Esp. Colsubsidio

MARTES 23.2.2016 www.facebook.com/larepublica.co

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EL COMPROMISO SOCIAL DE COLSUBSIDIO ES BRINDAR

OPORTUNIDADES QU QUE UE CONSTRUYAN EL FUTURO.

2 EL VALOR DE COLSUBSIDIO

LA REPÚBLICA - www.larepublica.co - MARTES 23 DE FEBRERO DE 2016

MARCAS. SALUD, EDUCACIÓN, VIVIENDA, CULTURA, CRÉDITO, RECREACIÓN Y DEPORTE FORMAN PARTE DEL PORTAFOLIO DE

Colsubsidio, 58 años aportando BARRANQUILLA_ Llegar a ser reconocida como la primera caja de compensación en cuanto a número de colaboradores, cantidad de afiliados con diversidad en el portafolio de servicios, e incluso en reputación es justamente, para Colsubsidio, el resultado de su interés por aportarle a Colombia en la construcción de un tejido social.

Así lo tiene claro Alejandro Fajardo Pinto, subdirector comercial de la entidad, tras argumentar que dicha construcción se da desde la misión que tiene la organización en la búsqueda permanente de cerrar brechas sociales.

El propósito se consolida en la medida en que, “independiente a los ingresos que tengan los trabajadores afiliados, estos puedan tener un alivio en el uso de servicios sociales que la caja ofrece, dirigidos al desarrollo humano integral de ellos y sus familias”.

Dicho trabajo social está relacionado con: educación, cultura, salud, mercadeo, medicamentos, recreación, turismo, vivienda y crédito, los cuales permiten “redistribuir los aportes empresariales, mejorar la productividad de los trabajadores y contribuir a la competitividad de las empresas”.

Con 58 años de trayectoria, el compromiso social ha sido un valor estratégico sobre el que la compañía ha sustentado su razón de ser y esencia corporativa.

Precisamente ese compromiso se transmite a los usuarios, que dan fe de la calidad en la prestación de los servicios de la empresa. Martha Valencia, que lleva alrededor de 20 años afiliada a la empresa,

reconoció que la entidad presta excelentes recursos como créditos, ofertas y capacitación que ha aprovechado al máximo.

Valencia aseguró que de los servicios de la caja, de los que también son beneficiarios su esposo y su hijo de 20 años, a los que mayor uso le ha dado son los de turismo, gracias, entre otros aspectos a la oferta hotelera con la que cuenta la entidad.

En la evolución del tiempo, según explicó el directivo, Colsubsidio pasó de entregar simplemente un subsidio familiar (hoy día conocido como una cuota monetaria) y trascendió a servicios sociales.

“De alguna manera lo que Colsubsidio buscaba era aliviar las cargas de una persona que

¿QUÉ ES Y CÓMO FUNCIONA LA ENTIDAD? La caja colombiana de subsidio familiar Colsubsidio es una corporación de derecho privado sin ánimo de lucro, financiada con los aportes empresariales y los ingresos por venta de servicios sociales. Además, es una entidad gestionada con criterios de sostenibilidad social, económica y ambiental. Colsubsidio administra recursos y presta servicios en el marco del subsidio familiar, la protección, la seguridad y la responsabilidad social.

La administración de dinero contempla la gestión que desarrolla la caja con los recursos aportados por las empresas para el otorgamiento de subsidios dirigidos a las poblaciones de menores ingresos. Así mismo, administra vía convenios y contratos, recursos destinados a programas de desarrollo y responsabilidad social.

tenía varias personas a cargo, a través de subsidios familiares.

Hoy por hoy la caja cuenta con el portafolio de servicio más completo, que incluso se complementa con otras empresas de la seguridad social”, indicó.

De esta manera, la entidad está enfocada en generar oportunidades que les permita a sus afiliados, usuarios y beneficiarios, satisfacer necesidades fundamentales que les facilite mejorar sus condiciones de vida y lograr un desarrollo humano integral, premisa fundamental para la prosperidad económica y social del país.

Fajardo Pinto destacó además que las empresas afiliadas y los empresarios, son parte fundamental para aportar al desarrollo integral sostenible de las personas, gracias a los rubros que le entregan a la caja a través de los aportes del 4%.

De hecho, uno de los puntos a destacar de Colsubsidio es la facilidad y los montos privilegiados para acceder a casa propia.

Los interesados pueden lograr subsidios de vivienda de hasta $13 millones simplemente por estar afiliados la caja, según resaltó Fajardo.

Colsubsidio está enfocado en ser la empresa social de los colombianos, a través de la consolidación de una gestión social eficiente, , y una mayor expansión geográfica que repercuta en mayor cobertura para sus afiliados, todo lo cual se ha logrado con el compromiso de sus trabajadores en la prestación de un servicio diferencial, impecable y con proyección social.

PANORAMA DE

Premisas del transcurrir histórico de Colsubsidio:

1957

Alivio a las cargas familiares que genera el sostenimiento de la familia por medio de la cuota subsidio monetario

1961

Prestación de servicios sociales

1993 2002

Participación en el sistema de Seguridad Social Integral

Generar oportunidades para el cierre de brechas sociales y el desarrollo humano integral, en especial a población pobre y vulnerable

Valores

Integridad

Respeto

Diligencia

Compromiso social

Vocación de servicio

Innovación

Sostenibilidad

LINA OROZCO MONTESINO

lorozco@larepublica.com.co

LABORAL. SUS SERVICIOS SOCIALES HAN GENERADO 13.982 EMPLEOS

La primera caja del país con más de 1,3 millones de afiliados CALI_ El compromiso de Colsubsidio en la gestión de programas sociales y su estrategia de sostenibilidad conformada por cinco componentes: transparencia y gobierno corporativo; contar con el mejor talento humano; contribuir a la conservación del medio ambiente; generar desa-

Han atendido 4.885 niños menores de cinco años en 16 jardines sociales.

CORTESÍA

rrollo humano integral y por último, asegurar solidez financiera para la equidad, han sido aspectos que le han permitido ser la primera caja de compensación en Colombia con más de 1,3 millones de trabajadores afiliados, de los cuales 88% ganan menos de cuatro SMMLV. Hoy afilia más de 67.244 empresas.

La entidad entiende la sostenibilidad como la forma de actuar, con la que garantiza la perdurabilidad de la organización.

Según Alejandro Fajardo Pinto, subdirector comercial, este valor está basado entre el equilibrio de los impactos económicos, sociales y ambientales.

Además agregó que, “nuestra sostenibilidad se basa en valores como equidad, compromiso social, respeto, vocación de servicio, diligencia, integridad e innovación, los cuales atravie-

san todo el hacer y qué hacer de la compañía”.

Colsubsidio está comprometido con atraer y mantener un equipo humano con compromiso social y vocación de servicio.

Por ello, para lograr sus objetivos sociales, la caja cerró 2015 con un equipo conformado por 13.982 trabajadores, de los cuales 70% son mujeres. La entidad aporta a la generación de empleo en el país.

Su política en la conservación del medio ambiente se basa en ahorro y uso eficiente del agua, gestión adecuada de residuos, medición de la huella de carbono, conservación de la biodiversidad, educación ambiental con talleres, capacitaciones, conferencias y celebraciones de fechas ambientales.

XIMENA GONZÁLEZ VIDAL

xgonzalez@larepublica.com.co

MARTES 23 DE FEBRERO DE 2016 - www.larepublica.co - LA

EL VALOR DE COLSUBSIDIO 3

REPÚBLICA

SERVICIOS DE LA CAJA

al desarrollo social del país 1.

Ahorro y uso eficiente del agua

2.

Gestión adecuada de los residuos y la correcta separación en la fuente

3.

Medición de la huella de carbono

4.

Conservación de la biodiversidad

5.

Gráfico: LR / MPC

Conservación del medio ambiente

Educación ambiental por medio de talleres, capacitaciones, conferencias y celebraciones de fechas ambientales

ALEJANDRO FAJARDO PINTO SUBDIRECTOR C/CIAL DE COLSUBSIDIO

“LOS SERVICIOS SOCIALES DE LA ENTIDAD ESTÁN DISEÑADOS PARA EL DESARROLLO INTEGRAL DEL SER HUMANO”.

Principales cifras de coberturas

1.348.633 88%

trabajadores afiliados

ganan menos de cuatro salarios mínimos mensuales legales vigentes (SMMLV)

70.119

estudiantes accedieron

a educación superior por medio de la CET en sus diferentes líneas de portafolio

518.000

personas vulnerables

atendidas por Supermercados Colsubsidio por medio de estrategias sociales con los gobiernos locales y departamentales

978.908

visitantes

7.324

tuvo el Parque Recreativo y Zoológico Piscilago. Además, fue ganador en la categoría “Mejor Parque de Atracciones y Diversiones en Colombia”, Acopet 2015"

850.799

al servicio de salud, que pueden acceder a una red integrada por cinco clínicas y 34 centros médicos

337.248

16.391.296

17.506

transacciones realizadas en 74 Supermercados ubicados en siete departamentos del país

de usuarios

en el servicio de cultura, atendidos en programas como lectura y oralidad y en otras actividades lúdicasy de espectáculos

MARTHA INÉS VALENCIA AFILIADA A COLSUBSIDIO

“CRÉDITOS, OFERTAS Y RECREACIÓN SON ALGUNOS DE LOS BENEFICIOS DE LOS QUE HE GOZADO CON COLSUBSIDIO”.

cupos activos de crédito

personas están adscritas

1.154.336

personas recibieron subsidios de desempleo

22.571.580

transacciones realizadas en 319 dispensarios y droguerías

JÓVENES

Y NIÑOS ESTUDIARON EN 2015 EN LOS COLEGIOS OPERADOS POR COLSUBSIDIO.

15.000

SUBSIDIOS

DE VIVIENDA FUERON ENTREGADOS EL AÑO PASADO POR LA CAJA DE COMPENSACIÓN.

LABORAL. COMPROMETIDOS POR UN PAÍS MÁS COMPETITIVO

La entidad busca asegurar equidad con solidez financiera CALI_ La generación de oportuni-

dades que brinda Colsubsidio para un desarrollo integral de la población permite la construcción de una sociedad justa, armónica y equitativa.

“Para fortalecer la equidad social en Colombia hacemos uso eficiente de los recursos.

Buscamos cómo disipar los desequilibrios a través del desarrollo humano integral de las personas y hablamos de una conciencia para el manejo de los recursos, la perdurabilidad y ampliación de los programas y recursos socia-

les”, dijo Alejandro Fajardo Pinto, subdirector Comercial de Colsubsidio.

De esta manera, los programas desarrollados por Colsubsidio en educación, salud, nutrición, vivienda, recreación, cultura, turismo, crédito y mercadeo social contribuyen al desarrollo económico y a la generación de rentabilidad social en el país.

“Buscamos que a través de la generación de recursos podamos tener la garantía de poder cumplir con nuestra razón de ser que es buscar cerrar bre-

chas sociales o equidad”, explicó Fajardo.

De esta manera, la caja le apuesta a la creación de un entorno favorable para el desarrollo empresarial, el cual permite un clima apropiado para atraer inversión, generar empleos y aumentar la productividad de las empresas.

Su compromiso de mantener el liderazgo está asociado a la corresponsabilidad que tiene Colsubsidio de trabajar en conjunto con las empresas y el gobierno.

XIMENA GONZÁLEZ VIDAL

xgonzalez@larepublica.com.co

4 EL VALOR DE COLSUBSIDIO

LA REPÚBLICA - www.larepublica.co - MARTES 23 DE FEBRERO DE 2016

SERVICIO. EL MAYOR PORCENTAJE DEL APORTE VA A SUBSIDIOS EN CUOTA MONETARIA CON 23%

Colsubsidio cerrando brechas sociales a través del 4% de los aportes BOGOTÁ_ A mediados de los años

50 se decidió entregar a los trabajadores un subsidio monetario equivalente por ley al 4% de la nómina de las compañías y se acordó que sería una forma de compensar el alto costo de la vida.

Sin embargo, en la evolución del tiempo Colsubsidio rompió este paradigma para comenzar a atender no solo afiliados, sino a toda la población.

Actualmente, este aporte va dirigido a nueve ítems que diversifican el portafolio de servicios sociales de Colsubsidio. De esta manera, 23,51% va para el subsidio en cuota monetaria; 20,5% al fondo de vivienda de interés social (Fovis); 19,24% al subsidio en servicios y obras sociales; 11,25% al fondo de solidaridad de fomento al empleo y protección al cesante ley (Fosfec), 10% al Fosyga, 8% a gastos administración; 3,5% al fondo de atención a la niñez y jornada escolar complementaria (Foniñez); 3% a la reserva legal y 1% a la Superintendencia del Subsidio Familiar.

“Con la normatividad del 4% y los aportes no atendemos únicamente a la población afiliada sino que a través de los fondos de protección social también atendemos otras poblaciones”, explicó Alejandro Fajardo Pinto, subdirector comercial de Colsubsidio.

En el tema de vivienda, el Gobierno tomó la decisión que de éste aporte, 20% fuera dirigido al Fondo de Vivienda de Interés Social (Fovis) como parte de la política gubernamental y el trabajo, con las cajas de compensación, era promover vivienda.

Históricamente Colsubsidio ha sido la caja más dinámica en proyectos de vivienda como: La Ciudadela Colsubsidio en la calle 80 que ha desarrollado más de 25 planes de vivienda en

donde se han beneficiado 11.015 familias.

Como cerca de 11,25% de los aportes van dirigidos al Fondo de Solidaridad de Fomento al Empleo y Protección al Cesante (Fosfec), en este flanco, en este tema Colsubsidio ha sido líder desde que el Gobierno Nacional tomó la decisión de darle la oportunidad a las cajas de ser parte del servicio público de empleo.

Colsubsidio ha generado toda una red de agencias de empleo desarrollando la política que pretende el Gobierno que es

buscar la pertinencia laboral, es decir, cómo aprovechar que las vacantes que se generan en las empresas tengan eco”, sostuvo Fajardo.

Por su parte el viceministro de Trabajo, Luis Ernesto Gómez añadió: “lo fundamental en la tarea de Colsubsidio es que al ser una de las cajas de compensación más grande cuenta con una infraestructura que le permite hacer un trabajo muy bueno en la asesoría de las empresas en la consecución de perfiles laborales de trabajado-

JULIÁN PUENTES VILLANUEVA

jpuentes@larepublica.com.co

Distribución 4% de nómina de las empresas Subsidio en cuota monetaria

23,51%

Fovis ( Fondo de Vivienda de Interés Social Ley 49 /1990)

20,50%

Subsidio en servicios y obras sociales

19,24%

Fosfec ( Fondo de Solidaridad de Fomento al Empleo y Protección al Cesante Ley 1636 /2013)

11,25%

Fosyga (Salud Subsidiada Ley 100 /1993)

10% 8%

Gastos administración Foniñez ( Fondo de Atención a la Niñez y Jornada Escolar Complementaria, Ley 633 /2000) Reserva Legal Superintendencia del Subsidio Familiar

3,50%

Colsubsidio ha desarrollado más de 44 proyectos de correspondientes a 172 planes de vivienda en donde se han beneficiado 41.820 familias.

Colsubsidio administra el programa 40.000 primeros empleos Colsubsidio cuenta con 24.000 estudiantes en más de 14 especialidades

3% 1%

La cajas de compensación y la figura de distribución nació en 1954 cuando se decidió entregar a los trabajadores un subsidio monetario a partir de los aportes de las empresas De esta manera se acordó que sería una forma de compensar el alto costo de la vida a través de un aporte equivalente por ley al 4% de la nómina de las compañías

LUIS ERNESTO GÓMEZ VICEMINISTRO DE TRABAJO

“COLSUBSIDIO HA HECHO UN TRABAJO MUY BUENO EN LA ASESORÍA DE LA CONSECUCIÓN DE PERFILES LABORALES”.

OTROS FLANCOS DE LA DISTRIBUCIÓN DEL PORCENTAJE En su distribución del 4% Colsubsidio también le apuesta a la educación, por esta razón la corporación educativa, técnica y tecnológica tiene hoy por hoy un manejo en programas para que la gente tenga la posibilidad de acceder a educación de calidad. Esto se ve reflejado en la oportunidad de obtener una beca completa en la Universidad de los Andes gracias a los buenos resultados académicos de cada estudiante. Éste plan educativo institucional ha sido premiado y reconocido por el Ministerio de Educación.

POR CIENTO

VA DIRIGIDO AL FOSFEC, ESTO SACADO DEL APORTE QUE REALIZAN LAS EMPRESAS.

Fuente: Colsubsidio

El premio de inclusión social estará encaminado al sector rural de salud y nutrición, educación y convivencia y hábitat y vivienda, los cuales hayan demostrado haber sido un verdadero factor de éxito en la transformación favorable, de la calidad de vida de sus beneficiarios respectivos.

Así mismo, con la cooperación de un jurado calificador nacional e internacional, reconocerá las mejores experiencias que en nuestro país, y en el resto de América Latina, hayan contribuido a un mejor vivir de las poblaciones tradicionalmente más vulnerables.

“Continuamos trabajando para consolidárnos como la empresa social de los colombianos, por lo que

“CON LA NORMATIVIDAD DEL 4% YA NO ATENDEMOS ÚNICAMENTE A LA POBLACIÓN AFILIADA”.

11,25

Una parte de los aportes del 4% de Colsubsidio llega al 88% de la población afiliada que tiene ingresos por debajo de los 4 SMLV

SERVICIOS. ESTA SERÁ LA PRIMERA VERSIÓN DE LA BIENAL

BOGOTÁ_ Este año se realizará la primera versión de la bienal de inclusión social de Colsubsidio, que estará enfocada hacia el sector rural y reconocerá prácticas y experiencias sociales que hayan transformado positivamente la vida de poblaciones en condición de vulnerabilidad en Colombia, Latinoamérica o el Caribe y que puedan ser replicables.

La convocatoria estará abierta para que todas las personas naturales, organizaciones no gubernamentales, empresas, grupos de investigadores, comunidades, agrupaciones o asociaciones, presenten los trabajos que hayan realizado en las áreas

res; ahí hay una ayuda gratuita y además muy bien fundamentada”.

En cuanto a salud, Colsubsidio dirige 10% de los aportes al Fosyga, de esta manera cuenta hoy en día con programas de salud para la población de todos los estratos. También, trabajan de la mano de las compañías en programas de prevención en salud de enfermedades crónicas a través de capacitaciones y acompañamiento.

ALEJANDRO FAJARDO PINTO SUBDIR COMERCIAL COLSUBSIDIO

La convocatoria está abierta para personas naturales, empresa, asociaciones.

lo haremos en los sitios donde tenemos las mayores brechas, por lo que creemos que ahí hay una oportunidad gigantesca”, señaló Alejandro Fajardo Pinto, subdirector comercial de Colsubsidio.

Finalmente, Fajardo señaló que de esta manera se busca no solo darle visibilidad a proyectos exitosos, tangibles y trascendentales, sino crear un banco de experiencias, positivas y replicables, que ayuden a saldar deudas históricas, comunes e inaplazables, con la población rural colombiana.

JULIÁN PUENTES VILLANUEVA

jpuentes@larepublica.com.co