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Nombres de “concursantes” fueron direccionados

Contratos irregulares en la DIRESA Administrador no tenía las bases del supuesto concurso, aduciendo haberlo dejado en su casa. Algunos documentos de los postulantes no tenían firma en la solicitud, evidenciándose la tardía regularización de requisitos. Armando Salvatierra /La Calle Ayacucho A la deficiente gestión que viene realizando el médico Antonio Sulca Báez, al frente de la Dirección Regional de Salud (DIRESA), se viene sumando una serie de hechos irregulares y con evidentes indicios de corrupción, al cual el Presidente Regional dice detestar, sin embargo en el sector salud, se hace todo lo contrario. Este diario, tuvo acceso a documentos comprometedores, en el cual se evidencia la contratación de 15 trabajadores por la modalidad de Contrato Administrativos de Servicios (CAS), sin respetar los procedimientos administrativos, como son la convocatoria a concurso público, publicación de las bases y número de plazas en el Portal de Transparencia de la institución y la evaluación a cargo de una comisión que en este caso habría sido ficticio. Contrato a dedo Lo cierto es que el contrato de las 15 personas, todos nuevos, se habría realizado en forma directa y por órdenes expresas del director regional Antonio Sulca, tal como refieren algunos indignados trabajadores de la DIRESA, quienes aseguran que nunca se publicó las bases del concurso, menos la cantidad de plazas previstas, por lo que se comprobaría la consumación de los vicios en el proceso de contrato. Los denunciantes también manifestaron que luego de tener la relación de los “beneficiados con el contrato”, recién se estaría regularizando los expedientes y files personales, tal como lo comprobamos al observar algunos documentos en manos del administrador de la DIRESA, como son las solicitudes de postulación sin firmas. “Favorecida” Otro aspecto que llama la atención es la evidente diferencia de sueldos entre los contratados, pese a estar en el mismo grupo ocupacional, sus remuneraciones son diferentes, el caso más escandaloso es de Tania Mercedes Maldonado Vilcamiche, quien es contratada como asistente de comunicaciones, que es lo mismo que un asistente administrativo, tiene un haber de 1,200.00 Nuevos Soles mensuales, pese a no contar con el perfil profesional, puesto que la aludida es de la especialidad de trabajo social de la Universidad Garcilazo de la Vega. ¿Por qué el favoritismo con esta señorita? ¿Quién la protege o la engríe? ¿Acaso no existen comunicadores en Ayacucho?. Lo mismo ocurre con los otros “favorecidos” con el contrato, quienes sin mucha experiencia en la institución son contratados en diferentes áreas, según los trabajadores de la DIRESA, estos señores no tendrían una labor efectiva, algunos inclusive se pasarían la pasarían “matando el tiempo”. Los indignados servidores expresaron “cómo es posible que se les contrate a estos señores con sueldos que sobrepasan los mil soles, mientras que a nosotros que tenemos 8 hasta diez años laborando, continuamos con el sueldo mínimo de 600 y 650 soles”.

En tiempo record El viernes 9 y sábado 10 de setiembre se realizó el supuesto concurso público e inmediatamente el lunes 12 del mes, los 15 trabajadores ya estaban contratados, tal como lo demuestran los


documentos que tenemos en manos; esto se concreto a través de memorandos donde se ordena a las instancias respectivas, habilitar las tarjetas de asistencia de los “ganadores” del concurso a todas luces amañado y direccionado. El memorando Nº 1004-2011, enviado por el Director Ejecutivo de Administración de la DIRESA, Juan Anicama Córdova, al Director de Recursos Humanos, Carlos Lavy León, refiere “habiendo culminado el proceso de concurso para la cobertura de necesidades de la diversas unidades administrativas de la DIRESA, bajo la modalidad de CAS, adjunto el cuadro de ganadores del concurso, para que disponga la habilitación de las tarjetas de asistencia a partir del 12 de setiembre del 2011 al 31 de diciembre del mismo año”. Los “suertudos” trabajadores de la DIRESA, contratados por la modalidad de CAS son:

NOMBRE CONTRATADO

ÁREA /OFICINA

MONTO

William Jonislla Alfaro Artemio Cordero Huamaní Lindsky Lofle Molina Morote Hugo Alfredo Hinojosa García Joe Rafael Prado Sulca Melquiades Huamaní Agüero Victor Hugo Vargas Olivares Wilfredo Quispe Soto Elvio Godoy Martinez Roberson Gomez Gamarra Martha Palomino Huayanay David Marmolejo Barbaran Nataly Palomino Muñaqui Soledad Vallejo Saldaña

Procesos Administrativos (Abogado) Oficina de Asesoría Legal (Abogado) Laboratorio Regional (Técnico) Defensa Nacional (Asistente en seguridad) Defensa Nacional (Asistente en seguridad) Defensa Nacional (Asistente en seguridad) Defensa Nacional (Asistente en seguridad) Banco de Sangre (Asistente en seguridad) DIREMID (Asistente en almacén) DIREMID (Asistente en almacen) Oficina de Abastecimientos (Servicios) Salud Ambiental (Técnico) Dirección General (Asistente Administrativo) Oficina de Comunicaciones (Comunicadora Social) Oficina de Comunicaciones (Asistente en Comunicaciones)

S/1,800.00 N.S. S/1,800.00 N.S. S/950.00 N.S. S/1,000.00 N.S. S/1,000.00 N.S. S/1,000.00 N.S. S/1,000.00 N.S. S/1,000.00 N.S. S/950.00 N.S. S/950.00 N.S. S/950.00 N.S. S/950.00 N.S. S/800.00 N.S. S/1,800.00 Nuevos Soles. S/1,200.00 Nuevos Soles.

Tania Mercedes Maldonado Vilcamiche.

Respuestas sin argumentos Ante la interrogante de si existía o no, la Comisión de Evaluación para el proceso de contrato por la modalidad del CAS, el administrador de la DIRESA, Juan Anicama, asumió ser el presidente de la susodicha comisión, tratando en primer momento de mantenerse seguro en que el concurso fue transparente, pero ante nuestras preguntas, su seguridad se fue diluyendo, notándose su nerviosismo al igual que el del director de Recursos Humanos. Al ser consultado si se había publicado las bases del concurso, el funcionario señalo que si se habría cumplido con esta exigencia, sin embargo el mismo personal de la DIRESA, lo desmintieron, tampoco se publicó en el portal de transparencia de la DIRESA, menos en la del Gobierno Regional. Al solicitarle que nos muestre las bases que claro está, son documentos públicos, este optó por responder que lo dejo en su casa “este tipo de documentos me los llevo a la casa por temas de seguridad, porque aquí hay mucha infidencia” indico. Otro aspecto que Anicama Córdova no pudo aclarar fue sobre el caso de Tania Maldonado, quien sin contar con el perfil, fue contratada como asistente en la oficina de comunicaciones con un sueldo de 1,200 soles. “Ella tiene el perfil de trabajadora social, pero tiene relación con la comunicación, tiene habilidades” respondió el funcionario, intentando sorprendernos con argumentos nada certeros. Lo cierto es que la susodicha habría sido propuesta por el mismísimo Antonio Sulca.


Las oficinas de Control Interno de la DIRESA y el Gobierno Regional, están obligados a intervenir en este proceso por demás irregular y direccionado a personas allegadas al director regional y algunos ex asesores, que desde afuera continúan en oscuras andanzas. Los trabajadores del Sindicato de la DIRESA, ya tienen conocimiento de este hecho escandaloso y anunciaron que tomarán acciones concretas para que este proceso de “concurso” sea anulado, además de exigir al Presidente Regional el cambio inmediato de Antonio Sulca, por sus acciones irregulares y arbitrarias, además de su permanente ausencia en la Dirección General.

Tenga en cuenta: Este proceso de supuesto concurso se realizo los días 9 y 10 de setiembre, coincidiendo con el día de la Audiencia Pública del GRA y el sábado, día no laborable.

NOTA A raíz de este y otros hechos irregulares, el Presidente Regional de Ayacucho, Wilfredo Oscorima, decidió quitarle la confianza al cuestionado director de la DIRESA, Antonio Sulca, designando en su reemplazo al Médico David Gordillo, quien a su vez se comprometió a investigar este escandaloso hecho y de encontrar indicio anular los contratos.

Investigación de Ayacucho  

Concurso de la iniciativa

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