Jurnal sindical mai 2019

JURNAL sindical Buletin informativ al Sindicatului Liber din Învăţământ Maramureş • An 16, nr. 139-140 • Apr-Mai 2019 • www.jurnalsindical.ro • jurnalsindical@yahoo.com

1 mai

Ziua Internaţională a Muncii

Peste tot în lume este cunoscută drept May Day (Ziua Mai) iar ceea ce stă la semnificaţia zilei de 1 mai este reducerea normei zilnice de lucru. Începând cu anul 1872 sute de mii de manifestanţi din Statele Unite ale Americii şi-au spus nemulţumirile, iar la Chicago, în 1 mai 1886, zeci de mii de muncitori au câştigat dreptul la ziua de muncă de 8 ore, fără diminuarea salariului. Unii au plătit cu viaţa acest drept. În anul 1894, autorităţile şi sindicatele au convenit ca această zi să fie marcată la nivel internaţional pe 1 mai ca Ziua Muncii și să fie liberă.

De atunci cel puţin 107 ţări din lume, procent care reprezintă 67% din populaţia mondială, o serbează. În România, Ziua Muncii a fost sărbătorită pentru prima dată în anul 1890, în timpul regelui Carol I. În perioada comunismului erau organizate manifestații propagandistice în toată țara. Unii dintre noi cu mai multă experienţă chiar am participat la astfel de activităţi. După căderea comunismului, în ziua de 1 mai lucrătorii români preferă să plece în mini-vacanţe sau să organizeze ieşiri în aer liber cu prietenii şi familia.

1 mai 2019 a fost marcat în lume prin manifestări şi proteste În Franţa poliţiştii au arestat peste 160 de persoane şi peste 9.000 au fost percheziţionate pentru a evita altercaţiile de 1 mai, după ce au detectat mesaje ale grupurilor radicale. În Germania sute de oameni au ieşit în stradă pentru a cere condiţii egale de muncă, angajaţii din partea de est a ţării primesc un salariu mai mic, decât salariaţii din partea de vest, iar la Berlin în jur de o mie de oameni au protestat faţă de creşterea preţurilor la chirii. În Rusia mii de lucrători au manifestat nemulţumiţi de reforma controversată a sistemului de pensii şi de scăderea nivelului de trai, scandând sloganuri anti-Putin.

124 de persoane au fost arestate, poliţiştii folosind forța extremă pentru a-i mobiliza. În Turcia au loc anual proteste cu prilejul zilei de 1 Mai. „Piețele aparțin poporului. Nu pot fi închise.

Trăiască 1 Mai”, au strigat protestatarii, în timp ce poliția a intervenit pentru a-i opri și a arestat 127 de persoane pentru tentativă de organizare a unor manifestații ilegale. În Grecia, Spania, Italia, Serbia au avut loc proteste masive organizate de confederațiile sindicale.

Demonstranţii au cerut salarii mai mari, condiţii de muncă mai bune, pensii onorabile şi egalitate de şanse.

Revendicări care ar trebui să-i intereseze și pe lucrătorii din România.

Margareta Andreica, Consilier SLI MM

O prioritate pentru SLI MM Cursurile de formare O noutate pentru membrii SLI MM a fost organizarea în luna aprilie a.c. a cursului Dialog social și leadership în educație, curs autorizat de către FSLI și organizat cu sprijinul formatorilor FSLI, prof. Flaviu Zancu (președedinte SLI Bihor) și prof.

Gabriela Cobel.

OMEN nr. 3937 din 19 aprilie 2019 ne înștiințează că FSLI, în calitate de furnizor de programe de formare continuă, are autorizate următoarele cursuri: 1. Managementul calității educației pentru obținerea performanței în învățământul preuniversitar – 80 de ore (20 credite); 2. Managementul educației pentru timpul liber – 80 de ore (20 credite); 3. Managementul protecției datelor cu caracter personal – 60 de ore (15 credite); 4. Rolul leadershipului în managementul organizației – 100 de ore (25 credite).

Grupul țintă căruia i se adresează cursurile poate fi personal didactic de predare, personal didactic auxiliar și personal cu funcții de conducere, de îndrumare și de control din învățământul preuniversitar.

Prin Centrul de formare EUROSTUDY, de la începutul anului școlar și până în prezent, au beneficiat de cursuri de formare patru grupe de cursanți, constituite din lideri și membrii de sindicat, care au optat pentru programul de formare Delegat sindical, cod COR 1114111.

Urmează organizarea cursului de Formator pentru cei care s-au înscris și mai avem în curs de autorizare Inspector resurse umane (formator consilier juridic Mariana Nuszer-Țînța), un curs specific personalului auxiliar din unitățile școlare.

Vom reveni cu mai multe informații prin intermediul liderilor SLI MM. Prof. Monica CÂNDEA Formator SLI MM

Din sumar: • Executarea hotărârilor judecătorești . . pag. 2 • Articolul 253 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . pag. 3 • Publicații sindicale . . . . . . . . . . . . . . . . . pag. 5 • Facilități pentru membrii SLI MM . . . . . pag. 8 • Contractul Colectiv de Muncă . . . . . . . . pag. 11 • Oferte turistice - Vacanță 2019 . . . . . . . pag. 12

Sindicatul Liber din Învăţământ Maramureş Presa despre noi

Tranşă privind executarea hotărârilor judecătoreşti plătită în Maramureş În toate unităţile de învăţământ din Maramureş, la salariul pentru luna martie, s-a plătit şi tranşa aferentă anului 2018 privind executarea hotărârilor judecătoreşti, obţinute de Sindicatul Liber din Învăţământ Maramureş (SLI MM) în numele membrilor de sindicat, precum şi restanţele la zi. Ca urmare a negocierilor Federaţiei Sindicatelor Libere din Învăţământ (FSLI) şi a prevederilor Acordului cu Guvernul, luna următoare se vor aloca bani pentru plata tranşei aferentă anului 2019. În judeţul nostru, în această tranşă, se va regăsi sporul pentru condiţii vătămătoare şi periculoase obţinut prin hotărâri judecătoreşti de către SLI Maramureş pentru perioada 2 0 11 - 2 0 1 5 î n f a v o a r e a membrilor de sindicat personal didactic de conducere, auxiliar şi nedidactic. „În ceea ce priveşte plata sentinţelor, în acest an, membrii SLI Maramureş vor beneficia şi de plata dobânzilor legale obţinute în instanţă. Conform Acordului, în anul 2020, ar trebui să fie achitate integral toate hotărârile judecătoreşti definitive până în decembrie 2018.

Educația remedială,

exces de zel și birocratizare excesivă Avem numeroase sesizări din teritoriu, de la membri de sindicat, prin care ni s-a transmis că, la nivelul inspectoratelor școlare, s-a ajuns la o interpretare excesivă a conținutului adresei MEN nr. 29400 din 28 martie a.c., impunându-se tuturor cadrelor didactice, indiferent de disciplina pe care o predau și indiferent dacă este necesară educația remedială a elevilor de la fiecare clasă, să efectueze această educație, pentru 2-4 ore pe săptămână.

Mai mult, s-a dispus modificarea fișelor de post ale cadrelor didactice și s-a solicitat întocmirea unui orar săptămânal, pentru toate tipurile de activități avizate de către consiliul de administrație al unității, precum și crearea de instrumente de monitorizare - fișe de asistență, fișe de consiliere, monitorizare și control, procese verbale, liste de prezență, scrisoare de informare a părinților etc.

Practic s-a ajuns la o birocratizare excesivă, care se suprapune peste multele hârtii inutile pe care personalul didactic de predare le completează de ani de zile și care îi ocupă o mare parte din timpul de 40 de ore/ săptămână.

Este o realitate de necontestat birocratizarea excesivă existentă de mulți ani la nivelul unităților de învățământ, la

2

SLI Maramureş mai are pe rol procese privind sporul pentru condiţii de muncă pentru perioada 2015-2018, a doua tranşă, plată educaţie fizică pentru învăţători, spor simultan, naveta, doctorat, indemnizaţie de instalare ş.a.

Până la sfârşitul anului şcolar, ne propunem să iniţiem procesele despre care am informat în ultimul număr din Jurnal Sindical (Legea 153/2017, simultan la preşcolar, plata cu ora)”, a declarat prof. Ioana Petreuş, preşedintele SLI Maramureş.

Sporul neuropsihic pentru funcţiile de conducere Urmare a iniţiativei legislative care a plecat de la FSLI, în urma intervenţiei la Comisia de Muncă din Camera Deputaţilor, SLI Maramureş anunţă faptul că s-a acceptat introducerea în textul legii de aprobare a OUG nr.

41/2018, a propunerii de a se rezolva problema sporului neuropsihic pentru funcţiile de conducere, îndrumare şi control şi rezolvarea problemei de salarizare a bucătarilor (care ar fi urmat să piardă lunar, începând cu anul 2022, aproximativ 1.000 de lei) şi a cadrelor didactice din CJRAE/ CMBRAE. Totodată, SLI Maramureş anunţă că a fost negociat un nou Contract Colectiv de Muncă (CCM) care urmează să fie înregistrat la Ministerul Muncii şi va intra în vigoare de la data înregistrării lui.

Maria Stoica, Graiul Maramureșului

care se adaugă acum, o altă birocrație generată de inspectoratele școlare prin procedurile emise în baza adresei MEN. Federația Sindicatelor Libere din Învățământ consideră că este oportun să se facă educație remedială, dar numai atunci când este absolut necesară, urmând ca aceste decizii să fie luate la nivelul fiecărei unități de învățământ și nu impuse de la nivel național sau județean, pentru că unitatea de învățământ este singura care poate să analizeze și să decidă. Trebuie să avem în vedere următoarele: resursa umană disponibilă și calificată; situația școlară a elevilor și rezultatele la simulări; resursele materiale existente; situația profesorilor și a elevilor navetiști etc. de asemenea trebuie să avem în vedere scutirea cadrelor didactice care predau disciplinele la care se impune desfășurarea educației remediale de la alte activități ce se desfășoară la nivelul unității de învățământ.

FSLI a înaintat o adresă către Ministerul Educației Naționale, prin care solicităm transmiterea în teritoriu a unor instrucțiuni suplimentare referitoare la educația remedială, pentru a sista abuzurile și excesul de zel din partea unor inspectori școlari.

Președinte FSLI, Simion HANCESCU

JURNAL sindical nr. 139-140, Aprilie-Mai 2019 În atenția membrilor SLI MM

Deductibilitatea cotizației de sindicat

Articolul 253

P r e c i z ă m c ă O r d i n u l c o m u n n r.

4576/230/2445/2011 (MENCS, MFP, MAI), anexa 4, așa cum a fost modificat și completat prin Ordinul nr.

4271/2012 și Ordinul nr. 5817/2012 permite reţinerea cotizaţiei sindicale prin aplicaţia EDUSAL. Astfel, pentru reținerea cotizației de sindicat pe statul de plată – 1% din venitul brut, conform art. 24 din Legea dialogului social nr. 62/2011 și art. 13 lit. d din Statutul SLI MM – din programul de salarii EDUSAL trebuie selectată opțiunea venit brut.

Conform art. 24 din Legea 62/ 2011 cotizaţia plătită de membrii de sindicat este deductibilă în cuantum de 1% din venitul brut realizat. Iar, art. 78 din Codul fiscal prevede că „impozitul lunar se determină astfel: prin aplicarea cotei de 16% asupra bazei de calcul determinate ca diferenţă între venitul net din salarii calculat prin deducerea din venitul brut a contribuţiilor sociale obligatorii aferente unei luni - şi următoarele:

Pentru soluționarea problemei apărute după pronunțarea și publicarea Deciziei Curții Constituționale nr. 528/2018 privind neconstituționalitatea art. 253 din Legea educației naționale nr. 1/2011 au fost adoptate o serie de acte normative. În 4 aprilie 2019 a fost emis OMEN nr. 3862 pentru suspendarea aplicării unor prevederi şi decalarea unor termene şi perioade din Metodologia-cadru privind mobilitatea personalului didactic de predare din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2019 - 2020, aprobată prin Ordinul ministrului interimar al educaţiei naţionale nr. 5.460/2018. Conform acestuia se suspendă aplicarea prevederilor privind repartizarea pe perioadă nedeterminată a cadrelor didactice calificate angajate cu contract individual de muncă pe perioadă determinată, în baza art. 253 din Legea educaţiei naţionale nr. 1/2011 până la adoptarea unui act normativ care să asigure baza legală pentru derularea unei noi etape de mobilitate.

De asemenea, a fost adoptată OUG nr.

23/03.04.2019, publicată în Monitorul Oficial nr.

275/10.04.2019, pentru completarea Legii educaţiei naţionale nr. 1/2011, instituirea unor derogări şi prorogarea unor termene. Prin această OUG a fost abrogat art. 253 din Legea nr. 1/2011, dar a fost introdusă o nouă prevedere, 1 respectiv art. 93 , conform căreia: „(1) Consiliile de administraţie ale unităţilor de învăţământ pot hotărî modificarea duratei contractului individual de muncă din durată determinată de un an în contract individual de muncă pe durata de viabilitate a postului/catedrei, pentru cadrele didactice calificate, dacă acestea au promovat examenul de definitivat şi concursul naţional de titularizare cu nota/media de cel puţin 7, în condiţiile prezentei legi, şi dacă postul este vacant.

(2) Cadrele didactice calificate care beneficiază de prevederile alin. (1) au dreptul să participe la mobilitatea de personal, potrivit metodologiei elaborate cu consultarea partenerilor de dialog social şi aprobată prin ordin al ministrului educaţiei naţionale”.

deducerea personală acordată pentru luna respectivă;

cotizaţia sindicală plătită în luna respectivă;

contribuţiile la fondurile de pensii facultative;

primele de asigurare voluntară de sănătate”.

Prin urmare, din venitul brut realizat se scad contribuțiile salariale, deducerea personală și cuantumul cotizației de sindicat, rezultând baza de calcul pentru stabilirea impozitului pe venit care are o valoare mai mică și datorită deducerii cotizației sindicale.

Conform legislației menționate, începând cu luna iunie 2018, cotizația SLI MM se reține la venitul brut realizat, în cuantum de 0,50%. Realizându-se corect deductibilitatea, suma reținută pe stat de plată (reprezentând cotizația sindicală) este echivalentă cu suma reținută la o cotizație de 0,50% din venitul net.

Menționăm că în componența venitului brut realizat intră și sumele obținute, în baza unor hotărâri judecătorești, în urma demersurilor în instanță a SLI MM.

Acte normative noi

Legea nr. 50/2019 a bugetului de stat pe anul 2019

O M E N n r. 3 6 3 5 / 2 0 1 9 p e n t r u a p r o b a r e a

Centralizatorului disciplinelor din învățământul preuniversitar

OMEN nr. 3163/2019 privind aprobarea anexelor Centralizatorului disciplinelor

OMEN nr. 3738/2019 pentru modificarea Metodologiei de concurs directori din unitățile de învățământ preuniversitar

OUG nr. 19/2019 privind modificarea OUG nr.

114/2018

OMEN nr. 3665/2019 pentru aprobarea regulamentului privind eliberarea actelor de studii

OMEN nr. 3767/2019 pentru modificarea Metodologiei privind fundamentarea cifrei de școlarizare

O M E N n r. 3 7 5 0 / 2 0 1 9 p r i v i n d a p r o b a r e a Regulamentului de organizare și funcționare a colegiilor și liceelor pedagogice din România

OMEN nr. 3860/2019 privind aprobarea calendarului

Consilier juridic, Mariana NUSZER-ȚÎNȚA concursului pentru constituirea corpului național de experți

OMEN nr. 3886/2019 privind modificarea Metodologiei de mobilitate

OMEN nr. 3956/2019 privind stabilirea modalității de acordare a voucherelor de vacanță pentru unitățile de învățământ Consilier juridic SLI MM Mariana NUSZER-ȚÎNȚA

3

Sindicatul Liber din Învăţământ Maramureş

Cinste și gramatică! În urmă cu aproape un secol, la Sighet, Asociația învățătorilor din Maramureș edita revista Viața școlară (1925), revistă ce avea să devină peste câțiva ani, Școala maramureșeană.

După modelul presei interbelice revista avea o linie ideologică asumată. La fel ca surorile ei Școala Sătmăreană, Școala Bihorului, Școala Noastră din Sălaj ori Școala vremii din Arad și alte reviste din țară. Editate cu multă responsabilitate și dăruire de Asociațiile învățătorilor, asociații profesionale care promovau educația, spiritul de solidaritate, interesele morale, sociale și materiale ale membrilor. Cam ceea ce fac astăzi sindicatele din educație. În urma unor reforme din anii 40, Asociațiile învățătorilor au fost desființate împreună cu organele lor de presă, activitatea lor complexă fiind continuată după 1990 de către Casele Corpului Didactic și sindicatele din educație.

Sindicatul Liber din Învățământ Maramureș, pe lângă preocupările sale specifice, de câțiva ani, sprijină apariția revistei Școala maramureșeană. O revistă a dascălilor din Maramureș cu deschidere spre orizonturile cercetării și culturii, care își propune să reziste și să-și impună pe termen lung misiunea asumată.

Considerăm că acum mai mult ca oricând învățământul românesc are nevoie de repere și de astfel de publicații ce reflectă latura creativă și pozitivă a școlii românești. Învățământul are multe nevoi, dar are nevoie și de Cinste și gramatică, cum spunea un contemporan al lui Eminescu. În 21 martie a.c., la Budești, la invitația domnului Nicoară Mihali, alături de mai mulți colegi profesori, directori și inspectori școlari, am participat la un dublu eveniment: lansarea cărții domniei sale despre trecerea poetului nepereche prin Maramureș și lansarea ultimelor numere ale revistei Școala maramureșeană.

Două apariții editoriale de excepție prezentate de doamnele profesoare Valentina Todoran - inspector școlar, Crina Borcut doctor în filologie, C.N. „Pintea Viteazu” Cavnic și subsemnata.

Remarcăm meritul deosebit al domnului Nicoară Mihali pentru apariția revistei Școala maramureșeană și îl felicităm pentru ineditul volum Eminescu – peregrin în Maramureș.

De asemenea aducem mulțumiri colectivului de redacție și colaboratorilor revistei și ne exprimăm convingerea că prin numerele care vor urma vor contribui la promovarea a tot ce este valoros în Școala maramureșeană.

Prof. Ioana PETREUȘ În 3 aprilie 2019, la București, a avut loc

Întrunirea Colegiului Național FSLI În 3 aprilie 2019, la București, a avut loc întrunirea Colegiului Național FSLI. Ordinea de zi propusă a vizat următoarele: 1. Acțiunile și demersurile Federației din ultima perioadă 2. Identificarea unor soluții pentru îmbunătățirea statutului socio-profesional al

4

personalului auxiliar și al personalului nedidactic; 3. Analiza propunerilor făcute de Confederațiile sindicale pentru modificarea Legii nr. 62/ 2011.

Alte probleme dezbătute în cadrul întâlnirii: Articolul 253/ LEN, plata hotărârilor judecătorești, voucherele de vacanță, efectuarea sondajului FSLI în rândul membrilor de sindicat „Tu ce aștepți de la sindicatul tău?”.

Publicații sindicale FSLI

Apostolul În 27 martie 2019, la Piatra Neamț, a avut loc aniversarea a 20 de ani de la apariția seriei noi a revistei Apostolul, revistă editată de Sindicatul Liber al Lucrătorilor din Învățământ și Cercetare Științifică Neamț în colaborare cu Asociația Învățătorilor Neamț.

Alături de colegi din țară, FSLI - iști și CSDR - iști, la eveniment a participat o delegație de lideri sindicali din Chișinău și din alte raioane din Republica Moldova.

Mesajul Sindicatului Liber din Maramureș a fost transmis de către doamna președintă, profesoara Ioana Petreuș: „Revista cadrelor didactice din judeţul Neamţ este un proiect interbelic de presă scrisă care s-a reinventat, de 20 de ani, prin adaptarea la contextul social, cultural şi tehnologic/ digital, în numele Apostolului, cu un conţinut autentic, cu teme şi mesaje esenţiale, dând totodată o şansă şi cititorului online.

Publicația Apostolul a rezistat probei timpului pentru că, încă de la început, a fost clădită pe visul unor intelectuali-apostoli de a reînvia spiritul unei comunităţi cu evenimentele și emoțiile ei, a ținut proaspătă agenda preocupărilor semnificative și a pledat pentru unitate şi solidaritate în apărarea identității cetății.

Faptul îmbucurător că revista bate spre 220 de apariţii confirmă importanţa ei și nevoia dascălilor, membrii FSLI, de a se regăsi în astfel de publicaţii. Cu tehnologie sau fără, indiferent de revoluţiile digitale care vor urma, forumiştii, bloggerii, facebook-iştii,

Cuvântul Sindicatului Semnalăm apariția nr. 1(11) al publicației Cuvântul sindicatului editată de 5 ani de Alianța Sindicatelor din Învățământ Suceava.

Colegiul de redacţie format din Giani Leonte, președintele ASIS, Ovidiu Varvaroi, Vasile Budușanu, Aurelian Cocoreanu, Dumitru Irimia, Radu Vasile Corbotiuc, Gheorghe Șorodoc și Dorin Marcel Solcan (juridic) reuşesc să tipărească pentru membrii FSLI din Suceava o publicație de real interes.

Din sumar: Sindicatul nostru a devenit o familie; Promovarea disciplinelor STEM în învățământul preuniversitar; Concursul interjudețean de matematică; Cazul liderului de sindicat, Virgil Sahleanu; Beneficii materiale oferite membrilor de sindicat, etc. Poate fi citit online pe pagina de web a ASIS. Realizată cu profesionalism, această publicație sindicală încearcă şi reuşeşte să informeze membri de sindicat despre activitățile didactice și sindicale care au loc în județul Suceava dar reflectă și zbaterea Federației sindicale (la care și organizația noastră este afiliată) pentru

JURNAL sindical nr. 139-140, Aprilie-Mai 2019 lumea va avea nevoie de astfel de repere, adică de Apostoli care să propovăduiască despre normalitate și reașezarea valorilor.”

La cea de-a 20-a aniversare, maramureşenii (editori ai buletinului informativ Jurnal sindical și ai revistei Școala Maramureșeană) felicită colegii nemțeni și pe președintele sindicatului lor, profesorul Gabriel Ploscă, pentru realizarea acestui proiect minunat, dorindu-le în continuare răbdarea şi tăria pietrei, pentru a rămâne în timp un mărturisitor al aspirațiilor și visurilor acestei generații de apostoli.

La mulţi ani Apostolului şi la multe aniversări!

creșterea siguranței în școli, pentru obţinerea unor drepturi salariale decente și pentru dotarea școlilor cu materiale didactice și mijloace moderne de predare.

Le dorim colegilor suceveni cât mai multe apariții, iar „cuvântul” lor sindical să ajungă la sufletul și mintea celor pe care îi reprezintă și să fie într-adevăr, așa cum o spune motto-ul publicației: Mai uniți ca niciodată!

Prof. Monica CÂNDEA

5

Sindicatul Liber din Învăţământ Maramureş La Guvernul României au avut loc discuții privind

Plata sentințelor, acordarea voucherelor de vacanță și utilizarea EduSal În urma sesizărilor primite de la sindicatele afiliate conform cărora MEN a virat, pentru plata sentințelor, sume incomplete, argumentul reprezentanților MEN fiind acela că nu au primit sume suficiente prin Legea Bugetului de stat pentru anul 2019 și în urma unei analize făcute la MFP care a scos în evidență că există sume suficiente în bugetul MEN pentru plata sentințelor, am semnalat acest lucru Primului Ministru, doamna Viorica Dăncilă. Domnia sa a dispus ca în 8 aprilie să aibă loc la Guvern o discuție, pentru a lămuri lucrurile.

Discuția de la sediul Guvernului României a avut loc în prezența ministrului finanțelor, domnul Eugen Teodorovici, a secretarului de stat din MFP, doamna Daniela Pescaru, a ministrului educației, doamna Ecaterina

SONDAJ DE OPINIE FSLI: Tu ce aștepți de la sindicatul tău?

Federația Sindicatelor Libere din Învățământ invită membrii de sindicat, prin intermediul organizațiilor afiliate, să participe la un sondaj de opinie, intitulat „Tu ce aștepți de la sindicatul tău?”.

Scopul acestui sondaj este îmbunătățirea activității Federației în vederea stabilirii priorităților membrilor de sindicat.

Redăm întrebările formulate: 1. În baza apartenenței dumneavoastră la sindicatul care vă reprezintă interesele, ce așteptări aveți de la această structură sindicală?

2.

Care sunt temele cursurilor de formare pe care ați dori să le organizăm?

6

Andronescu, a directorului general din MEN, Mihai Păunică. Din motive obiective, Primul Ministru nu a putut ajunge la această întâlnire. În urma discuțiilor purtate s-a hotărât: 1.Pentru plata integrală a sentințelor judecătorești (fără dobânzi, pentru că nu a fost încă publicată ordonanța care să permită plata dobânzilor într-o singură tranșă. Dobânzile vor fi plătite, probabil luna viitoare). Mai mult, s-a recunoscut că în bugetul MEN mai există suma de aproximativ 90 milioane lei disponibili pentru sentințele care ar trebui plătite în anul 2020 și s-a convenit să se reglementeze printr-un act normativ posibilitatea ca și acești bani să fie dați până la finalul anului 2019.

2. Inspectoratele școlare vor solicita, în regim de urgență, sumele pentru acordarea voucherelor de vacanță. FSLI a atras atenția că anul trecut s-a întârziat nepermis de mult acordarea acestor vouchere, beneficiarii intrând în posesia lor în luna iunie. FSLI a propus să se găsească o soluție pentru a prelungi valabilitatea voucherelor care urmează să expire în luna mai a.c. Urmează să se discute cu ministrul turismului această problemă.

3. Au fost aduse în discuție din nou problemele frecvente care apar din cauza Aplicației EduSal. MEN va lua în calcul să-și facă propriul program de calcul al salariilor.

Departamentul Comunicare 3. În ce domenii ați vrea să aveți beneficii, prin implicarea sau intermediul sindicatului? (negocierea unor pachete personalizate de servicii precum cele oferite de clinici private, farmacii, bănci, companii de asigurări, supermarketuri, agenții de turism, etc.) Dați câteva exemple.

4.

Ce alte activități ați dori să desfășoare organizațiile sindicale, pe lângă cele existente deja?

5.

Care sunt modalitățile prin care ați dori să fiți informat în privința activității desfășurate de sindicat ?

6.

Oferiți un calificativ prin care să arătați cât de mulțumit(ă) sunteți de activitatea sindicatului (foarte mulțumit, mulțumit, nemulțumit, foarte nemulțumit). Justificați răspunsul.

Formularul poate fi completat la liderii unităților școlare sau poate fi descărcat de pe site-ul sindicatului județean (www.slimm.ro) și trimis pe email: slimm_mm@yahoo.com până la data de 17 mai 2019.

Vă mulțumim pentru implicare!

JURNAL sindical nr. 139-140, Aprilie-Mai 2019

În atenția SLI MM

Problemele personalului nedidactic din Maramureș În acest an școlar au avut loc mai multe întâlniri cu personalul nedidactic din unitățile școlare din Baia Mare (grădinițe, școli gimnaziale, licee), organizate de către subsemnatul, reprezentantul acestei categorii de personal. În 19 aprilie a.c., la sediul sindicatului, a avut loc o astfel de întâlnire cu personalul nedidactic de la liceele din Baia Mare.

Doamna președintă, Ioana Petreuș, i-a informat pe cei prezenți despre demersurile FSLI și SLI MM din ultima perioadă: acordarea normei de hrană și a voucherelor de vacanță, majorarea salariului minim, procese, negocierea Contractului Colectiv de Muncă, referendum de susținere a personalului auxiliar și nedidactic pentru obținerea anumitor sporuri etc. S-a amintit de faptul că SLI MM a pichetat inspectoratul școlar și a semnalat chiar și la Prefectură problemele auxiliarului și nedidacticului, categorii de personal indispensabile pentru sistemul de învățământ.

Problemele aduse în discuție de cei prezenți au fost următoarele: salarizare nemotivantă, neacordarea sporurilor, încadrare corectă, lipsa personalului, nedecontarea navetei, condiții de muncă, plata sentințelor judecătorești, acordarea zilelor de concediu etc.

Ne propunem să mai organizăm astfel de întâlniri, deoarece am constatat că oamenii nu-și cunosc drepturile, liderii nu comunică suficient cu ei și nu cunosc activitatea sindicatului.

Ghiță POP, Membru BO Reprezentant personal nedidactic

Comunicat de presă FSLI, 2.05.2019

Ministrul Muncii prezintă în spațiul public cifre eronate privind creșterile de salarii din educație Federaţia Sindicatelor Libere din Învăţământ atrage atenția opiniei publice asupra declarațiilor făcute de Ministrul Muncii și Justiției Sociale, Marius Budăi, într-o emisiune televizată, privind majorările salariale din sistemul de învățământ. Exemplul oferit de ministrul Muncii, potrivit căruia salariul net al unui profesor S cu grad didactic II și cu o vechime de peste 25 de ani, a ajuns în luna martie 2019 la valoarea de 5.526 lei, este ERONAT! FSLI solicită, pe această cale, ministrului Muncii să iasă în spațiul public cu o rectificare și să arate datele reale, întrucât aceste declarații false aduc deservicii grave angajaților din educație și arată o profundă lipsă de respect la adresa acestei categorii socio-profesionale. În cadrul unei emisiuni televizate, difuzate în 1 mai 2019, ministrul Muncii și Justiției Sociale, Marius Budăi, a prezentat o serie de cifre privind creșterile salariale de care au beneficiat angajații din sistemul public. Exemplul oferit de oficialul Guvernului României se referă la profesorul S cu grad didactic II, cu o vechime de peste 25 de ani în sistemul de învățământ, care are un salariu net aferent lunii martie de 5.526 lei.

Comparativ cu luna decembrie a anului 2016, s-ar fi aplicat o creștere salarială de 297%.

Cifrele sunt ERONATE, lucru demonstrat de calculele realizate de experții FSLI, dar mai ales de fluturașii de salarii ale agajaților aflați în această situație. Astfel, salariul net REAL pentru această categorie de profesori este de 3.360 de lei, în timp ce salariul brut, incluzând și indemnizația de hrană, este de 6.100 de lei, la nivelul lunii martie 2019. Un calcul matematic simplu ne arată faptul că majorarea aplicată salariului net 2019 vs 2016 este de 78%.

Mai mult de atât, în urma creșterilor salariale care urmează

să se aplice și în perioada următoare, salariul net al profesorului S, cu grad didactic II și cu o vechime de peste 25 de ani, va ajunge, în 2020, la 3.775 lei. Acest lucru ne demonstrează faptul că ministrul Muncii este departe de cifrele reale și mai ales de sumele pe care le încasează, cu adevărat, anagajații din educație. „Este obligatoriu ca ministrul Muncii să ofere opiniei publice, dar mai ales angajaților din sistemul de învățământ, explicații privind cifrele pe care le-a prezentat. Vrem să știm ce calcule au fost făcute și cine se face vinovat de răspândirea unor neadevăruri. Datele sunt FALSE și credem că ministrul Muncii trebuie să dea dovadă de responsabilitate, întrucât angajații din educație sunt în acest moment lezați de declarații publice din partea unui oficial al Guvernului României care reprezintă politicile sociale, dar și justiția socială, așa cum impune titulatura ministerului, pe care îl conduce. FSLI nu contestă faptul că salariile au crescut în ultimii trei ani, dar, totodată trebuie să spus că și prețurile au cunoscut o creștere accelerată, ceea ce înseamnă că angajații din educație nu au parte de o putere de cumpărare comparabilă cu procentul de creștere a salariului net. Ministrul Muncii ar trebui să se informeze corect, înainte de a avansa ceva în spațiul public iar funcția pe care o deține îl obligă să spună adevărul. Salariații din învățământ merită să fie respectați! Prezentarea unor date eronate într-o emisiune de dezbatere electorală ne face să ne simțim, pur și simplu, folosiți în campania electorală. Sistemul de educație nu trebuie să reprezinte o armă politică, domnule ministru!”, a declarat președintele FSLI, Simion Hancescu.

Cornelia POPA-STAVRI, secretar general FSLI

7

Sindicatul Liber din Învăţământ Maramureş

Facilități pentru membrii SLI MM Nr. Societăți comerciale Crt. /persoane fizice autorizate

1

SC LUKOIL ROMANIA SRL

Adresa/ Telefon/ Website

Toate benzinăriile din țară http://www.lukoil.ro/ro/

Servicii acordate în contract Cumpărare carburanți auto (negociat de FSLI) Spălătorie auto (spălat exterior)

2

SC MARA INTERNATIONAL TOUR SRL

Baia Mare, Bd Unirii, nr. 5 Telefon: 0262-221038 http://www.mara-tour.ro/

Servicii turistice

3

SC BUSOLA TRAVEL

Baia Mare, Bd București, nr. 12/1 http://www.busolatravel.ro/

Servicii turistice Pachete proprii

Baia Mare, Str. Progresului, nr. 62 Telefon: 0731.520.941 orela.micas@garantibank.ro

4

5

GENERALI ASIGURĂRI

Baia Mare str. Culturii, nr. 11, bl. 11, ap. 1 Sighetu-Marmației Str. Bradului nr. 1, parter, sc. 1, ap. 3 Borșa Aleea Tineretului, nr. 2, bl. C1, sc. A, ap. 1 Telefon: 0744.636.786 www.generali.ro

Discount 15 bani/ litru, în afară de punctele acumulate pe card, pe baza cărora se poate cumpăra combustibil, pe baza cardului de loialitate PARTENER LUKOIL.

20%* prin cardul PARTENER LUKOIL.

3-8%* Acceptă tichete de vacanță

10%

CARD DEBIT: - Administrare card - Retragere numerar ATM Garanti Bank+alte bănci +0,15% BONUS înapoi în cont din orice cumpărătură cu cardul de salariu la orice comerciant - Overdraft BONUS CARD CREDIT: - Taxa anuală de administrare card principal - Dobandă fixă CREDITE: - nevoi personale / ipotecar - Dobândă

Asigurare privată de sănătate Alte asigurări: RCA, CASCO, EUROCASA, TRAVEL FAMILY, ACCIDENTE PERSOANE

100%* 100%* 3,96%* 50-90%* 8,4%* 0,60-0,80%*

50%*

Până la (grup de minim 10 persoane)

5-15%*

6

Baia Mare Str. George Coșbuc, Nr. 11 Tel : 0262-227067

•Asigurare facultativă locuințe •Asigurare Tip Travel •Asigurare persoane •Alte asigurări: CASCO, biciclete, răspundere civilă față de terți

15%* 10%* 10%* 5%*

7

Baia Mare, str. Vasile Alecsandri, nr. 95 0757.042.072 http://alex-it.ro/

Produse IT Service IT

5%* 10%*

Sighetu Marmației, P-ta 1 Dcembrie 1918

CĂRȚI RECHIZITE JUCĂRII

10% 15% 15%

8

9

SC LIBRĂRIA GEORGE COȘBUC SRL

SC TRIUMPH IMEX

Baia Mare, str. 1 Mai, nr. 3/3. baiamare@triumphimex.ro Telefon: 0742.067.795

Birotică, papetărie, Jucării și produse curățenie

5-10%* *valabil și pentru membrii familiei

8

JURNAL sindical nr. 139-140, Aprilie-Mai 2019

în baza legitimației / cardului LUKOIL Nr. Societăți comerciale Crt. /persoane fizice autorizate

10

CABINET STOMATOLOGIC DR. INCEU MARINELA

SYNEVO Laborator și Centru de recoltare

B-dul Republicii, nr. 2, C1., BM 0262/276196 0262/276201 https://www.synevo.ro/ www.medicover.com B-dul București, Nr. 11/2 Tel:0262-220611 B-dul Republicii, nr. 14 Tel: 0362-803577 Str. Nicolae Iorga, nr. 1 Tel: 0262-250809

13

14

Baia Mare, str. Transilvaniei, 14/22,Tel. 0262437047 www.infoharta.ro www.medicalbaiamare.ro

Sighetu Marmației, Str. Avram Iancu, nr. 49 Tel. 0262319569

11

12

Adresa/ Telefon/ Website

SC NORD PHARM SRL

Baia Mare: Farmacia BEREȘ Farmacia PHARMA Farmaciile NORD PHARM Sighetu-Marmației: Farmaciile NORDPHARM Moisei: Farmacia NORDPHARM Satu-Mare: Farmaciile NORDPHARM Carei: Farmacia NORDPHARM

Servicii acordate în contract

Discount

Servicii stomatologice: -consultații gratuite -tratamente adulți și copii -lucrări dentare

20%* 10%*

1. Consultare inițială de specialitate Gratuit 2. Radiografii retroalveolare, panoramice, 20% computer tomograf 3. Detartraj și periaj profesional Gratuit - 1 an 4. Reducere de la toate serviciile disponibile 5% în clinica Dent Medica.

Analize medicale Servicii de Asistență Medicală Servicii de Diagnosticare

5-20%

Rame, lentile,

10%*

Ochelari, accesorii, Consultații gratuite

Rețete compensate

10%*

Alte medicamente, suplimente alimentare, dispozitive medicale

12%*

Acces la un număr de telefon dedicat, destinat asigurării de consultanță în ceea ce privește accesul la tratamente medicale disponibile pe teritoriul României și al Spatiului Economic Comunitar: 0766.323.112

15

TG. LIVIA FARM

Moisei, nr.866/C Săcel, nr.1459 Tel.0745.544.099

Produse farmaceutice - medicamente

16

ȘTEȚCU ELENA II

Moisei, nr. 625 (Izv. Dragoș)

Salon Coafor

15%

Borşa, Str. Nordului, nr. 2.

Tel.0745.426.208

Salon înfrumuseţare

20%

18

Baia Mare, str. Cosmonauților, nr. 8, în curtea Center Telefon: 0744776885 (Kung-fu) 0742.960.633 (Zumba fitness) FB: wingchunromania-baia mare

Cursuri de arte marțiale, Zumba fitness, copii și adulți

40%*

19

Baia Mare, str. Republicii, nr. 12, ap. 26 www.prodance2000.ro/contact/ Telefon: 0742.925.201

Cursuri de dans, copii și adulți

10%*

Antrenamente karate, Kangoo jumps

10%

17

20

STUDIO BEATRICE

CLUB SPORTIV TIGRUL

Târgu Lăpuș, Str. Doinei nr. 44

0-15%

*valabil și pentru membrii familiei

9

Sindicatul Liber din Învăţământ Maramureş

Facilități pentru membrii SLI MM în baza legitimației / cardului LUKOIL Nr. Societăți comerciale Crt. /persoane fizice autorizate

21

22

SC AUTOBECORO SRL

23

ITP AUTOMAR SRL

24

SC CLEAN WASH SRL

25

Adresa/ Telefon/ Website

Servicii acordate în contract

Discount

Baia Mare, Bd București, nr.65 Telefon: 0262.274.277 http://www.atp-exodus.com

Manoperă Piese auto Service auto (toate mărcile de autoturisme)

10% 5%*

Baia Mare, B-dul Independentei, nr. 32

Lucrări service, accesorii si piese

5%

Baia Mare, Str. Horea, nr. 57 A

Inspecție tehnică periodica

20%

Baia Mare, str. Electrolizei, nr. 1H

Servicii de spălare auto (exterior, interior, curățat chimic)

16%*

Sighetu Marmației, Str. George Coșbuc nr. 29A

Servicii de spălare auto

10%

ITP SERVICE AUTO

7%

26

MARCO TIM SRL

Borşa, str. Energiei, nr. 28, Tel.0744.535.830

27

I.I. URDA ILEANA

Borşa, str.Victoriei, Bl.1, Nr. 1, Tel. 0752.390.758

Comerţ cu amănuntul ( Piese Auto )

7%

28

PIZZERIA NORI

Borşa, str 22 Decembrie, nr. 1, Tel. 0758.403.321

Alimentaţie publică

10%

Organizare de mese festive, în restaurant Catering

10%

29

10

SC. POIANA-T.M. SRL RESTAURANT 2 PĂUNI

Borşa, Str. A.I.Cuza, nr. 113 Tel. 0744.549.980

JURNAL sindical nr. 139-140, Aprilie-Mai 2019

A fost semnat Contractul Colectiv de Muncă pentru învăţământul preuniversitar În data de 11 aprilie 2019, la sediul Ministerului Educației Naționale, a fost semnat Contractul Colectiv de Muncă unic la nivel de sector de activitate - învăţământ preuniversitar.

Conform Legii nr. 62/ 2011, acesta produce efecte de la data înregistrării la autoritatea competentă, respectiv Ministerul Muncii. Prin urmare acest CCM este oficial începând cu data de 17 aprilie 2019.

Au participat ministrul Educației Naționale,

Anexa nr. 2 R E G U LA M E N T U L – C A D R U privind organizarea si funcţionarea Comisiilor Paritare Comisiile paritare, la orice nivel, vor fi compuse dintr-un număr egal de reprezentanţi ai Ministerului Educației Naționale /unităților și instituțiilor prevăzute în Anexa nr. 3 și ai federaţiilor sindicale semnatare ale prezentului contract colectiv de muncă/organizațiilor sindicale afiliate acestora, desemnaţi de fiecare parte.

Comisia paritară este împuternicită să analizeze şi să rezolve problemele ce apar în aplicarea contractului colectiv de muncă, la solicitarea oricăreia dintre părţi.

Comisia paritară de la nivelul Ministerului Educației Naționale pune în discuţie şi adoptă hotărâri privind modul de aplicare a legislaţiei specifice învăţământului, precum şi toate aspectele ce privesc reforma, organizarea şi desfăşurarea procesului de învăţământ.

Comisiile se vor întruni lunar sau la cererea oricăreia dintre părţi, în termen de cel mult 5 zile lucrătoare de la înregistrarea cererii. Cvorumul necesar pentru desfășurarea ședințelor comisiilor este de cel puţin 3/4 din totalul membrilor; hotărârile se adoptă cu jumătate plus 1 din voturile celor prezenţi.

La nivelul unităţilor/instituţiilor prevăzute în Anexa nr. 3 la prezentul contract colectiv de muncă, timpul de muncă afectat

Ecaterina Andronescu, secretarii de stat Ionel Florian Lixandru, Petru Andea și Ioan Ștefan Groza, respectiv președinții federațiilor sindicale din învățământul preuniversitar: Simion Hăncescu (Federeația Sindicatelor Libere din Învățământ) și Marius Nistor (Federația Sindicatelor din Educație „Spiru Haret”). În perioada 20-21 februarie, la București la sediul FSLI, a avut loc întâlnirea consilierilor juridici/avocați angajați/colaboratori ai sindicatelor din învățământ afiliate la FSLI. La această întâlnire principalul subiect propus pe ordinea de zi a întâlnirii a fost Contractul Colectiv de Muncă Unic la Nivel de Sector de Activitate Învățământ Preuniversitar, propuneri de modificare și completare a acestuia. Din partea SLI MM a participat dna consilier juridic Mariana Nuszer-Țînța.

activităţii comisiei paritare se recunoaşte ca timp de lucru efectiv prestat.

Comisia va fi prezidată, alternativ, de către un reprezentant al fiecărei părţi, ales în şedinţa respectivă.

Hotărârea adoptată potrivit prezentului regulament este obligatorie pentru părţile contractante.

Secretariatul comisiei va fi asigurat de Ministerul Educaţiei Naționale/unitățile/instituțiile prevăzute în Anexa nr.

3, care are în sarcină și cheltuielile de birotică.

Prin grija secretariatului comisiei paritare, se pun la dispoziţia federațiilor sindicale semnatare ale prezentului contract / organizațiilor sindicale afiliate la acestea copii ale proceselor verbale și ale hotărârilor adoptate, în termen de maxim de 7 zile lucrătoare de la desfășurarea ședinței.

Prin grija secretariatului comisiei, hotărârile adoptate vor fi afişate la sediul ministerului/ unităţii/instituţiei prevăzute în Anexa nr. 3, în termen de maxim 7 zile lucrătoare de la adoptare.

11

Sindicatul Liber din Învăţământ Maramureş

CSDR: Odihnă şi tratament: Felix (Hotel Padis), Eforie Nord (Hotel Traian), Caciulata (Hotel Traian)

OFERTE TURISTICE VACANȚĂ 2019

FSLI: Odihnă/ litoral: Saturn (Hotel Semiramis), Neptun (Turist), Cap Aurora (Hotel Opal); SLI MM: Odihnă şi tratament: SC Busola Travel SC Mara International Tour SRL Eurosind Ocna Șugatag Pentru mai multe informații: www.slimm.ro (Mariana Deac - 0737.016.131) (Margareta Andreica - 0737.016.719)

OFERTA EUROSIND În perioada 28.07-14.08.2019, Hotel EUROSIND din Ocna Șugatag este rezervat pentru membrii SLI MM. Oferta include: CAZARE (cu mic dejun inclus).

• 100 LEI CAMERA DUBLĂ • 125 CAMERA TRIPLĂ • 50 LEI/ LOC ÎN CAMERA DUBLĂ MASA Micul dejun va fi Bufet suedez între orele 08:00-10:00.

Prânzul și cina vor fi meniu sub formă de meniu fix, iar înscrierile pentru masă se vor face dimineața la micul dejun: • Prânzul: Ciorbă, Fel de bază, desert – 24 lei • Cina: Fel de bază și desert – 18 lei SE ACCEPTĂ ȘI TICHETE DE VACANȚĂ.

Solicitări pentru Rezervări se fac la adresa de mail: contact@flamingopension.ro.

Rezervarea se face în ordinea solicitărilor primite. În speranta ca ne veti fi oaspeti, vă dorim toate cele bune!

Arina Harangus - Director Hotel Eurosind, tel. 0722757567

JURNAL sindical

COLEGIUL DE REDACŢIE

ISSN 1584-9899

# Prof. Ioana PETREUŞ - coordonator membrii Biroului Operativ SLI MM # # consilier juridic Mariana-Georgeta NUSZER-ŢÎNŢA imprimat la # Prof. Monica CÂNDEA - redactor # Dan Muntean - tehnoredactare.

CECONII Baia Mare Tel: 0788.466.414; 0733.674.901

Tiraj: 1.200 exemplare • se distribuie gratuit membrilor SLI MM

12

Adresa: S.L.I. MM, str. Victoriei nr. 12, Baia Mare, Maramureş tel./fax: 0262-211.857; mobil: 0747-112.231; E-mail: slimm_mm@yahoo.com | www.slimm.ro