doo-Hoon Ahn, Seoul, Corea del Sur (Jieun Yun) Sandro Castellana, Padova, Italia (Anna) Chiti Hastings Eli, Lusaka, Zambia William Galligani, Nimes, Francia (Minh) Tom Gordon, Ontario, Canadá (Gillian) Dr. Nicolás Jara Orellana, Quito, Ecuador (Margarita) Ardie Klemish, Iowa, USA (Ken) 100

Alice Lau, Guangzhou, China Connie LeCleir-Meyer, Wisconsin, USA Virinder Luthra, Bihar, India Dr. Datuk K. Nagaratnam, Malacca, Malasia Don Noland, Missouri, USA Regina Risken, Giessen, Alemania Yoshio Satoh, Chikuma City, Japón Patricia Vannett, North Dakota, USA Gwen A. White, North Carolina, USA Nicholas Xinopoulos, Indiana, USA

(Michael)

(Hans-Peter) (Kevin) (Rhett) (Gretchen)

DIRECTORES O VOCALES DE UN CLUB Se considera nombrar al menos cuatro directores o vocales dentro de la Junta Directiva de los clubes. Eso dependerá del número total de socios del club, o según los Estatutos internos. Su duración en estos puestos es de dos años, eligiéndose dos alternativamente cada año. La razón es que se establezca una continuidad en la marcha del club.

Su misión especial es prestar ayuda valiosa a la nueva Junta Directiva, al informarla de todas aquellas materias o proyectos que hubieran quedado pendientes del periodo anterior. También es usual que los directores, ejerzan como cabezas de uno o más comités administrativos o de actividades.

DIRECTORIO Consiste en la información completa que entrega un Gobernador al inicio de su periodo, con todas las autoridades del Distrito, su gabinete, asesores, Pasados Gobernadores y Directores internacionales, coordinadores, Jefes de Región (si existen) y Jefes de Zona. Directivas completas de los clubes con sus sedes y fechas de reuniones, más otro tipo de informaciones, como, cuotas semestrales a Gobernación, numero de cuentas corrientes tanto de Gobernación, como de Lions Clubs International, Código de Ética, Propósitos, himnos y otros.

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DIRIGENTES INTERNACIONALES Los dirigentes máximos de la Asociación, son elegidos por los delegados asistentes en las convenciones internacionales anuales. Son ellos quienes regirán los destinos del Leonismo, por el periodo de un año, exceptuando a los Directores que duran dos años en sus cargos.

DISTRITO O SUBDISTRITO La Asociación internacional está organizada para una mayor eficiencia funcional en Distritos. Existen cerca de 760 Distritos en todo el mundo. Su autoridad máxima es el Gobernador, quien es elegido en la convención distrital. Territorialmente un Distrito, tiene sus límites establecidos geográficamente dentro de un mismo país. Se subdivide en Regiones y estas en Zonas, a cuya dirección están los jefes respectivos.

Según las normas establecidas, un Distrito para llegar a tal, tiene que tener un mínimo de 35 clubes y 1.250 socios. Bajo esas cifras, corre el peligro de perder su categoría distrital. Un Distrito puede poseer sus propios Estatutos y Reglamentos, los cuales deben de estar de acuerdo con los del Distrito Múltiple y los de la Asociación internacional. Además, deben de estar en conformidad con las disposiciones de las normas de la Junta Directiva internacional. Varios Distritos, forman un Distrito Múltiple.

Las denominaciones de Distrito, Múltiple o Subdistrito, como así también las de Distrito Provisional y Distrito Transicional, son utilizados con fines aclaratorios de su situación, y por tanto pueden ser citados y reconocidos simplemente como Distrito.

DISTRITO MÚLTIPLE Cuando dentro de un mismo país existen varios Distritos, estos conforman un Distrito Múltiple. Su autoridad máxima es el Consejo de Gobernadores., conformado por un Presidente del Consejo, Vicepresidente del Consejo, ambos tienen que ser Pasado Gobernador y los Gobernadores en ejercicio. Además, tiene un Secretario y un Tesorero, o un Secretario-Tesorero. Se rigen por sus propios Estatutos y Reglamentos, los que requieren a su vez ser aprobados por la Junta 102

Directiva internacional. Estos Estatutos y Reglamentos, deben de estar de acuerdo y no se opongan a los que la Asociación tiene para los Distritos Múltiples.

En Chile, el Distrito Múltiple tiene como sigla, dentro de la nomenclatura internacional, la letra "T". Lo conforman los siguientes Distritos: T-1. Comprende las I, II, III, IV, V y XV Regiones, con excepción de las comunas de El Quisco y Algarrobo, que pertenecen a la V Región.

T-2. Comprende las comunas de El Quisco, Algarrobo de la V Región y las Regiones Metropolitana y VI. T-3. Está compuesto por las Regiones VII y VIII y la provincia de Malleco de la IX Región.

T-4. Está compuesto por la provincia de Cautín de la IX Región y las Regiones X, XI, XII y XIV. Estos deslindes territoriales, pueden ser modificados, dependiendo de si cada Distrito, cumple con los requisitos para funcionar según las normas establecidas. Una modificación al respecto, debe de ser propuesta al Consejo de Gobernadores y con el visto bueno de este, y la aceptación de la totalidad de los clubes a quienes afecte esta modificación, y ser presentada en la convención nacional, para su aprobación o rechazo. De toda manera, quedará supeditada a la aceptación de la Asociación internacional.

DISTRITO PROVISIONAL Cuando un Distrito se encuentra en proceso de desarrollo y todavía no pudo reunir los requisitos para funcionar como tal.

DISTRITO TRANSICIONAL Es cuando un territorio con una demarcación establecida y clasificada como Distrito Sencillo, o Subdistrito, por cualquier circunstancia ya no cumple con los requisitos de tener un mínimo de 35 clubes, en pleno goce de sus derechos y contar con 1.250 socios o más.

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DISTRITOS MÚLTIPLES DEL FOLAC Distrito Múltiple B México Distrito Múltiple D América Central D-1 Panamá D-2 El Salvador D-3 Guatemala D-4 Costa Rica D-5 Nicaragua D-6 Honduras Distrito Múltiple E Venezuela, Aruba, Bonaire y Curasao.

Distrito Múltiple F Colombia Distrito Múltiple g Ecuador Distrito Múltiple H Perú Distrito Múltiple J Uruguay Distrito Múltiple LA Brasil Distrito Múltiple LB Brasil Distrito Múltiple LC Brasil Distrito Múltiple LD Brasil Distrito Múltiple M Paraguay Distrito múltiple O Argentina Distrito Múltiple S Bolivia Distrito Múltiple T Chile Distrito Múltiple 60-A Surinam, Guyana. Trinidad- Tobago Distrito Múltiple60-B St. Vicent y Granaditas, Grenada, Santa Lucia, Dominica, Antigua y Barbuda, Nevis y St. Kitts Grand Caimán, Barbados, Jamaica, Turks y Caicos Islands, U.S. Virgin Islands [St. – Thomas, St. Croix, St. John], British Virgin Island [Virgin Gorda y Tortola], Leeward Islands, Montserrat y Antillas Holandesas (St. Marteen, Saba, St. Estatius).

Distrito Único 63 Antillas Francesas (Martinica, Guadalupe, Saint Martín, Saint Barthélemy) y Guyana Francesa.

Distrito Provisional Haití

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DIVISA LEONÍSTICA Originalmente en ingles es: LIONS L= Liberty I = Intelligence N= Nations S= Safety

O= Our

DIVISA LEONÍSTICA. ADAPTACIÓN AL ESPAÑOL En español es: LEONES L = Libertad E= Entendimiento O= Orden N= Nacionalidad E= Esfuerzo S= Servicio.

Generalmente, esta divisa, es pronunciada en todos los actos oficiales del Leonismo, como ser apertura de sesiones, Junta Directiva, transmisiones de mando, comienzo de convenciones y en todas las reuniones Leonísticas, agregándose "y en nombre de Dios y de la Patria damos comienzo a ...".

Algunos significados de cada una de las palabras, que encierran un bello simbolismo de valores que el León, los clubes y el Leonismo se proponen inculcar: Libertad. Es recordar que cada ser humano tiene el derecho a pensar diferente a otro, pero de igual modo debe de ser respetado y respetar la creencia de otros. Es considerar la libertad individual de tomar responsabilidades y decisiones según su propio criterio, siempre que ello no vaya en detrimento de los demás. Es tomar conciencia que la libertad propia y ajena no se ejerce por la presión y el deseo del propio derecho y observar el respeto a todas las tendencias individuales o colectivas, cuando estas no vulneren este mismo derecho de los demás.

Entendimiento. Todos debemos de ser contribuyente a la paz del mundo, a través de un buen entendimiento. Buen entendimiento es ser ecuánime en las apreciaciones y en el consenso, a costa de muchas veces ceder a nuestro criterio, no forzando nuestra conciencia y deteriore la sana convivencia mutua.

Orden. Puede entenderse como la aceptación a las reglas tanto civiles o institucionales. Sumisión y respeto por lo establecido y a las jerarquías constituidas legalmente. Colocarse en su justa posición, obedeciendo de lo que de arriba emana y siendo leal a los principios e 105

imponiendo con sabiduría, tacto y ejemplo lo que debemos imponer debido a nuestro cargo.

Nacionalidad. Significa amar a la Patria. Defender los más caros principios de nacionalidad. Propulsar los valores de nuestra historia y participar activamente del futuro de nuestra comunidad y del país.

Respetar y amar a nuestros conciudadanos, pensando que el bien de ellos redunda en beneficio de todos.

Esfuerzo. Voluntad y tesón en cooperar en llevar adelante los objetivos del Leonismo. Poner a la causa el empeño, tiempo y trabajo necesario para cumplir mancomunadamente las metas de nuestros clubes.

Servicio. Realizar nuestra vocación de gentes de bien. Ser participantes y ejecutores de aquellos programas elaborados con altura de miras en el seno de nuestras selvas. Tener siempre presente que al entrar al Leonismo nos hemos comprometido hacer nuestro el lema: "Nosotros Servimos".

Otra versión más reducida del significado de nuestra divisa es: L= Lealtad a la Patria, a la comunidad y al hogar.

E= Ejemplo de integridad individual en los pensamientos, palabras y obras.

O= Origen, según la bandera y la lengua patria.

N= Nobleza de ideales, de nuestras ideas, esperanzas y aspiraciones en los negocios, en las profesiones u oficios.

E= Esfuerzo perseverante por el progreso.

S= Servicio al individuo y a la sociedad, cumpliendo el deber de amor al prójimo como a nosotros mismos. (Véase en este libro: LEONES ORIGEN DEL NOMBRE).

DIVISIÓN DE ACTIVIDADES DE SERVICIO Correo electrónico: programs@lionsclubs.org. Desarrolla recursos y ayuda a los Leones a poner en práctica actividades y proyectos de servicio en las siguientes áreas clave: servicios comunitarios, planificación para casos de desastre, servicios ambientales, salud y bienestar (incluye visión, audición y diabetes), relaciones 106

internacionales, oportunidades Leonísticas para la juventud (incluye los clubes Leo) y servicios para la niñez.

Proporciona herramientas para la participación de los Leones en campañas globales de servicio en acción, programa lectura en acción, misiones de ayuda médica y humanitaria e iniciativas especiales de servicio. Utiliza los datos recibidos a través del Informe en línea de actividades de servicio Leonístico para evaluar el impacto de la labor de los Leones y seguir la marcha de las tendencias del servicio global a fin de seguir mejorando los programas y recursos de la Asociación. El departamento de relaciones con gobiernos y colaboradores gestiona y apoya las relaciones de la Asociación con el gobierno de EE.UU. y gobiernos internacionales y organismos o entidades no gubernamentales con miras a establecer y fortalecer alianzas y hacer más visible a la Asociación entre los legisladores y organismos gubernamentales de todo el mundo.

DIVISIÓN DE ADMINISTRACIÓN DE DISTRITOS Y CLUBES Correo electrónico: districtadministration@lionsclubs.org. Ayuda con la administración de los Distritos y clubes de todo el mundo. Provee servicios en los idiomas oficiales de la Asociación. Ellos solicitan los premios del equipo del Gobernador por excelencia y club por excelencia y apoyan el desarrollo de los clubes, proporcionando a los clubes el programa León orientador y los premios de reactivación de clubes.

DIVISIÓN DE ASUNTOS LEGALES Correo electrónico: legal@lionsclubs.org. Mantiene los registros de las marcas registradas de la Asociación en todo el mundo, el programa de seguro global y la gestión de riesgos y litigios. Además, la división legal, orienta y aconseja a los Leones sobre los Estatutos, Reglamentos y Normas de la Asociación, incluyendo elecciones distritales, respaldo de Directores internacionales, resolución de disputas y reclamos estatutarios.

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DIVISIÓN DE CONVENCIONES Correo electrónico: convention@lionsclubs.org.

Desarrolla, administra y coordina la logística y las actividades más importantes de la convención internacional, el seminario para Gobernadores Electos y las reuniones de la Junta Directiva.

DIVISIÓN DE EXTENSIÓN Y AUMENTO DE SOCIOS Correo electrónico: extension@lionsclubs.org. Impulsa la extensión de clubes y el aumento de socios, a través de desarrollo, puesta en práctica y ejecución de estrategias para promover la formación de clubes nuevos, el aumento de socios y las iniciativas de retención.

DIVISIÓN DE FINANZAS Correo electrónico: finance@lionsclubs.org. Administra los recursos de la Asociación, es decir, empleados y capital. Dirige la aplicación de la política financiera de la Asociación, incluyendo transacciones bancarias, transferencias de fondos, contabilidad general, contabilidad de costos y cartera de inversiones.

DIVISIÓN DE INFORMÁTICA Correo electrónico: it@lionsclubs.org. Proporciona servicios de tecnología que incluyen infraestructura tecnológica, sistemas de afiliación y financieros, un sistema inteligente para la presentación de informes, sitios web de servicios para socios, incluyendo MyLCI, sistemas de comunicación, sistema de gestión de documentos, administración de datos de clubes, dirigentes y socios, apoyo para las convenciones de Distrito, Distrito Múltiple e internacional, y apoyo técnico para el personal y los socios.

DIVISIÓN DE LIDERATO Correo electrónico: leadership@lionsclubs.org. Diseña, prepara, realiza y evalúa los programas, seminarios y conferencias de desarrollo de Liderato en los ámbitos internacional, de Distrito Múltiple, Distrito y 108

club. Proporciona oportunidades de aprendizaje en línea (Centro de recursos de liderato: http://www.lionsclubs.org/SP/membercenter/leadership-development/index.php y herramientas de currículo y recursos para uso local. Da apoyo y colabora con el equipo global de liderato (GLT), para identificar y atender las necesidades de capacitación y desarrollo de los Leones del mundo.

DIVISIÓN DE RELACIONES PÚBLICAS Y COMUNICACIONES Correo electrónico: pr@lionsclubs.org. Coordina e integra los programas de comunicaciones, que abarcan las relaciones públicas, comunicaciones internas y externas, medios de comunicación social, sede cibernética del Distrito, sede cibernética del club y la revista LION. Proporciona asesoramiento editorial y servicios para todos los boletines, guías, manuales de programas y material audiovisual de la Asociación.

También es responsable de todos los aspectos editoriales y de producción de la revista LION y de todas las publicaciones que produce la Asociación.

DIVISIÓN DE VENTA Y DISTRIBUCIÓN DE SUMINISTROS PARA CLUBES Correo electrónico: clubsupplies@lionsclubs.org. Coordina el inventario, mercadeo y distribución de los suministros para clubes en todo el mundo. Administra los programas de concesión de licencias en todo el mundo. Coordina la ayuda a otros departamentos, que promocionan, facturan, tramitan, despachan y hacen el inventario de suministros para los clubes de Leones de todo el mundo.

DOBLE AFILIACIÓN DE SOCIOS Ninguna persona, podrá mantener afiliación simultánea, excepto honoraria, en más de un club de Leones, y ninguna persona podrá mantener afiliación simultánea, fuera de honoraria, en un club de Leones y al mismo tiempo en cualquier otro club de servicio de características similares.

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DÓLAR LEONÍSTICO Para cubrir los saldos deudores que aparecen en los estados de cuentas de los clubes y Distritos, y que vienen en dólares, se usa el valor del dólar Leonístico del país y al mes en que envía sus pagos o hace depósitos a la cuenta bancaria de Lions Clubs International. Lions Clubs, entrega un listado de 46 países. Todos los pagos y depósitos, se acreditan a la tasa de cambio en vigor en el mes en que se hicieron.

Siempre se entrega el de los últimos doce meses.

En la página de Lions Clubs, en la lupa poner: Tasas de cambio.

DOMADOR El León Domador, dentro de la Directiva del club, tiene un importante cargo que cumplir. Ejerce el papel de "dueño de casa".

Su responsabilidad está en el cumplimiento de lo siguiente: 1. Está a cargo y es responsable de las propiedades, muebles e inmuebles de la sede del club. Procurará la conservación de todo ello, tanto mejoramiento o adquisiciones necesarias.

2. Prepara la sala de sesiones para que esta funcione adecuadamente.

Tratará que siempre tenga una presencia limpia y ordenada.

3. Además de las disposiciones físicas de las reuniones, organizará las convivencias o cenas mensuales, ceremonias especiales, etc.

4. Actuará como oficial de orden de las reuniones, dirigirá a los socios a sus asientos y distribuirá los boletines, regalos y materiales durante las reuniones del club y de la directiva.

5. Pondrá atención especial, para asegurar que cada socio nuevo se siente con un grupo diferente en cada reunión, con el fin que se dé a conocer mejor.

6. Como director social, deberá conocer el protocolo, lo que incluye las diferentes jerarquías Leonísticas, civiles, militares y eclesiásticas. integrará el comité de recepciones en las ceremonias especiales, para situar a los invitados y autoridades en sus lugares correspondientes.

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E EL ARTE DEL RECONOCIMIENTO Este folleto de 27 páginas, está dedicado a todos los Leones, Damas, Leos y amigos de la Asociación, que trabajan arduamente y contribuyen su tiempo y esfuerzo para servir a sus propias comunidades y a la comunidad mundial a la cual todos pertenecemos.

Los socios, a todos los niveles, encontrarán algunas ideas útiles en estas páginas y esperamos con optimismo que el concepto del reconocimiento se extienda a través de todo el Leonismo.

Esto lo encuentran en la página de Lions Clubs International, poniendo en la lupa: LDSP003 SP. EFEMÉRIDES Son las fechas de los acontecimientos y celebraciones más importantes para el Leonismo. Muchas de ellas son a nivel mundial y otras a nivel de nuestra área estatutaria.

• Día Aniversario de Melvin Jones: 13 de enero.

• Semana de LCIF: del 11 al 17 de enero.

• Día Mundial de la Paz: 24 de enero.

• Día Leonístico con la ONU: fines de febrero o inicio de marzo.

• Día Internacional de la Mujer: 8 de marzo.

• Día de la Tierra: 22 de abril.

• Día Internacional de la Niñez: 24 de abril.

• Semana Mundial de la Vacunación: del 24 al 30 de abril.

• Día Mundial de la Juramentación: cambia según el Presidente internacional, pero siempre en el mes de abril. Para este periodo 2014-2015 será el día 26 de abril de 2015.

• Día de Helen Keller: 1 de junio.

• Día Mundial del Medio Ambiente: 5 de junio.

• Día Internacional de la Alfabetización: 8 de septiembre.

• Día Mundial del Servicio Leonístico: 8 de octubre.

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• Día Mundial de la Visión: 9 de octubre. Siempre es el segundo jueves del mes de octubre.

• Día Internacional del Bastón Blanco: 15 de octubre.

• Día de la Dama Leona: 25 de octubre o tercer sábado de octubre.

• Día Mundial de la Diabetes: 14 de noviembre.

• Semana de los Bancos Leonísticos de Ojos: del 1 al 7 de diciembre.

• Día Internacional del SIDA: 1 de diciembre.

• Día Mundial del Leoísmo: 5 de diciembre.

• Día Internacional de los Derechos Humanos: 10 de diciembre.

• Mes de Melvin Jones: ENERO. • Mes del FOLAC: Habitualmente en ENERO. • Mes de los Fundadores y Reafirmación: ENERO. • Mes de los Ex Gobernadores: FEBRERO. • Mes del Gobernador: MARZO. • Mes de Convención Distrital: ABRIL. • Mes de Convención de Distrito Múltiple: MAYO. • Mes de inicio Año Leonístico: JULIO. ADVERTENCIA: El día de cada fecha puede variar, según circunstancias de modo, tiempo y lugar, pero no el mes.

EMBLEMA DE LOS CLUBES LEO (LOGO)

El emblema del programa Internacional de clubes Leo, será dos cabezas doradas de leones mirando hacia afuera una respecto de otra, dividida por una barra vertical de color púrpura con las letras LEO en dorado, colocadas de arriba hacia abajo.

El emblema del programa Internacional de clubes de Leo, estará reservado para el uso y beneficio exclusivo de los socios de clubes Leo. Cada socio de este club Leo, tendrá derecho a llevarlo y exhibirlo en forma digna y apropiada durante su afiliación. El socio renunciará a este derecho, al momento en que termine su afiliación o deje de existir este club.

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EMBLEMAS DE LOS LEONES (ANTERIORES LOGOS) En casi 100 años de uso, el logotipo de los Leones ha cambiado y evolucionado, pero siempre ha sido sinónimo de la misma idea: "Nosotros Servimos".

1916 Este primer logotipo de los Leones, revela los primeros vínculos de la Organización con la masonería.

1919 Este logotipo es un juego de palabras, que representa un león y un club. La famosa pintura de la cabeza de un león, hecha por Rosa Bomheur.

1921 Esta representación con L, monograma y leones, es la base para el logotipo actual. Emblema diseñado por Maurice Blink.

EMBLEMA OFICIAL DE LOS LEONES (ACTUAL LOGO)

Este emblema consiste en una letra "L" dorada (o amarilla), sobre un campo redondo de color púrpura (o azul cardenal), entre dos perfiles de cabezas de leones a ambos lados, quienes miran en direcciones opuestas. Arriba del campo redondo, la palabra "LIONS" que llega a topar las melenas de sendos leones. En la parte baja del redondel púrpura la palabra "INTERNATIONAL". Este diseño fue aprobado por la Directiva internacional, el 31 de diciembre de 1921, pasando de esa 113

forma a ser el emblema oficial de nuestra Asociación. El socio León Maurice Blink, fue quien la diseño en 1919. Se inspiro en una famosa cabeza de león, pintada por la pintora Rose Bonheur.

Quien luce este emblema en su solapa, acusa que es miembro de la entidad más grande del mundo, en el servicio humanitario. Debe de lucirla con orgullo y demostrar su compromiso de cumplir con su vocación de servicio a la comunidad. (Véase en este libro: USO Y RESGUARDO DEL EMBLEMA Y MARCAS LEONÍSTICAS).

ENLACE Se le llama al socio que el club matriz, designa para que supervise el progreso del club filial y le preste su ayuda cuando sea necesario. El socio que sirve en esa capacidad, también servirá como el cuarto miembro del comité ejecutivo del club filial.

ENMIENDA DE LOS ESTATUTOS DE UN CLUB Sección A: Los Estatutos de un club, podrán ser enmendados en cualquier reunión plenaria ordinaria o extraordinaria, habiendo quórum, mediante voto afirmativo de las dos terceras partes de los socios presentes, siempre y cuando la Junta Directiva, haya previamente estudiado los méritos de las enmiendas.

Sección B: No será sometida a votación enmienda alguna, mientras no se hayan enviado por correo o entregado personalmente a cada uno de los socios del club, una notificación por escrito, indicando las enmiendas propuestas, por lo menos con dos semanas antes de la fecha de la plenaria, en la cual se someterá a votación dicha enmienda.

ENTREGA DE LA CARTA CONSTITUTIVA DE UN NUEVO CLUB DE LEONES La entrega de la Carta Constitutiva, es un evento especial que celebra el comienzo de un nuevo club de Leones. Durante el evento se entrega la Carta Constitutiva al club y los Leones de la Zona, tienen la oportunidad de mostrar su apoyo al nuevo club, al organizar el evento.

Información completa y detallada está en la página de Lions Clubs International, poniendo en la lupa: TK-26 SP. 114

EQUIPO REAL Fue un comité conformado por 4 asesores, de “Retención, Extensión, Afiliación, y Liderazgo”, que se preocupaban cada uno de sus respectivas actividades dentro de los Distritos.

En la reunión de la Junta Directiva internacional en Sídney, Australia, año 2011, fue retirado y se creó el Equipo Global de GMT y GLT. Mayor información ver en este libro: COORDINADOR GLT O COORDINADOR GMT. ESPECIALISTAS AFM (AFILIACIÓN DE LA FAMILIA Y LA MUJER) Los especialistas en afiliación de la Familia y la Mujer, son miembros del GMT del Distrito o Distrito Múltiple. Estos especialistas, sirven por un período de tres años, para supervisar el reclutamiento y la participación de mujeres y socios familiares en el Distrito o Distrito Múltiple.

Responsabilidades: • Supervisar el reclutamiento de mujeres y socios Familiares durante un período de tres años.

• Establecer metas de reclutamiento de socias y socios Familiares.

• Desarrollar nuevos proyectos de servicio que capten el interés de mujeres y familiares.

• Planificar y llevar a cabo un simposio o evento(s) en los que pueda participar la familia, para abordar las necesidades de las comunidades a las que se sirve.

• Servir como mentor y alentar a los clubes.

Para mayor información, descargue de la página de Lions la “Guía del especialista de afiliación de la Familia y la Mujer”.

ESTANDARTE Es una especie de pendón o bandera rectangular vertical de colores púrpura y oro que contiene el nombre de la institución (club de Leones, club Leo, comité Damas, Distrito, Consejo de Gobernadores, Presidencia Internacional), a la cual pertenece. En la actualidad, el color purpura ha sido cambiado al color azul cardenal y el oro por amarillo. Siempre debe 115

de estar presente en todas las actividades, tanto internas como externas.

ESTATUTOS Y REGLAMENTOS DE CLUB DE LEONES La Asociación recomienda que todos los clubes de Leones, adopten sus propios Estatutos y Reglamentos. La división jurídica, puede proporcionarles los modelos prototípicos de ellos. Se encuentra en la página de Lions Clubs International poniendo en la lupa: LA2.

ESTATUTOS Y REGLAMENTOS DE CLUB LEO, MODELO ESTÁNDAR La Asociación entrega un modelo, para que los clubes de Leos se rijan todos con unos mismos Estatutos y Reglamentos. Se encuentra en la página de Lions Clubs International poniendo en la lupa: LEO65-A SP. ESTATUTOS Y REGLAMENTOS DE LA ASOCIACIÓN Los Estatutos y Reglamentos de la Asociación internacional de clubes de Leones, fueron aprobados en la primera convención internacional, Dallas, 1917. Son los que actualmente nos rigen. Obviamente que han sufrido modificaciones y adaptaciones de acuerdo a las necesidades, circunstancias y el tiempo. De todas maneras, dichas reformas, no hacen perder la línea y la estructura que se les dio en un comienzo. La Asociación tiene Estatutos y Reglamentos modelos, aplicados a los clubes de todo el mundo Y en ellos se deben basar. Se encuentra en la página de Lions Clubs International poniendo en la lupa: Layout-4.

También existen y se pueden crear Estatutos y Reglamentos para determinadas áreas Leonísticas, como ser Distritos (LA-4), Distritos Múltiples (LA-5), etc. Pero todos ellos deben de ceñirse a los Estatutos Modelos y ser aprobados por la Junta Directiva internacional.

ESTRUCTURA DE LA ASOCIACIÓN Cada club de Leones, como entidad individual, es la unidad más importante de la Asociación. Al fin y al cabo, es la Asociación internacional de clubes de Leones, la que, con orgullo, lo tiene a usted 116

por uno de sus miembros. Pero como individuo, usted es socio de su club. Es el club el que es miembro de la Asociación.

Esto significa que cuando se trata de elegir a los funcionarios y Directores internacionales, o modificar los Estatutos y Reglamentos internacionales, es el club el que da los votos necesarios mediante sus delegados autorizados.

Todo club que se encuentre al corriente de sus obligaciones y en pleno goce de sus derechos, puede ser representado en la convención internacional, como mínimo con un delegado y un suplente, sin consideración al número de socios que tenga el club. La mayoría de los clubes, tienen derecho a más de un voto, puesto que las reglas estipulan que representan al club un delegado y un suplente, por cada 25 Socios o fracción mayor (la mitad más uno). Los delegados pueden ser nombrados por la Junta Directiva del club, o pueden ser elegidos por los socios mediante votación.

ESTRUCTURA DEL CLUB (ORGANIGRAMA) Ver En este libro: ORGANIGRAMA DE CLUBES DE LEONES. ESTRUCTURA DEL CONSEJO DE GOBERNADORES Ver en el libro: ORGANIGRAMA DEL CONSEJO DE GOBERNADORES. ESTRUCTURA DEL GABINETE DE DISTRITO Ver en este libro: ORGANIGRAMA DEL DISTRITO. ESTRUCTURA DISTRITAL Habiendo clubes de Leones en más de 200 países o aéreas geográficas, sería muy difícil para la Junta Directiva internacional ejercer control sin la ayuda de Leones con dedicación y experiencia. Por lo tanto, la Asociación ha sido organizada en más de 760 Distritos y en cada Distrito el dirigente ejecutivo es el Gobernador. El Gobernador, es uno de los dirigentes de la Asociación internacional.

Por lo general, los límites de los Distritos, coinciden con los límites del país, estado o provincia. En donde el número de clubes lo hace 117

necesario, los Distritos se pueden dividir en Subdistritos. En este caso el Distrito original, toma el nombre de Distrito Múltiple. Como ejemplo, podemos citar el caso de Noruega (Distrito Múltiple 104) que tiene ocho Subdistritos, del Distrito 104-A al 104-H. Al Distrito que no tiene Subdistritos, por lo general se le denomina Distrito Sencillo.

El Gobernador, es elegido en la convención distrital, por los delegados de los clubes que hay en el Distrito. Debido a la importancia de este cargo, los Gobernadores Electos de todos los Distritos del mundo, se reúnen poco antes del comienzo de la convención internacional, para asistir a una serie de conferencias y ampliar sus conocimientos sobre la Asociación y sus programas. Toman posesión de sus cargos al terminarse la Convención internacional.

Para fines administrativos, los Distritos generalmente se subdividen en Regiones y Zonas, teniendo sus respectivos jefes. Estos Leones, junto con el Ex Gobernador Inmediato, El Primer y Segundo Vicegobernador, el Secretario y Tesorero del Gabinete y frecuentemente varios asesores, forman el gabinete del Distrito. Con el Gobernador y su gabinete, colabora estrechamente el comité asesor del Gobernador, integrado por los Presidentes y Secretarios de los clubes del Distrito.

Además, con los coordinadores GMT, GLT y GST, forma el Equipo Global de Acción (GAT) de su Distrito.

En la mayoría de los Distritos, el Gobernador es el único dirigente elegido mediante votación. Sin embargo, los Estatutos internacionales, estipulan el cargo por elecciones de Primeros y Segundos Vicegobernadores. Normalmente el Primer Vicegobernador, es elegido como Gobernador para el periodo siguiente.

ESTRUCTURA INTERNACIONAL Todos los años en la convención internacional, los delegados eligen a los dirigentes y Directores internacionales, que regirán los destinos de la Asociación, durante el año fiscal. El año fiscal de la Asociación, está comprendido entre el 1 de julio al 31 de junio. Entre los dirigentes que se eligen, se incluyen: el Presidente internacional y el Primer, Segundo y Tercer Vicepresidentes. Estatutariamente, la elección propiamente 118

dicha, es la del Tercer Vicepresidente, puesto que los otros dirigentes avanzas un puesto cada año hasta llegar a la presidencia. Es también dirigente de la Asociación el Ex Presidente del año fiscal inmediatamente anterior.

La Junta Directiva, consiste de los dirigentes antes mencionados y 34 Directores internacionales elegidos por los delegados. Los Directores, representan todas las áreas Leonísticas del mundo. Integran la Directiva por un periodo de dos años, cada año eligiéndose aproximadamente la mitad del número total de Directores. También son miembros de la Junta Directiva, pero sin voto el administrador ejecutivo, quien ayuda al Presidente, en el manejo diario de los asuntos de la Asociación y ante quien responden los empleados de esta, y el Secretario y Tesorero.

La Junta Directiva, es el cuerpo ejecutivo de la Asociación y ejerce la administración general y control de los asuntos, propiedades y dineros de esta, por obra del poder que le ha sido delegado por los afiliados, a través de los Estatutos y Reglamentos internacionales. Los Estatutos también autorizan a la Junta Directiva, a ejercer control y supervisión general sobre todos los funcionarios y comités.

La Junta Directiva, sesiona cuatro veces al año, para fijar normas y revisar los programas Leonísticos, que se llevan a cabo. En los intervalos entre las reuniones, los Estatutos autorizan al comité ejecutivo, integrado por el Presidente, los Vicepresidentes y un Director, a actuar en nombre de la Junta Directiva, cuando es necesario. Todas las decisiones del comité ejecutivo, sin embargo, deben ser aprobadas por la Junta Directiva, en su siguiente reunión ordinaria.

ESTUDIANTE (SOCIO CLUB DE LEONES UNIVERSITARIO) Los estudiantes, entre la mayoría de edad y los 30 años, no pagan la cuota de ingreso y solo pagan la mitad de las cuotas internacionales.

Los estudiantes mayores de 30 años que ingresan a un club de Leones Universitario, pagan una cuota de ingreso de U$ 10,00 dólares y las cuotas internacionales íntegras.

Se deber remitir un Formulario de Certificación de Socio Estudiante (STU-5) por cada estudiante.

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EVENTOS LEONÍSTICOS Diferentes eventos Leonísticos se realizan en distintas fechas y lugares en el transcurso de un periodo Leonístico. Ello es motivo de encuentro de confraternidad entre los Leones de diferentes localidades, Distritos y a veces, de países y continentes. Es ocasión propicia para intercambiar ideas y experiencias, para estudiar y estructurar programas para fortalecer el Leonismo, evaluaciones de la marcha en general de la Asociación, especialmente en el área donde se efectúa, como ser expansión, aumento de la membresía, y propuestas de servicio de amplio alcance.

Algunos eventos más importantes son: • Reuniones de Zona.

• Reuniones o conferencias de Región o Bi Zonales.

• Reuniones de gabinete.

• Convenciones distritales, nacionales e internacionales.

• Reuniones de Consejo de Gobernadores.

• Foros en áreas continentales.

• Encuentros inter Distritos Múltiples.

• Simposios.

• Seminarios y talleres, etc.

EVENTOS PROGRAMADOS POR LIONS CLUBS INTERNATIONAL Estos cambian todos los años, de acuerdo a lo planificado por el Presidente internacional. De todas maneras, muchos de ellos se mantienen en los años.

Se encuentran en la página de Lions Clubs International, poniendo en búsqueda: calendario de eventos.

En muy importante especialmente para los Presidentes de club, estar al tanto de estos eventos y poder planificar acciones en estas fechas.

EX GOBERNADORES Los Ex Gobernadores, son aquellos dirigentes que un día ocuparon el cargo máximo dentro de un Distrito. Durante un año se dedicaron 120

exclusivamente en el cargo de Gobernador y después debieran estar dispuestos a cooperar con el Gobernador en ejercicio. Su experiencia es más que necesaria para él, la que tiene que entregar con sencillez y oportunidad. Después de años, la Asociación internacional estimo recordarlos y tributarles un homenaje, y destino el mes de febrero de cada año, para ser recordados y demostrarle el agradecimiento a su dedicación.

Los Ex Gobernadores están considerados en el protocolo y se les debe de dar el lugar debido en cada ocasión.

En los diferentes Distritos, están agrupados en Consejos de Ex Gobernadores.

EXPANSIÓN DEL LEONISMO Hasta 1920, el Leonismo se desarrolló vigorosamente dentro de los Estados Unidos de Norte América. Ese año pasó a la categoría de internacional, al fundarse el primer club foráneo en Canadá. Luego se abriría en Hawái y en la República de China (1926). Al año siguiente (1927) en México y Cuba. En 1928 se abrió un club en la región de Alaska.

En 1927 el Leonismo internacional contaba con 1.183 clubes y 52.965 socios.

En 1935 se abrieron clubes en Panamá y Costa Rica, y en enero de 1936, se fundó el primer club en América del Sur, en Barranquilla, Colombia. El 23 de octubre de 1944, el Leonismo se instaló en Lima, Perú, hecho de gran importancia, porque desde allí se irradiaría hacia Chile y Bolivia y desde estos países proseguiría hacia los países vecinos del Atlántico.

Paralelo a esto, se estaba introduciendo con gran éxito en Australia (1947), Europa (1948), África (1954), Asia e India (1956) y así ha seguido fuertemente por todo el mundo.

Como países donde floreció notablemente nuestro movimiento, podríamos señalar Japón (1952) e India (1956). En India, por ejemplo, hay que señalar la gran acogida que ha tenido el Leonismo, dándole la 121

oportunidad y la experiencia a miles de jóvenes hindúes para servir a sus semejantes, país con grandes necesidades.

En 1988 el Leonismo europeo celebro el 40 aniversario de la fundación del primer club en ese continente. Fue el de Estocolmo, Suecia. Actualmente hay más de 7.600 clubes y aproximadamente 295.000 socios. Existen 121 Distritos y 4 clubes sin Distrito (Malta, San Marino, Mónaco y Andorra).

Además, el 10 de octubre de 1989, se fundó el club de Leones de Budapest, Hungría. También se abrieron clubes en Leningrado, Lituania, Estonia y Moscú. Polonia también acogió nuestro movimiento. Con ello se cumple con la premisa de nuestros Propósitos del "Entendimiento entre los pueblos del mundo entero".

En la actualidad nuestra Asociación, o el sueño de Melvin Jones, es una realidad hermosa y cubre casi toda la faz de la tierra, 206 países o áreas geográficas, con una membresía que puja en llegar al millón y medio de socios, sin agregar las mujeres y jóvenes, que en sus comités trabajan en hacer el bien según nuestra filosofía. Estos datos transforman la Asociación internacional de clubes de Leones, en la organización de servicio más grande del mundo. Motivo para enorgullecer a cualquier persona, que ha tenido el privilegio de ingresar ella.

EXPANSIÓN DEL LEONISMO EN AMÉRICA 1917 Estados Unidos.

1920 Canadá.

1921 México.

1927 Cuba. En la actualidad no existen Clubes.

1935 Panamá.

1936 Puerto Rico.

1936 Colombia.

1941 Guatemala.

1942 El Salvador.

1942 Honduras.

1942 Nicaragua.

122

1943 1944 1944 1946 1946 1947 1948 1948 1952 1952 1953 1954 1957 1960 1961 1964 1965 1965 1966 1967 1967 1968 1973 1982

Venezuela.

Perú.

Costa Rica.

Bermuda.

Ecuador.

Aruba.

Chile.

Bolivia.

Brasil.

Paraguay.

Bahamas.

Argentina.

Surinam.

Guyana.

Barbados.

República Dominicana.

Jamaica.

Grenada.

Islas Vírgenes.

Santa Lucia.

Martinica.

Antigua y Barbudas.

Belice.

Haití.

EX PRESIDENTE INMEDIATO DE CLUB Por tener recientemente la experiencia como Presidente, es la persona más indicada pasa asesorar a su sucesor. Es miembro de la nueva Junta Directiva, lo que explica, no obstante tener pleno derecho a voz en sus reuniones, no puede intervenir en las votaciones, a menos que el club o los Estatutos propios, expresamente le hubiera otorgado ese derecho, como generalmente sucede.

Su puesto protocolar esta después del Presidente.

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EX PRESIDENTE INTERNACIONAL Una vez terminado su año como Presidente, pasa a ser Ex Presidente internacional y socio Vitalicio de la Asociación y está disponible como asesor de la Junta Directiva. Además, continúa como dirigente activo y como integrante de la Junta Directiva, por un año más. Además, ocupa el cargo por un año, como Presidente de Lions Clubs International Foundation (LCIF).

EXPULSIÓN DE UN SOCIO Cualquier socio puede ser expulsado del club cuando exista una causa justificada, pero esta acción requiere el voto de dos terceras partes de los miembros de la Junta Directiva del club. Al momento de la expulsión, el ex socio queda privado del derecho a usar el nombre “LEONES”, el emblema oficial y demás emblemas y marcas de este club y de esta Asociación. Este club, expulsará a los socios cuya conducta sea contraria a los Estatutos y Reglamentos internacionales y a la política de la Junta Directiva o de lo contrario, afrontará la cancelación de su Carta Constitutiva.

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F FECHAS HISTÓRICAS DEL LEONISMO CHILE 1948. Fundación del primer club en Santiago. primer Presidente, León Humberto Valenzuela García.

1949. Marzo, convención de Puyehue. Se acuerda la creación de un Distrito Múltiple, que recibe el nombre de "Área Andina". Lo formaban los tres Distritos denominados Distrito H Chile, Distrito H Perú y Distrito H Bolivia.

1949. Es nombrado Gobernador de Distrito Múltiple "Área Andina", el León Humberto Valenzuela García.

1950. En la convención de Chicago, es nombrado Director internacional, el distinguido León chileno, Humberto Valenzuela García, dándole renombre internacional al Leonismo chileno.

1950. Chile pasa a ser por sí solo un Distrito o Sub Distrito, denominado Distrito H Chile. El primer Gobernador fue el León Oscar Lizana Pizarro.

1950. Melvin Jones visita Santiago.

1951. Se efectúa la primera convención del Distrito H Chile, en Pucón, organizada por el club Temuco. Durante ella se nombró candidato oficial al León Humberto Valenzuela García, para el puesto de Tercer Vicepresidente internacional.

1952. En México, es elegido Tercer Vicepresidente internacional, el León Humberto Valenzuela García, quien ocupará sucesivamente la Segunda y Primera Vicepresidencia internacional, en los años que siguen.

1952. En la convención de Santiago, Chile se dividió en dos Distritos: H Norte, Gobernador León Enrique Acevedo Davenport y Distrito H Sur, Gobernador León Antonio Valenzuela Valenzuela de Puerto Montt.

1955. Creación de un tercer Distrito, el H Chile Centro. Primer Gobernador León Ernesto Muñoz López de Santiago.

1955. En Atlanta City, asume como Presidente internacional el destacado León chileno Humberto Valenzuela García.

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1957. Nace el cuarto Distrito, el H Chile Austral. Primer Gobernador, León Mario Reyes G. de Temuco.

1961. Asume como Director internacional, el León chileno Oscar Lizana Pizarro.

1969. Chile pasa a ser definitivamente el Distrito Múltiple T, conformado por cuatro Distritos T-1, T-2, T-3 y T-4.

1971. Muere en Santiago de Chile, el León Humberto Valenzuela García.

1972. Asume como Director internacional, el León Octavio Gil Mujica, socio del club Temuco, en la convención internacional de México.

1977. Santiago de Chile es sede de VI Foro Latinoamericano del Leonismo, siendo su director el PDI León Octavio Gil Mujica.

1981. En la convención distrital de Temuco, el León Belisario Lepe, encargado de programas de largo alcance, basado en un pronóstico sobre el Leonismo nacional, propone el sistema LAS. Este consiste en que los clubes, incluso las Gobernaciones, funcionen a través de tres estamentos: “Leonismo, Administración y Servicio”.

1983. Asume como Director internacional, el León chileno Carlos Bugmann Spielmann, socio del club Temuco.

1988. Chile nuevamente es sede del XVIII Foro Latinoamericano y del Caribe (FOLAC), que se efectúa en Puerto Varas, siendo su director el PCC León Orlando Teuber Weisser.

1993. Asume como Director internacional, el León Ernesto Miranda Andretta, perteneciente al club de Leones Concepción Hualpén.

1999. En la ciudad de Concepción, se realiza el XXVIII Foro Latinoamericano del Caribe, siendo su director el PCC León Micky Torres Molina.

2001. Asume como Director internacional, el León Micky Torres Molina, que pertenece al club de Leones Concepción Hualpén.

2008. El mes de junio, en la ciudad de Quilpué, fallece el PDI León Octavio Gil Mujica.

2013. En la ciudad de Antofagasta, se realiza el XLII Foro Latinoamericano del Caribe, siendo su director el PDG León Guido Silva Torres.

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2013. El mes de abril, fallece en la ciudad de Temuco, el PDI León Carlos Bugmann Spielmann 2013. En la convención nacional de Puerto Montt, se crea el cargo de Vicepresidente del Honorable Consejo de Gobernadores.

2015. En el mes de enero, visita nuestro país el PIP León Harry Palmer, para colocar la primera piedra al centro de Drogodependiente, en la ciudad de Puerto Montt, obra del club de Leones Puerto Montt Angelmó.

2017. En el mes de febrero, el Presidente internacional Juez Bob Corlew, viaja al Distrito T-4, para visitar el centro de Rehabilitación de Ancud, participar en inauguraciones y tomar Juramento a clubes de Leones y Leos.

2017. En el mes de junio, día 4, fallece el PDI León Ernesto Miranda Andretta.

2019. Entre los días 22 al 24 del mes de enero, visita nuestro país, la primera Presidenta internacional, León Gudrun Yngvadottir.

FECHAS IMPORTANTES DEL LEONISMO MUNDIAL 1879. 13 de enero, nace Melvin Jones en Fort Thomas, Estados Unidos, el fundador de la Asociación internacional de clubes de Leones.

1913. Comienza a germinar la idea de la fundación de una organización de hombres de negocio, para dedicarse al bien comunitario, en la mente de Melvin jones.

1916. Melvin Jones y su esposa Rose Amanda, comienzan a escribir a diferentes agrupaciones y a hombres prominentes de la sociedad, transmitiéndoles el deseo de crear una nueva organización.

1917. 7 de junio se funda la Asociación internacional de clubes de Leones. En ese entonces, es una creación local. Después pasará a su categoría de internacional. Esto sucedió en Chicago, USA. 1917. Del 8 al 10 de octubre, se efectúa la primera convención de la nueva organización, en Dallas, Texas, USA. 1918. Se pública por primera vez la revista Lions por Melvin Jones.

1919. Es aprobado oficialmente el Código de Ética, que había sido delineado y propuesto en la primera convención.

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1920. Se abre el primer club de Leones fuera de Estados Unidos, en Canadá. La Asociación pasa a ser internacional.

1920. Como resultado de una disertación de un León llamado Ritter, queda definitivamente el nombre de LEONES a los clubes de la Asociación. Anteriormente se le llamaba así, pero había ciertas divergencias al respecto. Entre otros nombres propuestos estaba el de RAINBOW. 1921. Se aprueba la forma actual del emblema oficial de Lions Clubs International, en la convención de Chicago.

1925. Héller Keller propone que los miembros de Lions Clubs International se transformen en "Caballeros de la Ceguera". Esto sucedió en la convención Internacional de Ceder Pint, Ohio, Estados Unidos.

1927. Se modifican los Estatutos, borrándose la palabra BLANCO en que se especificaba que para ser socio León era requisito ser "blanco de sexo masculino". Borrándose así la discriminación para los hombres de color.

1936. Se funda el primer club de Leones de América del Sur, en Barranquilla, Colombia.

1944. Se publica por primera vez en español una edición de la revista LION. 1945. Tres prominentes socios Leones, Melvin Jones, D. A. Skeen y Fred Smith, fueron invitados como asesores en los consejos formativos de las Naciones Unidas. Fue la única organización privada en recibir este privilegio.

1948. Chile es el 25 país en abrir clubes de Leones en su territorio. En el mismo año lo hizo Francia y Bolivia.

1950. Se le otorga el titulo “Vitalicio de Secretario General de la Asociación”, al León Melvin Jones.

1955. Asume como Presidente internacional el León Humberto Valenzuela García, en la convención de Atlanta City, USA. 1957. Creación del primer club Leo, en Glenside, Pennsylvania, USA. Hoy existen alrededor de 160.000 Leos en más de 140 países o áreas geográficas.

128

1958. Se le otorga oficialmente el título de FUNDADOR de la Asociación a Melvin Jones.

1961. El 1 de junio muere a los 82 años, en Mount Hope, Melvin Jones.

1968. La Asociación aprobó oficialmente el programa de clubes Leo. 1968. Se da forma y se crea la Fundación internacional de clubes de Leones (LCIF).

1971. Se trasladan definitivamente a su sede en Oak Brook, Chicago, las oficinas internacionales de la Asociación.

1972. En la convención de Paris, Francia, se oficializa y se da forma a través de una Declaración de Principios a los comités de Damas.

1972. Se celebra el primer Foro del Leonismo Latinoamericano (FOLAC), en Rio de Janeiro, Brasil.

1972. La Junta Directiva internacional proclamó la "Declaración de Normas del Medio Ambiente".

1978. La Asociación toma su actual denominación de LIONS CLUBS INTERNATIONAL. 1982. Inicio del programa contra la drogadicción, llamado LIONS QUEST. 1982. Se designa el 24 de enero de cada año como el “Día Mundial de la Paz”.

1984. Se adoptó el programa de prevención de la diabetes.

1985. Se adopta el programa educativo Lions Quest.

1986. Funcionando los programas de extensión y de afiliación, se da inicio a un programa más activo llamado, división de extensión y afiliación.

1987. Se enmienda el artículo 8° de los Estatutos y Reglamentos de la Asociación, permitiendo con ello, que puedan ingresar como socios Leones, tanto a hombres como mujeres.

1988. Se lleva a cabo el primer “Concurso Cartel de la Paz” de Lions Clubs International.

1989. Fundación del primer club de Leones en Budapest, Hungría, con lo que se inicia una serie de fundaciones de entidades Leonísticas en los países del bloque del este.

1990. Comienza Sight First, el mayor programa de prevención de la ceguera.

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1997. Comienza la primera fase de la Acción Sight First en China, un programa para establecer clínicas oftalmológicas y cirugías de cataratas en China.

2002. Comienza la segunda fase de la Acción Sight First en China'.

2002. Son fundados los primeros clubes de Leones en China.

2007. La “Fundación Internacional de los Clubes de Leones” (LCIF), fue clasificada como la mejor entre las organizaciones no gubernamentales del mundo.

2009. Año en que termino Sight First II, logrando un récord de más de U$ 200.000.000,00 de dólares de recaudación.

2012. El 19 de junio a los 85 años, fallece el PIP León Augustin Soliva.

2017. El 4 de enero, fallece el PIP João Fernando Sobral.

2017. Celebración de los 100 años del Leonismo en la convención internacional de Chicago.

2018. En la 101ª convención internacional en Las Vegas, asume la primera mujer Presidenta del Leonismo Internacional, León Gudrun Yngvadottir, de Gardabaer, Islandia.

FECHAS DE NUESTRAS MÁS IMPORTANTES ACTIVIDADES DE SERVICIO • Enero, mes de la concienciación sobre el hambre.

• 15 de febrero, día internacional del cáncer infantil.

• 5 de junio, día mundial del medio ambiente.

• 11 de octubre, día mundial de la vista.

• 14 de noviembre, día mundial de la diabetes.

FEDERACIÓN DE CLUBES DE LEONES Federación de clubes de Leones, es una corporación de derecho privado, que tiene por objetivo, impulsar el Leonismo mediante una administración adecuada en toda su jurisdicción, correspondiéndole al mismo tiempo la organización y súper vigilancia de los clubes de Leones que conforman esta Federación y de los que pueden establecerse en el futuro, en todo caso, sin menoscabo alguno de la autonomía que es propio de cada uno de dichos clubes.

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La Federación puede estar compuesta por todos los clubes que forman un Distrito, que tengan Personalidad Jurídica, a la fecha de la constitución de esta Federación y por los que obtuvieran este requisito legal con posterioridad, pues deben de componer esta Federación todos los clubes de un Distrito que tenga esa calidad.

Cualquier Distrito puede formar una Federación, siempre y cuando se atenga a los Estatutos y Reglamentos de la Asociación y de las leyes vigentes del país donde se forma. Existe una serie de protocolos que hay que cumplir. La colaboración del asesor jurídico del Distrito, es indispensable para estos casos.

FILATELIA Y LEONISMO Es interesante observar el gran número de adeptos con que cuenta la temática filatélica relacionada con el Leonismo, y más aún, el gran número de Leones interesados en la filatelia. Ávidos coleccionistas de sellos y de todo material filatélico relacionado con la Asociación internacional de clubes de Leones.

Las administraciones postales de casi todos los países del mundo, han reconocido la labor humanitaria de los clubes de Leones, emitiendo sellos, creando matasellos con inscripciones alusivas a los eventos Leonísticos y prestando siempre su apoyo difusor a toda campaña en favor de los pueblos en que Lions Clubs International ha iniciado. Muy bella, muy amplia, muy halagadora es la temática filatélica relacionada con el Leonismo, por su colorido, por su intención, por su mensaje.

FILIALES

Es un pequeño grupo de personas que se hacen socios de un club de Leones matriz, pero que se reúnen y sirven en un lugar diferente al de este club. Los socios del club filial lo son también del club de Leones matriz, con todos los privilegios y responsabilidades.

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En muchas comunidades es difícil alcanzar el mínimo de 20 socios, necesario para constituir un nuevo club. Los clubes filiales resuelven este problema, puesto que pueden formarse con un número mínimo de 5 socios.

Se alienta a los clubes, a pensar en filiales donde haya socios de calidad, socios que pueden llevar los clubes Leonísticos a nuevas fronteras de servicio.

FILOSOFÍA LEONÍSTICA La Filosofía Leonística, es una disciplina perteneciente a la ética y por su inspiración y forma se encasilla como filosofía práctica y cristiana. En sus Propósitos y Código de Ética, están condensados todos sus propósitos y finalidades y da normas de conducta a sus adherentes, a quienes los impulsa a unirse en estrecha amistad, adquirir altos valores humanos para desarrollarse como personas y ciudadanos, contribuir el entendimiento entre los pueblos, ser artífices de la paz y ayudar y socorrer a los seres humanos más necesitados.

Toda la filosofía Leonística, tiene su génesis o su esencia, profundamente enraizada en aquel principio evangélico, que es piedra angular de muchas corrientes religiosas, sociales y políticas, cual es "Ama a tu prójimo como a ti mismo". Desde ahí, desde ese manantial, brotan todos los cauces de esta, nuestra filosofía, que se multiplica generosamente, en procura de hacer el bien, tanto espiritual como materialmente, a aquellos hermanos que sufren necesidades apremiantes para vivir dignamente.

Toda la filosofía Leonística, está sustentada, a su vez, en dos pilares fundamentales, amistad y servicio, y ambas cualidades están resumidas y sintetizadas en el lema de toda la Asociación, que dice: "Nosotros Servimos".

FINANCIAMIENTO DEL CLUB Y DE SUS OBRAS BENÉFICAS. Todos los clubes deben de tener su propio financiamiento administrativo. Estos dineros necesarios, deben de provenir exclusivamente de las cuotas mensuales de cada uno de los socios.

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Los dineros necesarios para concretar obras de servicio comunitario, deben de provenir de resultados del trabajo de los propios socios. Vale decir, del resultado de obras de beneficencia como bingos, rifas, cenas o cualquier otra iniciativa, que dentro de la ética Leonística, se pueda efectuar y obtener dineros del público. En las normas generales se recomienda que el Tesorero, deba llevar para estos efectos dos cuentas corrientes. Una para los gastos administrativos y cuotas sociales de los socios y otra para las entradas que producen esos trabajos en que deben de participar todos los componentes del club.

FINANZAS, DIVISIÓN El objetivo de la división de finanzas, es administrar las normas financieras de la Asociación, incluyendo las cuentas bancarias, contabilidad general, cobranzas, presupuesto y auditoría. La división de finanzas, se preocupa en ayudar a los Gobernadores a mantener clubes sanos, desde el punto de vista financiero, y en administrar los presupuestos de los Gobernadores.

FOLAC - FORO LEONÍSTICO DE AMÉRICA LATINA Y DEL CARIBE

Se da como fecha de nacimiento de este evento Leonístico, el 12 de abril de 1972. Sucedió en la conmemoración del XX Aniversario de la fundación del primer club de Leones en Brasil, club de Leones de Rio de Janeiro Centro, y como adhesión al 150 aniversario de la independencia de ese país.

Toma definitivamente su nombre actual, en el XIV FOLAC efectuado en Perú el año 1985. Está compuesta por 38 países y áreas geográficas: Antigua y Barbados Anguilla Aruba Argentina Barbados y Curazao, Bolivia Bonaire Brasil Chile Islas Vírgenes Británicas Colombia Costa Rica Dominica 133

Ecuador El Salvador Gran Caimán Granada Guadalupe Guatemala Honduras Jamaica Islas Leeward Martinica México Montserrat Antillas Holandesas Nicaragua San Cristóbal y Nieves Panamá Paraguay Perú Santa Lucia Surinam República Dominicana Trinidad Tobago Uruguay San Vicente y Granadinas Islas Turcas y Caicos Su lema es "Leonismo Uniendo a las Américas", agregándosele por resolución del VIII FOLAC, Santo Domingo, 1979, el Lema "Haz que tu semejante se sienta necesario". lema del Ex Presidente internacional, Joa Fernando Sobral, periodo 1976-1977.

El León Sobral, fue designado como Presidente Honorario de dichos Foros, a contar del año 1979, por ser el gran impulsor de estos eventos.

Famosos fueron en todos los Foros, sus tradicionales espacios llamados "Conversando con Sobral".

El himno oficial (ver himno Leonístico) de estos Foros, fue aprobado en el X FOLAC el año 1981 en Costa Rica. Es el mismo que con tanto orgullo cantamos todos los chilenos y que fuera compuesto por Nicanor Molinari y compuesto por el León Gustavo Campaña G. FOLAC efectuado en Chile: • VI año 1977 en Santiago, director PDI León Octavio Gil Mujica.

• XVIII año1988 en Puerto Varas, director PCC León Orlando Teuber Weisser.

• XXVIII año 1999 en Concepción, director PDI León Mickey Torres Molina.

• XLII año 2013 en Antofagasta, director PDG León Guido Silva Torres.

FONDO DE RESERVA DE EMERGENCIA El fondo de reserva de emergencia, es una reserva operativa que requiere la ley a través del Acta de organizaciones sin fines de lucro, que gobierna todas las entidades sin fines de lucro en Illinois.

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Una reserva operativa, es un balance de fondos no restringidos, que se aparta específicamente para utilizarse en casos inesperados, como la falta de liquidez, gastos o pérdidas no previstas y otras emergencias que arriesgan la estabilidad financiera de una organización sin fines de lucro.

Los pagos retrasados, alguna reparación de emergencia de las instalaciones, u otras circunstancias financieras, podrían ser las causas de estos problemas económicos temporales.

Las reservas no deberían utilizarse para solventar déficits institucionales, a menos que la organización tenga un plan para remplazar esos ingresos o para reducir gastos a corto plazo. En breve, las reservas deben utilizarse para resolver problemas financieros temporales, no problemas de déficits.

Un estándar que suele utilizarse para calcular el tamaño de las reservas en efectivo que debe guardar una organización sin fines de lucro, es el equivalente de los gastos de la organización por 3 a 6 meses.

A lo máximo, las reservas no deberían sobrepasar el presupuesto por dos años de la organización. Y a lo mínimo, las reservas deberían ser suficientes para cubrir un pago completo de la nómina.

Para que las reservas operativas funcionen, deberá haber una política interna, creada por la Junta Directiva, que dicte cómo deben utilizarse los fondos de reserva, cuándo deben retirarse, quién está autorizado a retirar fondos y cómo se reportarán los retiros de fondos a la Junta Directiva.

FORMULARIOS Son documentos diseñados por la oficina internacional de la Asociación, con el propósito de unificar y hacer más expedito los diferentes comunicados, informes o estadísticas que van del club o Distrito, hacia ella. Estos formularios deben de ser enviados en ocasiones y fechas prefijadas, a diferentes departamentos de la casa matriz, generalmente con copia a la Gobernación de cada Distrito, cuando son los clubes quienes los envían.

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Todos los formularios manejados por los clubes, Distritos y Distritos Múltiples, se encuentran en la página de Lions Clubs International: www.lionsclubsinternational.org.

Algunos formularios: C23A Movimiento de socios y actividades.

PU101 Comunicación de directivas electas.

ME20 Traslado de socio.

M74 Solicitud de suministros.

DA1 Solicitud del premio club por excelencia.

TK188 Solicitud de socio fundador.

IAD603 Solicitud de premiación hermanamiento internacional de clubes.

M33SA Registro de socios.

DA50 Solicitud premio equipo del Gobernador de Distrito por excelencia.

M26 Formulario de reunión del Gobernador de Distrito y visitas a clubes.

LCIF42M Formulario de solicitud de la Mención Amigo de Melvin Jones.

PR775 Formulario de pedido de la carpeta Cartel de la Paz. DA-1 Solicitud del premio club por excelencia FOROS DE LAS DIFERENTES ÁREAS LEONÍSTICAS DEL MUNDO Los Foros que se celebran anualmente en las áreas Leonísticas, son considerados en la actualidad como mini convenciones internacionales, ya que los que asisten, no solo disfrutan de la camaradería propia del Leonismo, sino que también hacen serios esfuerzos para analizar y aprender cómo mejorar el Leonismo en su desarrollo, su proyección y en el servicio que deben de prestar a sus comunidades y áreas, según las demandas y necesidades locales y del momento. Cada Foro, cuenta con la representación de invitados especiales, siempre el Presidente internacional, Vice Presidentes, Directores internacionales y observadores de todo el mundo Leonístico. El propósito inmediato de estos Foros, es fortalecer el Leonismo alrededor del mundo, puesto que 136

cada área, es parte de un todo, una sola Asociación que une a diversas nacionalidades y continentes, idiomas, idiosincrasias y creencias. Estos Foros, además, dan testimonio de que Lions Clubs International es verdaderamente la organización de clubes de servicio, más grande y más activa del mundo.

Las fechas para estos Foros, son casi siempre parecidas, pero varían de acuerdo al país donde se realiza. Para este periodo Leonístico (20182019) son las siguientes, con su respectivo país anfitrión: • Del 5 al 8 de diciembre de 2018 Foro de ANZI (Wellington, Nueva Zelanda) • Del 20 al 22 de septiembre de 2018 Foro EE.UU. - Canadá (Columbus, Ohio, EE. UU) • Del 25 al 27 de octubre de 2018 Foro de EUROPA (Skopje, Macedonia) • Del 15 al 18 de noviembre de 2018 Foro de OSEAL (Haikou, Hainan, República Popular de China) • Del 5 al 8 de diciembre de 2018 Foro de ISAAME (Dubái, Emiratos Árabes Unidos) • Del 16 al 19 de enero de 2019 Foro de FOLAC (Rosario, Argentina) • A determinar Conferencia AFRICANA • Del 21 al 24 de marzo de 2019 Conferencia MEDITERRÁNEO (Beirut, Líbano) FUNCIONAMIENTO DE LOS CLUBES DE LEONES Todo club de Leones, debe de propender desde sus inicios a funcionar según los Estatutos y Reglamentos establecidos y dentro de su propia autonomía. Estos indican que los clubes deben de celebrar reuniones en Asambleas generales o sesiones plenarias, de directivas y de comités. En ellas deben de tratarse exclusivamente temas Leonísticos y propios del club, como ser: temas administrativos, planificaciones de 137

programas de servicio y todo aquello que haga crecer al grupo en confraternidad, conocimiento y ayuda a la comunidad y sectores necesitados.

Como norma general, los clubes deben de efectuar mensualmente dos sesiones plenarias de trabajo y dos reuniones de la Junta Directiva.

Las Asambleas generales o sesiones plenarias, pueden ser de carácter ordinaria de trabajo, extraordinarias, especiales y solemnes. Todo dependerá de los motivos que a ellas se convoque. Son las ordinarias en las que se plantea todo el desarrollo del club, se planifican metas y programas, se da Instrucción Leonística. Se someten a votación, Ponencias, acuerdos o modificaciones al Reglamento Interno, etc. En ellas también dan cuenta las diferentes comisiones de actividades, etc.

Para mayor eficiencia y buen funcionamiento, los clubes para cada periodo Leonístico, elijen una Junta Directiva, quien tendrá la responsabilidad del buen manejo administrativo y la buena marcha, bajo los postulados Leonísticos del club.

Véase en este libro: REUNIONES O SESIONES. FUNCIONARIOS ADMINISTRATIVOS DE LA ASOCIACIÓN Son funcionarios escogidos y contratados por la Junta Directiva internacional, con el fin de manejar los asuntos administrativos de toda la Asociación en su oficina central, ubicada en Chicago, Illinois, USA. Este cuerpo administrativo se compone: • Administrador ejecutivo.

• Secretario - Tesorero.

• Gerente de la división de ventas y distribución suministros.

• Gerente de la división de convenciones.

• Gerente de la división de procedimiento de datos y registros.

• Gerente de la división de administración de clubes y Distritos.

• Gerente de la división de extensión y afiliación.

• Gerente de la división de actividades internacionales y desarrollo de programas.

• Gerente de la división de relaciones públicas y comunicaciones.

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• • • • • • • •

Gerente de la división de servicios ejecutivos.

Gerente de la división de recursos.

Gerente de la división de asuntos legales.

Gerente de la división de LCIF. Gerente de la división de informática.

Gerente de la división de finanzas.

Gerente de la división de liderato.

Gerente de la división de actividades de servicio.

A eso se le agrega cerca de 450 funcionarios, encargados del perfecto funcionamiento y administración de la gran empresa que es la Asociación internacional de clubes de Leones.

Todos estos funcionarios pueden ser Leones.

FUNDACIÓN DE LA ASOCIACIÓN Este magno acontecimiento, sucedió el 7 de junio de 1917, en el hotel La Salle de la ciudad de Chicago, Illinois, USA. Su fundador fue el preciado ciudadano norteamericano Melvin Jones. En dicha reunión de formación de la Asociación, concurrieron cerca de 400 miembros integrantes de 22 clubes diferentes. Jones, desde 1913, estaba madurando la idea de reunir estas agrupaciones de hombres de negocios para unificarlos y orientarlos a trabajar por el mejoramiento de las comunidades y ayudar a los más necesitados. Idea que fue aceptada y materializada en esta fecha. Luego en Dallas, Texas, USA., se celebró la primera convención, desde el 8 al 10 de octubre del mismo año. Ese fue el inicio de esta gran Asociación internacional que agrupa a personas de todas las razas, idiomas y creencias de todo el mundo, para transformarse en la organización de servicio más grande del mundo.

FUNDACIÓN DE UN CLUB LEO Para la formación de un club Leo, este debe de ser patrocinado por un club de Leones, quien asesorará y supervigilará las actividades de este club por intermedio de un comité asesor o consejero Leo. En cada reunión deberá estar presente, por lo menos un consejero Leo. 139

Una vez que un club de Leones decida crear un club Leo y ya organizado, enviará todos los antecedentes a la oficina internacional, con el fin de que se le otorgue la Carta Constitutiva.

Dentro del gabinete de Gobernación, existe un asesor de clubes Leo, a quien debe de solicitarse los antecedentes y por supuesto su asesoría.

Los límites de edad son desde los 12 a 30 años. Dentro de estas edades, se clasifican en dos categorías: Alfa, de 12 a 18 años y Omega de 18 a 30 años.

Para su fundación, se necesita un mínimo de 20 socios.

La cuota de organización de un club Leo, es de U$ 100,00 dólares, la que cubre: • Los costos que supone el procesamiento del informe de organización de club Leo. • Un certificado que acredita a la organización como tal (fundación).

• Una carpeta para los dirigentes del club Leo. • Una carpeta para el patrocinador del club Leo. • Prendedores para la solapa del club Leo, para cada socio fundador.

Los clubes de Leones, también deben pagar una cuota anual de 100 dólares, como patrocinadores de un club Leo. Esta cuota se emplea para pagar los materiales del programa de clubes Leo, la correspondencia, el mantenimiento del registro del club, las comunicaciones, los premios y los recursos del programa.

FUNDACIÓN DE UN CLUB DE LEONES Los Estatutos en su artículo III, sección cuatro, dice al respecto: Toda solicitud para constituir un club de Leones, puede ser presentada a esta Asociación, por cualquier grupo, club o Asamblea, que ha sido debidamente organizado y que ha elegido a sus dirigentes. Dicha solicitud subscrita por el número mínimo de veinte (20) socios, deberá venir, además, acompañada por las cuotas de fundación que haya determinado la Junta Directiva internacional, en la actualidad U$ 25,00 dólares. Una vez que dicha Junta Directiva haya otorgado su aprobación,

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emitirá una Carta Constitutiva, confirmando y certificando que el nuevo club formado, pasa a ser miembro de la Asociación.

Quien quiera iniciar la formación de un nuevo club, debe de comunicarlo al Gobernador, al GMT del Distrito y al asesor de extensión, sí existe. Debe de enviar el listado de los candidatos y esperar la aprobación del Gobernador. Luego de todos esos trámites y dado el visto bueno del Gobernador, se formaliza una reunión donde deben ser invitados el Gobernador, connotados Leones de la Zona, quienes harán de testigo de fe, para oficializar dicha fundación al gerente de la división de extensión y afiliación del área. Es de suma importancia que, al nuevo grupo, se le motive y se le dé una acabada instrucción Leonística, con el fin de que desde un principio sepan las finalidades de la Asociación.

Especial atención, merece la integración de las esposas de los socios en la formación del comité de Damas.

Véase en este libro: NUEVOS SOCIOS. FUNDACIÓN INTERNACIONAL DE CLUBES DE LEONES

Es una corporación pública, creada sin fines de lucro y exenta de impuestos, que tiene como propósito promover el bienestar humano mediante, un empleo cuidadoso de los fondos que recibe.

Estas contribuciones, en su gran mayoría son realizadas por los Leones y los clubes de Leones. Todos sus gastos administrativos, son subvencionados por la Asociación internacional de clubes de Leones, así que el 100% de los fondos que recibe son aplicados a sus objetivos específicos.

La Fundación (LCIF), es administrada por una Junta de siete síndicos, que es designada por el Presidente internacional. Estos síndicos junto con los dirigentes e integrantes de la Junta Directiva de Lions internacional, forman parte del directorio de la Fundación.

Los objetivos fundamentales de la Fundación son los siguientes: • Ayuda en desastres mayores.

• Ayuda ocasional.

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• Servicios humanitarios.

Dentro de los mismos, se incluyen numerosas actividades, abarcando entre otras, campañas para la recuperación de la vista de personas necesitadas. Ayudas a víctimas en desastres naturales, apoyo a la investigación sobre diabetes y sida, atención urgente de emergencias sociales y apoyo al entrenamiento vocacional de estudiantes de países en desarrollo, etc. También sirve para coadyuvar en forma directa y práctica la actividad de los clubes de Leones, a través de ayudas financieras, concedidas en respuestas a pedidos referidos a proyectos concretos y documentados. Tales pedidos, deben encuadrarse en los objetivos de LCIF y cumplimentar los requisitos que fija la reglamentación que rige su otorgamiento.

• Sitio Web: www.lcif.org • Correo electrónico: lcif@lionsclubs.org FUSIÓN DE DOS O MÁS CLUBES DE LEONES Para que dos o más clubes se fusionen, es imprescindible cumplir con el procedimiento que se indica a continuación: 1. Los clubes que estén considerando fusionarse, deben llevar a cabo una reunión conjunta para decidir los siguientes asuntos: • Cuál de los clubes se cancelará.

• Si se modificará el nombre del club que seguirá en existencia, y si es así, determinar un nombre apropiado. El nombre modificado debe ser aprobado por el gabinete del Distrito y la división de administración de clubes y Distritos de la oficina internacional.

• Si los dirigentes y los comités del club que seguirá en existencia, concluirán su tenencia o si se elegirán nuevos dirigentes después de que se apruebe la fusión. De ser así, se tendrá que fijar el lugar, la fecha y la hora en que se llevará a cabo la elección, dando a conocer los resultados al Gobernador y a la oficina internacional.

• Aprobar una resolución para seleccionar el lugar, la fecha y hora en que el club que seguirá en existencia, celebrará las reuniones generales y de la directiva una vez que concluya la fusión. Aprobar 142

2.

3.

• •

• •

• 4.

• • •

• 5.

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una resolución para pedir la continuación de la Carta Constitutiva o fijar la fecha de aprobación de la fusión.

Los socios de cada uno de los clubes que están considerando la fusión, deben aprobar una resolución en favor de la fusión.

Los clubes cuyos miembros hayan acordado la cancelación de sus Cartas Constitutivas, deben completar las siguientes fases adicionales, antes de que se lleve a cabo la fusión: Pagar todas sus cuentas pendientes.

Transferir los fondos restantes en las cuentas administrativas y de actividades a las cuentas correspondientes del club, que resulte de la fusión.

Liquidar sus propiedades de acuerdo con las reglas establecidas para ello.

Enviar el informe de movimiento de socios final a la oficina internacional, con la lista de socios que se trasladarán al club que resulte de la fusión.

Entregar la Carta Constitutiva al Gobernador.

El club que resulte de la fusión, debe remitir los siguientes documentos y materiales a la división de administración de Distritos y clubes de la oficina internacional: Copia de la resolución aprobada por cada club para respaldar la fusión.

Copia de la resolución del gabinete de Distrito aprobando la fusión.

El informe mensual de movimiento de socios, para registrar todos los socios que se trasladaron del club o clubes que se cancelaron a raíz de la fusión.

Formulario de solicitud de fusión.

El club fusionado, puede solicitar que se emita un certificado de fusión de clubes.

Cuando se da un nombre diferente al club fusionado, el club puede solicitar que se le envíe una Carta Constitutiva con el nombre nuevo.

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G GABINETE Es la organización constituida por el Gobernador, Vicegobernadores, Pasado Gobernador Inmediato, Jefes de Región, Jefes de Zona, Secretario y Tesorero. Los asesores y otros Leones, podrán asistir por invitación del Gobernador.

GABINETE DEL GOBERNADOR Cada Gobernador al ser elegido, estructurará su propio gabinete, mediante el cual manejará su Distrito y llevará los programas del Presidente internacional, de Lions Clubs International y los suyos propios. Integrarán este gabinete el propio Gobernador, el Ex Gobernador Inmediato, los Vicegobernadores, los Jefes de Región, los Jefes de Zona, el Secretario y el Tesorero. También otros Leones, según se especifique o permita en los Estatutos y Reglamentos distritales, tales como asesores o coordinadores distritales.

Según los Estatutos del Distrito Múltiple, no podrán ser designados miembros del gabinete, ningún socio que tenga antigüedad inferior a un año de servicio activo como socio León. Cualquier miembro de un gabinete, puede ser designado nuevamente por años consecutivos por los Gobernadores siguientes. Los nombramientos para integrarlo, es facultad privativa del Gobernador, exceptuando los cargos de Vicegobernadores, que será por elección de Asamblea en la convención distrital, donde sea elegido el Gobernador.

Los miembros del gabinete, tienen la obligación de acudir a las convocatorias a reuniones de gabinete, que a lo menos se harán trimestralmente. En ellas darán cuenta de sus cargos específicos.

GAFETES La Asociación ha diseñado gafetes, de modo que a las autoridades les sea más fácil identificar en los eventos Leonísticos, a los dirigentes actuales y pasados.

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- 2 rayas diagonales de color azul en esquina superior izquierda.

- Borde metálico dorado de 3 pulgadas de ancho x 2 pulgadas de alto.

- 76 mm x 51 mm - 2 rayas diagonales de color azul en esquina inferior derecha.

- Borde metálico dorado de 3 pulgadas de ancho x 2 pulgadas de alto - 76 mm x 51 mm - 1 raya diagonal de color azul en esquina superior izquierda.

- Borde metálico dorado de 3 pulgadas de ancho x 2 pulgadas de alto.

- 76 mm x 51 mm - 1 raya diagonal de color azul en esquina inferior derecha.

- Borde metálico dorado de 3 pulgada de ancho x 2 pulgadas de alto.

- 76 mm x 51 mm

Presidente internacional

Próximo Pasado Presidente internacional Ex Presidente internacional

Primer Vicepresidente Segundo Vicepresidente Director internacional

Ex Director internacional

Dirigente administrativo Gerente de grupo de LCI Gerente de división de LCI Miembro del comité especial de convenciones

- Borde metálico dorado de 3 pulgadas de ancho x 2 pulgadas de alto.

- 76 mm x 51 mm - Borde metálico dorado de 3 pulgadas de ancho x 2 pulgadas de alto.

-76 mm x 51 mm

Gobernador

- Borde metálico dorado de 2 pulgadas de ancho x 3 pulgadas de alto.

- 51mm x 76mm

Ex Gobernador

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- Borde metálico dorado de 2 pulgadas de ancho x 2 pulgadas de alto, - 51mm x 51 mm

Vicegobernador

Secretario de gabinete (actual y pasado) Tesorero de gabinete (actual y pasado) Secretario-Tesorero de gabinete (actual y pasado)

- Borde metálico dorado de 2,5 pulgadas.

- 63 mm

Jefes de Región (actual y pasado) Jefes de Zona (actual y pasado) - Borde metálico dorado de 2,5 pulgadas de ancho x 2,5 pulgadas de alto.

Presidente de Consejo

- 63mm x 63mm Ex Presidente de Consejo

GAT (EQUIPO GLOBAL DE ACCIÓN) El Equipo Global de Acción (GAT), está formado por el Equipo Global de Aumento de Socios (GMT), el Equipo Global de Liderato (GLT) y el Equipo Global de Acción (GST). Lo que hay que recordar es que, aunque tengamos tres partes (GLT, GMT y GST), no son entidades separadas.

Trabajan como un solo equipo con una visión común.

Junto con la Fundación Lions Clubs International (LCIF), este equipo global reúne a los Leones, para poner en acción nuestro lema, “Nosotros Servimos”.

Crea un enfoque nuevo y unificado al servicio, aumento de socios y desarrollo de liderato en todos los niveles de la Asociación.

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GLT (EQUIPO GLOBAL DE LIDERATO)

El Equipo Global de Liderato (GLT), mantiene su enfoque en el desarrollo de liderato, lo cual es crítico para la vitalidad futura de nuestra Asociación. El GLT dirige sus esfuerzos a identificar y cultivar líderes reales, mediante una capacitación activa e iniciativas de desarrollo de liderato, a la vez, que proporciona la información, orientación y motivación necesaria.

La estructura del GLT, que abarca representación tanto a nivel Internacional, como de Distrito Múltiple y Distrito e incluye a los equipos de Gobernador, ofrece una plataforma global e integral, para la capacitación de los líderes más calificados, desde el nivel de club hacia arriba, a la vez que fomenta el enfoque en la capacitación y desarrollo regionales, para hacer frente a las necesidades locales.

Las actividades del Equipo Global de Liderato son: identificar y desarrollar a líderes futuros y formar, educar, instruir y motivar a los líderes para maximizar la eficiencia. Incentivar el Iniciativa Clubes de Calidad (ICC).

Tanto GLT, GMT y GST, tienen como resultado final, lograr que los Leones sean cada día más líderes del servicio.

GMT (EQUIPO GLOBAL DE AUMENTO DE SOCIOS)

El Equipo Global de Aumento de Socios (GMT), proporciona una estructura global continua, enfocada e integrada para el aumento y retención de socios. Trabaja en forma interdependiente con todos los Leones de la Asociación, para lograr beneficios y el éxito del club.

Reciben el apoyo adicional de dos coordinadores internacionales y de un comité de operaciones conjuntas, compuesto por los asesores del comité de aumento de socios, el comité de liderato y el comité de

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servicios distritales y del club, así como un equipo de líderes designados de las distintas áreas estatutarias.

Sus metas son: formar nuevos clubes, alentar el reclutamiento de nuevos socios, incentivar el Proceso Club Excelente (PCE).

Tanto GMT, GLT y GST, tienen como resultado final, lograr que los Leones al ser cada día más, sean líderes del servicio.

GOBERNACIÓN Es el ente administrativo y organizador de un Distrito. Está compuesto por el Gobernador y todos los miembros del gabinete distrital, que se renueva anualmente de acuerdo a los Estatutos y Reglamentos de la Asociación Internacional de clubes de Leones.

Sus obligaciones son las que están enumeradas este libro, en las definiciones de: GOBERNADOR Y GABINETE DISTRITAL. GOBERNADOR El Gobernador, es la autoridad máxima de un Distrito. Es elegido por los delegados oficiales de los clubes, en la Asamblea General de una convención distrital. En casos excepcionales, un Gobernador puede ser designado por la Junta Directiva internacional.

Los requisitos para ser Gobernador son: 1. Ser un socio activo en pleno goce de sus derechos, de un club de Leones constituido y también en pleno goce de sus derechos en su Distrito.

2. Obtener el respaldo de su club o de la mayoría de los clubes de su Distrito.

3. Haber sido Presidente de su club, por un periodo completo o la mayor parte del mismo.

4. Haber sido Jefe de Región, o de Zona, o Secretario, o Tesorero del gabinete de Gobernador, por un periodo completo o mayor parte del mismo.

Ninguna de las funciones arriba mencionadas, podrá ser ejercida simultáneamente.

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Los Gobernadores asumen oficialmente su cargo, en la convención internacional, previo seminario efectuado en el mismo lugar y en días anteriores. Está facultado para designar su propio gabinete y a un comité honorario. Será el representante del Presidente internacional y vocero de su programa oficial, como también el del Presidente internacional.

Un Gobernador después de un año de haber terminado su periodo, puede volver a ser elegido como Gobernador de su Distrito u otro.

Los Estatutos y Reglamentos de Distrito, estipulan que las funciones del Gobernador son: • Supervisar el Equipo Global de Aumento de Socios (GMT) a nivel de Distrito y administrar y promover el aumento de socios y el desarrollo de nuevos clubes.

• Supervisar el Equipo Global de Liderato (GLT) a nivel de Distrito y administrar y promover la capacitación de líderes a nivel de club y de Distrito.

• Promover la Fundación Lions Clubs International (LCIF) y todas las actividades de servicio de la Asociación.

• Presidir, cuando esté presente, las reuniones del gabinete, la convención y otras reuniones del Distrito. Durante los periodos en que el Gobernador no pueda hacerlo, presidirá las reuniones el Primer o Segundo Vicegobernador, pero si tampoco está disponible ninguno de ellos, presidirá la reunión el dirigente distrital, elegido por los socios que asistan a la misma.

• Promover la armonía entre los clubes de Leones constituidos.

• Ejercer tanta vigilancia y autoridad sobre los dirigentes del gabinete y miembros de los comités del Distrito, como dispongan los Estatutos distritales correspondientes.

• Asegurarse que cada club de Leones del Distrito, sea visitado una vez al año por él u otro dirigente distrital, para facilitar la administración satisfactoria del club y remitir un informe a la oficina internacional después de cada visita.

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• Presentar una declaración desglosada y actualizada de todos los recibos y gastos distritales a la convención o reunión anual de su Distrito en una convención del Distrito Múltiple.

• Entregar, de manera oportuna, al concluir su gestión, todas las cuentas generales y/o financieras, fondos disponibles y archivos del Distrito al sucesor en el cargo.

• Informar a Lions Clubs International, todas las violaciones de las que se tenga conocimiento, sobre la utilización del nombre y emblema de la Asociación.

• Desempeñar todas las demás funciones que le encomiende la Junta Directiva internacional, a través del manual del Gobernador y otras directivas.

GOBERNADORES DISTRITO T-1 1948-1949 Carlos Ledgar Jiménez 1949-1950 Humberto Valenzuela García 1950-1951 Oscar Lizama Pizarro 1951-1952 Lucas Sanhueza Ruiz 1952-1953 Enrique Acevedo Davenport 1953-1954 Juan Riesco Gálvez 1954-1955 Pedro Santibáñez Parraguez 1955-1955 Agustín Escobar Reyes 1955-1956 Domingo Said K. 1956-1957 Carolus Brown B. 1957-1958 Renato Yung P. 1958-1959 Enrique Concha E. 1959-1960 Rubén Veloso F. 1960-1961 Hugo Chellew Q. 1961-1962 Enrique Calvo 1962-1963 Juan Francia P. 1963-1964 Vicente Herrera C. 1964-1965 Bartolomé Puiggros P. 1965-1966 Ricardo Olivares G. 150

(+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+)

1966-1967 1967-1968 1968-1969 1969-1970 1970-1971 1971-1972 1972-1973 1973-1974 1974-1975 1975-1976 1976-1977 1977-1978 1978-1979 1979-1980 1980-1981 1981-1982 1982-1983 1983-1984 1984-1985 1985-1986 1986-1987 1987-1988 1988-1989 1989-1990 1990-1991 1991-1992 1992-1993 1993-1994 1994-1995 1995-1996 1996-1997 1997-1998 1998-1999 1999-2000

José Bernabéu C. José María Silva U. Mario Bajarano S. Ramón Iturriaga D. Jorge Ríos Espejo Genaro Arriagada H. Fernando Germain E. René Palma E. Juan Lillo Leiva Assad Manzano Abud Luis Urzúa M. Álvaro Rojas V. Humberto Lepe M. Mateo Lolic V. Mario Celume S. Rodolfo Kamke Tobar Belisario Lepe M. Omar Elorza Smith Gustavo Tapia T. Rodys Ibacache Y. Mario Carrasco G. Millán Toro Heredia Jorge Cornejo S. Raúl Vargas M. Leopoldo Ahumada F. Juan Lillo Leiva Rubén Villela D. Paolo Gacele Ciuffi Eugenio Herrera López Oscar Baretta A. Jan Kokelaar T. Felipe Mattheus R. Sixto Santana Vargas Ciro Sabadini Foretich 151

(+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) Activo (+) (+) (+) Activo (+) (+) (+) (+) (+) (+) Activo Retirado (+) (+) (+) Activo Retirado Activo (+) Retirado Activo Activo

2000-2001 2001-2002 2002-2003 2003-2004 2004-2005 2005-2006 2006-2007 2007-2008 2008-2009 2009-2010 2010-2011 2011-2012 2012-2013 2013-2014 2014-2015 2015-2016 2016-2017 2017-2018 2018-2019

Jaime Vizcarra Leivobich Activo Rodrigo Valenzuela González Activo Sonia Urrea Aburto Activa Guido Silva Torres Activo Vicente Gimeno Camacho Activo Tomás Pozo Moreno Activo Felipe Fedele McDonald (+) Guillermo Vargas Coustasse Activo Ricardo Avilés Pascal (+) Francisco Cancino González Activo T-2 Daniel Jerez Hernández Activo Tomás Mosquera Sánchez Activo Sylvia Concha Sánchez Activa Jamal El Alam Qisieh Activo Walter Hauva Cuadra Activo Jaime Ramallo Barraza Activo Cecilia Bascur Taito Activa José Miguel De la Barra Barraza Activo José Carrasco Johnson Activo

GOBERNADORES DISTRITO T-2 1948-1949 Carlos Ledgar Jiménez (Perú) 1949-1950 Humberto Valenzuela García 1950-1951 Oscar Lizana Pizarro 1951-1952 Lucas Sanhueza Ruiz 1952-1953 Enrique Acevedo Davenport 1953-1954 Juan Riesco Gálvez 1954-1955 Pedro Santibáñez Parraguez 1955-1955 Agustín Escobar Reyes 1955-1956 Ernesto Muñoz López 1956-1957 Sergio San Martin Bozán 1957-1958 Armando Nieto Costagliola 1958-1959 Sergio Montero Fuenzalida 1959-1960 Juan Karlezzi Loyola 152

(+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+)

1960-1961 1961-1962 1962-1963 1963-1964 1964-1965 1965-1966 1966-1967 1967-1968 1968-1969 1969-1970 1970-1971 1971-1972 1972-1973 1973-1974 1974-1975 1975-1976 1976-1977 1977-1978 1978-1979 1979-1980 1980-1981 1981-1982 1982-1983 1983-1984 1984-1985 1985-1986 1986-1987 1987-1988 1988-1989 1989-1990 1990-1991 1991-1992 1992-1993 1993-1994

Juan Verdaguer Planas Pedro O´Ryan Donoso Roberto Urzúa Puelma Eduardo Labbé Jaramillo Oscar Storme Oyaneder Julio Espejo Espinoza Héctor Lehuedé Alvarado Hugo Couchonal Lagreve Amador Salvador Aguad Ladislao Williamson Dávila Héctor Barros Díaz Manuel Feliú De La Rosa Hernán Mussa Lorca Waldo Schonffeldt López Andrés Ceppi Zárate Carlos Bóssola Petrozzi Eduardo Escudero Heresmann Julio Riethmüller Spoerer Héctor González Valenzuela Victorio Iorino Gattei Engelberto Frías Morán Raúl Lara Carrasco Luis E. Alfaro Camus Jorge Ibáñez Vergara Néstor Sigala Sanhueza Alfredo Cañas Gutiérrez Enrique Lehuedé Alvarado Victorio Iorino Gattei Félix López Reyes Luis O. Espina Padilla José Darraidou Garrido Atilio Mantero Fontalba José Rotman Pohoriles Luis Armaza Bazignan 153

(+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) Activo Activo Activo Activo

1994-1995 1995-1996 1996-1997 1997-1998 1998-1999 1999-2000 2000-2001 2001-2002 2002-2003 2003-2004 2004-2005 2005-2006 2006-2007 2007-2008 2008-2009 2009-2010 2010-2011 2011-2012 2012-2013 2013-2014 2014-2015 2015-2016 2016-2017 2017-2018 2018-2019

Hernán Orellana Fuentes Antonio Esbir Chahud Patricio Lobos Campos Arturo Toutin Oliver Hernán Hidalgo Alfaro Adolfo Abugarade Contreras Jorge Alfaro Arce Mario E. Méndez Yáñez Claudio E. Silva González Pablo Espinoza Etchebés Julio Ballesteros Cárcamo Ninoska Ramírez González Manuel Phillips Reyes Jorge Fuentes Méndez Gaspar Godoy Muñoz Eliseo Pantoja Andreu María I. Gómez Cáceres Jorge Esbir Chahud Mauricio Bustos Palmini Miguel Bahamondes Bascuñán Jorge Esbir Chahud Vasco Núñez Herrera Jorge Esbir Chahud Sabine Acklin Rey Raúl Tapia León

GOBERNADORES DISTRITO T-3 1952-1953 Antonio Valenzuela Valenzuela 1953-1954 René Figueroa Manríquez 1954-1955 Enrique Widmer Berthet 1955-1956 Luis de la Cerda Schuyler 1956-1957 Raúl Jara Robles 1957-1958 Erwin Krauskopf Damp 1958-1959 Eduardo Strube Paris 154

(+) (+) Activo T-4 Retirado Activo Activo Expulsado Activo Activo Activo Activo Activa Activo Activo Activo Activo Activa Activo Activo (+) Activo Activo Activo Activa Activo

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1959-1960 1960-1961 1960-1961 1961-1962 1962-1963 1963-1964 1964-1965 1965-1966 1966-1967 1967-1968 1968-1969 1969-1970 1970-1971 1971-1972 1972-1973 1973-1974 1974-1975 1975-1976 1976-1977 1977-1978 1978-1979 1979-1980 1980-1981 1981-1982 1982-1983 1983-1984 1983-1984 1984-1985 1985-1986 1986-1987 1987-1988 1988-1989 1989-1990 1990-1991

Gonzalo Peña y Lillo Niño de C. Juan Reveco Valenzuela Luis de la Cerda Schuyler Hernán León León Orlando Tapia Suarez Manuel Mellado Morales Enrique Traub Gleisner Héctor Campos Castro Luis García Lastra Claudio Sarrá Carbonell Robinson Pizarro Contreras Genaro Moraga Riffo Mario Adriasola Anguita Álvaro Cabello Cubillos Arnaldo Leal Monsalves Rolando Maggio Vattervi José Darraidou Garrido Manuel Stange Marchant Nelson Muller Longo Guillermo Aste Pérez Hernán Rodríguez Fernández John Mac Donald Chandler Jorge Sotomayor Jáuregui Héctor Aravena Rojas Hugo Díaz Uribe Pedro Arriagada O. (1ª parte) Hernán Rodríguez F. (2ª parte) Tomás Stom Arévalo Ernesto Miranda Andretta Hermington Espinoza V. Luis Serrano Casanueva Julio San Martín Candia Renato Iglesias Rioseco Patricio Fernández Riquelme 155

(+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) (+) Retirado (+) Activo (+) (+) (+) (+) (+) Activo Activo (+) (+) (+) (+) Activo (+)

1991-1992 1992-1993 1993-1994 1994-1995 1995-1996 1996-1997 1997-1998 1998-1999 1999-2000 2000-2001 2001-2002 2002-2003 2003-2004 2004-2005 2005-2006 2006-2007 2007-2008 2008-2009 2009-2010 2010-2011 2011-2012 2012-2013 2013-2014 2014-2015 2015-2016 2016-2017 2017-2018 2018-2019

Vicente Castro Hermosilla Eduardo Torres Montes Ricardo Matus Lagos Raúl Muñoz Muñoz Mickey Torres Molina Guido Navarrete Duran Carlos Rojas Rojas Víctor Aedo Aburto Luis García Núñez Raúl Behrens Krause Tulio Rodríguez Tilleman Omar Huenchumán Velozo Enrique Candia Candia Hugo Aguilera Escobar Héctor Concha Correa Yolanda Garrido Coloma Gisela von Bennewitz Riverin Luis Gutiérrez Velásquez Julio Contreras Guerratty Diego Leiva Roa Igor Bezama Araya Isidoro Roa San Martín Ricardo Araya Maureira Gustavo Roa San Martín Luis Ilabaca Castro Carlos Muñoz Moreno Humberto Cuevas Riquelme José Castillo Maldonado

GOBERNADORES DEL DISTRITO T-4 1956-1957 Raúl Jara Robles 1957-1958 Mario Reyes García 1958-1959 Edmundo Daniel Witting 1959-1960 Emilio Feres Schalup 156

Retirado Activo (+) Retirado Activo (+) Activo Activo Activo Activo Retirado (+) Activo Activo Activo Activa Activa Activo (+) Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo

(+) (+) (+) (+)

1960-1961 1961-1962 1962-1963 1963-1964 1964-1965 1965-1966 1966-1967 1967-1968 1968-1969 1969-1970 1970-1971 1971.1972 1972-1973 1973-1974 1974-1975 1975-1976 1976-1977 1977-1978 1978-1979 1979-1980 1980-1981 1981-1982 1982-1983 1983-1984 1984-1985 1985-1986 1986-1987 1987-1988 1988-1989 1989-1990 1990-1991 1991-1992 1992-1993 1993-1994

Nivaldo Inostroza Meléndez Romualdo Roldan Alvarado Germán Kompatzki H. Ismael Fonseca Ulloa Celso Ruiz Arcos René Arteaga García Enrique Ortega Guzmán Jorge Bascuñán Orozco Baldomero Vyhmeister N. Octavio Gil Mujica Humberto Seguel Cuevas Orlando Teuber Weisser Carlos Bugmann Spielmann Guido Scheel Raddatz Isaac Garrido Vásquez Arnoldo Moedinger L. Ángel Mallo Mallo Miguel Acevedo Silva Silvestre Maldonado Álvarez Walter Barrientos de Giorgio René Chesta Núñez Alfredo Beck Voot Raúl Berrios Milton Moya Luchsinger Joaquín Bode Arias Juan Klein Munzenmeyer Glauco Torres Rojas Rafael Campos Danus Sergio Bustamante Jorquera Julio Harris Varillas Pedro Moreira Hernández Alfredo Mandel Toelle Héctor Rozas Montecinos Humberto González Lorca 157

(+) (+) (+) (+) (+) Activo (+) Retirado (+) (+) (+) Activo (+) Activo Retirado (+) (+) (+) (+) (+) Retirado Activo (+) Activo Activo (+) Activo (+) Retirado (+) Activo (+) (+) (+)

1994-1995 1995-1996 1996-1997 1997-1998 1998-1999 1999-2000 2000-2001 2001-2002 2002-2003 2003-2004 2004-2005 2005-2006 2006-2007 2007-2008 2008-2009 2009-2010 2010-2011 2011-2012 2012-2013 2013-2014 2014-2015 2015-2016 2016-2017 2017-2018 2018-2019

Guillermo Obreque Matus Raúl Vargas Gutiérrez Juan Ríos Medina Nelson Becerra Díaz Luis Troncoso Lagos Carlos Milanca Guzmán Jaime Alcaíno Cares Pedro López Morales Héctor Bustos Hernández Ciro Briones Floody Olga María Urzúa Gálvez Sergio Cottenie Olavarría Sergio Briones Werner Kilian Opitz Strauch Eduardo Hoffmann Ryks Miguel Ángel León Ávila Carlos Walker Ortega Miguel Ángel León Ávila Elías Carrasco Maira Eric Ebner Fuentes José Rosales Galindo Víctor Paredes Alvarado José Otárola Astroza Ana María Santana Salazar Francisco Fernández Batlle

(+) Activo Retirado Retirado Activo Activo Activo Activo Retirado (+) Activa (+) Activo Activo (+) Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activa Activo

GST (EQUIPO GLOBAL DE SERVICIO) Uno de los objetivos básicos de LCI Adelante es mejorar el impacto y el enfoque del servicio.

El Equipo Global de Servicio (GST), se creó como parte del Equipo Global de Acción (GAT), para poner en práctica las nuevas causas globales y alcanzar nuestra meta de servicio del nuevo siglo.

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El GST, es un sistema de entrega regionalizado para todos los programas, herramientas de proyectos y recursos de apoyo que promueven y activan el servicio como parte de LCI Adelante.

El GST, actuará como el conducto regional, para las nuevas causas globales. El GST, educará y proporcionará recursos específicos, para proyectos a los Leones en todos los niveles.

Apoyará el marco de servicio de LCI y LCIF, y facultará a Leones y Leos de todo el mundo, para maximizar el impacto del servicio, la acción y el crecimiento.

Tanto GST, GMT y GLT, tienen como resultado final, lograr que los Leones al ser cada día más, sean líderes del servicio.

GUÍA DE DESARROLLO DE CLUBES NUEVOS Hay muchas razones para formar nuevos clubes de Leones: • Atender necesidades no satisfechas en comunidades, en las que actualmente los Leones no tienen clubes.

• Atraer a familias, mujeres y socios jóvenes.

• Revitalizar y aumentar la afiliación.

• Aumentar el grupo de líderes.

No existe límite al lugar o al número de clubes, basados en la comunidad que puedan formarse. Dondequiera que haya una necesidad, un club de Leones puede ayudar.

Esta guía, ofrece la información de directrices generales para ayudarle a organizar nuevos clubes de Leones en su Zona. Adapte las estrategias y técnicas según sea necesario, para amoldarlas a las culturas y tradiciones locales.

La Asociación internacional de clubes de Leones, tiene muchos recursos disponibles para ayudar a su club. Póngase en contacto con el departamento de desarrollo de afiliación y nuevos clubes, en memberops@lionsclubs.org o vaya al sitio Web de la Asociación y en la lupa escriba: Guía de Desarrollo de Clubes Nuevos o TK-1 SP.

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GUÍA PARA LA ORIENTACIÓN DE SOCIOS NUEVOS Es muy importante tener una guía para planificar y llevar a cabo la orientación de socios nuevos.

La información que se da durante la orientación, proveerá los fundamentos a los nuevos socios. Les ayudará a entender cómo funciona el club, qué papel jugarán y les dará una visión general del Distrito y de la Asociación. Cuando los nuevos socios están debidamente informados, es más probable que se sientan cómodos en el club y participen activamente y de inmediato en las actividades del club. Hay más posibilidades de que un socio debidamente instruido, permanezca en el club durante más años.

Esta guía se encuentra en la página de Lions Clubs, poniendo en la lupa: ME13 SP. GUÍA PARA CÓNYUGES/ACOMPAÑANTES DE GED Esta es una guía muy importante para todo el periodo de un Gobernador y que todas las conyugues o acompañantes de los Gobernadores, debieran leer y tener impresa.

Esta guía se encuentra en la página de Lions Clubs, poniendo en la lupa: Guía para conyugues.

GUÍA PARA LA SATISFACCIÓN DE LOS SOCIOS Cómo mantener socios felices y afiliados.

Para asegurar la vitalidad y prosperidad de su club de Leones, tiene que considerar la experiencia y expectativas de pertenecer al club. ¿Regresaría usted a un restaurante que no atendió bien sus expectativas? ¡Lo mismo aplica a su club de Leones!

Al mismo tiempo que acojan socios nuevos, es importante que se les dé participación desde un principio en las actividades del club. Si los socios se sienten bienvenidos y cómodos, y participan en servicios comunitarios, permanecerán para siempre en el club.

Mayor información se encuentra en la página de Lions Clubs poniendo en la lupa: guía para la satisfacción de los socios o ME-301 SP. 160

H HELEN KELLER

Nació en Tuscumbia, Alabama, Estados Unidos el 27 de junio de 1880. Ciega y sorda desde los 18 meses de edad después de una enfermedad. Con la ayuda de una maestra excepcional, Anne Mansfield Sullivan, de la escuela para ciegos llamada Perkins School for the Blind, Helen Keller aprendió el lenguaje de señas y el sistema braille gracias a la brillante participación de su maestra Anne Mansfield Sullivan. Algunos años más tarde, aprendió a hablar. Al llegar a la adultez, se convirtió en una incansable defensora de las personas con discapacidades.

El 30 de junio de 1925, en Cedar Point, pequeña ciudad veraniega del estado de Ohio, EE UU., durante la novena convención internacional y ante una audiencia de 5.000 asistentes, desafió a todos sus socios: " Apelo a los Leones, ustedes que tienen su vista, su oído, ustedes que son fuertes, valientes y bondadosos. ¿Se constituirán en los caballeros de los ciegos en la cruzada contra la oscuridad?". "Yo les doy las gracias".

Ese día fue declarada Socia Honoraria de Lions International, lo que la convirtió en la primera Dama Leona. Honor que también se le dio a su maestra Anne Mansfield Sullivan.

HERMANAMIENTO En el Leonismo se pueden hermanar clubes con clubes y Distritos con Distritos de diferentes latitudes. El establecer estos contactos mutuos, se llama hermanamiento. Los primeros clubes en hermanarse, fueron aquellos que estaban divididos por la Línea Maginot, durante la Segunda Guerra Mundial. Los clubes hermanos, fueron el de Saint Raphael de Francia y el Pforzheim de Alemania.

El hermanamiento es un acto, un pacto de honor entre dos entidades Leonísticas, que mediante el, se transforman en hermanos, un solemne 161

compromiso asumido para una colaboración mutua. Es un procedimiento por el cual se busca un acercamiento, una comprensión y cooperación entre las partes involucradas. Por medio de este acto de hermanamiento, los participantes crean e incentivan un espíritu de respetuosa consideración y tratan de fortificar el compañerismo, la amistad entre los Leones de diferentes países.

Un hecho muy importante, es recordar que el PDI León Octavio Gil Mujica, durante el desarrollo de la convención del Distrito L-16, en abril de 1981, en la ciudad de San Caetano do Sul, en Brasil, aprobó una moción presentada por los clubes Santos Atlántico e Itamhaem, que lo declaro "Padre del Hermanamiento Latinoamericano". Al año siguiente, en una ceremonia especial, realizada durante el transcurso de Decimo Foro de Leonismo Latinoamericano, se le entrego una medalla, que testimoniaba tan alto nombramiento.

HIJO ILUSTRE DEL LEONISMO CHILENO Es una distinción de carácter honorífico con el que se distingue a un socio León, que se haya destacado a nivel nacional y/o internacional en el desempeño sobresaliente de actividades de servicio Leonístico, sean ellas voluntarias o encomendadas, haciéndose digno de respeto, admiración y gratitud a nivel país y/o Leonismo chileno.

El Reglamento actualizado en la convención nacional de Puerto Varas, el año 2014, es el siguiente: ARTÍCULO 1º El galardón “HIJO ILUSTRE DEL LEONISMO CHILENO”, es una distinción de carácter honorífico con el que se premia en vida a un socio León, por haberse destacado a nivel nacional y/o internacional en el desempeño sobresaliente de sus actividades de servicio Leonístico, sean ellas voluntarias o encomendadas, haciéndose digno de respeto, admiración y gratitud a nivel del país y del Leonismo chileno.

ARTÍCULO 2º Será la Asamblea General de una convención nacional en votación secreta, por simple mayoría de los delegados oficiales presentes en sala, o los suplentes que los reemplacen y a propuesta del Consejo de Gobernadores, la que confiera esta distinción al o los candidatos que reúnan los requisitos que se establecen en el presente Reglamento.

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ARTÍCULO 3º Los requisitos para ser postulado a esta distinción, son: a) Tener a lo menos los requisitos para ser designado León Vitalicio; b) Haber fungido por un período completo como Presidente de club; c) Haber fungido por un período completo como Jefe de Región o Jefe de Zona; d) Haber apadrinado el ingreso a lo menos de cinco Leones durante su permanencia en el Leonismo; e) Tener el respaldo unánime de su club, en reunión plenaria especialmente citada, para ese efecto, por la Junta Directiva del club y cuyo acuerdo se obtenga en votación secreta; f) Habérsele otorgado con anterioridad la distinción de “LEÓN DISTINGUIDO DEL DISTRITO”; g) Acreditar con documentos los actos o servicios prestados al Leonismo nacional y/o internacional, que justifiquen el otorgamiento de la distinción; h) Haber asistido a lo menos cinco convenciones nacionales y cinco distritales; y i) No haber sido expulsado de un club de Leones o destituido de un cargo Leonístico, o encontrarse en deuda con su club, su Distrito o Distrito Múltiple.

ARTÍCULO 4º Reuniendo el postulante los requisitos establecidos en el artículo precedente, el club que postula al candidato, deberá remitir e ingresar a la Secretaria de la Gobernación distrital respectiva, la totalidad de los antecedentes de respaldo en un plazo fatal, que vencerá el 15 de enero de cada año. Los documentos presentados después de la citada fecha, deberán ser devueltos al club patrocinador.

ARTÍCULO 5º El postulante y club patrocinador, deberán encontrarse en pleno goce de sus derechos y al día con su club, Distrito, Distrito Múltiple y Asociación internacional.

ARTÍCULO 6º El Secretario de Gobernación distrital, junto con certificar la fecha de recepción de los antecedentes, procederá a revisarlos y, en el plazo de cinco días a contar de dicha fecha, los remitirá al Gobernador, informando si se ajusta a Reglamento; en caso negativo el Gobernador, dispondrá su devolución para que dentro del plazo de cinco días contados desde la fecha de la recepción por el club patrocinador, se proceda a la corrección de los errores observados y su devolución a la Gobernación distrital.

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ARTÍCULO 7º Recepcionado nuevamente los antecedentes por la Secretaria de la Gobernación distrital, el Secretario procederá a verificar su corrección y si los errores persistieren, comunicará esta situación al Gobernador, quién mediante resolución fundada procederá a devolver los antecedentes sin acoger a tramitación la postulación. No obstante, el club patrocinador, podrá postular al candidato hasta solo una vez más, en un período Leonístico futuro.

ARTÍCULO 8º Establecido por el Gobernador, que el postulado cumple con todos los requisitos reglamentarios, deberá ceñirse a la siguiente tramitación: a) Comunicará por el medio más expedito al club patrocinador, que la Gobernación distrital ha acogido a tramitación la postulación. b) Informará en la reunión más próxima al gabinete, para ser sometida la postulación a votación secreta para su aprobación o rechazo; c) Aprobada por el gabinete dicha postulación, la remitirá todos los antecedentes al Consejo de Gobernadores del Distrito Múltiple T. Si fuese rechazada, serán devueltos al club patrocinador. d) Recibida la postulación por el Consejo de Gobernadores, el Secretario del Consejo, previa revisión de la documentación, procederá, si se ajusta a la reglamentación respectiva, a remitirla al Presidente de Consejo. Este la remitirá a los Gobernadores integrantes del Consejo, quienes deberán analizarla en la tercera Reunión del Consejo, para posteriormente en votación secreta, decidir por la aceptación o rechazo. Con todo, la aprobación deberá ser por unanimidad de los miembros de dicho Consejo. Si se aprobare, el Secretario del Consejo, procederá a comunicar la correspondiente resolución y sus antecedentes, a los Gobernadores de los correspondientes Distritos, a objeto que estos la pongan en conocimiento de los respectivos clubes con 30 días de anticipación a la convención distrital. Lo anterior, a fin de ser sometida la postulación a su aprobación o rechazo en la Asamblea General ordinaria de las respectivas convenciones distritales. e) Si se hiciera valer algún hecho negativo que demostrare la inconveniencia para el Leonismo nacional en otorgar al postulado este reconocimiento honorifico o la postulación fuere rechazada en la Convención distrital, se deberá hacer llegar antes del 15 de marzo por carta certificada, debidamente fundamentada y firmada al Presidente del Consejo quién, además, en forma estrictamente 164

confidencial, dispondrá las diligencias para establecer la veracidad de los hechos y en entrevista personal con el postulante le darán a conocer las circunstancias que dieron motivo al rechazo de su postulación. f) El Presidente del Consejo de Gobernadores, en la convención nacional, pondrá en Tabla la postulación de “Hijo Ilustre del Leonismo Chileno”, al o los Leones presentados, para su aprobación o rechazo por los delegados oficiales, en votación secreta.

ARTÍCULO 9º Constituirá antecedente favorable muy calificado para ser postulado a esta alta distinción, además de reunir las condiciones o requisitos especiales exigidos, el haber desempeñado por un período completo los cargos de Presidente internacional, Director internacional, Presidente del Consejo de Gobernadores o Gobernador.

ARTÍCULO 10º El Presidente del Consejo, dictará una resolución con mención de las normas reglamentarias y fundamentos respecto de las capacidades y cualidades que dieron lugar a la distinción del postulado, la que será firmada por él, conjuntamente con el Secretario del Consejo e incorporada en la Memoria de la respectiva convención nacional.

ARTÍCULO 11º La distinción consistirá en una medalla circular de 55 mm de diámetro, de material dorado la que llevara estampado “HIJO ILUSTRE DEL LEONISMO CHILENO “, el nombre del titular de la distinción y la fecha en que se le concedió. Junto con la citada medalla se le entregará un galvano en el que se contemplará el nombre del agraciado, el título de la distinción, la fecha de otorgamiento y los nombres del Presidente del Consejo de Gobernadores y del Gobernador del Distrito al cual pertenece el León favorecido.

ARTÍCULO 12º La entrega la realizará y fundamentará el Presidente del Consejo, en la Cena de Gala de la convención nacional. En caso de inasistencia del agraciado, esta será entregada por el Gobernador del Distrito en una ceremonia de relevancia.

ARTÍCULO 13º El Consejo de Gobernadores, arbitrará las medidas para mantener un stock de medallas y galvanos, que será entregado e incorporado en las actas de entrega del mando del Consejo. El costo se hará a prorrata entre los Distritos que integran el Distrito Múltiple T.

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HIMNO DE LAS DAMAS LEONAS Trabajo, sacrificio, entendimiento, esencia de más nobles ideales.

Por siempre infatigables lucharemos, por el bien de la causa y la amistad.

Alcemos nuestras voces encendidas, cantemos este himno de amistad.

Llevemos esperanza en nuestras vidas y sueños de un más bello amanecer.

La estrella más brillante y más lejana, nos dice que camino recorrer.

Que el sol del Leonismo brille fuerte, iluminando sueño y amistad.

Alcemos nuestras voces encendidas cantemos este himno de amistad.

Llevemos esperanza en nuestras vidas y sueños de un más bello amanecer.

HIMNO LEOÍSTICO Hoy jóvenes unidos corazones Ansiosos de bien y de amistad Y si es duro el semblante en la discordia Más suave es el bien en la hermandad Arriba, arriba, arriba nuestro emblema Que es símbolo de dádiva y verdad Cadenas juveniles enlazadas Igual que un torbellino de bondad Servir y construir en nuestro lema Unión y humanidad es el emblema 166

Que todos juntos nos hemos forjado Por un esperanzado ideal Arriba, arriba, arriba nuestro emblema Que es símbolo de dádiva y verdad Cadenas juveniles enlazadas Igual que un torbellino de bondad HIMNO LEONÍSTICO Fue el León Humberto Valenzuela García, quien encargo crear un himno para ser cantado por los Leones chilenos. Sus autores fueron el connotado músico señor Nicanor Molinari, quien compuso la música y el gran hombre de teatro y escritor, el León Gustavo Campaña Gandarilla.

Este bello himno traspaso las fronteras de Chile y lo adaptó el área Andina. Posteriormente en el X FOLAC el año 1981 en Costa Rica, se aprobó como himno oficial de los FOLAC e incorporado en los Estatutos, capítulo I, artículo 4º, según acuerdo del XI FOLAC de Curitiba, Brasil el año 1982.

A continuación, la letra de nuestro Himno Leonístico.

El mundo es nuestra selva estremecida que ansiamos más serena y más cordial y si es bravo el rugido en la conquista más cálida es la mano en la amistad Al aire la melena que flamea romántica bandera de la paz, que avanza enaltecida hacia el futuro como una llamarada fraternal Lo noble, lo sincero y generoso con el paso felino hay que sembrar, que la suma de un día y otro día alcanza la gloriosa eternidad 167

Al aire la melena que flamea romántica bandera de la paz, que avanza enaltecida hacia el futuro como una llamarada fraternal HUMBERTO VALENZUELA GARCÍA El León Humberto Valenzuela García, llego a ocupar una notoriedad a nivel mundial, lo que lo hace digno de mencionar, en cualquier recordatorio histórico del Leonismo chileno.

El León Humberto Valenzuela García, nació en Santiago el 2 de febrero de 1896. Estaba dotado de excepcionales condiciones de dirigente, lo que lo transformo en un líder indiscutido. Su curriculum es muy extenso, pero se podría destacar lo siguiente: • Fue el Presidente fundador del primer club de Leones de Chile, el de Santiago, 24 de octubre de 1948.

• Se le considera como uno de los fundadores del Leonismo en América del Sur, por haber llevado a Argentina, Brasil, Paraguay y Uruguay al movimiento Leonístico.

• Al mismo tiempo que ejerció como Presidente de su club, fue Vice Gobernador de la Región de Chile, del Distrito Múltiple área Andina.

• Muy pronto asumió como Gobernador, periodo 1949-1950 del Distrito H, integrado por los países Chile, Bolivia y Perú.

• Se desempeñó como Director internacional, periodo 1950-1951.

• Fue electo como Tercer Vice Presidente internacional, el año 1953.

• Fue consagrado como Presidente internacional, el año 1956, en la convención de Atlantic City, USA. Numerosas son sus obras y actividades dentro de su país, como ser el principal impulsor y fundador de clubes de Leones, a lo largo de todo Chile. Creó entre otras cosas, el primer banco de anteojos en Santiago.

Propuso la creación del himno Leonístico, que se materializo con letra del León Gustavo Campaña y música del maestro Nicanor Molinari. Hoy día es el himno oficial para todo el Leonismo Latinoamericano.

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En lo civil, el León Valenzuela, recibió el título de Doctor en Leyes, en la Universidad Católica de Chile. Fue Presidente del banco de Chile.

Presidente de seis compañías manufactureras y miembro de una firma de Corredores de la Bolsa. Estuvo casado con la Dama Mary Bustamante y tuvo cuatro hijos.

Falleció el 11 de noviembre de 1971.

Sin duda que tan eximio León chileno, merece todo el reconocimiento y homenaje de cada uno de sus compatriotas Leones.

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I IMAGEN DE UN CLUB DE LEONES Es de real importancia que la imagen que un club de Leones proyecte, sea de calidad positiva. De ahí emana aquel requisito de que quienes integren sus filas, sean gentes de comprobado buen carácter moral, y que el trabajo principal, sea el constante servicio a la comunidad.

Una buena imagen de un club de Leones depende de tres factores: 1. De la conducta y comportamiento de cada uno de sus socios. El socio León es el representante e imagen viva de su club, este donde este.

Sera él, el principal difusor del Leonismo en cualquier lugar.

2. De la manera como el club da a conocer sus obras a la comunidad. El público debe saber lo que son, hacen y pretenden los clubes de Leones. Se le debe hacer saber acerca de que es el Leonismo, cuáles son las obras que ejecuta en bien de los demás, especialmente de los sectores más necesitados.

3. De la forma como se relaciona con las autoridades de su comuna, entidades de bien público, culturales y administrativas.

En cada club de Leones, debe de existir un eficiente comité de relaciones públicas, quien será el encargado de difundir y proyectar la imagen de su club, a través de los métodos de RRPP y de los medios comunicacionales.

INFORMACIÓN O SOLICITUDES A LA OFICINA INTERNACIONAL. COMO COMUNICARSE. Cualquier dirigente o socio León, puede solicitar la información que desee referente a los diferentes asuntos y temas que le puede interesar en el ámbito Leonístico. Incluso pedir formularios, folletos, suministros, etc. Es recomendable dirigirse al departamento indicado, ejemplo: departamento de finanzas, de suministros, de movimiento de socios, etc. Para los de habla hispana, es conveniente canalizar estos pedidos a través del departamento Iberoamericano.

Dirección oficial de la oficina central de Lions Clubs International 170

Lions Clubs International 300 22nd Street Oak Brook Illinois Código postal 60523-8842 Estados Unidos Fax 630-706-9273 Correo electrónico: iberoamerican@lionsclubs.org Cuenta bancaria: Banco de Chile número 43-254-07 INFORME DE ACTIVIDADES DE SERVICIO DEL CLUB El informe de actividades de servicio de los clubes de Leones, es una manera importante de medir el impacto del servicio humanitario de los Leones en todo el mundo. Se hace una tabulación global de los informes de los clubes individuales, para identificar las tendencias que influyen el desarrollo de los programas, incluidos los recursos de planificación de actividades de servicio.

La aplicación del informe de actividades de servicio, también proporciona a los clubes herramientas adicionales, que les permiten seguir el progreso de su servicio y compartir información con otros. Los clubes pueden: • Hacer una descripción narrativa de cada actividad.

• Cargar fotos.

• Buscar actividades usando palabras clave y diferentes criterios de búsqueda.

• Indicar las actividades de rúbrica que se repiten.

• Compartir información sobre actividades de servicio con otros clubes.

• Fijar objetivos de servicio y controlar el proceso que lleva a lograrlos.

En el ámbito de Distrito, los líderes Leones pueden usar la solicitud del informe para generar informes personalizados sobre actividades de servicio en el Distrito, seguir la marcha de la participación del club en campañas globales de servicio y/o áreas de servicio específicas, designar actividades de rúbrica, fijar metas y objetivos de servicio para todo el Distrito y hacer seguimiento de su progreso.

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Los líderes distritales, deben asegurarse de que los Secretarios de club, remitan mensualmente el informe de actividades a través de MyLCI. Sin embargo, cuando el club no haya llevado a cabo ninguna actividad en un mes dado, no es necesario que remita el informe de ese mes. Los Secretarios de los clubes tienen hasta el 15 de julio, para remitir el informe de actividades para el año fiscal.

Los Secretarios de los clubes que remitan los informes de actividades de servicio, antes de que venza el plazo del 15 de julio, pueden descargar un certificado de excelencia personalizado y firmado por el Presidente internacional de la Asociación (comenzando el mes de junio).

IMPORTANTE: Los informes de actividades de servicio solo pueden remitirse en línea (sitio de MyLCI). Ya no se aceptan informes impresos.

INFORME DE EVALUACIÓN DE LA SITUACIÓN DE LOS CLUBES El informe de evaluación de la situación de los clubes, se envía al equipo del Gobernador, la segunda semana de cada mes. El informe incluye la situación de los clubes, estadísticas de afiliación, historial de presentación de informes de los clubes y su estado financiero. Se envía una copia de este informe al Presidente de Consejo y a los miembros del GMT y GLT. Este informe es enviado por Lions Clubs International.

INFORME MENSUAL DE MOVIMIENTO DE SOCIOS El informe mensual de movimiento de socios (MMR), es el medio que tienen los clubes, para presentar la información mensual referente a los cambios en afiliación. El informe debe remitirse mensualmente a la oficina internacional, a través de MyLCI. El acceso a MyLCI está protegido con contraseña y los dirigentes del club pueden obtenerla, registrándose en el sitio web de la Asociación. Las preguntas sobre MyLCI pueden dirigirse a mylci@lionsclubs.org.

NOTA: MyLCI no aplica a los clubes cuyos Distritos Múltiples cuentan con sus propios sistemas de base de datos.

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Todos los cambios en la afiliación remitidos por los clubes utilizando MyLCI en cualquier momento del mes, hasta las 24:00 horas (hora de Chicago) del último día del calendario del mes en curso, se incluirán en el informe del mes en curso.

IMPORTANTE: Los clubes no pueden presentar con antelación los informes de movimiento de socios de meses futuros. MyLCI solo acepta los informes de movimiento de socios del mes en curso. Se pueden presentar informes de movimiento de socios de los dos meses anteriores, pero se mostrarán en la sección de detalles del informe del mes actual del calendario. Para los informes que datan de más de dos meses, debe utilizarse un formulario impreso y enviarlo al departamento de expedientes de dirigentes y clubes de la oficina internacional, por correo postal, fax 630.706.9295 o correo electrónico stats@lionsclubs.org.

Los clubes tienen que remitir un Informe todos los meses, aun cuando no haya cambios en la afiliación, utilizando MyLCI. Hay varios informes que los clubes pueden remitir electrónicamente.

Para más detalles contacte la división de informática de la oficina internacional, en it@lionsclubs.org.

INICIATIVA CLUBES DE CALIDAD La Iniciativa Clubes de Calidad (ICC), es una herramienta de planificación estratégica que ayuda a los clubes, a identificar oportunidades de implementar mejoras. El programa, presenta LCI Adelante, e incentiva la participación de todo el club en este proceso, para mejorar aún más el club.

Los libros de trabajo para instructor, participantes y otros se encuentran en la página de Lions.

Tras completar la Iniciativa Clubes de Calidad (ICC), envíe a clubqualityinitiatives@lionsclubs.org el informe final y el formulario de comentarios y gane un emblema para el estandarte del club.

Toda la información para realizar este programa, se encuentra en la página de Lions Clubs, poniendo en la lupa: Iniciativa de clubes de calidad.

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INSIGNIA LEONÍSTICA (PIN) El distintivo con el emblema Leonístico, tan característico que se colocan los socios Leones en sus solapas, representa todo un simbolismo, todo un compromiso, toda una responsabilidad para los que tienen el honor de portarla. Esa insignia, con esa "L" tan sobresaliente, no debe jamás de separarse de su dueño y él debe de sustentarla y lucirla con el máximo orgullo. Debe de ser un aviso constante a todos aquellos que la ven prendida, que quienes la llevan andan proclamando "Nosotros Servimos".

El llevarla siempre es un privilegio, porque quienes legalmente la usan y no abusan de ella para otros fines arribistas, acusan su afiliación a la organización más grande del mundo, de personas comprometidas bajo juramento, de ser útiles a sus comunidades, practicar una amistad y un espíritu de entendimiento y socorrer a aquellos hermanos en desgracia.

Véase en este libro: USO DEL NOMBRE Y EMBLEMA DE LIONS. INSTITUTOS DE CAPACITACIÓN DOCENTE El programa de institutos de capacitación docente, está dedicado al desarrollo y a la expansión de Leones docentes. El programa de estudios, se centra en técnicas y conceptos que mejorarán la calidad de la capacitación y la eficacia general de los programas Leonísticos de formación de líderes.

Los candidatos que reúnen los requisitos, deben ser Leones que tengan experiencia como miembros del personal docente en eventos Leonísticos de capacitación, que hayan demostrado aptitudes básicas de enseñanza y que estén interesados en continuar desarrollando estas aptitudes. No se recomienda para este instituto la participación de Leones, que posean una vasta experiencia como docentes o como capacitadores profesionales, pero pueden solicitar participar. La participación está limitada a Leones del área estatutaria que se indica en el programa.

A partir del año fiscal 2018-2019, el enfoque del instituto de capacitación docente, cambiará, para poner más énfasis en las 174

habilidades necesarias, para impartir la capacitación y no incluirá sesiones sobre desarrollo del currículo. Se espera que los Leones que completen este instituto, puedan impartir sesiones de capacitación con los materiales provistos. No se espera que creen sus propios materiales de capacitación.

Los Leones que participen en este curso de cuatro días de duración, tendrán que llevar a cabo un evento de capacitación dentro del plazo de los 6 (seis) meses posteriores a la finalización del instituto, para ser considerados graduados del programa de institutos de capacitación docente.

Para mayor información en la página Lions Clubs International, en la lupa poner: Institutos de capacitación docente.

INSTITUTOS DE LIDERATO PARA LEONES AVANZADOS (ALLI) Los institutos de liderato para Leones avanzados, se concentran en el desarrollo de las habilidades de los líderes Leones, para prepararlos para cargos de dirigentes en la Zona, Región y Distrito.

Los candidatos idóneos, tienen que ser Leones que hayan completado satisfactoriamente una gestión como Presidente de club, pero que no hayan alcanzado aún el cargo de Primer Vicegobernador.

Los candidatos deben comprometerse a asistir al instituto todos los días.

Mayor información en la página Lions Clubs International, en la lupa poner: Institutos de liderato para Leones avanzados.

INSTITUTOS DE LIDERATO PARA LEONES EMERGENTES Los institutos de liderato para Leones emergentes, se centran en el desarrollo de las habilidades de los socios Leones, para participar en oportunidades de liderato en el ámbito de club, incluyendo el cargo de Presidente de club.

Los candidatos deben ser Leones en pleno goce de sus derechos, que hayan servido en un comité del club, pero que todavía no hayan ocupado el cargo de Presidente del club. También pueden asistir a este instituto los Presidentes fundadores de club.

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Los candidatos deben comprometerse a asistir al instituto todos los días.

Para mayor información en la página Lions Clubs International, en la lupa poner: Institutos de liderato para Leones emergentes.

INSTITUTOS REGIONALES DE LIDERATO LEONÍSTICO El programa de institutos regionales de liderato Leonístico (IRLL), permite a los Distritos Múltiples y Únicos, solicitar fondos para financiar institutos de capacitación de líderes en su propio Distrito Múltiple/Único. El contenido del programa de estudios del instituto regional de liderato Leonístico, está basado en el instituto Leonístico de liderato, que patrocina la Asociación internacional de clubes de Leones.

La división de liderato, establece las pautas específicas que deben seguirse, para salvaguardar la calidad de dichos institutos.

EL IRLL, le ayuda a los Leones en sus Distritos Múltiples o Distritos, a alcanzar la excelencia en liderato en sus vidas personales y como voluntarios. Este programa es una de las iniciativas de LCI que más ha crecido, y como coordinador del GLT, lo animamos encarecidamente a aprovechen esta gran oportunidad.

Fondos disponibles para cubrir los gastos del IRLL. • Hasta U$10,000 para los que soliciten asistir por primera o segunda vez.

• Hasta U$7,500 si recibieron fondos anteriormente.

Hay que descargar el paquete de recurso desde la página.

Para pedir el formulario y el paquete informativo para un instituto regional de liderato, pueden ponerse en contacto con la división de liderato por correo electrónico en: leadership@lionsclubs.org. Los paquetes estarán disponibles a partir de enero de cada año. La solicitud de fondos se tramita en el orden de llegada.

Mayor información en la página Lions Clubs International, en la lupa poner: Instituto regional de liderato Leonístico.

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INSTRUCCIÓN LEONÍSTICA Aquel socio que sabe más de Leonismo, es un mejor León, porque está consciente a lo que pertenece, comprende y vive mejor su filosofía, trata de integrarse cada vez más a su grupo, cumple fielmente los Estatutos y Reglamentos, apropia para su conducta personal el Código de Ética y pone su esfuerzo en lograr con su participación los Propósitos.

Encuentra un campo propicio que no desperdicia, para ejercitar nobles valores que enriquecerán su crecimiento como persona, inmerso en una comunidad, que necesita cada vez más gente de calidad.

Una instrucción Leonística, es importante desde que un socio nuevo pisa los umbrales de un club y no debe de abandonar jamás el deseo de saber cada vez mas de todos los aspectos del Leonismo. Solo por el estudio y conocimiento, agregado a la constante practica de sus valores, logrará comprender la profunda y extraordinaria filosofía que ha abrasado, como también sabrá el manejo administrativo, las responsabilidades de los diferentes cargos en el escalafón jerárquico, más de la historia, personajes y grandes servicio y obras de la Asociación. Solo con el estudio traspasará el ámbito del microcosmos de su selva, hacia el macrocosmos de la Asociación, sintiéndose cada vez más, en cualquier punto que este, pieza importante e indispensable. De esa concepción nacerá el líder que tiene dentro de sí y llegará al pleno desarrollo como verdadero León.

Recae en el club al cual un socio ingresa, a su León padrino, al comité del Leonismo, el que se le dé desde un comienzo una Instrucción adecuada y sistemática. Siempre en las reuniones generales, se recomienda dedicar unos minutos para presentar una breve instrucción, en beneficio de un mayor conocimiento de nuestra causa. Hacer circular las comunicaciones de parte de la Gobernación, especialmente de la oficina de Lions Clubs International. Solicitar a esas mismas oficinas, instructivos, seminarios, charlas, Webinar, etc. También se puede recurrir a Leones de trayectoria y de experiencia para dar charlas o talleres al respecto. Debe de ser una preocupación y poner en el programa del Presidente, todo este movimiento de adoctrinamiento. Es 177

la mejor manera de fortalecer a un club de Leones e incentivar a una mejor confraternidad.

La Instrucción se debiera dividir en tres etapas y cada una de ellas podría incluir lo siguiente. Además de otros que se estimen conveniente.

1. Conocimiento de su club.

2. Conocimiento de la Asociación. Distrito, Distrito Múltiple, etc.

3. Filosofía y mística Leonística.

Primera etapa a) Fundación del club. b) Carta Constitutiva. c) Personalidad jurídica. d) Estatutos del club. e) Fechas importantes. f) Reglamentos. g) Sistema de administración (LAS). h) Presidentes desde su fundación. i) Hermanamientos e intercambios. j) Relaciones con otros clubes o entidades. k) Pagos a Gobernación y Lions. l) Directiva. m) Comités. n) Socios, comités Damas y Leos.

Otros.

Segunda etapa a) Historia del Leonismo. b) Distrito Múltiple. c) Nuestro Distrito T-4 y los otros Distritos. d) Estatutos y Reglamentos del Distrito y Distrito Múltiple. e) Convenciones, Ponencias, sus delegados y otros. f) Consejo de Gobernadores. g) Fundación de clubes, tipos de clubes, suspensión, statu quo, etc. h) La oficina internacional.

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i) Junta Directiva internacional. Presidente, Vicepresidentes, Directores, etc. j) FOLAC. k) Programas del Leonismo. l) LCI, LCIF, Lions Quest, AMJ y otros. m) Premios, reconocimientos, cheurones, certificados, galvanos, etc.

Tercera etapa a) Melvin Jones. b) Filosofía Leonística. c) Código de Ética. d) Propósitos. e) Simbología. divisa, logotipos, emblema, colores, etc. f) Himno. g) Capacitación de líderes. h) Fechas y conmemoraciones importantes. i) Leonismo y Familia.

U otros que se estime conveniente.

INTERCAMBIO JUVENIL El programa de intercambio juvenil, fue autorizado por la Junta Directiva de la Asociación internacional de clubes de Leones en 1961, con el propósito de fomentar el primer Propósito del Leonismo: "Crear y promover un espíritu de comprensión entre los pueblos del mundo".

Los objetivos del programa son: a) Poner a los jóvenes en contacto con la juventud y con los adultos de otros países. b) Compartir la vida familiar y social de otra cultura. c) Promover la comprensión y la buena voluntad a través del mundo del Leonismo.

Estos objetivos se aplican a los jóvenes participantes, a los clubes de Leones patrocinadores y familias anfitrionas. Todas las partes que participan, realizarán el programa de tal modo que se excluya cualquier elemento de provecho o ganancia personal.

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Mayor información se encuentra en la página de Lions Clubs International en la lupa poner: Capítulo XXIII programas juveniles.

INVOCACIÓN En todas las ceremonias solemnes (juramento de nuevos socios, transmisiones de mando, convenciones, etc.), es tradicional en su programa una invocación al Altísimo. Ello, para señalar que el Leonismo está enraizado en profundos conceptos cristianos y que reconoce que sus principios están inspirados en el amor a Dios y al prójimo.

Esta invocación debe de ser breve, sin distingos de credo o religión determinada.

INVOCACIÓN DE LOS COMITÉS DE DAMAS El siguiente es el texto de la invocación acordada en el Foro distrital de Damas, efectuado el día 8 de octubre de 1977. Se acordó que será usado por todos los comités de Damas del Distrito T-4.

"Señor que la Luz de tu sabiduría nos ilumine, impulsando aún más, nuestro anhelo de servicio".

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J JEFATURAS REGIONALES Y JEFATURAS ZONALES Un Distrito está dividido en Regiones y estas en Zonas, y frente a ellas se nombran respectivamente a sus jefes. Estas divisiones pueden ser redistribuidas en cuanto a circunscripciones territoriales o cantidad de clubes, por cada Gobernación al comienzo de su gestión. Ello dependerá de su criterio, buscando una mayor y más ágil funcionalidad. Ambas jefaturas son de primordial importancia en la parte piramidal de la administración, pues su ascenso parte de un club que junto a otros forman una Zona, a cuya administración y súper vigilancia esta un Jefe de Zona. Varias Zonas a su vez conforman una Región, a cuyo cargo está un Jefe de Región y todas ellas forman la parte administrativa de la Gobernación. A través de los Jefes de Región y estos por los Jefes de Zona a su cargo, ponen en práctica e impulsan los programas, imponen líneas Leonísticos, refuerzan los clubes, incentivan las actividades, cuidan que se cumplan los Estatutos y con sus deberes administrativos con el Distrito y Lions Clubs International. En el coherente y en el eficiente desempeño de estos Jefes regionales o zonales, depende en gran medida el éxito del ejercicio del Gobernador.

Los puestos de Jefes de Región y de Zona, que son designados por el Gobernador, son una hermosa oportunidad que pone el Leonismo para incentivar, desarrollar y experimentar el liderazgo. Quienes los ocupen podrán poner en ellos su capacidad y creatividad, a más de su responsabilidad y condiciones de organización.

JEFE DE REGIÓN El cargo de Jefe de Región es designado por el Gobernador antes de iniciar su periodo. Su misión involucra coordinar y controlar la labor de los Jefes de Zona en su jurisdicción. Velar para que los clubes que pertenecen a su Región, se mantengan al día en sus compromisos, tanto en las actividades en desarrollo, como en los estados de pago frente a la Gobernación y Lions Clubs Internacional. Presentará los problemas de su Región en las reuniones de gabinete, a las cuales deberá de asistir por 181

obligación. Visitará de modo oficial a todos los clubes bajo su cargo, por lo menos una vez en su periodo. Organizará la conferencia regional. Se reunirá las veces que sea necesario con su Jefe de Zona, para mantener activos la coordinación y el control de trabajo. Existen Gobernadores que en su periodo no nombran Jefes de Región y solamente trabajan con los Jefes de Zona.

Véase en este libro: CONFERENCIA REGIONAL. JEFE DE ZONA Es un cargo designado por el Gobernador. El Jefe de Zona, es miembro del equipo de liderato del Distrito. Es el contacto entre los clubes de la Zona y el comité de liderato del Distrito. Motivará, aconsejará y mantendrá la comunicación abierta con los clubes.

Mantendrá informado al equipo de liderato del Distrito, sobre las actividades de los clubes y les participará las preocupaciones que tenga sobre los clubes. También alentará a los clubes a apoyar los programas y actividades del Distrito.

El Gobernador, reconoció sus habilidades de líder y como tal ayudará a desarrollar clubes de calidad en su Zona. Se asegurará de que los clubes entiendan su propósito en la Asociación, actúen de conformidad con los Estatutos y políticas de la Asociación, sepan que son parte del equipo del Distrito y se proyecten por lograr la excelencia y el crecimiento continuo.

Como Jefe de Zona, colaborará con el Gobernador, para lograr que los clubes de la Zona: • Se mantengan en buena situación.

• Sean visitados más de una vez al año, independientemente de la visita oficial del Gobernador.

• Estén llevando a cabo proyectos de servicio relevantes para la comunidad.

• Tengan en marcha un programa efectivo de comunicaciones y relaciones públicas en la comunidad.

• Observen prácticas adecuadas de administración y finanzas.

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• Se esfuercen por lograr el aumento de socios y tengan en marcha un programa de orientación y retención de socios.

• Participen en las actividades del Distrito, Distrito Múltiple y de la Asociación internacional.

• Identificar a los clubes del Distrito, que necesitan ayuda para organizar proyectos comunitarios relevantes, reclutar, orientar y retener a sus socios, y en la administración del club.

• Promover las oportunidades de capacitación a escala de club y del Distrito.

• Preparar y remitir informes sobre los clubes de la Zona al Gobernador, otros dirigentes del Distrito y a los coordinadores del GMT y GLT del Distrito, cuando así lo soliciten.

Deberá de realizar al menos tres reuniones de trabajo en su periodo, en las que tendrá como objetivo analizar, estudiar, discutir, programar e intercambiar conocimientos y experiencias de los trabajos en ejecución o en perspectiva.

JUNTA DIRECTIVA INTERNACIONAL La Junta Directiva internacional, está integrada por el Presidente internacional, el Ex Presidente internacional Inmediato, los dos Vicepresidentes y 34 Directores internacionales. Todos estos integrantes son elegidos en convención internacional en Asamblea general y por votación de los delegados asistentes. También la integra, pero sin derecho a voto, el administrador ejecutivo de la Asociación.

Es el cuerpo ejecutivo de la Asociación y ejerce la administración general y control de los asuntos, propiedades y dineros de ella. También puede ejercer control y supervisión general sobre los funcionarios y comités. Sesiona cuatro veces al año, con el fin de fijar normas y revisar los programas Leonísticos que se propongan. Si es necesario se autoriza al comité ejecutivo a actuar en nombre de la Junta Directiva.

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JURAMENTO DE LA DAMA LEONA (TEXTO).

El texto de este juramento, esta extraído de la revista Lions, septiembre-octubre año 1989. Proviene de un trabajo de la Dama Leona Carmen Salas de Cornejo, del Distrito T-1, club de Leones Peñuelas.

"Dama Leona________________ ¿Juráis ante la presencia de Dios y de esta Asamblea, respetar nuestra divisa de Libertad, Entendimiento, Orden, Nacionalidad, Esfuerzo y Servicio, de conservar el compromiso, la puntualidad, la colaboración y unidad de nuestro comité de Damas del club de Leones______________________ Sí, juro.

"Desde ahora pasáis a integrar nuestro comité de Damas y a ser colaboradora directa de vuestro León, apoyándolo en su quehacer Leonístico y, si alguna vez, por diversas circunstancias él decayera en su largo andar, se la luz que ilumine su camino por el bien de nuestro grupo y de la comunidad que necesita de vuestra desinteresada ayuda".

"En nombre de Dios, de la Patria y de nuestro club, quedáis incorporada oficialmente como integrante de nuestro comité de Damas Leonas".

Se ha recalcado con negro las palabras que se excluyen cuando la Dama que Jura, no es esposa de un León.

JURAMENTO DE NUEVO SOCIO LEO Esta ceremonia de juramento de nuevo socio Leo, se le debe de dar una característica especial, para que se transforme en un momento que perdure en la memoria del iniciado. Debe de tomar parte activa el León consejero Leo y el club patrocinador. Se puede invitar a un alto dirigente León para que efectúe esta ceremonia.

El texto que proporciona Lions para esta ceremonia, puede ser el siguiente: El dirigente que preside la sesión da comienzo a la sesión con estas palabras: “Estamos por comenzar la ceremonia de iniciación que dará la bienvenida al nuevo miembro al club Leo ______________________.

Esta es ocasión importante para este miembro y para vuestro club; por 184

lo tanto, quiero pedir la atención y el silencio de todos los socios durante la ceremonia. Tengan la bondad de abstenerse de aplaudir o hacer cualquier otro tipo de demostración hasta el final.

Ahora, voy a llamar por su nombre al nuevo miembro. A medida que lo llame quisiera que se ponga de pie y se acerque al frente”.

“En nombre de los dirigentes y socios, le doy la bienvenida al club Leo ________________. Usted ha sido invitado para formar parte de este club, y todos nosotros nos encontramos muy complacidos con su decisión de aceptar. Es un privilegio ser miembro de un club Leo. Usted va a formar parte de un programa que se extiende alrededor de todo el mundo. Comenzó en 1967 como una actividad oficial de la Asociación internacional de clubes de Leones. Los objetivos Leo incluyen elevados valores morales, responsabilidad personal, una actitud comprensiva positiva, además de extender ayuda a todos aquellos que lo necesitan.

Ahora, en su propia comunidad y con sus conocidos le espera una serie de desafíos. Usted no se encuentra solo en sus esfuerzos. De ahora en adelante usted contará, en todo momento, con el apoyo y cooperación de sus compañeros Leo, dirigentes y el consejero Leo. Todos prestarán su respaldo a las elevadas metas que usted se ha fijado. Una vez más, le doy mis más sinceras felicitaciones por su decisión de unirse a este club. Ahora le pido que repita después de mí sus obligaciones como miembro: Yo______________ (Debe mencionar su nombre), en la presencia de los miembros del club Leo, acepto solemnemente guiarme por los Estatutos y Reglamentos del club, asistir a todas las reuniones regularmente y respaldar los planes y objetivos del club, y contribuir equitativamente con las necesidades financieras del club. También me hago responsable de ayudar en el mantenimiento y fortalecimiento de los programas de afiliación del club. Ayudaré al club sirviendo activamente en los comités y con otras responsabilidades donde mi esfuerzo sea necesario. Además, pondré lo mejor de mi parte para desarrollar un espíritu de jovialidad, servicio y lealtad que deben ser las características de un Leo en todo momento.

Desde este momento usted es socio del club Leo___________ _________________”.

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(El dirigente que preside la reunión pone distintivo de solapa al socio nuevo del club y hace la entrega de una tarjeta y un certificado de afiliación).

JURAMENTO DE NUEVO SOCIO LEÓN La ceremonia de juramento, debe de estar enmarcada en una solemnidad especial. En ella, un alto dirigente Leonístico, tomará el juramento de rigor al nuevo socio y si tuviere, a su esposa. El León padrino o patrocinador y se Dama, tendrán el privilegio de ponerle las insignias oficiales correspondientes. Además, se le hace entrega de una carpeta, que contiene una acabada información de lo que es la Asociación Internacional de clubes de Leones y el papel y responsabilidad que le cabe al ingresar a sus filas.

Se recomienda efectuar esta ceremonia en una ocasión muy especial para el club y con invitaciones a autoridades Leonísticas y demás clubes hermanos.

Existiendo muchos textos. Este es uno de los que propone Lions Clubs International.

Por favor, ruego acercarse al cachorro _______________________a su esposa señora_______________________________ a su padrino León _________________________ y Dama ___________________ En pocos momentos más prestará solemne juramento como socio del club de Leones ____________________, afiliado a Lions Clubs International. Previamente quiero darle a conocer el verdadero significado de ser miembro de esta organización y explicarle brevemente las ideas y el concepto del verdadero espíritu Leonístico.

Entrará a constituir parte vital de una organización mundial que sigue con éxito las palabras de su divisa “Libertad, Entendimiento, Orden, Nacionalidad, Esfuerzo y Servicio”.

El espíritu del Leonismo, encierra en su fondo una verdadera, permanente y responsable corriente de generosidad y desprendimiento, que estoy seguro le suministrará íntimas satisfacciones.

En nombre de los socios del club de Leones _________________, tengo el honor y el agrado de expresarle nuestra satisfacción y orgullo por su 186

presencia. Ha sido invitado a integrarse a la organización de servicio más grande del mundo, como es la Asociación internacional de clubes de Leones y nos colma de infinita felicidad vuestra decisión.

Pertenecer a un club de Leones es un privilegio que, así como usted hoy, se lo han merecido ya más de 1.350.000 hombres y mujeres a través de 206 países y áreas geográficas. Todos ellos han descubierto en la filosofía Leonística, motivos más que suficientes para sentirse plenamente realizados como personas, con alegría y elevado espíritu y conocimiento de su participación positiva en su comunidad. Queremos tenerlo con nosotros y estamos ciertos de que su ingreso será provechoso para este club y Lions International.

Antes de que proceda a tomarle juramento como socio Activo de nuestra Asociación, deseo darle a conocer el hermoso contenido de nuestra filosofía y la grandeza de los ideales que nos animan, Se pide a los Leones presentes que se pongan de pie, Ruego al León _______________________, que de lectura a los Propósitos de Lions Clubs International.

Solicito al León _________________________, lea el Código de Ética.

Cachorro: JURA o PROMETE cumplir con los Estatutos y Reglamentos de la Asociación internacional de clubes de Leones, del Distrito Múltiple T, apoyar y respetar los acuerdos y Reglamentos adoptados por este club y su Distrito T-4 y contribuir al engrandecimiento y a la realización de los fines del Leonismo.

Responde: ¡SI JURO! O ¡SI PROMETO! Confiamos que cumplirá con VUESTRO juramento y si no lo hiciereis, que Dios, la Patria y el Leonismo os lo demanden. ¡Desde este momento queda incorporado como socio Activo al club de Leones __________________________!

De ahora en adelante usted será participe de todo lo que se haga en nombre del Leonismo. Cuide su prestigio porque en él va involucrado el de usted.

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Ruego al padrino le prenda la insignia y les entregue la carpeta que le servirá para ir adquiriendo conocimiento sobre el Leonismo, labor que también le corresponde a su padrino.

RUGIDO… JURAMENTO E INSTALACIÓN DE LA NUEVA MESA DIRECTIVA DE CLUB DE LEONES (TEXTO) Ruego a los Leones que hoy asumen sus funciones en esta nueva Directiva, acercarse a medida que los nombre, para proceder a tomarles el juramento de rigor.

Leones del club __________________________, el éxito de las actividades de esta Directiva, dependerá, en gran parte, de la colaboración que ustedes le sepan prestar.

Cuando el Presidente crea conveniente designar a algunos de ustedes para formar parte de un comité del club o alguna comisión de trabajo, tendrán que recordar que ustedes han sido quienes lo eligieron y que, por tal razón, deberán prestar toda su colaboración, para llevar adelante las obras benéficas en que está empeñado el club.

(Se dirige a la nueva Directiva).

Es un privilegio para mí, dar posesión a los dirigentes Leones que regirán los destinos de este club, durante el periodo...

Le hago la siguiente pregunta al León ___________________, Secretario del periodo... ¿Han sido debidamente electos los dirigentes que ahora van a jurar en sus cargos? ¡Sí!

Los Leones por favor ponerse de pie.

No es mi propósito instruir a estos Leones sobre los deberes que contraen en esta solemne ceremonia, la oficina internacional será la encargada de proporcionarles datos referentes a sus cargos, como así también, sugerirles ideas para el mejor desempeño de su cometido.

Estoy seguro que además aplicarán en su totalidad los Propósitos y el Código de Ética, tanto en sus acciones como en las del club.

Leones, bajo su honor de hombres de bien y de buenos dirigentes ¿juran o prometen individual y colectivamente servir a este club, trabajar por su bien y por sus objetivos durante todo el periodo…, 188

dedicando el tiempo necesario para el desempeño de las funciones que hoy contraen? SI JURAMOS. La actuación, el éxito y el prestigio de este club, dependerá de la gestión de la mesa Directiva que ustedes integran ahora. Si la Directiva funciona debidamente, el club será una fuerza viva en esta comunidad y constituirá un fuerte eslabón en la gran cadena del Leonismo mundial.

Los socios de esta selva, confían en ustedes y saben que, como dirigentes de este conjunto social, lograran alcanzar los altos ideales del Leonismo.

En nombre de los socios del club ________________________ y en el mío propio, les deseo toda clase de éxitos en vuestra gestión.

Ahora invito al Presidente electo León___________________ dar un paso adelante. Presidente, bajo tu honor de hombre de bien y de buen León ¿Juras o prometes servir al club de Leones _________________, trabajar por su bien y por sus logros durante todo el periodo _________, dedicándole el tiempo necesario para el desempeño de las funciones que hoy contraes? SI JURO. El Pasado Presidente León ______________________________ te hace entrega del mallete y la campana que son los símbolos de mando de este club y de la respectiva insignia de Presidente.

León Presidente, con este mallete y esta campana, se te hace entrega del mando del club de Leones __________________________, que te ha elegido como su Presidente. Consciente estarás de la transcendencia de este mandato. Que Dios te ayude a desempeñarlo fielmente a beneficio de la Patria, del Leonismo y de nuestro Distrito, como todos lo deseamos de corazón. ¡Felicitaciones y mucho éxito!

NOTA: Últimamente se promueve que el juramento también se les tome a todos los integrantes de la Directiva, en forma individual. Con esto se pretende un mayor compromiso con el cargo que están aceptando.

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JURAMENTO INTERNACIONAL Muchos clubes en el mundo, comienzan sus reuniones recitando el juramento internacional de nuestra Asociación. Aunque no es un requisito, numerosos clubes han encontrado que es una forma apropiada, para reafirmar a sus miembros en los principios humanitarios de Lions Clubs International. A continuación, textualmente para vuestra consideración e interés personal: “Prometo lealtad a Dios y a mi Patria y a la causa de la paz en todo el mundo”.

“Creo en los Principios del Leonismo expresado en el Código de Ética de los Leones”’.

“Me enorgullezco de ser León dedicado al servicio en bien de los demás”.

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L LCICON Es un sitio que está en la página de Lions Clubs International, que te mantiene informado sobre las próximas convenciones internacionales.

LCIF – LIONS CLUBS INTERNATIONAL FOUNDATION Es una corporación pública, sin fines de lucro, creada por la Asociación, para ser el medio más eficaz para entregar ayuda al mundo entero. Su propósito es proporcionar aquella ayuda que los clubes y Distritos, por su magnitud, no pueden hacerlo. Esta Fundación está administrada por una junta de síndicos, la que esta investida con la misma autoridad que recaería sobre una Junta Directiva. Los fondos que distribuye son recogidos por diferentes sistemas de donaciones, siendo el principal la afiliación como Amigos de Melvin Jones.

Las fuentes de captación de fondos para esta corporación son las siguientes: 1. Por los socios Leones que aportan U$ 1,00 dólar anual.

2. Personas que aportan un mínimo de U$ 20,00 dólares que integran la lista de miembros contribuyentes.

3. Personas que donan U$ 100,00 dólares y que ingresan a la lista de honor.

4. Por aquellos que se suscriben con la donación de U$ 1.000,00 dólares y que ingresan al exclusivo club de Amigos de Melvin Jones (AMJ).

Véase en este libro: Amigo de Melvin Jones.

Los donantes pueden ser Leones y u otras personas. Pueden ser donantes vivos o fallecidos para quienes se dan estas donaciones.

LCIF otorga subsidios en dinero para proyectos que por sus finalidades caigan dentro de tres áreas. Ellas son: 1. Ir en ayuda de grandes desastres y casos de emergencia.

2. asistencia vocacional o formación profesional.

3. Servicios humanitarios.

Modo de solicitar subsidios LCIF. Existen reglamentaciones que son claras y precisas al respecto. Quienes lo solicitan, deben de ceñirse a 191

ellos y los motivos o finalidades, caer dentro de las tres áreas señaladas.

En cada Distrito, existe un asesor de esta Fundación, a quien deben de recurrir los clubes, para una mayor información y solicitar los formularios y orientación de cómo hacerlo adecuadamente.

LEADER DOGS FOR THE BLIND Es una fundación Leonística, creada el año 1939 en Rochester, Michigan, USA., cuya finalidad es capacitar a personas ciegas, para auto valerse y saber manejarse con ayuda de perros guías. El año 1995 se celebró la graduación del ciego 10.000 capacitado.

Entrega perros guías a casi todo el mundo, pero en la actualidad uno de los países que no cuenta con esta ayuda es el nuestro, por problemas varios, lo que se está trabajando para su solución.

LEMA OFICIAL “NOSOTROS SERVIMOS” (ORIGEN) Este lema que resume toda la filosofía Leonística, se eligió en un concurso internacional entre los socios Leones, el año 1953. Se recibieron más de seis mil sugerencias, entre las que estaba el de “We Serve”, presentada por once socios de Estados Unidos y Canadá. El ganador fue el León D. A. Stevenson del Club Fonthill, Ontario, Canadá, por ser su carta con dicha sugerencia, la primera en llegar a las oficinas centrales. El sobre estaba fechado el 13 de febrero de 1953.

Este lema fue elegido como oficial, por concentrar todo el símbolo del Leonismo.

LEMAS DE ALGUNOS PRESIDENTES INTERNACIONALES 1975-1976 “El Leonismo es Oportunidad”, León Harry J. Aslan.

1976-1977 “Haz que tu Semejante se Sienta Necesario”, León Joa Fernando Sobral.

1981-1982 “Gente con Espíritu de Paz”, León Kauro Murakami 1983-1984 “Démonos la Mano en la Obra del Servicio”, León James M. Fowler.

1987-1988 “Nosotros Servimos”, León Brian Stevenson.

1990-1991 “Compromiso”, León William L. Biggs 192

1996-1997 “Edifiquemos Puentes de Amor”, León Augustin Soliva.

1999-2000 “compartir la Visión”, León James E. Ervin.

2001-2002 “Ilumina el camino del Servicio”, León J. Frank Moore III. 2005-2006 “Pasión por la Excelencia”, León Ashok Mehta.

2007-2008 “Busquemos el Cambio”, León Mahendra Amarasuriya.

2008-2009 “Milagros a Través del Servicio”, León Albert F. Brandel 2009-2010 “Crecimiento en Marcha”, León Eberhard J. Wirfs.

2011-2012 “Yo Creo”, León Wing Kun Tam 2012-2013 “En un Mundo de Servicios”, León Wayne A. Madden.

2013-2014 “Sigan sus Sueños”, León Barry J. Palmer.

2014-2015 “Promover el Orgullo”, León Joseph Preston.

2015-2016 “Dignidad Armonía Humanidad”, León Dr. Jitsuhiro Yamada.

2016-2017 “Nueva Montañas que Escalar”, León Juez Bob Corlew.

2017-2018 “Nosotros Servimos“, León Naresh Aggarwal.

2018-2019 “Nosotros Servimos”, León Gudrun Yngvadottir.

A partir de este año, el lema de los Presidentes, será “Nosotros Servimos”.

LEO El Leonismo abrió sus puertas a la juventud, tal vez con la esperanza de que los principios que inspiraron su creación, fueran conocidos tempranamente por aquellos a quienes compete una acción futura similar, digna de los más nobles sentimientos del ser. Esa juventud que nosotros ayudamos a formar, esa juventud con fuerza realizadora, creativa, elocuente, revitalizadora. Nosotros los iniciamos en el orden, en el trabajo en equipo, en el aprendizaje de las normas, en el consenso respetuoso. Así nacieron los Leos, quienes agrupados forman los clubes de Leo, los que divididos de acuerdo a su edad en: • Club Leo Alfa, jóvenes entre 12 y 18 años.

• Club Leo Omega, jóvenes entre 18 y 30 años.

Además, los clubes se dividen en dos grupos de Leos: • Basados en la comunidad, los Leos pertenecen a la zona.

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• Basados en la escuela, Leos que pertenecen a la misma escuela o universidad y deben de tener permiso del director de la entidad o del encargado de las actividades.

LEÓN Es la persona que forma parte de un grupo de hombres y mujeres con vocación de servicio, que realizan trabajo voluntario para satisfacer las necesidades de la comunidad aquí y ahora. Además, se convertirá en socio de Lions Clubs International, una organización internacional que goza de respeto, líder en su comunidad y amiga de los necesitados.

Es la persona que está interesado en trabajar como voluntario, coordinar proyectos, crear redes sociales y divertirse, puede combinar todas estas actividades y muchas más asociándose al club de Leones.

Como León, emprenderá tareas voluntarias en el nivel local para mejorar su comunidad y las comunidades de todo el mundo.

Puede asociarse a un club local, cuyos socios se reúnen en persona, a un ciberClub, cuyos socios se reúnen a través de internet o clubes con intereses especiales, que se pueden organizar sobre la base de su profesión, un pasatiempo o cualquier actividad de su interés.

Puede planificar un proyecto en su ciudad, cuyo objetivo sea proteger el medio ambiente, reciclar gafas, para ayudar a los trabajadores de escasos recursos o llevar agua potable a una aldea remota, etc. Sea cual fuere la actividad que elija, encontrará una oportunidad única para compartir, brindar cuidados y marcar una diferencia.

LEONARIO Libro escrito por quien fuera León, el señor Juan Ríos Medina, en dos ediciones. La primera el año 1991, con 218 términos Leonísticos y la segunda el año 1996, con 332 términos Leonísticos.

Estos libros fueron un gran aporte para que los Leones adquirieran el conocimiento de la doctrina Leonística y de la experiencia del Leonismo en todo el mundo.

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El señor Juan Ríos Medina, fue León de los clubes, club de Leones Temuco Ñielol (1976-1987), club de Leones Temuco Padre las Casas (1988-1989) y socio fundador del club Temuco Araucanía (1990 hasta que se retiró del Leonismo.

Ocupó prácticamente todos los cargos, llegando a ser Gobernador del Distrito T-4, periodo 1996-1997.

LEÓN DEL AÑO Es el reconocimiento que se le da a un socio León al final del periodo, por haber cumplido en mayor porcentaje, las obligaciones que dictamina una Directiva para este premio. En la tienda de Lions, existen muchos galvanos que el club puede comprar.

LEÓN DISTINGUIDO DEL DISTRITO Es una distinción de carácter honorífico con el que se distingue a un socio León, que se haya destacado a nivel distrital, en el desempeño sobresaliente de actividades de servicio Leonístico, sean ellas voluntarias o encomendadas.

En la actualidad existe un Reglamento que fue aprobado en la convención nacional de Puerto Varas, año 2014, para los cuatro Distritos. Este Reglamento es el siguiente: ARTÍCULO 1º El galardón denominado “LEON DISTINGUIDO DEL DISTRITO”, es una distinción de carácter honorífico con el que se distingue en vida a un socio León, que se haya destacado a nivel distrital en el desempeño sobresaliente de actividades de servicio Leonístico, sean ellas voluntarias o encomendadas, haciéndose digno de respeto, admiración y gratitud por los clubes de Leones del Distrito.

ARTÍCULO 2º Será la Asamblea General de una convención distrital por simple mayoría de los delegados oficiales presentes en sala o los suplentes que los reemplacen y a propuesta del gabinete de la respectiva Gobernación, en votación abierta, la que otorgará esta distinción al o los candidatos que reúnan los requisitos previstos en el presente Reglamento.

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ARTÍCULO 3º Para optar a la referida distinción, el socio León deberá cumplir los siguientes requisitos: a) Tener a lo menos 15 años ininterrumpidos como León. b) Haber fungido por un período completo como Presidente de club. c) Haber fungido por un período completo como Jefe de Región o Jefe de Zona. d) Haber apadrinado el ingreso a lo menos de 3 Leones durante su permanencia en el Leonismo. e) Tener el respaldo no menor del 80% de los miembros de su club en una votación secreta, realizada en una reunión especialmente citada para este efecto por su Junta Directiva del club. f) Acreditar con documentos los actos o servicios prestados al Leonismo distrital que justifiquen el reconocimiento respecto del postulado. g) Haber asistido a lo menos a tres convenciones nacionales y cinco distritales durante su permanencia como socio León. h) No haber sido expulsado de un club de Leones; destituido de un cargo Leonístico o encontrarse en mora en el cumplimiento de sus obligaciones económicas o tareas pendientes o no aprobadas, con el club, Distrito o Distrito Múltiple.

ARTÍCULO 4º Reuniendo el postulado los requisitos referidos en el artículo precedente, el club que lo patrocina, deberá depositar en la secretaría de la Gobernación distrital, la totalidad de los antecedentes de respaldo dentro de un plazo fatal que vencerá el día 15 de enero de cada año. Los documentos recepcionados después de la citada fecha, serán devueltos al club patrocinante.

ARTÍCULO 5º El club patrocinante, deberá contar con una membresía mínima de 20 socios y en pleno goce de sus derechos y al día en las obligaciones con su club, Distrito, Distrito Múltiple y Asociación internacional.

ARTÍCULO 6º El Secretario de Gobernación, certificará la fecha de la recepción de los antecedentes y revisará la documentación de respaldo, dentro del plazo de cinco días a contar de su recepción deberá remitirlos al Gobernador, detallando si se ajustan a las normas reglamentarias; si eso no ocurriere, dispondrá su remisión al club patrocinante, para que en el plazo de 5 días contados desde la fecha de recepción, se proceda a la corrección de las observaciones y posterior devolución a la Gobernación distrital.

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ARTÍCULO 7º Recepcionado nuevamente los antecedentes por la secretaría de la Gobernación, el Secretario procederá a verificar su corrección. Si los errores persistieren, lo informará al León Gobernador quién, pondrá término a la tramitación de la postulación, devolviendo los documentos al respectivo club, sin perjuicio que éste pueda renovar la petición en el siguiente año Leonístico.

ARTÍCULO 8º Al verificar el León Gobernador que el postulado reúne la totalidad de los requisitos reglamentarios, procederá a efectuar la siguiente tramitación: a) Comunicará por el medio más expedito al club patrocinante, que la Gobernación distrital ha acogido a tramitación la postulación. b) Informará en la reunión más próxima al gabinete distrital, para someter la postulación a su aprobación o rechazo. c) Aprobada por el gabinete la postulación, se comunicará a todos los clubes del Distrito con 30 días de anticipación a la realización de la convención distrital anual, como también al comité ejecutivo de la misma, para que sea incorporada en la relación de actividades y tratada en la Asamblea General ordinaria. Si la postulación fuere rechazada en dicha asamblea los antecedentes serán devueltos al club patrocinante. d) Las circunstancias negativas que pudieren concurrir en la ponderación de la procedencia para el Leonismo distrital, en conferir al postulado este reconocimiento honorifico o si fuere rechazada la postulación, el León Gobernador, se las dará a conocer en entrevista personal y privada.

ARTÍCULO 9º La circunstancia de haber desempeñado por un período completo los cargos de Presidente de club, Jefe de Región o Jefe de Zona y tener más de 15 años de socio Activo de un club de Leones, serán consideradas circunstancias favorables muy calificadas.

ARTÍCULO 10º Si la Gobernación distrital recibiera más de una postulación a la distinción de “LEON DISTINGUIDO DEL DISTRITO”, tramitará sólo aquellas que hayan cumplido con los requisitos establecidos en el presente reglamento. Asimismo, las convenciones distritales deberán proceder de acuerdo a lo establecido en el artículo 8º letra d).

ARTÍCULO 11º El Gobernador distrital, dictará una resolución con mención de las normas reglamentarias y fundamentos respecto de las capacidades y cualidades que dieron lugar a la distinción del postulado, 197

la que será firmada por él, conjuntamente con el León Secretario de la Gobernación e incorporada en la Memoria de la respectiva convención distrital.

ARTÍCULO 12º La distinción consistirá en una medalla circular de 55 mm de diámetro, de material dorado con la efigie del león bicéfalo, la que llevara estampado “LEON DISTINGUIDO DEL DISTRITO T-CHILE”, el nombre del titular de la distinción y la fecha con que se le concedió.

Junto con la antes citada medalla, se le entregará un diploma en el que se contemple el nombre del agraciado, el título de la distinción, la fecha de otorgamiento y llevará la firma del Gobernador y del Secretario del Distrito al cual pertenece el León favorecido.

ARTÍCULO 13º La entrega la realizará el Gobernador distrital en la cena de Gala de la convención distrital, la que será debidamente fundamentada y realzada. En caso de inasistencia del socio León beneficiado con la distinción, ésta será entregada por el León Gobernador del Distrito, en una ceremonia de relevancia.

ARTÍCULO 14º Cada Gobernación distrital, arbitrará las medidas para mantener un stock de medallas y diplomas para su entrega en la oportunidad que proceda. El costo será de cargo de los propios Distritos.

LEÓN FUNDADOR DE UN CLUB Al fundarse un nuevo club de Leones, generalmente participan varios socios Leones. Se le debe de proponer a Lions Clubs International el nombre de dos de ellos, los que más se destacaron y ameritan merecer tal honor, de ser nombrados “fundadores” de dicho club. La oficina internacional enviará a estos Leones una merecida distinción.

LEÓN ORIENTADOR Se nombra un León orientador, para ayudar a los clubes recién formados, durante su primer año de existencia. El que es nombrado para este importante cargo debe de ser un León calificado y con experiencia, quien tendrá como misión aconsejar, guiar, ayudar, instruir y expresar opiniones con tacto. Sus obligaciones frente al nuevo club, son el tener que asistir a todas las reuniones o designar un suplente en caso de no poder asistir; ayudar a fomentar las actividades de servicio a la comunidad; fomentar proyectos de recaudación de fondos; estar 198

dispuesto a dar ayuda y orientación de los dirigentes y tomar medidas necesarias para que el nuevo club se convierta pronto en una entidad fuerte y activa.

El León orientador, debe presentar un informe semestral al Gobernador, Jefe de Zona y a la división de extensión de la oficina internacional. Una copia debe quedar en los archivos del club.

Al término de su gestión, se evaluará sus logros, y si lo amerita, recibirá el “Premio León Orientador”, que otorga la oficina internacional.

LEÓN REACTIVADOR Cuando a un club se le declara en statu quo, o por diferentes razones de funcionamiento deficiente y demuestra claros signos de tener que desaparecer, se le nombra un León reactivador. Es él quien pondrá todo su empeño en colocar en buen pie a este club y dejarlo en condición de seguir operando según los Estatutos de Lions Clubs International y entregando un eficiente servicio a la comunidad. La Asociación contempla un “Premio de Servicio” por el éxito de su desempeño.

LEONES EN LA RED Al escribir en la página de Lions Clubs International: Leones en la red, se encontrará con una amplísima información sobre el Leonismo. Esta es una de las tantas formas para ingresar a la página y más completa.

Después de escribir leones en la red, pinche http://lionsclubs.org/web.

LEONES GESTORES EN LA FUNDACIÓN DE UN CLUB Al fundarse un nuevo club de Leones, generalmente participan varios socios Leones. Una vez fundado el club, se debe enviar a Lions Clubs International, el nombre de los dos principales gestores y que serán reconocidos como Fundadores y recibirán el premio de extensión por la formación de este nuevo club.

LEONES (ORIGEN DE ESTE NOMBRE DE LA ASOCIACIÓN) Existen varias versiones acerca del origen del nombre de nuestra Asociación. Señalaremos algunas: 199

En un comienzo se barajaba el nombre “RAINBOW” (Arco Iris), en homenaje a una heroica división del ejército de Estados Unidos, que se hizo famosa en la Primera Guerra Mundial.

También se piensa que el nombre “LEONES” viene del hecho que el primer Presidente, León Williams Woods, perteneciera a la “Real Orden de Leones”, que agrupaba a una cantidad de médicos.

En 1923, el Ex Presidente internacional Edgar S. Vaught dijo al respecto: “Es mi opinión que el nombre fue enteramente casual, accidentalmente, porque ni el orgullo del rey de la selva, ni celebridades mitológicas de su especie, fueron su causa. En la vida de los hombres la que da la fuerza y grandeza son los hombres que llegan”.

Pero, en definitiva, la versión más aceptada es la que emana de una disertación de un joven abogado llamado Ritter, quien defendió el nombre de LIONS (LEONES), no por lo que representa el nombre en sí, del rey de la selva, sino por las palabras que surgen de sus letras. Ritter dijo en aquella ocasión: LIONS no representa al rey de la selva, sino que son las cualidades que deben de tener los asociados: fraternidad, compañerismo, unión, buenos propósitos y demás virtudes que forman nuestra vocación y razón de ser. Su combinación de letras anunciaría al país y al mundo entero, el verdadero significado de la ciudadanía americana.

“LIBERTY, INTELLIGENCE, OUR NATIONS SAFETY” que en español significa “LIBERTAD, INTELIGENCIA, ORDEN, NACIONALIDAD Y SERVICIO”. Véase en este libro: DIVISA. LEONISMO COMO CONCEPTO FILOSÓFICO Podría decirse con justa razón, que significa toda una corriente filosófica. Una manera de actuar y un método de vida que se adopta por propia voluntad. Los que practican el Leonismo, son aquellas personas, que, con pleno conocimiento de sus planteamientos, aceptan practicarlo plenamente, y mediante la ejecución de sus Propósitos y practica de su Código de Ética, se proyectan hacia la comunidad, como gentes de bien y que buscan el mejoramiento de sus comunidades y el beneficio de sus semejantes.

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Leonismo es también, todo aquello que involucra la esencia de la Asociación internacional de clubes de Leones y lo que proyecta mediante su filosofía, sus programas de bien hacia toda la humanidad.

LEONISMO EN CHILE Estando en Lima, Perú, de vuelta de un viaje por Europa, el conocido hombre de negocios, Humberto Valenzuela García, se puso en contacto con el León cubano Nivaldo Navarro Jorge, representante especial de la Asociación internacional de clubes de Leones y con otros prominentes miembros peruanos. En fecha posterior el León Navarro, visitó Chile con el propósito de implantar el Leonismo por estas latitudes. En un comienzo no le fue favorable la iniciativa, pero finalmente se logró formar un grupo de 30 hombres y dar nacimiento al primer club de Leones en Santiago de Chile. Fue nombrado como Presidente, el León Humberto Valenzuela García. Esto sucedió el 24 de abril de 1948.

Desde entonces, el Leonismo chileno, se expandió aceleradamente por todo el territorio nacional. Tan solo en el año 1949 se abrieron 14 clubes a lo largo del país, especialmente en las zonas centro y sur.

Los primeros clubes fundados fueron: Santiago 24.04.1948 Valparaíso y Viña del Mar 14.01.1949 Puerto Montt 24.03.1949 Osorno 26.03.1949 Valdivia 28.03.1949 Temuco 07.04.1949 Concepción 21.04.1949 Rancagua 29.04.1949 Quillota 19.05.1949 San Antonio y Llolleo 08.06 1949 El año 1950 Chile contaba con 47 clubes y cerca de 2.000 socios, constituyéndose en la primera fuerza Leonística de esa época en Latinoamérica.

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LIDER Y SUS CUALIDADES Según el diccionario de la real academia española define como líder “aquella persona que es capaz de dirigir, enseñar y atraer a un grupo de personas contagiándola con una misma idea y un mismo objetivo”.

Sus cualidades serían: • Los líderes no tienen rasgos o características comunes.

• Todos los líderes cambian el curso de los acontecimientos.

• El León líder entiende las necesidades del prójimo y procura atenderlas.

• Propone objetivos realistas y motiva a sus compañeros a lograrlos.

• El León líder soluciona los problemas con ideas innovadoras.

• No vacila en buscar ayuda.

• El León líder sabe lo que quiere hacer, cómo hacerlo y quién lo hará.

• Delega responsabilidades antes de que se acumule el trabajo.

• Maneja su tiempo con eficacia.

• El León líder reconcilia la frustración, la confusión y la incertidumbre.

• Conoce la importancia de la transigencia, no quiere ganadores ni perdedores.

• Tiene consideración por el bienestar, posición y aportes de los Leones.

• Es el primero en ayudar.

• Establece claramente las necesidades, normas de procedimientos, medios de comunicación y áreas de responsabilidades.

• El asegura que está a su alcance mantener el apoyo y respeto de la comunidad.

• El León líder hace que, en cada uno de los integrantes del grupo, sobresalgan “sus mejores cualidades”.

• Actúa con cortesía y diplomacia y emplea el tacto al dar su opinión.

• El León líder obtiene “la armonía” entre los diversos intereses del grupo.

• Hace lo que está a su alcance para mantener el apoyo y el respeto de la comunidad.

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• Cuando la labor del León líder finaliza, sus compañeros Leones pueden decir: “lo hicimos nosotros”.

LIDERAZGO – EL SOCIO LEÓN LÍDER El Leonismo es una escuela de líderes y por eso es también escuela de perfeccionamiento, lo que quiere decir, que cualquier persona puede superarse a sí misma y como resultado de su eficiencia puede llegar a ser líder. Quien así lo entiende, al irse superando en su responsabilidad, va adquiriendo cualidades necesarias para destacarse como dirigente.

Melvin Jones dijo: “Cada socio de un club cuenta con la oportunidad de ser líder de su grupo”. Quien desea serlo, pasa a tomar parte importante de su grupo. Su orgullo es ayudar a otros, fomenta el compañerismo, asume con responsabilidad los proyectos y cargos y desarrolla continuamente las habilidades del líder. La clave está en tomar parte de las actividades del club.

Dentro de un Distrito, hay una serie de peldaños por los cuales el socio puede ir solidificando su liderazgo. Desde el puesto de integrante de un comité de su club, hasta llegar a Gobernador. Y si traspasa esos límites, puede acceder a Director internacional, Vicepresidente internacional, para terminar como Presidente internacional, cargo máximo que cualquier líder León puede ocupar.

El verdadero líder, no asume ningún puesto por ambición, sino por mérito. Se recubre con las cualidades y valores humanos, y demuestra modestia, eficiencia, ecuanimidad y responsabilidad. Un León es líder en cuanto se convence que puede servir mejor siéndolo.

Tu club de Leones, desea que seas un líder y te dará el estímulo y las oportunidades necesarias para alcanzar esa posición. De ti depende el desarrollo de tus habilidades, mientras participas activamente en tu club. Por medio de dedicación, muy pronto se reconocerán tus cualidades para ejercer una posición de dirigente.

El liderazgo, es una cualidad de gran valor. Algunos Leones son líderes naturales, otros aprenden a ser líderes después de varios años de

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experiencia. Hay quienes nunca llegan a ser líderes, porque nunca aprendieron la forma de guiarse a sí mismo.

Según el diccionario de la real academia española, define como líder “aquella persona que es capaz de dirigir, enseñar y atraer a un grupo de personas contagiándola con una misma idea y un mismo objetivo” LIMITACIONES DE LAS CATEGORÍAS DE SOCIOS Socios Honorarios. No pueden exceder el 5% del total de la membresía actual; se permitirá la fracción de exceso de (1) socio Honorario.

Socios Asociados. No excederán el 25% del total de la membresía actual.

LIONS100 Lograr en el período 2017-2018, servir a 100 millones de personas.

Desafío de servicio del centenario: • Juventud.

• Medio ambiente.

• Visión.

• Hambre.

• Diabetes.

Se sirvieron a casi 249 millones de personas Se pretende que para el periodo 2020-2021, lograr 200 millones de servicios y se agregó: • Cáncer pediátrico.

LIONS CLUBS FOUNDATION. Ver en este libro: LCIF. LIONNET LionNet, es una red de sitios de servicios a niveles nacionales y estatales llamada nodos LionNet. Su objetivo es promover el uso de internet entre los miembros de la Asociación internacional de clubes de 204

Leones, la organización de servicio más grande del mundo. Muchos clubes de Leones, Distritos, Distritos Múltiples y programas, operan con sus propios sitios Web en internet. Este sitio proporciona un directorio de esos recursos.

Objetivos de LionNet • Crear una red de enlaces cruzados de servicios Leonísticos a través del mundo.

• Respaldar el trabajo y coordinar los esfuerzos de Leones Web máster, a través de la cooperación mutua.

• Crear una estructura bien definida de red de Leones que ayude a los usuarios a navegar en ella.

• Crear puentes entre socios Leones de diferentes países, promover contactos, cooperación e intercambios Leonísticos entre clubes, Distritos y países.

• Crear una infraestructura de servicios Leonísticos en internet realmente internacional, pero fácilmente accesible.

El lema de LionNet es “En la Red Servimos”.

Para mayor información y en español, ingresa a www.lionnet.com LIONS QUEST – LEONES EDUCANDO La iniciativa de más duración comprendida en el programa de ayuda a la juventud es Lions Quest, un programa para el desarrollo de destrezas cotidianas iniciado mancomunadamente por Lions Club International y Quest lnternational en el año 1984.

El programa de estudio para tres niveles escolares, ha sido elaborado para ayudar a los jóvenes a desarrollar su autoestima y adquirir destrezas necesarias que le permitan resistir las influencias negativas de las drogas y conductas dañinas a su persona y medio familiar.

Estos niveles son: • Destrezas para el crecimiento, a estudiantes de 5 a 9 años de edad.

• Destrezas para la adolescencia, a estudiantes de 10 a 14 años de edad.

• Destrezas para la acción, a estudiantes de 14 a 18 años de edad.

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Con esto el programa motiva a los jóvenes de 10 a 14 años de edad a rechazar el alcoholismo y la drogadicción, haciendo hincapié en la autodisciplina, el buen juicio, la responsabilidad y el establecimiento de objetivos vitales.

El programa Lions Quest viene a completar, en cierta medida, lo que no podía saldarse en la escuela y la familia, al trabajar con valores para recuperar la autoconfianza, logrando desarrollar las potencialidades de los jóvenes.

Las organizaciones que han apoyado a Lions Quest, son: • La Organización Mundial de la Salud (OMS).

• Los ministerios de educación en Australia, Islandia, Italia, Nueva Zelandia, Republica de Sudáfrica y Tailandia.

• La asociación nacional de Estados Unidos de directores de escuelas elementales.

• La asociación nacional de Estados Unidos de directores de escuelas secundarias.

• El consejo nacional de Estados Unidos de jueces de Tribunales de menores y asuntos familiares.

Lions Quest es el programa de prevención de toxicomanías y de destrezas para la vida que más se usa en el mundo.

Información completa, en la página de Lions Clubs.

LOGOTIPO (BUSCAR EN EMBLEMAS LEONÍSTICOS) También llamado LOGO, es un símbolo formado por imágenes y letras que nos ha servido para identificarnos como Leones y a todo lo relacionado con nosotros, incluso a nuestros Presidentes Internacionales.

Para mayor información en la página de Lions Clubs International, ponga en la lupa: Logotipos.

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M MALLETE Especie de martillo de madera para golpear la campana.

MANUAL…........

Existen muchos manuales, cada uno para las respectivas funciones que deben realizar los diferentes dirigentes del Leonismo.

Como son demasiado amplios no se pueden poner en este libro, pero ustedes los encontrarán en la página de Lions Clubs International, poniendo en la lupa el nombre del que necesiten. Ejemplo: Manual de Presidente de club.

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE LOS COMITÉS DE DAMAS DE LOS CLUBES DE LEONES DEL DISTRITO T-4 Después de una revisión realizada por una comisión de estilo, integrada por los Leones Ricardo Matus Lagos, John Mac Donald Chandler y Ariel Salazar Godoy, todos del club de Leones Temuco, se aprobó en la primera reunión distrital de Osorno, celebrada el 28 de julio de 1984.

TÍTULO I PRINCIPIOS Y OBJETIVOS ARTÍCULO 1º. Según disposición de la Asociación internacional de clubes de Leones, los comités de Damas deberán cumplir con: a) Objetivos de Asociación internacional de clubes de Leones; b) Código de Ética de la Asociación internacional de clubes de Leones; y c) Ser organizadas y patrocinadas por un club de Leones.

ARTÍCULO 2º. Los Objetivos de los comités de Damas son: a) Promover todo acto que fortalezca la unidad Leonística o que, dirija a la comunidad, permita resolver problemas o asegurar un futuro desarrollo y bienestar; b) Mantener Instrucción Leonística actualizada, impartida a sus socias por Ex Presidentas, Damas esposas de Ex Gobernadores y/o Leones 207

acreditados por su experiencia y conocimientos, especialmente invitados; c) Fomentar la amistad y compañerismo entre las integrantes del club.

TÍTULO II ORGANIZACIÓN ARTÍCULO 3º. Podrán pertenecer al comité de Damas de los clubes de Leones, cónyuges, madres, hermanas, hijas mayores de edad y viudas de socios de los clubes de Leones. Además, cada comité puede incorporar a otras señoras que deseen colaborar con las actividades del comité, cuando sean especialmente invitadas a participar.

Para mejor entendimiento, se podrá designar tres grupos de socias, dentro del comité: ACTIVAS: Serán aquellas con prerrogativas a todos los derechos y privilegios, y sujetas a todas las obligaciones que su afiliación al comité confiere e implica y que se indican en este mismo manual.

COOPERADORAS: serán aquellas que, no siendo familiar de algún socio del club de Leones, en el grado que se indica en este mismo artículo, su incorporación al comité de Damas les dará todos los derechos, privilegios y obligaciones de una socia Activa, limitando el derecho a ser elegidas para integrar la Junta Directiva del comité, solo al cargo de directora y exceptuando su participación en los comités integrados.

HONORARIAS: serán aquellas socias que, no teniendo la calidad de las anteriores, reciban tal distinción en reconocimiento a los grandes servicios prestados al comité y/o a la comunidad y, además, aquellas Damas que, habiendo sido socias Activas o Cooperadoras, por lo menos 20 años, han debido renunciar a su primitiva calidad de socia por edad avanzada, enfermedad u otros motivos calificados por la Junta Directiva del comité.

ARTÍCULO 4º. Para el cumplimiento de sus objetivos, el comité de Damas contará con una Junta Directiva y con la Asamblea plenaria.

Ambos organismos deberán contar con el 50% de integrantes para su funcionamiento.

ARTÍCULO 5º. La Junta Directiva del comité de Damas, es el organismo representativo y encargado de facilitar la participación de cada socia, de 208

modo que se sientan gratas y útiles a los Propósitos de la Asociación internacional de clubes de Leones; de promover todo acto que fortalezca la unidad Leonística, o que, dirigido a una comunidad, permita resolver problemas o asegurar un futuro desarrollo y bienestar.

ARTÍCULO 6º. Los cargos de la Junta Directiva, serán ocupados por las socias cuyos esposos sirvan cargos homólogos en la Junta Directiva del club de Leones.

ARTÍCULO 7º. No obstante, lo dispuesto en el artículo precedente, la Junta Directiva estará compuesta por Presidenta, Ex Presidenta Inmediata, Primera Vice Presidenta, Segunda Vice Presidenta, Tercera Vice Presidenta, Secretaria, Tesorera, Domadora y dos directoras. En todo caso, cada comité podrá elegir su Directiva de acuerdo al número de socias con que cuente, conforme a las disposiciones del presente manual.

ARTÍCULO 8º. La Junta Directiva, durará en sus funciones por un periodo de un año, 1 de julio al 30 de junio del año siguiente, y su constitución deberá llevarse a efecto después de 10 días de la elección de la Junta Directiva del club de Leones que patrocina el comité.

ARTÍCULO 9º. La Asamblea plenaria del comité de Damas, es el organismo encargado de conocer, proponer, analizar y decidir todo lo relativo a proyectos, presupuestos, cuentas e informes del comité.

TÍTULO III DE LAS RENUNCIAS DE LAS SOCIAS ARTÍCULO 10º. En caso de que alguna socia exprese su intención de presentar su renuncia al comité de Damas, deberá hacerlo en forma escrita, la que se analizará en reunión de la Junta Directiva, y posteriormente, presentada a la Asamblea plenaria, para su aceptación o rechazo.

Si la socia que renuncia mantiene deudas al comité, esta quedará congelada al momento de su renuncia, considerándose un deber moral, cancelarla antes del retiro.

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TÍTULO IV DEL TRASLADO DE SOCIAS A OTRA CIUDAD ARTÍCULO 11º. En caso de que una socia deba fijar su residencia en otra ciudad, por traslado de su cónyuge, se le hará entrega de un informe Leonístico de su participación en el comité, previa cancelación de sus obligaciones económicas y devolución de documentos que mantuviera en su poder, para el caso, que su cónyuge sea invitado a integrarse a otro club de Leones.

TÍTULO V DEBERES DE LA DAMA LEONA ARTÍCULO 12º. Los deberes de las Damas Leonas, en general son: a) Establecer que se cumpla con la finalidad del comité. b) Participar en sus actividades, aportando ideas que se analizaran según corresponda y tomando responsabilidades. c) Dar aprobación de Actas. d) Respetar y cumplir las disposiciones del comité. e) Participar en los debates, con derecho a voz y voto. f) Exigir que se someta a debate cualquier acuerdo sobre el cual se tienen nuevos antecedentes. g) Acatar los acuerdos de la mayoría. h) Pagar oportunamente las contribuciones que fije el comité. La fecha de pago de la cuota mensual, debe ser la primera reunión posterior al mes vencido u otra fecha que acuerde el comité. i) Comunicar por escrito o verbalmente su inasistencia a reuniones, si por su actividad u otro motivo se vea impedida de hacerlo. j) Asistir a reuniones portando su insignia que la acredita como socia. k) La socia recién incorporada pagará una cuota de ingreso.

TÍTULO VI DERECHO DE LAS SOCIAS DEL COMITÉ DE DAMAS ARTÍCULO 13º. Los derechos de las socias del comité de Damas, serán: a) A su ingreso al comité de Damas, recibirá una insignia que la identificará como tal. b) El juramento de fidelidad a la Asociación internacional de clubes de Leones, de sus Propósitos y Objetivos, lo hará conjuntamente con su 210

cónyuge, al ingresar este como León. Las Damas Cooperadoras, lo harán en Asamblea plenaria del comité. c) Las socias tendrán voz y voto en las Asambleas plenarias y según el caso, pertenecerán a los comités integrados. d) Participarán en actividades programadas para el día de la Dama Leona, el 25 de octubre de cada año. e) Participarán en Foros o actividades Leonísticas a nivel distrital, nacional e internacional. f) De común acuerdo, fijarán las cuotas sociales mensuales y de ingreso. g) Podrán pedir información sobre la marcha y/o resultados de las actividades programadas.

TÍTULO VII DEBERES DE LA DIRECTIVA ARTÍCULO 14º. Serán deberes de la Junta Directiva del comité de Damas: a) Confeccionar el plan anual de actividades, para su aprobación en Asamblea plenaria. b) Reunirse en forma ordinaria, a lo menos una vez al mes y en forma extraordinaria, de acuerdo a lo dispuesto en este manual de procedimientos. c) Preocuparse del funcionamiento y actividades del comité de Damas. d) Estudiar situaciones especiales no estipuladas en el presente manual de procedimientos. e) Asistir a las reuniones de la Junta Directiva y de Asamblea plenaria, como también a las del club de Leones cuando se les cite. f) Determinará dos reuniones mensuales de Asamblea plenaria, cuyas fechas y horas serán con acuerdo de la mayoría de las socias.

TÍTULO VIII DE LAS FUNCIONES DE LOS MIEMBROS DIRECTIVOS ARTÍCULO 15º. De la Presidenta: a) Representar al comité de Damas.

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b) Proponer a la Junta Directiva del comité su plan de trabajo anual, aceptando las sugerencias que mayoritariamente se hagan sobre el mismo. c) Presidir e incentivar las reuniones de la Junta Directiva y de la Asamblea plenaria, tanto ordinarias como extraordinarias, debiendo iniciarlas pronunciando la Invocación que, por acuerdo distrital, usen todos los comités de Damas. En caso de ausencia será reemplazada por la Vice Presidenta, conforme al orden de precedencia que las Damas Leonas designadas o electas para este cargo desempeñan. d) Presentar el plan de trabajo anual, aprobado por la Junta Directiva, a la Asamblea plenaria. e) Entregar responsabilidades a las socias y preocuparse que estas sean cumplidas. f) Citar a las integrantes de la Junta Directiva a reuniones extraordinarias, cada vez que la situación lo requiera. g) Promover la instrucción Leonística. h) Informar mensualmente de las obras o actividades ejecutadas, con su valor estimativo, al Secretario del club de Leones patrocinador.

ARTÍCULO 16º. De la Ex Presidenta Inmediata: a) Será la encargada de dar la bienvenida oficial a las socias y sus invitadas, a las reuniones de la Asamblea plenaria. b) Asesorará a la Junta Directiva en las materias que competen a su cargo. c) Presidirá y/o asesorará al comité de instrucción Leonística.

ARTÍCULO 17º. De las Vice Presidentas: Sin perjuicio de las labores que se les encomiendan, en caso de ausencia de la Presidenta, la Dama que resulte designada o electa Primera Vice Presidenta, ocupará su cargo y desempeñará sus funciones con las mismas atribuciones y a falta de la Primera Vice Presidenta, lo hará la Segunda Vice Presidenta o la Tercera Vice Presidenta, si se da el caso.

ARTÍCULO 18º. De la Secretaria: a) Citará con debida anticipación a cada reunión de socias a todas las integrantes del comité de Damas.

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b) Tomará nota de lo tratado en reuniones, debiendo mantener el libro de Actas al día. c) Pasará asistencia a las socias en todas las reuniones, dejando constancia de las justificaciones e inasistencia de las que no asistan. d) Tendrá la responsabilidad de la correspondencia recibida y despachada, junto con la Dama Presidenta. e) Le corresponderá enviar las notas protocolares, como ser; saludo de aniversario a los medios de comunicación, fecha conmemorativa de instituciones afines, cumpleaños de las socias, etc. f) Deberá mantener todos los archivos en orden y al día. g) Mantendrá en su poder una hoja de vida de cada socia y confeccionará un listado de ellas, con indicación de nombre, domicilio, fecha de cumpleaños, de la cual hará de copia a cada una de las socias. h) Confeccionará, junto con la Presidenta, el informe anual de actividades y obras realizadas por el comité durante el periodo Leonístico.

ARTÍCULO 19º. De la Tesorera: a) Contabilizará en un libro apropiado, los ingresos y egresos de los fondos del comité. b) Requerirá de las socias las cuotas mensuales extraordinarias, de ingreso, multas, rifas, etc. c) Junto a la Dama Presidenta, invertirán los fondos del comité de Damas, dejando constancia bajo firma de los egresos. d) Rendirá cuenta de Tesorería, mensualmente o cuando la Junta Directiva lo solicite, estando en condiciones de hacerlo detalladamente por ítems. e) Junto a la Dama Presidenta, confeccionará el balance de término del movimiento económico, al finalizar el periodo Leonístico.

ARTÍCULO 20º. De la Domadora: a) Estará a cargo de la parte protocolar de las reuniones en que asistan autoridades Leonísticas u otras. b) Se deberá preocupar del menú que habrá de servirse y de la debida presentación de la mesa y local de la sesión.

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ARTÍCULO 21º. De las Directoras: Sin perjuicio de la colaboración que deben prestar a la Junta Directiva en sus tareas, tendrán a su cargo los diferentes comités de trabajo que se formen, como una manera de preocuparse que estas funciones adecuadamente.

TÍTULO IX DEL PATRIMONIO DEL COMITÉ ARTÍCULO 22º. El patrimonio del comité de Damas, está formado por los fondos obtenidos por las contribuciones que aportan las socias, mediante las cuotas multas, bienes adquiridos y/o cualquier otro ingreso material o efectivo destinado al comité y estará a cargo de la Dama Presidenta en ejercicio.

TÍTULO X INVOCACIÓN DISTRITAL ARTÍCULO 23º. El texto de la invocación acordada en el Foro distrital de Damas, efectuado el 8 de octubre de 1977, en uso por todos los comités de Damas del Distrito T-4, es el siguiente: SEÑOR: “QUE LA LUZ DE TU SABIDURÍA NOS ILUMINE, IMPULSANDO AUN MAS NUESTRO ANHELO DE SERVIR”.

MEJOR ONG DEL MUNDO En un informe especial emitido el jueves 5 de julio de 2007, La Fundación internacional de los clubes de Leones (LCIF), fue clasificada como la mejor entre las organizaciones no gubernamentales del mundo.

De 34 organizaciones globales, LCIF alcanzó el primer lugar por la ejecución de sus programas, la responsabilidad demostrada, las comunicaciones internas y con el exterior, la adaptabilidad del programa a la comunidad circundante y el entendimiento de los objetivos de sus contribuyentes corporativos.

Las posiciones en la lista fueron agrupadas por el diario de economía “Financial Times”, el más influyente del mundo en su especialidad, en asociación con los consejeros para el Desarrollo Global Dalberg y la oficina Global Compact de las Naciones Unidas. La evaluación fue publicada en el informe especial “La Ciudadanía Corporativa y la 214

Filantropía” del “Financial Times” y destaca el interés de las empresas en aumentar su participación a largo plazo en sociedades que abordan una gama amplia de cuestiones sociales.

La lista se hizo pública en una reunión de ejecutivos de ONGs y de las Naciones Unidas en Ginebra, Suiza.

MELVIN JONES (BREVE BIOGRAFÍA) Melvin Jones nació el 13 de enero de 1879, en Fort Thomas, Arizona, USA, siendo su padre el capitán de Ejército, Calvin Jones y su madre Lydia. Pronto debido a la profesión de su padre, fueron trasladados a St. Louis, Missouri, donde pasó gran parte de su infancia y adolescencia. Al cumplir 20 años, se radicaron definitivamente en Chicago.

El joven Jones sobresalió desde un comienzo en su vida infantil y se hizo muy popular gracias a su excelente humor, espontaneidad y dinamismo, cualidades que marcarían su personalidad, llevándolo al éxito. Más tarde terminados sus estudios, organizo su propia agencia de seguros. En esa época fue admitido en el exclusivo “Bussiness Circle of Chicago”. Privilegio para él, por pasar a ser miembro más joven y ocupar pronto el puesto de Secretario. Eso le proporciono la oportunidad de contactarse con diferentes agrupaciones y clubes que perseguían fines análogos al suyo.

Gracias a su gran iniciativa y altruista visión, organizo, aglutinando un conjunto de otras instituciones, lo que hoy en día es la Asociación internacional de clubes de Leones. Siendo su principal promotor de esta entidad. Nunca acepto el cargo de Presidente, optando por ser su Secretario General, cargo que ocupó por 41 años consecutivos. El año 1950 se le confirió el título de Secretario General Vitalicio y el año 1958 el de fundador del Leonismo.

Estuvo casado con la Dama Rose Amanda, quien le ayudo a los comienzos de la organización.

Muere el 1 de junio de 1961 en Mount Hope, a la edad de 82 años.

En el mes de enero de cada año, se celebra el “Mes de los Fundadores”, instituido en memoria y homenaje a este hombre que fundara una de las más grandes instituciones para el entendimiento 215

entre los pueblos y para entregar un servicio generoso y desinteresado a la parte de la humanidad más necesitada”.

MENSAJERA DE LA PAZ (PREMIO A LA ASOCIACIÓN) Con motivo del “Año Internacional de la Paz”, nuestra Asociación recibió el premio “PEACE MESSENGER” (“MENSAJERA DE LA PAZ”), como especial reconocimiento de la organización de las Naciones Unidas, por su sobresaliente preocupación de la paz a través de su gestión. Tal premio esta materializado por un diploma, el que está firmado el día 15 de septiembre de 1987, por el Secretario General de la ONU señor Javier Pérez de Cuellar.

El trabajo de cada León, de cada club de Leones, es dignificar la vida del ser humano, es ayudar a sus congéneres a combatir sus excesos y deficiencias, contribuyendo a conquistar la paz tan deseada para todo el mundo.

MESES LEONÍSTICOS Nuestra Asociación ha instituido ciertos meses para poner en relevancia ciertos valores Leonísticos y programas humanitarios.

Además de ciertos cargos ejercidos, con el fin de recordar a quienes lo ocuparon con eficiencia y esfuerzo.

Algunos de ellos son: • MES DE LA DIABETES. (NOVIEMBRE). - Es un mes dedicado a los programas de la diabetes. Lions Clubs International sugiere lo siguiente para este mes: Planear una reunión en este mes acerca de la educación de este mal, invitando a un orador destacado del sector médico de la comunidad.

Ofrecer la ayuda del club a una asociación diabética o al sector médico y distribuir materiales educacionales al público interesado en este asunto.

Proporcionar dípticos o trípticos educacionales, acerca de la diabetes a los medios de comunicación para su difusión.

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Y todas aquellas iniciativas propias de un club, para ir en procura de la prevención de este mal en la comunidad.

Véase en este libro: PROGRAMA DE LA DIABETES. MES DE LA FAMILIA LEONÍSTICA. (MAYO). - El mes de mayo será el mes de la familia Leonística.

MES DE LA IDENTIFICACIÓN LEONÍSTICA. (ABRIL). - Nadie puede realizarse si no tiene el impulso y la voluntad de hacerlo. Ello solo se logra con la identificación, con los ideales y principios de la causa a la cual se ha comprometido. Toda identificación significa ser iguales, sentirse pares, estar de común acuerdo y seguir, por lo tanto, el mismo camino. En el Leonismo es apropiarse de sus principios y asimilarlos para su propio crecimiento espiritual. Ese es un don que hay que cultivar mediante la reflexión, el adoctrinamiento y la práctica. Este es un mes que debe de hacer meditar a todo miembro de un club de Leones. Plantearse su posición como tal, frente al Leonismo, así mismo, a su club y a la comunidad. El socio León bien identificado con su filosofía Leonística se siente necesariamente comprometido con todos esos estamentos y por ellos trabaja con esfuerzo y mística. El mes de abril es una buena oportunidad para reflexionar e identificarse más con la noble causa del Leonismo.

MES DE LAS RELACIONES INTERNACIONALES. (OCTUBRE). - El mes de octubre será el "Mes de las Relaciones Internacionales". En este mes se celebra el día de las Naciones Unidas y el día mundial de servicio de los Leones. A través de diferentes publicaciones Leonísticas, los Leones recibirán oportunamente información y avisos apropiados sobre actividades exitosas de relaciones internacionales que pueden realizarse.

MES DE LOS EX GOBERNADORES. (FEBRERO). - Esta dispuesto que el mes de febrero de cada año, se recuerde a los Ex Gobernadores. Es un reconocimiento y homenaje a aquellos hombres y mujeres, que rigieron los destinos de un Distrito con honestidad, esfuerzo y dedicación.

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• MES DE LOS FUNDADORES Y REITERACIÓN LEONÍSTICA. (ENERO). Se ha dedicado el mes de enero de cada año, con el fin de que todos los miembros de la Asociación, efectúen una mirada retrospectiva y analicen sus orígenes, recuerden el espíritu de fundador y de quienes contribuyeron a crear y hacer en un comienzo esta magnífica organización, como, además, a los socios Leones que tuvieron el privilegio de ser participe en la fundación de un nuevo club.

Este mes se ha proclamado para conmemorar el natalicio de quien fuera la fuerza creadora de la Asociación, Melvin Jones.

También es un mes para reactivar socios, adoctrinándolos adecuadamente e indicándoles la inspiración de los postulados que mueve a la filosofía Leonística. Por último, este mes es para aquellos que ya conforman la gran familia Leonística, reafirmen su fe en los principios Leonísticos, revisen su conducta a la luz del Código de Ética y renueven su juramento de miembros de la más grande Asociación de servicio humanitario.

• MES DE LOS GOBERNADORES. (NOVIEMBRE). - Es el mes dedicado a los que son Gobernadores y están ejerciendo este cargo. Es para darles un estímulo y reconocerles el intenso servicio que están prestando, al fortalecimiento y conservación de los valores del Leonismo. Bien merecen que se les envíen de parte de los clubes y dirigentes un saludo de estímulo y adhesión a su gestión.

• MESES DE AUMENTO DE SOCIOS. - (ABRIL Y OCTUBRE). - Los meses de abril y octubre de todos los años están destinados a incrementar e incentivar el ingreso de nuevos socios a las filas del Leonismo.

Siempre con la mira de buscar candidatos de calidad y con vocación de servicio. La Asociación siempre está necesitada de miembro que cooperen y trabajen por un mundo mejor y contribuir a una paz mundial. Esa es la idea de que siempre se estén trayendo nuevos seguidores para esta magna obra.

Lions tiene considerado estímulos para los Leones que logren aumento de socios.

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MONARCA

Son aquellos socios Leones que han mantenido afiliación continua durante diez o más años, pero que no son socios fundadores. Un periodo de interrupción no mayor de seis meses, no afecta el registro de continuidad. Los monarcas se hacen acreedores de un cheurón compuesto por barras. Cada barra representa diez años de afiliación y cada media barra adicional, cinco años de afiliación.

MONARCA FUNDADOR

Son los socios Leones que, habiendo sido socios fundadores, acusan una afiliación de diez o más años continuada. Un periodo de interrupción no mayor de seis meses, no afecta el registro de la continuidad. Las barras tienen el mismo significado de las que reciben los monarcas. Se diferencia en unas volutas agregadas y que las distingue del cheurón anterior.

MyLCI Es una nueva forma de comunicación total de los Leones con la Asociación, el Distrito, su club y los demás Leones del mundo.

Como dirigente podrá acceder a MyLCI ahora y durante toda la duración de su cargo. Las funciones de MyLCI disponibles dependerán del cargo que ocupe. ¿Por qué es conveniente que los dirigentes del club utilicen MyLCI? • Darán mantenimiento a los nombres, las direcciones y números telefónicos de los socios.

• Verán y pagarán estados de cuenta de LCI. • Imprimirán tarjetas de afiliación.

• Realizarán un seguimiento de la actividad de servicio del club.

• Confeccionarán nóminas del club y listas de correo de socios.

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• Designarán a los próximos dirigentes del club.

• Informarán acerca de la afiliación mensual. ¿Por qué es conveniente que los dirigentes del Distrito utilicen MyLCI? • Verán el estado de afiliación actual en los clubes de su Distrito.

• Verán clubes recientemente fundados y en statu quo.

• Verán informes, como, por ejemplo, el Historial de Presentación de informes de movimiento de socios y el informe de dirigentes de club faltantes.

• Podrán prepararse para las visitas a los clubes.

• Designarán y verán Regiones, Zonas, dirigentes de Distrito y asesores.

• Verán las actividades de servicio de los clubes de su Distrito.

Para mayor información, ir a MyLCI en la página de Lions Clubs International.

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N NIVALDO NAVARRO JORGE Vale la pena resaltar este nombre, pues fue un connotado León internacional, que influyo enormemente en la creación del Leonismo en Chile. Fue en 1947, que el León Humberto Valenzuela García se contactó con él en Lima, Perú y otros prominentes Leones peruanos, para ver la posibilidad de fundar un club de Leones en Santiago de Chile.

Posteriormente el León Navarro viajo a Santiago, no teniendo en los primeros momentos una acogida favorable dicha iniciativa, pero con tesón y entusiasmo, se logró gracias a él y el León Valenzuela, fundar el primer club de Leones de Santiago y por ende en Chile.

Pocos años después, aparece nuevamente su nombre, estando a cargo de la oficina central del área Andina en Santiago, desempeñando simultáneamente los cargos de Secretario General del área Andina y el de representante especial de Lions International.

NOMBRE DE LA ASOCIACIÓN (ORIGEN) El nombre original de nuestra Asociación se adoptó en 1917 y fue “Asociación de clubes de Leones”. En 1920, al transformarse en internacional al ser fundado el primer club fuera de Estados Unidos. Este club fue en Canadá y paso a llamarse “Asociación internacional de clubes de Leones”. En inglés fue primero “Lions Clubs”, después “Lions International” y por último el año 1978, por resolución de la Junta Directiva, se le denomino “Lions Clubs International”.

NUEVAS VOCES (VOCES NUEVAS) La iniciativa Voces Nuevas, celebra las contribuciones de las mujeres a la Asociación internacional de clubes de Leones, mientras da la bienvenida a la primera mujer que ocupa el cargo de Presidente internacional.

Esta iniciativa promueve la paridad entre los géneros, centrándose en aumentar el número de mujeres en los clubes de Leones, así como en cerrar la brecha entre hombres y mujeres en cargos de liderato.

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En este libro puede ir a: PROGRAMA NUEVAS VOCES o visite la página Lions Clubs y en la lupa ponga: Voces Nuevas.

“NUEVO SIGLO”

Nombre de una nueva clase de club en la cual sus socios fundadores y aquellos que se afilien posteriormente deben tener menos de 35 años y tener, en lo posible, alto perfil académico y laboral.

NUEVO SOCIO Una vez que haya jurado un nuevo miembro, comienza su trayectoria dentro del Leonismo. Es de gran importancia que previo a su ingreso, reciba una adecuada orientación Leonística, y una vez dentro se le oriente y apoye hacia la adquisición y práctica de la filosofía Leonística, dándole a su vez, oportunidad de trabajar y participar activamente en las tareas en que está abocado el club. El padrino tiene un serio compromiso en su ahijado frente al nuevo estado de miembro de un club de Leones.

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O OBJETIVOS DE LIONS CLUBS INTERNATIONAL (PROPÓSITOS) En algunos manuales se usa esta definición, la que ha sido cambiada, porque la expresión verdadera a partir del año 2009 es PROPÓSITOS. Buscarlos en este libro por: PROPÓSITOS. OBJETIVO DE LOS CLUBES LEO Promover actividades de servicio entre la juventud, que contribuyan a desarrollar las cualidades personales de liderato, experiencia y oportunidad.

Unir a sus Socios en los vínculos de la amistad, el compañerismo y la comprensión mutua.

Entregar a la juventud del mundo la oportunidad para desarrollarse y para contribuir, tanto individual como colectivamente, como miembros responsables de la comunidad local, nacional e internacional.

Estimular entre sus Socios la aceptación de altos conceptos éticos.

Desarrollar las cualidades de liderazgo, como jóvenes que tienen la responsabilidad futura de guiar los destinos de la comunidad.

Proporcionar experiencia por medio del servicio a la comunidad.

Dar la oportunidad de promover la comprensión internacional, descubriendo los principales problemas que afectan al mundo y trabajando solidariamente en la solución de los mismos.

OBJETIVOS DE LOS COMITÉS DE DAMAS Los Objetivos para los comités de Damas aparecen en el Título I, artículo 2, del manual de procedimientos de dichos comités.

Promover todo acto que fortalezca la unidad Leonística o que, dirija a la comunidad, permita resolver problemas o asegurar un futuro desarrollo y bienestar.

Mantener Instrucción Leonística actualizada, impartida a sus socias por Ex Presidentas, Damas esposas de Ex Gobernadores y/o Leones acreditados por su experiencia y conocimientos, especialmente invitados.

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Fomentar la amistad y compañerismo entre los integrantes del club.

OBLIGACIONES DE LOS CLUBES DE LEONES Cada uno de los clubes constituidos tendrá las siguientes obligaciones: a) Celebrar reuniones periódicamente. b) A menos que se disponga expresamente lo contrario en este documento, cobrar a cada socio el mínimo de cuotas anuales que cubra las cuotas internacionales y distritales (de Distrito Único, Subdistrito y Distrito Múltiple), y los demás gastos necesarios para la administración del club. c) Motivar a los socios para que asistan a las reuniones. d) Llevar a cabo actividades para fomentar el progreso cívico, cultural, social y moral de la comunidad y para fomentar las relaciones internacionales. e) Presentar informes mensuales a la oficina internacional, valiéndose de los formularios suministrados por esta o directo por internet MyLCI y proporcionar la información que la Junta Directiva de esta Asociación solicite. f) Informar a la oficina internacional, cuando así lo solicite, sobre la situación económica actual del club. g) Elegir anualmente, a más tardar el 15 de abril, a los dirigentes cuyas funciones comenzarán el 1 de julio siguiente a la elección. h) Investigar minuciosamente los antecedentes de todos los candidatos a ser socios del club, en la comunidad donde reside el candidato o en el lugar de su negocio o trabajo. i) Mantener, conservar y realzar la imagen de la Asociación internacional de clubes de Leones. j) Obrar de acuerdo con las normas y requisitos que señale la Junta Directiva internacional. k) Fomentar los Propósitos de la Asociación internacional de clubes de Leones y el Código de Ética de los Leones. l) Resolver las disputas que se originen en el club, de acuerdo con el procedimiento de resolución de disputas de club, prescrito por la 224

Junta Directiva internacional en el manual de normas.

OFICINA INTERNACIONAL La oficina internacional (o sede Internacional, casa matriz, etc.), está ubicada en la ciudad de Chicago, del estado de Illinois, Estados Unidos y su dirección exacta es la siguiente: Lions Clubs International 300 22nd Street Oak Brook Illinois Código postal 60523-8842 Estados Unidos Fax 630-706-9273 Correo electrónico: iberoamerican@lionsclubs.org Cuenta bancaria: banco de Chile, número 43-254-07 En dichas oficinas trabajan más de 350 funcionarios rentados, bajo el mando de un administrador ejecutivo, quien está vinculado directamente con el Presidente internacional en ejercicio. En ella se lleva toda la parte administrativa y los registros de la afiliación de todos los clubes, Distritos y socios del mundo entero.

Desde 1917 la sede de la Asociación, funcionó en el escritorio particular de Melvin Jones, esto durante 3 años. Él y su esposa Rose Amanda y un empleado, hacían el trabajo pesado. En 1920, se arrendo una vieja casa adaptada para oficinas. En ella ya laboraban 30 empleados. En 1950, se adquirió en el centro de Chicago, en la 209 North Michigan Avenue, un viejo almacén y fue sede por más de 14 años. En 1966, se había incrementado la planta de funcionarios a 250 personas. En 1971, se traslada la oficina de la sede a un moderno edificio con más de 9.300 metros cuadrados de oficinas, edificado especialmente sobre un predio con más de 38.850 metros cuadrados de superficie. En 1977, ya la planta superaba los 300 funcionarios. En la actualidad cuenta con todos los adelantos tecnológicos y computarizados, para llevar la matrícula de más de un millon trescientos cincuenta mil de socios, que hablan más de 25 idiomas diferentes, 225

repartidos en 208 países o áreas geográficas, que la hace la entidad más grande de servicio altruista del mundo.

ONLINE RADIO

En la página de Lions Clubs International, en el extremo derecho verán este audífono. Si ustedes lo pinchan se encontrarán con cuatro radios de Lions que están las 24 horas del día entregando música.

Este es otro de los entretenidos momentos que te brinda nuestra Organización.

Actualmente no está disponible.

ONU – EL LEONISMO Y LAS NACIONES UNIDAS Desde que se creó la Organización de las Naciones Unidas, la Asociación internacional de clubes de Leones ha estado estrechamente vinculada a ella. Tres eminentes socios Leones, Melvin Jones, D. A. Skeen y Fred W. Smith, fueron invitados como asesores a los consejos formativos de esta tan alta organización mundial, en la ciudad de San Francisco, California, USA. Hoy la participación de nuestra Asociación, tiene un rango de consultor permanente en el Consejo Económico y Social de la ONU. OPCIONES DE AFILIACIÓN Los clubes de Leones, están conformados por diversas personas de comunidades de casi todas partes del mundo. Por ese motivo, se ofrecen varias maneras de convertirse en León y servir. Los clubes de Leones, ofrecen programas de voluntariado para estudiantes universitarios, niños, adultos y familias.

Las opciones son: • Afiliación regular: ¿Está interesado en programas para voluntarios, prestar servicio a la comunidad y convertir el mundo en un lugar mejor para vivir? Lions Clubs International (LCI), invita a los miembros de la comunidad a formar grupos de voluntarios para trabajar en el 226

nivel local. Se espera que los socios cumplan con los requisitos de afiliación, como el pago de las cuotas dispuestas por el club y LCI. Tome la iniciativa para hacerse socio. Comuníquese con un club local y solicite que lo inviten a una reunión.

• Afiliación familiar. ¿Está buscando programas y actividades especiales de trabajo voluntario que pueda hacer en familia? La afiliación familiar se ha convertido en una opción ideal para sumar grupos familiares al voluntariado, con un descuento en la cuota. Los integrantes de la familia deben reunir ciertos requisitos de afiliación, vivir en el mismo hogar y pertenecer al mismo club. Los niños no pueden asociarse, pero sí participar en el programa cachorros, que acepta a niños menores de 12 años y les brinda la oportunidad de formar su vocación de servicio y de ayuda a los demás durante toda la vida. Si hay más de un integrante de su familia interesado en afiliarse al club, dígales que desea inscribirlos como unidad familiar.

• Afiliación estudiantil: Nuestros programas de voluntariado para estudiantes, te permiten conocer nuevos amigos y a la vez, ayudar a otras personas de la comunidad. Si optas por la afiliación estudiantil, gozarás de un descuento en tu cuota. Si estás inscrito en una institución educativa y tienes entre la mayoría de edad legal y 30 años, hazle saber al club al que piensas afiliarte que deseas aprovechar el descuento en las cuotas del programa socio Estudiante.

• Afiliación Leo a León. Si usted es socio Activo o ex socio del club Leo y tiene entre la mayoría de edad legal y 30 años, no se pierda la oportunidad de beneficiarse con un descuento en las cuotas y seguir realizando trabajo voluntario con Lions Clubs International… ¡como León!

227

ORGANIGRAMA DEL CLUB DE LEONES (ESTRUCTURA DEL CLUB ESTÁNDAR) Junta Directiva

Todos los Dirigentes del Club Coordinador de Programas Domador (opcional) Presidente de la Filial del Club Tuercerrabos (opcional) Dirigentes de Seguridad (opcional) Otros Vocales y.o Asesores electos

Dirigentes de club que Encabezan el Equipo Global de Acción

Dirigentes de club

Próximo Pasado Presidente (Coordinador de LCIF)

Segundo Vice Presidente

Presídete (Presidente del Equipo Global de Acción)

Secretario

Tesorero

Asesor de Comunicacio nes

Primer Vice Presidente (Asesor de Liderato)

Asesor de Afiliación

Asesor de Servicio

Comité de Liderato

Comité de Afiliación

Comité de Servicio

Comités Permanentes Comité de Estatutos y Reglamentos

Comité de Informática

Comité de Finanzas

Comité de Comunicacio nes

228

ORGANIGRAMA DEL CONSEJO DEL DISTRITO MÚLTIPLE (ESTRUCTURA DEL CONSEJO DEL DISTRITO MÚLTIPLE)

Consejo de Gobernadores Presidente y Gobernadores

Vice Presidente de Consejo

Secretario de Consejo

Tesorero de Consejo

Presídete de Consejo (Preside el Equipo Global de Acción)

Equipo Global de Acción Coordinador GMT

Comités de Distrito Múltiple

Coordinador GLT

Convenciones -Candidaturas -Credenciales -Elecciones -Estatutos y Reglamentos -

Protocolo

Comité de Credenciales

Coordinador GST

Informática

Otros Comités

Comités de Servicio (Opcional) -Diabetes -Medio Ambiente -Alivio del Hambre -Cáncer Infantil -Visión

Mercadotecnia

229

Coordinador LCIF

ORGANIGRAMA DEL DISTRITO (ESTRUCTURA DEL GABINETE DE DISTRITO)

Dirigentes Gobernador

Próximo Pasado Gobernador

Secretario Gabinete

Tesorero Gabinete

Jefes de Región (Opcional)

Jefe de Zona

Comité(s) Consultivo(s) del Gobernador

Segundo Vice Gobernador

Primer Vice Gobernador

Coordinador de LCIF Nombrado por el Asesor de LCIF Reporta al Coordinador de Distrito Múltiple de LCIF

Presidente Equipo Global de Acción

Equipo Global De Acción Coordinador GLT

Coordinador GMT

Comité de Operaciones del Distrito

Coordinador GST

Comités de Convenciones -Candidaturas -Credenciales -Resoluciones -Elecciones -Estatutos y Reglamentos -Reglas de Procedimiento -Convención Internacional

Comité de Informática

Comités de Servicio (Opcional)

Gobernador Comité Honorario

-Diabetes -Medio Ambiente -Mitigar el Hambre -Cáncer Infantil -Visión

Comité de Comunicaciones

Otros Comités

230

ORGANINGRAMA DE LIONS CLUBS INTERNATIONAL (ESTRUCTURA DE LIONS CLUBS INTERNATIONAL)

JUNTA DIRECTIVA Dirige la Asociación en el cumplimiento de sus propósitos, estableciendo políticas generales para guiar sus operaciones COMITÉ EJECUTIVO Representa a la Junta Directiva cuando sus miembros no están presentes en un lugar o en una sesión.

PRESIDENTE INTERNACIONAL Ejecuta las políticas y administra las operaciones de la Asociación, de tal manera que fomenta los Propósitos de la Asociación Internacional de Clubes de Leones..

OFICINA INTERNACIONAL DE LCI Administra la Oficina Internacional y a su person PRIMER VICE GOBERNADOR

GOBERNADOR

DDISTRITO

SEGUNDO VICE GOBERNADOR

SECRETARIO - TESORERO

al JEFES DE REGIÓN (OPTATIVO)

JEFE DE ZONA

CLUBES DE LEONES

DELEGADOS

JEFE DE ZONA

CLUBES DE LEONES

DELEGADOS LA CONVENCIÓN ANUAL

Gobernanza Organizacional.

Desarrollo Aplicación de Políticas.

Ayuda Administrativa.

231

COMITÉ CONSULTIVO

CLUBES DE LEONES

DELEGADOS

P PADRINO O PATROCINADOR DE UN NUEVO SOCIO El León que postula a un nuevo socio a su club, se convierte en padrino o patrocinador del candidato. Quien desea serlo tiene que cumplir ciertas responsabilidades. En primer lugar, tiene que seleccionar entre sus amistades y personas de la comunidad, que reúnan las condiciones y requisitos que recomienda Lions Clubs International.

Véase en este libro: SOCIO LEÓN. Una vez que ha decidido presentar un candidato, tiene que ceñirse a las normas referentes a la afiliación. En cada club existe un comité de afiliación. Su responsabilidad comienza una vez que sea aprobado el ingreso de su ahijado. Debe de hacerle ver en que consiste el Leonismo, la vida y funcionamiento del club, sus metas y finalidades, el tiempo que es preciso dedicarles, la asistencia a reuniones, su aporte y participación en los trabajos de bien público, y el costo económico que le significará mantener su matrícula en el club. Igualmente hacerle ver, si son matrimonio, la oportunidad que significa para sus vidas la filosofía Leonística, de desarrollar su vocación de servicio y la necesidad e importancia de ellos dentro del grupo. Es indispensable que el padrino los asesore, al menos durante un año, para incentivarlos, orientarlos y para una pronta integración en el grupo. De la preocupación del padrino por su ahijado, dependerá en gran parte que se transforme en miembro activo, participativo y con mística y cariño por la institución a la cual pertenece.

PAÍSES Y ÁREAS GEOGRÁFICAS DONDE ESTÁN LOS LEONES Clubes de Leones se encuentran en: Islas de Aland Albania Argelia Samoa Americana Angola Anguila Argentina Antigua y Barbuda Armenia Aruba Australia Austria Azerbaiyán Bahamas Bahréin Bangladés Barbados Bélgica Bielorrusia Belice 232

Bermuda Benín Bolivia Bonaire Bosnia-Herzegovina Botsuana Brasil Islas Vírgenes Británicas Brunéi Bulgaria Burkina Faso Burundi Reino de Camboya Camerún Cabo Verde Canadá Islas Caimán Chile China, Dalián China, Cantón China, Pekín China, Macao China, Hong Kong China, Zhijiang China, Qingdao China, Shaanxi China, Shenyang China, Shenzhen China, Zhijiang Colombia Costa Rica Congo, República Democrática del Croacia Curazao Chipre Islas Cook República Checa Dinamarca Yibuti Ecuador Islas Comoras Dominica Etiopía Estonia República Checa El Salvador República Dominicana Inglaterra Francia República Árabe de Egipto Etiopia Gambia Islas Faroe Islas Fiyi Guinea Ecuatorial Finlandia Gabón Guayana Francesa Alemania Gibraltar Grecia Ghana Groenlandia Granada Guadalupe Guam Guatemala Guinea, República de2 Guinea-Bissau Guyana Haití Honduras Hungría Islandia India Indonesia Iraq Irlanda Israel Isla de Man Italia Jamaica Costa de Marfil Japón Jordania Kazajistán Reino de Bután Kenia Corea Kirguistán Laos Letonia Líbano Lesoto Liberia Liechtenstein Lituania Luxemburgo Madagascar Malaui Macedonia, Arym Malasia Malta Maldivas Mali Islas Marshall Mauricio Martinica Mauritania Micronesia, Estados Federados de Mayotte México Principado de Mónaco Moldavia Mongolia Montenegro Holanda 233

Mozambique Marruecos Montserrat Niger Namibia Nepal St. Marteen (Antillas Holandesas) Nueva Caledonia Nueva Zelanda Nicaragua Nigeria Isla Norfolk Noruega Irlanda del Norte Islas Marianas del Norte Noruega Pakistán Panamá Papúa Nueva Guinea Isla Palaos Paraguay Perú Filipinas Polonia Principado de Andorra Portugal Puerto Rico Reunión Rumania Samoa Rusia Escocia Serbia Ruanda Senegal Seychelles Somalia San Bartolomé, Isla de Sierra Leona Singapur San Martín, Isla Eslovaquia Eslovenia San Marino, República de Santa Lucía España Tayikistán Suazilandia Surinam Sudáfrica, República de Suecia Sudán del Sur, República de Timor Oriental Suiza Sri Lanka, República de Tanzania Tailandia San Cristóbal y Nieves Togo Tahití Estado de la Ciudad del Vaticano Turquía San Pedro y Miquelón Túnez Uganda San Vicente y Las Granadinas Ucrania Uruguay Sudán, República del Vanuatu Venezuela Distrito Múltiple 300 Taiwán Islas Vírgenes Gales Tonga Islas Vírgenes Zimbabue Zambia Trinidad y Tobago Emiratos Árabes Unidos Estados Unidos de América PAZ Y EL LEONISMO El Leonismo siempre se ha preocupado por la paz y cree firmemente que alguna vez ella ha de ser factible, sobre la base de la dignidad de las personas, de la elevación espiritual, de la defensa de la justicia, de la libertad de la verdad y por supuesto del amor. La filosofía Leonística pone todo el esfuerzo y la voluntad para crear condiciones de paz. Son 234

muchas las propuestas y los caminos para que cada uno sea artífice y se interese por el buen entendimiento entre las personas y los pueblos.

Todo socio León, toda selva Leonística, deben sentirse comprometidos por la paz.

PENDÓN Estandarte característico del Leonismo.

Véase más información en este libro en: ESTANDARTE. PÉRDIDA DE AFILIACIÓN Los Estatutos y Reglamentos dice al respecto: "Todo socio podrá ser excluido del club por causas legitimas, mediante voto afirmativo de las dos terceras partes de la totalidad de la Junta Directiva".

Estos Estatutos, señalan como algunas de las causales para la pérdida de la afiliación, la reiterada inasistencia o el no pago acumulativo de las cuotas. Cuando esto sucede, el Secretario someterá a la Junta Directiva, el nombre de todos los socios que incurran en estas faltas, dentro de los 60 días, contados a partir de la fecha en que el socio haya sido notificado. También señala que la Junta Directiva decidirá en dicho caso, si el socio será excluido o mantenido en la nómina de socios.

PERIODO LEONÍSTICO El periodo Leonístico, comienza el 1 de julio y termina el 30 de junio del año siguiente. Durante este lapso de tiempo, que se inicia con la transmisión de mando y juramento de la nueva Directiva, se comienza a poner en práctica los programas del propio club, de la Gobernación y del Presidente internacional.

La nueva Directiva, puede iniciar nuevos programas, pero también debe proseguir con las metas inconclusas y tradicionales del club.

Siempre cabe la expectativa que durante ese periodo, un club se fortifique aún más y crezca en el espíritu de la amistad y del servicio.

235

PERSONALIDAD JURÍDICA DE LOS CLUBES Es de suma importancia que los clubes obtengan su personalidad jurídica apenas fundados. Eso significa tener muchas ventajas, como, por ejemplo: comprar o vender inmuebles propios del club, recibir donaciones o herencias, postular a proyectos, solicitar autorizaciones para realizar rifas, bingos u otras actividades de recaudación de fondos, conseguir exenciones de determinados impuestos, etc.

Para obtenerla. es necesario que el club cuente con Reglamentos propios, basados en los Estatutos modelos de Lions Clubs International y que estos hayan sido aprobados reglamentariamente en Asamblea general o sesión plenaria de socios, citados con este objetivo específico.

Dentro del gabinete del Gobernador, existe un asesor jurídico. Es aconsejable recurrir a él, para que entregue las pautas a seguir y consultar a un abogado local, para que el trámite sea más expedito.

PINES Se les llama a todos los prendedores emblemáticos relacionados con el Leonismo.

POLÍTICA DE NO DISCRIMINACIÓN La Asociación internacional de clubes de Leones, afirma su política antidiscriminatoria. Los clubes de Leones y sus socios no pueden discriminar por razón de raza, color, religión, creencias, nacionalidad, ascendencia, sexo, estado civil, edad, discapacidad, condición de militar veterano o cualquier otra condición protegida por la ley. La violación de esta política, será considerada como una conducta contraria a la de un León y/o el club de Leones, y como resultado el club podría colocarse en "statu quo" y/o cancelarse su Carta Constitutiva, de acuerdo a las políticas establecidas por la Junta Directiva internacional.

Esto figura en el Manual de Normas, Capítulo XVII, página 10.

PONENCIAS Son proposiciones que se plantean ante la Asamblea de las convenciones. Pueden ser presentadas por cualquier club de Leones en 236

pleno goce de sus derechos. Todas las Ponencias, proyectos de resoluciones o resoluciones, deberán ser puestos en conocimiento de la Gobernación del Distrito o del Consejo de Gobernadores, según sea el caso, con al menos 30 días de anticipación de las respectivas convenciones. Ellas serán analizadas por la comisión de Ponencias de la propia convención, quienes la someterán a conocimiento de la Asamblea para su aprobación o rechazo. ¿PORQUE MUCHOS SOCIOS SE RETIRAN DEL LEONISMO? Todos hemos visto las listas de motivos que dan los socios cuando de retiran de sus clubes, pero sabemos por experiencia, que los tres motivos que se explican a continuación son los más serios. Usted (como socio), el Presidente y dirigentes del club, tienen influencia directa en cada uno de ellos.

Reuniones demasiado largas y monótonas. Este es uno de los principales motivos dados por los Leones que se retiran. Para que el club funcione eficientemente, es indispensable que las reuniones sean interesantes y productivas. Esto también es importante para los socios.

Se debe de lograr que los socios sientan que su tiempo se está usando en algo que merece la pena. Esto se logrará, dirigiendo reuniones bien organizadas, siguiendo una Tabla lógica y preparada con atención.

Politiqueo y camarillas. ¿Hay un continuo politiqueo que interfiere con el trabajo del club? Todo parece indicar que así es en muchos casos. ¿Hay camarillas que adoptan una actitud de desaire hacia los nuevos socios, impidiéndoles sentirse parte del grupo? El Presidente debe deshacer las camarillas y el politiqueo, para que en el club reine un ambiente acogedor y productivo. Así todos los socios estarán más interesados en contribuir al desarrollo del club y sus programas.

Falta de participación. Cuando el club acepta nuevos socios, es indispensable darles actividades que les interesen y que les permitan demostrar sus habilidades. Los socios que saben que están haciendo un papel activo e importante dentro de las actividades del club, tienen menos probabilidades de retirarse por falta de interés.

237

La retención es una realidad. Un club eficiente, productivo y apreciado por los socios, es un club que: • La comunidad aprecia y necesita.

• Tiene la capacidad de ayudar a los necesitados, local y globalmente.

• Ofrece a sus socios un medio para el desarrollo personal y profesional.

PRÁCTICAS PARLAMENTARIAS Salvo que se estipule lo contrario, toda cuestión de orden de procedimiento de cualquier acción o actividad del Leonismo, será resuelto de acuerdo a las reglas parlamentarias ROBERT´S RULES OF ORDER, NEWLY REVISED, más recientemente actualizadas.

PRE LEOS Es un término que se les da a los jóvenes de ambos sexos que están postulando para ser aceptados en un club Leo. Es el periodo en que además ven su posible adaptación a compartir con el grupo.

PREMIOS Nuestra Asociación dispone de una serie de premios con el fin de estimular y honrar a sus asociados por diferentes razones. Algunos de dichos premios deben de ser solicitados por el Secretario del club, en un tiempo determinado y en formularios especiales o directamente en suministros de la página de Lions Clubs International.

Los principales premios son: 100% de asistencia, Presidente 100%, asistencia perfecta por 5, 10, 15 años o más, premios cheurones para socios fundadores o monarcas, por aumento de socios, (este premio se entrega después de un año de permanencia del socio nuevo), etc.

Los premios que concede la Asociación internacional se han creado con objeto de honrar a todos los destacados Leones.

238

PREMIO CLUB POR EXCELENCIA El premio club por excelencia, ha proporcionado a los clubes orientación y metas que amplían sus servicios y refuerzan la eficacia de la gestión del club. Es mucho más que un premio, promueve el orgullo de ser León construyendo clubes y comunidades más fuertes.

Los clubes que reúnan los requisitos, recibirán un prendedor premio club por excelencia para el Presidente del club y un parche para el estandarte.

Este debe de ser enviado por el Secretario del club al Gobernador, ambos dirigentes del periodo recién pasado.

El plazo para enviar su solicitud del premio club por excelencia, vence el 31 de agosto.

Si tiene preguntas o consultas, o desea enviar su solicitud del premio club por excelencia, puede comunicarse por correo electrónico, escribiendo a clubexcellenceaward@lionsclubs.org o llamar al (630) 4686890.

El formulario, que explica todos los requisitos para la postulación, se encuentra en la página de Lions, poniendo en la lupa: DA-1.SP PREMIOS EQUIPO DISTRITAL POR EXCELENCIA Los integrantes del equipo distrital, pueden recibir el premio si el Distrito al que pertenecen se destaca en las categorías mencionadas. Los Jefes de Zona y Jefes de Región que reúnan los requisitos, recibirán un prendedor para la solapa y el Gobernador, el Primero y el Segundo Vicegobernadores, recibirán las medallas en honor y reconocimiento de su liderato y dedicación.

Con el fin de que se los considere posibles merecedores del premio a la excelencia, se les pide a los equipos de clubes y Distritos, que rellenen la solicitud del premio y envíen el formulario al departamento Iberoamericano de la sede internacional o por fax al 630 706 9216, de modo que llegue a más tardar el 30 de septiembre.

El formulario se encuentra en la página de Lions Clubs International, poniendo en la lupa: DA-50.SP 239

PREMIOS POR ASISTENCIA PERFECTA Los premios anuales por asistencia perfecta, están a la venta en el departamento de suministros para clubes, para premiar a los socios que hayan asistido a todas las reuniones ordinarias o eventos del club durante doce meses consecutivos, y que hayan compensado las inasistencias de conformidad con las reglas del club. El período de doce meses puede comenzar durante cualquiera de los meses del año. El diseño de este premio será prerrogativa del Presidente internacional.

PREMIO REACTIVACIÓN DE CLUB Este premio se concede al León que jugó un papel decisivo en la reactivación de un club o que hizo posible que un club cancelado o en statu quo recuperara su condición de club activo. a) Se concede con la recomendación del Gobernador o un miembro del equipo del Gobernador, con la aprobación del Gobernador, tras remitir un Formulario de solicitud del premio de reactivación de club.

El premio no puede otorgarse a un Gobernador. Se concede un premio por cada club reactivado. b) El León propuesto para este premio, debe haber jugado un papel clave en el reclutamiento de socios nuevos para revitalizar el club, haber ayudado al club a desarrollar nuevas actividades y haber motivado al club durante el proceso de reactivación. c) En el caso de clubes que aún no están cancelados, suspendidos o en statu quo, el premio se concede cuando un León ayuda a reactivar un club con menos de 15 socios y el club logra aumentar la afiliación a 20 socios en un año fiscal determinado. Para que se conceda el premio, el club debe mantenerse al día en sus obligaciones durante 12 meses, haber iniciado un proyecto de servicio nuevo, haber remitido sus informes mensuales de movimiento de socios durante 12 meses consecutivos y haber pagado en su totalidad el saldo del club. d) En el caso de clubes que ya han sido cancelados, suspendidos o están en statu quo, el premio se concede después que el club haya sido reactivado y tenga un mínimo de 20 socios. Para que se conceda el 240

premio, el club debe mantenerse al día en sus obligaciones durante 12 meses, haber iniciado un proyecto de servicio nuevo, haber remitido sus informes mensuales de movimiento de socios durante 12 meses consecutivos y haber pagado en su totalidad el saldo del club.

PRESIDENTE DE CLUB El que es elegido Presidente de un club de Leones, se convierte en el dirigente máximo del club. Bajo su responsabilidad, compartida con la mesa Directiva, regirán los destinos del club durante su gestión.

Presidirá las reuniones de Directiva y de las Asambleas plenarias.

Además, será el representante de su club en todas las actuaciones públicas y privadas y en las celebraciones oficiales, siendo también su representante legal cuando las circunstancias así lo requieren.

Toda la información que requiere un Presidente referente a las obligaciones para su cargo, se encuentran en la página de Lions Clubs International.

PRESIDENTE DEL HONORABLE CONSEJO DE GOBERNADORES Será Presidente del Consejo de Gobernadores, aquel Ex Gobernador que hubiera sido electo en la convención distrital. En el caso de Chile, el Presidente del Consejo de Gobernadores, va correlativamente de acuerdo a los cuatro Distritos, correspondiéndole al Distrito T-1 y al periodo siguiente al Distrito T-2 y así sucesivamente.

El Presidente del Consejo de Gobernadores, será el coordinador del Distrito Múltiple y actuará en representación y por delegación del Consejo de Gobernadores. Sus responsabilidades específicas serán: a) Adelantar los Propósitos de la Asociación. b) Ofrecer liderato, dirección e iniciativa para los programas, metas y planes a largo plazo Internacionales y de Distrito Múltiple. c) Crear y mantener armonía y lazos de unión entre los Distritos y ayudar a los Gobernadores a solucionar problemas. d) Presidir la convención del Distrito Múltiple y todas las reuniones del Consejo de Gobernadores.

241

e) Rendir informes y desempeñar las funciones que requirieran los Estatutos y Reglamentos del Distrito Múltiple. f) Desempeñar otras funciones administrativas que pueda asignarle el Consejo de Gobernadores. g) Entregar de manera oportuna, al terminar su gestión, todos los libros contables, fondos disponibles y archivos del Distrito Múltiple a su sucesor en el cargo.

PRESIDENTE INTERNACIONAL El dirigente que fuera elegido en una convención internacional Tercer Vice Presidente y después de haber ascendido en años consecutivos como Segundo y Primer Vice Presidente, asume como Presidente internacional en la convención internacional.

Para llegar a tan alto sitial, debe de haber sido Director internacional, o sea, toda una carrera de alto dirigente, para llegar al máximo lugar en la Asociación.

El Presidente internacional, ejerce su cargo por un año, sin posibilidades de ser reelecto y no recibe remuneración alguna, como todos los cargos Leonísticos. Preside todas las reuniones de la Junta Directiva y es la autoridad máxima del comité ejecutivo.

A más de ser el Jefe ejecutivo de la Asociación, es su deber viajar constantemente, visitando ojalá todos los Distritos esparcidos en el mundo Leonístico. Además, como embajador de buen entendimiento entre los pueblos, se entrevista con Jefes de estados y esparce la filosofía del servicio Leonístico.

Una vez terminado su periodo pasa a ser Ex Presidente internacional, socio Vitalicio y Presidente de LCIF. Continúa por un año más, como integrante de la Junta Directiva internacional y después queda disponible como asesor de la Junta Directiva.

PRESIDENTES INTERNACIONALES 1917-1918 Dr. William P. Woods. Evansville, USA. 1918-1919 L. H. Lewis, Dallas, Texas, USA. 1919-1920 Jesse Robinson, Oakland, California, USA. 242

1920-1921 1921-1922 1922-1923 1923-1924 1924-1925 1925-1926 1926-1927 1927-1928 1928-1929 1929-1930 1930-1931 1931-1932 1932-1933 1933-1934 1934-1935 1935-1936 1936-1937 1937-1938 1938-1939 1939-1940 1940-1941 1941-1942 1942-1943 1943-1944 1944-1945 1945-1946 1946-1947 1947-1948 1948-1949 1949-1950 1950-1951 1951-1952 1952-1953 1953-1954

Dr. C. C. Reid, Denver, Colorado, USA. Ewen W. Cameron, Minneapolis, Minnesota, USA. Ed. S. Vaught, Oklahoma City, Oklahoma, USA. John S. Noel, Grand Rapids, Michigan, USA. Harry A. Newman, Q. C., Toronto, Ontario, Canada.

Benjamin F. Jones, Newark, New Jersey, USA. William A. Westfall, Mason City, Iowa, USA. Irving L. Camp, Johnstown, Pennsylvania, USA. Ben A. Ruffin, Richmond, Virginia, USA. Ra L. Riley, San Francisco, California, USA. Earle W Hodges, New York, New York, USA. Julien C. Hyer. Fort Worth, Texas, USA. Charles H. Hatton, Wichita, Kansas, USA. Roderick Beddow, Birmingham, Alabama, USA. Vincent C. Hascall, Omaha, Nebraska, USA. Richard J. Osenbaugh, Denver, Colorado, USA. Edwin R. Kingsley, Parkersburg, West Virginia, USA. Frank V. Birch, Milwaukee, Wisconsin, USA. Walter F. Dexter, Sacramento, California, USA. Alexander T. Wells, New York, New York, USA. Karl M. Sorrick, Springport, Michigan, USA. George R. Jordan, Dallas, Texas, USA. Edward H. Paine, Michigan City, Indiana, USA. Dr. E. G. Gill, Roanote, Virginia, USA. D. A. Skeen, SALT Lake City, UTA, USA. Dr. Ramiro Collazo, Marianao, Habana, Cuba.

Clifford D. Pierce, Memphis, Tennessee, USA. Fred W. Smith, Ventura, California, USA. Dr. Eugene S. Briggs, England, Oklahoma, USA. Walter C. Fisher, St. Catharines, Ontario, Canada.

Herb C. Petry, Jr., Carrizo, Springs, Texas, USA. Harold P. Nutter, Oaklyn, New Jersey, USA. Edgar M. Elbert, Maywood, Illinois, USA. S. A. Dodge, Bloomfield Hills, Michigan, USA. 243

1954-1955 1955-1956 1956-1957 1957-1958 1958-1959 1959-1960 1960-1961 1961-1962 1962-1963 1963-1964 1964-1965 1965-1966 1966-1967 1967-1968 1968-1969 1969-1970 1970-1971 1971-1972 1972-1973 1973-1974 1974-1975 1975-1976 1976-1977 1977-1978 1978-1979 1979-1980 1980-1981 1981-1982 1982-1983 1983-1984 1984-1985 1985-1986 1986-1987 1987-1988

Monroe L. Nute, Kennett Square, Pennsylvania, USA. Humberto Valenzuela, Santiago de Chile, Chile.

John L. Stickley, Charlotte, North Carolina, USA. Edward G. Barry, Little Rock, Arkansas, USA. Dudley L. Simms, Charleston, West Virginia, USA. Clarence L. Sturm, Manawa,, Wisconsin, USA. Finis E. Davis, Louisville, Kentucky, USA. Per Stahl, Eskilstuna, Suecia.

Curtis D. Lovill, Gardiner, Maine, USA. Aubrey D. Green, York, Alabama, USA. Claude M. de Vorss, Wichita, Kansas, USA. Dr. Walter H, Campbell, Miami Beach, Florida, USA. Edward M. Linsay, Laurence Burg, Tennessee, USA. Jorge Bird, Rio Piedras, Puerto Rico.

David A. Evans, Galveston, Texas, USA. W. R. Bryan, Doylestown, Ohio, USA. Dr. Robert D. McCullough, Tulsa, Oklahoma, USA. Robert J. Uplinger, Syracuse, New York, USA. George Friedrichs, Annecy, Francia.

Tris Coffin, Rosemere, Québec, Canada.

Johnny Balbo, La Grange, Illinois, USA. Harry J. Aslan, Kinsburg, California, USA. Prof. Joao Fernando Sobral, Sao Paulo, S. P., Brasil.

Joseph M. McLoughlin, Stamford, Connecticut, USA. Ralph A. Lynam, St. John, Michigan, USA. Lloyd Morgan, Taupo, Nueva Zelandia.

William C. Chandler, Montgomery, Alabama, USA. Kaoru Murakami, Kyoto, Japón.

Everett J. Grindstaff, Ballinger, Texas, USA. Dr. James M. Fowler, Hot Springs, Arkansas, USA. Bert Mason, Donaghadee, Irlanda del Norte.

Joseph L. Wroblewski, Forty Fort, Pennsylvania, USA. Sten A. Akestam, Estocolmo, Suecia.

Judge Brian Stevenson, Calgary, Alberta, Canadá.

244

1988-1989 1989-1990 1990-1991 1991-1992 1992-1993 1993-1994 1994-1995 1995-1996 1996-1997 1997-1998 USA. 1998-1999 1999-2000 2000-2001 2001-2002 2002-2003 2003-2004 2004-2005 2005-2006 2006-2007 2007-2008 2008-2009 2009-2010 2010-2011 2011-2012 2012-2013 2013-2014 2014-2015 2015-2016 2016-2017 2017-2018 2018-2019

Austin P. Jennings, Woodbury, Tennessee, USA. William L. Woolard, Charlotte, Carolina Norte, USA. William L. Biggs, Omaha, Nebraska, USA. Donald E. Baner, Rolling Hills, California, USA. Rohit C. Mehta, Ahmadabad, India.

James T. Coffey, Toronto, Ohio, USA. Dr. Giuseppe Grimaldi, Enna, Italia.

Prof. Dr. William H. Wunder, Wichita, Kansas, USA. Augustin Soliva. San José dos Campos, S. P., Brasil.

Judge Howard L. Patterson, Hattiesburg, Mississippi, Kajit Habanananda, Bangkok, Tailandia.

James E. Ervin, Albany, Georgia, USA. Dr. Jean Behar, Sainte Adresse, Francia.

J. Frank Moore III, Daleville, Alabama; USA. Kay K. Fukushima, Sacramento, California, USA. Dr. Tae Sup Lee, Seúl, República de Corea.

Clement F. Kusiak, Linthicum, Maryland, USA. Ashok Mehta, Mumbai, India Jimmy M. Ross. Quitaque, Tejas, USA. Mahendra Amarasuriya, Colombo, SriLanka.

Albert F. Brandel, Melville, New York, USA. Eberhard Wirfs, Hessen, Alemania.

Sid L. Scruggs III, Vass, Carolina del Norte, USA. Wing-Kun Tam, Hong Kong, República de China.

Wayne A. Madden, Auburn, Indiana, USA. Barry J. Palmer, Berowra, NSW, Australia.

Joseph Preston, Dewey, Arizona, USA. Dr. Jitsuhiro Yamada, Minokamo, Japón.

Juez Bob Corlew, Milton, USA. Dr. Naresh Aggarwal, Pujab, India.

Gudrun Yngvadottir, Gardabaer, Islandia.

245

PRIMER VICEGOBERNADOR Los Distritos eligen a un Primer Vicegobernador, según disponen los Estatutos y Reglamentos Internacionales, y los Estatutos y Reglamentos de Distrito y los procedimientos electorales aprobados. El Segundo Vicegobernador, no ocupa automáticamente el cargo de Primer Vicegobernador, pero será el único candidato oficial.

El Primer Vicegobernador, ayuda al Gobernador con el aumento de socios, fundación de clubes nuevos y promoción de los eventos del Distrito. Las responsabilidades específicas de este dirigente son: • Fomentar los propósitos de esta Asociación.

• Realizar las tareas administrativas que le asigne el Gobernador.

• Desempeñar otras funciones que le delegue la Junta Directiva internacional.

• Participar en las reuniones del gabinete, llevar a cabo las reuniones en ausencia del Gobernador y participar en las reuniones del Consejo, según corresponda.

• Ayudar al Gobernador a revisar los puntos fuertes y débiles de los clubes del Distrito, identificar los clubes débiles existentes y posibles y elaborar planes para fortalecer dichos clubes.

• Realizar visitas a clubes como representante del Gobernador cuando así lo solicite el Gobernador.

• Servir de enlace del Equipo del Gobernador, con el Equipo Global de Aumento de Socios (GMT) del Distrito, trabajando como miembro activo del Equipo del GMT del Distrito junto con el Gobernador, Segundo Vicegobernador y otros miembros del equipo del GMT, para establecer y llevar a cabo un plan de aumento de socios en todo el Distrito.

• Trabajar con el Gobernador, Segundo Vicegobernador y el Equipo Global de Liderato (GLT) para desarrollar y llevar a la práctica un plan para la capacitación de líderes en todo el Distrito.

• Trabajar con el comité de convenciones del Distrito y ayudar al comité a planificar y llevar a cabo la convención distrital anual y

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ayudar al Gobernador a organizar y promover otros eventos en el Distrito.

• A solicitud del Gobernador, supervisar otros comités distritales.

• Participar en la planificación del año siguiente, incluyendo el presupuesto distrital.

• Familiarizarse con las responsabilidades del Gobernador, para que, en el caso de que se produzca una vacante en el cargo de Gobernador, esté mejor preparado para asumir las funciones y responsabilidades de dicho cargo como Gobernador interino, hasta que se cubra la vacante de conformidad con estos Reglamentos y Normas de Procedimiento, aprobadas por la Junta Directiva internacional.

Aunque el Primer Vicegobernador debe ser elegido, sus calificaciones deben ser similares a las del Gobernador, puesto que es el sucesor más probable del Gobernador.

Si ocurre una vacante en el cargo de Gobernador, el Primer Vicegobernador se desempeña como Gobernador, realiza los deberes de éste y tiene la misma autoridad hasta que la vacante se supla por el resto de la gestión por la Junta Directiva internacional. Cuando surja una vacante en el cargo de Primer o Segundo Vicegobernador, se cubrirá de la manera estipulada en los Estatutos y Reglamentos del Distrito o Distrito Múltiple en cuestión. Los requisitos mínimos del cargo vacante, se describen en el modelo estándar de Estatutos y Reglamentos de Distrito.

Puesto que un Primer Vicegobernador, participa directamente en la administración del Distrito, entenderá mejor las funciones y responsabilidades del Gobernador. Cuando el Primer Vicegobernador resulta electo al cargo de Gobernador, la transición de una administración a la otra es más fácil y además se dará continuidad a las metas y objetivos del Distrito. Un Gobernador seguro de sí mismo, contribuirá más al éxito de los programas internacionales y del Distrito y a las metas de la Asociación.

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PROCEDIMIENTO PARLAMENTARIO A excepción de lo dispuesto específicamente a modo contrario en los Estatutos y Reglamentos, todas las cuestiones de orden o procedimiento respecto a toda reunión o medida de un club, de su Junta Directiva y cualquier comité designado, serán determinadas de acuerdo a las Reglas Parlamentarias, ROBERT´S RULE OF ORDER, NEWLY REVISED. PROCEDIMIENTOS PARA ORGANIZAR UN CLUB LEO El éxito de todo club Leo depende de la participación positiva de los Leones y el consejero de club Leo. Una vez que un club de Leones decida formar un club Leo, procederá a: 1. Nombrar un consejero de club Leo y formar un comité consultor de por lo menos 3 Leones, incluyendo el consejero de club Leo. El comité consultor asistirá a todas las reuniones del club Leo y de su Directiva.

El club de Leones padrino puede procurar la ayuda del asesor de clubes Leo del Distrito o del Distrito Múltiple.

2. Decidir si el nuevo club Leo tendrá una base comunitaria o escolar.

Contactar a la escuela u organización comunitaria, para reconfirmar su interés y apoyo al club Leo. Acordar con la escuela o los funcionarios de la comunidad, las normas y regulaciones que se aplicarán a las actividades del club.

3. Obtener los nombres de posibles afiliados, escuelas, universidades, colegios, templos, grupos juveniles y amigos y familiares de los Leones.

4. Coordinar la reunión de organización del club Leo, para explicar el programa de clubes Leo a posibles socios.

Mayor información se encuentra en manual del programa club Leo. En la lupa ponga: LEO65-A SP. PROCESO CLUB EXCELENTE (PCE) El Proceso Club Excelente (PCE), es un proceso ameno e interactivo, que reunía a los socios para analizar lo que su club es hoy y lo que podría ser mañana. El PCE proporcionaba herramientas para fortalecer el servicio, optimizar la eficacia del club y mejorar la experiencia de la 248

afiliación. También se realizaba un cuestionario sobre las necesidades de la comunidad, con el fin de saber cómo ven al club y que creen se podría realizar.

Además, era el recurso ideal para cualquier club aspirara a la excelencia.

Para mayor información en la lupa poner: Proceso Club Excelente.

En la actualidad es reemplazado por: Iniciativa Clubes de Calidad (ICC).

PROGRAMA DE AFILIACIÓN FAMILIAR El programa de afiliación familiar, ofrece a las familias la oportunidad de recibir un descuento especial en las cuotas, cuando ingresan juntas a un club de Leones. El primer socio Familiar (cabeza de familia), paga las cuotas internacionales íntegras (U$ 43,00 dólares) y hasta cuatro socios Familiares adicionales, pagan solo la mitad de las cuotas internacionales (U$ 21,50 dólares). Todos los miembros de la familia, pagan la cuota de ingreso de una sola vez de 35,00 dólares.

El programa de afiliación familiar, está abierto para los miembros de familia que sean elegibles para ingresar a un club de Leones, pertenezcan o vayan a ingresar al mismo club y vivan en el mismo hogar y estén emparentados por nacimiento, matrimonio u otra relación legal.

El parentesco incluye padres, hijos, cónyuges, tíos, primos, abuelos, familiares políticos y dependientes legítimos.

La afiliación familiar, está limitada a no más de cinco socios que califiquen por hogar, y los clubes nuevos deben tener un mínimo de diez socios que paguen las cuotas íntegras. Este requisito de residencia en el mismo hogar no es imprescindible para los socios Familiares menores de 26 años si están estudiando en la universidad o haciendo el servicio militar.

Para recibir el régimen de cuotas Familiares, se debe completar el formulario y remitirlo junto con el informe de movimiento de socios impreso o se debe remitir la certificación a través de MyLCI. La certificación de socios Familiares fundadores, debe completarse en el formulario de informe de socios fundadores.

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El Gobernador, León orientador o Secretario del club, es responsable de examinar los documentos originales que la unidad familiar proporcione (prueba de relación y dirección de la casa), para determinar si cumplen con los requisitos para el régimen de cuotas de afiliación familiar. Es importante proporcionar toda la información que se solicita, incluida la fecha de nacimiento, para que no se retrase la certificación.

Utilice los códigos que se listan abajo, para indicar la relación con el cabeza de familia, el documento utilizado para verificar la relación y el documento utilizado para verificar la dirección.

CÓDIGOS DEL PROGRAMA 1. Relación con el primer socio SP – Cónyuge o compañero (a) GP – Abuelo (a) IN – Suegro (a CD – Hijo (a) CN – Primo (a) MS – En servicio militar o universidad.

PT – Padre o madre AT – Tío (a) OL – Otras personas con SB – Hermano (a) Derecho de alimentos.

UC – Tío (a) 2. Verificación de la relación ML – Acta de matrimonio NT – Notario BC – Partida de nacimiento OT – Otra forma de verificación RS – Certificado de sacramento religioso (Bautismo, Primera Comunión, Confirmación, Bar Mitzvah, Bat Mitzvah, Bris, etc.)

3. Verificación de la dirección ST – Tarjeta de identificación expedida por…

BL – Recibo de algún servicio el gobierno federal, estatal o local (que muestre un apellido o dirección común).

BS – Estado de cuenta del banco DL – Licencia de manejar NT – Notario PP – Pasaporte OT – Otra forma de verificación El formulario para este programa es TK-30 SP y se encuentra en la página de Lions Clubs International, poniéndolo en la lupa.

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PROGRAMA DE FINANCIACIÓN DE DESARROLLO DE LIDERATO PARA DISTRITOS Este programa ofrece financiación para apoyar la capacitación de los Jefes de Zona dentro del Distrito.

El éxito de la capacitación de los Jefes de Zona, depende del apoyo y la participación activa de todos los involucrados, especialmente del Equipo Global de Acción (GAT) a nivel de Distrito. Por medio de esta gran oportunidad de capacitación, estará garantizando el desarrollo de clubes fuertes y de líderes eficaces. El resultado final será un futuro más dinámico para la Asociación internacional de clubes de Leones.

El programa de financiación para Distritos para desarrollo de liderato, ofrece fondos para apoyar la capacitación de los Jefes de Zona. Todos los coordinadores del GLT del Equipo Global de Acción (GAT) de Distrito registrados en la oficina internacional, pueden solicitar esta financiación, enviando a la oficina internacional, un plan de desarrollo de liderato del Distrito, que incluya la capacitación de los Jefes de Zona. Se reembolsarán los gastos autorizados, por un monto de hasta 200 dólares por Distrito.

Para obtener más detalles sobre este programa de financiación, consulte la hoja informativa del programa de financiación para Distritos, para desarrollo de liderato o si tiene alguna pregunta envíe un correo electrónico a glt@lionsclubs.org PROGRAMA DE FINANCIACIÓN DE DESARROLLO DE LIDERATO PARA DISTRITOS MÚLTIPLES Este programa financia la capacitación para los Primeros y Segundos Vicegobernadores en el ámbito del Distrito Múltiple.

• 100 USD por cada Primer Vicegobernador confirmado que participe, sin que exceda de los gastos reales en los que se haya incurrido.

• 75 USD por cada Segundo Vicegobernador confirmado que participe, sin que exceda de los gastos reales en lo que se haya generado.

Para obtener más detalles sobre este programa, consulte la hoja informativa del Programa de financiación de desarrollo de liderato para 251

Distritos Múltiples o si tiene preguntas, envíe un correo electrónico a glt@lionsclubs.org.

PROGRAMA DE INSTRUCTORES LEONES CERTIFICADOS (LCIP) El programa de instructores Leones certificados (LCIP), es un nuevo programa, en el que los Leones pueden presentar una solicitud, para convertirse en instructores certificados y poder desempeñarse como docentes en institutos dirigidos por LCI, seminarios para GED y otros eventos de capacitación.

El propósito de este programa, es ofrecer la impartición uniforme de capacitación eficaz en todos los niveles Leonísticos, al aumentar el número de instructores cualificados, al tiempo que se proporciona un marco para ampliar y profundizar el conocimiento y la experiencia de los instructores. ¿Quién puede participar en este programa?

Los Leones que estén interesados en solicitar su participación en este programa, deben estar en una de las siguientes categorías: Categoría 1 - Leones que no hayan servido todavía como docentes en un seminario para GED o en un instituto dirigido por la Asociación, pero que tengan experiencia como instructores o educadores profesionales por cinco o más años.

Categoría 2 - Leones que hayan servido como docentes en una capacitación local, por ejemplo, un instituto regional de liderato Leonístico (IRLLL), capacitación a nivel de Distrito para dirigentes de club, etc., o que hayan impartido capacitación en los Foros.

Categoría 3 - Leones que hayan servido como docentes en un seminario para GED o en institutos dirigidos por la Asociación, con anterioridad a julio de 2012.

Categoría 4 - Leones que hayan servido como docentes en un seminario para GED o en institutos dirigidos por la Asociación, desde julio de 2012, hasta el presente.

Mayor información en la página de Lions Clubs International.

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PROGRAMA DE SIMPOSIOS DE AFILIACIÓN DE LA FAMILIA Y LA MUJER Mientras continúe el enfoque en los clubes de Leones familiares y en el reclutamiento de socias, es importante que los clubes identifiquen valiosas oportunidades de servicio que interesen a la familia y a la mujer.

El simposio de la familia y la mujer, es un medio excelente para identificar estas oportunidades. Los propósitos del programa de simposios de afiliación de la familia y la mujer son cuatro: 1. Identificar nuevos proyectos comunitarios que sean de interés para las mujeres y las familias.

2. Encontrar socios potenciales.

3. Promover los clubes de Leones en la comunidad.

4. Formar un club nuevo o club filial que desarrolle el nuevo proyecto comunitario que se haya identificado.

Para obtener información detallada y enviar solicitud de asistencia, descargue de la página de Lions la Guía de planificación de simposios de afiliación de la familia y la mujer.

PROGRAMA DE TALLERES REGIONALES PARA MUJERES Trabajar hacia el objetivo de aumentar el número de socias, es fundamental dentro de la expansión de la afiliación Leonística total y para hacer frente a los crecientes desafíos de servicio en un mundo, que más que nunca necesita la ayuda de los Leones. Para ayudar a los Leones locales, Lions Clubs International ofrece subvenciones para un grupo reducido de Leones, con el objetivo de: 1. Explorar los factores que afectan al reclutamiento y la retención de socias en partes específicas del mundo.

2. Elaborar estrategias para aumentar el número de mujeres en los clubes de Leones.

3. Crear planes de acción que los Distritos y Distritos Múltiples pueden poner en práctica en su región.

Para obtener información detallada y enviar solicitud de asistencia, descargue de la página de Lions, la Guía regional de planificación de talleres para la mujer.

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PROGRAMA LEÓN CERTIFICADO (CURSO) Este curso está diseñado para preparar al León, para guiar un club nuevo en sus primeros dos años. Después de completar este curso con éxito, se convertirá en León orientador certificado. Los dirigentes del nuevo club esperan de él, su capacitación y orientación, para desarrollar su club, y será un León valioso para el Distrito durante muchos años. Si el Gobernador lo asigna a ayudar un club nuevo, tendrá que colaborar de cerca con el equipo del Gobernador, el club patrocinador y el nuevo club. Toda la información se encuentra en la página de Lions Clubs International, poniendo en búsqueda: DA-CGL1 SP. PROGRAMA LEÓN ORIENTADOR El programa León orientador, ayuda a los clubes recientemente constituidos. Se seleccionarán dos Leones con experiencia en el club patrocinador o Distrito, para que orienten al nuevo club. Se puede seleccionar un León orientador de otro club que no sea el club patrocinador, cuando se considere que es lo mejor para el club nuevo.

Ningún socio del club nuevo ni el actual Gobernador, pueden ser Leones orientadores. Los Leones orientadores recibirán un prendedor de solapa, durante la ceremonia de entrega de la Carta Constitutiva del club nuevo.

La división de extensión y aumento de socios, registrará a los Leones orientadores que recomienden el Gobernador y el Presidente del club de Leones patrocinador, tal y como se indica en la solicitud de Carta Constitutiva de club de Leones.

El León orientador, sirve en su cargo por un periodo de dos años, comenzando en la fecha de aprobación de la Carta Constitutiva del club, y no podrá servir como León orientador de más de dos clubes al mismo tiempo.

El León orientador establecerá y administrará un curso de orientación para los socios fundadores del nuevo club, y el Distrito y el club patrocinador facilitarán el personal docente del curso.

Se alienta a los Leones orientadores, a obtener el certificado, tomando el curso de León orientador certificado. Al completar el curso, y luego de haber servido por dos años como León orientador certificado, 254

recibirán un premio, tal y como se explica en el manual del programa León orientador certificado. El premio se enviará a la atención del Presidente del club patrocinador, quien se encargará de entregarlo al galardonado. La división de administración de Distritos y clubes de la oficina internacional, verificara que el León haya cumplido cabalmente con los requisitos del premio. El Gobernador es responsable de poner en práctica este programa. Para remplazar a un León orientador, se seguirán las mismas normas que aplican a la selección de un León orientador por primera vez.

Para conservar la certificación, el León orientador certificado debe volver a tomar el curso cada tres años.

PROGRAMA LEONES MENTORES El propósito del programa de Leones mentores, es ayudar a cada socio, a alcanzar la meta de servir mejor a su comunidad. Lo hace así, a través de un programa de desarrollo personal que ayuda a los socios a realizar el potencial de sus destrezas y conocimientos únicos que ellos pueden aportar. El programa de Leones mentores, prepara a los socios como líderes de club, de la Asociación y de su vida personal. Esto significa que Lions Clubs International, contará con más manos para prestar un mejor servicio a la gente más necesitada.

El programa de Leones mentores, se divide en dos partes: básico y avanzado. Cada una de ellas se compone de dos niveles.

Programa básico de mentores • Primer nivel, La responsabilidad de ser León.

• Segundo nivel, relaciones.

Programa avanzado de mentores • Primer nivel, resultados.

• Segundo nivel, replicación.

Para mayor información ir a la página de Lions Clubs International y en búsqueda poner: Programa leones mentores.

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PROGRAMAS MÁS COMUNES DENTRO DE NUESTRA ASOCIACIÓN • Programa de clubes Leo. • Programa Leonístico de ayuda a la juventud. fue creado por la Asociación, para promover algunos de los programas juveniles de los clubes de Leones y ayudar a los jóvenes a ser ciudadanos responsables. La misión de este programa, es ayudar y motivar a los jóvenes a aprender, progresar y prestar servicio voluntario. La Asociación ofrece un vídeo, para ayudarles a los clubes a poner en marcha un programa de ayuda a la juventud.

• Programa de audición, logopedia y colaboración con el sordo.

Reciclaje, arreglo y distribución de aparatos para la sordera, ayuda para los sordos.

• Programa de conservación de la vista y colaboración con el ciego.

Exámenes de la vista, bancos de córneas, distribución de gafas para los pobres, perros guía.

• Programa de oportunidades para la juventud. clubes Leo, campamentos juveniles, intercambio internacional, Cartel de la Paz, Lions-Quest.

• Programa prevención de la diabetes. Dada la magnitud de esta enfermedad y la incidencia que tiene en la ceguera de las personas, el Leonismo adopto este programa a partir de marzo de 1984. El Leonismo ha destinado varios millones de dólares, otorgados por LCIF, para este propósito, principalmente para investigar la retinopatía diabética, la causa principal de la ceguera en el mundo.

• Programa de relaciones internacionales. Hermanamiento de clubes, asistencia internacional con clubes de Leones en otros países, día de la ONU. • Programa de servicios del medio ambiente. El año 1972 la Junta Directiva internacional, proclamo una declaración de normas sobre el medio ambiente. Este programa hace concientizar a las personas, sobre el mantenimiento del medio ambiente, creando y manteniendo las condiciones básicas bajo las cuales el hombre y la naturaleza puedan existir en armonía.

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• Programa de servicios públicos y sociales. Construcción de viviendas para discapacitados, en colaboración con hábitat para la humanidad.

Para mayor información ingrese a la página de Lions Clubs International y en la lupa ponga: IAD-223.

PROGRAMA NUEVAS VOCES Es un programa creado por la Presidente internacional, León Gudrun Yngvadottir.

El propósito de Nuevas Voces, es crear una serie de conversaciones.

Tiene que ver con la colaboración. Unir a hombres y mujeres, para que podamos alcanzar todo nuestro potencial.

Tiene que ver con poner a las mujeres en primer plano. Debemos comunicar que los Leones son hombres y mujeres.

Si se crea entusiasmo entre nuestras socias para que quieran involucrar a sus amistades, familiares y asociados, eso tendrá como resultado un mayor número de socios.

Integrantes del equipo Son cuatro Voces distritales, teniendo en cuenta las cuatro áreas en que deben concentrarse: liderato, membresía, servicio y mercadotecnia.

• Las Voces no pueden ser Leones que hayan ocupado puestos de liderato. Se está dando oportunidad a quienes aún no la han tenido.

• Las Voces pueden ser Leones de ambos sexos.

• Las Voces deben tener una historia de éxito que contar. Estas serán compartidas en las redes sociales y boletines en toda el área III y a nivel global.

• Las Voces son un grupo de apoyo del equipo GAT. No son miembros del equipo GAT. Papeles clave del equipo Nuevas Voces 1. Alentar y ayudar a los Gobernadores a identificar Nuevas Voces, en cada una de las cuatro categorías: afiliación, liderato, servicio y mercadotecnia.

2. Dar oportunidades a las Nuevas Voces, para ser escuchadas en las reuniones.

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3. Promover el taller y el simposio para la mujer en cada Distrito.

4. Identificar a embajadores, personas famosas que puedan apoyar el programa Nuevas Voces.

5. Promover los Webinars mensuales y si fuera necesario adaptarlos a las necesidades locales.

6. Promover los dos días especiales: el 8 de octubre y el 8 de marzo.

7. Organizar un seminario en el Foro.

8. Utilizar la tecnología y los medios de comunicación social para ser escuchados.

Mayor información en https://weserve.org/es/newvoices/.

PROGRAMA OSORNO-OSNABRUCK Programa originado el año 1977, gracias al León Emanuel Pischel del club de Leones Osnabruck de Alemania, quien se contactó con Leones del club de Leones Osorno. Este programa recibió clínicas dentales, equipos de rayos X, ecógrafos, ambulancias, equipos de diatermia, instrumentales ginecológicos, scanner, etc. Además de cargamentos de medicamentos distribuidos especialmente en el terremoto del año 1985, desde Santiago al sur.

Este programa perteneció al club Osorno, pero en la actualidad no existen las donaciones.

PROGRAMA PERMANETE DE AUMENTO DE SOCIOS En reunión celebrada en Honolulu, Hawái, los días 14 al 18 de junio de 2.000, la Junta Directiva internacional, aprobó poner en marcha un programa de aumento de socios, que dura todo el periodo Leonístico, que reemplaza a los dos programas de aumento de socios, que hasta ahora tenía la Asociación: el de aumento de socios de octubre y el del legado del Leonismo, (conocido también como programa de aumento de enero, febrero y marzo). Este es un cambio de estrategia que promociona la participación continua de todos los Leones en el esfuerzo de incorporar nuevos socios de calidad. Tanto los Leones como sus clubes reciben un reconocimiento en diferentes categorías.

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Para una información mucho más completa, especialmente sobre los premios, ir a la página de Lions Clubs International y escribir: Premios del programa permanente de aumento de socios.

PROGRAMA PREMIOS LLAVE Efectivo el 1 de julio de 2002. Se estableció el programa premios llave, por el patrocinio de socios nuevos, para Leones que cumplan con los siguientes criterios: Llave por 2 socios Llave por 100 socios.

Llave por 5 socios Llave por 150 socios.

Llave por 10 socios Llave por 200 socios.

Llave por 15 socios Llave por 250 socios.

Llave por 20 socios Llave por 300 socios.

Llave por 25 socios Llave por 350 socios.

Llave por 50 socios Llave por 400 socios.

Llave por 75 socios Llave por 450 socios.

Llave por 500 socios Cada llave concordará con el diseño específico aprobado por la Junta Directiva internacional y, según sea apropiado, indicará el número de socios patrocinados correspondiente para dicha llave.

Todas las llaves serán distintivos de solapa.

Todas las llaves de afiliación, comenzando con la llave de nivel de 25 socios, incluyen una medalla del mismo diseño que la llave, pero de tamaño más grande. La medalla se colgará de una cinta para colgarse al cuello.

Se prohíbe a los clubes o Distritos, fabricar medallas o llaves parecidas a las llaves de patrocinio.

Elegibilidad a) Un socio nuevo debe permanecer en el club de Leones por un año y un día, antes de que el León patrocinador pueda usar su nombre, para conseguir el premio llave de afiliación. b) Los nombres del nuevo socio y del patrocinador deben ser reportados a través de MyLCI, con el número del socio patrocinador y el número del club.

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c) Ningún patrocinador podrá recibir más de un premio llave del mismo tipo. d) Los socios trasladados y reincorporados, no cuentan para el crédito para un premio llave. e) Solo un patrocinador, puede recibir crédito por un socio nuevo. f) Las solicitudes de cambio de patrocinador, deben recibirse en la oficina internacional, dentro de los 90 días siguientes a la fecha de ingreso del nuevo socio. g) Los premios llave, se entregarán al patrocinador si el club del nuevo socio, está al día en sus obligaciones.

PROGRAMA VALDIVIA Este programa se gestó gracias al PCC León Alfredo Beck Voot, socio del club Valdivia Isla Teja, cuando asumió como Gobernador del Distrito T-4 y se contactó con el Gobernador del Distrito NH 111 Baja Sajonia de Alemania.

Hasta el día de hoy se ha materializado en numerosos envíos recibidos, consistentes en clínicas dentales, marcos de lentes, medicamentos, etc., los cuales han sido destinados a las comunidades más necesitadas. Para este programa los clubes deben de gestionar las solicitudes. Hay requisitos a los cuales tienen que atenerse y cumplirlos.

PROPÓSITOS DE LIONS CLUBS INTERNATIONAL (EX OBJETIVOS) Desde el año 1919, se definieron claramente los Propósitos de Lions Clubs International. El éxito de la Asociación y su permanencia en el tiempo y su orgullo de ser la organización de servicio más grande de la humanidad, está en el constante seguimiento de estos Propósitos o metas que se ha propuesto, y pone todas sus energías en cumplirlas.

Van desde una comprensión y entendimiento entre los pueblos del mundo, se interesa por el buen gobierno de las naciones, sin intervenir en sus corrientes políticas, haciendo que sus asociados practiquen las virtudes cívicas, patrióticas y comunitarias. Los impulsa a ser líderes en su medio, practicar aquellas cabalidades esenciales para la paz y la grata convivencia, a través de una verdadera amistad. Los lleva hacia el amor a 260

la libertad de opiniones y el respeto por la libertad de los demás y demostrar la integridad de individuo en la demostración de una comprobada ética personal de conducta.

Los Propósitos de Lions Clubs International, pretenden enriquecer al individuo en sus valores morales de ciudadano y profesional, reafirmando su personalidad de gentes de bien. Propende a transformar el mundo en espacio de calidad, dignidad de todos los seres humanos que lo habitan, de paz y convivencia e influir en el mejoramiento de las personas y las comunidades donde el Leonismo se desempeña.

El compromiso formal de todos los individuos que son parte de esta Asociación y de todos los clubes que la conforman, es concentrar todas sus energías por materializar los Propósitos de nuestra Asociación.

Estos Propósitos son: Organizar, constituir y supervisar clubes de servicio que se conocerán como clubes de Leones.

Coordinar las actividades y establecer normas uniformes para la administración de los clubes de Leones.

Crear y fomentar un espíritu de entendimiento entre los pueblos del mundo.

Fomentar los principios de buen gobierno y de la buena ciudadanía.

Tomar un interés activo en el bienestar cívico, cultural, social y moral de mi comunidad.

Unir a los clubes en vínculos de amistad, buen compañerismo y entendimiento mutuo.

Proporcionar a los socios de los clubes un medio de discusión, para el amplio libre estudio de todos los asuntos de interés público, con la excepción de asuntos de política partidista y sectarismo religioso.

Alentar a personas interesadas en ayudar a la humanidad, para que sirvan a sus comunidades sin buscar recompensa financiera personal; y fomentar la eficiencia y la ética uniforme en el comercio, la industria, las profesiones, obras públicas y proyectos privados.

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PROPÓSITO DE LOS CLUBES LEO Promover las actividades de servicio entre los jóvenes de la comunidad y facilitar los conceptos de liderato, experiencia y oportunidad. Unir a los socios con lazos de amistad, confraternidad y comprensión mutua.

PROTOCOLO DE LAS BANDERAS Sobre el protocolo de las banderas, Lions Clubs International deja claro que se hará de acuerdo al protocolo del país donde se reside.

De acuerdo a esto el protocolo en Chile es el siguiente:

Si el número de banderas es dos, en un estrado, podio o testera, la bandera chilena deberá estar a la derecha de l orador principal y la de Lions Clubs, a la izquierda.

Si el número de banderas es tres, la bandera chilena ocupará el centro, seguida a su derecha por la de Lions Clubs y a la izquierda por la siguiente, país o institución. Todo esto a la derecha de la testera.

Si el número de banderas es cuatro o más. La bandera chilena irá en primer lugar y hacia su izquierda ira el resto de las banderas por orden alfabético term inando con la bandera de Lions Clubs. Todo a la derecha de la testera.

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La bandera de Lions Clubs, no puede ser ni de menor o mayor tamaño que las otras banderas que la acompañan, ni puede quedar izada a menor altura. Se sugiere que todas las banderas sean de la misma dimensión y es obligatorio que los mástiles sean de la misma altura y teng an el mismo tope.

PROTOCOLO LEONÍSTICO Protocolo de presentaciones El protocolo oficial de la Asociación, tiene como función eliminar confusiones sobre el reconocimiento adecuado de los dignatarios Leonísticos. Ya sea a fines de presentación o de ubicación en la mesa principal, el protocolo ofrece una respuesta sencilla y definitiva a la pregunta: “¿Quién va primero?” El orden se puede modificar para adaptarlo a las tradiciones culturales locales.

La siguiente es la política oficial de protocolo de la Asociación internacional de clubes de Leones. Solo el orador principal está obligado a reconocer a todos los dirigentes presentes.

1. Presidente Internacional 2. Próximo Pasado Presidente Internacional 3. Vicepresidentes Internacionales (de acuerdo al rango) 4. Directores Internacionales (a) (Designados Presidenciales) 5. Ex Presidentes Internacionales (b) 6. Ex Directores Internacionales 7. Coordinadores Regionales de LCIF 8. Líderes del GMT, GLT y GST 9. Presidente Consejo de Gobernadores (a) 10.Pasado Presidente Consejo de Gobernadores (a) 11.Vicepresidente Consejo de Gobernadores 12.Gobernadores (a) 13.Administrador ejecutivo de la Asociación 14.Secretario de la Asociación 15.Tesorero de la Asociación 16.Ex Presidentes del Consejo (a) 17.Próximo Pasado Gobernador (a) 263

18.Primer Vicegobernador (a) 19.Segundo Vicegobernador (a) 20.Ex Gobernador (a) 21.Coordinadores GLT, GMT y GST de Distrito Múltiple 22.Asesores de Distrito Múltiple 23.Secretarios de Distrito Múltiple (Voluntarios) (a) 24.Tesoreros de Distrito Múltiple (Voluntarios) (a) 25.Secretarios de Distrito (a) 26.Tesoreros de Distrito (a) 27.Jefes de Región (a) 28.Jefes de Zona (a) 29.Coordinadores del equipo del GMT, GLT y GST del Distrito 30.Asesores Distritales (a) 31.Presidentes de club (a) 32.Próximos Pasados Presidentes de club (a) 33.Secretarios de club (a) 34.Tesoreros de club (a) 35.Ex Presidentes de club 36.Secretarios de Distrito Múltiple (a sueldo) (a) 37.Tesoreros de Distrito Múltiple (a sueldo) (a) Explicación de las notas anteriores: a) Cuando más de uno esté presente, cada uno será reconocido de acuerdo al orden alfabético de su apellido. b) Cuando más de uno esté presente, se presentará primero al que haya ejercido más recientemente. c) Cuando más de uno esté presente, se presentarán de la misma manera que a los Ex Presidentes internacionales (vea la explicación del código (b) anterior). Si hay más de un Ex Director internacional del mismo ejercicio, se seguirá el orden indicado en la nota explicativa (a).”

Protocolo de ubicación El dirigente que preside la reunión siempre debe sentarse en el asiento más central de la mesa, como el que lleva el número 1 en el 264

siguiente diagrama (Figura 1). El orador oficial ocupará el asiento número 2 y luego los demás dignatarios Leones, de acuerdo con el orden general de precedencia. Si es posible, debe haber el mismo número de asientos a la derecha y a la izquierda de la persona que preside la reunión o el evento (normalmente será el Presidente del club, el Gobernador, el Presidente del Consejo o el Presidente internacional).

Público 9

7

5

3

1

2

4

6

8

4

6

8

En los casos en que haya un podio central: Público 7

5

3

1

PODIO

2

Cuando estén presentes los cónyuges de los dirigentes, se sentarán de acuerdo al lugar que el dirigente ocupe en la mesa, si está sentado a la izquierda del que preside, el cónyuge se sentará a su izquierda, si está a la derecha, el cónyuge se sentará a su derecha.

Maestro de ceremonias En algunos eventos, el maestro de ceremonias (MC) no será el dirigente que preside. En tal caso, el MC debe sentarse de acuerdo a las costumbres locales o en un extremo de la mesa principal. No obstante, si su lugar en el orden general de precedencia dicta que debe ocupar un asiento específico (por ejemplo, si se trata de un Ex Presidente Internacional en un evento del Distrito), entonces siga el orden de precedencia.

Si hay más de una mesa principal, la mesa del nivel más alto se considerará la principal. Se tendrá cuidado de no sentar a Leones del mismo rango en diferentes mesas.

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Presentación en la mesa principal La presentación de la mesa principal, debe comenzar con el dirigente que preside, y luego seguir con la persona de menor rango en el orden de precedencia, hasta la persona de mayor rango. Cuando los dirigentes estén acompañados, debe primero presentarse al dirigente y luego a su cónyuge (por ejemplo: “Ex Director internacional Diego Díaz y su esposa, Dama o acompañante María”). Si el cónyuge es León, se deberá incluir el estatus como parte de la presentación.

En nuestro país es costumbre nombrarlos después de quien preside, desde el mayor al menor grado Leonístico.

PROYECTO DE UN CLUB MÁS FUERTE Los clubes de Leones más eficaces, identifican con regularidad maneras de ampliar el impacto de su servicio, desarrollar a sus líderes y satisfacer las necesidades y expectativas de los socios del club. Al igual que con cualquier proyecto que vale la pena, es importante preparar y poner en práctica un plan o “proyecto”, que guíe las acciones.

La Asociación ofrece herramientas para ayudar a su club a elaborar un proyecto, orientadas al fortalecimiento de las operaciones del club, el desarrollo de liderato en servicio y el aumento de socios.

Elabore el proyecto de su club 1. Descargue la guía del proyecto de un club más fuerte, que ofrece ayuda paso a paso con la evaluación del club, la fijación de metas y la elaboración del proyecto.

2. Identifique las metas, las dificultades y las posibles soluciones con la hoja de trabajo del proceso de planificación.

3. Prepare el plan de acción basándose en las opiniones de los socios del club mediante la hoja de trabajo de plan de acción.

4. Envíe sus metas y reciba un certificado de reconocimiento.

Todo esto lo encontrará en la página de Lions Clubs, poniendo en la lupa: Proyecto de un club más fuerte o DA-STPBG SP.

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Q QUÓRUM Es la cantidad mayoritaria y necesaria de miembros en una Asamblea, para que esta tenga la fuerza de sesionar con el derecho de determinar, solucionar, modificar, tomar acuerdos, etc.

Ejemplos de quórum: Junta Directiva internacional. Necesita cuatro miembros para constituir quórum en sus reuniones.

Consejo de Gobernadores. Necesita la mayoría absoluta de todos sus miembros con derecho a voto.

Convenciones. Será la mayoría absoluta de los delegados inscritos.

Junta Directiva de un club. La presencia de la mayoría de sus miembros y las decisiones de la mayoría de los miembros presentes en cualquier sesión, constituirá una decisión de toda la Junta Directiva.

De reuniones plenarias de un club. La presencia de la mayoría de sus socios en pleno goce de sus derechos y al día sus obligaciones.

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R REACTICACIÓN DE UN CLUB CANCELADO Un club cancelado, tiene un plazo de 12 meses para resolver las causas de la cancelación y solicitar que se le restituya su Carta Constitutiva. Deben haberse pagado todas las cuotas previas.

El Gobernador o el León coordinador, debe remitir el informe de reactivación, para rescindir la cancelación de la Carta Constitutiva. Las solicitudes de reactivación de club que lleguen en menos de 90 días antes de la convención del Distrito o Distrito Múltiple, se tramitarán después del cierre del cierre de dicha convención.

REACTIVACIÓN DE UN CLUB EN SUSPENSIÓN FINANCIERA Para que un club se reactive y salga de la suspensión financiera, deberá: • Pagar el total de la deuda morosa y remitir copia del comprobante de pago al departamento de cobranzas y servicios de cuentas de clubes, en accountsreceivable@lionsclubs.org.

• Remitir el formulario de movimiento de socios, para asegurar que se facture correctamente. El informe de reactivación no es necesario cuando la lista de socios del club está actualizada.

• Si no es posible pagar de una vez toda la deuda, debe negociarse un plan de pago y remitir los pagos en los plazos fijados. El club se reactivará al momento que pague todo lo adeudado.

REGIÓN Organización Leonística conformada por 2 o más Zonas.

REGLAS PARLAMENTARIAS, ROBERT´S RULE OF ORDER, NEWLY REVISED. Henry Martin Robert nació en Robertsville, South Carolina el 2 de mayo de 1837. General del Ejército de los Estados Unidos e ingeniero de

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profesión su mente lógica nos provee lo que conocemos como Las Reglas de Procedimiento de Robert.

Las Reglas de Procedimiento de Robert, fueron preparadas con la esperanza de suplir un manual de derecho parlamentario, que tenga su base en los principios generales de las reglas y prácticas del Congreso de los Estados Unidos, pero adaptado en sus detalles, al uso de organizaciones ordinarias.

El legado del General Robert, son sus reglas de procedimiento que, hasta el día de hoy, continúan guiándonos en los procesos parlamentarios.

En febrero de 1915 dijo: "El que este formalismo sea, en todos los casos, el más racional, (o que no lo sea), no es de gran importancia. Es más prudente establecer una regla que nos guíe, que cuál debe ser esa regla. Debe existir uniformidad en los procedimientos, no sujeto a los caprichos de quien preside o de alguno de los miembros. Es prudente que el orden, el decoro y la decencia se preserven en cualquier organismo público”.

Se encuentran publicadas completas en la página: http://www.robertsrules.org/rror--00.htm RELACIONES PÚBLICAS Las actividades de relaciones públicas, conllevan promocionar los proyectos y actividades de los Leones, distribuir información sobre la Asociación internacional de clubes de Leones y crear una imagen favorable de la Asociación entre los socios y sus comunidades.

A escala de Distrito, el León encargado de coordinar estas responsabilidades, es el asesor de relaciones públicas. El asesor de relaciones públicas, está encargado del protocolo, el boletín del Distrito, la capacitación sobre las relaciones públicas y otros proyectos.

Además, es importante que el asesor de relaciones públicas, trabaje estrechamente con todos los demás asesores, para asegurar que todos los proyectos se promocionen de manera adecuada.

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RENUNCIA Cualquier socio podrá renunciar a su club y dicha renuncia entrará en vigor al momento de ser aceptada por la Junta Directiva. Sin embargo, ella podrá denegarla, hasta que los fondos y bienes del club hayan sido devueltos y se haya hecho entrega de todos los derechos al uso de la denominación "LEONES", el emblema y otras insignias o pines de este club y de la Asociación.

RETENCIÓN También llamada permanencia, es la actividad que tiende a que los socios permanezcan afiliados al Leonismo.

REUNIÓN DE GABINETE Durante su gestión, normalmente el Gobernador, se reúne con los integrantes de su gabinete, cuatro veces en el ejercicio Leonístico que corresponde a su mandato, salvo que se presentaran circunstancias que hicieran necesario y conveniente convocar a reuniones extraordinarias.

En todas las reuniones tendrán derecho a voto, el Gobernador, los Jefes de Región (si esos cargos fueran cubiertos por el Gobernador), Jefes de Zona. Además de los mencionados, también tendrían derecho a voto otros integrantes del gabinete, si así lo estipulan los Estatutos y Reglamentos del Distrito.

La primera reunión, es la constitutiva del gabinete y en ella el Gobernador, pone en funciones a sus colaboradores y hace imposición de insignias. Les entrega el material Leonístico específico y fija los lineamientos del programa de actividades del ejercicio. En la segunda y la tercera reunión, se revisa la marcha del Distrito, se reciben los informes de los integrantes del gabinete y se adoptan las medidas que sean aconsejables para la buena marcha de la gestión. La última es la recapitulación de lo hecho, y propuestas para el lapso faltante del ejercicio.

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REUNION DEL HONORABLE CONSEJO DE GOBERNADORES El Consejo de Gobernadores, sesiona dentro de su periodo a lo menos una vez en cada Distrito, lo que se va haciendo en forma correlativa, sin perjuicio de las reuniones extraordinarias que fueran necesarias. El Presidente de este Consejo es quien convocará a estas.

REUNIÓN DE REGIÓN Estas reuniones se realizan con la asistencia de los Leones de 2 Zonas contiguas. Estas son reuniones que no están previstas reglamentariamente, razón por la cual tienen carácter opcional. En realidad, muchas veces resultan útiles porque sirven para fomentar el intercambio y el conocimiento personal entre los Leones de los clubes del área. Las convoca el Jefe de Región y generalmente incluyen como aspecto importante un foro.

REUNIÓN DE ZONA Son reuniones Leonísticas, a las que reglamentariamente deben concurrir los Presidentes de cada uno de los clubes que integran una Zona, acompañados del Secretario, del Tesorero y del Presidente del comité de aumento de socios, pero también pueden asistir cualquier socio y Damas Leonas, porque se trata de una reunión abierta. Las finalidades de estas reuniones, es ver la marcha de los clubes de la Zona, momento de plantear las deficiencias administrativas para su mejora, el cumplimiento de los objetivos fijados para el ejercicio y otros temas Leonísticos. Se escuchan las orientaciones que efectúan el Jefe de Zona y también las exposiciones a cargo de Leones invitados.

REUNIÓN O SESIÓN El desarrollo de los clubes y de los Leones en general, se efectúa a través de sus reuniones o sesiones. Estas pueden ser de distintas formas, pero de cualquier forma dan ocasión de experimentar un mayor contacto y acercamiento entre los socios de un club, una Zona, Región, Distrito, país y porque no del mundo entero. En estas se cultivan los valores de confraternidad y planificación los servicios que son 271

propuestas del Leonismo. Además, en ellas, las autoridades entregan sus respectivos proyectos, metas y dan sus cuentas.

REUNIONES O SESIONES DE CLUB El desarrollo de los clubes y de los Leones en general, se efectúa a través de sus reuniones o sesiones. Estas pueden ser de distintas formas, pero de cualquier manera dan ocasión de experimentar un mayor contacto y acercamiento entre los socios de un club y de cultivar los valores de confraternidad y planificación de los servicios que son propuestas del Leonismo. En ese sano ambiente, en que se confrontan las opiniones del grupo, es donde crece y toma cuerpo un club de Leones.

Tipos de reuniones: Reuniones ordinarias o plenarias de trabajo. Son aquellas en la que concurren la totalidad de sus miembros, en la que se da cuenta a los socios de los asuntos de interés general y a ocuparse de todas las cuestiones relativas al quehacer administrativo y servicio del club.

Reuniones extraordinarias. Son aquellas que no están planificadas, que pueden ser celebradas por convocatoria del Presidente o de la Junta Directiva o a petición escrita de un número determinado de socios, y en las que se tratarán ciertas materias que merecen tener una preferencia por su urgencia o pronta ejecución.

Reuniones especiales. También son aquellas convocadas por el Presidente o por la Junta Directiva, para un fin específico, como por ejemplo, nombrar una comisión de postulación, etc.

Reuniones solemnes. Son aquellas que por su significado y desarrollo merecen un tratamiento protocolar y de solemnidad. A ellas pueden ser invitadas autoridades Leonísticas y civiles. Ejemplo de ellas son: fundación de un club, transmisiones de mando, entrega de distinciones, visita del Gobernador o fechas importantes del club o del Leonismo.

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REVISTA LION Es el órgano oficial de comunicaciones de la Asociación. Fue creada por nuestro fundador Melvin Jones, en octubre de 1918, fecha que apareció la primera publicación. El año 1944 se publicó la primera edición en español, pasando trece años hasta tomar su formato actual.

En la actualidad se imprime en 21 idiomas.

Todas las ediciones enfocan la esencia del Leonismo, mostrando en palabras e imágenes como los Leones de todo el mundo están afrontando las necesidades humanas y comunitarias. Se publica seis veces al año y se imprime en varios países, siendo el más cercano Argentina.

En la actualidad la forma más cómoda y fácil de leerla en forma digital en la página de Lions Clubs International.

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S SECRETARIO DE CLUB Estará supervisado y dirigido por el Presidente y la Junta Directiva del club y servirá de enlace entre el club y el Distrito y Distrito Múltiple en el que está ubicado el club, y con la Asociación.

Sus funciones serán las siguientes: 1. Remitir los informes mensuales de socios y otros informes, a la oficina internacional de la Asociación, mediante los formularios oficiales que provee la Asociación, para obtener toda la información requerida por la Junta Directiva internacional de esta Asociación.

Esto ahora se realiza por internet en la página de Lions Clubs International, pinchando MyLCI. 2. Remitir al gabinete del Gobernador, todos los informes que requiriera, incluyendo las copias de los informes mensuales de socios y los informes de actividades.

3. Cooperar y servir como miembro activo del comité consultivo del Gobernador, de la Zona en la que está ubicada este club.

4. Tener custodia y mantener los archivos generales de este club, incluyendo los expedientes de las Actas de todas las reuniones del club y de la Junta Directiva; registros de asistencia, comités designados, elecciones; expedientes de los socios con sus direcciones, teléfonos y correos electrónicos; y las cuentas de los socios.

5. Junto con el Tesorero, preparar trimestralmente o semestralmente los estados de cuenta de las cuotas y otras obligaciones financieras de los socios con este club, recibirá y pasará al Tesorero, los pagos de los socios y obtener la confirmación de recibo.

6. Compra una póliza de indemnización, que cubra sus acciones en el desempeño fiel de su cargo, por el monto que apruebe la Junta Directiva del club.

7. Entregar de manera oportuna, al concluir su término, todos los registros generales del club, al sucesor de su cargo.

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SECRETARIO DE GOBERNACIÓN Este cargo es de confianza del Gobernador. De preferencia este puesto lo ocupará un León de muchos conocimientos Leonísticos. Es conveniente que resida cerca del Gobernador, no necesariamente de su mismo club, pero es muy conveniente que ambos tengan compatibilidad de caracteres. Sus deberes serán los similares a los de un Secretario de club, pero a otro nivel más amplio. El éxito de la buena marcha y de la organización del Distrito, dependerá de su espíritu organizativo. Su presencia es indispensable en las reuniones de gabinete y otros eventos a nivel distrital.

Las funciones específicas son: • Mantener un registro completo y fiel de las Actas de todas las reuniones del gabinete del Gobernador.

• Enviar copias de las Actas, después de cada reunión a todos los integrantes del gabinete y a la oficina internacional.

• Recibir todos los meses los informes mensuales de movimiento de socios de los clubes y distribuirlas a otros dirigentes del Distrito, según lo determine el Gobernador.

Una de las responsabilidades más importantes del Secretario, es establecer un sistema de archivo bien organizado. Por ejemplo, se deben tener control para cada uno de los archivos siguientes: • Información general.

• Correspondencia general.

• Nóminas de clubes.

• Reuniones del gabinete (incluyendo las Actas y grabaciones).

• Entrega de Cartas Constitutivas y visitas oficiales.

• Informes mensuales de movimiento de socios.

• Informes de actividades de los clubes.

• Cuotas internacionales y distritales.

• Boletín y comunicaciones del Distrito.

• Premios y prendedores.

• Clubes con problemas.

• Copias de la correspondencia del Gobernador.

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• Convenciones y conferencias.

• Informes y correspondencia de los Jefes de Región (si corresponde).

• Informes y correspondencia de Jefes de Zona.

• Informes y correspondencia de otros miembros del gabinete.

Esto en la actualidad se hace en planillas Excel y Word.

Usos del MyLCI para el Secretario Una vez que se hubiera registrado como Secretario de gabinete en los archivos de la oficina internacional, recibirá un mensaje de bienvenida al MyLCI. Usualmente el mensaje se envía a finales de mayo.

Los dirigentes que no tuvieran cuentas en MyLCI, del final de mayo al 1 de julio, deben acceder el área de entrenamiento del MyLCI. Al 1 de julio, tendrán acceso total al MyLCI. Las funciones de MyLCI disponibles dependerán del cargo que ocupe en el Distrito.

Privilegios de usar el MyLCI para el Secretario.

Como Secretario podrá: 1. Ver los datos de todos los clubes de su Distrito.

2. Ver e imprimir varios informes.

El Secretario no podrá: 1. Registrar a los asesores distritales y Tesorero.

2. Actualizar los expedientes de club.

3. Remitir informes de movimiento o actividades de club.

4. Registrar a los dirigentes de club.

SEDE INTERNACIONAL. VER: OFICINA INTERNACIONAL SEGUNDO VICEGOBERNADOR Los Distritos eligen a un Segundo Vicegobernador, de conformidad con los Estatutos y Reglamentos internacionales, los Estatutos y Reglamentos del Distrito y los procedimientos electorales aprobados.

El Segundo Vicegobernador, ayuda al Gobernador con la retención de socios y a crear concienciación entre los Leones, de los varios programas de la Asociación. Las responsabilidades específicas de este dirigente son: • Fomentar los Propósitos de esta Asociación.

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• Realizar las tareas administrativas que le asigne el Gobernador.

• Desempeñar otras funciones que le delegue la Junta Directiva internacional.

• Participar en las reuniones del gabinete, y llevar a cabo las reuniones en ausencia del Gobernador y el Primer Vicegobernador, y participar en las reuniones del Consejo, según corresponda.

• Familiarizarse con el vigor y situación de los clubes del Distrito, revisar el informe financiero mensual y ayudar al Gobernador y Primer Vicegobernador a identificar y fortalecer los clubes débiles existentes.

• Realizar visitas a clubes, como representante del Gobernador, cuando así lo solicite el Gobernador.

• Ayudar al Gobernador y Primer Vice Gobernador a planificar y llevar a cabo la convención distrital anual.

• Servir de enlace del equipo del Gobernador, con el Equipo Global de Liderato (GLT) del Distrito, trabajando como miembro activo del equipo del GLT del Distrito, junto con el Gobernador, Primer Vicegobernador y otros miembros del equipo del GLT, para establecer y llevar a cabo un plan de capacitación de líderes en todo el Distrito.

• Trabajar con el Gobernador, Primer Vicegobernador y el Equipo Global de Aumento de Socios (GMT), para desarrollar y llevar a la práctica un plan de aumento de socios en todo el Distrito.

• Trabajar con el coordinador distrital de LCIF y ayudar al comité a alcanzar las metas anuales, distribuyendo información y materiales de LCIF, para que se comprenda mejor y aumente el apoyo a LCIF. • Trabajar con el comité distrital de informática y ayudar al comité, a promover la utilización del sitio Web de la Asociación y el internet entre los clubes y socios, para obtener información, presentar Informes, comprar suministros para clubes, etc.

• A solicitud del Gobernador, supervisar otros comités distritales.

• Ayudar al Gobernador, Primer Vicegobernador y gabinete, con la planificación del año próximo, incluyendo el presupuesto distrital.

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• Familiarizarse con las responsabilidades del Gobernador, para que, en el caso de que se produzca una vacante en los cargos de Gobernador o Primer Vicegobernador, esté mejor preparado para asumir las funciones y responsabilidades de dichos cargos como Gobernador o Vicegobernador interino, hasta que se cubran las vacantes, de conformidad con estos Reglamentos y normas de procedimiento, aprobadas por la Junta Directiva internacional.

• Si ocurre una vacante en los cargos de Gobernador y Primer Vicegobernador, el Segundo Vicegobernador sirve de Gobernador interino, hasta que la Junta Directiva internacional, provea la vacante por lo que resta del año. Cuando surja una vacante en el cargo de Primer Vicegobernador, el Segundo Vicegobernador, sirve de Primer Vicegobernador interino, hasta que se provea la vacante de acuerdo con los Estatutos y Reglamentos del Distrito o Distrito Múltiple.

• Como el Segundo Vicegobernador, participa directamente en la administración del Distrito, como parte del equipo distrital y entiende mejor las funciones y deberes del Gobernador y Primer Vicegobernador. La transición de liderato será más fácil.

SEGURO DE RESPONSABILIDAD CIVIL DE LIONS CLUBS INTERNATIONAL La Asociación internacional de clubes de Leones, cuenta con un programa de seguro comercial de responsabilidad civil, que cubre a los Leones en todo el mundo. La póliza es emitida por ACE American Insurance. Todos los clubes y Distritos, están automáticamente asegurados, y no tiene usted que solicitarlo Para una completa información, en la página de Lions en la lupa escribir: Seguro de responsabilidad civil.

SELVA DEL CLUB Se denomina selva, al grupo de socios que integra el club de Leones, y que unido por vínculos de amistad, respeto mutuo, compañerismo y entendimiento, brinda sus esfuerzos para prestar ayuda moral y material

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a sus semejantes, al mismo tiempo que se interesa por el progreso de su comunidad.

SEMINARIO DE GOBERNADORES ELECTOS DE DISTRITO (GED) El seminario de Gobernadores Electos de Distrito (GED), es un seminario de capacitación intensiva diseñado para dotar a los Gobernadores Electos, del conocimiento, la visión y las habilidades necesarios para fortalecer y construir Lions Clubs International.

El seminario de Gobernadores Electos, ofrece formación en capacitación de líderes dentro de un marco multicultural y multilingüe, y brinda a los participantes la oportunidad de conocer y comprender el amplio alcance y la diversidad de nuestra Asociación. El programa del seminario, fomenta la interacción y el intercambio de ideas con otros GED de todas partes del mundo. Los Gobernadores Electos, también adquieren conocimiento sobre sus obligaciones y responsabilidades como líderes, que incluyen las maneras de lograr las metas del programa del Presidente internacional entrante.

Este seminario, se realiza días inmediatamente antes de la convención internacional y en el lugar donde esta se realiza. Consta de tres días de trabajo, junto a varios GED de otros países del mismo idioma. Siempre quien lo coordina, es un Pasado Director internacional.

SEMINARIOS WEB SOBRE LIDERATO Los seminarios Web, son entrenamientos virtuales, que en general duran una hora y que se realizan en línea con un grupo de participantes e instructores.

Estos Webinars están orientados a los Leones que son Secretarios, Tesoreros y Presidentes de club entrantes, así como a Jefes de Zona entrantes. Cada uno de estos Webinars, tiene una capacitación individual que se encuentra en el centro Leonístico de aprendizaje.

Con nuestra nueva serie de Webinars, nos proponemos desarrollar todas las capacitaciones de dirigentes de club, a partir de los nuevos cursos en línea, por lo tanto, es recomendable tomar estos cursos antes de asistir al Webinar correspondiente.

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Estos Webinars ya se han llevado a cabo, pero asegúrese de acceder las respectivas grabaciones en la página Web Webinars.

SERIE DE EXCELENCIA EN CAPACITACIÓN DOCENTE Un programa compuesto por una serie de seminarios Web, que respaldan la capacitación ininterrumpida de docentes Leones competentes, graduados de un instituto de capacitación docente, organizado por LCI. La serie de excelencia en capacitación docente (SECD), es un programa diseñado, para apoyar el desarrollo continuo de docentes Leones con experiencia en todos los niveles de la Asociación.

Los candidatos que califican, son Leones que se hayan graduado de un instituto de capacitación docente, organizado por la Asociación.

Además, cada graduado del instituto de capacitación docente, desde el año 2012-2013 hasta el año 2016-17, debe haber facilitado satisfactoriamente un evento de capacitación y presentado un resumen de facilitación de capacitación a Lions Clubs International.

Los candidatos deben entender y hablar inglés, y estar dispuestos a comprometerse a participar en dos seminarios Web de 3 horas de duración y realizar tareas previas relacionadas. Es obligatoria la participación en los dos seminarios Web y la realización de las tareas previas.

SERVICIO LEONÍSTICO El segundo pilar en que se sustenta la filosofía Leonística, junto con la amistad es el servicio. El servicio exigido por el Leonismo, es la consecuencia nacida de la generosidad y nobleza de sus componentes.

En el Leonismo todo socio, club, Distrito y la Asociación, se proyecta hacia un servicio a la humanidad cada vez más eficiente.

Un club de Leones debe de disponer de cada uno de sus socios, para llevar adelante las metas de servicio. Un club de Leones tiene que ver y hacer un diagnóstico de las carencias de su comunidad, sin dejar de lado los servicios ya diseñados como permanentes. Tiene que ir a los problemas más contingentes y urgentes, desde ayudar a una sola 280

persona, una familia, hasta establecer grupos de personas con atención médica, escuelas, etc. También debe de cooperar con el adelanto de su ciudad, a la cultura, al medio ambiente, etc. Debe de interesarse y poner en práctica los programas de la Asociación, como ser la prevención de la drogadicción, de la diabetes, del alcoholismo en la juventud, etc.

Todos los socios deben de sentir la necesidad de servir. Un Leonismo sin servicio, no tiene razón de ser. Un León que no sirve trabajando por los demás, no tiene ninguna razón del ser León.

SESIONES. VER: REUNIONES. SIGHTFIRST

Es el nombre de la iniciativa de servicio mundial, que utiliza los recursos de los Leones en todos sus niveles, para responder a la necesidad de combatir la ceguera. La iniciativa vio luz por primera vez en 1990, en la 63 Convención Internacional de clubes de Leones y es financiada por LCIF. Este esfuerzo de los Leones tiene el apoyo de oftalmólogos, representantes de gobierno, la Organización Mundial de la Salud (OMS) y otras organizaciones no gubernamentales.

SightFirst financia proyectos, cuya finalidad es cerrar la brecha que existe, entre lo que se hace y lo que falta por hacer para evitar el rápido incremento de casos de ceguera reversible. Todo proyecto SightFirst debe combatir una o más de las causas principales de ceguera, que podrían afectar a segmentos extensos de población. Las causas principales de ceguera reversible son: • Cataratas (opacidad del cristalino).

• Tracoma (enfermedad infecciosa de la conjuntiva debido a un virus específico).

• Oncocercosis (enfermedad parasitaria de los ojos debido a un gusano nematodo; dícese también enfermedad de robles, ceguera del río).

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• Xeroftalmia (disminución de la transparencia de la córnea, provocada por la carencia de vitamina A).

• Glaucoma (enfermedad ocular caracterizada por un aumento de la presión intraocular).

• Retinopatía diabética (una de las complicaciones de la diabetes).

Las subvenciones SightFirst, son para proyectos que combaten las causas principales de la ceguera a nivel nacional o territorios extensos.

Estos proyectos concentran sus recursos para atender a la población, que no tiene acceso a servicios de salud ocular o donde dichos servicios son muy escasos. Por ejemplo, SightFirst está financiando un proyecto contra la catarata en Indonesia. Los proyectos de conservación de la vista locales, en lugar de enfocar problemas a nivel nacional o internacional, son más apropiados para el programa de subvenciones regulares. Por ejemplo, la compra de equipo médico para una clínica de tratamiento de la vista.

Todo Distrito sencillo, Subdistrito o Distrito Múltiple, puede solicitar una subvención SightFirst. Para garantizar que las actividades propuestas en el proyecto, son adecuadas para combatir las principales causas de ceguera reversible en la región, los Leones deben desarrollar el proyecto en coordinación con un asesor técnico SightFirst asignado al área.

Antes de iniciar los trámites de solicitud, es importante que el asesor técnico, los funcionarios gubernamentales competentes, oftalmólogos de la región y el personal de LCIF SightFirst, discutan el proyecto.

El comité se reúne tres veces al año, coincidiendo con las reuniones del comité ejecutivo de Lions Clubs International, en enero, mayo y agosto.

SISTEMA L.A.S. Este es un sistema que data del año 1981, cuando el León Belisario Lepe Montenegro, del club de Leones San Felipe, haciendo honor a su cargo como asesor de investigación y planes de largo alcance, y recopilando las evaluaciones obtenidas por medio de encuestas y visitas 282

a la mayoría de los clubes de Leones del país, le permitieron entregar un diagnostico acertado y a la vez elevar un plan para corregir esta anomalía. El que textualmente decía: 1. Dejar una efectiva descentralización a los Jefes de Región y Jefes de Zona.

2. Modificar el sistema operativo, reemplazando a los asesores distritales por sub Gobernadores, para que realicen, resuelvan y propongan las tareas a realizarse en: LEONISMO, ADMINISTRACIÓN Y SERVICIO, a través de un programa anual de cada estamento y se controle su cumplimiento.

Llevando esto a nivel de club, se puede decir que es conveniente modificar el sistema operativo, atribuyendo a cada Vicepresidente, una división de Leonismo, Administración y Servicio, auxiliándose por medio de los comités.

En la actualidad muchos de los clubes de nuestro país, aplican este sistema, entregándole al Primer Vicepresidente, todo lo relacionado con Leonismo; al Segundo Vicepresidente, lo relacionado a administración y por último al Tercer Vicepresidente, todo lo competente al servicio.

Los clubes que adoptan esta modalidad o sistema, simplifican su labor, pues manteniendo su estructura tradicional estatutaria y reglamentaria y solo modifican los comités, permitiendo que todos ellos se refundan en estos tres estamentos. Da mayor responsabilidad a los Vice Presidentes, una real participación a todos los socios, por cuanto cada grupo formula sus propios programas, que someten a consideración de la Asamblea y una vez aceptado, será el programa del club. Así cada grupo será responsable de cumplimiento del programa aprobado, formando las comisiones necesarias, con el apoyo de todos los Leones y Damas, cuando se desarrolla una determinada actividad.

En la actualidad, esto está siendo modificado en los clubes, por la nueva estructura de Lions, que consiste en el GAT (Equipo Global de Acción). Ver sobre esto en página 144.

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SITIO DE LA ASOCIACIÓN EN LA RED La dirección del sitio es www.lionsclubs.org, aquí se ofrece una multitud de información sobre la Asociación y sus programas. También se pueden comprar artículos del catálogo de suministros, descargar manuales e impresos, enviar electrónicamente varios formularios. Hay además varios boletines, extractos de la revista LION, tableros de anuncios y cursos de capacitación Leonística. El sitio es actualizado mensualmente. Se recomienda que todos los Leones visiten el sitio con regularidad.

SOCIA LEÓN En la convención de Nueva Orleans, 1986, USA., la Junta Directiva, propuso eliminar las palabras insertas en los Estatutos que decían "De sexo masculino", para dar la posibilidad de que ingresen mujeres en calidad de socios a un club de Leones. En esa convención se obtuvo el 59% de los votos, lo que fue insuficiente, pues se necesitaban las dos terceras partes, o sea, un 66,6%.

Esto lo hizo quedar pendiente para la convención internacional de Taipéi. En dicha convención, el año 1987, se alcanzó un porcentaje del 77%, por lo cual quedaron reformados los Estatutos, permitiéndose desde entonces el ingreso de la mujer a los clubes de Leones, con las mismas prerrogativas de los socios varones. O sea, con voz y voto y derecho a ocupar puestos directivos.

El primer club de Leones en el mundo en ingresar socias León, fue el de Cris Town, Arizona, USA. En Chile el primer club compuesto por mujeres, fue el Sandorquin Gabriela Mistral, siendo su padrino el club de Leones Maipú Libertador Bernardo O'Higgins.

En el Distrito T-4, fue el club Maullin en ser el primero en ingresar socias Leones.

SOCIAS LIONESS COMITÉS FEMENINOS. Corría el mes de marzo de 1920, cuando se estableció el primer “club de Leonas”, conformado por esposas de Leones, denominado "The Lioness Club Of Quincy, Illinois ", “club de 284

Leonas de la ciudad de Quincy, Illinois, E. E. U.U.”, cuyos fines eran: auxiliar a los Leones, apoyarlos y colaborarles en las actividades en pro de los necesitados. Este acto lo podemos considerar como la fundación del primer comité femenino del Leonismo.

En la década de los años ‘’70’’, la Asociación internacional, creó oficialmente, los clubes de Leonas, para dar oportunidad a las ‘’Domadoras’’, esposas de los Leones y a familiares femeninos de los socios, de colaborar en los proyectos, planes y actividades del club de Leones respectivo. Tenían las mismas características de éstos, pero carecían de voto.

SOCIO ACTIVO Es un socio en pleno goce de derechos y privilegios y que cumple con todas las obligaciones que confiere o implica la afiliación en un club de Leones. Sin limitación de tales derechos y obligaciones. Tales derechos, incluirán, la elegibilidad de un socio calificado para ocupar cargos del club, del Distrito o de la Asociación internacional, derecho al voto en los asuntos que requieran llevarse a votación de los socios y las obligaciones incluirán asistir a las reuniones, pagar a tiempo las cuotas establecidas, participar activamente en las actividades del club y observar una conducta intachable en la comunidad.

Según lo previsto en los criterios del programa de socio Estudiante, los estudiantes calificados, ex socios Leo y socios jóvenes adultos, serán socios Activos y tendrán todos los derechos y privilegios que confiere la afiliación activa en este club. Esta categoría de socio se incluirá en la fórmula para el cálculo de delegados del club.

SOCIO ASOCIADO Es una persona prominente de la comunidad, que no pueda aceptar el compromiso de participar como socio Activo, pero que desea estar asociado con este club y aportar a las iniciativas de servicio a la comunidad. Esta categoría será conferida por la invitación de la Junta Directiva del club.

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Un socio Asociado tendrá voto en los asuntos del club, cuando esté presente en las reuniones, pero no podrá representar al club como delegado en las convenciones de Distrito o Distrito Múltiple, ni en las convenciones internacionales.

Este socio no podrá ocupar cargos en los ámbitos de club, Distrito, Distrito Múltiple o internacional, ni podrá ser asignado a un comité de Distrito, Distrito Múltiple o internacional. Un socio Asociado pagará las cuotas de Distrito e internacionales y las cuotas que el club local pueda cobrar. Esta categoría de socio se incluirá en la fórmula para el cálculo de delegados del club.

SOCIO FAMILIAR El programa de afiliación familiar, ofrece a las familias la oportunidad de recibir un descuento especial en las cuotas, cuando ingresan juntas a un club de Leones. El primer socio Familiar (cabeza de familia), paga la cuota internacional íntegra (U$43,00 dólares) y hasta cuatro socios Familiares adicionales, pagan solo la mitad de las cuotas internacionales (U$21,50 dólares).

Todos los miembros de la familia, pagan la cuota de ingreso de una sola vez de U$ 35,00 dólares.

SOCIO FORÁNEO Es un socio de club que se haya mudado de la comunidad, o que por razones de salud u otra causa legítima no pueda asistir regularmente a las reuniones del club, pero desea seguir afiliado a ese club y a quien la Junta Directiva del club ha conferido esta categoría. La Junta Directiva del club revisará semestralmente la situación de cada socio Foráneo. Un socio Foráneo, no será elegible para ocupar cargos ni tendrá derecho de voto en las reuniones o convenciones del Distrito o internacionales, pero tendrá la obligación de pagar las cuotas fijadas por el club, que incluirán las cuotas del Distrito e internacional. Esta categoría de socio se incluirá en la fórmula para el cálculo de delegados del club.

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SOCIO FUNDADOR Son aquellos socios que integraron la lista que está inscrita en la Carta Constitutiva del club.

El mes de enero de cada año, en conmemoración del natalicio de primer y gran fundador del Leonismo, Melvin Jones, esta designado para rendirles un homenaje a estos primeros hombre o mujeres Leones en calidad de "socios fundadores". En esa calidad ellos reciben una insignia especial, que lucirán con mucho orgullo.

SOCIO HONORARIO Es una persona que no es socio del club de Leones, pero presta un servicio excepcional para la comunidad y al club de Leones y, por lo tanto, es deseo del club conferirle una distinción especial. Este club pagará la cuota de ingreso y las cuotas de Distrito e internacionales de este socio, quien podrá asistir a las reuniones, pero no tendrá los derechos y privilegios de un socio Activo. Esta categoría de socio, no se incluirá en la fórmula para el cálculo de delegados.

SOCIO PRIVILEGIADO Es un socio del club que ha estado afiliado al club por quince años o más y quien, por razones de salud, edad avanzada u otra causa legítima, según lo determine la Junta Directiva de este club, debe renunciar a su condición de socio Activo. Un socio Privilegiado, pagará las cuotas fijadas por el club, que incluirán las cuotas de Distrito e internacionales. Este socio tendrá derecho de voto y otros privilegios que confiere la afiliación, excepto el derecho de ocupar cargos en el club, Distrito o Asociación internacional. Esta categoría de socio se incluirá en la fórmula para el cálculo de delegados del club.

SOCIO TEMPORÁNEO Es un socio que mantiene su afiliación principal en otro club de Leones, pero reside o trabaja en la comunidad a la que sirve el club. Esta categoría podrá conferirse por invitación de la Junta Directiva del club y se revisará anualmente. El club no incluirá a ningún socio Temporáneo 287

en los informes de movimiento de socios ni en los informes de actividades.

Un socio Temporáneo, tendrá voto en los asuntos del club, cuando esté presente en las reuniones, pero no podrá representar al club como delegado en las convenciones de Distrito o Distrito Múltiple, ni en las convenciones internacionales. No será elegible para ocupar cargos del club, Distrito, Distrito Múltiple ni internacionales, ni podrá ser asignado a un comité Internacional a través de este club. Un socio Temporáneo no tiene la obligación de pagar a este club las cuotas de Distrito o Distrito Múltiple, ni internacionales; teniendo en cuenta, sin embargo, que nada impide que este club cobre a un socio Temporáneo las cuotas que considere apropiadas. Esta categoría de socio no se incluirá en la fórmula para el cálculo de delegados de este club. Normas de la Junta Directiva de LCI. Los socios Temporáneos pagan cuotas en el club donde tengan la afiliación principal.

SOCIO VITALICIO A un socio Activo que haya estado afiliado a este club por 20 años o más y que haya prestado un servicio excepcional a este club, a su comunidad o a la Asociación; o a un socio que esté enfermo de gravedad; o a un socio Activo de este club por 15 años o más, que tenga por lo menos 70 años, se le podrá conceder la afiliación Vitalicia en este club, tras completar estos pasos: 1. Este club hará la recomendación a la Asociación.

2. Pagará a la Asociación U$650,00 dólares, o su equivalente en la moneda nacional correspondiente, por parte de este club en lugar de todas las cuotas futuras a la Asociación.

Un socio Vitalicio, tendrá todos los privilegios de un socio Activo, siempre y cuando cumpla con sus obligaciones.

Un socio Vitalicio que desee trasladarse y reciba una invitación para ingresar a otro club de Leones, será socio Vitalicio de dicho club. Nada de lo que aquí se menciona, impedirá a este club cobrar a un socio Vitalicio las cuotas que considere apropiadas. Las ex socias Lioness, que 288

sean ahora socias Activas de su club de Leones o que se hicieron socias Activas de un club de Leones, antes del 30 de junio de 2007, podrán aplicar sus años de servicio Lioness, para tener derecho a ser socia Vitalicia. Las socias Lioness que pasaron a ser socias Activas de un club de Leones, después del 30 de junio de 2007, no tendrán derecho a tomar en cuenta sus años de servicio Lioness, para cumplir con el requisito de elegibilidad para ser socia Vitalicia. Esta categoría de socio se incluirá en la fórmula para el cálculo de delegados del club.

SOLICITUD DE SUBVENCIÓN DE 4 PUNTOS BÁSICOS LIONS QUEST Los Distritos Múltiples, Únicos o Subdistritos, pueden solicitar subvenciones cuatro puntos básicos para lograr una de dos metas: Subvenciones de expansión: Expandir la cobertura de Lions Quest en Distritos Múltiples, Únicos o Subdistritos, donde el programa es activo, pero no llega a un número considerable de escuelas, o aplicar una prueba piloto de uno de los tres programas Lions Quest, que aún no existe en esa Región o Distrito. Pueden darse fondos de hasta U$ 100.000,00 dólares para proyectos de expansión.

Subvención de aplicación en país nuevo (piloto): Aplicar el programa Lions Quest en un país o región por primera vez. Pueden darse fondos de hasta U$ 25.000,00 dólares para proyectos piloto. Para mayor información y encontrar la solicitud, ir a la página de Lions Clubs International y en la lupa poner: Solicitud de subvención de 4 puntos básicos Lions Quest.

SUBDISTRITO Se llaman Subdistritos a los Distritos que forman parte de un Distrito Múltiple. Estos puedes ser dos o más.

SUSPENSIÓN FINANCIERA DE CLUBES Efectivo desde el 2 de julio de 2010. A todo club de Leones que tenga una cuenta morosa equivalente a U$ 21,50 dólares por socio o a U$ 1.000,00 dólares por club, lo que sea menor, se le suspenderá su Carta 289

Constitutiva y sus derechos y privilegios, hasta que pague el total de la deuda morosa.

En caso de que un club suspendido no recobre su calidad de club Activo, según lo define el manual de normas de la Junta Directiva, para el día 28 del mes siguiente al de la suspensión, se le cancelará automáticamente su Carta Constitutiva.

Los clubes suspendidos, pueden celebrar reuniones para decidir el futuro del club, tomar medidas para recobrar su condición de club Activo, buscar la manera de pagar su cuenta morosa o solicitar un plan de pagos. Sin embargo, un club suspendido, debe abstenerse de participar en las siguientes actividades: a. Actividades de servicio y recaudación de fondos. b. Eventos y seminarios del Distrito. c. Respaldar o proponer candidatos para cargos del Distrito, Distrito Múltiple o la oficina internacional. d. Remitir informes mensuales de movimiento de socios. e. Patrocinar nuevos clubes de Leones y Leos.

Todos los meses, la Asociación avisará al Gobernador sobre los clubes suspendidos, los liberados de la suspensión y los cancelados. El Gobernador y otros dirigentes distritales, pueden evitar cancelaciones innecesarias de Cartas Constitutivas, motivando a los clubes, a pagar todas las deudas morosas o negociar un plan de pagos con la división de finanzas de la oficina internacional.

STATU QUO Statu quo es la suspensión temporal de la Carta Constitutiva, derechos, privilegios y obligaciones de un club de Leones.

Existen dos tipos de statu quo: regular y protector. El administrador ejecutivo principal y las divisiones que designe, actuando en nombre de la Junta Directiva internacional, tienen la autoridad para tramitar el statu quo y la reactivación de clubes de Leones según sea el caso.

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STATU QUO PROTECTOR Un club de Leones pasará a la categoría de statu quo protector, cuando el país o el área donde está ubicado están sufriendo: • Guerra o insurrección civil.

• Disturbios políticos.

• Desastres naturales.

• Otras circunstancias especiales que afecten de manera adversa el funcionamiento normal del club de Leones.

El statu quo protector, se aplicará por un plazo de 90 días, y si lo justifican las circunstancias, se extenderá el plazo por otros 180 días.

Un club en statu quo protector, tiene derecho a funcionar normalmente, conforme a la definición de funciones de un club de Leones, establecidas en el manual de Normas de la Junta Directiva internacional, pero estará exento de: • Pagar las cuotas al Distrito, Distrito Múltiple o a la Asociación internacional.

• Remitir los informes mensuales de movimiento de socios y otros formularios de informes.

El club sale del estado de protección, cuando puede funcionar plenamente, pagar las cuentas pendientes con el Distrito, Distrito Múltiple e internacional y presenta un informe de reactivación. La recomendación para liberar a un club del statu de protección, podrá hacerse en cualquier época del año; en casos de dificultad extrema, la Junta Directiva internacional, a petición del comité de servicios a Distritos y clubes, puede exonerar al club del pago de parte de las cuotas.

STATU QUO REGULAR Statu quo, es la suspensión temporal de la Carta Constitutiva, derechos, privilegios y obligaciones de un Club de Leones. El administrador ejecutivo y las divisiones designadas por el administrador ejecutivo, actuando en nombre de la Junta Directiva internacional, tienen la autoridad para tramitar el statu quo y la reactivación de clubes 291

de Leones según sea el caso. El objetivo del statu quo, es detener la actividad del club que no está cumpliendo con las obligaciones de un club constituido, con el fin de que se ponga al día o, de lo contrario, cancelarlo.

Un club de Leones pasará a la categoría de statu quo, por las siguientes razones: • No cumple con los propósitos de la Asociación internacional y mantiene una conducta contraria a la de un buen club de Leones, no puede resolver disputas internas y es causa constante de litigio.

• No cumple con las obligaciones estipuladas para un club constituido, al no celebrar reuniones y no remitir los formularios de movimiento de socios, por tres o más meses consecutivos.

• No paga las cuotas al Distrito o Distrito Múltiple.

• Es un club ficticio.

• El club pide que lo cancelen.

• El club se fusiona con otro club.

Statu quo regular deberá: • Trabajar estrechamente con los líderes del Distrito para ser eximido del statu quo.

• Llevar a cabo reuniones con el solo propósito de deliberar sobre el futuro del club y lo qué harán para reactivarse.

• Informar a los líderes del Distrito y a la división de administración de Distritos y clubes, sobre el progreso que ha tenido, con los esfuerzos para recobrar su condición de club en pleno goce de derechos y privilegios.

• Pagar las deudas que tienen pendientes con el Distrito, Distrito Múltiple y la Asociación.

• Reclutar socios nuevos si fuera necesario para que el club pueda salir de statu quo.

• Elegir si fuera necesario o confirmar los dirigentes del club al momento en que el club haya salido de statu quo.

Un club en statu quo regular no tiene derecho a: • Llevar a cabo actividades de servicio.

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• Llevar a cabo actividades de recaudación de fondos.

• Participar en las actividades, reuniones o seminarios del Distrito, Distrito Múltiple y o internacionales.

• Votar en asuntos de elecciones aparte de las del club.

• Respaldar o nominar un candidato para cargos a escala de Distrito, Distrito Múltiple o internacional.

• Remitir el informe mensual de movimiento de socios y otros formularios de informes.

• Patrocinar a un nuevo club de Leones u organizar un club Leo. SUBVENCIONES Aportes de LCIF a las comunidades necesitadas, a través de los clubes, Distritos o Distritos Múltiples.

Las subvenciones que la Fundación concede a los clubes de Leones, son de dos clases, subvenciones de emergencia y subvenciones regulares.

SUBVENCIONES DE EMERGENCIA O URGENTES Su finalidad es proporcionar ayuda inmediata de emergencia a víctimas de desastres naturales, a través de los programas de servicio de los clubes de Leones. Las subvenciones de emergencia, están disponibles para proveer ayuda tras desastres naturales como tornados, huracanes, terremotos, tifones, monzones, tormentas de nieve, incendios forestales, inundaciones causadas por lluvias excesivas y catástrofes naturales similares. Las subvenciones de emergencia no son elegibles para sequías, plagas, epidemias, desastres hechos por el hombre, conflictos políticos, o hechos violentos.

Las subvenciones de emergencia, en cantidades de hasta U$10.000,00 dólares, están disponibles para apoyar a los Leones de Distrito, con la distribución de ayuda inmediata a víctimas de desastres naturales en los cuales hayan sido afectadas más de 100 personas. El Gobernador, debe presentar la petición de la subvención de emergencia y además proveer detalles específicos de los daños sustentados en su 293

Distrito. Clubes locales, no podrán presentar peticiones para subvenciones de emergencia. LCIF debe recibir esta petición del Gobernador, en los primeros 30 días de haber ocurrido el desastre.

Peticiones recibidas después de este periodo de 30 días, no serán elegibles. Debido a esta fecha límite de 30 días, es recomendable que las peticiones sean presentadas por correo electrónico, fax o por teléfono.

Peticiones por correo normal, pudieran retrasar la recepción de la solicitud y por lo tanto no se recomienda.

Las subvenciones de emergencia están limitadas a la compra de comida, agua embotellada, ropa, frazadas, medicinas y artículos de higiene. Las subvenciones de emergencia no pueden ser destinadas para proveer refugio, reconstruir instalaciones y viviendas dañadas o reemplazar la pérdida de pertenencias personales, como resultado del desastre.

Normas de la solicitud.

1. El Presidente del Consejo de síndicos de LCIF, tiene la autoridad de aprobar las subvenciones de emergencia de hasta U$10.000,00 dólares. Dichas subvenciones, serán consideradas para situaciones que evidencien una necesidad urgente, como compra de agua, comida, ropa, suministros médicos, frazadas y artículos de higiene no disponibles por otras agencias. El Gobernador, proporcionará un plan de acción de ayuda dirigido por los Leones, que involucre a Leones locales en la distribución de los suministros de ayuda financiados por LCIF. 2. Se les dará prioridad a las subvenciones de emergencia solicitadas por un dirigente ejecutivo de LCIF, basadas en su testimonio personal del desastre natural. Dichas subvenciones, deberán estar sujetas a otras normas de subvenciones de emergencia.

3. Los beneficiados con una subvención de emergencia, estarán obligados, en un tiempo razonable, a proporcionar toda la información requerida bajo el usual proceso de solicitud de subvención, como condición de aprobación de la subvención de emergencia.

294

4. LCIF, no será una agencia de ayuda principal, ni buscará sustituir el trabajo de dichas agencias en sus esfuerzos de atender las necesidades inmediatas de desastres, ni intentará asumir la responsabilidad de los gobiernos, aseguradoras o esfuerzos privados, excepto cuando ocurran claras e irremediables omisiones.

5. Las subvenciones de emergencia, no serán otorgadas o utilizadas para proveer ayuda directa en efectivo a víctimas de desastres.

Existen numerosas agencias para dicho propósito, y en muchos de los casos, una subvención de dinero en efectivo no es suficiente para cubrir completamente las necesidades de las víctimas.

6. El otorgamiento de una subvención de emergencia, no necesariamente imposibilitará futuras solicitudes hechas bajo el programa de subvenciones regulares, para proyectos de reconstrucción en desastres.

7. Los beneficiados con una subvención de emergencia, están obligados a usar los fondos de la subvención, para los propósitos acordados dentro de los primeros 60 días de haber recibido la subvención, a menos que se haya recibido una extensión por parte de LCIF. La subvención debe ser usada en este periodo; inmediatamente después, el Distrito que haya recibido la subvención, deberá mandar a LCIF los fondos no utilizados y un reporte detallado, de cómo fueron gastados los fondos junto con los recibos apropiados y la documentación correspondiente. Los reportes finales pendientes, podrían atrasar el proceso de siguientes solicitudes.

Detalles del desastre El Gobernador, debe de responder detalladamente las siguientes preguntas. Es de suma importancia que se proporcione la mayor información posible referente a los daños sufridos en el Distrito. El retraso en proporcionar esta información, demorará el proceso de la solicitud de la subvención de emergencia.

1. ¿Cuándo y dónde ocurrió el desastre? (Especifique ciudades, países, poblaciones etc.)

2. ¿Cuál es la magnitud de los daños, muertes y heridos?

3. ¿Cuántos hogares y familias fueron afectados?

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4. ¿Cuáles son los actuales esfuerzos de ayuda provenientes de la comunidad, agencias de ayuda y de los Leones?

5. ¿Cuál es el plan inmediato de acción del Distrito para comprar comida; ropa, frazadas y agua embotellada, suministros médicos y artículos similares con los fondos de la subvención de emergencia de LCIF? Cuando toda la información, mandada por el Gobernador, sea recibida y cumpla con las normas de la subvención de emergencia, la petición es presentada al Presidente de LCIF, para su consideración. Las subvenciones de emergencia, son otorgadas después de la aprobación del Presidente de la Fundación, bajo las normas de la subvención de emergencia. LCIF no reembolsará a los Leones dinero gastado antes de haber recibido una aprobación del Presidente de LCIF. Certificación del Gobernador de Distrito Esto certifica que he verificado las normas de la subvención de emergencia de LCIF. Justifico la necesidad de una subvención de emergencia y haré todo en lo que mi poder respecta, para asegurar la apropiada y eficiente administración de los fondos de la subvención de emergencia, para únicamente comprar y distribuir comida, ropa, frazadas, y agua embotellada, artículos de higiene, suministros médicos y productos similares, a través del programa de ayuda de los Leones.

Distrito__________ Clase de desastre____________________________ Fecha en que ocurrió ______________Fecha de la solicitud___________ Firma_______________ Dirección_______________________________ (Gobernador de Distrito) ______________________________________ Ciudad __________ Estado/Provincia/País_________________________ Número de teléfono_____________ Número de fax________________ Correo electrónico____________________________________________ SUBVENCIONES REGULARES Millones de personas en todo el mundo, carecen de acceso a elementos y servicios que para muchos de nosotros son comunes. A través de proyectos financiados por subvenciones regulares, las 296

comunidades obtienen acceso a educación, tecnología, asistencia médica, lugares seguros para que los niños jueguen y muchas otras mejoras que generan un cambio de vida. Las subvenciones regulares conllevan la identificación de una necesidad urgente para una comunidad y convertir esta necesidad, en un sueño cumplido que produce un gran cambio en la vida.

Las subvenciones regulares, proporcionan fondos compensados de hasta U$ 75.000,00 dólares y se las aprueba para proyectos Leonísticos humanitarios de gran envergadura. Constituyen el tipo más común de subvenciones otorgadas. Los proyectos deben prestar servicio a una gran cantidad de personas y deben superar el alcance de un club tradicional y/o de las actividades distritales de recaudación de fondos.

En general, las subvenciones regulares, proporcionan el capital necesario para cubrir necesidades de equipamiento e infraestructura. Entre los proyectos más comunes, cabe mencionar los siguientes: unidades sanitarias ambulantes, centros de cuidados paliativos, centros de convalecencia, unidades médicas, hogares para niños de la calle, centros para ciegos y discapacitados, clínicas oftalmológicas, centros de investigación y escuelas en países en desarrollo.

Reglamento de solicitud 1. Las solicitudes de subvención, deben ser presentadas en el formulario de solicitud de subvenciones regulares, referencia formularia LCIF-27, sin omitir ninguno de los datos solicitados. El presupuesto del proyecto, deberá identificar claramente todas las partidas de ingresos y egresos. La partida de ingresos debe ser igual a la de gastos. Las solicitudes incompletas o hechas en otros formularios serán rechazadas.

2. Cualquier Distrito Único, Subdistrito o Distrito Múltiple de clubes de Leones, puede presentar una solicitud. Las solicitudes de Distritos Únicos y Subdistritos, serán firmadas por el Gobernador en ejercicio.

Tendrán que ser acreditadas, mediante una resolución aprobada por el gabinete distrital. Si se trata de un Subdistrito en un Distrito Múltiple, se enviará al Presidente del Consejo, copia del Acta, donde conste la resolución. Las solicitudes provenientes de Distritos 297

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4.

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6.

7.

Múltiples, serán firmadas por el Presidente de Consejo y la resolución que acredita la solicitud, debe ser aprobada por el Consejo de Gobernadores. La solicitud debe venir acompañada del Acta de la reunión del gabinete o del Consejo.

Cuando el proyecto para el que se solicita una subvención, sea puesto en marcha en un país diferente al del Distrito que hace la solicitud, el proyecto debe contar con el respaldo y participación activa del Distrito local. En países con clubes de Leones, pero sin una estructura distrital, los lubes de Leones más cercanos al lugar del proyecto deberán respaldarlo. En países donde no existen clubes actualmente, el Distrito o Distrito Múltiple Leonístico que hace la solicitud, tiene que demostrar su capacidad de supervisar, evaluar y reportar sobre el proyecto.

El límite máximo de una subvención regular, es de U$ 75.000,00 dólares. Si la subvención es aprobada, el dinero no será entregado, mientras el Distrito no tenga recolectado el total de fondos compensatorios que debe aportar, de acuerdo con el presupuesto.

En países industrializados, las subvenciones no podrán ser superiores al 50% del valor total del proyecto. En países en vías de desarrollo (según la definición de la Organización de las Naciones Unidas), se podrán aprobar subvenciones de hasta el 75% del valor total del proyecto. Las reglas de contribución mínima regirán sobre el Distrito o Distrito Múltiple que presenta la solicitud (NOTA: el monto máximo que se puede solicitar es de U$ 75.000,00 dólares.)

En un Distrito no puede haber dos solicitudes o dos subvenciones aprobadas, en trámite a la vez. En Distritos que comprenden a varios países, cada país podrá tener dos solicitudes o proyectos en trámite.

Al estudiar una segunda solicitud de un Distrito o país, LCIF tomará en cuenta cómo progresa el proyecto subvencionado actualmente.

Las subvenciones regulares, son para financiar proyectos que están en su etapa inicial de planeación. No se aprobarán subvenciones regulares para proyectos ya terminados, ni para pagar préstamos ni crear fondos de reserva. Los proyectos que solicitan fondos de reembolsos no son elegibles.

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8. Los Leones y sus familiares no recibirán ningún tipo de beneficio, directo o profesional, ni tendrán ningún interés patrimonial en proyectos subvencionados por LCIF. 9. Las subvenciones aprobadas, serán pagadas al Distrito Único, Subdistrito o Múltiple. El Gobernador o el Presidente del Consejo, en funciones en la fecha de aprobación de la subvención, será el administrador del dinero de la subvención, mientras dure el proyecto. El administrador tendrá las funciones de desembolsar el dinero para el proyecto y llevar la contabilidad pertinente. Si el proyecto se extiende a un nuevo ejercicio fiscal, el administrador de la subvención deberá proporcionarle al gabinete o al Consejo en funciones, copias de los informes de progreso y e informes finales enviados a LCIF. La Fundación se reserva el derecho de reemplazar administradores según juzgue necesario.

10.El Distrito cesionario de una subvención, tiene la obligación de presentar, al concluir el proyecto, un informe exhaustivo sobre los resultados y la contabilidad precisa de cómo se usó el dinero de la subvención. LCIF envía los formularios para estos informes al enviar la carta anunciando la aprobación de una subvención. Los Distritos o Distritos Múltiples que no presentan un informe de proyecto completado, no podrán recibir ninguna subvención adicional.

11.Las solicitudes de subvención, deben ser recibidas en la oficina de LCIF, con todos los requisitos en orden, por lo menos 60 días antes de la fecha de una reunión de la junta de síndicos de LCIF, para que pueda ser estudiada en esa reunión. Estas reuniones se celebran en septiembre/octubre, marzo/abril y junio; puede encontrar las fechas de vencimiento en www.lcif.org o poniéndose en contacto directamente con LCIF. Debido a que generalmente LCIF necesita pedir que el solicitante agregue información sobre varios puntos de la solicitud, es muy conveniente enviar las solicitudes mucho antes del plazo para mayor seguridad de que la solicitud sea estudiada en la próxima reunión, sin tener que prorrogarla hasta la siguiente.

12.Las solicitudes de subvención que hubieren sido rechazadas o denegadas previamente, podrán ser presentadas nuevamente, sólo 299

después de corregir los motivos que dieron lugar al rechazo o denegación.

13.LCIF rechazará las solicitudes de subvención de los Distritos, que en un período de 120 días no den respuesta a la correspondencia que les envíe LCIF, con relación a su solicitud. Es posible que haya que volver a presentar la solicitud.

14.Los proyectos que reciban una subvención, tendrán que ser puestos en marcha dentro de un lapso de tiempo razonable. Después de lo que se determine, ser suficiente número de consultas con el Distrito o Distrito Múltiple, LCIF se reserva la autoridad de rescindir subvenciones, para proyectos que no hayan comenzado o que no progresen en un tiempo prudencial. En este caso, todos los fondos que no puedan ser adecuadamente contabilizados, serán devueltos a LCIF. La información más completa, por si se tuviera que requerir, se encuentra en la página de Lions Clubs International poniendo en la lupa: LCIF27 SP. SUMINISTROS PARA CLUBES (TIENDA DE LCI) Visite la tienda en línea de Lions Clubs International, para examinar y adquirir chalecos, etiquetas e insignias con nombre, prendedores para la solapa y certificados, así como una amplia gama de prendas de vestir y accesorios que llevan la marca del club de Leones. Además de galvanos y muchas otras cosas más. ¿Está buscando las carpetas para nuevos socios o las carpetas del concurso Cartel de la Paz? ¡También están!

Mientras esté en la tienda de los Leones, no deje de ver el catálogo digital completo, así como el listado de concesionarios oficiales.

Si desea formular alguna pregunta o necesita ayuda con su compra, examine la página Contáctenos en la tienda de los Leones para conocer los diferentes modos de comunicación con el personal de ventas de suministros para clubes.

Si no desea hacer el pedido en forma digital, el formulario para hacer el pedido se encuentra en la página de Lions Clubs International o en Google, ponga en la lupa: M74 SP. 300

Se les recomienda hacer sus pedidos con varios días antes de ser necesitados, comprenderán que como viene de otro país y puede que en sus stocks no lo tengan, se demoren más de lo esperado. Evítense problemas.

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T TALLERES Cada vez más en las reuniones se están realizando este tipo de trabajos. Se propone un tema, se expone en sus partes medulares y se plantean sus objetivos. Después se hace que todos los asistentes participen en grupos separados, para luego dar sus opiniones, haciendo pregunta para por fin exponer sus resultados. Entre todos se sacan conclusiones, las que son llevadas hábilmente por un moderador. El resultado final es llegar a un consenso.

Un taller bien planificado y bien conducido es de mucha riqueza participativa. Además, que todos se sienten participantes y autores de las conclusiones, y, por ende, incentiva enormemente al cumplimiento de los acuerdos finales.

Es ideal que se realicen talleres o mini talleres a nivel de un club, donde no se recurre en gastos organizativos y basta con un bosquejo para realizarlos. Eso depende de la habilidad de quien lo programe.

TESORERO DE CLUB Sus funciones serán: 1. Recibir todos los dineros a través del Secretario y depositarlos en el banco que hubiera determinado el comité de finanzas, con la aprobación de la directiva.

2. Hacer los pagos de las obligaciones del club, solo cuando lo autorice la Junta Directiva del club. Todos los cheques y depósitos estarán firmados por el Tesorero y otro de los dirigentes que determine la Junta Directiva del club.

3. Tener custodia y mantener los registros contables del club, las facturas y recibos de pago.

4. Preparar y entregar mensualmente y semestralmente los informes financieros a la directiva del club.

5. Compra una póliza de indemnización que cubra sus acciones en el desempeño de su cargo, por la cantidad que apruebe la Junta Directiva del club.

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6. Entregar de manera oportuna al concluir su gestión, todos los registros de cuentas, los fondos disponibles y expedientes financieros al sucesor de su cargo.

TRANSICIONAL Estado en que se encuentra un Distrito que por falta de una membresía adecuada pueda estar en peligro de desaparecer. Menos de 1.250 socios y de 35 clubes.

TRASLADO DE SOCIO El club podrá conceder afiliación por traslado, al socio que hubiera dado fin o que este por dar fin a su afiliación en otro club de Leones, siempre que: 1. La solicitud de traslado del socio sea recibida por el Secretario, dentro de los seis meses siguientes a la fecha de separación de su anterior club.

2. La cesación haya sido estando el socio en pleno goce de sus derechos.

3. Si el solicitante presenta una declaración del Secretario del club anterior.

4. La solicitud de traslado y declaración tienen que ser aprobados por la Junta Directiva del club.

Si transcurren más de seis meses, el ingreso al nuevo club se hará en calidad de nuevo socio, y se seguirá las mismas pautas necesarias para su ingreso como tal.

TUERCERRABOS Fomentará la armonía, el compañerismo, la diversión y el entusiasmo en las reuniones del club, mediante bromas y juegos apropiados y multará prudentemente a los socios cuando se justifique. Su decisión de imponer una multa será inapelable, pero ninguna multa será mayor que la cantidad que hubiera determinado la Junta Directiva; y no podrá imponer más de dos multas a un mismo León durante una misma reunión. El Tuercerrabos (opcional) no podrá ser multado, salvo con la 303

aprobaciรณn unรกnime de todos los socios presentes en la reuniรณn. Todo el dinero recaudado por el Tuercerrabos (opcional) se entregarรก inmediatamente al Tesorero, que expedirรก el recibo correspondiente.

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U USO Y RESGUARDO DEL EMBLEMA Y MARCAS LEONÍSTICAS La Asociación, tiene la obligación legal de proteger las marcas comerciales registradas de Lions Clubs International. Para atender a esta necesidad, la Junta Directiva, adoptó las normas para marcas comerciales de Lions Clubs International. Estas normas definen las marcas comerciales de la Asociación y les proveen a los socios, clubes y Distritos (Únicos, Subdistritos y Múltiples), pautas con respecto a cómo y cuándo ellos pueden usar las marcas comerciales de la Asociación. A continuación, se ofrece una vista general de las normas para marcas comerciales, que proveen pautas para los Leones acerca del uso de las marcas comerciales de la Asociación, como parte de las actividades de su club y Distrito.

Definición de marcas comerciales: Nombres, emblemas, logotipos, sellos, marcas comerciales registradas y otros intereses relacionados con las marcas comerciales de la Asociación, ya sean actuales o futuros, incluyendo, pero no limitándose a los Leones, Damas, Leos, clubes de Leones, Lions International o Lions Clubs International.

Pautas generales a seguir cuando se usen las marcas comerciales de los Leones: Para mantener la calidad general y los estándares en cuanto al contenido al usar las marcas comerciales de la Asociación, dichas marcas comerciales no habrán de usarse en conexión con asuntos de pornografía, desnudez, alcohol y otros temas que pudieran ser ofensivos en la comunidad Leonística pertinente.

Obligación de hacer cumplir y/o denunciar cualquier uso no autorizado: Todos los Leones tienen la responsabilidad de cumplir con las normas sobre las marcas comerciales adoptadas por la Junta Directiva internacional, incluyendo el notificar a la división de asuntos legales, acerca de cualquier uso no autorizado, o el uso incorrecto de cualquiera de las marcas comerciales de los Leones.

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Emblema oficial de la Asociación: El emblema oficial de esta Asociación y de cada uno de los clubes fundados, habrá de ser como el que todos conocemos. Cada uno de los clubes habrá de usar solamente el emblema oficial de la Asociación.

Los socios Leones, los clubes y los Distritos, están autorizados automáticamente para usar las marcas comerciales de los Leones, para promover y fomentar los fines de la Asociación y las operaciones generales de los clubes, incluyendo la promoción de programas patrocinados por clubes o Distritos, proyectos, servicios comunitarios y otros eventos. Esto también corresponde a sitio Web, tarjetas de negocio y ropa en general.

UNIDAD ECONÓMICA LEONÍSTICA (UEL) Como todos los años no existía un acuerdo entre los Distritos para fijar una cuota en común, se procedió a presentar una Ponencia en la convención nacional del año 2009, que fue aprobada lo que significo modificación en los Estatutos.

El artículo 41º de los Estatutos del Distrito Múltiple, dice: "ESTABLÉCESE la Unidad Económica Leonística (UEL), equivalente a $ 100.000.- mensual, 1 de julio de 2000 como referencia, que se reajustará anualmente conforme a la variación del IPC o la unidad de reajuste que eventualmente la reemplace, entre el 1 de julio y el 30 de junio del período Leonístico inmediatamente anterior."

En el periodo 2011-2012, se detectó que se había producido una diferencia de acuerdo al cálculo real, por lo que fue reajustada por un porcentaje mayor al IPC, para lograr que su valor fuese el correspondiente. Para el periodo 2014-2015 es de $ 155.713.-

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V VACANTE DEL CARGO DE GOBERNADOR DE DISTRITO En caso de que resulte una vacante en el cargo de Gobernador, la misma se cubrirá de conformidad con las disposiciones de los Estatutos y Reglamentos internacionales. El Próximo Pasado Gobernador, Primer y Segundo Vicegobernadores, Jefes de Región, Jefes de Zona, Secretario y Tesorero del gabinete o Secretario/Tesorero del gabinete y el comité honorario del Gobernador, se reunirán en la fecha, hora y lugar que convoque y determine el Próximo Pasado Gobernador, para seleccionar y recomendar un sustituto a la Junta Directiva internacional.

Para que un León sea elegible y cumpla los requisitos para ser seleccionado para cubrir una vacante en el cargo de Gobernador, debe: 1. Ser socio Activo y en pleno goce de derechos y privilegios de un club de Leones, también al día en sus obligaciones y en pleno goce de derechos de su Distrito o Subdistrito.

2. Haber terminado o terminar de servir en el de momento de tomar posesión del cargo de Gobernador: a) Como dirigente de un club de Leones por un ejercicio completo o la mayor parte del mismo. b) Como miembro del gabinete distrital por dos (2) ejercicios completos o la mayor parte de los mismos. c) No haber servido ninguno de los cargos anteriores simultáneamente.

Se alienta al Primer Vicegobernador a completar su gestión y se considere a otros Leones que cumplan los requisitos para cubrir la vacante del cargo de Gobernador.

VACANTE DEL CARGO DE PRESIDENTE DEL HONORABLE CONSEJO DE GOBERNADORES De producirse la vacante del Presidente del Consejo de Gobernadores, el Gobernador del Distrito que era el Presidente del Consejo, asumirá por el resto del periodo. Este Gobernador, no podrá postular a Presidente del Consejo, puesto que al final del periodo del 307

reemplazo, será reconocido por la oficina internacional como Pasado Presidente del Consejo.

VACANTE DEL CARGO DE PRESIDENTE INTERNACIONAL En caso de que se produzca una vacante en el cargo de Presidente internacional, ya sea por fallecimiento, renuncia, discapacidad que impida que el Presidente internacional no pueda desempeñar las funciones del cargo u otra razón, el Primer Vicepresidente internacional asumirá las funciones del cargo y tendrá la misma autoridad que el Presidente internacional, hasta que la Junta Directiva internacional cubra la vacante por lo que reste del ejercicio.

VICEGOBERNADOR Los Vicegobernadores son dirigentes clave. Son miembros del equipo del Gobernador y del gabinete de Distrito. La descripción general de las funciones claves de cada uno de estos cargos importantes.

Ver en este libro: PRIMER VICEGOBERNADOR O SEGUNDO VICEGOBERNADOR. VICE PRESIDENTE DEL HONORABLE CONSEJO DE GOBERNADORES Este cargo que existe en la mayoría de los Distritos Múltiples del mundo y que para Chile fue aceptado en la convención realizada en la ciudad de Los Ángeles, el año 2013. El primer León en ocupar este cargo, fue del Distrito T-2, lo que seguirá realizándose de la misma forma que se elige al Presidente del Honorable Consejo de Gobernadores, es decir, será en forma correlativa al Distrito.

El Vice Presidente del Honorable Consejo de Gobernadores, tendrá la función de ayudar al Presidente en el desempeño de sus deberes, y servirá como su representante cuando él esté ausente. Además, mantendrá una constante comunicación con los Primeros Vicegobernadores, para estar preparando sus actividades, cuando asuman el cargo de Presidente y Gobernadores, respectivamente.

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VOTO Es el derecho que tienen todos los socios de los clubes de Leones y que es de dos formas, público o secreto. Normalmente todos son públicos, excepto los que son para elegir a dirigentes en todos sus niveles. Siempre se necesita la mayoría absoluta para su validación.

A nivel de club, todos los socios tienen derecho a voto. A nivel de Distrito, Distrito Múltiple e internacional, los socios tienen que ser delegados para tener derecho a voto. Existen cargos que tiene derecho a voto, dependiendo el nivel que se encuentren. Esto está estipulado en los respectivos Reglamentos.

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W WEBINAR Los Webinar son entrenamientos virtuales, que en general duran como máximo una hora y que se realizan en línea con participantes e instructores. Los participantes usan el internet para conectarse con los instructores. Para inscribirse y registrarse, se remite a los participantes a una dirección electrónica.

La mayor parte de los Webinar tienen uno o dos instructores y un moderador. Los estudiantes ven en su computadora una presentación en PowerPoint y preguntas de sondeo. Escuchan a los instructores con los altavoces de la computadora o auriculares. Los participantes pueden usar el teléfono para audio o para hablar, o auriculares con micrófono para interactuar en las discusiones y contestar las preguntas de los instructores, en forma parecida a la capacitación en el salón de clases.

Encontrará mayor información y fechas de los diferentes temas en la página de Lions Clubs International, poniendo en la lupa: Webinar.

WEBINARS PARA DIRIGENTES DE CLUB Estos Webinars están orientados a los Leones que son Secretarios, Tesoreros y Presidentes de club entrantes, así como a Jefes de Zona entrantes.

Estos Webinars ya se han llevado a cabo, pero asegúrese de acceder las respectivas grabaciones en la página Web webinars.

Complete primero la capacitación para dirigentes de club.

WE SERVE Frase en inglés que representa el sentir de los Leones de todo el mundo. Su traducción es "Nosotros Servimos".

En la actualidad, todos los Presidentes internacionales, usan como único lema “Nosotros Servimos”.

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Z ZONA Así se denomina en el Leonismo, al conglomerado administrativo de dos o más clubes de Leones que se encuentran cercanos entre sí.

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BIBLIOGRAFIA www.lionsclubsinternational.org Señor Juan Ríos Medina, ex León del Distrito T-4. Leonario primera edición (1991). Leonario segunda edición (1997).

PDG León Tito L. Rocchetti Distrito O-2 Argentina, Leonismo Explicado.

León Jorge García Pérez Club de Leones Bogotá La Merced, Distrito F-3 Colombia, diccionario Leonístico básico. www.leonismoargentino.com, índice de instrucción Leonística.

León Ricardo Matus Lagos, instrucción básica para socios de clubes de Leones.

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