表1- 19 重大考量面及邊界揭露
重大考量面及邊界揭露 邊界
類
組織內
別
考量面
經
經濟績效
濟 面
面
會 面
政府 企 功德 社區 承包 未來
會
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間接經濟衝擊
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能源
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廢污水和廢棄物
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法規遵循
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生物多樣性
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勞僱關係
與尊嚴勞 員工多元化與 動 人權 社會
產
校友 家長
員
勞工實務 社
學 教職 董事 生
環 境
組織外 機關 業
主 社會
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商 學生
媒體
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平等機會 人權實務申訴
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機制 當地社區
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顧客的健康與安全
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產品及服務標示
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品 責
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任 1-6-3 與利害相關人之溝通及回應方式 各單位依據業務性質，每學期至少一次利用會議座談、問卷調查、電訪等溝通方式，蒐 集利害關係人之相關改進建議，意見分析結果作為學校自我持續改善之依據。校內成均館１ 樓大廳設有「聯合服務諮詢服務台」，並於官方網站上設有「線上聯合服務中心」 http://std.nhu.edu.tw/TASystem/UnionServiceCenter，做為利害關係人與本校最基礎的溝通管道 之外，Facebook 成立＂南華大學＂社團，作為對外溝通的另外一條主要管道。
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