Esp. Suiza

MIÉRCOLES 3.8.2016

SUIZAGUA, UNA APUESTA PARA LA REDUCCIÓN DE LA HUELLA HÍDRICA P9

CÓMO EL SOLAR IMPULSE 2 CAMBIO LA HISTORIA DE LA AVIACIÓN P10

FOTO: TURISMO SUIZA

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INNOVACIÓN CON MARCA

2 INNOVACIÓN HECHA EN SUIZA

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ANÁLISIS

Suiza: innovación en constante desarrollo KURT KUNZ

EMBAJADOR DE SUIZA

Desde el corazón de Europa, las buenas ideas y el ingenio suizo son reconocidos en todo el mundo. La innovación en Suiza se nutre de la presencia de reconocidas instituciones de investigación y de la estrecha cooperación entre ellas y el sector privado lo que permite trasladar los resultados de las investigaciones a los productos que llegan al mercado.

La capacidad de innovación de Suiza se enfoca en el largo plazo gracias a escuelas politécnicas superiores, universidades e institutos de investigación de primer rango mundial.

Además, el sólido marco legal en el ámbito de la propiedad intelectual y la disponibilidad de especialistas en este campo son las mejores premisas para proteger y aprovechar las innovaciones.

Las relaciones entre Colombia y Suiza, también se consolidan en este aspecto. Teniendo en cuenta el potencial creativo del país, su riqueza natural, su panorama económico y el esperanzador camino de la paz, Suiza ha enfocado parte de su cooperación económica en la promoción de la competitividad y calidad de los productos de exportación colombianos, así como el fortalecimiento de las instituciones encargadas de los temas de propiedad intelectual y del sistema nacional de calidad. A través de este acompañamiento y asistencia técnica y financiera, Suiza contribuye a

Con el interés de que esta misma experiencia pueda ser compartida, la Embajada de Suiza, a través de la cooperación económica de la Secretaría de Estado para Asuntos Económicos Seco, junto con la Cámara de Comercio de Bogotá, Colciencias, el Departamento Nacional de Planeación, la Presidencia de la República y el Instituto Federal de Propiedad Intelectual de Suiza, realizarán el

UNA MEZCLA DE FORMACIÓN, INVERSIÓN Y TRABAJO SON LA RECETA SUIZA PARA CONSOLIDARSE COMO LÍDERES EN MATERIA DE INNOVACIÓN.

MIGUEL PARDO / LR

mejorar las condiciones de la economía colombiana.

En materia de innovación, Suiza es un referente importante: lidera desde hace años los rankings internacionales sobre innovación y patentes.

Obras como el túnel de San Gotardo – la línea ferroviaria bajo tierra más larga del mundo, inaugurada el pasado 1 de junio-, o desarrollos como el avión Solar Impulse – que la semana pasada finalizó su vuelta al mundo sin usar combustible-, reflejan el interés y la continua investigación para contribuir al desarrollo de los pueblos, teniendo siempre en

Berna, en Suiza, adornada de banderas.

cuenta el respeto por el medio ambiente y el uso eficiente de los recursos naturales.

Asimismo, las empresas suizas que operan en Colombia, son parte activa del desarrollo y crecimiento del país. Estas compañías –muchas de ellas con décadas de presencia en el país-, fomentan la transferencia de conocimiento, la preparación constante y el desarrollo de soluciones en diferentes áreas, según las necesidades del mercado colombiano y su entorno. La innovación se remite, además de las tecnologías, al aspecto social, al desarrollo sostenible y al cuidado del medio ambiente.

UNO DE LOS QUE MÁS INVIERTE EN DESARRLLO

S

FOTO: TURISMO SUIZA

uiza es de los países con mayor dinámica en su actividad científica y no es para menos, si se tiene en cuenta que este país europeo invierte cerca del 3% del Producto Interno Bruto (PIB) en investigación y desarrollo. Lo anterior se afirma debido a que este país europeo ocupa la novena plaza entre los integrantes de la Ocde que más dinero gasta para dichos temas.

Esto también se ve reflejado en la participación del volumen de publicaciones ya que este

3 y 4 de agosto la Conferencia internacional “Colombia + Innovadora”. Este evento será inaugurado por el presidente de Suiza, Johann Schneider-Ammann, y busca contribuir al desarrollo del sistema de innovación a través del intercambio de conocimiento alrededor de la construcción de políticas y sistemas de innovación, con base en experiencias internacionales y colombianas en esta materia.

A través de esta separata queremos dar a conocer parte de la presencia suiza en Colombia, y mostrar por medio de estas líneas el compromiso y trabajo constante que desde diferentes sectores se realiza, en aras de contribuir en la construcción, entre todos, de una Colombia que mira al futuro, con optimismo y espíritu de reconciliación.

ítem se eleva a 1,2%, es decir, la ubica en el puesto de 17 del escalafón.

La Comisión para la Tecnología y la Innovación (CTI) apoya la investigación aplicada y fomenta la creación de empresas emergentes, así como la transferencia de conocimientos y tecnología.

En el año 2013, la organización financió 331 proyectos con una subvención federal de US$110 millones.

Finalmente, cabe resaltar que las Escuelas Politécnicas Federales en Zúrich y Lausana han alcanzado un renombre mundial, gracias a sus resultados en las ciencias naturales. El trabajo de investigadores y docentes extranjeros en ambos centros tiene una larga tradición: en los cuerpos docentes se eleva el porcentaje de personas extranjeras por encima del 50%.

COORDINACIÓN EDITORIAL: ALEJANDRA SOLANO PERIODISTAS: TERESITA CELIS A, GERSON BELTRÁN, LINA OROZCO, XIMENA GONZÁLEZ. DISEÑO E INFOGRAFÍA: EQUIPO DE DISEÑO DIARIO LA REPÚBLICA FOTOS: LR, EMBAJADA DE SUIZA Y TURISMO DE SUIZA .

Conmutador (1) 4227600. Calle 25 D Bis No. 102 A 63. Bogotá D.C. Colombia

Oficina Centro 3344768 - 2814481. Barranquilla (5) 3582562- Cali (2) 6616657- Cartagena (5) 6642680 - Manizales (6) 8720900 - Medellín (4) 3359495 - Pereira (6) 3245128 - Bucaramanga (7) 6322032. Año LVII - Editorial El Globo S.A. / Afiliado a Andiarios / SIP / Colprensa

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CREACIÓN DEBE ESTAR EN EL ADN DE LAS La encuesta de Desarrollo e Innovación Tecnológica, que realiza el Dane, señala que las empresas que operan en Colombia tienen camino por recorrer en el tema de innovación. Por lo menos, los resultados así lo indican.

La encuesta muestra como 0,2% de las firmas que exportan, innovan; un 19% dedicadas al mercado interno, introducen cualquier tipo de innovación y otro grupo que está empezando o es potencialmente innovador alcanza 4%. Sin embargo, el porcentaje que no hace ningún tipo de innovación llega a 76%.

“La única forma de ayudar a la productividad es mejorando procesos y estar innovando para generar valor. Eso llevaría a ser más productivos”, dijo la presidenta del Consejo Privado de Competitividad, Rosario Córdoba.

Presidentes y gerentes de firmas suizas radicada en Colombia consultados por LR tienen claro que el factor innovador debe estar en el ADN de las empresas.

El gerente de Trafigura, especializada en logística, César Ramírez, señaló que siempre hay una mejor manera de hacer las cosas, eficientes y confiables.

Mientras que el Presidente y Managing Director del Grupo ABB para Latinoamérica, Ramón Monrás, dijo que “la compañía invierte millones de dólares en investigación y desarrollo para la creación de nuevos productos”.

CARLOS ESTRADA

RAMÓN MONRÁS

JAIME HILL TINOCO

GERENTE GENERAL DE ROCHE

PRESIDENTE DEL GRUPO ABB PARA LA REGIÓN

PRESIDENTE EJECUTIVO HOLCIM COLOMBIA

PERDURAR IMPLICA CAPACIDAD DE INVESTIGAR

HAY QUE PROTEGER EL MEDIO AMBIENTE

LA INNOVACIÓN ES PARTE DE LA ESENCIA DE HOLCIM

omo compañía farmacéutica, sabemos que para ser perdurables es importante mantener la capacidad de innovar, investigar y desarrollar nuevos productos. Este modelo de negocio es el que ha permitido que Roche se mantenga en Colombia, pues crear soluciones que salvan y mejoran la vida genera una responsabilidad con la sociedad y un arraigo en el país”.

ara que una organización pueda construir y mantener una filosofía de la innovación, debe invertir en conocimiento, apoyar la investigación, tener concepto de innovación en su ADN, modernizar procesos, buscar el beneficio de la sociedad, creando tecnología y soluciones que mejoren calidad de vida de las personas, que protejan el medio ambiente y que construyan un mundo más sostenible.

a innovación es parte de nuestra esencia, y un principio que nos prepara no solo para enfrentar un mercado globalizado, sino para anticiparnos y atender eficientemente las necesidades de nuestros clientes. Está enfocada a metodología y pasos para la creación de ideas, que se suma a la oferta de productos de calidad y soluciones a la medida”.

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ROSARIO CÓRDOBA PTE CONS.PRIVADO COMPETITIVIDAD

“LA ÚNICA FORMA DE AYUDAR A LA PRODUCTIVIDAD ES MEJORANDO PROCESOS Y ESTAR INNOVANDO”.

Embajada de Suiza en Bogotá.

FOTO XIMENA LÓPEZ ARIAS

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FINANCIACIÓN La inversión directa de Suiza en Colombia alcanzó US$1.077 millones en 2015, según el Banco de la República (Banrep).

El Centro Cultural y de Congresos (KKL), diseñado por el arquitecto Jean Nouvel.

Hacemos realidad las

FOTO: SUIZA TURISMO

ideas creativas de nuestros clientes con productos y servicios innovadores.

FOTO: TURISMO SUIZA

Edificio BD Bacatá, Bogotá, construido con concreto de altas especificaciones, bombeado por primera vez a 240 metros

JAVIER TEXIDO

CÉSAR RAMÍREZ LYNCH

PRESIDENTE NESTLÉ COLOMBIA

GERENTE GENERAL DE TRAFIGURA EN COLOMBIA

NESTLÉ HA DESARROLLADO UNA CULTURA A TRAVÉS DE IDEAS

INCULCAR UNA FILOSOFÍA DE MEJORA CONTINUA

a innovación es parte de nuestro ADN como compañía. La inculcamos entre nuestros colaboradores como un concepto que debe ser sencillo y parte de su día a día. De esta forma buscamos trascender los productos e innovar en procesos, formas de trabajo, desarrollos y acciones en todos los lugares donde estamos presentes”.

as empresas deben inculcar en sus colegas una filosofía de mejora continua y de cuestionamiento de las prácticas existentes con el objetivo de proponer y, eventualmente, implementar medidas que contribuyan a innovar. Entender que siempre hay una mejor manera de hacer las cosas, eficientes, confiables y que es responsabilidad buscar mejoras”.

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Cultivamos la innovación Proponemos ideas útiles que son nuevas, mejores o únicas.

Introducimos nuevas formas de ver los problemas.

Tomamos una idea creativa y la ponemos en práctica.

MODELO DE FORMACIÓN DUAL ENTRE TEORÍA Y PRÁCTICA

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ualidad entre práctica y teoría y permeabilidad entre los niveles de educación son los pilares de la formación profesional en Suiza.

Tras su ingreso a una empresa, los jóvenes de esta nación son capacitados por un período de 2 a 4 años en promedio, en el que aprenden una profesión y combinan lo asimilado en el puesto de trabajo con una formación educativa específica, que es certificada con un diploma profesional, reconocido en todo el territorio nacional.

Alentamos el pensamiento diverso.

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PATENTE El país europeo es uno de los que más registra patentes por habitante

+ INNOVADORA LR

La capital de Colombia entre el 3 y 4 de agosto será epicentro de la conferencia “Colombia + Innovadora: construyendo conexiones para acelerar la innovación”, que estará organizada por la Presidencia de la República, el Departamento Nacional de Planeación (DNP) y la Embajada de Suiza en el país.

Expertos internacionales dictarán conferencias y talleres a los participantes con claves en sistemas de innovación.

De acuerdo con los organizadores del evento, este es un espacio de construcción de políticas de creación, además, es un escenario ideal para plantear el desarrollo del país desde la óptica de los sistemas científicos, de cara a un posconflicto.

Para el embajador de Suiza ante Colombia, Kurt Kunz, “Colombia es un país que se destaca por sus recursos naturales, la creatividad de su gente y un entorno favorable para el desarrollo económico. Con esta conferencia, queremos contribuir a que desde distintos sectores se asuma la innovación como la posibilidad de mejorar el crecimiento del país, abriendo espacios de discusión para encontrar un enfoque de innovación que se ajuste al contexto colombiano”.

Por su parte, el director del DNP, Simón Gaviria destacó que la conferencia se realiza en un momento oportuno para contarle al país el enfoque sistémico de la nueva política de ciencia, tecnología e innovación, en la cual los empresarios son el centro del proyecto.

El foro tendrá la participación de los presidentes de Colombia, Juan Santos y de Suiza, Johann Schneider-Ammann.

MÓNICA DE GREIFF, PTE. DE LA CÁMARA DE COMERCIO BTÁ.

“EN EL MARCO DE LAS ESTRATEGIAS PROMOVIDAS POR LA CCB, LA INNOVACIÓN ES UNO DE LOS EJES FUNDAMENTALES”.

SIMÓN GAVIRIA DIRECTOR DEL DNP

“LA PRIORIDAD EN UNA ESTRATEGIA DE TRANSFERENCIA DE CONOCIMIENTO DEBE GENERAR MÁS COOPERACIÓN”.

Dentro de los invitados a estas charlas académicas se encuentran: Erik Arnold, cofundador y presidente del Grupo Technopolis y profesor de políticas internacionales de innovación en la Universidad de Twente; Juan Rogers, profesor asociado de Política Pública y director del Programa de Asignación de Valor para la investigación en la Escuela de Política Pública, Instituto de Tecnología de Georgia; Gonzalo Ordóñez, experto en sistemas de innovación en economías emergentes de la Universidad de Twente.

INFORMACIÓN COMERCIAL

ABB, catalogada como una de las compañías más innovadoras del mundo ¿Cómo le ha ido a ABB en el mercado colombiano?

instalados en plantas fotovoltaicas e Industriales y Edificaciones Comerciales, tales como Centros Comerciales y Hoteles a lo largo del país.

ABB lleva en Colombia más de 55 años aportando al desarrollo industrial del país, con excelentes resultados en este periodo. En Colombia, al igual que en los otros países de la región, tenemos el reto de enfrentar un mercado afectado por la caída de los precios de los principales comodities (petróleo, cobre, carbón, etc) y debemos diversificarnos abarcando otros sectores como infraestructura, alimentos y bebidas, energías renovables, industria y agricultura.

¿Cuenta ABB con un plan de Responsabilidad social en Colombia?

ABB desarrolla diferentes programas de responsabilidad social en el país. Para empezar, realizamos la firma del Compromiso Ético de Empresas Suizas donde ABB apoya la construcción de unas guías para proteger los derechos humanos en asuntos de no discriminación, inclusión, igualdad de género y protección al medio ambiente. Por otro lado, también hacemos parte del Pacto de Transparencia con empresas Suecas para garantizar que en toda la cadena de valor de la organización se desarrollan procesos éticos, legales, justos, con cero tolerancia contra actos de soborno y corrupción.

¿Cómo les fue en el año 2015 y cómo esperan que les vaya en el 2016?

A pesar de la difícil situación económica, la región Latam, que para ABB cubre todo latino América menos Brasil y México, ha tenido un desempeño extraordinario en los últimos años.

En el año 2015 ya superamos los 1,300 millones de dólares en volumen de negocios y algo muy importante, con rentabilidad y generación de caja. En 2015 cumplimos o estuvimos muy cerca de los principales indicadores de gestión en todos los países y este 2016 también presenta proyectos interesantes que esperamos culminar exitosamente. ¿Qué industrias atiende ABB en Colombia y qué soluciones ofrece?

En el campo de energía eléctrica hemos participado activamente en la construcción de la mayor parte de la infraestructura de transmisión y distribución de energía en Colombia y de toda la región Latam; adicionalmente hemos proporcionado soluciones para automatizar plantas de generación de energía. Tenemos una oferta muy amplia para energía renovable no convencional como la eólica y solar; cargadores de vehículos eléctricos, motores y variadores de velocidad, robótica y toda una amplia gama de productos de alta, media y baja tensión.

En automatización tenemos soluciones de productos y sistemas para automatizar completamente los procesos de fabricación de diferentes tipos de industrias como de petróleo y gas, alimentos y bebidas, pulpa y papel, minería.

Nos enfocamos en clientes de los sectores de la industria, transporte e infraestructura.

Tenemos también soluciones de energía y automatización para puertos, aeropuertos, transporte ferroviario, centros de datos, entre otros.

Ramón Monrás, Lead Country Managing Director Latin America; President and Country Managing Director Colombia, Ecuador & Venezuela

Planta metalmecánica ABB (adscrita planta Transformadores).

Dosquebradas, Risaralda, Colombia.

¿Cuáles deben ser los pasos para inculcar una filosofía de innovación en las empresas?

Para que una organización pueda construir y mantener una filosofía de la innovación, debe 1) invertir en el conocimiento, 2) debe apoyar la investigación, 3) debe tener concepto de innovación” en su ADN 4) Debe modernizar sus procesos; 5) Debe buscar siempre el beneficio de la sociedad, creando tecnología y soluciones que mejoren la calidad de vida de las personas, que protejan el

medio ambiente y que construyan un mundo más sostenible.

Para ABB la innovación es un valor fundamental, acompañado de la velocidad, seguridad, integridad, enfoque al cliente y calidad, por esto fuimos catalogados como una de las compañías más innovadoras del mundo en el 2014 por el MIT. ¿Cómo ha trabajado ABB en energías renovables, industria e infraestructura?

ABB desarrolla tecnologías para mejorar productividad y

eficiencia energética para los tres sectores. En la Industria del Petróleo los productos de ABB se pueden encontrar en el proceso de producción y extracción, a través de motores eléctricos, variadores de velocidad y transformadores.

Están también en el proceso de transporte de petróleo en las estaciones de Bombeo. En la industria Minera, los productos ABB hacen parte de las bandas que transportan los minerales, como por ejemplo, el carbón.

En el sector de Infraestructura estamos presentes con soluciones automatizadas de control. En general ABB provee soluciones en todos los procesos que involucran movimiento.

En Colombia, ABB está presente en proyectos que incluyen infraestructura de carga para vehículos eléctricos, con 5 cargadores rápidos de vehículos instalados en el país, que cargan un vehículo en 15 minutos al 80% de su carga total.

Adicionalmente, contamos con gran variedad de inversores para paneles solares que están

Avenida Cra. 45 No. 108-27, Torre 1, Piso 12 Centro Empresarial Paralelo 108 (Autopista Norte) Bogotá D.C., Colombia

Desarrollamos también el Programa de educación SKP (sharing knowledge program) que consiste en dictar cursos gratuitos en todo el país, en universidades públicas y privadas para mejorar la calidad de la educación y acercar a los estudiantes a casos prácticos de innovación y tecnología de una de las compañías más éticas e innovadoras del mundo.

Hemos capacitado a más de 3 mil estudiantes en esta modalidad.

Por último tenemos el programa de filantropía donde ABB aporta más de 50mil dólares anuales en Colombia para apoyar programas contra la prevención del cáncer, trata de personas, programas contra el abuso sexual infantil, entre otras iniciativas. ¿Cuáles son las perspectivas de ABB en el postconflicto Colombiano?

ABB está comprometida a nivel global con el proceso de paz de Colombia. Creemos que la educación y el apoyo a las iniciativas de Gobierno respecto a la protección de los derechos humanos, son bases importantes para preparar al país para esta importante etapa. Las empresas suizas como ABB, continuarán trabajando por Colombia para enfrentar juntos los retos que se presentarán en el futuro.

Llevamos 55 años trabajando por el desarrollo de Colombia durante el conflicto, esperamos poder continuar trabajando por el país en tiempos de paz.

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la apuesta de las empresas suizas

FOTO: LUGANO ARTE E CULTURA

En entrevista con LR, la directora ejecutiva de la Cámara de Comercio Colombo Suiza, Silvia Gutiérrez Díaz, habló del movimiento empresarial suizo, los sectores que más se mueven en Colombia, los atractivos de inversión para los empresarios suizos y los aportes frente a un futuro acuerdo de paz. ¿Cómo ha sido la dinámica de participación de compañías suizas en el mercado colombiano?

Suiza tiene muchas empresas en el mercado colombiano que llevan entre 60 y 70 años, y en ese sentido, ha tenido una buena participación. ¿Qué atractivos han visto en Colombia estas empresas para instalarse acá?

Colombia les ofrece estabilidad jurídica y además, un comportamiento económico bastante bueno, desde hace varios años. Cuando piensan en ingresar a un mercado latino en general: Chile, Perú y Colombia han sido los países más atractivos de los últimos años para estas empresas. ¿Cuántas empresas Suizas han llegado a Colombia?

Han entrado de cinco a 10 empresas directamente con sucursal en el país, sin embargo, indirectamente, muchas han incursionado con nuevos

productos, a través de un representante. ¿Tiene conocimiento del monto de inversión de estas empresas?

Eso es difícil de definir. Por un lado, están las nuevas empresas que llegan a invertir, pero por otro, están las empresas que ya estaban y siguen invirtiendo porque siguen creyendo en Colombia.

“EN COLOMBIA LOS SUIZOS VEN ESTABILIDAD JURÍDICA Y ADEMÁS, UN COMPORTAMIENTO ECONÓMICO BASTANTE BUENO DESDE HACE ALGUNOS AÑOS”.

Según las estadísticas de la inversión extranjera directa del Banco de la República, con cifras a 2015, Suiza fue el quinto país con inversión extranjera en Colombia. ¿Cuáles son los principales sectores de la economía suiza que han encontrado espacio para moverse en Colombia?

Algunos de los más destacados son: maquinaria y equipos, transporte y logística, químico-farmacéutico, agroalimentario, la banca y los seguros, y el relojero, entre otros. ¿Qué empresas suizas están interesadas en invertir en Colombia?

Pueden ser algunas que ya están localizadas en el país y quieren seguir invirtiendo. Tenemos inversiones de algunas que entran a través de representantes con productos o directamente con una sucursal. ¿Cómo es el intercambio comercial entre estos dos países?

Depende de cómo se vea la balanza comercial. Colombia ha tenido un déficit en los últimos años, pero pienso que es un intercambio comercial estable con un crecimiento moderado entre los dos países. ¿Qué tipos de estrategias desarrolla la Cámara de Co-

mercio Colombo Suiza para la promoción de inversión en Colombia?

Trabajamos con la oficina de promoción de Suiza -Switzerland Global Enterprise (S-GE)-, con Procolombia. Hacemos muchas actividades con las embajadas de los dos países para mostrar que Colombia es un país viable y para incentivar a las empresas suizas a venir.

Hacemos reuniones con empresarios suizos, les indicamos qué beneficios tienen como el régimen de Zonas Francas y el TLC, y los proyectos que existen, para que saquen un mayor provecho de Colombia y se establezcan acá. ¿De qué forma considera que contribuirá la firma del acuerdo de paz con las Farc a la llegada de empresarios suizos al territorio colombiano?

Con un futuro acuerdo de paz habrán nuevos sectores para explorar en los que las empresas suizas van a tener un espacio importante, por ejemplo en el tema medio ambiental. Allí, Suiza es muy fuerte y le puede aportar a un país como Colombia. Otro sector clave es el de la infraestructura, dado pues seguramente Colombia necesitará construir nuevas vías en áreas remotas y puede aprovechar la tecnología, conocimiento y experiencia de Suiza, especialmente en el área de los túneles.

Silvia Gutiérrez Díaz es la directora Ejecutiva, de la Cámara de Comercio Colombo Suiza.

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REPÚBLICA

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Compromiso de responsabilidad Incorporar los Derechos Humanos y el Derecho Internacional Humanitario (DIH) en las organizaciones es el objetivo ‘Compromiso Ético de las Empresas Suizas en Colombia’, iniciativa lanzada en 2012 tras un consenso de 17 compañías de la nación europea con presencia en el territorio colombiano.

El programa forma parte de las acciones de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) que apoya la Embajada de Suiza en Colombia. Este organismo reconoce la importancia de la contribución del sector privado al desarrollo sostenible y en concordancia con los desafíos de la sociedad en los escenarios donde participa.

‘Compromiso Ético’ es pertinente en la coyuntura de la firma de los acuerdos de paz. Para el vicerrector de Investigación y Transferencia de la Universidad de La Salle, Luis Fernando Ramírez, la comunidad internacional

y las empresas extranjeras juegan un papel fundamental en la consolidación del posconflicto.

Otra de las iniciativas es ‘SuizAgua’, perteneciente al Programa Global Agua del Gobierno de Suiza, la cual comenzó en 2010 como una estrategia de la aplicación y desarrollo de mecanismos para valorar el recurso hídrico, según explicó Diana Rojas, coordinadora del programa.

El ideal de la Embajada va en línea con el de otras empresas suizas que han decidido fomentar acciones de RSE desde su autonomía.

Grupo Prodeco, filial de la multinacional Glencore, por ejemplo, lidera siete macroprogramas de responsabilidad social, agrupados en tres líneas: educación, desarrollo del capital social y generación de ingresos.

De acuerdo con Nicolás Gómez, gerente de Sostenibilidad de dicha compañía, para estos

SUIZAGUA ES LA ALIANZA PÚBLICO-PRIVADA PARA PROMOVER EL USO EFICIENTE DEL LÍQUIDO. EMBAJADA DE SUIZA

planes solo en 2015 se invirtieron más de $2.700 millones.

Entre tanto, Guillermo Carvajal, gerente de Asuntos Corporativos y Sostenibilidad para la Región Andina de Syngenta, destacó que dicha compañía desarrolla el Plan para la Alimentación Sostenible (Good Growth Plan), su estrategia bandera, cuyo objetivo es mejorar y fortalecer la sostenibilidad agroalimentaria mundial.

GUILLERMO CARVAJAL GTE. SOSTENIBILIDAD DE SYNGENTA

“TRAER MAYOR SEGURIDAD ALIMENTARIA EN UN AMBIENTE SOSTENIBLE ES UN GRAN RETO EN EL MUNDO”.

60 años de compromiso con los pacientes en Colombia Innovando, investigando y desarrollando nuevas terapias para mejorar la calidad de vida de los pacientes en el país.

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Solar Impulse sinónimo de

EL SOLAR IMPULSE COMPLETÓ LA SEMANA PASADA SU PRIMERA VUELTA AL MUNDO. REUTERS

Educación, investigación e innovación son palabras que representan a la medida a la comunidad suiza. Uno de los ejemplos de esto es la construcción del avión de energía renovable, Solar Impulse II, el cual acaba de completar su primera vuelta al mundo.

En tan solo 505 días y usando la energía solar, la aeronave demostró su capacidad y se volvió orgullo para sus promotores.

La travesía fue realizada por el ingeniero aeronáutico André Borschberg y por el psiquiatra Bertrand Piccard, quienes tenían la misión de demostrar que “es posible llegar allí donde nadie antes ha llegado” y promocionar el desarrollo de tecnologías innovadoras que garanticen un futu-

ro más sostenible. La travesía no solo representó un nuevo hito para la aviación, sino que producto de esto a los pilotos se les concedió el título de los nuevos hermanos Wright. La vuelta se inició el 9 de marzo de 2015 en Abu Dabi y se concretó el pasado 26 de julio.

“Su visión refleja el compromiso de Suiza con la promoción de las energías limpias, la sostenibilidad y la innovación”, señaló la Confederación Suiza quien a su vez está satisfecha por apoyar a Solar Impulse desde que se lanzó el primer proyecto en Lausana.

Tras recorrer más de 4o.000 kilómetros con el mensaje “Una idea nacida en Suiza”, los pilotos promovieron su país de origen y a la vez mostraron la calidad y el ingenio que los caracteriza.

Como todos los productos suizos de tecnología limpia, Solar Impulse es muestra de la importancia que Suiza y su población otorgan al uso sostenible de recursos naturales y el compromiso del país con las energías limpias y el combate contra los efectos negativos del cambio climático.

El viaje se realizó con un equipo de técnicos y científicos, liderado Borschberg y por Piccard, quien colaboró con varias empresas privadas de alta tecnología para alcanzar el éxito de este proyecto pionero.

Suiza tiene una larga tradición fomentando la inversión en investigación y desarrollo, por lo que con la “Estrategia Energética 2050”, la Confederación Suiza persigue adoptar una política energética integral.

SAN GOTARDO ES EL TÚNEL MÁS LARGO DEL MUNDO

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EMBAJADA DE SUIZA

l pasado mes de junio en San Gotardo, Suiza, se realizó la inauguración del túnel más largo del mundo con 57,1 kilómetros que se unieron a los 152 km de redes ferroviarias.

Atraviesa los Alpes, una de las montañas más lindas e imponentes del mundo, lo que lo convierte en uno de los más profundos. Sin embargo, entrará en funcionamiento para transporte comercial hasta diciembre de 2016.

El túnel de base de San Gotardo une Erstfeld,

JOSÉ QUIRÓS EXPDTE DE CÁMARA COL. DE ENERGÍA

“LOS PROYECTOS DE ENERGÍA RENOVABLES SON LO QUE NECESITA EL MUNDO Y SE TIENE QUE SEGUIR IMPULSANDO”.

DANIEL FERNÁNDEZ CEO SURÁMERICA (SIN BRASIL) SIEMENS

“EL TEMA CADA VEZ TOMA MAYOR RELEVANCIA, NO SOLO A NIVEL MUNDIAL SINO TAMBIÉN EN LA REGIÓN”.

en el centro de Suiza, hasta el municipio de Bodio ubicado en el sur del país.

Esta estructura cuenta con dos estaciones multifuncionales (Faido y Sedrun) para casos de emergencia las cuales serán usadas si el tren presenta fallas y el conductor no puede llevarlo hasta campo abierto.

La construcción de esta obra arquitectónica suiza tuvo una duración de 17 años con un costo de US$12.500 millones. Además, se emplearon cerca de 2.600 empleados, quienes usaron al menos 4 millones cúbicos de concreto.

Otro dato, no menos interesante, es que para esta construcción se utilizaron 3.200 km de cable de cobre, algo así como más de la mitad de la distancia que se debe recorrer entre Londres y Nueva York.

INGENIO Cada año se desarrollan más de 3.400 proyectos, en los que participan cerca de 14.000 investigadores.

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UN TRABAJO CONJUNTO PARA CONSTRUIR PAZ

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uiza desarrolla programas de ayuda humanitaria en Colombia a través de la Agencia Suiza para el Desarrollo y la Cooperación (Cosude) y la División de Seguridad Humana (DSH). Dichos programas de ayuda, desarrollo sostenible, construcción de paz y derechos humanos están conjugados en la Estrategia de Cooperación 2014-2016 (EC 14-16), cuyo principal objetivo es contribuir a mitigar las consecuencias del conflicto y/o la violencia armada, promover la reconciliación, y apoyar los esfuerzos del país hacia la construcción de una paz duradera.

La estrategia de Cooperación de Suiza se basa en pilares específicos como, servicios básicos para víctimas de la violencia armada; seguridad humana y protección de la población civil y alianzas estratégicas para soluciones globales para fomentar la gestión responsable del agua; y finalmente, el respeto a los derechos humanos en la gestión empresarial.

Entre los proyectos a destacar que Suiza está llevando en Colombia se encuentran: el programa Semillas de Esperanza que se desarrolla en los Montes de María y Guías Colombia, que promueve el diálogo sobre los Derechos Humanos y el Derecho Internacional Humanitario.

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APORTES Suiza concibe la RSE como la contribución de las empresas al desarrollo de la sociedad.

Fuente: Indicadores de gestión Productos Roche S.A. 2015

El Embajador de Suiza en Colombia, Kurt Kunz de visita en Montes de María.

EMBAJADA DE SUIZA

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